1、基坑围护开挖设计与施工方案一、设计依据与设计范围二、工程概况及周边环境三、工程地质条件四、围护体系方案选择五、围护体系受力与稳定分析六、喷锚网支护七、基坑降水及排水八、基坑开挖协调九、应急措施十、基坑开挖监测方案十一、附计算书十二、附施工图十三、施工组织十四、施工进度计划十五、施工主要机具十六、质量保证措施十七、特别注意事项 基坑围护开挖设计与施工方案一、设计依据与设计范围本方案设计为 基坑围护开挖工程方案设计,内容涉及该围护工程的方案选择,围护结构的受力及稳定性分析,围护结构的具体做法及施工图，基坑降水和排水，以及基坑开挖监测及应急措施等。本围护工程设计依据：1、 中心工程地质勘察报告；2、2、 有关本工程建筑设计图纸；由于正式的施工图纸尚未出，目前本方案以现有的设计资料为依据;3、冶金部标准建筑基坑工程技术规范(YB925897）；4、建设部标准建筑基坑支护技术规程(JGJ12099)；5、浙江省标准建筑基坑工程技术规程（J10036-2000）.6、现场实际情况.二、工程概况及周边环境（一)工程概况本工程为35层厂房,框架结构,总建筑面积227111m2.设一层地下室，地下室地板为梁板筏基。基坑分北、南两个。北楼地下室开挖面积约24000 m2,自然地面相对标高约为2。00米，挖土深度LK/610轴底板处为4。95米，承台处挖深为6。75米；5/S轴左上角底板处挖深3。65米；13、113/V轴底板处挖深4.45米，其余底板处挖深均为2.55米。南楼地下室深基坑开挖面积约3722 m2，最大开挖深7。60米；南楼浅基坑开挖面积约5089 m2，最大开挖深4。40米;南楼自然地面相对标高约为2。80米. （二）周边环境本工程距 江边约60米，南楼与北楼之间有一条20米宽的河流穿过.本场地原为蔬菜地和苗木地，地形基本平整，四周较空旷，场地内无特别需要保护的其它建筑物.三、工程地质条件（一）地层土质特性根据 城建勘测工程有限公司提供的工程地质勘察报告，场地地层结构自上而下分述如下： 层 素填土：灰褐色、褐色，性质不均，夹有少量碎石、砾石等，松散，土性为粉土。1 层 粉土:黄褐色4、灰黄色,很湿，稍密中密，含云母及氧化铁，局部夹少量块石。-2层 淤泥质粉土：灰黄色、灰色,很湿,稍密，含云母屑及少量有机质。-1层 粉土：黄褐色、灰黄色，很湿，稍密中密，含云母及氧化铁。2层 粉土：褐黄色、灰黄色，湿，稍密中密，含云母及白色贝壳碎屑。1层 粉砂：灰黄色，饱和，稍密中密，含云母及少量粘性土。-2层 粉土:灰黄色、灰色，很湿,稍密中密，含云母及白色贝壳碎屑.基坑开挖深度影响范围内土层主要土工指标见表1所示。表1 土层主要土工指标层号土层名称层厚(m）重度（kN/m3）含水量（）%内摩擦角（度）内聚力(kPa）粘结强度（kPa）1素填土2.018.9631.530114021粉土15、.719。0831.1339402-2淤泥质粉土0.718。9931。7346403-1粉土3。219。1629.8348403-2粉土3。019.3528。63484051粉砂3.420.224.23674052粉土6.619.2728。633740(二）水文地质简况施工场地内浅部地下水属孔隙潜水类型，地下水位受大气降水影响，勘探期间水位埋深在1。102.95米左右。四、围护体系方案选择（一）基坑围护特点根据工程地质报告等资料,本基坑围护具有如下特点：1、基坑开挖面积较大；2、基坑大面积开挖深度为2。553。0m，南楼局部为6。75米，北楼局部为7.60米，属一般深度；3、基坑开挖深度及影响6、范围内土性较好，主要为填土层及粉土；4、场地土渗透性较好,属易引起管涌的地质条件；（二)围护体系和基坑开挖方案的选择基坑围护开挖方案1：基坑周边全部采用加固型和支挡型围护，开挖深度在3米以内的大面积处采用水泥搅拌桩加固型支护基坑开挖，开挖深度大于3米的采用混凝土灌注桩和水泥搅拌桩支挡型支护基坑开挖；同时基坑内外局部设置降水设施.基坑围护开挖方案2：基坑大面积这部分区域（开挖深度为2。553。0m）采用1：0.75放坡大开挖加设二级轻型井点降水系统，基坑边坡采用喷射混凝土(内配置6。5200200钢筋网）技术方案;局部深基坑支护采用喷锚网支护技术加设三四级轻型井点降水系统，结合地表明沟集水井排水7、围护技术方案.综合考虑本工程基坑的开挖深度、周围环境、工程地质条件、投资和工期因素，我公司会同浙江省地质矿产工程公司岩土工程研究所认为，第一个基坑围护开挖方案虽然要比第二个方案更保险,但是造价经我们测算要比第二个方案高出30%，工期要比第二个方案延迟60天(主要受施工工艺、大量的混凝土灌注、混凝土和水泥搅拌桩的养护令期等因素的影响），而且基坑外局部仍还需要设置深井降水设施，费用将达到250万元.决定基坑围护开挖采用第二个方案。五、围护体系的受力及稳定分析围护体系受力、变形与稳定分析，采用 岩土工程研究所基坑围护设计“围护大全”软件.各项安全系数满足规范要求，计算结果见附录.六、喷锚网支护1、基8、坑开挖前应结合本设计方案编制出具体的挖土施工方案，制定挖土和运土路线，指定挖土机及运土车辆的进出口，制定严格的现场监督制度，控制挖土施工，控制坑边堆载.2、严禁在基坑边6m范围内超载,严禁挖土机和车辆在坑边碾压，严禁堆土和建筑材料。3、土方开挖必须分层分段进行，每层开挖深度不大于1。50m，每个施工段开挖长度不大于20m，严禁超挖或在上一层未加固完毕就开挖下一层.即下层土在上层土喷锚网支护施工后一天（至少24小时）方可继续开挖。4、土钉墙面层采用喷射混凝土,强度等级为C25,喷射混凝土厚度为100mm。喷射混凝土采用干喷法，分二层施工。5、在喷射混凝土施工中，可根据坑壁土层含水量及土方开挖速度9、，适当添加25的速凝剂。加水量以回弹量最小为准。6、土钉注浆材料采用水泥砂浆或纯水泥浆,水泥砂浆的配合比为1:0.2（重量比)，水灰比为0。5。水泥砂浆应搅拌均匀，随拌随用.终止压力不小于0.4MPa.7、锚管制作及成孔：本工程第一、二排采用打入注浆式锚管代替螺纹钢筋。483钢管前端敲成扁平状，管身上按梅花型每80cm钻出8mm孔洞，便于注入水泥浆液，打入角515，向下。锚杆制作:采用483钢管，按梅花形打孔，孔径8,间距800，每隔1.5米放置一道对中环。采用洛阳铲人工造孔至设计深度，孔径不小于100mm。8、钢筋网片采用6。5200200 单层满布.9、锚管（管）头相互连接：均用214钢筋10、横向焊接,并和钢筋网相焊接。10、基坑四周采用轻质材料安全围栏。七、基坑降水及排水根据地质情况及有关经验，本工程基坑开挖及地下室施工时降水和排水是很关键工作之一，务必引起高度重视。本工程降水采用轻型井点方案。基坑开挖影响深度内土层主要为人工填土和粉土，地下水渗透系数较大，需要加插全封闭井点降水系统降水.AA剖面设三级井点降水管，井点管长度7米,水平距离1。00米，设置深度位置见围护05；BB、C-C剖面位置处境基坑内部孤岛,故只设置相当于A-A剖面的第二、三级井点管，参数同AA剖面；DD、DD剖面设一级井点降水管，井点管长度7米，水平距离1.00米，设置深度位置见围护-06。FF剖面位置处境基11、坑内部”孤岛，设二级井点降水管,井点管长度7米，水平距离1。00米,设置深度位置见围护-06。EE剖面位置处境基坑内部坑中坑，故只设置相当于F-F剖面的第二级井点管，参数同F-F剖面。由于本工程基坑面积特大，基坑边部周边的井点降水是无法使基坑中部的潜水面降至坑底面下至少0.50米,因此在基坑内要增设一级井点降水管，其布置位置参见附图。基坑周边轻型井点布置根据经验和计算按25米一组来设置.井点管长度为67米，井点管间距为1.00米，管径为50mm，其下端为1米的滤管，滤管壁上的孔眼呈梅花状布置，间距为30mm左右,孔的直径为10mm，滤管外包二层滤网，外面再包裹棕絮或土工布.填砂厚度为2。83。12、3m,砂采用中粗砂.集中总管采用100mm的双法兰钢管，每节长6米，干管壁上焊内径为50mm的刺管，间距为1米，总管与真空泵或集水罐及井点立管连续。井点管埋设采用水冲法。井孔应垂直，孔深比滤管底要深50cm，把包有滤网的井点管插入孔内、扶正，并灌入足量的砂,边灌边用竹杆插捣。在地面下1米的范围内用粘土封堵孔口，以确保抽水时不漏气。井点管用抽水胶管和总管接通，并将总管及抽水设备连接完整，要求所有胶管接头一律用铁丝拧紧,每个真空泵系统抽吸的井点立管及集水总管为一组。总管的法兰接头要垫好胶垫，拧紧罗栓,保证全部接头坚固、严密。轻型井点正常出水应是先混后清.基坑降水与地下室施工同步进行,自基坑挖土前一13、周开始，至地下室0。00施工完回填土完毕结束。由于本工程在地下室设置后浇带，基坑内井点管设置又考虑布置在后浇带处，如果要在地下室0。00施工完结束井点降水工作，则后浇带处应设有临时防水构造措施。一旦井点降水开始，就必须正常连续运行。为防止突发停电，要配备四台柴油发电机。井点降水时,要对周边的建筑物、道路、管线、钱塘江涨潮时的水位进行观测，及时采取一些如回灌等防护措施。在基坑外侧挖300300断面水槽,在近河道附近设集水坑，及时将地表积水排走。在基坑内适当位置挖集水坑,及时将坑内积水排走，保持坑内作业面及坑底干燥。八、基坑开挖协调为了便于施工及有利于边坡稳定，开挖坡度一般定为1：0。501：0.14、75。土层需分层、分段开挖，第一层深1。5米，其它各层基本按锚管排距实施。分段长度一般1520米，视具体情况而定.下层土在上层土喷锚网支护施工后一天（至少24小时)才可继续开挖。一定要严格按照喷锚网支护的要求深度和长度进行开挖，绝对不能超挖。九、应急措施围护工程极为复杂,影响安全的因素很多，必须随时做好应付可能出现的不利情况，确定合适的应急措施.现场应备有应急措施用材料及设备，如松木桩、水泥、钢管、注浆机等；发现渗水或流砂时,应立即停止开挖，用锚管注浆止水或喷射砼网，止住渗水或流砂后再开挖.在基坑开挖施工过程中，如出现局部位移量过大,可采取加密和加长土钉、增打松木桩或超前锚管、局部放坡卸土等方15、法解决。对局部由于降水不到位而出现管涌情况，必须采取一定的技术措施。可采用抛大块石，注干粉水泥等一些技术措施。十、基坑开挖监测方案基坑开挖围护是项风险工程，地下工程极其复杂，在基坑开挖整个过程中进行全过程监测，实行信息化管理，对指导开挖施工确保安全是很有必要的，而且是非常重要的。建议做如下的监测：1、深层水平位移观测:在基坑边坡外侧按图示埋设3根测斜管。侧向位移在基坑开挖过程中是很敏感的,是确定围护体系是否安全的一个重要数据；2、沉降：在基坑外侧地面每边设2个常观沉降观测点，监测开挖过程中基坑外侧土体的沉降,沉降点具体设置位置现场定;3、基坑监测预警指标：水平位移值达到4。0cm，位移速率达516、mm/d,连续2天。4、基坑围护监测须由专业的监测队伍进行，并及时将监测资料反馈围护设计方，以便及时分析处理。十一、附计算书见附件。十二、附施工图围护01 基坑围护设计方案说明围护02基坑土钉支护平面图（北区一）围护03基坑土钉支护平面图(北区二）围护04基坑土钉支护平面图（南区)围护-05基坑剖面AA、B-B 土钉支护立面、锚头做法围护-06基坑剖面C-C、DD、E-E、FF十三、施工组织为了确保基坑顺利施工，确保工程质量和施工进度，由项目部一位常务副经理和技术负责人负责此项全面工作，并分别由南区北区二位施工负责人负责具体工作，对施工质量及设计方案的实施负责，并有权处理施工中有关的技术问题。17、井点降水和基坑喷锚工作将组织专业施工单位来实施。也就是说,明确专业施工单位后,由我总承包方组织专业施工单位将会同监理单位再讨论明确实施方案。十四、施工进度计划该基坑边坡喷锚网支护施工工期主要由挖运土方时间及喷锚网养护时间决定,因此施工中应密切配合，做到交叉平行作业，这样既可以保证边坡稳定又可以缩短工期。基坑降水进度计划原则上与地下室施工同步进行.降水自基坑挖土前一周开始，至地下室0。00施工完回填土完毕结束。十五、施工主要机具空压机 2 台砼喷射机 2 台 注浆机 1 台水泥浆搅拌机 1 台 打管机 2 台切割机 1 台 电焊机 1 台动力电缆 300米 高压输料管 250米 高压水管 20018、米 洛阳铲 20把 其它工具 若干十六、质量保证措施 1、严格按照锚管的设计参数和图纸进行精心施工。 2、加强现场管理,关键部位,技术人员必须轮流跟班作业,把好每道工序关，确保工程质量. 3、严格把好材料质量关，不使用不符合标准的建筑材料。 4、进行动态施工，加强对基坑边坡的位移监测，发现问题及时采取措施。5、为了防止积水的干扰，应做好场地四周及坑内排水。十七、特别注意事项 1、近坑边不准堆积废土， 2、近坑边不准堆放钢筋. 3、近坑边不准存放水泥罐。4、近坑边不准停放挖土机附件：喷锚网支护计算书一、基坑支护A-A剖面计算结果（一） 原 始 数 据1、 基本信息：开挖深度（m) 地下水位（m)19、 地面荷载（kPa） 放坡阶数 6.8 2 15 12、局部超载:局部超载（kPa) 局部超载距坑边距离(m) 超载宽度（m) 0 0 草药 03、土层信息：土层号 厚度（m) 粘聚力(kPa） 内摩擦角(度) 重度(kN/m3) 粘结强度（kPa)1 2。0 11 30 18.96 352-1 1.7 9 33 19。08 3522 0.7 6 34 18。99 35 3-1 3.2 8 34 19.16 353-2 3。0 8 34 19。35 3551 3。4 7 36 20.20 3552 6.6 7 33 19.27 354、放坡信息：阶数 高度（m) 坡率 平台宽(m） 1 6.820、 0.4 坑底平面5、土钉信息:道数 水平 垂直 长度 下倾角 孔径 钢筋钢筋抗超挖 间距 间距直径拉强度深度（m) (m） (m) (度)(mm)(mm）(MPa）（m)1 1.2 1.4 8 8 100 22 310 0.3 2 1.2 1。2 8 8 100 22 310 0.3 3 1。2 1.2 8 8 100 22 310 0。3 4 1.2 1.2 8 8 100 22 310 0。3 5 1.2 1。2 8 8 100 22 310 0。5（二)计 算 结 果 1、土钉强度与长度验算结果： 第1道土钉:土钉强度安全系数Ks=15.93 1。4强度验算满足要求! 土钉长度设计值=21、8m 要求值=5.63m，长度验算满足要求！ 第2道土钉: 土钉强度安全系数Ks=6。02 1.4强度验算满足要求！ 土钉长度设计值=8m 要求值=5。45m，长度验算满足要求！ 第3道土钉: 土钉强度安全系数Ks=3.49 1。4强度验算满足要求！ 土钉长度设计值=8m 要求值=6。50m,长度验算满足要求！ 第4道土钉: 土钉强度安全系数Ks=2。90 1.4强度验算满足要求！ 土钉长度设计值=8m 要求值=6.71m，长度验算满足要求！ 第5道土钉： 土钉强度安全系数Ks=2.31 1。4强度验算满足要求！ 土钉长度设计值=8m 要求值=6。30m,长度验算满足要求!2、土钉墙内部整体稳22、定性分析结果: 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m） 滑弧圆心Y坐标(m） 滑弧半径（m） 1 1。86 1。75 1.61 3.18 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标(m） 滑弧圆心Y坐标(m) 滑弧半径(m) 2 1.96 1.35 -1.34 2。85 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标(m） 滑弧圆心Y坐标(m） 滑弧半径（m）3 2.20 2。12 -1.73 6。67 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m) 滑弧圆心Y坐标（m) 滑弧半径(m) 4 2。04 3。21 -1.83 8.06 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m) 滑弧圆心Y坐标(m) 滑弧半径(m） 5 23、1。76 4.49 1.30 8。77 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m） 滑弧圆心Y坐标(m) 滑弧半径(m） 6 1.94 4。49 1.10 8.673、土钉墙外部整体稳定性分析结果： 抗倾覆稳定安全系数Kq=19.481.3，满足要求! 抗滑移稳定安全系数Kh=4。081。2，满足要求！ 基底平均压力P=131。55kPa 地基承载力f=132。74kPa,满足要求! 基底最大压应力Pmax=154。00kPa 要求值=2。52m，长度验算满足要求！ 第2道土钉: 土钉强度安全系数Ks=7。91 1。4强度验算满足要求！ 土钉长度设计值=4m 要求值=2.99m，长度验算满足要求24、！ 第3道土钉： 土钉强度安全系数Ks=4.77 1.4强度验算满足要求! 土钉长度设计值=6m 要求值=3。58m,长度验算满足要求! 第4道土钉: 土钉强度安全系数Ks=3.52 1.4强度验算满足要求! 土钉长度设计值=6m 要求值=4.06m,长度验算满足要求！ 2、土钉墙内部整体稳定性分析结果： 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m） 滑弧圆心Y坐标(m） 滑弧半径(m) 1 1。54 1。76 -1。28 2。88 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标(m) 滑弧圆心Y坐标（m） 滑弧半径(m) 2 1。75 2.21 -1.75 3.49 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m)25、 滑弧圆心Y坐标(m） 滑弧半径（m) 3 1.76 2。84 2。23 6。03 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m) 滑弧圆心Y坐标（m) 滑弧半径（m) 4 1.69 2。58 -2。24 7.28 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m） 滑弧圆心Y坐标(m) 滑弧半径（m) 5 1。81 4。49 -3.06 7.963、土钉墙外部整体稳定性分析结果：抗倾覆稳定安全系数Kq=14.221.3，满足要求！ 抗滑移稳定安全系数Kh=3。201.2,满足要求！ 基底平均压力P=94.21kPa 1。2，满足要求！五、基坑支护E-E剖面计算结果（一） 原 始 数 据1、基本信息：开挖深度26、(m) 地下水位（m) 地面荷载（kPa) 放坡阶数 3.2 2 15 12、局部超载：局部超载（kPa) 局部超载距坑边距离(m） 超载宽度（m） 0 0 03、土层信息：土层号 厚度(m） 粘聚力(kPa) 内摩擦角(度) 重度（kN/m3） 粘结强度(kPa) 31 3.2 8 34 19。16 353-2 3。0 8 34 19.35 355-1 3.4 7 36 20.20 3552 6.6 7 33 19.27 354、放坡信息:阶数 高度（m） 坡率 平台宽（m) 1 3.2 0。4 坑底平面5、土钉信息：道数 水平 垂直 长度 下倾角 孔径 钢筋钢筋抗超挖 间距 间距直径拉强度27、深度（m） (m) （m） (度）（mm)（mm)(MPa）(m） 1 1。2 1.4 4 8 100 22 310 0.32 1.2 1。1 6 8 100 22 310 0.7(二）计 算 结 果1、土钉强度与长度验算结果:第1道土钉: 土钉强度安全系数Ks=16。80 1。4强度验算满足要求！ 土钉长度设计值=4m 要求值=2.72m，长度验算满足要求！ 第2道土钉： 土钉强度安全系数Ks=7。52 1。4强度验算满足要求！ 土钉长度设计值=6m 要求值=4.18m，长度验算满足要求!2、土钉墙内部整体稳定性分析结果：计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m) 滑弧圆心Y坐标(m) 滑弧半28、径(m) 1 1.52 1。91 1。32 3.02 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m) 滑弧圆心Y坐标（m） 滑弧半径（m) 2 1.74 2。11 1。81 4。96 计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m） 滑弧圆心Y坐标（m） 滑弧半径（m） 3 2。08 1.91 1.34 4.763、土钉墙外部整体稳定性分析结果：抗倾覆稳定安全系数Kq=21。571.3,满足要求！ 抗滑移稳定安全系数Kh=4.071.2,满足要求！ 基底平均压力P=61.31kPa = 地基承载力f=107.439kPa，满足要求！ 基底最大压应力Pmax=69。84kPa 要求值=5.55m，长度验算满足29、要求! 第3道土钉： 土钉强度安全系数Ks=3.72 1。3强度验算满足要求！ 土钉长度设计值=8m 要求值=6。49m,长度验算满足要求！ 第4道土钉： 土钉强度安全系数Ks=3.14 1。3强度验算满足要求！ 土钉长度设计值=8m 要求值=6。57m,长度验算满足要求！ 2、土钉墙内部整体稳定性分析结果:计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标(m） 滑弧圆心Y坐标(m） 滑弧半径（m) 1 1.85 1.76 -1。53 3。23计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m） 滑弧圆心Y坐标(m) 滑弧半径（m） 2 2。19 1。57 -1.39 2.88计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标（m） 30、滑弧圆心Y坐标（m) 滑弧半径（m) 3 2.10 3.38 -4。67 9。01计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标(m) 滑弧圆心Y坐标（m） 滑弧半径(m） 4 1.69 4.30 1。91 7.71计算步数 安全系数 滑弧圆心X坐标(m) 滑弧圆心Y坐标（m） 滑弧半径(m） 5 1.85 2。91 1.09 8.713、土钉墙外部整体稳定性分析结果:抗倾覆稳定安全系数Kq=15。821.3，满足要求！抗滑移稳定安全系数Kh=3.251.2，满足要求! 基底平均压力P=112。39kPa = 地基承载力f=122。544kPa,满足要求！ 基底最大压应力Pmax=136.42kPa 1.31、2，满足要求！ 下面总结范文为赠送的资料不需要的朋友，下载后可以编辑删除!祝各位朋友生活愉快!员工年终工作总结【范文一】201x年就快结束，回首201x年的工作，有硕果累累的喜悦，有与同事协同攻关的艰辛，也有遇到困难和挫折时惆怅，时光过得飞快,不知不觉中，充满希望的201x年就伴随着新年伊始即将临近。可以说，201x年是公司推进行业改革、拓展市场、持续发展的关键年。现就本年度重要工作情况总结如下：一、虚心学习，努力工作（一)在201x年里,我自觉加强学习，虚心求教释惑，不断理清工作思路，总结工作方法，一方面，干中学、学中干，不断掌握方法积累经验。我注重以工作任务为牵引，依托工作岗位学习提高，通32、过观察、摸索、查阅资料和实践锻炼，较快地完成任务.另一方面，问书本、问同事，不断丰富知识掌握技巧。在各级领导和同事的帮助指导下,不断进步,逐渐摸清了工作中的基本情况,找到了切入点,把握住了工作重点和难点。(二)201x年工程维修主要有:在卫生间后墙贴瓷砖，天花修补，二栋宿舍走廊护栏及宿舍阳台护栏的维修，还有各类大小维修已达几千件之多！（三)爱岗敬业、扎实工作、不怕困难、勇挑重担，热情服务，在本职岗位上发挥出应有的作用二、心系本职工作，认真履行职责，突出工作重点，落实管理目标责任制。（一）201x年上半年，公司已制定了完善的规程及考勤制度。201x年下半年，行政部组织召开了年的工作安排布置会议年33、底实行工作目标完成情况考评，将考评结果列入各部门管理人员的年终绩效。在工作目标落实过程中宿舍管理完善工作制度，有力地促进了管理水平的整体提升。（二)对清洁工每周不定期检查评分，对好的奖励，差的处罚.（三）做好固定资产管理工作要求负责宿舍固定资产管理，对固定资产的监督、管理、维修和使用维护。（四）加强组织领导，切实落实消防工作责任制，为全面贯彻落实“预防为主、防消结合”的方针,公司消防安全工作在上级领导下,建立了消防安全检查制度，从而推动消防安全各项工作有效的开展。三、主要经验和收获在安防工作这两年来，完成了一些工作,取得了一定成绩，总结起来有以下几个方面的经验和收获:(一）只有摆正自己的位置，34、下功夫熟悉基本业务，才能更好适应工作岗位。(二）只有主动融入集体,处理好各方面的关系,才能在新的环境中保持好的工作状态。（三）只有坚持原则落实制度,认真统计盘点，才能履行好用品的申购与领用.（四）只有树立服务意识，加强沟通协调,才能把分内的工作做好。(五)要加强与员工的交流，要与员工做好沟通，解决员工工作上的情绪问题,要与员工进行思想交流。四、加强检查,及时整改，在工作中正确认识自己。(一）开展常规检查。把安全教育工作作为重点检查内容之一。冬季公司对电线和宿舍区进行防火安全检查。（二)经过这样紧张有序的一年，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工35、作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚,事事分明，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，还有，在工作的同时,我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要(三)总结下来:在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发,坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。五、要定期召开工作会议,兼听下面36、员工的意见，敢于荐举贤才，总结工作成绩与问题，及时采取对策！六、存在的不足总的来看，还存在不足的地方，还存在一些亟待我们解决的问题，主要表现在以下几个方面：1、对新的东西学习不够,工作上往往凭经验办事，凭以往的工作套路处理问题,表现出工作上的大胆创新不够。2、本部有个别员工,骄傲情绪较高,工作上我行我素，自已为是，公司的制度公开不遵守，在同事之间挑拨是非，嘲讽，冷语，这些情况不利于同事之间的团结，要从思想上加以教育或处罚,为企业创造良好的工作环境和形象。3、宿舍偷盗事件的发生，虽然我们做了不少工作,门窗加固,与其公司及员工宣传提高自我防范意识，但这还不能解决根本问题，后来引起上级领导的重视,现37、在工业园已安装了高清视频监控系统，这样就能更好的预防被盗事件的发生。七、下步的打算针对201x年工作中存在的不足，为了做好新一年的工作,突出做好以下几个方面：（一)积极搞好与员工的协调，进一步理顺关系；（二)加强管理知识的学习提高，创新工作方法，提高工作效益；（三）加强基础工作建设，强化管理的创新实践,促进管理水平的提升.在今后的工作中要不断创新,及时与员工进行沟通，向广大员工宣传公司管理的相关规定,提高员工们的安全意识，同时在安全管理方面要严格要求自己,为广大公司员工做好模范带头作用.在明年的工作中,我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷。我们的工38、作要团结才有力量，要合作才会成功，才能把我们的工作推向前进!我相信：在上级的正确领导下,cssm大安防的明天更美好！员工年终工作总结【范文二】一个人静静的站在窗边，看着路上一辆辆行驶的车辆,不由的想起了以前.转瞬间来到红牛已经一年多了，有过开心与欢乐，悲伤与泪水，还有坎坷。XX，崭新的一年，而现在已经过去了半年，在这半年里我又学到了很多的知识.在这半年的工作中我学到了许多平时学不到的岗位知识，尤其这几次停机时跟着设备维修人员一起检修设备时又让我对设备的工作原理有了更深了解，从而使我提高了岗位操作技能，更重要的是，在处理故障的同时,我能够熟练的将学到的新知识与操作技能相结合，减少了处理故障的时间39、，提高了处理故障的能力。同时也还存在着许多的不足与缺点.学到了什么：1现在对所在岗位的设备工作原理有了更进一步的了解,从而提高了处理故障的能力与技巧，减少了处理故障的时间。2对整条生产线也有了的了解,在其他岗位出现故障时自己也能过去帮上忙。3现在和相邻岗位的伙伴配合的更加默契了，在彼此的岗位出现故障时只要对方一个手势就会明白自己该做些什么.4在开班后会时通过主管描述生产线场的情况和岗位点评时悟出了什么情况重要。什么情况紧急，在同时出现多个突发事件时怎样能有条不紊的处理好每件事。5在观看“XX年度感动中国人物颁奖典之后我感受到我们每个人都很平凡，但在平凡的人生中,也可以做出不平凡的事情，我们每个40、人都可以通过自己的努力实践，也可以从他们的身上吸取力量，不断前进。存在的不足与缺点:1在岗位出现较大的故障时有些手足无措心里还有些急躁，如果长时间没处理好的话心里还来气。2缺乏较好的工作方法，同样的一件事看别人做起来时觉得挺轻松,当轮到自己做的时候不但没做太好而且还累的满头大汗.3口语表达能力较差，在岗位之间的沟通或者是和伙伴们聊天的时候自己心里想的意思总是不能用理想的语句表达出来.下半年的目标：在今后的日子里，争取把自己不足的地方弥补回来，多加学习以提高自己的综合能力，上班时调整好自己的心态，多加认真，争取以零失误来回报公司对我的培养。最后，中心的祝愿公司的明天会更加的灿烂辉煌。员工年终工作41、总结【范文三】时光荏苒，XX年年很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，转眼间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺.非常感谢公司给我这个成长的平台，令我在工作中不断的学习,不断的进步，慢慢的提升自身的素质与才能，回首过往,公司陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多，领导对我的支持与关爱，令我明白到人间的温情，在此我向公司的领导以及全体同事表示最衷心的感谢，有你们的协助才能使我在工作中更加的得心应手，也因为有你们的帮助，才能令到公司的发展更上一个台阶，在工作上，围绕公司的中心工作，对照相关标准,严以律己，较好的完成各项工42、作任务。在作风上，能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进，始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳，任劳任怨.在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事，勤劳简朴的生活，严格要求自己，在任何时候都要起到模范带头作用。今后努力的方向：随着公司各项制度的实行，可以预料我们的工作将更加繁重,要求也更高,需掌握的知识也更高更广。为此,我将更加勤奋的工作,刻苦的学习，努力提高文化素质和各种工作技能,为公司做出应有的贡献.即将过去的这一年，在公司领导及各部门经理的正确领导与协助下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展43、开工作，在紧张的工作之余，加强团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长”，充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者。要想带好一个团队，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在人员偏紧的情况下,大家都能够主动承担工作。对此我向领导做如下工作报告：一、严于律已,自觉加强党性锻炼，党性修养和政治思想觉悟进一步提高一年来,我始终坚持运用马克思列宁主义的立场、观点和方法论，运用辩证唯物主义与历44、史唯物主义去分析和观察事物,明辨是非，坚持真理，坚持正确的世界观、人生观、价值观，用正确的世界观、人生观、价值观指导自己的学习、工作和生活实践，在思想上积极构筑抵御资产阶级民主和自由化、拜金主义、自由主义等一切腐朽思想侵蚀的坚固防线.热爱祖国，热爱中国共产党，热爱社会主义，拥护领导的管理思想，坚信社会主义最终必然战胜资本主义,对社会主义充满必胜的信心。认真贯彻执行党的路线、方针、政策,为加快社会主义建设事业认真做好本职工作.工作积极主动,勤奋努力，不畏艰难,尽职尽责，在平凡的工作岗位上作出力所能及的贡献。二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质我重视加强理论和业务知识学习，在工作中，坚持一45、边工作一边学习,不断提高自身综合素质水平.(1）是认真学习“三个代表重要思想，深刻领会“三个代表”重要思想的科学内涵，增强自己实践“三个代表重要思想的自觉性和坚定性；认真学习党的十六大报告及十六届三中、四中全会精神，自觉坚持以党的十六大为指导，为进一步加快完善社会主义市场经济体制，全面建设小康社会作出自己的努力。（2)是认真学习工作业务知识，重点学习公文写作及公文处理和计算机知识。在学习方法上做到在重点中找重点，抓住重点，并结合自己在公文写作及公文处理、计算机知识方面存在哪些不足之处，有针对性地进行学习，不断提高自己的办公室业务工作能力。（3）是认真学习法律知识，结合自己工作实际特点，利用闲余46、时间，选择性地开展学习,学习了中华人民共和国森林法、森林防火条例、中华人民共和国土地管理法、广西壮族自治区土地山林水利权属纠纷调解处理条例、通过学习，进一步增强法制意识和法制观念.三、努力工作，按时完成工作任务一年来，我始终坚持严格要求自己,勤奋努力,时刻牢记公司制度，全心全意为公司创造利益的宗旨，努力实践公悸非逦计划性、前瞻性、领导性强;开拓进取，经常提出合理化建议并获采纳，完成较重的本职工作任务和领导交办的其它工作;讲究工作方法，效率较高;能按时或提前完成领导交办的工作，工作成绩比较突出，效果良好。四、在廉的方面：（1）严格执行和维护党的“四大纪律八项要求”，纪律、经济工作纪律，工作纪律.47、自觉做到与公司保持高度一致，不阳奉阴违、自行其是;遵守民主集中制，不独断专行、软弱放任；依法行使权力，不滥用职权、玩忽职守;廉洁奉公，不接受任何影响公正执行公务的利益;不允许他人利用本人的影响谋取私利; 公道正派用人，不任人唯亲、营私舞弊;艰苦奋斗，不奢侈浪费、贪图享受；务实为公司，员工,不弄虚作假、与公司争利。（2）在干部选拔任用工作中，认真执行行员管理暂行办法的有关规定,坚持公开、平等、竞争、择优的原则，推动协盛用人机制的改革，并逐步走向法治化的轨道.（3)严格执行各项规章制度，坚决纠正行业不正之风.本人以身作则，严格要求，坚持以制度用人，以制度管人，并引导、教育员工自觉执行协盛各项规章制48、度，树立爱公司如家、爱岗敬业的良好风尚。(4）密切联系客户，努力实现、维护、发展公司和客户的根本利益。本人牢固树立正确的权力观、地位观、利益观,树立为人民服务的思想，把客户满意不满意、拥护不拥护、赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点，努力为公司办实事、办好事.为客户创造利润就是为公司创造价值。（5)按规定执行个人重大事项报告制度.总的来说，一年来,本人分管、协管的部门较多，工作范围广、任务重、责任大,由于本人正确理解上级的工作部署,坚定执行公司和领导的经营方针政策，严格执行公司的规章制度，较好地履行了作为行政职务和作为专业技术职务的职责，发挥了领导管理和组织协调能力，充分调动广大员工的工作积极性,较好地完成了分管和协管股室全年的工作任务.新的一年里我为自己制定了新的目标,那就是要加紧学习，更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里在暗暗的为自己鼓劲.要在竞争中站稳脚步.踏踏实实，目光不能只限于自身周围的小圈子，要着眼于大局，着眼于今后的发展。我也会向其它同事学习,取长补短,相互交流好的工作经验,共同进步。征取更好的工作成绩。