1、煤业公司煤矿综采队生产组织、安全管理制度汇编编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 煤矿综采一队组织结构图队长 书记生产副队长机电副队长生产班检修班采煤技术员机电技术员第一部分 岗位责任制综采一队职责范围1、全面完成矿下达的原煤产量及各项经济技术指标。2、配合矿职能科室搞好各项工作。3、接受矿职能科室和上级部门对生产、安全、工程质量、机电设备、物资管理及经济核算、职工的劳动纪律、思想政治等各项工作安排。4、负责本队采煤工作面生产技术管理工作，编制工作面作业规程、操作规程及有关生产技术措施，并负责贯彻执行。5、负责本队工作面2、的安全管理工作，编制工作面安全、技术措施，并负责煤矿安全规程和有关安全管理制度的贯彻执行。6、负责按矿煤质管理要求管好工作面煤炭质量。7、负责管理好矿交付使用的固定资产。8、负责编制上报本队逐月材料计划及材料费、工资、奖金等经济核算工作。9、负责执行矿精神文明有关规定。10、负责本队环境因素的控制、贯彻执行环境管理方针、制度。11、执行矿其他有关管理规定。 队长岗位责任制 1、全面负责本队的行政工作，给副队长、技术员、各班工长合理安排工作，并进行监督检查和考核工作。2、组织全队深入开展“安全质量标准化、管理上台阶、安全创水平”活动，组织采煤工作面实现正规作业循环，确保工作面实现优质、低耗、高效3、和安全生产，落实上级提出的安全生产奋斗目标。3、准确掌握工作面生产实际情况，将矿当月下达的生产任务、材料消耗计划、安全、质量等指标合理的分配给各班组，并按合同规定考核到各班组。4、行使合同规定的各项权利和义务。组织全队职工严格实施“三大规程”，上标准岗、干放心活，及时制止“三违”现象，落实本队各级人员安全生产责任制。5、及时解决和平衡生产中出现的各种问题和矛盾，抓好正规作业循环。6、负责安排本队管理人员及材料员、核算员的正常休息，审批职工病假、探亲假、三天以上的事假，报工和奖金核算的审批等事务性工作。7、抓好本队的安全工作，对事故按“三不放过”的原则进行追查处理。8、按时参加调度会议，及时向矿4、领导提出生产中存在的困难，执行矿调度会决议，完成矿领导临时安排的其他工作。9、负责开好每月一次的队委会，总结本月的指标完成情况，安排下月的安全生产任务。10、负责本队环境因素的控制、贯彻执行环境管理方针、制度。支部书记岗位责任制 、认真贯彻执行党和国家有关岗位的方针、政策、及法律、法规和煤矿三大规程及上级有关安全工作的指令、规定，并做好岗位的宣传教育工作。、对自己分管范围内的安全、教育工作全面负责。、把安全工作列入党支部工作的重要议事日程，经常研究布置，检查总结安全工作。、抓好职工的安全教育工作，提高职工的安全意识，充分发挥党组织在岗位中的战斗堡垒作用。、配合队长搞好安全工作，监督检查岗位方针5、的政策贯彻执行情况。、深入现场、深入群众调查研究，检查岗位工作，对岗位中存在的隐患和问题，督促有关人员及时处理。、负责全队现场安全教育培训工作，分析全队安全形势和重点，指出安全生产的主抓方向，安排好全年安全教育培训计划。检查在岗职工的持证上岗情况，杜绝无证上岗。、配合队长开好“三会活动”，分析研究安全动态，处理各类事故隐患。、做好职工安全思想工作，及时分析了解职工思想动态，做到有备无患。10、对干部违章指挥，党团员、岗网员违章作业要严肃处理，并追究连带责任。11、关心职工生活，解决职工生活中的实际困难。生产副队长岗位责任制1、在队长领导下，负责本队的岗位工作。必须熟悉、掌握煤矿安全规程和各种与6、岗位有关的法律法规。2、 协助队长抓好生产现场管理，对自己分管范围内的安全工作全面负责，并抓好实施。3、必须熟悉本队综采工作面的地质、通风、灾害预防、供电、排水等安全情况。4、严格按质量标准化要求抓好工程质量和设备管理工作，搞好采场管理。5、负责检查作业规程及各项安全措施的现场执行情况，对各类事故隐患及时组织处理。6、协助队长抓好本队的正规循环作业,确保各项任务的完成。7、抓好自己分管范围内职工的业务技术培训和安全知识教育,抓好职工岗位练兵和技术比武工作,不断提高职工队伍素质。8、负责抓好本队所采工作面范围内的的材料消耗、“小改小革、双增双节、修旧利废”等工作,确保各项指标的完成。9、积极参加7、上级部门组织的各类安全质量检查,并负责落实自己分管范围内的安全隐患处理。机电副队长岗位责任制1、在队长领导下，负责本队的的机械、电气设备的安装、使用、维护、检修的组织领导工作，确保机械设备正常运转，提高开机率，减少机械事故，确保生产任务的完成。2、要经常深入井下对设备进行检查，发现问题及时进行处理或提出处理意见，督促检修人员及时做好设备维修保养工作，提高设备完好率。3、要经常对维修人员进行业务技术培训，不断提高维修人员的业务技术素质。4、抓好自己分管范围内的业务技术工作，及时上报材料计划，确保维修工作正常进行。5、抓好机电维修人员的安全教育工作，不断提高自保意识，狠反三违，敢于同三违现象做斗争8、。6、积极参加上级部门组织的各类安全质量检查,并负责落实自己分管范围内的安全隐患处理。采煤技术员岗位责任制1、认真贯彻执行“三大规程”和各项技术政策、上级有关的规定和指示，并全面负责本队技术工作。2、及时收集相关资料编制作业规程，根据现场实际情况及时制定补充措施，并负责规程措施的贯彻、学习、考试、执行，确保规程措施能够有效指导生产。3、协助队长完成各项经济指标，搞好原始记录材料，搜集各种技术资料，为安全生产提供依据。4、负责职工的培训工作，搞好职工安全技术学习培训，提高职工素质，促进生产发展。5、值班或跟班期间，主持开好班前会，分析总结上一个班的安全工作的利与弊，安排落实本班的安全工作重点及注9、意事项。6、参加事故追查分析，根据事故原因制定防范措施。7、负责质量、环境、职业安全健康管理体系工作。8、做好队委会交给的其他任务。机电技术员岗位责任制1、负责抓好本队的机电设备检修及技术管理工作，认真贯彻执行有关技术政策，以及上级有关机电设备的使用维护规定。2、负责编制各种设备的操作规程及设备维修技术措施，并认真贯彻执行。3、做好机电设备、配件、材料、油脂的技术管理工作，负责解决机电方面的技术问题，并审查设备运行检修记录。4、参加设备完好检查和安全检查，对检查中出现的机电设备问题，要及时处理。5、负责对本队机电工人的技术业务培训和业务考核工作。6、经常深入现场，了解机电设备的安装、使用、检修10、情况，发现问题及时处理，提高设备完好率，有权制止三违现象。确保岗位。 7、做好队委会交给的其他任务。采煤工长岗位责任制1、在队长领导下全面负责当班的安全生产工作，是本班安全生产第一责任者。2、生产中严格执行“三大规程”及其各项安全技术措施，杜绝 “三违”。3、主持开好班前会，分析总结上一个班的安全工作的利与弊，安排落实本班的安全工作重点及注意事项。4、负责抓好当班的岗位、工程质量、文明生产等方面的工作。5、班前、班中、班后必须向矿调度室各做一次岗位情况汇报。6、负责处理当班所发生的安全隐患，确保当班岗位。7、出现重大安全隐患和安全事故及时向矿调度室、安监处、队领导汇报。8、配合队长、书记抓好职11、工安全教育工作。9、搞好交接班工作，处理当班存在的安全问题。10、做好班后的岗位汇报记录。11、做好队委会交给的其他任务。机电工长岗位责任制1、 在队长领导下，全面负责当班的机械设备、运输系统的安全工作。是本班安全生产第一责任者。2、严格执行国家和上级有关岗位的方针、法律、法规和制度，督促检查本队的机械设备、运输线路和各项机电、运输安全规章制度执行情况行，及时纠正失职和违章行为。3、负责组织对机电运输事故的调查、处理，并及时向上级安全和主管部门报告。4、有权拒绝上级的不符合岗位和文明生产的指令和意见。制止“三违”，检查在岗职工的持证上岗情况，杜绝无证上岗。5、搞好机电运输系统的安全检查，落实上12、级部门提出的机电设备、运输线路隐患整改，制定安全防范措施。6、分析本队机电、运输岗位动态，及时解决存在的问题，做好日常机电设备维修保养工作。7、组织开展机电运输会战及岗位竞赛活动，总结经验，对先进班组和个人提出奖励意见。8、做好队委会交给的其他任务。生产班班长岗位责任制1、班长在队长和工长的直接领导下负责当班的安全生产工作。对本班组工作任务、工程质量、岗位、文明生产负第一责任。2、协助工长开好班前会，布置好安全工作。3、按照制度规定严格进行交接班验收，做好开工前的安全检查，发现问题及时处理，并将本班工程质量、安全情况及存在问题向下班班长讲清楚。4、根据本班工人技术水平、性格特点，合理安排劳动力13、，对安全不放心人要控制使用，在安全的前提下完成各项任务。5、随时对工作现场的顶、帮、支护、通风、瓦斯、安全通道等进行动态检查，发现不安全因素、故障隐患及存在的问题要及时组织处理。6、贯彻执行三大规程，及时制止“三违”，对本组发生的各种事故及“三违”及时追查分析、处理，找出原因，提出改进措施和处理意见。7、按章作业，拒绝上级一切违章指挥，制止本班职工的违章操作，发生重大事故和紧急情况时及时向调度室和队干汇报，在安全的情况下积极组织人员抢救和撤离，保护好事故现场。检修班班长岗位责任制1、班长在队长和工长的直接领导下负责当班的安全生产工作。坚持“安全第一、预防为主”方针，把好本队安全检修组织关。2、14、坚持班前、班中、班后对工作现场进行巡回检查，根据矿、队布置的检修任务、各生产班反映的问题和自检问题及时进行检修，发现、处理好设备存在问题和安全隐患，为生产班创造生产条件。3、负责处理种类机电故障，保证设备的正常运转，检修质量达标准要求，保证机电设备和环境状况处于良好状态。4、严格执行检修制度，对机电设备进行全面认真检查和检修，对因检修不到位或检修质量低劣造成的事故负责。5、贯彻“三大规程”，制止“三违”，争创“三无”，实现全班组自主保安，坚持把好工人操作检修关，讲清注意事项。组长岗位责任制1、组长对本组现场安全生产负直接责任。2、协助班长做好本组人员的安全宣传教育培训工作；负责排查工作现场（本15、组）的安全隐患和安全技术措施的落实；狠抓质量标准化工作。3、负责落实工作场所（本组）隐患的整改；遵守劳动纪律、管理制度和岗位操作规程，不违章指挥和冒险蛮干。4、正确操作，精心维护设备，爱护安全设施，保持作业环境整洁，搞好文明生产；正确使用劳动保护用品；交接班必须交接安全情况。5、关心周围岗位情况，积极提出合理化建议；劝阻、纠正、他人违章作业和冒险蛮干，有权拒绝违章指挥。6、对工作场所因地质条件发生变化而出现的险情及时汇报当班工长；发现本班组存在的安全隐患及时组织人员排除；对发生的各类事故，在积极组织抢救的同时，保护好现场，做好详细记录。工会（分会）主席岗位责任制1认真学习贯彻执行党的岗位方针政16、策，强化安全意识，牢固树立安全第一的思想，不断提高自身素质，努力实现自主保安。2认真履行职责，协助支部书记抓好职工思想工作，深入持久地开展“安康杯”活动，把群众性的安全工作扎扎实实的落到实处，做到警钟长鸣，实现岗位。3协助有关部门，经常深入基层，搞好职工宣传教育工作；抓好群众安全网员监督检查工作。4努力践行“三个代表”重要思想，牢记党的宗旨，端正服务态度，积极为职工说话办事，全心全意为人民服务。5、做好队委会交给的其他任务。团支部书记岗位责任制1、认真学习贯彻执行党的岗位方针政策，强化安全意识，牢固树立安全第一的思想，不断提高自身素质，努力实现自主保安。2、认真履行职责，执行矿团委和队委会工作17、决议，协助支部书记抓好团员、青年的思想政治工作，带领团员、青年进行广泛的生产实践活动，把安全工作扎扎实实的落到实处，做到警钟长鸣。3、协助有关部门，经常深入基层，搞好职工宣传教育工作；抓好本队安全岗员监督检查工作。4、做好本队团组织的建设工作。5、做好队委会交给的其他任务。岗网员岗位责任制坚持安全第一、预防为主的岗位方针，敢于同“三违”现象做斗争，发现“三违”要立即制止。工作中要做到“四勤”即：嘴、眼、手、腿勤，严把安全关，杜绝各种形式的违章指挥和违章作业，协助本班工长、班长抓好本班安全工作。交接班时必须向下班岗网员把井下工作面存在的安全问题如实交待清楚，重大问题必须向队总值班汇报。除井下抓好18、现场安全管理外，岗网员还要认真填写岗网员活动记录。核算员岗位责任制1、全队职工的工资、奖金及各种津贴的核算、领发工作。2、对逐月班组和个人的各项罚款进行统计、上台帐，并及时向职工进行公布。3、对逐月推进度、采高、产量、一级品率、材料消耗分班进行统计，每旬进行一次汇总并上牌板，使职工做到心中有数。4、月底将全队产量、一级品率、回采工效、材料费用、设备综合完好率、生产影响时间、出勤工数记入台帐，做到有椐可查。5、逐月将全队总收入和工资、奖金及各种津贴的开支情况统计入台帐，做到有椐可查。6、月底及时将经济分析表填报经营部。 材料员岗位责任制1、根据生产实际需要及时领用各项材料。2、所有库存材料必须有19、台帐，做到帐目清晰，实物与台帐相吻合。3、材料领、发、退手续齐全、清晰。3、坚持固废物集中回收、集中处理的规定，并及时建立记录，做到记录齐全完整。4、每旬汇总一次材料实际消耗情况，并根据该旬产量计算材料费超欠和节约情况，并向队长书面汇报，以便及时采取对策，不得有失误。 5、月底及时将全月各项材料实际消耗金额反馈给核算员，并将下月材料计划及时提交物资公司。质量验收员岗位责任制1、工程质量实行班评估、日通报、旬小结、月考核；当班跟班队长、班组长、质量验收员必须认真配合安全质量班评估工作，加强工序质量的检查，提高工程质量。2、质量不合格的工序必须处理合格，否则不得进行下一工序。3、队长对班评估发现的20、问题认真安排，落实专人负责整改。4、工程质量管理考核执行矿有关规定和管理考核制度。采煤机司机岗位责任制熟练掌握采煤机结构、性能和原理、严格按照操作规程进行操作。开机前要对采煤机各部件进行认真检查，确保设备在安全完好的状况下运行，严禁带病运转，生产过程中出现小问题，及时向队总值班汇报，在总值班允许的情况下方可生产，否则要停止生产。采煤机司机割煤过程中一定要把好顶底板和截深，严格控制工作面采高，不能割顶割底，开机前要发出信号，以引起其它人员注意。每班完活后要对设备进行一次全面检查，并将采煤机机身上的浮煤清理干净，如有问题必须给下班交待清楚。5、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。6、21、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。7、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。支架工岗位责任制支架工要熟练掌握液压支架的构造、性能和原理，操作过程中严格执行操作规程，严禁违章作业。采煤机割煤后要及时移架、控制顶板，以防伪顶脱落造成冒顶，影响安全和破坏煤质。对钻底支架要采取特殊措施进行移架，确保支架不能滞后，保证工作面煤壁始终支护完整。移端头时由专人在现场进行指挥，确保安全。5、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。6、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。7、积极参加各种岗位22、宣传、教育、评比和竞赛。泵站工岗位责任制泵站司机要熟练掌握液压泵的构造、性能和原理，做到“三懂四会”，操作过程中要严格执行三大规程中有关规定，严禁违章作业。每班必须将乳化液浓度配好，达到%-5%的规定，压力调好，以防压力过大或过小。液压泵在运转过程中各部件是否有异常声音或温度是否正常，如有问题要立即停泵进行处理。交班时必须再一次对泵进行全面检查，如有问题及时向队领导汇报，并向下班司机交待清楚，并认真填写记录。胶带输送机司机岗位责任制1对所负责的设备安全运行负责，必须持证上岗，坚守岗位，确保岗位。2接班时，要进行试运转。详细检查各部件及各部油量是否符合规定。信号系统是否畅通，发现问题积极协助上一23、班司机处理，严禁设备带病运行。3熟悉掌握设备性能，要做到“三知”、“四会”。4必须坚守岗位，精力集中，严格遵守操作规程和作业规程的规定，严格遵守规章制度，配合维修工搞好设备维修工作。5严禁甩掉安全保护装置，保持设备完好状态。6有权拒绝违章指挥和无证人员操作。7负责搞好设备周围的文明生产。刮板机司机岗位责任制1、对所负责的设备安全运行负责，必须持证上岗，坚守岗位，确保岗位。2、接班时，要进行试运转。详细检查各部件及各部油量是否符合规定。信号系统是否畅通，发现问题积极协助上一班司机处理；溜子运行时，若发现有失效、损坏的刮板和螺丝时，要及时更换，经常保持设备的完好，严禁设备带病运行。3、熟悉掌握设备24、性能，要做到“三知”、“四会”。4、必须坚守岗位，精力集中，严格遵守操作规程和作业规程的规定，严格遵守规章制度，配合维修工搞好设备维修工作。5、严禁甩掉安全保护装置，保持设备完好状态。6、司机有权拒绝违章指挥和无证人员操作。7、负责搞好设备周围的文明生产。8、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。9、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。10、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。控制台电工岗位责任制1、严格按照规定信号和操作程序及时、准确控制设备开停。2、经常观察信号灯及仪表显示，密切注意各台设备的运行情况，发现异常情况及时停25、机。3、及时询问和汇报各岗位工作情况，存在问题和处理情况，准确传达矿调度及队内的指示、命令。4、详细记录本班各台设备运行起止时间和工作内容摘要，班后交值班室由专人保管，作为资料统计积累的依据。5、工作中不得擅离职守，必须专人操作。6、交班时必须将本班设备运转情况、存在问题，应注意事项交代清楚。7、搞好控制台卫生，整理齐操作点线路。8、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。9、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。10、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。值班电工岗位责任制1、在班组长的领导下严格执行操作规程，坚守工作岗位，搞好26、设备、电缆的维护保养，保证设备完好和安全运转，保质保量完成维护任务。2、熟悉掌握机电设备的构造原理，规格性能和供电、供水系统，及时排查故障，不断提高维护工的质量。3、班中搞好巡回检查，发现机电故障、隐患及时处理。4、必须配带瓦检仪，检查电器设备周围的瓦斯，超限时必须及时切断电源撤出人员。5、现场交接，班中、班前、班后汇报。6、努力学习技术，不断提高技术水平。7、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。8、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。9、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。井下电钳工岗位责任制1、井下电钳工应熟练掌握煤矿27、安全规程、机电技术操作规程的有关规定；电工必须持有效证件上岗，负责对周围的环境进行全面的安全检查，发现隐患要及时采取有效措施进行处理，处理后再作业。2、对设备“三率”达标负责，消灭电气设备失爆，严禁机电设备“带病”运转；严格执行现场机电设备的停、送电制度，并悬挂停送电牌。3、负责作业范围内文明生产，严格按照质量标准化标准的规定进行作业。4、操作过程中不违章作业和冒险蛮干；有权劝阻、纠正他人的违章作业和冒险蛮干行为，有权拒绝违章指挥；负责责任范围内安全隐患的排查及处理。5、严格执行电器设备包机制，设备必须悬挂标志牌，完好牌，并注明设备型号、用途、包机人、设备整定值。6、落实现场交接班制度，并填写28、好交接班记录。7、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。8、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。9、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。钳工(维修工)岗位责任制1、钳工应熟练掌握煤矿安全规程、机电技术操作规程的有关规定；钳工必须持有效证件上岗，作业前对周围的环境进行全面的安全检查，发现隐患要及时采取有效措施进行处理，再行作业。2、对设备“三率”达标负责，经常检查维护机电设备，严禁带病运转；严格执行现场机电设备停、送电制度，并悬挂停电牌。3、负责作业范围内文明生产，严格按照质量标准化标准的规定进行作业。4、操作过程中不违章作业29、和冒险蛮干；有权劝阻、纠正他人的违章作业和冒险蛮干行为，有权拒绝违章指挥；负责责任范围内安全隐患的排查及处理。5、负责现场所有机电设备的统一管理，并分类编号、建卡、登记台帐。6、落实现场交接班制度，并填写好交接班记录。7、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。8、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。9、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。放炮员岗位责任制1、树立安全第一的思想，对本岗位的岗位负责，并持证上岗，严禁无证人员操作。 2、遵章守纪，不违章作业和冒险蛮干，拒绝违章指挥。对他人违章作业加以劝阻和制止。3、严格执行规程中30、放炮时的各项安全技术措施，保证放炮过程安全。4、遵守领退制度，确保爆破材料不丢失。5、遵守运送制度，确保沿途安全。6、遵守处理放炮故障（瞎、残、拒爆）及特殊情况下放炮的规定和要求，防止放炮事故的发生。7、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。8、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。9、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。打眼工岗位责任制1、坚持树立安全第一的思想，对本岗位的岗位负责，并持证上岗。严禁无证人员操作。 2、遵章守纪，不违章作业和冒险蛮干，拒绝违章指挥。对他人违章作业加以劝阻和制止。3、严格执行“敲帮问顶”制度，打31、眼工操作规程和质量标准化标准，严格按作业规程作业。4、打眼工必须注意班后休息，保持精力集中，休息不好必须主动提出休息，严禁在疲劳状态下上岗操作。5、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。6、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。7、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。装药工岗位责任制1、坚持树立安全第一的思想，对本岗位的岗位负责，并持证上岗。严禁无证人员操作。 2、遵章守纪，不违章作业和冒险蛮干，拒绝违章指挥。对他人违章作业加以劝阻和制止。3、严格执行“敲帮问顶”制度，装药工操作规程和质量标准化标准，严格按作业规程作业。4、装32、药工必须注意班后休息，保持精力集中，休息不好必须主动提出休息，严禁在疲劳状态下上岗操作。5、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。6、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。7、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。小绞车司机岗位责任制小绞车司机必须熟悉操作绞车技术，有熟练的操作能力，做到安全操作。必须做到持证上岗。每次上岗都必须仔细检查钢丝绳、绞车刹闸、压杠、底座等方面的安全情况，检查信号装置是否灵敏可靠。工作时必须认真负责，在听清信号和回过信号后方可开动。绞车开动后必须精力集中，注意信号。出现问题应及时向队领导汇报。7、爱护岗33、位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。8、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。9、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。信号工岗位责任制1、坚持树立安全第一的思想，对本岗位的岗位负责，并持证上岗。严禁无证人员操作。 2、遵章守纪，不违章作业和冒险蛮干，拒绝违章指挥。对他人违章作业加以劝阻和制止。3、严格遵守交接班制度。作业前必须详细检查作业范围20米内所有设施，发现问题及时通知班组长，待处理好后方可操作。4、信号工必须精力集中，做到信号准确、清楚，操作规范。5、必须严格执行信号把钩工操作规程，严格执行“行人不行车，行车不行人”制度。34、6、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。7、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。8、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。端头工岗位责任制1、工作面上、下端头工要认真学习所在工作面的作业规程及安全技术措施，熟悉掌握端头工工作中的安全注意事项，确保岗位。2、每班工作前对工作面上下出口进行安全检查，检查风机两巷上下煤帮的情况，如有片帮现象要提前进行处理，确保万无一失。3、端头工要掌握好工作面每刀进度，截深不得超过工作面作业规程的规定，以防损坏设备。4、机头、机尾必须落平，确保刮板机正常运转，以防飘链伤人。每班要认真检查刮板机的运35、转情况，发现异常情况及时向班工长汇报。5、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。6、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。7、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。清煤工岗位责任制1、清煤工要认真学习本工作面作业规程及安全措施，掌握工作面的基本情况，在采煤机割煤过程中，要站在安全的地方，以防大块煤伤人。2、清煤时架间煤必须清理干净，装入刮板机，不许装入老塘内。3、清煤时要注意安全，并将电缆槽内的浮煤清理干净，以防将电缆刮断。4、煤清理完毕后，要随时观察电缆槽内电缆的运行情况，以防电缆刮住损坏。5、爱护岗位设备和防护用品，积极正确36、使用劳动保护用品。6、关心周围安全情况，发现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。7、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。运料工岗位责任制1、运料工(推车工)应熟练掌握煤矿工人技术操作规程的有规定，熟悉岗位的法律、法规和规章制度。2、运料工必须熟知巷道所用材料规格、类型、型号。3、提前将所需支护材料和配件运到工作地点，不得影响生产或检修。4、负责巷道内的材料分类码放、堆放整齐、挂牌。5、负责清理巷道内的杂物、废旧支护材料、托盘、柱帽等。6、严格按照“三大规程”进行作业,制止违章作业。7、爱护岗位设备和防护用品，积极正确使用劳动保护用品。8、关心周围安全情况，发37、现隐患及时处理，主动提出合理化建议，劝阻、纠正他人违章作业和冒险蛮干。9、积极参加各种岗位宣传、教育、评比和竞赛。第二部分 岗位经济职责及工作标准 队长岗位经济职责及工作标准1、队长全面负责本队的行政工作，安排副队长、工长、技术员合理工作，并进行监督检查和考核工作。对本队的安全、生产、经营管理全面负责。2、推行全面质量管理，组织采煤工作面实现正规作业循环，确保工作面实现优质、低耗、高效和安全生产，落实上级提出的安全生产奋斗目标。3、准确掌握工作面生产实际情况，将矿当月下达的生产任务、材料消耗计划、安全、质量等指标合理的分解到各班组，并按规定考核到各班组。4、行使合同规定的各项权利和义务。组织全38、队职工严格实施“三大规程”，上标准岗、干放心活，及时制止“三违”现象，落实本队各级人员安全生产责任制。5、及时解决和平衡生产中出现的各种问题和矛盾，抓好正规作业循环。6、负责安排副队长 、工长、技术人员、材料员、核算员的正常休息，审批职工病假、探亲假、三天以上的事假，报工和奖金核算的审批等事务性工作。7、抓好本队的安全工作，对事故按“三不放过”的原则进行追查处理。8、按时参加调度会议，及时向矿领导提出生产中存在的困难，执行矿调度会决议，完成矿领导临时安排的其他工作。9、负责开好每月一次的队委会，总结本月的指标完成情况，安排下月的安全生产任务。10、上述各项条款执行不到位影响本队安全生产的，奖罚39、按矿发有关文件执行。支部书记岗位经济责任制及工作标准1、认真执行矿党委的各项指示、指令，搞好全队工作。协助队长抓好本队各项工作。2、负责全队干部、职工安全生产方面规章制度的制定和管理，协助队长搞好本队的安全工作，及其他各项经济指标的顺利完成。3、随时监督、检查安全技术措施、规程执行情况，对“三违”现象给予制止和处罚，对“三违”人员给予教育和管制，教育职工上标准岗、干放心活，实现安全、文明生产。4、抓好团支部和工会的工作，过好组织生活。5、负责全队职工安全教育培训工作，组织在全队开展“安全知识”竞赛活动，分析全队安全形势和重点，指出安全生产的主抓方向，安排好全年安全教育培训计划。检查在岗职工的持40、证上岗情况，杜绝无证上岗。6、协助队长搞好本队的安全、质量、和各项技术经济指标顺利完成。7、组织好政治学习，搞好职工的思想素质。8、关心职工生活，解决职工生活中的实际困难。定期组织职工家属座谈，发动和激励职工家属把好第二道防线，为安全生产工作奠定坚实的基础。9、上述各项条款执行不到位影响本队安全生产的，处罚按矿发有关文件执行。副队长（工长）岗位经济责任制及工作标准1、负责采煤生产现场的全面组织领导工作。是当班安全生产的第一责任者。2、超前计划，协助队长科学的组织生产，及时解决生产中出现的问题。工作落实不力，视具体情况罚30-50元。3、督促检查各班组安全职责履行和各项安全生产规章制度的执行情况41、，及时纠正安全生产中的失职和违章行为。个人出现违章指挥，根据情节轻重罚款50-100元，性质恶劣者，停工处理。4、值班或跟班期间，主持开好班前会，分析总结上一个班的安全工作的利与弊，安排落实本班的安全工作重点及注意事项。一次做不到，罚款20元。5、坚持跟班到现场，负责现场巡回检查、排查隐患，指导解决生产工作中的各种安全问题，严把安全、质量关，认真进行各项安全措施的落实，并解决日常工作中的安全问题，对自己当班的安全、质量工作负责。因管理不到位，每出现一次不合格品罚款100元。6、制止“三违”，检查在岗职工的持证上岗情况，杜绝无证上岗。对处里及上级部门检查过程中查出的安全隐患罚款，副队长（工长）必42、须承担其金额的10%-20%。7、组织开展安全生产竞赛活动，总结推广安全生产工作的先进经验，对先进班组和个人提出奖励意见。8、认真吸取安全生产中出现的事故教训，做好超前防范工作。 9、做好队委会交给的其他任务，不及时完成任务，罚款20元。机电工长岗位经济责任制及工作标准1、按照谁主管谁负责的原则，对机械设备、运输系统的安全工作负责。2、督促检查本队的机械设备、运输线路和各项机电、运输安全规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为。因本队机械设备影响导致生产拖班延点的，出现一次，按情节轻重，罚款10-50元。3、负责组织对机电运输事故的调查、处理，并及时向上级安全和主管部门报告。4、制止“三违”，43、检查在岗职工的持证上岗情况，杜绝无证上岗。5、搞好机电运输系统的安全检查，落实上级部门提出的机电设备、运输线路隐患整改，制定安全防范措施。6、分析本队机电、运输安全生产动态，及时解决存在的问题，做好日常机电设备维修保养工作。7、机电设备三率符合要求，超欠1%，奖罚10元；出现一次设备失爆，罚款50元。8、做好队委会交给的其他任务，不及时完成任务，罚款20元。技术员岗位经济责任制及工作标准1、及时编制、修订作业规程和安全技术措施，做到有针对性和科学性，并督促贯彻落实。2、认真组织对全队职工“三大规程”的学习、培训，并通过考试合格后方可入井；做到人人懂规程，人人都签字，对不学习规程、不参加考试的，44、不得安排工作。出现一次，罚款20元3、经常深入井下，掌握工作面动态状况，检查规程和措施在现场的落实情况和工作面工程质量，解决和处理安全隐患。4、确保每月一次的规程贯彻学习，做不到，罚款20元。5、制止“三违”，负责对职工上岗证件的管理；检查在岗职工的持证上岗情况，杜绝无证上岗。因培训不到位导致特殊工种短缺或做不到持证上岗的，出现一次，罚款20元。6、做好技术内业管理，各类资料、图纸原始记录及文件归类整理存放。一次做不到，罚款20元。7、协助支部书记对职工进行安全、专业知识教育培训，努力提高职工队伍整体素质。8、协助队长搞好本队的安全和质量工作。9、做好队委会交给的其他任务，不及时完成任务，罚款45、20元。班组长岗位经济责任制及工作标准1协助跟班队长搞好本班组日常安全生产管理工作及其他各项指标的完成，完不成任务的，罚款20元；一级品率超欠1%，奖罚20元，材料费超支按100%罚到班组，节约安5%奖到班组。2、合理分配生产任务，落实安全措施。开好班前会，分析总结上一个班的安全工作的利与弊，安排落实本班的安全工作重点及注意事项。并做好班前会记录，缺一次记录或内容不真实的，出现一次，罚款20元，累计累罚。3、负责现场巡回检查、排查隐患，指导解决生产工作中的各种安全问题，严把安全、质量关，对自己当班的安全工作负责。对处里及上级部门检查过程中查出的安全隐患罚款，班长必须承担其金额的10%-20%。46、4、制止违章作业，发现违章立即处理；严禁违章指挥。出现一次违章作业不处理或违章指挥的，按情节轻重，罚款10-100元。情节严重的，予以辞退。 5、服从安监人员和上级的监督检查，发现隐患及时处理。发现一次安全隐患不处理或隐瞒不报的，罚款50元。6、发生事故时积极抢救并上报有关领导和部门。7、生产中出现机械故障或其他原因影响生产时，要及时进行处理，确保正规循环。8、坚持每班“三汇报”制度，一次做不到除调度室罚款外，队内加罚10元，累计累罚。9、掌握好班组人员出勤情况，安排好轮替休。材料员岗位经济责任制及工作标准1、生产实际需要及时领用各项材料，因不了解情况或领用不时影响生产的，出现一次，罚款10-47、50元。2、库存材料必须有台帐，做到帐目清晰，帐物吻合。一项不合格，罚款10-30元。3、领、发、退手续，齐全、清晰。4、回收升井的旧物料要及时进入台帐，不得有失误。出现一次，罚款10-50元。5、汇总一次材料实际消耗情况，并根据该旬产量计算材料费超欠和节约情况，向队长书面汇报，以便及时采取对策，不得有失误。失误一次，罚款10-50元。6、及时将全月各项材料实际消耗金额反馈给核算员，并将下月材料计划及时提交经营管理部。不及时完成或完成不好的，罚款10元。7、按时领发劳保用品。失误一次，罚款10-50元。核算员岗位经济责任制及工作标准1、全队职工的工资、奖金及各种津贴的核算、领发工作，不得有失误48、。失误一次，罚款10-50元。2、对逐月班组和个人的各项罚款进行统计、上台帐，并及时向职工进行公布，不得有失误。失误一次，罚款10-50元。3、对逐月推进度、采高、产量、一级品率、材料消耗（主要是金属网、火药、雷管）分班进行统计，每旬进行一次汇总并上牌板，使职工做到心中有数。内容不真实的，出现一次，罚款20元，累计累罚。4、月底将全队产量、一级品率、回采工效、材料费用、设备综合完好率、排矸量、生产影响时间、出勤工数记入台帐，做到有椐可查。缺一次记录或内容不真实的，出现一次，罚款10元，累计累罚。5、逐月将全队总收入和工资、奖金及各种津贴的开支情况统计入台帐，做到有椐可查。缺一次记录或内容不真实49、的，出现一次，罚款10元，累计累罚。6、月底及时将经济分析表填报经营管理部；不及时，罚款10元。质量验收员岗位经济责任制及工作标准1、工程质量实行班评估、日通报、旬小结、月考核；当班跟班队长、班组长、质量验收员必须认真配合安全质量班评估工作，加强工序质量的检查，提高工程质量。班班工程质量上等级，消灭不合格品，优良品率必须达到90%以上。2、质量不合格的工序必须处理合格，否则不得进行下一工序；出现一次罚当班跟班队长、班组长各50元；质量不合格的部位必须返工合格，否则不得在该部位进行其它工作。出现一次罚当班跟班队长、班组长各50元；3、质量验收员没有认真对当班工程质量检查的，出现一次罚验收员50-50、100元；当班出现不合格品，影响当班质量等级的，出现一次罚验收员50-100元，并停工处理。4、采煤队队长对班评估发现的问题必须认真安排，落实专人负责整改。5、工程质量管理考核执行处有关规定和管理考核制度。放炮员岗位经济责任制及工作标准1、遵章守纪，对他人违章作业加以劝阻和制止，并持证上岗。出现一次无证上岗，除处里处罚外，本队加罚50元。2、入井前，要严格检查放炮器的完好情况及母线是否符合要求，使用不合格的放炮器或母线，发现一次罚款10元。并按“三违”进行处理。3、放炮时，母线必须用接线柱压紧，不得打火花，发现一次，罚款50元；两根放炮母线必须随接随放，发现压一根线，罚款20元；现场作业期间，51、因放炮器出现故障影响生产时，按20元/小时计罚。4、严格执行规程中放炮时的各项安全技术措施，保证放炮过程安全。放炮警戒设置不到位或不按规定设置警戒、不按要求解除警戒的，发现一次，罚款50元；并按“三违”进行处理。5、丢失一块警戒牌，罚款30元；放炮员如果追不清丢失人时，罚放炮员30元；放炮员交接不清、丢失后不汇报的，罚放炮员50元。6、炮崩倒支柱时，要立即停止放炮，通知所在组（段）的二工、小工扶支柱。崩倒支柱后仍然进行放炮的，按停止放炮后崩倒支柱的个数记罚，每棵5元；并按“三违”进行处理。支柱被溜子拉走时，放炮员协调下方警戒人员将支柱拉回原处，升紧升牢并按10元/柱计罚。7、遵守处理放炮故障（52、瞎、残、拒爆）及特殊情况下放炮的规定和要求，防止放炮事故的发生。不按规定进行处理的，罚款20元。并按“三违”进行处理。8、放炮段长不得超过作业规程的规定。每超一米，罚款5元；因放炮段超长导致工作面伪顶垮落时，罚款30元。并按“三违”进行处理。9、开口炮在两个作业组的接头处，出现一次不符合规定，罚款10元。10、接受副队长（工长）临时安排的其他工作，不服从安排的，罚款10元。采煤机司机及维修工工作标准一、工作面的检查 司机开车前须对工作面进行全面检查，如顶板状况、夹矸、断层等是否已提前处理完毕。工作面轨道是否平直；工作面信号装置是否畅通；输送机闭锁按钮是否可靠。二、操作前的检查1、各操作按钮、旋53、钮、手把应灵活可靠，机器上所有的液压及电力控制器必须位于“关”档或空位。2、滚筒截齿要齐全、锐利和牢固。3、各部联接螺栓要齐全牢固，滑靴平稳，与溜槽接触正常4、电缆及电级拖移装置应完好无损，电缆夹板连接牢固可靠，无被挤、压、扭断现象和破损现象5、水管完好无损，水冷却及喷雾防尘装置要齐全完好，喷雾水的压力水位和水的流量符合设备厂家的规定和要求。6、 检查机器的液压油箱及各减速器的油位，各部分油量要适宜(符合润滑规定)，无漏、渗油现象。7、检查供电电压是否符合要求。8、在操作机器开始运行工作前，应使摇臂运行数次，使摇臀减速箱中的润滑油液流过阻尼间隙，直至油温升至27以上时才能开始工作。9、检查所有54、的控制开关及紧急停机开关，保护设施的功能是否正常。10、信号通讯装置灵敏可靠。11、在采煤机无故障、无障碍物，人员都在安全位置时，才允许对采煤机试运转，采煤机启动时，应先送水后送电，停车时应先停电后停水，开车时，先点动采煤机电动机，合上离合器手把使采煤机空转23分钟，在试转中要注意监听各部运转的声音，（注：用加长螺丝刀做导听物）各仪表是否正常，检查各种保护装置是否可靠方可开机。三、启动顺序1、确保运输巷内控制箱的供给电压正常 2、警告提醒机器即将启动(1)解除各紧急停止按钮。(2)确保停机开关、泵及截割电动机开关都在“关”位。 3、打开供采煤机冷却用水的截止阀。 4、合上断路器控制手把至“接通55、”位置。 5、按规定的截割力向、采高和倾斜度旋动相应的手把(按钮)，将挡煤板、滚筒与机身调到要求的位置。 6、空转试车前，必须发出警告信号或喊话。当确认机组周围无人妨碍采煤机正常工作时，方可启动电动机。空转试车时，检查滚筒旋转方向是否正确，各部动作和声响是否正常。 7、当初次开车或停车时间较长的采煤机再开车时，应在不给水的情况下(电动机不得断水)打开截割部离合器空转1015min，使油温升至40，并按要求排净混人液压系统的空气。8、正式启动时，先给输送机司机发出信号，待输送机启动后，再打开给水截止阀。9、采煤机开动时，应先将滚筒转起来，再给牵引速度，牵引速度应由小逐渐加大到整定值。10、机器的56、各种功能此时便可通过遥控器来控制操作。 四、操作程序：1、采煤机经试转，符合要求方可开始牵引割煤。2、采煤机开始牵引割煤时，牵引速度从零开始逐渐增高，不得立即打到最高牵引速度，换向时，逐渐减到“零”位，30秒钟后，再由小变大转向另一方牵引。在运转中，随时注意采煤机负荷情况以及输送机过负荷情况，相应的调整牵引速度，防止采煤机和刮板机过负荷运行，并尽量使出煤均匀。3、割煤工序：正常割煤工序为采煤机前滚筒割顶煤，后滚筒割底煤，采煤机双向割煤，每割一刀煤，支架溜子向前推移一个步距，完成一个循环，往返一次割两刀。采煤机进刀方式采用端部斜切进刀。具体为采煤机割到机头后，降低右滚筒，抬高左滚筒，返回进行斜切57、进刀，同时液压支架滞后采煤机跟机移架，如图3-1 (1)所示；直到煤机走完弯曲段进入溜子的直线段，然后向溜子机头方向依次将溜子推直，如图(2)所示；采煤机抬高右滚筒，降低左滚筒沿溜子机头方向割三角煤，如图(3)所示；割完三角煤后，采煤机抬高左滚筒，降低右滚筒，割机身煤返回，然后进行正常割煤，完成采煤机的进刀，如图(4)。采煤机在机尾的进刀方式同机头进刀方式相同。即：斜切进刀推溜割三角煤拉架返回割机身煤推溜六个过程。4、割煤要求：1）采煤机割至机头机尾时，工作面顶板到顺槽顶板必须有一过渡段，以满足液压支架支护要求。2）端头割煤时从工作面顶板到顺槽顶板逐渐降低采高，直到和顺槽顶板衔接，并且保证过渡58、段的平缓，以利于液压支架接顶严密。3）割机头、机尾三角煤时，必须保证将三角煤割透，保证顺槽底板到工作面底板平缓过渡，三角煤割不透，容易发生机头、机尾过渡槽翘起事故。4）采高要保持在3.53.8m的范围内（工作面初次防顶以前采高保持在3.3米左右）。5）顶底板要割平，不能留有台阶，底板留有台阶或不平会使推溜产生困难，同时顶底板不平使支架几何形状不好，仰俯角太大容易发生空顶冒顶或采煤机滚筒割顶梁事故。五、停止采煤机顺序（1）停车时要先把牵引速度降到零，稍停后少许反向牵引，将滚筒的碎煤排净。（2）按下采煤机按钮，使采煤机停止运转后，关闭洒水截止阀停水，然后将所有的操作手把包括隔离开关手把离合器手把打59、到“零”位或断开位置。（3）下班时或检修时，采煤机应停在安全可靠处，并将滚筒落到底板上，须将输送机闭锁。（4）采煤机停止割煤，下班时，司机要按启动前的检查内容，对采煤机进行检查整理，并清理采煤机上的浮矸，保持采煤机的整洁。六、紧急停车遇有下列情况时，应使用“停车”按钮停车：1、采煤机在工作中负荷太大，电动机发生闷车现象时。2、采煤机内部发生特异声响时。3、采煤机附近片帮冒顶，危及人身安全时。使用“急停”按钮1、采煤机本身发生异常，如内部发生异响、电线拖曳装置出槽卡住、采煤机掉道等。2、回采工作面刮板机溜槽内有大块煤和矸石，木料将要顶住采煤机。3、出现重大人身事故时。4、采煤机“停止”按钮失灵。60、七、注意事项1、没有经过培训取得上岗证的人员不得开车。2、采煤机禁止带负荷启动和频繁启动。 3、一般情况下不允许用隔离开关或断路器断电停机(紧急情况除外)。 4、严禁采煤机滚筒截割支架顶梁和输送机铲煤板等物体。 5、采煤机运行时，随时注意电缆的拖移状况，防止损坏电缆。 6、必须在电动机即将停止时操作截割部离合器。 7、牵引部顶部的手动操作手柄或旋钮，只允许在处理事故中使用。 8、检查滚筒、更换截齿或在该筒附近工作时，必须打开截割部离合器。 9、开机前，应注意查看采煤机附近有无人员及可能危害人身安全的隐患 10、司机在翻转挡煤板时应正确操作，防止变形。 11、注意防止输送机上的中大异物带动采煤机61、强边远行。 12、必须保证采煤机滚筒截齿完好无缺，割煤时如发现截齿丢失、严重磨损等现象时，应急时停机更换截齿。13、工作面遇有坚硬夹石和硫化铁夹层时，如能降低采高通过则降采高通过否则要放震动炮，不得用采机强行截割。14、严格按照作业规程的规定掌握好采高，但采高的上限要小于支架最大高度100mm，下限要大于支架最小高度200300mm，顶底板要割平，避免出现台阶，要随时注意支架情况，防止割顶梁和伸缩梁护帮板。15、采煤机正常工作中，司机要随时注意采煤机以上的刮板机，如有大块煤、矸石或长木料等杂物，要立即停止刮板机，防止杂物进入采煤机低托架内，损坏采煤机及刮板链。16、采煤机运行中，随时注意运行前62、刮板机各处联接情况，保证采煤机沿滑道顺利通过。17、采煤机工作过程中，司机要随时观察采煤机各部运转情况，各部温度，仪表指示，各部声音等是否正常，截齿是否缺少，电缆托移装置拖动是否顺利，冷却水量，水压是否正常等，严禁无水开车。18、采煤机运行中，要注意采煤机本身或刮板机及周围环境条件有无异常现象，如有应立即停止采煤机和输送机进行检查和处理，否则不准继续工作，如发现重大隐患或故障要尽快向跟班领导汇报。19、采煤机正常运行中，严禁扳动离合器手把、隔离开关手把，避免齿轮和机件受到损坏。各部齿轮离合器的离合操作必须在停机时进行。20、采煤机在超载时或牵引部超载时，应分析原因，必要时使滚筒脱离咬合，开机退63、出缺口，进行检查。不得在重载下割煤，采煤机不得带病运转。21、举起的摇臂不宜长时连续工作，应每半个小时放下23分钟，然后再继续工作。22、非紧急情况不得使用紧急停车开关停机。23、认真填写运转记录和班检记录。八、维护检修1、巡回检查每班工作前遵照以下规定执行：1、各部件是否齐全、完整，各螺丝是否齐全紧固。2、截齿是否齐全、锐利、固定牢靠。3、各操作系统手把、按钮等是否完好灵活，位置正确。4、各部润滑油油量是否充足，有无变质。5、冷却和喷雾系统是否畅通，水量、水压是否符合要求，管路有无损坏。6、拖缆装置的夹板及电缆应完好无损、无刮卡。7、采煤机维修工根据生产班传递单及时处理存在问题，升井后及时填64、写采煤机检修记录。2、定期检修（1）每班清扫擦拭机体表面积尘、油污；检查各种仪表和油位指示情况；检查各部螺栓紧固情况；检查各部有无漏油、漏水现象；更换补充磨损或丢失的截齿，检查齿座情况；检查电缆、电缆夹和拖曳情况；检查操作手把和按钮是否灵活可靠；检查冷却喷雾系统的水压、水量和喷雾效果是否良好。（2）除班检项目外，每天按规定对机器各部件进行注油润滑，更换或清洗各种过滤器及滤芯，紧固各部螺栓，检查测定采煤机工作各部的油温和冷却水进出口的温度。（3）每周检查工作油液的质量是否符合要求，并进行现场过滤或更换。（4）每月对所有紧固件进行紧固，并检查紧固所有电气连接点。（5）每季按班检、日检、周检、月检的65、项目，进行预防性检修。九、工作任务每班必须保证最少割6刀煤，搞好文明生产（按文明生产责任区划分及标准执行）。十、质量要求采煤机维修工、司机必须熟悉采煤机的性能及构造原理，通晓操作规程，按完好标准维护保养采煤机，懂得回采的基本知识和本工作面作业规程。1、工作面顶底板要割平。 2、因煤机司机责任造成飘刀，下班必须逐段返机扫浮煤，严重时要人工卧底压溜。 3、煤机割煤期间不准人为割大块矸石、铲煤板、支架前梁、护帮板等 4、煤机护板及附属设备保持完好。5、煤机在交接班时严禁缺少机刀，达到生产要求。 6、班中断单扣卡子一处扣责任者20分，断双扣卡子扣50分/次，因断卡子不处理造成电缆断相扣200分/次，造66、成影响生产事故按时间扣罚，卡子不准用铁丝捆绑，否则扣10分/处。7、煤机运行期间严禁打开干腔室操作，严禁丢掉保护操作。8、工作面保持顶底板平整，面前不允许出现台阶、伞檐（以100mm高，500mm长为界）。9、行走部、滑靴、五柱轮齿、限位板、缓冲板、液压管子、马达、调高管子、防尘管子保持完好，使用正常。10、煤机严禁无水开机，11、工作面采高保持在3.8米12、煤机打反向手把不易过快。13、煤机手必须持证上岗，自觉带瓦斯便携仪。14、煤机手必须带齐各种工具和常用配件。15、严格现场交接班，认真检查各部设备情况，并重载试机，由于接班不严出现一切事故自负。16、严格按章操作规程要求进行操作，杜绝拼67、设备，违章蛮干，端头进机窝。17、保护好煤机上的各种仪表显示，遥控器无特殊情况不得随意乱调、乱动。18、中间控制板、端头必须用手操作，遥控器按规定带上井充电，不得人为损坏和丢失。19、及时与工长及队领导沟通工作中存在的问题。支架工及维修工作标准一、 工作面的检查：1、巡视整个工作面工作情况，做到心中有数。2、采煤机、刮板机的位置、顶板情况，液压管路、支架的压力等，3、发现顶板破碎或有抽条冒顶现象时，必须得处理好后再移架，防止移架中冒顶过大造成咬架和倒架现象。二、移架前准备：移架前支架的完好情况:1、“U”型卡齐全，全部穿到位。2、千斤，阀片、接头有无漏液、窜液。3、架前的浮煤、浮矸全部清理。468、架间距均匀。5、支架无倒架、咬架现象，活柱量达到规定要求。6、各连接销齐全可靠，十字头销齐全并连接牢靠。管子的悬挂：悬挂整齐，不准碰、压、埋、挤、扭管路系统中的高压软管。三、移架程序：1、移架时，应滞后采煤机后滚筒35架进行（顶板破碎时应追机作业），推移输送机时，应滞后采煤机后滚筒1215架，并且推移千斤顶同时逐次推出，推移后的弯曲段不得小于18米，最大水平弯曲12度，垂直弯曲不超过3度，严禁从两头向中间推溜，以免造成溜子中间鼓起搭桥，使支架发生咬架事故。2、保证刮板输送机的平整，不得出现飘溜、凹溜或局部起伏太大的现象。3、刮板输送机在推移后保证成一条直线。4、刮板输送机机头、机尾推进度保持69、一致，推移步距为0.80m，确保截深、产量和工程质量。 5、推移工作面输送机时，不得出现急弯，除弯曲段其余部分不准出现弯曲。液压支架的移架步距应保持在0.80m ，确保截深、产量和工程质量，梁端距过小会造成采煤机滚筒割支架前探梁，梁端距过大会造成空顶或冒顶。6、拉架时必须使支架保持一条直线。7、工作面液压支架必须及时拉架，拉架距采煤机后滚筒35架，如果顶板压力较大或有冒顶危险时，应及时追机拉架，以防止顶板继续冒落。8、移架过程中如发生顶板破碎冒落时，应及时超前拉架，以防止顶板继续冒落。9、移架时，要保证支架移到位。10、移架过程中要及时调整支架形状，如发生倒架咬架现象，需在移架过程中及时调整。70、11、移架时支架可下降高度以移动支架为原则，在破碎顶板下必须带压移架，移架过程中应随时调正支架。四、工作任务：1、协调配合采煤机、刮板机的落煤、装煤的移架工作。2、完成当班的割煤6刀及文明生产。五、注意事项：1、移架的下方和前方不得有其他人员，及时正确的移架2、特殊情况下，如果采煤机前有严重片帮，顶板暴露面积大，顶板破碎等现象，应超前移架，支护顶板。3、工作面卫生架架清理，包括架间架前、脚踏板、电缆槽一律清理干净，不准向架间攉煤。4、卫生工冲尘要彻底，工作面防尘水要及时开关，工作面里截止阀要严格交接班，不得冲洗扩音电话。5、所有电缆槽内不得有浮煤杂物。6、所有架间、架前一律不准有大块煤。7、支71、架里面严禁留有单体、柱芯、长料各种配件。8、及时与工长及队领导沟通工作中存在的问题。9、认真填写运转记录和班检记录。六、质量要求：液压支架工必须熟悉液压支架的性能和构造原理及液压控制系统，通晓操作规程，能够按完好标准维护保养液压支架，懂得顶板管理方法和工作面作业规程。1、工作面保持面直面平，支架不得拖后，溜子推到位。2、工作面支架必须达到初撑力。3、工作面梁端距超出1000mm时必须及时拉超前。4、支架护帮板及时打出。 5、立柱活柱低于300mm，高于1100mm及时调整，支架各零部件齐全，不得有死架子现象发生。6、支架严禁跑冒滴漏，坏管子、打密封及时更换，供液管子严禁敞口，7、支架前梁接顶严72、密。8、支架歪架必须及时调整，以不超过50为准。9、煤机割机头、尾时必须按顺序推溜。10、支架推移距拉架处不低于10架。12、拉架过程中保持侧护板平整，不得损坏护帮板。13、支架工全面定线不能超过3处。14、全面不得出现单腿销和铁丝代销。16、影响生产的支架问题必须及时处理，采取措施。17、跟煤机后滚筒推溜不得少于10架。18、架前大块煤、矸不得硬拉支架。19、不得损坏电缆槽、电缆、管子，密封及时更换。20、经检修的支架，必须全部恢复其安全使用性能。21、拆下的零部件应有序、稳妥地放置，不得有碍作业和通行。22、支架所用的阀组、立柱、千斤顶，均不准在井下拆检，可整体更换。更换前尽可能将缸体缩到73、最短，接头处要及时装上防尘帽。23、备用的各种液压软管、阀组、液压缸、管接头等必须用专用堵头堵塞，更换时用乳化液清洗干净。24、更换胶管和阀组液压件时，只准在“无压”状态下进行，而且不准将高压出口对着人。25、支架上的安全阀，不准随意拆除和调整。26、液压支架工操作时要掌握要掌握八项操作要领，做到快、匀、够、正、直、稳、严、净，即：（1） 各种操作要快；（2） 移架速度要均匀；（3） 移架步距要符合作业规程规定；（4） 支架位置要正，不咬架；（5） 各组支架要排成一直线；（6） 支架与顶板接触要严密不留空隙；（7） 煤、矸、煤尘要清理干净。三机及维修工作标准一、工作面及设备运行前的检查：1、巡74、视工作面生产情况，做到心中有数。如有对设备影响的地方，提前处理好后进行开机。2、详细了解上一班设备的工作情况。3、传动装置、各台电动机、减速机、液力偶合器，各部哑铃销、定位销螺栓齐全、紧固。4、油量适当，无漏油，易熔合金塞正常良好。5、设备开车必须发出信号，减速器、电机冷却水畅通，链条、“E”螺栓、刮板无损坏现象（变形、弯曲、扭劲、断、缺、跳链等），长度合适，连接环无缺涨销或刮板螺栓无松动或缺少。6、油管、电缆吊挂整齐，同端头主架搭接处与电缆无压卡，分链器，压链板紧固良好。7、回采工作面刮板输送机与转载机的搭接长度和高度合适，卸煤点正，搭接高度不小于300MM，转载机与胶带机尾的搭接情况正常。75、8、转载机机头行走小车架在胶带输送机机尾轨道上平稳可靠。9、桥式转载机桥身部分正常，挡煤板及封底板等连接螺栓齐全、紧固，溜槽接口合平、合严。10、破碎机三角皮带安装正确，皮带槽对正，皮带松紧程度合适，大轴两边平衡，检查时电源开关必须停电闭锁。11、点动破碎机，用长把螺丝刀监听各部轴承声响是否正常，是否有刮卡现象。12、信号联络系统灵活、清晰可靠，闭锁装置灵敏可靠。13、转载点灭尘设施完好。14、人员进入煤壁侧，必须打出护帮板同煤壁贴实，进行敲帮问顶，工作地点支架上方如有活石、活矸，必须用长把工具处理，方可工作，且停电闭锁。二、设备开机运行1、首先发出开车信号，点动试运转，方向正确，无刮、卡，然76、后投入正常运转，以保证安全。2、启动顺序：在破碎机运转正常后，再启动转载机机，最后启动刮板机，刮板机的启动要求与转载机相同。3、设备运转：注意各部运转情况，无异常振动情况，温度正常。具体要求：（1）轴承温度不得超过75，电动机温度，液力偶合器温度符合规定。（2）电动机、减速器温度每半小时要检查一次。（3）大链的松紧情况，机头链轮无卡链、跳链现象，溜槽内无过大的煤矸、过长的物料，发现异常应立即停机进行处理。三、转载机推移程序（1）应首先清除机道上的浮煤，杂物以便减小阻力，并保护电缆及其它设备。（2）推移后要保证转载机平、直、稳。（3）机尾滚子端各部销轴、水管、胶管等无挤压、绷紧情况。四、破碎机维77、护运转中，每一小时检查一次两边轴承座的温度，监听一次运转声响（注意：应用长把螺丝刀监听），发现异常立即停机处理。五、刮板机操作1、刮板输送机在推移后必须保证成一条直线。2、必须保证刮板输送机的平整，不得出现飘溜、凹溜或局部起伏太大的现象。3、刮板输送机的机头、机尾推进度应保持一致，且必须保持推移步距为0.80m，以确保截深、产量和工程质量。4、推移工作面刮板输送机时，必须距采煤机后滚筒15m后进行，不得出现急弯，除弯曲段外其余部分不准出现弯曲。5、移溜前应把机头、机尾的浮煤清理干净，防止机头、机尾翘起，溜槽最大曲率半径不得超过厂家规定，若推溜困难时，不应强推硬过，必须查明原因将问题处理后再推溜78、。6、一般情况下刮板输送机不得重负荷停车，必须将刮板输送机上的煤拉空，方可停车，停车时应先停回采工作面刮板输送机，后停转载机、破碎机。7、在停车时司机应认真检查刮板输送机各部位，发现问题要及时处理，使刮板输送机经常保持在良好状态。8、刮板输送机、转载机超负荷启动困难，不得反复打倒车。9、设备运转过程中，回采工作面沿线人员，必须随时注意工作面有无沿电缆槽滑下的大块煤矸，以防伤人。10、清煤工要及时清理电缆槽内的煤矸。六、停车处理要求1、回采工作面片帮冒顶，输送机上有过大的煤矸、过长的物料，必须通知采煤机停止割煤。2、水管、电缆出槽，电缆槽夹板断裂。3、荷太大，电动机发出异响。4、刮板输送机飘链。79、5、.其它意外事故，找出原因，排除故障后方可开车。七、注意的事项1、没有经过培训取得上岗证的人员不得开车。2、传动部位检查时要先停电或设专人看护，只有设备检查人亲自通知后，方可开机以保证安全。3、检查减速箱内部等部位时，必须先清理盖板周围的一切杂物及煤矸，防止煤矸及其它杂物进入箱体。4、检查后应该加油时首先清净油箱，用专用油桶加入同样牌号的油脂，加油时必须经过过滤。5、检查机械时手严禁放在齿轮和容易转动的部位。6、检查后必须保证各部螺栓、销轴的紧固、齐全、可靠，并认真清理现场和工具，确认无误后方可试运转，运转时先空载试运行，无导常情况时再重新试运行。7、认真填写运转记录和班检记录。八、维护及维80、修1、巡回检查每班工作前遵照以下规定执行：（1）、机头、机尾的各紧固件齐全，牢固可靠。（2）、各部轴承及减速器和液力偶合器中的油（液）量符合规定，无漏油（液），保险塞不得用其它材料替代。（3）、各部螺栓紧固，联轴器间隙合格，防护装置齐全。（4）、信号装置灵敏可靠。（5）三机检修工根据生产班传递单及时处理设备问题。（6）三机工必须及时清扫设备上的煤尘、煤矸；擦拭设备各部位油迹、污物。2、定期检修(1)每周检查减速机油质、油位。(2)每月紧固各紧固件及电气连接件。3、每季减速机、机尾轴、各传动轴及轴承、机头架、机尾架、过渡槽、锚链轮等。八、工作任务任务：配合其他工种每班必须保证最少割6刀煤，搞好文81、明生产（按文明生产责任区划分及标准执行）。九、质量要求：三机维修工必须熟悉刮板输送机的性能及构造原理，通晓操作规程，按完好标准维护保养三机，懂得回采基本知识和工作面作业规程，1、拉移转载机及时清理，破碎机出料口以前2m范围内必须清到实底。2、拉移千斤顶所有管路齐全并吊挂整齐，严禁跑、冒、滴、漏。3、不得损坏拉移千斤顶、断刮板。4、不得班中打破碎机三角带。5、不得压死转载机、运输机、皮带。6、皮带跑偏及时调整，皮带运行期间，不准塞木枇、铁棍等。7、三机工必须精力集中，开机不得随意离岗、坐岗、睡岗。8、开水开机或停机停水。9、有人在转载机里帮作业或过人时，运输机司机手不得离开闭锁。10、配合面内人82、员搞好煤质。11、严禁用水冲刷桥部、机尾和皮带大架子。12、三机工必须认真交接班，包括范围内的保险绳、安全设施、各种配件、工具、排水系统和岗点卫生。 13、自移装置必须使用好，不得造成事故。14、三机工必须带全各种工具和常用配件。 15、皮带机尾、运输机头、清扫器处不得有浮煤、淤泥。 乳化液泵站司机、检修工作标准一、设备运行检查1、了解上一生产班设备的运行情况；2把控制开关手把扳到切断位置并锁好；3、泵站及其附近巷道安全情况及有无淋水；4、泵站的各种设备应清洁卫生；5、各部件的连接螺栓是否齐全牢固，特别要仔细检查泵柱塞检查盖的螺钉；6、减速器的油位和密封是否符合规定；7、泵站至工作面的管路接头83、连接是否牢靠、漏液；8、各截止阀的手柄是否灵活可靠，吸液阀、手动卸载阀是否在关闭位置，各种压力表是否齐全、完整、动作灵敏；9、乳化液有无析油、析皂、沉淀、变色、变味等现象；用折射仪检查乳化液配比浓度是否符合规定（液压支架3%5%）；液面是否在液箱的三分之二高度位置上；10、乳化液箱和减速器上的透气孔盖是否畅通；11、用手盘动电动机、联轴节和泵头是否转动灵活。12、泵及油箱各部件齐全，完整紧固可靠。13、齿轮箱、曲轴箱内油量符合规定要求，无漏油，渗油现象，滑块的润滑油杯不得缺油。14、油箱内乳化液配比浓度达到3%5。15、卸载阀和安全阀的动作压力调整到规定要求。16、与工作面支架工、司机、三机工84、取得联系，确认无拔开高压管路及打开阀片等情况。二、设备启动程序1、关闭向工作面供液的截止阀，打开手动卸载阀，使乳化液泵在空载下起动。2、闭合磁力起动器的换向开关，为起动电动机做好准备。3、点动乳化液磁电动机起动按钮，检查电动机旋转方向是否正确，如发现电动机反转再起动。4、开泵5、开泵后，首先松开泵头上各排气孔的螺堵，进行放气（一般约需5分钟左右）。6、检查各部的运转、润滑及泄漏情况，听乳化液泵的运转声音是否正常。7、经检查一切正常并运转510分钟后，关闭手动卸载阀，泵站达到自动卸载动作压力并自动卸载时，打开压力表开关，检查泵站工作压力是否正确。待一切正常后，再打开向工作面供液截止阀，泵站开始正85、常工作。8、泵站运行正常后进行下列检查：（1）管路系统有无渗漏现象，胶管有无破损以及挤、压的地方。（2）各部运转声音有无异常。（3）各部温度是否正常，乳化液温度不应超过50,泵体的温度不应超过60。（4）柱塞腔液压是否合适，应以柱塞表面带出的油膜形成少量点滴状为合适，否则应调节丝母。（5）随时注意观察压力变化情况和安全阀、卸载阀的工作情况。（6）过滤器是否损坏或很脏而失效。（7）严禁液箱和水箱溢漏，运转过程中应注意以下事项：1各种仪表显示情况；2机器声音是否正常；3机器声音是否超限；4乳化液箱中的液位是否保持在规定范围内；5柱塞是否润滑，密封是否良好。发现问题，应及时与工作面联系，停泵处理。发86、现下列情况之一时，应立即停泵：1异声异味；2温度超过规定；3压力表指示压力不正常；4乳化液温度超过规定，或乳化液箱中液面低于规定位置而自动配液装置仍未起动；5控制阀失效、失控；6过滤器损坏或被堵不能过滤；7供液管路破裂、脱开，大量泄液。事故停泵和收工停泵都应按下列顺序操作：1打开手动卸载阀和泵的吸液阀；2关闭高压供液阀和泵的吸液阀；3按泵的停止按钮，并将控制开关手把扳到断电位置。三、工作任务任务：配合其他工种每班必须保证最少割6刀煤，搞好文明生产（按文明生产责任区划分及标准执行）。四、注意事项1、注意泵站压力是否稳定在调定范围之内,如发现压力变化较大时,应立即停泵处理。2、注意听泵的运转声音是87、否正常.平时要观察阀组动作的节奏和压力表、管路的跳动情况,如发现不正常和振动大时，要立即停泵检查处理。3、注意观察润滑油的油面高度和油温的变化情况。4、泵在运转时应经常压注润滑脂。5、应经常观察乳化液箱的液位高度，当液量不足时，应及时向乳化液内加注合格的乳化液。6、应经常注意乳化液的工作温度，液温一般应在45C以下，最高不得超过55C。7、注意检查乳化泵柱塞密闭是否正常。柱塞上有水珠是正常现象，如发现柱塞密闭处漏液过多，要及时更换和处理。8、检查各连接件和管接头是否有松动或泥漏液现象。9、检查蓄能器、卸载阀、安全阀、压力表等的指示和工作状况，发现有失效情况时，应立即停泵处理。10、液压泵站运转88、中应随时注意工作面停泵的呼叫，停泵动作要迅速，直接停止电动机运转并切断电源。停泵期间司机不得脱离岗位。11、工作面呼叫停泵后，必须得到工作面呼叫人员的开泵令后方可二次开泵。无论是本机故障停泵还是工作面呼叫停泵，再次开泵必须向工作面发出开泵信号。12、泵站运行时，不得用安全阀代替卸载阀的工作，也不得用手动卸载阀代替卸载阀调压。13、液压泵站在运行过程中，如发现危及人身或设备安全的异常现象或故障时，应立即停泵检查。未经查明原因和排除故障前，不得再次开动机器。14、正在运转的泵发生故障停泵后，按操作程序立即起动备用泵，待其运转正常后，再去处理有故障的泵，以免影响工作面的生产。15、没有经过培训取得上89、岗证的人员不得开车。16、与其他工种岗位密切配合、协作发生问题与工长及时协商处理。17、正常情况下，不经回采工作面人员许可，不得开泵，如工作中发现泵站系统异常，必须停泵检查处理，待检查完好后，才能投入运行。18、泵站停止运转后，要打开手动卸载阀，并对泵站进行一次全面检查和清理。19、停泵时，泵站开启应打到“零”位，各控制阀打到卸荷位置。20、移动泵站后，要保证管路畅通，确保油管接头与电缆等完整，放置整齐。21、观察顶板好坏，防止砸坏泵站设施，观察泵站上方采取防淋水措施，避免水污染液质。22、泵站需要加油时，要使用专桶专油。23、认真填写运转记录和班检记录。五、质量要求乳化液泵司机必须熟悉乳化泵90、喷雾泵性能及构造原理，通晓操作规程，按完好标准维护保养乳化泵、喷雾泵；必须经过培训，考试合格并取得合格证后，方可持证上岗。1、乳化液必须符合规定，2、正常生产时，泵站工必须些携带齐全的必备工具。3、严禁液箱和水箱溢漏。4、打柱塞密封及时更换，严禁带病作业。5、电泵工必须精力集中，口令清楚，操作认真，不得打盹睡觉。6、油脂库必须保持整洁、无敞口、有罩。7、交接班必须认真，包括保险绳、安全设施、工具。范围卫生必须交接清楚。8、设备出现隐患必须及时采取措施并汇报工长，不得隐瞒事故。 9、接听电话和扩音电话要文明用语，不得讲脏话、耍脾气。10、按章作业，不准擅自甩掉保护。 11、各种密封性能良好，无91、窜、漏液。 12、液箱及过滤器要及时清洗，液箱封闭管理，严禁打上盖加水。 13、各种安全阀、压力表要灵活可靠。14、油桶、油抽子必须加罩，油抽罩、塑料桶要清洁干净，码放整齐。 15、乳化泵、液箱要清洁干净，管路整齐。16、水箱、液箱不得水外溢、吸空。17、管子、密封损坏及时处理。六、维护检查要求：以下各条每班执行一次1、指示仪表指示准确可靠。2、各部件是否紧固可靠。3、过滤器是否堵塞。4、吸排液管是否曲折和挤压。5、齿轮箱润滑油油量是否符合要求，油质是否合格。6、泵站声音是否正常，有无漏液现象，压力是否符合要求。7、电动机、泵体温度在规定范围之内。定期检修：1、每班一次清洗油污脏物2、每天一次92、更换过滤器滤芯。3、10天一次清洗过滤器。4、每月一次清洗乳化液箱，紧固各部螺丝和电气连接点，检查调整各种保护装置。5、每周一次检查鉴定高低压压力控制装置的特性。 综采电工工作标准一、操作前要求1、综采电工必须持证上岗作业。2、综采电工必须熟知煤矿安全规程、煤矿机电设备完好标准、煤矿机电设备检修质量标准及电气防爆的有关规定和标准。3、综采电工必须熟知采区范围内的供电系统，设备分布，设备性能及电缆与设备的运行状况。4、综采电工要忠于职守、精心维护、遵守劳动纪律和各种规章制度。5、综采电工必须清楚矿井及采掘巷道布置，工作地点的安全状况和瓦斯浓度，并熟悉出事故时的停电顺序和人员撤离路线。二、操作前准93、备工作1、准备材料、配件、工具、测试仪表及工作中应用的其他用具。2、办理计划中停电审批单，高压停电工作票与通风队联系安排瓦斯测试事项。3、在工作地点交接班，弄清前一班遗留的问题安排本班工作计划。三、操作程序1.接班后对维护区内电气设备的运行状况，电缆吊挂及保护设施进行巡检，并做好记录。2、巡检中发现设备失爆，保护失灵等问题时，要及时进行处理，对处理不了的问题，必须停止运行，并向领导汇报。3、在采区内检查电气设备时要注意下列事项。（1）、在进行停送电操作前，必须由瓦检员检测电气设备附近10m范围内的瓦斯浓度，只有在瓦斯浓度低于1的风流中，方可停电打开低压电气设备的门（或盖）目视检查，使用电工仪表94、测试，用导体对地放电。 （2）、检查高压电气设备时，必须执行工作票制，切断前一级开关电源后进行工作。4、从事检修工作时，必须执行停送电作业制度，检修电气设备时必须切断前一级开关电源，实行机械闭锁，并挂“有人工作，不准送电”的标志牌，送电时，指定专人送电，禁止不联系盲目送电，有两组以上人员在同一供电系统上工作时，要分别挂停电专用牌，要互相联系无误后，方可送电，严禁约时停送电。5、电气设备开盖检查前，必须用电源电压等级相符合的验电笔验电，确认无电后进行放电，放电完毕后工作。6、电气设备检修应在支护良好，瓦检员检测周围环境瓦斯浓度在1以下时工作，电气作业人员不少于2人，1人监护，1人工作。7、在检修95、开关时，不准任意改动原设备的端子位序和标记，要保护好隔爆面，所更换的保护组件，必须经矿测试组测试，在检修有电气联锁的开关时，必须切断联锁开关中的隔离开关，实行机械闭锁，悬挂“有人工作，不准送电”的标志牌，装盖前必须检查防爆腔内有无遗留线头零件、工具、材料等。8、井下供电系统发生故障后，必须查明原因找出故障点，排除故障后方可送电，禁止强行送电或用强送电的方法查找故障。9、当发生电气火灾异常灾害时，必须切断就近电源，用不导电灭火器材灭火，并向调度室汇报，按调度指令切断有关的其他电源。10、胶带输送机的低速，跑偏、烟雾报警，煤位及温度等保护装置发生故障时应立即进行处理，严禁甩掉保护运行。11、电气安96、全保护装置维护与检修。（1）不准任意调整电气设备保护整定值。（2）采区供电系统的检漏装置必须按规定试验，严禁甩掉漏电保护运行。（3）移动电站低压检漏装置的试验按有关规程执行补偿调节装置经一次整定后，不能任意改动，用于检测高压屏蔽电缆监视性能急停按钮应每天试验一次。（4）在采区内做过流保护整定试验时，应与瓦斯检查员一起进行。（5）在采区内使用普通仪表进行测量，应严格执行下列规定：a.测试仪表由专人携带和保管。b.测量时，1人操作，1人监护。c.测试地点瓦斯浓度必须在1%以下。d.测试设备和电缆的绝缘后，必须将导体放电。e.测试电子元件绝缘电阻后，应拔下电子插件。13、安装与拆卸时应注意下列事项：97、（1）设备的安装与电缆敷设应安设在顶板和底板无积水的地方，应不防碍人员通行，距轨道和钢丝绳应有足够的距离并符合规程规定。（2）直接向采煤机供电的电缆，必须使用电缆夹，无法上电缆夹的电缆放在专用电缆车上。（3）橡套电缆之间直接连接，必须使用冷压、冷补工艺。（4）用人力敷设电缆时，应将电缆顺直，在巷道拐弯处不能过紧，人员应在电缆外侧搬运。（5）工作面与顺槽拐弯处的电缆吊挂牢固，禁止在上三角区吊挂电缆，工作面的电缆及开关的更换，必须满足设计要求。（6）搬运电气设备时，要绑扎牢固，禁止超宽超高要听从负责人指挥，防止碰人和损坏设备。（7）严禁带电搬运设备。收尾工作：四、工作任务1、协调配合完成本班的生产98、任务。2、维护好责任区内的设备电气，及时、果断处理发生的问题。五、质量要求（一）综采电工应熟悉煤矿安全规程、煤矿机电设备完好标准及电气设备防爆的有关标准规定，清点工具、仪表、仪器，填写检修记录。将本班维修情况，事故处理情况，遗留的问题向接班人交接清楚，对本班未处理完的事故和停电开关，要重点交接，交接清楚后方可离岗。 （二）电气设备(包括电缆)的质量要求：1、电缆每天码放整齐，并检查电缆的完好状态；2、采煤、通讯、控制系统由维修电工每天检查运行状态、完好状况，扩音电话电缆与控制台和扩音电话连接的电缆头必须有防水胶垫；扩音电话送受话声音应清晰、宏亮；3、破碎机到刮板机机头段、电气平台段的电缆需用特99、制电缆钩悬挂，要求每天认真、细致的检查；刮板机机头到中部槽的电缆全部装入底槽用L钩上好；中部槽以上，刮板机电缆装入底槽用L钩上好，采煤机电缆全部进入电缆夹，电缆夹内的电缆和冷却水管不得外露，采煤机托缆转动灵活，托缆前的电缆夹15M以内，封口销和塑料套要齐全；4、如果需用铁丝在工作面移动电缆夹板上捆绑电缆时，必须将铁丝头剪短。5、维修电工必须每天对电缆夹板进行认真、细致的检查，发现问题及时处理。 6、工作面的所有扩音电话必须安装两台支架中间，扩音电话电缆装入刮板机底槽内并固定好，多余电缆分别余在扩音电话两端，扩音电话所有螺丝必须每周拧动一次，以防生锈，扩音电话内部每周检查一次，并做好记录。7、维100、修电工必须对各类电气设备电机运转时的温度、声音、电机冷却通道进行检查，如有异常，必须查明原因，否则不得运转。8、经常监听移动变电站干式变压器的声音，发现异常响声，及时断电查找原因并处理；9、控制台跟班电工每天必须对当班出现情况做详细记录并填写传递单，不得有漏报、瞒报或弄虚作假的情况发生；10、电气设备出现故障时，检修、排除故障和更换开关、配件工时要尽可能短；一般故障允许时间为15分钟，更换开关时间为40分钟；11、维修电工针对传递单问题必须认真检查，及时处理，不得影响生产； 12、凡是护套破损的电缆，在井下可用冷补工艺进行修复，修补过的电缆，必须进行绝缘阻值的测试，符合规程要求，方可继续使用。101、（三）、电气设备(包括电缆)的防爆质量要求：1、矿上的每次机电检查（指每月5、10、15、20、25、30日），防爆检查员必须陪检，随身携带常用工、器具；包机人必须等矿检查小组检查完再升井，否则查出问题由包机人全部承担；陪检人员不陪检有包机人和陪检人员各承担一半；2、电气设备包机人每月必须有3天时间搞设备完好；防爆检查员每天巡视工作范围内的电气设备，发现设备失爆及保护失灵，必须及时处理，否则，不得运行设备；（四）、电气设备(包括电缆)的文明生产：1、所有的电气设备（指开关）上台上架，同一处两台及以上的小型电器集中上板，做到清洁卫生，摆放整齐，标志清楚；2、电气设备（包括电缆）上的灰（煤）尘根据102、每天工作量及工作任务的轻重缓急下井后或升井前进行清除、保持干净；3、所有回收电气设备必须及时回收，否则，电气设备要摆放整齐，不得影响文明生产；4、电气平台上的各种电缆必须全部码放整齐，电气平台上除电工箱、电气备件箱及电气设备（包括五小电器）外，不得存放其它物料；5、风、机两巷所有电缆、开关上的灰（煤）尘必须每天清除干净，保证文明生产的合格。6、风、机两巷要求各备用一台潜水泵，做到有问题及时更换；7、电气内业、各种试验记录遵照相关规定按时认真填写，字迹工整；文明生产不合格，罚款2050元；各种记录不能及时填写，每页罚款5元。（五）、电气设备的三大保护：1、接地保护符合规程和接地细则的要求，每季度103、对所有接地保护装置进行一次测试，并做好记录，阻值不符合要求的，采取措施，重新测试，直至达到要求；2、维修电工每月一次检查电气设备的局部接地螺栓与接地线的连接接触是否可靠，不准有锈蚀，连接螺母、垫片应有防锈层，并有防松垫圈加以紧固，局部接地极和接地线的截面尺寸、材质应符合规程规定。3、皮带综保、照明综保、煤综保的试验每班进行一次，发现保护失灵必须停止运转，处理完毕后，方可使用；4、运行中馈电开关及各类综保的短路、过负荷、漏电保护应保持完整，整定值正确，动作可靠灵敏，任何人严禁擅自调整整定值，却因工作需要，必须经队领导同意，方可调整；5、综采电工工作期间，应佩带电工常用工具及与电压等级相符的电笔；104、6、停送电时，严格按照停送电制度执行，当设备需停电时，必须悬挂“有人工作，严禁送电”标志牌，停电后必须进行验电放电挂接地线，高压电气设备停送电操作，必须填写工作票。7、维修电工必须每班观察移动变电站千欧表漏电阻值、电压表、运行中电流表的指示；擅自调整整定值或人为甩掉保护装置者，罚款50元；造成严重后果者，罚款100500元或取消当月奖金；接地装置不符合完好要求，每处罚款50元；违章作业，罚款20元。（六）电缆的悬挂：1、电缆悬挂间距不大于2.5米，机电硐室电缆全部悬挂，使用电缆钩，严禁使用铁丝吊挂，电缆驰度(150mm)要求一致；2、监测传感器按照标准化要求悬挂；传感器距上开切眼不超过5m，传105、感器之间距离1m，吊挂到顶板，距顶板不超过300mm；电话线、监控线制作一个绕线栏，每天盘好，当盘放到接线盒时，进行回收，并移交调度室，做好记录，并打条；3、破碎机至刮板机机头、控制台至转载机机头移动的电缆每天进行检查，发现问题及时处理，必须保证皮带机尾托缆架的L钩完整齐全，电缆全部装入电缆夹内；4、电缆悬挂后在改变电缆直径的接线盒两端、拐弯处及沿线每隔200m均应悬挂电缆标志牌，注明电缆编号、电压等级、截面积、长度、用途等项目；其它有关电缆悬挂的管理严格执行煤矿安全规程的规定，违反电缆悬挂的有关规定，应立即整改，否则，每处罚款1030元；检测传感器悬挂不符合要求，罚款20元。（七）、配件及设106、备回收的管理：1、维修电工每天将自己所用的配件、材料汇报班组长，升井后找配件员领取，第二天带井下使用；维修电工班组长必须将井下电气配件储存情况掌握清楚，每月12日前汇报队领导，及时补充缺损配件；2、对所回收电气材料配件、电缆及时交队库房、动力科或调度室，并要打条交队领导，设备管理人员及时办理移交手续，并做好详细记录，不得出现材料、配件、电缆、电气设备损坏或丢失现象；3、电气材料、配件的复用必须坚持，能用旧的不用新的，坚决杜绝材料、配件浪费现象的发生，将限额材料费、配件费控制在计划内；4、领用300元以上的材料、配件必须经过队领导同意；5、配件领用必须交旧领新，对出入库的配件进行鉴定，合格(或能107、复用)的配件方可出入库；因配件、回收设备管理不善，造成配件、设备损坏、丢失，处以配件等价的罚款，设备丢失罚款200元，并承担矿上的相应处罚；影响生产，以每分钟2元的罚款累计；端头维护工工作标准一、操作前检查：作业前必须严格执行敲帮问顶制度，发现醒煤、活石及时进行处理，确认无误后方可进行作业。二、操作程序1、按作业规程及补充措施的规定架设超前支架。2、所有支架必须完整无缺，迎山有力，支柱必须打在实底上，在松软底板上支柱时要穿柱靴。3、风机巷的超前支柱如影响移机头、机尾时，方可在推溜前拆除，不得提前拆除。4、移机头、机尾时必须有人观察顶板及设备情况，发现险情立即停止作业，支护好顶板，处理好后进行工108、作。5、打支柱时要成一条直线，排距、柱距要符合作业规程的规定，柱头要用铁丝捆绑，并注意单体柱三用阀要朝回采工作面顺山方向，以防阀体窜出伤人。6、超前工要随时检查单体柱三用阀、柱筒有无漏液现象，一旦发现有问题应立即更换，防止自动卸载倒柱事故。7、在使用注液枪前必须冲洗注液枪及单体柱进液孔内的浮煤，防止赃物注入柱腔内，损坏密封和缸体。9、打超前的高压胶管，风巷必须悬挂在靠上帮的超前支柱手把上，机巷悬挂在靠下帮超前支柱的手把上，注液枪用完后悬挂在支柱手把上，高压胶管和注液枪不得扔在地上，以免被埋压砸坏。10、严禁现场工作人员用锤、镐等硬工具敲击柱体和三用阀。11、回柱放顶时，遇到“死柱”必须采取卧底109、和其它有效措施进行处理，禁止放炮崩底。12、回撤下来的单体柱，坏的及时运出超前段，并码放到坏柱堆上，不要影响行人和运送设备及物料。13、上口机窝段的推溜、移架必须要有操作证的熟练支架工操作。14、上口机窝段架前、架间及支架上的文明生产等按清煤工的操作规程执行。15、协调配合完成本班的生产任务。皮带司机工作标准一、开机前准备工作：1、传动装置，各台电机、减速器、液力偶合器、张紧绞车等各部螺栓齐全，紧固，油量适当，电机冷及转动部却水畅通，无渗漏现象。2、胶带信号、开关、防打滑装置，跑偏装置等各种保护装置灵活可靠。3、转载点，喷雾装置的效果良好，喷雾成雾状。4、漏煤斗、挡煤皮子的磨损情况和松紧情况。110、5、漏煤斗中挡煤板的紧固情况符合要求，挡煤板的位置合适，挡煤板无脱落的危险，皮带过桥稳固可靠。6、各滚筒，托辊齐全安装牢固，转动不灵活的托辊要及时更换。7、胶带的张紧程度适当，发现松驰现象时应立即张紧，各接头良好，胶带有无撕裂现象，胶带有无跑偏现象。8、清理机头下和机尾滚筒处的浮煤,必须用扒子或锹清理，不得用手去扒。9、皮带沿线无大块煤矸或木料等杂物，无大块片帮煤砸、挤皮带架。皮带无上水情况，以防造成胶带跑偏或打滑。10、皮带、机尾及皮带架应保持平稳，扫煤器保持完好。11、皮带机尾固定装置紧固可靠，压杠柱子紧固，角度合适，有无捆绑。12、进行皮带检查时，遵循的要求：必须停电闭锁，且有专人看管，111、无检查人亲自通知不得开车。13、胶带输送机的工作场所必须保持清洁；保证电动机、液力偶合器和减速箱具有良好的散热条件。14、启动前发出信号，警告人员离开输送机转动部位和运输区域。作。二、运行程序1、开车前首先发出开车信号，使沿线人员离开转动部分，待机尾回信号后再开车，防止伤人。胶带的开车信号为一停二开。开动胶带必须要进行点动一次，然后方可开起，严禁一次性开车。2、操作胶带机必须精力集中，司机要随时注意观察胶带机的运转情况，各部声音是否正常，转动是否平稳，不允许胶带沿传动滚筒有打滑现象，不允许产生磨胶带边缘现象发现问题时应立即调整处理。3、胶带运行中，要不断检查各台电机，减速器的各部温度，声音是否112、正常，检查各部传动滚筒轴承时必须使用长把螺丝刀等工具，严禁使用手或身体其它部位同设备进行接触。4、胶带运行中，要不断检查胶带是否有撕裂现象，接头是否完好，如发现设备温度过高，胶带撕裂，接头损坏，传动装置有异常现象，应停车处理。5、胶带司机要随时注意信号，要注意及时停车。6、一般情况下，胶带机停车前应把胶带上的煤拉空，避免胶带带负荷启动，并尽量避免在短时间内频繁启动，两台胶带机搭接使用时，必须先启动前一部胶带机，再启动后一部胶带机。7、在运转中机头，机尾扫煤装置的刮板部分应紧贴胶带，不允许碎煤和煤粉越过扫煤装置而附于滚筒表面，已粘附上的煤应及时清除，不宜用木板或其它物料代替，清除粘附在滚筒上的煤113、泥时，必须停电闭锁。8、胶带司机停车后在要及时切断电源。9、工作中严禁取掉液力偶合器护罩。10、带式输送机的回缩储存：（1）开动输送机将煤运净，扳动控制开关手把到断电位置并锁闭，挂上停电牌，准备开储带装置拉紧绞车；（2）拆除中间架，用千斤顶或绞车把承载部连同机尾一起向前牵引直至与所剩余的中间架相对接，调整机尾部与中间部的中心使之在一条直线上；（3）根据机尾部发出的信号，开动储带装置绞车，将多余的输送带卷入储带仓内并张紧输送带；（4）输送带缩回后将千斤顶活塞杆收回，阀的控制手柄放在切断位置，将储带装置绞车关闭锁好；（5）摘去停电牌，根据机尾部发出信号，再按程序起动带式输送机。11、拆除输送带：（114、1）松开储带装置绞车，将储存的输送带一端割断，按需要长度切割多余输送带后，将其拉走；（2）将输送带二端接好，开动储带装置绞车将输送带张紧到合适程度；（3）摘下停电牌，按程序起动带式输送机。三、注意事项：1、严禁无证操作皮带机。2、机头、机尾滚筒或其它部位有煤矸要清理时，必须使用长把工具，不准身体任何部位伸入胶带内，以防发生人身伤亡事故。3、胶带司机必须持证上岗，着装整齐，领口、袖口，上衣下边必须收紧扎实。4、人员进入胶带另一侧，严禁从胶带上跨过，必须经过过桥或等停车后通过。5、停车检查液力偶合器油量必须停电闭锁，拧下易熔塞严禁脸部对准油口，以防热油溅出伤人6、起动电动机，观察机头传动装置，各滚115、筒运转情况，清扫器及其他附属装置工作情况。7、注意胶带张紧情况。8、加载后注意胶带运行情况，发现跑偏立即调整。9、加载后还注意电机、减速器和各滚筒的温升，发现异常，应停机检查处理。10、精力集中，听清开机、停机信号，不得出现误操。11、认真填写工作日志。四、工作任务：配合完成当班生产任务五、维护及检修1、巡回检查每班工作前，严格执行以下规定：（1）胶带输送机各连接件、紧固件应齐全牢靠，防护罩齐全；各滚筒无开焊，滚筒、轴承应转动灵活。（2）减速器内油量适当，无漏油。（3）机身各托辊齐全，转动灵活，托架完整可靠，托梁平直。（4）输送带接头完好，卡子无折断松动，输送带无撕裂、伤痕。（5）检查各保护装116、置应齐全无损坏。（6）机尾滚筒转动灵活，轴承润滑良好。（7）输送带中心前后的中心保持一致，无跑偏，松紧合适，挡煤装置齐全完好。（8）煤仓上口的栅栏完整牢固，警示牌醒目。（9）胶带输送机维修工、司机必须及时清扫设备上的煤尘、煤矸；擦拭设备各部位油迹、污物。（10）胶带输送机维修工、司机随时检查减速机冷却水是否畅通。胶带输送机维修工、司机不能认真完成以上巡回检查内容，影响生产，每分钟罚款1元，以时累计；文明生产不合格，罚款20元；损坏设备者，罚款100300元。2、安全保护装置试验（1）每班进行一次堆煤保护，防跑偏保护、自动洒水装置试验。（2）每天一次防滑保护、温度保护试验。（3）每月一次烟雾保护117、试验。3、定期检修（1）每周对减速机检查加油，液力偶合器工作介质液量合适，易熔塞和防爆片合格。（2）每月对电动机接线进行紧固。（3）每两天对各轴承进行检查加油。五、质量要求胶带输送机维修工、司机必须熟悉带式输送机的性能及构造原理，通晓操作规程，按完好标准维护保养带式输送机，懂得生产过程。信号把钩工工作标准一、操作前准备工作：1、信号把钩工必须实行专职，经过学习培训、考试合格后持证，方可上岗。2、阻车器、安全门、挡车栏、钩头、保险绳及矿车的连接装置完好。3、水平信号工用送话器联系好后，先试打信号是否灵敏可靠，试验完毕后，各处确认无误时，等待提升。二、操作程序：1、矿车进入车场，待车停稳后，方可摘118、钩。2、每钩车挂好后，信号把钩工必须检查牵引车连接和装载情况，牵引车数超过规定，连接不良、装载物料超高、超宽、偏载有严重翻车现象时，不得发出开车信号。3、每钩车的挂车数不得超过一辆。4、行车时严禁行人。5、每钩车挂车时，各车连接好后，先挂钩头，再挂尾绳，同时将尾绳固定好，以防掉落。三、信号的使用规定：工作信号：停止提升：一声铃；正常提升：二声铃；正常下放：三声铃；慢上：四声铃；慢下：五声铃。四、 其它规定：1、发信号时，信号工必须听从把钩工的命令。2、班中信号工要检查变坡点的道岔及大地滚的完好情况，如出现故障，应立即处理。3、矿车提升时，应将保险绳捆绑好，以防保险绳掉落将串车挂掉道。4、下大件119、或其它特殊材料时，必须有专人指挥，信号、把钩工必须听从指挥者的统一指挥，并明确信号的使用情况。第三部分 生产组织管理劳动组织纪律规定1、遵守劳动时间和单位行政的作息制度，禁止矿工无故迟到、早退。2、坚守工作岗位，服从分配和管理，不得消极怠工和玩忽职守，不得擅自离开工作岗位。3、努力工作，完成生产工作任务，保证产品质量。4、在工作时间内，遵守生产和工作秩序，不做与生产和工作无关的事情，不得串岗，嬉戏打闹及斗殴等。5、严格遵守安全操作规程，不准违章指挥和违章作业，做到安全生产。6、爱护国家财产和公共财物。值班人员工作制度1、全权负责处理全天事务，按排定时间值班，不得空岗。2、要坚守岗位，及时接听电120、话、通知，如各项工作、会议要通知到人，并写在黑板。3、要定时调度井下生产和检修情况，对汇报、通知的各项任务和工作要认真记录，统筹安排。4、负责把验收记录单考核扣分落实到人员。5、负责落实跟班记录的问题，班前会需安排必须布置好，遗留问题向下班交代清楚。6、负责填写班前会记录、交接班记录、值班日志、全体人员考勤。7、负责检查落实下井、回收配件和井下急需配件。8、当天出现的各类事故要立即组织采取有效措施进行处理，并按规定开好班后会和事故分析会，查明原因，找出责任者，制定防范措施，做好记录。9、负责交接牌的验收交接。10、按时召开班前会和各种学习，要严格进行考核，保证效果。11、监督看管好区队所有材物121、公共卫生和分数上墙情况，并严格落实制度。12、不得脱岗，特殊情况要请其他管理人员临时代替，午饭、晚饭不得超过1个半小时，且不准喝酒。13、负责主持早晨碰头会，汇报24小时值班情况，并布置当天急需解决的问题。14、当天值班出现无理取闹等违反制度者，要当场制止并进行处理，不得出现各种记录有撕坏、丢失。质量验收员工作制度1、质量验收员在现场代表队行使监督权，即对所跟班工作安排、设备使用与维修、工程质量、文明生产以及支护材料，备用配件管理，煤质管理方面和交接班出现的问题实施全方位全过程监督、考核。2、验收员对队制定的工程质量动态验收制度应仔细领会并从严考核，对当班工作实行全方位验收，应公正、公平、准122、确、及时。3、验收员要坚持一班二汇报制度，接班后把工作面情况及存在问题如实向值班人员汇报，下班班前会前汇报当班情况。 4、验收员必须从机尾到机头全面交接，对出现的问题应如实填写。 5、验收员按队制订的制度巡回验收，不得漏检或误检，否则漏检由下班提出，工区核实后扣罚当班验收员。 6、验收员上井后应及时填写验收单，填写项目必须齐全、准确。 7、本班所干的一切工作量必须由验收员如实验收，未经验收员验收该工作量不得分。 8、工区制定的各项制度，验收员应带头执行，验收员休班必须向组长提前请假，不得凡出现空岗（非验收员验收）。9、验收员对当班的一切工程质量设备状况、两巷文明生产进行考核，任何人不得以任何理123、由妨碍验收员工作，出现分歧可按组织原则反映，不得无理刁难或阻碍验收员工作，谩骂、殴打验收员按规定从重处理。11、验收员负责过程的监督与整改，当生产过程中出现质量问题，应及时通知工长、工种人员，采取有效措施，通知不整改，按规定处理并追究工长、工种人员责任。12、验收员对当班出现的各类事故，必须现场跟踪考核，并提出可行建议，以减少事故扩大。13、验收员在现场有权安排工长在安全、质量方面进行整改和零活，并予以适当加分。验收员要坚持动态质量验收和督促，以现场整改为基础，不准随意扣分。14、按要求参加有关安全生产和质量管理方面的会议，积极提合理化建议，参加本班发生的各种事故分析会，分析事故发生的各种因素124、，提出处理意见。15、验收员班前会必须将头一天的安全质量方面工作进行总结，对当天安排的工作进行强调。16、验收员必须具有良好的职业道德，加强责任心，带头执行工区的各项规章制度，正确行使现场裁判权、处罚权、停机权，真正坚持原则，秉公验收，实事求是，不徇私情，不得感情用事，更不得现场违章，打盹睡觉早离岗。17、实行验收员与重大事故连挂。 18、验收员无权晚下井、早上井，主要工种不交班不得上井。19、处处以身作则，为职工做出表率。交接班制度1、各班交接时间原则上以正点（或延20分钟）为准，交接手续以上交接牌为依据，交接之前出现的问题由上班负责，交接后所有问题由本班负责。个别工种工作难度较大，延长90125、分钟仍未处理完，可由工长、验收员协调及跟、值班人员同意下班继续处理。2、接班人接班依据本工种范围内的各项工作必须符合验收标准，否则不给交接牌。3、因某种问题而没让上班人员带走的交接牌，应在接班后1个半小时交给验收员。4、接班人必须提前到工作面地点，对本工种范围内的各环节进行检查，当场不能整改的问题告知验收员。各班在下一个班开班前会10分钟前必须向队总值班汇报一下工作面情况，或由控制台电工转告，下一个班如需要带什么材料或工具必须说明，以防影响5、交接牌一般由组长、网员携带，组长、网员不出勤时，由工长指定专人携带。6、三机、电气、泵站、煤机、支架、皮带六大工种交接时必须保证设备正常运转，各种零部件126、齐全、有效，设备出现大的问题时由检修班及时处理。因特殊情况不能整改的，验收员核实后方可交接。7、早班支架工负责对工作面工业卫生的交接，合格后方可交班。8、各工种对本责任区的卫生进行仔细检查，合格后方可交班。9、交接牌未上井，验收员必须安排工长立即整改，出现问题仍继续处罚（下班处理可视工作量给予适量加分）。10、交接班时间以验收员的计时为准。11、交接班出现争议时，一般由验收员现场裁决。 12、上、下两巷绞车、保险绳及安全设施由泵电工和三机工交接班。13、皮带机头及岩集运绞车由皮带机头司机交接班。14、工长交接班，主要检查工作面存在的安全隐患和影响正常生产的关键部位和岗点，存在问题必须及时整改，127、否则不得交接班。15、工长不准无故参与工种交接班。16、全班主要工种离面后，工长、验收员方可离面。17、现场工作有困难，不积极处理，不要牌上井者一律勾班。18、上班事故影响下班生产按4分/分钟，扣责任班累计相加，影响本班半小时以上扣2分/分钟，直至事故处理完。19、各班交班时应三机开空，特殊情况应汇报跟班、值班同意。20、当班工程质量、设备存在问题应如实汇报记录，不得故意隐瞒事。21、各班严格遵守交接班时间按点交班，不许随意推迟或提前，时间以控制台电工控制为准，按时通知交班。如因生产影响提前下班必须请示队总值班同意并留两人在工作面交班，上、下巷各一人。 22、交班时各班工长与工长，各工种组长与128、组长必须做到现场交接，交清本班工作面设备存在的问题和隐患，如不认真交接，上一个班存在的问题全由下一个班承担，上一个班不承担责任。23、交接班时必须要对工作面上、下两巷所有设备及材料、工作面各设备做全面细致的检查，发现问题及时向队总值班汇报，并由值班人员做好记录，提交队委会研究处理。24、如上一班因不负责任，只追求产量，交班时工作面达不到“三直两平两畅通”的规定，文明生产不合格，质量较差造成亏刀等 ，经队跟班人员井下核实，给予罚款处理。25、检修班必须加强检修质量，不得影响生产，确保生产班按时开机，值班人员必须坚守岗位，等采完4刀煤后方可升井，其它事项按检修班工作标准及考核制度执行。班前会制度1129、各班工长必须按时召开并主持班前会，队领导、值班干部参加班前会。代班工长在班前会必须认真总结上一个班生产中存在的问题，对质量不合格的人员提出处理决定并安排当班生产任务，对安全方面的问题做出具体布置。一次做不到，扣工长2分。2、重大生产任务、重点工程及安全生产状况发生变化时，队长、分管队长、技术员必须亲自参加并做出具体布置，并详细记录，做不到一次扣2分。3、队领导在班前会布置的工作，必须保质保量地完成，当班不能落实的问题要及时汇报并说明原因，否则，对带班工长一次扣5分。4、每个班前会必须按要求由队领导或带班工长领誓进行岗前宣誓，做不到一次扣2分。5、班前会期间全体人员必须严格遵守纪律，不得吸烟，130、不得相互说话，不得睡觉，不得随意进出、走动，否则出现一次扣5分。6、班前会被提问或点名批评的人员，必须站立，否则出现一次扣2分。7、队长、工长批准的休假职工以外，其它人员必须按时参加班前会，迟到一次扣2分，月累计迟到次数达三次，除分次扣分外，加扣一个工，累计累罚，不参加班前会者不给予分工，且按旷工论处。8、班前会对队领导提出的批评或处理意见，必须暂时保留意见，会后交换，不得在班前会上与其争吵或顶撞，否则停工进行处理，并按旷工处理。9、班前会内容必须班班记录，且内容详细、条理清楚。一次做不到，扣记录人员2分，扣带班工长5分。劳动纪律制度1、职工上班期间发生打架斗殴者，由先动手者向被打人员按50元131、/拳支付赔偿；如双方同时动手，按50元/拳向队里支付扣款。如工作期间以外发生打架人员按照相关的治安管理处罚条例进行处罚，并执行队内停工处理。2、井下不听从跟班干部及工长指挥、漫骂队干部者，每次扣20分。3、职工不准喝酒后下井，否则一经发现扣20分，组织喝酒造成酒后下井者扣组织者10分，队干部参加扣5分。4、凡交接班期间早上井、迟下井人员每次扣10分。5、在工作中，不积极参与，消极怠工者，一经发现每次扣5分，情节严重者交队上处理。6、故意损坏井上下办公用品或设备者，按原价赔偿。7、全队所有职工必须按要求佩带、使用劳动工具，由于劳动工具影响生产发现一次扣5分。8、未经值班干部同意，私自撬开其它班组132、及人员的工具箱使用工具，扣直接责任者10分，并对丢失工具按原价赔偿。9、按照队内规定，职工不准穿着奇装异服上班，不准穿拖鞋上班，否则扣2分/次。10、职工不准在队内会议室抽烟，不准在队会议室乱扔杂物，否则发现一次扣2分。11、凡执行队停工处理的职工考勤一律按旷工论处。12、队内职工必须按要求参加队、矿、集团公司开展的各项活动，否则执行队、矿、集团公司的有关规定。考勤制度1、全体（在册）职工必须按要求上够规定的班数，无故缺勤的视为旷工，旷一天扣三个工，扣工影响当月奖金。2、无故迟下井、早升井者当天不计工。3、放休由当班工长批准，连续休息三天及三天以上必须有请假条，由工长签字后再由队长批准后方可休133、息，否则按旷工论处。4、超过休假日期不及时报到的，按旷工论处。5、病假工资 、探亲假工资等按矿有关规定及合同支付（必须有当天病假条及定点医院的证明）。6、对严重“三违”行为屡教且不改态度野蛮者，队长、书记、付队长、技术员、工长有权给予停工，停工按旷工处理。7、生产班、检修班由工长（班长）考勤并填写分工记录，并及时报当天值班人员，特殊情况确需改动时，必须由当班工长、值班人员同意并经签字后生效，否则涂改无效。8、职工当月旷工一次当月奖金按50%计发，当月旷工两次当月奖金按70%计发，当月旷工三次当月不得奖。9、当班工长必须组织好本班人员的轮休，保证上班人员达到队内规定班数，由于班数不够导致职工不得134、奖金，由工长自己负责，同时工长放休假的权限为两天（含两天），否则视为无效。10、全年累积旷工超过10次以上，除执行上述规定外，取消年终各种奖励和各种福利，按照程序上报矿人力资源部，从综采队除名。11、工长、班长、队办公室其它人员及队干的考勤由队长负责。生产汇报制度1、各班工长必须做到入井接班汇报、班中两次汇报、交班升井汇报，汇报每少一次扣5分，累计累罚。2、各班在下一个班开班前会30分钟前各班工长必须向队总值班汇报工作面情况，以防影响下班生产。各班工长汇报必须要真实、准确，每出现一次虚假汇报导致影响下班生产扣5分。3、现场出现临时事故必须由工长或工长指定人及时、真实、准确汇报，否则扣责任人5分135、/次。4、各班各岗位人员要及时、真实、准确向当班工长及队值班人员汇报本岗位突发的各类事件，否则扣责任人5分/次。5、值班干部必须全面掌握当天生产情况，遇到不能处理得突发事件必须及时汇报队长及矿生产指挥中心，虚报、瞒报一次扣10分。6、各班组工长接班后必须对井下备用的材料、配件、油脂、工具等情况向当天队值班人员全面、真实、准确汇报，虚报、瞒报一次扣5分。7、机电队长、机电技术员在矿达标检查之前，每周对工作面所有设备、电气设施运行、维护、保养、维修进行一次全面检查，并认真填写检查记录，在队生产例会上对存在的问题要安排专人进行整改处理，确保质量标准化正常达标。由于工作不认真造成检查中，出现一般性的问136、题，扣机电队长、机电技术员2分/个，出现严重性的失爆类问题，扣机电队长10分/个，机电技术员5分/个。8、机电队长组织队内机电技术员、材料员每周对设备、电气设施常用的配件、材料、油脂进行一次清理，及时编制下月材料计划。9、生产队长、采煤技术员在矿达标检查之前，每周对工作面采场内顶板、煤壁、支架支护情况、两巷超前支护及工作面文明生产进行全面检查，并认真填写检查记录，在队生产例会上对存在的问题要安排专人进行整改处理，确保质量标准化正常达标。由于工作不认真造成检查中，出现一般性的问题，扣生产队长、采煤技术员2分/个，出现严重性的重大问题，扣生产队长10分/个，采煤技术员5分/个。10、核算员负责每旬137、对全队经营情况进行准确分析，并书面形式向队长汇报，每缺一次扣责任人5分。11、各责任人负责按时将队内安排工作的落实情况在生产例会上进行汇报，每出现一次漏报扣责任人2分，安排工作不落实扣责任人5分/次。生产现场的管理制度1、队长、书记是全队生产现场管理的监督和检查的第一责任者；分管副职及技术员对分管的现场生产业务负主要责任；工长是现场安全、生产组织的第一责任人。2、班前会后，工长必须将当班人员工种进行详细安排，所带工具材料详细安排责任到人，由于失误导致影响生产一次扣班长5分。3、接班时，要首先了解现场的安全生产情况、设备情况，敲帮问顶,检查支护、顶板、通风、瓦斯等情况,发现隐患及时处理并汇报值班138、室。4、认真交接班，现场问题必须当班解决，如确实不能解决时，交班时，必须将现场遗留的隐患问题，向下一班工长交代清楚，并必须汇报队值班干部，否则出现一次扣5分。5、工长必须认真组织生产，认真落实班前会安排的每一项任务，出现一次失误扣工长5分。6、工长必须在班中向值班人员汇报当班井下生产情况，不得影响到下一班；工长在下班后必须将本班的一切生产情况先向值班干部汇报。否则出现一次扣5分。7、严禁工长提前下班。上井后必须清点当班出勤人员，否则发现一次扣10分。9、凡矿职能科室人员、矿值班人员、队领导安排的临时工作，必须无条件落实，不得拒绝，否则每项工作扣工长5分。情节严重者，扣其10-20分。10、队长139、书记、分管副职及技术员按要求定期对生产现场进行监督、检查，发现问题及时定时间、定责任人、定措施进行整改落实。干部值班制度1、按排定时间值班，不得空岗，全权负责处理当天当班事务。2、要坚守岗位，及时接听电话、通知，如各项工作、会议要通知到人，并写在黑板。3、要定时调度井下生产和检修情况，对汇报、通知的各项任务和工作要认真记录，统筹安排。4、负责收集当天各班交接记录，并监督各班工长及时完成当班单考核扣分落实到人员。5、负责落实当班记录的问题，对遗留问题要向下班交代清楚。6、负责填写班前会记录、交接班记录、值班日志、全体人员考勤。7、负责检查落实需下井、回收配件和井下急需配件。8、当天出现的各类事140、故要立即组织采取有效措施进行处理，并按规定召开事故分析会，查明原因，找出责任者，制定防范措施，做好记录。9、按时召开班前会和组织当天各种学习，要严格进行考核，保证效果。10、监督看管好区队所有材物、公共卫生和考核上墙情况，并严格落实制度。11、不得脱岗，特殊情况要请其他管理人员临时代替、午饭、晚饭不得超过1个半小时，且不准喝酒。12、当天值班干部对以上工作有一项未按要求做到扣其5分，累计累罚。规程、措施学习考核制度1、规程、措施必须在施工前贯彻学习，否则追究技术员责任。2、规程首次贯彻学习必须保证“三有”（有贯彻记录、有签名单、有考试卷和成绩单），专项措施要求有贯彻记录和签名单。3、停工措施必141、须在最后一个班的班前会贯彻，开工措施必须在生产班第一天恢复生产的班前会上贯彻学习。4、规程首次贯彻学习后必须签字并考试，不签字或不考试的以及代考或代签字者罚当事人各20元。5、学习后未签字或未考试，考试不合格及其它任何原因导致未参加学习者均不得安排上岗，进行补学、补考，直到考试及格。补学补考期间，不给记工。职工培训制度1、要狠抓职工培训工作，要分工种采用业余培训和自学相结合的培训方法，各工种的分管领导要详细认真的给本工种职工进行讲课，使每个学员要将讲的内容理解透彻，结合运用到实际工作中去。2、为了强化职工培训工作，将各种培训的个人成绩直接与奖金挂钩，考试成绩将做为评奖的一项重要依据。3、考试不142、合格人员根据情况给予一定的处罚，经队民主管理小组讨论决定。4、平时矿、集团公司培训学习，必须准时参加，不许迟到或旷课，否则按有关规定处罚。5、凡是队上、矿上组织的考试、岗位练兵、技术比舞活动中取得前3名的人员，分别进行奖励。民主管理及奖金分配制度1、各班组要设35人的民管小组，队上立要以支部书记为组长成立民主管理小组，研究队里的重大决策和奖金分配都必须有民主管理成员参加，进行讨论后方可生效。2、加强民主管理增加透明度，实行考勤、报工、评分奖金分配公开化，并张贴到会议室张贴栏上，做到公平、公正、公开。3、每月28号班前会点名后由各班工长将当月职工出勤情况向全班职工公布，每月1日将当月职工奖金分数143、向全班职工公布，并书写一式二份，一份上交核算员，一份贴在队会议室里。4、每月的奖金分配都必须召开民主管理会议，有队民主管理小组进行讨论，研究奖金分配及考评情况。5、职工调动、升级、班组长任免、评选先进个人等都经队民主管理小组讨论决定。6、检修班分享两生产班各自超产奖的20，其余部分有两生产班单独分享，不再调整。7、未取得当月奖金资格的人员，不享受超产奖。8、婚假、探亲假、产假护理，当月出勤天数加假期天数达到得奖天数者，按出勤工分计奖，否则不得奖，丧假按当月出勤天数得奖。卫生管理制度1、队办公室、会议室必须保持干净整洁，做到窗明几净，无灰尘、无污垢、无杂物。2、办公室、会议室都为无烟室，不许任何144、人吸烟。3、办公室、会议室不许吃带皮的食物（瓜子、花生等）、喝饮料，不许在办公室、会议室乱仍废纸、吐痰。4、办公室工作人员必须做到办公桌面干净整洁，不许在办公桌面乱扔废纸杂物。5、各班工长、班长、岗网员和各类司机填写完各类记录后，必须将记录本挂在墙上或码放整齐，不许乱放。6、核算员必须将办公室值班床单、被罩、枕巾每10天清洗一次，椅子套每月清洗一次，窗帘每季度清洗一次。7、会议室、办公室必须每天上下午各拖扫一次，玻璃必须每周擦两次。8、材料员必须将库房玻璃门窗每周擦洗一次，材料必须全部上货架，并分类码放整齐，库房保持干净整洁，责任田及卫生区域内每天打扫一次，保持干净。9、各班在开班前会之前，要145、认真检查会议室卫生，散会后由当天值班领导对会议室进行检查。10、材料员一定要坚守岗位，提前将各班的工器具及材料准备齐全，散会后直接从库房领取（包括夜班），不许将工器具及配件带入办公室。第四部分 安全管理制度安全质量检查制度1、队定期组织所有管理人员，对综采工作面及设备、工房、配件库等进行一次全面细致的检查，如存在比较严重的问题，对责任者要进行严肃处理。2、队干部应不定期的对工作面各班质量进行抽查，每月评选出质量最好的班组给予奖励，对质量较差的班组给予处罚。技术员每月要在队考评会上通报各班工程质量情况。3、各班必须狠抓工作面工程质量，确保班班达到一级品，出现一次二级品对本班班长罚款30元，工长罚146、款50元。出现一次等外品取消本班产量，并对班长罚款50元，工长100元，队跟班人员50元。如遇有煤矿安全监察局、集团、矿检查，影响质量达标要追究责任，严肃处理，并接受矿里的处理。每月的矿安全大检查，各班要认真搞好工程质量及文明生产，特别是最后一个班要彻底搞好工程质量和文明生产，检查中出现问题，要严肃追查处理。井下火患防治制度1、本队工人下井时,严禁携带易燃、易爆、火柴、火机等危险品。2、本队工人下井时,必须按照规定随身携带自救器,并对自救器按照规定定期进行校验。3、井下严禁使用明火、明电等危险火种,井下必须使用氧焊,必须事先编制有关安全技措,并经审批下发后方可使用。4、井下作业时,如发现工作面147、或巷道出现雾气、巷壁“挂汗”,井下风流中有煤油、松香、臭味等火灾气味,井下空气温度、煤炭围岩和其它介质温度升高,井下空气中CO呈上升趋势等情况时,及时向矿调度室汇报。5、井下任何人发现矿井火灾时,应视火灾性质、灾区通风和瓦斯情况,立即采取一切可能的办法灭火,控制火势,并迅速向调度室汇报。现场的区、队、班组长应依照灾害预防和处理计划,将所有有可能受火灾威胁地区的人员撤离危险区域,并组织人员利用现场的一切工具和器材进行灭火。6、搞好灾害预防计划的学习与考试工作,以提高本队职工预防和治理火灾的能力。井下有毒有害气体防治制度1、本队工人下井时,必须按照规定随身携带自救器,并对自救器按照规定定期进行校验148、。2、现场作业的班组长,必须随身携带便携式瓦斯报警仪,报警仪在井下必须处于开启状态,以便瓦斯超限时能及时报警。3、井下放炮严格执行“一炮三检制”和“三人放炮连锁制”,当瓦斯浓度达到或超过1%时,严禁装药放炮。4、工作面瓦斯浓度达到1.5%时,必须停止工作,撤出人员,切断电源,进行处理;电动机和开关地点附近20米以内风流中瓦斯浓度达到1.5%时,必须停止运转,撤出人员,切断电源,进行处理。5、进行检修电器,必须先检查瓦斯,并严禁带电作业。6、瓦斯传感器应垂直悬挂,距离顶板不得大于300毫米,距离巷道侧壁不小于200毫米。7、井下严禁使用明火、明电等危险火种,井下必须使用氧焊,必须事先编制有关安全149、技措,并经矿长审批下发后方可使用,使用过程中必须严格按照措施执行。顶板事故预防与处理和矸石排放制度1、井下作业严格执行敲帮问顶制度,严禁空顶作业。2、入井人员在进入工作地点的途中,随时注意巷道的支护完好情况和顶帮的变化,发现问题,及时处理。3、工作面及两巷超前支护必须严格执行工作面作业规程,支架严禁超高使用。4、当工作面顶板较破碎时可采用“带压移架”或“擦顶移架”,并采用追机移架,防止出现冒顶事故。5、液压支架和支柱的初撑力必须达到规定要求,否则严禁生产。6、漏液、串液支架立柱和失效支柱必须及时更换,两巷的备用支柱不得少于20颗。7、工作面一但冒顶,无论体积大小,都必须及时采取有效措施进行处理150、,防止事故进一步扩大。8、工作面产生的矸石要由专人负责拣出。事故追查制度1、队建立事故追查记录本，追查时主持人指定专人做好记录，并利用安全活动日向职工讲解事故案例，以提高职工的安全意识和责任心。2、凡本队发生各类事故都必须及时向队值班人员汇报，并由各分管领导组织有关人员进行追查，要让全队职工吸取教训。3、凡发生事故隐满不报者对责任人要严肃处理，一切后果由本人自负。4、发生一般事故，工长必须采取有效措施积极组织处理，并在10分钟内向队值班人员和调度室汇报，发生重大事故10分钟内向队值班人员和调度室汇报后，由队值班人员及时向队长和书记汇报，并组织安排有关人员及时赶赴现场对事故发生的时间、地点、经过151、及有无采取相应措施等情况进行调查了解。在24小时内组织有关人员按照“三不放过”的原则进行追查分析，查明原因，找出事故责任，制定防范措施，提出处理意见。安全质量管理制度一、 实行安全风险抵押金。1、我队所有员工均实行安全风险抵押，班长以上人员每人抵押200元，其他人员每人抵押100元。抵押金年底退还，每月考核。2、安全风险抵押金实行现金抵押，由队核算员统一保管，抵押金不得挪为它用。3、如本人当月不出现任何安全事故（发生碰手碰脚现象，休息不超过7天的不予考核）。月底将100元抵押金继续顺延，如出现安全质量事故，月底就将抵押金全部扣除，下月继续抵押。二、 实行安全连带责任。队长是全队安全第一责任者，152、分管领导是分管范围内的安全第一责任者，各工长是本班安全第一责任者，班长是本组现场安全工作第一责任者，各岗位工种要负责本岗位的自身安全。1、安全工作要求做到谁分管谁负责。谁跟班谁负责。实行干部包班组，实行以个人保小组，小组保班，班保队，层层落实安全责任。2、实行一人出现安全质量事故，全班受处罚，分管领导受牵连。本月未出现任何安全事故，分别给予班组及工长、班长以奖励。3、实行矿发安全奖与班组实际安全情况挂钩，对安全工作做的好的班组及管理人员要给予奖励，安全工作做的不好的班组及管理人员要给予处罚。三、安全培训及其它。1、定期开展事故反思活动，要求每月至少举行一次，要求本队曾经出现事故的人员以身说法教153、。1、 利用周二、周五及班前会和科技课堂做好“三大规程”的贯彻学习工作。2、 定期开展安全座谈会，每季度至少一次。要求部分职工家属参加。四、安全奖惩管理制度（一）、奖励办法：本月度本班组未出现碰手碰脚及任何工程质量，检修质量，安全事故及“三违”现象者，奖励如下：（1）奖励工长200元，奖励班长150元，奖励该班组500元。（2）本月该班组矿发安全奖金全数兑现。（3）本班组本月获得安全红旗。（二）、处罚办法：1、本月度本班组出现碰手碰脚现象及一般质量事故时处理如下：（1）、如出现碰手碰脚现象一人次，扣罚工长抵押金100元、班长抵押金50元及事故责任人全部抵押金，罚跟班队干部100元。（2）、出现154、“三违”一人次，扣罚三违本人50元，特殊时期扣100元。（3）、出现一般质量（检修、工程质量）事故，扣罚工长抵押金50-100元，事故责任人根据情况给予50200元罚款，罚分管领导2050元。2、本月度出现轻伤及较为严重质量事故时处理如下：（1）、班组出现轻伤，扣罚工长、班长及事故责任人全部抵押金，事故责任人承担矿相应处罚。（2）、出现轻伤，扣罚工长、班组长及事故责任人当月安全奖。（3）、出现轻伤事故扣罚跟班队干、队长、书记全部抵押金。 （4）、出现较为严重质量事故扣罚工长、班长100200元,罚事故责任人150300元。 （5）、出现较为严重质量事故，罚跟班队干、分管领导50100元，罚书记155、队长50100元。3、重伤及重大事故处理如下：（1）、发生重伤事故，扣罚工长、班组长及事故责任人全部抵押金，并根据责任追查处理和取消责任人本季度安全奖。（2）、发生重伤事故，扣罚队长、书记、跟班队干全部抵押金，取消本季度安全奖，并由矿追查处理。 （3）、发生重大质量事故，罚工长、班长300500元，罚事故责任人400-600元，并进行追查处理。（4）、发生重大质量事故，罚分管领导、跟班队干、队长、书记300500元。应急准备与响应制度1、处理水、火、瓦斯、煤尘和顶板事故必须编制相应的安全技术措施。2、当井下有发生水、火、瓦斯、煤尘和顶板事故征兆或一旦发生水、火、瓦斯、煤尘和顶板事故时，当班工156、长必须立即打电话向调度室及队上值班人员汇报，汇报时简要说明事故发生的地点和事态情况，如果所带班组人员有能力进行处理事故，必须采取一切可能的办法对事故隐患或已发生的事故进行处理，防止事态进一步扩大，如果事故无法处理，现场工长应依照灾害预防和处理计划，将所有有可能受灾害威胁地区的人员撤离危险区域。3、队上接到事故电话后，必须立即成立以队长为组长的事故抢险领导小组，及时制定事故处理措施，对事故进行处理。4、积极有效配合矿上和矿山救护队进行抢险工作。5、严格执行矿下达的年度灾害预防与处理计划。“三违”管理制度1、凡“三违”人员首先要进行责任追究，分析其“三违”过程。2、“三违”人员必须按“1531”教157、育管理制度进行考核：1) 停工强制学习一天，不记出勤。2) 由工长、跟班队干、分工会主席、队长、支部书记进行“五必谈”说教感化活动。3) 在班前会登台亮相三天。4) “三违”人员交纳100元安全保证金。3、“三违”人员学习结束后，必须参加考试，不合格者，继续参加下期学习班学习。4、“三违”人员在培训学习期间，不得请假、旷课、迟到、早退、如有违反者，取消考试资格停工反省，并加倍处罚。5、“三违”人员每次罚款50元。6、“三违”人员由帮教小组成员一对一进行帮教学习，提高其安全认识。“三违”帮教制度1. 对“三违”人员由帮教小组成员进行帮教，对其耐心、细致的做好反思谈心工作。2. “三违”人员由帮教158、小组实行一对一进行包干教育。3. 对“三违”人员由帮教人员定期检查、督促，使其彻底改变工作作风，按标准操作上岗。4. “三违”人员必须定期向帮教人员汇报工作情况。 “三违”分析制度1、对“三违”人员由队长主持及时组织管理人员、“三违”相关人员及当班所有职工进行追查分析。2、参加人员态度要端正、严谨，准时到场，不得缺席。3、分析事故时，当事人必须如实陈述违章经过，不得弄虚作假、推诿扯皮、隐瞒真相。对隐瞒谎报者给予严格考核。4、认真做好分析记录，必须如实填写。5、在“三违”分析之中，相关人员要明确提出自己的过错，及改正方法和想法。6、对分析后的结果及处罚，要在全队各班班前会通报，对全队人员进行反思159、教育。“三违”档案制度1、综采二队及时建立“三违”人员档案制度，对“三违”人员要做好记录并存入档案。2、档案中要有“三违”人员的“三违”记录，及后期表现。3、违反“三违”人员必须入档。4、“三违”档案必须由专人负责管理。5、“三违”档案管理员必须认真管好档案。安全活动日制度区队、班组每周一天的安全活动日，开展的活动通常有以下内容：1、传达贯彻上级指示、会议精神。2、学习“三大规程”（安全规程、操作规程、作业规程）和岗位安全责任制。3、制订安全规划和措施办法。4、学习事故案例、吸取事故教训。5、总结、学习、推广安全工作经验。6、联系本单位实际、揭露事故隐患。7、结合本职工作，学习专业技术和业务知160、识。8、参加事故分析会。9、组织参观和开展安全技术竞赛活动等。第五部分 机电设备管理机电设备管理制度为了加强机电设备管理，保证安全运转，充分发挥设备效能，特制定机电设备管理制度。1、加强设备帐、卡、物、牌板管理，做到设备数量清。2、进一步做好职工的业务素质培训工作，逐步提高职工业务水平和管好、用好、保养好设备的业务技能。3、各设备实行“包机制”管理，将责任落实到人。4、使用操作设备严格执行各设备操作规程，做到“三定”即定人、定岗、定机。5、严格执行设备的维护保养制度，润滑管理制度和巡回检查制度，并认真填写检修记录,记录要真实填写正确规范。6、做好机电设备的预防性计划检修与定期检修工作，检修质量161、必须符合有关质量标准要求。7、使用中的设备必须保持完好状态，安全保护装置齐全，动作灵敏可靠，电气设备做好定期保护试验与接地电阻测试，并做好记录。8、在移动电站前和运顺绕道内顶板完整、无淋水的地方设置油脂库，油脂有专人负责。9、油脂库必须挂牌摆放，油桶必须加罩管理，加油工具必须摆放整齐，清洁完好，分类标识，不得混用。10、所有残油、废油一律回收上井。11、严格按照设备润滑标准进行加油或换油，不准使用不合格的油脂，加油要由专职的加油工负责。12、严格执行包机制度，包机到人，留名挂牌。13、根据已开采放顶煤工作面的开采经验，对已使用到期的设备零部件要及时更换。14、井下备用配件要保证齐全、完好，急需162、下井或回收的物品，要及时填写记录并交值班人员落实。各种液压组件必须堵口。15、严格按照矿有关机电设备管理考核内容的要求，抓好机电各项管理工作。16、按照机电设备材料配件管理的有关要求，狠抓落实，从而降低生产成本。17、认真执行机电设备事故追查制度，总结经验教训，并认真贯彻机电事故防范措施。机电设备巡回检查制度1、巡回检查由点检员按巡回检查图表认真执行。2、点检人员必须如实、按时填写巡回检查记录。3、巡回检查记录应装订成册，并保存2年以备检查。4、在巡回检查中如发现问题，除认真填写记录外，应立即处理，重大问题应请示上级。附：综采设备巡回检查图表一）、采煤机巡回检查程序：1滚筒：检查截齿、齿座、行163、星头、喷雾水嘴包括破碎机。2、摇臂：检查电机、齿轮箱、油质、油位包括破碎机。3、牵引部：检查油质、油位、各部螺栓、电机、齿轮箱运转声音。4、链轮：检查磨损情况、运转声音、是否按规定注油。5、电控箱：1）、电器检查电缆、开关、按钮是否完好，位置正确。显示屏是否正常、盖板螺栓是否紧固，泵电机是否正常。2）、检查冷却、喷雾系统、液压系统是否正常，管路有无挤压破损。二）、刮板机、转载机、破碎机点检程序：1、机尾部：1）、检查冷却系统是否畅通有无挤压，流量是否满足要求。2）、检查油质、油位是否正常。3）、检查减速器、电机、偶合器、联轴节链轮运行声音有 无异常、振动、发热，有无影响散热的堆积物。4）、检查164、回转端链与拔链器是否平稳分离，回转端是 否有过渡带回的煤屑。5）、检查张紧和马达液压系统是否正常、有无渗漏。6）、检查各部连接螺栓是否其全紧固。2、溜槽、挡煤板、刮板链等：1）、目测检查溜槽、挡煤板、连接板有无损坏，螺栓是否齐全紧固。2）、检查哑铃销有无丢失、损坏。3）、目测检查链条、刮板、接链环有无损坏，有无松动丢失的螺栓。4）、检查刮板链的张紧是否满足要求。5）、检查销排及销排座是否完好齐全。6）、检查刮板机链运转是否平稳，是否有刮卡现象。3、机头部：1）、检查冷却系统是否畅通有无挤压，流量是否满足要求。2）、检查油质、油位是否正常。3）、检查减速器、电机、偶合器、联轴节链轮运行声音有无异165、常、振动、发热，有无影响散热的堆积物。4）、检查卸载端链与拔链器是否平稳分离，煤是否能正确卸下。5）、检查马达液压系统是否正常、有无渗漏。6）、检查各部连接螺栓是否其全紧固。4、破碎机：1）、通过听、看、检查证实设备工作状态是否良好。2）、所有零部件是否完整无损，且无过渡磨损。3）、所有防护装置是否齐全可靠。4）、检查各部螺栓是否齐全、紧固。5）、检查机架、护罩有无变形、损坏。6）、检查冲击锤是否磨损或损坏。7）、是否对各润滑部位进行日常注油。8）、机器内是否有大块煤堆积，必要时需清理干净。9）、检查电机、减速器、偶合器及运转部位运转是否正常。 5、转载机：1）、目测检查溜槽、挡板有无损坏，各166、连接螺栓是否齐全。2）、检查连接板有无损坏，哑铃销有无丢失、损坏。3）、目测检查链条、刮板、接链环有无损坏，有无松动丢失的螺栓。 4）、检查液压系统有无渗漏、管路有无挤压、破裂， “U” 型销是否齐全或用其它代替。 5）、检查马蒂尔自移系统、操作阀是否灵活，小车有无卡阻。6）、目测检查冷却供水管路是否畅通，有无挤压。供水流量是否满足要求。7）、检查各润滑点的油质、油位。油位不够要及时补充。8）、检查刮板链的张紧是否满足要求。9）、检查链轮的磨损和损坏情况。10）、检查卸载端和回转端链与拔链器是否平稳分离，回转端是否有过渡带回的煤屑。11）、检查煤是否被正确卸下。14）、检查刮板链运转是否平稳，167、是否有刮卡现象。15）、检查各减速器、偶合器、联轴器、链轮运行声音有 无异响、振动、发热。三）、喷雾泵站、乳化液泵站、液压支架点检程序：1、液压支架电液控制系统：1）、检查控制中心工作状态， 是否有被隔离的PM4、未升紧的支架、 立柱和推移油缸传感器故障、PM4故障。2）、检查无论是工作面上行还是下行，是否每一个PM4的 任何功能都能被设置。3）、检查紧急停止按钮在每一个PM4上是否都起作用，当 紧急停止按钮被按下时，支架号是否能够在智能电源上正确显示。4）、检查所有的电缆接头U型销子是否全上齐，并安装牢靠，确认工作面系统是否有故障。5）、检查大流量关断阀的跳闸和低压显示，智能电源上F4灯是否168、闪亮，并且检查F4灯在紧急停止和工作面停电后是否闪亮。6）、检查电缆有无挤压和破损。7）、检查PM4、电源箱有无淋水浮煤堆积。2、喷雾泵站：1）、检查水箱水位是否正常。2）、检查水箱中浮球控制阀工作是否正常。3）、检查泵站系统中各过滤器工作是否正常，是否需要清洗或更换。4）、检查喷雾泵曲轴箱润滑油位是否正常。5）、检查各连接螺栓是否紧固。6）、检查泵内排油孔是否堵塞。7）、检查泵内排油孔中从密封垫组件渗透出来的油量每小时是否超过7升，超过该量需更换安装新的密封件。8）、仔细查看泵各连接管路是否存在泄漏。9）、检查泵的润滑油压是否符合要求，是否需要调整。10）、检查泵及泵箱中的各种电气保护工作是169、否正常。11）、检查喷雾泵箱微处理器工作是否正常。12）、检查泵运转时的声音及机体温度是否正常。13）、检查供水压力与流量是否符合要求。3、乳化液泵站：1）、检查乳化油箱中乳化油的油位高度，是否需要加油。2）、检查乳化液箱中浮球控制阀的控制是否灵活、可靠，工作是否正常。3）、检查乳化液箱微处理器工作是否正常。4）、检查泵站系统中各过滤器工作是否正常，是否需要清洗或更换。5）、检查乳化液配比是否符合要求，是否需要调整。6）、检查乳化液泵曲轴箱润滑油油位是否符合要求。7）、检查各连接螺栓是否紧固，检查泵内排油孔是否堵塞。8）、检查泵内排油孔中从密封垫组件渗漏出来的油量每小时是否超过7升，超过需更换170、安装新密封件。9）、检查泵各连接管路是否泄漏。10）、检查泵的润滑油油压是否符合要求，是否需要调整。11）、检查泵运转时的声音与机体温度是否正常。12）、检查供给工作面支架的压力与流量是否满足要求。4、过滤器站： 1）、检查所有截止阀是否处于正常开启状态。 2）、检查是否有跑、冒、滴、漏现象。 3）、是否用手动清洗自动冲洗过滤器。5、液压支架：1）、检查液压系统有无漏液、窜液现象。2）、检查液压支架的立柱有无自卸现象。3）、检查支架有无倒架、咬架或死架现象。4）、检查支架各操作阀，控制阀有无漏液、窜液现象。5）、检查各截止阀、安全阀、双向液压锁等液压元件有无漏液窜液现象。6）、检查各液压管路有171、无磨损、挤压、损坏、堵塞、卡扭现象。 7）、检查所有管路连接处“U”型卡是否齐全、安装到位、牢靠。8）、检查各液压千斤顶有无漏液、窜液、变形现象。9）、检查支架顶梁、掩护梁、底座箱等结构部位有无开焊。10）、检查各千斤顶、立柱与各操作手把相对应位置是否相符，工作是否正常。11）、移架时，严禁挤压、损坏各液压管路、放大器、工作污水泵等设施。12）、移架时，必须清理架内架前的矸石、大块煤，以防止在移架时挤坏电缆槽内的电缆。 四）、电器设备点检程序：1、专列电器设备：（1）、检查各种螺栓是否齐全、紧固、挡板、密封圈、 挡圈是否齐全、合格。（2）、检查各种电气开关的操纵手把是否灵活可靠，闭锁销钉是否齐172、全、指示灯和仪表指示是否正确。（3）、检查移动变电站温升、声音是否正常。（4）、检查各电机的运转声音及温升是否正常。（5）、检查电缆悬挂是否整齐、是否有埋压、挤撞等损伤现象。（6）、检查各种信号、通讯、保护、控制系统性能是否良好，动作是否可靠，闭锁装置是否完整可靠。（7）、检查各种小型电器是否完好。（8）、对高、低压开关进行模拟漏电试验，检查漏电保护装置的动作是否可靠，故障信号指示是否正确。（9）、检查电气设备进、出线头的压接情况，如有松 、 脱的迹象及时进行处理。（10）、检查各种电气开关的保护是否动作可靠、灵敏。（11）、检查各开关隔离手把是否在正确位置。（12）、检查CHP33试验运行开173、关是否在运行位置。（13）、检查转载机、刮板机联锁控制是否可靠。（14）、检查各种开关指示灯机液晶显示是否正常。2、工作面电器设备：（1）、检查各种螺栓是否齐全、紧固、挡板、密封圈、 挡圈是否齐全、合格。（2）、检查各种电气开关的操纵手把是否灵活可靠，闭锁销钉是否齐全、指示灯和仪表指示是否正确。（3）、检查各电机的运转声音及温升是否正常。（4）、检查电缆悬挂是否整齐、是否有埋压、挤撞等损伤现象。（5）、检查各种信号、通讯、保护、控制系统性能是否良好，动作是否可靠，闭锁装置是否完整可靠。（6）、检查各种小型电器是否完好。（7）、.检查电气设备进、出线头的压接情况，如有松脱的迹象及时进行处理。（8174、）、检查各开关隔离手把是否在正确位置。（9）、检查各种开关指示灯、液晶显示屏是否正常。3、运顺电器设备：（1）、检查各种螺栓是否齐全、紧固、挡板、密封圈 、 挡圈是否齐全、合格。（2）、检查各电机的运转声音及温升是否正常。（3）、检查电缆悬挂是否整齐、是否有埋压、挤撞等损 伤现象。（4）、检查各种信号、通讯、保护、控制系统性能是否良好，动作是否可靠，闭锁装置是否完整可靠。（5）、检查各种小型电器是否完好。（6）、检查电气设备进、出线头的压接情况，如有松脱的迹象及时进行处理。电气维修工岗位责任制1、电气维修工必须严格遵守煤矿安全规程电气部分各条规定，认真执行电气维修操作规程，使各种电气设备始终保175、持在完好状态，保证做到安全供电，电气设备完好率达到90%以上，主要设备台台完好，电气事故率控制在1%以下。2、努力钻研技术，熟练掌握供电系统中各种设备性能、作用和原理，做到判断事故准确无误，处理事故安全迅速。坚持小改小革，充分挖掘设备潜力。3、每班对所有电气设备和线路进行巡回检查，特别是对控制对所属设备和线路需加强维护，搞好预防检查工作。4、每月检查一次各种电气设备的防爆性能，经常检查电气设备的绝缘性能及各种电气仪表、电气保护装置的灵敏可靠程度。5、随时吊挂和整理电缆，电缆不得坠地运行，电缆悬挂符合规定。6、熟练掌握各种电气设备、各种插销、按钮的作用，注意观察各种指示灯的显示信号和各种电气仪表176、的指示数据。7、搞好设备完好和卫生清洁，每班擦一次电气设备表面，对于各种电气仪表和信号显示要经常保持清洁，电气设备上方有淋水时，需设防水棚。8、当班发生的电器事故，当班电工必须妥善处理，处理不了的要及时汇报值班人员，以便组织人员处理。9、交班时，必须将当班情况向下一班电工交代清楚，严防因交接不清造成意外事故，交接班记录必须认真填写。综采工作面机电设备管理制度1、机体、机架各连接件间无严重变形、开焊，无松动缺件。2、在设备运行过程中，必须符合相关的技术性能要求等。3、设备做到不漏油、不漏液、不漏气和不漏电。4、运动件接触面间无损坏、无变形、无磨损过限，间隙配合要符合要求。5、各阀件、活塞、缸体均177、不得带有磁性，配合面不得有毛刺、划伤、锈斑和点蚀缺陷。6、各种安全保护装置必须齐全、灵敏、可靠，并按规定调整，不得任意甩掉任何一种保护装置。7、各润滑部位必须按规定注油。8、电气设备必须消灭失爆，确保安全供电，设备环境清洁卫生。9、正确使用操作设备，精心维护设备，确保机电设备符合质量标准。10、生产在用设备完好率达到90%以上。 11、小型电器、电缆吊挂合格率必须达到95%以上。 机电运输安全管理制度1、各种机电设备安装处的顶板必须支护好，防止掉矸、片帮时影响设备运转或将设备砸坏。2、如果设备安装处有滴水或淋水，应用胶带或塑料布将设备上方遮盖好，以防止水渗入电气设备内而造成绝缘程度降低。3、工178、作面各种机电设备的安全防护装置必须齐全、完整、牢靠。4、设备周围的杂物必须清理干净，特别是采煤机和输送机传动装置周围及其上面的碎煤要清除干净，以便保证设备有良好的散热条件。5、不得在设备上放东西或打柱子，以防止设备受压后变形或损坏。6、虽然工作面机电设备有一定过载能力，但要尽量减少设备的反复起动次数。尤其是当工作面输送机起动不了时，应从溜槽中将煤攉出后再起动，以防止损坏设备。7、若工作面更换大件，人工运输困难时，可用溜子运送，但必须保证溜子平直无煤的条件下进行，同时所运设备要用钢丝绳或铁链等与工作面刮板链连在一起，机头设一人，且在距设备后3m设一人护送，另外必须在卸载地点有人看管闭锁装置，设备179、距目的3m时必须立即停机。8、工作面若要用支架起吊重量物时，必须在该支架处煤壁顶板条件好的情况下进行，否则不准用支架起吊。事故汇报及追查制度1、为保证设备的安全运行，对发生的事故必须及时进行认真的分析追查，以便从中吸取经验教训，杜绝或减少同类事故发生。同时也为了在分析调查事故中让我们做到有章可寻，特制定如下制度。2、对于发生的各类事故，由矿各职能部门负责人组织相关人员进行事故追查。3、坚持一事一分析的制度，做到小事不过班，大事不过天。事故发生后，跟班队领导在班后及时组织事故有关人员到会议室，在矿有关领导参与下，由值班领导主持事故调查，当班班长负责事故记录。对事故发生的时间、地点及经过，事故发生180、后是否采取了积极的措施等情况进行了调查和了解后做出处理意见，并制定相应预防措施，避免同类事故再次发生。4、事故发生后，及时向上级有关部门汇报，共同分析处理。在事故分析调查过程中，任何人不得以任何方式或借口隐瞒事故真实情况。5、建立事故追查记录，对事故的分析情况，事故起因、经过、采取的相应措施、处理意见及参加分析的人员等要做详细记录，组织工人学习典型事故案例，共同吸取事故教训。6、对大小事故的追查分析要做到“三不放过”的原则，即事故发生的原因找不出来不放过；事故责任者不明确不放过；对事故责任者没提出处理意见和事故责任者及群众没受到教育不放过。7、将事故原因调查清楚后，对事故责任者由参与事故调查人181、员共同商量作出处罚决定，并向全矿发出通报。 3300V电压使用管理制度3300V电气设备：1、工作面所有的电气设备必须达到质量完好标准，所有的电气设备必须符合防爆要求，入井前应检查其“产品合格证”、“防爆合格证”、“MA标志”及安全性能。2、3300V电气设备的控制要通过低压控制器进行控制，严禁通过直接控制主回路来控制设备的起停。3、所有的3300V电气设备必须保护齐全，保护不完好严禁使用。4、所有的3300V电气设备必须挂设备标志牌，注明型号、容量、电压、电流及其他技术种类。5、 根据负荷情况，调整好各种保护的整定值，每月校验一次。6、所有3300V电气设备的外壳，必须联好保护接地极，并必须182、与局部接地极可靠联接，接地极应采用截面不小于25mm2的铜线或截面不小于50mm2的镀锌线，或厚度不小于4mm、截面不小于50mm2的扁钢，严禁使用铝导体作为接地极或接地联接导线。一、3300V电气设备的操作 1、非专职电工或非专职电气工程技术人员不得擅自操作电气设备。所有操作3300V电气设备的电工，必须进行专业培训，培训合格方准上岗操作。2、控制台值班电工起停设备操作时，必须通过扩音电话与工作面相关人员联系，确认无误后，方可操作。 3、操作3300V电气设备主回路时，操作人员必须戴绝缘手套，并穿电工绝缘靴。4、操作人员必须经常擦拭电气设备上的灰尘，保证其清 洁，并不得在其上堆放任何杂物。5183、不得带电搬移3300V电气设备，搬移电气设备或拉移动电站时，必须有专人负责停送电工作。二、 3300V电气设备的检修 1、非专职电工或非专职电气工程技术人员不得进行3300V电气设备的检修。2、所有电气设备不得带电检修。检修时，必须有专人停送电，做到谁停电谁送电。3、检修时必须实行越级停电，即将检修设备的磁力启动器隔离开关打和上一级移动变压器的隔离开关打到“停止”位置，并闭锁挂牌，派专人看护。 4、停电后必须做好以下工作：验放电：必须用与电源电压相适应的验电器验电，确认无电后，方可进行导体放电。 挂牌：当切断供电电源后，必须在其隔离开关手把上悬挂“有人工作，不准送电”字样的警示牌，只有执行这184、项工作的人员才有权取下此牌送电。 安排专人看管停电的隔离开关直到检修工作结束，防止有人擅自操作误送电。 在电气设备检修地点,必须检查瓦斯浓度,浓度不超过1%方可验电放电,确定无电后方可检修,检修过程中需要摇测电缆绝缘时,瓦斯浓度也必须不超过1%。5、 设备检修完,必须由检修负责人检查合格后方可合盖，严禁各腔室内留有杂物工具等。 6、所有设备检修完毕,经反复检查无误后，方准安排专人去送电。 7、两路高压必须同时送电,严禁检修完一路送一路,以避免误送电。 8、使用普通型万用表检修时，必须先检查周围的瓦斯浓度在1%以下时，方准使用。三、3300V电缆维护1、3300V电缆在移动电站到工作面之间的拖移185、段必须用皮子包好，顺槽内要用电缆钩吊挂整齐，严禁用铁丝吊挂，并保证其有足够的垂度。2、电缆的折弯处、移动处，必须用皮子或电缆卡保护。3、所有3300V的电缆必须每天检查一次，并测其绝缘。4、电缆损伤后，要用高压带包扎多层，处理过的电缆伤处要定期检查。四、高压电缆维护1、对高压电缆至少每1个月摇测1次绝缘。若每千米的绝缘值低于100M，必须断开电缆连接器进行逐段摇测。若绝缘值低于500K，必须立即更换电缆。建立摇测记录台帐，对每次的绝缘值、摇测人、摇测地点、时间、回路进行记录。2、随电站前行而多余的电缆，以“8”字形整齐的盘在专放电缆的平板车上。3、顺槽内的高压电缆用电缆钩吊挂整齐，严禁用铁丝捆186、扎吊挂。4、高压电缆接头处必须保证接地极完好。5、定期检查电缆连接器的完好状况，测量电缆头的温度并详细记录。设备检修制度1、严格执行设备检修制度。设备完好率保持在90%以上。2、电器设备检修必须严格执行停放验电制度。检修过程中应保护各隔爆结合面，不得损坏。3、液压系统检修必须将检修部位正确卸压，并关闭上一级压力截止阀。泵箱、油池开盖时必须采取可靠的防污措施，防止煤尘、水进入系统。精密阀件不得在井下拆卸。4、输送机、煤机检修时，必须停机停电闭锁。5、检查油箱必须等油充分冷却后再开盖。6、任何时候不得将手或身体其他部位伸入齿轮箱或可能发生相对运动的部件间，并采取可靠措施防止工具掉入上述部位。7、必187、须对检修地点的环境进行检查。采取可靠的临时支护措施护好顶板和帮。在进行液压系统检修、油池拆检、注换油、起吊更换大部件时，必须保证影响范围内的支架不被操作。8、小型零部件应妥善存放，防止丢失或进入煤流。（1）对设备严格按日检、旬检和月检的内容进行检修，每天确保6小时的检修时间。（2）检修工应熟知设备的性能和原理，按照设备完好标准认真检修，确保设备完好率达90以上，主要设备保持台台完好。（3）在移动电站前和运顺绕道内顶板完整、无淋水的地方设置油脂库，油脂有专人负责。（4）油脂库必须挂牌摆放，油桶必须加罩管理，加油工具必须摆放整齐，清洁完好，分类标识，不得混用。（5）所有残油、废油一律回收上井。（6188、）严格按照设备润滑标准进行加油或换油，不准使用不合格的油脂，加油要由专职的加油工负责。（7）严格执行包机制度，包机到人，留名挂牌。（8）根据已开采放顶煤工作面的开采经验，对已使用到期的设备零部件要及时更换。（9）井下备用配件要保证齐全、完好，急需下井或回收的物品，要及时填写记录并交值班人员落实。配件、材料、工器具的管理制度一、 配件管理：1、队分管领导，每月18日之前针对生产实际情况做出下月计划，一式四份，并交队长审核，统一装订后，报矿分管领导批准，交供应科一份，队上自留一份备案。2、配件员和分管人员要经常深入到供应科了解综采配件储备情况，做到心中有数。3、配件员要经常向分管领导汇报本队配件备189、用情况，包括品种、数量、价格。4、配件员要对各类配件分工种、分类别建帐，每月上中下旬将配件消耗情况，包括资金使用情况，要向各分管领导以书面形式进行汇报，如因配件计划不周或督促不及时而造成影响生产者，要追究分管领导和配件员责任。5、每月根据本月的配件费使用情况，必须为下月准备一定数量的备用件，但不得超过本月矿下达的材料计划费用。二、材料：1、各分管人员，每月18日前要将下月生产所需材料计划，包括各类油脂报材料员，由材料员统一汇总造册后经队长审核，报供应部门。2、材料员每月上中下旬分别要将材料消耗情况向队长做书面汇报，并将所有材料每月上好台帐，禁止任何人将材料随便送给他人，否则将按原价的35倍进行190、处罚。3、无论领用什么配件、材料、油脂必须认真填写好材料卡。4、井下材料的回收：1）、各分管领导或年初工作面新投入使用前，要对各自所分管的材料、小设备、小电缆等做一详细的统计，并注册建帐后由材料员统一管理。2）、随着工作面的向前推进，回收地面交材料员验收管理，不得丢失或送给它人，否则，要追究责任。3）、井下的柱帽必须坚持复用，生产班回掉的柱帽，要收集并码放整齐。4）、木托板各班必须认真回收。5、 井下单体支柱、道夹板、管接头、胶垫等的管理：1）、井下单体支柱，道夹板及夹板螺栓、道钉、管接头、胶垫、球阀、快速接头、螺栓年初或新工作面投入使用前，由分管人员统计建帐并报材料员处。2）、井下交给检修班191、清杂组组长管理，每天要对单体支柱的使用情况及数量做详细的检查统计，如有损坏者要及时向队长汇报并追究其责任。3）、队上要对单体支柱道夹板、胶垫、球阀、快速接头等建立专门的记录本，清杂组组长每天下班后要详细填写，如工作面地质条件变化大，而有频繁损坏单体支柱的现象时，分管人员要及时制定措施拿出方案杜绝这种现象的发生，否则要追究分管人员的责任。6、工具管理：1）、材料员年初对本队所有工具，包括井下公用工具做一详细统计，并建帐统一管理，交队长一份，以便队长及时掌握工具的使用情况。2）、每新领一件工具必须及时上好台帐，如有丢失或损坏工具者要追究责任，进行处理。3）、私人工具螺丝刀一年、手钳子两年、扳手三年192、电工刀三年，使用不到期损坏或丢失者，自行补充齐全，否则，发现缺少者按工具的价格进行罚款后，由队上购买然后发放给本人。4）、材料员每月上中下旬分别深入井下，对各班组的公用工具进行检查，如有损坏或丢失者要及时处理、补充，以免因工具而影响检修质量和生产.三、小型配件的管理规定： 1、井下配件箱内只准备25、32、51的液压管子，并由泵站工交接管理，任何人严禁随意挪动。 2、工作面里更换液压管子，必须以旧换新，由泵站工验收发放，特殊情况下由验收员证明后方可领取。 3、泵站工对液压管子必须严格管理。 4、支架所用的管子，均在材料房开单领用。控制台以10根10的管子交接班，旧管子由工长安排专人交至材料房193、。泵站工在每班班前会前把管子使用情况告知值班人员。 5、对截止阀、注液枪等各种小型配件一律领新交旧。6、特殊情况下更换大部件，带下井的葫芦、卸扣等工具应由值班人员签字领用，由本班专人带上井交回材料房。 7、材料房每天7：30汇报材料的发放及回收，由值班人员落实扣分项目。 二、工具使用与管理规定： 1、检修班的维修工和生产班的岗点工根据性质不同配备不同的工具。 2、工具的发放必须经队长的审批方可发放。 3、凡个人工具不到期领用者按工具成本扣款，对班组工具不到期领用者按工具成本的3050扣款。 4、工具一律交旧领新否则不予发放，如丢失按不到期发放。 个人工具发放范围和和使用期限工 具年限工 具年限194、工 具年限钢丝钳2年各种活口扳手2年电工刀2年尖嘴钳2年钢锯架半年测电笔1年斜口钳2年手锤2年钢板尺2年剥线钳2年125mm以上的螺丝刀半年钢卷尺（皮尺）1年工具包半年万用表2年班 组 工 具的 使 用 期 限工具年限工具年限工具年限 工具年限 活口板手1.5年尖锤半年断线钳半年涨簧钳1年钢锯架1年手拉葫芦半年轻型套筒半年黄油枪半年手锤1.5年铲子3个月重型套筒1年摇 表2年大螺刀半年镐 3个月内六方板手半年万用表2年3年1年注液枪半年叉口板手1年锁1年三、班组工具、小配件消耗奖罚规定：1、每班配备葫芦4个、大锤2把、尖锤4把、注液枪4把、断线钳2把、铲子6把、活口扳手2把、镐3把，按上规定使195、用年限，奖2罚5，即超过使用年限不更换奖原价值的20，不超过使用年限罚原价值的50（每季一结算）。 2、各种小配件消耗根据各自工作特点再设立奖罚政策。采煤机日常检修制度班检检查项目有：1、检查各种压力表（油压、水压、真空表、温度表）和油位指示器，要求压力表、油位指示器正确显示无误。2、各密封点、注油点是否漏油和渗油，保持规定液面，无漏油、渗油。3、更换、补充损坏和缺少的截齿，检查齿座与截齿连接状况。4、检查采煤机内外喷雾和冷却供水情况，要求水流畅通无泄露，喷雾效果好，供水压力与流量符合规定。5、检查更换电缆夹的连接情况与电缆拖移情况，要求电缆连接可靠，无扭曲变形，电缆夹板无缺损，电缆无损伤。6196、检查牵引链轮与输送机齿条、销排的情况，要求链轮与输送机齿条、销排啮合良好，连接牢靠。7、检查防滑制动装置与防滑装置，要求制动可靠，动作灵活，牵引防滑装置安全可靠。8、检查各部位操作按钮和操作把手，要求灵活、动作准确。9、检查采煤机信号和紧急停车闭锁装置，要求信号准确、清晰、灵敏，与输送机联动闭锁信号准确可靠。10、检查各部位对接螺栓、滑靴、行走部螺栓，要求紧固良好，无松动，齐全。11、检查液压翻转装置，清理支撑架上的煤粉，要求翻转灵活、可靠，支撑架转动副内不得存有煤粉。 日检项目有：1、处理电缆损坏、电缆夹板与电缆槽故障，要求电缆无漏损，绝缘良好，电缆夹板不短缺、无扭结，拖移自如、灵活。2、检197、查滑靴、行走部螺栓和轴承，保证紧固、齐全；滑靴磨损不超限。3、检查各注油点及油位，按照润滑图表的规定进行注油和添加油。4、紧固牵引部、截割部各摇臂等对接螺栓和底拖架螺栓，用力矩扳手拧紧固。5、检查冷却、喷雾系统和供水管，水管畅通无泄漏，喷嘴畅通无损坏。6、检查调斜、升降、翻转千斤顶等，动作灵敏，无泄漏，密封良好。7、检查和处理牵引链、牵引齿条、牵引销排及其连接环和张紧装置，安全可靠，啮合良好，无松动，张紧适度。8、检查、清洗、更换过滤器，要求过滤良好，油压、真空计指示正常。9、清扫和检修控制箱的各部继电器接点、主令控制器接点，灵活可靠，接触良好。10、检查和处理防滑制动器和防滑装置故障，要求制198、动良好、可靠，防滑装置安全可靠。周检具体项目如下：1、检查各部位油质和油量，按照润滑图表注油，取油样分析化验，油质、油量符合要求。2、检查处理滑靴、行走部轴承、支撑架、机身之间的联接部位，要求滑靴磨损不超限，螺栓紧固，行走部注油，滑动行走不受阻。3、清洗或更换过滤器，保证良好的滤油效果显著4、处理摇臂密封漏油，保证无泄漏。5、检查电控箱，检修各继电器接点，保证防爆面螺栓完整，符合规定，无烧结的结点，接触良好、正常。月检主要项目有：1、更换大部件，如根据情况更换牵引部、截割部、滚筒、摇臂、电动机、行走等，要求牵引部的故障不得在井下检修，采取更换部件升井检修。2、更换液压油、润滑油，清洗油池，清洗199、更换过滤器，要求更换合格的抗磨液压油润滑油。3、检查采煤机电缆、防尘冷却水管、电缆夹拖移装置，清理防爆面，更换电缆接线盒等。4、对电动机、电控系统进行绝缘测试，用1000v防爆摇表检测，绝缘电阻不小于是1.1兆欧姆、检查、更换滑靴或行走部，滑靴磨损超过期作废10mm要更换。、检查和调整防滑制动闸间隙，使制动力及摩擦片符合规定要求。、各部位注油箱注满润滑油，要求按润滑图表注油，并对好其油堵、油盖。采煤机大修制度1、采煤机的大修必须按检修规范的规定，编制采煤机检修、工艺流程图。2、作好大修前的准备工作，主要有：（1）、对采煤机进行全面检查，清点零部件，检查损坏部位，确定大修理部位和检修内容，制定200、大修计划，编制工艺卡，并根据工艺卡的要求做好工具和特殊工具以及工装准备（2）、对解体部件的加工准备。部件解体后，对于牵引部、截割部、摇臂机壳外形进行测量，如旋转轴孔、轴承孔超差，需要进行镗孔处理。3、采煤机零部件拆卸时应注意：（1）、拆卸前先熟悉装配图纸和使用检修说明书，确定拆卸顺序。（2）、分清可拆卸连接件和不可拆卸的连接件。（3）、拆卸顺序与装配相反，先解体部件，再将各部件拆成零件。（4）、对于需要敲打、拆卸的零件，必须垫以木质垫块或软金属物，决不可直接击打拆卸。（5）、拆下的零部件应分类存放并做好标志。（6）、采煤机拆卸下的长轴要按指定地点垂吊挂，防上弯曲变形。（7）、对于采煤机锈蚀较严201、重的零部件，要先用煤油浸润和浸泡，对于一些紧固配合件和轴承要按照工艺要求进行装配。（8）、当必须破坏一些零部件的时候，应通过鉴定认可，尽量保存价值较高、制造难度大的零件。（9）、拆下的零部件进行清洗后，应做防腐处理，涂防锈油，防止锈蚀。（10）、可利用和待报废零部件要技术鉴定。4、检修采煤机主要元部件一般要求：（1）、对于承载小、不需要热处理的非关键部件、铆焊件允许采用补焊方法修复.修补后的零部件各部尺寸应符合技术要求,不得低于出厂标准,检验合格后方准投入使用.（2）、对于基孔、轴等零件，可以采用电镀、快速电刷镀和热喷涂修复工艺，用机械加工恢复原尺寸。对于采煤机机壳轴孔修复，可以采用扩孔镶套工202、艺修复，要求同心度和各形位公差必须符合原设计要求。(3)、对于配合公盈不大的轴类零件，可以用锤击打方法或使用退卸器、压力机、千斤顶等工具直接拆卸。(4)、对于不旋转的心轴，而且轴端部有供拆卸的轴向螺纹孔的，可以拆掉定位螺栓和挡板，拧人螺栓直接拉出，如采煤机的心轴等。(5)、对于过盈较大的配合件，应采取在轴的包容零件上加热的方法进行拆卸。根据配合尺寸的大小采用浇热油、用喷灯、氧气喷枪等方法进行预热后拆卸。齿轮的退卸可采用木材点火加热。不退卸部分的轴可采用石棉绳等耐热材料包扎，防止轴过热退火。通常包容件的加热温度一般控制在240，但不应超过700，否则将会使零件过分氧化、退火，降低宰件的强度和寿命203、。液压支架日常维护管理制度1、班检班检即为跟班检修、由跟班维修工负责进行一般的检查巡枧维护，随时发现故障，随时进行处理，保证本班安全生产。2、日检日检由检修班维修工负责，三八制生产的每天规定2h检修，日检的主要任务是解决班检中无法处理的问题，使支架恢复良好的使用性能从而保证三个班正常生产。日检内容与要求如下：1）、液压支架液压系统无漏液、窜液现象，如发现立柱和前梁有自动下降现象时，应找出原因并及时排除，对于漏液和窜液的电磁阀应及时更换。2）、检查所有立柱和千斤顶的连接销以及高压胶管的U型销有无忪脱、短缺，发现问题要及时紧固和更换。3）、检查所有高、低压胶管有无堵塞、卡扭、埋压、破胶和损坏，要及204、时整理和更换。4）、检查立柱和千斤顶活塞杆有无弯曲变形，在影响伸缩时要及时更换。5）、推溜千斤顶的连接头应完好无缺，推移框架不得有弯曲变形，如有损坏应及时更换处理。 3、月检按照相关矿井停产检修规定，矿井应每月进行一次停产检修，停产检修时问规定为24h。月检内容与要求如下：1）、液压支架的零部件齐全、完好，连接可靠。2）、立柱和各千斤顶的活柱、缸体动作可靠，无损坏，无严重变形，性能良好。3）、金属结构件、侧护板无严重变形和焊缝开裂。4）、各种控制阀密封良好，不漏液，动作灵活可靠，安全阀的整定压力符命规定要求。5）、各种高压胶管接头完整无缺、排列整齐、接头不漏夜，不缺各种U型销子。6）、泵站供液205、压力，乳化液配比要符合要求。液压支架大修制度1、对于使用的液压支架要分级建立设备管理制度，每台支架都要建立技术档案，以便正确掌握检修次数、周期和支架现有状况、过煤量等，以便积累维修经验，为支架终身管理、科学管理提供可靠的依据。2、对于液压元件和系统的维修，应贯彻井下定期更换、升井检修的原则，即液压件原则上不在井下检修和调试，而是采取在地面检修调试好，到井下成组更换。不得在井下拆卸检修液压元件。3、不得在井下调整安全阀的工作压力。对于失灵的安全阀要成组更换，升井后由专门检侈阀组的工人进行检修和调整实验，没有试验合格证的安全阀不谁使用。4、在井下不准带压检修液压系统。处理单架故障时，要关闭支架截止206、阀；处理总管故障时，要关闭泵站。5、所有液压支架操作工、维修工（包括工作面支架维修工）都必须经过严格培训，合格后发给证书，否则，不准参加检修工作。6、液压件组装时必须清洗干净，单独存放，关键件要单独存放。对于密封后的配合面要做特殊护理，防止碰伤或划伤而影响检修质量。7、组装密封件时，应注意检查密封圈唇口是否完好，加工件上有无锐角或毛刺，并注意密封圈与挡圈的安装位置。8、凡需要专用工具拆装的部位，都必须使用专用工具，不得乱拆乱卸，以免损坏机件。液压支架大修后的试验制度大修后的支架，如果各种结构件未变动，原则上不做整体压架试验，只做各种功能试验。但大修后的液压支架，每台都要做整架功能试验，合格后方207、淮入井。1、按照标牌指示、或设计规定的动作，各进行不少于3次的功能试验，达到动作灵活、准确、可靠、无蹩卡，在额定压力下液压系统无渗液、漏液、串液现象。2、支架升到最高位置并达到额定压力时，停止供液，持续2min，检验泵压和低压下的密封性能。3、支护性能试验：初撑力：在额定压力和流量下，使支架上升23处停止供液，测得初撑力不得小于额定初撑力的95。工作阻力、支架上升到23处，以2.5mm左右的加载速度加载，使安全阀泄液23次，测定支架的工作阻力不应大于额定工作阻力的110，不得低于试验时的额定工作阻力的90。在不具备外加载设备时，可以按下述办法进行：使支架上升23行程，高压泵连续以每柱100mL208、min左右流量至各柱，使安全阀泄液23次，测定各立柱最大工作压力值；停止供液2min后，测各立柱工作压力值，使其工作阻力不大于110，不得低于额定工作阻力的90。 所测各立柱的安全阀开启压力：对于1632Lmin溢流量的安全阀，应不大于其额定工作阻力的120；小于16Lmin溢流量的安全阀，应不大于其额定工作压力的115；对于0.04Lmin溢流量的安全阀，应不大于其额定工作压力的110。封闭压力均不低于额定工作压力的90。4、对各连接件、各种阀件、销子、螺栓进行外观检查。5、联架、联动试验：将检修好的液压支架（每批不少于10架）进行联动性能试验：按照工作面的要求，进行本架和邻架操作方式试验。209、联动试验时，由检修人员、本队技术人员和矿设备管理职能科室组织联合验收，合格后方可入井安装使用。刮板输送机日常维护管理制度强化输送机械的维护,是保证输送机械的安全运转、减少维修费用和停机损失,提高设备的有效利用率,保证生产顺利进行的有效措施。因此,在设备使用过程中,应按照设备的完好标谁要求,做好设备的日常维护工作。1、刮板输送机的日常维护要点与要求维护类别维护要点检查方法质量要求班 检1、溜 槽2、分链器、压链器、护板3、刮板铊4、齿条、导向轨、电缆槽、铲煤板5、润滑6、减速器7、液力偶合器8、紧固件9转载机与带式输送机搭接10机头链轮与转载机之间的距离外观检测1、无损坏2、完整、紧固、无变形，210、运转时无卡阻3、完整、齐全，刮板安装正确，运转中刮板不跑斜，链条松紧合适。4、无损坏和严重变形5、各润滑部位注油且符合设计要求，不发热和漏油6、运转声音正常，无振动；油温不超过100。C。7、无漏油（液）8、齐全、无松动9、无错位，配合适当10、卸载高度不小于0.5m日 检1、重复班检各项内容2、减速器油位3、刮板链4、机头、机尾5、溜 槽6、紧链机构7液力偶合器8链条张紧力9转载机机尾滚筒外观检测开盖检查外形检测外观检测外观检测外观检测打开护板检查外观检查外观检测1、同班检要求相同2、油脂清洁，油量合适3、刮板弯曲变形不大于15mm，中双链和中单链刮板平面磨损量不大于5mm，长度磨损量不大于211、15mm4、架体无严重变形，无开焊，运转平稳，链轮无损伤。拨链器无歪斜卡链现象，机头轴、机尾轴油温不得超过905、溜槽及连接件无开焊断裂6、部件齐全、完整，操作灵活、可靠。7、外壳及泵轮无变形、损伤或裂纹，运转无异常，易熔合金塞完整，符合规定8、运转时，链轮下链下垂度不超过2个链环。9、转动灵活，轴承润滑良好。可伸缩带式输送机日常维修要点与要求维护类别维护要点质量要求班 检1、输送带的运行情况2、减速器、液力偶合器、电动机及所有轴承温度、润滑情况3、输送带清扫器4、紧固件5、安全保护装置6、信 号1、 无卡、磨、偏等不正常现象2、 温度正常，一般不超过75，减速器、液力偶合器和轴承运转平稳无异212、常，不漏油。3、 与输送带接触良好4、 紧固件齐全，紧固。5、速度保护、防打滑、防跑偏、断带、满仓、烟雾等保护装置齐全，灵敏可靠6、声光兼备，清晰可靠日 检1、进行班检内容2、输送带接头3、输送带张力4、张紧绞车的运行情况，钢丝绳、滑轮5、润 滑6、托 辊7、延长或缩短带式输送机1、标准同班检要求2、接头平直，接头卡子牢固整齐3、符合要求。运行中输送带不打滑，不跑偏，上部输送带不超出滚筒和托辊边缘，下部输送带不磨机架4、张紧绞车在轨道上动作灵活，钢丝绳磨损量不超过规定，滑轮转动灵活5、减速器、液力偶合器油位符合设计要求，各轴承注入规定的润滑脂6、齐全、转动灵活，无异响和卡阻现象7、根据生产需要213、进行变动周 检1、重复日检内容2、机头架、机尾架、传动部架3、滚筒4、制动装置5、液力偶合器6、链式联轴器1、同日检要求2、无损坏、歪斜，结构件紧固无变形，紧固件齐全、无松动3、无破裂，键不松动。胶面滚筒的胶层与滚筒表面紧密贴合，不得有脱层或裂口4、备传动杆件灵活可靠，各销轴不松旷，不缺油。闸轮表面无油迹，液压系统不漏油5、外壳及泵轮无变形、损伤或裂纹。易熔合金塞完整、安装位置正确，符合各类型液力偶合器的规定，不得用其它材料代替6、链轮无裂纹或严重咬伤月 检1、重复周检内容2、输送带3、拉紧装置4、制动装置5、齿轮联轴器齿厚磨损6、弹性联抽器的弹性圈7、链式联轴器链轮齿厚磨损8、减速器1、同周214、检要求2、输送带无破损，横向裂口不得超过带宽的5%，保护层脱皮不超过0.3，中间纤维层破损面宽度不超过带宽的5%3、凋节余量不小于调节全行程的15，伸缩牵引小车行程不小于17m4、松闸状态下，闸瓦间隙不大于2mm，制动时闸瓦与闸轮紧密接触，有效接触面积不得小于50%，制动可靠5、不超过原齿厚的25%6、外径磨损后与孔径差不大于3mm7、不超过原齿厚的35mm8、箱体无裂纹或变形，更换变质的润滑油乳化液泵站的日常维修管理制度乳化液泵站日常维护主要在班检、日检、周检、月检中进行，检修人员应按下列要求认真检查：班检：1、检查泵站的各部螺栓及连接件，特别是泵头吸液侧和排液侧的螺栓不得松动。2、检查各部215、管路及接头，及时处理漏液现象。3、检查泵站润滑情况和油位，发现油量不足要及时补充。4、检查乳化液箱中的乳化液量，不足要及时补充。5、用袖珍折光仪检查乳化液的浓度，配比浓度应在3%5%。6、检查各种保护装置的动作是否灵敏可靠7、检查卸载阀的性能，不合格的应进行凋整8、调整漏液柱塞密封的螺母。9、每班转动二次缝隙式过滤器的手轮。10、清除泵站周围的杂物，擦拭设备上的尘土与油污，保持泵站、乳化液箱清洁。日检：1、检查泵站各类阀的位置是否正确，动作应灵敏可靠。2、检查紧固各部连接螺钉、销子；对连杆螺栓需120Nm扭力矩均匀拧紧。检查处理v形密封圈、轴向油封、导向密封的漏液、漏油情况。4、检查曲轴箱、减216、速箱的油质、油位。5、检查泵站各压力表指数是否正确。6、检查电气系统及泵站电气保护装置。7、检查并清洗泵站过滤器、过滤网和磁棒。8、检查齿轮泵、旋转方向是否正确，压力继电器工作是否可靠。9、测试泵的流量，并检查处理泵流量过小的原因。10、重复班检内容。周检：1、对泵站和各类阀组、保护装置做35次性能试验。2、检查处理曲轴箱、各传动部件的磨损情况。紧固轴瓦螺钉。螺母的锁紧装且不应松动。测定蓄能器压力，若低于泵站工作压力的60%应充气。4、检查柱塞有无严重伤痕、拉毛或裂纹。5、检查蜗轮、蜗杆的磨损情况。6、更换老化或损坏的油封、v形密封圈、唇形密封圈及O形密封圈等。7、测量高压泵的流量，不应小于3217、5Lmin8、调整溢流阀、安全阀、旁路阀、调节阀的压力，并进行试验。9、调试、处理自动配液和乳化装置。10、检查泵的吸、排液阀密封是否良好。11、校正或者更换误差较大和损坏的泵站压力表。12、检查处理泵站电气系统，试验保护装且动作是否灵活可靠。重复日检的全部内容。月检：1、更换曲轴箱、乳化液箱的润滑油、乳化液并清洗。2、检查调整曲轴和轴瓦、连杆、连杆村套、滑块、滑销等运动件的间隙，并应整修瓦衬，紧固轴瓦螺钉。3、检查泵站系统移动后的安放是否平稳，泵站倾斜角度应在510范围内。4、检查测量电动机、泵体联轴器的同心度有无偏差，两端联轴器间隙应在35mm内，若超过应调整。5、试验泵站电气系统，并处理218、发现的问题6、重复月检的全部内容综采电气设备日常维修管理制度1、电气设备的外壳应具有足够的机械强度。根据净容积的大小，外壳要能承受1.5倍的实际爆炸压力。 2、隔爆外壳结合面应具有一定的宽度和光洁度，并有一定的允许间隙，保持外壳内部发生爆炸时、火焰向外喷射时经过接合面间隙散热降温，使喷出的气体温度降低到瓦斯和煤尘点燃温度以下。3、保证综采工作面正常供电和安全运转。当井下供电系统发生过载、短路、漏电、失压时，负荷开关、馈电开关能够自动切断电路。4、电气清洗工艺：采用常温型多功能清洗机，配用801或105洗涤剂进行清洗。清洗时，不得破坏电动机绝缘。5、浸漆工艺：采用一般普通浸漆和真空压力浸漆两种工219、艺。真空压力浸漆用于F级及H级绝缘电动机。采用真空压力浸漆时，要根据电动机外形尺寸的大小，采用相匹配的真空浸漆罐；或利用电动机本身封闭隔爆外壳作为压力容器，进行真空压力浸漆。6、防爆面修理工艺：根据防爆面损坏程度，采用手动或机械研磨机达到要求的光洁度。表面处理采用磷化工艺处理，对于防爆面锈蚀或划伤较深的表面，采用镍基合金粉末熔喷修复工艺。修好的防爆面要涂2041防锈油或涂硅高真空脂保护。7、防爆面修复后，防爆机壳必须按煤矿隔爆型电气设备外壳修理规程的规定做水压试验。8、综采电气设备检修后，按照有关规程及标准进行电气性能试验。引进的电气设备，分别根据各国制定的有关标准迸行电气试验，无标准的按照我220、国现行标准执行。9、对充有六氟化硫气体的综采电气的断路器（如引进的SF6断路器），应设置检查断路器的气压和充气装置。气体压力要保持0.35MPa的压力。当检查气体压力降到O.25MPa时，必须通过专用设备对断路器进行充气。 10、对于引进的或国产的隔离开关触头表面的检修，要使用干净的细布浸以苯、四瓴化物或银质擦剂擦净，不得用粗砂布擦拭。擦拭后的触头要涂防锈脂。机械闭锁机构、隔离开关操作机构的轴承、凸轮、销钉等表面均需涂钼脂或其它防锈润滑剂。11、真空接触器检修后，要做判断真空度的检验或进行打压试验。综采设备液压油脂管理制度1、乳化液的配比浓度必须按3%5%执行。禁止使用清水代替。2、泵站各级滤221、网、过滤器和管路要经常清洗，保持清洁，乳化液箱每两个月要彻底清洗一次。3、工作过程中，如发现乳化液大量分油、析皂、变色、发臭或不乳化等异常现象，必须立即更换新液，然后查明原因。4、杜绝乳化液的泄漏，保持工作环境卫生，以防污染。5、泵站乳化液箱应备容量足够的副液箱，适应大置回液和清洗液箱时贮液用。6、应采用同一牌号、同工厂生产的乳化油。如果两种牌号的乳化油混用时，要进行乳化油的相溶性、稳定性和防锈性试验，合格后才能使用。7、乳化液的工作温度不得高于40。8、井下存放乳化油的油箱要严格密封。油箱过滤器要齐全，防止杂物进人油箱。9、乳化油的领用和运送应由专人负责，使用专用的容器和工具，避免使用铝容器222、，防止杂物混人，影响乳化油的质量。10、乳化液的凝固点在3左右，具有与水相类似的冻结膨胀性。因此在严寒季节，对液压支架（包括乳化液泵站）的地面贮存、运输、检修、必须采取足够的有效防冻措施，以防缸体、管路、泵体等受冻损坏。11、综采机械对液压油的要求主要有以下几方面：（1）要有合适的粘度和较高的粘温指数，保证系统的平稳性和良好的润滑性能。（2）要有良好的抗氧化性，即油液在工作中不易被氧化。（3）要有良好的抗乳化性。（4）要有良好的抗泡性。（5）要有良好的抗磨性能，。（6）要有良好的防止金属材料生锈、腐蚀性能。（7）要有较好的抗剪切性。（8）对密封材料的影响要小。（9）有好的清净性。（10）应有较223、高的闪点和较低的凝点。电缆使用管理制度1、综采队所有动力电缆必须上帐，上卡做到帐、卡、物对口，所有动力电缆必须设有型号截面，用途及长度的标签。2、电缆在使用前，必须要做耐压实验，并有详细的记录，经试验合格的电缆方可入井使用，无合格证的电缆严禁使用。3、需使用电缆，必须先写出计划申请，报矿有关职能科室批准后，交动力科配给，申请计划必须说明电缆的使用地点，供电负荷，电压等级，用途长度截面及设备容量等内容，并且画出供电系统草图。4、申请使用电缆在领用前必须办理领用手续，并填写使用电缆卡。5、综采队任何人无权私自外借、出租、转让电缆，如发现违反此项规定者，按电缆原价加倍处罚，情节特别严重者追究刑事责任224、。6、电缆要妥善保管和使用，如果出现损坏、丢失情况，应立即向有关单位汇报，若隐瞒事实真相未即使汇报造成经济损失，则由当事人负责赔偿。7、任何单位和个人未经主管部门批准，不得随意截断电缆，如有违反此规定者，除按电缆原价赔偿外，视情节给予500-1000元的罚款。8、井下使用的电缆，要严格遵守煤矿机电安装运行维修管理细则规定，安装使用的电缆必须有标志牌，没有标志牌的不得为合格电缆，并给予100-200元罚款。9、经过上级同意，需要移交和拆迁电缆时，使用和移交双方经电缆管理部门当场交清，并办理应具备的手续。电气试验制度为了确保煤矿安全生产，机电设备安全正常运行，针对我队高低压电气设备现状。特制定如下225、电气试验制度。1、 对本队所属全部的高压电缆每年做一次耐压试验。2、 对所有配电点接地装置，每年测试一次。3、 对本队所有安全用具，如高压绝缘手套、高压绝缘靴、接地棒、绝缘棒每年做一次试验。4、 对本队所属机电保护装置每年至少试验一次，防止误操作，以确保灵敏可靠。对试验结果应及时分析，不合格电气设备应立即采取措施。机电设备包机制度为确保安全生产和设备正常运转、明确责任、责任到人，对全队所有机电设备实行包机制，特制定如下制度。1、井下所有使用设备必须有明确的包机人，做到留名挂牌，包机人要对所包设备进行维护、保养和维修，明确设备正常运转。2、包机人要对所包设备做到心中有数、需准备的备品备件要提前向226、当班工长及值班干部汇报。3、包机人对所包设备出现的故障负有直接的责任。4、包机人要严格执行岗位责任制和矿上制定的各项规章制度。5、包机人应认真进行设备的日常维护、保养。维护、保养的方法和质量必须符合操作规程和质量标准的要求。6、设备的日常维护、保养应及时填写记录，包机组必须严格执行日检、周检、月检、半年检、年检制度，队内检查中发现由于包机人责任心不强，造成漏检，出现一般性机电问题，扣责任人2分/次，出现严重性机电问题扣责任人5分/次 ；矿组织的检查中发现由于包机人责任心不强，造成漏检，出现一般性机电问题，扣责任人5分/次，出现严重性机电问题扣责任人10分/次。7、在矿组织的检查中发现设备无包机227、人，扣机电工长、机电技术员10分/件，机电队长5分/件。综采工作面及两巷顶板管理1、支架前梁必须接顶严密。因顶、底板未割平，造成支架前梁接顶不严密，罚5元/架；漏矸罚20元/架。2、严禁割顶、底板。割顶、底板厚度超过50mm，长度超过2架，罚30元/架。3、两端头三角区过度平缓，与巷道顶板割平。发现100150mm台阶，罚20元/个；150mm以上台阶罚30元/个；需要放炮，罚500元/次；影响2h以上，罚1000元/次。支护质量（包括两道超前支护）1、工作面支架必须拉线移架，支架排列成一条直线，偏差不超过50mm。有一处不合格，罚5元/架；未拉线移架，罚50元/次。2、支架液管不漏液。发现一228、处漏液，罚20元/处。3、乳化液浓度达到35。低于（）2，罚500元/次；低于（）1，罚1000元/次。4、两道超前支护按作业规程规定支设。（1）、长度不够，每少一根单体支柱，罚20元/根。（2）、支柱不成一条直线，偏差超过50mm，罚10元/根。（3）、柱距不符合规定，偏差超过50mm，罚10元/处。（4）、单体支柱三用阀卸液端指向采空区，不合格罚10元/根。（5）、打超前支护的液管必须吊挂，严禁落地。否则罚20元/次。（6）、单体支柱必须戴柱帽，柱帽为50020060mm的杨木。不戴柱帽，罚5元/根。 煤壁和溜子1、采高符合作业规程规定,偏差不超过200mm；不符合规定，罚10元/架；日常229、检查工作面采高平均值低于每旬地测验收的采高时，月末按两者的差值扣除相应数量的原煤产量。2、煤壁平直，与顶、底板垂直，无伞檐、台阶。伞檐、台阶长度超过1m、最大突出部分超过200mm，罚5元/架。3、工作面底板两端头三角区必须与巷道底板割平。发现溜子机头、机尾上翘或下扎，罚30元/次。4、溜子必须平、直。因底板没有割平，造成溜子纵向局部凸起或凹下，罚10元/节；横向溜子上飘或下扎，罚10元/节；溜子纵向不直，局部超前或滞后，罚10元/节。5、采煤机截割深度正常为0.80m。大于1m，罚50元/次；每超0.1m，加罚50元。第七条 文明生产1、移变列车的30台列车随时保持干净，无积尘、无破损、无油230、污。有积尘、油污或破损，罚5元/次*处。2、移变列车至工作面溜子机头、机尾的冷却水管、液管管线吊挂整齐并无跑冒滴漏。管线吊挂不整齐或有跑冒滴漏，发现一次，罚20元/次*处。3、从移变列车至工作面溜子机头、行人联巷杂物（指铁丝头、油桶、木块、饭盒、电缆皮、胶管等）清理干净，发现一个或一件，罚20元/次.件，无杂物收集箱，罚50元/次。4、材料及拆卸的皮带件分类码放整齐，并挂标志牌。没有分类码放整齐，罚50元/次。5、皮带机尾至溜子机头冷却水集中排放，严禁冷却水落地。否则发现一次罚50元；对喷雾水箱、乳化液箱的进水进行控制。发现箱体溢水，罚200元/次。6、工作面及两巷，积水不超过长5m、深0.1231、m。否则：罚20元/m*次。7、从移变列车至工作面1#支架的淤泥、浮煤清理干净。淤泥、浮煤堆积厚度超过100mm，罚5元/m；若巷道底板局部低凹积水或有淤泥，则必须用装有浮煤的塑料编制袋铺垫出人行道，否则，罚5元/m。8、进入工作面的行人联巷口必须悬挂通行指示牌，行人联巷必须平整、并且打扫干净。无指示牌，罚20元/次；不平整或没有打扫干净，罚50元/次。9、工作面1-141#支架立柱、踏板、SIM、四连杆、管线及编号牌上必须经常保持干净，支架上所放设备必须吊挂或码放整齐，支架底座前的浮煤（或煤块）必须清理干净。如果支架有积尘、架前有浮煤（大块）或设备放置杂乱，罚5元/架*次。10、工作面溜子电232、缆内必须随时清理干净。如果有煤泥堆积或煤块未及时清理，罚5元/节*次。11、单轨吊缆管线必须绑扎整齐，绑扎间距为0.61m，绑扎线头整齐。否则，罚5元/处*次。12、工作面溜子机头段及转载机桥身段必须经常保持干净，存放物件必须码放整齐。否则罚5元/处*次。13、不允许用水管或冷却水管直接往顺槽底皮带上面浇水。否则，发现一次，罚20元/次。五小电器管理制度一、 五小电器范围：接线盒、按扭、插销开关、电铃、照明灯、通讯、保护及网络等小型电器设备。二、 全矿使用的五小电器，由生产办机电组集中统一管理。三、 五小电器的领取发放，必须办理下列手续：1、每月各单位提出下月五小电器的需求计划，经机电组汇总平233、衡，由矿供应站保管。机电组对照发放。2、领用五小电器时，使用单位应绘制安装图或用电申批图，标明规格、数量及使用地点，经机电组审核入帐，编号后予以发放。3、更换五小电器必须交旧领新，注明原因、规格、数量及使用地点，经机电组审核后发放。各使用单位必须在指定时间将更换电器交回。四、 回撤工作面的五小电器，使用单位必须在回撤时及时拆除回收，并在台帐中明确体现。五、 五小电器的使用：1、五小电器设备，入井前必须有防爆合格证、或入井防爆检查合格证，属修理的设备，必须有出厂试验记录。入井设备（包括五小电器）必须要有防爆检查员填写的“入井合格证”，才允许入井，入井后在设备上贴好五小电器编号牌，并填写清楚。2、234、每台五小电器设备必须有完好排查牌、设备遍号牌、必须将责任落实到人。3、每台设备必须保持清洁卫生、避免淋水。4、各区队应该制定五小电器巡回排查计划，并按照计划每旬进行检查，将排查结果及时填写完好排查牌上，有增减的五小电器应及时更新台帐，并将更新的台帐每旬后两天报矿机电组。对迟报、漏报、误抱、慌报的视情节按照矿有关规定予以处罚。5、排查牌的填写要字迹工整，填写正确，对误填、假填、不填者按照矿有关规定予以处罚。第六部分 考核细则队长量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规；遵守灵新煤矿矿规、矿纪；遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无235、违法队规、队纪该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求；加强思想政治学习，不断提高自身修养。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.各项活动主持不利该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律按时主持队部的各项活动、学习。以身作则，不迟到，不早退。1.无故不参加学习活动或考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极主持、安排上级布置的工作该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定工作要求236、指挥生产。1.工作质量、教育培训、工程质量标准没有量化考核的标准。2.违反作业规程指挥生产的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成矿队两级交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿安排的各项生产任务、经济指标以及各类工作安排。1.完成当月原煤生产计划。2.按照相关考核标准执行，防止造成工作安排失误和不能协调各项工作进度。3.完成当月考核以及经济计划工作。4.积极参加班前会、奖金考评会，做好奖金分配工作。该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全教育工作，做好各项工作安排，降低安全隐患，提高安237、全生产的条件。1.1.本队出现质量事故、设备2.安全事故、人身安全事故2.违章指挥造成设备损坏3.及时安排处理遗留的安全隐患，遇到暂时无法解决时，必须汇报矿调度室，参加矿安全平衡会。4.积极汇报安全隐患以及造成影响5.认真做好各项评估工作。该项得分：15分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标准和本队制定的相关管理规定进行文明生产的验收的检查工作，提高工作面的文明生产水平和办公地点的文明生产管理工作。1.制定完善的文明生产管理制度2.做好各项考核制度以及奖惩细则3.做好办公室的文明生产管理工作该项得分：15分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文化建设组织区队（企业）文238、化建设的各项工作.贯彻执行文化理念,用理念教育员工1.建设上有新思想2.积极、认真、创新3.宣传、教育广大员工贯彻执行各种理念该项得分10分每违反单项考核规定扣除5分,扣完为止.支部书记量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规；遵守灵新煤矿矿规、矿纪；遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求；加强思想政治学习，不断提高自身修养。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.各项活动主持不利该项得分：10239、分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律按时主持党支部的各项活动、学习。以身作则，不迟到，不早退。1.无故不参加学习活动或考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极主持、安排上级布置的工作该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定工作要求指挥生产。1.工作质量、教育培训、工程质量标准没有量化考核的标准。2.违反作业规程指挥生产的3.没有按照要求完成矿队两级交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务协助队长认真落实矿安排的各项生产任务、经济指标240、以及各类工作安排。1.完成当月原煤生产计划。2.按照相关考核标准执行，防止造成工作安排失误和不能协调各项工作进度。3.完成当月考核以及经济计划工作。4.积极参加班前会、奖金考评会，做好奖金分配工作。该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产按照安全标准做好设备和人员的安全教育工作，做好各项工作安排，降低安全隐患，提高安全生产的条件。1.1.本队出现质量事故、设备2.安全事故、人身安全事故2.违章指挥造成设备损坏3.及时安排处理遗留的安全隐患。4.积极汇报安全隐患以及造成影响5.认真做好各项评估工作。该项得分：15分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标241、准和本队制定的相关管理规定进行文明生产的验收的检查工作，提高工作面的文明生产水平和办公地点的文明生产管理工作。1.制定完善的文明生产管理制度2.做好各项考核制度以及奖惩细则3.做好办公室的文明生产管理工作该项得分：15分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文化建设组织区队（企业）文化建设的各项工作.贯彻执行文化理念,用理念教育员工1.建设上有新思想2.积极、认真、创新3.宣传、教育广大员工贯彻执行各种理念该项得分10分每违反单项考核规定扣除5分,扣完为止.副队长量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规；遵守灵新煤矿矿规、矿纪；遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无242、不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪5.积极组织各项活动的学习和考核该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求；加强思想政治学习，不断提高自身修养。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.各项活动主持不利4.积极参加矿队组织的各类管理培训活动以及会议，提高管理水平该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律按时主持队部的各项活动、学习。以身作则，不迟到，不早退。1.参加会议、活动、学习迟到、早退2.不积极主持、安排上级布置的工作该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量243、按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定工作要求指挥生产。1.工作质量、教育培训、工程质量标准没有量化考核的标准。2.违反作业规程指挥生产的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成矿队两级交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿安排的各项生产任务、经济指标以及各类工作安排。1.积极编制回采工作面的作业规程、各类采场的内业管理工作，根据工作面的地质变化和条件积极进行现场的技术指导和技术操作规程的编制工作。2.认真填写各类技术运行记录，提高技术指导的实效性，制定切实可行的技术操作规程和管理细则。3.落实周五的244、安全活动的培训教材的编制和教育活动。4.配合队长提供可靠实效的技术指导和现场管理工作的相关管理细则5.认真做好各类考核细则以及相关的各类会议。该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全教育工作，做好各项工作安排，降低安全隐患，提高安全生产的条件。1.加大现场的跟班力度，完善现场的管理细则和考核制度的编制。2.提高培训的质量和数量为安全生产提供技术前提。3.做好现场的各类检测记录和相应的管理制度的编制，确保技术上的安全该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标准和本队制定的相关管理规定进行文明生产的验收的检245、查工作，提高办公地点的文明生产管理工作。1.制定本队的各项文明生产管理细则，详细划分各工种文明生产责任范围。2.监督各班文明生产的执行情况并进行月度经济责任考核该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注： 1.该考核细则必须于当天的日清日高考核相结合，每日必须进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则必须严格执行。3.由书记在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核的项目中注明考核原因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。采煤技术员考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规；遵守灵新煤矿矿规、246、矿纪；遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪5.积极组织各项活动的学习和考核该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求；加强思想政治学习，不断提高自身修养。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.各项活动主持不利4.积极参加矿队组织的各类管理培训活动以及会议，提高管理水平该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律按时参加队部的各项活动、学习。以身作则，不迟到，不早退。1.参加会议、活动、学习迟到、早退2.不积极主持、安排上级布置的工作该项得分：10分每违247、反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定工作要求指挥生产。1.工作质量、教育培训、工程质量标准没有量化考核的标准。2.违反作业规程指挥生产的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成矿队两级交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿安排的各项生产任务、经济指标以及各类工作安排。1.积极编制回采工作面的作业规程、各类采场的内业管理工作，根据工作面的地质变化和条件积极进行现场的技术指导和技术操作规程的编制工作。2.认真填写各类技术运行记录，提高技术指导的实效性，制定切实可行248、的技术操作规程和管理细则。3.落实周五的安全活动的培训教材的编制和教育活动。4.配合采煤副队长、队长提供可靠实效的技术指导和现场管理工作的相关管理细则5.认真做好各类考核细则以及相关的各类会议。该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全教育工作，做好各项工作安排，降低安全隐患，提高安全生产的条件。1.加大现场的跟班力度，完善现场的管理细则和考核制度的编制。2.提高培训的质量和数量为安全生产提供技术前提。3.做好现场的各类检测记录和相应的管理制度的编制，确保技术上的安全该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化249、的标准和本队制定的相关管理规定进行文明生产的验收的检查工作，提高办公地点的文明生产管理工作。1.制定本队的各项文明生产管理细则，详细划分各工种文明生产责任范围。2.监督各班文明生产的执行情况并进行月度经济责任考核该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注： 1.该考核细则必须于当天的日清日高考核相结合，每日必须进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则必须严格执行。3.由书记在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核的项目中注明考核原因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。机电技术员考核细则内容项目项目要求工作标准考核标250、准得分遵纪守法遵守国家法律、法规；遵守灵新煤矿矿规、矿纪；遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪5.积极组织各项活动的学习和考核该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求；加强思想政治学习，不断提高自身修养。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.各项活动主持不利4.积极参加矿队组织的各类管理培训活动以及会议，提高管理水平该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律按时参加队部的各项活动、学习。以身作则，不迟到，不早退。1.参加会议、活动、学习迟到、早退2251、.不积极主持、安排上级布置的工作该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定工作要求指挥生产。1.工作质量、教育培训、工程质量标准没有量化考核的标准。2.违反作业规程指挥生产的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成矿队两级交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿安排的各项生产任务、经济指标以及各类工作安排。1.认真填写各类技术运行记录，提高技术指导的实效性，制定切实可行的技术操作规程和管理细则。2.认真做好各类考核细则以及相关的各类会议。该项得分：252、10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全教育工作，做好各项工作安排，降低安全隐患，提高安全生产的条件。1.加大现场的跟班力度，完善现场的管理细则和考核制度的编制。2.提高培训的质量和数量为安全生产提供技术前提。3.做好现场的各类检测记录和相应的管理制度的编制，确保技术上的安全该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标准和本队制定的相关管理规定进行文明生产的验收的检查工作，提高办公地点的文明生产管理工作。1.制定本队的各项文明生产管理细则，详细划分各工种文明生产责任范围。2.监督各班文明生产的执行情况并进行月度经济253、责任考核该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注： 1.该考核细则必须于当天的日清日高考核相结合，每日必须进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则必须严格执行。3.由书记在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核的项目中注明考核原因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。生产班采煤机司机量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规，遵守灵新煤矿矿规矿纪。遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治254、思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.捣乱各项活动秩序该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律积极按时参加队部的周二政治学习、周五安全学习。不迟到，不早退。1.无故不参加学习活动或考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极参加安排的抢险救灾工作5.无证上岗该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定的工作要求完成当班的工作。1.工作质量不能符合工程质量标准2.违反作业规程操作的3.没有完成当班工255、作要求4.没有按照要求完成队部、队干交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿、队安排的各项生产任务。原煤生产任务、经济指标、增收节支、修旧利废。1.完成当班原煤生产计划。2.按照相关考核标准执行，防止造成配件损失、丢失3.完成当班安排的零时性工作。该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全工作，降低安全隐患，提高安全生产的条件。9.1.当班出现质量事故、设备10.安全事故、人身安全事故2.违反规定造成设备损坏3.当班必须处理遗留的安全隐患，遇到暂时无法解决时，必须汇报并经过队干同意4.积极汇报安256、全隐患以及造成影响5.认真统计设备的完好，填写转递单。该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标准进行操作，严格按照队部制定的相关要求执行，严格班评估的验收工作。做到不合格不交班的原则进行工作。1.按照相关规定落实操作设备的文明生产2.保质保量完成承包设备的文明生产3.没有经过工、班长验收私自下班4.没有完成工作自主交接班5.不遵守文明生产规定，造成工作面文明生产不合格该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止检修班量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规，遵守灵新煤矿矿规矿纪。遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不257、道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.捣乱各项活动秩序该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律积极按时参加队部的周二政治学习、周五安全学习。不迟到，不早退。1.无故不参加学习活动或各项考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极参加安排的抢险救灾工作和临时性抢修工作5.无证上岗该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标258、准化的标准，以及队部规定的工作要求完成当班的工作。1.检修质量不能符合设备完好标准2.违反作业规程操作的3.没有完成当班检修要求4.没有按照要求完成队部、队干交待的零时性检修工作任务该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工作任务认真落实矿、队安排的各项生产任务。原煤生产任务、经济指标、增收节支、修旧利废。1.完成当班检修计划，认真检查设备完好，据实填写检修记录。2.按照相关考核标准执行，防止造成配件损失、丢失，如有发现以上现象时及时汇报。3.完成当班安排的零时性工作。该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全工作，降低安全隐患259、，提高安全生产的条件。1. 1.当班出现质量事故、设备安全事故、人身安全事故2.由于检修不到位造成设备损坏3.当班必须处理完生产班填写的设备隐患，暂时无法解决时，必须汇报并经过队干同意协商处理。4积极汇报安全隐患以及造成影响该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标准进行操作，严格按照队部制定的相关要求执行，严格班评估的验收工作。做到不合格不交班的原则进行工作。1.按照相关规定落实操作设备的文明生产2.保质保量完成承包设备的文明生产3.没有经过工、班长验收私自下班4.检修结束后必须进行试机，并跟班进行动态观察。没有完成工作自主交接班5.不遵守文明生产规定，造260、成工作面文明生产不合格6.检修时及时将工作地点的文明生产遗留问题处理完毕。该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注：1.该考核细则必须于当班的日清日高考核相结合，每日必须当班进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则在当天没有完成生产任务时，日得分结合该考核细则进行百分比考核。3.由当班班长在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核的项目中注明考核原因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。生产班支架工量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规，遵守灵新煤矿矿规矿纪。遵守道德规范。1.无违261、法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.捣乱各项活动秩序该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律积极按时参加队部的周二政治学习、周五安全学习。不迟到，不早退。1.无故不参加学习活动或各项考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极参加安排的抢险救灾工作和临时性抢修工作5.无证上岗该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操262、作规程和质量标准化的标准，以及队部规定的工作要求完成当班的工作。1.工作质量不能符合工程质量标准2.违反作业规程操作的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成队部、队干交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿、队安排的各项生产任务。原煤生产任务、经济指标、增收节支、修旧利废。1.完成当班原煤生产计划。2.按照相关考核标准执行，防止造成配件损失、丢失3.完成当班安排的零时性工作。4.随时处理当班支架出现的的各类问题该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全工作，降低安全隐患，提高安全生产的条件263、。2. 1.当班出现质量事故、设备安全事故、人身安全事故2.违反规定造成设备损坏3.当班必须处理遗留的安全隐患，遇到暂时无法解决时，必须汇报并经过队干同意协商进行处理4.积极汇报安全隐患以及造成影响5.认真统计设备的完好，填写转递单。该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标准进行操作，严格按照队部制定的相关要求执行，严格班评估的验收工作。做到不合格不交班的原则进行工作。1.按照相关规定落实操作设备的文明生产2.保质保量完成承包设备的文明生产3.没有经过工、班长验收私自下班4.没有完成工作自主交接班5.不遵守文明生产规定，造成工作面文明生产不合格该项得分：2264、0分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注：1.该考核细则必须于当班的日清日高考核相结合，每日必须当班进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则在当天没有完成生产任务时，日得分结合该考核细则进行百分比考核。3.由当班班长在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核的项目中注明考核原因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。检修班三机工量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规，遵守灵新煤矿矿规矿纪。遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪该项得分：10每违反单项265、考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.捣乱各项活动秩序该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律积极按时参加队部的周二政治学习、周五安全学习。不迟到，不早退。1.无故不参加学习活动或考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极参加安排的抢险救灾工作5.无证上岗该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定的工作要求完成当班的工作。1.工作质量不能符合工程质量标准2.违反作266、业规程操作的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成队部、队干交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿、队安排的各项生产任务。原煤生产任务、经济指标、增收节支、修旧利废。1.完成当班原煤生产计划。2.按照相关考核标准执行，防止造成配件损失、丢失3.完成当班安排的零时性工作。该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全工作，降低安全隐患，提高安全生产的条件。3. 1.当班出现质量事故、设备安全事故、人身安全事故2.违反规定造成设备损坏3.当班必须处理遗留的安全隐患，遇到暂时无法解决时，必须汇报并267、经过队干同意4.积极汇报安全隐患以及造成影响5.认真统计设备的完好，填写转递单。该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标准进行操作，严格按照队部制定的相关要求执行，严格班评估的验收工作。做到不合格不交班的原则进行工作。1.按照相关规定落实操作设备的文明生产2.保质保量完成承包设备的文明生产3.没有经过工、班长验收私自下班4.没有完成工作自主交接班5.不遵守文明生产规定，造成工作面文明生产不合格该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注：1.该考核细则必须于当班的日清日高考核相结合，每日必须当班进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则在当268、天没有完成生产任务时，日得分结合该考核细则进行百分比考核。3.由当班班长在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核的项目中注明考核原因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。生产班皮带工量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规，遵守灵新煤矿矿规矿纪。遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.捣乱各项活动秩序269、该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律积极按时参加队部的周二政治学习、周五安全学习。不迟到，不早退。1.无故不参加学习活动或考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极参加安排的抢险救灾工作5.无证上岗该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定的工作要求完成当班的工作。1.工作质量不能符合工程质量标准2.违反作业规程操作的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成队部、队干交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿、270、队安排的各项生产任务。原煤生产任务、经济指标、增收节支、修旧利废。1.完成当班原煤生产计划。2.按照相关考核标准执行，防止造成配件损失、丢失3.完成当班安排的零时性工作。4.随时处理当班出现的各类问题该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全工作，降低安全隐患，提高安全生产的条件。4. 1.当班出现质量事故、设备安全事故、人身安全事故2.违反规定造成设备损坏3.当班必须处理遗留的安全隐患，遇到暂时无法解决时，必须汇报并经过队干同意4.积极汇报安全隐患以及造成影响5.认真统计设备的完好，填写转递单。该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，271、扣完为止文明生产按照质量标准化的标准进行操作，严格按照队部制定的相关要求执行，严格班评估的验收工作。做到不合格不交班的原则进行工作。1.按照相关规定落实操作设备的文明生产2.保质保量完成承包设备的文明生产3.没有经过工、班长验收私自下班4.没有完成工作自主交接班5.不遵守文明生产规定，造成工作面文明生产不合格该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注：1.该考核细则必须于当班的日清日高考核相结合，每日必须当班进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则在当天没有完成生产任务时，日得分结合该考核细则进行百分比考核。3.由当班班长在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核272、的项目中注明考核原因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。检修班皮带工量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规，遵守灵新煤矿矿规矿纪。遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.捣乱各项活动秩序该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律积极按时参加队部的周二政治学习、周五安全学习。不迟到，不早退。1273、.无故不参加学习活动或考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极参加安排的抢险救灾工作5.无证上岗该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定的工作要求完成当班的工作。1.工作质量不能符合工程质量标准2.违反作业规程操作的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成队部、队干交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿、队安排的各项生产任务。原煤生产任务、经济指标、增收节支、修旧利废。1.完成当班原煤生产计划。2.按照相关考核标准执行，防止造274、成配件损失、丢失3.完成当班安排的零时性工作。4.随时处理当班出现的各类问题该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全工作，降低安全隐患，提高安全生产的条件。5. 1.当班出现质量事故、设备安全事故、人身安全事故2.违反规定造成设备损坏3.当班必须处理遗留的安全隐患，遇到暂时无法解决时，必须汇报并经过队干同意4.积极汇报安全隐患以及造成影响5.认真统计设备的完好，填写转递单。该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标准进行操作，严格按照队部制定的相关要求执行，严格班评估的验收工作。做到不合格不交班的原则进275、行工作。1.按照相关规定落实操作设备的文明生产2.保质保量完成承包设备的文明生产3.没有经过工、班长验收私自下班4.没有完成工作自主交接班5.不遵守文明生产规定，造成工作面文明生产不合格该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注：1.该考核细则必须于当班的日清日高考核相结合，每日必须当班进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则在当天没有完成生产任务时，日得分结合该考核细则进行百分比考核。3.由当班班长在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核的项目中注明考核原因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。电工量化考核细则内容276、项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规，遵守灵新煤矿矿规矿纪。遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.捣乱各项活动秩序该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律积极按时参加队部的周二政治学习、周五安全学习。不迟到，不早退。1.无故不参加学习活动或考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极参加安排的抢险救灾工作5.无证上岗该项得分：10分每277、违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定的工作要求完成当班的工作。1.工作质量不能符合工程质量标准2.违反作业规程操作的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成队部、队干交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿、队安排的各项生产任务。原煤生产任务、经济指标、增收节支、修旧利废。1.完成当班原煤生产计划。2.按照相关考核标准执行，防止造成配件损失、丢失3.完成当班安排的零时性工作。4.做好设备的完好维护该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决278、按照安全标准做好设备和人员的安全工作，降低安全隐患，提高安全生产的条件。6. 1.当班出现质量事故、设备安全事故、人身安全事故2.违反规定造成设备损坏3.当班必须处理遗留的安全隐患，遇到暂时无法解决时，必须汇报并经过队干同意4.积极汇报安全隐患以及造成影响5.认真统计设备的完好，填写转递单。该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标准进行操作，严格按照队部制定的相关要求执行，严格班评估的验收工作。做到不合格不交班的原则进行工作。1.按照相关规定落实操作设备的文明生产2.保质保量完成承包设备的文明生产3.没有经过工、班长验收私自下班4.没有完成工作自主交接班5279、.不遵守文明生产规定，造成工作面文明生产不合格该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注：1.该考核细则必须于当班的日清日高考核相结合，每日必须当班进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则在当天没有完成生产任务时，日得分结合该考核细则进行百分比考核。3.由当班班长在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核的项目中注明考核原因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。端头工量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规，遵守灵新煤矿矿规矿纪。遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿280、规、矿纪4.无违法队规、队纪该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.捣乱各项活动秩序该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律积极按时参加队部的周二政治学习、周五安全学习。不迟到，不早退。1.无故不参加学习活动或考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极参加安排的抢险救灾工作5.无证上岗该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定的工作要求完成当281、班的工作。1.工作质量不能符合工程质量标准2.违反作业规程操作的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成队部、队干交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿、队安排的各项生产任务。原煤生产任务、经济指标、增收节支、修旧利废。1.完成当班原煤生产计划。2.按照相关考核标准执行，防止造成配件损失、丢失3.完成当班安排的零时性工作。4.做好工作范围内的超前维护工作即各类材料的回收工作该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全工作，降低安全隐患，提高安全生产的条件。7. 1.当班出现质量事故、设备安全282、事故、人身安全事故2.违反规定造成设备损坏3.当班必须处理遗留的安全隐患，遇到暂时无法解决时，必须汇报并经过队干同意4.积极汇报安全隐患以及造成影响5.认真统计设备的完好，填写转递单。该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标准进行操作，严格按照队部制定的相关要求执行，严格班评估的验收工作。做到不合格不交班的原则进行工作。1.按照相关规定落实操作设备的文明生产2.保质保量完成承包设备的文明生产3.没有经过工、班长验收私自下班4.没有完成工作自主交接班5.不遵守文明生产规定，造成工作面文明生产不合格该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注：1.283、该考核细则必须于当班的日清日高考核相结合，每日必须当班进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则在当天没有完成生产任务时，日得分结合该考核细则进行百分比考核。3.由当班班长在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核的项目中注明考核原因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。泵站工量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规，遵守灵新煤矿矿规矿纪。遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各284、项活动，遵守各类活动的章程和要求。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.捣乱各项活动秩序该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动纪律积极按时参加队部的周二政治学习、周五安全学习。不迟到，不早退。1.无故不参加学习活动或考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极参加安排的抢险救灾工作5.无证上岗该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定的工作要求完成当班的工作。1.工作质量不能符合工程质量标准2.违反作业规程操作的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成285、队部、队干交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿、队安排的各项生产任务。原煤生产任务、经济指标、增收节支、修旧利废。1.完成当班原煤生产计划。2.按照相关考核标准执行，防止造成配件损失、丢失3.完成当班安排的零时性工作。该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全工作，降低安全隐患，提高安全生产的条件。8. 1.当班出现质量事故、设备安全事故、人身安全事故2.违反规定造成设备损坏3.当班必须处理遗留的安全隐患，遇到暂时无法解决时，必须汇报并经过队干同意4.积极汇报安全隐患以及造成影响5.认真统计286、设备的完好，填写转递单。该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按照质量标准化的标准进行操作，严格按照队部制定的相关要求执行，严格班评估的验收工作。做到不合格不交班的原则进行工作。1.按照相关规定落实操作设备的文明生产2.保质保量完成承包设备的文明生产3.没有经过工、班长验收私自下班4.没有完成工作自主交接班5.不遵守文明生产规定，造成工作面文明生产不合格该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注：1.该考核细则必须于当班的日清日高考核相结合，每日必须当班进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则在当天没有完成生产任务时，日得分结合该考核细则进行百分比考核287、。3.由当班班长在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核的项目中注明考核原因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。 控制台电工量化考核细则内容项目项目要求工作标准考核标准得分遵纪守法遵守国家法律、法规，遵守灵新煤矿矿规矿纪。遵守道德规范。1.无违法乱纪2.无不道德行为3.无违反矿规、矿纪4.无违法队规、队纪该项得分：10每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止政治思想积极参加矿、队组织的各项活动，遵守各类活动的章程和要求。1.团结同志、积极配合2.无故不参加各项活动3.捣乱各项活动秩序该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止劳动288、纪律积极按时参加队部的周二政治学习、周五安全学习。不迟到，不早退。1.无故不参加学习活动或考试2.参加活动、学习迟到3.参加活动、学习早退4.不积极参加安排的抢险救灾工作5.无证上岗该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止工程质量按照作业规程、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程和质量标准化的标准，以及队部规定的工作要求完成当班的工作。1.工作质量不能符合工程质量标准2.违反作业规程操作的3.没有完成当班工作要求4.没有按照要求完成队部、队干交待的零时性工作该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止生产任务认真落实矿、队安排的各项生产任务。原煤生产任务、经济指标、增收节支、289、修旧利废。1.完成当班原煤生产计划。2.按照相关考核标准执行，防止造成配件损失、丢失3.完成当班安排的零时性工作。4.做好设备运行记录，及时控制好各类设备的开、停即做好各种联系工作。该项得分：10分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止安全生产坚决按照安全标准做好设备和人员的安全工作，降低安全隐患，提高安全生产的条件。9. 1.当班出现质量事故、设备安全事故、人身安全事故2.违反规定造成设备损坏3.当班必须处理遗留的安全隐患，遇到暂时无法解决时，必须汇报并经过队干同意4.积极汇报安全隐患以及造成影响5.认真统计设备的完好，填写转递单。该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止文明生产按290、照质量标准化的标准进行操作，严格按照队部制定的相关要求执行，严格班评估的验收工作。做到不合格不交班的原则进行工作。1.按照相关规定落实操作设备的文明生产2.保质保量完成承包设备的文明生产3.没有经过工、班长验收私自下班4.没有完成工作自主交接班5.不遵守文明生产规定，造成工作面文明生产不合格该项得分：20分每违反单项考核规定扣除5分，扣完为止备注：1.该考核细则必须于当班的日清日高考核相结合，每日必须当班进行考核，并将所得分数当日公布。2.该考核细则在当天没有完成生产任务时，日得分结合该考核细则进行百分比考核。3.由当班班长在日清日高考核表中将针对该考核细则进行落实，并在考核的项目中注明考核原291、因。4.严格落实本考核细则的相关规定，如有随意进行改动考核时，将对当事人进行严厉处罚。煤质管理经济责任制考核办法为了提高煤质，减少毛煤生产过程中含矸率、灰分、水分，必须对毛煤生产过程加以控制，队成立以队长、书记为组长，各副队长、技术员、工长、班组长为成员的煤质领导小组，负责毛煤生产过程的控制。1、煤质的控制必须严格执行处月度下达的各项指标，奖惩依据矿煤炭质量管理办法、煤炭生产管理办法。 2、煤质生产过程中，客观原因造成的指标超标，由领导小组和相应的班组共同承担。 3、煤质生产过程中主观原因造成的煤质水分超标，如水沟不畅通、机尾卷水、喷雾装置长流水等，由相应的责任人承担。4、回采过程中，采煤机割292、不平顶板造成伪顶脱落，原煤灰分超标的由相应的组的三人承担。5、回采过程中，对架间窜矸、漏矸不及时清理煤矸不分的，含矸率超标的由相应的三人承担。生产协调管理经济责任制考核办法1、生产协调管理严格执行煤矿生产协调考核制度和煤矿文明生产管理制度的各项规定。2、对矿调度会安排协调的工作，由队领导安排到班组、个人，落实不好的根据情况给予50-100元。3、正规循环率由工长以上管理人员共同协调抓好，奖罚由工长以上管理人员共同承担。4、对生产过程中本队出现的影响，凡达不到正规循环率，但完成循环率者，视情节给予30-50元罚款。5、出现30分钟以上影响，如设备维修、更换不及时，日常保养、维护不及时造成，给予责293、任人及班组长分别50、100元的罚款。6、对于特殊情况出现的影响，如设备磨损严重等由班组长以上管理人员承担。7、对于生产过程中作业人员操作不大当损坏设备造成的影响，由当事人承担。8、文明生产由本班班长、跟班队长根据安排情况由责任人承担；没有安排落实的由跟班队长、班组长承担；不能落实责任的由对管里人员承担。 “一通三防”管理经济则任制考核办法1、“一通三防”管理，严格执行煤矿一通三防管理办法。2、推车工过风门时，必须爱护风门，过一道关一道，撞坏风门者，由责任人承担。3、所有作业人员必须爱护井下的通风设施和防爆设施，谁损坏谁承担，对于责任落实不清的由本班组承担。4、对于本队管辖范围的电缆、设备上的294、煤尘，清扫不合格，由电工班组长承担，能落实到班组电工个人的由电工承担。5、必须加强火工品的管理，正确使用火工品，发现爆破工一次用煤末、煤块充填炮眼，每眼罚款5元。6、工作面支架间、支架前浮煤清扫不合格者由清煤工承担。7、爆破工放炮时，必须携带便携式瓦斯 报警仪做到“一炮三检制”做不到者一次罚款30元。8、喷雾装置必须完好、齐全雾化正常，做到溜子停喷雾停，做不到或喷雾装置长流水，罚各责任人一次30元。9、机电设备符合标准，消灭失爆，有不合格者，责任由电工班组长、当班电工承担。10、密闭、栅栏前5米范围内不准存放材料或堆积其它物品，谁堆放，谁承担责任。工序管理工序管理是集合了安全责任制、岗位责任制295、质量责任制和经济责任制的一种综合管理制度，工序管理明确了干什么、怎么干、干到什么程度、最后得到多少报酬；工序管理是规范作业，促进生产的一种有效手段；真正实现了定岗、定员、定工资，同岗不同酬、异岗异薪，真正体现了多劳多得、按劳分配的分配原则。（一）、生产班考核办法：1、按照当月的生产任务来决定每天每班的生产任务。2、每一道工序必须按照标准化达到标准，否则由当天值班人员和当班工长依据队内制度进行考核落实到个人。3、生产过程中由于认为造成损坏设备由队委会依据矿、队内制度处理。4、生产造成影响下一班生产，依据队内制度按事故影响处罚，由队内值班人员按照队内制度落实到各班。5、生产班各岗位的分值根据生产296、任务按照总量的百分比一一对应，生产任务量以半道煤为基数考核。交接班过程中，完成半道煤任务以半道煤记分，完不成不记分。例如：以采煤机司机为例，如果规定生产班每班生产十道煤，完成一道煤的标准分为10分，每少一道煤扣10分，半道煤扣5分，其它岗位依据此方法类似考核。6、各岗位人员每天从生产任务、安全、工程质量、文明生产、岗位操作、劳动纪律、学习情况、精神文明建设及其它等九项工作进行考核，如果当班岗位九项工作无扣分当班得岗位标准分，如果存在问题根据队内制度由当班工长和当天值班人员负责落实考核到个人，月底汇总作为分配依据。（二） 、检修班考核办法：1、按照日检、周检、月检的要求认真完成当班检修任务，保证297、设备正常运转。2、由于人为因素造成检修扩大事故，影响生产依据矿、队内制度按照生产影响处罚。3、生产班出现非责任事故，依据标准按影响时间考核检修班。4、检修班安排出煤任务时，检修任务占各检修人员岗位分值70%，出煤任务占检修人员岗位分值的30%。即按照标准完成检修任务各检修岗位得岗位标准分的70%，在按标准完成出煤任务得岗位标准分。当检修班没有完成出煤任务时，将出煤任务的分值和出煤规定道数按照百分比折合后，按照生产班的考核办法类似考核。5、各岗位人员每天从生产任务、安全、工程质量、文明生产、岗位操作、劳动纪律、学习情况、精神文明建设及其它等九项工作进行考核，如果当班岗位九项工作无扣分当班得岗位标298、准分，如果存在问题根据队内制度由当班工长和当天值班人员负责落实考核到个人，月底汇总作为分配依据。（三）、运输班的考核办法1、按照队内实际生产需要完成每天下料、回收任务。2、生产任务量由队内值班人员根据生产需求安排，并由值班人员根据其完成安排任务总量的百分比折合考核。折合百分比以工作量的10%为基数考核，完成10%以10%计算，达不到10%不记分。（四）、副队长、技术员根据岗位职责按照队内制度要求，从生产任务、安全、工程质量、岗位职责履行、劳动纪律、学习情况、精神文明建设及其它等八项工作由队长、书记进行考核；核算员、材料员由队长、书记根据其岗位职责履行、劳动纪律、学习情况、精神文明建设及其它等五项工作进行考核。（五）、其它1、由于特殊情况需要安排临时工作时，由队委会决定临时工作工分另行记分。2、由于矿、队安排外出脱产培训学习，如果没有达到培训学习效果，记工不分。例如外出培训考试不及格，没有取得培训资格。外出其它出差记工记标准分，但必须有外出出差总结。3、请假休息人员一律不记工不记分。4、由于个人失误，矿及上级落实到的个人罚款一律个人承担。5、矿及上级落实到集体的罚款，由队委会决定，分清责任落实个人承担。6、个人的罚款一律从个人工资或奖金中扣除，个人日常考核扣分一律从日、月岗位分值中扣除，兑现到月底的工资及奖金分配中。