房地产开发公司员工手册（28页）.docx-地产文库

房地产开发公司员工手册（28页）.docx

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员工管理

上传人：新****库编号：123717 2021-05-12 26页 55.77KB

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1、职员管理条例作为的一员，我非常乐意和大家一起，度过一生中美好的一段工作年华。是一个富有理想和激情的团队，充满着追求创新的进取精神和蓬勃向上的朝气。在探索中国现代企业发展道路上，扮演着重要的角色。创新是发展永恒的原动力。网络大潮在世界范围内引起一场新的产业革命，积极参与科技应用和观念创新，充分拓展企业生存空间，保持企业的核心竞争力。未来广阔的发展空间，是职员最好的职业平台。公司致力于培养职业经理阶层，聚集了一批善经营、懂管理、有专业知识、不断追求卓越的人才。这在我们的资产负债表上看不到，但却是最宝贵的资产。公司为职员提供可持续发展的机会和空间，努力创造公平竞争的环境。只2、要你付出思考和努力，虚心学习，不断进步，最终你必会获得公正评价。更重要的是，这种善于学习的心态本身就是获得成功的要素。团队意识与强烈的事业心是万科力量不竭的源泉。你会发现个人的聪明才智只有融入团队才会获得更好的发挥、才能取得更大的成就。以公司共同目标和整体形象为前提，提倡个性发挥，为职员提供广阔的发展空间。倡导健康丰盛的人生，追求的价值观在于有兴趣的工作、志趣相投的同事、健康的体魄、开放的心态、乐观向上的精神，这些都具有金钱所无法替代的价值。建立互相信任及沟通的渠道是公司的目标之一，这本手册介绍了我们公司的文化，认真阅读，相信会对你有所帮助。如有疑问，欢迎随时与你3、的上司或公司人力资源部门坦诚交流。我们期待看到你在这和谐、理想而富有激情的环境中一展才华，和一起成长。作为团队中的一员，你为所做的工作和努力，我衷心感谢。祝愿你在工作愉快。董事长：王石二年 :公司简介 1984 年 5 月，以“深圳现代科教仪器展销中心”的名称诞生于深圳经济特区，早期从事专业摄录像器材的进出口业务。1988 年完成股份制改造，易名为 “深圳企业股份有限公司”，参照香港上市公司的规范做法，于 1988 年 12 月 27 日在深圳特区报全文刊出新中国成立以来第一份招股通函。1991 年 1 月股票在深圳证券交易所挂牌交易，成为中国大陆首批公开上市的企业之一。1993 年公司向境外发行 B 股，寻求与国际资本的合作途径。同年 12 月改用现名“企业股份有限公司”。1997 年、1999

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