1、公司安全管理体系建立方案及各类制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 安全管理体系总 则一、 公司概况： 公司依托政府的大力支持，以高素质的管理团队、高水平的技术支持、高效率的服务质量，以让“北京的冬天绿起来、美起来”的梦想为己任，以“务实规范、诚信服务、追求卓越“为理念，从客户需求和利益出发，竭诚服务客/商户，遵纪守法经营，全力打造“华源发”绿领品牌，响应党的十八大提出的建设生态文明、构筑美丽中国的号召，发展国家级绿色生态经济产业，继续向打造具有北方特色的低碳、生态、节能、环保、零排放的国家级“花园型”交易市场迈进，2、把华源发公司缔造成为享誉绿化行业标杆企业形象。二、为加强公司各单位、部门及门店的生产、治安、消防安全管理，保护财产及生命财产安全，根据国家法律、法规和有关规定，结合本单位实际情况，制订本制度。三、本规定自公布之日起施行。安全管理目标严格落实安全法律法规和各项规章制度，加强隐患治理，消灭违章事故，消灭重复事故，确保生产安全。1、贯彻落实安全法律法规和各项规章制度。2、杜绝伤亡事故，重伤事故，减少轻伤事故，死亡及重伤（含交通责任）事故为零。3、安全管理人员及特种作业人员要全部经过专业培训，持证上岗要达到100%。4、生产现场安全达标合格率要达到100%，生产责任事故为零。5、安全培训教育100%；3、新员工入职三级安全教育100%。6、杜绝火灾事故，电气重大火灾事故为，重大火灾（爆炸）事故为零。7、杜绝机械设备重大事故，重大设备事故为0。8、道路交通重大责任事故为0。9、年、季、月度公司安全指令性工作任务完成率100%。10、杜绝食物中毒事故和重大传染病事故为0。11、施工现场达标率为100%。12、产品质量事故率为零。13、客户问询答复率100%。14、相关方投诉接受处理率100%。15、安全隐患整改落实率100%安全工作领导小组架构安全管理工作程序一、安全工作领导组： 安全工作领导小组是公司安全工作的机构，其主要任务是统筹、指导、协调市场安全稳定工作，根据市场安全工作状况，确定市场安全4、工作的总体目标任务，研究、解决重大安全问题。为更好地发挥安全工作组织领导小组对市场的作用，制定本工作制度。 1、总负责人全面负责公司安全管理工作，研究制订安全管理培训方案、制度、隐患排查治理、事故调查管理、安全应急事务处理，实施安全检查和监督，调查处理事故等工作，直接对总经理、全体职工及门店等安全保障负全部责任。 1）负责组织开展安全培训、应急救援演练、安全隐患排查治理及整顿等方面工作。 2）做好对生产设备设施安全、用火用电安全、危险品和物资使用安全、危险作业审查以及饭堂、宿舍等生活安全的管理工作。 3）公司安全管理或具体组织开展安全有关事项、活动严格按照审批程序进行报批，经总经理同意后方可执5、行。2、组长负责安全管理工作的组织与具体实施。3、专职安全管理队组员、义务安全队成员、专属责任队成员，根据安全管理要求进行具体工作的开展实施。4、年度计划和工作总结：结合公司实际及安全工作情况，制定公司及商户安全监督管理工作计划，做好年终安全工作总结。 5、情况分析和汇报：按照计划及制度要求，要定期或不定期对本市场的安全工作情况进行分析，针对存在的问题采取相应的解决措施，重大问题要及时向上级汇报。6、安全工作会议：根据工作需要，召开公司安全工作会议，召集有关负责人参加，分析安全工作形势，研究安全防范措施，提出工作意见，会议确定的各项任务和措施必须严格实施。 7、事故隐患举报和督查：公司设有事故6、隐患举报电话，对群众举报的问题，要认真督查，落实整改，并将督查、整改情况及时向上级反馈。 8、事故报告和查处：发生重、特大安全事故时，立即启动应急预案，组织现场抢险和救治，主要领导要赶赴现场，亲自指挥。要严格按照时限要求，如实报告安全事故情况；严肃认真地查处各类安全事故，按时结案。对事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报，或在调查处理事故中玩忽职守、徇私舞弊的，要严肃追究有关领导和相关人员的责任。 9、对各项制度、计划、影像资料等进行分类登记、建档，并做好监督、检查和通报。二、各单位部门及门店负责人是安全管理第一责任人，接受安全领导小组及公司的安全管理，负责各所属辖区单位、部门的安全管理和督促、检查，7、并及时消除安全事故隐患排查和监督工作，杜绝违章违纪行为及不安全事故发生。四、各单位、部门岗位职工及门店所属工人是安全管理中的直接责任人，认真履行岗位职责，服从管理，遵章守纪，按规操作，养成良好的安全工作习惯，并积极参加公司组织的安全培训教育、事故应急演练等活动，不断提高安全意识和技能，对人身安全、产品安全、财产安全等安全事宜负直接责任，接受并执行公司及安全领导小组的安全检查和安全管理工作。治安安全管理制度一、目的为进一步贯彻落实“预防为主、人防与技防相的防消结合方式”、“谁主管，谁负责”的消防工作的方针和原则，落实“五防”（防抢、防盗、防破坏、防火、防治安灾害事故），加强对治安工作的有效管理，8、明确落实各岗位人员的职责要求，保障公司安全管理工作的顺利进行、职工的人身财产安全，结合我公司的实际，特制定本制度。 二、适用范围 本制度适用于华源发各单位、部门及商户门店治安巡逻，突发治安事件处置，纠纷调节处理，车辆停放、通道疏通、客户报案，投诉处理等安全管理工作。三、 职责 公司安全管理工作在公司总经理的领导下，由安全工作领导组监督执行，各单位、部门及门店按照要求做好具体落实及日常检查管理工作。四、 内容与要求1、 做好公司单位、各部门及商户门店治安防范和管理工作，必须坚持： 1）值班管理人员轮流值班制和安保巡逻制。 2）加强重点部位的安全检查制。 3）可疑事件汇报登记及保留证据制。 4）治9、安安全工作排查制。2、要害部位是治安防范工作的重点，它包括： 1）供水、供电、空调、通风、消防系统的核心部位； 2）机房、服务器系统的核心部位； 3）现金、贵重票证的存放部位； 4）贵重器材、设备及危险品库； 5）枯枝树叶、季节性杨柳絮、物资仓库； 6）公司单位、各部门办公区域及长期或临时停业门店商户；3、 治安值勤巡逻人员之间及相关负责主管必须保持有效联系，一旦发现情况能及时到场支援，防止治安案件发生扩展。4、 协助解决各类纠纷，加强对治安防范重点区域巡逻及对存在安全风险情况进行宣传提示，防止车门、车窗被撬、物品丢失等，维持治安秩序和财产安全，并做好安全值班、巡逻记录及交接工作。5、 安全工10、作领导组及相关安全管理人员，必须严格执行有关法律、法规和各项规章制度，服从命令，忠于职守，保守秘密，未经许可不得将相关信息外传、泄密及回访相关监控等，相关管理人员做好日常监控设备维护保养工作。6、治安工具管理：根据工作需要配备相关治安用品及工具，责任人需正确使用和保管，不得遗失、损坏、外借，不得挪作它用。7、安全工作领导组对公司各单位、部门及商户门店进行治安知识培训，并达到下列要求： 1）了解各种治安事件及相关国家法规； 2）发生治安事件时，能正确处理，必要时能及时报警。8、公司单位、各部门及商户门店必须经常进行安全防范检查，建立“谁主管、谁负责”的安全防范责任制，对危及要害安全的不安全隐患，11、应采取切实可行的安全防范措施。消防安全、检查和监督制度一、 目的 为进一步贯彻落实“预防为主、人防与技防的消防结合方式”、“谁主管，谁负责”的消防工作的方针和原则，为加强公司消防管理工作，确保公司及职工、市场商户的生命、财产安全，有效地执行国家法规，结合本市场实际，特制定以下制度。二、适用范围本制度适用于华源发各单位、部门及商户门店的消防安全、检查和监督管理工作。三、职责 公司安全管理工作在公司总经理的领导下，由安全工作领导组牵头负责，各单位、部门及门店按照要求配合做好具体落实及日常检查管理工作。四、 内容与要求（一）、安全工作领导组对公司各单位、部门及商户门店进行消防知识培训，并达到下列要求12、： 1）有关消防法规，消防安全制度和保障消防安全的操作规程； 2）了解本岗位火灾危险性、防火措施，掌握灭火基本方法； 3）发生火灾时，能及时报告火警，正确使用消防器材扑救初期火灾，及正确运用自救逃生的知识和技能。（二）消防器材管理规定 1、各责任单位、部门及商户按国家建筑灭火器配置设计规范配备相应种类、数量和有效的灭火器材，设置消防给水、火灾报警系统，并放置在明显易取的地方，禁止挪作他用。 1、安全工作领导组根据消防管理要求，建立消防管理网络体系和监控台账，各单位、部门及商户简历区域器材台帐，对灭火器按要求规定的年限调换配置，并注明配置和到期日期，便于管理； 2、对灭火器、消防栓等消防设备设施13、要定期自查、集中检查等检查、维护维修工作，发现外壳氧化腐锈，按陈旧腐蚀程度逐渐有计划报损，同时做好添置工作，做好器材统计工作； 3、各类灭火器要定期进行清理，表面保持整洁； 4、严禁敲击器材或挪作他用； 5、经常检查消防栓，保持运行情况正常，消防通道要保持畅通，不得堵塞。（三）消防事故应急方案1、报警 任何人发现火情后，必须立即内部报警，无自救力的立即打119公安消防救援电话，派人到路口接消防车，单位领导还必须及时向上级机关（领导）汇报。 2、扑救 1）公司专职、义务消防队伍迅速到达事故现场，由火场指挥人员按“灭火作战方案”及根据火情实际，指挥投入灭火战斗； 2）火场指挥应根据火场情况，正确果14、断采取停电等各种辅助措施，防止火势扩大； 3）火场指挥应迅速判明火场特点，火场的主要方面及火势可能蔓延的方向，明确主攻方向，在灭火力量优于火势时， 4）果断采取“速战速决”的战术扑灭火灾； 5）在火势大于灭火力量时，采取“先控制，再消灭”的战术，全力控制火灾范围，防止蔓延，等待增援力量； 6）公安消防队到达后，火场由公安消防人员指挥，并根据公安的要求，指挥内部力量配合做好救护、维修、警戒等工作，直至扑灭大火。 3、善后工作。 1）组织有关人员保护现场。 2）等待公安消防等部门进行现场勘察、调查火灾原因。 3）填写事故报告表。 4）对伤亡职工（家属）进行慰问。 5）对财产损失进行评估。 6）向上15、级领导部门汇报。（四）防火安全规定1、贯彻执行中华人民共和国消防法和其他有关法规、规定、认真贯彻“预防为主、人防与技防消防结合方式”的消防工作方针。2、建立健全消防组织，成立防火领导小组，制订防火工作规划，层层落实防火工作责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，安全领导组及后勤保障部建立起防火档案。3、对华源发各单位、部门及商户门店等职工开展防火安全教育，提高全民防火意识，做到“防火安全、人人有责”，实行防火工作奖惩制度，建立义务消防队，组织并定期开展消防业务知识培训，防火措施要时时做到防患于未燃。4、安全领导组协调个管理部门定期或不定期进行防火工作巡查，发现隐患，及时督促整改，必要时开出整改单16、，责令限时整改完毕并进行复查，直至符合要求为止。公司内要划分重点防火区域，进行重点防范。5、各责任单位、部门及商户必须遵守下列规定： 1）重点部位设置明显“禁止烟火”标志，禁止动用流动性明火和焚烧； 2）消防器材必须置于醒目位置，应有明显标志，前面不得堆放杂物，通道、楼梯口必须畅通无阻，消防器具、报警装置必须完好有效，必须有专人定期维修保养；不得妨碍其正常使用，不得随意挪动、玩弄以致损毁消防器材。 3）主要通道的宽度不小于2米，次通道的宽度不小于1.1米； 4）通道不准堆放物品，保持疏散通道的畅通； 5）地面和顶棚选用不燃材料进行装修；其他允许使用可燃材料进行装修的，应做阻燃处理； 6）疏散通17、道和门的两侧，不准设置座席或堆放任何物品； 7）安全疏散门、通道设有安全疏散标志和应急照明设备； 8）办公区域无人、长期或临时停业门店商户进行防火检查，做好自查登记； 9）值班人员应进行消防安全巡逻检查，做好相关登记及交接工作； 10）不准留宿顾客。 11）任何人不得私自乱拉、乱接电线，妨碍消防安全；6、各责任单位、部门及商户的电气设备的安装、使用、管理应符合下列规定： 1）电气设备应由具有电工资格的人员安装、检查、维修； 2）电气设备选型和安装符合国家有关技术规范； 3）照明线路与大型设施设备性线路应分别设置，设备的测试、维修的电源必须符合规范电源，禁止超负荷用电； 4）禁止使用不合规格的保18、护装置； 5）配电设备下方不得存放可燃物品，其垂直下方与可燃物品的水平距离不得小于0.5米； 6）未经安全管理部门有关负责人批准不得使用电热设备； 7）离开办公区、临时停业或停电及长期停业，应切断营业性电源。 8）不得擅自拆装电线电路和电器设备，不得随便乱接乱拉电线，不得私自加接大功率电器具，不得随意乱扔火种，重点防火部门下班后要切断总电源，经常性检查各类电器设备及设施等，始终保持良好的使用状态。 9）各责任单位、部门及商户临时安装电气线路，应由管理部门负责人批准，必须采用绝缘套电缆，使用完毕应及时拆除。（五）防火安全检查规定1、安全工作领导组与各责任单位、部门及商户负责人签订安全责任书，明确19、各自安全责任。2、对经营场地出租租赁防火检查每月不少于一次，重点防火部位做到每半年不少于二次的检查。除定期检查外，本市场组织有关部门进行不定期的安全防火检查；3、各责任单位、部门及商户有配电室、主机房、办公室等非营业场所现象的，应根据火灾危险性制订相应的消防安全管理制度，明确消防安全责任，落实各项安全措施。4、检查人员对查出的各类问题要当场落实到人，对重大隐患要开具火险隐患整改通知单，立即整改，一般问题限期整改；5、对查出的重大隐患问题，必须在整改后进行复查。6、管理人员和值班人员必须提高警惕，增强防火责任，一旦发现火警，及时全力扑救并尽早报警，尽可能防止火情扩展，并保护好现场，对火警事故采取20、“三不放过”原则，举一反三，对事故责任人要严肃追究责任。安全检查和隐患整改管理制度一、目的 安全检查主要是为了防患于未然，通过定期和不定期的检查消除安全隐患，监督各项安全规章制度的实施，保证公司安全生产。为了加强安全生产管理，及时发现并解决安全生产中存在的隐患，并及时整改，根据国家的相关法律、法规、规定，制定本制度。二、使用范围本制度适用于公司各单位、部门及门店的安全检查及隐患整改管理。三、职责1、由公司安全工作领导小组负责组织对公司的各专项检查、季节检查、节假日检查等。2、公司各单位、部门及门店，负责对本辖区安全隐患的日常检查并组织职工性的安全自查活动。四、内容与要求1、日常安全检查： 1）21、各区域值班人员严格执行执行班中的巡回检查和交接班检查。 2）各公司各单位、部门、班组及门店和职工岗位具体负责人或责任人，应根据本岗位的特点，在工作前和工作之中进行检查。检查情况必要时及时记录并上报。 3） 各单位、班组如发现事故隐患要及时整改，确保人、财、物的安全，对于自己解决不了的隐患要上报主管部门，共同研究制定整改方案，监督落实整改。 4）各单位要发动全体员工随时对安全隐患进行自查，并及时落实整改措施。2、定期安全检查： 1）春季安全检查：以防雷、防静电、防解冻、防建筑物倒塌为重点。 2）夏季安全检查：以防暑、防中毒、防汛为重点。 3）秋季安全检查：以防火、防爆、安全防护设施、防冻保温为重22、点。 4）冬季安全检查：以防火、防冻、防滑为重点。 5）定期的安全检查由安全检查领导小组负责组织。3、专项安全检查 1） 安全用电和防雷防静电安全检查。 2） 安全防护装置的安全检查。 3） 防火、防爆的安全检查。 4） 压力容器、压力管道的安全检查。4、节假日的安全检查主要是对节日安全、保卫、消防、设施设备装置等进行安全检查。5、安全管理人员要经常深入现场，发现安全隐患及时督促有关部门解决。6、各项检查内容应包括国家生产法律法规、厂规章制度的贯彻落实执行情况，人员培训教育及持证上岗情况，设备管理，各种安全设施、设备是否完善，安全标志、定置管理、劳动纪律、防火灭火以及危化品的管理、防护用品（具）的保管等情况。7、各专项检查、季节检查、节假日检查中发现的隐患开据事故隐患整改通知书，并在规定的整改期限后对整改情况进行复查。车间及其它部门进行的各项安全自查，检查记录于体系运行检查记录表上，并将处理意见方法上报相关部门领导。8、公司主要安全通道及道路设置限速标志及减速带，对存在安全隐患现象及时制止和预警提示。9、凡在检查中查出的各类隐患，无故未及时整改的，由安全负责人按安全奖惩制度提出处理意见报主要负责人审批后实施。10、对事故隐患存在部门，不能解决的问题由部门专题报告，提交安全生产委员会研究解决。11、凡在检查中查出的问题，在综合管理考核办法考核范围内的，按该办法考核。