物业公司保安队员工培训标准程序标准作业程序（6页）.doc
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上传人：大宝
编号：55967
2021-02-14
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物业公司保安保洁维修上墙岗位职责管理制度作业规程程序文件全套资料
1、荆州市盛智物业管理有限公司荆州市盛智物业管理有限公司 投资广场管理处投资广场管理处 程程 序序 文文 件件 文件编号文件编号 版本号版本号 修订日期修订日期 保安队员工培训标准程序保安队员工培训标准程序 页次页次 1.01.0目的目的 规范员工培训工作，使员工培训系统化，最终使员工具备满足工作需要的知识和技能。 2.02.0适用范围适用范围 适用于保安队全体员工的培训。 3.03.0职责职责 3.1物业管理处主任负责监督及抽查培训实施情况,验证培训效果及对外联系培训教师。 3.2保安队主管负责制定年度培训计划,并负责具体组织实施。 3.3保安队领班负责协助保安队主管进行军事技能的培训。 4.02、程序要点 4.1培训计划的制定 4.1.1保安队主管于每年的12月15日前做出下年度的员工培训计划，并上报公司审批。 4.1.2员工培训计划必须符合下列要求： 4.1.2.1不违反国家的有关法律、法规； 4.1.2.2有具体的实施时间； 4.1.2.3有考核的标准； 4.1.2.4有明确的培训范围； 4.1.2.5有培训费用预算。 4.2新入职员员工的培训。新员工入职后上岗前需进行7天的培训，并经考核合格后方能 正式上岗。 4.2.1第一天，由保安队领班负责介绍保安队工作性质/公司的基本情况/部门的基本运 作程序/安全教育及带领新员工熟悉小区环境。 4.2.2第二天，由保安队领班负责讲解各岗位3、职责/部门的奖惩规定/公司的考勤制度/着 装规定及礼貌礼仪和文明用语。 4.2.3第三天，由保安队领班按照保安队军训标准一队列对新员工进行队列操练。 4.2.4第四天，第六天，由保安队领班安排新员工试行上岗即一名老保安队员带一名保 安队员同时执勤，由老保安队员联系实际情况对新保安队员讲解岗位及岗位工作程序。 4.2.5第七天，考核.新员工入职培训结束后进行思想小结，并由保安队主管安排进行业 务知识考试,试卷由保安队主管提供。 4.2.6新员工经考核合格后方可安排正式上岗，不合格者则按辞退处理。 4.3军事技能培训 4.3.1培训内容： 4.3.1.1队列项目： 立正,稍息,跨立,蹲下、起立等； 齐步，跑步，行进间转法，步伐变换，敬礼，脱帽，戴帽等； 动作要点见军训标准一队列。 4.3.1.2拳术项目：军体拳。动作要点见军训标准一拳术； 4.3.1.3体能训练：跑步，俯卧撑等。 4.3.2军
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