1、3-1人力资源部月报表人 员 招 聘 工 作流 动 状 况说明招聘人数应聘人数报到人数起讫日期辞退人数退休人数停薪人数资谴人数解职人数其他本月经办事项奖惩件数抚恤件数劳保件数送医住院人 费用人员迁调出 勤 情 况迟到早退人 次请假病 假人 次事 假人 日工伤假人 日婚 假人 日旷 工人 日审核： 填表：3-2 月份员工统计表 单 位人 数 区 分办公室市场部人力资源部财务部总 厂第一分厂第二分厂第三分厂总计厂长室厂务部生产计划部品质保证部工程师室制造一部制造二部制造三部设计开发部机电部小计上月人数管理人员操作工合计新进管理人员操作工合计离职管理人员操作工合计调动调入管理人员操作工调出管理人员操2、作工本月底实有人数管理人员操作工合 计3-3员工人数月报表 单位：人力资源部 ( 年 月份) 填表日期： 年 月 日部门员工项 目编制定额（A）上月实有数(B)本月实有数(C)较编制增减(C)-(A)较上月增减(C)-(B)职责分类管理人员一般职员操作工人合 计技术水平熟 练 工非熟练工聘用人员临 时 工经 常 性其 它服务人员经 常 性其它总 计注 较编制增减人数(C-A)为负数时表示需要招聘的人数，为正数表示超编人数。较上月增减人数(C-B)为正时表示上月新进人数，为负数时表示离职人数。3-4 人事动态及费用控制表年 月本月人数编制人数男 人女 人计 人月薪编制内直接人员 元编制内人数男 3、人女 人计 人编制内间接人员 元编制外人数男 人女 人计 人编制外人员 元合 计男 人女 人计 人合 计 元编制内人员状况应工作日数 日津贴职务津贴 元缺勤总日数 日加班津贴 元出勤总日数 日交通津贴 元出勤率 %其他津贴 元加班总实数 时合 计 元加班率 %奖金效率奖金 元人事动态新近男年终奖金 元女不休假代金 元合 计其它奖励金 元新进率合 计 元离职男其它支出劳保费（公司负担） 元女工伤医药费 元合 计抚恤金支出 元离职率喜丧费支出 元备注退休金支出 元资谴费支出 元福利金支出 元培训费用支出 元其它费用支出 元合 计 元人事费用率%人试费用总计 元平均人费率%每人平均人事费 元核准： 复核： 制表：3-5人员变动通报文件编号_部门姓名新任职务原任职务生效日期备注 人力资源部 年 月 日3-6 人事通知单(一)兹派 等 人为本公司此令，核定薪资以下表为准。自_年_月_日起生效。姓名职称原部门现部门原薪资金额现薪金金额总经理：年 月 日3-7 人事通知单(二)( )人力 字第 号 年 月 日姓名胸卡编号事由原部门原任职务原支薪额调整日期（停支）年 月 日现调派部门现派调任务核定薪额核薪说明备注 总经理： 年 月 日