1、基本情况岗位名称仓库管理组主管岗位编号所属部门储运部直接上级仓储分部经理直接下属各原材料仓库班长，保管员所属岗序11所属系列管理岗位设置目的提供适当的贮存场所和贮存条件，保证产品在贮存中的质量。核心工作职责和内容工作衡量标准1.负责拟定本工段管理规定及作业指导书。合理性2.安排、实施产品验收入库及发放出库过程的工作。及时性3.督促各保管班组严把验收关，严格执行不合格品的处置办法。正确率4.督促、检查各班组按作业指导书操作，并做好记录。相符率5.负责做好采购产品的月盘存，帐、物、卡相符。相符率6.做好安全管理工作。安全性7.督促、检查各班组对产品入库及发放阶段的标识工作。相符率8.9.10.辅助2、性工作内容考核标准1.完成领导交办的其他工作及时性2.主 要 职 权业务类对仓库的管理有提出合理化建议权。费用审批类人事类湖北金环股份有限公司 仓库管理组主管 岗位说明书工 作 沟 通 关 系内部关系汇报向分部经理汇报，定期汇报盘存情况及存在的问题。督导协调协调原材料对生产厂的供给情况。外部关系任 职 资 格最低学历高中相关资格证书专业知识物流、物资管理相关专业知识工作环境流动工作经验三年以上仓库管理经验技能技巧熟悉多种原材料的进、出流程。能力素质解决问题能力，协调能力，沟通能力。职业发展可晋升岗位仓储分部副经理可轮岗岗位计划员入职培训内容公司的多项规章制度及相应工作流程。在职培训内容物资进出流程及防护管理。修订履历修订时间修订内容修订者审核者审批者HR找资料上三茅资料