百货公司商场营销主管岗位说明书（1页）.doc-地产文库

百货公司商场营销主管岗位说明书（1页）.doc

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上传人：大宝编号：46418 2021-01-25 1页 19.50KB

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1、岗岗位位说说明明书书部门：部门：营销部营销部岗位名称：高级营销主管岗位名称：高级营销主管职责描述：职责描述： 1. 根据公司战略规划、经营目标要求，协助部门经理完成部门总体目标计划。主要分工负责营销策划、美工、媒体、会员俱乐部等各项工作； 2. 传达、贯彻、落实公司以及部门的各项工作指令，遵守公司各项规章制度； 3. 公司品牌建设的整体规划与组织实施，为公司整体战略服务；维护公司品牌形象的统一性和延续性，对外发布的审核权（包括广告、会员刊物、公司网站等内容）； 4. 制定有效的营销策略，包括组织市场调查（研究需求、竞争等多信息）、广告宣传策略（广告、新闻等多媒体整合传2、播）、营销活动策划实施（实施主题营销方案、经营活动和商品促销、商场美陈布展设计）、公关公益活动组织（宣扬企业文化、提升公司形象）、会员俱乐部的经营管理； 5. 建立、维护与外部媒体（报纸、杂志、电视、电台、广告公司等）、外协合作单位及有关政府部门（工商、城管等）的合作关系，进行有效沟通； 6. 对营销费用预算、分解以及总体控制和审核。 7. 做好与各部门的协调工作，完成公司安排的其它工作。技能要求：技能要求： 1. 具有 3 年以上的营销管理工作经验。 2. 掌握企业管理、市场营销基本理论，熟悉与商业相关的法律规定。 3. 熟练操作电脑，思维敏捷，创新意识强，具有较强的管理组织能力、数据分析能力、审美能力、编辑能力、语言文字写作能力和社交能力。 4. 具有较高的思想觉悟和政策意识，廉洁奉公、原则性强。 5.5. 有高度的责任心和严谨的工作态度。学历要求学历要求：具备本科以上学历，营销管理及相关专业。培训要求培训要求： 1. MBA 相关培训，市场营销、财务分析、人力资源、企业管理、媒体传播等知识。 2. 心理、体能拓展训练。 3. 出国考察、培训。

百货公司商场各部门职责务岗位说明书及结构手册全套资料合集（共144套打包）百货公司商场各部门职责务岗位说明书及结构手册全套资料合集（共144套打包）

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