1、 董事长职位说明书董事长职位说明书 职位名称 董事长 所属部门 直接上级 直接下级 1学历、专业知识 大学本科以上，具有企业管理、财务管理、市场营销、金融等相关专业知识、专项技术知识、熟悉国家的相关政策、法律法规 任职资格 2工作经验 十年以上本企业全面管理经验 职责表述：企业发展战略管理 1主持制定企业中长期发展战略与企业发展战略目标 2推动、监督企业中长期发展战略和企业发展战略目标的执行情况 工作 任务 3根据企业内外部环境的变化，主持调整企业中长期发展战略并监督实施 职 责 一 考核重点：每年度企业中长期发展战略的执行情况和战略目标的实现情况 职责表述：主持董事会及日常管理工作 1按照公2、司规定，定期召集董事和相关人员召开公司董事会会议 2主持公司董事会会议和董事会闭会期间的日常工作 3组织董事会进行各项议程的讨论、决策 工作 任务 4审批董事会会议纪要 职 责 二 考核重点：董事会会议召开及时，会议纪要内容真实、全面、准确 职责表述：主持企业的重大决策活动 1根据工作需要，召集有关人员召开临时董事会会议或决策层会议 工作 任务 2会议期间听取相关报告，组织和讨论企业相关重要问题，并做出相应的决策 职 责 三 考核重点：会议召开及时，重要会议决策准确 职责表述：聘任、考核及监督高层管理人员 1主持企业高层管理人员的选聘、任用与考核活动，保证高层管理职位的稳定性 2对企业高层管理3、人员的工作进行考核，批准对高层管理人员进行的奖惩 工作 任务 3确定高层管理人员的薪酬 职 责 四 考核重点：对高层管理人员的考核情况及高层管理职位的稳定性 职 职责表述：协调企业管理工作 1协调企业与股东、高层管理人员之间的关系等 2必要时召集并主持董事会临时会议，讨论企业经营性活动的分权、授权，做出协调性规定 工作 任务 3监督企业高层管理人员的工作，对渎职、失职的高层管理人员进行惩罚和处理 责 五 考核重点：沟通关系顺畅，年度经营目标的完成情况 职责表述：管理和控制财务活动 1审查、批准企业资本结构的变动，批准长期贷款项目和每年短期债务的最高限额工作 任务 2审查、批准企业的年度财务报告，监督企业重大财务活动的执行情况 职 责 六 考核重点：年度财务指标的完成情况 职责表述：维护和处理公关及对外关系 1处理企业的重大对外关系问题并做出决策 2建立和维护企业同政府、重要客户等的关系 工作 任务 3参加企业重大公关活动 职 责 七 考核重点：企业对外关系状况，客户满意度 职责表述：审批企业重要规章制度 1按照企业规定，审批企业的各项重要管理规章制度 工作 任务 2监督企业重要规章制度的贯彻执行 职 责 八 考核重点：规章制度的建立、完善和执行情况