1、运输有限公司驾驶员培训及管理规定编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 驾驶员培训及管理规定一、驾驶员的使用本着公开招聘，严格审查认真培训，严格考核，择优录用的原则。确保生产安全。二、 基本条件1、年龄在35周岁至45周岁，身体条件好的可适当放宽。2、驾龄在3年以上。3、有相应的驾驶资格证。4、三年无重大事故证明。5、体检证明。三、 培训经严格审查后要进行为期一周的相关培训培训岗位培训周期时间安排培训内容培训人驾驶员5天第一天 08：3010：30公司概况及公司主要业务刘历滨13：3015：30职业道德白 杰第二天08：32、010：30公司相关规章制度侯亚鑫13：3015：30主要业务流程及具体操作刘历滨第三天08：3010：30车辆技术性能及技术特点北驰员工13：3015：30车辆具体操作北驰员工第四天08：3010：30公司生产技术部与驾驶员进行相关讨论刘历滨13：3016：30考核（理论、操作）刘历滨第五天08：3011：30 13：3016：30熟悉车辆操作及行车路线刘历滨四、 录用经审查培训、考核合格后，聘用为公司驾驶员，实习期三个月，实习期间发放基本工资70%，合格后正式聘为驾驶员为期三年，签订聘用合用。五、 待遇根据我公司实际情况，驾驶员基本工资加出车补助方式发工资，本着基本保障与多劳多得的原则，充3、分调动驾驶员爱岗敬业，无私奉献的积极性。1、 基本工资 1200元/月 （满勤发放）2、 出车补助 40元/圈 第四圈 60元/圈3、 三险一金 公司签订正式聘用合同的，为驾驶员缴纳三险一金。4、 工龄工资 驾驶员在本公司工作满一年的，第二年每月发放工龄工资50元/月，满三年的第四年每月发放工龄工资100元/月。六、 工作流程根据公司实际情况，驾驶员工作时间为早5：15分发第一班车，晚24时收末班车，每晚留有值班车辆。驾驶员要求提前到库提车，提前进站，及时发车。晚班驾驶员第二天轮休。每月工作量约在22天左右。序号步骤责任岗位工作内容工作要求1获取出车信息司机前一天下班前本人去车队调度室查看派车4、动态板，掌握次日工作任务及出车时间。明确出车时间。2出车准备司机按出车时间提前到达车队，检查本人所驾车辆的油、水、卫生等状况。提前60分钟3出车司机按规定时间到达指定地点，维持车内秩序。存放旅客行李，锁上行李锁，向旅客发放行李提取牌。冬季提前20分钟，夏季提前40分钟，机场提前15分钟，司机不能离开车辆4发车司机出车前查看行李架上的行李是否排放整齐，捆绑牢固，旅客是否坐好。讲广播词。正点发车5途中司机按操作规程驾驶，遵守交通规则，保持中速行车，介绍经停站点。提醒旅客带好随身物品。语言文明，有问必答，热情服务。6工作结束司机向车队报到，并询问下一任务，检查车辆。在岗在位七、 要求：驾驶员必须严格5、按公司的有关规定执行。1、 驾驶员要求统一着装并着装整齐、干净。2、 驾驶员要礼貌待人，语言文明有问必答，热情服务。3、 驾驶员要爱护车辆定期检查，保证车辆完好率在98%以上，保持车内卫生，做到旅客下车就清扫，确保服务质量。4、 驾驶员要认真保管好旅客行包，做到不丢失，不拿错。5、 如遇特殊情况不能按时完成运输任务，是我方原因（因车辆故障，交通事故等）要及时与调度联系，派车救援，并提醒旅客注意时间，如是其它原因（如天气、路况等）驾驶员要及时提醒旅客时间是否来的及，如来不及，提醒旅客采用其它交通工具，以免耽误出行。 6、 驾驶员要保证车辆GPS及流媒体100%开机率。7、 驾驶员要无条件执行调度6、工作安排。8、 驾驶员行车时决不许吸烟，吃食物，打电话（对讲电话除外）。八、 奖惩、 行车安全奖励驾驶员安全行车 10万公里奖励人民币2000元；驾驶员安全行车 30万公里奖励人民币5000元；驾驶员安全行车 50万公里奖励人民币8000元；驾驶员安全行车100万公里奖励人民币10000元；2、 行车节油奖励驾驶员按公司规定核定油耗，每月节油100升以上的按节油金额50%奖励驾驶员。九、 交通事故违章罚款（1）酒后驾车罚款5001000元，给予记过处分，扣发当月绩效工资和相应季度奖金的35%，情节严重者，并处调离岗位，或予以辞退。超速行驶、强行超车、争道抢行造成后果的，经交警部门处理后罚款307、0元。（2）如违章，车辆证件被扣留，不能出车，延误工作，罚款200元。（3）如违章车辆被扣留，存车费用自理，公司还将按扣留天数追缴车辆费，每天100元。（4）偷开他人车辆或无证驾驶，处以500元以下罚款；情节严重的移交公安机关处理。4、车辆检车违规处罚检查项目（1） 车辆清洁，车厢内卫生，检查灭火瓶。（2） 检查灯火、喇叭、雨刷、暖风机（冬季）是否正常。（3） 检查有无漏油、漏水、漏电、漏气现象。（4） 检查脚制动，手制动。（5） 转向机构拉杆球头。（6） 传动轴、钢板弹簧、螺丝及吊耳的紧固情况。（7） 检查蓄电池外表、接线柱和电缆清洁，电闸是否好用。（8） 检查启动机、发动机有无异响。（9）8、 检查轮胎有无破损，气压是否正常。（10）检查全车螺丝是否紧固。十、处罚标准（1）刹车、制动系统：全车无制动罚款200元，并封车强制修理。（2）卫生、灭火器、电瓶：卫生不合格罚20元。无灭火器罚50元，电瓶有氧化物或电瓶线连接不良罚款10元。（3）转向、传动系统转向横直接杆球头松动罚款20元；传动轴松动罚20元；钢板弹簧螺丝及吊耳松动罚款10元；轮胎螺丝、半轴螺丝松动罚款20元；（4）灯光、雨刷：夏季雨刷失效罚款10元；冬季暖风机失效罚款10元；灯光不全罚款10元。（5）起动机、发动机、发电机及总成等：起动机连接线接触不良罚款10元；发动机或变速箱后桥漏油罚款10元；发动机有异常响声罚款5019、00元，并强制进厂修理；发电机不发电，电瓶严重亏电罚款10元。（6）无故不参加检车者，车辆里程表损坏的，不予检车，并罚款30100元。5、油耗超定额的按实际超额油量余额50%罚款。6、驾驶员未经领导同意车辆在外过夜罚款200300元。7、证件丢失、补办证件费用自理，每个证件罚款100元8、不参加所在单位安全学习的驾驶员，每次罚款50元。3次以上驾驶证不予年审。9、凡新闻曝光者，交警支队各种处罚费用自理，视情节轻重处罚驾驶员100300元。10、随车证件不全（行车执照、附加费、定编证、营运证、客运营运证）每项罚款200元。11、营运车辆随车要求配备公司和交警部门的的规定和沿途路线站点规定的手册，丢失或损坏罚50元。12、驾驶员严重违章、酒后驾车、将车私自转借他人或未经批准私自出车而发生交通事故，造成的一切经济损失，全部由当事人承担，并追究当事人及单位领导的责任。由于驾驶员违发生交通事故，根据责任承担一定的经济损失。13、驾驶员着装不整，罚款20元14、驾驶员不使用文明用语，对有旅客投诉服务质量的，罚款20元。15、遇特殊情况不能按时完成运输任务，未及时提提醒旅客是否来的及出行，被投诉，罚款50元。16、GPS及流媒体未开机及未达到100%开机率，违者罚款20元。17、驾驶员行车有吸烟、吃食物、接打手机等行为，罚款50元。