镇团委各部门工作职责及例会奖惩考核制度.doc
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上传人:职z****i
编号:1133397
2024-09-08
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1、镇团委各部门工作职责及例会、奖惩考核制度编 制: 审 核: 批 准: 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制: 审 核: 批 准: 版 本 号: xx镇团委分工职责及考核制度乡镇、街道团组织作为联系团的领导机关和各类基层团组织的枢纽,推动基层团组织建设和工作的重要作用。为进一步全面推进乡镇、街道团的组织格局创新工作,切实做好党的青年群众工作,促进乡镇、街道团组织增强工作力量,构建社会主义和谐社会具有重要意义。为深入贯彻xx3号文件精神,现就进一步加强xx镇团委组织建设分工、考核制度提出如下意见。一、团委工作制度(一)团委工作制度 中国共产主义青年团是党领导的先进青年的群众组织。既具有先进2、性,又具有群众性。根据团组织的工作性质,结合我镇团委的特点,现制定如下工作制度:坚持以团委为指导,以支部为基础,坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”思想和科学发展观为指导,以活动为联结作为团委的工作原则。带领团员青年积极投身于xx镇的建设,充分发挥共青团的骨干作用。搞好团内组织管理,加强团的自身建设,以增强团组织的凝聚力。指导团支部开展工作,定期对团支部进行检查、督促。做好团干的选举、培养工作,重视提高团干的整体素质,争取为团干提供更多的学习、锻炼的机会。及时掌握团员青年的思想工作状况,有针对性地做好思想工作,带领团员青年积极开展各项有益的活动,以活跃团的组织生活。在团员3、青年中进行党团知识教育,以提高团员青年的思想觉悟。树立为团员青年服务的意识,切实反映他们的心声,解决他们的难题。(二)团委工作范围组织团员青年学习马列主义、毛泽东思想,学习邓小平建设有中国特色的社会主义理论,学习党、团基本知识,学习科教文化和业务知识。宣传执行党委和上级团组织的指示和决议,充分调动团员的积极性,带领团员青年努力完成党交给的任务。教育团员青年尊老爱幼,向老一辈无产阶级革命家学习,继承党的优良传统,发扬共产主义精神,树立新的活动风尚。根据青年特点,开展具有思想性、知识性、趣味性的活动,提高团工作的影响力、吸引力。了解和反映青年的思想要求,维护他们的利益,关心他们的学习、工作、生活情4、况,开展有益的文娱活动。发展新团员,按时收缴团费,办理超龄离团手续,表彰先进,执行团的纪律,推荐优秀团员作为党组织发展党员的培养对象。对团员进行教育管理,健全团的组织生活,开展批评和自我批评,监督团员切实履行团的义务,保障团员的权益。完成党委、上级团委交给的其它任务,配合各部门做xx镇党委政府的各项工作。二、团委各部门工作职责(一)团委书记负责团委的全面工作,主持团的日常性工作,定期召开团委会,传达贯彻党委和上级团委的指示精神。根据上级的指示精神,结合本镇的工作实际,制定出全镇共青团工作的总体规划,并组织实施,及进行检查、评比和表彰工作。经常及时地向党委和上级团委汇报、请示工作;及时向下级布置5、工作。深入基层调查研究,掌握基层的真实情况,及时发现典型和解决存在的问题。负责沟通团员和团委之间的联系,定期召开座谈会,了解、把握团员青年的思想动态,及时向上级反映信息。负责对团委成员和各团支部的工作进行指导、考核,对支部书记以上的团干进行培训、锻炼。(二)团委副书记在镇党委的领导下协助团委书记做好日常管理工作。将团工作中的重大问题提交团委全体委员会或团员大会讨论。对各级团干部进行有计划的培训,定期召开团干例会,检查、督促各级团干部的工作开展情况。参加检查各支部的团组织生活、团日活动,并做好登记考核工作。定期召开各支部书记大会,传达党组织及上级团委的指示;收集在支部中发现的问题,向党组织及上级6、请示、汇报。抓好团委内部各委员的自身建设,发挥集体的作用,帮助委员做好分管的工作。(三)团委组织部1了解各支部的组织建设情况,对团的活动、组织生活进行安排并提出计划和建议。2对团员进行登记注册,管理团员团籍及团员档案,并负责团费的收缴、管理和使用;负责团员组织关系的转接,团员注册和组织情况统计,办理进步青年入团和超龄团员离团的工作。3负责团课教育,制定团课教育计划。4定期召开团支书、组织委员会议,学习有关文件,交流情况,检查、布置工作。5负责本镇团干、团员的思想教育工作。6负责团员教育评议工作和表彰先进及处理违纪工作。7做好“推优”工作,积极向党组织推荐优秀团干、团员。8组织团员学习党组织与上7、级团委新时期的路线和决议精神。9组织好“先进团支部”的评比工作。10每个月不定期向团委书记汇报本部门工作开展情况,并积极配合各部门开展活动。(四)团委宣传部1配合党、团的中心工作,宣传党的路线、方针、政策和各个阶段镇团委的工作重点,提出镇团委各阶段宣传工作的意见和建议。2积极配合各部门开展工作,及时做好各方面的宣传工作。3抓好宣传队伍的建设,定期召开支部宣传委员会议,布置宣传任务,组织各项相关的技能培训或比赛等。4制定和完善团委的宣传制度。 5认真完成上级团委交给的宣传任务。6每个月不定期向团委书记汇报本部门工作开展情况,并积极配合各部门开展活动。(五)团委文艺部 1、 挖掘文艺人才,培养文艺8、骨干,组织好文艺晚会、舞会和节目排练工作,丰富青年干部的文娱生活,陶冶青年同志的艺术情操。 2、 做好文艺组织工作,负责我镇的文艺比赛和演出工作。 3、 做好我镇文艺选拔工作,负责向上级部门推荐文艺人才。4、 完成团总支交办的其它工作,协助其他部门做好工作。二、团委考核制度 例会制度 1、 团支部书记例会 由团委书记主持召开,团委委员、团支部书记参加,需要时可请其他团员同志参加。原则上每月召开一次,遇有重大问题可临时召开,一般在每月最后一个星期的星期五召开。传达上级党团组织的指示,布置阶段性工作,开展团支部当月工作情况讨论和总结。 2、 团支部委员例会由团支部书记主持召开,支部委员参加。讨论本9、团支部的各项工作。 团组织生活 1、 组织生活一般每季一次。 2、 组织生活要求全镇团员参加,每次均要严格考勤并记录在案。 3、 组织生活应力求创新,将思想性、教育性和娱乐性有机结合,并和所在科室工作结合起来,提高成效。 (三)发展团员的基本程序 1、 本人向团支部提出书面申请。 2、 团支部确定两名团员做介绍人。做好教育、培养和考察工作。 3、 召开团支部大会。 支部大会要有半数以上有表决权的团员出席方能举行。 申请入团的青年介绍本人基本情况、对团的认识; 入团介绍人报告对被介绍人的意见; 支部书记或组织委员代表支委会报告对申请入团青年的审查意见; 讨论,表决。赞成数超过到会有表决权的团员的10、半数为通过。 4、 报xx镇团委审批。 5、 镇团委一般应在一个月内做出审批决定,通知团支部并由团支部通知申请人。(四) 团籍管理制度 1、 团籍注册。 团员每年必须在规定时间内(一般为上年度第四季度至本年度第一季度)向团委申请注册,办理年度团籍注册手续。 2、 超龄离团。 团章规定:“团员年满二十八周岁,如果没有担任团内职务,应该办理离团手续。”超龄团员要求离团,可由本人向团委提出口头声明,经团委批准即可。超龄团员离团之日从团委批准之日算起。3、 入党团员的团籍管理。 团员入党后,在年满二十八周岁之前仍应保留团籍,参加团的组织生活,但可以不缴纳团费。 (五) 团组织关系接转手续 1、 转入本11、镇。新职工中的团员应在入镇报道时到镇团委办理团组织关系转入手续。 2、 转出本镇。团员因工作调动等原因离开本镇,应及时到镇团委办理团组织关系转出手续。 (六)团费收缴制度 1、 团员应按时缴纳团费,原则上每月缴纳一次,最长不得超过6个月。 2、 团费按每月5元标准缴纳,本人自愿多交不限。 3、 团支部应及时将团员交纳的团费上交院团委,作为活动经费。 (七)团内奖惩办法 1、 团内奖励 镇团委于每年“五四”青年节前后表彰一批在乡镇、街道团组织的建设中做出突出成绩的“优秀团支部”、“先进团干部”和“优秀团员”。2、 团内处分 严重违反团委规章制度,做出有损团员形象和团委利益的行为;触犯国家的法律法规或各项政策规定,损害国家和人民的利益。