1、电气公司检测计量设备及仓库管理制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 电气有限公司管理制度汇编目 录第A版 第0次修改第1页 共1页一、 员工守则 03-01二、 工艺纪律执行情况考核办法 03-02三、 检测、计量设备管理制度 03-03四、 仓库管理制度 03-04五、 生产设备管理制度 03-05六、 考核办法 03-06七、 技术文件编制要求 03-07八、 技术文件管理制度 03-08电气有限公司管理制度汇编员工守则文件编号：03-01第A版 第0次修改第1页 共1页1 遵守国家法纪，做守法公民。关心国家大事2、，关心公司兴盛。2 公司员工出勤记录实行填卡制度，全体员工每天上班前和下班后按时填卡，任何人不得代行填卡。因事、因病不能出勤须履行请假手续，因事请假须在事前申请，得到批准后方可离开工作岗位。3 保持衣着整洁，仪容大方，体现速发人积极进取、奋发向上的精神状态。4 尊重上级、关心同事、说话和蔼礼貌，体现速发人团结一致、同舟共济、心情舒畅的内部工作环境。5 全面树立质量、环境、职业安全意识，处处为顾客着想。持续改进工作质量、环境、职业安全，把让顾客持续满意的思想意识融入日常工作的每一个环节。6 树立安全第一的观念。安全生产，预防为主。电气有限公司管理制度汇编工艺纪律执行情况考核办法文件编号：03-03、2第A版 第0次修改第1页 共1页工艺纪律执行情况考核标准序号考核项目评分细则标准分得分备注1工艺管理办法的熟悉与实施工艺管理办法不熟悉，扣2分52班前、班后工艺准备及处理出现一次不合格，扣1分103严格遵守操作规程出现一次不合格，扣1分104“三按”生产不严格按照三按生产要求进行生产，每出现一次，扣1分105技术文件资料管理文件资料保管不严，每发现一次，扣0.5分56坚持自检和记录自检、记录不按要求进行操作，每出现一次，扣1分107注意安全生产每出现一次不合格，扣0.5分108正确合理使用工装、计量器具每出现一次违纪行为，扣1分109遵守生产秩序和持证操作遵守生产秩序，坚持持证上岗操作，出现4、一项不合格，扣1分1010生产责任感完成生产质量、环境、职业安全指标和产量指标，出现偏差，按情节扣分1011文明生产注意文明生产，保持生产现场整齐、清洁每出现一项不合格，扣0.5分10注：得分80分为及格。电气有限公司管理制度汇编检测、计量设备管理制度文件编号：03-03第A版 第0次修改第1页 共1页1 本制度适用于公司检测、计量设备(以下简称测量设备)的配置，采购或制造、确认标识、设备使用、维护保养的全过程。2 技术部负责提出测量设备的配置计划及必要时非标准设备的设计工作。3 品质部负责测量设备的统一管理。对全部测量设备进行统一编号，建立测量设备管理台帐、测量设备历史记录卡片和周期检定计划5、表，并按期送检。测量设备还应由专人使用和保管。4 对于例行检验和确认检验的设备除进行日常操作检查外，还应进行运行检查，并做好检查记录。5 对在用测量设备进行校准时，若发现测量设备未处于标准状态，应立即进行检修，并确定失准时间范围，对该时间段测量的产品应进行复检、溯源，并作好记录。6 对暂闲置的测量设备，由使用部门提出申请，经行政部门审核后进行封存。需要重新使用时，行政部门根据申请办理启封手续，检定合格后，投入使用。7 操作者必须严格遵守测量设备操作规程并熟练掌握，任何人未征得操作者同意或主管部门授权不得随意使用测量设备。8 操作者应掌握测量设备的维护保养知识，经常维护保养好测量设备，做到设备清6、洁无杂物，配件和附件完好，严禁人为地造成设备损坏或降低精度的行为发生。9 出现遗失测量设备附件和自行拆卸造成损坏或报废等情况时，其责任人员应负赔偿责任。电气有限公司管理制度汇编仓库管理制度文件编号：03-04第A版 第0次修改第1页 共1页1 加强仓库管理，做好物资的收放和保管工作。做到保质、保量、及时、成套地完成物资的收放任务，并做到帐、卡、物相符。2 做好仓库管理是加强物资管理的一项重要任务，为此每位仓库管理人员必须根据储存物资的特点，做好“五无”无霉烂、无损坏、无丢失、无隐患、无杂物积尘；做好“四防”防潮、防火、防盗、防压。3 保证物资管理的安全，严防贪污盗窃、严防破坏、严防一切事故的发7、生，严禁无关人员进入仓库，不准在仓库内吸烟。4 物资进仓库有严格的验收手续，对物资的数量、规格、质量、环境、职业安全、名称等做到准确无误，同时做好进仓的登记手续。5 物资出库发放必须严格执行出库发料手续，并实行先进先出的原则，保证物资有序周转。6 开展技术革新，不断改善仓库的物资管理工作，减轻笨重体力劳动，做到部学管理仓库，提高工作效率，使物资尽快的投入生产，充分发挥物资的作用。 电气有限公司管理制度汇编生产设备管理制度文件编号：03-05第A版 第0次修改第1页 共2页1 本制度适用于公司生产设备的购置、使用、维护维修以及报废等全过程的管理工作。2 制造部是生产设备的归口行政部门。全部设备应8、统一编号，建立台帐，并逐台建立履历表，标明设备型号、生产厂家、出厂年月、性能状态等基本情况。3 新置设备由使用部门提出申请，总经理审批后生产供销部负责购置，供货单位负责安装调试，制造部、技术部、使用部门共同验收，验收后纳入管理范围。4 自制设备、专用设备必须生产验证半年，证明稳定地达到工艺要求，经验收认可后纳入统一管理范围。5 设备操作应定人定机，操作人员要严格遵守操作规程，合理使用设备，不允许精机粗用，严禁设备超负荷运行。6 设备保养实行三级保养制。a) 日常维护保养、班前班后由操作人员认真检查，做好清洁、润滑工作，每周进行一次设备整体清洁，发现故障及时排除。b) 一级保养，以操作人员为主，9、维修人员辅导，对设备进行局部折修和检查，清洗各规定部位，疏通油路，调整设备各部位间隙，紧固各部位螺钉。保养周期为累计工作时间不超过1500小时。c) 二级保养，以维修人员为主，操作人员参加，对设备检查修理，更换或者修复磨损件，局部恢复精度，润滑系统清洗换油，电气系统检查修理。保养周期为累计工作时间不超过3000小时。7 公用设备，如台钻、砂轮机等应由车间指示专人维护保养。8 公司行政部组织生产技术部门每半年对设备使用及管理情况进行一次检查，检查情况应作记录。电气有限公司管理制度汇编生产设备管理制度文件编号：03-05第A版 第0次修改第2页 共2页9 设备的大、中修计划由制造部编制，经管理者代10、表审核后下达到设备使用部门执行，维修完毕后，填写检修单，经双方签字后投入使用，检修单进入设备档案。10 非本岗位人员操作设备、不按操作规程操作设备的现象应坚决禁止，如有发现甚至造成事故者，应严肃处理。电气有限公司管理制度汇编质量、环境、职业安全职责考核办法文件编号：03-06第A版 第0次修改第1页 共4页1范围 本办法适用于公司各部门质量、环境、职业安全职责及各级人员质量、环境、职业安全责任制的考核。2考核要求 公司员工必须树立“质量、环境、职业安全第一”及“质量、环境、职业安全是公司的生命”的思想意识，贯彻各部门质量、环境、职业安全职责和各级人员质量、环境、职业安全责任制，进一步提高产品质11、量、环境、职业安全、工作质量、环境、职业安全和服务质量、环境、职业安全。3职责3.1各部门质量、环境、职业安全职责由总经理、质量、环境、职业安全负责人和行政部负责考核评定；3.2各级人员质量、环境、职业安全责任制由各部门负责人考核、评定，统一报办公室汇总后报总经理审批；4考核办法4.1质量、环境、职业安全责任制考核为每季度进行一次，按评分标准进行考核评定，得分在90分以上为贯彻质量、环境、职业安全责任制良好，可得质量、环境、职业安全奖，质量、环境、职业安全奖金额由总经理决定，得分在60分以下者还应按情况扣发工资直至除名处理；4.2部门质量、环境、职业安全职责考核评定为每季度一次，按评分标准进行12、考核评定，得分在90分以上为贯彻质量、环境、职业安全职责良好，由总经理予以精神鼓励和物质奖励，得分在70分以下的部门应认真检查总结及时采取纠正措施，否则免去该部门负责人职务。4.3部门质量、环境、职业安全职能考核评分标准见表1；4.4各部门职能人员质量、环境、职业安全责任制考核评分标准见表2；电气有限公司管理制度汇编质量、环境、职业安全职责考核办法文件编号：03-06第A版 第0次修改第2页 共4页4.5车间员工质量、环境、职业安全责任制考核评分标准见表3。5质量、环境、职业安全记录5.1 部门职能人员质量、环境、职业安全责任制考核记录表 GR-035.2 生产员工质量、环境、职业安全责任制考13、核记录表 GR-045.3 部门质量、环境、职业安全职责考核记录表 GR-05表1 部门质量、环境、职业安全职能考核评分标准 序号考核内容标准分考核标准考核评定依据1遵守国家有关质量、环境、职业安全方面的法律法规和公司的规章制度15分有一人违反根据情况扣510分有关检查记录和人员反映汇报2认真贯彻执行公司质量、环境、职业安全方针和质量、环境、职业安全目标在本部门所分解项目30分一项未完成扣10分质量、环境、职业安全方针和质量、环境、职业安全目标考核评定记录3按质按量按时完成本部门的各项工作任务20分一项未完成扣510分工作任务完成记录4部门质量、环境、职业安全职责的贯彻落实15分出现各类质量、14、环境、职业安全事故扣1015分质量、环境、职业安全事故报表质量、环境、职业安全统计报表5遵守工艺纪律、文明生产和安全生产等有关制度10分一人违反根据情况扣210分各种考核检查记录6积极参加质量、环境、职业安全管理教育和业务培训10分有一人不参加培训扣2分培训记录电气有限公司管理制度汇编质量、环境、职业安全职责考核办法文件编号：03-06第A版 第0次修改第3页 共4页表2 部门职能人员质量、环境、职业安全责任制考核评分标准序号考核内容标准分考核标准考核评定依据1遵守国家有关质量、环境、职业安全方面的法律法规和公司的规章制度15分有一项未执行扣10分有关检查记录和人员反映2认真贯彻执行公司质量、15、环境、职业安全方针和质量、环境、职业安全目标在本部门所分解项目30分一项未完成扣20分有关质量、环境、职业安全方针和质量、环境、职业安全目标考核评定记录3服从公司领导和部门主管的分配的工作任务，按质按量按时完成20分一项未完成扣10分工作任务报表4贯彻本员工作的质量、环境、职业安全责任制及时深入车间(现场)解决问题15分一次不深入车间扣5分现场调查车间反映5积极参加质量、环境、职业安全管理教育和业务培训10分一次不参加扣5分培训记录6遵守工艺纪律、文明生产和安全生产等制度10分一次违反扣5分各种考核检查记录电气有限公司管理制度汇编质量、环境、职业安全职责考核办法文件编号：03-06第A版 第016、次修改第4页 共4页表3 生产员工质量、环境、职业安全责任制考核评分标准序号考核内容标准分考核标准考核评定依据1遵守国家有关质量、环境、职业安全方面的法律法规和公司的规章制度15分一项未遵守扣10分有关检查记录和人员反映2贯彻本工种的质量、环境、职业安全责任制质量、环境、职业安全指标达到规定要求20分一项未达到扣10分有关报表记录3服从车间主任和生产组长的安排调度，按质按量按时完成任务20分一项未完成扣10分生产报表4坚持“三按”生产、积极配合检验员工作，不顶撞和隐瞒15分一项未完成扣5分人员反映5爱护设备，遵守设备操作规程10分出现设备事故扣10分设备检查记录6遵守工艺纪律、劳动纪律、文明生17、产和安全生产10分一次违反扣5分各种考核记录7积极参加质量、环境、职业安全管理教育和技术培训10分一次不参加扣5分培训记录电气有限公司管理制度汇编技术文件编制要求文件编号：03-07第A版 第0次修改第1页 共2页1. 范围本要求适用于公司产品图样、设计文件（检验文件）、工艺文件等技术文件的编制。2. 编制要求2.1 产品图样2.1.1 产品图样的绘制、技术要求、尺寸公差、纸幅格式、图面质量、环境、职业安全、图样编号等均应符合国家或行业相应标准的规定。2.1.2 产品图样应具有完整性，应具有产品总装图、部件图、零件图，必要时还应有电气原理图、接线图等。2.1.3 产品图样签字栏的格式应符合国家18、或行业相应标准的规定，签字要齐全。2.2 设计文件2.2.1 设计文件的编制，应符合正确、完整、统一、清晰的要求，其内容格式应符合相应标准的规定。2.2.2 设计文件的完整性应具有产品标准，图样目录、文件目录、零部件明细表、外购件（标准件）汇总表、使用说明书、包装技术条件、产品质量、环境、职业安全重要度分级表、合格证、装箱单、包装图等，必要时还应有设计任务书、设计计算书等文件。2.2.3 产品企业标准应严于或达到相应的国家标准或行业标准的要求，并经当地标准化部门备案。2.2.4 设计文件和产品图样所标注的图样内容应统一，材料和标准件标注应符合相应的标准规定。2.2.5 检验文件的完整性为进货检19、验规程，零部件检验卡片和出厂检验规程，必要时还应编制检验指导书等文件。2.2.6 检验文件的内容必须和产品标准、产品图样相一致，且明确检验手段（设电气有限公司管理制度汇编技术文件编制要求文件编号：03-07第A版 第0次修改第2页 共2页备）和方法，便于指导检验人员进行检验。2.3 工艺文件2.3.1 工艺文件是进行生产技术指导的依据，具有工艺纪律的作用，因此应根据生产实际、工艺路线、现有设备条件进行编制。2.3.2 工艺文件的编制应做到完整、正确、统一、清晰，能指导工人操作，保证产品质量、环境、职业安全。2.3.3 工艺文件的完整性应具有工艺文件目录，工艺流程图、工艺路线表，外协件明细表、机20、械加工工艺过程卡片、机械加工工序卡片、装配工艺过程卡片（装配工序卡片），建立工序质量、环境、职业安全控制点的产品应具有产品质量、环境、职业安全控制点明细表，工序质量、环境、职业安全分析表、操作指导卡片，有专用工装的产品应编制专用工装明细表、工位器具明细表等工艺文件。2.3.4 编制工艺文件时，应根据产品标准、产品图样、设计文件的要求，采用能保证生产出符合质量、环境、职业安全要求的产品和最经济合理的加工方法，并注意改善工人的劳动条件，保证安全生产。2.3.5 对批量生产的产品，零部件加工及装配工艺卡基本应一道工序一张卡片，但对简单工序，在能够指导生产和前提下，也可一卡多序。2.3.6 工艺文件的21、文字书写应端正清楚，文句力求通俗易懂，避免繁琐，有时可用简图表明。2.4 技术文件应统一编号，签字齐全，在整套完成后向资料管理员移交归档，按技术文件管理制度规定办理归档手续。2.5 技术文件的更改按技术文件更改办法规定进行。电气有限公司管理制度汇编技术文件管理制度文件编号：03-08第A版 第0次修改第1页 共2页1. 范围本制度适用于技术文件（包括产品图样、设计文件、检验文件、工艺文件等）的管理。2. 职责2.1 技术文件资料由技术部归口管理，技术部指定专人负责技术文件资料的管理。2.2 其他各部门配合。3. 管理要求3.1 技术文件资料的编制必须要符合内容完整成套、正确清晰，并经过审批签字22、齐全方能归档，归档时，填写技术文件资料归档清单，一式二份，经交接双方清点无误后签字，双方各执一份作为凭证。3.2 技术文件资料归档后，资料管理员应及时进行整理，分类登记上账，编写目录放入资料柜妥善保存，并科学地对资料编目，以方便检索和管理。3.3 归档的技术文件资料，如果是底图，资料管理员应晒印一份蓝图装订成册归档，且和底图分开保管。3.4 资料管理员对底图应统一进行编号，并在底图的左侧“底图总号”栏中填写编号，同时在图样及技术文件底图登记台帐上登记。3.5 公司员工如因工作需要借阅技术文件资料时，应填写文件借阅登记表且不得带出公司。3.6 关键重要的技术文件资料，除与工作有直接关系的人员可借23、阅外，一般不提供给其他人借阅，如有特殊需要，必须经总经理批准。3.7 外单位人员需借阅技术文件资料时，必须经总经理批准后，并办理借阅登记手续方可借阅。3.8 借阅文件资料要当面点清，借阅者要妥善爱护，负责安全、保密，不得遗电气有限公司管理制度汇编技术文件管理制度文件编号：03-08第A版 第0次修改第2页 共2页失，严禁涂改、抽页、撕裂或私自复印等，归还文件资料时，如发现有损坏或缺页时，资料管理员有权提出处理意见。3.9 技术文件资料的保存场所应通风干燥，注意防火、防潮、防霉、防盗、防蛀，确保文件资料的完好。3.10 资料管理员应定期对文件资料进行整理和清查，每年年底全面清查，确保帐和资料的一致。3.11 外来文件管理，外来文件包括国家有关产品及产品质量、环境、职业安全的法令法规、技术标准及上级有关通知等文件，全部该类文件应填入外来文件清单，外来文件一般不下发，使用部门需要时向行政部门登记借阅。