1、发电有限公司职业卫生职业病管理制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 发电有限公司职业卫生管理制度为了认真贯彻中华人民共和国职业病防治法，预防、控 制和消除职业病危害，防治职业病，保护员工的健康及其相关权 益，改善生产作业环境，搞好职业卫生工作，经职业卫生工作领 导小组研究，制定本企业职业卫生管理制度。一、各部门、各维护单位在职业卫生工作领导小组的领导下, 履行各自职责，做好职业病防治工作。建立好本企业的职业卫生 管理台账及有关档案，并妥善保存。二、严格执行职业病危害项目申报的规定。三、依法履行向劳动者职业病危害告知义务。与劳动者签订 劳动合同时，将工作过程中可能产生的职业危害因素及其2、后果、 职业病防护措施和待遇如实告知劳动者，并在劳动合同中写明。 并以标志、公告等形式提高员工对职业病危害的防范意识。四、依法执行建设项目“三同时”审查制度，按照中华人 民共和国职业病防治法的规定进行职业病危害的预评价，审查、 职业病危害控制效果评价，验收等程序。五、对产生职业病危害的工作场所逐步采取技术改造、配备 必要的防护设施、防护用品等，落实各项防护措滋，积极改善劳 动条件。向劳动者提供符合职业病防治要求的职业卫生防护设施 和个人防护用品。六、定期、不定期组织对各部门、各维护单位职业病防治措施落实情况的检查，对查出的问题及时处理，或上报领导小组处 理，落实部门按期解决。七、依法组织对劳动者进行上岗前、在岗、离岗时、应急 时的职业健康检查，发现有与从事的职业有关的健康损害的劳动 者，及时调离原岗位，并妥善安置。依法组织本单位的职业病患 者的诊疗。八、依法组织对劳动者的职业卫生教育与培训。九、组织开展对企业位各作业场所的职业病危害因素日常监 测，建立好本单位的职业病危害因素监测档案，应妥善保存。十、定期委托有资质的职业卫生技术服务机构对作业场所进 行职业病危害检测于评价，检测与评价结果及时向卫生行政部门 报告，并向劳动者公布。十一、建立应急救援预案，成立应急救援分队，落实职责, 以利急需，严格执行职业病危害事故报告制度。