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赢战开门红鑫福赢家激励方案国寿版22页22页
赢战开门红鑫福赢家激励方案国寿版22页22页.ppt
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策划专题
上传人:地** 编号:1235170 2024-10-11 22页 3.17MB
1、LOGO激励方案LOGO一、竞赛期间2016年10月28日-2016年12月18日。二、参与人员各市(区)支公司、各直属经营单位个险核算单元下的全体营销人员(含收展人员)必达LOGO启动阶段首卖日挑战阶段时间:10月28日11月11日时间:11月11日目标:五年期1亿时间:11月12日12月18日目标:五年期停售3亿三、竞赛阶段11月21日 必达1.5亿11月30日 必达2亿12月9日 必达2.5亿LOGO四、竞赛险种与销售策略个险渠道所有五年期及以上期交产品(福寿年年、关爱女性、万能险除外)主推险种:鑫福赢家(五年期)销售策略:限时、限量、限单件额度限时五年期销售截止时间为2016年12月12、8日 限量全市销售五年期上限3.3亿元即止限单件保费-五年期单件保费2万方可销售LOGOu10月28日(含)前,一次性存入3000元储值金办理“开门红财富会员”的伙伴,获得市公司额外赠送2000元储蓄金,共5000元用于购买开门红任一场高端平台门票使用;实际参会后,按照会员价格自账户中扣除,扣完为止。总裁峰会u单场购票500元/人,单购夫妻票800元/套;u会员单票400元/人,会员夫妻票600元/套。高端基因体疗u单场购票1800元/人,单购夫妻票3000元/套;u会员单票1200元/人,会员夫妻票2000元/套。开门红财富会员总裁峰会基因体疗六、竞赛方案高端平台套票政策LOGO会员账户使用3、规则优先购买权“开门红财富会员”享受高端平台门票优先购买权;消费原则购票费用首先抵扣个人缴费部分,再抵扣公司额外赠送部分;续存办法若账户余额不足,可单独续存一场高端平台门票金额用于购票,续存时仍享受会员价;账户内没有余额时,需重新储值。精英导师团门票优惠政策享受赠票办理开门红财富会员储值的精英导师团成员,可获赠10月31日开门红首场高端平台参与名额一个(单票)。会员退费政策达标可退费在2016年10月28日2016年12月18日期间,累计生效五年期竞赛保费达到30万元及以上,退还会员个人购票费用剩余部分,公司赠送部分不予退还。竞赛方案高端平台套票政策LOGO1.“抢鑫大战”首卖红包奖在20164、年10月28日-11月11日首卖日期间,举绩鑫福赢家五年期保费,按照如下标准奖励红包:竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案保费档位奖励金额2-4万(不含)600元4-8万(不含)1800元8万元以上4000元在2016年11月12日-11月30日首卖月期间,举绩鑫福赢家五年期保费,按照如下标准奖励红包:保费档位奖励金额2-4万(不含)300元4-8万(不含)1000元8万元以上2500元LOGO2.“鑫赢天下”旅游奖励方案2016年10月28日2016年12月18日期间个人累计举绩鑫福赢家五年期保单达到2件且累计五年期及以上保费达到15万元(首卖红包获奖部分保费不计入该竞赛保费)奖励价值30005、元“醉美山水桂林”旅游券一张。竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案LOGO2.“鑫赢天下”旅游奖励方案2016年10月28日2016年12月18日期间个人累计举绩鑫福赢家五年期保单达到3件且累计五年期及以上保费达到30万元(首卖红包获奖部分保费不计入该竞赛保费)奖励价值6000元“畅玩日本六日游”旅游券一张。竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案LOGO2.“鑫赢天下”旅游奖励方案2016年10月28日2016年12月18日期间个人累计举绩鑫福赢家五年期保单达到4件且累计五年期及以上保费达到60万元(首卖红包获奖部分保费不计入该竞赛保费)奖励价值12000元“澳新联程深度游”旅游券一张。竞赛方案“鑫6、烎开门红”业务奖励方案LOGO3.“鑫动奔驰”大单特别奖2016年10月28日2016年12月18日期间个人累计举绩鑫福赢家五年期保单达到4件且累计五年期及以上保费达到100万元(含)奖励3万元“奔驰预付款”2017年CMF中国保险精英圆桌大会*峰会参会名额1个竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案3万元“奔驰预付款”LOGO3.“鑫动奔驰”大单特别奖2016年10月28日2016年12月18日期间个人累计举绩鑫福赢家五年期保单达到4件且累计五年期及以上保费达到200万元(含)奖励6万元“奔驰预付款”2017年CMF中国保险精英圆桌大会*峰会参会名额1个竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案6万元“奔7、驰预付款”LOGO3.“鑫动奔驰”大单特别奖2016年10月28日2016年12月18日期间个人累计举绩鑫福赢家五年期保单达到4件且累计五年期及以上保费达到300万元(含)奖励9万元“奔驰预付款”2017年CMF中国保险精英圆桌大会*峰会参会名额1个竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案9万元“奔驰预付款”LOGO3.“鑫动奔驰”大单特别奖2016年10月28日2016年12月18日期间个人累计举绩鑫福赢家五年期保单达到4件且累计五年期及以上保费达到400万元(含)奖励12万元“奔驰预付款”2017年CMF中国保险精英圆桌大会*峰会参会名额1个竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案12万元“奔驰预付款8、”说明:享受该奔驰预付款奖励的伙伴不再享受以上其他方案LOGO3.“鑫动奔驰”大单特别奖2016年10月28日2016年12月18日期间个人累计举绩鑫福赢家五年期保单达到4件且累计五年期及以上保费达到500万元(含)及以上且全市排名第一的伙伴奖励“奔驰GLC200 4MATIC”SUV汽车一辆2017年CMF中国保险精英圆桌大会*峰会参会名额1个竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案说明:1、方案统计口径为2016年10月28日-2016年12月18日期间预约受理,且于2016年12月31日前主险保费通过鑫账户进账的五年期及以上保费为准;2、获得“奔驰GLC200 4MATIC”汽车奖励的伙伴不再9、享受以上任何开门红方案;3、保费相同的情况下按照所在单位开门红保费目标达成率进行排名,同一单位的情况下按照件数排名。LOGO4.“鑫锐峰会”新人专项奖励2015年10月1日(含)之后入司的新人在2016年10月28日2016年12月18日期间个人累计举绩五年期及以上保费达到4万元奖励“泰山鑫锐峰会”名额1个达到8万元奖励西安考察学习名额1个竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案说明:1.方案统计口径为2016年10月28日-2016年12月18日期间预约受理,且于2016年12月31日前主险保费通过鑫账户进账的五年期及以上保费为准;2.该奖励与其他方案奖励可同时兼得。LOGO(1)在开门红期间,标10、建分职场进行对抗分组,按照开门红期间各分职场业务目标达成情况,进行相应奖励;(2)对抗阶段:2016年10月28日-2016年12月18日(3)奖励对象:72家标建分职场(4)分组设置:根据各分职场在2016年1月-9月在各单位的期交保费贡献度以及三季度有效人力贡献度,测算得到各分职场在2017年开门红目标占比,对应各单位开门红规模保费目标加成,得到各分职场2017年规模保费目标,从而以目标达成率为依据进行对抗分组。5.“百团大战”开门红分职场对抗方案竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案LOGO(5)对抗规则:在方案期间,按照对抗关系,各分职场两两对抗,根据业务目标达成率高低确定胜负关系。规模保11、费目标在180万以上的分职场(24组及以上)对抗获胜方获得西安考察学习名额1个;规模保费目标在180万元以下的分职场(25组及以下)对抗获胜方,若开门红期间达到规模保费180万元以上且对抗获胜,也可获得西安考察学习名额1个。5.“百团大战”开门红分职场对抗方案竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案LOGO(6)节点设置:10月28日-12月18日设置三大节点(11月11日、11月30日、12月18日),在以上节点分职场对抗中,业务目标达成率高的分职场为阶段获胜方,奖励一箱红牛饮料(250ml*24罐装);若双方均达成节点业务目标,则该奖励由市公司承担;若仅一方达成节点业务目标或均未达成,则该奖励由负方承担;说明:1、方案期间,分职场业务目标达成率低于80%,无论胜负,均不参与西安考察学习名额竞赛奖励;2、保费统计口径同单位目标统计口径,节点达成率统计口径以节点次日鑫账户进账数据为准。5.“百团大战”开门红分职场对抗方案竞赛方案“鑫烎开门红”业务奖励方案LOGO万人大战开门红首季得胜挣十万LOGO2017LOGO
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