1、城镇企业厂务公开项目及设置管理制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: XX企业厂务公开民主管理制度及实施办法为更好地发挥厂务公开在加强民主管理、促进公司健康和谐发展的积极作用，进一步拓展职工代表大会的内容和职权，真正让职工知厂情、参厂政、议厂事，行使民主参与、民主管理、民主监督的权利，增强员工对公司的凝聚力和向心力。特制定厂务公开民主管理制度。一、公开原则1、根据国家法律、法规，依法办事的原则。2、遵循全员团结奋斗、齐心协力办企业的原则。3、坚持实事求是、从实际出发、注重实效的原则。4、坚持调动经营者和职工双方积极性，2、促进企业发展的原则。二、公开内容公司设立厂务公开领导小组和办公室，负责公开内容如下：1、公司长、短期发展规划，生产、经营任务完成情况。2、公司重大项目的立项、验收，产品开发、技术创新等情况。3、公司安全生产、产品质量的方针、目标。4、市场形势、市场营销等情况。5、劳动合同、集体合同、工资集体协议签订、修订、履行等情况。6、公司规章制度、工资分配、保险、劳动安全卫生保护等情况。7、员工入职、离职、辞退，员工考勤及员工奖罚等情况。8、员工节日、生日物资、福利、年终奖的发放。9、优秀员工、先进班组风采展示等情况。10、公司管理合理化建议和劳动竞赛等情况。11、工会委员身份、职责的公开。12、公司培训3、管理：自主培训，请专家、老师进厂培训，派员工外出培训等情况。13、党风廉政建设。三、公开程序1、实行责任审查。凡是向职工公开的内容，厂务公开办公室负责对相关部门公开内容等情况进行核准，做到及时、完整、准确。2、确定公开方式。实行定期和不定期的方式进行公开，实行定期公开的项目每月8日前公开，实行日公开的项目当日必须公开，召开紧急会议或公示栏当日公告。3、反馈公开情况。公开的内容凡遇有职工争议较大或反映强烈的，由工会、行政办公室向领导小组报告，有针对性地通过厂务公开解决、补充和完善职工群众提出的建议、质疑、批评等相关内容。四、公开形式1、通过职工代表大会进行公开。2、通过民主议事会进行公开。3、通4、过厂务公开栏、车间公开栏、办公自动化、电子屏幕等形式进行公开。五、厂务公开工作的领导厂务公开工作的领导实行党、政、工共同负责。成立厂务公开工作领导小组，由公司总经理、公司党委书记、工会主席、行政部（行政办公室）、财务部、生产部、技术部、市场部、质检部负责人组成，厂总经理任组长，工会主席任副组长，日常工作由厂工会、办公室负责，每半年检查一次厂务公开的情况。六、厂务公开工作的监督管理1、成立厂务公开监督管理小组，党委书记任组长，工会委员、机电车间及生产技术负责人为成员。2、实施党委监督。把厂务公开工作列入党委民主生活会的专项内容，互相监督，集体推进。3、加强自身监督。领导小组责成厂务公开办公室通过建立例会制度等形式，经常开展自查、总结，研究提升厂务公开效果。4、强化职工代表监督力度。加强职工代表对公司经营管理的知情权、建议权、审议权和通过权。