1、昆山西部服务中心工程绿色施工管理制度江苏中大建设集团有限公司西部服务中心项目部二一二年十一月一日目 录总 则1施工单位职责2环境保护管理制度3扬尘污染管理制度4施工现场噪声污染管理制度5施工现场水土污染管理制度6施工现场大气污染管理制度7施工现场洒水制度8易燃、易爆、有毒、有害物品管理制度9安全防护用品管理制度10移动厕所管理制度13生活区管理制度14办公区管理制度15垃圾管理制度17光污染管理制度18作业条件及环境安全管理制度19职业健康管理制度20卫生防疫管理制度21混凝土浇筑倒班管理制度22食堂管理制度23动火许可制度25节材与材料资源利用管理制度27余料回收管理制度28水泥库管理制度22、9车辆出入管理制度30限额领料制度31周转料具管理制度36门卫管理制度38节水与水资源利用管理制度39节能与能源利用管理制度40机械设备安全使用及维修保养制度41临时用电管理制度43节地与施工用地保护管理制度45场地布置及临时设施建设管理制度46绿色施工培训教育制度47 总 则一、 为贯彻落实建设工程节地、节能、节水、节材和保护环境的技术经济政策，建设资源节约型、环境友好型社会，通过采用先进的技术措施和管理，最大程度地节约资源，提高能源利用率，减少施工活动对环境造成的不利影响，规范绿色施工管理。二、 本制度所指的施工现场包括施工区、办公区和施工人员生活区。三、 施工现场绿色施工管理除应执行本制3、度的规定外,还应遵守国家及地方现行有关法规和强制性标准的规定。四、 绿色施工应积极采用先进的生产手段、技术措施和施工方法，推进建筑施工工业化、机械化、信息化和标准化。施工单位职责一、 项目经理应对施工现场的绿色施工负总责。分包单位应服从项目部的绿色施工管理，并对所承包工程的绿色施工负责。二、 项目经理为第一责任人的绿色施工管理体系，制定绿色施工管理责任制度，定期开展自检、考核和评比工作。三、 项目经理部总工应在施工组织设计中编制绿色施工技术措施或专项施工方案，并确保绿色施工费用的有效使用。四、 项目部应组织绿色施工教育培训，增强施工人员绿色施工意识。五、 项目部应定期对施工现场绿色施工实施情况4、进行检查，做好检查记录。六、 在施工现场的办公区和生活区应设置明显的有节水、节能、节约材料等具体内容的警示标识，并按规定设置安全警示标志。七、 施工前，项目部应根据国家和地方法律、法规的规定，制定施工现场环境保护和人员安全与健康等突发事件的应急预案。八、 按照建设单位提供的设计资料，施工单位应统筹规划，合理组织一体化施工。 环境保护管理制度一、 工程开工前，建设单位应组织对施工场地所在地区的土壤环境现状进行调查，制定科学的保护或恢复措施，防止施工过程中造成土壤侵蚀、退化，减少施工活动对土壤环境的破坏和污染。二、 建设项目涉及古树名木保护的，工程开工前，应由建设单位提供政府主管部门批准的文件，未5、经批准，不得施工。三、 建设项目施工中涉及古树名木确需迁移，应按照古树名木移植的有关规定办理移植许可证和组织施工。四、 对场地内无法移栽、必须原地保留的古树名木应划定保护区域，严格履行园林部门批准的保护方案，采取有效保护措施。五、 施工单位在施工过程中一旦发现文物，应立即停止施工，保护现场并通报文物管理部门。六、 建设项目场址内因特殊情况不能避开地上文物，应积极履行经文物行政主管部门审核批准的原址保护方案，确保其不受施工活动损害。七、 对于因施工而破坏的植被、造成的裸土，必须及时采取有效措施，以避免土壤侵蚀、流失。如采取覆盖砂石、种植速生草种等措施。施工结束后，被破坏的原有植被场地必须恢复或进6、行合理绿化。 扬尘污染管理制度一、 施工现场主要道路应根据用途进行硬化处理，土方应集中堆放。裸露的场地和集中堆放的土方应采取覆盖、固化或绿化等措施。二、 施工现场大门口应设置冲洗车辆设施。三、 施工现场易飞扬、细颗粒散体材料，应密闭存放。四、 遇有四级以上大风天气，不得进行土方回填、转运以及其他可能产生扬尘污染的施工。五、 施工现场办公区和生活区的裸露场地应进行绿化、美化。六、 施工现场材料存放区、加工区及大模板存放场地应平整坚实。七、 建筑拆除工程施工时应采取有效的降尘措施。八、 规划市区范围内的施工现场，混凝土浇注量超过100m以上的工程，应当使用预拌混凝土；施工现场应采用预拌砂浆。九、 7、施工现场进行机械剔凿作业时，作业面局部应遮挡、掩盖或采取水淋等降尘措施。十、 市政道路施工铣刨作业时，应采用冲洗等措施，控制扬尘污染。无机料拌合，应采用预拌进场，碾压过程中要洒水降尘。十一、 施工现场应建立封闭式垃圾站。建筑物内施工垃圾的清运，必须采用相应容器或管道运输，严禁凌空抛掷。 施工现场噪声污染管理制度一、 施工现场应根据国家标准建筑施工场界环境噪声排放标准GB 12523-2011 的要求制定降噪措施，并对施工现场场界噪声进行检测和记录，噪声排放不得超过国家标准。二、 施工场地的强噪声设备宜设置在远离居民区的一侧，可采取对强噪声设备进行封闭等降低噪声措施。三、 运输材料的车辆进入施工8、现场，严禁鸣笛。装卸材料应做到轻拿轻放。 施工现场水土污染管理制度一、 施工现场搅拌机前台、混凝土输送泵及运输车辆清洗处应当设置沉淀池。废水不得直接排入市政污水管网，可经二次沉淀后循环使用或用于洒水降尘。二、 施工现场存放的油料和化学溶剂等物品应设有专门的库房，地面应做防渗漏处理。废弃的油料和化学溶剂应集中处理，不得随意倾倒。三、 食堂应设隔油池，并应及时清理。四、 施工现场设置的临时厕所化粪池应做抗渗处理。五、 食堂、盥洗室、淋浴间的下水管线应设置过滤网，并应与市政污水管线连接，保证排水畅通。施工现场大气污染管理制度一、 施工现场严禁焚烧各类废弃物。二、 施工车辆、机械设备的尾气排放应符合国9、家和苏州市规定的排 放标准。三、 建筑材料应有合格证明。对含有害物质的材料应进行复检，合 格后方可使用。四、 民用建筑工程室内装修严禁采用沥青、煤焦油类防腐、防潮处 理剂。五、 施工中所使用的阻燃剂、混凝土外加剂氨的释放量应符合国家标准。施工现场洒水制度一、 建设工程施工现场主要道路必须进行硬化处理。设专人负责保洁工作。配备相应的洒水设备，及时洒水清扫，减少扬尘污染。二、 施工区、生活区要划分出卫生责任区，设定专人负责，并设置标志牌，标牌上注明责任人及管理范围。三、 施工现场每天都要打扫，保持整洁干净，施工道路要时常洒水湿润，减少扬尘。洒水要均匀适量。清扫、洒水用水要优先使用回收可利用的水。四10、 对施工过程中产生的施工垃圾，必须及时清扫，运到指定存放处，做到活完脚下清。施工垃圾与生活垃圾要及时清运，清理装车时要洒水进行湿润。运输时要盖苫布，防止扬尘，并做到沿途不遗洒。五、 大风天气必须对易产生飞砂扬尘的材料或部位进行覆盖或洒水湿润，减少扬尘。 易燃、易爆、有毒、有害物品管理制度一、 施工现场对易燃易爆、有毒有害物品，必须建立专用库房和专人保管制度，非保管员禁止入内。二、 入库前保管人员必须进行检查和登记，入库后应定期进行检查。三、 库房应防雨、防潮、保持干燥、通风良好、远离明火作业场所。四、 库房内严格禁止吸烟和使用明火。五、 库房应有明显标志，并设置防火器材，专人管理，定期检查，11、及时维修更换，保持完整、有效、严禁挪用。六、 建立严格的领料手续，非项目经理批准一律不准发放。七、 领料数量以当天用量为准，如当天用不完所剩物品必须及时送回库房，并办理退料手续，绝不允许放在工程内或拿到宿舍存放。八、 库房人员需要离开库房是，应及时上锁，方可离开，否则丢失物品造成事故责任自负。安全防护用品管理制度一、 使用劳动防护用品的原则要求1、使用劳动防护用品必须根据劳动条件，需要保护的部位和要求，科学合理地进行选型。 2、使用人员必须熟悉劳动防护用品的型号、功能、适用范围和使用方法。 3、劳动防护用品，必须严格按照规定正确使用。使用前，要认真检查，确认完好、可靠、有效，或使用不符合安全要12、求的护具，禁止违章使用或擅自代用。 4、特殊防护用品，如防毒面具等还应经培训、实际操作考核合格。 5、职工进入生产岗位、检修现场，必须按规定穿戴劳动防护用品，并正确使用劳动防护用品，否则，按违章论处。6、不许穿戴(或使用)不合格的劳动防护用品，不许滥用劳动防护用品。对于在易燃、易爆、烧灼及有静电发生的场所，明火作业的工人，禁止发放、使用化纤防护用品。防护服装的式样，应当以符合安全生产要求为主，做到适用美观、大方。 7、劳动防护用品应妥善保护，不得拆改，应经常保持整洁、完好，起到有效保护作用，如有缺损应及时处理。二、 劳动防护用品的管理1、 劳动防护用品的发放标准和发放周期，由公司工程（物资）部13、门根据劳动防护用品配备标准，根据各工种的劳动环境和劳动条件，配备具有相应安全、卫生性能的劳动防护用品。2、对于生产中必不可少的安全帽、安全带、绝缘护品，防毒面县，防尘口罩等职工个人特殊劳动防护用品，必须根据特定工种的要求配备齐全，并保证质量。 3、工程（物资）部门应对购进的劳动防护用品进行验收。安质部、工程部和工会组织进行督促检查。 4、采购、发放和使用的特种劳动防护用品必须具有安全生产许可证、产品合格证和安全鉴定证。对一般劳动防护用品，应该严格执行其相应的标准。 5、凡是从事多种作业或在多种劳动环境中作业的人员，应按其主要作业的工种和劳动环境配备劳动防护用品。如配备的劳动防护用品在从事其他工14、种作业时或在其他劳动环境中确实不能适用的，应另配或借用所需的其它劳动防护用品。 6、防毒面具的发放应根据作业人员可能接触毒物的种类，准确地选择相应的滤毒罐，每次使用前应仔细检查是否有效，并按国家标准规定，定期更换滤毒罐 7、施工生产管理、现场作业等有关人员，应根据其经常进入的生产区域，配备相应的劳动防护用品。 8、施工现场应预备足量的安全帽、工作服等防护用品，供外来参观、学习、检查工作人莅临时使用。预备的劳动防护用品应保持整洁，专人保管。 9、在生产设备受损或失效时，有毒有害气体可能泄漏的作业场所，除对作业人员配备常规劳动防护用品外，还应在现场醒目处放置必需的防毒护具，以备逃生、抢救时应急使用15、。现场安全员应定期检查这些防毒护具，保证其处于良好待用状态。 10、个人劳动保护用品必须按照规定的时间按时发放，不得拖延。特殊劳动保护用品，若需要时可向责任劳动保护用品发放的部门提出申请经同意后发放。11、建立和健全劳动防护用品发放登记台帐。按时登记发放劳动防护用品情况和办理调转手续。定时核对工种岗位劳动防护用品的种类和使用期限。 12、凡发给工区、班组公用的劳动防护用品，应指定专人管理。如有丢失，要查清责任，折价赔偿。属于借用的，应按时交还。 13、劳动防护用品应定期检查，损坏、失效应及时报废。 14、禁止将劳动防护用品折合现金发给个人，发放的防护用品不准转卖。三、 劳动防护用品必须符合下列16、条件1、对特种劳动防护用品，国家实施安全生产许可证、产品合格证和安全鉴定证制度。对一般劳动防护用品，应该严格执行其相应的标准。 2、能够有效地预防对人各个暴露部位的危害达到全面防护。 3、必须符合安全要求，适用、美观、大方，使职工穿着舒适，佩戴使用方便，不妨碍作业活动。 4、选用轻质材料，耐腐蚀，抗老化，对皮肤无刺激，各部、配件的吻合严密，牢固，经济耐用。 移动厕所管理制度一、 落实专职清洁工一名，每日清扫一次二、 配备喷雾剂一只，适量消毒液，两天喷洒一次药物，防止蚊蝇孳生三、 做到墙面清洁、整洁，无乱写乱画，无乱划四、 厕所保持清洁卫生，无臭无味，保证空气流通清新，环境整洁五、 大小便必须入17、便桶，不得乱扔烟头、便纸，无污水外流，保持清洁卫生六、 定期、不定期检查，健全卫生制度生活区管理制度为了加强本区员工宿舍管理，确保作业人员的正常工作和生活秩序，创建和谐、文明、安全舍区，项目部特制订如下制度：一、 本区所有人员应严格遵守和执行项目部各项规章制度，严于律己，服从领导安排。二、 严禁在生活区内聚众赌博，留宿外来人员，严禁在床铺上吸烟，酒后闹事，打架斗殴，不得组织实施任何违法乱纪的活动。三、 严格执行安全用电节约用水制度。宿舍内所有人员应养成随手关灯，熄灯就寝的习惯，电器设备停用时必须及时断电；宿舍内不准随意私搭乱接电线、灯头、插座；不得使用电热毯、电热器等；未经批准不得使用200W18、以上的电器设备。四、 宿舍区不准存放汽油等易燃易爆物品。食堂、餐厅专电专用，煤气罐及电炊具要专人管理，定期检查，制定紧急逃生路线，定期检查逃生路线是否畅通。五、 按人登记房号、床号，未经责任人签字同意，不得随意更改。退场时，必须到登记处注销床号。爱护公物，如有意损坏者，除照价赔偿损失外，将视情节给予罚款。六、 每间宿舍设宿舍长一名，负责本宿舍一切内务，宿舍人员轮流值班，清洁室内室外卫生，确保物品摆放整齐，地面清洁，临时用电及门户安全。八、 项目部将不定期对舍区安全工作进行抽查，对舍内存在安全隐患的，一经发现视情节轻重将给予1000元20000元/次的罚款。办公区管理制度一、 办公区工作人员应严19、格遵守公司的作息安排，提前半小时到达 办公地点，做好上班前的各项准备工作，上下班实行考勤制度。二、 员工在工作时间内不得擅离岗位，因公外出必须事前请假并做 好外出登记，如有未获批准外出或人员外出并没有登记等情况，对擅离岗位人员处予每人100元/次的处罚。三、 公司组织的各项会议或活动，与会人员应提前3-5分钟到场， 迟到者公司将给予每次100元的处罚；四、 员工上班时须着统一着装，衣服要整洁、得体并佩戴证章。五、 办公区实行门禁管理系统，进入办公区的工作人员需自行持卡进入，所有外来人员（厂商、营业员等）需到前台保安处进行登记，并在保安员确认拜访人员在办公区内后方可进入；凡出入办公区不关门或未经20、公司领导批准私自放入外来人员者，一经发现给予50元/次处罚。六、 办公区严禁大声喧哗、嘻笑打闹、聚堆聊天；不得使用不文明语言,待人接物文明礼貌、主动热情，做到来有迎声，问有回声，走有送声。非紧急情况,不得在走办公区内奔跑，喊人。七、 办公区域、会议室严禁吸烟，办公时间在办公区域内严禁吃东西；八、 下班或办公室无人时，须关闭所有用电器具，将资料、印章、票据锁入抽屉内，抽屉内严禁存放现金，关窗、锁门后方可离开；九、 个人办公区域及公共区域应保持环境整洁，办公设备及各种文件、物品摆放整齐，文件应按办公室桌面物品摆放规定进行摆放。十、 各部门使用洽谈室后要将洽谈室整理干净，对纸杯、纸屑等物 品进行清理21、，并将接待椅摆放回原处，会议室要保持桌椅摆放整齐、桌面干净，地面整洁。会议结束后应及时安排保洁人员进行清扫。十一、每位员工要自觉维护人身与公司财产不受侵害，确保对防火、防盗设施检查、维护到位，提高警惕、消除隐患，预防各种事故的发生。十二、办公人员要坚持节约用电，人走灯熄，不得出现长明灯现象；并要将电脑等电器设备电源切断，以防发生危险；十三、办公室内不得使用电炉子等电器设备，严禁超负荷用电，强化员工防范意识，严禁将毒品及易燃、易爆物品带入办公区域内。垃圾管理制度一、 在施工过程产生的建筑垃圾，以班组为单位切实搞好各班组的落手清工作，根据项目部的统一规划，将建筑垃圾在指定的场所分类堆放，并标以指示22、牌，落地灰等含砂较高的垃圾应及时过筛回用，无法再用的垃圾在指定的地点堆放，并由项目部统一安排，及时运出工地，垃圾清运出场必须到批准的场所倾倒，不得乱倒乱卸。二、 废钢筋、铁钉、铁丝、纸张之类的废料，及时送废品回收。三、 建筑场内清除的垃圾渣物，通过施工电梯及时清运，施工现场必须做到“工完场清”，由项目部专人管理现场清洁卫生工作。四、 项目部将定期组织检查，并将建筑垃圾的管理制度与班组落手清制度切实结合起来，利用经济杠杆，根据工作业绩奖优罚劣。光污染管理制度一、 施工单位应合理安排作业时间，尽量避免夜间施工。必要时的夜间施工，应合理调整灯光照射方向，在保证现场施工作业面有足够光照的条件下，减少对23、周围居民生活的干扰。二、 在高处进行电焊作业时应采取遮挡措施，避免电弧光外泄。作业条件及环境安全管理制度一、 施工现场必须采用封闭式硬质围挡，高度不得低于1.8 m。二、 施工现场应设置标志牌和企业标识，按规定应有现场平面布置图和安全生产、消防保卫、环境保护、文明施工制度板，公示突发事件应急处置流程图。三、 施工单位应采取保护措施，确保与建设工程毗邻的建筑物、构筑物安全和地下管线安全。四、 施工现场高大脚手架、塔式起重机等大型机械设备应与架空输电导线保持安全距离，高压线路应采用绝缘材料进行安全防护。五、 施工期间应对建设工程周边临街人行道路、车辆出入口采取硬质安全防护措施，夜间应设置照明指示装24、置。六、 施工现场出入口、施工起重机械、临时用电设施、脚手架、出入通道口、楼梯口、电梯井口、孔洞口、桥梁口、隧道口、基坑边沿、爆破物及有害危险气体和液体存放处等危险部位，应设置明显的安全警示标志。安全警示标志必须符合国家标准。七、 在不同的施工阶段及施工季节、气候和周边环境发生变化时，施工现场应采取相应的安全技术措施，达到文明安全施工条件。职业健康管理制度一、 施工现场应在易产生职业病危害的作业岗位和设备、场所设置警示标识或警示说明。二、 定期对从事有毒有害作业人员进行职业健康培训和体检，指导操作人员正确使用职业病防护设备和个人劳动防护用品。三、 施工单位应为施工人员配备安全帽、安全带及与所从25、事工种相匹配的安全鞋、工作服等个人劳动防护用品。 四、 施工现场应采用低噪声设备，推广使用自动化、密闭化施工工艺，降低机械噪声。作业时，操作人员应戴耳塞进行听力保护。五、 深井、地下隧道、管道施工、地下室防腐、防水作业等不能保证良好自然通风的作业区，应配备强制通风设施。操作人员在有毒有害气体作业场所应戴防毒面具或防护口罩。六、 在粉尘作业场所，应采取喷淋等设施降低粉尘浓度，操作人员应佩戴防尘口罩；焊接作业时，操作人员应佩戴防护面罩、护目镜及手套等个人防护用品。七、 高温作业时，施工现场应配备防暑降温用品，合理安排作息时间。卫生防疫管理制度一、 施工现场员工膳食、饮水、休息场所应符合卫生标准。二26、 宿舍、食堂、浴室、厕所应有通风、照明设施，日常维护应有专人负责。 三、 食堂应有相关部门发放的有效卫生许可证，各类器具规范清洁。炊事员应持有效健康证。四、 厕所、卫生设施、排水沟及阴暗潮湿地带应定期消毒。五、 生活区应设置密闭式容器，垃圾分类存放，定期灭蝇，及时清运。六、 施工现场应设立医务室，配备保健药箱、常用药品及绷带、止血带、颈托、担架等急救器材。七、 施工人员发生传染病、食物中毒、急性职业中毒时，应及时向发生地的卫生防疫部门和建设主管部门报告，并按照卫生防疫部门的有关规定进行处置。混凝土浇筑倒班管理制度一、 浇筑人员必须之前经过技术交底，不得连续工作，浇筑过程中必须服从项目部管理人27、员的合理指挥二、 大体积混凝土浇筑必须保证连续浇筑，这要求交接班人员应合理安排交接到位，避免出现混凝土浇筑而无施工人员在场现场三、 大体积混凝土浇筑严格执行三班倒制度，夜间施工时也应同时保证混凝土的浇筑质量，不得出现漏振、过振现象四、 施工人员浇筑过程中必须做好自身安全防护，加强自身质量安全意识，避免出现以外事故食堂管理制度一、 为加强食堂管理，进一步提高职工食堂的饮食卫生质量，保证广大职工的身体健康，根据中华人民共和国食品卫生法（试行）的有关规定，结合项目实际情况，特制定本制度。二、 每队食堂须指定一名领导负责食堂管理工作，并设一名兼职卫生管理员。食堂、伙房的设置需经当地卫生防疫部门的审查、28、批准。要办理食品卫生许可证，炊事人员身体健康证。三、 要树立全心全意为员工服务的思想，讲究职业道德。文明服务，态度和蔼，主动热情，礼貌待人，热爱本职，认真负责。做到饭熟菜香，味美可口，饭菜定量，食品足称，平等待人。四、 坚持实物验收制度，搞好成本核算。做到日清月结，帐物相等。每月盘点一次，每月上旬定期公布帐目，接受员工的监督。五、 食堂的一切设备、餐具要有登记，有帐目，不贪小便宜，对放置在公共场所内的任何物品，不得随便搬动或拿作它用。对无故损坏各类设备、餐具者，要加倍赔偿。六、 施工现场共设一个大食堂，所有队伍就餐统一由项目管理，一律收（缴）饭菜票，禁止收取现金，严格登记手续。任何人在食堂就餐29、必须按规定收费。不得擅自向外出售已进库的物品。七、 每天制定一次食谱，早、午、晚餐品种要多，花样要全，提高烹调技术，改善职工伙食。对因工作需要不能按时就餐和临时需要加餐的，要事前预约和通知。八、 所有就餐人员必须按顺序排队，食堂要按时一膳，尽量缩短排队时间。九、 使用炊事机具或用具要严格遵守操作规程，防止事故发生；严禁随便带无关人员进入厨房和保管室；杜绝意外事故的发生；食堂工作人员下班前，要关好门窗，检查各类电源开关、设备等。管理员要经常督促、检查，做好防盗工作。十、 食堂各种刀、墩、案板、盆、筐、水池、抹布以及其它用具要严格做到生熟分开。各种食品要烧熟透，防止疾病和食物中毒。生吃凉拌菜必须洗30、净、消毒，剩饭、菜要回锅加热彻底再食用，一旦发现变质，不得食用。十一、 食堂操作间、仓库，以及环境卫生要整齐清洁，无蝇无鼠无蛛网。生活区周围不得随意泼污水、倒污物。十二、 炊事人员上岗时必须穿戴好工作服、工作帽，并保持清洁、整齐。做到勤理发、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲。每年必须进行一次健康检查，无健康合格证者，不准在食堂工作。十三、 要实行计划采购，严禁采购腐烂、变质的食品，防止食物中毒。如采购腐烂、变质食物，保管员有权拒收，炊事员有权不用。十四、 加强管理，团结协作，严格执行各类规章制度，圆满完成各项工作任务。动火许可制度一、 根据火灾危险程度及生产、维修、建设等工作的需要，经使用单位提出申请31、，项目安全部门登记审批，划定固定动火区。固定动火区以外一律为禁火区。二、 在火区内使用电、气焊（割）、电钻、砂轮等，可产生火焰、火花及炽热表面的临时性作业，均为动火作业，必须申请办理“动火证”。三、 动火证上应明确负责人、有效期、用火区域及安全防火措施。用火证一律由安全部门审批，用火时要将用火证悬挂在用火点附近备查。四、 动火人在接到动火安全作业证后，要详细核对其各项内容是否落实和审批手续是否完备，若发现不具备动火条件时，有权拒绝动火，并向项目安全部门报告。动火人要随身携带“动火证”，严禁无证作业及审批手续不完备的作业。每次动火前均应主动向现场当班操作班长呈验“动火证”，并经其签字认可后方可进32、行动火作业。五、 动火监护人负责动火现场的安全防火检查和监护工作。监护人需在“动火证”上签字。监护人在作业中不准离开现场，当发现异常情况时应立即通知停止作业，并向上级汇报。六、 操作班长负责生产与动火作业的衔接工作，动火作业中，生产系统如有紧急或异常情况时，应立即通知停止动火作业。七、 动火分析人对分析手段和分析结果负责。根据“动火证”的要求及现场情况，亲自取样分析，在“动火证”上如实填写取样时间和分析结果并签字。八、 在禁火区内使用电、气焊（割）、电钻、砂轮等，可产生火焰、火花及炽热表面的临时性作业，均为动火作业，必须申请办理“动火证”。九、 “动火证”不准转让、涂改，不准异地使用或扩大使用33、范围。一份“动火证”只准在一个动火点使用，动火前由动火人员在“动火证”上签字。如果在同一动火点多人同时动火作业，可使用一份“动火证”，但参加动火作业的所有动火人应分别在“动火证”上签字。十、 动火作业现场的通排风必须良好，动火作业完毕应清理现场，确认无残留火种后方可离开，取样要有代表性，分析样品要保留到动火作业结束。取样与动火的间隔不得超过30分钟。十一、 凡可能与易燃、可燃物相通的设备、管道等部位的动火，均应加堵盲板与系统彻底隔离、切断，必要时应拆掉一段连接管道。十二、 有易燃、可燃物的设备、管线、容器等，必须经清除沉积物，清洗、置换分析合格后，方可动火，在用树脂、塑料等可燃物质制造的容器、34、设备内动火，要做好防火隔绝措施，防止炽热焊渣引起的火灾。十三、 动火部位应备有足够和适用的消防器材，采取有效的灭火措施。节约材料与资源利用制度一、 优化施工方案，选用绿色材料，积极推广新材料、新工艺，促进材料的合理使用，节省实际施工材料消耗量。二、 根据施工进度、材料周转时间、库存情况等制定采购计划，并合理确定采购数量，避免采购过多，造成积压或浪费。三、 对周转材料进行保养维护，维护其质量状态，延长其使用寿命。按照材料存放要求进行材料装卸和临时保管，避免因现场存放条件不合理而导致浪费。四、 依照施工预算，实行限额领料，严格控制材料的消耗。五、 施工现场应建立可回收再利用物资清单，制定并实施可回35、收废料的回收管理办法，提高废料利用率。六、 根据场地建设现状调查，对现有的建筑、设施再利用的可能性和经济性进行分析，合理安排工期。利用拟建道路和建筑物，提高资源再利用率。七、 建设工程施工所需临时设施（办公及生活用房、给排水、照明、消防管道及消防设备）应采用可拆卸可循环使用材料，并在相关专项方案中列出回收再利用措施。余料回收管理制度一、 施工过程中产生的钢筋、模板、木方、混凝土、砂浆、砌块等余料分为有可利用价值和无可利用价值两种，对于有可利用价值的余料应按规格、型号分类堆放。二、 对于有可利用价值的余料应进行回收利用，对于无可利用价值的余料应按规定进行变卖、清理。三、 余料的处理应满足职业健康36、安全、环境保护等方面要求。四、 施工方案编制和优化过程中应充分考虑余料的回收利用。五、 钢筋余料可用作楼板钢筋的马凳筋、墙体模板支顶钢筋、安全防护预埋钢筋、各类预埋件锚固筋、各类工艺品等。六、 模板、木方余料加工后可用作预留洞口模板、小型材料存放箱、简易木桌木凳等。模板、木方余料应及时进行回收或清理，避免造成火灾。七、 混凝土浇筑过程中应严格控制混凝土量，尽量减少混凝土余料产生，对产生的混凝土余料，严禁随意倾倒，混凝土余料可用于制作混凝土垫块、混凝土预制梁或用于施工现场部分区域硬化等。八、 砂浆应随拌随用，砂浆余料应及时清理。九、 在进行砌筑前应进行试摆，避免因砌块排布不合理造成砌块的浪费，砌37、块余料应堆放到指定位置。十、 建筑余料的变卖应向项目部提出书面申请，项目经理批准后才可进行，变卖应在商务部、财务部有关人员共同监督下进行，所得收入应按财务流程入账。水泥库管理制度一、 根据工程需要搭建适当规模储存水泥的专用库房。水泥库房要防潮、防漏、通风（搭建时宜考虑较高地形）。二、 水泥到货后应核对包装袋上工厂名称，水泥品种标号、水泥代号、包装时间和生产许可证编号，然后照单点数。三、存放水泥时，地面垫板要离地20-50cm，四周离墙30cm，袋装水泥堆垛10袋为宜，如存放期不超过一个月，最高不超过15袋。四、水泥库不得混入杂物，不同品种和标号的水泥应分别堆放，标识清楚。五、水泥的储存应按照水38、泥到货先后，依次码放，做到先存先用。六、水泥储存时间不宜过长，以免受潮而降低水泥强度，储存期一般水泥为三个月，高铝水泥为二个月，快硬水泥为一个月，过期水泥使用前必须重新检验标号并标识，否则不得使用。七、 严格按规定办理出库手续，领料单要主管人（工长）签字，库管员根据品种标号、数量照实发货。八、 库内要严禁烟火，不准用明火照明、取暖，电灯要人走灯灭，应配置齐备完好有限的放火用具，放在明显易取的位置，库管人员要会操作防火器材。车辆出入管理制度一、 实行施工人员与车辆出入挂牌制度，维护施工现场的秩序及安全，对施工人员与车辆实施有效的管理，实现安全文明施工。二、 由施工单位项目经理出具函件，提供施工人39、员名单、职务、身份证复印件（提供原件备查）及照片（免冠一寸彩照）到项目管理部办理施工人员和车辆出入证，并明确各具体施工小组组长名单和联系电话，方便联络。三、每次新进入的施工车辆必须由施工单位项目经理出具函件，到项目管理部办理出入证。四、 施工人员与车辆的出入证失去有效性（如终止服务）后，不准使用；若继续持证进入施工现场，视为侵权行为，将被追究。五、 如施工现场允许某些人员住宿，有关单位应将入住人员名单报给项目管理部，保安人员有权在每天晚上对施工单位宿舍进行检查，其他人等一律不得在施工现场居住逗留。限额领料制度为更有效地控制材料的领发，节约使用材料，及时掌握材料限额领用的执行情况，提高公司各单位40、物资成本控制水平，特制定本制度。本制度适用于昆山西部服务中心项目部。一、管理机构及职责1、公司所属各项目部劳资管理员负责本制度的实施，并将实施情况反馈给公司物资供应部。各项目部其他管理人员须积极配合物资供应部实施本制度。2、公司物资供应部负责督促本制度的实施，并综合各项目部的反馈情况完善本制度。二、材料领用限额的制定1、各项目部劳资管理员负责制定材料领用限额，技术员或工程管理部门负责提供材料的需用量计划和施工进度计划，预算员负责提供预算中的材料消耗定额。2、各项目部预算员根据国家相关规定，提供主要材料和辅助材料的消耗定额，作为制定材料消耗定额的主要依据。3、各项目部技术人员或施工人员根据施工组41、织设计和施工进度计划等相关技术资料，编制年度和季度的物资需用量计划，作为总体材料消耗控制依据。同时，编制月份物资需用量计划，要求对各个施工部位各种材料的计划消耗量分项列出，作为具体部位材料消耗的基本依据。4、对于钢筋、水泥、砂石料、粉煤灰、外加剂等主要材料领用限额的制定。（1）、各项目部劳资管理员根据技术部门需用量计划和经营部门提供的材料损耗定额比例，结合施工设计图纸和现场的实际使用情况，制定出合理的额定损耗百分比，再用公式：领用限额=计划用量（1+额定损耗百分比），计算出具体分项部位各种材料的领用限额。（2）、由于各个部位的施工设计图纸和施工条件不同，机电物资部制定的领用限额编制“材料限额表42、”（见附件一），经生产计划员、部位施工员和主管领导共同签字确定后，再交给仓库保管员，作为材料发放的依据。5、对于燃油、润滑油、机械配件、火工材料、周转材料等主要消耗材料领用限额的制定（1）、各项目部劳资管理员根据国家统一的预算定额制定出初步的消耗定额，再通过现场实际使用的多次试验和反复追踪的数据结果，采用数理统计的方法（比如平均值法、最优值法等）进行最终核定，制定出合理的领用定额。（2）、项目部劳资管理员制定的各种主要消耗材料领用定额，编制“消耗材料定额表”，上报主管领导审批后，交给仓库保管员，作为发放材料的依据。6、对于易损易耗及劳保用品等物资的领用限额，各项目部劳资管理员可以根据实际需求和43、管理制度的要求，制定相关物资的发放标准，满足广大员工生活和生产的需求。三、材料限额发放制度1、各项目部劳资管理员、仓库保管员按照各种材料的领用限额进行材料发放。2、对于钢筋、水泥、砂石料、粉煤灰、外加剂等主要材料，仓库保管员应按照材料限额表中的领用限额，进行材料发放。对领发次数较多的材料，一般使用“限额领料单”和领料单在限额范围内领用。其中限额领料单作为数量控制和核算凭证，领料单作为记帐凭证。对领发次数不多的材料，可将材料限额表和领料单结合使用，只使用领料单，不需要使用限额领料单。对超过限额的材料领用，必须由部位施工员说明原因，经主管领导审批后，方可领用。3、对于集中供料，自动计量的商砼站，物44、资部门必须派专人统计各个部位或仓位的实际用量和料场出入库数量，与制定的领用限额进行比较。如果超过限额，必须及时查明原因，寻求解决超限额的措施，把物料消耗控制在限额内。4、对于集中设库控制发料的钢筋，应按照钢筋配料图纸采取最佳的配料方法进行下料，将下料损耗降至最低，且做好钢筋下料日记。领用出库的成品钢筋，须按照钢筋配料图纸进行发放，不允许超额发放。5、用料项目部对现场的材料，必须妥善保管。发生意外损耗时，应追究主要负责人责任，并向主管领导汇报，给予处罚。分项部位完工后，用料单位应及时与机电物资部联系，将多余材料办理退库手续。6、对于燃油、润滑油、机械配件、火工材料、周转材料等主要消耗材料，仓库保45、管员按照消耗材料定额表中的消耗定额和计划工作量进行发放。（1）、对于燃油、火工材料等，仓库保管员根据单位消耗定额和当天计划工作量的乘积，计算消耗限额，以此作为依据进行发放。现场施工管理人员每天应及时将各作业队完成的工作量反馈给仓库保管员，由仓库保管员计算出材料实际消耗量，并结合下一个工作日的计划工作量，确定新工作日的材料发放量。仓库保管员必须对单台设备或单位建立消耗台帐，并要求使用个人或单位签字确认，便于统计核算。如果使用单位对消耗材料没有保管条件，应每天回收仓库保管，并做好记录。（2）、对于润滑油、机械配件等，仓库保管员根据设备保养和维修有关规定制定的消耗定额，定期进行发放。如果需要超额发放46、的，使用人员须说明原因，并经设备负责人审批后，才能另行发放。（3）、对于周转材料，仓库保管员根据周转材料使用次数和损坏百分率制定的损耗定额，定期补充发放。使用单位对损坏材料必须及时回收，上交仓库。仓库根据实际情况，能够维修的，尽量维修利用；不能维修的，报废处理。7、对于易损易耗及劳保用品等物资，仓库保管员按照各单位制定的发放标准发放。仓库保管员应做好发放记录，建立个人或部门发放台帐，避免重发、漏发。四、材料限额消耗的成本核算1、各项目部劳资管理员负责对限额消耗的材料进行成本核算，将领用限额与实际消耗量进行对比，计算差额，并分析出现差额的原因。对出现较小差额的，应该继续按原来的管理执行；对出现较47、大差额的，一定要查明原因，及时发现各个管理环节上存在的问题，并向主管领导汇报，采取积极有力的措施进行整改。周转料具管理制度一、 为适应公司发展的要求，规范管理，提高周转材料的管理水平，减少损耗、节约成本，依据工程施工特点，特制定本管理办法。二、 周转材料分为以下二类： 1、对社会租赁：钢架管、扣件、钢模板、移动门式脚手架、顶托（视实际情况增加）。 2、新购：木模板、木方、竹架板、蝴蝶扣（视实际情况增加）。三、 需对社会租赁的周转材料，由项目部技术员编制周转材料的需用计划（包括数量、规格、型号、使用时限），经项目经理审核、安全员复核后，报物资部审核。四、 在总计划内的由物资部和项目部共同询价，筛48、选出2-3家供应商，结合合同评审意见，择优选择供应商。超过总计划的需经总经理审批后再具体实施。五、 新购周转材料的程序按工程材料管理办法相关规定执行。六、 周转材料进退场、出入库手续要齐全，项目部必须建立周转材料进出台账，做好进出场盘点工作，在账本上反映盈亏数量，要做到记录真实，账物相符。七、 周转材料实物由项目部具体负责保管，谨防丢失，被盗，如有丢失、被盗现象，照价赔偿。八、 项目部周转材料使用完毕应及时清理、保养、归还，需由物资部调配的周转材料的项目应提前七天书面上报物资部。九、 周转材料调拨时，由调出方填写调拨单，一份交物资部，一份留存，一份交调入方，调出方负责运送交接，调入方必须认真验49、收。十、 工程施工期间，项目部不得擅自外借、外租、变卖周转材料，违者罚款500元/次。周转材料转场时，必须征得公司有关领导的同意后方可转场。十一、 项目部每季度末向物资部上报上季度租赁材料租赁费结算表，周转材料转运费由调入项目部承担，省内项目退回总库的周转材料运费原则上由项目部承担。十二、因材料进退场把关不严导致超损耗标准的，除赔偿损失金额的40%，另处以100-500元罚款。十三、 工程完工后结算周转材料，损耗量在合理标准内的，其赔偿费用计入工程成本。损耗量超过标准的，超标部分费用由项目部自行承担，并对直接责任人处以记过处分。因工程特殊致使周转材料损耗超标，由项目部作出书面情况说明报总经理批50、准。门卫管理制度一、 门卫必须坚守岗位、忠于职守、坚持原则、秉公办事，待人处事一视同仁，讲究询问方式，言语文明。二、 门卫应着装整齐，保持良好的精神风貌。三、 门卫对出入现场的车辆要严格检查登记，并做好值班记录和交接班手续，现场所属建筑材料出门时，必须执有项目经理的签字，门卫方可放行。四、 材料进场，门卫必须做好记录，以便核算时复查。五、 门卫对盗窃公物、损坏设施以及从事违法活动者，有权制止，对带包出门者，责令其自行将包打开，进行检查，对不服从管理或无理取闹者，及时上报项目主管领导。六、 门卫人员要不断巡视施工现场，发现问题及时上报。节水与水资源利用管理制度一、 建设工程施工应实行用水计量管理51、，严格控制施工阶段用水量。二、 施工现场生产、生活用水必须使用节水型生活用水器具，在水源处应设置明显的节约用水标识。三、 建设工程施工应采取地下水资源保护措施，新开工的工程限制进行施工降水。因特殊情况需要进行降水的工程，必须组织专家论证审查。四、 施工现场应充分利用雨水资源，保持水体循环，有条件的宜收集屋顶、地面雨水再利用。五、 施工现场应设置废水回收设施，对废水进行回收后循环利用。节能与能源利用管理制度一、 施工现场应制订节能措施，提高能源利用率，对能源消耗量大的工艺必须制定专项降耗措施。二、 临时设施的设计、布置与使用，应采取有效的节能降耗措施，并符合下列规定：1. 利用场地自然条件，合理52、设计办公及生活临时设施的体形、朝向、间距和窗墙面积比，冬季利用日照并避开主导风向，夏季利用自然通风。2. 临时设施宜选用由高效保温隔热材料制成的复合墙体和屋面，以及密封保温隔热性能好的门窗。3. 规定合理的温度、湿度标准和使用时间，提高空调和采暖装置的运行效率。4. 照明器具宜选用节能型器具。三、 施工现场机械设备管理应满足下列要求：1. 施工机械设备应建立按时保养、保修、检验制度。2. 施工机械宜选用高效节能电动机。3. 220V/380V单相用电设备接入220/380V三相系统时，宜使用三相平衡。4. 合理安排工序，提高各种机械的使用率和满载率。四、建设工程施工应实行用电计量管理，严格控制53、施工阶段用电量。五、施工现场宜充分利用太阳能。六、建筑施工使用的材料宜就地取材。机械设备维修保养制度 机械设备保养是进行清洁、紧固、润滑、调整、防腐、修换易损零件，使机械设备保持良好状态的一系列工作，减少机械磨损、延长机械使用寿命、提高机械完好率、保证安全生产的主要措施。必须贯彻“养修并重，预防为主”的原则。一、 机械设备保养的要求1.处理好保养与施工生产的关系。在安排施工任务时，要留有机械保养时间；保养作业尽量利用业余和节假日进行，以缩短保养停机时间，减少对施工生产的影响。2.制定并严格执行保养规程。操作人员进行保养作业要明确分工，各负其责。3.对操作人员进行思想教育和技术培训。培养爱机习惯54、，熟练掌握保养技术知识。4.具备必要的物质条件，配齐油枪、油杯、等专用工具设备，按期按量供应必备品和配件等。二、 机械保养的作业内容机械保养主要是清洁、紧固、润滑、调整、“十字作业法”，直至以恢复各大总成件耐用能力的平衡为目标而进行的有关项目。三、 保养计划1.保养计划的编制必须严格遵守保养规程和各类机械的保养间隔期以及生产情况逐月编制。并与机械保管月生产计划同时下达。2.保养计划的编制应坚持强制保养的原则。四、 保养工作的组织实施1.机械保养采用就机保养综合作业或定位保养专业分工的方式，也可采用总成互换的保养方法。2.专业分工方式，可实行定部位、定人员、定机具、定进度、定质量的五定责任制度；55、采用综各作业时，根据情况实行必要的责任制。3.保养工作结束后，应将保养类别、起止时间、保修主要内容和质量检查情况登记在机械维护表和保养登记簿内，记录内容应齐全、准确。临时用电管理制度一、 非专业电工严禁乱动电气设备，项目任何人不得指派无电工、电焊工操作证的人员进行电气作业。二、 非专业电工不得进入配电室，不准打开配电箱，变压器周围的防护栏，不经项目主管领导同意，任何人不得擅自拆动。三、 施工现场变压器五米以内不得堆放材料，堆积杂物。现场临电器材严禁挪用。施工现场不得使用裸露导线。四、 任何人不经项目主管领导允许，不得以任何理由使用电炉。五、 施工现场的配电箱门必须加锁，箱底距地面不得低于1.556、米，其引出、引入线应穿管敷设并做好防水弯头，配电箱应保持完好。施工现场应使用的电热器，必须制定专人负责管理和开放。六、 凡是露天使用的电器设备，应有良好的防雨性能，凡被雨淋过的电器设备应经过严格测试和干燥处理后，方可使用。七、 配电箱应标有明显的“危险”标志，箱内必须装设零线、端子线板，箱内各种开关保持完好，如有烧蚀应立即更换。八、 用电设备至配电箱之间的距离一般不应大于5米，固定式配电箱与流动闸箱之间的距离最大不能超过40米。九、 不能用一个开关同时控制两台以上的电器设备。凡是移动电器设备及手持电动工具，必须装设漏电保护装置。十、 办公室、工具房、工人宿舍照明灯每盏应设开关控制，灯头对地面的57、垂直距离不能低于2.5米，灯头与易燃物品的净距离不得小于60厘米，应使用安全电压。十一、 所有220V照明灯的电源线不得使用软塑料线。在潮湿场所（如地下室、管沟）内工作的照明灯电压不得超过36V。十二、 现场施工需要安装电气设备的，应事先向项目电气的工程师提出申请，由电气专业工程师安排专业电工进行安装，严禁自行拉线。十三、 在施工现场内，电工有权制止一切违章操作及违章用电行为，在项目施工的全体职工，要严格遵守上述规定，对违反本规定者，视情节轻重分别给予处理，对造成严重后果，给国家财产和人民生命带来的要追究直接责任人的刑事责任。 节地与施工用地保护管理制度一、 建设工程施工总平面规划布置应优化土58、地利用，减少土地资源的占用。二、 施工现场的临时设施建设禁止使用粘土砖。三、 土方开挖施工应采取先进的技术措施，减少土方开挖量，最大限度 地减少对土地的扰动，保护周边自然生态环境。 场地布置及临时设施建设管理制度一、 施工现场办公区、生活区应与施工区分开设置，并保持安全距离；办公、生活区的选址应当符合安全要求。二、 施工现场应设置办公室、宿舍、食堂、厕所、淋浴间、开水房、文体活动室（或农民工夜校培训室）、吸烟室、密闭式垃圾站（或容器）及盥洗设施等临时设施。三、 施工现场临时搭建的建筑物应当符合安全使用要求，施工现场使用的装配式活动房屋应当具有产品合格证书。建设工程竣工一个月内，临建设施应全部拆59、除。四、 严禁在尚未竣工的建筑物内设置员工集体宿舍。 绿色施工培训教育制度一、 所有项目部管理人员必须接受不少于10学时的绿色施工管理理念培训，掌握控制要点和措施二、 所有新进场施工作业人员必须接受不少于6学时的绿色施工工艺标准培训，了解本岗位工作的注意事项三、 施工过程中应根据施工阶段中地基基础阶段、主体结构阶段、装饰装修及设备安装阶段等环节进行分部分项绿色工程绿色施工注意事项培训四、 施工过程中发现违反绿色施工规定操作程序的施工作业人员或管理人员，必须接受绿色施工理念的再次培训五、 工地项目经理作为绿色施工培训的第一责任人，对绿色施工培训进行部署和安排六、 培训形式分为外出培训、授课培训、交底培训、会议培训、样板培训及参观学习