1、煤电公司管理效益年安全生产制度汇编编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 第一篇 管理效益年安全管理制度实施总则第一条：为了全面开创“管理效益年”的良好局面，夯实矿井安全管理基础，提高矿井安全管理水平和防灾、抗灾能力，安全有序的实现“管理效益年”的奋斗目标，特制定本制度。第二条：安全管理坚持以“三个代表”重要思想和十六届五中全会精神为指导，以“三加强”制度和“三抓三落实”制度为主线，全面贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的安全生产方针，坚持走重心下移抓基层管理，关口前移夯现场基础的“双基”精细化管理的路子，牢固树立和2、认真落实科学发展观，继续大力实施科技兴安战略，以人为本，彻底转变根深蒂固的思想观念，特别是干部的思想观念，与时俱进，求真务实，立足防范，深入整治，开拓创新，全面强化措施，注重工作实效，在工作落实上狠下功夫，全力打造安全与生产相和谐的本质安全矿井。第三条：“管理效益年”的安全奋斗目标：矿井实现0死亡，百万吨重伤率控制在1人以内，千人负伤率控制在5人以内。第四条：为使“管理效益年”紧张有序的开展，特成立安全管理领导小组：组 长：副组长：成员：领导小组下设办公室，高厚奇同志兼任办公室主任，负责“管理效益年”安全管理组的具体事宜。第二篇 安全生产责任制一、矿领导安全生产责任制矿长安全生产责任制贯彻执行3、党和国家有关方针、政策、法律、法规，贯彻执行煤电股份有限公司董事会、监事会，党政组织制定的各项政策、制度、会议决议和交办的有关工作。接受公司董事会、党委、监事会及委派部门的检查指导。负责矿井的安全管理工作，推行安全管理，一票否决制，坚持贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针。负责矿井的生产、质量、技术开发、技术改造、矿井改扩建、物资供应、人事管理、财务管理、治安保卫、后勤服务等全面工作。负责矿井内部经营、核算管理，按股份公司的要求，建立核算体系和指标体系，制定相关制度和实施细则。负责落实股份公司下发的各种计划，并及时报送相关统计报表。负责全矿职工的政治思想、安全意识、业务能务等方面的教育和培4、训工作，全面提高职工队伍的整体素质。负责矿井的三项制度改革，通过管理、制度、科技创新，不断提高矿井现代化水平，促进企业升级。积极开展小改小革活动，修旧利废，增收节支，加强各项费用的管理和控制，降低经营成本。科学地编制矿井生产接续、技术改造方案，保证矿井可持续发展。制订矿井经营决策，长远规划，年度计划,重大技术改造。党委书记安全生产责任制1、负责党的安全生产方针、政策、指示的监督落实工作。2、协助矿行政部门做好安全生产的管理工作。3、对矿井开展的各类安全竞赛活动负责组织和宣传发动，对全矿干部职工安全教育负总责。4、组织安全纪律检查小分队，每月不定期组织安全检查活动。5、按时完成下井、抓“三违”指5、标。6、参与职工因工死亡、工伤和职业病的调查、分析和处理，监督检查基层单位落实预防措施的实施情况，协同单位领导做好善后工作。7、对单位重大事故的调查处理负监察责任。对事故发生单位和调查组不负责任或有意掩盖事故真相的行为有权予以处理。8、按照国家有关规定，定期组织疗养和辅助医疗工作。定期组织职工进行身体检查，健全职工健康档案。安全副矿长安全生产责任制贯彻党和国家安全检查生产方针、政策。负责主持召开安全办公会和组织全矿性的安全质量大检查。督促安全监察部的检查工作，对查出的问题和安全办公会决议责成限制整改。负责督促有关部门完成安全技术措施和“三防”工程计划。负责检查、督促和指导分管部门的思想和业务工6、作，并考核其部门负责人的工作情况。督促全矿安全培训和安全教育工作，树立安全生产的先进典型，实现文明生产。负责各类事故的抢救和查处工作。负责全矿后勤服务工作。负责检查全矿业务保安和各种规章制度的贯彻落实情况。根据安全生产中出现的新问题召集有关部门制定消除不安全隐患的措施。定期向矿长汇报分管工作。生产副矿长安全生产责任制贯彻党和国家的有关方针、政策。负责完成全矿生产指挥，调度安排，保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。负责主持各种生产、调度会议、平衡协调全矿生产，抓好落实工作。负责检查、督促和指导分管部门的思想和业务工作，并考核其部门和负责人的工作情况。负责落实综采公司、产品管理的全面工作。研究7、改造生产条件，推广先进技术，实现文明生产。负责全矿劳动力的合理配置。定期向矿长汇报管理工作。机电（供应）副矿长安全生产责任制贯彻国家和上级管理部门机电设备管理，物资供应管理的方针、政策，保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。负责各项有关技术规程、质量标准、机电工程设计、预算和技术方案审查工作。负责审查全矿井上机电设备和材料的系统调整，计划用电、检修、机件加工及年、季、月计划和远景规划，并督促落实。负责检查、督促和指导分管部门的思想和业务工作，并考核其部门和负责人的工作情况。负责全矿节能、环保方面的技术改造和工作落实。研究改进生产条件，推广先进技术和新设备，提高劳动生产率，降低成本。检查和指导8、基层单位机电设备和材料消耗管理工作。负责重大机电事故的抢救及处理工作，并提出预防措施。负责矿井年度停产检修工作，确保生产任务的完成。定期向矿长汇报分管工作。工会主席、纪委书记安全生产责任制1.负责组织职工劳动安全竞赛活动，搞好职工的劳动保护。2.按照国家有关规定，定期组织疗养和辅助医疗工作。定期组织职工进行身体检查，健全职工健康档案。3.参与监督检查各项安全操作规程的执行情况，监督检查有毒有害作业环境的治理情况。4.参与职工因工死亡、工伤和职业病的调查、分析和处理，监督检查基层单位落实预防措施的实施情况，协同单位领导做好善后工作。5.监督检查本单位女工的劳动保护工作。6.组织纪检、监察部门有关9、人员参加重大事故调查，参与对事故责任人的处理。7.组织纪检、监察部门定期对领导干部履行安全工作职责情况进行监督检查。8.对单位重大事故的调查处理负监察责任。对事故发生单位和调查组不负责任或有意掩盖事故真相的行为有权予以处理，对玩忽职守、造成重大事故的责任者要依法向司法部门报告。总工程师安全生产责任制贯彻党和国家有关技术方面的方针、政策以及上级部门的指示,并检查执行情况，保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。协助矿长组织制定全矿生产和科学技术发展长远规划。负责新采区、新水平方案设计和审查，参与编制和审查地质与斟探设计、资料及报告；负责各种作业规程和技术措施的审查，并督促落实。负责采区接续和“三10、量”的平衡；审核、签发储量报表及储量注销、检修报告；提出合理开采，提高资源回收率，合理开采布局，保证生产和采、掘、灌接续的实施方案。负责对各项工程、设施的竣工验收，并提出结论性的意见。领导学习、研究有关先进技术革新活动，抓好新技术、新设备的推广应用，提高机械化程度，改善劳动条件。负责检查、督促和指导分管部门的思想和业务工作，并考核其部门和负责人的工作情况。负责技术人员的培训和年度考核工作。定期向矿长汇报管理工作。机电副矿长安全生产责任制贯彻国家和上级管理部门机电管理的方针、政策，保证矿长决策的实施及各项生产任务的完成。负责各项有关技术规程、质量标准、机电工程设计、预算和技术方案审查工作。负责审11、查全矿井下机电设备和材料的系统调整，计划用电、检修及年、季、月计划和运景规划，并督促落实。负责检查、督促和指导分管部门的思想和业务工作，并考核其部门和负责人的工作情况。研究改进生产条件，推广先进技术和新设备，提高劳动生产率，降低成本。检查和指导基层单位机电设备和材料消耗管理工作。负责重大机电事故的抢救及处理工作，并提出预防措施。定期向矿长汇报管理工作。第二章 各部室部长、公司经理及连队队长安全生产责任制安全监察部部长安全生产责任制1、全面负责安全监察部的行政管理工作。2、负责接受上级部门的工作指导、衔接、检查等工作。3、负责对矿属各单位传达贯彻安全法规、文件、指令，认真监督检查安全法规、政策、12、法令、规程、条例、文件、指令、指示以及规章制度执行情况。4、负责组织和参加每一次的全矿安全大检查和不定期抽查活动。提出改善安全工作的意见，督促有关部门及时解决查出的隐患和问题。5、认真审查工程设计，审批施工技术措施和作业规程，把好安全关并监督执行。6、监督检查矿井灾害预防与处理计划的编制、演习和执行。7、正确行使安全监察权，严格制止和查处“三违”，对“三违”人员和工作失职造成责任事故者，提出经济制裁和行政处分意见。8、按照“四不放过”原则，组织搞好事故分析、追查和处理，定出防范措施，并监督执行。9、负责做好重大事故隐患登记、“三违”登记、死亡和重大伤亡事故、事故追查、分析记录等有关记录，搞好安13、全档案管理；按时、按规定上报各种安全报表、计划、汇报材料；按时提出安全汇报和安全信息，做到数字准确，文理畅通。10、负责建立健全安全信息管理制度，经常深入区队监督检查安全活动，安全措施和制度落实情况。11、配合工会、团委、教育宣传部门搞好全矿干部职工安全知识学习和安全技术培训，配合有关部门搞好监督检查和群众监督检查队伍的建设，搞好安全项目的考核，配合矿上搞好安全技术措施经费的正确提取和使用。12、参与制订并监督检查安全生产责任制、业务保安责任制、岗位责任制等安全规章制度的贯彻执行。13、负责各项安全活动的组织安排和总结，积极协助有关部门开展安全竞赛活动，定期评选安全方面的先进集体和先进个人，并14、建议给予荣誉、物质奖励。14、对安监人员实行业务领导，检查、指导其工作并关心他们的生活，组织安全人员学习党和国家有关安全方面的方针、政策，学习安全技术知识，不断提高安监人员的政治思想和业务水平，搞好安全监察工作。15、坚持以人为本，教育与管理并重的原则，不断创新安全教育方法，探索出适合煤矿特点的安全教育方式，加强职工安全教育工作。16、完成矿下达的各项工作任务。安全监察部副部长安全生产责任制1、贯彻执行安全法规、政策、法令、规程、条例、文件、指令、指示以及规章制度执行，认真监督检查矿属各单位对安全法规、政策、法令、规程、条例、文件、指令、指示以及规章制度执行情况。2、负责落实安全生产的各项制度15、，及时向部长安全生产中存在的各项问题。3、坚决服从行政部长的领导，搞好班子团结，同心协力，积极支持、协助、配合部长完成矿下达的各项工作任务，当好助手和参谋。4、具体负责落实分管的各项工作。5、参加每一次的全矿安全大检查和不定期抽查活动。提出改善安全工作的意见，督促有关部门及时解决查出的隐患和问题。6、认真审查工程设计，审批施工技术措施和作业规程，把好安全关并监督执行。7、监督检查矿井灾害预防与处理计划的编制、演习和执行。8、按照“四不放过”原则，组织搞好事故分析、追查和处理，定出防范措施，并监督执行。9、经常深入一线、区队监督检查安全活动，安全措施和制度落实情况。10、协助部长对安监人员实行业16、务领导，检查、指导其工作并关心他们的生活，组织安全人员学习党和国家有关安全方面的方针、政策，学习安全技术知识，不断提高安监人员的政治思想和业务水平，搞好安全监察工作。11、出色完成其它工作任务。 调度室主任安全生产责任制1、主持调度室全面工作，检查、考核、督促调度室其他人员作好本职工作及本室其它工作。2、负责召开生产调度会，及时传达上级的有关指示、命令、通知、决议、通报及本矿领导安排，检查贯彻落实情况。3、认真贯彻安全生产方针，严格按三大规程指挥生产，对威胁安全的重大问题，有权下达命令，调度有关部门采取措施。4、召集或参加有关生产会议，参与编制生产计划，停产检修计划，材料物资供应计划。5、掌握17、日、月完成的各项生产任务，坚持均衡生产，抓好生产中的薄弱环节。6、对威胁安全生产的重大隐患立即采取有效措施指挥处理，当发生各类事故后，立即向领导汇报，并协调各部门组织抢救抢险，尽一切可能把事故损失缩小到最小限度。7、主持编制冬季三防，夏季三防工作规划并指挥、组织搞好该项工作。 调度室副主任安全生产责任制1、协助主任搞好本科室各项工作，检查、考核、督促调度室其他人员作好本职工作及本室其它工作。2、在主任不在时代主任主持调度室全面工作，负责召集生产调度会及时传达上级的有关指示、命令、通知、决议、通报及本矿领导的工作安排，检查落实情况。3、召集或参加有关生产会议，参与编制生产计划，停产检修计划。4、18、掌握班、日、月完成的各项生产任务及全矿各个生产环节的生产，安全情况，负责全矿的生产调度和指挥，抓好生产中的薄弱环节，及时处理生产现场出现的问题，保证正常均衡生产。5、指导、帮助、督促生产调度员搞好本班全面生产调度工作。 技术开发部部长安全生产责任制一、岗位职责在矿长和总工程师的领导下,负责矿井采、掘、开、通等单位的技术和本部门行政管理工作,检查规程措施的现场落实,参与生产计划编审。二、工作内容1、负责全部门行政管理和采、掘、修方面的技术管理工作；2、贯彻执行国家有关法律、法规、行业有关标准,企业规章制度；3、负责组织有关部门编制矿井中长期发展规划及采、掘、修年度、月度计划安排,保证矿井生产采掘19、平衡；4、参与采煤、掘进、修护、通风、机电施工方案的制定,负责规程措施的审查,随时掌握规程措施在现场的落实、检查、督促、指导和服务于基层；5、参加有关技术例会,执行上级有关技术决策和规定；6、参与采煤、掘进、修护、运输、通风方面的质量标准化工作的管理；7、参与技术创新工作,推行采掘方面的新技术、新工艺、新材料、新设备的应用；8、及时解决生产中出现的技术问题；9、负责制订技术工作的管理制度,负责贯彻IS09002质量体系。三、上岗标准1、年龄:30岁-45岁；2、文化程度:具有大专以上文化程度；3、从事本岗位专业或相关专业8年以上,具有中级职称；4、担任副职3年以上；5、熟练操作现代化办公设备；20、6、身体健康。四、基本素质1、思想政治素质拥护、执行党的路线、方针、政策,在大是大非上,旗帜鲜明,认真按照矿党政的指示、决议办事,勤政廉洁,无私奉献,具有忠诚企业,诚恳待人,真诚工作的优良品质。2、安全生产知识l）熟悉煤矿安全规程、技术规程、作业规程等知识:2）掌握采、掘、修顶板活动规律及其防治；3）熟悉掌握采、掘生产工艺和“一通三防“知识；4）了解爆炸材料的性能和现场爆破知识；5）了解小绞车管理专业知识,水灾、火灾防治知识；6）熟悉矿井灾害的避灾线路。3、专业技术知识1）具备现代化煤矿企业管理知识；2)掌握煤田地质学方面的基础知识；3)掌握采掘施工技术、工艺、机械的基础性能及发展方向；4）熟21、悉“一通三防”方面的专业知识,掌握KJ4系统,巷道贯通,揭煤等知识；5）具备煤矿专业技术知识和相关专业知识；6）具有处理施工现场技术问题的技能和方法；7)熟悉本专业质量标准化知识,掌握IS09002质量体系。2、本部门法律法规知识1）矿山安全法；2）煤炭法；3）矿产资源法；4）劳动法；5）保密法；6）煤矿安全监察条例、三大规程及矿规矿纪。五、工作权限1、有权监督检查采、掘、修单位工程质量管理工作；2、有权制止违反规程、措施的施工连队,发现安全隐患有停头、停面权；3、有权监督检查施工连队工作面质量标准化工作；4、有权监督检查施工连队工作面安全工作和顶板管理工作；5、有按相关规程、规定工作的权利；22、六、考核项目1、工作任务完成情况；2、安全生产情况；3、采煤、掘进、修护、通风、运输技术管理工作情况；4、业务保安情况；5、遵守规章制度情况；6、政廉政情况。 技术开发部副部长安全生产责任制一、岗位职责协助部长开展工作,负责分管范围内的技术管理和本部门业务管理工作。二、工作内容1、贯彻执行国家有关法律、法规、行业有关标准,企业规章制度；2、协助部长负责分管范围内的安全技术管理工作；3、负责分管范围内的作业规程、安全技术措施的组织编写和审批,并现场监督落实；4、经常深入井下生产现场,掌握生产动态,为专业内的各项工作提供技术方案,供领导决策；5、负责分管范围的安全质量管理,组织进行定期和不定期的安23、全技术、质量检查；6、参与编制矿井中长期发展规划,采、掘、修年度、月度计划安排,保证正常接替；7、参加有关技术例会,执行上级有关技术决策和规定；8、协助部长,负责分管范围内的质量标准化工作的管理；9、参与技术创新工作,推行采掘方面的新技术、新工艺、新材料、新设备的应用；10、协助部长制订技术工作管理制度，负责IS09002质量体系的实施；三、上岗标准l、年龄:25岁-55岁；2、文化程度:具有大专以上文化程度；3、从事本岗位专业或相关专业8年以上具有中级职称；4、担任助理工程师职务3年以上；5、会操作现代化办公设备；6、身体健康。四、基本素质1、思想政治素质：拥护、执行党的路线、方针、政策,在24、大是大非上,旗帜鲜明,认真按照矿党政的指示、决议办事,勤政廉洁,无私奉献,具有忠诚企业,诚恳待人,真诚工作的优良品质。2、安全生产知识1)熟悉煤矿安全规程、技术规程、作业规程等知识；2)掌握采、掘、修顶板活动规律及其防治；3)熟悉掌握采掘生产工艺和“一通三防”知识；4)了解爆炸材料的性能和现场爆破知识；5)了解小绞车管理专业知识,水害、火灾防治知识；6)熟悉矿井灾害的避灾线路和灾害处理程序。3、专业技术知识1)具备现代化煤矿企业管理知识；2)掌握煤田地质学方面的基础知识；3)掌握采掘施工技术、工艺、机械的基础性能及发展方面程度知识；4)熟悉“一通三防”方面的专业知识,掌握KJ4治理,巷道贯通,25、揭煤等知识；5)具备煤矿专业技术知识和相关专业知识；6)具有处理施工现场技术问题的技能和方法；7)熟悉本专业质量标准化知识,掌握IS09002质量体系。4、本部门法律法规知识1)矿山安全法；2)煤炭法；3)矿产资源法；4)劳动法；5)保密法；6)煤矿安全监察条例、三大规程及矿规矿纪。五、工作权限1、有权监督检查采、掘、修单位工程质量管理工作；2、有权制止违反规程措施的施工连队施工,发现安全隐患有停头、停面权；3、有权监督检查施工连队工作面质量标准化工作；4、有权监督检查施工连队工作面安全工作和顶板管理工作；5、按相关规程、规定工作的权利。六、考核项目1、工作任务完成情况；2、安全生产情况；3、26、采、掘、修技术管理工作情况；4、业务保安情况；5、遵守规章制度情况；6、勤政廉政情况。动力运行部部长安全生产责任制动力运行部部长对全矿机电运输安全工作负有直接安全管理责任。1、在机电矿长、机电副总工程师的领导下，认真贯彻落实党和国家的安全生产方针，落实上级有关安全工作方针、政策、法律、法规和一系列安全会议精神，按照三大规程检查、落实现场机电运输安全工作。2、协助机电矿长、机电副总工程师编制年度安全工作规划。负责编制、审查机电运输有关安全生产管理制度以及设备安全技术操作规程，监督、检查有关规程制度的执行情况。3、负责全矿机电运输设备的安全管理，每月组织一次安全大检查，排查重大隐患，并负责组织落实27、。4、负责全矿高低压供配电设备的安全运行，严格执行停送电制度，认真做好防雷电、静电、杂散电流工作。5、负责新采区、新工作面设备选型、配套以及合理的供电设计，完善机电运输设备的各类安全保护装置及其安全设施，定期组织检查，做到灵敏可靠。6、负责采区采掘供电分开，完善局部通风机风电闭锁，检查矿井供电三大保护的正常使用。7、负责全矿设备管理工作，特别是综采、综掘设备以及提升、运输、通风、压风、排水、变配电、人车、锅炉等大型设备检修质量的监督工作，同时负责防爆电气设备、小绞车、阻燃皮带、电缆的下井验收，确保不合格的不准下井使用。8、负责矿井机电运输安全质量标准化以及机电运输会战考核工作，组织落实矿井机电28、运输安全质量标准化达标工作，切实做好机电运输会战工作，确保矿井机电运输设备安全运行。9、定期召开机电运输专业会，安排部署机电运输安全工作。10、负责矿井机电运输新技术、新装备的推广应用；负责矿井环保、节能、计量管理工作。11、出现机电运输事故要亲自现场指挥，按事故三不放过原则分析原因，找出事故责任人，制订防范措施，防止类似事故发生；严肃查处机电运输人员的“三违”行为，按照相关制度处理。 动力运行部副部长安全生产责任制 1、在机电副总、部长的领导下，协助部长贯彻落实上级有关安全法律、法规、规定以及三大规程在现场的实施。 2、负责本管辖范围内设备安全运行的巡回检查，隐患排查，提出处理意见并组织实施29、。 3、负责本管辖范围内各类电气设备保护，机械设备各类保护的检查，并按规定组织定期试验。 4、负责井下所有机电设备（除大型设备）的安全质量标准化检查，每月至少一次。 5、参与机电设备的入库质量验收、电气试验，确保下井设备的质量。 6、组织好专业人员的业务学习，不断提高业务水平。 7、负责矿井永久轨道运输技术管理、安全管理工作。 （1）参加有关作业规程及安全技术措施的审批，做好运输工区的技术业务指导。 （2）参与斜井人车的定期试验、电机车制动距离试验及电机车年审，抓好斜井人车每班、每月落闸试验、连接器试验检查工作。 （3）参与对新购置及大修的运输设备、设施验收和矿车的报废鉴定工作。 （4）参与矿30、井运输新技术、新装备的推广应用，开展技术创新。 （7）参加制定矿井运输工作规划、安措计划和长远规划，并具体负责实施。 （8）负责矿井运输质量标准化的检查评比和考核具体工作。 （9）经常深入运输队工作现场了解检查运输工作开展情况，对检查出的问题，督促区队整改，对重大不安全隐患向有关领导及时汇报。 （10）负责健全和完善各种管理制度，并负责落实。 （11）参与矿井运输专业的重大隐患排查，并落实整改措施。 8、负责主井大倾角胶带机技术管理和安全管理工作。基建工程部部长安全生产责任制1、是本部门安全生产第一责任人，对工程（基建）系统的安全生产工作全面负责。2、组织审定订、修改、审批工程（基建）部门的安31、全生产规章制度、规定、安全规程，组织实施并监督检查执行情况。3、贯彻执行“三同时”的规定，并落实整改措施。因设计、施工质量问题造成的事故，负责追究有关人员的责任。4、负责审查工程建设项目承包单位、施工单位的资质。签定施工承包合同时，必须有安全责任条款。负责对外来施工人员进行安全教育。5、组织工程（基建）系统的安全大检查，落实重大事故隐患的整改措施。 基建工程部副部长安全生产责任制1、按照谁主管谁负责的原则，对本人分管工程（基建）系统的安全生产工作负责。2、组织审定订、修改、审批工程（基建）部门的安全生产规章制度、规定、安全规程，组织实施并监督检查执行情况。3、贯彻执行“三同时”的规定，并落实整32、改措施。因设计、施工质量问题造成的事故，负责追究有关人员的责任。4、负责审查工程建设项目承包单位、施工单位的资质。签定施工承包合同时，必须有安全责任条款。负责对外来施工人员进行安全教育。5、组织工程（基建）系统的安全大检查，落实重大事故隐患的整改措施。综采公司经理安全生产责任制一、全面负责本公司的安全工作，带头贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策和企业的规章制度，对本公司安全工作负第一责任。二、负责贯彻执行党和国家有关政策、方针、纪律、法令及上级的指示和规定。三、主持召开公司办公会议，研究、决定、平衡、行政及各方面工作。四、督促检查副经理的工作，听取副经理和各队的工作汇报，及时进行指导，五、负33、责全公司安全生产和质量管理，督促检查，切实把“安全第一”的方针贯彻到生产全过程。六、掌握全公司的生产动向，组织研究，决定重大生产、技术、安全问题。七、因事不在公司时，可指定副经理代行其职责。 综采公司副经理安全生产责任制一、认真贯彻落实党和国家安全生产方针政策和各项规章制度，在经理的领导下对本人分管工作范围内的安全工作负全面责任。二、发扬艰苦奋斗的优良传统，坚持下井跟班制度，监督检查各队生产任务完成情况及安全工作。三、跟班副经理是当日公司的第一安全责任者，及时解决现场中出现的问题，不违章指挥，对“三违”人员严格按照“三不放过”的原则进行处理。四、当好经理的助手，及时向经理反映生产中存在的问题，34、提出合理的建议。五、跟班经理对当班工程质量负全责，严格按照作业规程要求施工，按质量标准化的要求验收当天各队的工程质量。六、做好职工的思想政治工作，了解职工的思想动态，并及时向经理反映。七、在经理的领导下，除完成分管工作外，协助经理搞好成本管理、机电检修等各项工作。 综采公司党支部书记安全生产责任制一、要经常向职工宣传党的路线、方针、政策、法令、条例和规程，执行上级党组织和支部决议，充分发挥党员的先锋模范作用，团结组织党内外职工，努力完成矿上下达的各项工作任务。二、要经常深入现场了解生产、安全、质量、机电设备管理等工作中的问题；协助、监督、支持经理依法行使职权。三、负责组织检查支部工作计划、决议35、的执行情况，及时向矿党委、公司支委报告工作。四、加强党组织的自身建设，抓好党员的思想建设，坚持“三会一课”制度，认真开展争先创优活动。五、协助党政工团作好职工思想政治工作，搞好民主管理，充分调动各方面的积极性，保证行政工作的顺利开展。六、充分发挥党员和群众的积极性、创造性，发现、培养和推荐人才。七、作好入党积极分子的思想教育、培养和组织发展工作。 综采公司队长安全生产责任制一、贯彻执行党和国家的有关方针政策和企业的规章制度； 二、保证完成矿下达的计划任务和各项经济技术指标；三、负责本队人事管理和劳动调配，做好生产过程组织和劳动组织，坚持安全生产和文明生产；四、组织编制和执行综采二队作业计划，全36、面落实各项经济责任制；五、组织职工文化和业务学习，开展技术革新活动；六、定期向全队职工报告工作，听取群众意见，接受群众监督。 综采公司副队长安全生产责任制1、贯彻执行三大规程和上级有关规定，积极组织生产，完成或超额完成生产任务；2、协助队长搞好全队管理工作，具体负责日常生产、跟班作业，完成当班任务，确保本班安全生产和设备维护管理工作；3、针对生产过程存在的问題，提出处理措施，并负责实施；4、经常深入井下，加強现场管理；5、凡发生重大生产事故，必须现场组持抢救和处理，并做好事后生产安排工作。 综采公司技术员安全生产责任制 一、认真贯彻执行上级颁发的技术方针、政策，并检查执行情况。 二、在部门领导37、下，负责公司各队技术开采和技术管理工作。 三、配合技术主管人员，负责搞好回采作业规程和安全技术措施。 四、深入生产现场，及时发现并处理回采中存在的问题，抓好两道支护；组织正规循环作业，改进劳动组织，降低材料消耗，完成各项技术经济指标。 五、参加工程质量检查验收，督促回采、搬家时的问题整改。 六、提前安排好回撤及安装的准备工作，及时发现和处理回撤、安装、回采过程中出现的各类问题，并向主管领导汇报。 七、搞好专业技术资料，施工图表的收集整理和归档工作。 综掘公司经理安全生产责任制一、按照党和国家的有关规定，负责全公司的行政工作、经营决策、生产指挥、人事调配及技术开发等。二、负责贯彻执行党和国家有关38、政策、方针、纪律、法令及上级的指示和规定。三、主持召开公司办公会议，研究、决定、平衡、行政及各方面工作。四、督促检查副经理的工作，听取副经理和各队的工作汇报，及时进行指导，五、负责全公司安全生产和质量管理，督促检查，切实把“安全第一”的方针贯彻到生产全过程。六、掌握全公司的生产动向，组织研究，决定重大生产、技术、安全问题。七、因事不在公司时，可指定副经理代行其职责。综掘公司副经理安全生产责任制一、认真贯彻落实党和国家安全生产方针政策和各项规章制度，在经理的领导下对本人分管工作范围内的安全工作负全面责任。二、发扬艰苦奋斗的优良传统，坚持下井跟班制度，监督检查各队生产任务完成情况及安全工作。三、跟39、班副经理是当日公司的第一安全责任者，及时解决现场中出现的问题，不违章指挥，对“三违”人员严格按照“三不放过”的原则进行处理。四、当好经理的助手，及时向经理反映生产中存在的问题，提出合理的建议。五、跟班经理对当班工程质量负全面责任，严格按照作业规程要求施工，按质量标准化的要求验收当天各队的工程质量。六、做好职工的思想政治工作，了解职工的思想动态，并及时向经理反映。七、在经理的领导下，除完成分管工作外，协助经理搞好成本管理、机电检修等各项工作。综掘公司生产副队长安全生产责任制1. 贯彻煤矿三大规程和上级有关规定，积极组织生产，全面完成生产任务。2. 协助队长搞好全队生产，具体负责日常生产的工作安排40、。3. 针对生产中存在的问题，及时提出处理措施，并负责实施。工作要有前瞻性和全局意识。4. 经常深入井下，强化现场管理。5. 如发生重大生产事故，必须到现场组织抢救和处理，并做好事后教育培训工作。6. 负责执行好全队生产管理中激励机制与约束机制的实施。综掘公司技术副队长安全生产责任制1. 在队长的领导下开展工作，积极完成队长交办的各项工作任务。2. 编写作业规程及有关的技术措施，并督促落实。3. 经常和有关职能部门联系协调搞好本队工程质量。4. 负责本队的技术管理工作，总结分析整理技术资料，推广应用新技术、新工艺。5. 遇特殊情况，有权提出应急方案，并指挥处理将事故缩小到最小程度。6. 负责安41、排每天作业计划，并提出实施计划的组织措施和技术措施。7. 参加新工作面的验收移交工作。8. 负责本队技术业务培训和考核。综掘公司机电副队长安全生产责任制1. 贯彻执行三大规程和上级机电管理部门的规章制度，落实设备检修和量化考核制度。2. 搞好设备管理工作，负责设备检修计划的制定和执行。3. 编制设备、配件、材料、工器具的消耗月度计划并组织实施。4. 负责机电业务的联系与协调，组织新施工面的验收和移交。5. 组织本队职工维护保养好设备，积极开展“三好”“四会”活动 。6. 督促本队职工执行设备润滑制度；经常深入现场检修设备运行状态，确保设备完好。7. 组织机电事故的抢救处理与分析。办公室主任安全42、生产责任制1、在矿长、书记的领导下，负责矿办公室全面行政管理工作、全矿劳动工资管理、劳动力资源调剂工作。全面负责本部门所分管业务范围的安全工作。2、协助矿行政制订矿井经营决策、长远规划、年度计划、重大技术改造、职工培训计划、工资调整及机构变动重大方案，建立完善各项规章制度并认真组织实施及落实；3、负责处理领导授权的日常事务，抓好调查研究，检查了解基层对各项工作部署的贯彻执行当好领导参谋；4、负责安排组织各种会议、来宾接待、来信来访处理，安排领导公务活动；5、负责全矿劳动工资、总务、文教、卫生、计划生育、外协等方面的工作。6、负责小车的管理和使用调配工作；7、保守企业秘密；8、负责本部门人员业务43、培训和日常管理工作。9、负责本矿新提拔科队级干部的人事考察工作。办公室副主任安全生产责任制 一、岗位职责 在办公室主任的领导下，对分管范围内的安全工作负责，协助主任抓好办公室全面管理工作。 二、工作内容 1、协助主任进行各项工作，主任不在时代行主任职责； 2、负责本企业工资管理工作； 3、负责本矿职工培训、职称评审和劳动技能鉴定工作； 4、负责组织有关部门进行劳动医务鉴定工作和本企业劳动争议调解工作； 5、负责组织劳动合同的签订、变更、终止、解除工作； 6、负责对违纪职工的惩处材料的审核工作； 7、负责全矿职工的社会统筹工作； 8、保守企业秘密，宣传贯彻劳动政策、法规。 三、基本素质 1、拥护44、执行党的路线、方针、政策，在大是大非上，旗帜鲜明，认真按矿党政的指示、决议办事，勤政廉洁，无私奉献，具有忠诚企业，诚恳待人，真诚工作的优良品质。 2、安全生产知识 熟知煤矿安全规程有关部分； 熟知本岗位安全责任制； 熟知本矿年度灾害预防和处理计划以及矿各项安全管理规定； 熟悉劳动工资政策、法规； 了解矿属各单位岗位工种、岗位责任制，便于组织劳动纪律检查。 5、本部门法律法规知识 矿山安全法、质量法、劳动法、计量法、煤炭法妇女儿童权益保障法及相关法律、法规。党委工作部部长安全生产责任制1、在矿党委的直接领导下，负责本单位的党办、宣传、组织、纪委、工会、团委等工作，并协助矿行政领导搞好安全生产和经45、营管理工作。2、认真贯彻执行党和国家的方针、政策、法律、法规和企业规章制度。3、负责完成党委安排的各项工作，保证党的各项工作制度的贯彻落实。4、负责检查基层党支部的计划、决议执行情况，定期向党委汇报工作，按时召开民主生活会，充分发挥班子的整体领导作用。5、负责职工参与民主管理。6、负责做好职工的思想政治工作，经常深入现场，了解生产动态与安全生产情况。7、负责党员的教育管理工作及发展新党员工作。8、做好精神文明创建的具体工作。9、对本部安全生产工作全面负责。10、做好其它党务工作。党支部书记安全生产责任制1、在矿党委的领导下，负责本支部的党务工作，并协助行政领导搞好本支部的安全生产和经营管理工作46、。2、贯彻执行党的安全生产方针、政策、法律、法规和企业规章制度。3、负责落实党委决议，保证各项工作的贯彻执行。4、了解职工的思想和学习情况，做经常性的思想政治工作，组织支部的各项活动。5、负责组织职工参与民主管理。6、抓好职工的道德教育工作，搞好支部建设，确保生产计划的完成。7、负责做好本支部职工的思想政治工作。8、负责党员的教育和管理工作。9、与各部门、各单位经常保持联系，互通情报，支持他们的工作，搞好班子成员之间的团结，清政廉洁。10、经常深入现场，了解生产与安全生产情况，强化现场管理。发现问题及时处理。11、负责本支部的计划生育、社会治安综合治理工作。党委工作部副部长安全生产责任制1、认47、真贯彻执行党和国家安全生产方针、法律、法规和企业规章制度。2、在矿党委的直接领导下，协助部长搞好党务工作。3、负责完成党委安排的各项工作。4、保证各项工作制度的贯彻落实。5、负责文秘、党办、宣传思想工作。6、负责做好职工的思想政治工作，经常深入现场，了解生产动态与安全生产情况。7、负责组织职工参与民主管理。8、协助部长搞好党风廉政建设。9、协助部长搞好党员教育和管理工作及发展新党员工作。10、协助部长搞好文明创建、社会治安综合治理工作。11、积极组织筹备职工代表大会工作。团委书记安全生产责任制1、在上级团委和矿党委书记的领导下，主持团委日常工作，并向同级党组织和上级团组织负责。2、贯彻落实团委48、会决议、党组织和上级团组织的决定精神。3、组织团员和青年学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，学习党的路线、方针、政策，学习科学、文化业务知识。4、宣传、执行党和团组织的批示和决议，参与民主管理和民主监督，充分发挥团员的模范带头作用，团结带领青年积极投身矿井的安全生产和经营改革，为物质文明和精神文明建设做贡献。5、教育团员和青年学习革命前辈，继承党的优良传统，发扬社会主义道德风尚，树立与改革开放和社会发展相适应的新观念，自觉抵制不良倾向，坚决同各种违法犯罪行为做斗争。6、了解和反映团员和青年的思想、要求，维护他们的权益，关心他们的学习、工作、生活和休息，开展文化、娱49、乐、体育活动。7、做好经常性发展团员工作，收缴团费，办理超龄团员的离团手续。8、对团员进行教育和管理，健全团的组织生活，开展批评与自我批评，监督团员切实履行团员义务，保障团员的权利不受侵犯，表彰先进，执行团的纪律。9、对团员进行党的基本知识教育，推荐优秀团员做党的发展对象。治安保卫部部长安全生产责任制1、全面负责本部安全生产工作，坚决贯彻落实党的路线、方针政策和上级有关规定，认真学习国家法律、法规和业务知识，做好本部门工作人员的业务思想教育。2、建立健全各类治安管理制度，抓好工作安排，检查落实情况。3、贯彻执行党政组织及领导，上级公安机关交办的工作。4、主动配合公安机关侦破刑事案件，查处内部治50、安案件，参与相关事故的调查。5、深入实际，调查研究掌握治安状况综合治理动态，及时掌握全矿重点防范人员的思想动态以及法轮功、赌博、吸毒人员的查禁工作。6、负责各类突发案件，事故的应急处理工作。7、负责本部门具体工作的部署安排，督促检查。8、负责全矿消防、爆炸物品监督检查和押运及其它工作。9、负责全矿产品、物资、设备出矿的检查督查保卫工作。经济民警队长安全生产责任制1、对分管范围内安全生产工作负责。2、在保卫部长直接领导下开展工作；3、行使领导管理、教育经济民警的权力。4、组织全体民警学政治、学业务和学法律法规，学习在新形势下更好地履行民警职责的方法、途径，为经济建设保驾护航。5、管理民警队伍，做51、到执法不违法，违法不侵权，严格执行民警工作的制度和纪律，使队伍保持良好的作风和精神状态，充分调动大家的积极性，干好本职工作。6、抓好军事训练，经济民警是一个半军事化的队伍，除经常性的训练外，每年都要集中一段时间进行全面训练，以掌握专业技能，提高业务水平，促进工作质量的提高。7、遵守各项工作制度，严格工作纪律，发扬正气，积极带领全体民警与各种违法行为和不良倾向斗争。8、依靠职工群众，开展群防群治，严防各类案件发生，确保一方平安。9、负责对要害部位、来客及领导安全的保卫，出色地完成职责范围内的各项工作任务和部门领导交办的其它工作。10、积极参加抢险救灾和突发事件的应急处理工作。产品督察小分队队长安52、全生产责任制.全面负责督察小分队的安全生产工作。.贯彻执行党和国家在煤质管理和煤炭产品管理方面的有关方针，政策，法律，法规，督促落实上级部门和矿领导对产品质量，计量督察管理的有关工作指示。.负责矿产品管理督察小分队的有关制度的贯彻执行，及时向矿领导反映产品质量，计量工作中存在的问题，提出切实可行的整改措施，下发整改通知单并督促落实。.全面负责本矿产品质量，计量等的督察管理工作，协调解决与产品质量计量相关的问题。.负责接受上级部门发工作指导，衔接，检查等工作。.负责全矿煤炭产品质量与计量管理制度的检查落实情况，对违章违纪行为有权直接进行处罚。.监督、检查督察小分队所有人员的工作情况。.接受外界所53、有人员对产品督察小分队人员的举报情况。建井公司经理安全生产责任制1、公司经理为本公司安全生产第一责任者，对本公司安全生产负全面管理责任。2、认真贯彻执行党和国家以及上级有关安全生产的方针、政策、指令，做到有令必行，有禁必止，政令畅通；并经常检查贯彻落实情况。3、掌握公司工程施工进度、事故隐患、安全要害、薄弱环节以及安全设施实施情况，定期主持召开安全办公会议，制定针对性措施，对安全存在问题定人、定期进行整改。负责建立健全公司安全生产责任制和管理制度以及安全管理机构。4、掌握公司各级管理干部值班、跟班、现场指挥和“三违”情况，做到定期检查和不定期抽查，对脱岗和“三违”人员认真查处。掌握公司各级领导54、干部和业务组室保安责任制执行情况，做到经常检查，定期考核。5、掌握安全规程有关规定，做到严格按规程要求，组织领导公司安全工作，实行科学施工。6、参与公司各工程施工安全技术措施的会审。掌握公司各掘进工作面作业规程的有关重要内容、质量标准及检查方法，做到经常深入施工现场检查作业规程执行情况和工程质量情况，发现问题及时解决。7、负责公司灾害预防与处理计划的实施。8、负责公司职工的安全技术培训工作。9、对公司发生的安全事故负有重要管理责任。建井公司副经理安全生产责任制1、对分管业务范围内的工作负安全管理责任。帮助经理搞好全公司的安全管理工作，并对公司经理负责。2、经常深入施工一线，对施工现场的环境、安55、全设施、安全用电、工程质量和施工设备的安全运转进行检查，发现问题及时解决。并根据施工情况调整施工方案，对安全措施在施工中的贯彻执行负责。3、模范遵守安全规章制度，带头执行三大规程，坚持“三不”生产，做到不违章指挥，不冒险作业，根据工程施工变化，提出修改施工安全措施意见。4、组织公司安全大检查或综合性检查。对查出的安全问题进行落实并监督整改。5、组织重大安全隐患的排除。6、参加施工方案和安全措施的会审，根据工程特点提出修改意见。7、搞好“一通三防”工作，组织业务保安检查，及时处置安全隐患。8、参加安全事故的追查和安全办公会议。9、负责公司物资、材料的签发和库存过程中的安全管理。建井公司书记安全生56、产责任制1、书记协助行政履行第一责任人的责任,对分管范围内的安全工作负责。2、负责公司安全管理工作中的思想政治工作。3、参与安全大检查和安全办公会议。4、参与公司对重大安全隐患的排除和伤亡事故的调查处理。5、组织党员积极开展党员身边无事故活动，领导团支部开展青年监督岗工作和公司群监工作。6、对公司安全生产责任制的落实进行监督检查。7、对公司发生的安全事故负教育管理责任。建井公司施工队长安全生产责任制1、是本队安全第一责任人，对所施工的工程安全管理负重要管理责任。2、应经常对本队施工现场的环境、安全设施、工程质量和施工设备的安全运转进行检查，发现问题及时处理解决，直接负责本队安全施工措施的实施。57、3、模范遵守安全规章制度，严格执行“三大”规程，做到 不违章指挥，不冒险作业，坚持“三不放过”原则。4、领导本队职工贯彻执行作业规程并组织职工对规程做好学习和考核工作，制止和处罚“三违”人员。5、及时向职工传达贯彻上级有关安全生产的指示、措施、决定，对公司和上级有关部门查出的安全隐患不推不拖，负责定人、定措施按期整改。6、搞好施工现场的整洁，做到文明施工。7、负责本队施工安全设施、工器机具、设备等与安全生产有关材料的管理使用。8、及时向公司及矿主管部门反映本队存在的安全问题。9、主持本队安全会议、安全学习、周例会、班前会，研究分析安全存在的隐患以及制定出隐患整改和预防事故发生的措施，并贯彻落实58、。10、负责建立健全本队的安全生产责任制和管理制度以及安全管理体系。11、积极完成矿下达的职工安全培训计划。建井公司副队长安全生产责任制1、在队长的领导下，齐心协力出色地完成上级下达给本队的生产任务及各项经济技术指标。2、发扬艰苦奋斗的优良传统，坚持跟班下井制度，负责完成本班生产任务及安全工作。3、当好队长的助手，及时向队长反应生产中存在的问题，并提出合理的建议。4、副队长是本班安全生产的第一责任人，及时解决现场中出现的问题及隐患，不违章指挥，对“三违”人员要严格按照“三不放过”原则。5、副队长对当班工程质量全面负责，严格按照作业规程要求组织生产，按照质量标准化要求验收当班和上一班的工程质量。59、6、在队长的领导下，除完成分管工作外，协助队长搞好安全管理、成本管理、机电设备管理等各项工作。7、做好职工的思想教育工作和安全技术培训，了解职工动态并及时向队长反应。 建井公司工长安全生产责任制一、工长是当班工程质量和安全管理的直接负责人，在队领导的管理下履行工程质量验收和安全检查职责。二、各工种进入工作面以前由工长全面检查工作面安全情况及支护情况，监督敲帮问顶制度的落实，及时敲掉活矸危岩，并处理一切不安全隐患，禁止空顶作业。三、看准定点，看准中线，量准要线，并在工作面上标定原点。四、量尺画眼位,根据光面爆破图表规定的炮眼布置在工作面标定眼位,并根据设计要求,确定锚杆支护位置。五、打眼后按爆破60、图表详细检查炮眼，符合要求后方可装药放炮，否则要求重新打眼。六、破岩结束后，按要求组织临时支护，确保安全出渣工作。七、督促当班出渣干净， 不影响下班工作。八、检查永久支护是否符合要求，对不符合要求的支护要坚决督促当班整改。九、公正准确的拉量当班进尺，详细记录当班的工程质量及安全情况，对不符合质量标准的工程按规定扣除进尺，并督促整改，同时汇报队干。十、组织解决生产中出现的其它问题。 生产服务队队长安全生产责任制1、队长是本单位安全生产的第一责任者，对本单位的安全工作全面负责。2、每周组织1次安全活动，传达贯彻上级安全指令和会议精神，总结本单位的安全生产情况，分析研究本单位和兄弟单位的事故及幸免事61、故，分析本单位存在的安全问题、事故隐患，制定处理整改措施。3、每周召开1次专业管理分析会，分析现场存在的安全隐患，及时采取相应的措施进行处理。4、每月召开1次班组长例会，总结本月安全生产工作，安排下月工作。5、经常组织人员对本单位的安全质量进行检查，对影响安全的问题及时安排处理，确保生产所需各种支护材料满足规程要求。6、积极推行本单位安全质量管理，建立健全本单位各级安全生产责任制和区域安全联责、职工安全联保制度，并抓好现场落实。7、积极组织安排本单位特殊工种人员定期进行培训及复训。8、对本单位发生的事故要本着“四不放过”的原则，组织职工进行分析、研究，找出原因，分清责任，定出处理意见，吸取教训62、，制定防范措施，防止类似事故的发生。9、坚持深入现场，掌握安全情况和动态，发现隐患及时督促整改。抓好本单位检修项目管理工作。10、按时完成下井、抓“三违”指标。 生产服务队副队长安全生产责任制1、协助队长工作,负责完成队长分配的任务。2、贯彻执行三大规程和上级有关规定,抓好安全、生产、设备、检修等工作。3、掌握质量验收标准,负责当班的检查验收工作,保质保量完成生产任务。4、负责当班生产的组织领导,主持班长开好班前会,坚持考勤制度,合理安排劳力,搞好巡回检查。5、针对生产中存在的问题,提出处理措施,并负责组织实施6、坚持现场交接班制度,主持双方检查现场,交清本班安全生产情况,填写清交接班日志。763、及时向队长汇报当班生产情况,请示工作。 产品管理部部长安全生产责任制1、贯彻执行党和国家在煤质管理和煤炭产品管理方面有关方针、政策、法律、法规，督促落实上级管理部门和矿领导对产品贮存，堆放、装车、计量等管理工作的指示。2、负责矿煤场管理制度的贯彻执行，及时向矿领导汇报生产经营中存在的问题。3、负责煤场翻煤车辆和铲车的管理工作。4、全面负责矿产品管理部的管理工作。5、全面负责产品管理部日常工作和人事，劳资等工作。6、负责接受上级部门的工作指导、衔接、检查等工作。7、负责定期召开部长办公会和组织职工进行政治学习，安全学习，教育广大职工树立“敬业奉献、用户至上”的信念。8、负责与矿其它职能部门的协64、调工作，确保本部门工作的有序进行。9、组织落实矿下达的其它工作任务。产品管理部副部长安全生产责任制1、贯彻执行党和国家在煤质管理和煤炭产品管理方面的有关方针、政策、法律、法规，落实上级部门和矿领导对产品贮存，销售全过程的工作指示。、负责落实产品管理部的各项规章制度，及时向部长汇报生产经营中存在的问题。、积极支持，协助、配合部长完成产品管理部的各项工作，当好助手和参谋。、具体负责落实所分管的各项工作。、值班部长对所值班次负全面管理工作，并及时向部长清示汇报。、负责分管岗位人员的政治学习和业务技能学习、培训工作，加强职工的职业道德品质建设。、坚决服从行政部长的领导和队伍的团结工作。、搞好矿领导和行65、政部长临时交办的其它各项工作。轨道运输队长安全生产责任制1、负责全队行政及职工思想政治工作，定期召开队务会议和班组长会议。2、负责本队人事管理、组织安排、调配本队劳动生产力。3、负责本队劳动工资管理，切实做好岗位定员、生产定额工作，审核本队劳动工资及福利。4、全面负责完成矿下达的各项任务。5、负责执行宣传，落实国家的安全生产方针，经常对职工进行安全生产教育，保证安全生产。6、加强轨道运输系统的管理，搞好设备和预防检修，搞好质量标准化和全面质量管理，全面完成本队各项经济指标。7、配合生产技术开发部、调度室、动力运行部、安检部等有关部室，安排、检查、督促、处理生产中存在的问题。轨道运输队副队长安全66、生产责任制1、当好队长助手，配合队长做好所分管的工作和职工思想政治工作。2、组织工人开好班前会议，做到班前有布置，班中有检查，班后有总结。3、组织本队召开安全会议，认真追查处理事故。4、领导组织全队安全、质量大检查、设备巡回检查，负责设备管理使用维修工作，保证设备完好率达到规定指标。5、负责本队的经济核算，审批用料计划，严格控制材料消耗，降低成本费用。6、抓好文明生产，彻底改变脏、乱、差的现象。胶带运输队队长安全生产责任制1. 全面负责本队的各项工作，组织定期召开队务会议2. 认真贯彻执行党和国家的安全生产方针政策法令条例规定及矿的各项规定制度等，3. 带头遵守模范执行不违章指挥4. 经常检查67、作业现场的安全情况和设备运行情况，及时发现和处理事故隐患，主持制安全防范措施，并组织贯彻落实5. 负责管理全队的经营核算工作督促文书核算员精打细算降低吨煤材料消耗6. 主持本队的安全活动，有计划的经常对职工进行安全教育和技术培训，组织职工认真执行煤矿“三大规程”和安全措施等，督促教育职工学习技术精通业务督促检查各班组的工作，检查各工种的“岗位责任制”，“操作规程”的执行情况7. 负责组织本队的质量标准化工作，参与矿组织的安全质量检查工作及组织本队的安全质量检查活动，对查出的问题要组织限时整改，重大问题要立即整改胶带运输队副队长岗位责任制1. 负责所分管的工作，按三大规程组织指挥生产，并作号安全68、工作2. 负责设备运转检修，安全设施和质量管理工作，组织全队安全质量旬月大检查和不定期抽查，及时排除不安全隐患，负责事故的追查处理3. 加强安全生产管理，组织好设备预防性检修，提高设备完好率，降低事故率，作好设备的管修用4. 负责搞好队属范围的文明生产，督促检查各班组工作5. 负责检查各工种“岗位责任制”，“操作规程”的执行情况6. 副队长协助队长工作，并负责完成自己所分管的工作及队长安排的其它任务，队长不在时行使队长职责通灭队队长安全生产责任制一、贯彻执行党和国家的有关方针政策和企业的规章制度。二、保证完成矿下达的计划任务和各项经济技术指标。三、负责本队人事管理和劳动调配，作好生产过程组织和69、劳动组织，坚持安全生产和文明生产。四、组织编制和执行本队作业计划，全面落实各项经济责任制。五、组织职工文化和业务学习，开展技术革新活动。六、定期向全队职工报告工作，听取群众意见，接受群众监督。通灭队副队长安全生产责任制一、贯彻执行三大规程和上级有关规定，积极组织生产，完成或超额完成生产任务。二、协助队长搞好全队管理工作，具体负责日常生产、跟班作业，完成当班任务，确保本班安全生产和设备维护管理工作。三、针对生产过程存在的问题，提出处理措施，并负责实施。四、经常深入井下，加强现场管理。五、凡发生重大生产事故，必须现场组织抢救和处理，并做好事后生产安排。通灭队机电副队长安全生产责任制一、贯彻执行三大70、规程和上级有关机电方面的规范，落实设备检修和量化考核制度。二、协助队长搞好设备管理工作，负责设备检修计划的制定和执行。三、提出季、月度备品、配件、材料、专用工具的消耗计划，批准组织实施。四、负责机电业务的联系和协调。五、组织机电事故的抢救和处理。选装队队长安全生产责任制1、 对全队的安全生产工作全面负责，定期召开队务会议，班组长会议。2、 负责本队职工的调动、劳动力的管理，工资、材料的审核工作。3、 全面完成矿下达给本队的各项任务，负责煤炭的选矸和运输工作，工作坚持原则，服务态度热情，搞好选矸系统的管理工作。4、 执行、宣传、落实国家的安全生产方针、政策，经常对职工进行安全思想教育，保证安全生71、产。5、 加强选煤系统的管理，搞好设备维护、检修，全面完成生产、经营指标，保证选运设备的完好率达到标准，降低事故率和待修率。选装队支部书记安全生产责任制1、 根据党章规定的基层组织任务，在矿党委领导下，负责支部的全面工作。对分管工作范围内的安全工作负责。2、 对党员进行考查和教育，培养群众的积极性，接受党员的思想汇报，保证党员的权力不受侵犯。3、 抓好支部班子的自身建设，开展批评和自我批评，不断提高领导班子的领导水平。4、 积极支持生产行政工作，保证各项任务的顺利完成。5、 抓好计划生育工作，对共青团、工会等群众组织有领导责任，及时表扬好人好事。选装队副队长安全生产责任制1、 负责所分管的安全72、生产工作，按“三大规程”组织指挥生产，并做好安全工作。2、 负责设备运行、检修、配件加工，组织安全质量旬、月大检查和不定期抽查，及时排除不安全隐患，负责事故的追查处理。3、 加强生产管理，组织好设备预防性检修，提高设备完好率，降低事故率，做好设备的管、修、用。4、 负责搞好队属范围内的文明生产，督促检查各班组工作。5、 负责检查各工种“岗位责任制”、“操作规程”的执行情况。6、 付队长协助队长工作，并负责完成其分管的工作及队长安排的任务，队长不在时行使队长职责。选装队技术员安全生产责任制1、 对分管工作范围内的安全工作负责。2、 负责本队生产技术和安全技术管理工作，解决生产中存在的有关技术工作73、，积累技术资料，建立完善技术台帐、图牌板、推广先进经验。3、 负责本队单项工程作业工程和工种操作规程，参与编制矿下达的年、季、月机电检修计划，负责职工业务培训，积极推广新工艺、新技术。4、 按时组织安全活动，负责本队发生的各类事故的追查并提出处理意见。5、 按月提出生产技术工作的具体安排计划和总结工作。供应部长安全生产责任制1. 在矿党政的领导下，全面负责全矿物资供应工作,全面负责本部门所分管业务范围的安全工作。2. 组织编制矿井年度和月度材料采购计划。3. 负责全矿各类物资的采购订货并组织实施。4. 审签材料采购发票和入库单。5. 抓好材料成本管理，降低消耗控制成本。6. 搞好库房标准化管理74、，达到甲级管理水平。7. 搞好库房安全管理工作，确保库存物资不流失、不损坏。供应部副部长安全生产责任制1. 对分管范围内的安全工作负责。2. 在主管矿长的领导下，全面协助部长开展工作。3. 负责供应部的日常事务管理工作。4. 分管材料采购计划的审核和价格审定。5. 参与订货合同的协商签订。6. 抓好库房管理，保证账物相符。7. 主管材料消耗核算，抓好材料成本控制。8. 抓好物资清查盘点工作，确保企业资产保值。9. 分管库房安全管理工作，确保库存物资不丢失、不损坏。内部结算中心主任安全生产责任制1、全面负责本部门所分管业务范围的安全工作。2、组织贯彻安全生产方针、政策、条例及上级关于安全生产的工75、作计划、指标、决议等，主持制定本部门有关安全的各项规定、制度、措施，并组织贯彻落实。3、有计划地对本部门职工进行安全培训和安全教育，严格杜绝因不负责任而造成的各类事故。4、按照业务保安范围，及时编制各类年、季、月安全工作措施计划，并组织实施。应按照本部门专业分工，把业务保安的具体责任落实到人。5、经常深入基层，深入现场，按照业务分工范围，帮助和指导基层具体解决安全生产中存在的问题。内部结算中心副主任安全生产责任制1、对本部门分管业务范围的安全工作负责。2、组织贯彻安全生产方针、政策、条例及上级关于安全生产的工作计划、指示、决议等，主持制定生产计划，搞好全矿生产、技措、大修理工程预算工作。3、负76、责安全措施费用的管理工作，按计划，按项目支付费用，并督促检查，确保专款专用。4、经常了解现场安全情况，分析事故原因，掌握隐患情况，协助有关部门解决安全生产上存在的问题，对必须采取的安全措施和费用要及时列入计划，向矿领导汇报解决。生活服务队队长安全生产责任制1、全面负责本部门所分管业务范围的安全工作。2、认真组织全队职工贯彻落实”安全第一、预防为主”的方针，坚持生产必须安全，不安全不生产。3、组织全队职工深入开展质量标准化，安全创水平活动，落实上级提出的安全生产奋斗目标。4、对本队职工进行安全教育和现场安全操作技术指导。5、认真履行安全生产法规和本企业，本车间的安全操作规程。6、在无作业规程，主77、要设备和材料不合格的情况下有权拒绝作业。7、 组织本队职工严格实施“三大规程”干标准活，干放心活，及时制止“三违”现象。生活服务队副队长安全生产责任制1、副队长协助队长工作，并负责完成自己分管的工作及队长安排的其它任务，队长不在时行使队长职责。2、负责设备运转、检修、安全设施和质量管理工作。组织全队安全质量旬，月大检查和不定期抽查，及时排除不安全隐患，负责事故的追查处理。3、负责搞好队属范围内的文明生产、文明服务、督促检查各班组工作。4、负责检查各工种”岗位责任制”，”操作规程”的执行情况。5、负责本队职工的思想道德教育，提高职工的服务意识。6、加强安全管理，服务质量管理，教育引导职工端正服务78、态度，提高服务水平。职工培训中心主任安全生产责任制一、认真贯彻执行党和国家及上级部门制定的安全培训方面的各项方针、政策、法律、法规和制度。二、全面负责全矿职工的安全教育和安全技术培训工作。三、负责传达上级有关文件精神，根据具体情况制定培训中心有关制度。四、负责编制年度培训计划，印发有关职工培训通知。五、负责职工培训计划的落实、费用开支计划的执行。六、负责新入矿人员、特殊工种、普通工种及待岗人员的培训班和考试考核工作。七、负责审核上报的季度职工培训报表。八、负责培训教材的订购和发放。九、负责培训证书的管理和发放。十、负责全矿初级专业技术人员继续教育工作。十一、负责对违反培训纪律的学员及时批评教育79、，并按情节进行处罚。十二、负责完成领导交办的其它工作。生活车队队长安全生产责任制1、全面负责本部门所分管业务范围的安全工作。贯彻执行党和国家的有关方针、政策、法律、法规。2、负责车队管理制度的贯彻执行,及时同领导汇报车队安全生产中存在的问题。3、负责生活服务用车和生产货用车辆的管理工作。4、全面负责生活车队的日常工作和人事,劳资等工作。5、负责接受上级部门的工作指导,衔接,检查等工作。6、负责定期召开和组织职工进行政治理论学习,安全学习。7、组织落实矿下达的各项工作任务。第三章 各部室及各连队安全生产责任制安全监察部安全生产责任制1.认真贯彻执行国家和上级的安全生产的方针、政策、法律、法规和制80、度。在矿长（公司经理）和安全委员会的领导下负责本单位的安全管理、监督工作。2.负责组织制订、修订本单位安全卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并监督检查执行情况。3.参与新建、改建、扩建工程的“三同时”审查和监督，使其符合职业安全卫生技术要求。4.负责锅炉、压力容器和特种设备的日常管理和大修工作。5.负责组织安全生产大检查，督促解决有关安全方面存在的问题，纠正违章指挥和违章作业现象、遇有危及安全生产的紧急情况，有权令其停止作业，并立即报告有关领导。6.会同有关部门，对职工进行安全知识教育和培训，组织新入矿工人的三级安全教育，配合上级部门搞好特种作业人员的安全技术培训和考核，组织开81、展各种安全活动。7.负责抓好劳动保护用品、保健食品和防暑降温饮料的计划采购、管理、发放和使用的检查工作。8.负责生产、火灾、爆炸等事故的汇总、统计上报工作，参与事故的调查分析和处理。9.会同有关部门搞好企业职工安全卫生、健康和劳动保护工作，不断改善劳动条件。10.建立健全安全管理网络，指导基层安全工作，定期召开安全专业人员会议，加强安全基础建设。11.监督检查各部门、各单位对国家有关安全生产的方针、政策和法规以及安全措施计划的贯彻执行情况。12.调查研究生产建设中的不安全因素，提出改进意见，督促企业、部门内的有关单位加以解决。13.对特殊工种进行培训，对新工人进行入矿前的安全教育。14.制止违82、章指挥和违章作业，必要时，有权停止作业，并及时报告领导。15.参加本单位各种生产会议，对矿山生产计划、组织管理等各项活动提出安全生产的意见和要求。16.组织和协调有关部门制订、修订、审查安全生产制度和作亚规程、安全技术操作规程等，并经常检查贯彻执行情况。17.开展经常性的安全宣传、教育活动。18.做好防尘、防毒和防寒工作，参加本单位新建、改建和新工艺的设计审查和竣工验收工作。19.审批安全技术措施计划，并负责监督实施。组织安全生产大检查和日常现场安全检查，发现影响安全的问题，及时向领导和有关部门报告，并提出处理意见，落实整改措施。20.参加事故的抢救、调查、处理工作，做好伤亡事故的统计、分析和83、事故档案管理工作，按时上报本单位的伤亡事故报表。21.有权拒绝上级不符合安全生产、文明生产的指令和意见。生产调度室安全生产责任制1、 负责日常安全生产调度指挥工作，及时指挥排除生产中出现的事故、隐患、协助总工指挥抢救自理重大事故。2、传达贯彻上级对安全生产工作的紧急指示、命令、通知、决议及总工的决议，并监督执行。3、生产现场调度员，要认真掌握安全生产情况，发现违章作业、违章指挥和事故隐患，应坚决制止，并立即采取处理措施，现场指挥处理，事后及时口头或书面汇报安检部门或有关领导。4、值班调度员要严守岗位，认真听取生产现场指挥人员、检查人员对事故和隐患的汇报，认证做好记录，并立即采取处理措施，指挥排84、除，凡属重大和难以处理的问题，要及时准确的通知有关矿长、部门处理，并要掌握处理情况。5、在接到发生死亡或重伤事故，一、二类机电事故的电话汇报时，必须立即向矿长、总工、主管安全、主管生产的副矿长、当天值班领导汇报，并通知有关部门立即赶到现场，组织抢救、处理，尽可能使事故缩小到最小程度，在紧急情况下有权组织和直接调动全矿人力、物力进行抢救。6、负责全矿电话通讯，搞好线路检查维修，保证通讯畅通，指导总机业务，改善服务态度，提高工作效率。7、参加全矿各类事故的追查处理工作。8、参加全矿停产检修计划的编制，掌握检查制度，参加生产和机电事故的调查，提出分析意见和预防措施。9、主任全面负责上述工作，主任不在85、时副主任代主任负责全面工作。技术开发部安全生产责任制1.编制或修订工艺技术操作规程，工艺技术标准必须符合安全生产的要求，对操作规程、工艺技术标准执行情况进行检查、监督和考核。2.在制定长远发展规划、编制单位技术措施计划和进行技术改造时，应确保安全和改善劳动条件的措施项目，不得以任何理由削减安全技术设备项目和挪用安全技术措施经费。3.负责组织工艺技术方面的安全检查，及时改进技术上存在的问题。4.负责本系统在新建、改建、扩建和技术改造时，认真执行安全生产“三同时”制度，积极采用先进技术和安全装备。5.负责管辖范围内工业动火技术措施的制定。动力运行部安全生产责任制动力运行部是全矿机电运输管理的主管业86、务部门，对全矿机电运输安全工作负有直接安全管理责任。1、在机电矿长、机电副总工程师的领导下，认真贯彻落实党和国家的安全生产方针，落实上级有关安全工作方针、政策、法律、法规和一系列安全会议精神，按照三大规程检查、落实现场机电运输安全工作。2、协助机电矿长、机电副总工程师编制年度安全工作规划。负责编制、审查机电运输有关安全生产管理制度以及设备安全技术操作规程，监督、检查有关规程制度的执行情况。3、负责全矿机电运输设备的安全管理，每月组织一次安全大检查，排查重大隐患，并负责组织落实。4、负责全矿高低压供配电设备的安全运行，严格执行停送电制度，认真做好防雷电、静电、杂散电流工作。5、负责新采区、新工作87、面设备选型、配套以及合理的供电设计，完善机电运输设备的各类安全保护装置及其安全设施，定期组织检查，做到灵敏可靠。6、负责采区采掘供电分开，完善局部通风机风电闭锁，检查矿井供电三大保护的正常使用。7、负责全矿设备管理工作，特别是综采、综掘设备以及提升、运输、通风、压风、排水、变配电、人车、锅炉等大型设备检修质量的监督工作，同时负责防爆电气设备、小绞车、阻燃皮带、电缆的下井验收，确保不合格的不准下井使用。8、负责矿井机电运输安全质量标准化以及机电运输会战考核工作，组织落实矿井机电运输安全质量标准化达标工作，切实做好机电运输会战工作，确保矿井机电运输设备安全运行。9、定期召开机电运输专业会，安排部署88、机电运输安全工作。10、负责矿井机电运输新技术、新装备的推广应用；负责矿井环保、节能、计量管理工作。11、出现机电运输事故要亲自现场指挥，按事故三不放过原则分析原因，找出事故责任人，制订防范措施，防止类似事故发生；严肃查处机电运输人员的“三违”行为，按照相关制度处理。基建工程部安全生产责任制1.组织建设项目的设计审查，保证施工质量，做到新建项目不留隐患。按照“三同时”原则，保证职业安全卫生设施和主体工程同时设计、同时施工、同时投入使用。2.严格贯彻执行国家颁发有关安全规程、标准，制订并组织审查建筑安装施工安全措施，对安全措施落实情况进行监督检查。3.负责与施工队伍联系、配合、交接工作。认真审阅89、图纸，根据生产和现场实际情况提出合理化建议，严格按施工质量标准进行监理，严把工程质量关。4.负责组织外来基建施工队伍和人员的安全教育培训考核，考核不合格者不能雇用。签定合同必须有安全条款，发生事故按合同处理。5.负责事故调查、处理、统计、上报。6.对安全承包单位要每月检查一次。认真调查研究，帮助解决承包单位在安全中的困难和问题，承包单位发生责任事故按规定承担责任。 办公室安全生产责任制一、在矿长、书记的领导下，负责行政管理、劳动工资管理、人事调配、科队级干部选拔考核工作。二、负责处理领导授权的日常事务，安排组织各种会议、接待来宾，处理来信来访。三、负责起草全矿工作总结、工作安排以及经矿长签发的90、业务部门上报下发文件的审核工作。四、负责全矿的房产管理、住房分配及矿区内的环境卫生管理。五、负责办公用品的管理。六、负责全矿统一劳动定额标准的制定、执行和修改工作。七、负责全矿各基层单位的工资结算工作；负责起草和执行工资管理办法，编制工资预算并严格执行；负责劳动工资的统计工作。八、负责专业技术任职资格的评定、晋升和考核工作。九、负责全矿职工的培训、考核、颁发证件和劳动法规的宣传、贯彻工作。十、负责全矿职工的养老保险和失业保险等社会保险的办理，贯彻宣传国家有关社会保险的政策、规定。十一、负责全矿职工劳动保护用品的管理工作。十二、负责全矿档案管理和文件收发工作。十三、负责全矿的计划生育工作。十四、91、其他与办公室工作有关的各项工作。供应部安全生产责任制1. 认真贯彻执行党和国家有关物资管理的方针政策。2. 在矿党政的领导下，全面负责全矿各类物资的采购、保管、发放工作。3. 坚持货比三家，比质比价的采购原则，严禁舍近求远采购质次价高的材料。4. 加强材料消耗管理，在满足生产需要的前提下，尽量减少领用量，降低消耗，控制成本。5. 搞好库房管理工作，创建标准化库房。6. 做好库存材料的定期清查盘点工作，保证账物相符，材料管理不得发生亏损现象。7. 树立爱岗敬业、面向生产、服务生产的思想，文明服务、礼貌待人、争创一流管理和服务形象。8. 按时准确填报各种供应报表，严禁弄虚作假。9. 加强废旧材料管92、理，变废为宝，做好增收节资工作。10. 搞好供应库房安全防范管理，做好防盗、防洪、防火工作，确保库存物资安全。治安保卫部安全生产责任制为贯彻落实“安全生产，人人有责”方针，根据工作职责，特制定煤矿治安保卫部安全生产责任制。 一、治安保卫部安全生产责任制1、认真贯彻执行国家有关法律、法规及矿内治安管理规定，广泛开展安全教育活动，严格执行本企业安全生产规章制度。2、编制本产门各岗位工作职责，建立建全各项管理制度。3、加强对单位重点要害部位的管理及易燃易爆品和重点消防部位的监督检查工作。4、负责全矿物资、产品的出入管理，确保企业材产、物资、设备不受侵害。5、做好全矿重点人口、违法违纪人员的帮教工作，93、掌握社情动态、维护企业正常的生产、经营、工作秩序。6、负责搞好内部治安综合治理工作，加强“防火、防盗、防事故”隐患工作。二、治安保卫部长安全生产责任制1、负责贯彻执行国家有关法律、法规及内部安全生产管理规定，落实本产门各岗位工作职责。2、负责全矿要害产位、重点消防区域的安全保卫和各项防范制度的检查、健全、落实工作。3、负责全矿治安综合治理工作，配合公安机关侦破刑事、治安案件，处理各类突发事件、事故的应急工作。三、民警队队长（指导员）职责1、负责召开部内各岗位上岗前安全教育和日常安全教育工作，贯彻执行国家有关法律、法规和内部安全生产管理规定。2、负责各岗位值班情况的检查和安全隐患的排查整改工作。94、3、负责组织经济民警处理突发事件、事故的现场管理工作，掌握社情动态，及时反馈安全信息。四、外勤（消防）干事安全生产责任制1、负责全矿治安（消防）安全的监督检查工作，依照煤矿消防安全责任制定期组织对职工的法制和消防安全教育，并定期组织消防演练。2、负责全矿要害部位的安全巡察和上岗位员的考核考查工作，确保要害部位安全运行。3、负责全矿各类案件的现场勘察和对重点人员的帮控摸底工作。4、做好上级领导视察的警卫工作和内部治安管理的其它工作。五、经济民警安全生产责任制1、认真学习国家有关法律、法规和矿内安全生产管理规定，积极完成上级交代的各项工作任务。2、负责管辖区域内发生的问题，处理果断、及时上报。3、95、负责全矿要害产位的巡逻、检查，防止企业材产和职工权益受到侵害，防止盗窃、火灾、爆炸和各类治安案件的发生。4、坚守工作岗位，履行自己岗位职责。产品督察小分队安全生产责任制.贯彻执行党和国家的有关方针政策，法律，法规，督促落实上级部门和领导对产品质量计量督察管理的有关工作指示。.贯彻执行矿产品管理的有关制度，及时向矿领导反映产品质量计量工作中存在的问题，提出切实可行的整改措施，下发整改通知单并检查落实。3.全面负责本矿产品质量计量等的督察管理工作，协调解决与产品质量，计量有关的问题。.负责治安保卫部，产品管理部与营业室当班，当日，当月煤炭销售品种，数量，凭证“三对口”的核查工作。.负责全矿煤炭产品96、质量与计量管理制度的检查落实情况，对违反规定的行为有权直接进行处罚。.协调综采公司，选装队，产品管理部等有关单位，积极配合上级部门做好各项工作。.汇报填写与产品督察有关的报表，台帐。.对督察出的问题及其处罚情况建立台帐，并定期通报。 职工培训中心安全生产责任制一、认真贯彻执行党和国家及上级部门制定的安全培训方面的各项方针、政策、法律、法规和制度。二、在矿领导和办公室的领导下负责全矿职工的安全教育和安全技术培训工作。三、负责编制全矿职工年度培训计划。四、负责全矿特种作业人员的培训及考试考核工作，五、负责新入矿人员岗前培训和“三违”人员的待岗培训。六、负责建立职工培训、复训的档案及其管理工作。七、97、负责培训证书的管理和发放工作。八、负责有关培训教材的订购和发放工作。九、负责上报培训报表。十、负责全矿初级专业技术人员的继续教育工作。十一、负责领导交办的其它工作。生活车队安全生产责任制1、认真学习贯彻安全生产管理规定和交通安全法律，法规，牢固树立安全第一，预防为主的思想。2、定期检查保养车辆，各项指标必须符合安全管理条例规定，严禁酒后开车，超速行驶，杜绝各类事故的发生。3、驾驶员出车路线，必须以派车单路线行驶，擅自改变行车路线造成事故，单位不予负责，后果自负。4、驾驶员（包扩值班驾驶员）要严格遵守劳动纪律，按时上下班，上班时间必须坚守工作岗位，不得远离值班室，出车一次按时不到岗位，罚效益工资98、的10%，每月累计三次缺岗取消全月效益工资。5、驾驶员不得以任何理由拒绝出车,一次不服从调动罚效益工资的50%,两次以上不服从调动罚效益工资的50%,两次以上不服从调动取消当月全部效益工資,情节严重者调离工作岗位。6、驾驶员发生交通事故,损失在1000.00元-5000.00元者,负同等责任罚损失额的10%,负主要责任者罚15%。损失在5000.00-10000.00元者,负同等责任罚损失额的3%,负主要责任者5%.经济损失在10000.00元-50000.00元者,负同等责任罚损失的1%,负主要责任者罚款2%.经济损失在50000.00元以上者,负同等责任者罚损失额的1%,负主要责任者罚2%99、。凡发生各类事故,负次要责任者不受处罚。7、酒后驾车和交给他人驾驶车辆发生事故,损失由当事人全部赔偿。通灭队安全生产责任制一、认真贯彻落实“安全第一、预防为主，综合治理、总体推进”的安全生产方针，作到不安全不生产。二、组织全队职工学习“三大规程”和安全生产法律、法规、政策及各项规章制度。三、通过安全学习会议学习矿上及安全监察部门下发的安全通报，强化和提高职工安全意识。四、建立健全安全管理的各项规章制度。五、积极开展事故调查、分析、讨论，认真吸取经验教训，查缺补漏。六、对事故不隐瞒，及时向矿领导和安全主管部门上报。七、坚持开好全队领导干部碰头会，分析生产过程中存在的安全隐患，并制定出相应安全措施100、且由专人负责落实。八、严格执行安全竞赛和安全创水平活动。九、严格执行班前会和现场交接班制度。十、积极配合安监和劳资部门组织好职工培训工作。选装队安全生产责任制1、 贯彻执行矿上的行政、生产、安全指令。2、 坚决服从党、政、工的领导。3、 负责本队的安全、生产及标准化管理。4、 对机电设备、材料要专人保管，要防腐、防锈、防火、防盗。5、 各项管理制度，岗位责任制的完善、执行。6、 做好设备运行检修及事故记录。7、 使用所有的机电设备、（吨煤承包）材料均属矿上的财产，有管理权、无权私自将设备转让或借给他人。8、 制定本单位材料管理办法、对职工的奖惩办法及工资分配方案。9、 队上实行量化考核，吨煤成101、本包干。10、 负责教育职工，组织学习，培养职工爱岗敬业的品德。11、 负责加强本队职工的法制教育。12、 队干部必须现场管理生产，技术员编制本队技术管理措施。13、 负责选矸系统胶带输送机及本队使用的各类电器（包括电缆、照明用具）的管、用、修。14、 承担地面和运输筛选系统的任务和文明生产。15、 承担本队运输筛选系统范围内喷雾、降尘设施的管、用、修，保证煤尘符合煤矿安全规程。第四章 各部室职员安全生产责任制安监员安全生产责任制1、对矿属各单位执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、规程、条例的情况进行监督检查。2、学习党和国家有关安全方面的方针、政策，学习安全技术知识，不断提高安监人员的政102、治思想和业务水平，搞好安全监察工作。3、监督检查安全设备、设施装置和仪器的使用。监督检查工程质量、设备质量及与安全有关的产品质量。4、参与安全大检查，定期与不定期抽查，监督事故隐患排查，提出改进安全工作意见，监督问题单位落实整改检查中发现的问题。5、按照”四不放过”原则，组织搞好事故分析、追查和处理，定出防范措施，并监督执行。6、经常深入区队监督检查安全活动，安全措施和制度落实情况。7、狠反”三违”，深入生产现场抓”三违”，对”三违”人员进行培训、谈心与帮教。8、发现问题，及时处理，发现重大问题及时向部长汇报，并跟踪督促落实，直至隐患消除。检身工安全生产责任制1、检身工要严守职责，严格检身，时103、刻注意上、下井人员。2、监督检查并阻止未佩戴安全帽、矿灯和自救器的入井人员。3、监督检查无措施携带喷灯、氧焊机的入井人员。4、监督检查携带烟草、点火物品的入井人员。5、严格检查井口附件情况，禁止在距井口 20 米范围内抽烟和设明火装置。6、发现升井人员盗窃公共财产和炸药雷管者，要立即汇报安监部门进行处理。7、外单位入井参观学习人员必须要有本矿派专人带领，并遵守有关规定，方可入井。8、认真清点出入井人员，并做好记录。 生产调度员安全生产责任制1、掌握全矿各个环节的生产、安全情况（包括工程进度、原煤产量、设备完好、材料备运、安全质量、劳动组织、灾害预防）及时处理生产现场出现的问题，并作好记录。2、104、及时传达本矿领导，值班领导的工作安排要求，对基层反映和请示和问题及时解决并检查督促落实。3、认真贯彻安全生产方针，严格按三大规程指挥生产，对威胁安全的重大问题，及时请示各级领导指示，下达命令，调度有关部门采取措施。4、当事故发生后，立即按程序向领导汇报，并迅速通知有关单位组织抢救、抢险，尽一切可能把事故损失缩小到最小限度，在紧急情况下，有权调动全矿人力、物力。5、做好上报、下达工作，对领导批示及时检查，贯彻落实情况对生产活动及时出现的重大问题，按规定如实迅速地上报。6、经常深入现场，了解生产变化趋势，及时提出建议性意见，保证安全生产顺利进行，抓好薄弱环节，及时提出建议性意见。7、作好完整的原始105、台帐记录，填好调度交接班记录，对本班生产情况，上班遗留问题，待办事宜必须给下班交接清楚。8、掌握各部门，各连队工作职责范围，落实责任，避免扯皮推委。监控员安全生产责任制1、监控员在调度室主任、副主任的领导下开展工作。2、热爱煤炭事业，安心本质工作，敬业奉献，立足岗位作贡献。3、树立安全第一的思想，严格遵守煤矿安全规程，按章操作。4、认真学习文化、学技术、刻苦钻研业务，熟练掌握本岗位的生产工艺和保安规程；掌握常用设备工具的性能用途，熟悉应知应会，不断提高文化素质。5、定期对所管设备进行维护检修，保证设备正常运行。6、尽职尽责，发现问题及时汇报、及时处理。7、值班监控员要负责当日报表打印、发送工作106、和机房卫生。8、认真完成领导交代的其它各项任务。调度室统计员安全生产责任制1、统计员在调度室主任、副主任的领导下开展工作。2、热爱煤炭事业，安心本质工作，敬业奉献，立足岗位作贡献。3、树立安全第一的思想，严格遵守煤矿安全规程，按章操作。4、认真学习文化、学技术、刻苦钻研业务，熟练掌握本岗位的生产工艺和保安规程；熟悉应知应会，不断提高文化素质。5、负责生产调度日报表、旬报表、月报表、季报表、年报表和生产作业计划的编制工作。6、尽职尽责，确保数据的真实性、准确性。7、认真完成领导交代的其它各项任务。技术开发部通灭主管安全生产责任制一、岗位职责在主管部长的直接领导下,负责全矿的通灭技术业务管理工作。107、二、工作内容1、认真贯彻执行通灭技术方针、政策、技术管理规范和规定；2、定期进行安全技术工作总结；3、负责矿井通风、防灭火、防尘、防治瓦斯等日常工作；4、组织分析、研究、制订、解决生产中遇到各种通灭问题,搞好业务保安工作；5、负责制订通灭工作的管理制度,负责贯彻IS09002质量体系；6、负责编制、审查各类”一通三防”设计、通风（防尘、防灭火）系统调整方案、矿井灾害预防计划等各种台帐、资料；7、参加矿井采掘设计的编制工作,参于编制年、季、月度等计划；8、开展质量标准化工作,健全规范工作标准；9、负责巷道维修工作,参与防治水工作；10、负责组织学习、推广煤矿”一通三防”新技术、新工艺、新方法。三108、上岗标准1、年龄:25岁-55岁之间；2、文化程度:具有大专以上文化程度；3、从事本岗位专业或相关专业5年以上,具有本专业技术员以上职称；4、熟练操作本专业仪器和现代化办公设备；5、身体健康。四、基本素质1、认真按照矿党政的指示、决议办事,勤政廉洁,无私奉献,具有忠诚企业,诚恳待人,真诚工作的优良品质。2、安全生产知识1）熟悉煤矿安全规程、安全生产法知识；2)熟悉矿井开采系统及地质、水文地质灾害预防办法；3)掌握通风类仪器的安全操作规程；4)了解掌握矿井自然灾害的避灾线路,熟知”一通三防”知识；5)了解矿井的地质构造,掌握异常的地质变化情况。3、专业技术知识1)具备现代化煤矿企业管理知识；2109、具备煤矿专业技术知识及相关专业知识；3)精通矿井通风基本知识；4)熟知矿井”一通三防”及相关技术规定和政策；5)具有处理矿井”一通三防”方面现场技术问题的技能与方法；6)熟悉本专业质量标准化知识,掌握IS09002质量体系。4、本部门法律法规知识1)矿山安全法；2)劳动法；3) 士地管理法；4) 矿产资源法及企业相关的矿规、矿纪；5) 煤炭法；6）保密法。五、工作权限1、对本岗位范围内业务工作有组织指挥权；2、对本岗位所属资源分配有建议、参与分配权；3、有权对本部门内的违规、违纪人员提出处理建议权；4、有权制止违反规程、措施的采、掘、开作业,发现安全隐患有停头、停面权；5、有按相关规程、规定办110、事的权利。六、考核项目1、工作任务完成情况；2、安全生产情况；3、业务保安情况；4、遵守规章制度情况；5、勤政、廉政情况。 技术开发部地测主管安全生产责任制一、岗位职责在部长及分管部长的领导下,负责全矿的地质、测量技术业务管理工作。二、工作内容1、认真贯彻执行地测技术方针、政策、技术管理规范和规定；2、定期进行安全技术工作总结；3、负责矿井地质、水文地质、矿压检测、测量等日常工作；4、组织分析、研究、制订、解决生产中遇到各种地测问题,搞好业务保安工作；5、负责制订地质测量工作的管理制度,负责贯彻IS09002质量体系；6、领导编制、审查各类地质报告、重大测量贯通、地表移动观测、地质灾害预防等各111、种测绘资料；7、参加矿井采掘设计和矿井远景发展规划的编审工作,参加会审年、季、月度等计划；8、开展质量标准化工作,健全规范工作标准；9、负责煤质分析和预报工作,参与煤质管理；10、负责组织学习、推广煤矿地测新技术、新工艺、新方法。三、上岗标准1、年龄:25岁-55岁之间；2、文化程度:具有大专以上文化程度；3、从事本岗位专业或相关专业5年以上,具有工程师职称；4、担任业务组长3年以上；5、熟练操作本专业仪器和现代化办公设备；6、身体健康。四、基本素质1、认真按照矿党政的指示、决议办事,勤政廉洁,无私奉献,具有忠诚企业,诚恳待人,真诚工作的优良品质。2、安全生产知识1）熟悉煤矿安全规程、地质测量112、规程知识；2)熟悉矿井开采系统及地质、水文地质灾害预防办法；3)掌握地测仪器的安全操作规程；4)了解掌握矿井自然灾害的避灾线路,熟知”一通三防”知识；5)熟知矿井的地质构造,掌握异常带的顶板变化情况。3、专业技术知识1)具备现代化煤矿企业管理知识；2具备煤矿专业技术知识及相关专业知识；3)精通矿井地质、测量、水文地质的基本知识；4)熟知矿井地质、水文地质、测量及相关技术规定和政策；5)具有处理矿井地质、水文地质、测量现场技术问题的技能与方法；6)熟悉本专业质量标准化知识,掌握IS09002质量体系。4、本部门法律法规知识1)矿山安全法；2)劳动法；3)中华人民共和国测绘法；4)士地管理法；5)113、矿产资源法及企业相关的矿规、矿纪；6）煤炭法；7)保密法。五、工作权限1、对本岗位范围内业务工作有组织指挥权；2、对本岗位所属资源分配有建议、参与分配权；3、有权对本部门内的违规、违纪人员提出处理建议权；4、有权制止违反规程、措施的采、掘、开作业,发现安全隐患有停头、停面权；5、有按相关规程、规定办事的权利。六、考核项目1、工作任务完成情况；2、安全生产情况；3、业务保安情况；4、遵守规章制度情况；5、勤政、廉政情况。 技术开发部采煤主管安全生产责任制一、岗位职责在主管部长的直接领导下,负责全矿的采煤技术业务管理工作。二、工作内容1、认真贯彻执行采煤技术方针、政策、技术管理规范和规定；2、定期114、进行安全技术工作总结；3、负责矿井采煤工作面矿压检测、地质情况变化资料收集等日常工作；4、组织分析、研究、制订、解决生产中遇到各种采煤技术问题,搞好业务保安工作；5、负责制订采煤技术工作的管理制度,负责贯彻IS09002质量体系；6、领导编制、审查各类采煤作业规程、采煤技术总结、采煤工作面安全技术措施、采煤管理台帐、采煤技术报告等各种技术资料；7、参加矿井采掘设计和矿井远景发展规划的编审工作,参加会审年、季、月度等计划；8、开展质量标准化工作,健全规范工作标准；9、负责煤质分析和预报工作,参与煤质管理；10、负责组织学习、推广煤矿采煤新技术、新工艺、新方法。三、上岗标准1、年龄:25岁-55岁115、之间；2、文化程度:具有中专以上文化程度；3、从事本岗位专业或相关专业3年以上,具有技术员以上职称；4、熟练操作本专业仪器和现代化办公设备；5、身体健康。四、基本素质1、认真按照矿党政的指示、决议办事,勤政廉洁,无私奉献,具有忠诚企业,诚恳待人,真诚工作的优良品质。2、安全生产知识1）熟悉安全生产法、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程、地质测量规程知识；2)熟悉矿井开采系统及地质、水文地质灾害预防办法；3)掌握采煤设备的安全操作规程；4)了解掌握矿井自然灾害的避灾线路,熟知”一通三防”知识；5)熟知矿井的地质构造,掌握异常带的顶板变化情况。3、专业技术知识1)具备现代化煤矿企业管理知识；2具备116、煤矿专业技术知识及相关专业知识；3)精通矿井采煤、掘进、开拓的基本知识；4)熟知矿井地质、水文地质、测量及相关技术规定和政策；5)具有处理矿井采煤工作现场技术问题的技能与方法；6)熟悉本专业质量标准化知识,掌握IS09002质量体系。4、本部门法律法规知识1)矿山安全法；2)劳动法；3)中华人民共和国测绘法；4)士地管理法；5)矿产资源法及企业相关的矿规、矿纪；6）煤炭法；7)保密法。五、工作权限1、对本岗位范围内业务工作有组织指挥权；2、对本岗位所属资源分配有建议、参与分配权；3、有权对本部门内的违规、违纪人员提出处理建议权；4、有权制止违反规程、措施的采煤作业,发现安全隐患有停面权；5、有117、按相关规程、规定办事的权利。六、考核项目1、工作任务完成情况；2、安全生产情况；3、业务保安情况；4、遵守规章制度情况；5、勤政、廉政情况。 技术开发部掘进主管安全生产责任制一、岗位职责在主管部长的直接领导下,负责全矿的掘进技术业务管理工作。二、工作内容1、认真贯彻执行掘进技术方针、政策、技术管理规范和规定；2、定期进行安全技术工作总结；3、负责矿井掘进工作面矿压检测、地质情况变化资料收集等日常工作；4、组织分析、研究、制订、解决生产中遇到各种掘进技术问题,搞好业务保安工作；5、负责制订掘进技术工作的管理制度,负责贯彻IS09002质量体系；6、领导编制、审查各类掘进作业规程、掘进技术总结、掘118、进工作面安全技术措施、掘进管理台帐、掘进技术报告等各种技术资料；7、参加矿井掘进设计和矿井远景发展规划的编审工作,参加会审年、季、月度等计划；8、开展质量标准化工作,健全规范工作标准；9、负责煤质分析和预报工作,参与煤质管理；10、负责组织学习、推广煤矿掘进新技术、新工艺、新方法。三、上岗标准1、年龄:25岁-55岁之间；2、文化程度:具有中专以上文化程度；3、从事本岗位专业或相关专业3年以上,具有技术员以上职称；4、熟练操作本专业仪器和现代化办公设备；5、身体健康。四、基本素质1、认真按照矿党政的指示、决议办事,勤政廉洁,无私奉献,具有忠诚企业,诚恳待人,真诚工作的优良品质。2、安全生产知识119、1）熟悉安全生产法、煤矿安全规程、煤矿工人技术操作规程、地质测量规程知识；2)熟悉矿井开采系统及地质、水文地质灾害预防办法；3)掌握掘进设备的安全操作规程；4)了解掌握矿井自然灾害的避灾线路,熟知”一通三防”知识；5)熟知矿井的地质构造,掌握异常带的顶板变化情况。3、专业技术知识1)具备现代化煤矿企业管理知识；2具备煤矿专业技术知识及相关专业知识；3)精通矿井采煤、掘进、开拓的基本知识；4)熟知矿井地质、水文地质、测量及相关技术规定和政策；5)具有处理矿井掘进工作现场技术问题的技能与方法；6)熟悉本专业质量标准化知识,掌握IS09002质量体系。4、本部门法律法规知识1)矿山安全法；2)劳动法120、；3)中华人民共和国测绘法；4)士地管理法；5)矿产资源法及企业相关的矿规、矿纪；6）煤炭法；7)保密法。五、工作权限1、对本岗位范围内业务工作有组织指挥权；2、对本岗位所属资源分配有建议、参与分配权；3、有权对本部门内的违规、违纪人员提出处理建议权；4、有权制止违反规程、措施的掘进作业,发现安全隐患有停面权；5、有按相关规程、规定办事的权利。六、考核项目1、工作任务完成情况；2、安全生产情况；3、业务保安情况；4、遵守规章制度情况；5、勤政、廉政情况。技术开发部通灭主管安全生产责任制一、岗位职责在主管部长的直接领导下,负责全矿的通灭技术业务管理工作。二、工作内容1、认真贯彻执行通灭技术方针、121、政策、技术管理规范和规定；2、定期进行安全技术工作总结；3、负责矿井通风、防灭火、防尘、防治瓦斯等日常工作；4、组织分析、研究、制订、解决生产中遇到各种通灭问题,搞好业务保安工作；5、负责制订通灭工作的管理制度,负责贯彻IS09002质量体系；6、负责编制、审查各类”一通三防”设计、通风（防尘、防灭火）系统调整方案、矿井灾害预防计划等各种台帐、资料；7、参加矿井采掘设计的编制工作,参于编制年、季、月度等计划；8、开展质量标准化工作,健全规范工作标准；9、负责巷道维修工作,参与防治水工作；10、负责组织学习、推广煤矿”一通三防”新技术、新工艺、新方法。三、上岗标准1、年龄:25岁-55岁之间；2122、文化程度:具有大专以上文化程度；3、从事本岗位专业或相关专业5年以上,具有本专业技术员以上职称；4、熟练操作本专业仪器和现代化办公设备；5、身体健康。四、基本素质1、认真按照矿党政的指示、决议办事,勤政廉洁,无私奉献,具有忠诚企业,诚恳待人,真诚工作的优良品质。2、安全生产知识1）熟悉煤矿安全规程、安全生产法知识；2)熟悉矿井开采系统及地质、水文地质灾害预防办法；3)掌握通风类仪器的安全操作规程；4)了解掌握矿井自然灾害的避灾线路,熟知”一通三防”知识；5)了解矿井的地质构造,掌握异常的地质变化情况。3、专业技术知识1)具备现代化煤矿企业管理知识；2具备煤矿专业技术知识及相关专业知识；3)精123、通矿井通风基本知识；4)熟知矿井”一通三防”及相关技术规定和政策；5)具有处理矿井”一通三防”方面现场技术问题的技能与方法；6)熟悉本专业质量标准化知识,掌握IS09002质量体系。4、本部门法律法规知识1)矿山安全法；2)劳动法；3) 士地管理法；4) 矿产资源法及企业相关的矿规、矿纪；5) 煤炭法；6）保密法。五、工作权限1、对本岗位范围内业务工作有组织指挥权；2、对本岗位所属资源分配有建议、参与分配权；3、有权对本部门内的违规、违纪人员提出处理建议权；4、有权制止违反规程、措施的采、掘、开作业,发现安全隐患有停头、停面权；5、有按相关规程、规定办事的权利。六、考核项目1、工作任务完成情况124、；2、安全生产情况；3、业务保安情况；4、遵守规章制度情况；5、勤政、廉政情况。 描图员安全生产责任制一、 岗位职责范围与工作内容1、负责全矿机电设备、机电系统装置以及生产、地质、技术图纸的绘制,按时完成任务。2、在描制底图时,应先熟悉底稿,发现模糊不清和有疑问时,应向设计者询问清楚,做到不清楚不描,避免重复劳动。3、严格图纸管理,注意保管和保密,对归档范围的图纸,一定按时交档案室存档，防止丢失,不经批准严禁私自发放或借阅.严格图纸借阅制度。4、按制图标准规定描图,熟练准确掌握制图标准和标准图幅尺寸,描制腊底做到图面清洁,字体工整，腊底描制完毕,必须自检1-2遍,确认无误后交设计人员进行审查核125、对。5、坚持严肃认真的工作作风,负责描绘,焙烤各种图纸,所描图纸都必须面整洁,数据准确,、文字清晰。6、遵守劳动纪律和各项规章制度,工作时间不干私事,坚持主动、热情、谨慎、认真的原则,积极为生产一线服务。二、上岗标准 1、描图员应具有初中以上文化程度,熟练期一年。2、身体健康,视力正常，熟悉制、绘图的基本知识。3、工作细心,认真负责，具有能写一手工整字体的基本功。 矿井测量工安全生产责任制一、岗位职责范围与工作内容1、严格执行操作规程和测量规范,担负各种测量仪器的准确观测和原始资料记录.完成矿井日常性测量工作。2、负责井巷工程中,腰线标定及导线检查,监督施工单位按线施工,发现问题,及时汇报有关126、部门。3、绘制采掘工程图及原图、井上下对照图等根据生产要求及时填表,保证正确,并按时报出交换图。4、负责原始资料的整理、计算、核算,并提交成果。5、爱护测量仪器、工具,经常擦拭清洗,对分管的技术资料、成果,不损坏、不丢失,并严守机密。6、熟悉井下巷道的方位、倾角、用途及采掘工程的几何关系。二、工作质量要求1、测工对负责区域内的采掘工程要心中有数,凡井下开掘的洞室必须及时绘图,不得丢绘、漏绘。坚持做到复测复算和填图核对的制度。2、井下永久导线点应设在碹顶或巷道顶底板的稳固岩石中,每隔300-80Om设置一组,每组有三个相邻点组成。临时点可设在顶板岩石或牢固棚梁上,所有测点均应编号,报废的点应除去127、。不留痕迹。3、在联系测量之前,必须制定测量方案，并在井口附近建立近井点、水准基点和联测导线点。在井底车场埋设不少于3个永久导线点和水准基点。联系测量至少应独立进行两次,在互差不超过限差要求时,采取加权平均值作为测量成果。4、几何定向一般采用三角形连结法,为了提高设点精度,应增加悬锤重量,临时停止风机和应用稳定液。两垂线间井上下量得之距离互差不得超2mm。三角形连接时,在C点的角度观测不少于3次对中6个测回,丈量联接三角形各边长度时,在垂线稳定情况下,钢尺以不同的起点丈量6次,读数至O.lmm，同一边各次观测值互差不应大于2mm,取其平均值作为丈量结果。丈量边长时应加比长时的拉力,并记录温度,128、读数至0.5度。5、为了检查三角形各边长度丈量结果,应将解算的C边长度与实量结果对比,其互差不得大于2mm。6、两井定向时,井上下的连接导线应按5秒级导线要求施测。7、几何定向的施测工作由始至终必须严格遵守工作程序,不可前后倒置。8、导入高程测量、采用钢丝法时,一般在定向测量完后,将重量减少到I5Kg,井上下水准基点与钢丝上相应标志间的高差,应用水准仪以两次仪器高进行测量,某互差不得超过4mm。9、纬仪水平角观测检查起始角,如用中线点作导线,即导线成180度角，应检查角外和一条边,测角一般采用回测法,观测过程中水准气泡偏离不得超过一格。在施测过程中要精神集中,报数清楚,记录者要坚持回读的原则。129、10、井下一级水准应往返测量,二级水准可单程测量,待尺人要保证水准尺底子净,点要选在坚固物体上,水准仪要置于两尺中间,水准尺读数至毫米。11、经纬仪高程测量应随各级导线测量同时进行,基本控导线三角高程须独立进行两次,仪器高和觇标高应测前测后用小钢尺各丈量一次,其差值不得超过3mm,倾角观测两测回。当两测点间距离大于钢尺长度时，必须在两测点间挂垂线,按视线方向标一记号，标定误差应小于5cm。12、采区控制导线测倾角可单向观测,量边时倾斜视线误差应小于4cm,仪器高、觇高可在测后用小钢尺丈量一次,精确到1cm。采定向测量可通过两个竖直巷道定向,如通过一个竖直巷道定向,当两根线距大于0.5m时,采用130、双垂线瞄准法或三角形连接法。倾斜或急倾斜巷道一般用经纬仪测导线,无条件时,方可用双线瞄线法,斜线辅助垂球线法，牵制垂线法。高程导入用钢尺进行,两次高程差不超过5cm，取其平均值作为测量结果,碎部导纬测量时,水平角一次测回观测，边长用钢尺错动两次尺位进行丈量,若用罗盘敷设碎部导线时,应尽量采用夹角法。三、安全规程1、凡下井测量人员,严禁追车、扒车,以保证人身和仪器安全。凡进入盲峒或己停止作业的掘进头、栅栏区测量时必须事先与通风部门联系,采取措施并得到允许后方能进入。2、在主要运输大巷及运输石门中进行导线测量时,需提前与调度室联系,要求在测区内减速行车。同时测量人员要加强前后视的了望,必要时可令其131、停车,以便进行观测。3、在大巷和石门中埋设导线、中线点时,应佩戴防护眼镜和手套,如用水玻璃粘点时,则应佩戴胶皮手套。在施工或运输的上、下山中行走或工作,要按规定信号进行,确保安全时才能开始工作,大于30度的上山迎头必须停止作业才能进行测量。4、在掘进巷道迎头标定中线时,前视者首先要敲邦问顶,确认安全时才能开始工作。5、激光指向仪不得随意拆卸,并应对其防爆性能进行经常性检查。6、几何定向施测工作前必须对所有钢丝的工作部分进行严格检查,如有严重损伤,应去掉或重换。检查钢丝绳在绞车轮上是否牢固,挂重铊的端环卡缆或焊接处是否牢靠,绝对保证承受铊的工作重量。还应对吊线小绞车进行检查,看其转动部分和制动闸132、是否活动有效,其他附件是否齐全能用。7、定向过程中铺盖板、安装设备时,严禁井上下同时作业,定向水平人员不经井上人员同意,不得进入井筒内工作。提放钢丝时,应事先通知井下人员,当定向水平全部拆出后方能进行,提放钢丝要切忌忽快忽慢或猛停,以防钢丝被拆断和缠绕。定向过程中上下井口有人看护,阻止其他人员接近井筒。8、三个水平同时定向时,中间水平必须有具体的安全措施,由测量负责人严密组织,各水平人员要服从命令,昕从指挥,不得擅自行动,自作主张。9、利用陀螺经纬仪检核或提高基本控制导线坐标方位角的精度加测陀螺定向边时,应编制专门的安全技术措施。四、上岗标准1、矿井测量工应具备高中文化程度,具有二年以上的井下133、生产工作经验,并受过专业技术培训,考试成绩及格,持有上岗合格证。2、身体健康,视为、听力正常。五、应具备的专业知识和实际技能 A初级技术工人 应知：1、井下安全知识,井巷掘进的基本知识,以及矿山测量的有关规定。2、一般测量工具的用途及使用方法。3、罗盘仪导线测量的基本知识。4、井下导线测量和中腰线标定的工艺过程。5、日常测量内外业的一般知识。6、常用制图仪的名称和使用方法。 应会：1、维护和擦拭仪器。2、中、腰线的标定和延线方法。3、罗盘仪导线测量。4、经纬仪导线测量的后视,稳定测量仪器和丈量距离。5、对数表、函数表、座标增量表经纬距表算盘、计算器的使用。 C中级技术工人 应知：1、有关测量规134、程。2、罗盘仪、倾斜仪的构造和使用方法。3、施工测量的一般知识。4、直角座标系的概念。5、高程测量的概念。6、井下测点的埋设,标定和采区内测点编号。7、煤层、岩层、断层的产状要素。 应会：1、罗盘仪、倾斜仪的检验,校正、维护、保养。2、用水准仪标定腰线。3、填绘采掘工程平面图和日常用图。4、罗盘仪导线测量和绘图。5、采区控制导线前视,进行二级水准的外业测量和内业计算。6、采出煤量和损失煤量的计算。 C高级技术工人 应知：1、水准仪的构造、性能及普通经纬仪的检验和校正。2、平面测量的概念及各种安装测量的一般知识。3、煤层、岩层、地质构造及储量管理的一般知识,矿井三个煤最的划分。4、激光仪的一般知135、识和陀螺仪的定向原理。5、测量误差的概念及其来源。6、联系测量及测量误差理论的基本知识。7、岩层移动观测站的一般知识。 应会：1、水准仪和经纬仪的检验、校正、维护、保养以及激光仪的安装。2、采区控制导线和一般水准测量及其成果整理。3、井巷施工测量和采区内贯通测量。4、校核设计图纸的几何尺寸,绘制采区平面图与断面图。能绘制设计图纸并按设计施工。利用地面控制网进行井口标定。5、采区煤量,回收率及三个煤量的划分和计算。6、煤层、岩层及断层的走向,倾斜的观测。7、基本控制网的精度分析和一级水准的测量计算平差,以及井上下联系测量工作。8、井巷施工和各种安装测量,独立地进行盘区间的贯通测量，根据测量成果绘136、制平面图,断面图及矿图。矿井地质工安全生产责任制一、岗位职责范围与工作内容1、负责地质观测记录、素描,编录工作,编制矿井地质原始资料,绘制原始地质图件。2、熟练地质计算、绘图基本方法和地质综合分析,及时提供地质说明书。3、及时解决采掘现场出现的各种地质构造问题。4、观测矿井涌水量,记录、收集矿井水文资料。 5、及时收集井下有关回采和掘进的进度情况,按时编报司”三量”报表。6、在地质技术人员指导下进行矿井地质、水文地质、生产补充勘探的原始编录和综合编录工作。二、上岗标准1、地质工应具有高中文化程度,并受过地质专业安全技术培训,考试成绩及格。2、要求身体健康,能胜任井下工作。三、应具备的专业知识和137、技能 A初级技术工人 应知：1、矿井生产基本知识和煤矿地质的基本知识,井巷工程或钻探工程地质编录的一般知识。2、地质罗盘、常用制图仪器的用途及使用方法。3、本矿井范围内的地质慨况。 应会：1、对煤层、岩层及地质构造的观测和井巷地质构造素描。2、岩石标本、煤层煤祥和水质的采样。3、使用函数表、标盘和计算器。 C中级技术工人 应知：1、矿井地质规范内容。2、煤田地质的一般知识及沉积岩的基本知识。2、采区和采煤工作面回采率的测算要求。3、储量级别的划分及计算方法。4、生产矿井地质、水文和储量管理等有关规定。 应会：1、绘制简单地质图件。2、编制掘进和采煤工作面地质说明书。3、掌握煤层和岩层的倾角、厚138、度换算。4、采区、采煤工作面采出量及损失量的计算。5、编制采区地质说明书。 C高级技术工人 应知：1、矿图绘制的基本知识和测量方法。2、生产矿井的三类巷道划分和”三量”计算。3、矿井储量动态及分布。4、地质历史、古生物和构造地质方面的基本知识。5、煤田地质勘探基本知识。6、矿井生产和报废全过程需要提交的地质成果资料内容。 应会：1、编制矿井延深水平的地质图纸及图表。2、根据地质编录的图纸和资料进行分析,研究影响生产的一般地质构造问题。3、编制生产矿井储量动态及损失量表。4、编制防、探水措施和矿井生产补充勘探设计。5、编制矿井生产报废全过程需要提交的地质资料。6、根据矿井地质特征解决生产中遇到的139、地质问题以及处理矿井各个环节中影响生产的地质问题。7、掌握地质工作中的新技术和先进计算手段。动力运行部分管设备技术员安全生产责任制1、在机电部长、副部长的领导下，认真贯彻落实党和国家的安全生产方针，按照三大规程检查、落实现场机电运输安全工作。2、负责分管范围内设备安全运行的巡回检查及隐患排查，提出处理意见并组织实施。3、负责填写各类机电设备报表，并每半年修改一次机电设备台帐。4、参与修订各种管理制度，完善设备的操作规程。5、参与机电设备的入库质量验收，确保入库设备的质量。6、负责检查试验各类设备保护是否齐全，动作是否可靠。7、负责定期测试大型设备的技术性能，确保安全经济运行。8、负责分管范围内140、的设备检修、安装安全技术措施的落实情况。9、认真分析事故原因，制定防范措施，杜绝同类事故的发生。10、扎实开展质量标准化工作，负责定期组织质量检查。动力运行部采掘设备技术员安全生产责任制1、对管辖范围内的现场安全工作负直接责任。2、认真学习党的安全生产方针，具体负责落实上级有关安全规定。3、负责井下低压供电系统的负荷调整、负荷审批及采掘设备的改造设计、安装工作。4、负责过流、短路保护的计算整定和风电闭锁、漏电继电器、电煤钻综保、照明综保及其他各类保护的试验和使用情况。5、负责机械设备安全设施的正常使用和检修安装施工措施的落实。6、对本范围内的现场工作，负责定期进行隐患排查。7、认真分析事故原因141、，制定防范措施，杜绝同类事故的发生。8、扎实开展质量标准化工作，负责定期组织质量检查。基建工程部预算员安全生产责任制1、认真学习和贯彻执行安全生产的文件精神，严格履行健康、安全与环境管理体系有关的职责及规定，把健康、安全与环境保护纳入计划工作的头等大事来抓。2、安照”三同时”原则编制新、改、扩建项目的计划费用，落实劳动保护设施，不留隐患。3、按规定负责落实安全技术措施经费，并对上级拨给本单位的安全生产资金，保证用在安全当中，不得挪用。4、在编制和审定本单位基本建设和工程项目计划费用时，应留足相应计划的安全技术措施费用。确保资金到位，并负责监督、检查该项计划的安全措施费用的专项开支状况。5、保证142、安全生产设施建设和设备购置、事故隐患治理、安全教育费用，确保资金到位。6、负责审核各类施工事故处理费用支出，并将其纳入本单位经济活动分析内容。矿建技术员安全生产责任制1、认真组织所管区(队)贯彻落实”安全第一，预防为主”的方针，坚持生产必须安全，不安全不生产。2、组织本区(队)严格实施”三大规程”，干标准活，干放心活，切实解决好掘进工程质量、设备质量等问题，及时制止”三违”现象。3、组织所管理的区(队)深入开展”质量标准化，安全创水平”活动，落实上级提出的基建奋斗目标。4、在无施工作业规程、主要设备和材料不合格的情况下，拒绝开工。5、施工现场发现有不安全因素，并威胁工人的人身安全时，在向上级汇143、报的同时，停止施工、及时处理。6、对那些在施工安全管理工作中，有严重失职行为的管理人员，提出批评或向上级反映情况。7、对矿和区(队)制定的规章制度，如有不符合实际情况的，建议修改。土建技术员安全生产责任制 1、认真组织所管施工队贯彻落实”安全第一，预防为主”的方针，坚持生产必须安全，不安全不生产。2、组织所管施工队严格实施”三大规程”，干标准活，干放心活，切实解决好工程质量、设备质量等问题，及时制止”三违”现象。3、组织所管施工队深入开展”质量标准化，安全创水平”活动，落实上级提出的基建奋斗目标。4、在无施工作业规程、主要设备和材料不合格的情况下，拒绝开工。5、施工现场发现有不安全因素，并威胁144、工人的人身安全时，在向上级汇报的同时，停止施工、及时处理。6、对那些在施工安全管理工作中，有严重失职行为的管理人员，提出批评或向上级反映情况。7、对矿和施工队制定的规章制度，如有不符合实际情况的，建议修改。劳动定额员安全生产责任制一、岗位职责在主任和副主任的领导下负责落实全矿定额工资标准的执行, 负责劳动工资统计工作、做到数据真实、准确、及时；二、工作内容1、负责全矿统一劳动定额标准的制定、修改工作,并贯彻执行；2、了解生产、劳动组织变化情况,分析劳动定额执行情况,会同有关部门采取有效措施,完成劳动定额；3、组织调查研究、技术测定、工作量写实,确保定额的科学性；4、负责对全矿劳动定额定员业务指145、导和协调工作；5、负责对全矿急、难、险工程劳动测算、定额的制定工作；6、负责全矿计件(承包)工资管理办法的实施工作；7、保守企业秘密。三、上岗标准1、具有中专以上文化程度；2、年龄:25岁至55岁；3、从事本岗位工作或相关专业3年以上；4、担任定额员2年以上；5、会操作现代化办公设备；6、身体健康。四、基本素质1、思想政治素质拥护、执行党的路线、方针、政策,在大是大非上,旗帜鲜明,认真按照矿党政的指示、决议办事,勤政廉洁,无私奉献,具有忠诚企业,诚恳待人,真诚工作的优良品质。2、安全生产知识(1)掌握煤矿安全规程、作业规程、操作规程有关部分；(2)熟悉工资科定额员安全责任制；(3)熟悉掌握本组146、业务保安情况；(4)了解社会治安综合治理有关安全知识。3、专业技术知识(l)具备现代化煤矿企业管理知识；(2)掌握经济管理相关知识,掌握国家劳动定额管理的有关规定和企业规章制度；(3)掌握生产矿井质量标准化标准；(4)及时了解劳动工资动态,掌握国家劳动工资政策法规；(5)熟悉509002质量体系；(6)具有劳动定额统计分析知识；(7)掌握企业生产流程和工艺、装备情况知识；(8)掌握劳动定额定员编制知识,具有的解决疑难问题能力。 4、本部门法律法规知识(1)劳动法、保密法、矿山安全法；(2)煤炭法、统计法及相关的法律、法规知识。五、工作权限1、对本岗位范围内业务工作,有组织指挥、建议奖励和处罚权147、；2、对本岗位所属资源分配管理有建议和参与权；3、严格执行国家有关法令、法规；4、有权按企业相关规章制度规定工作；5、有权拒绝发生不合理的计时拨工,对弄虚作假的单位和个人有权处理和上报；6、有权制定、修改、补充劳动定额定员；7、对企业劳动工资改革有参与、建议权。作范围内的安全工作负责。劳资员安全生产责任制1. 在办公室主任和副主任的领导下负责做好基层部门的工资结算,对工资表进行审核,保证结算项目齐全、数据准确、帐卡相符，工资按劳分配；在部门主管的领导下负责劳动工资统计工作、做到数据真实、准确、及时。2. 按照劳动法规、劳动工资政策和承包合同规定,做好基层部门工资的结算工作；3. 督促健全矿内单148、位职工工资台帐、职工出勤台帐做到项目齐全、数据准确；4. 严格按照规定审核基层单位工资报表,规范分配方案，做到按劳分配，多劳多得。5. 按照迁调及时变更职工工资,做好岗随薪变的动态管理；6. 经常深入基层,了解有关工资支付的正确合理性,及时纠正偏差和失误；7. 依据劳动工资统计管理标准,真实、准确地反映客观实际；8. 及时、准确、完整地报送劳动工资统计报表,变动情况要进行统计分析说明；9. 建主健全统计台帐,逐日整理各种原始资料和内部报表,并及时记入统计台帐；10. 及时编制劳动工资统计手册,并发至矿领导和有关部门；11. 做好统计资料的整理、归档工作。专业技术职称干事安全生产责任制1、在办公149、室主任、副主任的领导下，认真贯彻执行国家有关职称评定的政策、法规及各项规定，严格审核应评人员的条件是否符合规定。2、负责登记各类专业技术人员花名册，对符合条件的人员及时呈报上级部门进行专业技术评定和晋升工作，协同上级主管部门办理技术职称评定和晋升的日常工作。做好专业技术人员的年度考核工作。3、做好大中专毕业生和学徒工、熟练工的转正定级工作。4、定期或不定期的向领导汇报本职工作，并提出工作建议和存在的问题。统筹干事安全生产责任制、 在办公室主任、副主任的领导下，认真贯彻执行国家有关社会保险方面的各项政策、规定。、向职工宣传国家社会保险政策，动员职工积极参加社会保险。、按照各项社会保险规定的标准扣150、缴各项统筹基金。、负责办理职工养老保险和失业保险等社会保险手续，管理健全社会统筹基金缴纳台帐、以及个人保险登记卡片。、协同社会保险部门负责办理病、 伤人员保险费用及离退休人员养老保险金的支付工作。、负责处理死亡职工的保险待遇及劳动保险卡片等。、定期或不定期地会同社会保险部门及矿财务进行帐务核算，防止出现差错。8、及时向上级部门和主管领导报送各种报表，并提出建议和存在的问题。9、认真办理领导布置的其它工作。产品督察员安全生产责任制1.贯彻执行党和国家的有关方针政策，法律，法规，督促落实矿领导和督察小分队队长，副队长对产品质量计量督察管理的有关工作指示。2.贯彻执行矿产品管理的有关制度，及时向值班151、队长，副队长反映产品质量，计量工作中存在的问题，提出切实可行的整改措施，下发整改通知单并督促落实。3.直接负责本矿产品质量，计量等督察管理工作，协调解决与产品质量计量相关的问题。4.具体落实矿治安保卫部，产品管理部与营业室当班当日，当月煤炭销售品种，数量，凭证：三对口”的核查工作。5.直接登记入场车辆的车号，毛重，开票品种，装煤品种，过磅，出场门票及出入时间等情况，若发现可疑问题有权直接检查并汇报跟班队长进行处理。6.定期与不定期相结合，随时检查任何运煤车辆装煤品种，和司磅员的过磅情况。7.随时督察煤场管理员，门卫等煤场现象。8.杜绝倒煤司机自己放煤现象。9.督察煤场的工业卫生和品种煤堆放情况152、。10.督察产品管理的形象建设，各种牌板清晰明了，遵守文明公约，坚持”十不准”。11.搞好服务，真正发挥窗口作用，走上质量求效益，管理出效益的发展之路。12.对本岗位的安全工作负责。13.完成队长交给的督察任务。职工培训中心教师安全生产责任制一、执行培训计划并按照课程教学要求，深入钻研教材的重点和难点，认真备课，按时授课。二、严肃课堂纪律，对学员要严格要求，对违反培训纪律的学员要及时批评教育，并按情节进行处罚。三、每次培训结束时，及时出题组织考试，阅卷后公布成绩、试卷归类存档。四、负责学员的考勤，教育学员遵守纪律、勤奋学习，负责值日生打扫卫生。五、写好每期培训班工作小结，填好学员登记表和成绩表153、。六、负责上报季度职工培训报表及其它内务工作。七、完成领导交办的其它工作。党委工作部组织干事安全生产责任制1、在部长的领导下，负责建党活动、党员日常管理、党员教育、基层组织建设，档案管理等具体工作。2、负责检查”三会一课”制度的落实情况。3、督促基层党组织正常开展党组织生活。4、利用业余党校抓好全矿党员的教育工作。5、抓好”创先争优”、”党员安全责任区”等活动的开展。6、负责全矿在职干部政历材料的收集、归档以及退休、离休、伤亡、病故干部的档案管理工作。7、对分管范围内的安全生产工作负责。8、按时完成部长、副部长交办的各项工作。党委工作部宣传干事安全生产责任制1、在部长的领导下，负责全矿的宣传工154、作，负责对外宣传稿件的审定。负责资料收集、矿内广播稿件的撰写、宣传栏、简报等内容的宣传报道工作。2、抓好基层单位通讯稿件的收缴审定，并及时向上级宣传部门投稿。3、认真学习党的方针、政策，贯彻落实好党的有关宣传工作的法规、条例。4、认真完成部长、副部长安排的各项工作任务。5、充分利用各种宣传阵地，及时把党的方针、政策和矿党委的各种决议、指示准确地宣传给广大职工。纪检干事安全生产责任制1、纪律检查干事在纪委书记、副书记的领导下进行工作，坚守岗位，认真负责，完成领导所交办的各项任务。2、负责检查党员违犯党纪和国家法律、法令的案件，认真调查研究，实事求是的惩处。3、受理和传递党员的控告与申诉，维护党员155、的民主权利。4、教育党员认真执行党的路线、方针、政策，加强党纪教育，增强党性观念和组织纪律观念，在政治上同党中央保持高度一致。5、协助纪委书记、纪委副书记处理日常工作，拟定工作计划和措施，严加防范，预防违纪案件的发生。6、严格遵守保密规定，不泄漏纪检案件，保管好上级文件和公章的使用，做一个纪检岗位上的”好卫士”。7、负责起草年度计划和年度总结，填报各种报表，传送上级文件，及时处理日常文秘工作。驾驶员安全生产责任制加强政治学习，不断提高 技术水平。爱护车辆，做到勤维护、勤保养、勤检查，发现问题及时维修，使车辆经常保持良好的技术状态。杜绝车辆带病运转。对车辆要定期进行检查检修，保证各部位完好，勤俭156、节约，注意节约油料及有关材料。严格遵守交通规则，服从交管人员的指挥和管理，不违章驾驶，不酒后行车，不超载、不抢速，做到安全驾驶，文明行车。认真学习条例，钻研驾驶技术，掌握车辆的技术性能、操作技能，能进行简单维修并能排除一般故障，节能降耗，不断提高业务素质。服从车队管理人员的管理，遵守有关车辆管理制度，按时发车，不私自驾车外出，杜绝公车私用。尊重乘客，礼貌待人，不和乘客发生争执，保护好乘客的生命和财物安全。妥善保管所载货物，货物捆扎牢固，无有遗漏、丢失。严格遵守本矿制定的车辆管理制度。群检员安全生产责任制一、对公司下属各单位执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、规程、条例的情况进行监督检查。二157、学习党和国家有关安全方面的方针、政策，学习安全技术知识，不断提高安检人员的政治思想和业务水平，搞好安全监察工作。三、监督检查设备、设施和仪表的安全使用；监督检查工程质量、设备质量及与安全有关的产品质量。四、参与安全大检查，定期不定期抽查，监督事故隐患排除，提出改进工作意见；监督问题单位落实整改检查中发现的问题。五、按照”四不放过”原则，组织搞好事故分析、追查和处理，定出防范措施，并监督执行。六、经常深入区队监督检查安全活动、安全措施和制度落实情况。七、狠反”三违”，深入生产现场抓”三违”，对”三违”人员进行帮教和培训。八、发现问题及时处理，发现重大问题及时向公司及上级部门汇报，并跟踪督促落实158、，直到隐患消除。仓库保管员安全生产责任制1、对本岗位分管工作范围内的安全工作负责。2、自觉遵守物资供应有关管理制度，按分管业务范围做好配本质工作。3、树立爱岗敬业、面向生产、服务生产的思想，坚守工作岗位，不脱岗、窜岗，服务热情，礼貌待人，树立良好的职业道德形象。4、做好分管物资入库验收工作，及时填写库单，以物资采购计划为依据，对入库物资的数量，规格型号、产品质量进行认真清点、核对、验收，凡与之不符者应杜绝入库，设备、大型材料入库时应”三证”具全，包装完整，否则不得入库。5、做好入库物资管理工作，所有物资按类存放，要求摆放整齐、美观，设备等防水，防潮物资不得露天存放。6、搞好管理基础工作，分类建159、好物资管理台账，与实物卡片并及时变更，做到账、卡、物相符。7、按分卡范围做好物资发放工作，严格执行领用料管理制度，凭料单发料，凡遇名称、规格、型号不清未注明工程项目或用途，无矿领导和单位负责人签字或盖章的料单有得发料。8、搞好工器具发放管理，无论个人工器具，还是公用工器具发放时，均应先上个人台账后，才能发放，公用工器具一般上班组长或单位负责人台账（以料单为准）。9、按规定填报物资管理各种报表，严禁弄虚作假。10、定期进行物资清查、盘点，保证账物相符，对因工作责任性不强，造成物资盘亏者，要进行经流济赔偿。11、做好防火、防盗、防洪工作，坚持24小时值班制度，确保库房安全。12、自觉遵守要害场所管160、理制度，不得将非工作人员带入库房，不得让闲杂人员在库房逗留，否则发生问题，后果由保管员负责。13、搞好库内外环境卫生，创造优美工作环境。材料会计（记账员）安全生产责任制1、对本岗位分管工作范围内的安全工作负责。2、在部长的领导下，负责供应部的账务管理。3、参与大宗材料和主要设备及配件的到货验收，严把验收质量关。4、负责供货发票及入库单的管理和报送。5、定期与保管员和内部结算中心兑账，保证账账相符，账物相符。6、参与材料清查和盘点，负责保管员之间的业务交接监交工作。7、按时填报各种供应方面的报表。8、做好部内内勤和办公用品领用管理工作。采购员安全生产责任制1、对本岗位分管工作范围内的安全工作负责161、。2、在部长的领导下，负责材料采购工作，采购的矿用材料必须有煤安标志,严把材料质量关，对因材料质量问题造成事故一切后果负责。3、严格按照采购计划采购各类物资。4、严格按市场行情核定材料采购价格。5、办理采购材料移交业务，当面向保管员交清供货数量，并作好记录。6、办理借出借入材料调拨业务。7、办理采购材料付款业务。8、完成领导临时交办的一切工作。计划员安全生产责任制1. 在部长的领导下，作好采购计划编制工作。2. 根据全矿各单位提出的材料领用计划，认真核对库存量，编制材料采购计划。3. 收集资料，编制矿内材料核算计划价格，为降低材料消耗，提高企业经济效益献计献策。4. 做好材料核算电算化管理工作162、。5. 完成领导临时交办的其它工作。6. 搞好物资供应管理系统网络维护工作，确保网络系统安全运行。火工品保管员安全生产责任制1. 严格按照火工品发放清退制度火工品防火制度火工品装卸制度规定执行。做好退库火工品的清点、登记工作。2. 建立入库发放清退台帐及各种记录。每班做到帐、卡、物三对口，不得发生差错。3. 做好雷管编号登记工作，并按编号发放严格管理，保证所发放雷管编号落实到领用单位。4. 认真填写各种记录台账，不得有涂改现象。5. 坚守工作岗位，不睡岗、不脱岗、不窜岗。及时检查库区防火情况，杜绝各种火源进入火工库及附近。6. 加强火工库值班防盗工作，发现异常情况及时汇报供应部和治安保卫部处理163、。7. 持证上岗，严禁无证上岗。8. 严格执行要害场所管理制度，严禁非工作人员进入火工库。9. 搞好库区”三防”工作，确保火工库安全。10. 坚持二十四小时值班制度，做好值班记录，填好交接班日志。治安保卫部内勤干事安全生产责任制1、对分管范围内安全生产工作负责。2、协助部长贯彻执行党的路线、方针、政策法律和法规，按时完成领导布置的任务。3、负责文件、资料、档案的收发、整理、归档工作。4、负责本部门公章的使用和管理工作。5、负责起草本部门工作的安排，总结、报告、决定，呈报处理各类案件等内部事务，掌握本部工作的进展情况，了解社情动态。6、自觉地做好外调，函调、来信、来访的接待工作和会议通知，会议记164、录工作。7、做好集体户口的管理，核对、统计工作。8、管理集体户口的迁入，迁出、注销、申报及婚龄审查工作。9、对本岗位分管工作范围内的安全工作负责。10、负责处理部长交待的其它工作任务。治安保卫部外勤干事安全生产责任制1、对分管范围内安全生产工作负责。2、负责维护矿内各工业区域，公共场所及其它易发案，多事地带的治安秩序，协助有关部门建立各项安全防范制度，搞好矿区治安保卫工作。3、负责对重点人员的调查，控制、教育工作，经常对一般轻微违法行为的职工做好帮教工作，预防和减少犯罪。4、负责全矿一般刑事案件的现场勘查，调查、访问查破工作和查处一般治安案件，不断提高办案质量和破案率。5、负责监督，考察本矿被165、依法判处监外执行，假释，管制和解除劳教劳动人员的安全防范工作，及时掌握这些人的活动。6、搞好各基层单位的基础工作，做好治保会的组织整顿业务指导工作。7、做好外宾、首长的警卫工作。8、对本岗位分管工作范围内的安全工作负责。治安保卫部消防干事安全生产责任制1、对本岗位分管工作范围内的安全工作负责。2、负责制定要害部位安全防火制度和消防措施及消防安全操作规程。3、熟知消防器材设施的管理，使用、维护，做到对消防器材会配液装粉，会使用，会保养。4、建立防火档案，确定消防安全重点部位，重点消防要害部位，要设置明显的防火标志，实行严格管理。5、各要害场所（包括生产、办公、娱乐、生活）区域按规定配置消防器材，166、并经常保持完好状况，数量齐全。6、各场所的消防器材应当放置整齐有序，不得乱扔乱放，对过期失效的消防器材，必须及时更换，定期检查消防器材和消防设施，确保完好有效。7、实行防火安全责任制，确定本单位各要害部门的安全责任人和义务消防队的组建。8、储存易燃，易爆物品的库区必须严格执行消防安全规定，禁止使用明火和带火种进入，工作人员必须持证上岗。9、组织各单位义务消防员实行每日防火巡查，并建立检查记录，每日要组织防火大检查，通报火灾隐患，责令限期整改。10、制度火灾通标志，保障疏散通道，安全出口经常畅通，并定期组织消防演练。11、针对本单位的特点，要经常性的对职工进行消防宣传教育，消防安全培训，做到人人167、能防会灭。治安保卫部武装干事安全生产责任制1、对分管范围内安全生产工作负责。2、学习宣传党的路线、方针、政策，认真执行党委、政府和人武部的决定，指示政治上同党中央保持高度一致。3、负责拟制本单位民兵预备役训练，征兵、应急动员和政治教育等各项民兵工作计划和方案。4、根据上级的指示和领导意图、承办民兵业务具体抓好民兵工作各项任务的实施和落实。5、做好武装部工作资料的收集，整理和积累工作，保证工作的连续性，提高工作的准确性，计划性和快速反应能力。6、坚决服从命令，听从指挥，坚持请示汇报制度，严格遵守武装部的各项规章制度。7、团结互助，努力工作，带领民兵积极参加两个文明建设，承担急、难、险、重任务，指168、导民兵积极性参加科技活动，脱贫致富，走共同富裕的道路。经济民警安全生产责任制1、在治安保卫部长的领导下进行工作，认真学习政治法律和军事业务知识，积极完成上级交给的各项任务，严格执行公安人员的八大纪律，十项注意。2、负责管辖区域所发生的问题，要果断处理，同时汇报治安保卫部。3、负责全矿要害等部位的巡逻，检查，防止犯罪分子 行破坏活动，防止盗窃，火灾，爆炸和各类治安案件的发生。4、非凡到自己守卫目标或人民生命财产遇到威胁和破坏时，要奋勇救护，挺身而出。5、严守机密，不泄露机密，不刺探情况，不过问于已无关的事，不暴露案情于他人。6、坚守工作岗位，积极认真的完成本部交办的任务。7、积极完成上级领导交办169、的临时工作任务。治安保卫部门卫收票员安全生产责任制1、对分管范围内安全生产工作负责。2、收票员要有较强的责任心和敬业精神，严格履行矿上的有关规章制度。3、认真搞好划定区域的卫生，保证本组财产工具的齐全和完好。4、检票时必须注意品种、数量、印章、日期、车号详细 核对无误时，方可放行。5、门卫收票人员，必须保证一名室外收票，一名登记记录，督促空重车各行其道，交通畅通无阻。6、每晚7时至次日6时要求收放挡车器，对出门未装煤的车辆要收取其装煤通知单，并要求有详细的记录。7、不允许装煤车辆进入煤场补装或过磅，特殊情况要有详细记录。8、对各种违纪车辆，必须及时汇报主管领导进行处理，并及时通知产品管理部管理170、人员停办装煤手续。会计员安全生产责任制1、负责安全措施费用的管理工作，按计划，按项目支付费用，确保专款专用。2、建立专门帐户做好安全奖励基金，安全风险金的管理工作。3、按有关规定的标准，保证劳动保护用品、保健等费用的开支，同时实行财务监督。4、确保安全教育经费的开支。5、分配年度更新改造资金时，必须按国家规定的比例，安排安全技术措施计划。6、对本岗位分管工作范围内的安全工作负责。统计计划员安全生产责任制1、编制年度生产经营计划时，要有安全生产的指标和措施。公布各项生产经营指标的同时，公布安全生产指标措施落实情况。2、编制生产计划要根据批准的设计和施工组织设计及作业规程安排，保证采、掘接续安全合171、理。3、新建、改建、扩建计划中，应有职工安全、卫生内容，计划下达前应征求安全技术部门的意见。4、搞好全矿生产、技措、大修理工程预算工作，经常深入现场，了解掌握生产建设情况。5、对本岗位分管工作范围内的安全工作负责。出纳员安全生产责任制1、对本岗位分管工作范围内的安全工作负责。2、负责财务室的安全工作，库存现金不超出规定范围，保管好印章、支票。3、负责安全措施费用的支付，确保专款专用。4、按有关规定的标准，保证劳动保护用品、保健等费用的开支。5、确保安全教育经费的开支。第五章 基层连队各工种安全生产责任制采煤机司机安全生产责任制一、严格执行采煤机操作的有关规定；二、接班时应听取交班司机介绍情况，172、并详细检查采煤机各部位、各系统是否完好无损，煤壁、顶板否完安全，如有问题必须处理后方可开机生产；三、要严格按照作业规程规定控制采煤机牵引速度，保持割煤和移架、推溜的距离；四、工作中要时刻检查滚筒转动情况，监视割煤高度，严防割顶时留顶、割顶梁、割底留底煤；五、工作中要随时检查采煤机的运行情况，发现异常要停机检查处理，并搞好采煤机的维修保养工作；六、正、副司机要密切配合，互相动作，并协助带班队长、工长组织协调工作面各工序平衡作业；七、交班时清理工作现场，妥善保管各种工具；八、采煤机司机必须持证上岗。电焊工安全生产责任制1、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，严格执行各项工作制度和作业规程，保证安全生产。2173、负责电焊、气焊工作，认真管理和保管设备、工具、材料及仪表。3、焊接前必须认真看图，掌握图纸要求后，方可进行焊接。保证质量，完成工长交给的任务。上班时间不做与本工作无关的事。4、严格检查工作现场，焊接场所严禁存方放易爆易燃物品及可燃气体，做好防火节电工作。5、认真学习专业技术，苦练基本功，努力提高技术水平。6、严格执行煤矿安全规程的有关井下焊接的各项规定，不得违章作业。7、搞好工作环境卫生，保持清洁无杂物，下班前做好工作纪录并向工长报告工作情况。综采公司电气维修工安全生产责任制1、负责设备列车至工作面的电气检查、维护和故障处理；2、移动设备列车，整挂线路，保持列车上电气设备整洁；3、严格执行停174、送电规定，设备完好规定及电气设备操作规程，未经主管技术员批准，不准随意改变线路和已整改的设备。4、离开设备列车时，要通知控制台，以便工作联系。5、交班时，必须将当班情况交待清楚。综采公司端头维护工安全生产责任制1、按作业规程规定，负责工作面两端头顶板管理和上下顺槽超前维护，并清理维护范围内（米）浮煤、浮矸和杂物。回收的材料码放整齐，保证上下出口安全畅通；2、负责管理使用单体支柱，注液枪及液压胶管;3、在更换支柱和维护顶板时，要严格执行敲帮问顶制度，做到先支后回；4、协助推移工作面刮板输送机机头、机尾工作；5、做好绞车的使用、维护、保养工作。6、持证上岗，按工程量要求圆满完成当班任务。综采公司三175、机司机安全生产责任制一、必须持证上岗，严格执行”三大规程”，严禁违章作业。二、对设备要做到”三好”、”四会”、即用好、管好、维护好，会使用、会检查、会保养、会排除一般故障。三、认真进行现场交接班，对设备进行详细检查，发现问题，及时汇报。积极配合检修工共同处理。四、设备启动前，应坚查工作面和机头是否符合要求，设备各部件防爆性能是否良好。不符合要求的，不准开机。吊挂好机头、机尾的电缆、水管。五、设备运行中，坚守岗位，操作时，注意力集中，注意观察机器运行情况和煤层的变化。如发现异常，应立即停机处理。六、要搞好喷雾灭火工作，及时开关喷雾阀门。七、停止工作时，关闭机器，打扫机体和管辖范围内的卫生。八、认176、真做好设备运行纪录，并向接班的人员交好班。九、紧固各部位螺栓，调整皮带跑偏和清扫器；发现短缺零部件、保护失灵、输送带带卡掉落等现象，应立即报告工长组织处理。综采公司检修工安全生产责任制一、必须持证上岗，认真负责地检修、维护所包设备；二、熟悉所包设备性能、构造、原理，严格按设备检修标准进行检修；三、详细检查设备零部件，螺栓、螺母、油位、油溫、油质、管路、液压系统、冷却系统。紧固松动螺栓，更换损坏托滚、刮板、密封、管路、零部件。四、及时处理生产中出现的设备故障，完善液压系统，防尘、冷却系统；五、作好设备正常润滑工作，按设备运转周期换油，及时清理加油部位或油箱（池），按”五定”原则确保油质油量；六、177、电工作业时，应闭锁开关，悬挂标志（警戒）牌，以免误操做；七、严格按工艺标准，要求拆除安装设备及零部件；八、带全所需使用工具，正常使用工器具；九、保证检修质量，提高检修水平，确保设备正常运转。十、爱护所包设备，坚持维护、保养，保持设备干净，管线整齐。综采公司检修工安全生产责任制一、必须持证上岗，认真负责地检修、维护所包设备；二、熟悉所包设备性能、构造、原理，严格按设备检修标准进行检修；三、详细检查设备零部件，螺栓、螺母、油位、油溫、油质、管路、液压系统、冷却系统。紧固松动螺栓，更换损坏托滚、刮板、密封、管路、零部件。四、及时处理生产中出现的设备故障，完善液压系统，防尘、冷却系统；五、作好设备正常178、润滑工作，按设备运转周期换油，及时清理加油部位或油箱（池），按”五定”原则确保油质油量；六、电工作业时，应闭锁开关，悬挂标志（警戒）牌，以免误操做；七、严格按工艺标准，要求拆除安装设备及零部件；八、带全所需使用工具，正常使用工器具；九、保证检修质量，提高检修水平，确保设备正常运转。十、爱护所包设备，坚持维护、保养，保持设备干净，管线整齐。综采公司放煤工安全生产责任制一、坚守岗位，遵守纪律，持证上岗。二、严格遵守”多轮间隔，由底到顶，均勻放煤，大块破碎，见矸关门”的放煤原则放煤，严禁一次将顶放完。三、正确使用尾梁和插板，如果遇到大块煤时，及时用插板插碎，严禁插板一次伸完和插板伸出过长后强行升尾梁179、使插板损坏。四、及时谨慎放煤，提高资源回收率及煤质。五、随时注意架前顶板情况，发现异常，立即停止放煤，严防冒頂。六、放煤时，打开支架喷水阀，降低煤尘。七、溜子停开时，严禁放煤。八、检查、更换损坏管路及接头。综采公司泵站司机安全生产责任制一、严格遵守操作规程，负责操作、管理、检查、维护乳化泵站、喷雾泵站等。确保供液压力正常。二、要保持乳化液的清洁，保证供液质量。三、要随时观察乳化箱储液情况，发现不足时，及时灌液，交班前应将液箱灌满。四、保持泵站清洁卫生，维护整理管路。五、工作中应注意听设备声响，发现异常，及时处理。交班时，要将本班运行情况交待清楚。材料员安全生产责任制一、熟悉各种配件、油脂材料的180、规格性能，并分类保存，存放整齐，挂上物卡。二、负责设备配件、油脂材料、工器具的领取、发放和交旧工作；三、建立领发台账，健全领发手续，做到心中有数；四、库存实物要账、物、卡相符，如有数量差错应负责查找，发现问题，需查明原因向队长报告研究处理；五、严格执行队管理制度，控制消耗数额；六、参加工作面设备的移交、验收，保管移交账目手续，参加每月的设备检查；七、指导班组搞好在用设备，配件的井下管理；八、保持库内外卫生整洁。支架工安全生产责任制一、严格执行液压支架操做规程及有关规定；二、搞好交接班工作；三、按作业顺序依次移架，推刮板输送机，并使其保持成直线，操做完毕后手柄必须恢复零位；四、发现丢底、割底时，181、及时通知采煤机司机处理，特殊情况要向工长汇报；五、要保护液压支架的胶管及电缆槽中的管线不准拉坏或挤压。六、遇工作面顶板不好时，要人真察看顶板变化情，严防发生冒顶事故。七、经常检修液压支架的易损部件和运输机的联接件，发现损坏，立即更换。八、及时清理架前、架内浮煤、碎矸，如有冒落防碍移架时，先清理后方可移架。九、配合放煤工出煤，如遇到大块煤时，操作尾梁压碎，或用插板压碎，保证出煤正常。十、同采煤机司机相互配合，与周围人员协同作业，搞好安全。掘进司机安全生产责任制1. 司机必须经专业培训考试合格后，方可持证上岗。2. 司机必须熟知综掘机操作规程及安全技术措施,要做到“三知” 、“四会”,其它人员一律182、不得擅自开机,开机前必须先检查各关键部位螺栓是否松动，油位是否合适。3. 开机必须先发出信号，等机前方无人时方可开机,掘进机司机在操作过程中，必须精力集中，不得擅自离开工作岗位，不得委托无证人员操作。4. 司机必须严格现场交接班制度，填写交接班日志，对机器运转情况和存在问题要向接班司机交待清楚。 5. 接班后，司机应配合班组长认真检查工作面围岩和支护、通风，瓦斯及掘进机周围情况，保证工作区域安全，无障碍物。 6. 经检查确认机器正常并在作业人员撤至安全地点后，方准合上电源开关，按操作程序进行空载试运转，禁止带负荷启动。7. 一旦发现危险情况，必须用紧急停止开关切断电源，待查明事故原因、排除故障183、后方可继续开机。 8. 司机离开岗位时，必须将各操作手把、各电器按钮打在零位，且按下急停按钮，切断电源方可离机。空压机司机安全生产责任制1. 司机必须经专业培训考试合格后，方可持证上岗。2. 开机必须严格按顺序开机：关闭吸气阀(关闭风包气阀)开机；停机(关闭吸气阀)打开风包气阀,切断电源。3. 司机必须熟知空压机操作规程及安全技术措施,要做到“三知”、“四会”,其它人员一律不得擅自开机,开机前必须先检查各关键部位螺栓是否松动，油位是否合适。4. 司机必须随时注意运行情况，有异常立即停机。5. 开机必须先发出信号，必须精力集中，不得擅自离开工作岗位，不得委托无证人员操作。6. 司机必须严格现场交184、接班制度，填写交接班日志，对机器运转情况和存在问题要向接班司机交待清楚。7. 接班后，司机应配合班组长认真检查工作面围岩和支护、通风，瓦斯及掘进机周围情况，保证工作区域安全，无障碍物。8. 经检查确认机器正常、并在作业人员撤至安全地点后，方准合上电源开关，按操作程序进行空载试运转，禁止带负荷启动。9. 一旦发现危急情况，必须紧急停机并切断电源，待查明事故原因、排除故障后方可继续开机。10. 司机离开岗位时，切断电源方可离机。检修工安全生产责任制一、钳工必须具备一定的钳工基本操作技能及液压系统基础知识，经过培训考试合格后，方可持证上岗。二、钳工必须熟知自己的职责范围，熟练撑握维修设备的结构及技术185、性能、完好标准、检修工艺和检修质量标准，事先准备好检修所需要的配件、材料、工具等，制定并熟悉施工安全技术措施，合理安排检修进度等。三、检修人员在设备检修维护时，在做好各项检修准备工作，如停风、停电、停水、停气等。四、钳工进行检修时，应与跟班队长协商，司机配合，协商检修进度，不得强行拆检，搞好检修与生产关系。五、检修工艺严格按照煤矿机电设备维修质量标准进行，必要时运用仪器仪表进行检测，努力提高检修技能及精度。六、检修工应会同司机对维修部位进行详细检查验收，进行规定时间的空、重负荷的试运转，并就检修部位、内容、结果及遗留问题做好检修记录。刮板司机安全生产责任制1. 司机必须经正规培训考试合格后，方186、可持证上岗。2. 司机必须熟知刮板机操作规程及安全技术措施,要做到“三知”、“四会”,其它人员一律不得擅自开机,开机前必须检查各连接螺栓及减速器、电机是否正常。3. 开机必须先发出信号，再点动，无异常后再起动，刮板机司机在操作过程中，必须精力集中，不得擅自离开工作岗位，不得委托无证人员操作。4. 司机必须严格现场交接班制度，填写交接班日志，对机器运转情况和存在问题要向接班司机交待清楚。5. 司机必须时刻观察刮板机运行情况，如有异常立刻停机。6. 一旦发现危险情况，必须紧急停机，待查明事故原因、排除故障后方可继续开机，禁止用刮板机运送物料。综掘公司电工安全生产责任制一、必须具备一定的电工操作技能187、，经过培训考试合格后，方可持证上岗。二、必须熟知煤矿安全规程、煤矿机电设备完好标准、电业操作规程、煤矿机电设备检修质量标准及电气防爆的有关规定和标准。三、必须熟知自己的工作范围，并了解周围环境及相关设备，加强与操作司机的紧密配合，做到服务、协商、安全、可靠。四、必须完善并投用煤矿井下安全供电的“三大保护”即过流保护、漏电保护和电气设备的接地保护，坚持使用检漏继电器。五、跟班电工巡回检查自己所负责范围的设备时，必须检查设备外接地保护连接的完整性与连续性，有无失爆等，发现问题及时处理。六、必须熟悉维护范围内的供电系统，电气设备的性能原理，正确安装电气设备和敷设、连接电缆，并时常检查电缆的吊挂情况，188、防止电气设备和电缆绝缘受潮和遭到机械损伤。综掘公司班组长安全生产责任制一、认真贯彻执行上级和本企业颁布的安全生产规章制度。二、坚持管生产必须管安全的原则。根据生产任务，安排、布置、落实安全措施，检查工人操作情况，及时消除不安全因素。三、带领全班同志完成或超额完成任务，坚持按施工措施、施工组织施工，坚持正规循环，搞好工种配合，严格工序检查，确保施工质量，努力降低成本。四、经常对班组成员进行安全生产技术教育，组织班组成员学习和严格执行有关安全方面的规章制度，尤其要做好新入矿和调动工作岗位职工的三级安全教育。五、教育班组成员正确使用维护保养设备、工器具，并在班组内开展安全、文明生产检查。六、组织开好189、班前会，及时分析安全生产、工程质量、材料消耗及施工中存在的问题。七、定期分析班组安全生产状况，研究对策措施，认真搞好安全生产各项基础管理工作，使班组的安全管理工作逐步走向规范化、标准化。八、对有关部门或上级违章指挥，应拒绝执行；对班组成员违章操作，经教育不听劝阻的，应停止其工作，并及时向队领导汇报。九、积极配合本队做好安全隐患整改工作。综掘公司把帮工安全生产责任制一、严格遵守煤矿安全规程、作业规程、安全技术操作规程的有关规定。二、严格掌握巷道断面尺寸，做到与综掘机司机密切配合，确保巷道成形，把好工程质量关。三、把帮时必须站在铲板后面，注意力高度集中，综掘机工作时，严禁任何人超越铲板。四、大炭卡190、堵溜子时，要先停机，然后进行处理，严禁掘进机工作时进行处理，严禁违章作业。五、把帮工若遇紧急情况时，必须立即按下掘进机急停按钮 ，切断掘进机电源。六、及时清理履带两侧浮煤，搞好文明施工。七、听从班长指挥，配合班长搞好本班工作。运料回收工安全生产责任制一、严格遵守作业规程对运料回收工的规定和要求。二、负责工作面两道钢支架的回收工作和工作面坑木，荆笆的供应；三、回收的物料必须分类码放整齐，集到一定数量装车升井，并移交有关单位检修。四、操作回柱调度絞车的人必须持证上岗。按操作规程要求操作维修和保养。五、严格执行斜井提升行人不行车的规定。六、运送材料、设备，必须捆绑牢固，确保安全。七、装卸材料要防止挤191、手碰脚，下山送料下口要有人警戒，按信号提升下放。八、下放物料前认真检查钢丝绳及绳头、刹车等情况，确保完好、安全。打眼放炮工安全生产责任制一、严格遵守作业规程和本工种操作规程的规定和要求。二、掌握电钻（钻机），炸药、雷管的性能，熟悉掌握电钻（钻机）的构造及维护方法；三、打眼前应检查电钻或钻机的完好情况，保证正常运转，并根据煤压情况，按规定的炮眼参数打眼装药，并用水炮泥封眼；四、爱护电钻及其他设备，接好电缆，妥善保管电器设备。五、在打眼过程中，如发现不安全因素时，应立即停止作业，及时向跟班队长、工长汇报。做到安全生产；六、炸药与雷管要分箱保管，严禁混装；七、严格执行有关规章制度，做好警戒工作，装药192、前必须经瓦检员同意后，才能装药放炮，坚持一炮三检及三人联锁放炮制，严禁自由作业，违章強行放炮；八、放炮过程中发现问题应停止放炮，并汇报带班队长和安排处理；九、放炮完毕后，要清点炸药、雷管，剩余的火工用品要回炸药库，严禁在井下埋存和其它地点存放炸药、雷管等，如发现丢失应及时报告有关部门查处；十、放炮器钥匙要随身携带，严禁两人联合放炮。巷道维修工安全生产责任制1.负责维修全矿井移交使用的各类巷道,按照规定,保质保量完成任务。2.对于进行维修的巷道，必须按设计要求施工，达到规格标准。3.严格执行操作规程，注意安全，作业中要爱护巷道内的各种设施、设备、材料，做到悬挂整齐，安放牢固。4.工程结束后，应认193、真清理现场，清除杂物，做到工完料净。建井公司班组长安全生产责任制1、认真贯彻执行上级和本企业颁布的安全生产规章制度。2、坚持管生产必须管安全的原则。根据生产任务，安排、布置、落实安全措施，检查工人操作情况，及时消除不安全因素。3、经常对班组成员进行安全生产技术教育，组织班组成员学习和严格执行有关安全方面的规章制度，尤其要做好新入矿和调动工作岗位职工的三级安全教育。4、教育班组成员正确使用维护保养设备、工器具，并在班组内开展安全、文明生产检查。5、定期分析班组安全生产状况，研究对策措施，认真搞好安全生产各项基础管理工作，使班组的安全管理工作逐步走向规范化、标准化。6、对有关部门或上级违章指挥，应194、拒绝执行；对班组成员违章操作，经教育不听劝阻的，应停止其工作，并及时向队领导汇报。7、积极配合本队做好安全隐患整改工作。 建井公司检修工安全生产责任制1、钳工必须具备一定的钳工基本操作技能及液压系统基础知识，经过培训考试合格后，方可持证上岗。2、钳工必须熟知自己的职责范围，熟练掌握维修设备的结构及技术性能、完好标准、检修工艺和检修质量标准，事先准备好检修所需要的配件、材料、工具等，制定并熟悉施工安全技术措施，合理安排检修进度等。3、检修人员在设备检修维护时，必须做好各项检修准备工作，如停风、停电、停水、停气等。4、钳工进行检修时，应与跟班队长协商，与司机配合，协商检修进度，不得强行拆检，搞好检195、修与生产关系。5、检修工艺严格按照煤矿机电设备维修质量标准进行，必要时运用仪器仪表进行检测，努力提高检修技能及精度。6、检修工应会同司机对维修部位进行详细检查验收，进行规定时间的空、重负荷的试运转，并就检修部位、内容、结果及遗留问题做好检修记录。 电工安全生产责任制一、电工必须具备一定的电工操作技能，经过培训考试合格后方可持证上岗。二、电工必须熟知煤矿安全规程、煤矿机电设备完好标准、电工操作规程，煤矿机电设备检修质量标准。三、电工必须熟知自己的工作范围，并了解周围环境及相关设备。四、电工必须完善并投用煤矿井下安全供电的”三大保护”，即过流保护、漏电保护和接地保护，坚持使用检漏继电器。五、跟班电196、工巡回检查自己负责范围内的设备时，必须检查设备接地保护连接的完整性与联系性，有无失爆，发现问题及时处理。六、电工熟知维护范围内的供电系统，电器设备的性能原理，正确地安装电器设备和敷设电缆，并时常检查电缆的掉挂情况，防止电器设备、电缆受潮及遭到机械损伤。 耙斗装岩机司机安全生产责任制1、使用耙斗装岩机作业时必须照明，并检查耙斗装岩机绞车的刹车装置是否完善、可靠。2、耙斗装岩机必须装有金属挡绳栏和防耙斗装岩机出糟的护栏，在拐弯巷道装岩时，必须使用可靠的双向辅助在矿党政的领导下，全面负责全矿物资供应工作, 全面负责本部门所分管业务范围的安全工作。导向轮，清理好机道，并有专人指挥和信号联系。3、固定钢197、丝绳滑轮的锚桩必须牢固，并根据巷道内岩石堆积情况及时变换锚桩位置。锚桩位置选定在围岩情况好、易于打设的地方。4、装岩前，必须将机身和尾轮固定牢靠，严禁在耙斗运行范围内进行其他工作和行人。5、耙斗装岩机活动范围内的固定设备及管线要进行可靠的防护，严防装岩过程中耙斗砸碰风筒、风水管、锚网。6、操作工必须及时清除耙斗装岩机上的杂物，保证机身清洁，不得在机身绞车及电机处存放工具等物品，防止卷入。7、出矸要及时，避免矸石堆积。移动耙斗装岩机时，必须清理干净移动范围内的矸石，不得强行前移。8、不能用耙斗装岩机拉移其它东西。 绞车工安全生产责任制1、上岗人员应熟知本职为务、钻研技术，做到”三知四会”（知设备198、原理、知技术性能、知安全装置的作用；会操作、会维护、会保养、会排除一般故障）。2、上岗人员必须精神饱满。精神不振或酒后以及视力有障碍、患有职业禁忌的人员严禁上岗操作。3、必须持证上岗，必须仔细检查，不得擅离职守。 4、必须持证上岗，坚守工作岗位，对安全保护装置和仪器、仪表应重点检查试验，发现问题及时处理，不能处理的应及时汇报。5、绞车运行中必须精力集中，谨慎操作，不得与他人交谈、嬉戏打闹，操作时手不离操作手把，严禁在设备没有完全停稳时进行操作工替换。6、绞车操作工必须听清看准信号后方可开动或停止绞车，对于绞车运行中非正常信号或发现故障，必须立即停车，查明原因，排除故障后，再继续开车。7、严格执199、行”行人不行车、行车不行人”的规定。8、认真填写运转记录、检查记录、检修试验记录和交接班记录。9、负责本岗位内各种设备、备品、配件、工具、器材等的齐全完好，保持硐室及设备清洁、整齐。 爆破工安全生产责任制1、爆破工必须经过专门的安全技术培训，经考试合格后持证上岗。2、遵守爆破物品领退制度，保证爆破材料不丢失；遵守爆破物品运送制度，保证沿途安全。爆破材料必须分别装在耐压、抗撞冲、防震、防静电的非金属容器内，炸药、雷管不得在同一列车内运输。剩余的爆破材料全部交回炸药库，严禁带回宿舍、丢失或埋放。3、严格执行”一炮三检”和”三人连锁放炮制”。4、放炮工要按照爆破图表及说明书装药连线放炮，遵守安全放炮200、各项操作规程，保证放炮过程安全。5、装药前，必须清除炮眼内的粉尘，装药连线完成后，爆破工要在班长及跟班队长的监督下进行放炮，放炮前要发出明确的放炮信号，在行人路口要设置警戒，并派人监护，确定作业范围内无人时，方可放炮。放炮距离在直巷中不得小于100米，在拐弯巷道中不得小于50米。6、放炮工必须遵守处理放炮故障（瞎、残、糊、拒爆）及特殊情况下的放炮要求和规定。 打料工安全生产责任制一、要按照队上的安排及时将工作面所需物料运送到指定的地点，满足生产的需求，不能影响生产。二、所打物料要符合要求，不得随心所欲，严防堆放物料的丢失。三、保证材料堆放整齐，堆放处工业卫生要整洁干净。四、装卸材料时，要按照材201、料的性质装卸，不得损坏材料。五、装卸材料过程中，要集中精力，时刻注意自已和他人的人身安全；必须两人或两人以上抬的材料，要同心协力，步调一致，严禁出工不出力。六、往井口推车过程中，要严格按照推车工安全生产责任制推车。七、装好料的车必须按要求绑扎，经井口运输队信号挂沟工检查符合要求后，方能下放，否则，必须重装和绑扎。 出渣推车工安全生产责任制一、出渣前必须检查工作面的安全情况，确保安全后方可作业。二、装岩时要注意有无瞎炮，如发现要及时处理，未处理之前不得装药。三、机械装岩时要严格按照其技术操作规程的规定。四、装岩后要将渣车推至指定位置。五、每天的渣都必须处理干净，不得剩余，并刷洗工作面，否则按渣量202、多少扣除进尺。六、做好工业文明生产。 支护工安全生产责任制一、工作面的临时支护和永久支护必须按作业规程的要求及时架设。二、每班空顶作业不得超过作业规程的规定，临时支护不挂网或少打一根锚杆扣当班进尺0.2米。三、锚杆间排距、锚杆孔深度，锚杆与井巷轮廓线的角度，锚杆外露长均要符合规定。四、支架架设要符合规定，不能有架前倾后仰，射箭缺背板等现象。 喷浆工安全生产责任制一、喷浆前必须检查巷道规格、质量、用水冲洗好岩壁，挂好线，检查喷桨的材料和拌全比例及速凝剂的掺量是否符合作业规程的要求，对影响喷桨的障碍物必须拆除。二、认真管好喷浆设备，发现问题及时处理。三、喷浆机的开启按下列顺序进行：先给风再开电机，203、然后给水，最后给料，停要先停料，待料下完后停电机，然后关闭风水闸门。四、要保证喷层厚度和平整度，叉基础不穿裙赤脚。五、喷浆结束后，打扫喷浆区域的工业卫生，擦净喷浆机的物料。 钻工安全生产责任制一、打眼工要严格按照爆破图表验收标定的眼位打眼。二、打眼前必须对验收员标定的眼位进行复查，出现问题及时与验收员、班长协商解决。三、打眼要做到准、直、平、齐并扫净炮眼内外的积水和岩粉。四、要爱护打眼器具、打眼结束后要停水停风、将打眼器具和风水管路齐盘放到指定位置。五、因责任心不强造成器具损坏者，照价赔偿。 水泵工安全生产责任制一、水泵工必须经过专职培训考试合格，持证上岗。二、水泵工必须熟悉水泵的性能，结构及204、工作原理，能处理一般故障。三、认真履行岗位责任制，认真落实交接班制度。四、接班后，对水泵进行全面详细检查，及时处理查出的问题。五、积极配合检修工处理水泵故障，认真做好检修记录。六、水泵运行中要随时掌握上水情况，发现水泵温度升高，应立即停机，查明原因，排除故障后，方可开启泵。 七、及时清理水仓内的杂物以及水泵周围的杂物，并将水泵擦拭干净。八、认真填写交接班记录及设备运行记录。 通风工安全生产责任制一、通风工必须经过专职培训，持证上岗。二、通风工必须熟悉局部通风机的工作原理及结构、 性能并能及时处理通风机的一般故障。三、通风工必须具有高度的责任感，不得随便开、停通风机。四、通风工要严格按照规程进行205、操作，杜绝违章操作。五、通风工必须按要求接风筒进行反压边，风筒必须悬挂整齐，风筒不得落地，不得出现死弯。六、通风工要加强风筒维护，及时处理风筒漏风。七、及时清扫局部通风机及风筒上的粉尘，保持风机及风筒卫生干净整洁。八、风机因故障停止运转时，必须立即通知将人员撤到具有新鲜风流的地方。九、对不符合要求的风筒必须立即更换处理，不得以任何借口推拖。十、认真如实填写交接班记录及风机运行记录。十一、认真履行岗位职责，严格落实交接班制度，对存在的问题现场交清楚，并立即进行整改处理。 空压机司机安全生产责任制一、空压机司机必须经过专职培训持证上岗。二、空压机司机必须熟悉空压机的结构、性能及工作原理等，并能随时206、处理空压机运行中出现的某些故障。三、空压机司机必须现场交接班，交接班人员必须现场交清空压机运行情况及存在的问题。四、积极配合检修人员处理设备故障，并认真做好检修检查记录。五、空压机运行过程中，若出现异常声响、温度超过规定值、油压显示不正常等，要立即停机，查明原因，待故障彻底排除后方可开机。六、空压机司机必须精力集中，随时观察各压力表指示及空压机运行情况，发现异常立即停机，排除故障。七、空压机司机要经常检查油箱油位，发现油位不符合规定，必须立即向其补充油液。八、空压机司机对油箱内的油质要勤检查，发现变质或严重污染，要及时向连队反应，及时换油。九、紧固好各部件的联结螺栓，以防松动。十、严格按操作规207、程开、停机，严禁突然停机，如遇特殊情况需急停时，停机后必须要将贮气罐内的空气排完。十一、严禁随意调整空压机压力。十二、搞好空压机的正常维护及空压机卫生，空压机必须保持清洁。十三、定期对空压机各阀及曲轴箱进行清洗，并对油液进行定期更换。十四、认真填写空压机运行记录及交接班记录并向连队值班人员交代清楚需注意的问题。掘进机司机安全生产责任制一、认真落实交接班制度；设备运行中出现的问题，必须当班解决，当班处理不了的，必须向下一班交代清楚，严禁设备带病运转。二、接班后，对设备进行全面详细检查，对查出的隐患立即进行处理，绝不能姑息迁就。三、严格按操作规程操作，杜绝违章操作，盲目蛮干。四、设备运行过程中，须208、经常观察油位、油温，及时处理渗漏油现象。若有不正常现象要立即停机处理，待故障彻底排除后，方可操作。五、设备运行过程中，要经常打开喷雾冷却水。六、非司机严禁操作。七、司机离开司机操作座时，应将所有操作手柄打至停止位置，并将各急停按钮按进去，实现闭锁。八、进行支护时，必须将掘进机退后45米，截割头落地并将各急停按钮闭锁。九、认真搞好设备卫生，并配合检修工加强对设备的维护保养。十、及时向连队及主管人员反应设备运行情况，并提供合理的建议及信息。十一、认真如实填写交接班记录及设备运行记录。刮板输送机司机安全生产责任制一、刮板输送机司机必须经过专职培训持证上岗。二、认真履行岗位职责，严格执行交接班制度，对209、设备运行情况必须现场交接清楚。三、接班后首先对设备进行全面详细检查，对损坏的刮板螺栓及联结环等必须及时更换，减速箱水包内的油、水必须达到标准要求，刮板链松紧度适中，各部件螺栓不得有松脱现象。四、刮板机在运行过程中，发现异常声响或跳链、卡链等故障时，必须立即停机，查明原因并进行处理后，再开启刮板机。五、进行设备检修时，必须切断电源，悬挂”有人工作，严禁送电”警示牌，必要时设专人看守。六、向水包内加水时，要切断电源。严禁在来电的情况下，向水包加水。七、易熔塞损坏后，必须立即更换，严禁用木塞等其它物品代替。八、刮板机司机必须精力集中，听清信号，信号不清严禁开机。九、严格按操作规程进行操作，杜绝违章操210、作。十、对刮板机上的杂物要及时捡出，以防卷入底槽造成卡链、断链事故。十一、刮板机严禁运人及运料。十二、及时积极配合检修工处理故障，并做好对设备的维护。十三、每次停机前，必须将刮板机上的煤拉完，严禁刮板机重载启动。十四、搞好设备卫生，清净溜子旁边的落煤。十五、认真、详细、准确地填写交接班记录及设备运行记录。胶带输送机司机安全生产责任制一、胶带输送机司机必须经过专业培训持证上岗。二、认真履行岗位职责，严格落实交接班制度，交接不清者不能接班，对于酗酒或神志不清者不能交接班，并向连队汇报情况。三、接班后，对胶带机进行全面详细检查，发现问题必须积极主动处理，不得扒诿扯皮。四、要及时调整贮带仓内胶带的跑偏211、，更换贮带仓内损坏的托辊，补齐贮带仓内所缺的托辊。五、及时检查减速箱油位，并及时向减速箱及水包内加注油、水。六、随时掌握电机温度，发现超过规定温度，应停机进行冷却，并查明原因进行处理。七、及时处理破损的带头，且将带头必须打正。八、严格控制胶带松紧度。九、积极配合检修工进行处理胶带机故障。十、易熔塞损坏后必须立即更换，不得用其它物品替代易熔塞。十一、胶带司机必须精力集中，随时观察胶带机运行情况及胶带跑偏情况，发现异常或胶带严重跑偏，立即停机处理，否则不得运转。十二、胶带司机必须严格按操作规程进行操作，听清信号，信号不清不得开机。十三、胶带输送机停机前，必须将其上的煤全部拉完，严禁胶带输送机重载启212、动。十四、胶带输送机严禁运送人员和物料。十五、定期向各滚筒轴承加注润滑油脂。十六、清理干净贮带仓内的落煤，擦拭干净胶带机头及其附近开头上的煤尘。十七、认真填写交接班记录及设备运行记录。十八、及时向连队及主管人员反映胶带机运行中存在的问题及解决方法、措施等。轨道运输队班组长安全生产责任制1、在队长、副队长的领导下，负责搞好全班的一切工作，开好班前会，总结上班工作，布置当班任务，保质保量的完成本班的生产任务。2、掌握了解当班情况，加强管理，合理调配劳动力和车辆，保证全矿人员、材料、空车的供应。3、严格抓好劳动纪律，不违章指挥，发现违章作业和违反劳动纪律的现象，要批评教育，并有权停其工作。4、班前要213、做到任务明确，班后汇报当班任务完成情况及遗留问题。5、坚持八小时作业制，实行现场交接班，班前点名班后考勤制度。6、加强本班职工思想政治工作，调动发挥全班人员的工作积极性，提高运输效率。7、及时表扬好人好事，开展班组竞赛，发扬高尚风格，互创条件互相协作。8、负责全组全班搞好井上井下工业卫生，保证巷道干净整洁。9、经常细致的抓好班组建设，创文明先进班组。轨道运输队信号工安全生产责任制1、接班后，首先检查信号、设备是否正常，人车、料物提升信号是否灵活可靠，如有问题及时汇报解决处理。2、要集中精力，准确地传送信号。做到精心发送，准确无误，不准擅离职守，串岗，脱岗或干与工作无关的事情。3、在提升中要注意214、行车情况，做到眼看，耳听判断观察，如有不正常声音或发现问题迅速发出停车信号，进行检查处理。4、必须随时搞好信号房内和井下信号设备卫生，保持干净。详细做好设备运行和交接班记录。5、严禁转让别人打信号，无证不许上岗，坚守岗位遵守制度。6、严格禁止睡觉，提升中要细心观察，井下挂车最后一辆让过道叉方可加速。斜井摘挂钩工安全生产责任制1、必须按规定挂车，切勿超过规定，确保安全提升。2、随时检查插销、三环链、绳头、钢丝绳卡子、保险绳、鸡心环的完好情况，准确的插好插销，链好车子，锁好闭锁装制，防止插销冒出发生事故。3、下班时，必须将绳头提到地面，不准放在井下。4、管好插销、链环，下班时要清点，如数交接班以免215、丢失。5、树立安全第一的思想，随时注意安全，配合信号工、道叉工做好安全工作。6、绳头挂好后，迅速离开车场，进入安全硐。7、坚决执行”行车不行人，行人不行车”的制度，杜绝人、车混行现象。轨道运输队人车工、跟车工安全生产责任制1、人车工、跟车工必须经过专门培训，懂得人车的基本构造原理，并能正确处理运行中出现的一般故障，经考试合格发证后，持证上岗操作。2、严格执行交接班制度，接班人不来交班人不准脱离工作现场，填好交接班记录人车试验及运行记录并向领导汇报。3、交接班应做下列工作：（1）、交待上班运行情况和可能发生事故的因素；（2）、交待上班发生事故的原因；（3）、交待运行线路、道叉、信号、路灯、路标等216、情况；4、斜井人车工、跟车工负责每班做一次人车手动落闸试验，并协助人车专职维修工作好有关的人车检查和试验工作。5、平巷人车跟车工负责摘挂红尾灯。电机车司机安全生产责任制1、提前到达工作地点，认真交接班，做好开车前的准备工作检查机车各部件有无问题，车灯情况，砂箱是否有砂，开车前要装好砂加好油。2、熟悉电机车的构造和性能、原理，精心保养，保证煤车安全正常运行。3、严格执行电机车操作规程及各项制度，机车行驶必须开灯鸣铃，随时检查排除运行中的故障，禁止机车拉人。4、不得随意离开机车，确因工作需要离开时，要切断电源，刹紧车闸，取下控制手把，但不得关闭车灯。5、除专人外，不允许他人随意开车，开车必须持有操217、作证。6、上班必须带上工具检查维护，排除机车故障，做到工具齐全、记录清楚。7、保证机车清洁卫生，坚持现场交接班制度，认真、详细填写交接班记录，交清机车当班运行情况。翻车机操作工安全生产责任制1、提前到达工作岗位，检查机械各部位运转是否灵活正常，发现问题及时修理或汇报，不能影响工作。2、熟悉和掌握翻车机的性能、原理，要做到勤保养勤维护，保证正常运转。3、翻车操作要平稳，煤(矸)要翻净，并积极配合倒车工，防止插条链环丢失。4、严格执行操作规程，禁止让他人操作，上岗必须持证，保证安全运行，顺利完成任务。5、翻车机出现问题要及时处理，不能影响正常生产。6、必须随时打扫好翻矸机房及地坑卫生，保持干净。7218、 工器具要现场交接，设备运行记录要详细填写。胶带巡检工安全生产岗位责任制1 严格执行本工种的各种规章制度2 严格执行交接班制度3 检查所属范围的设备运行情况，有问题及时向队部汇报4 搞好所属范围的区域卫生5 检查皮带及托辊的好坏情况，处理应急问题6 禁止皮带运行时更换托辊，禁止脱岗睡岗现象发生7 认真填写巡回检查记录胶带司机安全生产岗位责任制1 胶带司机必须专职，经培训考试且取得合格证的人员担任，杜绝无证上岗。2 司机应熟悉本岗位设备的结构性能工作原理，技术特征，必须做到“三懂”“四会”，司机应严格执行有关规章制度。3 坚持“安全第一”的原则，严禁甩掉继电保护和其它保护，不断积累经验，不断学219、习，提高处理故障的能力。4 设备运转时，应集中精力，注意信号和监视模拟屏显示情况，发现问题要及时采取措施，并及时向矿调度和队负责人汇报情况，保证设备的安全运转。5 及时清理煤矸石和其它杂物，保证设备卫生和环境卫生，做到文明生产。6 严格执行要害场所管理制度，认真填写设备运转日志和各种记录。7 管好工具及配件材料，做好各种资料记录的填写与保存，协同电钳工做好设备检修及试运行工作。8 认真贯彻执行巡回检查制，交接班制，设备维修保养制。给煤机司机安全生产岗位责任制1、 严格执行本工种的各种规章制度和操作规程。2、 操作人员必须经培训考试合格后，方可上岗。3、 设备运转时应集中精力，发现问题要及时采取220、措施，并及时向队负责人汇报情况，保证设备的安全运转。4、 操作人员要不定期检查给煤机运转情况，发现问题及时停车，排除故障后方可投入生产。5、 禁止在给煤机运行中用手触摸，调整和强迫停止正在运行的部件。6、 认真贯彻执行交接班制，设备维修保养制。7、 管好工器具，认真填写设备运行记录。绞车工安全生产岗位责任制1. 严格执行本工种操作规程和有关规章制度，不违章作业。2. 坚守工作岗位，按时上下班，不脱岗窜岗，不做与本工作无关的事，严格执行劳动纪律。3. 认真检查设备运行情况，及时准确地填写各种记录，严格执行停送制度，电器设备发生故障未查明原因和未处理不送电，检查结束后未取得专人同意不送电，确保安全221、运转及时送电。4. 做到勤维护保养，勤请示汇报，作到设备台台完好。5. 严禁闲杂人员进入，凡入所人员都得填写来人记录，工作人员禁止在岗位上会客。6. 严格执行交接班制度，若交接班人员酗酒或精神状态不佳，应拒绝交接班，向负责人及时汇报。7. 值班人员应和维修电钳工紧密配合，按标准化要求保养维护好设备。8. 搞无积沉，室内整洁干净，文明生产好设备和室内外环境卫生，做到设备。瓦检员安全生产责任制一、瓦检员下井前，必须携带瓦检证，瓦检手册，圆珠笔，温度计，光学瓦检器，多种气体检定器等工具。二、仪器要做到专人专用 ，下井前必须检查仪器，保证完好。三、仪器在携带使用过程中，必须小心，严禁与其它硬物相撞。四222、瓦检员必须对分工区域内的气体认真负责地检查，次数不少于”煤矿安全规程”所规定的次数，同一地点检查时间间隔不小于3小时。五、瓦检员必须向值班队长，调度室汇报井下气体情况，次数不少于4次。六、瓦检员对巷道高冒区，采空区等发火点定期检查并填写防灭火记录。七、瓦检员每周四例会后换药，并填写换药记录。八、瓦检员必须在井下接班处”面对面”交清本班情况，填写交接班记录。九、瓦检员必须认真填写瓦检手册，瓦检牌，瓦检班报表，要做到”三对口”。通灭队电焊工安全生产责任制一、坚守工作岗位，遵守劳动纪律，严格执行各项工作制度和作业规程，保证安全生产。二、负责电焊、气焊工作，认真管理和保管设备、工具、材料及仪表。三、223、焊接前必须认真看图，掌握图纸要求后，方可进行焊接。保证质量，完成队长交给的任务。上班期间不做与本工作无关的事。四、严格检查工作现场，焊接场所严禁存放易燃易爆物品及可燃气体，作好放火节电工作。五、认真学习专业知识，苦练基本功，努力提高技术水平。六、严格执行煤矿安全规程的有关井下焊接的各项规定，不得违章作业。七、搞好工作地环境卫生，保持清洁无杂物，下班前作好工作记录并向队长报告工作情况。煤场管理员安全生产责任制1、贯彻执行上级部门和矿上有关方针、政策、法律、法规，落实矿领导和部长、副部长对煤场管理的有关工作安排。2、贯彻执行矿产品管理部的有关制度，及时向部长和值班部长反映煤场管理中存在的问题，提出224、切实可行的改进措施并遵照落实。3、具体落实遵守煤场管理制度。4、遵守劳动纪律，坚守工作岗位，实行现场交接班制度，认真填写交接班记录。5、负责装煤车辆的排队、登号、放车、装车等全过程的管理工作。6、认真填写装煤车辆，装煤品种通知单，并核查所装品种与票据品种是否一致，如果不符则杜绝装车签字。7、严格执行”五不”原则，即：”不扣矸石、不折混煤、不除水分、不降品种、无装煤通知单不予装煤”。8、严禁以各种理由向用户索取钱物，若有违犯者，视其情况，罚款100-200元，并交劳资下岗培训。9、不准参与贩煤或倒卖煤票等损害企业利益的违章行为，一经发现，立即调离工作岗位或交劳资培训。10、负责搞好煤场工业卫生，225、库存煤的防火和护管工作，积极处理调煤环节中出现的一切问题。11、不准放人情车或装人情煤，一经发现将严肃处理。司磅员安全生产责任制1、自觉遵守矿产品管理部的各项规章制度，坚守工作岗位，实行八小时”手拉手”交接班制度。2、严格执行”一车一票”制，认真负责，坚持原则，办事公道，计量准确，不徇私情。3、司磅室实行双岗工作制，一人过磅，另一人监督，实行双方监督约束机制，若司磅员一方过磅有误，则追究双方责任。4、司磅员过磅时， 要查看车辆是否停在磅称正中，对除皮车辆，请驾驶员下车，并根据工作经验检查车内是否装杂物，一经发现汇报值班部长、保卫部、督查小分队处理。5、司磅员过磅时，对于重车要查看车号、装车单、226、品种与所填品种是否一致，否则不予过磅。6、对地销煤车辆要每次除皮，登记，装车过磅消号制，对上站车和合同外销车辆实行除皮卡制，过重磅时核实票上车号与实际车辆号相符时方可过磅，并不定期地对持卡车辆进行除皮抽查。7、各班各磅要分磅汇总销售流向报表，并认真核对”三对口”票和报表。8、坚守工作岗位，不迟到、早退、脱岗、串岗、睡岗。9、开票及时准确，车号、单位、品种详实，字迹清楚。10、禁止非工作人员进入磅房，严禁参与贩煤、倒买煤票经营车辆。11、严格执行：”五不”原则，即：”不扣矸石，不折混煤，不除水分，不降品种，无装车单不予过磅”。12、严禁以各种理由向用户索取钱物，或由客户司机代购物品。13、自觉遵227、守文明公约，说文明用语，搞好磅房卫生。14、坚持”敬业奉献，用户至上”加强业务学习，改进工作方法，搞好服务质量，做到”高、勤、精、快”即”高质量、勤观察、精业务、快速度”。品种开票员安全生产责任制1、严格执行产品管理部的各项规章制度，坚守工作岗位，实行八小时”手拉手”交接班制度。2、不迟到、早退、脱岗、串岗、睡岗。3、严格执行”一车一票”制，开票及时准确，车号、单位、品种详实，字迹清楚。4、认真管好装车单，交旧领新，按票号查对。5、禁止非工作人员进入开票房，坚决杜绝他人顶替开票。6、禁止参与贩煤倒卖煤票，经营车辆。7、自觉遵守文明公约，说文明语，搞好开票房卫生。8、坚持”敬业奉献，用户至上”加228、强业务学习，改进工作方法，搞好服务质量，做到”高、勤、精、快”。 刮板输送机司机安全生产责任制一、按规程操作，密切注意运输机情况，及时施发开机、停机信号。二、经常检查机器各部位，紧固、补充、更换不合格的零件。三、清理机头、机尾以及运输机两侧溜底的浮煤杂物及挖巷水沟。四、注油和机洒水。五、配合支移架工拉移运输机。六、作好运输机的维护保养和零星小修理工作。七、配合电钳工排除机电和机械事故。八、必须在现场交接班，并认真详细填写运转情况的日志，向下一班交接清楚。九、要经常进行保养运输机，作好机头、机尾及电机周围的卫生工作，备好各部件易损配件，出故障及时修理，随时注意机头机尾压柱的牢固齐全。保证不因运输229、机事故影响工作面出煤。装车站集控司机安全生产责任制一、负责装车站设备集控开机、停机，认真执行操作规定。二、熟悉设备性能和装车流程，严禁违章操作。三、运行时注意设备各部状况，发生异状立即停机，联系岗位工及检修工及时处理。四、装车过程中及时调整调煤量，保证装车快捷有序。五、按要求完成火车装车任务，做到车辆随到随装。六、配合铁牛信号工完成车辆摘挂钩工作。七、爱护机电设备，保持工作现场所清洁卫生，做到文明生产。八、填写好设备运转记录，现场交接班。选煤楼装落煤工安全生产责任制1、严格执行现场交接班制度。2、上班时间，必须身穿工作服，坚守在放煤平台上，不准离、脱岗。3、放煤前检查漏斗、闸门、齿轮传动装置等230、是否完好。发现问题及时处理。4、放煤时，要有节奏地操作开关，保持均匀落煤。5、及时清理工作范围内的工业卫生，做到文明生产。6、听从当班值班队长或煤场管理员的指挥进行装落煤，并完成交办的其他工作任务。7、正确熟练地操作放煤按钮，同司机密切配合，装入率和外漏率要达到要求。8、按车辆载重额定量落煤。9、煤仓发生堵塞时，应及时通知上口停止放煤后及时处理。火车装车站联络员安全生产责任制一、负责预报，传达装车计划，供煤装车要求做好同运销公司、铁运处、铁一局的业务联系工作。按排对装车股道、协调装车系统各环节工作。二、负责向集控司机提供所装车辆车号，载重皮重。三、掌握装车站设备状况，负责联系装车站设备检修时间231、装车过程中设备发生故障必须及时汇报相关单位或部门。四、负责装运车过程中各岗位作业时间考核工作。五、收集轨道衡过磅单，统计站装车作业报表，并报送上级有关部门。胶带输送机司机安全生产责任制一、遵守工作时间，按时上岗，不迟到，不早退，不打瞌睡，不做与工作无关的事情，集中精力，操作皮带机正常安全运转。二、开工前后经常检查皮带接头、机头、机尾、传动滚筒拉紧装置，上下拖辊吊挂状况，润滑系统、减速器、电动机、开关、电缆、信号等，发现问题及时处理。三、运行时注意设备各部状况，发现异状立即处理。四、熟悉设备性能，认真执行煤矿安全规程和基点安全技术操作规程，严禁违章作业。保证机械设备完好状况和防爆性能良好。五、232、爱护机电设备，搞好设备保养防尘。保护工作场所清洁卫生，机路卫生达到”三无一畅通”，做到文明生产。六、填写好运转记录，现场交接班，双方共同检查皮带机与电机声音，温度是否正常，皮带是否跑偏，皮带有无开裂、撕坏、托辊有无掉落或不转。电缆水管吊挂是否合格，停运皮带上无煤。开关周围清洁无杂物，无淋水。选矸车间变电工安全生产责任制1、 坚守工作岗位，严格遵守劳动纪律，准确掌握设备性能和工作情况，严格执行先检查后交接班制度。2、 认真检查设备，仔细观察仪表，如出现跳闸、停电、停风事故，必须立即向主管部门汇报，按指示及时处理。3、 填写各种纪录，严格执行”停送电制度”，电气设备发生故障，未查明原因而且没有处理233、不送电。检修结束后，未取得停电人同意不送电。确保安全运行和及时供电。4、 参加变电所检修工作，熟知事故停电的倒闸方法和应急处理方法。5、 坚持巡回检查，及时观察电气设备的运转情况和仪表指示，发现问题及时汇报，认真填写事故记录和巡回检查情况记录。6、 勤维护保养，保证设备完好，缆线整齐，环境清洁，工具灭火器材等齐全完好。7、 若遇接班人精神不正常或有酗酒现象，可拒绝交接并汇报领导处理，但不得擅自离岗。8、 易燃、易爆物品严禁带入变电所内，严禁他人随便出入变电所，工作人员不得在岗位上会客。选煤楼集中控制室安全生产责任制1. 熟悉和掌握本工种技术操作规程和安全规程，熟练掌握开停机程序以及与有关工种的234、密切配合协作关系，严密监视设备的运转情况，发现异常，立即处理，保证机械设备的安全运行。2. 做好所有设备的维护和保养，管理好材料配件及所属设施。经常保持设备及室内卫生清洁。3. 严禁闲杂人员进入工作场地，凡进入人员必须填写来人登记工作人员严禁在岗位上会客。4. 遵守劳动纪律和各项规章制度，坚守工作岗位，不做与生产无关的事。5. 若遇接班人精神不正常或有酗酒现象，可拒绝交接并汇报领导处理，但不得擅自离岗。6. 认真做好当班工作情况及设备运转情况记录，实行现场交接班制度，认真填写交接班日志。7. 严格按安全操作规程进行作业，树立”安全第一、质量第一”的思想意识，加强在我业务保护。8. 经常坚持向队235、长、班长请示汇报，掌握生产现场情况，根据需要及时开机，严格按技术规程进行操作。选煤楼筛子工安全生产责任制1、 严格执行本工种操作规程和有关规章制度，不违章作业。2、 熟悉和掌握本工种技术操作规程和安全规程，熟练掌握开停机程序以及与有关工种的密切配合协作关系，严密监视设备的运转情况，发现异常，立即处理，保证机械设备的安全运行。3、 若遇接班人精神不正常或有酗酒现象，可拒绝交接并汇报领导处理，但不得擅自离岗。4、 做好所有设备的维护和保养，管理好材料配件及所属设施。经常保持设备及室内卫生清洁。5、 遵守劳动纪律和各项规章制度，坚守工作岗位，不做与生产无关的事。6、 配合检修工及时更换损坏的筛条，及236、时处理筛子堵卡，特别时拉的煤比较湿时，要及时处理筛子上的粘煤。7、 认真做好当班工作情况及设备运转情况记录，实行现场交接班制度，认真填写交接班日志。8、 严格按安全操作规程进行作业，树立”安全第一、质量第一”的思想意识，加强在我业务保护，严禁闲杂人员入内。9、 经常坚持向队长、班长请示汇报，掌握生产现场情况，根据需要及时开机，严格按技术规程进行操作。选矸系统胶带司机安全生产责任制1. 胶带司机经培训合格，持证后方可上岗。2. 掌握设备的结构、性能，做到”三好”（管好、用好、修好），”四会”（会使用、会检查、会维修、会排出故障），确保设备正常运转。3. 严格执行技术操作规程，做好设备的巡回检查，237、维护保养，填好运行日志和各种记录。4. 严禁违章作业，发现事故隐患立即采取措施，并汇报矿调度和队负责人，未经指示，不得将设备带病运转。5. 管好工器具，协同电、钳工做好设备检修及运行工作。6. 遵守劳动纪律，做到工作期间不脱岗、串岗，不做与工作无关的事。7. 搞好设备和环境卫生，设备无锈蚀、油垢和积尘。8. 遇接班人精神不正常或有酗酒现象，可拒绝交接并汇报领导处理，但不得擅自离岗。选装队电工安全生产责任制1、 对本岗位分管工作范围内的安全工作负责。2、 熟练掌握有关电业安全规程，严格执行本工种的操作规程和有关规章制度。3、 熟练掌握选矸变电所和选矸配电室的主要供电线路，并掌握所有电气设备的技术238、特征、性能、规格型号以及运行方式。4、 搬运电动机等大型物料时，要仔细检查工件是否完好，搬运时需保持物件平衡，工作时，禁止在工作物件上站人。5、 每天对所有设备的电机进行检查，温度是否正常，是否有其它异常现象。6、 每天对变电所内设备进行检查，发现问题及时汇报处理。7、 搞好设备和操作间卫生，检修完设备时，要搞好现场卫生，整理好工器具。8、 对设备要勤维护、勤保养，力求做到设备台台完好。9、 严禁酗酒和精神状态不佳者上车间检修设备。选装队钳工安全生产责任制1. 严格执行本工种的操作规程和有关规章制度。2. 搬运工件时，要仔细检查工件是否完好，搬运时需保持物件平衡，工作时，禁止在工作物件上站人。239、3. 操作钻床要扎好袖口，工作物要卡紧，严禁带手套操作。4. 使用砂轮时，先检查砂轮有无裂纹，护罩是否完好，不能在砂轮上打磨较大物件及软金属和橡胶一类物品。5. 剔产操作时，前方严禁站人。6. 使用大锤时，严格检查锤把是否牢固，作业时要注意周围人身安全。7. 禁止用淬火工具对打。8. 搞好设备和操作间卫生，检修完设备时，要搞好现场卫生，整理好工器具。9. 对设备要勤维护、勤保养，力求做到设备台台完好。10. 严禁酗酒和精神状态不佳者上车间检修设备。选煤楼选矸工安全生产责任制1、位分管工作范围内的安全工作负责。2、遵守劳动纪律和各项规章制度，坚守工作岗位，不迟到、不早退、不旷工，工作时间内不做与240、工作无关的事，认真干好当班工作。3、树立”安全第一、质量第一”的意识，加强自主保安意识，不得玩忽职守。4、在岗位上尽职尽责，严禁将木材和大块矸石扔进漏斗。5、捡矸石时，如果发现煤中混有雷管、炸药等危险品要及时捡出，交给值班队长，不得私自处理。6、当班应将废铁、木材等杂物清理，保持设备卫生和环境卫生的清洁。7、协同司机、检修工维护，保养好设备，使设备处于良好的状态，防止重大机电事故的发生。8、遇接班人精神不正常或有酗酒现象，可拒绝交接并汇报领导处理，但不得擅自离岗。9、认真做好当班工作情况及设备运转情况记录，实行现场交接班制度，认真填写交接班日志。选矸系统给煤机司机安全生产责任制1. 给煤机司机241、经培训合格，持证后方可上岗。2. 掌握设备的结构、性能，做到”三好”（管好、用好、修好），”四会”（会使用、会检查、会维修、会排出故障），确保设备正常运转。3. 执行技术操作规程，做好设备的巡回检查，维护保养，填好运行日志和各种记录。4. 禁违章作业，发现事故隐患立即采取措施，并汇报矿调度和队负责人，未经指示，不得将设备带病运转。5. 好工器具，协同电、钳工做好设备检修及运行工作。6. 守劳动纪律，做到工作期间不脱岗、串岗，不做与工作无关的事。7. 好设备和环境卫生，设备无锈蚀、油垢和积尘。8. 遇接班人精神不正常或有酗酒现象，可拒绝交接并汇报领导处理，但不得擅自离岗。水泵工安全生产责任制1、242、坚守工作岗位，根据生产需要及时开机，做到不迟到不早退、不睡觉、不做与本职工作无关的事，不擅离职守。2、熟悉技术操作规程和安全运转措施，做到”三好”“四会”设备完好，缆线整齐，机房清洁。3、管好工具配件及材料，做好各种资料记录的填写和保存，协同电钳工进行设备检修及试运转工作。4、严禁违章操作，设备运转中，司机必须进行监视检查，对声音、各部位温度、仪表指示、润滑、冷却及部件振动情况要认真检查，及时添加润滑油，更换失灵机件，发现事故隐患立即报告领导，未经处理不得开启病机。5、认真填写外来人员登记簿，严禁闲杂人员进入机房及非司机人员操作设备。6、认真做好交接班，接班司机提前上岗，交接班时对岗位所有设备243、进行检查并试车验收。7、交接班双方共同检查，发现问题及时处理，若因交接不清出现的问题，接班人负责。管道工安全生产责任制1、为加强职工责任性，严明劳动纪律提高职工的业务技术水平，实现标准化管理，特制定本管理制度。2、负责矿井生活用水的供应及地面水、暖管路的维修等工作。3、13天的病假由所在班组组长在医务部门出具的病假条上签字方可生效，3天以上需经班组长、队长、主管矿长逐级签字方生效。4、其它各种假，需经班组长，队长按权限审批，3天以下的由班组长、队长审批，3天以上需经劳人部门审批，假满后按程序销假，若无故不销者，班组长安排上班按旷工处理，一次性处罚20元/天。5、当天的考勤，按符号认真填写，涂改244、后需盖班组长的盖章方为有效。6、违反操作规程，损坏设备、工具、浪费材料造成经济损失，处以50元罚款，情节严重者按矿文件规定处理。浴池工安全生产责任制1、浴池工作人员必须树立为生产，为职工服务的思想，认真做好自己的本职工作。2、浴池工作人员必须保证室内外卫生清洁、干净并保证定期进行消毒处理。3、浴池工作人员保证水池水温适宜，并保证淋浴喷头常有热水。4、浴池工作人员必须保证室内外卫生清洁，做到五净：池内外净、墙壁净、门窗净、地板净、更衣柜净。5、浴池工作人员必须坚守工作岗位，严禁闲杂人员入池，对带有易燃易爆物品的人员一律不准入池，对劝阻不听者，要报告有关部门进行处理，浴池工作人员如玩忽职守，听之任245、之，扣除当班工资。6、浴池工作人员上班期间严禁睡觉，发现后扣除本人当班工资。7、浴池工作人员值班期间严禁串岗，脱岗，发现者按旷工处理。8、浴池工作人员玩忽职守造成浴池内任何物品丢失者，由本人负责赔偿。9、浴池工作人员必须遵守劳动纪律，按时上下班，迟到、早退者一经发现按旷工论处。10、对损坏浴池公物和有意破坏浴池公共卫生的行为，工作人员必须进行劝阻和制止，对劝阻不听或有意吵闹，甚至行凶打人者，应立即报告矿保卫科进行处理。11、浴池工作人员要保证更衣柜的完整无损，坚决制止更衣柜内存放工具，发现后及时报告有关部门处理，若听之任之，对当班人员罚款拾元。12、浴池工作人员必须坚持巡回检查制度，严防各类事246、件发生。13、对非本矿职工一律凭票入池。第三篇 安全管理制度一、煤矿安全生产十禁令凡出现下列情形之一者，按煤矿安全生产十禁令之规定进行处罚。农协工、临时工坚决予以开除，劳合工在岗培训一年，只发给生活保障金300元/月: 1、井下吸烟者或携带烟草和点火物品入井者；2、蹬钩、强乘、跳车或扒乘矿车、放飞车者；3、重点部位睡岗、脱岗者；4、私藏、偷盗炸药、雷管等火工品者；5、故意破坏安全设施者；6、酗酒上岗，酒后驾驶车辆者；7、滑轨溜道者；8、乘坐皮带、刮板输送机者；9、井下带电作业者；10、人车混行严重的主要责任者。二、煤矿安全生产奖惩管理制度第一章 总则第一条:为贯彻执行国家的安全生产方针，保护全247、矿职工生命财产的安全，防止事故发生，减少国家资源和财产的损失，保证安全生产法、矿山安全法、煤矿安全监察条例、煤矿安全规程等国家安全法律、法规以及操作规程、作业规程的顺利实施，切实维护职工的劳动安全与合法权益，实现矿井安全生产目标，特制定本办法。第二条:本办法适用于我矿所有单位和工作人员。第三条:安全生产管理，坚持“安全第一，预防为主”的方针。第四条:各级干部、业务职能部门、各基层区队（公司）、群监组织按照各自安全生产的职责范围，落实责任，对安全生产工作实施管理。第五条:各级单位行政正职是本单位安全生产的第一责任者，必须模范执行国家安全生产的有关法律法规，保护职工劳动安全权益不受侵犯，不得强迫职248、工冒险作业，严禁违章指挥。第六条:职工个人是本岗位安全生产的直接责任者，在劳动过程中必须执行“三大规程”及有关规定、措施，认真学习安全技术知识，提高劳动技能，增强自保互保能力和事故应急能力，遵守劳动纪律.第七条:坚持依法治矿，从严治矿的原则，坚持各项安全管理制度，杜绝“三违”，保障生产安全。第八条:实行安全奖惩，坚持教育与处罚相结合的原则，加强安全教育，提高职工安全意识和安全技术水平，达到安全生产、文明生产的目的。第九条:依靠技术进步，提高装备水平，为职工创造一个安全、卫生、文明的工作环境。第十条:本办法未尽条款按有关规定执行。第二章 奖励第十一条:矿对在模范遵守国家有关政策法令、认真贯彻执行249、各项规章制度和安全措施、参加抢险救护等安全生产方面做出显著成绩的单位和个人，给予奖励。第十二条:矿每年进行一次全矿性安全表彰奖励活动，表彰奖励为矿井安全生产工作做出突出贡献的单位和个人。第十三条:有下列情形之一者，经单位推荐或安全监察部推荐审查，矿长批准，给予200-3000元的奖励：1、发现事故征兆，立即采取措施或及时向上级报告，从而避免了事故或明显减轻事故危害程度的；2、在抢救事故或抢险救灾中有功者；3、制止违章，避免人身事故或重大非人身事故的有功者；4、制止损坏、破坏安全设施，制止或检举偷盗公物的有功者；5、在安全技术管理方面提出合理建议被采纳，并取得良好效果的。第十四条:捡到炸药、雷管250、交回炸药库，并能够落实丢失单位和个人者，捡到一包炸药奖励50元；捡到一发雷管奖励50元。第十五条:敢于揭发检举一切违章指挥、违章作业、违反劳动纪律者，经查实给于100-1000元的奖励。第十六条:矿设立安全奖，矿井实现月度、季度安全生产或安全目标管理，对做出贡献的单位和个人予以奖励。第三章 处罚一、一般规定第十七条:凡出现下列情形之一者，按煤矿安全生产十禁令之规定进行处罚。农协工、临时工坚决予以开除，劳合工在岗培训一年，只发给生活保障金300元/月，学习结束后自行联系工作岗位：1、井下吸烟者或携带烟草和点火物品入井者；2、蹬钩、强乘、跳车或扒乘矿车、放飞车者；3、重点部位睡岗、脱岗者；4、私藏251、偷盗炸药、雷管等火工品者；5、故意破坏安全设施者；6、酗酒上岗，酒后驾驶车辆者；7、滑轨溜道者；8、乘坐皮带、刮板输送机者；9、井下带电作业者；10、人车混行严重的主要责任者。第十八条：对出现下列情况的，视同为违反“十禁令”：1、在发生重大事故中，不及时汇报、不积极组织人员抢救及临阵脱逃者；2、造成重大非人身事故，直接经济损失2万元以上的直接责任者；3、在伤亡责任事故中造成严重后果的主要责任者；4、一年内发生3次以上“三违”的人员及屡教不改者；5、在岗位上饮酒者；6、在岗位上聚众赌博者；7、井下使用电气焊无安全技术措施或安全技术措施未经有关部门和人员审批签字及未严格贯彻落实者。对发现违反“十252、禁令”现象不制止、不举报的相关责任者，将与违反者同并处理；对违反“十禁令”的，除对本人严肃处理外，还将对单位罚款3000元/次；对行政队长罚款200元/次，对主管安全副队长罚款200元/次；对公司经理罚款200元/次，对主管安全副经理罚款200元/次。第十九条:各单位要加强职工的安全教育培训，切实提高职工的安全意识和业务技能，积极、及时组织职工学习党和国家关于安全生产的重要指示、精神以及矿下发的各类安全学习资料、文件、规程、安全措施，要求必须在自学习资料下发7天内完成学习任务。安全监察部将对各队的学习情况进行检查，如发现没有组织学习的、超过规定时间未完成学习任务的、丢失文件、资料的，安全监察部253、将对本单位的行政正职进行处罚，每查出一次对行政正职罚款100300元，对单位罚款1001000元，各种记录每缺一次罚单位100元。第二十条:各单位要加强现场安全生产管理，必须保证每班都有现场跟班队长。安全监察部将对现场跟班队长进行不定期检查，若发现没有跟班队长，要对当班跟班队长和行政正职以及公司经理进行处罚，每发现一次罚当班跟班队长200元，罚行政正职和公司经理各100元。第二十一条:各单位要切实抓好职工的思想教育工作，及时掌握职工的思想状况，对有思想情绪者严禁安排上班，否则，出现问题将追究值班队长和行政正职的责任。第二十二条:各单位对于探亲返矿人员和当天请假但未走的人员，当天不许安排上班，否254、则追究当班值班队长和行政正职责任。每发现一次罚值班队长和行政正职各100元，造成事故者要严肃追究管理者的责任。第二十三条:各单位对未在矿职工住宿楼上居住的本地人员要摸底调查清楚，如果是单岗作业的，必须配成双岗，否则现场查实后加重处罚行政正职和经理。第二十四条:当班值班队长不得安排酗酒人员上岗，否则每查出一次，对值班队长处罚10002000元，造成事故的，按照煤矿事故责任追究制度严肃处理。第二十五条:矿和矿属各单位值班人员无故脱岗者一次罚款300元，造成事故者另行处理。第二十六条:矿属各单位不按规定和要求参加安全会议，不组织参加单位安全活动或记录不全不细，无解决问题的安排和检查内容，每次罚行政正255、职200元。第二十七条:区队必须坚持开班前会，布置安全工作，重点工程、零星工程、重大检修项目都要有针对性的安全措施和要求，做好干部值班、队干跟班，现场交接班、质量验收、事故分析等各项工作，并做好记录，否则罚款200500元。第二十八条:全矿有值班任务的负责人和需要现场交接班的职工，必须坚持交接班制度，交接班时因没有把安全问题交待清楚而造成事故的，一般事故罚责任者500元，重大事故加重处罚，并依情节给予行政处分或追究法律责任。第二十九条：跟班队长必须严格按规定时间升、入井，与工人同上同下，对迟上早下者每次罚款100元，升、入井不填写时间的，每次罚款100元；连续两次迟上早下的跟班队干或未按规定下256、井跟班的，对其停工到职工培训中心进行安全教育培训；迟上早下年累计三次以上者撤销队长职务，另行安排工作。第三十条:认真贯彻执行“三抓、三落实”制度，对各职能部室查出的问题和自查问题按照“四定”的原则登记在安全隐患排查登记薄上，并由单位行政正职负责落实，出现丢失或无安全隐患登记薄的罚单位1000元，罚单位行政正职200元，记录不全的每缺一次罚单位50元，罚单位行政正职100元。第三十一条:严格执行安全培训制度，对新入矿的职工必须培训72学时，考试合格后方可在有经验的职工带领下上岗，在岗位上工作4个月后经再次考试合格，安排独立工作，对考试不合格者，坚决辞退；未培训的职工不许入井上岗。第三十二条:严禁257、安监人员利用工作之便牟取私利，发现安监人员私自处理“三违”，收受“三违”人员礼品、财物的，一经查实，安监人员属于临时工的立即开除矿籍，是劳合工的待岗1年，待岗期间只发给生活保障金300元/月；对行贿的“三违”人员将处以10002000元的罚款，情节严重的开除矿籍。第三十三条:发生工伤事故隐瞒不报的，每发现一次罚单位2000元，罚本单位行政正职和公司经理各500元，并对事故进行严肃追查处理。第三十四条:妨碍、刁难、辱骂安监人员执行正常工作者，给予500-1000元罚款，情节严重者另行处理。第三十五条:殴打和威胁安监人员或管理人员的，坚决予以开除矿籍。第三十六条:对制止违章作业、违章指挥的人员及揭258、发隐瞒事故真相的人员辱骂或报复者，给予500-1000元的罚款，情节严重者另行处理。第三十七条:凡出现下列情形之一者，给予100-500元的罚款：1、违章作业或违章指挥性质较严重，但未造成后果者；2、井下随意敲打、拆卸矿灯、发爆器或更换灯泡者；3、故意损坏设备、设施者（造成后果者另行处理）；4、发现事故征兆或险情，不采取防止事故的措施，又不及时汇报者，造成事故的另行处理；5、特殊工种不持证上岗者；6、下井脱帽、不随身携带矿灯、自救器者；劳动保护用品穿戴不齐者；7、隐瞒事故真相，包庇肇事者或弄虚作假甚至嫁祸于人者；8、气割作业时，氧气瓶、乙炔瓶之间距离小于5米；9、工作岗位看闲书（小说、杂志等）259、者、织毛衣、打扑克者；10、工作时打闹嬉戏者；11、升井不走行人绕道者；12、随意顶替特殊工种冒险作业者。第三十八条:工作时间内脱岗或非重点岗位睡岗者，视情节轻重罚款300500元，情节严重或造成事故者另行处理。二、安全技术管理第三十九条:安全技措工程不按期、按质、按量完成、罚项目负责人500元。第四十条:作业规程、安全技术措施等未学习或学习考试不合格而上岗，每人罚款100元，罚为其安排上岗的人员100元，学习贯彻作业规程、安全技术措施等要有学习人员的签名、学习日期、考试成绩等，否则每缺1人次罚单位主管技术的副队长100元，严格按规程十环节（编制、审批、学习、考试、补课、签字、实施、复查、补充260、贯彻）操作，否则每少1个环节罚责任者200元。第四十一条:无作业规程、安全技术措施等施工，罚单位管理人员500元，当班安全第一责任者300元，现场作业人员每人100元。第四十二条:不按审批后的作业规程、安全技术措施施工的，罚现场施工人员每人100元，当班安全第一责任者500元，单位安全第一责任者300元。三、安全信息管理第四十三条:对不开展隐患排查活动的单位，一次罚款1000元，各施工地点被安全监察人员挂出停工作业牌，对隐患单位罚款2000元，主要负责人罚款200元。第四十四条:凡是在业务联系书、隐患整改通知单上签字后，逾期不整改隐患和问题者，每条罚单位1000元，罚单位行政正职100元，罚261、单位主管安全或技术、生产、机电副队长100元，因问题整改不及时造成事故者，由问题单位负全部责任。第四十五条:对安监人员正常安全检查无理取闹、干扰工作，拒绝在各种通知单上签字或不按要求整改隐患，对责任人每次罚款300500元。四、回采第四十六条:所有工作面的开工条件必须符合采区设计和采煤作业规程的要求，系统安装质量达到要求标准，各种安全设备设施齐全，可靠，并经验收合格后，方可下达开工通知书开工，否则对安排开工者罚款200元。第四十七条:综采工作面初次放顶、过老塘、过拐点、过断层、加架、更换支架或设备等，处理冒顶、探放水无措施，造成事故的，罚事故单位10003000元，罚行政正职和技术负责人各50262、0元。第四十八条:未严格执行深孔爆破制度，致使工作面设备列车被颠翻的，按照未遂事故进行处理，每次罚单位1000元，罚公司经理和单位行政正职各300元，罚公司主管安全副经理和单位主管安全副队长各300元；每天对深孔爆破情况进行记录，每缺一次罚单位100元，罚单位行政正职100元。第四十九条:工作面上下端头安全出口高度与宽度达不到规程规定，发现一次罚单位1000元，罚单位行政正职和主管安全副队长各200元。第五十条:工作面、两道超前支护以外原支护因受动压影响，变形严重威胁行人和设备安全时不及时进行支护，罚单位1000元。第五十一条:处理冒顶时，在紧急情况下无书面安全措施，可以口头传达安全措施，但必263、须有跟班队长在现场指挥。架前冒落超过300mm高的必须处理，有措施不照办者罚责任者300元，造成事故者另行追究责任。第五十二条:有下列情形者，给予100-500元罚款，情节严重或造成事故者，从重处理：1、打单体柱时，不用双根铁丝固定绑扎柱头者；2、用溜子、皮带运送物料者（有运送物料功能的皮带除外）；3、用单体液压柱固定绞车者；4、用绞车强行回柱者；5、安装液压管插单腿销或用铁丝代替；第五十三条:综采工作面两道超前支护距离小于作业规程规定的，每发现一次罚单位1000元，罚公司经理和单位行政正职各300元，罚公司主管安全副经理和单位主管安全副队长各300元。第五十四条:综采工作面采煤机无喷雾作业的264、，对采煤机司机罚款100元。五、掘进、开拓第五十五条:严禁空顶作业，迎头虽不空顶，但在顶板破碎或有片帮危险的情况下，不处理而冒险作业者，不敲帮问顶者，每次罚当班班长和责任者各200元。第五十六条:掘进机更换截齿工作，检修及交接班时，必须断开掘进机电气控制开关，并断开隔离开关，否则罚责任人200元。第五十七条:严禁站在综掘机截割头上进行挂网等作业，否则每次罚款200元。第五十八条:综掘机作业时，严禁任何人员进入综掘机截割头附近作业、逗留，否则每次罚款500元，造成事故的要追究有关人员的责任。第五十九条:综掘机停止作业时，必须将综掘机后退，切断掘进机供电电源，并断开隔离开关，否则罚综掘机司机200265、元。第六十条:综掘机无冷却水和喷雾时作业，对综掘机司机罚款100元。第六十一条:在前方可能有积水或未摸清地质构造的掘进面，不按矿批准的措施先探后掘，罚施工单位1000元，罚违章指挥者200元。第六十二条:巷道停掘一段时间后，恢复掘进时，必须有复工安全措施，无措施罚开工者500元。第六十三条:破坏中腰线桩或导线点标志，每次罚责任者200元，造成事故的严肃处理。第六十四条:巷道贯通前（综掘50m，炮掘20m），不下贯通业务联系书，每次罚技术开发部负责人100元，不及时编写贯通安全措施，每次罚技术主管100元。第六十五条:有下列情形者，给予100500元罚款，情节严重或造成事故者从重处罚：1、防倒棚266、装置或前探梁装置不能正常使用；2、前探梁卡销用其它代替；3、耙斗机绳断丝多或有疙瘩不及时更换；4、处理溜煤眼、立井或斜眼施工不戴保险带；5、耙头机作业过程中，耙头运行范围内有人作业；6、耙头机停机时操作手把未摘掉或开耙头机不使用操作手把；7、耙斗机空绳挂在梁上或顶锚杆上；8、处理喷浆堵塞管路时，不停风，无人看护枪头；9、空顶作业的直接责任者和当班班长；第六十六条:严格执行后巷观测制度，建立后巷记录，要求每班对后巷检查情况进行登记，发现问题及时处理，对查出的没有进行后巷记录的，每缺一次罚单位100元，罚单位行政正职100元。第六十七条:未按规定安设顶板离层仪的，罚单位1000元，罚单位行政正职2267、00元。六、放炮、火工产品管理第六十八条:地面运送火工产品时，必须严格执行中华人民共和国民用爆炸物品管理条例和煤矿安全规程以及上级有关文件的规定，否则对违章人员除每人罚款500元，造成重大事故的，另行追究责任。第六十九条:严禁无证放炮，多人放炮和无风、微风放炮，严禁瓦斯浓度不明、超限，支护不符合规定，电气设备失爆，空帮、空顶不处理，无防尘水，炮眼不合格等情况下放炮，违者每次罚款300元，严重者从重处罚。第七十条:特殊情况下放炮，如贯通、崩卡住的煤仓、溜煤眼等，必须执行符合规程的安全措施，否则罚责任人200500元，造成事故者另行处理。第七十一条:当班余下的火工产品，必须由班长清点，在领单上填报268、签字后由放炮员交回炸药库，炸药箱内不准存留火工产品，否则罚放炮员200元。放炮前班长必须亲自布置责任心较强的人在警戒线和可能进入放炮地点的所有通道上挂牌，设警戒，不安排警戒人员罚班组长200元，警戒人员不按要求警戒，每次罚款200元，因玩忽职守造成事故的视情节追究其责任。第七十二条:放炮员不随身携带放炮器钥匙者，每发现一次罚款200元。第七十三条:发现瞎炮、残炮必须当班处理，当班处理不完必须向下班现场交待清楚，不处理罚责任者200元，不交接的罚责任者200元，不按规定处理瞎炮者，罚责任者200元，严禁在残眼内继续装药或加深残眼，违者罚款400元。第七十四条:放炮母线达不到放炮要求或有明接头，269、截取雷管脚线作母线用，每次罚责任者200元。第七十五条:严格雷管编号制度，凡发现不编号发放的，罚责任者100元，领走未编号雷管的每发罚放炮员20元；丢失雷管的，罚单位100元/发，罚责任者50元/发；丢失炸药的，罚单位100元/卷，罚责任者50元/卷。第七十六条:放炮前必须将放炮母线扭结短路，否则罚款100元，雷管脚线必须扭结成短路，只有连接时方可解开，每发现1发未扭结成短路罚款100元。雷管脚线出库时未扭结成短路，每发雷管罚库管员20元，不扭结领走的，每发雷管罚放炮员20元。第七十七条:严禁放炮器在井下短路验电或导通母线验电，违者罚款200元。第七十八条:放炮母线与雷管脚线连接，检查线路和通270、电放炮，只许放炮员一人操作，违者罚款200500元。第七十九条:有下列情形者，给予100-500元罚款，情节严重或造成事故者，从重处罚：1、井下各种场地进行放明炮、放糊炮的指挥者及操作者；2、放炮后烟未吹散，没有进行认真检查，急于进入工作地点者；3、工作面装药有其他人员或装药、打眼同步进行的；4、放炮距离、撤人距离不够者；5、不执行放炮的有关规定，如“一炮三检”、“三人连锁”、“警戒距离不够”等指挥者及操作者；6、携带矿灯、手机进入炸药库者；7、放炮三小件不齐全（竹签、哨子、放炮器钥匙）；8、放炮员一人同时携带炸药、雷管者；9、炸药箱、雷管箱不加锁者；锁扣用铁丝代替的，锁子失效的；10、装药、271、连线、放炮由放炮员一人进行，多人作业者；11、放炮后未及时回收炮线的。七、提升运输第八十条:南排矸进风井、副井信号工、管理人员不认真检查，不清点人数，不维持秩序，人车司机不按规程操作，每次罚款100元，每超座一人罚人车司机和跟车工各100元。第八十一条:乘坐人车时，不按规定排队，抢上抢下或超员乘车，不按有关规定乘坐，每人每次罚款100元，情节严重者在“三违”学习班学习。第八十二条:乘坐人员不听司机指挥或携带长物料超出车外的罚款100元，并责令下车。第八十三条:抢乘运行中的人车，人车未停稳时下车的，每次罚款200元。第八十四条:电机车灯、铃、闸、撒砂装置及各种安全保护有一处失去性能，都应停止使用272、，否则罚电机车司机100元。第八十五条:电机车司机开车前应发出信号，运行中不得将身体探出车外，司机离开座位时，应切断电源，取下手把，搬紧车闸，但不得关闭车灯，否则每项罚款100元。第八十六条:电机车接近巷道口、弯道、道岔、硐室口，坡度较大或噪声大等地段，以及前后有车辆或视线有障碍时，都必须减低速度，并发出警号，否则罚款100元。第八十七条:电机车牵引的列车后必须配备尾灯，在同一方向，同一轨道行使时，必须保持不小于100m的距离，否则罚款200元。第八十八条:电机车运输不准前顶后拉列车，不准异道顶拉列车，违者罚款200元。第八十九条:倾斜井巷严禁用钢丝绳圈代替专用连接装置牵引矿车，否则每次罚款2273、00元。第九十条:除跟车工外，非司机严禁乘坐电机车，否则罚乘坐者500元，罚司机和跟车工各200元。第九十一条:人力推车时按煤矿安全规程第362条规定执行，否则罚责任人100元。第九十二条:使用中的轨道和正敷设中的轨道，轨道质量、扣件、道木间距、材质、扳道器都要符合要求，否则有一项不符合规定罚责任单位1000元，提出后不及时整改的，罚责任人200元。第九十三条:井上下皮带应做到托辊齐全完好，转动灵活，不磨支架，皮带下无积煤或者其他物件磨皮带，否则每处罚款100元，无急停装置，无灭火水管罚款100元；胶带机保护装置必须齐全，每缺一项罚责任者100元。第九十四条:压住皮带机、溜子、转载机时，不采取274、安全措施强行启动的，罚班长及责任者各100元，用水清理皮带机头、机尾积煤时，每项罚责任者100元。第九十五条:运输机向煤仓、溜煤眼卸煤（矸）的斜料口设蓖子，周围设护栏，否则罚责任单位1000元。第九十六条:有下列情形者，给予100-500元罚款，情节严重或造成事故者，从重处理：1、乘坐人车不挂防护链者；2、在斜巷运输中，各类安全设施不齐全、不可靠、不灵敏、不使用，依然进行运输者;3、天车起吊物件时，下面行人者；4、斜坡上停放车辆者；5、用电机车头顶风门者；6、不在规定地点等候人车者；7、斜井提升不及时关闭阻车器、挡车栏者；8、处理掉道车强拉硬拽者；9、没有联络信号随意开机者或乱发、乱打信号的；275、10、斜井提升不挂保险绳者；11、不停机清扫带式输送机滚筒、托辊或更换托辊等转动设备者；12、将矿车停在风门中，致使风门无法关闭的。13、监护绞车司机开车时睡觉者；14、翻越皮带、刮板机、转载机者，跨越运行中的钢丝绳者。第九十七条:凡出现下列情况的，将对单位罚款1000元，对违反者罚款300500元。1、装载物料严禁超高、超宽、超重、偏载，提升超高、超宽、超重、偏载严重的设备、材料的；2、全矿所有MG1.7/6型矿车无论是装任何物料，其装载物重量超过2.6T的；3、用MG1.7/6型矿车装锚杆时，其装载数量超过360根的；4、对超出矿车的物料装卸时，未在矿车两头垫实枕木，未采取有效的防跑车措施276、和卸料措施的；5、未用专用料车装载轨道，钢管、型钢等超长物料的；6、提升超长、超重等大件物料时重心不均衡，未对重心不均衡的物件配重的；7、提升时未对提升物进行详细检查的；8、未按照规定数量提升，超挂车辆的；9、提升大件物料时未制定专项措施的。第九十八条:轨道铺设质量差，大、小道混用的，枕木间距超过规定值，枕木悬空的，轨道水平度偏差超过规定值的，轨道道钉不全的，每项罚款200元。八、机电第九十九条:严格执行停送电工作票和操作票制度，否则每次罚款200元。第一百条:每发现一次用其他材料代替熔丝者，罚有关人员200元。第一百零一条:使用的机电设备被埋压，罚有关人员200元。第一百零二条:需停电作业时277、，开关不验电，不挂牌，不上锁，罚责任人200元。第一百零三条:各类设备的安全保护装置应齐全，灵敏可靠，每缺一项罚款100元。第一百零四条:甩检漏作业，检漏失灵，罚单位1000元，罚操作者200元。第一百零五条:综合保护甩掉或失灵，罚操作者200元。第一百零六条:绞车安全装置不齐全或失灵一项，罚责任单位1000元。第一百零七条:主扇风机、主排水泵、压风机等的备用设备应保持良好的备用状态，需要开机时，能够准时完好开机，否则罚单位1000元。第一百零八条:严格遵守工作票停送电制度，由电气值班员操作，正确使用绝缘防护保护用品和验电放电、挂地线制度，否则罚款200元。第一百零九条:电气设备应台台上架，标278、明容量、功率额定值，否则对使用单位罚款1000元，对维修责任人罚款100元。第一百一十条:升井不按时交灯者，罚款100元。第一百一十一条:各类电气设备，每发现一处失爆，罚单位1000元，罚行政正职和主管机电副队长各200元。第一百一十二条:矿灯房值班人员在井下工人交接班2小时后，必须把未交灯人员姓名、单位、班次报告调度室，否则罚矿灯房值班人员100元。第一百一十三条:高压电器设备不在明显处挂警戒牌，罚主管单位1000元。第一百一十四条:接地系统有一条不合格或未接地，罚责任者100元。第一百一十五条:锅炉司炉工与维护人员必须按规程要求及时查看水位计、压力表及安全阀，及时排污，发现问题立即汇报处理279、，否则一项做不到罚责任者100元。第一百一十六条:溜子、皮带液力联轴器易熔塞，不准用其他材料代替，否则每发现一次罚责任人200元，造成事故者加重处罚。第一百一十七条:减速箱、液力联轴器等不按规定加油，发现一次罚100元。第一百一十八条:采煤机、掘进机更换截齿或检修不停电闭锁，发现一次罚200元。第一百一十九条:有下列情形者，给予100-500元罚款，情节严重或造成事故者，从重处理：1、不按要求试保护或私自甩掉保护；2、接触器不吸合，不积极处理，强行送电；3、更换设备配件或皮带割扣时，开关不打闭锁；4、配电工停送高压时，不戴绝缘手套，不穿绝缘鞋；5、靠在变压器上取暖；6、随意给职工发放矿灯灯泡的280、充电工。第一百二十条:井下所有防爆电气设备必须有MA标志，凡发现井下防爆电气设备无MA标志的对供应部负责人和动力运行部负责人各罚款500元。九、“一通三防”第一百二十一条:瓦斯超限不采取措施强行作业，罚责任者500元。第一百二十二条:无安全措施排放瓦斯，罚责任者500元。第一百二十三条:损坏安全监测仪表，仪器者，照价赔偿并罚款200元。第一百二十四条:损坏通风设备、设施者照价赔偿并罚款200元。第一百二十五条:井下严禁随意停开局扇，每发现一次罚责任者100元，造成事故者加重处罚。第一百二十六条:瓦检员假检或漏检一次罚款200元，迟检一次罚款100元，虚填瓦检牌板、手册、报表的，每次罚款200元281、。第一百二十七条:风筒出口到迎头的距离不符合规程规定的罚责任人100元.第一百二十八条:井下未按规定设置瓦斯报警断电仪、安全检测探头，每一台罚责任单位200元，瓦斯断电仪、探头等吊挂不符合规定罚责任人100元。第一百二十九条:风筒破口大于100mm，不及时处理每处罚款100元。第一百三十条:局扇停风后人员不及时撤出罚跟班负责人200元，造成事故的另行追究责任。第一百三十一条:瓦斯检查必须做到记录牌、检查手册和班报表“三对口”，每缺一项罚瓦检员100元。第一百三十二条:综采工作面不正常使用架间喷雾或采煤机喷雾，转载点无喷雾装置的罚责任单位1000元。第一百三十三条:无测风排板，每缺一处罚责任单位282、1000元。第一百三十四条:擅自打开栅栏进入盲巷者罚款500元。第一百三十五条:积尘超标（连续5m长，2mm厚），每处罚责任单位500元。第一百三十六条:放炮必须使用水炮泥，每发现少用一个罚放炮员和当班班长各100元。第一百三十七条:不按规定对清扫、冲洗巷道积尘，罚责任单位1000元，罚行政正职200元。第一百三十八条:要害场所和工作地点，必须按规定设置消防设施、消防器材，不按规定设置的每少一项罚单位行政正职100元。第一百三十九条:井口和扇风机房附近20m内严禁烟火，严禁在井口、检身房附近抽烟，违者罚款200元。第一百四十条:局部通风机未挂牌管理，牌板不规范的，罚单位1000元，罚行政正职2283、00元。第一百四十一条:使用裤衩通风的罚单位1000元，罚行政队长200元。第一百四十二条:井下盲巷不按规定设置栅栏或设置的栅栏不合格，每查出一次罚单位1000元，罚行政正职200元。第一百四十三条:井下私藏电焊机、氧气、乙炔瓶的罚单位1000元，罚行政正职200元。第一百四十四条:有下列情形者，给予100-500元罚款，情节严重或造成事故者，从重处理：1、特殊部位报警仪吊挂不正确；2、井下安装的断电仪断电范围不准确，探头吊挂位置不正确；3、井下安装隔爆袋架时，站在皮带或皮带支撑架上作业；4、随意划破风筒的；5、随意开、关降尘喷雾设施的；6、人员过风门不及时关闭或同时打开两道风门的；7、井下停284、电停风撤人不及时或来电不检查气体一风吹；8、风筒吊挂不平直，死弯多，漏风严重。第一百四十五条:“一通三防”问题有技术开发部负责管理，查出的“一通三防”问题由技术开发部处理。十、其他第一百四十六条:对偷盗矿内产品、材料、配件等的，坚决开除矿籍，造成重大经济损失的将依法移交有关司法部门追究责任。第一百四十七条:救护车应做好运送伤员的准备，无故脱岗一次，罚司机100元。如果运送不及时而扩大事故损失，对主要责任者严肃处理。第一百四十八条:在查出“三违”时，当检查人员无法直接找到责任人时，应由有关单位领导提供情况，各单位领导有责任积极查找“三违”人员，并上报安全监察部，否则罚有关单位1000元，主要领导285、200元。第一百四十九条:车间人员上班期间带小孩的，每发现一次罚单位1000元，罚相关责任者200元。第四章 附则第一百五十条:煤矿安全管理奖惩办法颁发后，由各单位行政负责人立即组织全体职工学习贯彻。第一百五十一条:全矿职工有权力和义务按本办法的有关规定进行监督检查。第一百五十二条:“三违”人员按规定进行罚款外，情节严重者或查出“三违”态度不端正者必须在矿职工培训中心办“三违”学习班。“三违”人员在接到安监部下发的通知后，必须按时参加学习，每迟到一次罚款100元，“三违”学习班期间不支付工资，“三违”人员经培训考试合格后由安监部以书面形式通知其所在单位，方可安排工作。第一百五十三条:对“三违”286、人员一律实行过“五关”帮教法。办班学习关。谈心帮教关。现身说教关。曝光亮相关。罚款处分关。第一百五十四条:全矿任何部门组织的安全质量检查和各种专业性质检查，都必须将检查情况特别是安全方面存在的问题及时向安全监察部送报一份，以便与安监部门对问题进行监督检查。第一百五十五条:被罚款人员如有异议，可书面申明情况，由所在单位签署意见报安监部门，提交矿安全办公会研究处理。第一百五十六条：对于违反本办法罚款以外，还需要给予行政处理的由所在单位提出处理意见，由矿党政联席会议研究决定。第一百五十七条:对本办法未涉及到的其他违规、违纪行为，安监部门有权提出100-5000元的罚款，按照前款类似条款处理或提交矿安287、全办公会研究通过后执行。第一百五十八条:凡安全监察部查出的违章人员和事件由安全监察部提出处理意见，部门之间要相互沟通，不能重复处罚。第一百五十九条:凡安全监察部处罚的“三违”人员，基层单位不许“搭车”处罚。第一百六十条:各单位由行政正职负责通知本单位的“三违”人员，将安全罚款自通报下发10日内上交安全监察部，超过10日后加倍处罚，超过20日，不交者介绍到矿劳资部门，属临时工的开除矿籍，属劳合工的按照煤矿职工待岗暂行管理办法处理；管理人员不按时上交罚款的，对其停工，并移交职工培训中心接受培训。第一百六十一条:违反本办法规定的，由安监部提出处理意见，安监部正职和主管或分管矿领导审批后执行，确保本办288、法正确无误地施行。第一百六十二条:本办法与上级有关规定相抵触时，以上级规定为准。第一百六十三条:本办法的解释权归属矿安委会。第一百六十四条:本办法自发布之日2006年3月12日起执行，同时废止砚矿发（2005）67号文。三、煤矿负责人和生产经营管理人员下井带班制度第一条：为了进一步加强矿井安全生产管理，落实责任，明确职责，切实将“以人为本”的安全管理理念落实到各项工作中去，真正把安全生产作为每一位管理干部和职工的第一责任，切实掌握当班井下的安全生产状况，加强对重点部位、关键环节的检查巡视，及时消除现场安全隐患，制止违章作业现象，确保矿井的安全生产，特制定煤矿负责人和生产经营管理人员下井带班制度289、。第二条：基层区队每班必须保证有一名队长现场跟班，每天必须有队长或机关部室负责人和生产经营管理人员中、夜班带班。第三条：矿领导（或负责人）和生产经营管理人员下井带班的作业种类：井下带班的作业种类包括采煤、掘进、开拓、通风、维修、井下机电运输、顶板管理等。第四条：矿领导（或负责人）和生产经营管理人员下井带班范围：基层区队带班范围为本单位所管辖的区域，对本区域内的安全工作全面负责，处理生产安全工作中遇到的具体问题；机关部室负责人带班的范围为当班井下巡视的所有区域，协调组织好当班井下的生产安全，对当班井下的安全生产管理工作全面负责。第五条：矿领导（或负责人）和生产经营管理人员下井带班的次数：矿级领导290、正职每月下井次数不少于8次，副职每月下井次数不少于12次；其中正职每月下井带班次数不少于1次，副职每月下井带班次数不少于2次；副总工程师每月下井次数不少于12次，每月下井带班次数不少于3次；机关部室正职每月下井次数不少于12次，其中下井带班次数不得少于3次；机关部室副职每月下井次数不得少于15次，其中下井带班次数不得少于4次；基层区队行政正职（包括经理）每月下井次数不得少于15次，其中，下井带班次数不得少于4次；基层区队副职每月下井跟班次数不得少于18个。必须严格按照本条规定执行，对于完不成下井次数的人员（因事、因公出差除外），当月罚款200元，并扣除当月风险抵押金，年累计有3个月下井次数达不291、到要求的干部，将按照有关规定严肃处理。第六条：矿领导（或负责人）和生产经营管理人员下井带班工作时间规定：机关部室、基层区队管理人员下井带班必须与工人同上同下，保证工人三班倒，班班有领导，不得迟上早下，若发现没有带班人，要对当班应该带班人和行政正职进行处罚，每发现一次罚当班带班人200元，罚行政正职100元；对迟上早下者每次罚款100元。第七条：矿领导（或负责人）和生产经营管理人员下井带班的任务和职责权限：下井带班的管理人员对当班的安全工作全面负责。第八条：矿领导（或负责人）和生产经营管理人员要把保证安全生产作为第一位的职责，切实掌握当班井下的安全生产状况，加强对重点部位、重点环节、重点工程、零292、星工程的检查巡视，及时处理现场存在的问题，坚决杜绝违章指挥、违章作业现象。第九条：带班人员要随时掌握负责区域内的安全状况，及时研究解决现场存在的问题。现场解决不了的问题必须制定有效的安全防范措施。第十条：在巷道贯通、初采初放、排放瓦斯、处理火灾、水灾、过断层等重点工程和零星工程，各职能部室和基层单位的行政正职必须到现场指导生产。第十一条：对出现重大安全生产隐患危及生命安全的，带班人员必须立即组织采取停产、撤人、排除隐患等紧急处理措施，并及时向值班矿领导报告停产处理，隐患不排除不生产。第十二条：发生生产安全责任事故，要在追究单位负责人和责任人的责任的同时，追究当班带班人员相应的责任。第十三条：带293、班人员要将下井的时间、地点、经过路线、发现的问题及处理意见等有关情况在矿调度室详细登记，并要存档备案。第十四条：井下带班管理实行现场交接班制度，上一班的人员必须在现场向接班的带班人员详细说明井下安全状况、存在的问题及原因、需要注意的事项等，建立健全井下带班人员现场交接班记录薄，由调度室负责严格考核，对没有填写交接班记录的人员，每发现一次罚款100元。对交接班时因没有把安全问题交待清楚而造成事故的，一般事故罚责任者500元，重大事故加重处罚，并依情节给予行政处分或追究法律责任。第十五条：矿领导（或负责人）和生产经营管理人员下井带班日班和夜班比例：机关部室管理人员，正职每月下井带班的中、夜班不得少294、于2个；副职不得少于4个；基层区队行政正职（经理）每月下井带班的中、夜班不得少于4个，其他副职不得少于12个。第十六条：矿领导（或负责人）和生产经营管理人员下井带班的考核办法：具体考核由矿调度室和安全监察部负责，严格执行跟班干部“四签到”制度，即：入井前到调度室登记，在检身房签到，现场向安监员签到，升井后再次到检身房签到。对于违反规定者按照本办法第五条之规定处理。第十七条：对矿负责人和生产经营管理人员的下井带班情况应当每月向全矿职工公布一次。第十八条：对认真履行职责、防止事故的有功人员矿上根据情况给予一定的物质奖励。第十九条：对责任心差、不履行安全生产职责、弄虚作假的带班人员，一经查出立即上报295、矿上给予处理。第二十条：本办法与安全生产法律法规及规章制度相抵触时，以上级法律法规为准。第二十一条：本办法解释权归矿安委会。第二十二条：本办法自下发之日起执行。四、煤矿安全生产隐患排查、治理和报告制度第一章总则第一条：为了及时发现并排除矿井安全生产隐患，落实安全生产责任制，有效预防安全生产事故的发生，保障职工的生命安全和煤矿安全生产，根据安全生产法、国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定和国务院办公厅关于坚决整顿关闭不具备安全生产条件和非法煤矿的紧急通知等相关法律、法规及国务院有关文件规定，特制定本制度，望各单位认真贯彻执行。第二条：矿井安全重大隐患是指国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规296、定第八条第二款所列15种隐患。矿井有重大隐患的，应当立即停止生产，制定防范措施，及时排除隐患。第三条：切实加强对现场重点部位事故隐患的排查整治工作，做到标本兼治、防患于未然。第二章 隐患排查机构第四条：矿成立安全生产隐患排查领导小组，由矿长担任组长，各分管的副矿长、总工程师担任副组长，成员由各职能部室长、基层区队行政正职构成，领导小组下设办公室，办公室设在安全监察部，负责安全生产隐患排查小组的具体工作，安全监察部部长兼任办公室主任。第五条：矿长对矿井安全生产隐患排查、治理全面负责且负直接责任，各分管的副矿长、总工程师负责组织分管范围内的安全生产隐患排查，各业务部门负责实施本职范围内的安全生产隐297、患排查。 第六条：安全生产隐患实行矿、职能部室、基层区队、班组四级管理和监控，且各级隐患排查机构均要建立健全隐患排查记录，把存在的问题、整改期限、整改落实情况、检查人、整改负责人等详细记录在案。第七条：各职能部室要成立以部室长为组长的隐患排查组，对自己分管的工作监督检查，督促整改落实存在的安全生产隐患，隐患记录要齐全。第八条：各基层区队成立以行政正职为组长的安全生产隐患排查、整改小组，负责本单位的安全生产隐患排查及整改。第九条：安全生产隐患排查工作要落实到班组，班长对本班组的安全生产隐患排查、整改负责，每班要填写隐患排查记录。第三章 隐患排查第十条：矿井安全生产隐患，按照可能发生事故的严重程度298、解决难易程度不同分为A、B、C三级：A级:难度大，矿无法解决，需要股份公司或集团公司解决的隐患。B级：难度较大，基层区队解决不了，需由矿解决的隐患。C级：由区队、业务部门必须解决的隐患。第十一条：矿井安全生产隐患的种类分为：顶板、通风、瓦斯、煤尘、机电、运输、放炮、火灾、水害和其它。第十二条：一般隐患由问题单位负责人负责整改，责成立即整改或限期整改。第十三条：重大隐患由矿安全隐患排查小组组织制定隐患整改方案、安全保障措施，落实整改的内容、期限、下井人数、整改作业范围，并组织实施。第十四条：由安全监察部负责每旬组织一次由相关安全管理人员、工程技术人员和职工参加的安全生产隐患排查；矿安全生产隐患299、排查领导小组每月组织一次安全生产隐患排查工作。查出的隐患登记建档，并在“四定”的原则下限期整改，按期未整改的将严厉处罚。隐患排查与矿安全质量标准化检查相结合。第十五条：隐患整改结束后的验收工作：重大安全生产隐患整改结束后应自检验收，自检合格后，应逐级申请，由上级或安全生产监察部门验收，一般隐患限期整改后，由整改责任人负责监督检查和整改验收，验收合格后报矿主要负责人审核签字备案。第十六条：各职能部室隐患排查小组组长每月排查的安全隐患不得少于10条。第十七条：各基层区队隐患排查小组组长每月排查的安全隐患不得少于10条。第十八条：矿安全生产隐患排查小组每旬对矿井各生产系统进行一次隐患大排查，各职能部300、室每月的检查次数不得少于3次，基层区队的安全生产隐患排查必须每天进行，班组的隐患排查必须班班进行。第十九条：安全监察部每天对矿井各生产系统进行检查，查出的问题每班由安监员负责督促落实整改。第二十条：职能部室查出的问题由职能部室下发整改通知单，并督促落实整改，跟踪复查。第二十一条：基层区队和班组查出的问题要求当班整改，当班整改不了的要制定切实可行的方案，限期整改。第二十二条：安全生产隐患的报告与上报：凡在我矿生产区域内出现的安全生产隐患，无论是大是小，第一发现人必须及时汇报矿调度室及有关部室，以便及时采取措施进行处理，严防事故隐患的扩大；调度室接到隐患报告后，要立即通知各有关部门和区队，并指定有301、关人员现场跟班盯岗落实整改，直至隐患消除；在日常检查和每月安全大检查的基础上，由安全监察部负责确认每季度矿井存在的重大安全生产隐患，并将重大安全生产隐患的排查和整改情况按期向甘肃煤矿安全监察局、陇东安全监察分局、集团公司、股份公司书面上报一次，上报文件必须由矿长签字审核。在重大安全生产隐患未得到整改落实之前，必须每次上报，直到整改落实为止。第二十三条：安全生产隐患排查严格按照质量标准化要求执行，对照标准找差距，对照要求找问题、对照本职找缺点，及时排查现场安全生产隐患。第二十四条：特殊时期（如节日期间、安全活动日期间等）要不定期对矿井各生产系统进行隐患排查。第二十五条：各职能部门应对隐患整改进行监督，并履行以下职责：1、对各基层单位上报的隐患必须及时赴现场勘查，明确隐患整改的责任单位，督促协助责任单位进行整改；2、督促隐患责任单位落实整改责任人，制定整改方案和应急处理预案；3、督促、责令隐患单位限期整改或暂停产、停业整改。第四章 附则第二十六条：本制度与国家安全生产法律法规或上级有关规章制度相抵触时，以上级行文为准。第二十七条：本制度自下发之日2006年3月5日起实行。 五、煤矿入井检身制度1、每个入井人员在入井前必须自觉地、无条件地接受井口检身人员的安全检查，不得拒绝或无理取闹。2、检身工要严守职责，按时交接班，严格检身，时