1、煤电企业地质测量管理制度（防治水、设备使用等）编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 目 录第一部分 地测科职责范围86、根据新的勘探成果和生产积累资料，及时修改矿井地质报告。8第二部分 地测科岗位责任制9总 则97、负责矿井的产量验收工作。112、配合组长完成分管队组施工巷道的进尺验收工作。124、每月在3日前完成对局各种储量及交换图填写及上报工作。124、每月在3日前完成对局各种储量、交换图填写及上报工作。13水文地质技术员岗位责任制131、负责矿区水文地质补充调查、勘探和水文地质观测工作。132、为矿井建设、采掘、开2、拓、提供所需的水文地质观测资料。133、负责采掘过程中水害分析、预测和防探水工作。134、负责矿区防治水工程的水文地质工作。135、为补充和改善矿区生产、生活供水的调查、勘探提供水源。136、负责按时编制防治水计划及矿井年度生产补勘计划，并组织实施。13水文地质组岗位责任制131、负责全矿地质、水文地质及储量、小煤窑、生产勘探工作的实施和管理，认真执行各项技术管理政策和法规，达到部级标准化水平。132、负责编制各类勘探设计、安排勘探计划并监督实施，负责验收勘探工程质量。133、不断收集积累地质资料，经常分析研究矿井地质情况，掌握其变化规律，为矿井发展和安全生产做好基础工作。134、负责按期组织3、实施生产，及时修改地质报告工作，负责地质资料的审查和地质说明书的编制，负责健全各种地质台帐。135、负责编制防治水计划，并定期监督检查。146、认真贯彻资源法，加强储量管理工作。147、按照规报工作。148、负责水文地质人员业务学习，推广交流先进技术和经验。定做好矿井生产盘区、工作面的地质预报和水情水害预14储量、三量管理人员岗位责任制14仪器管理员责任制度141、地测各组使用仪器工具必须经科长批准后，由管理员统一发放登记。142、对于公用仪器如损坏必须认真分析追查责任者，并根据情况给予酌情处罚，对于个人使用工具损坏一律照价赔偿。143、仪器管理员要全面负责地测仪器的放置、清理、保持其完好工作4、。154、地测仪器未经科长同意不得随意借出。否则，仪器管理员负全部责任。15资料管理员岗位责任制151、负责本科各种图纸、原始资料、计算结果的收集、整理、分类归档保管。152、负责资料的借阅登记。153、各种资料图纸移交必须办理移交手续154、外单位查阅资料许持有单位介绍信，经总工程师、科长批准同意后方可借阅。155、每年对资料进行一次清点、鉴定。15微机成图员岗位责任制度151、全面负责微机成图仪保管保护工作，建立目录台帐，未经领导批准不得善自出图。152、严禁随意搬动、拆卸微机及其附件，严禁私接与微机不相干的电源线。153、严禁非微机操作人员上机操作微机成图系统。154、负责搞好地测资料文5、件报表等打印工作。155、全面负责搞好微机资料信息存储管理工作，建立目录台帐。156、努力学习提高微机操作业务技术水平，实现地测专业标准化、先进化、科学化。15第三部分 科室业务管理制度16地测科生产、安全联系制度171、测量给线任务委托书：172、各类通知单：183、地质说明书：184、地质预报、水情、水害预报：185、探放水工作：18矿井防治水质量标准化19、查明矿井水文地质条件：192、矿井涌水量及泵房排水能力：19、防治水工程技术要求：194、防治水工程质量：20高密度直流电法超前物探防治水管理制度20一、高密度电法超前物探范围规定212、水平及采区大巷，必须对超前的一条巷道进行超前探6、测。21二、物探前对掘进巷道工作面的要求213、物探前，巷道迎头必须达到成巷标准要求，严禁有空顶现象。21三、允许掘进距离的规定221、进行超前探测的巷道，掘进期间必须执行允许掘进通知单制度。22四、高密度电法物探技术管理规定226、地测科物探资料必须建立专门台帐，并有目录和编号。23五、高密度电法仪防探水管理制度23六、奖罚制度23地测工作质量事故分析制度25一、地测工作质量分析制度251、所有地测原始记录每月检查1-2次，不合格者返工。253、地测所有工作，经检查不符合标准者，推倒重来。25二、地测事故分析制度253、要将情况及时书面汇报集团公司地测部。25三、地测事故分析追究251、因地7、测资料不清，巷道误透老溏、采空区、 水文孔等，造成安全损失扣除当月全部奖金，视具体情节轻重可给予行政处分。252、因失职提供的地测资料不清，给矿井井巷工程造成损失如无效进尺，根据情节扣除当月的奖金或给予其他行政处分。253、贯通达不到精度要求，根据情节的严重，扣除当月的奖金或给予其他行政处分。254、损害地测仪器、仪表或丢失工具，根据情节扣除部分或当月奖金。265、水文、地质资料不清，造成煤层出水，对安全生产造成损失扣除当月奖金或给予其他行政处分。26激光指向仪使用管理制度26一、激光指向仪的安设26二、激光指向仪的日常管理26三、激光指向仪的使用277、贯通大样图填写方法为：29原煤产量、进8、尺计量及规范验收管理制度29一、井巷工程进尺计量标准291、开掘巷道煤量计量方法：294、在岩巷中掘进：半煤岩、全岩进尺验收执行第2条规定。30二、井巷工程进尺验收标准304、井巷工程验收上报必须反映巷道的岩性：煤巷、半煤巷、岩巷。306、矿井井巷验收必须现场填写验收单并备案。（附样：表五）30三、回采工作面产量回收规定301、验收标准302、原煤产量计量办法：313、责任追究32一、地测科33二、生产科：342、负责建立掘进队组中腰线管理台帐。34三、队组34四、考核办法：35一、科务会议制度：36二、科日班前会议36三、自检会议36地测资料定期分析、保管、提供制度37一、资料定期分析3719、地质资料由地质组长、技术员、科长参加，每季度对所提交的资料结合实际情况进行分析，写出报告，372、“三量”及储理管理方面的资料，对“三量”动态损失率情况每月由分管储量的地质技术员进行分析上帐。383、测量资料由测量技术员负责对每个贯通测量闭合导线的方位、高程误差情况进行分析，误差超限时应分析造成的原因；对大型贯通测量贯通后，要及时评定测量精度，写出技术总结。38二、资料保管381、地测科设地测资料档案室，设专职人员保管，382、除日常要个人保管的资料外，其余资料经科长批准全部存入档案室。383、资料员对存入档案的资料进行分类整理、登记、编号。384、资料员要有高度的责任心，对所存资料要保管好10、，加强保密工作，未经科长批准，不得擅自让别人查阅。38三、资料提供381、凡本矿设计所需要的资料，可直接向组长、技术员索取，提供人员必须保证资料的准确性；向资料室索取资料时，需经科长批准签字。382、本科技术员、组长使用资料时可直接由资料员借取，但必须办理索取手续。383、对本矿业务科室及人员查阅资料，经科长批准方可到资料室借阅，特殊资料需总工批准方可借阅。384、对本集团公司有关处室需查阅资料，除地测部直接到资料室查阅外，其余处室必须经矿总工批准方可查阅。385、对外单位需借阅资料者，必须经总工、地测科长批准后，方可借阅，并根据资料的机密程度酌情收取资料费。39十、所有调查监测小煤窑的人员不11、准与小煤窑勾结，隐瞒真实情况，一旦发现要严肃处理40地测科资料、技术报告审批制度40二、所有地测资料，必须按照规定逐级批示，缺一级批示无效。40六、资料销毁421、所有地测图纸必须按标准使用微机制图。44地测科仪器设备（工具）保管、使用、发放制度45一、仪器设备（工具）使用制度：454、钻探设备在搬运过程度中需装车时必须将其固定牢固后进坑。45二、仪器设备（工具）保管制度：451、测量仪器、工具保管制度452、坑透仪、直流电法仪保管制度463、钻探设备保管制度46三、仪器设备的发放制度463、探设备、钻具由专人负责发放，进出井必须进行清点。47地测科周三学习培训制度475、连续考试三个月不及格12、者，下岗培训。47四、本办法从2009年10日1日起执行。47一、矿长岗位责任制475、负责组织实施每年夏季的矿井水灾演习。48二、矿党委书记岗位责任制48三、矿总工程师岗位责任制49四、分管副矿长岗位责任制50五、地测科长（防治水办公室主任）岗位责任制501、在矿长和矿总工程师的领导下，对对防治水工作负全面责任。51六、地测副科长（防治水办公室副主任）岗位责任制516、完成科长和其他领导交给的临时任务。52七、水文技术人员岗位责任制521、在科长的领导下，负责做好分管的水文地质技术工作。52八、探防队人员岗位责任制531、探防队长在主管科长的领导下，对探放水方面工作负全面责任。533、搞好施13、工现场的隐患排查，杜绝重大事故的发生。53（二）探防队技术员岗位责任制531、在主管科长和队长的领导下，负责探防队的技术工作。53（三）探水工岗位责任制53（一）、高密度电法超前物探范围规定552、水平及采区大巷，必须对超前的一条巷道进行超前探测。55（二）、物探前对掘进巷道工作面的要求553、物探前，巷道迎头必须达到成巷标准要求，严禁有空顶现象。55（三）、允许掘进距离的规定561、进行超前探测的巷道，掘进期间必须执行允许掘进通知单制度。56（四）、高密度电法物探技术管理规定566、地测科物探资料必须建立专门台帐，并有目录和编号。57（五）、高密度电法仪防探水管理制度57（六）、奖罚制度5714、1、陷落柱水622、断层水623、下组煤强承压含水层水624、钻孔水635、小窑及老空水的防治63二、组织实施与分工651、地测科652、调度室653、安全科654、井下采掘区队665、机电科：661、发现突水预兆和发生水灾事故时，立即停止作业，采取措施。67第四部分 地测科人员分工及考核67地测科限时办结内容及负责人67十一、本办法从2011年元月1日起执行。69地测科人员职责分工明细69一、 分工明细：69二、分工及考核69地测科人员岗位划分及考核管理办法71二、地测科定员、岗位划分71三、考核管理办法715、具体要求：72七、本办法从2011年元月1日起执行。72一、劳动纪律73二、参加15、科务会议及业务培训73三、领导交办的工作73二、科室业务743、负责监督检查各种仪器的完好情况，并检查安排科内卫生工作；746、负责测量组整体工作的管理（日常工作及资料）；74二、地质技术员745、负责地质组整体工作的管理（日常工作及资料）；75三、水文地质技术员756、负责矿井充水性图等各种图表的填汇工作，及时绘制地下水等水位曲线动态图，掌握地下水的水位变化，一处不到位扣5分。757、负责提供公司季度、半年、年度达标检查所需的各种防治水资料，少一处扣5分75四、测量组751、组长应服从领导的指挥和调动；754、对中腰线失误一次扣40分，组员联责20分；76五、地质组：761、负责收集地质构造16、资料，一次未收集的扣10分；765、按规程要求，编录好井上下钻探地质资料。77六、水文组776、在规定时间内上传两级公司的电子表格，上报不及时扣10分77七、储量组772、负责月度进尺，地质构造电子版更新，未及时完成一次扣10分78五、资料仪器保管员：781、及时对仪器进行充电，影响一次工作扣10分。782、仪器归还，严格督查使用者擦拭仪器，漏擦一次扣5分78八、办事员79九、有关考核规定80十、其他：80附件81一、探放水业务管理程序81（一）探放水业务工作程序81（二）探放水业务责任划分及工作标准82二、防止水业务工作程序89（一）、防止水业务工作程序89（二）、防治水业务职责划分及工作标17、准90第一部分 地测科职责范围1、根据生产计划的安排和采掘开生产进度情况及时地施测、调查、收集、整理、分析有关的地质测量资料，编制各种地测图纸和报表，积累资料，指导生产。2、参与编制矿井远景生产规划和年、季、月度生产计划的安排工作，及时准确地提供地质测量资料和有关地质测量图纸。3、开展地质预报及水情水害预测、预报工作，对严重威胁矿井安全生产的隐患，如老空区、小窑、积水区等重大问题，事先书面通知有关单位，并及时向有关领导汇报，并采取相应措施，及时下达测量贯通、停采、停掘等通知书。4、提供矿井开拓、延伸、采区和工作面设计及采掘生产地质测量资料，并参与上述设计和技术措施的审查工作，监督检查煤层的合理18、开采，提高煤炭资源的回收率，对于不合理的开采方法和无理丢煤积极提出改进意见，对于地质构造复杂，确实无法开采的煤层经有关人员研究后，负责编制处理报告。5、依据国家煤炭技术政策，按时圈定、统计煤炭储量。及时提供“三量”数据，用以指导生产。6、根据新的勘探成果和生产积累资料，及时修改矿井地质报告。7、负责建立井上、下测量控制导线，及时延挂巷道中腰线，施测各类巷道，根据设计和生产的要求，正确地标定各项工程的几何关系。测绘生产进度，为研究生产工作和设计需要提供可靠的测绘资料。8、建立健全地质测量图纸，地质健全六种基本图纸，测量健全八种图纸，做到配套、齐全、整洁、精度高。9、负责掌握开采程序，积累开采岩移19、资料，分析整理开采后岩层移动规律，合理地留设各种保安煤柱，准确确定地面塌陷影响的范围。10、落实上级部门有关方针政策，管理好矿界内及四邻小窑，定期检查及测量掌握小窑与大矿的关系，与地方政府对小窑进行治理整顿，确保不影响大矿。第二部分 地测科岗位责任制总 则地测工作必须坚持以生产建设服务的方向，积极主动的了解生产情况，结合煤矿各阶段的重点工作，有针对性的解决生产中的有关地质测量问题。根据煤矿生产当前生产和长远发展的需要，有计划的进行。现制定岗位责任制如下：地测科长：1、负责全矿地质、测量和本科的行政工作。2、组织制定地测部门工作计划，并检查计划的实施情况。3、掌握、收集井上下防排水资料，督促检查20、防排水工程的施工，指导安全生产。4、经常深入现场，重点检查地测工作质量，校对图纸和数据，及时处理工作中出现的重要问题。5、认真抓好煤层合理开采的监督检查工作，确保煤炭资源的合理利用，并经常分析三量的变化动态，及时和领导汇报开采中的不和理情况，提出合理化建议与措施。6、负责审查重大贯通工程测量工作和建筑物，井巷煤柱留设工作及上报的图纸资料。7、负责追查处理各种地测事故 。8、负责推广开展技术革新，并及时总结上报。9、负责组织编制防排水计划、矿井年季月及远景生产及巷道中有关地质、水文地质、测绘等计划。10、组织全科人员的政治业务学习，调动全科一切积极因素，不断提高政治理论水平与业务技术能力。测量技21、术员：1、在总工程师和科长领导下，努力学习政治、业务、规程和图例，不断提高业务技术工作水平和处理业务工作的能力。2、负责建立测量井上下、平面和高程控制网，按设计要求标定各类工程的几何关系，安排督促延挂巷道中腰线和实测各类巷道及填绘采掘工程平面图。3、负责建立健全矿井八大基本矿图，填绘矿井日常用图，保证精度和图面的清晰，整洁美观。4、负责督促检查贯通通知单及大样图的绘制及审批工作；参加编制3000米以上或重大贯通工程设计、施测和贯通后的联测、技术总结工作。5、负责测量原始资料的编录整理工作，做到成册，成套，便于长期保管使用。6、参加岩移观测、资料计算和各种曲线图的绘制工作，并参加各类保安煤柱的设22、计工作。7、负责矿井的产量验收工作。8、进行测量仪器的检查、校正工作，并将检校数据记入账、卡中。 测量组长：1、必须服从安排听从指挥，在科长的领导下负责全组的工作安排及所管队组的测量工作。2、负责建立井下平面控制网和水准网，实测各类巷道和工业广场平面图，按照生产和设计的要求，正确地标定各项工程的几何关系。3、搞好巷道中腰线管理工作，及时延挂中腰线，根据实际生产需要及时调整巷道中腰线。4、及时施测采掘进度，填绘各工作面工作图，反映生产情况，为生产和设计提供可靠的测量资料。5、健全各工作面的测量工作图，图纸要做到整洁美观，配套齐全，确保精度。6、认真做好测量原始资料的编录整理工作，测量资料要成册配23、套，与图纸资料相符，方便保管，使用方便，管理档案化。7、做好测量仪器和工具的保管，定期检查，及时清尘檫拭，若有损坏，要及时处理。测量工：1、听从组长安排，配合组长完成各自所包队组的导线测量，中腰线的延伸及工作图的测绘工作。2、配合组长完成分管队组施工巷道的进尺验收工作。3、及时对测量的导线资料进行计算，跟组长计算数据进行对比检查，确保计算资料的准确。4、做好测量仪器和工具的保管，定期检查，及时请尘檫拭，若有损坏，要认真追查处理。5、严格按照矿的劳动纪律规定安排作息时间，服从科内各项工作安排。地质技术员：1、对所负责的井、盘区的地质情况要经常深入现场，全面观测，认真编录，经常分析研究，努力找出规24、律性的结论。按矿井地质规范、规定和规程要求做好地质图纸和资料以及帐卡质量标准化。2、每月3日前预测各采掘工作面中的地质问题，正确的搞好地质预报和水情水害预报。3、完成全矿井“三书”编制工作。并负责完成自己分管的“三书”工作。4、每月在3日前完成对局各种储量及交换图填写及上报工作。5、要努力参加政治业务学习，不断的掌握新技术和新手段，提高业务水平。地质工：1、配合地质技术员完成地质构造的收集工作。2、要经常深入现场，全面观测，认真编录，按矿井地质规范、规定和规程要求做好地质图纸和资料以及帐卡质量标准化。3、完成全矿井“三书”编制工作。并负责完成自己分管的“三书”工作。4、每月在3日前完成对局各种25、储量、交换图填写及上报工作。水文地质技术员岗位责任制1、负责矿区水文地质补充调查、勘探和水文地质观测工作。2、为矿井建设、采掘、开拓、提供所需的水文地质观测资料。3、负责采掘过程中水害分析、预测和防探水工作。4、负责矿区防治水工程的水文地质工作。5、为补充和改善矿区生产、生活供水的调查、勘探提供水源。6、负责按时编制防治水计划及矿井年度生产补勘计划，并组织实施。水文地质组岗位责任制1、负责全矿地质、水文地质及储量、小煤窑、生产勘探工作的实施和管理，认真执行各项技术管理政策和法规，达到部级标准化水平。2、负责编制各类勘探设计、安排勘探计划并监督实施，负责验收勘探工程质量。3、不断收集积累地质资料26、，经常分析研究矿井地质情况，掌握其变化规律，为矿井发展和安全生产做好基础工作。4、负责按期组织实施生产，及时修改地质报告工作，负责地质资料的审查和地质说明书的编制，负责健全各种地质台帐。5、负责编制防治水计划，并定期监督检查。6、认真贯彻资源法，加强储量管理工作。7、按照规报工作。8、负责水文地质人员业务学习，推广交流先进技术和经验。定做好矿井生产盘区、工作面的地质预报和水情水害预储量、三量管理人员岗位责任制1、贯彻执行资源法和煤炭技术政策储量管理的有关规定做管理工作。2、掌握矿井各类储量动态及其变化情况，办理储量转入、转出、注销工作，参加编制地质、水文地质等储量的报损报表和审批上报工作。3、27、负责矿井储量管理和储量核实工作， 按规程要求建立健全储量管理的图纸、资料帐卡，经常深入现场，调查收集工作面地质资料及资源利用情况，发现不合理丢煤及时提出意见，并报告有关领导。4、推广应用先进技术建立储量管理数据库，实现储量管理现代化、科学化。5、负责矿井“三量”、“损失量”的管理工作，努力提高煤炭资源回收率，定期计算上报“三个煤量”。仪器管理员责任制度1、地测各组使用仪器工具必须经科长批准后，由管理员统一发放登记。2、对于公用仪器如损坏必须认真分析追查责任者，并根据情况给予酌情处罚，对于个人使用工具损坏一律照价赔偿。3、仪器管理员要全面负责地测仪器的放置、清理、保持其完好工作。4、地测仪器未经28、科长同意不得随意借出。否则，仪器管理员负全部责任。资料管理员岗位责任制1、负责本科各种图纸、原始资料、计算结果的收集、整理、分类归档保管。2、负责资料的借阅登记。3、各种资料图纸移交必须办理移交手续4、外单位查阅资料许持有单位介绍信，经总工程师、科长批准同意后方可借阅。5、每年对资料进行一次清点、鉴定。微机成图员岗位责任制度1、全面负责微机成图仪保管保护工作，建立目录台帐，未经领导批准不得善自出图。2、严禁随意搬动、拆卸微机及其附件，严禁私接与微机不相干的电源线。3、严禁非微机操作人员上机操作微机成图系统。4、负责搞好地测资料文件报表等打印工作。5、全面负责搞好微机资料信息存储管理工作，建立目29、录台帐。6、努力学习提高微机操作业务技术水平，实现地测专业标准化、先进化、科学化。第三部分 科室业务管理制度地测科业务保安制度1、地测科所有人员必须严格按照地质规程，测量规程和矿规定的各项管理制度进行工作。2、地测人员每次下井后必须将地质、测量资料记录在原始记录本上。出坑后认真填写工作日记，资料经计算审核无误后填绘到有关图件上，如有疑问或精度超限，必须重新勘测。3、地质人员在工作面遇构造时，要深入现场，进行分析判断，必要时进行钻探，巷探，防止穿层。 4、科里要配备专职技术人员负责矿井防治水的日常管理工作，要建立健全水害隐患分析及排查制度，对查出的隐患要及时提出防治措施，报矿总工程师批准后，由安30、全部门监督实施。受水害威胁的区域必须坚持“预测预报，有疑必探、先探后掘，先治后采”。查清水文地质情况后，提出防范措施，经矿总工程师审查批准后组织实施。在确认无透水危险时，方可掘进或回采。5、巷道开口必须按设计要求进行，同时必须有设计图或测量给线任务委托书，无设计图或委托书测量人员不得给线。在测量前应对设计图纸进行验算检查，施测严格按有关规定执行。6、所提供的测量资料必须经过复测与对算，经测量主管审核确认无误后，方能以书面形式提供，禁止口头或者电话提供。7、矿井的隔离煤柱必须按有关要求留设,并在矿井、采区和工作面设计时一并提出报批。未经上级批准，任何单位不得随意采动和破坏。变更矿井边界时，必须按31、上述规定重新留设边界煤柱。并编制设计报煤管局（局、公司）批准。当发现因开采破坏、煤柱尺寸不能满足上述规定时，应立即采取措施进行补救，以防淹井危及全矿。8、对于重要的贯通工程，须编制贯通测量设计书，施测工作应按照贯通测量设计书提出的要求和规程有关规定进行，最后一次标定贯通方向时，两个相向工作面间的距离不能小于50米。对所有的贯通、停采、停掘工作面严格控制距离，必须按规程规定及时下达贯通通知书。9、应对测量仪器、钻探设备、物探仪器进行定期检查校正，每次使用前应检查校正，每次使用前应该检查仪器（设备）是否良好，在井下使用时，应严格遵守煤矿安全规程的有关规定。10、应对矿区、井田内的小煤窑进行监督管理32、，掌握小煤窑的采掘范围，及时填绘采掘工程平面图。对影响矿井安全生产的小煤窑，应及时向矿、两级公司领导和有关部门报告，采取措施协同国土资源部门进行处理。地测科生产、安全联系制度为确保安全生产，明确责任，特建立以下生产、安全联系制度：1、测量给线任务委托书：在生产中如需测量给线，必须由生产科提前下达测量给线任务委托书。接到委托书后，经测量人员计算，测量主管工程师、地质科长审核签字后方可组织实施。如委托书中内容不全或有矛盾时，交由生产科重新确认下达。无给线委托书，测量人员有权拒绝给线。2、各类通知单：（1）当掘进或回采工作面接近采矿安全边界（水、火、瓦斯、老空区及重要采矿技术边界）时，必须及时下达停33、掘停采通知单。（2）当贯通工程两工作面间的距离在岩巷中剩余20-30米，煤巷中剩余30-40米（快速掘进应于贯通前两天）时，必须及时下达贯通通知单。（3）巷道给线开口后，必须及时下达巷道开口给线通知单，通知单中要注明给定中线的左右帮尺寸等有关数据。各类通知单必须经测量组长、测量主管、地质科长签字后方可下发到各有关单位，在存根中必须有收单人签字。3、地质说明书： 矿井生产阶段需要的各类地质说明书，应该照矿井地质规程第62条、65条至68条中规定的内容来提供。所提资料必须由地质主管技术员、地质科长签字，经矿总工程师审批后，交采、掘队组使用。4、地质预报、水情、水害预报： 所有预报必须在分析全部资料34、的基础上，填写8份，由地质主管审核，科长签字后，送总工程师、生产矿长、安全处长、调度室、施工队组。接收人必须在文件资料发放登记表上签字。5、探放水工作：首先由水文地质技术员分析资料，编制探放水设计并附图，制定探放水措施，经地质主管审核后，地质科长签字。经安全科、生产科、通风科、施工队组签字，报矿总工程师审批后，由施工队组施工。施工前必须由施工队组技术员将措施传达到每一个钻探人员，在钻探过程中，水文地质技术员必须跟班，所有现场工作人员必须听从跟班人员指挥。矿井防治水质量标准化 、查明矿井水文地质条件：（） 水文地质条件复杂的矿井，建立地下水动态观察系统，并制定相应的探、防、堵、截、排等综合防治水35、措施。有中长期防治水规划和年度计划。（）有1：20001：10000的综合水文地质图和1：500的综合水文地质柱状图。2、矿井涌水量及泵房排水能力：（1）矿井排水系统健全，设施完善，并每年进行联合排水实验。（2）矿井排水设备、实施的排水能力满足矿井涌水量要求，并留有余地。（3）有井下涌水量、井下突（涌）水点、水文观察孔（灰岩）观测记录、周边矿井（特别是小煤矿）调查记录。、防治水工程技术要求：（）检查“有疑必探”，凡不清楚或有怀疑的地段，都必须进行探放水，并有探放水钻孔设计及技术措施；设计必须符合煤矿防治水规定（国家安全监督管理局令第号）要求。（）探放水钻孔必须有单孔设计，设计必须符合（煤矿防治36、水规定）要求。（）对相邻煤矿旧巷积水区和开采范围及水文地质情况必须清楚，存在问题及时上报煤矿主管部门。（）具备完整的防排水系统图。（）矿井没有进行一次防治水隐患排查，并有书面排查分析记录。（）工业工场必须采取防洪涝洪措施，符合煤矿安全规程第254、255、256条规定。4、防治水工程质量：（）井上下防治(探)水工程应符合煤矿防治水规程要求。（）与强含水层有水力联系的导水断层、钻孔，有大量老空水（包括周边矿采空区积水）无法排查时，应留设防（隔）水煤柱。煤柱设计应符合煤矿防治水规定要求，并按规定程序上报审批。（）水文地质条件复杂的矿井，水情、水害监测系统齐全、设备完好。（）及时治理地面塌陷区及裂缝37、，并制定安全措施。高密度直流电法超前物探防治水管理制度回坡底煤矿属水文地质条件比较复杂，局部区域带压，最大带压0.6Mpa，在底板薄弱带或构造破坏区存在底板突水的可能，必须遵照执行煤矿安全规程及有关防治水等管理规定，必须坚持“预测预报、有掘必探、先探后掘、探治结合”的防治水方针，在矿井掘进生产过程中必须严格使用高密度电法仪物探技术手段。为此，特制定以下管理制度。一、高密度电法超前物探范围规定1、主要掘进煤巷在进入带压区域掘进期间必须使用高密度电法仪物探技术手段进行超前探测。2、水平及采区大巷，必须对超前的一条巷道进行超前探测。3、在预测巷道前方存在构造异常或富水异常的情况下，必须进行超前物探。38、二、物探前对掘进巷道工作面的要求1、开掘巷道工作面后140米范围内严禁有积水，物探通知单下发队组后必须把积水清理干净。否则，每有一处积水处罚队组50元。2、开掘巷道工作面后500米范围材料必须摆放整齐，以利于物探布线。否则，每影响布线一处处罚队组50元。3、物探前，巷道迎头必须达到成巷标准要求，严禁有空顶现象。4、开始物探时，严禁工作面综掘机、皮带等电器设备运行，应停止掘进队干按排干临时任务。否则，不听从物探人员指挥，对跟班队干处罚100元。5、施工单位作业人员要注意保护物探布桩、线，严禁拿、碰、踩、压所布线、桩。否则，造成物探布桩、线及仪器丢失、损坏队组照价赔偿。6、在物探时，队组队干必须有39、一人紧盯现场积极配合物探人员物探作业。否则，队干不亲临现场对队长及分管技术员各处罚50元。三、允许掘进距离的规定1、进行超前探测的巷道，掘进期间必须执行允许掘进通知单制度。2、按照水文地质规程，结合矿井实际留设防防水煤柱：煤巷留设30 米，岩巷留设20米。3、对进行物探的巷道，严格以导线点控制允许掘进距离，并要求生产队组到位置后及时通知地测科再次进行超前探测。若队组施工到位不进行汇报处罚队组技术员50元。四、高密度电法物探技术管理规定1、根据矿井生产计划安排地测科必须及时编制季、月物探作业计划，确定全月物探工作任务。否则，不作计划或编制不及时，对责任人考核5-10分。2、地测科必须每季末编写本40、季度、本月物探工作总结，经科逐级审查后报矿总工程师审批。编写不及时，对责任人考核10分。 3、地测科物探后必须及时向有关领导及相关科室下发物探成果通知单。物探成果通知单经科长审核报矿总工审批后签发。否则，下发不及时，对责任人考核5分。4、巷道物探后，经物探成果分析前方有异常区需进行钻机防探水时，地测科必须向有关领导及单位下发停掘通知单、防探水技术设计书，施工队组技术员编制防探水安全技术措施。否则，不及时下发停掘通知单、防探水技术设计书和防探水安全技术措施对责任人考核10分。5、当队组掘进对巷道物探段揭露后，地测科派专人及时到现场观测分析物探情况，并填写验证结果报矿总工。6、地测科物探资料必须建41、立专门台帐，并有目录和编号。五、高密度电法仪防探水管理制度 1、机电科全面负责注浆机、钻机、钻杆、钻头等防探水设备的保养、完善和存放管理工作。 2、调度室全面负责防探水设备的运输协调工作。 3、地测科全面负责防探水期间技术业务把关工作。 4、安全科、生产科全面负责防探水安全技术把关工作，杜绝发生安全事故。 5、施工队组在防探水前必须按设计安设空口管，严格执行防探水安全技术措施。否则，一处不按标准执行处罚队干三职各50元。六、奖罚制度1、高密度电法仪超前探测使用钻机防探水期间地测科必须排出跟班表组织进行跟班，跟班一次奖励50元，一次不跟班处罚50元。2、高密电法仪超前探测每月坚持定期按计划开展，42、探测成果准确率在50%以上，对地测科每月奖励500元。3、地测科不按规定使用高密度电法仪超前探测，对地测科一次处罚100元，对物探责任人处罚50元。地测科水文多参数遥测系统管理制度一、回坡底矿水文水位水温遥测系统主站安设在地测科，分站安设在回坡底井田各水文钻孔。二、水文水位水温遥测系统设置专人监测管理，定期进行分析总结，每月底将监测数据打印存档，定期进行充电保养。三、水文水位水温遥测系统主站和分站通过数据通讯设备完成数据发交换，通信卡及其费用由矿信息一体化负责办理。三、系统分站多功能监测仪、传感器放于水文孔后必须封盖上锁，防止损坏和盗窃。四、在水文水位水温遥测系统期间，每天监测人员必须认真监测43、所显示的各测点参数的变化情况，记录二次各测点的运行状态及显示值，出现异常情况或发现装置故障后，应立即通知地测科长。由地测科长通知查明原因及时处理。五、地测科至少每周对水文水位水温遥测系统主站和分站进行一次检查，发现问题及时处理。六、地测科每周天对水文水位水温遥测系统进行一次调试校核，使调试各项指标符合规定，并认真做好调校记录。七、水文水位水温遥测系统发生故障时，地测科通知生产厂家技术人员立即进行处理。八、为了保证装置的正常工作，地测科要配备一定数量的备用设备，零配件材料，暂不使用的装置，必须妥善维护保养工作。九、水文水位水温遥测系统，未经地测科许可，任何人不得随意挪用和拆除，严禁损坏监测装置。44、因固损坏视其情况按有关规定对有关单位和个人进行处罚。地测工作质量事故分析制度一、地测工作质量分析制度1、所有地测原始记录每月检查1-2次，不合格者返工。2、有地测资料、图纸每季检查一次，发现问题要分析不合格及短缺原因，并提出改进措施，由专人定期完成。3、地测所有工作，经检查不符合标准者，推倒重来。4、每次检查工作必须有记录，并指定专人进行改正，重新改正后由科长审核。二、地测事故分析制度1、发现发生地测事故，由科长亲自组织有关技术人员深入现场，了解情况。2、根据现场情况，当天组织有关人员进行分析处理,提出事故处理报告,内容包括事故经过、责任分析、处理情况、补救措施、今后防范措施。做到处理不过夜。45、3、要将情况及时书面汇报集团公司地测部。三、地测事故分析追究 1、因地测资料不清，巷道误透老溏、采空区、 水文孔等，造成安全损失扣除当月全部奖金，视具体情节轻重可给予行政处分。 2、因失职提供的地测资料不清，给矿井井巷工程造成损失如无效进尺，根据情节扣除当月的奖金或给予其他行政处分。 3、贯通达不到精度要求，根据情节的严重，扣除当月的奖金或给予其他行政处分。 4、损害地测仪器、仪表或丢失工具，根据情节扣除部分或当月奖金。 5、水文、地质资料不清，造成煤层出水，对安全生产造成损失扣除当月奖金或给予其他行政处分。激光指向仪使用管理制度为了科学充分发挥激光指向仪在开掘巷道正确指示方向的优势，确保巷道46、中（腰）线延伸高精度，延长使用寿命，提高服务年限。特制定本制度。一、激光指向仪的安设1、安设激光指向仪必须由地测科测量人员用经纬仪标定正确位置，使激光指向仪光束中心位于巷道前方一组中（腰）线上，这组中（腰）线距激光指向仪应不小于3m。否则，罚测量组长50元。2、安设激光指向仪当班必须有分管技术员、队组机电技术人员跟班，测量人员参加，共同安设、调试。否则，分管技术员、队组机电技术人员不参加各处罚50元。3、激光指向仪必须安装在专用综保上，不得与其它电器合用一台综保，输出电压必须为127伏。否则，每发现一处不合格，处罚队组队长200元，分管技术员100元，机电组长50元，。4、激光指向仪安设时，机47、电组长严禁私自开盖，不得把其自带出线拆卸，应另加一“三通”相连。否则，每发现一次处罚机电组长30元。二、激光指向仪的日常管理1、地测科对激光指向仪的使用情况建立专项台帐，并设专人发放。激光指向仪使用前要由分管技术员到地测科领取，使用完后要立即交回地测科，任何单位不能私自保存激光指向仪。否则，不执行处罚分管技术员50元。2、激光指向仪的日常管理由施工队长全面负责，分管技术员具体负责，每班跟班副队长（验收员）负责激光指向仪的全面保护，机电组长负责对激光指向仪的微调部位加润滑油，确保激光指向仪正常使用。3、任何人不得随意触动或碰撞激光指向仪。否则，每发现一次处罚当班副队长50元，责任人100元。若损48、坏激光指向仪，责任人要负担全部维修费用或照价赔偿。4、通风队悬挂或摘除风筒等通风设施时，要注意保护激光指向仪，严禁碰撞激光指向仪。否则，每发现一次处罚责任人50元，损坏要承担全部维修费用或照价赔偿。三、激光指向仪的使用1、每班掘进开工前，跟班副队长（验收员）先检查激光指向仪光束中心是否与前面的中（腰）线一致；若不一致，应由副队长（验收员）调校正确一致后方可使用；严禁只看激光光束，而不看中（腰）线。否则，每发现一次处罚跟班副队长（验收员）30元，分管技术员50元。井巷贯通（立交）管理制度为进一步加强对巷道贯通（立交）管理，杜绝贯通（立交）测量事故的发生，为矿井安全生产和质量标准化达标创造良好的条49、件，使贯通（立交）管理工作走向统一规范的轨道，特制定如下管理制度：1、贯通（立交）管理要严格执行集团公司规定的“六统一”。即统一贯通（立交）通知单、贯通（立交）大样图格式；统一发放单位；统一贯通（立交）大样图悬挂地点即调度室；统一实行生产科技术员、地测科测量技术员、队组技术员及安全付队长现场复查制度；统一由队组技术员每小班填图；统一地测科存档。否则，罚责任人50元。2、巷道贯通（立交）在岩巷剩余20米、炮掘煤巷剩余30米、综掘煤巷剩余50米时，地测科测量组长要及时下发贯通（立交）通知单。否则，每推迟一个小班扣除测量组长25分。3、贯通（立交）标定通知单下达前，必须用红漆准确标定控制点及贯通（立50、交）位置并进行距离控制，现场标定时，地测科测量技术员一同与当班付队长共同标定。否则，若贯通位置控制点标定不醒目，罚测量技术员10分，若施工单位技术员、跟班付队长不清楚各处罚50元。4、巷道贯通（立交）特别是对口贯通必须按照煤矿测量规程进行复测复算。5、巷道贯通（立交）距离剩余10米前，地测科测量人员必须下现场核实贯通（立交）剩余距离，出井后立即到调度室复核贯通（立交）大样图填绘情况，并向有关单位汇报。若队组技术员填图不认真不真实，一次处罚分管技术员50元。6、巷道贯通后，施工单位测量人员用经伟仪联测进行精度评定。否则，不进行联测、不进行精度评定，处罚测量组长2分；达不到规定精度扣除510分。751、贯通大样图填写方法为：（1）、班进尺栏按小班实际进尺逐班进行填写。（2）、累计进尺栏，按从样图悬挂班次起往后累计各小班进尺进行填写。（3）、示意图的填绘是将小班进尺反映到图上，用斜线表示，上下班次斜线角度相差90度，并在下方标注几日几点班。原煤产量、进尺计量及规范验收管理制度为了进一步规范矿井井巷工程进尺、掘进煤量、原煤产量计量及验收标准，遵循计量客观公正、科学规范、及时准确的原则，根据霍煤电生字2002148号文件，特制定回坡底煤矿原煤产量、进尺计量、验收管理办法：一、井巷工程进尺计量标准1、开掘巷道煤量计量方法：l 进尺：以开掘进尺报表的煤巷、半煤巷、半煤岩巷进尺数据为依据。l 断面：以52、规程、措施设计的巷道毛断面为依据。l 掘进煤量=煤巷进尺毛断面容量+1/2半煤岩毛断面容量2、半煤岩巷：岩石占巷道断面的1（但不包括15或45），为半煤岩。岩石占巷道断面超过（包括45）为全岩。3、在煤巷中掘进：半煤岩、全岩一般指遇见地质构造如断层、无炭柱等进行的验收，若未遇见地质构造均为全煤。4、在岩巷中掘进：半煤岩、全岩进尺验收执行第2条规定。5、开掘巷道施工断面小于3m2峒室、起底、刷扩等，计入工程量，不计进尺。 二、井巷工程进尺验收标准1、施工单位施工的井下巷道工程质量符合设计要求，工程质量达标合格方可验收上报，不达标、不合格、不验收不上报。2、巷道工程验收上报必须使用巷道基本导线点控53、制距离验收，特殊情况，如巷道开口距离近没有设置基本导线点，可从巷口验收,待设置基本导线点后再换算到以导线点控制距离。3、曲线巷以中弧长，斜巷以巷中进行验收，巷道有大于8度坡的以斜长进行验收。4、井巷工程验收上报必须反映巷道的岩性：煤巷、半煤巷、岩巷。5、矿内井巷工程进尺验收以地测科验收结果为依据，规定：每月5日、10日、15日、20日、25日和月底当天八点班验收并出报表。6、矿井井巷验收必须现场填写验收单并备案。（附样：表五）三、回采工作面产量回收规定1、验收标准l 新安装工作面推进至810m时，必须割全煤厚，不得留顶底煤。l 工作面推进过程中，两巷向工作面采场1015m范围外必须见顶底板。l54、 工作面推进过程中架间浮煤必须清理干净。l 工作面揭露构造时，回采队组跟班队干及时报知地测科，地测、生产相关技术人员现场收集断层资料，分析变化趋势，拿出合理的过构造方案，减少构造损失量。l 回采队组严格执行过构造措施，防止过构造过程中多丢顶底煤。l 地测科每月五日对回采工作面验收一次，验收过程中，每隔10m丈量一次采高，测量架间浮煤厚度、丢顶底煤厚度，并上原煤验收台帐。发现有不合理丢煤现象，及时下达预防丢煤通知单。l 每月底最后一天为当月验收日，验收时，地测科验收人员与队组验收员双方共同参与，并在验收记录表上签字认可。2、原煤产量计量办法：工作面采出量，即回采工作面内根据实测结果计算出来的采出55、煤量，计算公式：Q面=S面hdR式中：Q面工作面采出量S面工作面实际采空面积（即工作面运输巷内侧到回风巷的内侧，开切眼内侧到工作面煤壁这个区域的面积）h平均实际采高d煤的容重R工作面内实际发生的落煤损失（指实际发生的与采煤方法有关的损失；实际发生的落煤损失；实际发生的不合理损失。）3、责任追究l 地测科是储量管理的责任部门，对所提地质资料及资源情况的可靠性负责，因地测工作监督不到位或失误造成的不合理损失，对责任人给予一定处罚。l 在回采阶段，储量管理人员应按照采煤作业规程的规定，对分层厚度，采高，顶底煤厚度等，经常进行调查，丈量，如发现不符合规程要求或即将丢煤时，应及时指出并填写“预防丢煤通知56、书”报有关领导及部门。l 在回采进程中，未按作业过程进行，超出设计规定的顶、底煤，浮煤以及各类煤柱损失，对回采队长、技术人员和当班副队长各处罚100元。l 地测科在产量旬验过程中，根据实际测量结果，计算不合理丢煤损失量，丢煤量超过500吨，对回采队组处罚5000元，对队长、书记各处罚300元。l 回采工作面结束前，储量管理人员应参加矿组织的现场检查验收工作，参与确定其停采和搬迁问题的处理意见。 中腰线管理制度随着矿井井巷掘进的日益延伸，巷道开口、拐弯、曲线施工、贯通工程日趋增多，对巷道中腰线的管理工作提出了更高要求。因此，为了更好地服务好施工单位，进一步规范巷道中腰线的管理，增强责任心，杜绝测57、量事故的发生，实现地测安全平稳发展，确保矿井安全生产，特制定本制度。一、地测科根据生产科设计，负责各队组中腰线的标定、校核。具体要求：1、及时标定中腰线，线到工作面的距离不得超过30米（使用激光的工作面除外），导线点设置距迎头不得超过100米。2、在施工标定和测量之前，应首先熟悉设计图纸，并根据开口通知单验算有关图纸设计数据，核对图上平面坐标和高程、几何关系与施工现场是否符合等，当验算设计图纸有疑问时，应及时和有关部门联系，在有关技术领导签字后方可施工测量，否则不得盲目进行。3、矿井主要巷道中线必须用经纬仪标定。两次标定之间只能作一次延线。采区次要巷道开口处可用罗盘进行初次标定，当巷道掘至4658、m时，必须用经纬仪重新标定。 4、开准巷道及重要贯通巷道中、腰线点需成组成对设置（中线每组不少于三个，点间距不小于1.5米；腰线具备条件时每组3个，每帮一组，点与点之间距离不小于1.2米，最前一个中腰线点距迎头均不应超过30米）。在延长中腰线时必须对所使用的中腰线进行检查。5、用激光指向仪指示巷道掘进方向时，应遵守下列规定：激光指向仪的设置位置和光束方向，应根据经纬仪或水准仪标定的中腰线点确定，所用的中腰线点一般少于三个。巷道每掘进100米，应至少对中腰线点进行一次检查测量，并根据检查测量结果及时调整中、腰线。6、给线内业计算完成后由地测有关人员以书面形式（标定通知单）通知生产科及施工队组技术59、员 。二、生产科：负责监督要求队组严格按地测科标定的中腰线进行施工，并负责队组中腰线管理及考核工作。具体要求：1、负责巷道开口中腰线设计及计算，并通知地测科按设计标定中腰线。2、负责建立掘进队组中腰线管理台帐。3、深入井下，负责对掘进队组中腰线执行情况进行监督检查，并进行考核。三、队组1、日常需延送中腰线，施工单位或分管技术员应提前一天通知地测部门，遇有损坏或怀疑时，应及时通知地测部门进行检校。2、给定中腰线及开口位置时，原则上要求队组队干或分管技术员，给予地测人员现场协调配合，并签字验收已给定的中腰线及开口位置。3、接到开口通知单后，施工单位技术负责人应主动与地测有关负责人员协商给线事宜，本60、着既不影响施工进度，又不防碍施工质量的原则给好第一组施工线。4、队组应建立验收员延线制度，本班一切因中腰线偏差造成的施工质量问题都应由其负责。5、队组应加强对本队人员的教育，要求其保护好中腰线，特别是对有红漆明显标注的测量导线点。四、考核办法：1、地测科一次送线不及时，影响队组不能正常施工，罚责任人20元 。2、施工队组应严格按照地测部门下达的标定通知单施工，不得随意变更，出现一次不按标定中腰线施工对技术员罚款200元，队长罚款100元。3、中腰线偏差包括使用中腰线不规范（如：一组中线只使用两根，用炮线代替线绳 ，使用激光指向仪之前不检查激光光束是否正确指向，地测人员对中腰线进行检查时不积极配61、合，阻挠或干挠正常检校中腰线。）发现一次罚当班验收员50元，跟班队干联责罚款30元。4、开准大巷中由复喷造成的中腰线无法使用时处罚队干每人100元。掘进巷由放炮或其它人为破坏造成中腰线点无法使用时联责处罚队干每人50元。本办法自制定之日起实施地测科会议制度一、科务会议制度：每月初由科长召集小组长以上干部召开科务会议，会议主要内容为：1、由科长传达上级部门和矿有关文件及会议精神。2、由各业务组长汇报上月工作情况、月底自检情况。3、由科长通报科内考核情况及二次分配结果。4、由科长安排下月重点工作，并落实到人。5、分析讨论上月存在问题及改进办法，对本月重点工作研究措施、办法。二、科日班前会议每日科长62、在矿班前会结束后及时发达矿有关安全生产动态、精神指示，安排本日各项工作，并作好记录，做好“日清日结”，班后总结填写科工作日志。三、自检会议每月底召开自检会，对本月所有的资料进行详细检查，将存在的问题及时进行整改，并对井下工作完成情况进行核实，发现有地质构造未收集、煤厚未探、测量未复测等问题要落实责任，科务会上进行汇报处理。地测科图纸资料质量责任人制度1、图纸资料是地测部门的主要产品，是指导生产的重要依据，提高图纸资料的质量，是搞好地测工作的大事。2、采掘工程平面图是井下指导生产的必需图件。1：1000、1：2000、1：5000交换图由负责测量主管技术员、地质主管技术员每月填绘一次。 3、地质63、三书所用各种图件，由提交人根据所收集地质资料详细绘制，对质量全面负责。4、地质、水文、储量图件由水文负责人、储量管理人员定期修改填绘，对质量负责。5、测量组对地形图、工业广场平面图的补测负责，由测量主管组织实施。6、测量必需的矿图如煤柱留设图、控制网图等，由测量主管工程师负责确保质量。7、小煤窑采掘图纸由资料主管安排专人绘制，落实责任，严把质量关。8、科里每年初要召开专门会议，对所有图件落实到人，专人负责，定期考核。对中间调出或其它原因不能正常上班人员的工作要及时换人员，确保工作正常进行。地测资料定期分析、保管、提供制度一、资料定期分析 1、地质资料由地质组长、技术员、科长参加，每季度对所提交64、的资料结合实际情况进行分析，写出报告， 2、“三量”及储理管理方面的资料，对“三量”动态损失率情况每月由分管储量的地质技术员进行分析上帐。 3、测量资料由测量技术员负责对每个贯通测量闭合导线的方位、高程误差情况进行分析，误差超限时应分析造成的原因；对大型贯通测量贯通后，要及时评定测量精度，写出技术总结。 二、资料保管 1、地测科设地测资料档案室，设专职人员保管， 2、除日常要个人保管的资料外，其余资料经科长批准全部存入档案室。 3、资料员对存入档案的资料进行分类整理、登记、编号。 4、资料员要有高度的责任心，对所存资料要保管好，加强保密工作，未经科长批准，不得擅自让别人查阅。 三、资料提供 165、凡本矿设计所需要的资料，可直接向组长、技术员索取，提供人员必须保证资料的准确性；向资料室索取资料时，需经科长批准签字。 2、本科技术员、组长使用资料时可直接由资料员借取，但必须办理索取手续。 3、对本矿业务科室及人员查阅资料，经科长批准方可到资料室借阅，特殊资料需总工批准方可借阅。 4、对本集团公司有关处室需查阅资料，除地测部直接到资料室查阅外，其余处室必须经矿总工批准方可查阅。 5、对外单位需借阅资料者，必须经总工、地测科长批准后，方可借阅，并根据资料的机密程度酌情收取资料费。小煤窑管理制度为了保护国家煤炭资源的合理开采,认真贯彻执行煤炭法、矿产资源法和集团公司的有关规定，保证国有煤炭企业66、的安全生产和资源的合理配置，杜绝小煤窑私开乱挖现象，确保大矿安全上不受小煤窑的威胁，必须对井田及周边小煤窑实行监测监控管理,制定如下措施：一、小煤窑监测监控工作,直接受矿总工程师领导，具体业务由纠察科、地测、安全人员进行。二、每月必须对井田内及周边所有小煤窑进行两次以上的调查，并根据情况实行动态调查，并将调查情况以书面材料报矿总工程师、集团公司生产处、安监局。三、对分布在井田范围内的小煤窑，要联系集团公司和地方有关部门依法查封取缔。四、对井田内及周边有证开采的小煤窑，要定期了解其开采范围及积水情况，防止其越界越层，一旦发现有越界越层现象，及时上报有关部门，坚决予以制止或查封。五、对井田内及周边67、影响大的已被查封的小煤窑要定期和动态检查，严禁私自开启，发现问题及时向有关领导和单位汇报。六、小煤窑的调查，每季必须全面对井上下调查，汇总成书面材料，由纠察科向安监局应急救援中心汇报。对近期影响我矿安全生产较严重的小煤窑建议查封，并上报有关部门立即解决。七、调查过程中，对发现新开的小煤窑要及时填图并上台帐，了解其开采情况。八、建立专门的小煤窑台帐，作出小煤窑分布图，定期修改，做到资料齐全，信息准确。九、对小煤窑的台帐及图纸严格管理，只供有关单位和人员使用，严禁无关人员借阅。十、所有调查监测小煤窑的人员不准与小煤窑勾结，隐瞒真实情况，一旦发现要严肃处理地测科资料、技术报告审批制度一、所有地测资料68、及各类对外提供对内保存的资料，必须做到日期、签字齐全。二、所有地测资料，必须按照规定逐级批示，缺一级批示无效。三、所有地测资料，必须做到制作者、组长、主管技术员、科长签字。四、对外所提供的地测资料如需矿长、总工程师签字必须齐全，如不全，该资料无效。五、采掘面所需地测资料由分管人员提出索取资料单，经科长签字后，再经地测分管技术员（或组长）签字后，方可向指定人员索取资料，同时进行资料登记，并将底图、底稿及一份正式资料交给资料室存档，其余平时需提供的零散资料不必签字，只需组长，技术员提供，提供资料者要对自己所提供资料认真负责。 六、采区设计所需的测量资料由设计部门提出索取单，经总工签字后，由地测科科69、长指定专人提供，资料准备好后需经审核，科长、总工签字后使用。七、对老窑、积水巷道、含水断层及其强含水层的防治水设计及其它安全技术措施，由生产、地测科或总工提出后，由水文地质组长负责安排编写审核后，报集团公司审批后，方可实施，同时要进行资料登记与存档。八、对集团公司以上的单位上报的有关技术报告、图纸及其它地测资料，经科长、总工程师审查签字后，再报集团公司有关单位批准，方可报出。档案保密及销毁制度一、目的、依据：为保障公司合法权益不受侵犯，维护公司正常经营管理秩序，特制定本条例二、适用范围：本单位属于国家资源测绘成果的生产、保管、汇交、使用，适用于本制度。二、本单位资料分：内部资料:一旦泄密会使公70、司利益遭受一般损害；公开资料：公开有助于公司利益。 合理划分、确立密级、该保密的必须保密，该公开的必须公开。 三、密级的确立： 依据保密分级表确立各类文件资料的密级。 1.公司各部门对其产生的文件资料，提出定级意见，由公司领导签发，确立后均在文件右上角注明。 2.属公司秘密事项但不能标明密级的，通过口头通知、传达接触范围内的人员。 四、基本规定：1、档案库房属保密要害部位，非档案管理人员未经许可不得进入，更不得开启卷柜，翻阅卷宗；2、档案库房要增加防护设备，符合防火、防盗、防光、防虫、防尘和防污染的基本要求； 3、档案资料的调阅，必须履行审批手续，完善登记制度，在指定地点阅读和规定的期限内归还71、；4、档案管理人员不得在个人通信、通话、闲谈中向外泄漏管线档案内容； 5、机关、单位应当限定一定范围的人员参阅测绘成果与档案6、单位应对工作人员进行保密教育；8、测绘成果与档案信息网络必须与公共信息网实行物理隔离； 9、发现秘密已经泄露或者可能泄露时，应立即采取补救措施六、资料销毁1、对保管期限已满的档案应组织鉴定，仍具有保存价值的文件、材料需重新组卷、归档。经鉴定无需继续保存的档案资料，要清理造册，经单位负责人同意并报矿领导批准，方可进行销毁，未经鉴定和批准，不得损坏和销毁任何档案材料。2、由档案鉴定小组统一负责本单位档案资料的鉴定销毁工作。储量管理制度一、每年终储量管理人员编出储量计算图，72、进行储量核算编制报表，经矿总工程师审查后报局地质处上报。对丢失或注销的煤量，均需注明原因和批准注销的机关和文号。二、办理注销手续规定：凡经勘探证明达不到可采标准的煤量，由矿地测部门提出注销申请经局审查转报审批。凡由于开采困难和其它经济、安全等原因拟放弃部分储量时，由生产技术部门提出报损报告申请，经集团公司审查报省厅批准。注销报损的标准和范围按规程规定办理。三、回采工作面结束十五天内。主管地质人员提出地质总结，核实地质构造以及工作面储量、涌水量、与地质说明书对比。储量管理人员，按实际采出量分析煤量损失原因，核定回采率整理存档。四、搞好储量管理，提高资源回收，建立健全储量计算，损失量计算十二种台帐73、，三种储量计算图纸，对于造成不合理损失，丢煤现象及时向矿总工程师和有关单位以及集团公司地测部提出书面报告。五、每季对三量完成情况，可采期、采掘衔接的趋势提报告，报矿长、总工程师、抄报地测部。六、认真执行矿井资源法和煤炭工业技术政策，对资源合理开采实行业务监督。七、掌握矿井资源分布情况，定期测算和上报储量的变化及开采、损失情况，建立健全各类储量图纸和台帐。掌握矿井各类储量动态情况，办理储量的转入、转出、注销等工作。地测档案借阅制度1、地质科所有人员都可以借阅地测档案，借阅期限一般为半个月，需续借者，必须办理续借手续，到期不还者停止其借阅资格。借阅档案最多不能超过一盒，特殊情况例外。2、借阅者要爱74、护资料，查阅资料时不准翻乱，要保持卷内排列顺序，借出档案要妥善保管，不得拆叠、损坏、涂改，更不准转借给它人代借。3、所借档案应按期归还，如有损坏或丢失者，本人写出书面报告，由科研究处理。4、借阅与归还档案时，必须当面点清数量，要严格登记和销账手续。5、外单位凭介绍信经科领导批准后方能查阅，必须借出时，经科领导批准后留压证件方可借出，用毕立即归还。6、凡协助我科工作的外单位人员，经科领导批准，借用办法与本科人员相同。如工作期满离科前，督促归还借阅的全部档案资料。地测科图纸管理制度1、所有地测图纸必须按标准使用微机制图。2、所有发放图纸要在图纸背面左下角及正中加盖图纸专用章，注明使用人，发放时间等75、内容。3、科内所有人员每年要对所用图纸进行一次整理，没有保存价值的要及时销废。4、向外发放的交换图更换时必须将旧图纸全部收回，需留存或丢失的由部门领导书面说明情况，否则不予更换新的图纸。收回的图纸要及时销毁，并进行登记。5、科内人员及其它单位一般除交换图件，不准提供采区或整个矿区1/2000、1/5000采掘平面图，确需使用时必须书面提出由有关领导批准，方可提供。6、任何人不得随意向外提供图纸，一经发现将严肃处理，造成严重后果者追究责任。地测科仪器设备（工具）保管、使用、发放制度一、仪器设备（工具）使用制度：1、仪器在搬运过程度中必须首先检查箱子内仪器是否固定好，然后装箱，乘车时应将仪器抱在怀76、中，步行时应将仪器提着或背着。2、全站仪、坑透仪、直流电法仪等地测仪器在使用中要严格按规程规定和仪器说明书要求操作，做好仪器的防震、防碰撞、防水工作。3、仪器设置要避免顶板破碎等不安全地方，操作人员不准离开仪器。4、钻探设备在搬运过程度中需装车时必须将其固定牢固后进坑。5、钻探设备要严格按操作规程操作，发现异常及时停机检查。下班后要将设备、钻具等靠帮整齐放好，防止绞车等拉坏设备。二、仪器设备（工具）保管制度：1、测量仪器、工具保管制度（1）测量仪器由专人负责保管，仪器常要保持清洁、干燥、通风良好。（2）各种仪器在使用后都要擦拭干净，检查无损坏后存放在固定的仪器柜中，使用仪器与备用仪器要分柜保管77、，标识清楚。（3）原则上每季对使用仪器进行检查校正一次，大型工程测量前必须检查校正仪器后方可使用，对使用过程中发现仪器有问题应及时校正，并要建立仪器检查校正登记簿，仪器电池要定期充电。（4）各种工具如钢尺、皮尺等由小组保管，要经常擦洗，不准带病下井。（5）仪器、工具损坏、丢失查明原因后报科内处理。（6）每年由科里对使用仪器组织鉴定仪器一次，报废仪器必须经科长签字，科长同意方可上报。2、坑透仪、直流电法仪保管制度坑透仪、直流电法仪由专人保管，定期进行充电。使用前要进行测试。3、钻探设备保管制度钻探设备由专人负责管理，设备必须定期进行完好检查和日常保养。设备入井前必须检查是否齐全、完好，出井后必须78、进行全面检修。三、仪器设备的发放制度1、地测仪器设备的发放由专人负责，并建立发放登记簿，领取时注明领取时间、仪器编号、领取人，归还时要注意归还日期，待仪器保管员检查无问题时，由归还者签字后装箱入柜，如发现仪器出现问题，应及时汇报科长。2、由各小组固定使用仪器，如有急需再另行调配，未经科长同意，不得擅自随意发放。3、探设备、钻具由专人负责发放，进出井必须进行清点。地测科周三学习培训制度 为进一步提高地测技术业务水平，培养科员勇于学习新知识、刻苦钻研新技能、努力掌握新本领、立足岗位创一流的进取精神，特制定地测科周三学习培训制度。一、培训时间：每周周三，若遇有下井等特殊工作可延期到周四。二、培训内容79、：水文、地质、测量、储量等知识。三、培训要求：1、建立周三培训本，有授课人，记录完整，培训本集中管理。2、科长每周进行检查，进行评比，最差的扣-5分。3、不参加学习培训一次扣-5分。4、每月月底根据周三培训内容出考试题进行闭卷考试，不及格者扣-10分，并重新自学后补考。5、连续考试三个月不及格者，下岗培训。6、每月考试成绩进行汇总存档，取得良好效果，地测技术业务能力有明显进步者，优选考虑晋升、评先进个人等。四、本办法从2009年10日1日起执行。回坡底煤矿水害防治岗位责任制度一、矿长岗位责任制1、矿长是是本矿防治水工作的第一责任人，对矿防治水负全面责任。2、按照煤矿安全规程、煤矿水文地质规程和80、煤矿防治水工作条例及上级相关文件精神，建立专门防治水机构，并配备专业技术人员。3、经常听取矿总工程师和业务主管部门对防治水工作规划、计划和相关工作情况汇报，并保证人力、物力和相关资金的落实。4、按煤矿安全规程规定，负责制定每年的防治水灾害预防和处理计划。5、负责组织实施每年夏季的矿井水灾演习。6、对煤矿水害隐患要及时组织处理。发生伤亡事故时必须及时向有关部门（市委、当地政府及主管部门）报告，并采取积极稳妥的措施，立即组织抢救，最大限度减少人员伤亡和财产损失。严禁迟报、谎报、瞒报各类伤亡事故。二、矿党委书记岗位责任制1、认真贯彻执行党的安全生产方针、政策，落实上级颁发的防治水方面的法律法规，对全81、矿安全思想教育负总责。2、把防治水工作列入党委重要议事日程，主持召开党委会，研究决定防治水工作管理人员考核任免，党员干部和群众职工水害培训等事项。3、负责抓好职工的安全思想，负责安全法规、遵章守纪方面教育的宣传，不断增加职工的安全生产意思，牢固树立安全第一的劳动理念。4、经常性地参加防治水专项会议，及时解决会议提出的有关防治水物质、资金出现的问题。5、及时掌握防治水技术人员和防治水治理施工人员思想动态，解决其生活和工作中出现的难题。三、矿总工程师岗位责任制1、矿总工程师在矿长的直接领导下，对矿井防治水工作负直接责任。2、对全矿防治水相关技术负责人的管理到位，确保技术管理体系畅顺。3、每月初组织82、召开一次防治水专项会议，协调和解决防治水工作方面初相的难点和问题，总结上个月全矿涌水量变化和防治水所取得的成绩和不足，并对本月的防治水工作做好计划。4、组织编制和检查防治水工程及防断层水、防老空水煤（岩）柱的设计。5、组织制定并审批防治水工程的施工组织设计，及时审批各种施工措施，为科学施工提供可靠依据。6、负责主持制定煤矿防治水工作计划和防治水工程作业规程，落实安全生产责任制和安全生产管理制度。对违章指挥、违章作业和违反劳动纪律者进行教育和处罚。7、经常深入生产第一线，认真检查督促安全生产工作，有效防止安全生产失控和漏管。8、推广应用防治水方面的新工艺、新技术、新材料、新设备，把技术创新作为我83、矿技术发展的一种内在动力。对专业技术工作重点跟踪，组织技术攻关。9、组织开展多种形式的防治水科技评比活动。每年底对本矿本年度的科技项目，优秀设计及做出发明创造的科技人员进行评比并表彰，调动广大技术人员钻研技术的积极性。四、分管副矿长岗位责任制1、分管副矿长在矿长和矿总工程师的领导下，负责分管范围内的防治水相关工作，并负领导责任。2、负责学习上级下达的防治水方面有关技术政策、指令、细则、通报和措施等，并组织实施。3、分管生产副矿长主要负责监督和落实防治水工程施工进度，施工质量，并做工程的验收和防治水精品工程的评比工作。4、分管机电兼财务副矿长主要负责督察机电科做好机电排水设备的选型工作，并保证防84、治水资金的落实，督促企管科对排水设备与探放水设备的购置工作，同时督促劳资科做好防治水方面人员的奖金决算工作。5、分管安全副矿长负责监督防治水办公室对矿井各掘进头和采面的水害预报工作，负责督促培训中心对探放水职工的安全培训工作。五、地测科长（防治水办公室主任）岗位责任制1、在矿长和矿总工程师的领导下，对对防治水工作负全面责任。2、认真执行国家有关的技术政策和规定，组织全科职工全面完成各项防治水工作任务。3、组织编制全矿防治水长远和年、季、月的工作计划，并付诸实施。4、组织分析矿井水文情况，掌握矿井涌水动态和变化规律，参加解决水患和供水水源的措施的制定。5、负责井下防治水的安全工作，定期召开防治水85、水会议，定期组织全矿防治水专项检查。6、组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。7、组织矿防治水相关方面技术竞赛，积极推广先进经验，开展技术革新，不断提高职工素质。8、经常深入现场，掌握第一手防治水资料，及时发现问题，解决问题。六、地测副科长（防治水办公室副主任）岗位责任制1、认真执行国家有关技术政策，组织防治水办公室成员全面完成防治水日常任务。2、参加编制全矿防治水的长远规划和年、季、月的工作计划，并组织实施。3、组织分析防治水工作情况与技术情况，制定技术措施，解决技术业务问题。4、协助科长组织开展地表水体、降雨量的调查观测工86、作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐5、督促防治水技术人员做好防治水月度预测预报、月度矿井涌水量测量和其他防治水工作。6、完成科长和其他领导交给的临时任务。七、水文技术人员岗位责任制1、在科长的领导下，负责做好分管的水文地质技术工作。2、严格执行国家有关技术政策和规程，执行公司技术管理规范和防治水工作条例细则，分担全矿水文地质技术或管理工作。3、协助科长组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。4、协助科长组织每月的防治水专项检查工作，并将检查结果及时向分管矿领导及科主要领导汇报，确保矿井安全正常生87、产。5、负责对矿井各采掘生产头面进行水害分析的预测预报，对存在水害威胁的头面提出整改意见。6、负责编制探放水设计工作，并根据情况进行现场技术指导。7、协助科长做好水文地质补充勘探设计工作。8、负责矿井充水性图等各种图表的填汇工作，及时绘制地下水等水位曲线动态图，掌握地下水的水位变化。9、不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井防治水的有效办法。10、负责提供公司季度、半年、年度达标检查所需的各种防治水资料。11、积极学习文化科学知识，努力提高专业技术水平和实际工作能力。参与技术革新和新技术的推广应用工作。八、探防队人员岗位责任制（一）探防队长岗位责任制1、探防队长在主管科长的领导下，对探放水88、方面工作负全面责任。2、负责编制钻探生产计划，设备材料使用计划，搞好钻探衔接。熟悉本专业的各种施工设备性能和工作程序，能够协调组织生产，按时晚产任务。3、搞好施工现场的隐患排查，杜绝重大事故的发生。（二）探防队技术员岗位责任制1、在主管科长和队长的领导下，负责探防队的技术工作。2、根据施工设计编制好施工安全技术措施，做好宣传、贯彻和落实工作。深入现场，及时解决钻探施工过程中的技术问题，保证钻孔施工质量，预防孔内事故。3、做好职工的专业培训和安全培训工作。4、搞好事故隐患排查，做好业务保安，防止出现重大工程事故。（三）探水工岗位责任制1、在探防队队长和技术员的领导下，完成各项探水任务。2、详细做89、好钻探进尺、涌水、岩心的记录工作。3、努力保证施工质量，保证原始记录的准确性。4、做好设备的正常维护修理工作，保证设备的完好。5、积极学习新技术、新方法，改进钻探工艺，提高钻进效率。九、相关科室人员岗位责任制1、机电科负责矿井各排水点、水平排水系统排水设备的选型、安装、维护及主要排水系统的排水能力测试等工作。负责对各水平变配电、泵房的监督管理工作，保证水泵正常运转。2、生产科负责防治水工程如水仓、水沟及泄水通道的设计。在进行工程设计时必须根据煤矿设计规程要求综合考虑防治水工程及地测科提供的各采掘工作面的涌水量对水沟的断面积及流水坡度进行优化设计，并根据涌水量大小在采掘巷道设计一定数量的沉淀池，90、工作面回采前必须预留防治水工程施工时间及有突水危险采面防突水预案的制定。3、调度室负责协调井下生产运输，保证防治水设备、材料运输畅通，负责全矿公共区域内的水沟、沉淀池责任区的划分，制定清仓计划，并按时安排清仓队伍，保证水仓的空仓容量经常保持在有效容量的50%以上，督促水沟的清理工作。4、企管科负责防治水排水设备的购置，并配合机电科做好购置排水设备的选型工作。回坡底煤矿水害技术管理制度一、高密度直流电法与探水钻机超前物探防治水管理制度回坡底煤矿属水文地质条件比较复杂，局部区域带压，最大带压0.6Mpa，在底板薄弱带或构造破坏区存在底板突水的可能，必须遵照执行煤矿安全规程及有关防治水等管理规定，必91、须坚持“预测预报、有掘必探、先探后掘、探治结合”的防治水方针，在矿井掘进生产过程中必须严格使用高密度电法仪物探技术手段。为此，特制定以下管理制度。（一）、高密度电法超前物探范围规定1、主要掘进煤巷在进入带压区域掘进期间必须使用高密度电法仪物探技术手段进行超前探测。2、水平及采区大巷，必须对超前的一条巷道进行超前探测。3、在预测巷道前方存在构造异常或富水异常的情况下，必须进行超前物探。（二）、物探前对掘进巷道工作面的要求1、开掘巷道工作面后140米范围内严禁有积水，物探通知单下发队组后必须把积水清理干净。否则，每有一处积水处罚队组50元。2、开掘巷道工作面后500米范围材料必须摆放整齐，以利于物92、探布线。否则，每影响布线一处处罚队组50元。3、物探前，巷道迎头必须达到成巷标准要求，严禁有空顶现象。4、开始物探时，严禁工作面综掘机、皮带等电器设备运行，应停止掘进队干按排干临时任务。否则，不听从物探人员指挥，对跟班队干处罚100元。5、施工单位作业人员要注意保护物探布桩、线，严禁拿、碰、踩、压所布线、桩。否则，造成物探布桩、线及仪器丢失、损坏队组照价赔偿。6、在物探时，队组队干必须有一人紧盯现场积极配合物探人员物探作业。否则，队干不亲临现场对队长及分管技术员各处罚50元。（三）、允许掘进距离的规定1、进行超前探测的巷道，掘进期间必须执行允许掘进通知单制度。2、按照水文地质规程，结合矿井实际93、留设防防水煤柱：煤巷留设30 米，岩巷留设20米。3、对进行物探的巷道，严格以导线点控制允许掘进距离，并要求生产队组到位置后及时通知地测科再次进行超前探测。若队组施工到位不进行汇报处罚队组技术员50元。（四）、高密度电法物探技术管理规定1、根据矿井生产计划安排地测科必须及时编制季、月物探作业计划，确定全月物探工作任务。否则，不作计划或编制不及时，对责任人考核5-10分。2、地测科必须每季末编写本季度、本月物探工作总结，经科逐级审查后报矿总工程师审批。编写不及时，对责任人考核10分。 3、地测科物探后必须及时向有关领导及相关科室下发物探成果通知单。物探成果通知单经科长审核报矿总工审批后签发。否则94、，下发不及时，对责任人考核5分。4、巷道物探后，经物探成果分析前方有异常区需进行钻机防探水时，地测科必须向有关领导及单位下发停掘通知单、防探水技术设计书，施工队组技术员编制防探水安全技术措施。否则，不及时下发停掘通知单、防探水技术设计书和防探水安全技术措施对责任人考核10分。5、当队组掘进对巷道物探段揭露后，地测科派专人及时到现场观测分析物探情况，并填写验证结果报矿总工。6、地测科物探资料必须建立专门台帐，并有目录和编号。（五）、高密度电法仪防探水管理制度 1、机电科全面负责注浆机、钻机、钻杆、钻头等防探水设备的保养、完善和存放管理工作。 2、调度室全面负责防探水设备的运输协调工作。 3、地测95、科全面负责防探水期间技术业务把关工作。 4、安全科、生产科全面负责防探水安全技术把关工作，杜绝发生安全事故。 5、施工队组在防探水前必须按设计安设空口管，严格执行防探水安全技术措施。否则，一处不按标准执行处罚队干三职各50元。（六）、奖罚制度1、高密度电法仪超前探测使用钻机防探水期间地测科必须排出跟班表组织进行跟班，跟班一次奖励50元，一次不跟班处罚50元。2、高密电法仪超前探测每月坚持定期按计划开展，探测成果准确率在50%以上，对地测科每月奖励500元。3、地测科不按规定使用高密度电法仪超前探测，对地测科一次处罚100元，对物探责任人处罚50元。二、地测科水文水位水温遥测系统管理制度（一）、96、回坡底矿水文水位水温遥测系统主站安设在地测科，分站安设在回坡底井田各水文钻孔。（二）、水文水位水温遥测系统设置专人监测管理，定期进行分析总结，每月底将监测数据打印存档，定期进行充电保养。（三）、水文水位水温遥测系统主站和分站通过数据通讯设备完成数据发交换，通信卡及其费用由矿信息一体化负责办理。（四）、系统分站多功能监测仪、传感器放于水文孔后必须封盖上锁，防止损坏和盗窃。（五）、在水文水位水温遥测系统期间，每天监测人员必须认真监测所显示的各测点参数的变化情况，记录二次各测点的运行状态及显示值，出现异常情况或发现装置故障后，应立即通知地测科长。由地测科长通知查明原因及时处理。（六）、地测科至少每周97、对水文水位水温遥测系统主站和分站进行一次检查，发现问题及时处理。（七）、地测科每周天对水文水位水温遥测系统进行一次调试校核，使调试各项指标符合规定，并认真做好调校记录。（八）、水文水位水温遥测系统发生故障时，地测科通知生产厂家技术人员立即进行处理。（九）、为了保证装置的正常工作，地测科要配备一定数量的备用设备，零配件材料，暂不使用的装置，必须妥善维护保养工作。（十）、水文水位水温遥测系统，未经地测科许可，任何人不得随意挪用和拆除，严禁损坏监测装置。因固损坏视其情况按有关规定对有关单位和个人进行处罚。水害隐患排查制度1、每月必须完成对矿井防治水隐患排查。排查地点：全矿井地面、井下所有出水地点及排98、水设备、排水管路、水仓、水沟等。排查内容：影响生产的水害，探放水方案及措施制定、实施过程、探放水结果、排水设备及排水管路完好状况、水仓容积及水沟畅通状况等。2、每月组织的防治水隐患排查和质量标准化合并进行，由总工程师根据矿井当期防治水重点工作进行分工安排排查项目和重点环节，每个地点安排一名专业负责人，针对重点问题进行排查。3、防治水隐患排查时，需要按照局地测部门制定的检查内容和标准去逐项检查，检查完后及时将现场检查原始表报领导小组，由组长负责进行归类汇总，并提出处理意见，经总工程师批复后，以书面形式下发有关区队进行限期整改，领导小组安排对落实情况进行监督检查。4、防治水隐患排查执行“谁检查、谁99、签字、谁负责”制，由于检查不认真出现影响防治水安全工作，将追究相关人员的责任。5、地测防治水领导小组要做好每月防治水隐患排查的工作安排和内业资料管理，对整个过程要建立完整的记录，要求内容齐全、规范（包括检查人员签字、人员分工情况、存在问题、整改情况、复查情况等做详细记录）。6、各基层区队必须高度重视防治水工作，尤其是综采队要严格按照专项防治水方案要求做好日常隐患排查工作，确保排水系统畅通，排水设施完好。7、地测科要超前做好水患的预测预报工作，对井下各出水点要定期进行水量观测，及时分析水患危害程度，对影响生产的区域要制定可靠方案，及时处理，确保防治水工作安全。8、相关科（队）必须认真贯彻执行重点100、防治水区域防治水设计及安全技术措施。严格按照防治水隐患排查要求，限期进行整改，在规定期限内未进行落实的，给予相关部门负责人1000元处罚，相关责任人1500元处罚。9、小组成员要认真对待防治水隐患排查工作，确保矿井防治水工作安全，季度防治水工作开展有效，无水害事故发生，给予领导小组成员适当奖励。回坡底煤矿水害预测预报制度1、地测部门是矿井防治水业务保安部门，必须按照业务保安责任制度和有关规程规定有计划地开展水文地质工作，为矿井防治水预防重大水患时事故提供翔实可靠的基础成果资料，并提出预测预报，地测部门对预防重大水患事故负业务保安责任。2、地测部门应根据本单位年、季、月采掘生产计划，分析预测各采101、掘工作面及周围受水害威胁情况，及时提供相关水文地质资料，下发年度、季度和月度水文地质预报，.年报应于2月10日前签发；季报应于每季度第一个月10日前签发；月报应于每月5日前提出报， 在采掘施工过程中，当井下水文地质条件发生变化、出现突（涌）水征兆、接近可疑水区和可疑老空区时，地测部门必须及时发出临时水文地质预报，提出处理措施，并且必须有文字和图纸。3、水情水害预报应包括周分析（总结）、月预报、季预报和年预报。此外，还必须根据情况做临时性预报。月分析（总结）应作为有水害威胁矿井的日常工作。汛期应注意做好临时性预报。对有突水的可能性的废弃小煤窑、老空区必须随时预报。4、预报内容应包括地点、范围、对102、生产的影响应采取的措施等，预报结果应保证煤矿正常安全生产，无因预报错误造成工程事故。必须符合煤矿防治水规定附录六的要求，并在其基础上充实、完善人为环境造成的充水条件，如小煤窑、老空区、充水钻孔等。5、若当月生产计划变更，存在水害隐患，要提前56天发水害通知单。6、预报的质量主要看是否符合生产实际揭露情况，必须能够保证指导煤矿正常安全生产。7、预报的形式要规范，规格要求全矿统一，且预报手续齐全，应按技术程序由相关人员签字，及时发放给相关单位、队组（上报局地质处）。预报原件要以年为单位装订成册、集中管理。井下探放水管理制度为了保障矿井安全生产和职工人身安全，避免井下水害事故，按照煤矿安全规程、矿井103、水文地质规程、煤矿防治水条例等有关规程，结合我矿实际情况，特制定团柏矿井下探放水管理制度。 一、各种类型水害的探放规定1、陷落柱水对新水平、新采区采用更有效的勘探手段进行探测，查明陷落柱的形态和赋存位置。对已探明的陷落柱及有陷落柱存在的可疑区域，要作进一步的勘探工作。采用地面电法、钻探、化学勘探和水文地质试验等综合手段查明其水文地质条件。对具有导含水性的陷落柱或正在发育的陷落柱，要进一步查明其空间形态关系及与下伏强含水层的水力联系程度，确定留设防水煤柱或进行治理，防治水设计必须报集团公司审批，否则不得进行采掘活动。2、断层水对控制不严的及导含水性不清的断层，必须采用三维地震、电法、瞬变电磁法、104、钻探、化探和水文地质实验等综合勘探手段查明其赋存状态及导含水性。对查明的导含水断层及具有潜在突水威胁的断层，要按照矿井水文地质规程留设足够的防水煤柱，防水煤柱设计要报集团公司审批。巷道沿断层防水煤柱线边缘掘进之前，要在绝对安全的区域采取安全可靠的手段，查明断层的具体位置，核实防水煤柱尺寸是否符合设计要求，否则不得掘进。3、下组煤强承压含水层水受强承压含水层水威胁的下组煤开采前，要聘请有资质的科研机构编制安全开采的可行性评价报告，由上级主管部门组织资深专家对该报告进行评审，并编制专门的防治水方案报省煤炭工业管理部门审批，方可实施下组煤开采工程。下组煤开采的采区或区域，必须分区设置防水闸门进行有效105、隔离，必须严格按批复意见执行。下组煤试采工作面，必须制定专门的防探水、防治水设计，防探水设计要说明采取的探测手段及各种手段达到的效果。必须采用井上下综合探测手段探查断层、陷落柱的位置及导含水性，查明煤层底板含水性、隔水层厚度、薄弱带、裂隙发育带、地质构造带状况，并对其进行注浆加固处理，确保回采后煤层底板能有效防止强承压含水层水的突出，不得存在任何突水隐患，否则不能生产。4、钻孔水对封孔不良钻孔，要建立台帐，并标注在图纸上。封孔不良钻孔必须在各种地质说明书中强调说明。对封孔不良或封孔资料不详的可疑导水钻孔，在其受采掘（动）影响之前，必须采取措施，重新封孔、注浆截源或留设防水煤柱。5、小窑及老空水106、的防治 小窑水防治矿纠察科负责对周边小窑进行动态调查，并按规程要求建立周边小矿分布图和台帐。对越界开采的小窑无法形成有效隔离的，尽快报请各级政府部门予以解决。对有突水威胁,可能殃及大矿安全的小窑，在隔离其越界开采或在临近小窑进行采掘活动时，由生产科制定安全技术措施报公司审批后实施。对越界开采的小窑，要合理调整采掘部署，尽快把资源回收干净，不给小窑留任何幻想，再对其形成有效的隔离墙与其隔离，隔离小窑的工程优先于其它一切工程施工。除采取以上措施外，对所有危胁矿井安全生产的非法小煤窑，由纠察科负责及时与地方政府联系进行彻底封堵。 老空水防治探放老空水前，首先要分析查明老空水体的积水标高、积水范围、积107、水量和水压，并以剖面图形式确切反映积水区与采掘工作面的空间关系。在老空区附近进行采掘活动前，必须标明探放水警戒线。有可靠资料的积水区，由积水边界线外推60米为警戒线，资料不清的可疑积水区由外缘外推100米为警戒线。探放水前，必须建立可靠的排水系统，根据矿井排水能力和水仓容量，控制放水流量，确保积水及时外排。探放水钻孔必须具有孔口防水装置，探放大范围老空水或工作面上方老空水时，应计算可能积水量和各放水孔最大放水量。掘进进入警戒线时，必须打钻探放水，钻孔在平、剖面上扇形布置，数量视具体情况而定，探放水孔必须打中老空水体，有计划有目的疏放积水，并要监视放水全过程，核对放水量，直到老空水放完为止。 二108、组织实施与分工 矿井防治水工作是一项多部门配合的综合性工作，需各部门分工负责，共同把关。 1、地测科负责收集和分析井上下水文地质资料，编写水害预报和防探水设计，经总工程师审批。严格按照防探水设计，组织探防水工程施工。水文地质人员负责检查井下各掘进头、工作面水文地质超前防范工作，对有疑问的地点，必须停止生产，查明隐患，采取措施，保证安全生产。重点防探水工程的施工，地测科水文地质工程技术人员要跟班作业，保证施工质量。 2、调度室负责协调防探水各部门相互关系，及时组织和落实防探水施工所需要的物资。防探水工程施工过程中全程跟班协调。定期组织对井下防治水工程设施进行检查，发现问题及时组织处理，确保各类109、防治水设施处于完好状态。 3、安全科负责检查监督防探水设计和措施的落实情况，杜绝各类违章隐患和水患事故的发生。参与有关防治水措施的审查，负责监督检查上级及局、矿制定的有关防治水规程、规定、条例、措施的严格执行各工作面安全员要负责观察水情，发现有挂红、挂汗、空气变冷、出现雾气、水叫、顶板淋水加大、顶板来压、底板鼓起或产生裂隙出现渗水、水色发浑、有臭味等出水征兆时立即向有关部门汇报。4、井下采掘区队严格按采掘作业规程施工，班、组长负责观察工作面突水征兆，发现有突水预兆时，必须停止作业，采取措施，立即报告矿调度室，发出警报，撤出所有受水威胁地点的人员。积极配合地测科作好井下防探水工作，严格按地测科要110、求及时停头，以便进行物探和钻探工作。进行井下电法勘探时，开拓区、掘进区要将迎头前方15米范围内浮煤、浮渣清理干净。将迎头积水排干。各采掘区队要严格按地测科要求做好排水管理。5、机电科：负责矿井主要排水系统管理。主要水泵、管路、供电系统符合规程规定，运行正常。6、纠察科：定期对矿井周边小煤窑进行巡查，内容包括小煤矿的位置、开采范围、开采煤层、地质构造、采煤方法、采出煤量、隔离煤柱、与大矿的空间关系、井下出水点、矿井涌水量等突 水 撤 人 制 度1、发现突水预兆和发生水灾事故时，立即停止作业，采取措施。2、如果情况危急，必须立即发出警报，撤出所有受水威胁地点的人员。3、撤退时，应“水往低处流，人往111、高处走”的原则和避灾路线，向上山方向撤离。4、行进中，应靠近巷道一侧，抓牢巷帮的固定物体，尽量避开压力水头和泄水主流，并注意防止被水中滚动的岩石或物料撞伤。5、在撤退沿途和所经过的巷道交叉口，应留设指示行进方向的明显标志，以提示救护人员的注意。6、处在水源下方的人员，水势小越过没有危险时，可迅速穿过往外撤离；若水势猛、很高时，就进找到避灾硐室。7、当突水水源来自老空积水时，人员应佩戴自救器，用湿毛巾掩住口鼻撤离，以防硫化氢等有害气体中毒窒息。8、加强排水与抢救中的通风，切断灾区电源，防止一切火源，防止瓦斯积聚。第四部分 地测科人员分工及考核地测科限时办结内容及负责人一、每月月底下午16：00点112、前完成月产量进尺报表工作，18：00点前月产量进尺报表报出，责任人李俊红。二、每月一号下午17：00点前完成地测资料上微机成图系统和科采掘工程平面图，负责人王军华、范泽红。每月二号上午12：00点前完成报局矿图规定打印份数及上传图工作，负责人王军华、范泽红。每月二号下午15：00点前完成报局矿图工作，负责人朱华军。三、每月月底提前一天上午12：00前完成盘库工作及盘库报表，负责人李俊红、董文杰、张振杰、。四、每月3日前，完成局报逐头逐面水害排查等报表工作，责任人庞伟、孙俊鹏；完成局报“三量”报表等报表工作，责任人王军华；完成上报进尺等报表工作，责任人李俊红。五、每月3日前完成矿交换图的填绘工作113、，李向银、孙俊鹏负责将图纸回收，李君、常伟、顾海生、乐晋峰、王鹏、孟强强。六、月度工作总结下月工作安排每月25号下午18：00前完成；责任人冯锦鹏。七、原煤产量、进尺报表每月5、10、15、20、25及月底下午16：00点前报出，责任人李俊红。八、每月3号之前完成科室内部考核，并按照劳资科规定时间完成工资、奖金等表格，责任人史丽芬。九、上述工作要遵守特事特办、急事急办的原则。否则，不能及时完成，工作延缓造成影响者一次考核10分。十、每月考核得分由史丽芬及时打印评分单，月度考核得分工资表上兑现。十一、本办法从2011年元月1日起执行。 地测科人员职责分工明细按照“谁接手、谁办理、谁签字、谁负责”114、的原则，限时办理及时回复，特殊情况遵守特事特办急事快办的原则。由科长将工作分配到负责人，班后总结验收，必须有科工作日志、有记录。科员必须服从科长、组长工作安排，不听从者一经发现情节严重者调离地测科。一、 分工明细：测量组：由测量组长董文杰、李俊红、张振杰等人对全矿井井上下测量业务技术负责。地质组：由技术员李向银及成员常伟、李君对矿井地质业务、直流电法、钻探等物探技术负责，并负责全矿井的三书编写工作。水文地质组：由技术员孙俊鹏及成员庞伟负责矿区水文地质补充调查、勘探和水文地质观测工作储量组：由王军华、范泽红负责负责矿井储量管理和储量核实工作。仪器室：由范泽红全面负责地测仪器的保养、保管工作。科内115、各种仪器、仪表按照“谁损坏谁赔偿”，若损坏责任者不清，组长、仪器管理员承担规定的50%，其余由相关组员担负。二、分工及考核1、由李俊红负责每月产量进尺报表（当天下午4点之前完成，否则按照未完成工作考核2分，当天没有完成按照旷工考核一次）。2、由史丽芬负责科工资、奖金（按照劳资科规定时间完成，否则按照未完成工作考核2分）、科室内部考核（每月3号之前完成考核汇总表，推迟一天考核5分，并在当月兑现）。3、月度工作总结下月工作安排、等工作由冯锦鹏、孙俊鹏、李向银具体完成（每月26号之前完成，推迟一天考核5分）。安全示范矿井月度工作总结下月工作安排由庞伟完成（每月26号之前完成，推迟一天考核5分）。4、116、矿图填绘：由技术员李向银、孙俊鹏负责将图纸收回，张振杰、李俊红、董文杰、常伟按规定提前把所管资料上图，经科长审核后由顾海升、孟强强、常伟（安全科图纸）、乐晋峰、王鹏、李君（调度室图纸）负责填绘。所有图纸必须在每月3号前完成，出现错误或未及时上图者按照科室相规定进行处罚。5、月初上报报表：地质相关报表由李君（东区）、常伟（西区）完成，水情水害相关报表由孙俊鹏、庞伟完成，测量相关报表由董文杰（东区）、张振杰（西区）完成，上报图纸及储量相关报表由王军华、范泽红完成。电子版上报工作由庞伟完成（每月3号下午6点前上报）。所有上报资料必须在每月3号下午6点前完成，4号由专人上报至地质处。若以上责任人没有按117、时完成工作，按照“对工作造成严重影响”考核10分。三、本人有事请假必须将所做工作提前明确替代人员，并向科长汇报清楚。否则，因延缓造成严重影响者，对责任人按矿、科规定追究处理。地测科人员岗位划分及考核管理办法 为强化地测科室管理，明确职责，增强责任心，提高工作效率，使地测工作扎实有效开展，真正起到指导矿井安全生产、服务生产的作用，特对地测科人员进行定岗定责，并严格考核管理。一、根据地测专业性质，地测专业的考核管理归矿分管领导总工程师直接管理，防治水地质副总协管。二、地测科定员、岗位划分全科现有22人，其中管理人员4人，测量工11人，地质工2人、水文地质工1人、储量员1人、仪器管理员1人、资料管理118、员1人、办事员1人。科内下设测量组、地质组、水文地质组、储量组、仪器设备管理组、资料管理组。三、考核管理办法1、建立考核机制的核心内容为“量化考核，公开排名，奖优罚劣，末位淘汰”。2、实施的目的:促使全科所有职工转变工作作风，提高积极性和责任心，按照岗位责任制，工作内容，工作标准，扎扎实实做好本职工作。3、考核内容:劳动纪律，参加业务学习及科务会议，领导安排工作及业务工作质量。4、考核依据:建立签到制度，业务学习和科务会议记录台帐。建立工作完成情况，日常工作质量检查及事故追究台帐，依照上述台帐，根据地测科各类人员检查标准及评分办法，地质测量规程规定对照检查评分标准。5、具体要求：（1）各责任人119、根据工作分工，按照有关规定，工作标准，认真做好本职工作。树立分工明确，密切配合，逐级负责分工不分家的工作作风，杜绝推委扯皮现象。（2）工作安排要有工作量、工作标准、完成时间。（3）为做好考核工作，要求各组长负责人，每月3日前将上一个月工作完成情况进行总结以书面材料报科。（4）明确冯锦鹏负责全科职工劳动纪律、业务工作质量考核，科长对全科职工考核进行监督。要求建立台帐，记录清楚，每月3日前将考核结果报科。（5）在以上考核的基础上，科长对组长工作进行考核和其它人员业务工作质量以及临时安排工作完成情况进行抽查考核。（6）全科职工严格按规定填写工作日记。 7、考核要做到严肃认真，公开公正。8、每月10日120、前对考核进行公示。9、每月考核组长系数为1.2，组员系数为0.9。六、科每月奖金分配计算办法：个人奖=（总金额奖总得分）个人考核分数。七、本办法从2011年元月1日起执行。绩效考核评分细则一、劳动纪律1、不遵守劳动纪律，迟到、早退一次扣2分，旷工一次扣15分；2、不参加科务会扣2分；3、不参加业务学习扣2分；4、不参加业务考试扣2分；5、不服从科室工作安排，调离地测科。6、没人每月必须达到制度规定出勤天数，少一天扣15分；7、在上班期间吃饭、玩游戏或做与工作无关的事情时，每发现一次扣2分；8、值日人员必须每日早8：00，前打扫干净（如值日人员请假，当日卫生另行安排），否则每发现一次扣2分；不值121、班扣5分。 9、请假必须提前一天申请、写请假条。不得电话请假（特殊情况除外），未请假休息扣5分二、参加科务会议及业务培训1、无故不参加科务会议，一次扣2分；2、不按规定参加业务培训学习，一次扣2分；3、开会学习中禁止接工作外的电话，否则扣2分。三、领导交办的工作1、不能在规定时间内完成矿、科领导安排的工作，组长一次扣5分，组员一次扣2分。2、不能按时完科务会议安排的工作，一次扣2分。3、完成工作存在一处问题扣1分（按工作类型、性质区分）。二、科室业务一、测量技术员1、积极配合科长搞好科室日常工作，负责编写每月工作总结，并做好月度科务会会议记录。一次未完成扣5分；2、负责督促贯通、中腰线，大样图122、等通知单的绘制及审批工作，一次不审批扣10分，时间推迟一天扣2分；3、负责监督检查各种仪器的完好情况，并检查安排科内卫生工作；4、负责编制重大贯通工程和施工技术措施，并报集团公司审批后负责实施，并做好贯通后的技术总结工作。5、负责健全八大矿图和日常用图的填绘工作，保证精度和图面的清晰，整洁美观。6、负责测量组整体工作的管理（日常工作及资料）；二、地质技术员1、积极配合科长搞好科室工作，负责日常工作图纸的绘制工作，收集回采工作面的动态产量资料。一次未收集扣2分；2、每月5号前预报各采掘工作面中的地质问题，正确的搞好地质预报和水情水害预报，一次不报扣10分；3、完成全矿井“三书”编制工作，并负责完123、成自己分管的“三书”工作，一次未及时完成扣10分；4、每月在5号前完成对局各种储量和交换图填写以及上报工作，一次未报扣5分；5、负责地质组整体工作的管理（日常工作及资料）；三、水文地质技术员1、负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐，少一处扣5分。2、详细做好钻探进尺、涌水、岩心的记录工作，记录缺失一处扣5分。3、负责每月的防治水专项检查工作，并将检查结果及时向分管矿领导及科主要领导汇报，汇报不及时扣10分。4、对矿井各采掘生产逐头逐面进行水害分析的预测预报，预报不及时扣10分。5、编制探放水设计工作，并根据情况进行现场技术指导，设计不及时扣10分。6、负责矿井充水性124、图等各种图表的填汇工作，及时绘制地下水等水位曲线动态图，掌握地下水的水位变化，一处不到位扣5分。7、负责提供公司季度、半年、年度达标检查所需的各种防治水资料，少一处扣5分四、测量组1、组长应服从领导的指挥和调动；2、组长负责本组人员的工作安排，有权对不服从工作安排组员进行处罚；3、组长负责对工作面的导线测量、延伸检查、计算、绘图、填图工作；及负责对资料的整理和管理。4、对中腰线失误一次扣40分，组员联责20分；5、建立工作图，对所施工的巷道5天上图一次，一次不上图扣组长5分；缺一项工作图扣10分；不整理资料的扣2分；原始记录丢失的扣小组人员每人10分；记录不全、不清一项扣记录者2分；6、组员应125、当积极配合组长干好本组的一切工作；应听从组长指挥，月底组长为组员评分，月底考核兑现。7、完成各自队组的进尺验收工作，一次不验收者，扣组长10分，组员扣5分；8、各组人员领出仪器后应做好对测量仪器和工具的清洁和保管工作，一次不清理扣组长2 分，发现仪器损坏扣10分（或根据情节而定）；9、在工作中发现组员出错给生产造成的损失，组长负责联带责任。 五、地质组：1、负责收集地质构造资料，一次未收集的扣10分；2、按矿井地质规范、规定和规程要求做好对地质图纸和资料以及台帐、卡片的制作及保存符合质量标准化要求，一次不合格扣2分；3、完成全矿井“三书”编制工作，并负责完成自己分管的“三书”工作，一次不完成扣126、10分。4、参与编写工作面（采、掘）地质说明书，编制标准符合质量标准化要求，一处不合格扣2分。5、按规程要求，编录好井上下钻探地质资料。六、水文组1、配合水文地质技术员对井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐，少一处扣2分。2、详细做好钻探进尺、涌水、岩心的记录工作，记录缺失一处扣5分。3、配合水文地质技术员每月的防治水专项检查工作，并将检查结果及时向分管矿领导及科主要领导汇报，汇报不及时扣5分。4、对矿井各采掘生产逐头逐面进行水害分析的预测预报，预报不及时扣10分。5、负责提供公司季度、半年、年度达标检查所需的各种防治水资料，少一处扣5分6、在规定时间内上传两级公司的电127、子表格，上报不及时扣10分七、储量组1、负责“三量”、“损失量”的管理工作，定期计算上报“三个煤量”，上报不及时扣10分2、负责月度进尺，地质构造电子版更新，未及时完成一次扣10分3、负责矿井储量管理和储量核实工作，建立健全储量管理的图纸、资料帐卡。4、全面负责微机成图仪保管保护工作，建立目录台帐，未经领导批准不得善自出图，发现一处扣5分。5、负责搞好地测资料文件报表等打印工作，打印不及时扣5分。6、全面负责搞好微机资料信息化管理，建立目录台帐。五、资料仪器保管员：1、及时对仪器进行充电，影响一次工作扣10分。2、仪器归还，严格督查使用者擦拭仪器，漏擦一次扣5分3、每季度对保管资料进行一次整理128、，着重在提高管理标准方面存在的问题，提出相应改进措施，资料的管理应达到的标准化是：（1）分门别类保管，有索引有目录，查找方便。（2）装订成册，装入卷柜。（3）帐卡相符，文字部分与基础数据一致。管理不到位一次扣5分4、接收图纸资料时，要当面清点，办理交接手续，对接收的图纸资料应及时进行整理、分类、编目、登记和统计。建立资料接收台帐，一次记录不全扣2分，无台帐扣5分。5、为查找方便，建立各种台帐和登记薄、索引图表及密级划分保管期限表，按照编排顺序，将各类图纸资料依次由上而下，从左到右存入柜内并贴附与如帐和牌板相符的标签。一处不符合标准扣1分。6、各种比例尺的地形原图、底图、兰晒图和印刷图，应分类分129、地区存放，注明资料名称及编号的标签、袋、盒、图卷，内附详细目录表。7、为加强图纸资料的保管，切实做好防火、防潮、防晒、防尘、防鼠、防虫、防盗等项工作。8、每季度对借出、发出和库存的图纸资料进行一次全面的核对，检查统计表中数字有无差错，核对记录要齐全整洁，无漏项、缺项，发现一处扣2分。9、每年对全部图纸资料的保管状况和使用情况以及变质、老化、残缺和需要修补等情况，进行一次全面检查，发现问题提出处理措施向主管领导书面汇报。10、各单位应建立仪器档案，并由保管者认真填写帐目、卡片进行编号。11、精密仪器由科专人保管进行检校，应每隔一年全面进行检核一次。使用时严格执行发放制度，领用者认真检查并填写使用130、登记薄。工程完后立刻交回由保管者验收并记入登记薄。八、办事员1、每月3号之前完成考核汇总表，推迟一天考核5分，并在当月兑现。2、按照劳资科规定时间完成，否则按照未完成工作考核2分。3、做好科室班前、班后会议记录，少一处记录考核1分。4、做好科室材料预计与领取，完成不及时一次扣5分。九、有关考核规定（一）业务部分分日常检查、井下检查，科内抽查。各负责人做好检查记录，对发现问题及时通知到本人。（二）在工作中发生重大失误，一次否决扣40分。（三）检查考核采用百分制计；（四）在集团公司检查查出问题，科内在月末考核中，加倍扣分，纳入考核。十、其他：1、每月的质量标准化考试不合格者扣10分，对工作提出合理131、化建议的，并得到采纳的每条奖1020分。附件霍州煤电集团公司矿井防治水业务管理程序（试行）霍州煤电公司矿井防治水业务管理程序，根据煤矿安全规程、煤矿防治水规定和山西省、山西焦煤集团有关矿井防治水安全管理规定而制定，内容涵盖了各业务环节相应的责任和业务工作标准。本管理程序包括两大部分内容：一是日常探放水管理程序，主要侧重于对老空水的探测与疏放；二是防治水业务管理程序，重点是针对承压水害的探查与治理。一、探放水业务管理程序（一）探放水业务工作程序提交年、季、月度采掘计划编制矿井年、季、月度水害隐患排查、分析及水害治理计划水害隐患排查、分析及水害治理计划的审批地区探放水设计探放水设计审批发放探放水通132、知单编制探放水施工措施施工措施审批贯彻施工措施探放水位置控制探放水施工探放水施工控制及监督探放水施工及验收编制允许掘进通知单正常掘进探放水后期的探放水管理工作（二）探放水业务责任划分及工作标准1、提交年、季、月度采掘计划1.1矿井生产技术部门应在下年度前20天、下季度前15天、下月前5天，分别向地质部门提交年、季、月度采掘生产计划，提交时填写资料移交表，接受单位在资料移交表上签字，如表1所示，资料移交表由移交单位保留。1.2 若地区发生变化时，技术、主管生产计划部门应及时以联系单的形式通知地测部门。资料移交表 表一提交单位技术部门提交内容年、季、月度采掘计划（见附表）接受单位地测部门接受人时间133、2、编制矿井年、季、月度水害隐患排查、分析及水害治理计划2.1 由矿地测部门负责编制年、季、月度采掘地区水害隐患排查、分析及水害治理计划。水害隐患分析与排查内容及治理对策：从分析采掘工作面全方位水情入手，分析排查采掘工作面是否有水文异常或水害威胁，分析采掘工作面所受水害的类型（奥灰及太灰承压水、砂岩裂隙水、工作面顶底板老空积水、断层水、钻孔水、小窑积水、地表积水），以及各种水害在空间的分布特点，全面分析和逐一排查采掘工作面可能存在的水害因素（含水层，断层、陷落柱、裂隙、封孔不良的钻孔等导水构造），并要按煤矿防治水规定附录六图、表6-1内容及时填写，编制水害治理对策。2.2 当生产地区发生变化，134、接到生产地区变化联系单时，地测部门应及时对该地区进行水害隐患排查、分析工作并制定水害治理计划。2.3 提交时间要求：矿地测部门接到采掘计划后应分别于10日、5日3日内提交年、季、月度水威胁地区水文地质资料和预防水害设计、措施，并将资料送达有关单位。资料移交表 表2资料名称数量移交单位交接人日期接受单位接受人日期接受单位接受人日期3、水害隐患排查、分析及水害治理计划审批3.1 由水文地质主管、地测科长、矿总工程师逐级审批。年、季、月度水害隐患排查、分析及水害治理计划编制好后，矿应在5日内审批完毕。其中年度水害治理计划及时报集团公司审查。3.2 年度水害治理计划由集团公司分别组织各矿总工程师、负责135、地测的科长、水文地质人员，共同对各矿提交的年度水害治理计划逐地区逐项进行排查和审查。审查采掘地区受水害威胁程度和治理的必要性，水害治理对策和措施是否合理等。3.3 季度内矿井生产地区如发生变化，矿应及时分析受水害威胁情况，水害严重的地区应及时与集团公司进行联系。3.4 对预测的积水范围、积水量和积水水头高度、探放水警戒线等排查结果，应标至生产指挥图及采掘生产图上，重大水害隐患预测、预报结果，应在全矿进行公示。5、探放水设计5.1矿地测科分管探放水技术人员，根据相关规程、规定负责编写探放水设计。探放水的原则：凡受水害威胁的地区，掘进工作面必须执行“有掘比探，先探后掘”的原则，提倡首先使用物探手段136、进行超前探测。带压回采工作面必须使用两种或两种以上物探手段探测，并要及时分析、对比和总结，找出适应于本矿地质特征的物探手段，对于探测出的“异常区”必须采用钻探手段进行验证。遇到下列情况之一时，必须确定探放水线进行探放水。（1）接近水淹或可能积水的井巷、老空、老窑或相邻煤矿时；（2）接近含水层、导水断层、含水裂隙密集带、溶洞和陷落柱时或通过他们之前；（3）打开隔离煤（岩）柱放水前；（4）接近可能与河流、水库、蓄水池、水井等相通断层破碎带或裂隙发育带时；（5）接近可能涌（突）水的钻孔时；（6）采动影响范围内有承压含水层或含水构造，或煤层与含水层间的隔水岩柱厚度不清，可能突水时；（7）接近矿井水文地137、质条件复杂的地段，采掘工作有涌（突）水预兆或情况不明时；（8）接近有水的灌浆区时；（9）采掘工程接近其他可能涌（突）水地段时。5.2 探放水设计内容（1）探放水的巷道工作面和周围的水文地质条件，如老空积水范围、积水量、确切的水头高度（水压），老空与上、下采空区、相邻积水区、地表水体的关系等，以及积水区与其他含水层的水力联系程度。（2）探放水巷道的开拓方向、施工次序、规格和支护形式。（3）探放水钻孔布置必须符合煤矿防治水规定第九十四条规定，主要内容包括：布置方式、开孔层位、钻孔组数、个数、方向、角度、深度、钻孔孔口安全装置及耐压要求、套管规格、长度及固结要求和施工技术要求并要附单孔设计图。（4）138、探放水施工与掘进的安全规定，所采用的超前距、帮距及探放水线。（5）受水威胁地区信号联系和避灾路线的确定。（6）通风措施和瓦斯检查制度。（7）防排水设施，如水闸门、水闸墙以及水仓、水泵、管路和水沟等排水系统及能力的具体安排。（8）安全措施：钻探及放水安全施工技术措施、水情及避灾路线联系汇报制度、灾害处理措施和交接班制度。其中，钻机安装应符合煤矿防治水规定第九十六条规定，严禁使用煤电钻探放水。（9）附老空位置及积水区与现采区的关系图、探放水孔布置平面图和剖面图等。（10）探放水位置控制线的标注：将探放水位置控制线标注在采掘生产指挥图上及探放水设计平面图上。（11）探放水施工时间安排。（12）探放水139、检查验收标准和形式。5.3 探放水设计标准：编制的探放水设计必须符合煤矿安全规程、煤矿防治水规定、霍州煤电集团探放水工作管理规定等上级有关规定。5.4 探放水设计编制时间标准：探放水设计一般应在采掘地区探放水施工前3-8日编制完毕。6. 探放水设计审批根据生产地区和受水威胁的实际情况，由水文地质主管、负责地测的科长、地测副总、总工程师逐级审批，并在探放水设计编制完成2日内审批完毕。7. 发放探放水通知单7.1 地测部门负责发放探放水通知单。按集团公司统一制定的表格进行编制，通知单上应简要说明水害情况，探放水孔布置，附有掘进局部图，探放水平剖面布置图、停止掘进的位置、技术要求、探放水时间安排等文140、字说明。探放水通知单填写一式八份交探放水施工单位、掘进施工单位、安全、调度、地测、通风、机电、生产技术部门等有关单位，上述单位在探放水通知单上应填上接受人、接受意见和接受时间等。7.2 探放水通知单一般应在探放水施工前3-5日发放至各单位（探放水通知单见表3）。8. 编制施工措施由实施探放水施工单位，更加批准的探放水设计编制施工安全技术措施。编制的施工措施应包括如下内容：探放水地点、探放水目的、钻探安全操作技术措施，排放水措施，施工组织设计、水情及避灾联系汇报制度和灾害处理措施，特殊情况的处理、排水及泄水路线和排水能力安排，巷道支护，通风措施和瓦斯检查制度，通讯联络、避灾路线和必要的附图。施工141、措施一般应在探放水施工前2-3日编制完成。9. 探放水施工措施审批由施工单位、生产技术、地测、通风、机电、安全、调度、地测副总、矿总工程师等逐级审批。修改和补充意见要留有记录，并及时送达各有关单位。措施送达接受记录 表4 措施名称接受单位接受人日期接受单位接受人日期地测科通风部门安全科调度室生产科10. 贯彻探放水施工措施由探放水施工单位、生产单位、安全、通风、机电部门等负责向本单位贯彻探放水施工措施。11. 探放水位置控制由矿探放水部门负责对探放水位置标定、核对。由采掘施工单位负责探放水位置的控制。12. 探放水施工控制与监督由矿探放水施工队伍（探测队）承担探放水施工任务。严格按照审批的设计142、措施进行施工。13. 探放水施工控制与监督矿探放水施工单位负责探放水过程的管理、钻探资料的收集并填写探水原始记录（见表5）、编制施工总结；生产单位根据探放水超前距负责掘进进度的控制；生产单位及通风部门负责对探放水过程进行确认。矿探放水技术人员和矿安监部门负责对探放水施工的监督和检查。14. 探放水施工验收由矿总工程师或地测副总组织地测部门、调度室、生产技术部门、探放水施工单位、采掘单位、安全部门进行验收填写验收单（见表6）。如验收不合格则从程序“12”重新开始执行。探水施工竣工验收单 表6探水地区探水地区设计单位设计工程量实际工程量验收时间组织单位组织人验收情况验收结论参加验收人 员施工单位143、地测科生产技术科安全科采掘单位调度室通风部门二、防止水业务工作程序（一）、防止水业务工作程序矿井年、季、月度衔接计划或矿井技术改造、基建、整合扩建、水平延深等衔接计划 开拓掘进前水文地质综合勘探设计 集团公司审批 水文地质勘探施工 水勘报告的编制及审查 开掘施工过程中工作面的超前探测和地质异常体治理设计 矿审批或集团公司审批 开掘施工过程中工作面的超前探测和地质异常体治理工程实施 回采工作面防止水设计 矿审批或集团公司审批 回采工作面防止水施工（疏水降压、底板注浆加固和防水煤柱的留设工作、制定切实可行的安全开采措施） 回采工作面开采评价 集团公司申报或省审批 开采防治水预案或防治水措施 开采过144、程中水情检测与水害预报 工作面采后总结。（二）、防治水业务职责划分及工作标准1、矿井年、季、月度衔接计划或矿井技术改造、基建、整合扩建、水平延深等衔接计划矿生产技术部门负责提供矿井年、季、月度或水平延深等衔接计划1.1矿井生产技术部门应在下年度前20天、下季度前15天、下月前5天，分别向地质部门提交年、季、月度采掘生产计划，提交时填写资料移交表，接受单位在资料移交表上签字，如表1所示，资料移交表由移交单位保留。生产期间若地区发生变化时，生产部门应及时以联系单独形式通知地测部门。1.2矿井技术改造、扩建、水平延深等设计所需资料，应在设计前二至三年通知地质部门，提交的资料应该在正式设计前半年交付。145、采区设计所需资料，应在设计前一至二年通知地质部门，提交的资料应在正式设计前三个月交付。回采工作面所需资料，应在回采工作面形成后五天内提交。掘进各类巷道所需资料应提前一个月通知地测部门，资料按应在正式设计前十五天交付。其他临时资料及地区和设计变更时须事前联系并商定提交期限。资料移交表 表一提交单位生产技术部门提交内容年、季、月度采掘计划（见附表）接受单位地测部门接受人时间2. 提交地区开拓掘进前综合水文地质勘探设计矿地测部门负责提供地区开拓掘进前综合水文地质勘探设计（或委外设计）。综合水文地质勘探设计内容应按照矿区水文地质工程地质勘探规范、矿井地质规程及煤矿防治水规定要求编制。一般应包括以下内容146、：（1）水文地质勘探的必要性；（2）水文地质勘探工程（勘探手段的选择、勘探目的及任务、勘探孔的布置、勘探工程量、各类实验、测试项目，勘探工期安排）；（3）钻孔结构设计及技术要求；（4）施工安全技术措施；（5）资金概算，（6）勘探孔布置图、钻孔结构图。3. 水文地质勘探设计的审批采区补勘设计或局部零星水文孔设计由（水文）地质主管、地测科长、地测副总、矿总工程师、矿长逐级审批;矿井（井田）、扩大（新）区水勘探设计，矿初审后以正式文件上报集团公司组织（专家）会审。4. 水文地质勘探施工必须具有专业资质的施工单位进行勘探施工，矿负责对水文地质勘探施工质量、进度实施监督检查，对重要环节（如套管隔离、抽水147、试验、各类测试及封孔等）要亲临现场实施过程监管，并要及时收集分析勘探过程中阶段性资料。5. 施工验收每个单孔竣工后，由矿组织并要通知集团公司地测部及有关部门参加共同验收。验收标准原则上按单孔设计要求的内容分析验收评级，每人要在验收表上签字并附验收意见。6. 报告的编制及审查由施工单位负责编制水文地质勘探报告，由矿总工程师组织矿有关部门进行初审，初审意见逐级签字后上报集团公司。集团公司组织专家对勘探成果进行评审。评审标准按照总体勘探设计和有关规程、规范及合同内容进行。7. 开掘工作面地质异常体的超前探测和治理设计地质异常体一般是指有可能导水的断层、陷落柱、破碎带、构造密集带等。由矿地测部门负责编148、制开掘工作面地质异常体的超前探测和治理设计（其中条件复杂的治理工程可委外设计）。超前探测的原则按霍州煤电集团矿井探放水安全管理规定第一条执行。7.1开掘工作面地质异常体的超前探测设计内容：（1）工程概况；（2）探测设计方案（包括采用物探、钻探手段或其他手段、探测目的、上下含水层富水性及与构造的关系、钻孔布置、工程量、工期安排。个探测方案安全、技术、经济比较，最佳探测方案确定）；（3）探查孔结构设计及技术要求；（4）施工安全技术措施；（5）资金概算；（6）探测工程布置图、预想剖面图、钻孔解构图等图件。超前探测设计要求：（1）不得直接用巷道探查强富水含水层、断层或陷落柱；（2）探查孔应设计孔口管及149、控制闸阀，孔口安全套管应下在坚硬完整的岩层内，套管长度、材质、耐压及超前距要达到煤矿防治水规定表5-1要求；（3）钻孔水压过大（1.0MPa）时，应设计采用反压和有防喷装置的方法钻进。7.2地质异常体这里设计内容一般应包括：（1）工程概况（工程治理的必要性及水文地质条件分析）；（2）治理设计方案（包括钻探工艺及布孔原则、钻孔结构、钻探技术要求等）；（3）注浆方案（包括钻探工艺及布控原则、注浆设备、注浆工业、注浆材料的选择、注浆参数的选择、注浆次序、注浆终压及注浆效果检验等。各方案安全、技术、经济比较，最佳方案确定）；（4）钻探和注浆施工安全技术措施；（5）施工工期安排；（6）工程概算；（7）工150、程布置图、剖面图及钻孔结构图。8. 超前探测和治理的审批和施工开掘工作面地质异常体的超前探测由矿逐级进行审批。治理设计由矿组织初审，逐级签字后上报集团公司审批。根据设计由矿专业探测队负责实施开掘工作面地质异常体的超前探测和治理工程，施工前要编制、贯彻安全技术措施。严格执行“先探后掘，先治后采”的原则，严格控制超前距，及时下发停掘通知单。委外的治理工程，由矿负责对工程的全过程实施监督检查，单孔进度、注浆量、钻探注浆质量及施工记录要现场签字留作备查。9. 超前探测和治理工程验收矿审批的有矿负责验收，集团公司审批的有集团公司负责组织验收。验收标准按照设计要求、合同规定及治理效果进行，并要形成验收人员151、签字的验收意见。10. 回采工作面防治水设计由矿地测部门负责编制回采工作面防治水设计（条件复杂的可委外共同编制设计）。回采工作面防治水设计一般有：疏水降压防治水设计、防水煤柱的留设、底板注浆加固设计等。10.1疏水降压防治水设计内容一般包括：（1）工作面概况；（2）工作面水文地质条件分析与评价；（3）疏放水钻孔的设计（钻孔的布置、钻孔的结构、钻孔孔口安全装置及耐压要求、套管规格、长度及固结要求和施工技术要求以及对排水能力的要求）；（4）工期安排；（5）资金概算；（6）钻孔布置平面图、柱状图、钻孔结构图等。10.2防水煤（岩）柱留设标准：（1）防水煤（岩）柱的留设，要根据断层倾角、煤层倾角、煤层152、与强含水层或水体的对接关系、断层破碎带宽度、陷落柱的空间发布、水压、煤层开采后的导水裂隙带高度或矿压对底板破坏深度等计算确定，防水煤（岩）柱尺寸要按照煤矿防治水规定附录三进行计算。（2）物探探测出的含（导）水陷落柱，经钻探验证存在含（导）水性，条件具备时，可实施注浆加固，注浆加固设计可参照第7条地质异常体治理设计编制。否则，必须对陷落柱留设防水煤柱。（3）严禁在防水煤柱内从事一切采掘活动，对已经入防水煤柱的巷道必须进行充填，并进行事故分析和追究。（4）受水威胁的采煤工作面，出现落差大于煤层的断层，若留设防水煤柱，则煤柱宽度不得小于20m；经注浆治理分析认为无突水危险时可不留设防水煤柱，但必须经153、上级部门审批。11. 回采工作面防治水设计的审批矿总工程师负责组织各专业副总会同地测、生产技术、通风、安全、调度室等单位进行会审，逐级签字后上报集团公司审批。所有防水煤柱的留设均需报集团公司审批，已批复的预留防水煤柱需变动时应从新编制设计进行审批。12. 回采工作面防治水工程施工和竣工验收根据回采工作面防治水设计审批意见，由矿组织（或委外）实施防治水工程。防治水工程实施前，施工单位必须编制施工安全技术措施，并经矿（分公司）总工程师等逐级签字批准后，办理开工许可证，对入井人员培训合格后方可施工。施工过程中，矿负责对施工质量进行管理和监督，确保防治水工程达到设计要求。防治水工程竣工后，施工单位编制154、竣工报告，由矿组织设计单位、审批单位、质量监理单位及计划、安监部门共同验收并附验收意见和结论。13. 回采工作面开采评价13.1防治水工程完成后由矿地测部门编制回采工作面开采评价（或委外共同编制）。13.2回采工作面开采安全评价内容一般包括：（1）工作面概况；（2）工作面防治水工程实施情况；（3）工作面水文地质条件分析与评价；（4）结论；（5）安全开采技术措施。14. 回采工作面安全评价的审批由矿总工程师组织有关部门初审后上报集团公司审批。集团公司视水害复杂情况决定是否组织专家评审或上报省进行审批。15. 编制开采防治水预案或防治水措施由矿地测部门编制开采防治水预案或防治水措施，由总工程师组织155、相关专业副总、技术地测部门、安检部门、调度室、通风部门、机电部门、生产单位等相关人员进行会审，并及时送达有关单位执行。开采防治水预案或防治水措施内容一般应包括：（1）工作面防治水组织机构及职责；（2）工作面水文地质条件分析（明确指出可能导致突水的水源、通道，可能的出水形式、水害类型、影响范围等）；（3）预防措施（如采取的疏水降压、封堵通道、水位、水量观测、排水设施的配备等）；（4）应急处理措施（应急报告程序、应急救援措施、避灾路线等）;矿地测部门一般在工作面开采前15天将开采防治水预案或防治水措施发放至相关单位贯彻执行。16. 开采过程中水情监测与水害预报由矿地测部门负责开采过程中的水害（水位156、水量、水质、应力）监测及水害预报。开采过程中应定制工作面水情检测与水害预报专项措施，专项措施内容包括：影响工作面开采的含水层水位、水量、水温观测，底板应力的监测，工作面底板破坏深度和顶板“三带”的监测，断层、裂隙等构造发育地段的监测等。贯彻要求视工作面水文复杂程度而定，一般每周不少于2次，具体观测要求应在工作面防治水措施上做出明确规定。17. 工作面采后总结由矿地测部门负责编制工作面采后总结。工作面采后总结编制内容包括：（1）工作面概况：工作面位置、四邻关系、工作面设计情况、倾斜长、走向长、倾角、构造、水文、煤厚、储量、开采时间等；（2）开采总结：煤层厚度变化、夹矸情况，构造揭露发育情况（数量、落差、倾向、延展、规律），水文情况（采前、采后涌水量对比、水位、水质规律），顶底板岩性，煤尘、瓦斯、煤质等，经验、教训或注意事项。（3）成果图：编制完后应逐级签字并存档。各矿并要认真贯彻落实本业务管理程序，并根据本矿实际情况制定相应的实施细则。