1、卫生管理制度一、目的：为给大家营造一个舒适而洁净的办公环境，二、适用范围：适用于公司全体员工三、管理内容： （一）日常卫生制度：1. 办公室内各种办公用品及设备摆放整齐有序，表面不准有尘土、污迹（尤其要注意电脑显示器、主机、键盘、鼠标、电话机、电话线、电源线、鼠标线等需擦拭干净）；2. 桌面不能摆放与工作无关的物品，人离开办公桌时椅子归位放好，地面必须每日打扫，（个人负责公共卫生区域必须每天打扫）；3. 公司员工在公司办公区域内不得随地吐痰，乱扔纸屑杂物；4. 办公桌下除了可存放垃圾桶及与办公用品有关的物品外，不准放其他的物品；5. 保温瓶、扫帚、墩布、报纸、肥皂、毛巾等物品要在合理位置摆放，2、不可放在办公桌明显位置；6. 午餐后及时清理桌面、地面，不能有剩余饭菜。不乱扔垃圾，垃圾及时清理无溢满现象；7. 公司整个办公区全部设定为无烟区域，有吸烟需求的员工本着就近原则，可至办公楼走廊或楼梯口吸烟,禁止在非指定区域吸烟；8. 严禁任何人向水池、便池里倒入烟头、茶叶等易堵物品；9. 室内各种线路要走向简洁、整齐、安全，不可乱搭接临时线路；(二) 卫生标准：1. 每个地方必须做到干净整洁、物品按规定摆放有序。2. 整齐、无灰尘、窗台、玻璃、地面、墙体无杂物无明显灰尘。各区域负责人随时负责打扫和监督所负责区域的所有卫生状况，切实做到监督到位，如考核不合格者其考核针对直接责任人。注：1) 请大3、家自觉遵守卫生制度，珍惜他人的劳动成果，各部门主管负责本部门卫生情况的监督。 2) 在值日期间，如遇到休班、请假而无法值日时，可自行相互协调、换班，但务必保证工作落实到位，否则考核结果直接对原值日人。3) 如因离职或人员变动而无法值日时，请提前与本部门主管沟通调换，如部门所属区域找不到相关责任人则考核金额由部门全体人员共同承担。4) 与办公作业无关的物品,不允许放置在办公区域内。四、关于卫生检查：1. 公司成立卫生监督检查小组，小组成员为李伟刚、赵坤、溪静涛、布光萍，每日进行轮值检查。检查人员本着公平公正的原则进行打分。2. 检查区域包括，各个办公室、店面，特别是卫生死角要着重检查。最终的检查结果以平均分的形式进行排名，并对检查结果进行全公司范围内通报。3. 当月卫生检查得分直接计入小组竞赛得分。