1、宁 波 永 大 投 资 集 团员工岗位说明书北大纵横管理咨询公司二OO四年十一月目 录人力资源部经理8人力资源部招聘培训岗12人力资源部薪酬管理岗15人力资源部考核管理岗19综合管理部经理22综合管理部档案管理25综合管理部行政管理28综合管理部后勤管理31综合管理部信息管理34综合管理部法律顾问38战略投资部经理41战略投资部战略规划研究44战略投资部项目投资分析47审计监察部经理50审计监察部财务审计岗53审计监察部工程审计岗57审计监察部合同审计60审计监察部价格审查64审计检查部制度监察岗68审计监察部现场监察岗72审计监察部纪律监察岗76计划财务部经理80计划财务部成本会计岗85计划2、财务部财务管理岗89计划财务部会计岗93计划财务部出纳97物业总公司经理岗100物业总公司综合事务岗103物业总公司技术主管岗107物业总公司区域专员岗111前期开发部经理115前期开发部项目前期策划118前期开发部证件办理121前期开发部资料管理员125规划技术部经理128规划技术部技术协调131规划设计部技术规划134规划技术部智能化管理137市场营销部经理140市场营销部营销策划143市场营销部媒体宣传146计划预算部经理149计划预算部预算工程师152计划预算部资料管理155房产分公司经理158综合科外部协调161综合科行政文员164综合科人事后勤管理167销售科科长170销售科销售管3、理173销售科置业顾问176销售科售房文秘179工程科科长182工程管理科预算员185工程管理科施工管理员188设备材料部经理191设备材料部设备材料管理194设备材料部价格审核197生产管理部经理200生产管理部生产计划203生产管理部预算管理206生产管理部生产安全210工程技术部经理213工程技术部施工测量216工程技术部图纸审核219工程技术部安装管理222工程技术部质检管理225工程技术部土建管理228工程技术部区域技术指导231建设分公司经理234办公室主任237办公室外部协调240办公室后勤管理243办公室文件管理246机料科科长249机料科采购员252机料科采购合同管理255机4、料科仓库保管员258工程科科长261工程科生产主管264工程科安装主管267工程科安全主管270工程科预算员273项目部项目经理276项目部土建施工员279项目部安装施工员283项目部质量员286项目部安全员289项目部资料送样员292项目部核算员295项目部收料员298项目部机械设备管理301项目部施工带班304人力资源部部长307人力资源部部长310人力资源部人力资源部经理岗位名称经理所在部门人力资源部直接上级总经理直接下级绩效考核、薪酬管理与统计、劳动组织所辖人员3岗位定员1本职： 全面负责公司人力资源管理工作职责与工作任务职责一职责表述：组织制（修）定公司人力资源各项制度与调整方案工作5、任务负责制（修）定公司薪酬制度、考核制度、员工职业生涯规划指导制（修）定公司招聘制度、培训制度组织制（修）定公司其他方面人力资源管理制度和方案职责二职责表述：制定符合公司发展战略的人力资源战略和规划工作任务在高层指导下，根据公司发展战略制定相应的人力资源战略及实施计划根据历年公司人力资源状况变化趋势及生产变动计划预测下一年度人力资源供需情况，制定人力资源规划制定人力资源年度工作目标和计划，并根据实施结果出具工作报告与分析报告职责三职责表述： 负责定岗、定编管理和人员配置管理工作任务组织确定合理的岗位设置及人员编制情况在高层指导下对组织机构设置提出意见，根据组织调整的决议，做好组织调整的实施工作6、组织实施合理的人事调整、人员配置，审批岗位变动档案工资职责四职责表述： 负责争议的协调与处理工作任务负责调解和处理公司劳动争议协调处理公司内部劳资纠纷建立畅通的沟通渠道，协调公司的劳资关系职责五职责表述： 负责招聘管理工作任务审核各部门招聘需求，编制公司员工招聘计划组织实施招聘，负责会同各相关部门参与人员甄选职责六职责表述： 负责考核组织与协调工作任务组织、协调月度及年度考核，审核除本部门外的其他部门考核结果，及时解决考核过程中出现的问题协调人力资源部与其他部门的关系职责七职责表述： 负责部门内部管理工作任务指导监督下属员工完成各自分配的工作并提供支持和协调 对员工工作结果进行考核负责部门内部7、费用的控制权力 对各部门执行劳动法规的监督、检查权对下属员工的监督考核权对本部门人员的调整、配置权对部门费用的控制权工作协作关系内部协调关系集团各部门及下属单位外部协调关系市内外各技校、职高、高校、市劳动力市场、人才市场、劳动争议仲裁部门、法院任职资格教育水平大专及以上专业劳动经济管理、企业管理专业经验5年以上相关工作经验知识掌握人力资源管理、企业管理知识，熟练掌握劳动经济法律法规技能技巧具有较强的文字、语言能力、较高的管理协调能力、了解企业生产流程其它工作环境独立办公室工作时间特征正常工作时间备注：人力资源部招聘培训岗岗位名称招聘培训所在部门人力资源部直接上级人力资源部部长直接下级无所辖人员8、岗位定员本职：负责公司的人力资源预测、招聘、培训、定岗、定编和劳动合同等管理职责与工作任务职责一职责表述：协助完成人力资源规划工作任务负责公司年度人力资源预测，协助部长完成人力资源规划的编制提交人力资源供需状况分析报告，提出建议、措施根据人力资源规划，制定具体的招聘、培训、人员调整建议职责二职责表述：协助完成招聘工作工作任务协助部长制定公司招聘需求申报程序 汇总编制公司招聘计划交部长审核建立招聘档案职责三职责表述：负责日常劳动定员编制及修订工作任务至少提前一个月（指设备竣工前）掌握设备的岗位设置情况组织完成新增、新建机构各岗位的工作分析和岗位说明书编写每半年修订复核定员状况职责四职责表述：负责9、人员配置工作工作任务协助部长进行合理的人事调配一周内完成人员调配，凡发生人员调动当日完成数据库的修改维护工作职责五职责表述：负责培训管理工作任务制定公司培训制度，审核各部门上报的年度培训计划根据高层审批结果制定下发年度培训计划和安排，组织完成公司培训，协助各部门完成各自负责的培训内容建立公司培训档案，根据培训结果随时更新培训记录职责六职责表述：负责其他管理工作任务制定并完善公司内部职称评聘体系，组织进行内部评聘统计汇总股份公司员工职称评定申请并上报集团人力资源处职责七职责表述： 工作任务权力 有权对各单位定员编制指标进行审批并下达实施有权对各单位劳动用工、作业班次、工作时间、定员人数进行监督检10、查并依法规处罚工作协作关系内部协调关系公司各部门外部协调关系集团公司人力资源处、市内外各技校、职高、高校、市劳动力市场、人才市场任职资格教育水平大专及以上专业劳动经济管理、企业管理专业经验2年以上相关工作经验知识掌握劳动经济法规、定员管理知识和统计知识技能技巧具有较强的文字、语言能力、较高的管理协调能力，熟悉企业生产工艺流程其它工作环境一般工作环境工作时间特征正常工作时间备注：人力资源部薪酬管理岗岗位名称薪酬管理所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：负责公司薪酬管理职责与工作任务职责一职责表述：负责薪酬制度的制（修）订工作任务协助部长制（修）定公司薪酬制度，生产厂厂长薪酬制度，并负责解11、释、推行审核备案各生产厂内部分配制度职责二职责表述：负责薪酬的统计、审核与计算工作任务收集汇总综合办及各部门传递的考核结果，并进行个人综合考核系数计算根据考核结果计算机关员工和生产厂负责人工资，制作工资表，报部长审核完成每月各部门及生产厂劳动力配置及构成情况的统计工作，审批每月各生产厂工资总额基数及各部门工人工资总额基数依据当月批复的各生产厂、各部门工人工资总额、限额，核查生产厂工资核算汇总表和各部门工人工资核算汇总表 汇总当月公司员工工资总额报集团人力资源处职责三职责表述：负责员工岗位变动档案工资的审核工作任务审核岗位变动后的档案工资和执行日期根据档案工资变动情况随时更新人力资源数据库职责四12、职责表述：负责每月各项劳动经济指标统计、审核、汇总工作任务审核各部门及生产厂上报的统计报表统计计算股份公司各项劳动经济指标汇总报集团人力资源处职责五职责表述：薪酬争议、申诉的处理工作任务协助部长完成对薪酬争议、申诉的处理职责六职责表述：负责其他统计整理工作工作任务每月统计汇总股份公司劳动保险总额上报集团人力资源处制定和完善公司员工手册职责七职责表述： 工作任务权力 有权对人员岗位变动的档案工资进行审核有权对各单位加班申请的审批有权对各生产厂和部门工人工资总额进行审批工作协作关系内部协调关系公司各部门外部协调关系集团人力资源处、市劳动社会保障局、统计局任职资格教育水平大专及以上专业工商管理、企业13、管理、劳动经济管理及相关专业经验2年以上相关工作经验知识熟练掌握劳动政策和法律法规，掌握人力资源管理知识知识技能技巧具有较高的保密意识，较强文字及语言能力，较强的管理与协调能力其它工作环境一般办公室工作时间特征正常工作时间备注：人力资源部考核管理岗岗位名称考核管理所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：负责公司员工考核管理、争议申诉处理和部门内部行政工作职责与工作任务职责一职责表述：负责考核管理工作任务协助部长制（修）定公司考核制度，并负责解释、推行组织、协调月度及年度考核，及时解决考核过程中出现的问题负责制定公司员工考勤制度，并负责考勤管理职责二职责表述：负责部门日常文件、资料的收集整14、理与保管工作任务负责收到文件、资料、文稿的分类整理、收编负责发出文件、资料、总结、分析专题进行分类整理、收编负责其他行政事务职责三职责表述：负责员工职业生涯管理工作任务协助部长制（修）订员工职业生涯规划建立员工职业生涯档案，记录员工在本公司的绩效、培训、岗级、晋升等情况，并随时更新完成员工职业生涯变化时涉及的各项事务性工作职责四职责表述：考核争议、申诉的处理工作任务协助部长处理公司考核争议工作职责五职责表述：完成领导交办的其他工作工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 考核申诉的调查、处理权工作协作关系内部协调关系公司各部门外部协调关系集团公司人力资源处、市劳动争议仲15、裁机构、人民法院任职资格教育水平大专及以上专业劳动经济管理、企业管理专业经验2年以上相关工作经验知识掌握劳动经济法规，劳动经济培训中级水平技能技巧具有较高的保密意识，较强的文字、语言能力、较高的管理协调能力其它工作环境一般工作环境工作时间特征正常工作时间备注：综合管理部综合管理部经理岗位名称经理所在部门综合管理部直接上级总经理直接下级所辖人员岗位定员本职：负责集团的日常管理和协调工作职责与工作任务职责一职责表述：全面负责办公室日常工作工作任务负责参加总经理办公会、重大业务会议，并负责记录组织起草公司重要文件，定期提交公司工作简报组织起草公司各项管理规章制度并监督实施参与公司重大决策的研讨和制定16、负责组织策划公司的重大公关和庆典活动负责组织外事接待活动，妥善处理各种对外事务审核、控制公司办公费用及接待费用职责二职责表述：协调公司各部门之间的关系工作任务负责组织各部门的信息传递工作，保证各部门信息沟通顺畅协调各部门的工作行为，使工作流程顺畅，实现共同的战略目标负责公司的年终总结工作，包括会议安排及跟催各部门编写总结报告职责三职责表述：负责公司对外形象宣传、公共关系和公司企业文化建设工作任务代表公司与政府相关部门、上下级单位往来，保持与政府部门及相关企业的良好合作关系负责公司的对外公关工作，协调公司与政府部门及企业的关系负责组织公司企业文化建设，提炼和宣传企业理念，举办各种活动，促进员工凝17、聚力职责四职责表述：内部组织管理工作任务负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况评价考核下属员工工作完成状况控制部门预算使用情况职责五职责表述： 负责集团诉讼、仲裁等方面的法律事务工作工作任务负责处理公司与外部的重大法律纠纷，审定相关案件诉讼及处理方案；研究有关企业经营管理方面的法律法规，参与重大经营决策活动的谈判，向公司领导提出法律意见；主管集团的法制宣传教育和培训职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 对公司管理规章制度有起草权对公司办公费用、接待费用及部门费用的使用有控制权办公用品采购审核权有代表公司与外界有关部门和机构联络的权力对下属员工的升迁、晋升、调职有建18、议权对下属工作有监督权、考核权对公司内部报纸、会议记要的签发权工作协作关系内部协调关系公司内各部门、上级主管部门外部协调关系政府部门、业务单位任职资格教育水平大学本科及本科以上学历专业经济管理、企业管理或者房地产开发相关专业经验5年以上相关工作经验知识掌握企业行政管理知识，了解法律、房地产开发相关知识；能够熟练使用各种办公室软件，具有网络的基本知识，较高的写作水平技能技巧具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、计划与执行能力其它工作环境办公室工作时间特征正常工作时间，经常需要加班备注：综合管理部档案管理岗位名称档案管理所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：制定公司档案管19、理制度、负责公司档案管理、公司印章的保管职责与工作任务职责一职责表述：制定公司档案管理制度工作任务负责起草公司的档案管理制度负责制定公司档案管理工作计划监督、指导、检查公司职能部门和下属公司档案管理工作职责二职责表述：档案管理工作任务公司内所有档案的接收，包括各种文书、图纸、合同、人事档案对接收的档案依日期、种类、部门等进行分类，并确定档案秘级及保管期限编制检索工具执行档案借阅管理制度，履行借阅手续，跟催到期应归还的档案资料组织公司电子档案的录入及保管工作职责三职责表述：负责公司档案的编集、利用工作工作任务负责公司所有档案的编集、统计工作对录入后的文稿做到及时存档、上交、送还或销毁负责计算机内20、档案文件的安全和保密工作职责四职责表述：印章保管工作任务负责公司印章的保管并依规定使用印章权力 对各部门档案的搜集权对部门及下属公司档案管理的监督指导权工作协作关系内部协调关系公司内各部门外部协调关系任职资格教育水平大学专科及专科以上学历专业中文专业、图书馆专业、文秘专业或者其他文科类专业经验2年以上相关工作经验知识具备相应的行政管理知识、秘书知识、档案管理、文书撰写知识；能够熟练使用办公室软件，并具备基本的网络知识技能技巧具有较强的责任心、具有较强的写作能力和表达能力，有一定的人际能力、沟通能力、计划与执行能力其它工作环境一般办公环境工作时间特征正常工作时间备注：综合管理部行政管理岗位名称行21、政管理所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：负责公司对外的公共关系事务，人员接待，公司相关证照的年审与换发职责与工作任务职责一职责表述：公共关系事务及人员接待工作任务代表公司与政府相关部门、上下级单位往来，保持与政府部门及相关企业的良好合作关系策划或协助公司领导参加公共社交活动参与公司的大型庆典、重要会议的组织工作，并协调安排食宿、餐饮等负责接待来访的客人职责二职责表述：公司对外宣传工作任务制定公司对外宣传计划、策划方案，策划公司对外宣传活动与各种媒体接触，具体实施对外宣传计划、策划方案协助相关部门策划公关活动，树立良好的公众形象，提高品牌的美誉度职责三职责表述：办理有关政府审批手续工22、作任务负责公司相关证照如营业执照、资质证书、登记证书等的换发、年检工作办理新成立公司有关政府审批手续职责四职责表述：临时事务完成领导临时交办的其他工作工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 公司对外公关活动的策划权工作协作关系内部协调关系公司内部各部门、上下级相关单位外部协调关系各级媒体、政府部门任职资格教育水平大学本科及本科以上学历专业公共关系及相关专业经验2年以上相关工作经验知识具有相应的公共关系知识、策划知识技能技巧熟练使用办公软件，并具备基本的网络知识，有很强的公关能力，策划能力及交际能力其它工作环境一般办公环境工作时间特征正常办公时间备注：综合管理部后勤管理岗位名称所在部门直接上级直23、接下级所辖人员岗位定员本职：负责公司的后勤、食堂及车队管理工作，公司办公用品及劳保用品的采购与发放、办公费用的控制，公司固定资产的管理职责与工作任务职责一职责表述：公司的后勤及食堂管理工作任务负责公司后勤，做好后勤保障工作负责公司食堂管理，包括食堂的运作、工作人员的监督与检查职责二职责表述：办公物品及劳保用品的采购与发放工作任务每月汇总各部门的采购要求，提出下月采购计划负责办公用品及劳保用品的采购、入库工作负责办用品及劳保用品的发放与登记工作负责办理离职人员的办公用品及其他公司物品的收缴工作职责三职责表述：费用管理工作任务负责监控公司办公费用的使用状况负责公司水、电的统计核算对公司所属部门的电24、话费以及手机费用的核算职责四职责表述：车队管理工作任务合理调度车辆，满足公司公务用车需要，确保及时合理统计、审核车队每月路桥费、油费、维修费等相关费用协调司机与相关部门办理车辆的年检手续及其它车务手续负责制订车辆维修计划，组织公司车辆的小修按规定到指定地点维修，并提供详尽有效的支出明细定期（一般为每周一次）组织交通法规、安全驾驶、行车环保知识的学习，提高司机的安全行车和环保意识监督、考核下属人员工作，并控制其成本费用配合交通部门解决公司车队的交通违章事故或其他交通事故职责五职责表述：公司固定资产的管理工作任务定期盘查公司账内外固定资产和低值易耗品，并建立台账，进行登记，定期与财务及相关人员对账25、协调物业公司完成办公楼的维修管理，并核算相关费用监督办公楼的清洁工作及环境维护与绿化工作职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 对公司办公用品的采购权对公司办公费用的控制权，对超过预算或不合理的办公用品采购有驳回权对所属人员有考核权对公司车辆使用有调度权对部门工作有建议权工作协作关系内部协调关系公司内各部门、上级领导、物业公司外部协调关系政府有关部门、车管所、定点维修点、交警队任职资格教育水平大学专科及专科以上学历专业不限经验2年以上相关工作经验知识后勤管理知识、基本的计算机知识、相应的汽车知识、交通知识、法律知识技能技巧熟练使用WORD,EXCEL等办公软件，具备基本的网络26、知识，具有一定的领导能力、交际能力、沟通能力、计划与执行能力其它工作环境一般办公室工作时间特征正常工作时间备注：综合管理部信息管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：负责公司电脑网络建设，维护公司电脑软、硬件及数据系统正常运作，负责电脑、打印机及相关耗材的采购，参与电话及会议室设备的维护，协助电子档案管理。职责与工作任务职责一职责表述：负责组建公司电脑网络，参与网站的建设工作任务负责公司电脑网络的拓卜设计及布线，组建公司局域网参与公司网站的建设，负责定期更新网站信息，重要信息即时更新职责二职责表述：负责公司电脑软、硬件系统及数据维护工作任务维护公司电脑硬件正常使用，排除电脑设27、备硬件及周边设备故障（包括物业公司财务、装饰公司财务、俱乐部财务的电脑），品牌机故障及时联系厂商维修。负责公司各系统软件、应用软件的维护工作，保障公司（包括物业财务、装饰公司财务、俱乐部财务）各软件系统顺畅运行定期对重要数据进行备份，防止电脑病毒感染负责销售应用软件功能的二次开发，如功能模块的增加、报表的设计增加等协助建立专门的数据库，如人才储备数据库、各部门专业笔试题库、档案资料库等协助档案管理员进行电子档案及文档的管理职责三职责表述：电脑及周边设备、耗材采购工作任务电脑、打印机、扫描仪及打印机墨盒、碳粉、CD-R等选型采购职责四职责表述：电脑知识培训工作任务负责公司内部电脑基本知识的培训协28、助解决及解答电脑使用中出现的问题职责五职责表述：公司电话简单维护及报修跟踪工作任务排除较简单的电话故障复杂故障报修及跟催新装电话信息点布置职责六职责表述：会议室设备的采购、维护工作任务负责会议室设备如音响、投影设备的采购负责保障会议室设备正常使用职责七职责表述： 工作任务权力 维护网络安全的监督权选择软、硬件供应厂商、型号的建议权选择电脑、打印机、扫描仪厂商、型号的建议权对公司各部门信息的收集权工作协作关系内部协调关系公司各部门外部协调关系网络运营商、应用软件供应商、电脑厂商、打印机厂商、扫描仪厂商、各耗材厂商、公司网站代理商任职资格教育水平大学专科及专科以上学历专业计算机及相关专业经验2年以29、上相关工作经验知识掌握计算机软硬件知识、网络知识；熟悉NT网络环境；具有较强的软硬件维护能力技能技巧具有良好的沟通能力和服务意识其它工作环境一般办公环境工作时间特征正常工作时间备注：综合管理部法律顾问岗位名称法律顾问所在部门综合管理部直接上级经理直接下级所辖人员岗位定员本职：负责公司法律事务、合同的法律审核及法律宣传培训工作职责与工作任务职责一职责表述：负责公司法律事务工作任务负责为公司的经营管理和决策提供法律意见负责处理公司经济纠纷，代表企业进行法律诉讼、仲裁协助公司聘请律师进行诉讼活动职责二职责表述：负责公司合同的法律审核工作任务参与公司重大经济合同的谈判、起草参与公司重大经济合同会审职责30、三职责表述：负责组织公司法律宣传培训工作工作任务根据人力资源部培训计划，对公司员工进行法律知识培训对公司职能部门及分公司的业务提供法律培训职责四职责表述：协助财务部做好公司陈年债权的追收工作工作任务早期欠款追收对确实无能力偿还的债务人，视情况采取对公司损失最小的方案解决债务问题职责五职责表述：协助银行按揭贷款的催收工作任务协助银行按揭贷款的催收，包括上门催收、发律师信、电话催收职责六职责表述：为下属公司提供法律支持工作任务举办法律培训参与部分法律事务的处理职责七职责表述： 工作任务权力 对经济合同修改的建议权工作协作关系内部协调关系公司各部门外部协调关系律师事务所、法院、债务人任职资格教育水平31、大学本科及本科以上学历专业法律专业经验1年以上工作经验知识掌握有关经济法、公司法等法律知识技能技巧熟练使用各种办公室软件，具有一定的写作能力和较强的表达能力其它工作环境一般办公环境工作时间特征正常工作时间备注：战略投资部战略投资部经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务负责公司内外部环境分析、行业分析，为领导的宏观决策和管理创新提供建设性意见；组织专项课题研究，为公司决策层提供支持；组织收集、整理分析各类政策、行业管理信息，为领导决策提供支持职责二职责表述：负责提出公司整体战略规划及其发展模式工作任务负责组织制定公司的中长期发展战略和32、和年度发展规划；主持编制战略分析研究报告；负责研究公司治理模式，提出适合本公司的模式建议负责组织拟定公司战略以及各业务的发展策略职责三职责表述： 工作任务负责投资项目的立项、可行性论证、项目评估，提供项目决策意见；负责公司重大投资项目的项目策划工作，配合相关部门完成房地产项目总体策划方案职责四职责表述：负责探寻新的商业机会，提出公司新业务发展方向的建议工作任务负责从公司中长期战略发展目标出发，分析公司相关领域的新兴和潜在业务并撰写报告负责培养经过筛选的潜在业务，分析新业务的能力要求、业务模式并撰写报告负责提出公司新业务的发展建议负责分析公司的优势和不足等要素，提交相关的分析评估报告和建议职责五33、职责表述：负责公司整体品牌策划工作任务负责分析公司品牌经营与运作的过程和结果，不断地修订和完善实施标准与实施方案负责组织制定公司品牌经营、运作的标准及实施方案，审批后负责组织实施职责六职责表述：负责公司新业务的具体拓展工作任务负责新业务的试验性运作，对关键成功要素和能力要求等进行深入分析负责控制新业务试运行投入的风险负责根据业务的试运行结果进行评估和分析，总结运作经验负责向公司提交相应的新业务发展建议和投融资方案负责制定新业务的具体发展规划和实施方案，为成立事业部打好基础职责七职责表述：负责战略投资部的组织管理工作负责本部门员工的考评，培训指导、选拔人才；制定并提交本部门年度工作计划、人员计划34、负责控制部门预算，降低费用成本负责部门内工作任务分工，合理安排人员权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平硕士以上学历（或同等学力）， 专业管理学相关专业经验10年以上工作经验，3年以上大中型企业的战略管理、企业管理相关工作经验。知识精通企业管理、财经、投资专业知识；熟悉房地产、外贸行业的相关政策。技能技巧独立分析判断能力；战略思考能力；决策能力；计划与组织能力；影响能力；应变能力其它工作环境独立办公室工作时间特征正常工作时间备注：战略投资部战略规划研究岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务宏观经济和行业发展的分析和评35、估，确定本公司的主要发展机会与主要危险；分析公司的经营现状以及各业务单位在行业内的地位、优势与弱点；职责二职责表述： 工作任务收集国内外同行业先进企业资料，总结先进经营理念、管理体制、管理方法，对提高公司竞争力提供建设性意见参与组织制定企业发展战略参与制定企业年度工作计划职责三职责表述： 协助配合公司完成融资、资本运作工作任务职责四职责表述：研究公司治理模式，提出适合本公司的模式建议及配合公司其他部门建立公司管理制度工作任务负责结合本公司的实际情况，研究公司治理模式，提出适合本公司的模式建议研究并提出经营管理问题和改进建议配合财务部、综合管理部，制订和完善预算管理、成本控制、分配机制、人才激励36、等各项内部管理制度职责五职责表述：组织收集、整理、分析宏观经济信息和行业信息工作任务负责研究国家宏观经济、有关外部环境最新发展趋势的信息，为公司业务开展提供必要的宏观政策支持负责组织收集整理公司各业务的市场信息，诸如市场占有率等相关信息并撰写专题报告负责组织收集整理公司业务竞争对手、潜在竞争对手的有关信息并撰写专题报告负责组织收集整理有关行业信息并撰写专题报告职责六职责表述：负责公司整体品牌形象策划工作任务负责企业日常的整体对外形象和相关企业标识的统一管理积极参与社会和政府资源的开拓、管理和维护职责七职责表述：负责部门资料的整理、存放等行政工作工作任务负责部门内各方面资料的汇集、整理、存放工作37、负责部门内部的其他行政工作权力 公司战略发展的建议权上级授予的其它权利公司内部资料的索取权工作协作关系内部协调关系公司各有关部门外部协调关系行业协会、市公司有关部门，有关政府部门等任职资格教育水平硕士以上学历（或同等学力） 专业经济管理及相关专业经验5年以上工作经验，3年以上企业管理工作经验知识熟悉经济管理知识，掌握战略分析的基本方法，房地产企业基本管理知识技能技巧具有战略分析和思考能力，较强的创新意识，良好的计划与组织能力组织能力，优秀的沟通能力，较好的写作能力其它工作环境一般办公环境工作时间特征正常办公时间备注：战略投资部项目投资分析岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 38、职责与工作任务职责一职责表述：跟踪公司相关行业领域的新兴和潜在业务的发展，进行深入了解和分析工作任务从公司中长期战略发展目标出发，分析公司相关行业领域的新兴和潜在业务并撰写报告负责着手培养经过筛选的潜在业务，深入了解新业务的能力要求，业务模式并撰写报告负责分析公司业务的优势和不足等要素，并提交相关的分析评估报告和对业务的建议负责提出公司的新业务的发展提出建议职责二职责表述：负责领导经过筛选的新业务开拓工作任务负责新业务的试验性运作，对关键成功要素和和新能力要求等进行进一步深入了解负责将新业务试运行整体的投入和风险控制在可控的程度负责根据业务的试运行结果进行评估和分析，并总结运作经验负责根据业务39、前景进行充分评估，并向公司提交相应的业务发展建议和投融资方案负责新业务的具体发展规划和实施方案的最终制定，为成立事业部打好基础职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述：完成上级交办的其他工作工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 新业务发展的建议权部门内部资料的索取权工作协作关系内部协调关系公司各有关部门外部协调关系相关企业、市公司有关部门，有关政府部门等任职资格教育水平硕士以上学历（或同等学力） 专业管理工程、企业管理相关专业经验5年以上工作经验，3年以上相关工作经验知识掌握对外投资分析、企业管理的相关知识，熟悉相关法律.法规及国家投资政策40、,具有一定的投资项目调研和实施相关知识，了解公司内部经营状况技能技巧良好的组织能力和财务分析能力，较好的写作能力，富有创新意识其它工作环境一般办公环境工作时间特征正常工作时间备注：审计监察部审计监察部经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：审计监察部财务审计岗岗位名称所在部门41、直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：负责公司经营及重大管理活动审计，参与公司对控股子公司的审计工作职责与工作任务职责一职责表述：负责审计的前期准备工作工作任务了解审计对象和审计内容的有关情况索取审计所需的有关资料制定具体的审计实施方案职责二职责表述：负责公司经营活动的审计工作工作任务负责对公司财务预算、财务收支、经济效益的审计工作负责对公司内部会计凭证、账簿、报表的合理、合规、合法性的审计工作负责公司计算机记账情况的审计工作负责对公司预算报告的审计工作负责对公司内部单位工资分配的审计工作负责年薪制单位经营指标完成情况的审计根据计划进一步向审计对象收集资料，安排访谈，并对信息进行分析，发现问题42、，揭示原因撰写审计总结报告，并提出相关解决方案建议督促被审计个人及被审单位执行审计决定职责三职责表述：负责公司经济责任的审计工作工作任务负责对公司相关管理人员任期经济责任审计及离任审计负责对控股子公司经营层任期经济责任审计及离任审计根据计划进一步向审计对象收集资料，安排访谈，并对信息进行分析，发现问题，揭示原因撰写审计总结报告，并提出相关解决方案建议督促被审计个人及被审单位执行审计决定职责四职责表述：参与对控股子公司的审计工作工作任务参与对控股子公司销售收入、成本费用、经费支出情况的审计工作参与对控股子公司的经营管理、内部控制制度的审计工作参与对控股子公司经营层任期内的经济责任审计及离任审计参43、与对控股子公司与公司往来业务的审计工作职责五职责表述：其他工作工作任务负责公司专项审计工作审计资料及时整理归档配合政府部门及上级审计部门对公司的审计职责六职责表述：完成领导交办的其他工作工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 依据审计批准书，有调阅被审计单位会计凭证、帐册、报表的权力对被审计单位的经营活动进行评估、检查后，有提出改进建议的建议权工作协作关系内部协调关系财务部等公司相关部门、控股子公司外部协调关系会计师事务所任职资格教育水平本科及以上专业会计学、经济学、财务管理等专业经验3年以上的审计工作经验知识财务管理理论、企业管理相关知识、法律知识技能技巧熟练使用办公软件，较强的分析判断能力44、和沟通能力其它工作环境一般办公环境工作时间特征正常工作时间备注：审计监察部工程审计岗岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：负责审查工程项目预算和竣工决算职责与工作任务职责一职责表述：负责工程预算审计工作任务收集、整理工程预算的相关资料过工程预算各种数据的分析，审查工程图纸经济合理性，并提出问题所在进行预算审计，编制预算审查报告监督工程预算执行情况、施工实际工程量的内容和工程付款情况职责二职责表述：负责工程现场审计工作任务负责施工现场审计监督工程预算执行情况、施工实际工程量的内容和工程付款情况职责三职责表述：负责工程决算审计工作任务参与工程招投标、竣工验收，审查施工标准收集、整理45、工程竣工相关资料，核对工程量进行工程决算审计，形成决算审查报告如果决算结果和预算结果差距比较大，则需要有相关领导的批示，具体见相关制度必要时，要求施工单位提交有关附加材料职责四职责表述：完成领导交办的其他工作工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 对工程项目预算的审查权对工程项目决算的审查权对工程预决算相关资料的收集权、索取权如果决算结果和预算结果差距比较大，又没有相关领导的批示，有拒绝对决算结果确认的权力有要求施工单位和相关主管部门提交有关附加材料的权力对工程预算执行情况、施工过程的监督检查权对竣工验收的参与权工作协作关系内部协调关系公司相46、关部门和施工单位外部协调关系上级审计机关任职资格教育水平专科及以上专业建筑学及相关专业经验3年以上相关工作经验知识具有建筑施工组织和预决算、建筑材料、建筑技术经济、设备安装、定额原理等专业理论知识技能技巧很强的谈判能力、责任心强，熟练使用计算机其它工作环境一般办公环境工作时间特征正常工作时间备注：审计监察部合同审计岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外47、部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：审计监察部价格审查岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：负责公司价格信息收集及价格审查工作职责与工作任务职责一职责表述：拟定公司价格审查管理制度、操作规程工作任务拟定公司价格审查管理制度、操作规程，并报领导审批具体负责价格审查管理制度、操作规程在工作中的实施督指导控股子公司价格审查工作职责二职责表述：负责公司价格审查前期工作工作任务负责公司物资分类工作按照各物资所属类别，拟定相应价格管理权限确定需要对价格进行重点监控的物资种类及范围职责三职责表述：负责公司价格审查工作工作任务负责接收相关部门传递的需审查48、的价格资料负责将价格与相应市场价格对照，确认其是否超标，并签署意见如果价格超标，明确其属于何类物资，再按照相应的审批程序报批职责四职责表述：负责公司价格信息库的建立及管理工作任务通过各种渠道收集各类价格信息负责建立公司价格信息库价格调整或发生变动的时，及时更新信息库数据不断完善价格信息库内容职责五职责表述：负责公司价格审查工作的总结工作任务定期汇总公司各类价格与市场价格的变动情况撰写价格变动分析报告，找出问题与不足，并提出改进建议职责六职责表述：完成领导交办的其他工作工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 对价格审查管理制度的拟定权对公司物资分类的建议权对控股子公司价格审查工作的指导权对价格审49、查改进的建议权对公司相关物资价格的审查权工作协作关系内部协调关系公司内部相关部门外部协调关系任职资格教育水平专科及以上专业财务管理、计划统计、审计及相关专业经验5年以上工作经验知识财务管理知识、审计知识技能技巧熟练使用办公自动化软件、较强的分析能力和判断能力，一定的写作能力其它工作环境一般工作环境工作时间特征正常工作时间备注：审计检查部制度监察岗岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务50、权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：审计监察部现场监察岗岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：审计监察部纪律监察岗岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作51、任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：计划财务部计划财务部经理岗位名称财务部经理所在部门计划财务部直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：负责财务部的组织管理工作，制定财务工作计划,统筹安排会计核算、财务管理和统计的各项事宜职责与工作任务职责一职责表述：负责组织拟定财务管理各项规章制度工作任务拟定会计核算制度根据工作需要，拟定有关财务管理办法职责二职责表述：负责制定并执52、行财务工作计划工作任务根据公司发展战略和年度经营计划，拟定公司财务工作规划和年度计划监督各项财务制度和计划的执行职责三职责表述：组织、指导会计和出纳的工作工作任务组织指导会计凭证的审核和编制，保证各类凭证真实、合法和完整监督审核各类日记账、分类账、总账填制审核公司的各项费用支出监督公司的发票、支票管理工作检查现金收付业务和转账业务，组织定期检查库存现金，控制库存现金额度，保证账实相符职责四职责表述：组织编制公司财务报表，进行年度财务决算工作任务组织月度、季度、年度会计结算，编制、审核财务报表组织年度财务决算工作职责五职责表述：负责组织税务筹划和纳税申报工作工作任务组织税务筹划,合理应用税收优惠53、政策组织办理缴纳税款工作，按时纳税职责六职责表述：组织制定资金计划，合理调度资金工作任务预测房地产开发资金需要量和使用量，制定年度与月度资金计划负责筹措资金，保证资金供应职责七职责表述：组织编制公司财务预算工作任务在预测的基础上，根据企业的战略要求和发展规划，编制公司财务预算，报上级批准后下达执行监控预算执行，及时向上级报告财务预算执行情况对各部门的财务预算调整要求进行审核分析，编制年度财务预算调整方案，提交上级批准职责表述：参与公司决策职参与房地产开发项目的可行性分析，提出财务建议，提供决策支持责工作参与重大合同的谈判和招投标工作八任务关注外部资金市场动态，为公司重大决策提供信息支持职责表述54、：组织财务分析工作职工作组织收集整理相关财务统计、分析资料责任务组织对公司的成本费用分析九组织定期对公司进行月、季度、年度财务分析，提交分析报告，提出改进建议，为公司领导决策提供支持职责表述：负责财务部的组织管理工作职负责财务部工作任务分派，指导下属完成各项工作责 工作负责下属员工的绩效考核和评价帮助解决下属工作中的困难，协调处理下属之间的工作纠纷任务负责下属员工职业生涯指导、能力开发指导和培训安排负责制订财务部费用预算计划，审核和控制费用开支负责协调财务部与其它部门的关系十职责表述： 负责组织联系外部单位办理相关事务职组织办理法人营业执照、税务登记证、企业代码证以及卫生、人防、资质等有关证书55、的年检手续责工作组织办理新公司注册登记、营业执照变更，联系会计师事务所进行增资、验资等事务十任务组织联系金融机构从事对本公司的信用等级评定工作，办理信用等级证书一权力 代表企业对外联络的权力有对各项费用开支的监督检查权有对直接下级岗位调配的建议权、任命的提名权和奖惩建议权对所属下级的管理水平、业务水平和业绩有考核评价权工作协作关系内部协调关系公司各部门、下属单位外部协调关系税务局、工商局、财政局，银行，会计师事务所任职资格教育水平大学本科及本科以上学历专业财务会计专业经验5年以上财务工作经验知识具备相应的财务管理知识、行政管理知识、法律知识和证券知识技能技巧能够熟练使用各种办公室软件和各种财务56、软件，具备基本的网络知识，具有较强的领导能力、判断与决策能力、人际能力、沟通能力、影响力、计划与执行能力其它工作环境独立办公室工作时间特征正常工作时间备注：计划财务部成本会计岗岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：计划财务部财务管理岗岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位57、定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：计划财务部会计岗岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：负责编制记账凭证，科目汇总，登记总账，登记各种明细账，编制会计报表，保管会计档案，纳税申报以及收据、发票的购买、领用登记工作职责与工作任务职责一职责表述：根据审核无误的原始凭证和原始凭证汇总表编制记账凭证工作任务按58、照原始凭证的所具备的要素审核原始凭证根据原始凭证和原始凭证汇总表，按照记账凭证的要求，编制记账凭证，包括收款凭证、付款凭证和转账凭证。记账凭证附上原始凭证对记账凭证进行连续编号会计凭证登记完毕后，应当按照分类和编号顺序保管，将记账凭证连同所附的原始凭证或者原始凭证汇总表，按照编号顺序按期装订成册职责二职责表述：负责科目汇总，进行试算平衡，登记总账工作任务根据记账凭证编制科目汇总表登记总账，进行试算平衡将总账与明细账和日记账相核对，使账簿记录相符一致职责三职责表述：根据记账凭证和有关原始凭证或原始凭证汇总表登记各种明细账工作任务将会计凭证日期、编号、业务内容摘要、金额和其他有关资料逐项记入明细账59、内将明细账与总账核对，使账簿记录相符一致职责四职责表述：负责编制会计报表工作任务按照国家统一会计制度的规定，按月编制公司会计报表，编写会计报表附注及其说明，对报表中的经济指标和有关数据进行分析和说明按月对有关外部单位报送财务报表负责编制年度财务决算报表，并为公司有关各方提供财务分析数据职责五职责表述：负责公司日常的纳税申报工作工作任务参与税务筹划,合理应用税收优惠政策根据税务法规正确计算各种应纳税项目的税款，编制各类纳税申报表，提交税务部门，及时办理缴纳税款的手续，按时纳税根据免税申报的要求，按期编制免税申报表，办理申报手续及时对各应纳税项目进行会计核算，编制会计凭证，并建立台账积极配合税务部60、门的检查职责六职责表述：负责处理公司工资发放中的福利费等费用的提取、代扣个人所得税事务工作任务按规定计提职工福利基金、教育经费，办理代扣费用事项根据税法规定计算、代扣个人收入调节税职责七职责表述：负责保管会计档案工作任务对已审核后的原始凭证、记账凭证、各类账簿、财务报表，以及银行对账单等辅助资料进行装订、整理、立卷和归档负责保管会计档案，按要求办理会计档案的借阅、归还登记定期对超过档案管理期限的会计凭证和有关辅助资料进行清理，并按财务制度规定登记销毁负责收据、发票的购买、保管和领用登记工作从财税部门购买有关收据和发票，并妥善保管，保证业务活动的需要严格按照收据、票据的领用手续向相关部门进行发放61、，做好登记记录配合工程预、决算工作，为工程预、决算提供相关的财务数据资料权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：计划财务部出纳岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：负责现金收付结算业务，银行结算业务，现金日记账、银行日记账、现金保管、收据支票管理职责与工作任务职责一职责表述：办理现金收付业务，保管现金工作任务按照国家有关现金管理制度的规定，复核现金收、付凭证并据以办理现金收、付业务负责保管库存现金，登记现金日记账和库存现金登记表定期核对库存现金和现金日记账、现金日记账与总账，保证账账、账实相符根据有关规定，控制62、库存现金额度，并保证日常工作现金需要按照财务管理规定，定期、不定期接受对库存现金的核查职责二职责表述：办理银行结算业务，管理银行存款工作任务负责办理银行结算业务，熟练掌握运用各种银行结算汇兑方式，及时办理银行存取款业务和转账业务每月与银行对账，领取银行对账单，编制银行存款余额调节表每月将银行存款日记账与银行对账单核对每日打印现金流量表并向上级递交定期、不定期接受对银行存款的核查职责三职责表述：负责支票、有价证券等管理工作任务保管现金收讫、现金付讫、个人印章等负责对空白支票和其他需要保存的相关票证进行登记和保管逐笔登记有价证券业务，保管有价证券对其他有关重要票据进行保管定期、不定期接受对支票、有63、价证券的核查职责四职责表述：负责办理售房款的收取工作工作任务每日到售房处为核对售房款和现金缴付凭证职责五职责表述：负责办理客户公积金、按揭贷款转入转出登记工作工作任务从贷款办理银行取得贷款回单，并和营销部核对后办理到帐登记职责六职责表述：完成直接上级交办的其他任务工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 现金保管权有价证券、空白支票和相关单据保管权报销凭证的核查权对不符合财经法规和财会制度的记账凭证拒绝支付现金的权力工作协作关系内部协调关系外部协调关系银行、税务局、审计事务所等任职资格教育水平中专、高中或以上学历专业财会相关专业经验1年以上会计或出纳工作经验知识具备相应的会计、法律知识，能够熟练64、使用工作用办公软件和财会软件技能技巧具有计划与执行能力、沟通能力，工作认真细致有条理；良好的职业道德其它工作环境一般办公环境工作时间特征正常工作时间备注：物业总公司物业总公司经理岗岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述：组织审定各物业公司中长期发展规划、年度计划、物业管理实施方案和重大质量计划。工作任务负责组织新开发项目物业管理的各项前期筹备工作。了解各区域当地物业管理政策、掌握市场动态，做好可行性研究分析。职责二职责表述：负责组织对物业管理招标书、重大协议、合同进行评审。工作任务负责组织新开发项目的前期物业管理招投标文件的编制定工作。负责组织制定65、修订物业各项管理制度。职责三职责表述：参与集团开发部的新开发项目设计方案及图纸会审，及时向集团各相关部门提供物业管理有关信息和合理化建议。工作任务协调、监督各物业公司认真及时地贯彻落实物业部制定的各项工作任务。职责四职责表述：负责组织新开发项目的前期物业管理招投标筹备工作。工作任务职责五职责表述：负责理顺对内对外相关部门及公众的关系协调工作，为各物业公司创造有利条件。工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：物业总公司综合事务岗岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员66、岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述：负责物业部行政、人事、文档等日常事务工作处理。工作任务职责二职责表述：负责物业部工作计划、总结、规章制度等各类文件的起草核对工作。工作任务做好物业部经理办公会议的组织准备和会议决定事项落实及督促催办。负责对各区域当地物业管理政策性文件、资料的收集，并做好物业宣传工作。负责监督各物业公司行政事务、档案管理、物料采购、员工培训等日常管理，并做好业务指导及工作检查。职责三职责表述： 工作任务负责审核各物业公司员工的考核（评）、情况统计汇总工作。完成上级领导分派和交办的其他工作任务。职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作67、任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：物业总公司技术主管岗岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述：参与制定物业管理实施方案，监督、指导各项目区域工程管理的贯彻实施。工作任务负责组织制定各类设备设施管理规定及操作规程，审核各项目区域的养护维修计划。督促检查各项目区域工程管理、安全教育和业务培训、技术指导。参与新开发项目前期物业管理投标书编制定工作。职责二职责表述： 工作任务参与对各类设施设备安装、调试及物业竣工验收、接管验收工作。对新开发项目工程建设，68、及时地向相关部门提交物业相关的合理化建议。负责组织对物业重大工程的技术攻关及对设施、设备重大事故抢修。职责三职责表述： 工作任务负责协调各项目区域工程技术力量、工作任务分配。完成上级领导分派的其他工作任务。职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：物业总公司区域专员岗岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述69、： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：房产公司前期开发部前期开发部经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：前期开发部70、项目前期策划岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：前期开发部证件办理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责71、表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：前期开发部资料管理员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：规划技术部规划技术部经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定72、员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：规划技术部技术协调岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关73、系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：规划设计部技术规划岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：规划技术部智能化管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述74、： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：市场营销部市场营销部经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能75、技巧其它工作环境工作时间特征备注：市场营销部营销策划岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：市场营销部媒体宣传岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作76、任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：计划预算部计划预算部经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：计划预算部预算工程师岗位名77、称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：计划预算部资料管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职78、责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：房产分公司房产分公司经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：房产分公司综合科综合科外部协调岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职：79、 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：综合科行政文员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关80、系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：综合科人事后勤管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：房产分公司销售科销售科科长岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工81、作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：销售科销售管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境82、工作时间特征备注： 销售科置业顾问岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：销售科售房文秘岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 83、工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：房产分公司工程科工程科科长岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程管理科预算员岗位名称所在部门直接上级直接下84、级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程管理科施工管理员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任85、务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：建设公司设备材料部设备材料部经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：设备材料部设备材料管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一86、职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：设备材料部价格审核岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职87、资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：生产管理部生产管理部经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：生产管理部生产计划岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述88、： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：生产管理部预算管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注89、：生产管理部生产安全岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程技术部工程技术部经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作90、任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程技术部施工测量岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程技术部图纸审核岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员91、岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程技术部安装管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作92、协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程技术部质检管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程技术部土建管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责93、表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程技术部区域技术指导岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技94、能技巧其它工作环境工作时间特征备注：建设分公司建设分公司经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：建设分公司办公室办公室主任岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四95、职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：办公室外部协调岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：办公室后勤管理岗位名96、称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：办公室文件管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七97、职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：建设分公司机料科机料科科长岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：机料科采购员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责98、一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：机料科采购合同管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任99、职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：机料科仓库保管员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：建设分公司工程科工程科科长岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表100、述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程科生产主管岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：101、工程科安装主管岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程科安全主管岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表102、述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：工程科预算员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：项目部项目部项目经理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责103、与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：项目部土建施工员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外104、部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：项目部安装施工员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：项目部质量员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述105、： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：项目部安全员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：项目106、部资料送样员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：项目部核算员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述：107、 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：项目部收料员岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 工作协作关系内部协调关系外部协调关系任职资格教育水平专业经验知识技能技巧其它工作环境工作时间特征备注：项目部机械设备管理岗位名称所在部门直接上级直接下级所辖人员岗位定员本职： 职责与工作108、任务职责一职责表述： 工作任务职责二职责表述： 工作任务职责三职责表述： 工作任务职责四职责表述： 工作任务职责五职责表述： 工作任务职责六职责表述： 工作任务职责七职责表述： 工作任务权力 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