1、县烟草专卖局（营销部）纪律制度责任报告按照同烟党12号文件关于开展“纪律作风建设月”活动的通知要求，县局（营销部）紧紧把握“整肃纪律、落实制度、改进作风、创先争优”活动主题，扎实开展了“强化责任学习月”活动，组织全体干部职工认真学习了29项相关内容，在提高认识的基础上，对本单位纪律制度的执行情况进行了严肃认真的自查，对照纪律作风建设中存在的不足，剖析了原因，明确了整改措施，在“严明纪律落实月”中进行整改，现将有关情况报告如下。一、 加强纪律作风学习查找自身不足通过学习自查发现在六大纪律执行方面还不同程度地存在一些问题，主要表现在二个方面。一是组织纪律落实方面：各项工作逐级布置，疏于督查，缺乏指2、导，导致工作落实的力度不够。领导班子深入基层调查研究和联系群众关心职工的工作机制还不完善。二是劳动纪律执行方面：个别干部职工上下班时间不守时，领导在与不在两个样，会议中手机铃声大作，办公室摆放杂乱，学习笔记不完整，工作拖拉，效率低下， 还有一些其他共性方面的不足之处：人员岗位职责不明确，工作流程执行不够完整，有关制度落实不够全面。同样消弱了“抓落实、争先进、创一流”的工作主题。二、加强纪律作风整改确保取得实效针对纪律作风建设月中工作落实推进存在的问题和不足，县局（营销部）需在六大纪律的执行上下功夫，强化学习，分工明确，落实责任，彻底解决工作中实际问题。（一）落实政治纪律责任，提升党务建设水平县3、局党支部承担政治纪律执行的责任。要严格按照党建工作标准化要求，在日常党务活动、创先争优活动和双优创建中，认真贯彻落实党章、党内监督十项制度，廉洁从政制度，问责制度，一报告两评议制度等一系列规章制度，加强对党员干部纪律性教育，充分发挥党员干部遵规守制模范带头作用，努力推动党建标准化水平，切实纠正有令不行、有禁不止的不良作风，引导全体干部职工以高度的政治纪律责任感，认真落实市局（公司）党组各项工作部署，以优异的工作成绩推动“卷烟上水平”各项工作。政治纪律落实责任成员为党支部书记及支部委员，每月开展一次专项检查，予以大会通报，对政治纪律观念淡薄、工作业绩差的同志要进行诫勉谈话，要求在大会上表态发言。4、（二）落实组织纪律责任，提升管理服务水平县局（营销部）领导班子承担组织纪律执行的责任。班子成员要认真履行岗位职责，切实抓好分管工作，勤于督查，正确指导，抓好工作落实。深入员工当中开展谈心活动，掌握市场前沿最新动态，掌握干部职工思想动态，掌握日常工作推进情况，严格执行民主集中制，自觉坚持群众路线，着力转变领导作风。在行业工作中，要坚决与市局党组保持一致，在地方工作中，要主动保持与县委、政府保持步调一致，认真解决工作中存在的突出问题和矛盾，干群一心，齐心协力，推动“卷烟上水平”各项工作，积极开展“百名机关干部下基层活动为主要内容的创先争优活动。组织纪律落实责任成员为班子成员，每周第一个工作日布置一5、周工作，下周第一个工作日检查工作落实，确保每周工作做到“三省”。（三）落实劳动纪律责任，提升效能工作水平县局（营销部）绩效管理领导小组承担劳动纪律执行的责任。县局综合办公室主要负责全局会议纪律、学习纪律、考勤制度、卫生环境落实情况的监督检查。绩效管理领导小组要强化考核标准的落实，加强对员工日常工作纪律、工作成效的评估，按照公平、公正、公开的原则，切实将劳动纪律考核与岗位月度绩效考核挂钩，用绩效管理的手段彻底解决工作拖拉，效率低下的不良习惯。劳动纪律落实责任成员为班子成员、绩效管理领导小组工作人员，各股室负责人为纪律督察员，并将纪律考核在岗位月度绩效考核中重点体现。（四）落实财经纪律责任，提升财6、经管理水平县局（营销部）主抓财务工作的领导和报账员承担财经纪律执行的责任。要实事求是编制年度、月度财务预算，用全面预算管理约束财务活动。要严格执行财务规章制度，加强票据审核，认真履行开支报批程序，杜绝小金库现象，坚定不移地推行办事公开民主管理，纠正大手大脚、铺张浪费的不良习气。重大支出项目要严格执行“三重一大”管理制度，走“阳光作业”的办事程序，加强工程投资使用控制，主动接受财务审计和纪检监察，切实提升财经管理水平。财经纪律落实责任成员为班子成员、报账员，负责财经纪律执行及落实监督，职工代表参与财经工作执行情况的监督。（五）落实经营纪律责任，提升规范经营水平县局专卖内管部门承担经营纪律执行的监7、督。要按照内部监督工作职责积极开展卷烟经营监管工作，充分运用网上监管信息系统及时发现和认真处理违规经营预警，切实加强调查核实工作落实，不断提升内部监管工作成效，促进经营规范。要切实纠正对待客户粗暴无礼、吃拿卡要等不良作风，与零售客户建立更加良好的合作关系。经营纪律落实责任成员为县局（营销部）班子成员、内管工作人员，重点加强对高价位卷烟、销售大户、品牌促销、预警客户的监管。（六）落实执法纪律责任，提升文明执法能力县局班子承担执法纪律执行的监督。要坚决执行烟草专卖行政处罚程序规定，认真开展行政处罚案件合法性审查，提高依法办案能力。要加强行政执法监督，及时纠正有法不依、执法不严的不良现象，防范粗暴执法以及违规违纪执法问题的发生。要严格执行专卖执法人员“十条禁令”及准军事化管理条例等，持续提升专卖队伍建设水平。执法纪律落实责任成员为县局班子、专卖股长、法规人员，重点加强对行政处罚案件审理、行政许可申请受理的监督。在“纪律作风建设月”中，县局专项活动领导组要对存在的问题积极落实整改，及时公开结果，接受职工监督，确保“纪律作风建设月”活动取得实效。年九月一日