1、运输公司驾驶员和车辆安全、GPS监控管理制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 目录第一章 机构和职责一、 安全生产领导小组-二、 各级人员职责-（一） 企业经理安全生产管理职责-（二） 企业分管安全副经理工作职责-（三） 企业安全生产科职责-（四） 企业安管员职责-（五） 办公室安全生产工作职责-（六） 财务科安全生产工作职责-（七） 驾驶员安全生产岗位职责-（八） 安全生产管理办法-第二章 安全生产责任制度一、 安全会议制度-二、 安全事故分析会议制度-三、 安全生产情况通报制度-四、 安全考核制度-五、 安全检查2、制度-六、 奖惩制度-七、 安全责任追究制度-八、 从业人员培训制度-九、 行车日志制度-十、 驾驶员告诫制度-十一、 档案管理制度-十二、 开展安全生产无事故活动制度-十三、 车辆定期检测制度-十四、 禁止车辆“三超”行为管理制度-第三章 安全生产业务操作规程-一、 驾驶员业务制作流程-（一） 货物装载-（二） 货物运输-（三） 货物装卸-二、驾驶员安全操作规程-第四章 驾驶员和车辆安全管理-一、 驾驶员管理-二、 营运车辆管理-三、 车辆定期维护-四、 营运货车保险管理规定-五、 企业安全生产奖励管理规定-第五章 安全管理基础资料-一、 安全会议记录-二、 安全学习教育会议记录-三、 安全3、教育和培训记录-四、 安全检查记录-五、 驾驶员档案-六、 驾驶员安全行驶里程记录-七、 车辆技术档案-八、 车辆保险档案-九、 车辆二级维护记录-十、 车辆定期检验记录-十一、 事故记录-十二、 事故隐患整改记录-十三、 事故档案-十四、 行车事故报表-第六章 GPS监控管理-一、 GPS安装车辆台账-二、 车辆动态监控管理台账-三、 违章超速及处理台账（车辆安全检查台账）-第七章 应急预案及事故处理-一、 重特大安全事故应急救援预案-二、 自然灾害应急预案-三、 突发事件应急救援预案-四、 低温凝冻天气运输安全应急预案-运输安全生产管理制度安全生产是道路运输企业承担社会责任的具体表现，安全4、生产是企业的生命线，安全企业才能赢利，只有安全运输企业才能壮大。为加强本公司运输安全生产管理，保障货主、驾驶员生命财产安全，根据中华人民共和国道路交通安全法、中华人民共和国道路运输条例和上级有关规定制定本规章制度，并实行全员安全生产责任制。第一章 机构和职责运输安全生产管理工作在公司统一领导下，按照组织分工、责任到人、各负其责全面贯彻实施。一、 安全生产领导小组：组长： 联系电话：副组长： 联系电话：成员： 联系电话：成员： 联系电话：成员： 联系电话： 1 安全生产管理方框图 安全管理领导小组 公司安管部门安管部门 管理人员、驾驶员二、 各级人员职责：（一） 企业经理安全生产管理职责 企业法5、定代表人是企业安全生产的第一责任人，对本企业的安全生产负全责，其工作职责是：1、 认真学习贯彻国家关于安全生产的方针、政策和法规，积极参加有关部门组织的安全法规和安全知识培训，带头遵纪守法，模范执行各项安全生产规章制度，自觉接受行业管理，国家监察和群众监督。2、 当好企业安全生产总指挥的角色。组建以企业法定代表人为组长、分管安全领导为副组长的企业安全管理领导小组，主持制定各分管领导的工作职责，明确安全管理责任、权利和义务，即时听取分管领导的汇报，定期考核，并提出下一步工作目标。3、 建立健全与企业生产经营活动相适应的安全管理机构，选拔业务素质高、思想作风好、责任性强的人员担任企业安全管理工作，6、保证企业安全管理所需的装备、场地和经费落实到位。4、 组织制定事故应急预案和企业各项管理规章制度（安全生产责任制、车辆安全技术管理、驾驶员管理、安全教育培训、安全生产检查、机具设备安全管理、安全生产奖惩等）。5、 组织召开企业安全生产会议，提出企业安全生产目标和计划，定期分析研究企业安全生产形势，督促检查安全生产责任制和安全措施落实情况。6、 督促安管负责人加强对从业人员的安全教育和职业道德教育，提高安全意识。7、 深入一线检查安全生产，对排查出的安全隐患督促及时整改。遇有重特大安全事故时，应靠前指挥，并积极协助有关部门对事故的调查和处理。8、 加强生产安全管理，对各类事故严格按“四不放过”的7、原则进行处理;发生安全事故后按规定时间和要求，如实向有关部门报告，接受交警、运管等部门的监督检查。9、 定期召开企业安全生产会议，认真听取员工意见和建议，接受群众监督。（二） 企业分管安全副经理工作职责 企业分管安全副经理是企业安全生产的直接组织者，对企业的安全生产负主要领导责任，接受企业法定代表人的领导，向企业法定代表人负责。其工作职责是：1、 学习贯彻国家安全生产的政策和法规，积极参加上级组织的法律法规培训，自觉执行安全生产规章制度。2、 主持企业日常安全管理工作，定期向法定代表人报告工作；接受上级有关部门的监督检查。3、 主持拟定企业安全生产规章制度和安全事故救援应急预案。4、 监督检查8、企业内部贯彻执行各项安全管理规章制度，督促开展各项安全活动。5、 主持企业安全生产会议，听取安全生产工作汇报，及时发现和研究解决安全生产上存在的问题，部署下一步安全生产工作。6、 定期向安全生产领导小组和有关部门汇报企业安全生产情况，提出主要议题和工作打算。7、 根据企业安全生产教育培训计划，有组织地对安全管理人员和从业人员进行安全生产法律法规和安全知识教育培训，不断增强全员安全意识，提高企业安全管理水平。8、 深入生产现场，检查指导安全生产，督促加强安全管理和消防训练，对排查出的安全隐患及时整改。9、 发生重特大交通事故要及时赶赴现场，组织协助事故善后工作；配合有关部门对事故的调查与处理；严9、格按“四不放过”的原则办事。（三） 企业安全生产科职责1、 贯彻执行国家有关安全生产的政策法规和企业制定的安全生产各项制度。2、 对企业安全生产实施统一监管，实现企业安全生产的综合管理。3、 制定企业安全生产规章制度，健全和落实安全生产岗位责任制，落实重特大事故救援应急预案。4、 定期组织召开本企业的安全例会，随时掌握安全生产动态，督促落实各项安全生产规章制度，督促驾驶员签订和落实安全责任制，发现问题及时解决。5、 组织企业内的安全生产教育和培训，组织开展各项形式的安全竞赛活动。6、 负责组织对车辆、机械设备动力的安全性能维护、安全操作管理，以及特殊工种持证上岗等情况的监督检查和考核。7、 组10、织运用GPS卫星定位系统、汽车行驶记录仪等科技手段管理企业车辆安全生产，适时对车辆运输全过程实施动态监控，及时纠正违章行为。8、 负责对驾驶员的资质条件审查，并建立健全驾驶员安全行驶、运输质量资料台账。9、 负责行车事故的调查、统计和上报工作，办理车辆的各项保险、索赔手续。按事故处理权限对事故责任人提出处理意见。10、负责建立企业安全生产各项基础管理工作台账，妥善保管各项原始记录和资料档案，建立和完善企业管理信息系统。按照上级要求，及时准确上报有关安全生产信息资料。（四）企业安管员职责1、贯彻执行国家有关安全生产的政策和法规，认真执行企业各项安全管理规章制度。2、组织安全教育，进行经常性的安全11、生产宣传教育活动。3、深入现场进行安全生产监督检查，督促检查营运车辆保持良好的技术状况，保障各项基础管理工作的落实。4、负责本单位安全事故的处理、统计和上报。5、加强对驾驶员的安全行车管理，协助做好驾驶员的审验、考评工作。（五）办公室安全管理工作职责1、负责驾驶员的安全学习教育、管理、调度。2、制定办公室维修计划，定期对电器设备进行检修。3、负责制定本企业水、电管理规定。4、认真做好后勤保障和日常业务。5、负责处理企业的商业机密保卫工作及档案管理工作。6、负责公司内部各项集体活动的策划与安排。7、协助公司经理处理行政事务，并能准确传达上级的指示和会议精神。8、管理和协调好各部门，执行和监督企业12、的各项规章制度的落实情况，保质保量完成工作任务。（六）财务科安全管理工作职责1、负责本部门安全工作指标的检查及财务部门的安全工作。2、熟悉地掌握本部门业务的安全职责范围。3、负责办理按企业规定提取的安全生产奖励基金，设立专项科目，确保专款专用。4、按规定支付有关安全经费开支，办理对外损失赔偿款项。5、定期召开财务会议。6、严格执行国家财会制度，严守财经纪律和保密制度。7、督促本部门人员做好防火防盗工作，加强现金管理，防止失火和意外事故。8、负责本部门计算机系统的安全维护工作。9、严守企业商业机密。（七）驾驶员安全生产岗位职责1、在公司负责人的领导下认真学习并严格执行上级有关安全生产、优质服务和13、劳动保护的方针政策、法规及企业的各项规章制度。2、严格遵守交通规则和安全行车管理规定，服从交通管理人员的检查和指挥，养成良好的驾驶习惯，签订全责任书，做好安全工作。3、加强政治思想、职业道德、业务知识的学习，积极参加各种安全活动，努力提高安全意识和技术操作能力。4、必须服从公司安全管理人员的管理和指挥，自觉接受安全管理人员的监督，按时搞好车辆维护工作，坚持出车前、行驶中、收车后的安全检查工作，发现隐患和故障，及时排除和修复，杜绝车辆带病行驶。5、在运输过程中，要严格遵守交通规则，不得超限超载，不得疲劳驾驶，严禁酒后驾车。6、积极配合企业按时购买车辆保险；发生交通事故时要及时向企业领导和有关部门14、报告。（八）安全生产管理办法1、本公司经理是公司安全生产的第一责任人，负有直接的领导责任；其他副职领导负有重要的分管责任。2、建立安全生产领导小组，具体负责对公司安全生产的监督实施，对从业人员安全教育和岗位知识的培训，定时召开安全例会，制定企业安全生产制度和岗位职责等。3、建章立制，本公司建立健全安全生产管理制度，包括：经理职责、驾驶员岗位职责、安全学习教育制度、安全生产例会制度、安全责任追究制度、运输车辆技术管理制度、安全检查制度、安全应急预案等规章制度。4、加强安全生产基础管理。公司建立健全档案台账，力求做到规章制度规范化，档案台账明细化。5、督促落实安全学习制度，公司定期对本单位从业人员15、进行职业道德、法律法规、安全行车、交通事故案例分析等方面的教育，每月不少于一次，并计入安全教育记录本备查。6、公司定期对从业人员进行安全生产业务知识和专业技能培训，每季不少于一次，并做好培训记录存档备查。7、本公司加强车辆技术管理，按规定进行二级维护作业和车辆年度综合性能检测技术等级评定，建立健全车辆技术档案。8、本公司加强对运输从业人员的管理，驾驶员必须经交通运输主管部门培训合格取得从业资格证件后方可上岗。9、本公司建立安全生产目标考核制度，与驾驶员签订“安全生产管理责任书”，落实安全生产责任。10、定期召开安全生产例会，分析、研究安全生产情况。整改存在问题，采取安全管理措施。确保运输安全。16、11、公司建立健全行车安全事故报告、统计制度，如发生安全事故要按规定立即向有关管理部门报告，不得隐瞒不报，谎报或者拖延不报。12、公司在做好安全教育，贯彻安全管理制度，做好企业安全管理的同时，制定“安全应急救援预案”；此外，按照法律法规的规定，制定“运输安全事故追究制度”，做到“四不放过”（即：事故原因没有调查清楚不放过；事故责任者没有进行严肃处理不放过；事故单位的职工没有受到教育不放过；没有制定防范措施不放过）。13、各级要认真履行职责，落实安全责任制，安全生产管理要分工合作，齐抓共管，安全第一，预防为主，重在防范。 第二章 安全生产责任制度一、 安全会议制度企业安全生产领导小组每季度召开一17、次安全会议，每月召开一次安全工作例会；驾驶员安全会议（活动）每月不少于二次。遇有特殊情况应随时召开安全会议。二、安全事故分析会议制度针对本企业发生的安全事故，及时召开会议，分析主、客观原因，总结教训，组织整改，制定防范措施。三 安全生产情况通报制度定期对本企业的安全生产状况，典型事故案例，以及驾驶员的违章情况进行张榜通报。三、 安全考核制度企业应建立健全安管人员和驾驶员的岗位责任制，落实日常管理和安全运输全过程考核。四、 安全检查制度根据企业安全管理制度和季节性运输安全的要求，适时组织企业内部安全检查活动，排查安全隐患，克服麻痹思想，纠正违规行为。五、 奖惩制度企业按照已建立的安全生产奖惩制度18、，对安全生产做出显著成绩的给予表彰、奖励；对于因玩忽职守、违反规章制度而发生交通事故的有关责任人，应予以经济制裁。六、 安全责任追究制度对安全事故严格按照事故原因不查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过的“四不放过”原则，追究事故直接责任人和相关责任人的责任。七、 从业人员培训制度根据不同岗位、不同专业制定年度安全教育培训计划，确定培训对象、培训内容、培训时间，提高员工的综合素质。八、 行车日志制度加强对车辆的运行安全管理，按一个运输过程填写行车日志。行车日志包括起运地、中途停靠点、终到点、停车时间、天气和道路状况，以及行车中发生的车辆机械故障、安全事19、故等内容。行车日志由驾驶员负责填写交由企业归档管理。九、 驾驶员告诫制度对驾驶员出车前要进行交代，督促驾驶员做好车辆的维护、检查，将天气预报、有关道路状况及时告知驾驶员，特别提醒不得带“病”上岗、疲劳驾驶，注意行车安全。十一、档案管理制度企业建立健全安全生产档案管理制度，主要包括车辆技术档案、车辆保险档案、行车日志档案、事故档案等安全管理基础资料。十二、开展安全生产无事故活动制度应根据季节变化，结合危货运输方面的工作实际情况，组织车辆管理人员及驾驶员积极参加上级行政主管部门组织的各种安全生产竞赛活动，如：安全生产月、“反三违月”、百日安全无事故竞赛、春运安全竞赛、安全知识和优质服务竞赛等，并做20、好日常安全生产统计工作，报送公司有关部门及领导。十三、车辆定期检测制度为了确保公司营运车辆有良好的机械状况及可靠的安全性能，根据公司的实际情况对危险货物运输车辆进行刹车检测，制定以下制度：（一）、刹车测试工作由安技部负责安排、落实。刹车检验工作须有安管员在场监督下进行。（二）、经安全员检验不合格车辆，立即进行维修。（三）、刹车检测记录要齐全，并要有检测人员的签名。检查合格率要100%（四）、对要行驶龙胜、资源等山区与要进行长途运输的车辆出车前必须要进行刹车检测。十四、禁止车辆“三超”行为管理制度（一）、严禁违章超速、超载行车及争道抢行，冒险超车。（二）、严禁车辆安全部件带病行驶。（三）、严禁酒21、后开车和行车时吸烟、闲谈、吃食物。（四）、严禁在高山、陡坡、危险路段空挡滑行。（五）、严禁睡眠不足、赤脚、穿拖鞋开车。（六）、严禁将车交给无驾驶证和无危货资格证的人员驾驶。（七）、严禁人货混装，严禁携带易燃、危险品上车。（八）、严禁开“英雄车”、“斗气车”。第三章 安全生产业务操作规程一、 驾驶员业务操作流程（一） 货物装载：1、 货物要堆码整齐，捆扎牢固，关好车门，不超宽、超高、超重，保证运输全过程安全。2、 装载时防止货物混杂、撒漏、破损。3、 整批货物装载完毕后，敞篷车辆如需遮蓬布时必须严密捆扎牢固，关好车门，严防车辆行驶中松动和甩物伤人。（二） 货物运输1、 在运输过程中严守交通规则，22、严禁盲目开车，超速行驶，要确保货物和驾驶员本人的安全，防止货物在运输过程中发生撒落或丢失现象的发生。2、 行车过程中注意行车安全，文明礼让，防止因违规行驶发生交通事故，延误交货时间。（三） 货物装卸1、 当达到货物目的地时，观察和选择最佳停车位置。2、 当车辆停稳熄火后方可卸货。3、 与收货人（或单位）核对签收货物返回。二、驾驶员安全操作规程（一）通过上技术课及进行不定期考核等，督促驾驶员学习熟悉有关的操作规程和安全注意事项。（二）教育驾驶员养成勤检查、勤调整车辆的习惯，使转向、制动、传动、灯光、喇叭等车辆安全保障系统经常处于良好技术状态。（三）驾驶员在运行途中要集中精力，不闲谈、不赌气、不强23、超强会，不超速、不超限超载；供油系统发生故障时不准人工直接供油；下陡坡时，不准熄火或空挡滑行；要注意检查转向和制动是、是否灵敏有效。（四）在气候复杂地区执行运输任务时，出车前要带齐防范性装具（例如防滑链、三角木等），注意观察，谨慎驾驶，防止因路滑或塌方造成事故。 第四章 驾驶员和车辆安全管理一、驾驶员管理（一）营运驾驶员应当持有经道路运输管理机构培训考试合格的道路运输从业资格证。（二）企业要与营运驾驶员签订聘用合同，审核驾驶员的资质，并经企业组织安全知识学习和专业技能培训，考核合格并取得企业车辆准驾资格证后方可签订聘用合同。（三）企业应当对驾驶员的适应性驾驶和运行安全状况进行考核，建立健全驾驶24、员安全驾驶、安全操作、行为规范等方面的资料档案。（四）企业建立驾驶员辞退机制，对违反聘用合同、不执行企业规章制度、不落实安全责任制、发生责任交通事故的驾驶员应解除聘用合同予以辞退。（五）企业应对驾驶员组织安全生产培训，其形式包括初次进入培训、定期培训和特殊情况培训。培训的内容主要是道理交通安全法律法规、安全行车规定、企业安全生产状况等。（六）营运驾驶员参加公司组织的法律法规、职业道德、运输专业知识学习和安全生产、安全行车教育活动每月不少于两次。驾驶员学习教育活动实行考勤制，并建立健全安全教育活动情况登记和资料存档。二、营运车辆管理（一）企业购置、使用符合国家规定低耗节能、环保减排标准的车辆从事25、道理运输经营活动。（二）企业在重型货车、半挂牵引车安装使用行驶记录仪、GPS卫星定位系统，对车辆运行状态适时监控。指定专职人员上机值班负责监控，及时纠正和制止本企业车辆驾驶员超速、超限、超载行为。（三）定期进行营运车辆二级维护，保持车辆良好的技术状态，使车辆达到规定的技术等级。三、车辆定期维护：1、车辆维护原则：车辆维护贯彻“预防为主、强制维护”的原则；保持车容整洁、装备完好，及时发现并排除故障，消除隐患，防止车辆早期损坏。2、车辆维护方式：车辆维护作业包括清洁检查、补给、润滑、紧固、调整等，除总成发生故障必须解体时，不得对其进行解体修理。3、车辆维护分为日常维护、一级维护、二级维护等；维护主26、要作业范围如下： 日常维护：时日常性作业，由驾驶员负责执行，其中心内容是清洁、补给安全检视。 二级维护：由专业维修工负责执行，以检查、调整为主，并拆检轮胎、进行轮胎换位。 季节性维护：可结合定期维护进行。 车辆二级维护：执行规定的行驶里程或间隔时间，按期强制维护。四、 营运货车保险管理规定为加强安全管理，确保驾驶员的有关证件和保险证件的有效性，根据有关法律法规的规定，企业制定以下规定：（一） 凡驾驶证、车辆当月年审未进行及年审不合格的，当月25日前必须按期年审，年审后即将年审合格的驾驶证、行驶证正副本复印件交公司检查登记存档。（二） 凡驾驶证和车辆当月未进行年审或年审不合格的，不得驾车上路；待27、年审合格后，再投入正常营运。（三） 购买保险，驾驶员应提前10天到公司登记，由公司统一办理续保手续；逾期不参加续保的由责任人自负。（四） 违反本规定的驾驶员造成违章、肇事安全责任和经济损失，由责任人自负。五、 企业安全生产奖励管理规定为增强驾驶员的安全意识，严守规章制度，确保行车安全，特制定奖惩措施：（一） 每位营运驾驶员必须向企业交纳5000元安全保证金并签定安全责任书。一年未发生任何事故和没有违反有关安全规定的，以及安全行车达5万公里的，给予200元奖金。（二） 在行车途中能排除险情，避免机械事故发生（经技术鉴定）的给予酌情奖励。（三） 轻微事故负主要以上责任，对责任人扣除违约金100元，28、同等责任的扣除违约金80元，次要责任的扣除违约金50元。（四） 一般事故负主要以上责任，对责任人扣除违约金300元，同等责任的扣除违约金250元，次要责任的扣除违约金200元。（五） 重大事故负主要以上责任，对责任人扣除违约金500元，同等责任的扣除违约金400元，次要责任的扣除违约金300元。（六） 发生特大事故的，扣除全部安全保证金5000元，严重者按有关规定处理，事故所损失的金额经保险索赔后的差额由责任人支付。（七） 无检验报班合格证参加营运的车辆，一经发现给予的扣除违约金300元，如发生事故所造成的一切损失由责任人自负。（八） 将车交给无准驾证的人员驾驶，一经发现给予扣除违约金200元29、，如发生事故由当事人（责任人）和车主负责一切经济损失。（九） 安全活动不参加者每次交违约金20元，爱车例保检查为不合格者交违约金20元，（十） 酒后驾车者自负法律责任。第五章 安全管理基础资料一、安全会议记录货运企业应每月定期召开安全生产例会，分析安全形势，解决存在问题，认真做好会议记录。安全生产例会记录内容包括：会议时间、会议地点、参加人员、参加人员签到、未到人员及缺席原因、会议内容等。二、安全学习教育会议记录货物运输企业应按照安全生产学习制度规定，组织从业人员定期开展学习活动，认真做好学习记录。安全生产学习记录内容包括：学习时间、学习地点、学习方式、参加人员、参加人员签到、未到人员及缺席原30、因、学习内容等。三、安全教育和培训记录对驾驶员、从业人员进行货运业务知识、操作技能和法律法规、职业道德、安全管理为主要内容的教育与岗位培训情况进行登记、建档，包括培训地点、培训时间；组织者、授课人；参加人员名单，签到考勤；实到人数、缺课人员，以及补课计划安排等。四、 安全检查记录货运企业应每月至少一次对本企业的安全生产情况检查进行全面检查，认真做好检查记录安全检查记录内容包括：检查时间、参加人员、参加人员签名、被检部门负责人签名、检查内容、存在问题、整改意见、整改落实情况等。五、 驾驶员档案货运企业应每月定期对从业人员管理信息进行一次更新登记，确保从业人员管理信息准确、完整。从业人员台账内容包31、括：驾驶员姓名、身份证号、驾驶证编号和有效期、驾驶员从业资格证编号和有效期、对应车辆牌号码，装卸人员从业资格证编号和有效期等。六、 驾驶员安全行驶里程记录对驾驶员每一次执行运输任务车辆安全行驶全过程情况的文字记录，包括所承运货物品名、货物质量、货物性质、运输起止地点、运距路况、行车速度、轮换驾驶（轮换休息），途中安全检查、加油加水、险情处置、装卸货物以及回场车辆检验等情况。七、 车辆技术档案车辆技术档案内容包括：（一） 车辆技术登记表（按统一格式制作）（二） 专用车辆照片（三） 道路运输证（复印件）（四） 车辆行驶证（复印件）（五） 承运人责任险保单或合同（复印件或原件）（六） 安全生产目标管32、理责任书（七） 车辆登记证书（复印件）（八） 车辆技术等级评定检测报告（九） 机动车二级维护竣工检测单（十） 机动车维修竣工出厂合格证（十一）驾驶员从员资格证（复印件）（十二）驾驶员驾驶证（复印件）八、 车辆保险档案企业按法律法规要求投保承运人责任险情况，包括应投保承运人责任险的车辆数量、应缴保险费用、应投保金额及实际投保的情况、承运人保险单。九、 车辆二级维护记录货运企业每月应对车辆管理信息进行一次更新登录，确保车辆信息准确、完整。车辆台账内容包括：车辆牌照号码、厂牌车型、牵引车牵引力、核定载质量、经营范围、车辆行驶证号和检验有效期、车辆道路运输证号和审验有效期、车辆道路运输证号和审验有效期33、动态监控设备使用情况、承运人责任险保险日期和有效期、二级维护记录、驾驶员姓名及联系电话等。十、 车辆定期检验记录企业为保持良好的车辆技术状况，定期对营运车辆的维护、维修，检查检验情况进行的记录建档，包括：运输车辆上台检验检查车上的各种灯光是否明亮齐全；检查方向机直拉杆球头，主轴螺帽转动轴中心弹子，十字节头，开口销及螺帽是否松动；检查刹车拉杆连接销是否磨损，刹车软管是否硬化变质、开裂、手刹是否灵敏有效。检查骑马螺丝、地轴螺丝等是否松动，钢板是否断裂；检查车辆是否有异响，确保报修准确无误；保修车辆试刹车情况记录；车辆报修进、出场检验员签字情况；报班报修记录情况以及各种存根保存情况。十一、事故记录34、交通责任事故情况，包括每次交通责任事故的时间、地点、肇事车辆、肇事原因、驾驶人员、死伤人数及后果、事故责任认定书；违章经营情况，包括每次违章经营的时间、地点、车辆、责任人、违章事实、查处机关及行政处罚决定书。十二、事故隐患整改记录对企业内部安全生产要开展定期与不定期的检查，排查治理安全生产隐患，督察整改效果，确保安全。企业安全检查每周不得少于一次。做好检查记录和存档工作，发现隐患要及时整改，一时不能整改的要制定整改措施，指定专人负责，同时要做好隐患登记台账和相关资料存档工作。做到有检查、有结果。十三、事故档案交通责任事故情况，包括每次交通责任事故的时间、地点、肇事车辆、肇事原因、驾驶人员、死伤35、人数及后果、事故责任认定书；事故结案后，应将事故结案书、事故调查、分析和处理等有关资料进行存档。同时对事故发生原因进行分析，并在公司内部进行通报，起警示作用。十四、行车事故报表以表格的形式载明企业车辆发生交通事故的时间、地点、车牌号、当事驾驶员姓名、事故现场景况、组织救援情况、伤亡人数、车辆损坏程度、事故原因、事故处理结果，主次责任，以及整改措施等。第六章 GPS监控管理一、 GPS安装车辆台账企业营运车辆安装GPS监控系统计划，已经安装车辆车牌号、驾驶员姓名、终端设备编号、使用说明书，与GPS监控系统营运商签订的协议书、有偿使用付费凭证以及人员参加培训情况等。二、车辆动态监控管理台账货运企业36、应每日定时对车辆动态监控信息进行一次更新登录，确保车辆动态监控信息准确、完整。车辆动态监控台账内容包括：监控时间、车辆牌号、车辆位置、车辆行驶速度、监控情况、处理情况等。三、违章超速及处理台账（车辆安全检查台账）公司利用GPS监控平台对车辆实施全程监控，监控人员需将各车每趟次运行时间、车速等数据分别登记存档备查。监控人员在监控时发现有违规行为，应及时制止并发送短信，并将实情详细记录报公司。根据违规实情按公司相关规定，给予严肃批评教育和经济惩罚。第七章 应急预案及事故处理一、 重特大安全事故应急救援预案（一） 组织机构及职责企业成立重特大安全事故应急救援领导小组：组长： 电话：副组长： 电话：成37、员： 电话：领导小组的主要职责：组织重特大安全事故现场的抢险、救助工作，并根据现场情况，研究确定具体抢险、救助措施，确保事故抢险工作有序进行，尽量是事故死亡、损失降到最低限度。（二） 汇报程序1、 交通事故发生后，企业应遵照上级批示和要求，对事故发生情况如实上报，不得隐瞒，2、 上报的内容包括事故发生时间、地点、起因、结果；还包括发生事故的车号、驾驶员姓名、天气情况等。3、 人员伤亡情况、伤亡人员姓名、性别、年龄、住址以及天气情况等。4、 现场处理情况。到场处理的机关、人员等。（三） 设立应急小组：1、 事故现场救援组。负责事故施救、援助，配合有关部门处理事故现场的车辆、货物和环保工作。2、 38、事故后勤保障组。负责调度人员，提供机具设备，后勤物质和资金保障工作。3、 事故处理组。负责事故的现场取证、调查处理、理赔及相关协调工作。（四） 应急处理办法1、 车辆发生重特大交通安全事故后，必须立即报告企业负责人并同时报警，立即启动企业应急救援预案，积极采取应急救援措施，减少事故造成都是损失。2、 安全事故发生后，企业负责人应组织有关人员迅速赶赴事故现场，按照事故应急救援预案组织实施救援救护。3、 建立值班制度。事故发生后公司应配备专人24小时值班，以确保事故处理的及时性。值班人员做好电话记录包括：报案手机号码：事故发生的地点、时间、事故现场情况。事故的性质、造成人员伤亡及现场组织抢救情况。39、事故发生原因及事态发展情况。（五） 组织救援程序1、 应急处理小组成员赶赴事故现场后，根据现场情况应立即组织人员进行救援，将伤员就近送医院进行救治，减少人员伤亡；同时，做好事故现场保护。2、 积极协助有关部门做好事故现场的调查、取证，维护秩序。3、 根据事故情况，可到医院对伤者进行探望、安抚慰问，积极协助有关部门做好善后工作。（六） 事故调查1、 根据公司有关规定，事故的调查，由企业在上级有关部门领导下组成的调查组实施调查，事故当事人要主动配合调查组开展的调查取证工作。2、 事故调查工作坚持“四不放过”的原则。即事故原因没有查清不放过，事故责任制没有受到严肃处理不放过，职工没有受到教育不放过，40、防范措施没有落实不放过。3、 按照有关规定和程序如实上报事故的调查处理结果。不隐瞒事故，不谎报、延报事故。（七） 整改措施本着“惩前毖后，以人为本”的原则，为防范重特大安全事故的发生，加强对企业驾驶员和从业人员进行安全管理教育；一是用事故现场进行安全教育，吸取血的教训，增强安全意识；二是认真排查车辆安全隐患，发现问题限期整改；三是进一步完善各项规章制度，检查落实驾驶员安全责任制，进一步明确安全责任；四是加大企业内部运输安全监管力度，杜绝重特大安全事故的发生。二、自然灾害应急预案为认真贯彻落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，根据广西壮族自治区安全事故行政责任追究实施办法，加强本企业的安全41、管理，有效及时应对自然灾害，确保运输安全，特制定本预案。“自然灾害”是指突然发生的，能够造成本企业车辆、人员伤亡和财产损失的自然现象，主要包括地震、泥石流、雪灾、水灾、滑坡等灾害。危险目标及其周围的影响：危险路段：桂林资源路段，弯多、陡坡大；发往县城、乡镇的公路全部为三、四级及等外公路，易受到暴雨、洪水影响较大。（一） 应急领导小组1、 领导小组：组长： 联系电话：副组长： 联系电话：成员： 联系电话：2、 报警电话：110（二） 要求：1、 小组成员要服从统一调度，各负其责，协调配合。2、 及时向上级有关部门报告事故的情况和拟采取的措施。3、 根据事故的性质，公司采取相应的措施，避免事故的扩42、大和影响。4、 查找事故原因，收集事故第一手资料存档、备案、上报。（三） 主要职责1、 安技科负责对交通事故原因调查、事故处理，并将事故上报企业负责人。2、 协调事故现场有关工作，做好事故现场的影像及有关材料的记录收集工作。3、 积极协助有关部门对事故现场的调查取证。4、 组织公司所属从业人员及安全员应急预案的演练。（四） 报告程序1、 报告时间：发生自然灾害事故，当事驾驶员应在半小时内上报企业负责人。2、 报告内容：电话报告：事故时间、地点、路况、路段、车号、线路、车上货物名称、伤亡人数等。企业报表报告：事发时间、地点、天气、路况、路段、车号、车型、驾驶员姓名、车上货物名称、死亡人数、性别、43、年龄、受伤人数、事故现场情况、现场图等。（五） 组织应急施救发生自然灾害事件，组织应急运输车辆、设备、机具进行施救。应急车辆：（六） 组织救援程序救援程序：1、 应急处理小组成员赶赴事故现场后，根据现场情况应立即组织人员进行救援，将伤员就近送医院进行救治，减少人员伤亡；同时，做好事故现场保护。2、 积极协助有关部门做好事故现场的调查、取证，维护秩序。3、 根据事故情况，可到医院对伤者进行探望、安抚慰问，积极协助有关部门做好善后工作。三、突发事件应急救援预案为切实加强本企业的安全管理，预防道路运输突发事件的发生，高效、有序地组织事故救援工作，最大限度地减少人员伤亡和财产损失，维护行业稳定和社会秩44、序，特制定本预案。（一） 依据：中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国道路交通安全法、中华人民共和国道路运输条例特制定本预案。（二） 适用范围本预案适用于本公司内发生的所有突发事件。道路运输突发事件，指在我公司内突然发生的，能够造成我公司的营运车辆、人员重大伤亡和财产严重损失的突发事件。（三） 组织机构发生突发事件时，由公司突发事件应急救援领导小组统一组织救援处置工作。下设置工作小组（有协调组、抢救救援组、事故调查组、善后处理组等）。组长： 联系电话：副组长： 联系电话：成员： 联系电话：（四） 主要职责：1、 公司负责人在接到交通事故信息后，应迅速带领有关人员赶赴事故现场并指挥展开救援工作45、。2、 组织安全技术科室负责对交通事故调查、原因分析、事故处理情况报告按规定上报有关部门。3、 组织有关人员保护好现场，做好事故现场的影像及有关材料的记录收集工作。积极协助有关部门做好事故的善后工作。4、 积极协助有关部门对事故现场的调查取证工作。5、 组织公司管理人员和从业人员适时进行应急预案的演练。（五）应急预案1、 发生突发事件时，要立即向交警等有关部门报告，内容包括事故发生的时间、地点、人员伤亡、车辆损失情况，联系人姓名和电话等。2、 在接到报警后，应立即启动本公司安全事故应急预案，组织人力物力迅速、高效有序的开展救援处理工作。3、 及时与事故发生地交警及有关部门取得联系，了解事故情况46、，采取果断措施组织救援。报警求教电话：110 122医疗急救中心：120(六)现场应急处置措施接到突发事件信息后，应急救援人员要迅速赶赴现场，组织抢救伤员、维护秩序、保护事故现场等。1、 伤员抢救全力抢救伤员，就近送医院救治，最大限度减少伤亡。2、 协助配合交警等有关部门处理事故，护送伤员、维护现场秩序。3、 保护事故现场，做好事故现场原始资料的拍摄采集、取证记录保存工作。积极协助交警部门做好事故的调查处理。4、 事故调查应主动与事故发生地交警等有关部门联系，报告事故基本情况和组织救援的工作，协助核实伤亡人员、车辆损毁情况，协助事故的现场勘查和调查取证。5、 善后处理组织有关人员积极做好事故伤47、亡人员家属接待、安抚解释和善后工作。6、 责任处理在交警部门查明事故原因，划清事故主次责任基础上，公司将按照“四不放过”原则，对事故责任人做出相应的处理；同时，对全体从业人员进行典型案例安全教育，吸取血的教训，制定运输安全防范措施，落实安全责任制，确保生产安全。 低温凝冻天气运输安全应急方案为了做好低温凝冻天气运输安全工作及应急救援工作，确保行车安全，特制定本预案。一、 成立领导机构：组长： 联系电话：副组长： 联系电话：成员： 联系电话：二、自然灾害应急处置车辆保障：三、接警：（一）办公室值班人员接到低温凝冻灾害信息时，应将低温凝冻灾害的有关情况记录清楚，查明低温凝冻灾害程度，为应急救援决策48、提供依据；（二）立即将低温凝冻灾害信息向公司领导报告，并按公司领导的意见做好低温凝冻灾害救援的各项准备工作，如调度车辆、机械设备等；四、组织人员赶赴现场：（一）接到低温凝冻灾害报警后，公司领导立即组织有关人员赶赴现场；（二）应急人员到达现场后，立即投入组织救援；抢救伤员，接拨乘客，将车辆脱离危险区域；（三）立即将低温凝冻灾害情况向有关管理部门报告；五、书面报告情况：低温凝冻灾害救援工作结束后，以书面形式，将低温凝冻灾害情况和救援情况向政府有关部门报告。六、 防范措施：做好车辆停放后几运行中的防冻、防火工作：（一） 车辆停放后要将汽车发动机冷却水放掉，防止发动机未放水被冻裂；（二） 要教育和告知49、驾驶员，当气温降至零度时所使用的“0”号柴油会被冻住，会造成柴油发动机不能工作，在此情况下。严禁驾驶员违章操作，用明火烘烤油箱；（三） 加强对驾驶员在特殊条件下（雨天、雪天、冰冻道路）驾驶操作规程的训练，以增强南方驾驶员应对特殊天气情况下的驾驶能力；（四） 教育驾驶员在低温凝冻天气期间，要自备干粮、矿泉水及衣物，防止行车途中受冻挨饿。 目 录（一）普通货物运输开业申请报告（二）企业名称预先核准通知书（三）道路普通货物运输经营申请表（四）运输方案（五）物流合同意向书（六）承诺书（七）拟聘驾驶员名单及证件（八）办公场地租用合同企业名称预先核准通知书 （桂林）登记私名预核字2011第 号 根据中华人50、民共和国企业法人登记管理条例、企业名称登记管理规定等规定，同意预先核准下列 个投资人投资 万元人民币，在桂林市工商行政管理局注册登记，住所设在桂林市的企业名称为投资人、投资额和投资比例：以上预先核准的企业名称保留期至 。在保留期内，企业名称不得用于经营活动，不得转让。经企业登记机关设立登记，颁发营业执照后企业名称正式生效。 核准日期：注：1、预先核准的企业名称未到企业登记机关完成设立登记的，通知书规定的有效期满后自动失效。有正当理由，需延长时间不超过6个月。2、名称预先核准时不审查投资人资格和企业设立条件，投资人资格和企业设立条件在企业登记时审查。申请人不得以企业名称已核为由抗辩企业登记机关对51、投资人资格和企业设立条件的审查。企业登记机关也不得以企业名称已核为由不予审查就准予企业登记。 3、企业应在企业设立登记之日起30日内，务必将加盖企业高涨的营业执照复印件反馈给企业名称核准机关备案。未备案的，企业名称核准机关将对预核准名称作为超过保留期、未登记的作废名称处理。 4、企业设立登记后，企业登记机关应将本通知书原件存入企业档案。 申请书桂林市道路运输管理处：时值“十二五”到来之际，为抓住机遇，我公司申请成立道路普通货物运输公司。公司性质：办公地点：资金：车辆：响应政府节能减排的号召，购置达标的不同型号平板、箱式等新型节能型货车投入市场。我公司要求驾驶员严格执行中华人民共和国道路交通安全52、法、中华人民共和国道路运输条例和上级主管部门规定的安全生产责任制度，确保道路运输安全。特向桂林市道路运输管理处申请，成立 望给予批准为盼。 申请人：法定代表人：日期：道路货物运输经营申请表 承诺书 我公司经贵处批准成立后，严格按照政府节能减排的要求购置达标车辆，承诺在六个月内投入拟购车辆。 承诺人： 法定代表人：按时参加运输安管员业务培训承诺书桂林市道路运输管理处： 公司经贵处批准后，企业法人代表将组建内部机构，配备各级管理人员。贯彻落实公司的规章制度和措施，实行企业全员安全生产责任制。我们承诺：按上级的文件要求，我公司将按规定及时派人参加上级举办的安全业务技术培训班进行培训和学习。 承诺人：53、 法人代表： 自愿安装大应管理软件承诺书桂林市道路运输管理处：我货运公司经贵处批准成立后，公司自愿安装、使用大应管理软件，按照上级管理部门的要求做好企业的文件、资料和档案的管理，从而使企业经营管理方面规范，节约经营成本。 承诺人： 法人代表：自愿安装使用GPS监控系统承诺书桂林市道路运输管理处：我货运公司经贵处批准成立后，我们一定把安全生产列为本企业的头等大事来抓，因为运输安全是企业的生命线，是提高运输效益的根本保证，我们将落实公司的各项规章制度，把安全责任落实到人，我们郑重承诺：每辆货车将安装、使用GPS卫星定位系统和行车记录仪，加强对在运货车的全程监督管理。 承诺人： 法人代表： 运输方案54、目前本人与本市几家较大的企业已建立了良好的业务关系，有比较充足的货源，主要是低温设备、饮料：此外与粤、湘、川等地有较好的业务关系，回头货有保证。公司为谋求发展，我申请成立道路货物运输公司，成立后，我们致力于企业经营管理，特别是运输的安全管理，开源节流。实现物流运输利润预期的目标。一、 车辆装备：计划购买 辆大货投入运输。二、货源保障：有与本市企业签订的物流意向书，以及和外地的物流企业建立了良好关系有较稳的回头货。三、车辆安全保障：本公司配备了专职安全管理员，负责运输安全生产工作：载货车安装GPS卫星定位监控系统和行车安全记录仪，实施运输全过程监管。 法人代表： 物流合同意向书经双方友好协商，本55、着精诚合作，互惠互利的原则，我公司的物流运输欲与 同志签订，委托 同志代理货物运输，分拨及其相关信息服务业务物流服务。 拟聘用营运货车驾驶员情况序号 姓名 性别 年龄 取得驾驶证时间 从业资格证号 从业人员资格类型 房屋租赁合同甲方（出租方）：乙方（承租方）：甲乙双方依据中华人民共和国合同法等的规定，遵循诚实信用、平等互利的原则，经友好协商，自愿就乙方租赁甲方房屋的相关事宜达成本合同，具体内容如下：一、 房屋基本情况：1、坐落、面积：位于 ，建筑面积 平方米。2、装饰装修状况：3、附属设施设备：4：房屋性质：二、租赁期限、用途及转租：1、租赁期：为 年，自 年 月 日始至 年 月 日止。2、乙56、方租赁房屋系用于 ，未得甲方认可乙方无权改变租赁用途。3、未经甲方同意乙方不得将房屋转租或以合作、合伙、转借、调换、转让等为名变相转租。三、租金、履行保证金及租赁税费承担：1、租金数额：按建筑面积计算，每平方米每月为人民币 元，每月总租金为 元。2、租金给付：3、履行保证金：乙方应在签订本合同时将 元履约保证金交付给甲方，当乙方出现欠付租金、水电费、违约金等应付款项时，甲方可选择从履约保证金中扣抵，乙方应在抵扣后 日内补足被扣部分。本合同终止或依法按约被解除时，如乙方无违约情形，甲方应在乙方按约交还租赁房屋及附属设施设备后 日内全额无息将履约保证金退还给乙方。四、水电费的缴交：1、水电表底度：57、经双方现场看读，确认水电表在租赁房屋交付给乙方使用之日的底度数为：水表： 度，电表： 度。2、水电费 元。3、卫生费： 元/月。五、甲方主要权利义务：1、甲方应确保自己对租赁房屋享有出租权。2、甲方应在本合同生效之日起 日内将租赁房屋交付给乙方，双方在交付是应配合办理书面交接手续。乙方无故拒收是视为已按合同约定交付。3、本合同终止或依法按约被解除时，如乙方尚有应付的款项未付清，履约保证金又不足以抵扣时，甲方有权封闭场地并留置租赁房屋内外有关的物品，如乙方在留置后 日内仍未能付清应付款项的，甲方可选择以变卖方式进行变现，变现所得用于冲抵乙方应付款项，并实行多退少补。4、因乙方在租赁期间并在直接占58、有、使用租赁房屋内外发生的安全责任事故、人身财产侵害事件等均与甲方无关。5、甲方不得阻挠乙方对租赁房屋的合法、按约使用，乙方承诺不将所租房屋用于违法违纪活动。六、乙方主要权利义务：1、乙方应事先做好必要准备工作，并在本合同终止之日或本合同被依法按约解除后 日内将租赁房屋及附属设施设备交还给甲方，逾期交还的逾期期间的租金按本合同约定租金标准的双倍计收，为减少双方损失，甲方有权在第三方见证的情况下破锁开门进入收回租赁房屋，并清点房内物品后予以保管，乙方需按每日 元的标准支付保管费。2、乙方对租赁的装饰装修应符合相关的规定，其方案事先应报甲方备案（涉及主体结构变动的应经甲方同意），甲方应协助配合办理59、有关的批准手续。装饰装修完工后须达到相关法律规定的条件后方可使用。3、本合同终止或依法按约被解除后，可搬移的装饰装修部分由乙方搬离归己（但依合同约定被甲方留置的除外），固定的装饰装修部分由甲方选择是无偿归自己所有还是让乙方负责拆除将租赁房屋恢复至原基本状况。4、租赁房屋本身遗留的质量问题由甲方负责解决，除此之外由乙方负责在租赁期间对租赁房屋、附属设施设备进行维修、养护。5、租赁期间乙方应爱护并合理使用租赁房屋及附属设施设备，未经甲方同意不得擅自拆改、扩建或增添。租赁房屋或附属设施设备毁损、灭失的，乙方应负责修复或赔偿（自然损耗的除外）。6、租赁期满后在同等条件下乙方有优先承租权，如乙方未在期满60、一个月前向甲方提出续租要求则视为放弃优先权。7、租赁期间乙方不得对租赁房屋及附属设施设备有用作担保、转让等处置行为。七、合同的解除：1、乙方有下列情形之一的，甲方可单方面解除本合同：（1）擅自转租（含变相转租）租赁房屋或擅自处置租赁房屋的;（2）利用租赁房屋进行违法违纪活动的；（3）故意损坏租赁房屋或附属设施设备的；（4）本合同签订后超过一个月未进场或闲置租赁房屋达一个月以上的；（5）逾期给付租金或垫付的水电费时间超过半个月的；（6）乙方无故拒收房屋时间达一个月以上的；（7）擅自拆改租赁房屋结构或改变房屋用途的。2、甲方有下列情形之一的，乙方可等方面解除本合同：（1）将租赁房屋又另租给他人致使61、本合同无法履行的；（2）甲方无故逾期交付租赁房屋时间达一个月以上的；（3）甲方未及时解决租赁房屋出现的质量问题致使乙方无法正常使用承租房屋的；（4）无故干预乙方对租赁房屋的使用致使乙方无法正常使用租赁房屋的。3、任一方单方解除本合同均需书面通知对方。八、违约责任：1、乙方逾期给付租金、甲方垫付的水电费等款项（或逾期补足被扣履约保证金）的，每逾期一日按逾期部分千分之五的标准支付违约金。2、甲方无故逾期交付租赁房屋或乙方无故拒收租赁房屋的，每逾期一日按日租金两倍的标准向对方支付违约金。3、因乙方原因导致甲方单方解除本合同的，甲方有权没收履约保证金，乙方除应自担本方损失（如装饰装修损失等）外还应赔偿62、甲方的相应损失。4、因甲方原因导致乙方单方解除本合同的，乙方有权要求甲方双倍返还履约保证金，甲方除应自担本方损失外还应赔偿乙方的相应损失。5、任一方无故提前解除本合同的，除应赔偿对方损失外还需另按履约保证金两倍的标准向对方支付违约金。6、任一方有其他违法行为的，除赔偿对方损失外还应按每项次违约行为 元的标准向对方支付违约金。九、争议解决：1、因本同发生的争议双方首先应协商解决，协商不能一致的任一方可向甲方所在地人民法院起诉。2、当出现一方需赔偿对方的损失而损失又无法计量的情形时，为避免计算的困难，双方一致同意此时损失按三个月租金的标准计赔。十、其他约定：1、本合同一式 份，每份 页，甲方 份，63、乙方 份，具同等法律效力，自双方签字盖章且乙方将履约保证金交付给甲方之日起生效，未尽事宜另商。2、双方应确保本合同所记住所地的真实、准确性，如有变动应及时告知对方。当一方选择以邮寄方式告知有关事项时该住所地即为约定的邮寄地址，信封（袋）上的收件人可选择署对方名或对方法人（签约）代表名。3、甲乙双方应妥善保管对方送达给自己的书面材料、文件，如一方有证据证明已送达而对方却无法出示该材料、文件且双方就其内容又有争议时，对材料、文件内容作不利于受到对方的判断。4、租赁期间如遇拆迁或国家征收征用租赁房屋，则本合同不再履行，互不负违约责任，甲乙双方按法律、政策规定各自享受房屋出租人、使用人应享有的权益。5、乙方自愿于本合同签订时将本方的营业执照（或身份证）复印件一份交甲方收执。6、为表审慎，由甲方另在各份合同之上加盖连页章。甲方： 乙方：法定代表人： 法定代表人：联系电话： 联系电话： 年 月 日 年 月 日