1、有机农业蔬菜生产XXX发展有限公司目 录公司组织机构图1总经理职务说明书2种苗副总职务说明书4蔬菜副总职务说明书6种苗销售部组织机构图8种苗销售部职能8种苗销售经理职务说明书9种苗业务职务说明书11种苗内勤职务说明书12种苗生产部组织机构图13种苗生产部职能13种苗生产经理职务说明书14播种员职务说明书16保管员职务说明书17棚长职务说明书18养护员职务说明书19蔬菜销售部组织机构图20蔬菜销售部职能20蔬菜销售经理职务说明书21大客户业务职务说明书23超市业务职务说明书24销售内勤职务说明书25蔬菜种植部组织机构图26蔬菜种植部职能26蔬菜种植经理职务说明书27基地主管职务说明书29种植员职2、务说明书30配送中心组织机构图31配送中心职能31配送中心经理职务说明书32配送内勤职务说明书34采购员职务说明书35化验员职务说明书36生产主管职务说明书37仓管员职务说明书38货运司机职务说明书39财务部组织机构图40财务部职能40财务经理职务说明书41会计职务说明书43出纳职务说明书44行政部组织机构图45行政部职能45行政经理职务说明书46文员职务说明书48门卫职务说明书49厨师职务说明书50公司岗位清单51公司组织机构图总经理蔬菜种植部蔬菜销售部配送中心 蔬菜副总财务部行政部种苗销售部种苗生产部种苗副总技术总监总经理职务说明书职位名称总经理编 号所属部门直属上级董事会下级人数工资序列3、编 制 人编制时间批 准 人一、在组织中的位置行政部技术总监财务部种苗副总蔬菜副总总经理二、岗位职责序号职责描述1负责组织落实集团有关经营的战略规划及经营目标；2负责对的经营管理工作进行全面指导、指挥、监督和协调；3负责组织年度预算的编制、呈报与执行；4负责审批种子/种苗/基地开发、蔬菜品种的布局规划与开发计划；5负责制定公司蔬菜基地建设的前期规划与开发计划；6参与种子/种苗/蔬菜大宗采购、代理销售等商务合同的谈判与签订；7负责审查副总、部门经理提出的各项工作计划并监督其执行情况8负责主持总经理办公会议，检查、督促和协调各部门的工作进展，主持召开行政例会、专题会等会议，总结工作、听取汇报9负责4、完成董事长交办的其他工作。10三、职位权限业务权限对公司经营管理事项的决策权、监控权、审批权下属工作的指导权，工作争议裁决权财务权限预算内资金使用的审批权预算外资金使用的建议权人事权限本公司员工的考核、奖惩、调配权、任免权四、协作单位公司内各职能部门、农资公司、生物工程公司公司外 行业协会、农科所、联营种植户、客户五、工作特征工作地点办公室、基地、偶尔出差工作时间常规白班 六、任职资格学历要求大学本科专业要求企业管理、园艺专业或其它相关专业必备资格证书无能力素质领导决策能力 分析判断能力 组织协调能力 统筹规划能力沟通协调能力 语言表达能力 文字表达能力 理解执行能力学习成长能力 开拓创新能力5、 社会活动能力 数字处理能力基本技能要求计算机：能够熟练使用办公软件外 语：无其 它：熟悉一定的营销、蔬菜品种与种植、加工知识工作经验5年以上相关工作经验种苗副总职务说明书职位名称种苗副总编 号所属部门直属上级总经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、在组织中的位置总经理种苗销售部种苗生产部二、岗位职责序号职责描述协助总经理，组织落实的经营战略、定位和具体的经营目标、指标；1负责拟定提出种子/种苗的经营规划与目标并组织实施；2负责对种子/种苗的种植与经营进行全面指导、指挥、监督和协调；3负责组织制定种苗生产与销售的年度预算的编制、呈报与执行；4负责组织制定种子/种苗新品种、新农户的6、开发规划；5负责主持种子/种苗/大宗采购、销售等商务合同的谈判与签订；6负责审查部门经理提出的各项工作计划并监督其执行情况7负责检查、督促和协调部门的工作进展，主持召开行政例会、专题会等会议，总结工作、听取汇报；8负责完成总经理交办的其他工作。三、职位权限业务权限种子/种苗的经营管理权下属工作的指导权，工作争议裁决权财务权限职权范围内资金使用的审核权职权范围外资金使用的建议权人事权限下属员工的考核、奖惩、调配权、任免建议权四、协作单位公司内公司内各职能部门、农资公司、生物工程公司公司外农科所、种苗农户、种子站五、工作特征工作地点办公室、偶尔出差工作时间常规白班 六、任职资格学历要求最佳学历： 7、本科 最低学历：大专专业要求市场营销、企业管理或其它相关专业必备资格证书无能力素质领导决策能力 分析判断能力 组织协调能力 统筹规划能力沟通协调能力 语言表达能力 文字表达能力 理解执行能力学习成长能力 开拓创新能力 社会活动能力 数字处理能力基本技能要求计算机：能够熟练使用计算机办公软件外 语：无其 它：熟悉一定的营销/园艺知识、具备一定的语言表达能力、社交能力工作经验5年以上相关工作经验蔬菜副总职务说明书职位名称蔬菜副总编 号所属部门直属上级总经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、在组织中的位置Xx庄园总经理蔬菜销售部配送中心蔬菜种植部二、岗位职责序号职责描述1协助总经理，组8、织落实的经营战略、定位和具体的经营目标、指标；2负责拟定提出蔬菜品种种植与销售经营规划与目标并组织实施；3负责对蔬菜品种种植与经营进行全面指导、指挥、监督和协调；4负责组织制定蔬菜品种种植与销售年度预算的编制、呈报与执行；5负责组织制定蔬菜品种种植与销售渠道的开发规划；6负责主持蔬菜大宗采购、销售等商务合同的谈判与签订；7负责审查部门经理提出的各项工作计划并监督其执行情况8负责检查、督促和协调部门的工作进展，主持召开行政例会、专题会等会议，总结工作、听取汇报；9负责完成总经理交办的其他工作。三、职位权限业务权限蔬菜种植与销售的经营管理权下属工作的指导权，工作争议裁决权财务权限预算内资金的使用权9、，预算资金使用建议权人事权限下属员工的考核、奖惩、调配权、任免建议权四、协作单位公司内公司内各职能部门、农资公司、生物工程公司公司外农科所、种植联营户、大客户五、工作特征工作地点办公室、超市、偶尔出差工作时间常规白班 六、任职资格学历要求最佳学历： 本科 最低学历：大专专业要求市场营销、企业管理或其它相关专业必备资格证书无能力素质领导决策能力 分析判断能力 组织协调能力 统筹规划能力沟通协调能力 语言表达能力 文字表达能力 理解执行能力学习成长能力 开拓创新能力 社会活动能力 数字处理能力基本技能要求计算机：能够熟练使用计算机办公软件外 语：无其 它：熟悉一定的营销/园艺知识、具备一定的语言表10、达能力、社交能力工作经验5年以上相关工作经验种苗销售部组织机构图种苗销售经理种苗业务种苗内勤种苗销售部职能1. 负责建立、健全各项种子/种苗营销规章制度，推动种子/种苗销售管理的规范化、科学化；2. 负责编制种子/种苗产品销售计划，完成销售任务； 3. 负责开发和巩固购苗农户，扩大公司种子/种苗产品的市场占有率；4. 负责编制种子/种苗销售统计报表，做好销售统计核算工作，建立健全各种原始记录、统计台账；5. 负责种子/种苗市场信息的调查、分析统计和预测，掌握市场动态；6. 负责组织价格的制定，提出营销策略的制定和实施；7. 负责种子/种苗产品的种植服务咨询与辅导工作；8. 负责公司种子/种苗销11、售/代育合同的管理工作，农户种植档案的建立和维护；9. 负责销售/代育种子/种苗款的收款工作。10. 负责种子/种苗的配送和包装物回收。种苗销售经理职务说明书职位名称种苗销售经理编 号所属部门种苗销售部直属上级种苗副总下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、在组织中的位置种苗副总种苗业务种苗内勤二、岗位职责序号职责描述1负责组织建立、健全种子/种苗各项销售规章制度；2负责依据公司经营目标，编制种子/种苗的年、季、月销售计划，完成销售任务；3负责组织种子/种苗的市场调研，掌握市场趋势，为上级决策提供信息、建议；4负责组织新品种及种苗农户的市场开发与维护；5负责制定种子/种苗的销售价格和市12、场营销方案并组织实施；6负责组织种子/种苗的配送服务和种苗种植技术服务与指导；7负责组织建立种苗种植户档案；8负责种子销售许可手续的办理；9负责完成领导交办的其他工作。三、职位权限业务权限公司销售任务的分解、分派权、营销政策的建议权。财务权限预算内资金的使用权，预算资金使用建议权人事权限下属员工的考核、奖惩、调配权、任免建议权四、协作单位公司内蔬菜种植部公司外 种子站、农科所、种苗种植户五、工作特征工作地点办公室、苗圃、偶尔出差工作时间常规白班 六、任职资格学历要求最佳学历： 本科 最低学历：大专专业要求市场营销、园艺或其它相关专业必备资格证书无能力素质领导决策能力 分析判断能力 组织协调能力13、 统筹规划能力沟通协调能力 语言表达能力 文字表达能力 理解执行能力学习成长能力 开拓创新能力 社会活动能力 数字处理能力基本技能要求计算机：能够熟练使用计算机办公软件外 语：无其 它：熟悉一定的营销知识、蔬菜品种与种植技术知识工作经验3年以上相关工作经验种苗业务职务说明书职位名称种苗业务编 号所属部门种苗销售部直属上级种苗销售经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责种子/种苗的市场调研，信息收集与汇总；2负责新品种及种苗农户的市场开发与维护；3负责向种苗农户介绍与蔬菜品种有关的相关信息；4负责了解客户种子/育苗需求与种植农资需求；5负责客户基本信息、订单14、的填写及订金收款；6负责种苗的配送发货；7负责农户的种植技术咨询与辅导；8负责完成领导交办的其他工作。二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求熟练使用办公软件必备资格证书工作经验1年相关工作经验 种苗内勤职务说明书职位名称种苗内勤编 号所属部门种苗销售部直属上级种苗销售经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责汇总、拟定种苗销售计划并向种苗生产部的通报；2负责协调沟通种苗生产育苗进度与配送时间；3负责定期收集各类销售、资讯与报表；4负责汇总、统计与分析各类销售数据、资讯；5负责提供异常销售资讯与信息的情况说明与分析；6负责保15、管各类销售统计结果报表；7负责建立与保管种苗种植户档案；8负责完成领导交办的其他工作。二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求熟练使用办公软件必备资格证书工作经验1年相关工作经验种苗生产部组织机构图种苗生产经理棚长棚长保管员养护员养护员播种员种苗生产部职能1. 负责建立与完善育苗作业各项技术规范与作业标准；2. 负责育种用种子的品种甄选与采购及代育种苗种子验收检查确认工作；3. 负责公司和农户代育的种苗培育、筛选、分类及日常养护作业；4. 负责育苗用各项生产资料、育苗设施、工具的保管及维护保养；5. 负责协助种苗销售部的新品种和种苗推广、种植技术支持工作；6.16、 负责蔬菜种苗的种植品种、上市时间、供求信息的收集、统计分析。种苗生产经理职务说明书职位名称种苗生产经理编 号所属部门种苗生产部直属上级种苗总经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、在组织中的位置棚长保管员播种员棚长种苗副总二、岗位职责序号职责描述1负责建立与完善育种各环节的作业技术规范与作业标准；2负责育种用种子的品种甄选与采购；3负责组织代育种苗种子验收检查确认工作；4负责拟定种苗育种作业时间计划；5负责组织公司和农户代育的种苗培育、筛选、分类及日常养护作业6负责协助种苗销售部的新品种和种苗推广、种植技术支持工作；7负责完成领导交办的其他工作。89三、职位权限业务权限 本部门事17、务的决策权与管理权财务权限预算内资金的使用权，预算资金使用建议权人事权限下属员工的考核、奖惩、调配权、任免建议权四、协作单位公司内种苗销售部、蔬菜种植部公司外 农户五、工作特征工作地点办公室、苗棚、偶尔出差工作时间常规白班 六、任职资格学历要求最佳学历： 本科 最低学历：大专专业要求园艺、其它相关专业必备资格证书无能力素质领导决策能力 分析判断能力 组织协调能力 统筹规划能力沟通协调能力 语言表达能力 文字表达能力 理解执行能力学习成长能力 开拓创新能力 社会活动能力 数字处理能力基本技能要求计算机：能够熟练使用计算机办公软件外 语：无其 它：熟悉园艺知识工作经验3年以上相关工作经验播种员职务18、说明书职位名称播种员编 号所属部门种苗生产部直属上级种苗生产部下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责种子育种前的发芽率试验工作；2负责育苗生产基质准备与种子浸泡等准备工作；3负责依育苗生产计划进行播种；4负责与养护员一同将育种XXX移到育苗棚；5负责完成领导交办的其他工作。678二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求掌握不同蔬菜种子育种基质要求必备资格证书无工作经验1年相关工作经验 保管员职务说明书职位名称保管员编 号所属部门种苗生产部直属上级种苗生产经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述19、1负责建立种苗生产用资料及工具台账；2负责种苗生产各类生产资料、工具的领用与保管；3负责育种大棚及相关设施的日常维护与保养；4负责完成领导交办的其他工作。5678二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求熟悉各类种苗生产所用材料必备资格证书无工作经验1年相关工作经验棚长职务说明书职位名称棚长编 号所属部门种苗生产部直属上级种苗生产经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责组织落实本棚的种苗生产任务，确保育苗质量与时间进度；2负责组织种苗生产的必要养护工作（通风、浇灌等）；3负责组织对苗棚等基础设施进行定期的维护保养；4负责收集20、汇总与保管种苗生产各项监控记录；5负责完成领导交办的其他工作。678二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求熟悉种苗生产常识必备资格证书无工作经验2年相关工作经验养护员职务说明书职位名称养护员编 号所属部门种苗生产部直属上级种苗生产经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责种苗的移棚和出棚作业；2负责种苗进棚后的通风、浇灌、施肥等养护作业；3负责监控、记录种苗生长状态和温/湿度数据；4参与对苗棚的基础设施维护保养工作；5负责完成领导交办的其他工作。678二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能21、要求掌握种苗生长常识必备资格证书无工作经验2年相关工作经验蔬菜销售部组织机构图大客户业务销售内勤超市业务蔬菜销售部经理蔬菜销售部职能1. 负责建立、健全各项营销规章制度，推动营销系统管理的规范化、科学化；2. 负责销售品种、需求量的预测，编制年、季、月度产品销售计划，完成销售任务； 3. 负责规划经营店铺/柜台的布局，发展新客户，拓宽业务渠道，扩大产品市场占有率；4. 负责提交公司种植品种以外的产品采购信息工作；5. 负责编制销售统计报表，做好销售统计核算基础管理工作，建立健全各种原始记录、统计台账；6. 负责市场调查、分析和预测，做好市场信息的收集、整理和反馈，掌握市场动态；7. 负责价格、22、广告宣传等营销策略及营销方案的制定并组织实施；8. 负责与配送中心沟通协商运输事宜，核算发货数量；9. 负责超市销售用工/促销人员的招聘、培训及管理。10. 负责产品的售后服务工作，及时受理客户投诉，提高企业信誉；11. 负责公司销售合同的管理工作，客户档案的建立和维护；12. 负责应收账款的核对与催收；13. 负责蔬菜认证及安全追溯系统的销售信息建立与管理。蔬菜销售经理职务说明书职位名称蔬菜销售经理编 号所属部门蔬菜销售部直属上级蔬菜副总下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、在组织中的位置蔬菜副总大客户业务超市业务销售内勤二、岗位职责序号职责描述1负责组织建立、健全蔬菜各项销售规章23、制度；2负责组织市场调查、分析和预测，做好市场信息的收集、整理和反馈，掌握市场动态；3负责依据公司经营目标，编制蔬菜的年、季、月销售计划，完成销售任务；4负责规划经营店铺/柜台的布局并组织落实；5负责制定蔬菜的销售价格和市场营销方案并组织实施；6负责组织编制销售统计报表和台账；7负责与配送中心沟通协商运输事宜8负责蔬菜认证及安全追溯系统的销售信息建立与管理9负责完成领导交办的其他工作。三、职位权限业务权限公司销售任务的分解、分派权、营销政策的建议权。财务权限预算内资金的使用权，预算资金使用建议权人事权限下属员工的考核、奖惩、调配权、任免建议权四、协作单位公司内蔬菜种植部、配送中心公司外 超市、24、客户、联营农户五、工作特征工作地点办公室、商场、偶尔出差工作时间常规白班 六、任职资格学历要求最佳学历： 本科 最低学历：大专专业要求市场营销、园艺或其它相关专业必备资格证书无能力素质领导决策能力 分析判断能力 组织协调能力 统筹规划能力沟通协调能力 语言表达能力 文字表达能力 理解执行能力学习成长能力 开拓创新能力 社会活动能力 数字处理能力基本技能要求计算机：能够熟练使用计算机办公软件外 语：无其 它：熟悉一定的营销知识、蔬菜品种工作经验3年以上相关工作经验大客户业务职务说明书职位名称大客户业务编 号所属部门蔬菜销售部直属上级蔬菜销售经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位25、职责序号职责描述1负责大客户/团购对象的市场调研，信息收集与汇总；2负责大客户/团购对象的市场开发与维护；3负责向大客户/团购对象介绍与蔬菜品种有关的相关信息；4负责了解大客户/团购对象采购需求；5负责客户基本信息、订单的填写及订金收款；6负责协调蔬菜的配送发货；7负责完成领导交办的其他工作。8二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求掌握一定营销技巧、熟悉有机蔬菜知识必备资格证书无工作经验2年相关工作经验超市业务职务说明书职位名称超市业务编 号所属部门蔬菜销售部直属上级蔬菜销售经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责超市销26、售市场的调研，信息收集与汇总；2负责超市销售市场的开发与维护；3负责向超市负责人介绍与蔬菜品种有关的相关信息；4负责了解超市采购需求；5负责超市基本信息、订单的填写及订金收款；6负责协调蔬菜的配送发货；7负责超市销售用工/促销人员的招聘、培训及管理；8负责完成领导交办的其他工作。9二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求掌握一定营销技巧、熟悉有机蔬菜知识必备资格证书无工作经验2年相关工作经验销售内勤职务说明书职位名称销售内勤编 号所属部门蔬菜销售部直属上级蔬菜销售经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责汇总、制定蔬菜销售计27、划并向配送中心通报；2负责协调沟通蔬菜采购加工进度与配送时间；3负责定期收集各类销售、资讯与报表；4负责汇总、统计与分析各类销售数据、资讯；5负责提供异常销售资讯与信息的情况说明与分析；6负责保管各类销售统计结果报表；7负责建立与保管超市/大客户/团购负责人的档案；8负责完成领导交办的其他工作。9二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求熟练使用办公软件必备资格证书无工作经验1年相关工作经验蔬菜种植部组织机构图种植部经理基地主管基地主管种植员联营户基地主管蔬菜种植部职能1. 负责建立与完善蔬菜种植各项技术规范与作业标准；2. 负责拟订公司蔬菜联营户蔬菜品种规划与28、联营户开发计划；3. 负责蔬菜联营户合作方式的谈判、合作协议的草拟和报批；4. 负责蔬菜种植认证及安全追溯系统的信息建立与管理；5. 负责公司自营蔬菜基地的种植与养护管理；6. 负责协助蔬菜品种和种苗推广、种植技术支持与管理；7. 负责协助蔬菜联营户蔬菜的采购与收集工作；8. 负责蔬菜种植品种、上市时间、供求信息的收集、统计分析；9. 负责种植户的生产资料的提供；10. 负责种植用各项生产资料、基地设施、工具的保管及维护保养；11. 负责协助配送中心制订蔬菜等级与标准。蔬菜种植经理职务说明书职位名称种植经理编 号所属部门蔬菜种植部直属上级总经理下级人数工资序列编 制 人编制时间 批 准 人一、29、在组织中的位置种植部经理基地主管基地主管基地主管总经理二、岗位职责序号职责描述1负责组织并督促本部门人员全面完成职责范围内的各项种植、质量、成本任务指标，并加强与其他部门的协作配合工作；2负责组织制定和执行本部蔬菜种植各项技术规范与作业标准；3负责审批以本部门上报的各种计划、总结、报表等材料；4负责编制生产种植计划，向下属下达生产任务和指标，并监督执行；确保生产种植计划的完成；5负责做好生产种植过程管理，降低成本，控制质量，提高产量；6负责做好生产资料管理，种植设施的保养、维护和检修，保证生产种植的正常运转；7负责联营户的开发与维护，进行种植技术指导，解决生产种植中的疑难问题；8负责生产中种植30、所需种苗、生产资料的采购工作；9配合蔬菜销售部做好客户投诉调查与整改；10协助配送中心做好蔬菜的收购工作；11完成上级领导交办的其他工作。三、职位权限业务权限蔬菜种植部的生产管理权，决策权和监控权财务权限预算内资金的使用权，预算资金使用建议权人事权限对本部门员工任免有建议权；对本部门员工拥有考核、奖惩权和调配权四、协作单位公司内公司各部门公司外 联营户、质检等部门五、工作特征工作地点办公室、大棚、偶尔出差工作时间常规白班 六、任职资格学历要求最佳学历： 本科及以上学历 最低学历：大专专业要求园艺或其它相关专业必备资格证书无能力素质领导决策能力 分析判断能力 组织协调能力 统筹规划能力沟通协调能31、力 语言表达能力 文字表达能力 理解执行能力学习成长能力 开拓创新能力 社会活动能力 数字处理能力基本技能要求计算机：能够熟练使用计算机办公软件外 语：无其 它：熟悉有机蔬菜种植技术工作经验3年以上相关工作经验基地主管职务说明书职位名称基地主管编 号所属部门蔬菜种植部直属上级种植部经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责所属区域的蔬菜种植工作，组织并督促下属全面完成职责范围内的各项工作任务；2负责执行本部蔬菜种植各项技术规范与作业标准；3负责编制、上报的各种计划、总结、报表等材料；4负责组织完成下达的各项生产种植任务；5负责做好生产种植过程管理，降低成本，32、控制质量，提高产量；6负责做好生产资料管理，种植设施的保养、维护和检修，保证生产种植的正常运转；7协助经理做好联营户的开发与维护，进行种植技术指导，解决生产种植中的疑难问题；8完成上级领导交办的其他工作。二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求大专技能要求熟练有机蔬菜种植技术必备资格证书无工作经验2年相关工作经验 种植员职务说明书职位名称种植员编 号所属部门蔬菜种植部直属上级基地主管下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责执行本部蔬菜种植各项技术规范与作业标准；2负责组织完成下达的各项生产种植任务；3负责做好生产种植过程管理，降低成本，控33、制质量，提高产量；4负责做好生产资料管理，种植设施的保养、维护和检修，保证生产种植的正常运转；5完成上级领导交办的其他工作。6789二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求大专技能要求熟悉有机蔬菜种植技术必备资格证书无工作经验1年相关工作经验配送中心组织机构图配送中心经理采购员化验员仓管员生产主管货运司机配送内勤工人配送中心职能1. 负责建立与完善配送中心的各项作业管理规章制度；2. 负责制订蔬菜初级加工与包装作业标准与规范；3. 负责接收销售订单，制订当日蔬菜采购计划和生产加工计划和配送计划；4. 负责生产加工所需的蔬菜向自营基地和联营基地的采购工作；5. 负责生产加工34、所需包装的采购工作和仓库保管工作；6. 负责采购蔬菜的进厂抽样、检验；7. 负责蔬菜的初级加工与包装作业；8. 负责蔬菜进厂后的保管、数量计量与加工后的计量和保管工作；9. 负责蔬菜采购与配送的货物运输工作；10. 负责当日生产加工等生产信息的统计工作；11. 负责公司种植品种以外蔬菜的采购工作；12. 负责蔬菜认证及安全追溯系统加工配送信息的建立与管理。配送中心经理职务说明书职位名称配送中心经理编 号所属部门配送中心直属上级 总经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、在组织中的位置总经理货运司机生产主管仓管员化验员采购员配送中心经理配送内勤二、岗位职责序号职责描述1负责对配送中心35、的经营管理工作进行全面指导、指挥、监督和协调；2负责建立、完善产品配送经营系统作业流程、管理规章制度；3负责组织制订蔬菜初级加工与包装作业标准与规范；4负责接收销售订单，制订蔬菜采购计划和生产加工计划和配送计划；5负责组织生产加工所需的蔬菜向自营基地和联营基地的采购工作；6参与蔬菜报价与定价工作；7负责公司种植品种以外蔬菜的采购工作；8完成上级领导交办的其他工作。9三、职位权限业务权限本部的管理权，决策权和监控权财务权限预算内资金的使用权，预算资金使用建议权人事权限对本部门员工任免有建议权；对本部门员工拥有考核、奖惩权和调配权四、协作单位公司内蔬菜种植部、蔬菜销售部公司外 联营农户、客户五、工36、作特征工作地点办公室、加工车间、大棚工作时间常规白班 六、任职资格学历要求最佳学历： 本科及以上学历 最低学历：大专专业要求仓储物流或其它相关专业必备资格证书无能力素质领导决策能力 分析判断能力 组织协调能力 统筹规划能力沟通协调能力 语言表达能力 文字表达能力 理解执行能力学习成长能力 开拓创新能力 社会活动能力 数字处理能力基本技能要求计算机：能够熟练使用计算机办公软件外 语：无其 它：熟悉有机蔬菜种植技术工作经验3年以上相关工作经验配送内勤职务说明书职位名称配送内勤编 号所属部门配送中心直属上级配送经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责接收订单并制37、定蔬菜加工、配送及采购计划；2负责收集、统计产品产量、质量及各项经济技术指标，编制各类日/月/年等生产统计报表；3负责本部门文档资料的归档与管理；4负责回复客户咨询，协调处理配送发货问题；5负责向仓储部门出具备货单；6负责本部门员工考勤级工资统计的人事工作7完成领导交办的其它工作。89二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求熟练使用办公软件必备资格证书无工作经验1年相关工作经验采购员职务说明书职位名称采购员编 号所属部门配送中心直属上级配送经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责依采购计划要求，采购所需蔬菜；2负责公司种植38、品种以外蔬菜的种植户的选择、评价与采购工作；3授权范围内的采购价格谈判与采购配额的调配；4负责建立种植户蔬菜供应品种、质量、时间等档案；5负责办理因种植户原因的蔬菜退货工作；6完成领导交办的其它工作。789二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求熟练使用办公软件必备资格证书无工作经验1年相关工作经验化验员职务说明书职位名称化验员编 号所属部门 配送中心直属上级配送经事下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1根据国家规定，负责制订、报批蔬菜检测管理制度和操作规程；2依据相关规定，对进入市场的产品进行抽样、采样；3依据相关规定，对进入39、市场的产品进行农残检测及质量检测；4负责记录、上报采样、检测过程中的各种信息及数据，按规定及时准确填写检测记录、台帐，出具检测报告；5对不符合要求的产品，及时按规定处理，并上报领导和相关管理部门；6负责使用、保管、维护、清洁各种仪器、器具和化学药品；7负责试验室防火、防盗工作，保证设备安全；8完成领导交办的其他工作。9二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求大专 技能要求熟练国家相关检测法律法规，掌握检测知识与技能必备资格证书无工作经验1年相关工作经验生产主管职务说明书职位名称生产主管编 号所属部门 配送中心直属上级配送中心经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人40、一、岗位职责序号职责描述1负责完成蔬菜加工计划及工作调配安排； 2负责监督检查蔬菜加工进度及质量，确保完成加工任务；3负责检查、执行蔬菜初级加工与包装作业标准与规范； 4完成领导交办的其它工作。56789二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求熟悉蔬菜加工工艺标准必备资格证书无工作经验1年相关工作经验仓管员职务说明书职位名称仓管员编 号所属部门配送中心直属上级配送经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责仓的日常管理，控制各种库存原辅材料的合理库存；2负责办理蔬菜及其他生产材料的出入库手续；3负责残酷原辅材料的标示、整理及码41、放；4负责接收、整理、保管好物料入库的原始凭证，做到帐物相符;5负责维护仓库环境卫生，防止蔬菜的损耗、变质；6负责仓库的月底盘点工作；7完成领导交办的其它工作。89二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求熟练使用办公软件必备资格证书无工作经验1年相关工作经验货运司机职务说明书职位名称货运司机编 号所属部门 配送中心直属上级配送经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1根据配送部要求，及时完成货运任务2服从公司货车调配，完成其它货运任务3负责车辆维护保养，对不良车况及时填写请修单报批4车辆须每月保养1次，要保持车辆的整洁及良好的车42、况5负责填好当月车辆的里程卡和加油记录卡并在月底上交6严格执行公司车辆管理制度7完成领导安排的其它工作8二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求最佳学历：中专技能要求熟练掌握车辆驾驶技术必备资格证书货车驾驶证工作经验 1年相关工作经验财务部组织机构图财务部经理会计出纳财务部职能1. 依据会计法和有关财经法律、法规制定本公司各项财务规章制度及规范；2. 负责测算公司经营指标，参与拟定经营方案并编制年度财务计划；3. 负责公司投融资等事务的相关财务工作及对外联络工作；4. 负责公司产品成本的核算工作，制定成本核算方法，正确预提、分摊成本费用；5. 负责各月度、季度、年度财会报43、表及决算审查，进行季度、年度经营分析；6. 负责公司固定资产与流动资产的核算与管理；7. 负责公司各项税收的核算、申报和交纳；8. 负责公司内外部往来业务的会计记账与核算工作；9. 负责公司资金预算编制，审核与资金的调配；10. 负责公司销售价格的审核；11. 负责公司财务软件的维护与管理工作；12. 负责公司仓库存货的定期盘查；13. 负责办理现金收付和银行结算业务；14. 负责公司会计档案的装订和保管工作。财务经理职务说明书职位名称 财务经理编 号所属部门财务部直属上级 总经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、在组织中的位置财务部经理总经理会计出纳二、岗位职责序号职责描述1依44、据会计法和有关财经法规、政策，组织制定本公司各项财务规章制度及规范，并负责审批、监督落实；2负责组织测算公司经营指标、绩效考核指标，参与拟定经营方案并组织编制年度财务计划；3负责组织健全完善公司财务核算管理体系，制定成本核算、产品销售等核算办法,正确预提、分摊费用；4负责组织公司资金预算编制，审核控制资金的筹集、调配、使用；5负责组织公司月度、季度、年度财务报表及决算审核，并进行经营分析；6负责公司各项税收的核算、申报和交纳；7负责组织公司内外部往来业务的会计记帐与核算工作，及组织办理现金收付和银行结算业务；8负责复核记账凭证，并编制记账凭证汇总表及登机总账；9负责组织公司所属仓库的存货盘查工45、作；10完成上级领导交付的其他工作。三、职位权限业务权限本部门规章制度的制订权；本部门业务的决定权、指导权、监督权。财务权限对公司费用、采购、销售结算有审核权本部门预算内资金的使用权；预算外资金的使用建议权。人事权限对本部门员工任免有建议权；对本部门员工拥有考核、奖惩权和调配权四、协作单位公司内公司各部门公司外工商、银行、税务、海关、审计等政府有关部门五、工作特征工作地点办公室工作时间常规白班 六、任职资格学历要求最佳学历：本科 最低学历：专科专业要求财务、会计、经济或相关专业必备资格证书会计从业资格证、会计师中级以上职称能力素质领导决策能力 分析判断能力 组织协调能力 统筹规划能力沟通协调能46、力 语言表达能力 文字表达能力 理解执行能力学习成长能力 开拓创新能力 社会活动能力 数字处理能力基本技能要求计算机：熟练使用办公软件、财务软件外 语：无其 它：掌握丰富的财务管理知识、法律知识，具备熟练的财务技能工作经验2年相关工作经验会计职务说明书职位名称会计编 号所属部门 财务部直属上级财务经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责审核有关的票据、原始凭证，并依据会计准则和相关制度编制记账凭证；2负责根据原始凭证、记账凭证登记明细帐；3定期配合有关部门进行盘点，认真核对原始凭证、记账凭证、各级明细账；4负责对相关会计凭证、会计账簿，造册登记，统一管理；47、5根据公司报销制度，准确核算报销单据；6完成上级领导交付的其他工作。78二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求大专技能要求熟练使用财务软件必备资格证书会计从业资格证工作经验2年相关工作经验 出纳职务说明书职位名称出纳编 号所属部门 财务部直属上级财务经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责进行现金和银行存款的核算、结算工作；2负责复核收付款单据，办理收、付款业务； 3负责根据记帐凭证登记相关日记帐，并核对库存现金、日记帐及银行存款；4各银行授信、评级、贷款发放的审批等具体事宜； 5负责妥善保管银行预留印签、空白收据和空白支票；6负责48、提取、保管现金、发放工资及员工的现金报销；7负责电子口岸IC卡年检、核销、延期付汇、外债登记，核销单申领网上申报8负责贷款卡的年检；9完成上级领导交付的其他工作。二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求大专技能要求熟练使用财务软件必备资格证书会计从业资格证工作经验 1年相关工作经验行政部组织机构图行政部经理文员门卫厨师行政部职能1. 负责建立、健全公司各项行政办公、人事制度并监督执行；2. 负责公司组织机构、岗位设置、定岗定编方案的拟订、报批、执行；3. 负责公司的招聘、培训、档案管理、岗位调整、职务异动、离职解聘等项工作；4. 负责公司日常行政事务工作（对外接待、会务、49、酒店、机票等）；5. 负责公司的后勤行政管理（安全、卫生、食堂、考勤、宿舍、办公用品采购、发放）；6. 负责对公司各项决策、工作部署的落实情况进行督查、督办；7. 负责公司重要会议、重大活动的组织筹备工作；8. 负责公司证章、印信的管理、使用和证照的年检工作；9. 负责公司公共关系工作，为公司的发展创造良好的外部环境。行政经理职务说明书职位名称 行政部经理编 号所属部门行政部直属上级 总经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、在组织中的位置总经理行政部经理厨师门卫文员二、岗位职责序号职责描述1负责组织制定公司各项行政、人事管理制度；2负责起草公司领导的工作总结、会议讲话稿、公司内外50、发文、发函等；3负责组织、主持公司会议，安排议程并负责事项跟催落实；4负责公司员工离职、聘免级岗位调整的手续办理工作；5负责人事档案的立卷、归档、保管、调阅工作；6负责公司商务用车的调度管理；7完成上级领导交付的其他工作。89三、职位权限业务权限公司行政、人事制度的制订权；本部门业务的决定权、指导权、监督权。财务权限本部门预算内资金的使用权；预算外资金的使用建议权。人事权限直属下属员工的考核、奖惩、工作调配及争议裁决权；下级员工的任免建议权。四、协作单位公司内公司领导及各部门公司外社保中心、政府机关、各类社会团体五、工作特征工作地点办公室工作时间常规白班 六、任职资格学历要求最佳学历：本科 最51、低学历：大专专业要求企业管理、人力资源、行政管理等专业必备资格证书无能力素质领导决策能力 分析判断能力 组织协调能力 统筹规划能力 沟通协调能力 语言表达能力 文字表达能力 理解执行能力 学习成长能力 开拓创新能力 社会活动能力 数字处理能力 基本技能要求计算机：熟炼使用办公软件外 语：无其 它：具备汽车驾驶，文书写作，法律知识技能工作经验3年相关工作经验文员职务说明书职位名称文员编 号所属部门行政部直属上级行政经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责公司文件的收集、分发、存档及合管理部文件的打印工作；2负责总经理待批文件的呈送与转发；3负责对公司合同、档52、案、制度、文件及主要资质证件的管理工作；4协助经理召集会议，作好公司会议的组织，记录及会议纪要的整理；5负责办公用品的申购、入库及领取；6负责访客的接待、迎送及住宿安排等事务；7负责公司酒店、电话费用及票务预订手续的办理；8负责做好公司企化宣传及板报的更新工作9负责公司印鉴的刻制、管理启用工作；10完成上级领导交付的其他工作。二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求熟练使用办公软件必备资格证书无工作经验 1年相关工作经验门卫职务说明书职位名称门卫编 号所属部门 行政部直属上级行政经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1贯彻执行53、公司门卫制度，忠于职守；2对进出公司的物资与车辆的登记，并验收出门证；3负责外来人员进出公司的询问与登记工作，办理相关手续和接待；4负责保卫公司财产及员工的人身安全；5调配车辆停放，疏导交通，保证道路畅通 ； 6完成上级领导交办的其他工作。789二、工作特征工作环境正常 工作时间三班三、任职资格学历要求中专技能要求基本的自卫技巧必备资格证书无工作经验 1年相关工作经验厨师职务说明书职位名称厨师编 号所属部门 行政部直属上级行政经理下级人数工资序列编 制 人编制时间批 准 人一、岗位职责序号职责描述1负责食堂就餐人员的伙食供应2负责食堂操作环境及就餐环境的整洁卫生3负责对食堂用炊具的日常保养4负责公司安排客饭的制作5负责为就餐员工打饭6完成领导交办的其它工作789二、工作特征工作环境正常 工作时间常规白班三、任职资格学历要求中专技能要求无必备资格证书厨师证/卫生健康证工作经验 1年相关工作经验公司岗位清单部门岗位定员部门岗位定员高管层总经理配送中心配送中心经理种苗副总配送内勤蔬菜副总采购员技术总监化验员种苗销售部种苗销售部经理生产主管种苗业务工人种苗内勤仓管员种苗生产部种苗生产部经理货运司机播种员保管员财务部财务部经理棚长会计养护员出纳蔬菜销售部蔬菜销售经理行政部行政部经理大客户业务文员超市业务门卫销售内勤厨师蔬菜种植部蔬菜种植经理基地主管种植员