1、建设工程公司建筑装修及改扩建项目安全管理制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 目 录项目安全管理制度4施工现场安全管理制度5门 卫 制 度6安全技术措施制度7安全技术交底制度8施工现场机械设备安全管理制度10机械设备、安全设施验收制度11防火、保卫制度12施工现场临时用电管理制度17文明施工管理制度20安全生产检查制度21安全隐患排查制度23安全生产教育与培训制度25工伤事故管理制度29事故调查处理制度30劳动保护管理制度31安全生产资金保障制度32班组安全管理制度33危险源监控与管理制度34有害作业劳动保护制度342、劳动防护用品（具）管理制度35分包单位安全生产管理制度36民工使用管理培训制度37职工宿舍管理制度39安全生产目标管理与责任考核制度40安全生产事故应急救援制度42安全生产例会制度44易燃易爆物品安全管理制度44安全奖罚与考核制度45安全设施、设备管理制度46安全建议制度47特种作业持证上岗制度51危险化学品安全管理制度53项目安全管理制度1、 认真贯彻执行国家有关安全生产的方针政策和法律、法规、规范，落实公司的各项安全生产管理制度。2、 领导支持安全管理人员或部门的监督检查工作。3、 组织编制和审批安全技术措施具有可行性、针对性强的施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。4、3、 对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面责任。5、 健全和完善用工管理手续，严格用工制度与管理，适时组织上岗安全教育，新工人进场前必须进行不少于8个小时的安全教育。6、 全体职工必须遵守安全生产操作规程，对违反操作规程的个人、班组，根据情节轻重给予教育或处罚；7、 协同有关部门做好特殊工种安全技术培训，特殊工种必须持证上岗。8、 进行安全生产检查时，对施工中存在的不安全因素，做到“三定”原则（定整改责任人，定整改措施，定整改时间），消除安全隐患。项目部每月至少举行一次以上的安全综合性大检查，对发现的安全隐患及时整改，并记录。9、 采购的劳动保护用品，必须符合国家标准及相关规定。10、 各4、种电器、机具设备必须有专人持证上岗，对所使用的机具、设备、防护用品及作业环境进行安全检查，发现问题立即采取整改措施，及时消除事故隐患。11、 严格执行安全生产规章制度，拒绝违章指挥，杜绝违章作业。指挥人员违章指挥时，操作人员有拒绝执行的权利；12、 严格执行安全技术施工方案和安全技术交底，不得任意变更、拆除安全防护措施。13、 配备的消防器材应定期检查，确保完好状态。严禁在施工场所吸烟，不得存放易燃物品。施工场所内的动火作业，严格执行动火审批手续。14、 高空作业时材料堆放应稳定可靠，严禁向下抛掷工具或物件。15、 进入施工现场必须正确佩戴安全帽，正确使用安全防护用品。进入施工现场严禁赤脚、穿5、拖鞋、高跟鞋及酒后作业。16、 发生安全事故必须按规定立即向上级报告，不得隐瞒。17、 确保工程质量，为创优良工程而奋斗，使每个职工在思想上得到重视。 施工现场安全管理制度一、施工现场的各级施工人员必须遵守安全生产“六大纪律”和各项安全生产规范、规程、制度，并熟记各自的安全生产责任制和安全技术操作规程。二、项目部必须按照国家相关的法律法规及规范标准要求，根据现场实际情况编制安全生产保证计划，并必须切实有效地实施。三、项目部要做好安全生产的宣传教育工作，抓好各项安全生产措施的落实，并结合本施工现场的实际情况做好各项安全技术交底工作。四、施工现场的各种设备、设施、材料、构件等均要按照现场施工阶段的6、平面布置图堆放布置，保证场内道路畅通、整洁。五、在邻近高压线施工时，要按照有关规定不随意堆放物料、不随意搭设临时设施、不随意停放机械设备。六、施工现场要设置临时围墙和门卫，做好防盗、防火、防止破坏活动。七、按照施工组织设计或方案，做好现场的洞口、临边、场内通道及临近街巷和民房的防护措施，确保施工人员、行人和居民的安全。八、凡进入施工现场的人员，均要服从项目部的指挥，遵守项目部的各项制度，严禁在场内吸烟，严禁酒后作业。九、参加施工的所有人员都要经过入场教育和岗位安全操作技术教育，各类机械设备的操作工、电工、架子工、焊工等特种作业人员，必须经过专门的安全操作技术培训，考试合格持证后，方可独立操作。7、十、施工现场内的各种安全设施、设备、标志等，任何人不得擅自移动、拆除。因施工需要必须移动或拆除时，必须要经项目经理同意后并办理有关手续，方可实施。门 卫 制 度1.门卫值班人员必须认真负责，具有高度的责任感和事业心，按规定严格执行自己的职责，一切按规章制度办事。2门卫值班人员必须坚守岗位，不睡岗、不脱岗。严格执行登记制度，不放任何可疑人员进入现场。3.现场施工人员进入施工现场必须出示上岗出入证。4.非本单位人员进入大门必须出示证件，并自觉接受登记，非工程相关人员不得进入施工现场否则一律不予放行。5.运货车辆进入大门必须办理进（出）门证，否则一律不予放行。车辆进出接受检查，核对出门料具与出门证是8、否相符，签字手续是否齐全，只有经核实无误后方可放行。出门证必须由材料员或项目经理签字。6.所有材料（含废材料）进出现场必须接受门卫的检查，并办放行手续，方可进出，并按有关人员指定地点堆放整齐。7进大门的一切车辆听从门卫指挥停放。8材料、工具（含废材料）等只准进不准出，如需要出去必须有单位领导出示书面材料方可出门。9门卫实行24小时轮值制度,坚持请销假制度，如回家或外出，必须经有关领导批准并调换、补充值班岗位后才能离开，回来及时销假，禁止不请假或逾期不归。10值班人员未履行门卫规定，经济处罚50元/次。11.现场内职工必须接受门卫检查，凡无理取闹者视情节轻重，罚款50200元。安全技术措施制度19、.每个工程必须编制施工组织设计或施工方案，必须严格执行建设工程安生产管理条例第二十六条的规定，从安全生产考虑，即不搞施工组织设计，也不搞施工方案的建筑工地，绝对不允许施工。2.编制人员（技术部门、技术员）必须牢固树立“安全第一”的思想，深入现场，在确保安全施工的基础上，再研究经济核算，施工进度等因素。3.国家明确规定在施工组织设计和施工方案中，必须制定有针对性的安全技术措施，尤其是爆破、吊装、水下、深坑、沿街、高压线附近、支模、拆除等大型特殊工程，都要编制单项安全技术方案，否则不准开工。4.安全技术措施必须针对性，坚决防止一般化、形式化、公式化、口号化的安全措施。如出现此类问题，必须立即纠正。10、5.编制安全技术措施应针对下述特点：（1）针对不同工程的结构特点可能造成施工安全的危害。（2）针对施工特点可能带来的危险因素。（3）针对选用的各种机械、设备、变配电设施可能带来的危险因素。（4）针对采用有害施工人员健康或爆炸危险的特殊材料的特点。（5）针对施工场地周围的环境，给施工人员或周围人员带来的危害，以及材料、设备运输带来的困难和危害等等。从技术上采取保护措施，保护施工人员安全，保证工程安全施工。6.安全技术措施必须有项目技术负责人审批、签字并加盖公章后方可实施。7.开工前，项目经理或工程项目总工，对技术员.施工员.安全员质检员.材设员、班组长进行方案综合交底，除口头外，应有书面材料并履11、行双方签字手续，注明交底日期。8.施工组织设计和施工方案，必须经项目总工和上级主管部门法定技术负责人审批通过后报监理、批准方可实施。安全技术交底制度1、为规范施工现场安全技术交底管理行为，并确保交底要求的各项安全措施得到有效的执行，保障施工人员安全，使可能造成的事故隐患或风险得到事前控制，有效预防事故的发生，特制定本制度。2、项目部技术部门是项目安全技术交底的归口管理部门，负责安全技术交底编制和交底，施工管理部门负责安全技术交底的组织实施,工程管理人员督促和检查作业人员按交底要求进行工作，确保交底中的各项安全措施和要求，在施工中得以有效实施，安全管理部门是项目部安全技术交底的监督管理部门，负责12、安全技术交底过程实施的监督检查及跟踪验证。3、安全技术交底由项目技术部门负责编制，并组织施工、质量、安全等相关部门人员参与编制。4、工程项目开工前或单位工程开工前，由项目技术负责人会同施工组织设计编制人员向参加施工的施工管理人员（包括分包单位现场负责人及其安全管理人员等）、作业队负责人等进行施工组织设计及安全技术措施交底。5、分部分项工程施工前、专项安全施工方案实施前，由项目技术人员、方案编制人会同现场施工负责人，将安全技术措施、施工方法、施工工艺、施工中可能出现的危险因素、安全施工注意事项等向参加施工的全体管理人员（包括分包单位现场负责人及其安全管理员）、施工班组、作业人员进行交底。6、每道13、施工工序开始作业前，施工作业队负责人、工长或施工员向班组及班组全体作业人员进行安全技术交底。7、每天上班作业前，班组长负责对本班组全体作业人员进行班前安全交底。8、安全技术交底的内容应包括：工程项目或分部分项工程或工序的概况、施工方法、施工工艺、施工流程等常规内容及危险部位、危险源；作业条件、作业环境、天气状况和可能遇到的不安全因素；劳动纪律；针对危险部位、危险源采取的具体预防措施；施工机械、机具、工具的正确使用方法；个人劳动防护用品的正确使用方法；作业中应注意的安全事项；作业人员应遵守的安全操作规程和规范；作业人员发现事故隐患应采取的措施和发生事故后的紧急避险方法和应急措施以及其他需要说明的14、事项。9、在编制安全技术交底时应充分考虑工程的施工工艺要求、现场环境、使用的机具设备、人员等因素，进行危险源辨识和评估，以此为依据制定各种安全防护措施。措施应具体、切实可靠、可操作性强。10、对高危险作业或高危险作业区域内作业，技术人员在编制安全技术交底文件时，必须制定相应的应急措施。如塔机安装、爆破、通风条件较差的受限空间作业等。11、安全技术交底应与工程进度计划、施工安排同步进行，严禁未交底就施工，根据不同作业部位和作业阶段，有针对性的编制安全技术交底文件，并向相关作业人员进行交底，严禁“一次性交底”。12、对于施工工艺复杂、施工难度较大、作业条件较差的施工活动应编制有针对性的交底文件，单15、独进行安全技术交底。13、交底结束后，由于特殊原因需要改变施工工艺工序、安全技术措施、使用的机具设备、材料等关键作业信息时，应编制有针对性的交底材料，重新进行安全技术交底。14、每天上班作业前，班组长负责对本班组全体作业人员进行班前安全交底，主要讲述当天的作业内容、作业要求、可能存在的安全风险、采取的措施等。15、如果是施工时由于特殊原因不能实施交底所要求的措施，应另外采取补救的安全防护措施方可继续施工，严禁不采取措施冒险施工；16、同一分部分项工程连续施工超过30天，或者同一分部分项工程施工过程中，更换了作业队伍或班组进行作业，必须重新进行安全技术交底。17、施工作业过程中，有新作业人员加入16、（包括新入场人员，从其他班组借调人员等情况），应针对新作业人员进行安全技术交底。18、交底应采用口头详细说明（必要时应作图示详细解释）和书面交底确认（交底人、被交底人双方签字）相结合的形式，各类安全技术交底均须留有书面记录，书面记录中交底人、被交底人、监督实施人员等均需签字确认，签字必须齐全，不得代签。19各相关施工管理人员在现场巡视过程中应及时制止不按交底要求施工的行为，以保证交底要求的安全技术措施的有效落实。20、项目部安全人员须参加并监督除班组安全交底以外的所有类型安全技术交底，交底双方应履行签字手续，各保留一套交底文件，书面交底记录应在技术、施工、安全管理部门三方备案。所有安全技术交底17、记录均作为项目技术档案管理，按照公司记录管理程序的相关要求执行。施工现场机械设备安全管理制度加强施工现场机械设备的安全管理，以确保机械设备的安全运行和职工的人身安全。特制订本制度。一、 施工现场必须健全机械设备安全管理体制，完善机械设备安全责任制，动力设备部门应负责机械设备的监督检查。施工计划必须保证必要的设备维修保养时间，严禁盲目追求施工进度而滥用设备的现象。二、 机械设备操作人员须身体健康，没有妨碍从事本作业的疾病和缺陷，受过专门训练，熟悉机械性能，经考核合格，取得安全操作证后，方可上岗操作。三、 特种作业人员必须按国家特种作业人员安全技术考核管理规则和市劳动局重庆市特种作业人员安全技术培18、训考核管理规定的要求培训和考核 ，取得劳动局颁发的“操作证后，方可上岗操作。四、 实习机操作人员必须持有实习证，在师傅现场指导下才能操作机械设备。在非生产时间内，未程的指令；强令违章操作，不管是否造成后果，均应严肃追究强令人的责任，操作人员盲目服从违章操作，应负直接操作责任。机管和操作人员队伍应相对稳定。五、 施工现场及项目部应建立健全机械设备的安全技术档案。每台机械设备的例行保养、定期保养及安全运行和检测记录，必须准确及时齐全；两班制以上作业的机械设备，均应实行交接班制度，认真填写交接班记录，并归入技术档案。六、 施工现场机械设备的安装，应严格执行验收制度。塔式起重机和人货电梯等大型机械设备19、，应由项目部、安全部、机械管理领导小组和机操人中进行初验，合格后再由公司安全部进行验收。必须经专业检测机构检测合格。井架、卷扬机、搅拌机等中小型机械，由项目部安全科机械管理领导小组、机操人员进行验收，验收合格后挂牌才能使用。七、 各类施工机械的安全防护装置和安全措施，必须严格按有关的安全技术规程配置，并保持齐全有效。严禁拆除机械设备上的各种安全防护及监测、指示、仪表等装置，机械设备必须严格执行定机、定人、定岗位的制度；大型塔吊、人货电梯和打桩机械等设备应实行人机固定，建立机长负责的专业机组。八、 起重机械必须严格执行“十不吊”的规定，遇六级含（六级）以上大风或大雨、大雪、大雾等恶劣天气，应停止20、起重机、桩机露天作业。吊具和索具应符合相应的国家标准，并应严格按有关规定使用。起重机应设专职指挥工，采用国家标准信号进行指挥。高层建筑人货两用电梯等垂直运输机械应设置有效的通信联络信号。施工设备易发生故障，危险性较大的地方，应配置报警装置。九、 所有施工现场的机管、机修和机操人员必须严格执行机械设备的保养规程和安全操作规程，机械设备应按原机技术性能的规定正确使用，必须严格执行条例制度和定期保养制度，做好操作前、操作中和操作后设备的清洁、润滑、紧固、调整和防腐工作，当机械设备运转到保养周期定额工时时，必须按规定进行保养。严禁机械设备超负荷使用、带病运转和在作业运转中进行维修，按有关安全技术标准，21、制定各类设备的安全检查表，定期进行检查评定，检查出的问题要纳入安全技术措施计划，限期整改。十、 施工现场应具备机械设备的安全运行所需的道路、场地、机棚以及供水、供电、排水等条件，准备间作业必须有充足的照明。做好冬季和台讯期间机械设备的安全管理，入冬及台讯前，应对机械设备进行一次全面检修保养。机械设备、安全设施验收制度为了确保机械设备以及各项安全设施、设备的组装搭设，严格做到规范齐全，提高安全设施、设备的完好率。为此制定如下验收制度必须认真执行。一、大型机械装拆，必须持有建设行政主管部门核发的有效许可证，严禁无证单位承接任务，安装完毕须经公司安全科、动力设备科、施工现场的安全员、设备员、电气负责22、人共同组织验收。由公司安全科签发验收记录，并经机械检测中心检测合格后方能使用。二、施工现场上所有的临边、洞口、通道等安全防护设施。搭设前，必须按专项方案由技术员、施工员对架子工进行安全技术交底。搭设完毕以后，由技术员、施工员和安全员共同参与验收，不合格的安全设施必须整改符合要求后，方可投入使用，每验收一次须做好验收记录。三、临时用电设施、装置，通电前必须由电气负责人、安全员验收合格后，方可通电使用，并做好验收记录。四、中小型机械使用前，由机管员、安全员、施工员负责检查，填写书面验收记录，合格挂牌后方可使用。五、凡特种作业人员必须经有关部门培训考核合格，审定发证，并持证上岗。防火、保卫制度一、 23、总 则为了认真贯彻消防工作“预防为主、防消结合”的指导方针，使每个职工懂得消防工作的重要性，增强群众防范意识，把事故消灭在萌芽状态，现结合施工现场的实际情况，制定以下防火管理制度。二、 施工现场防火的安全管理1、 施工现场负责人应全面负责施工现场的防火安全工作，建设单位应积极督促施工单位具体负责现场的消防管理和检查工作。2、 施工现场都要建立、健全防火检查制度，发现火险隐患，必须立即消除，一时难以消除的隐患，要定人员、定时间、定措施限期整改。3、 施工现场发生火警或火灾，应立即报告公安消防部门，并组织力量扑救。4、 根据“四不放过”的原则，在火灾事故发生后，施工单位和建设单位应共同做好现场保护24、和会同消防部门进行现场勘察的工作。对火灾事故的处理提出建议，并积极落实防范措施。5、 施工单位在承建工程项目签订的“工程合同”中，必须有防火安全的内容，会同建设单位共同搞好防火工作。6、 在编制施工组织设计时，施工总平面图、施工方法和施工技术均要符合消防要求。7、 施工现场应明确划分用火作业、易燃可燃材料堆场、仓库、易燃废品集中站和生活区等区域。8、 施工现场夜间应有照明设备，保持消防车通道畅通无阻，并要安排力量加强值班巡逻。9、 施工作业期间需搭设临时性建筑物，必须经施工企业技术负责人批准，施工结束后应及时拆除。不得在高压架空线下面搭设临时性建筑物或堆放可燃物品。10、 施工现场应配备足够的25、消防器材，指定专人维护、管理、定期更新，保证完整好用。11、 在土建施工时，应先将消防器材和设施配备好，有条件的应敷好室外消防水管和消火栓。12、 焊、割作业点，氧气瓶、乙炔瓶、易燃易爆物品的距离应符合有关规定；如达不到上述要求的，应执行动火审批制度，并采取有效的安全隔离措施。13、 施工现场的焊割作业，必须符合防火要求，并严格执行“电焊十不烧”规定。14、 施工现场用电，应严格执行上级有关文件规定，加强电源管理，防止发生电气火灾。15、 冬季施工采用保温加热措施时，应进行安全教育；施工过程中，应安排专人巡逻检查，发现隐患及时处理。三、 工地防火检查制度1、 项目经理部每月定期组织有关人员进行26、一次防火安全专项检查；每周一次定期安全检查中对防火安全进行检查。2、 检查以宿舍、仓库、木工间、食堂、脚手架等为重点部位，发现隐患，及时整改，并做好防范工作。3、 宿舍内严禁使用电炉、煤油炉，检查时如有发现，除没收器物外，并罚款。4、 木工间不得吸烟，木屑刨花每天做好落手清，如堆积不能及时清运的以及发现抽烟时按照规定罚款。5、 按规定时间对灭火器进行药物检查，发现药物过期、失效的灭火器，应及时更换，以确保灭火器材处于正常可使用状态。四、 施工现场动用明火审批制度1、 一级动火审批制度：禁火区域内：油罐、油箱、油槽车和储存过可燃气体，易燃液体的容器以及连接在一起的辅助设备；各种受压设备；危险性较27、大的登高焊、割作业；比较密封的室内，容器内，地下室等场所进行动火作业，由动火部门填写动火申请表，项目副经理召集项目安全员、施工负责人、焊工等进行现场检查，在落实安全防火措施的前提下，由项目副经理、焊工、项目安全员在申请单上签名，然后提交项目防火负责人审查后报公司，经公司安全部门主管防火工作负责人审核，在一周前将动火许可证和动火安全技术措施方案，报上一级主管部门及所在地区消防部门审查，经批准后方可动火。2、 二级动火审批制度：在具有一定危险因素的非禁火区域内进行临时焊割等动火作业，小型油箱等容器、登高焊割等动火作业，由项目施工负责人在四天前填写动火许可证，并附上安全技术措施方案，项目副经理召集项28、目安全员、施工负责人、焊工等进行现场检查，在落实防火安全措施的前提下，由项目副经理、焊工、项目安全员在申请单上签名，报公司安全部门审批，批准后方可动火。3、 三级动火的审批制度：在非固定的、无明显危险因素的场所进行动火作业，由申请动火者填写动火申请单，在三天前提出，经焊工监护人签署意见后，报项目防火负责人审查批准，方可动火。五、 消防器材安全管理制度1、 在防火要害部位设置的消防器材，由该部位的消防职能人负责维修及保管。2、 对故意损坏消防器材的人，按照处罚办法进行处理。3、 器材保管人员，应懂得消防知识，正确使用器材，工作认真负责。4、 定期检查消防器材，发现超期、缺损的，及时向消防负责人汇29、报，及时更新。六、 义务消防队训练计划为了保证本工程项目顺利实施，保护国家财产及职工生命安全，本工程成立了一支义务消防队。为更好地发挥义务消防队的预警预报能力，提高业务素质，成为一支训练有素，机动灵活适应工地错综复杂的消防环境需要的队伍，特制订以下训练计划。1、义务消防队每月组织一次活动，可采用丰富的形式，如消防知识讲座、经验交流会、参观观摩会、观看录像等。2、 活动的形式和内容由消防领导小组或义务消防队队长负责安排，通过活动使队员们深刻认识到消防工作的重要性，针对工程实际情况，结合工程进度明确防火重点部位，掌握消防器材的操作知识，提高危险因素分析能力和扑救方法。3、 及时与当地消防部门建立联30、系，搞好消防联防工作。有计划地到当地消防部门参与联谊活动，观察消防队员消防演习。4、定期举办义务消防队员消防操作技能训练，做到“防消结合”。5、根据工程进展实际情况，适时举办一些消防培训活动。七、 特殊重点部位防火管理制度1、 不准在高压架空线下面搭设临时焊、割作业场，不得堆放建筑物或可燃品。2、 各种警告牌、操作规程牌、禁火标志悬挂醒目齐全。3、 焊、割作业点与氧气瓶、电石桶和乙炔发生器等危险物品的距离不得少于10m，与易燃易爆物品的距离不得少于30m。4、 乙炔发生器和氧气瓶的存放距离不得少于 2m，使用时两者距明火不得少于 5m。氧气瓶、乙炔发生器等焊割设备上的安全附件应完整而有效，否则31、严禁使用。5、 施工现场的焊割作业，必须符合防火要求，每30平方应配置两具灭火级别不小于4B的灭火器，严格执行“十不烧”规定。6、 动火作业前必须执行审批制度，履行交底签字手续。7、 严格执行奖惩制度，对遵守消防规章制度，未出大小火灾事故，能消除火灾隐患或勇敢扑灭火灾事故的个人给予表彰和奖励，对违反规定，造成火灾事故的人员视情节给予处罚，造成严重后果的，依法追究刑事责任。八、 材料仓库防火管理制度1、 施工现场材料仓库的安全防火有材料仓库负责人全面负责。2、 对进入仓库的易燃物品要按类存放，并挂设好警示牌和灭火器。3、 经常注意季节性变化情况，高温期间如气温超过38度以上时，应及时采取措施，防32、止易燃品自燃起火。4、 仓库间电灯要求吸顶，离地不得低于2.4m，电线敷设规范，夜间要按时熄灯。5、 工地其他易燃材料不得堆垛仓库边，如需要堆物时，离仓库保持6m以外，并挂设好灭火器。6、 严格检查制度，做好上下班前后的检查工作。九、 木工间防火管理制度1、木工间由木工组长负责防火工作，对本组作业人员开展经常性的安全防火教育，增强防火意识和灭火技术。2、使用机械必须严格检查电器设备，安全防护装置及随机开关，破损电线及时更换。3、木工间严禁烟火，如发现作业人员抽烟或作业场内有烟蒂按规定罚款处理，每天做好落手清工作。4、木工间内的灭火器，经常检查，发现药物及压力表失效时，及时与工地安全员联系更换。33、5、 按国标设置安全防火警告标志及警告牌，做好防火安全检查工作，发现隐患，及时整改。6、 木工间非作业人员严禁入内，一旦发生人为火灾事故，应追究其当事人责任。十、 电焊间防火管理制度1、电焊间防火安全工作由组长全面负责，对本组作业人员要加强安全宣传教育，增强防火观念和灭火技术水平。2、 建立动用明火审批制度，做好审批工作，操作时，应带好“两证”（特殊工操作证、动火审批许可证），并配备好灭火器，落实动火监护人，焊割作业应严格遵守“电焊十不烧”及压力熔器使用规定。3、 作业场内严禁烟火，违章按规定罚款处理。4、 灭火器挂设必须符合要求，经常进行检查，发现药物及压力表失效时，及时与工地安全员联系更换34、。5、 各种安全防火警告标志及警告牌必须悬挂醒目、齐全。6、 开展经常性防火自我检查，发现隐患，及时整改。十一、 油漆间防火管理制度1、工地油漆间设置专职的仓库保管员。2、仓库保管员应懂得化学危险品基本性质，工作认真。3、 严禁库内吸烟，对违者进行严格处罚。4、 建立“禁火区”动火审批制度。室内电器设备应符合防火、防爆要求。5、 正确配置灭火器材，做好定期检查。6、 严禁闲人入内。十二、 职工宿舍防火管理制度1、职工宿舍防火工作有室长负责，室员共同配合。2、宿舍内严禁烧电炉，热得快等电器具。3、宿舍内电线由电工安装完毕后，禁止他人乱拉乱接。4、严禁躺在床上吸烟，电风扇不得放在蚊帐内吹风。5、 35、职工宿舍每50平方米设置一只灭火级别不小于3A的灭火器，定期检查其使用可靠性，按时补换药物。6、 防火工作负责人要保持高度警惕，经常巡视生活区域及宿舍，发现危险因素，及时消除隐患。十四、 食堂间防火管理制度1、工地食堂防火安全工作由炊事班长全面负责，经常对炊事人员进行防火安全教育，提高灭火技术，增强防火意识。2、 炊事人员在作业时严禁吸烟，使用电器设备时要严格检查，发现隐患及时整改。3、 食堂间内特别是灶间灭火器挂设齐全、有效，各种防火警告牌挂设完整、醒目。4、 做好经常性防火检查工作。5、 灶间严禁堆入易燃物品，炊事人员如违反有关规定所引起的火灾事故，应追究当事人责任。十五、消防保卫管理制度36、1 建立消防保卫领导小组和义务消防队，各种资料台账齐全，逐级落实到人，随时接受上级领导监督检查。2 加强外联单位管理并签订治安消防协议，施工人员须戴胸卡，外来人员未经同意不得进入现场，特殊情况须经保卫部门批准。3 现场消防道路畅通，标志明显，器材设备符合规定。严禁吸烟，不准随便动用消防器材，违者按消防条例处罚。4 易燃易爆物品单独存放，严格执行领退料手续。5 特殊工程持证上岗，明火作业要有用火证，专人看火并配灭火器，保护成品防止破坏行为，发生火灾时及时报警。6 施工组织设计要有消防、保卫措施方案及设施平面布置图，并按照有关规定，报公安监督机关审批或备案。重点工程、重要工程和建设面积在1万 以上37、的大工程，应制定治安保卫和消防工作预案。7 施工现场要建立门卫和巡逻护场制度，护场守卫人员要佩戴执勤标志。重点工程、重要工程要实行凭证件出入的制度。8 更衣室、财会室及职工宿舍等易发案部位要指定专人管理，制定防范措施，防止发生盗窃案件。严禁赌博、酗酒、传播淫秽物品和打架斗殴。9 锅炉房、变电室、泵房、大型机械设备及工程的关键部位和关键工序，是现场的要害部位，要制定保卫措施，确保安全。10 电工、焊工从事电气设备安装和电、气焊切割作业，要有操作证和用火证。动火前，要清除附近易燃物，配备看火人员和灭火用具。用火证当日有效。动火地点变换，要重新办理用火证。11 使用电气设备和易燃易爆物品，必须严格防38、火，指定防火负责人，配备灭火器材，确保施工安全。12 因施工需要搭设临时建筑，应符合防盗、防火要求，不得使用易燃材料。城区内的工地一般不准支搭木板房。必须支搭时，需经消防监督机关批准。幢与幢距离，城区应不小于5m。13 在施工程要坚持防火安全交底制度。特别在进行电气焊、油漆粉刷或从事防水等危险作业时，要有具体防火要求。14 施工材料的存放、保管，应符合防火安全要求，库房应用非燃材料支搭。易燃易爆物品，应专库储存，分类单 独存放，保持通风，用电符合防火规定。不准在工程内、 库房内调配油漆、稀料。施工现场临时用电管理制度一、电气维修制度1. 只准全部（操作范围内）停电工作、部分停电工作，不准进行不39、停电工作。维修工作要严格执行电气安全操作规程。2. 不准私自维修不了解内部原理的设备及装置。不准私自维修厂家禁修的安全保护装置。不准私自超越指定范围进行维修作业。不准从事超越自身技术水平且无指导人员在场的电气维修作业。3. 不准在本单位不能控制的线路及设备上工作。4. 不准随意变更维修方案而使隐患扩大。5. 不准酒后或有过激行为之后进行维修作业。6. 对施工现场所属的各类电动机，每年必须清扫、注油或检修一次。对变压器、电焊机，每半年必须进行清扫或检修一次。对一般低压电器、开关等，每半年检修一次。二、工作监护制度1. 在带电设备附近工作时必须设人监护。2. 在狭窄及潮湿场所从事用电作业时必须设专40、人监护。3. 登高用电作业时必须设专人监护。4. 监护人员应时刻注意工作人员的活动范围，督促其正确使用工具，并与带电设备保持安全距离。发现违反电气安全规程的作法应及时纠正。5. 监护人员的安全知识及操作技术水平不得低于操作人。6. 监护人员在执行监护工作时，应根据被监护工作情况携带或使用基本安全用具或辅助安全用具，不得兼做其他工作。三、安全用电技术交底制度1. 进行临时用电工程的安全技术交底，必须分部分项且按进度进行。不准一次性完成全部工程交底工作。2. 设有监护人的场所，必须在作业前对全体人员进行技术交底。3. 对电气设备的试验、检测、调试前、检修前及检修后的通电试验前，必须进行技术交底。441、. 对电气设备的定期维修前、检查后的整改前，必须进行技术交底。5. 交底项目必须齐全，包括使用的劳动保护用品及工具，有关法规内容，有关安全操作规程内容和保证工程质量的要求，以及作业人员活动范围和注意事项等。6. 填写交底记录要层次清晰，交底人、被交底人及交底负责人必须分别签字，并准确注明交底时间。四、安全检测制度1. 测试工作接地和防雷接地电阻值，必须每年在雨季前进行。2. 测试重复接地电阻值必须每月至少进行一次。3. 更换和大修设备或每移动一次设备，应测试一次电阻值。测试接地电阻值工作前必须切断电源，断开设备接地端。操作时不得少于两人，禁止在雷雨时及降雨后测试。4. 每年必须对漏电保护器进行42、一次主要参数的检测，不符合铭牌值范围时应立即更换或维修。5. 对电气设备及线路、施工机械电动机的绝缘电阻值，每年至少检测两次。摇测绝缘电阻值，必须使用与被测设备、设施绝缘等相适应的（按安全规程执行）绝缘摇表。6. 检测绝缘电阻前必须切断电源，至少两人操作。禁止在雷雨时摇测大型设备和线路的绝缘电阻值。检测大型感性和容性设备前后，必须按规定方法放电。五、电工及用电人员的操作制度1. 禁止使用或安装木质配电箱、开关箱、移动箱。电动施工机械必须实行“一闸一机一漏一箱一锁”，且开关箱与所控固定机械之间的距离不得大于5m。2. 严禁以取下（给上）熔断器方式对线路停（送）电。严禁维修时约时送电，严禁以三相电43、源插头代替负荷开关启动（停止）电动机运行。严禁使用220V电压行灯。3. 严禁频繁按动漏电保护器和私拆漏电保护器。4. 严禁长时间超铭牌额定值运行电气设备。5. 严禁在同一配电系统中一部分设备作保护接零，另一部分作保护接地。6. 严禁直接使用刀闸启动（停止）4kw以上电动设备。严禁直接在刀闸上或熔断器上挂接负荷线。六、安全检查评估制度1. 项目部安全检查每月应不少于一次，电工班组安全检查每日进行一次。2. 各级电气安全检查人员，必须在检查后对施工现场用电管理情况进行全面评估，找出不足并做好记录，每半月必须归档一次。3. 各级检查人员要以国家的行业标准及法规为依据，以有关法规为准绳，不得与法规、44、标准或上级要求发生冲突，不得凭空杜撰或以个人好恶为尺度进行检查评估，必须按规定要求评分。4. 检查的重点是：电气设备的绝缘有无损坏；线路的敷设是否符合规范要求；绝缘电阻是否合格；设备裸露带电部分是否有防护；保护接零或接地是否可靠；接地电阻值是否在规定范围内；电气设备的安装是否正确、合格；配电系统设计布局是否合理，安全间距是否符合规定；各类保护装置是否灵敏可靠、齐全有效；各种组织措施、技术措施是否健全；电工及各种用电人员的操作行为是否齐全；有无违章指挥等情况。5. 电工的日常巡视检查必须按电气设备运行管理准则等要求认真执行。6. 对各级检查人员提出的问题，必须立即制定整改方案进行整改，不得留有事45、故隐患。七、安全教育和培训制度1. 安全教育必须包含用电知识的内容。2. 没有经过专业培训、教育或经教育、培训不合格及未领到操作证的电工及各类主要用电人员不准上岗作业。3. 专业电工必须两年进行一次安全技术复试。不懂安全操作规程的用电人员不准使用电动器具。用电人员变更作业项目必须进行换岗用电安全教育。4. 各施工现场必须定期组织电工及用电人员进行工艺技能或操作技能的训练，坚持干什么，学什么，练什么。采用新技术或使用新设备之前，必须对有关人员进行知识、技能及注意事项的教育。5. 施工现场至少每年进行一次吸取电气事故教训的教育。必须坚持每日上班前和下班后进行一次口头教育，即班前交底、班后总结。6.46、 施工现场必须根据不同岗位，每年对电工及各类用电人员进行一次安全操作规程的闭卷考试，并将试卷或成绩名册归档。不合格者应停止上岗作业。7. 每年对电工及各类用电人员的教育与培训，累计时间不得少于7 天。八、电器及电气料具使用制度1. 对于施工现场的高、低压基本安全用具，必须按国家颁布的安全规程使用与保管。禁止使用基本安全用具或辅助安全用具从事非电工工作。2. 现场使用的手持电动工具和移动式碘钨灯必须由电工负责保管、检修。用电人员每班用毕交回。3. 现场备用的低压电器及保护装置必须装箱入柜。不得到处存放、着尘受潮。4. 不准使用未经上级鉴定的各种漏电保护装置。使用上级（劳动部门）推荐的产品时，必须47、到厂家或厂家销售部联系购买。不准使用假冒或劣质的漏电保护装置。5. 购买与使用的低压电器及各类导线必须有产品检验合格证，且需为经过技术监督局认证的产品。并将类型、规格、数量统计造册，归档备查。6. 专用焊接电缆由电焊工使用与保管。不准沿路面明敷使用，不准被任何东西压砸，使用时不准盘绕在任何金属物上，存放时必须避开油污及腐蚀性介质。九、工程拆除制度1. 拆除临时用电工程必须定人员、定时间、定监护人、定方案。拆除前必须向作业人员进行交底。2. 拉闸断电操作程序必须符合安全规程要求，即先拉负荷侧，后拉电源侧，先拉断路器，后拉刀闸等停电作业要求。3. 使用基本安全用具、辅助安全用具、登高工具等作业，必48、须执行安全规程。操作时必须设监护人。4. 拆除的顺序是：先拆负荷侧，后拆电源侧，先拆精密贵重电器，后拆一般电器。不准留下一经合闸（或接通电源）就带电的导线端头。5. 必须根据所拆设备情况，佩戴相应的劳动保护用品，采取相应的技术措施。6. 必须设专人做好点件工作，并将拆除情况资料整理归档。十、其他有关规定1. 对于施工现场使用的动力源为高压时，必须执行交接班制度、操作票制度、巡检制度、工作票制度、工作间断及转移制度、工作终结及送电制度等。2. 施工现场应根据国家颁布的安全操作规程，结合现场的具体情况编制各类安全操作规程，并书写清晰后悬挂在醒目的位置。3. 对于使用自制或改装以及新型的电气设备、机49、具，制定操作规程后，必须经公司安全、技术部门审批后实施。文明施工管理制度1目的为创造良好的安全施工环境，保证公司所承建工程的顺利进行，科学合理布置和使用施工场地，最大限度地减轻环境污染，提高施工现场文明施工管理水平，特制定本制度。2适用范围本程序适用于中国核工业华兴建设有限公司重庆鱼嘴公租房配建廉租房项目。3文件及引用标准建筑工程施工现场管理规定建设部令第15号4施工现场总平面管理项目部在工程开工前编制施工组织设计，确定施工现场总平面管理规划。施工现场以施工组织设计中的施工总平面布置为依据，与工程进度相结合，按施工的不同时期分阶段进行规划、管理。合理布置施工区域内的设施、材料、成品、半成品以及50、建筑垃圾临时堆场（因场地狭小可不考虑）。施工总平面管理工作，包括：施工现场围护与标识；土方的调配、平衡；临时道路，供水、供电、供气系统；材料、半成品、成品堆放场地；生产、生活临时设施；永久性坐标点、水准点位置；消防、排洪、排水设施及防台风等特殊措施；项目部要按照施工总平面布置图设置各项临时设施。5 文明施工 项目部应做到施工文明、安全有序、卫生整洁、不扰民、不损害公众利益。 项目部应在施工现场入口处的醒目位置根据建设工程项目管理规范GB/T50310-2001公示施工标志牌。并负责施工现场标牌的保护工作。 建设工程施工现场主要道路有条件的应进行硬化处理。保证施工现场道路畅通，排水系统处于良好的51、状态。 保持施工现场场容场貌的整洁，随时清理建筑垃圾。 施工现场周边按规定要求设置临时维护设施。6 施工现场安全管理 项目部对工程施工安全生产管理坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，建立了健全的安全生产责任制，按照安全作业规程和标准采取有效措施，严格执行。 项目生产经理负责具体施工现场的安全生产。 施工现场安装、使用临时用电线路和用电设施的，必须符合有关技术规范和安全操作规程。 项目部应建立和执行防火、保卫制度，并按规定设置消防、保卫措施。合理布置和配置有效的消防器材。7环境保护项目部遵守国家有关环境保护的法律规定，采取措施控制施工现场的各种粉尘、废气、废水、固体废弃物以及噪声、振动对52、环境的污染和危害。按照公司相关环境控制文件执行。建筑垃圾应堆放在指定地点，定期进行清理，做到工完场清。车辆不带泥沙出现场。安全生产检查制度一、 目的为切实贯彻落实“安全第一,预防为主,综合治理”的安全工作方针，及时抓好施工现场安全措施的规范化、标准化施工和内业资料的进一步完善，实现安全生产无事故，文明施工树形象，根据项目管理有关规定，结合现场施工实际，制定项目部安全生产检查制度。二、检查内容：1、查思想：以党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规及有关规定、制度为依据，对照检查各级领导和职工是否重视安全工作，人人关心和主动搞好安全工作，使党和国家的安全生产方针、政策、法律、法规及有关规定、制度53、在部门和项目部得到落实。2、查制度：检查安全生产的规章制度是否建立、健全并严格执行。违章指挥、违章作业的行为是否及时得到纠正、处理，特别要重点检查各级领导和职能部门是否认真执行安全生产责任制，能否达到齐抓共管的要求。3、查措施：检查是否编制安全技术措施，安全技术措施是否有针对性，是否进行安全技术交底，是否根据施工组织设计的安全技术措施进行实施。4、查隐患：检查劳动条件、安全设施、安全装置、安全用具、机械设备、电气设备等是否符合安全生产法规、标准的要求。5、查事故处理：检查有无隐瞒事故的行为，发生事故是否及时报告、认真调查、严肃处理，是否制订了防范措施，是否落实防范措施。凡检查中发现未按“四不放54、过”的原则要求处理事故，要重新严肃处理，防止同类事故的再次发生。6、查组织：检查是否建立了安全领导小组，是否建立了安全生产保证体系，是否建立安全机构，安全干部是否严格按规定配备。7、查教育培训：新职工是否经过三级安全教育，特殊工种是否经过培训、考核持证，各级领导和安全人员是否经过专门培训。三、检查类型（一）、定期检查2、项目部每月组织不少于1次。按照建筑施工安全检查标准（JGJ592011），现场管理、设备、措施、装置、违章行为进行全面检查。做到检查与总结经验相结合，检查评比相结合，检查与奖罚相结合，检查与整改相结合。（二）、经常性检查1、班组班前、班后安全检查；2、安全员及安全值班人员日常巡55、回安全检查；3、项目管理人员在检查生产的同时检查安全生产。班前班后检查是班组长及班组作业人员重点检查班组的劳动环境，使用的架子和设备、手动电动工具、安全带、安全帽等防护是否安全，发现问题及时作出整改，以保证作业安全。管理人员、安全员（值班员）检查：是经常深入现场、班组、库房等，对各种防护设施、装置、机电设备的运行、“三宝、四口、五临边”防护、劳保用品的使用、消防保卫、成品保护以及干部有无违章指挥、工人有无违章作业行为等进行随时随地检查，发现问题及时处理。（三）、 专业性检查（1）脚手架、上料台、斜道及现场防护设施的搭设、使用的安全检查；（2）施工用电、机械设备安全检查；（3）压力容器安全检查；56、（4）防尘、防毒、防火安全检查。根据施工需要组织相关专业技术人员、懂行的安全技术人员和有实际操作经验的工人参加对现场架子、机械、电气、压力容器、防尘毒、防火等工程，按照安全规程、安全标准进行专业检查。（四）、季节性、节假日检查（1）冬、雨、暑季施工安全检查；（2）节假日加班及节假日前后安全生产检查。冬季安全检查，主要以防冻、防滑、防坠落、防火灾、防中毒的各项措施为内容。雨季安全检查，结合防雨、防汛工作、防雷、查防汛的各项准备及应急措施；查电气设备、线路的绝缘，接地接零电阻是否达到规范要求；查架子和材料堆放及土方工程是否有下沉、倒塌的危险；现场道路、排水设施等是否保持畅通；高大设施的避雷措施落实57、情况。雨季安全检查组必须由施工管理部门、技术、安全、材设部门人员组成。暑季安全检查：检查现场防暑降温、调整作息时间等措施的落实。节假日前后安全检查，是对现场、库房、食堂、生活区等进行安全、防火、防中毒的大检查，以及节日加班人员的思想教育和安全措施落实情况的检查。（六）、自检、交接检查现场脚手架、上料平台、防护棚（架）斜道等搭设，垂直运输机（架）、塔吊等大型施工机械的安装，施工用电线路架设、电气设置等，均需经班组自检企业有关部门检查合格后，与使用班组、个人交接安全检查手续，方可使用。（七）、工地的“达标”检查按照规定的标准分阶段突击性检查，按标准化要求分列项目，分别提出要求，依照评分标准，组织定58、期的安全达标检查。达到合格、优秀者，给予表扬奖励，达不到者予以批评罚款，以推动工地安全工作的开展，提高管理水平，减少或杜绝伤亡事故的发生。四、安全生产检查必须明确目的做到与群众相结合的原则，边检查边改进，并及时总结推广先进经验，抓好典型。五、安全检查要讲科学、讲效果、标准化、规范化。六、查出隐患不能立即整改的，建立登记、整改、检查、销项制度。制定整改计划、定人、定措施、定经费、定完成日期。在隐患消除前，必须采取可靠的防护措施，如有危及人身安全的紧急险情，应立即停止作业。安全隐患排查制度1、为建立项目安全生产事故隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任，加强事故隐患监督管理，预防和减少生产安全59、事故，保障员工生命财产安全，特制定本制度。2、隐患排查的范围包括所有与生产经营相关的场所、环境、人员、设备设施和活动。对于危险性大、易发事故、事故危害大的生产系统、部位、装置、设备等应重点检查。3、隐患排查应以相关法律法规、规范、标准以及公司安全生产监督管理大纲、安全生产评价标准、企业负责人及项目负责人带班工作制度为排查依据，以人员的安全生产意识；安全责任制度的建立，责任目标的分解与考核；安全生产规章制度和安全操作规程的建立与执行；安全措施计划、安全专项施工方案的编、审、批，内容全面性、措施针对性以及实施的符合性；现场设备设施、安全防护设施的齐全性、完备性；教育培训、操作行为、劳动防护用品正确60、使用和伤亡事故处理等为主要内容。4、项目部每月按照建筑施工安全检查标准（JGJ59-2011）对施工现场安全生产、文明施工进行检查评价，对存在的共性问题进行分析，对存在的隐患下发整改通知单，并按照定人、定时、定标准、定措施、定责任进行落实。5、项目部安全人员、管理人员、施工作业人员结合日常工作，进行经常性的预防检查，发现查找可能存在的各类风险和隐患，并及时报告和反馈。6、由有关主管部门组织有关专业人员对某项专业（如：塔吊、脚手架、施工用电、劳动防护用品等）的安全问题或在施工生产中存在的普遍性问题进行检查。7、针对气候特点（如：冬季、雨季、风季等可能给生产带来的危害）进行季节性隐患排查。节假日（61、特别是重大节日。如：元旦、春节、劳动节、国庆节）前、后，为防止职工纪律松懈、思想麻痹等进行隐患排查。8、一般事故隐患由隐患排查人员根据体系运行的有效程度，法律法规、规范标准以及公司的相关管理规定等要求符合程度直接判定。隐患排查人员发现安全管理工作中存在重大事故隐患的，应立即报告隐患所在单位负责人，由其组织施工负责人、技术负责人、安全管理负责人等相关人员进行定级。9、隐患治理应坚持隐患原因不清楚不放过、整改措施不落实不放过、整改情况不彻底不放过的原则进行。10、对于整改简单，不需要花费较多人力、物力、财力投入的，隐患所在单位应当当场立即整改。对于整改过程比较复杂的隐患，应当下达隐患治理通知，应定62、人、定时间、定措施组织整改，并跟踪复查。 11、隐患整改完毕后，整改跟踪复查人应对隐患整改情况进行验收，对于整改不到位的隐患应要求继续整改，符合整改标准的隐患予以关闭。12、对于排查出的重大事故隐患，应制定专门的治理方案，做到整改措施、责任、资金、时限和预案的“五到位”，由事业部或专业公司安全管理部门组织论证事故隐患治理方案的可行性，按要求报告项目所在当地的安全监管监察部门和有关部门以及公司安全生产部，并监督重大事故隐患治理方案的实施。13、对于业主、监理、上级单位签发的安全整改单应按规定期限要求完成整改，并按要求及时反馈整改结果。14、对于多发事故隐患、多发事故类型，应开展专项治理活动，制定63、并实施有效的治理措施，予以控制与消除。15、在隐患治理过程中，应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。事故隐患排除前或者排除过程中无法保证安全的，应当从危险区域内撤出作业人员，并疏散可能危及的其他人员，设置警戒标志，暂时停产停业或者停止使用；对暂时难以停产或者停止使用的相关生产储存装置、设施、设备，应当加强维护和保养，防止事故发生。16、地方人民政府或者安全监管监察部门及有关部门挂牌督办并责令全部或者局部停产停业治理的重大事故隐患，治理工作结束后，应由事业部或专业公司组织对重大事故隐患的治理情况进行评估，经判定符合安全生产条件的，方可向安全监管监察部门和有关部门提出恢复生产的书面申请，经安全64、监管监察部门和有关部门审核同意后，方可恢复生产经营。17、对于因自然灾害可能导致事故灾难的隐患，应当按照有关法律、法规、标准和本规定的要求制定应急预案，采取可靠的预防措施加以控制。 18、隐患排查治理工作中产生的相关工作记录，按照公司记录管理程序相关要求执行，需保存的内容包括但不限于事故隐患登记台账、事故隐患图片信息、事故隐患整改通知单、事故隐患整改措施方案等内容。安全生产教育与培训制度第一章 总 则规范和指导公司安全教育培训工作，提高员工安全意识、素质和技能，促进安全生产能力和管理水平的提升，预防安全事故发生。第二章 适用范围适用于工程项目范围内的安全教育培训管理第三章 安全教育内容（一）安65、全思想教育安全思想教育的目的是为安全生产奠定思想基础，通常从加强思想路线，方针政策两个方面进行。思想路线和方针政策的教育，一是提高各级领导干部得广大职工对安全生产重要意义的认识，以思想上、理论上认识社会主义制度下搞好安全生产的重大意义，以增强关心人、保护人的责任感，树立牢固的群众观点。二是通过安全生产方针，政策教育，提高各级领导、管理干部和广大职工的政策水平，使他们正确全面地理解党和国家的安全生产方针、政策，严肃认真地执行安全生产方针、政策和法规。（二）劳动纪律教育劳动纪律教育，主要是使广大职工懂得严格执行劳动纪律对实现安全生产的重要性，企业的劳动纪律是劳动者进行共同劳动时必须遵守的规则和秩序66、，严格执行安全操作规程，遵守劳动纪律是贯彻安全生产方针，减少伤亡事故，保障安全生产的重要保证。（三）安全知识教育全部施工人员必须接受安全知识教育和每年按规定的学时进行安全培训，所有施工人员必须具备安全基本知识。安全基本知识教育的主要内容是：企业的基本生产概况、施工工艺、方法；施工中危险区域，危险部位，各类不安全因素及其安全防护的基本知识和注意事项。（四）安全技能教育安全技能教育，就是结合本工种或本专业的特点，实现安全操作，安全防护所必须具备的基本技术知识。每一个施工人员都要熟悉本工种，本岗位专业安全技术知识。安全技能知识是比较专门、细致和深入的知识，它包括安全技术、劳动卫生和安全操作规程。国家67、规定建筑登高架设、起重、焊接、电气、爆破、压力容器，锅炉各种运输车辆的司机等企业人员为特殊作业人员，必须进行专门的安全技术培训，并经考试合格后，持证上岗。（五）事故教育在开展安全生产教育中，应结合典型经验和事故教训进行教育，宣传先进经验，既是教育施工人员找差距的过程，以是学、赶先进的过程，事故教育可以从事故教训中吸取有益的东西，防止今后类似事故的发生。（六）法制教育定期和不定期对全体施工人员进行遵法守纪的教育，以杜绝违章指挥，违章作业的发生。 第三章 三级教育三级教育是指新工人入场必须进行三级安全教育，这是企业必须坚持的安全生产基本教育制度之一，三级教育分为公司、项目和班组三级。三级安全教育由68、项目劳资综合部门负责教育培训管理工作，进场员工经教育，考试合格者准许进入生产岗位，不合格者必须补考。对新工人的三级安全教育情况，要建立档案。三级教育的时间一般不能少于50小时。（公司级不少于15小时，项目部不少于15小时，班组级不少于20小时）三级安全教育的主要内容：1、公司级进行安全基本知识、法规、法制教育，主要内容包括：1）国家和地方有关安全生产的方针政策、法律法规等；2）集团公司、公司安全生产规章制度等；3）公司安全生产状况、性质、特点和特殊危险部位的介绍;4）典型事故案例及其教训预防事故的基本知识；5）通用安全技术、环保、职业卫生、安全生产基本知识，包括常用一般安全技术、知识、自救互救69、急救方法、安全设施、个人防护用品的使用和维护等;2、项目进行现场规章制度和遵章守纪教育，主要内容包括：1）本工程的施工（生产）特点，施工安全管理制度等；2）工作环境和危险、有害因素;3）所从事工作可能存在的不安全因素等;4）所从事工作的安全职责、操作技能及强制性标准;5）紧急情况下，现场进行自救互救、急救方法、安全疏散知识等的应急处置;6）安全设施、个人防护用具、用品使用和维护的基本知识;7）预防事故和职业危害的措施及应注意的事项;8）有关事故案例；9）其他需要培训的内容。3、班组安全生产教育班组安全生产教育由班组长主持进行，或由班组安全员讲解。进行本工程岗位安全操作及班组安全制度、纪律教育70、，主要内容是：1）班组安全活动制度及纪律；2）本岗位的职责范围、应知应会;3）本岗位存在的危险危害因素及控制措施；4）本岗位安全操作规程，岗位间衔接配合的安全卫生事项;5）本班组作业环境及使用的机械设备、工具的安全要求和注意事项;6）正确使用安全防护装置（设施）及个人防护用品；7）本岗位预防事故及灾害的措施；8）班组安全活动及管理要求。班组安全生产教育培训是在从业人员工作岗位确定后，由班组组织，除班组长、班组安全员对其进行以上教育培训外，还应督促其加强自我学习的意识，学习本工种岗位安全操作及班组安全制度、纪律要求、熟知本班组作业特点、本岗位安全操作规程、岗位安全生产责任制、岗位之间工作衔接配合71、作业过程的安全风险分析方法和控制对策、事故案例、爱护和正确使用安全防护装置（设施）及个人劳动防护用品等。为落实安全三级教育制度，使全体施工人员在入场前能获得全面的安全教育，有关人员在进行三级教育时应做到以下几点：1、各现场施工员应在新工人入场前，提前通知安技科组织安排进行安全教育。2、安全教育应具有针对性内容完整、全面，有关人员在进行教育时应针对工程的实际情况及工程开工前、中、后期的特点进行教育。3、三级教育时应必须是全员的教育，不允许发现任何人未经教育而进入现场操作，也不得缺任何一级的教育。4、进行三级教育时应做好详细记录，受教育人员应全体签到。各现场应及时将有关三级教育的资料送交安技科存72、档，各现场也应存有三级教育的档案。5、安全三级教育将纳入公司定时（如季度检查、月检）或不定时（如日常抽检）安全检查内容之一，如发现任何现场任何工程、班组没有进行三级教育或缺级教育，公司将对有关人员进行处罚。第四章 特殊作业人员的培训对操作者本人，尤其对他人和周围设施的安全有重大危害因素的作业，称为特种作业，直接从事特种作业者，称特种作业人员。特种作业范围：电工作业、锅炉司炉、压力容器操作、超重机械操作、爆破作业、金属焊接（气焊）作业、煤矿井下瓦期检验、机动车辆驾驶、轮机操作、机动工船舶驾驶、建筑登高架设作业，符合特种作业基本定义的其他作业。坚决贯彻执行特种作业人员安全技术培训考核管理规定，从事73、特种作业的人员，必须经国家规定的有关部门进行安全教育和安全技术培训，并经考核合格取得操作证者，方准独立作业。第五章 经常性教育（一）安全教育培训工作，必须做到要常化、制度化。经常性教育主要包括：1、上级的劳动保护，安全生产法规及有关文件、指示。2、各部门、科室和每个施工人员的安全责任。3、遵章守纪。4、事故案例及教训和安全技术先进经验、革新成果等。（二）用新技术、新工艺、新设备、新材料和调节器换工作岗位时，要对操作人员进行新技术操作和新岗位的安全教育，未经教育不得上岗操作。（三）班级应每周进行一次安全活动日，可利用班前或班后进行。其内容是：1、学习党、国家和企业随时下达的安全生产规定和文件；274、回顾上周安全生产情况，提出下周安全生产要求；3、分析班组工人安全思想动态及现场安全生产形势，表扬好人好事和需吸取的教训。（四）适时先进安全教育，根据建筑施工生产特点进行“五抓紧”的安全教育。即：工程突击赶任务往往不注意安全，要抓教育；工程接近收尾时，容易忽视安全，要抓紧教育；施工条件好时，容易麻痹，要抓紧教育；季节气候变化，外界不安全因素多，要抓紧教育；节假日前后，思想不稳定，要抓紧教育，使之做到警钟长鸣。（五）纠正违章教育。企业对由于违反安全规章制度而导致重大险情或未遂事故的职工，进行违章教育，教育内容为：安全的规章条文，它的意义及其危害，务必使受教育者充分认识自己的过失和吸取教训。对于情75、节严重的违章事件，除教育责任者本人外，还应通过适当的形式以现身说法扩大教育面。第六章 其他形式的教育培训安全教育培训可以根据各自的特点，因地制宜，采取多种形式进行。如：建立安全教育室，举办多层次安全培训班、安全课、安全知识讲座、报告会、智力竞赛、典型事故图片展览、电视片、黑板报、墙报、简报等，或者给职工家属发送安全宣传品，动员职工家属进行安全生产监督。安全教育培训应坚持经常化，制度化。 第七章 附 则本制度自颁发之日起执行。工伤事故管理制度为了建立有效的事故报告和处理机制，对以发生和正在发生的事故，尽可能地开展事故调查，做好事故报告和处理工作，并采取有效的预防措施，项目部特制度此制度。1、事故76、报告、调查和处理工作必须坚持实事求是，客观准确的原则。2、事故报告内容在包括事故发生的时间、地点、单位、简要经过、伤、亡人数和采取的应急措施等。3、事故发生后，负伤者或事故现场有关人员应当直接或逐组报告单位负责人。4、发生轻伤事故，立即报告项目经理、安全员或安全部；发生重伤事故，除上述报告外，立即报告上级安全部和工会，并在事发24小时内报告公司安全主管部门；发生死亡事故、立即报告公司安全管理部门，并在24小时内向当地劳动部门、监察部门、工会组织、公安局报告。5、轻伤事故报分公司处理（根据体系文件）。6、重伤的上报建设公司和有关地方政府处理，对防范措施由事故责任单位负责落实实施，并把处理意见报上77、级质量安全管理部。7、坚持“四不放过”，防止类似事故发生： 事故原因没有查清不放过 事故责任者没有严肃处理不放过；对事故的责任者根据事故原因、过秤、后果提出处理办法； 职工没有受到教育不放过；劳资部门和安全部门就此事故对各级人员开展现场事故分析会，是现场人员从中吸取教训，受到教育。 防范措施没有落实不放过；事故发生后，项目部组织设施进行防护同时对其它设施也要经检查后进行防护，最后达到事故预防目的。事故调查处理制度一、为了及时报告、调查、处理和统计职工伤亡事故，积极采取预防措施，防止重复事故发生，特制定本规定。二、凡职工在劳动过程中发生人身伤害、急性中毒事故后，负伤者或事故现场有关人员应立即报告78、企业主管部门和管辖区域的安全监察部门，公安部门、人民检察院、工会。三、发生伤亡、重伤事故现场负责人应保护事故现场，并迅速采取必要措施，抢救人员 防止事故扩大。四、死亡事故，由公司主管部门会同事故发生地的区(县)安全监察局、公安、检察院、工会组成事故调查组进行调查。五、伤亡事故调查组的职责1、查明事故发生原因、过程和人员伤亡，经济损失情况。2、确定事故责任者。3、提出事故处理意见和防范措施的建议。4、写出书面调查报告书。六、如一次事故牵涉到二个单位，并对事故的分析和责任者的处理，不能取得一致时，由有关部门仲裁。七、任何单位和个人不得阻碍，干涉事故调查组的正常工作。八、凡因忽视安全生产、违章指挥、79、违章作业、玩忽职守或发现事故隐患、危害情况而不采取有效措施以致造成伤亡事故的，由公司主管部门按照国家有关规定，对直接责任者和单位负责人，给予行政处分，构成犯罪的由司法机关依法追究刑事责任。九、若违反本制度，在伤亡事故发生后隐瞒不报、谎报、故意延长不报、故意破坏事故现场及无正当理由拒绝提供资料和调查的，应按国家有关规定，对单位负责人和直接责任人员给予行政处分，构成犯罪的，由司法机关追究刑事责任。十、伤亡事故处理工作应在九十日内结案，特殊情况不得超过一百八十天，伤亡事故处理结案后，应当公开宣布处理结果。十一、对伤者或死亡家属做好慰问抚恤工作。十二、凡发生重大事故，按建设部工程建设重大事故报告和调查80、程序规定执行。劳动保护管理制度1 贯彻执行各项劳动保护法律、法规、条例和规定。及时解决生产中出现的有关安全生产卫生等方面的问题，不断改善劳动条件。2 及时向职工群众宣传党和国家劳动保护政策及企业安全卫生规章制度，对职工群众进行遵章守纪和劳动保护科学技术知识的教育。3 做好新进职工、调换岗位职工、特殊工种职工的培训、考核、发证工作。4 配合卫生管理部门做好新职工从业前的卫生健康检查。对从事或接触有毒、有害作业人员实行定期健康检查，建立健康档案。5 做好职工因工伤残和职业病的鉴定工作，对确认不宜继续从事原工种工作的，应及时调离，妥善安置。6 以科学方法不断改进技术措施，改善职工的生产环境和生产设施81、，保障职工的安全健康。7 严格执行国家劳动保护的有关规定，改善女职工的劳动保护设施。做好女职工经期、孕期、产期、哺乳期、更年期的特殊保护工作。8 根据工作性质和劳动条件，按有关规定为职工配备必需的劳动保护用品。对特殊防护用品应定期进行检查，严格按规定使用、保养、报废。在搞好劳动保护用品发放的同时，要对使用情况进行调研工作，及时改进、改善。9 控制加班加点，确需加班加点的，应控制时间和人数。10 对上级有关部门提出的意见及时改进，保证劳动保护工作的实施。安全生产资金保障制度一、目的为有计划、有步骤的改善劳动条件，防止工伤事故，消除职业伤害，保障职工身体健康和生命安全，确保安全生产措施的实施。 二82、适用范围适用于本工程范围内的安全生产资金管理工作。三、相关文件中华人名共和国安全生产法建设工程安全生产管理条例中国核工业华兴建设有限公司2012.9.20安全生产费用管理程序四、职责 项目经理确保安全生产资金的落实。 本制度由安全人员编制，项目商务部审核，项目经理批准。 根据国家法律法规及地方要求，重大危险源辨识结果，新工艺、新技术、新材料和职工提出的合理化建议等所应采取的改进措施，技术部编制年度安全技术措施计划。 安全生产资金计划纳入项目部年度财务预算管理。 项目安全部、财务、预算部负责每季度上报安全生产资金计划的落实、监督和使用情况。五、程序 安全生产资金包括：安全生产技术措施资金，安全83、劳动防护用品资金，安全教育培训资金，安全先进奖励资金。 安全生产资金的计划编制 项目部安全生产资金计划与年度财务预算同步编制，每年12月份开始编制下一年的安全生产措施费用计划，将其纳入项目部年度财务预算管理。 项目安全部负责布置编制计划的具体实施要求，并监督。 项目综合部负责组织收集群众意见和合理化建议，技术部编制年度安全技术措施计划，经审批后上报批准。 工程部根据批准的安全技术措施计划组织实施。 安全生产资金的使用项目负责人保证安全生产资金计划的落实，财务部、安全部根据安全劳保用品资金、安全教育资金，、安全技术措施资金使用情况进行分类，建立安全生产资金使用台账，同时根据公司规定统计上报相关资84、料和报表（报表应同安全部一样），做到专款专用，按时支付。附：安全措施费所包括的内容 安全防护用具：安全网、安全带、安全帽等。 洞口和临边防护设施：楼梯口、电梯井口、通道口、预留洞口、阳台边、楼层周边、屋面周边、基坑周边、卸料平台两侧边及上下通道等临边防护设施。 全钢质内外脚手架及配套防护设施，结构模板的全钢质主体支撑杆件。 塔式起重机、施工电梯、井架等建筑施工起重设备的防护设施。 符合规范要求的临时用电系统，标准化电箱，电器保护装置，电源线路的敷设，外电防护措施等。 施工机具（防护措施） 安全检测费包括：建筑施工起重设备与外用电梯、安全网、钢管脚手架等的检测。 安全教育培训 安全标志、标牌、标85、语及宣传栏。 文明施工及环境保证：施工现场围墙防护及场地硬化，粉尘控制、噪音控制，排水措施，垃圾排放。 临时设施：办公室、宿舍、食堂、卫生间、淋浴间等。 消防器材设施 应急救援器材 基坑支护的变形检测 地下作业中的安全防护检测班组安全管理制度1、班组长负责本班组各类安全生产活动，接受施工管理人员对班组开展安全活动的监督和指导。2、班组成员应认真接受各类安全教育培训，做到人人参加学习并掌握本工种的安全操作规程和有关安全知识，提高全员安全生产的预防能力。3、每天班前，班长应根据施工现场的作业环境、作业条件和施工特点提出安全生产的要求，落实各项安全防护措施。4、班组在施工过程中应认真执行各类操作规程86、和安全规范，正确使用好劳动保护用品，开展自查自纠工作。5、施工班组的班前、班后活动应每日进行，班前做好安全交底和落实工作，要求每天每个职工在班前、班中、班后进行安全自查，坚持先防护后施工的原则。6、每周由班组长对全体人员进行一次安全生产总结活动，对一周的安全生产状况进行分析、评比，排除隐患，吸取教训，使全员受到教育。7、班组不得寻找借口，取消班前安全活动；班组组员决不能无原因不参加班前安全活动。8、施工班组应配合上级部门开展各项安全活动，责任到人，具体落实。9、建立、健全班组活动台帐，对安全生产活动内容应详细记录。10、项目安全员应不定期地抽查班组班前安全活动记录，看是否有漏记，对记录质量状况87、进行检查。危险源监控与管理制度1、项目开工前，项目经理应组织人员对施工危险因素进行辨识。2、危险源辨识应根据施工作业活动、施工作业流程和施工工艺，确定采用科学合理的辨识方法，分析辨识可能存在的危险源，列出危险源清单。3、对已辨识出来的危险源采用科学的方法进行定性和定量评价，分析导致事故发生的可能性和事故后果，确定风险等级。4、根据风险等级，制定相应的控制措施，并指定专人负责落实。5、对确定的重大危险源应列出重大危险源清单，对重大危险源必须实施跟踪查验制度，并做好相关记录。6、对确定的重大危险源应报工程所在地的安全监督机构备案。7、在施工现场的醒目位置设立“重大危险源公示牌”，公示牌应注明危险源88、存在部位、作业时间、防护措施和责任人等内容。8、重大危险源公示牌应随施工情况及时更新。有害作业劳动保护制度1、项目部在开工前应组织辨识现场可能存在的职业危害作业类别，并制定相应的控制措施。2、对从事有害作业的人员要定期进行体检。3、按规定发放劳动防护用品（具）。4、采取有效的措施，降低危害作业对人员的伤害。5、患有皮肤病、眼结膜病、外伤风过敏反应者，不得从事有毒危害作业。6、不得在有毒危害作业场所内吸烟、吃食物等。7、保持有害作业场所通风良好。8、配备必要的检测工具和采取有效手段，控制有害作业场所毒物浓度。9、职业危害作业人员应劳逸结合，避免疲劳作业、带病作业。10、不得安排怀孕女职工及未成89、年人从事有毒有害作业。劳动防护用品（具）管理制度为了贯彻落实防护用品管理工作的制度化、标准化、规范化管理的要求，根据防护用品管理的具体情况，制定本制度。第一条 防护用品使用管理的主要工作是：准确及时地编制防护用品供应计划，抓好防护用品供应过程、保管过程和使用过程中管理，不搞超长储备，加快资金循环，提高经济效益。第二条 材料管理系统负责具体管理，安全管理系统负责监督检查。认真贯彻执行国家有关防护用品保管工作的方针、政策和上级颁发的规章制度，指导和监督管理人员的各项工作。第三条 对进入施工现场（工作场所）的安全防护用品及电气产品，必须有生产许可证、出厂合格证及省（市、县）安全管理部门颁发的产品准用90、证。“三证”不齐全的安全防护用品及电气产品，不得用于施工（生产）中。同时，必须对施工（生产）过程使用的安全防护用品及电梯产品进行定期抽查，发现隐患或不符合要求的要立即停止使用，并送当地安全检测部门进行检测。否则，对于由此造成伤亡事故的要追究相关领导和当事人的责任。第四条 做好防护用品资金管理、采购计划对比的成本核算工作，保质、保量、按期组织货源，注意点滴节约，提高经济效益，确保施工生产的需要。第五条 组织好保管员的业务学习和培训，提高工作人员的业务水平和工作素质，并持证上岗。第六条 防护用品库内外布局合理，储运方便，符合防火和安全的要求，要分类存放，上盖下垫、防止腐烂、锈蚀，要干净、井然有序。91、设有标志牌，要做到“四定位”，即“定库号、定架号、定层号、定位号”，码放整齐，标志明显。第七条 仓库管理要做到：管理科学化、摆放规格化、保养经常化、整洁卫生化、库内货架摆放整齐、标志明显；建立物资动态明细台帐、物资入库验收制度、出库审批登记制度和定期消防安全检查制度等，并严格执行。第八条 本制度自发布之日起实施。分包单位安全生产管理制度1、对工程分包单位资质验证1）审核分包单位营业执照中的施工承包范围、注册资金、执照的有效期限；2）审核企业性质；3）审核经营手册、查阅其承担过的施工项目、施工面积或承担过的工作量；4）审核资质等级证书、外省市施工队伍进宁许可证及有效期限、施工人员的核定数量；5）92、审核安全生产许可证书，对以往有无重大伤亡事故作必要调查。2、对劳务分包单位核验1）审核劳务分包单位的务工人员持证状况（身份证、暂住证、健康证、就业证、资格证）；2）审核证件有效性，是否符合当地政府和行业主管部门对劳务人员的持证要求。3、分包单位的选择1）从本企业发布的合格分承包方名录中选择工程分包单位；2）从本企业发布的合格劳务分承包方名录中选择劳务分包单位；3）对名录以外的分包单位，按企业规定程序进行评定和审批。4、分包合同签订要求1）必须严格执行先签合同，后组织进场施工原则；2）签订分包合同的同时，必须签订有关附件：“安全生产协议书”、“治安、消防管理协议”等。3）合同应明确管理部与分包的93、安全生产权利和义务，分包单位应对管理部单位负责，分包单位必须服从管理部单位的管理。5、分包单位进场1）工程管理部主要负责人组织有关人员向分包单位负责人及有关人员进行施工安全总交底；2）以分包合同为依据，交底内容包括施工技术文件、安全体系文件、安全生产规章制度和文明施工管理要求。3）交底应以书面形式，一式两份，双方负责人和有关人员签字，并保留交底记录；4）管理部负责解决分包住宿、就餐、饮用水等生活需求；5）合同规定施工过程中应由管理部向分包提供的机械设备、安全设施和防护用品，双方必须办理书面移交手续，签字生效。6、分包队伍施工过程安全控制1）分包队伍施工人数超过50人以下，应由分包单位指派1名专94、职安全员，50以上-200人以内，应由分包单位指派2名专职安全员，协助管理部对施工全过程执行监控；2）分包队伍进入施工现场后，必须遵守管理部各项规章制度，服从和接受管理部的监督管理；3）分包队伍自带各类机械设备，必须向管理部提供有效验收合格证明；4）、分包队伍各施工班组必须进行“三上岗一讲评”活动，并设立台账记录。7、业主指定分包队伍的管理1）原则上管理部有权利及义务对其进行检查、监督和管理；2）业主指定的分包方与管理部签订分包合同，管理部应同自己选择的分包方一样实施评价、管理和控制；3）建立分包方评价档案；4）管理部对分包施工过程进行控制管理，做好日常管理考核资料积累，为以后对分包方的业绩评95、定提供证明材料；5）分包如对安全管理松懈，整改措施不执行，事故频发，管理部将给予处罚，还可作清退处理。民工使用管理培训制度1 质量、安全部门对民工的现场安全管理与监督控制计划进行指导和管理。2 现场技术员（工程师）对民工安全技术管理现场监督计划进行指导和管理。3 工程部负责对其现场设备安全管理使用现场监督规划进行指导和管理（含设备员）。4 项目部选定分包民工队伍时，必须报分公司劳务部门认可。注：必须是有法定资质、有安全生产能力、安全合格的队伍。5 分公司、项目部负责对现场分包民工安全管理监督的考试（评），负责分包现场安全监控，对不符合安全要求的，不服安全管理的及时终止合同并清退出现场。6 提供96、给分包安全健康体系有关的文件及现场制度及规定。7 不选用不具备法定资历、无营业执照、无安全许可证的组织和个人及不具备独立安全生产组织机构、无安全生产制度或组织机构不健全、无独立处理伤亡能力的组织和个人。8 不选用不具备履行安全生产合同、安全生产信誉不佳、不遵守安全生产规章制度的。9 对分包民工，项目部、人劳部负责分包人员的进场登记、注册、制表、汇总；负责组织对分包现场安全管理与监督教育的组织工作。10 人劳部负责收集不服从安全管理的分包及人员，违规作业人员及时上报，建议清退“三违”作业的分包人员。并负责组织安排民工的安全教育工作。11 人劳部负责分包民工安全管理与监督工作中先进经验与先进工作人97、员的事迹登记与表扬。12 人劳部负责编制项目部生产、组织、清退、分包民工名单和个人、负责分包方的日常管理并做好相关记录。13 安全部负责对分包民工现场安全管理与监督部门的具体到位检查，负责帮助分包的安全部门建立安全管理资料，帮助分包解决现场安全管理具体问题。14 安全部负责协助做好分包民工的进场教育工作，代表总包项目经理行使现场安全管理和安全监督；负责对分包现场安全与监督的日常具体检查与实施，对“三违”人员，给予具体惩处，对不符合文明施工的给予具体惩处，负责监督分包对符合安全文明施工的具体纠正，作好相关记录。15 工程部负责对分包现场管理具体贯彻落实，负责组织分包在施工中安全措施的落实检查，并98、对不符合安全管理的人员和事情进行具体纠正的监督和检查、落实、记录。16 设备部门负责分包现场设备安全使用的具体实施，不符合安全条件的设备禁止现场使用，负责分包设备检修、监督、检查与记录。17 技术部门负责分包的安全技术措施方案或方案的内审工作，负责分包的安全技术交底或交底的审核与具体监督或落实。18 分包方应向总包方提交： 负责建立现场安全管理机构交总包方； 负责编制本组织各部门及人员（具体部门名称和员工花名册）进入现场的规划； 负责辨证安全管理实施、监控检查，纠正处理改进计划； 根据工程特点，结合本组织的施工技术能力，负责编制施工技术方案和安全管理方案。19 分包进场施工前必须编制如下计划提99、交相关部门 安全生产岗位责任制（各级各部 工人 ） 安全目标实施考核计划； 各工种操作规程； 违章惩处制度实施考核计划； 独立处理各种伤亡事故的承诺； 事故、事件不符合处理与纠正、预防计划。20 人劳部门会同分包管理部门，在分包工程施工前、施工中组织其人学习公司安全健康方针、目标、相关程序及项目管理目标等，其结果形成培训档案保存。21 劳资对分包应保证如下资料管理： 特种作业和按技干部、中层干部（科级）证件复印，并建台帐； 安全资历质证、施工许可证、合同（含各种合同）。职工宿舍管理制度1 为了全体职工的身体健康，集体宿舍内必须保持清洁卫生，物品摆放整齐，做到不随地吐痰，不随手扔废弃物品，争创文100、明宿舍。2 全体职工要搞好本宿舍的团结，互尊互敬，互相支持和帮助，严禁打架斗殴，如有违者，不论何因，首先按照相关规定进行罚款处罚，而后再进行调查处理，造成后果的，由肇事者承担一切经济损失。3 宿舍内不准留外人住宿，如需住宿，必须经主管领导批准，并在行政科登记后方可留住，留住时间不得超过5天，否则，对其主张留宿的职工按照相关规定进行罚款处罚。4 职工集体宿舍或工地临时棚内严禁男女混住，如有违者，对当事人实行一次性罚款处罚，并勒令搬出宿舍。5 职工在上班前，或外出室内无人时，必须关闭电灯、电扇、电热毯等一切电器用品，并关好门窗，贵重物品要妥善管理。宿舍内不准收进小商小贩和不明身份的人闲和交易。6 101、宿舍内不准私自使用电饭锅、电炒锅，严禁使用电炉，违者一经发现，除没收电器外，按照相关规定进行罚款处罚，宿舍内不准私自拉电线和使用100W以上的大灯泡，灯泡不准靠近易燃物使用，严禁把灯泡拉进蚊帐照明，杜绝常明灯。7 宿舍内严禁存入汽油、香蕉水等易燃易爆品。8 职工严禁赌博和变相赌博，违者除没收赌资、赌具外，每人按照相关规定进行罚款处罚。9 职工对宿舍有使用权和爱护公物的义务，任何人不得损坏，如有损坏者，按损坏财产原值的510倍赔偿。10 宿舍内如发生火灾、中毒、被盗等事件时，除对财产和受伤人抢救外，要对事故现场进行保护，不要乱摸乱动，并立即报告保卫科。安全生产目标管理与责任考核制度第一章 组织机102、构与职责第一条 项目部安全生产领导小组是安全生产工作的最高决策机构。负责安全文明生产的组织、决策和领导。第二条 项目部各部门正职、各分包单位（工区）正职是本部门、分包单位安全生产的第一责任人，对本单位、部门的安全工作负领导责任，对其施工项目的安全文明生产全面负责。第三条 项目部安全生产工作实行三级监督检查（即：项目部、各施工单位、各施工队班组），一级职能部门归口管理体制。第四条 凡参加项目部承建工程的各单位均须设立安全管理机构，配备适应安全工作需要的专（兼）职安全人员，负责施工过程中的安全监督、检查与管理。第二章 责任制及安全管理目标分解考核第五条 安全生产责任制是管理部对各个部门、各类人员至103、每个职工所规定的在他们各自职责范围内，对安全生产工作应负的责任制度。安全管理目标是工程项目达到的安全管理的目标，必须按相关规定进行分解，层层分解，落实到人，并进行考核。第六条 项目的安全生产实行以项目经理负责制为中心的各级、各部门的安全生产责任制，层层签定安全生产目标责任书。安全责任应明确内容、时间和考核标准的奖惩办法。第七条 项目开工时，项目经理部必须制定项目安全生产管理目标，与项目施工班组签订安全生产合同或协议。公司必须在每年年初制定全年安全生产管理目标。第八条 成立考核小组，安全生产责任制每月考核一次，安全管理目标及其分解至少每季度考核一次。考核采用打分制，满分100分，分为合格和不合格104、，得分不少于80分为合格，得分少于80分为不合格；考核小组评分时，根据人员对责任制和安全管理目标分解的完成情况进行打分。第十条 考核结果和绩效挂钩。考核不合格者绩效不对于一般，并按照相关奖罚规定进行处罚。年终部门和全体员工进行年度安全总结，结合安全生产责任目标书进行年度考核，按项目部安全文明治安防火奖惩办法执行、兑现。第三章 责任追究项目部严格执行安全生产责任追究制度第十一条 发生重伤及以上事故的，发生事故的分包单位应在事故五天内向项目部提交报告，项目部在事故发生一周内向上级主管单位报告。第十二条 对施工生产中有明显违规行为者，各级领导和安全人员有权当即对其进行批评教育，严重的予以罚款。对严重105、违反国家地方安全生产法律法规，和对业主、监理、集团公司和项目部安全管理制度及安全技术措施不予落实，安全防护设施不完善，事故隐患整改不及时的单位，安全部有权对其进行罚款第十三条 对较大安全隐患，在下发隐患通知单后，不能按期按要求整改，或拒不整改的造成事故的单位和未按规定使用安全投入经费，致使安全生产设施和防护用品、用具不全发生事故的，要加重处罚。第十四条 对隐瞒事故、拖延不报、虚假事故损失或破坏、伪造事故现场，阻扰安全检查人员行使正当职权的，经查实，对责任单位按应罚金额的200%罚款（补报各类事故，人身伤害事故无故由轻转重等，均按隐瞒事故处理）。第十五条 各类事故不能按规定期限结案的，每超一个月106、，对责任单位按应罚金额的20%加罚。第十六条 一次事故既有人身伤亡，又造成设备损坏的，采取并罚。第十七条 对不具备安全生产条件，强行冒险施工作业的，除令其停产整改外，并对责任单位根据项目部安全文明治安防火条例的罚款。第十八条 在年度安全考核中，坚持安全生产一票否决制。年度考核不合格的单位，除对单位一次性经济处罚外，对其单位的安全责任人，也要处以经济罚款，处罚标准按责任书签定的标准执行。第十九条 对事故直接责任者的处罚1、对事故直接责任者根据项目部安全文明治安防火条例进行处罚。2、对违反安全管理规定，从事与施工生产无关的活动而发生的各类事故，一切损失由事故直接责任者承担。第二十条 对同一事故的处107、罚，涉及到两个以上的责任单位和两个以上的直接责任人的，按责任比例根据项目部安全文明治安防火条例罚款。第二十一条 对防止事故重复发生的措施落实不力，在一年内发生重复性事故的，根据项目部安全文明治安防火条例加倍处罚。凡属习惯性违章行为造成的各类事故，根据项目部安全文明治安防火条例加重处罚。第二十二条 对违反规定，不经严格资质审查，私招乱雇外来特殊作业工种人员者，除限期补办有关手续或清退外，对招用单位根据项目部安全文明治安防火条例罚款；对因私招乱雇人员而发生事故的单位，按十八条规定加倍处罚。第二十三条 对违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的行为，经安全监察人员现场发现，指出后仍然不改的，根据项目部安全108、文明治安防火条例处罚，屡说不改者勒令其单位让其停工参加安全培训学习。第二十四条 发生各类事故，除对有关责任人和相关安全责任人进行经济处罚外，可并处以勒令退场。第二十五条 各施工单位发生各类事故，被地方政府主管部门、上级主管部门及其它相关部门，按照安全生产法和有关安全规定所处罚的金额，皆由造成事故的责任单位赔偿外，还将按照项目部有关规定给予处罚。安全生产事故应急救援制度1、 应急救援预案的主要规定：（1） 县级以上地方人民政府建设行政主管部门应当根据本级人民政府的要求，制定本行政区域内建设工程特大生产安全事故应急救援预案。（2） 施工单位应制定本单位生产安全事故应急救援预案，建立应急救援组织或者109、配备应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备，并定期组织演练。（3） 施工单位应当根据建设施工的特点范围，对施工现场易发生重大事故的部位、环节进行监控，制定施工现场生产安全事故应急救援预案，实行施工总承包的，由总承包单位统一组织编制建设工程生产安全事故应急救援预案，工程总承包单位和分包单位按照应急救援预案，各自建立应急救援组织或者配备应急救援人员，配备救援器材、设备，并定期组织演练。（4） 工程项目经理部应针对可能发生的事故制定相应的应急救援预案。准备应急救援的物资，并在事故发生时组织实施，防止事故扩大，以减少与之有关的伤害和不利环境影响。2、 现场应急预案的编制和管理（1） 编制、审核和确110、认1） 现场应急预案的编制 应急预案的编制与安全生产及文明施工管理计划同步编写。根据对危险源与不利环境因素的识别结果，确定可能发生的事故或紧急情况的控制措施失效时所补充措施和抢救行为，以及针对可能随之引发的伤害和其他影响所采取的措施。 应急预案是规定事故应急救援工作的全过程。 应急预案适用于项目部施工现场范围内可能出现的事故或紧急情况的救援和处理。-应急预案中应明确：应急救援组织、职责和人员的安排，应急救援设备的准备和平时的维修保养。-在作业场所发生事故时，如何组织抢救，保护事故现场的安排，其中要明确如何抢救，使用什么器材、设备。-应明确内部和外部联系的方法、渠道，根据事故性质，制定在多少时间111、内由谁如何向企业上级、政府主管部门和其他有关部门、需要通知有关近邻及消防、救险、医疗等单位的联系方式。-工作场所内全体人员如何疏散的要求。-应急救援的方案（在上级批准以后），项目部还应根据实际情况定期举行应急救援的演练，检验应急准备工作的能力。2） 现场应急预案的审核和确认由施工现场项目经理部的上级有关部门，对应急预案的适宜性审核和确认。（2） 现场应急救援预案的内容应急救援预案可以包括下列内容，但不局限于下列内容：1) 目的2) 适用范围3) 引用的相关文件4) 应急准备领导小组组长、副组长及联系电话，组员，办公场所（指挥中心）及电话。项目经理部应急救援指挥流程图急救工具、用具（列出急救器材112、名称）5）应急响应一般事故的应急响应当事故或紧急情况发生后，应向现场领导或安全部门汇报，并采取防护措施防止事态扩大。现场领导接到通知立即组织救护，安排人保护现场，同时向公司和主管部门汇报。较大事故、重大事故、特别重大事故的应急响应较大事故、重大事故、特别重大事故发生后，现场管理人员在最短时间内向项目领导汇报，并组织抢救，安排人保护现场，指挥配合对伤员急救处理，防止事故扩大。项目部接到汇报：向公司领导汇报，在1小时内、向县级以上地方政府安全生产监督管理部门报告、报告其事故内容；如情况特殊由项目部门直接向外报警。 6）演练和预案的评价及修改项目部规定平时定期演练的要求和具体项目。演练或事故发生后，113、对应急救援预案的实际效果进行评价和修改预案的要求。安全生产例会制度为了进一步搞好安全生产工作，强化安全生产意识，特制定本制度。 一、本制度适用于项目部。 二、 每次例会各部门和项目部负责人和专职安全生产管理人员必须参加，无故不参加者，将根据公司有关制度给予罚款，并纳入年终单位评先评优考核指标。 三、会议内容 1、由公司安全经理主持会议，宣读当次会议的主要内容。 2、传达上级部门有关文件及会议精神。 3、针对生产状况，学习有关安全规程和安全技术等。 4、各科室和项目部介绍本月的安全生产情况及事故情况，每次大型活动后交流经验。 5、布置下月安全工作及安全活动内容。 四、 发放有关文件及材料：建筑施114、工安全有关文件、技术刊物、安全简报、各类报表等。 五、每月28日15：00为安全生产例会时间。例会时间、地点如有临时变动，由项目安全部负责提前通知。易燃易爆物品安全管理制度1 各种易燃易爆物品必须指定专人负责管理。严格执行国家相关法律、法规。2 各种易燃易爆物品均须符合防火防爆的规定，按要求分类存放，保证安全可靠，保持良好的通风状态；3 进入有易燃易爆物品的作业场所，应穿防止产生静电火花的服装，保管人员在离开之前，必须对存放的易燃易爆物品进行检查，确认无异常情况后，才能离开；4 乙炔、氧气瓶在使用时离焊距不得小于10m，同时应经常检查其安全装置是否灵敏，用后应及时入库存放；5 易燃易爆物品存放115、区域内严禁烟头，应在明显区域设置醒目的、易区分的安全色标和警示标志，存放地点应有防静电措施；6 易燃易爆物品存放地点，必须准备足够的相应消防器材或设施，保管人员必须会使用消防器材或设施；7 出现火突发事故要及时报119并通知现场管理人员。安全奖罚与考核制度 本制度为本项目内部考核制度，为确保项目部的安全生产，特制定本制度，以便于对本项目自身进行自检。第一条、项目部安全生产工作实行以责论处的原则并设立奖励基金。对安全工作做出突出贡献的集体和个人，应予以奖励；对安全工作严重失职、违章作业、违章指挥、违章调度造成后果的单位和个人，应予以处罚。第二条、项目部要求所有员工在进行工程施工时，都必须按照各工116、程的施工组织设计进行施工，对没有施工组织设计的工程，项目部将责令各队停止施工，并对各队主要负责人进行处罚。对有施工组织设计而不按施工组织设计进行施工的工地，要求其立即整改。第三条、项目部定期对各分包单位安全生产记录资料进行检查，对安全资料不全的队伍进行批评，并限期整改。第四条、安全工作的奖罚实行精神鼓励和物质奖励相结合、批评教育与经济处罚相结合的原则，以奖惩为手段，以教育为目的。第五条、项目部每月对上一月实现安全生产目标的队伍进行考核评分，为安全生产工作做出突出贡献的集体和个人予以表彰。第六条、对于有特殊贡献的部门和个人，项目部将给予适当的物质奖励。 （一）预防、制止特大恶性事故的发生者；（二117、）未发生死亡事故、火灾事故等重大事故的队伍；（三）改善劳动条件，控制职业危害成绩显著者；（四）开展安全生产和工业卫生的管理、监督、教育成绩突出者；（五）关心、支持、帮助工地现场，有突出贡献者。安全设施、设备管理制度1、施工现场必须健全机械设备安全管理体制，完善机械设备安全责任制，各级人员应负责机械设备的安全管理，施工负责人及安全管理人员应负责机械设备的监督检查。2、机械设备操作人员必须身体健康，熟悉各自操作的机械设备性能，并经有关部门培训考核合格后持证上岗。3、在非生产时间内，未经项目负责人批准，任何人不得擅自动用机械设备。4、机管和操作人员必须相对稳定。操作人员必须做好机械设备的例行保养工作118、，确保机械设备的正常运行。5、新购或改装机械设备，必须经公司有关部门验收，制定安全技术操作规程后，方可投入使用。6、经过大修理的机械设备，必须经公司有关部门验收合格后，方可投入使用。7、施工现场的中、小型机械设备，必须由项目部有关人员进行验收合格后，挂牌使用（挂设在机械设备适当处）。8、机械设备严禁超负荷及带病使用，在运行中严禁保养和修理。9、机械设备必须严格执行定机、定人、定岗位制度。10、机械设备必须严格执行交接班制度。11、资料：备有机械设备使用说明书、合格证、机械设备验收证明书、机械设备维修保养记录、交接班记录。12、项目经理部每周一次对施工现场所有设备进行安全生产检查并做好记录；安全119、员必须实行全日巡检制度并做好记录，对于高危险性的作业应实行旁站监督。13、项目部采购、租赁的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件，应当具有生产（制造）许可证、产品合格证，并在进入施工现场前进行查验。14、施工现场的安全防护用具、机械设备、施工机具及配件必须由专人管理，定期进行检查、维修和保养，建立相应的资料档案，并按国家有关规定及时报废。安全建议制度一、目的安全建议制度是工程管理部追求项目安全管理绩效的持续进步与管理水平的稳步提升的方式和平台，为促进管理部安全建议活动广泛、深入、持久地开展，建立合理化建议的长效激励机制，全面加强对活动的指导和管理，推进项目安全科技创新和管理创新；同时，为了大120、力弘扬员工的主人翁精神，充分调动员工为公司经营发展建言献策的积极性，让员工真实有效地参与企业民主管理，特制定本管理制度。二、适用范围本程序适用于西南分公司第四十二工程管理部全体员工。参考文件及依据引用文件中国核工业华兴建设有限公司“群众性经济技术创新活动”管理办法三、定义安全管理建议安全管理建议是指员工根据本办法第6.1条规定的内容，向管理部提出有关项目安全管理方面的改善意见、方案及措施等。可由员工1人提出，也可以部门、班组等集体名义提出或自愿结合组成小组提出。 四、组织机构和职责1、安全建议领导小组组 长：工程管理部经理副组长：工程管理部书记成 员：工程管理部成员职 责：对评审小组提出的安全121、建议的采纳及奖励建议进行研究、讨论、审批。2、安全建议评审小组组 长：工程管理部书记副组长：工程管理部安全分管领导及相关专业人员职 责：组长根据安全建议的类别，召集相关的成员，负责对安全建议的可行性进行客观公正的评议，并做出采纳及奖励的决定；对影响重大的合理化建议提出采纳及奖励的建议，报领导小组审批。五、工作程序1、安全建议范围涉及工程管理部有关改进和完善项目安全生产技术和管理等方面的办法和措施，有下列内容之一的，可列入员工合理化建议受理范围：安全管理组织和责任体系的完善；安全管理方法（流程）改善；安全施工技术、施工工艺、施工机具的改进与开发；科技成果“四新”技术推广应用、引进技术、进口设备的122、消化吸收和革新； 安全教育培训方式、方法的改进；紧急救援管理方面的建议和良好实践；安全工作环境和防护设施、用品的改善；对安全、环境保护及劳动保护等方面的改进；安全文化建设方面的建议和先进工作方法和经验；其它任何有利于项目安全管理的改善事项。2、安全建议评审条件员工合理化建议应具备下列基本条件先进性：是指所提安全建议相对于本单位原有事物有改进、完善或提高。可行性：是指方案、措施在实践中可以实施。只提出问题、现象或仅提出建议、设想的名称而无解决问题具体办法的，不能视为合理化建议项目。效益性：是指方案、措施实施后可以带来经济效益或社会效益。在岗位职责范围内，善于总结安全管理成功经验，提出的建议在项目123、部值得全面推广、富有创新性，采用后能带来明显经济或技术效益的，视同合理化建议。学习、借鉴已有的先进技术、成果，首次运用于采纳单位者，视同合理化建议。3、安全建议的征集员工可随时提出安全建议项目，填写安全建议提议表(附件1)，必要时应附图和有关资料说明，较大的项目应说明预计的投入费用。当出现内容相同的建议时，按先提出者为第一建议人，同时要告知后提建议人，如确系通过不同途径提出的建议经协商，后提者可作为共同提出人。安全管理建议提议表填写时需注意：必须填写建议者真实姓名和日期；在“现状分析”栏中应对现状加以说明，并对其产生的原因和将导致的隐患加以分析；在“改进方法”栏中，应清楚说明为达到其目标，应采124、取的具体措施和步骤，该措施应具有合理性和可操作性；在“改善效果和目标”栏中应清楚说明建议者希望通过一定改进措施后应达到的具体目标。4、安全管理建议的评审与实施对收到的安全管理建议，由评审工作小组负责组织对建议是否采纳进行评审。必要时可邀请内部有关专家或有关领导进行审定。评审工作小组如果认定建议是合格的，并能在本单位实施，即可组织实施。如认定建议不合格或不能采纳，应告知提议人未采纳的原因。经采纳的安全建议，管理部相关部门应及时组织实施，并给予支持。评审工作小组负责对建议的实施进行跟踪、协调。七、奖励1、安全管理建议奖分类建议奖分为：提出奖、采用奖二种。安全管理建议提出奖建议符合合理化建议定义，给125、予提出奖50元/项。安全管理建议采用奖凡符合本办法第6.1款合理化建议内容及本办法第6.2款评审条件，确有实施价值的建议，经评审采纳后，建议开始实施（不一定要实施完成）时可给予建议采用奖。并按照事业部经验教训反馈管理部程序的要求，提交事业部评审后应用。2、安全管理建议评分方法根据其解决安全管理问题的实用性、应用范围、进步水平，采用评分方法决定奖励。评分标准见下表：分类项目分值评分解决问题重要性解决重大问题35分解决重要问题25分解决较重要问题15分解决一般问题5分应用范围应用于事业部20分应用于项目部15分应用于部门10分应用于个别岗位5分进步水平省内范围进步40分集团范围内进步30分公司范围126、内进步20分事业部范围内进步10分合计7.3奖励发放安全管理建议采用奖金分配，应以建议者和主要实施者为主，根据建议评审小组的评分情况，给予相应的奖励。附件1 员工安全管理建议提议表员工安全管理建议提议表安全管理建议名称建议提出人部门提交日期主要实施人现状分析：建议改进方法：（实施范围、对象及实施方案、措施，必要时可另附图纸和可行性证明材料）预计改善效果/目标：评审意见：是否合格？ 合格 采纳日期： 不合格 不合格原因： 效益的类型？ 无形 有形 是否有成本发生？无 有 实施范围 跨部门/单位解决 评审委员会处理意见：特种作业持证上岗制度为加强特种作业人员安全技术培训、考核的管理工作，增强特种作127、业人员的安全意识和实际安全操作技能，减少伤亡事故，促进安全生产，制定本制度。1.特种作业是指在劳动过程中容易发生伤亡事故，对操作者本人，尤其对他人和周围设施的安全又重大危害的作业。特种作业的范围主要是指：（1）电工作业；（2）金属焊接（切割）作业（不含锅炉压力容器）；（3）起重作业；（4）企业内机动车辆驾驶；（5）建筑登高架设作业；（6）根据特种作业基本定义由省建设行政部门确定并报劳动部备案的其他作业。2.特种作业人员必须具备以下基本条件：（1）工作认真负责，遵章守纪；、（2）年满18周岁；（3）初中以上文化程度；（4）按上岗要求的技术业务理论考核和实际操作技能考核成绩合格；（5）身体健康、无128、妨碍从事本工种作业的疾病和生理缺陷。3.特种作业人员在独立上岗作业前，必须进行安全技术培训。特种作业人员的安全技术培训应实行理论教学与实际操作技能训练相结合的原则，重点是提高其安全操作技能和预防事故的实际能力。4.特种作业人员培训单位的资格，须经地、市级建设行政部门考核认可，并报省级劳动行政部门备案。特种作业培训教员的资格，须经地、市级以上建设行政部门考核认可。5.特种作业人员安全技术培训考试大纲由建设部制定，培训教材由省级建设行政部门统一指定。6.技工学校、职业高中特种作业专业的毕业生，已按本工种作业安全技术培训考核大纲的要求进行培训并经地、市级以上劳动行政部门审核认可的，可不再进行培训。7129、.特种作业人员安全技术考核包括安全技术理论考试与实际操作技能考核两部分，以实际操作技能考核为主。考核内容应严格按照特种作业人员安全技术培训考核大纲进行。8.经考核合格者，发给特种作业人员操作证；不合格者，允许补考一次。补考仍不合格者，应重新培训。9.取得特种作业人员操作证者，每两年进行一次复审。未按期复审或复审不合格者，其操作证自行失效。复审内容为：（1）检查违章作业记录和事故责任；（2）健康检查；（3）进行事故案例教育。10.特种作业人员必须持证上岗，严禁无证操作。特种作业人员操作证不得伪造、涂改或转借。11.特种作业人员所在单位应加强对特种作业人员的管理，做好申报、培训、考核、复审的组织工130、作和日常的检查工作。12.离开特种作业岗位一年以上的特种作业人员，须重新进行安全技术考核，合格者方可从事作业。13.特种作业人员违章作业，应视其情节，给予批评教育或吊扣、吊销其操作证。造成严重后果者，应按有关法规进行处罚。危险化学品安全管理制度1.目的由于危险化学品具有有毒、易燃、易爆、易腐蚀等特性，为使其在运输、储存、使用过程中得到有效保管和控制，避免造成人身伤害和财产损失，防止环境污染，特制定本制度。2.适用范围 本程序适用于公司所有危险化学品的生产、运输、储存、使用的全过程。3.职责3.1供应部负责危险化学品的采购。3.2销售部负责危险化学品的销售。3.2安全部负责危险化学品的管理及监督131、检查。3.3与危险化学品有接触的其他部门严格按危险化学品安全管理条例执行。4.工作程序4.1接触危险化学品人员的要求：a. 与危险化学品有接触的工作人员，必须接受相关的法律、法规、规章及安全知识、职业健康安全防护、应急救援知识的培训，考核合格后方可上岗。b. 各级员工严格执行有关危险化学品的各种安全制度，并落实各级安全责任制，所有进入作业场所的人员都必须按要求穿戴好劳动防护用品。c. 安全部要定期检查各部门危险化学品安全工作的落实情况。d. 办公室做好全体员工的学习宣传教育工作。e. 仓库负责危险化学品的出入库、装卸管理。4.2危险化学品的运输、装卸所有的危险化学品由供方负责运输时，供应部要在132、签订合同前，对供方的的运输、装卸资格和能力进行调查评价，以确保危险化学品能安全到达目的地。危险化学品由我公司负责运输时，供应部、销售部要确保运输方运输车辆具有危险化学品运输资格；押运员、司机具有运输危险化学品的资格。仓库保管员和采购人员在危险化学品取样分析前，要考察运输过程中危险化学品的各种标识、包装是否完好、清晰，防护措施是否完整，确认无误后方可放行。危险化学品在装卸时必须严格执行公司危险化学品装卸有关规定。 a. 易燃、易爆化学品在装卸过程中要轻拿轻放，不得撞击、拖拉和倾倒，不得超高堆放、随意乱放。b. 对碰撞或互相接触即可易燃易爆的危险化学品，应按规定进行运输和装卸，不得混合装运。c. 133、对遇热、遇潮容易引起燃烧、爆炸的易燃易爆品，在装运时应当采取隔热、防潮措施。d. 对有毒、有腐蚀性的危险化学品在装卸时要防止泄漏，并配备防护器具。e. 装卸车的所有人员都必须按规定佩戴劳动防护用品。4.3危险化学品的储存、出入库危险化学品入库必须办理入库手续，并放在专用的危险化学品仓库，分类分区存放，做出明确的标识，并有一定的间隔；出库时要遵循先进先出的原则。储存时，应严格按技术文件要求储存，要防潮、防水、做好通风工作，并定期检查储存情况，危险物品的发放定期核对，随发放，随登记，做到帐、卡、物相符。发现单物不符、标志不清、包装损坏、重量误差等情况，应立即报请上级领导妥善处理。对不可配装的危险化134、学品，储存时必须要有严格隔离措施，剧毒物品应单独存放。在满足使用要求下，应尽量减少危险化学品的储存量。遇火燃烧、易燃、易爆等危险物品，注意防火措施，严禁露天堆放。危险物品仓库要符合建筑设计防火规范要求，并与生产、生活区之间达到消防规定的安全间距，小于规定安全间距应建造隔离墙。危险化学品仓库和储藏室必须有明显的禁火标志，必须配置足够的消防水源和消防器材设备。库房和储存室内严禁住人。4.4危险化学品的生产和使用危险化学品在生产和使用过程中主要根据工艺规格要求使用，注意在使用过程中的防护措施。生产和使用易燃、易爆危险化学品的单位或场所要有良好通风条件，加强对火源、电源的管理，并配备相应的消防器材。各135、单位使用的危险化学品的安全技术要求和急救措施要明示，让每位员工知道。生产和使用剧毒物品、腐蚀物品的场所，必须加强安全技术措施，杜绝跑、冒、滴、漏，操作人员必须配备专用的劳动防护用品和用具，做好个人防护。各种气瓶在使用时，距离明火10m以上，氧气瓶的减压器上应有安全阀，严防沾染油脂，不得曝晒，倒置，平时使用与乙炔瓶工作间距不小于5m。氯气的使用应严格执行氯气安全规程。盛装危险化学品的容器应由具有资质的单位定期检测。4.5报废处理危险物品用后的包装物（或容器）不经彻底洗涮，不得改作它用。剧毒物品使用后的包装物（或容器）要统一回收登记造册，在安全部人员的监护下，由专人负责销毁。剧毒物品的废弃物的报废处理，必须预先提出申请，制定周密的安全保障措施，经当地有关部门批准后方可处理。危险物品和废渣，必须加强管理不得随同一般垃圾运出。4.6安全部编制公司危险化学品的安全技术说明书，发放到相关部门单位，接触人员要熟悉安全技术说明书的内容，并严格按其要求操作。4.7当发生问题时，按照应急准备与响应控制程序的要求执行，并参照事故报告与处理控制程序的要求及时汇报、处理。5相关记录出入库台帐