1、新员工入职培训安全培训,*部*,培训导入,各位新同事！大家好！欢迎大家参加新员工入职培训 安全培训！,安全生产教育培训的目的,防范事故，减轻职业危害，保护员工的身心健康；普及安全技术知识，增强安全操作技能，规范（员工的）安全行为，强化安全意识，是人民群众生命财产安全的重要保证；,二,内容介绍,十大习惯性违章,从业人员安全须知,三,安全救护知识,五,劳动防护用品,四,六,安全生产相关法律法规,一,安全生产相关法律法规,新员工进厂必须进行的三级教育：公司级、车间、班组级 安全教育的最终目的：使作业者能主动地进行安全作业行动。,（1）知情权，即从业人员有了解其作业场所和工作岗位存在的危险、有害因素，2、防范措施和事故应急措施的权利。（2）建议权，即从业人员有权对本单位的安全生产工作提出建议。（3）批评、检举和控告权，即从业人员有权对本单位的安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告。,从业人员享有的八大权利,（4）拒绝权，即从业人员有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。企业不得因职工拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同，用人单位更不得以此为由给予处分，更不得予以开除。（5）紧急避险权，即从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。,从业人员享有的八大权利,（6）劳动保护权，即从业人员有获得安全卫生保护条件的3、权利，有获得符合国家标准或者行业标准劳动防护用品的权利；有获得定期健康检查的权利等。（7）接受教育权，即从业人员有获得本职工作所需的安全生产知识，安全生产教育和培训的权利。（8）享受工伤保险和伤亡赔偿权，即从业人员因生产安全事故受到损害时，除依法享受工伤社会保险待遇外，依照有关民事法律尚有获得赔偿的权利的，有向本单位提出赔偿要求的权利。,从业人员享有的八大权利,（一）遵章守纪，服从管理义务（二）学习安全知识，掌握安全技能义务（三）险情报告义务,从业人员遵守的三大义务,工伤认定与申请：认定工伤和视同工伤认定工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所4、内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。,工 伤 保 险,视同工伤：1.工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或48小时之内经抢救无效死亡的；2.在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；3.从业人员原在军队服役，因战、因公伤致残，已取得革命伤残军人证到用人单位后旧伤复发的。,不能认定为工5、伤：1.因犯罪或者违反治安管理条例伤亡的；2.酗酒导致伤亡的；3.自残或者自杀的。,从业人员安全须知,以虚心的态度认真学习不懂的地方一定要问清楚要努力掌握学到的知识要逐步进行实践生产技能要反复进行练习,1、虚心学习，掌握技能,“安全三原则”：整理整顿工作地点，有一个整洁有序的作业环境。经常维护保养设备。按照标准进行操作。,2、遵守安全生产的一般规则,“五必须”必须遵守厂纪厂规必须经安全生产培训考核合格后持证上岗作业必须了解本岗位的危险危害因素必须正确佩戴和使用劳动防护用品必须严格遵守危险性作业的安全要求,“五严禁”严禁在禁火区域吸烟、动火严禁在上岗前和工作时间饮酒严禁擅自移动或拆除安全装置和安6、全标志严禁擅自触摸与已无关的设备、设施严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或嬉戏打闹。,3、严格遵守安全生产规章制度和操作规程,“四不伤害”：不伤害自己不伤害他人不被他人伤害保护他人不受伤害两人以上共同作业时注意协作和相互联系立体交叉作业时要注意安全,4、做到“四不伤害”,安全警示标志牌是由安全色、几何图形和图像符号构成的，用以表示禁止、警告、指令和提示等安全信息。根据国家规定，安全色为红、黄、蓝、绿四种颜色。、禁止标志：白底黑字图案，红色轮廓线，如禁止吸烟、禁止通行、禁止合闸等；指令标志：蓝底白色图案，如必须戴防护眼镜、必须戴安全帽等；警告标志:黄底黑色图案，黑色轮廓线，如当心爆炸、当心坠落、当心7、触电等；提示标志：绿底/红底白色图例或文字，如紧急出口、灭火器等。其他提示标志：根据需要用文字表述的工作警示，如设备在运行，小心有电等。,5、注意遵守安全警示标识,“四有四必有”有台必有拦有洞必有盖有轴必有套有轮必有罩,6、正确佩戴使用劳动防护用品,7、使用安全装置和安全设施的注意事项,在指定的安全通道上行走，有人行横道线之处应走横道线。横穿通道时，看清左右两边确认无车辆行驶时才可以通行。不得进入挂有“禁止通行”或设有危险警示标志的区域等。禁止在设备、设施或传送带上行走。在沾有水或油的地面或楼梯上行走时要特别注意防滑跌。,8、生产区域行走的安全规则,（1）事故原因未查清不放过；（2）事故责任人8、未受到处理不放过；（3）事故责任人和周围群众没有受到教育不放过；（4）事故制订切实可行的整改措施没有落实不放过。,9、事故处理“四不放过”原则,公司安全管理重点,油库：公司油库汽油储存容积为28m，汽油相对密度按0.75计算，盛装体积按80%计，汽油储存量为17t。柴油储存容积为36m，柴油相对密度按0.86，盛装体积按80%计，存储能力约为25t。青岛石油爆炸事件.docx,危险化学品：是指具有毒害、腐蚀、爆炸、燃烧、助燃等性质，对人体、设施、环境具有危害的剧毒化学品和其他化学品。危化品库房气瓶室压力容器,案例分享,1010芜湖爆炸事故 2015年10月10日中午11:57分，芜湖镜湖区杨家9、巷一私人小餐馆发生液化气罐爆炸，瞬间引发大火，截至目前已造成17人死亡。11日晚，安徽省芜湖官方对该市镜湖区杨家巷餐馆液化气瓶爆炸事故作了进一步通报：截至10月11日，已完成全部遇难者的家属血样采集及比对工作，确认了17名遇难者(9女8男)的身份。其中，社会人员3名，芜湖职业技术学院附属中等职业学校高中学生4名，徽文中学高中学生10名。,安全救护,1、火灾救护2、烫伤救护,目 录,扑救火灾的原则,发生火灾我们该怎么办,边报警，边扑救；先控制，后灭火；先救人，后救物；防中毒，防窒息；听指挥，莫惊慌；,、一般情况下，发生火灾后应当报警和救火同时进行；、报警拨通“119”电话后，应沉着、准确地讲清起10、火单位、所在地区、街道、房屋门牌号码、起火部位、燃烧物是什么、火势大小、报警人姓名以及使用电话的号码。,发生火灾如何报警,案例分享,吉林禽业公司火灾2013年6月3日6时6分，吉林德惠市米沙子镇吉林宝源丰禽业公司发生火灾，到上午10时火势基本被控制住，但现场仍有大量浓烟冒出。截至2013年6月10日，该事故造成121人死亡，77人受伤。伤亡者包括德惠市本地人及部分外来打工人员。,事故发生的直接原因是：宝源丰公司主厂房部分电气线路短路，引燃周围可燃物，燃烧产生的高温导致氨设备和氨管道发生物理爆炸。管理上的原因是：宝源丰公司安全生产主体责任不落实，地方消防部门安全监督管理不力，建设部门在工程项目建11、设中监管缺失，安全监管部门综合监管不到位，地方政府安全生产监管职责落实不力。致死原因据现场医护人员介绍，受伤致死的原因有烧伤、氨气中毒等，其中致死最主要的原因是氨气中毒引发的呼吸道水肿。轻度吸入氨中毒表现有鼻炎、咽炎、气管炎、支气管炎。严重吸入中毒可出现喉头水肿、声门狭窄以及呼吸道黏膜脱落，可造成气管阻塞，引起窒息。吸入高浓度可直接影响肺毛细血管通透性而引起肺水肿。吉林禽业公司火灾致死主要原因系氨气中毒.mp4 新闻链接：生产场所液氨泄露通常有三种原因.mp4,常用灭火器适用范围,灭火器的使用,灭火器的使用,1.拔掉铅封、拉开安全插销,干粉灭火器的使用方法,2.取出喷管，对准火焰根部,3.压下12、压杆，强力喷射,熟悉紧急疏散路线。浓烟中逃生，要用湿毛巾捂住嘴和鼻子，弯腰行走。楼上人员要用牢固的绳子等物品，一头固定后沿绳子滑下逃生。千万不要跳楼！,火场中如何紧急避险,逃生路线被火封锁，应立即退回室内，关闭门窗，用毛毯、棉被浸湿后覆在门上，并不断往上浇水冷却，发出求救信号等待救援。千万不可钻到阁楼、床底、大橱内避难。在公共场所应听从指挥，向就近的安全通道分流疏散，千万不能惊慌失措，互相拥挤践踏，造成意外的伤亡。,烫伤刚发生的几分钟内要处理得当：小面积烫伤、轻度烧伤，立即冷水冲洗1530分钟，干纱布外敷。已起水疱、皮肤已破，不可用水冲或将水疱弄破。衣服粘连应剪去伤口周围衣服，及时用冰袋降温。13、大面积或重度烫伤，不可擅自涂抹任何东西，应保持创面清洁完整，用清洁衣物或毛巾盖住伤口，立即请医生处理。,烫伤急救处理,劳动防护用品,防护用具种类,安全帽安全鞋防护眼镜护耳器具防护手套呼吸防具,听力防护,一切为了您的安全与健康,37,一切为了您的安全与健康,39,呼吸防护,一切为了您的安全与健康,42,一切为了您的安全与健康,43,一切为了您的安全与健康,44,一切为了您的安全与健康,45,一切为了您的安全与健康,46,一切为了您的安全与健康,47,一切为了您的安全与健康,48,一切为了您的安全与健康,49,防护眼鏡,功能防止飛來物 防止辐射防止火花、金属屑等喷溅案例分享：2014年1月23日下14、午 15点左右，生产部二车间正在生产大长江第二层浆料T13，由于此浆料较清，易四处飞溅，半自动涂覆工段员工钟*在压浆过程中，浆料突然溅入她眼睛，导致双眼化学伤、面部组织挫伤,十大习惯性违章,习惯性违章之一：进入生产环境未按规定穿戴劳动保护用品或操作时佩戴饰物,习惯性违章之二：攀爬、登高作业未采取防护措施或上下台阶不扶扶手,案例分享,事故经过：1月13日下午3点左右，西南院安装人员ENNIR在汽油机催化器评价台架测试间爬上木梯接压力传感器的管子，公司员工陈海坤在下面扶着梯子。ENNIR接完管子后在下梯子过程中当离地面还有半米左右时，单脚踩在梯子上，木梯突然断裂，随后ENNIR摔到地面，造成ENN15、IR右手两个手指擦伤，肘部肌肉裂伤。,原因分析：木梯长久使用未进行定期检验，梯子强度和稳定性不符合安全要求，部分存在变形，造成在使用过程中断裂，这是造成此次事故发生的主要原因。,习惯性违章之三：未执行监护监督制度单人进行操作,案例分享,一装卸公司员工黄*在车间使用2T电动悬挂起重机从吊装口一楼起吊造纸打浆用辅料时，因人员不够，吊装口下方无人监护，也无警示标志，起吊后李某从吊装口下路过，当时电动悬挂起重机一侧悬挂插销松脱，起重机单臂横梁掉下，砸在李某身上，致使李某头部被砸伤，抢救无效死亡。,习惯性违章之四：选用工具不当，随意放置和丢弃工具，忽视工具维护保养,习惯性违章之五：随意扔、倒或排放易燃、16、易爆、有毒、有害废弃物,习惯性违章之六：进入易燃易爆环境未按规定做消除静电处理、携带火种或接打手机,习惯性违章之七：使用汽、柴油等有机溶剂擦拭设备、场地或用湿布擦拭带电电气设备,习惯性违章之八：酒后驾驶、疲劳驾驶、驾驶时不系安全带或接打手机，超速，超载或客货混运职工上下班途中安全事故记录表.xlsx,习惯性违章之九：封闭或阻塞安全通道,习惯性违章之十：进入有限空间或可能存在有毒有害、易燃易爆气体空间作业前未按规定进行检测,培训结束语,事 故,请大家牢记每一个安全事故的教训都是惨痛的，每一个安全事故的发生都有其必然性和偶然性。事故无大小之分。身边的一些小事或小疏忽，完全可能引起巨大的事故和损失。只有安全，才是效益。安全第一，预防为主。生命只有一次，安全从心开始！,安全是生命的基石，安全是快乐的阶梯！,谢谢各位同事！,