1、2011年作风建设活动实施方案为深入学习实践科学发展观，全面优化经济发展环境，切实加强干部作风建设，根据县委、县政府有关精神，经镇党委、政府研究，决定在全镇开展以“破解发展难题、建设民本桃江”为主题的作风建设活动，并制定如下实施方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，全面贯彻落实党的十七届四中、五中全会和中央纪委十七届五次全会精神，巩固深化“解困促发展、解难促和谐”干部作风建设活动成果，以“破解发展难题、建设民本桃江”为主题，切实加强和改进新形势下党的建设和干部作风建设，认真解决影响我镇经济发展和社会大局稳定的突出问题，大兴密切联系群众之风、求真务实2、之风、艰苦奋斗之风、批评与自我批评之风，为“推动科学跨越、建设生态桃江”提供良好的发展环境和严明的纪律保障。二、工作重点（一）服务民生办实事。进一步深入基层，深入一线，帮助群众排忧解难，拓宽致富门路，不断强化全镇镇村干部“察民情、听民意、排民忧、解民难、重民生、谋民利、兴民业、帮民富”的民本意识。（二）严明纪律树形象。进一步强化监督、规范行为，治庸、治懒、治玩、治散，狠刹铺张浪费、索拿卡等不正之风，树立全镇党员干部的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。（三）优化环境促发展。进一步解放思想，提升效能，突出解决好环境不优、发展不快的问题，在全镇上下营造为基层服务、为企业服务、为商客服务、为发展服务、为三3、农服务的良好氛围。三、活动内容（一）开展“心连心、面对面”征求干部群众意见活动。本着“问政于民、问需于民、问计于民”的目的，镇党政班子成员要深入联系村征求干部群众意见。各单位要结合实际，开展走访活动，统筹协调好各方面的利益关系，切实维护好群众利益，确保科学民主依法决策。（二）开展“强化民本意识、建设民本桃江”大调研、大走访活动。制定活动方案，组织镇机关干部，深入全镇各行政村、社区开展慰问帮扶特困户、问卷调查、座谈交流、撰写民情日记等走访调研活动，掌握基层情况，了解群众意愿，解决实际问题。（三）开展“领导联村、干部帮户”活动。坚持“机关工作重心下移，基层干部坚守一线”的原则，镇机关干部进村入户，4、寻找发展方向帮群众拓宽致富门路。在下基层调研的时间上，要求班子成员下村（社区）调研时间全年不少于4个月。要求每人写1-2篇高质量的调研报告，并针对民生、稳定、发展等方面的突出问题确定为民办实事的项目、目标和时限要求，切实搞好帮扶工作。（四）开展“肃风正纪”活动。镇党委、纪委深入有关茶座、饭店等休闲娱乐场所，采取检查、明察暗访等形式，对机关干部纪律作风情况进行不定期检查或抽查。发现问题，严肃查处。（五）开展“节流增效”活动。按照省、市、县“厉行节约”的有关要求，对机关公务接待费用实行限额管理。今年我镇招待费、会议费、招商引资费、立项争资费指标较去年核减10%。各村和镇直单位务必做到令行禁止，杜绝5、大吃大喝、铺张浪费歪风。严格执行津补贴政策。精简办文，严格控制会议数量和规模，不断简化办事程序，提高办事效率，以勤勉务实、廉洁高效的作风抓好工作落实。开展“保廉考学”活动。结合学习宣传贯彻实施中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则活动，组织班子成员参加县里廉政准则考试。认真组织机关中层骨干学习廉政准则，对照廉政准则要求开展批评与自我批评活动。（六）开展“对口帮扶、重点推进”专项行动。结合我镇明确的支持服务招商引资重点项目、新农村建设等工作，确定两个在调整结构及处理周边群众关系方面有困难的重点项目。同时，积极组织有关职能部门开展“重点推进”行动。（七）推行“一线工作法”和“第一时间工作法”。紧紧围6、绕全镇重点工程建设尤其是重点工程建设中的征地拆迁、社会稳定、民生保障等问题，组织召开各种会议，将矛盾化解在基层，将纠纷调处在萌芽状态。要强化镇、村两级干部责任，充分发挥村组干部、人大代表、政协委员的积极作用，在第一时间内解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。四、活动步骤作风建设活动共分三个阶段。（一）部署阶段（3月底至4月上旬）。镇党委、政府召开“破解发展难题、建设民本桃江”作风建设活动动员大会，进行安排部署。各村召开相关会议，广泛动员，把镇村干部思想和行动统一到镇党委、镇政府决策部署上来，让广大群众了解活动的重大意义和任务目标，调动群众参与的积极性。要围绕活动主题，确定一至两个专题7、，认真开展调查研究，通过走访座谈，下访接待等方式，解剖问题，提出对策。各村和镇直站所要根据各自实际，制定切实可行的作风建设活动方案。（二）实施阶段（4月中旬至11月下旬）。镇直各站所和各村按照统一部署全面开展工作。镇党委、纪委对活动开展情况进行检查指导。（三）总结阶段（12月）。镇直各站所和各村要认真总结作风建设的成功经验，取得的成效、存在的问题以及改进措施，写成书面总结，于12月底前报镇党政办。五、工作要求（一）切实加强领导。为确保活动扎实有效开展，镇干部作风建设领导小组要切实加强领导，镇纪委要组织各办及所长负责人切实履行职责，要切实加强干部作风建设主题活动的协调、检查和情况综合，做好日常工8、作。制定具体实施办法，成立相应机构，明确责任，强化措施，切实抓好镇站所、村的干部作风建设，镇作风建设办并将作风建设活动各阶段情况及时报送县作风办。（二）抓好宣传报道。要以出宣传栏来深入宣传开展作风建设活动的重大意义、总体部署和工作要求，及时反映活动进展情况和工作成效，深入报道各站所、村涌现出的先进典型，全面展示活动中形成的新思路、新举措、新经验、新成效，形成加强作风建设的浓厚氛围。（三）强化监督检查。要充分发挥党员代表、人大代表、政协委员和人民群众的监督作用。广泛听取群众意见，发现问题，及时查处。镇党委、政府将干部作风建设情况纳入年终党风廉政建设和绩效考核范围，作为镇、村干部年度考核的重要内容，凡作风飘浮、敷衍塞责、弄虚作假、虚报浮夸引发重大事件或造成重大损失的将严格追究责任。主题词：作风建设 2011年 活动 方案 通知党政综合办 2011年4月1日印发（共印40份）