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装饰工程公司节能降耗管理制度及成品检验规范34页
装饰工程公司节能降耗管理制度及成品检验规范34页.doc
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上传人:职z****i 编号:1132373 2024-09-08 34页 264.32KB
1、装饰工程公司节能降耗管理制度及成品检验规范编 制: 审 核: 批 准: 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制: 审 核: 批 准: 版 本 号: 目 录序号文件编号文件名称1-01节约用水用电管理制度2-02安全管理制度3-03车辆管理规定4-04粉尘控制管理方法5-05节能降耗管理规定6-06相关方管理办法7-07消防设施管理规定8-08垃圾管理规定9-09岗位任职要求10-10岗位职责11-11来料检验规范12-12过程检验规范13-13成品检验规范14-14划线打眼操作规程15-15组装工操作规程16-16封边操作规程17-17推台锯操作规程装饰工程有限公司编号:01版本:A/02、标题:节约用水用电管理制度页码:第1页,共1页1、目的为合理、有效利用和保护水电资源,降低水电资源的消耗,促进全公司人员节约用水用电,结合本公司实际情况,制定本制度。2、适用范围在本公司区内用水电(含取水电)和节水电管理活动的,必须遵守本制度。3、职责与权限3.1公司所有员工在工作生活中应该注意节约用水用电。3.2行政部负责对公司节水节电行为进行监督检查。4、总则4.1通过宣传,加强全公司人员对节约用水用电的意识;4.2在使用过程中注意避免常流水和无人灯等造成浪费现象;4.3发现异常情况及时维修。5、节水措施5.1水电应当坚持高效利用、统一管理的原则,合理节约水电资源。树立节水意识:节水要从爱3、惜水做起,牢固地树立“节约水光荣,浪费水可耻”的信念,才能时时处处注意节水。5.2在宣传栏张贴宣传资料或在水龙头处张贴提示标语,让每个员工提高节约用水的意识。5.3行政部每月统计用水量,财务部根据统计数据规定公司对用水的使用量。5.4使用过程中应注意以下几点:5.4.1洗手或洗物品时,擦肥皂揉搓期间应先关紧水龙头,不让水龙头开着空流,缩短清洗时间。完毕后立即关水龙头,不让水空流。5.4.2不要将水龙头打开任其流水,合理使用水,尽量在最大程度上节约水资源。5.4.3生产人员清洗时,可先用塑料刷子刷物品表面,再用清水冲洗; 5.4.4厕所节水:冲洗厕所时合理使用水资源。经常检查有无水箱漏水现象。54、.4.5灌溉绿化节水:灌溉绿化不使用清洁之生活用水,可利用二次水浇灌。5.4.6一水多用:若在有些方面可以做到一水多用的,合理利用二次水。5.5发现水龙头损坏或水管漏水,发现者应立即通知有关人员进行修理,做到公司内无漏水现象。6、节电措施6.1生活用电:各生活办公区域做到天晴时不开灯,无人时关闭电源等。6.2生产用电:各生产区域合理节约电能源,不开空设备。6.3空调使用:在冬季室温低于10摄氏度,夏季室温超过28摄氏度时开放空调;开放时温度设定为23度。7、监督工作7.1公司各位同仁间相互督导。7.2公司各部门负责人对部门人员宣导节水知识,增强节水意识。7.3公司内行政部对人员节水节电行为进行5、监督检查,以节水节电为目标。装饰工程有限公司编号:-02修改状态:A/0安全生产管理制度页码:第1页共5页第一章 总则:1、 根据中华人民共和国宪法关于“加强劳动保护,改善劳动条件”的规定,为贯彻落实国家安全生产法、劳动法、职业病防治法、环境保护法等各项安全法规、标准,保护企业财产,保障职工在生产过程中的安全健康,促进我公司生产建设的发展,特制订本制度。2、 全公司均应严格遵守本制度。3、 全公司应认真贯彻“安全第一,预防为主”的安全生产方针,为生产经营工作创造安全生产、工业卫生的劳动条件,实现安全、文明生产。4、 全公司各单位要认真贯彻落实安全生产法、劳动法采取一切可能的措施,全面加强安全管6、理、安全技术和安全教育工作,防止事故的发生。5、 全公司除贯彻执行本制度外,还必须同时严格执行国家及省、市的有关安全生产法律、法规、制度和标准。6、 全公司实行生产安全事故责任追究制度,依照国家安全生产的有关法律、法规及本企业安全生产管理制度,追究生产安全事故责任人员的责任。7、 公司在改善安全生产条件、防止生产安全事故、参加抢险救护等方面取得显著成绩的单位和个人,给予奖励。第二章 各级人员、各职能部门安全职责一、原则1、 公司主要负责人对公司的安全生产工作全面负责。2、 公司各级领导人员和职能部门,在各自的工作范围内,对实现安全文明生产负责,同时向各自的分管领导负责。3、 公司实行安全生产责7、任制,安全职责落实到人。公司每位职工都必须认真履行各自的安全职责,做到各有职守,各负其责。二、各级人员及部门安全职责1、总经理安全职责(1)全面负责公司的安全生产工作,认真贯彻执行各项生产法规、制度和标准。(2)批准、发布本公司的各项安全管理制度、安全技术规程、安全技术措施计划和长远规划。(3)检查、指导安全生产工作。(4)组织开展安全技术研究工作,推广先进的安全技术和管理方法,批准重大灾害事故的预防和处理方案。(5)建立健全安全组织和机构,配备、充实安全管理专业人员,提高专业人员的素质,稳定安全专业队伍。装饰工程有限公司编号:-02修改状态:A/0安全生产管理制度页码:第2页共5页2、车间主8、任安全职责、 各车间主任是本厂安全生产第一责任人,对本车间的安全工作负全面责任,认真贯彻执行各项安全生产法规、制度和标准,做到“五同时”、 组织制订或修订本车间安全生产管理制度,安全技术规程,不断改善安全状况和劳动条件,重视女工和未成年工保护工作。、 组织开展安全竞赛,总结、交流安全生产经验,表彰、奖励先进典型。、 组织本车间的安全教育和考核工作。、 组织本车间的安全大检查,正确处理安全与生产的关系,对重大安全隐患,及时组织整改或上报。、 组织各类事故的调查处理和重大灾害事故的预防、处理方案。3、工人安全职责、 参加安全活动,学习安全技术知识,严格遵守各项安全生产规章制度。、 班前,必须认真检9、查岗位的设备和安全设施是否齐全完好。、 精心操作,严格执行工艺规程,遵守纪律,记录清晰、真实、整洁。、 认真维护、保养设备,发现缺陷及时消除,并做好记录,保持作业场所清洁。、 正确使用并妥善保管各种劳动防护用品、器具及防护器材、消防器材。、 不违章作业,并劝阻或制止他人违章作业,对违章指挥有权拒绝执行,并及时向领导报告。4、生产部安全职责、 负责全公司安全生产工作的监督、检查和考核。、 贯彻执行安全生产的法规、制度和标准,协助总经理组织推动安全管理工作,研究和推广现代安全管理方法和技术。、 组织制订、修订和审查安全技术规程、安全环保管理制度和职工劳动防护用品标准,并监督、检查。、 组织编制、汇10、总、审查安全环保技术措施计划,督促有关部门按期执行。、 组织对职工进行安全思想、安全管理和安全技术的教育,协同人力资源部定期组织安全考核。、 负责伤亡事故的调查、统计、上报和建档工作,参加各类重大事故的调查处理和工伤鉴定工作。、 各级人员、职能部门安全职责的归口解释和督促执行。、 在进行生产技术的革新、挖潜改造时,要同时解决隐患,保证安全。、 在指挥生产过程中,如生产与安全发生矛盾时,生产要服从安全;发生异常情况和不安全因素应及时处理,遇有危急情况,先处理后报告,严禁违章指挥。5、行政部安全职责(1)组织调入职工和有关人员(学习、培训人员)的入厂教育及劳动纪律教育。(2)执行劳逸结合的原则,控11、制职工加班、加点。(3)负责劳动保护用品的计划编制和采购申报及按标准发放工作。装饰工程有限公司编号:-02修改状态:A/0安全生产管理制度页码:第3页共5页(4)在就业前的教育和各种在职培训中,都应有安全内容,并列入技术考核之中。(5)参加有关事故的调查及工伤鉴定及伤残补助工作。(6)坚持“安全第一、预防为主”的方针,当安全与其它工作发生矛盾时,首先保证安全生产工作。(7)有关安全生产文件应及时传阅,督促、协调各部门认真贯彻落实。(8)加强对本部门所属职工的安全思想和安全技术教育,提高职工安识,(9)做好资料、文书档案、会议室、小车班的安全防火工作,(10)搞好职工体检、职业病防治和健康监护工12、作。(11)参加工伤鉴定,提出鉴定依据。(12)参加事故抢救,负责医疗事故的管理。6、财务部安全职责(1)按有关规定标准,保证劳保用品、保健食品防暑降温用品、安全宣传教育费用的合理使用,同时实行财务监督。(2)负责保险费的支付和事故损失保险费的结算。(3)对不按计划拨付安全措施经费或挪用安全措施经费不监不管、擅自核销而发生的伤亡事故负责。三、检查与考核1、 总经理根据本规定,进行检查、考核、执行奖惩。2、 公司各级人员,均应根据本规定并结合定期进行检查、考核执行奖惩制度。3、 各职能部门由公司领导根据安全职责规定,并结合部门工作规定,定期进行检查、考核,执行奖惩制度。第三章 安全教育管理规定113、主题内容本标准规定了教育的方法、内容、种类及各种作业人员的考核。本标准适用于公司各单位的生产教育管理。2 安全教育21安全教育对象:公司全体员工。22安全教育类别:新入厂职工教育及日常安全教育等。23教育方式:理论与实际相结合。241教育要求2411了解岗位的任务和作用、生产特点、生产设备、安全管理。2412了解岗位的安全规章制度、安全操作规程。2413了解岗位的个人防护用品、工具、器具的具体使用方法。2414了解岗位发生过的事故和教训。242教育方法:2421由班长介绍岗位任务和作用、生产特点、生产设备等。2422由班长介绍岗位发生过的事故教训及安全防护器具的使用方法。装饰工程有限公司编号:14、-02修改状态:A/0安全生产管理制度页码:第4页共5页2423由岗位师傅介绍岗位安全规章制度、安全技术规程。2424观看岗位设备及安全装置。243时间安排:2431岗位任务和作用、生产特点、生产设备。 2小时2432岗位规章制度,安全操作规程。 2小时2433岗位个人防护器材、工具、器具、安全装置。 2小时2434岗位安全生产的经验与教训。 2小时2435复习讨论 2小时2436考试(理论与实际) 2小时3 日常安全教育31各级领导应对职工进行经常性的安全思想、安全技术和组织纪律性的教育,增强法制观念,使职工自觉遵章守纪,履行安全职责,确保安全生产。32生产部要充分利用宣传画、黑板报、安全知15、识竞赛、事故展览等多种形式,广泛地对职工进行安全教育。33对试用人员进行安全教育。教育的主要内容:a. 安全技术规程;b. 安全操作法;c. 可能发生事故预防或处理;d. 安全考试(不及格者不能参加操作).4特殊工种教育:41 电器、焊接、气瓶检查充装等工种为特殊工种。42特殊工种人员必须由生产部组织进行专业安全技术教育和训练。5复工教育、调岗教育:51复工教育511工伤伤愈,复工前由生产部进行复工教育512病、事、产假超过三个月的职工由所在单位进行复工教育。教育的内容:5131工伤事故责任者教育内容:a 安全思想教育,树立“安全第一,预防为主”的思想,克服麻痹大意,忽视安全的不良倾向;b 学16、习中华人民共和国刑法第113条、114条、115条、187条及公司有关安全标准;学习与事故有关的安全技术及预防措施。c 513复工d 由事故责任者写出对本次事故的认识。复工教育结束要进行考试,合格后,持复工教育证明;各部门方能恢复其工作.事故责任者在复工教育期间停发工资。52调岗教育装饰工程有限公司编号:-02修改状态:A/0安全生产管理制度页码:第5页共5页521职工岗位调转、工种的变更,必须进行有关的安全技术教育。第四章 消防组织与设施1 贯彻“预防为主,防消结合”的消防方针,采取先进的防火、防爆和救灾技术,实行目标管理。2 企业必须设立有主要领导和各职能部门领导参加的防火安全委员会;各厂17、相应设立防火安全领导小组及在其领导下的义务消防组织。3 消防组织应根据企业的特点、生产检修情况和季节变化,拟定消防工作计划,实行消防目标管理,进行经常性的消防宣传教育、培训,结合事故预案进行演练。4 对所有易燃、易爆物品和可能产生火灾、爆炸危险的生产、储运、销售、使用过程及其相关的设备,进行严格管理。5 企业应根据生产规模、火灾危险性及邻近相关单位可提供的消防协作条件等因素,按国家、部颁规范、规定的有关要求确定其生产、储存、运输物品相适应的消防设施、消防器材。6 企业内部设置的固定式消防设施要设专人管理,并制定操作规程和管理制度,定期进行试运行。7 消防器材要设置在明显、取用方便又较安全的地方18、,要经常检查,做到“三定”(定点、定型号和用量、定专人维护管理),不准挪作它用。8 发生火灾时,现场人员应立即灭火并向消防队和公司总调度报警并说明着火物质,同时派人到路口接应消防车,指明引车路线和消防水源,义务消防队员要积极配合进行灭火,并维持好现场秩序。第五章 安全设施、设备管理制度1、 范围、 配置在生产设备上,起保障人员和设备安全作用的所有附属装置(如防护罩、安全阀、限位器、联锁装置和报警器等)总称为安全防护装置,必须加强维护,保证灵敏好用。、 从业人员在生产过程中为免遭或减轻事故伤害和职业危害的个人随身穿(佩)戴的用品,称为防护用品,均属加强管理的范围。2、安全装置的维护管理、 各种安19、全装置要有专人负责管理;经常检查和维护保养并落实到人。、 各种安全装置要建立档案编入设备检修计划,定期检修。、 各类安全装置的主管部门要按有关规程,对主管的安全装置定期进行专业检查和校验,并将检查、校验情况载入档案。、 安全装置不准随意拆除、挪用或弃置不用,因检修拆除的,检修完毕后必须立即复原。3、防护器具选用与保管、 必须根据作业性质、条件、劳动强度及有关技术标准,正确选择和采用合适的防护用品器具。、 各种防护器具都应定点存放在安全、方便的地方,并有专人负责保管,定期校验和维护,每次校验后应记录或铅封,主管人应经常检查。必须建立防护用品和器具的领用登记卡制度,并根据有关规定制订发放标准。装饰20、工程有限公司文件编号:-03版 本:A/0标题:车辆管理规定页 码:第1页,共1页1、目的通过对车辆进行有效管理,减少车辆运行、检修、废气的排放等方面减少对环境的污染,节约资源的使用,防止事故的发生。2、适用范围本规定适用于公司运行的一切车辆以及公司用各类油做动力的机械,也包括公司员工的自备车辆。3、职 责本规定由行政部负责实施。4、管理要求4.1车辆管理:指对车辆的安全行驶、停放、尾气排放以及各类油做动力的施工机械的运行等内容进行的管理。4.2车辆的驾乘人员应加强环境保护意识,尽量使用高效、低污染能源;车辆运行中不抛废弃物和乱按喇叭,作好安全、节能工作。4.3车辆驾驶员要严格遵守中华人民共和21、国道路交通安全法,杜绝违章。配合交通管理部门做好车辆的年检,特别是车辆尾气的排放检查工作,对尾气排放不合格的车辆进行技术改造。加强车辆的日常检修、维护工作,大、中修后配合交通管理部门进行安全、车辆性能的检查,保证车辆的运行状况良好,不带故障运行车辆,做好检修、维护记录。加强车辆日常检修、维护后废弃物的分类管理,废弃物的处理参照废弃物管理规定进行。车辆定点清洗时应注意节约用水,洗车水排入指定污水管道。对专用的洗车水龙头定期检修,杜绝“长流水”。运送垃圾的车辆必须做好防止沿途漏、洒、扬的防护措施。4.4各类油做动力的施工机械的管理加强对这些设备的检查管理,及时发现设备的漏油隐患,设备周围应配置黄沙22、箱,及时对漏油进行清理。按设备维护要求及时维护设备,减少废气的排放。日常检修、维护后废弃物的分类管理,废弃物的处理参照废弃物管理规定进行。加强对这些设备的消防管理,必要时对各用油设备配置灭火器。4.5外来车辆管理对于频繁来往的相关方外来车辆,由相关部门负责人指定人员负责对其进行环保教育,必要时签订有关协议。外来车辆不得在公司洗车,禁止鸣喇叭。外单位车辆不得在公司进行检修业务,并按指定路线行驶,时速不得超过20公里/每小时,停放时须按指定的位置停放。5、相关文件废弃物管理规定中华人民共和国道路交通安全法装饰工程有限公司文件编号:-05版 本:A/0标题:节能降耗管理规定页 码:第1页,共1页1、23、目的合理利用能源、资源、物料,最大限度降低运行成本。2、适用范围适用于公司经营及服务中涉及的各种资源。3、职责3.1行政部负责全体员工节能降耗意识的培训。3.2生产部负责本部门全体员工节能降耗意识的培训及设备节能的实施和改良。3.3各部门负责各自职责管理范围内的物料控制。4、控制办法4.1行政部做好节能降耗宣传工作。教育全体员工要自觉养成节约资源、能源、物料的良好习惯。公司行政人员要自觉做到行政部人离灯灭;办公用纸张原则上需两面使用;公司各部门沟通要尽量使用内部网络,减少纸张使用;行政部要对办公用品等进行合理的配置,做到合理利用资源。4.2各部门在经营及服务活动中对主要物料及主要辅料进行定额控24、制,并依照物料使用注意事项,做到合理、安全、不浪费。对于要放置特定环境的物料,必须按规定条件存放好,以保证在规定的保质期内不变质。在物料使用过程中如发现有质量问题,有关人员立即对该物料作出暂停使用决定,并要求有关部门对该物料做出分析,要求物料供给部门给出对策,以免造成物料误用带来不必要的损失。装饰工程有限公司文件编号:-06版 本:A/0标题:相关方管理办法页 码:第1页,共1页1、目的对相关方施加影响,使其了解本公司的管理体系方面的事宜,以促使其自觉保证产品质量、保护环境和减少职业健康安全风险。2、适用范围适用于对本公司的物料供应商、服务承包者等相关方在质量、环境和职业健康安全事宜方面的影响25、。3、职责3.1 采购部负责对物料供应商等相关方进行评估并对其施加影响,归口管理。3.2 其他部门负责对各自相关方施加影响并进行管理。4、工作程序4.1公司可望施加影响的相关方主要有物料供应商等。4.2对相关方的评估采购部负责组织对各自有关的相关方进行评估:a、与公司的重要环境因素和健康安全风险相关联的,或可能造成重大环境污染、或重大健康安全事故,以及公司认为必须对其施加影响的相关方定为重点施加影响的相关方。b、其他的未定为重点施加影响的相关方为一般施加影响的相关方。4.3 对相关方的影响对需重点施加影响的相关方,由采购部或有关的各部门对各自对应的物料供应商等相关方施加影响,主要通过以下方式:26、a、通报公司的质量、环境、职业安全健康方针;b、与重点相关方签定关于环境、职业健康安全方面的协议;c、必要时提出书面要求。 公司行政部对需重点施加环境、职业健康安全影响的相关方进行不定期的监督与检查,检查的主要内容有:a、是否理解本公司的管理方针;b、是否因质量、环境、劳动保护和职业健康安全问题受到相关方的投诉;c、是否因质量、环境污染事故或职业健康安全事故受到上级主管部门或环保部门的处罚;d、污染物排放是否达标,或已有明显的削减,职业健康安全表现是否已有明显改变。 对不符合要求的相关方提出整改意见,对因整改不符或拒绝整改可能造成严重污染、已经造成重大环境污染事故劳动安全事故的相关方,有权做出27、限期整改、减少订货、改变原材料、更换供应商等措施。 对一般施加影响的相关方,由各部门每年以沟通的形式向对应的相关方宣传公司的管理方针、环境和职业健康安全等常识,不断提高其质量、环境和职业健康安识。装饰工程有限公司文件编号:-07版 本:A/0标题:消防设施管理规定页 码:第1页,共1页1、目的为了更好地做好公司火灾预防工作,减少火灾事故对公民人身、财产、公共财产造成的危害,同时减少因火灾事故造成的空气污染、水体污染以及资源、能源消耗,保护人类赖以生存的环境。2、适用范围适用于公司所有的消防设施管理、更换、补充过程。3、职 责由行政部负责消防设施管理、检查,由生产部做好消防设备的保养、维护及更换28、补充。4、消防设施的管理4.1生产部负责公司所有消防器材的管理。必要时要对消防设施、器材的名称、编号、放置地点、更换时间等予以登记。4.2实际操作请参照本规定附件。5、消防设施、设备的更换、补充5.1 灭火器失效或使用后的更换、补充必须在4天内完成。5.2 消防水带破损、发霉要当天更换、修复、晾晒。5.3 水枪头、水带接机、消防扳手破裂要在4天以内完成更换。5.4 消防用水的水质、水压不符合标准要在4天以内完成修复。5.6 消防栓漏水要在当天修复。6、附件附件1灭火器具的使用方法附件2灭火器具的检查方法附件1:灭火器具的使用方法一、消防栓的操作程序1、按破玻璃报警按钮。2、撕开封条,打开箱盖,29、取出消防带。3、抛开消防带,接头套在消防龙头上紧。4、取出喷头套在消防带另一个接头上紧后,拿住喷头打开阀门,开始灭火。5、移出胶管巻盘,拧开巻盘主阀门。6、伸展胶管,打开喷枪阀门开关向火焰根部喷射。二、手提式干粉灭火器的使用1、倒转摇晃灭火器。2、拉出保险销。3、手握喷管压下压把,向火焰根部喷射。三、手提式CO2灭火器的使用方法1、拔出保险销。2、提起灭火器对准火源根部。3、压下压把,向火源喷射。附件2:灭火器具的检查方法一、手提式干粉灭火器检查项目a、压把:检查固紧销钉有否检脱,损坏。b、喷管:检查喷口内有无杂物堵塞,胶管是否有破袭。c、保险销:检查拉环,铝封齐备,有否被拉出使用或遗失。d、30、瓶身:检查瓶劲螺牙结合口有否生锈松动,泄漏,瓶身有否坏生锈。e、压力表:检查指示值应在1.2Mpa以上,指示低于绿色区必须重新充装。二、手提式CO2灭火器检查项目a、喷管:检查喷口内有无杂物堵塞,胶管是否有破袭。b、保险销:检查拉环,铝封齐备,有否被拉出使用或遗失。c、压力表:检查指示值应在1.2Mpa以上,指示低于绿色区必须重新充装。d、瓶身:检查瓶身有否生锈,损坏。装饰工程有限公司文件编号:-08版 本:A/0标题:垃圾管理规定页 码:第1页,共1页1、目的为使本公司的垃圾合理处置,做到资源重新利用,减少环境污染,净化工作环境。2、范围适用于本公司所有与垃圾处理有关的活动。3、职责3.1行31、政部负责制定公司的垃圾管理制度。3.2各部门、车间、班组负责所属场所产生垃圾的收集、存放、清理及按章处理。4、工作程序4.1垃圾分类垃圾是指在生产经营(包括生活)过程中所产生的无法再利用的废弃物,分危险垃圾、可回收垃圾、不可回收垃圾三类。a、危险垃圾:是指易燃、易爆、辐射及对环境、人身安全存有各种危害的废弃物(如废水、染化料及废旧电池等)。b、可回收垃圾:是指对本公司以外的其他团体及个人仍有再利用价值的废弃物(废布流、下角料等)。c、不可回收垃圾:是指对任何团体及个人均无再利用价值的废弃物。4.2垃圾设施的设置行政部根据产生垃圾的类型,在生产区、生活区分别设置不同的垃圾池,垃圾经分类后到入相应32、的垃圾池中。垃圾池的设置即要考虑对环境、安全方面的影响,又要考虑到实际生产、生活的需要,垃圾池尽量设置在厂区边角处,避免垃圾挥发出的气体对人体产生影响。不同的垃圾池要用明显的标志进行区分,特别是危险垃圾池要表明“危险”字样,可回收垃圾池表明“可回收”,不可回收垃圾池表明“不可回收”。4.3垃圾的收集各部门、车间、班组负责每天收集本部门所产生的各类垃圾,保持周围环境清洁、卫生。4.4垃圾的存放各部门、车间、班组根据实际情况,暂时设立集中存放场所,并按不同种类设置专门的存放区域或容器,且要明确标识。对于产生的危险垃圾,由专人每天负责清理,并存放到指定的危险垃圾池中。对于可回收利用的垃圾,如废布流、33、下角料等,各部门、车间、班组每天一清理,并存放到指定可回收垃圾池中。不可回收的垃圾直接倒入不可回收垃圾池中。4.5垃圾的处理危险垃圾的处理:对于有规定处理要求的危险垃圾,行政部应按照国家有关法律、法规的要求进行处理,并保持好相关的记录;对于没有规定处理要求的危险垃圾,行政部负责将危险垃圾暂存,或者转交有关单位进行处理。可回收垃圾的处理:根据数量多少,定期由废弃物处理商收购。不可回收垃圾的处理:各部门、车间、班组每天一清理,倒入指定的垃圾池中。废弃物处理服务商,及时将不可回收垃圾进行外运处理,保证池中的垃圾不外溢,避免垃圾的长期存放。4.6检查行政部负责对各部门、场所的垃圾处理活动进行检查,发现34、有不符合规定的,要及时予以纠正。装饰工程有限公司编号:10修改状态:A/0岗位职责页码:第1页共.4页一、质检员职责1、熟练掌握各种检验标准、检验规程及工艺文件,确保质量检验工作的质量。2、按照要求做好采购品、半成品、成品的检验或验证工作,做好各种检验记录并对记录的真实性负责。3、对于检验中发现的不合格品应做好标识,根据不合格品的性质及时通知相关部门或人员进行处置。4、参与不合格品的评审工作,并如实汇报存在的问题和发生原因。5、按照规定监督生产,发现生产品管不按工艺和操作规程违章操作的,有权责令其纠正或停工。6、协助车间领导对车间、班组和个人出现的质量事故进行分析,有权提出处理意见。7、对错检35、漏检而造成的质量事故负责。二、质检岗位职责1、 认真执行与本岗位有关的各项管理制度。熟悉和执行本公司方针。2、 熟悉被加工产品的图样,工艺规程、操作规程及其有关质量要求。3、 严格执行图样,工艺规程等有关质量标准。4、 认真做好自检,互检,对自己加工产品的质量负责到底。5、 保质,保量按时完成车间下达的生产任务。6、 认真做好生产记录和自检记录并对记录中各项数据真实性,正确性负责。7、 负责本岗位生产设备,工装及所有设施的维护及保养。8、 做到安全生产,杜绝违规操作。9、 保持生产环境的卫生。10、 接受本岗工作以外的其它工作安排。三、生产部岗位职责1、在坚持本公司方针,确保产品质量的前提下36、,组织生产车间完成各项生产任务。2、根据实际情况,编制外购件,外协件的采购计划及配套采购工作,合理安排生产计划和生产调度,确保文明、安全生产。3、负责生产设备的控制工作。4、负责材料库半成品库的管理工作。5、负责检查公司生产任务、产品质量和质量指标完成情况,掌握和分析生产动态和产品质量动态,确保各类技术文件的贯彻实施。6、负责产品在工序中的互检,及标识和可追溯性管理工作。7、参与纠正措施和预防措施的制定和实施。8、负责统计技术的应用和管理工作。9、负责公司内产品搬运、贮存、包装和防护的控制工作。10、参与产品要求的评审。11、负责公司生产用物料采购计划的制定与申报,参与供方评价。12、公司安排37、的其他工作。四、生产部员岗位职责1. 明确生产任务掌握生产动态,依据生产计划,合理调度日常生产,依据采购计划,组织采购生产所需的配装饰工程有限公司编号:10修改状态:A/0岗位职责页码:第2页共4页2. 套件。3. 认真做好生产计划单,领料单的填写制度工作。4. 认真完成生产信息、质量信息、物料消耗与采购信息整理的反馈工作。5. 做好生产设备的日常维护的检查工作,定期维护的管理工作,以及安全、生产环境卫生的日常检查工作。6. 做好本公司内产品搬运、贮存、包装和保护的控制工作。7. 认真做到本部门的档案管理工作。1. 生产部安排的其它工作。五、生产部部长岗位职责1. 根据本公司阶段性合同通知单,38、制定月度生产计划及外购件、外协件的采购计划。2. 负责本部门的质量目标的制定和检查完成情况。3. 认真执行本公司制定的与本部门有关的各项规章制度,负责生产部的日常管理工作。4. 以质量、效率、成本、安全为细节,以管理为中心,负责制订本部门的各项管理制度。5. 负责本部门的人力、物力、资源的合理调度,人尽其才,物尽其用,确 保生产高效有序安全,产品质量稳定、可靠。6. 负责对生产任务完成情况、各类作业文件的贯彻实施情况进行监督、检查。7. 负责不合格品的控制、纠正及预防措施的控制工作。8. 负责对半成品库的管理工作。9. 参与对产品要求的评审和供方的评价工作。10. 负责生产设备的控制和管理工作39、。11. 负责本公司安排的其它工作。六、设备管理员岗位职责1负责全公司生产设备的建帐、立卡和统一编号工作,妥善保管各种设备的资料。2掌握全公司设备的调动增减情况,办理设备的验收移交、投产、封存、启用和报废手续,参与设备的开箱和安装指导工作。3督促有关部门和人员对所用生产设备开展正常的维修和保养工作,并定期进行检查评比。4定期编排有关设备管理的报表资料。5参与设备事故分析处理和设备能力调查工作。6定期对生产设备的使用情况进行检查,对违反操作规程和可能造成事故的应及时采取措施进行处理。7负责封存设备及附件的管理,做好备品配件购置的申报工作。七、内审员职责1、认真学习IS09000族标准,正确理解标40、准的要求和内涵。2、负责对本公司质量管理体系运行进行监督,在体系的实施方面起带头作用。3、按照标准要求进行内部质量审核。4、对有关体系、产品、过程采取的纠正、预防和改进措施起参谋作用,并跟踪验证采取措施实施的有效性。八、门卫岗位职责1、认真做好传达室的收发邮件工作,接待外来人员登记,晚上值班时做好防盗防火工作。装饰工程有限公司编号:10修改状态:A/0岗位职责页码:第3页共4页2、认真打扫公司部指定区域的卫生。3、切实落实勤查勤报,做好安全保卫工作,有情况及时报警。敢于同坏人坏事作斗争。4、上下班及时开关大门,下班后巡检各部门门锁情况,避免漏洞出现。5、完成公司部指派的其它工作。九、会计岗位职41、责1负责收、付款凭证及转帐凭证进行同科目汇总。2根据汇总单登记总帐。3审核出纳编制的收、付款凭证。4负责编制财务各种财务报表。5认真及时填报纳税报表。6参与清查盘点工作。7本部门安排其它工作。十、管理者代表职责 1确保质量管理体系所需的过程得到建立、实施和保持。 2负责向总经理报告质量管理体系的业绩和任何改进的需求。 3确保在整个组织内提高满足顾客要求的意识。 4负责与质量管理体系有关事宜的外部联络工作。十一、仓库管理员(1)经过培训,任命上岗(2)熟悉仓库物资管理要求,了解化学危险品特性和保管要求(MSDS要求)(3)仓库应该严禁烟火,并配备灭火设备(4)化学危险物品必须按规定的要求存放,留42、有安全距离,保持阴凉、干燥、通风;特别对油漆、油料、涂料和化学挥发性物资,重点控制,确保安全(5)接触化学危险品时,必须使用防护用品(6)仓库管理员每天检查仓库一次,发现存在火灾、泄漏等隐患,应该立即报告,分析原因,采取纠正或预防措施,以杜绝事故十二、机动车驾驶员(1)经过培训,取得劳动部门承认的驾驶证书,严格遵守交通规则(2)掌握车辆驾驶技术,熟悉车辆性能和厂区道路情况,认真按规定做好车辆维护保养工作,防止车内润滑油和燃料油泄漏;(3)严禁酒后开车,行车不准饮食、闲谈,车辆发动前,应严格检查,严禁带病出车,车辆行使中,要随时查看周围有无人员和障碍物,如遇不良条件,应减速慢行;(4)在城市内运43、输物料,严格执行有关禁鸣规定,避免噪声扰民;装饰工程有限公司编号:10修改状态:A/0岗位职责页码:第4页共4页(5)按照运输的物料特性,采取必要的防护措施,确保运输过程中无物料抛洒、滴落和扬尘;(6)不得在公司区内冲洗车辆。(7)提高驾驶技术能力,减少空载和无效运行,节约燃油;(8)驾驶和维修使用的废手套、棉纱以及报废的零配件、废机油,应集中回收,统一处理。十三、电工(1)培训合格,持证上岗(2)熟悉公司环境方针目标和公司电气安全用具的分类、性能、使用及管理实际状况。(3)按生产现场供配电实际情况组织设计和操作,熟练掌握电气安全管理的有关措施与规定。(4)掌握公司内电气设备性能、技术参数及安44、装、运行、维护、测试等项工作的技术标准和安全技术要求。(5)熟悉公司电力系统的结构图、设备编号、运行方式、操作步骤和事故处理程序。(6)定期检查公司用电设备、设施,确保安全、完好。(7)监督生产现场各种电器设备的使用,不开无人灯、无人机,杜绝能源浪费。(8)熟知电气安全基础知识,包括:电流对人体的危害;触电方式、触电事故发生的规律及典型事故的案例解析;触电急救及现场救护知识;保护接零及保护接地;漏电保护装置的类型、原理、选择及使用;电气防火与灭火、防雷保护、静电的危害及防护、高频辐射的危害及防护;与电工作业有关的登高、机械、起重、搬运、挖掘、焊接、爆破等作业的安全技术;灭火器材的选择与使用。(45、9)熟练掌握电气运行安全技术,包括:低压变、配电装置的控制电器、保护电器的运行安全技术;户内外线路、低压电缆线路及临时供电;线路的安装、维护安全技术及有关安全规定;电气设备的过载、短路、欠压、失压、缺相等保护原理,常用电气设备保护方式的选择和保护装置的安装、调试技术;照明装置、家用电器、移动式电器、手持式电动工具的安装、使用、检修和维护的安全技术要求。 装饰工程有限公司编号:09修改状态:A/0岗位任职要求页码:第1页共2页一、经理1年龄在18周岁-55周岁之间,身体健康。2具有高中毕业以上学历。3 在本公司工作3年以上,在本部门工作1年以上或具有所在部室的专业特长。4参加过ISO9001/146、4001/18001管理体系的培训,充分理解并能贯彻于本职工作中。二、员工1年龄在18周岁-55周岁之间,身体健康。2具有初中以上文化。3在本公司工作3年以上或具有所在部室的专业特长。4熟悉本部室的工作并能准确无误地完成本职工作。三、车间主任1年龄在18周岁-55岁之间,身体健康。2具有高中毕业以上学历。3在本公司工作3年以上或有车间管理经验。能准确无误地完成有关生产调度及产品数据统计。4参加过ISO9001/14001/18001管理体系的培训,并能有效地贯彻于日常车间管理中。5有能力进行相关车间工作的协调运作。四、质检员1年龄在18周岁-50周岁之间,身体健康。2具有高中文化。3在本公司工47、作3年以上,熟悉产品生产过程中的各个环节。4能准确无误地掌握和使用有关检测设备及相关知识。5能准确记录有关检测报告及质量记录。五、仓库保管员1年龄在18周岁-55周岁之间,身体健康。2具有初中以上文化。3在本公司工作3年以上或具有仓库管理的专业特长。4熟悉本公司产品的各种配件,并能准确无误地完成本职工作。六、班组长1年龄在18岁-45岁员工。 2具有高中以上文化, 参加过ISO9001/14001/18001管理体系的培训,并能有效地贯彻于日常车间管理中。3具有在本公司生产第一线工作2年以上经历,熟悉生产各个环节。4能准确无误完成有关班组产品数据的统计及质量记录。5上进心强,品德好,能团结大多48、数员工。七、员工1年龄在18周岁-55周岁(女工)、60周岁(男工)身体健康。2具有高小以上文化。装饰工程有限公司编号:09修改状态:A/0岗位任职要求页码:第2页共2页3能阅读有关设备及操作规程文件。4具有一定的生产知识、质量意识及安识,能遵守有关法规及公司纪律。八、总要求1、所有员工必须遵守公司的法律法规及相关的规章制度;2、具有相应的工作责任心,按时按质完成工作任务,能够承受一定的工作压力;3、对重大环境因素岗位和重大危险源岗位(油漆工、封边工、下料工、冷压工)要懂得环保知识和安全健康知识。装饰工程有限公司编号:11修改状态:A/0来料检验规范页码:第1页共1页1.目的对来们产品进行监视49、和测量,以验证产品要求得到满足,确保满足顾客的要求。2. 范围适用于对来料产品满足其预定目的的能力进行确认。3. 职责质检部负责对来料产品进行监视和测量(检验和试验),其他部门配合。4检验工具:钢卷尺,千分尺,5检验数量:每批检验数量如表1所示,6. 检验项目6.1板材:6.1.1数量:材料验证员对来料进行数量验证,数量无误为合格。6.1.2尺寸:检验长、宽、对角线,偏差范围在2mm为合格。6.1.3外观:看不到气泡、夹杂物、线道、划伤及表面列纹为合格。6.1.4资料验证:是否有合格证,销货单。抽样数量如表1所示:表1 抽样表批量范围 样本大小 合格判定数 不合格判定数 50 3 3 3 5150、90 54 5 91150 878151280 10 9 10281500 15 13 14 5011000 18 16176.2其他材料:数量:材料验证员对来料进行数量验证,数量无误为合格,资料验证:是否有合格证,销货单,7检验后由验证员填写进货验证记录,不合格由不合格品程序进行控制。附:进货检验(验证)记录品名日期规格(型号)数量尺寸外观 合格 不合格 合格证 有 无物资类别 重要物资 一般物资结论检验员装饰工程有限公司文件编号: 12版 本:A/0标题:过程检验规范页 码:第1页,共2页1.目的对产品实现过程进行监视和测量,以验证产品要求得到满足,确保满足顾客的要求。2. 范围适用于对产51、品实现过程持续满足其预定目的的能力进行确认。3. 职责3.1 质检部负责对生产过程和产品和监视和测量(检验和试验)。主要职责为:a、负责半成品和成品质量的检验。b、负责制定产品监视和测量(检验和试验)标准和规范性文件。3.2 各车间负责生产过程中的半成品的检验和成品初验和报检工作。3.3 其他部门配合。4. 程序4.1 过程的监视和测量 质检部负责识别需要进行监视和测量的产品实现全过程 。4.1.2 与质量相关的各过程应根据公司总目标进行分解,转化为本过程具体的质量目标,如生产部的工序产品合格率。为保证目标的顺利完成,需进行相应的监视和测量:a、质检部根据制定的产品检验标准检验,对加工过程产品52、进行抽样检验、确保加工过程产品的质量。b、质检部负责利用排列图、因果图对加工过程中的不合格产品数量进行统计,分析不合格产生的原因,并制定对策加以纠正。4.1.4 质检部负责编制各类检验依据文件,根据产品特性和实现要求明确规定检测项目、检测方法、检测频率、抽样方式、判别依据、使用的检验设备等。在实际加工过程中需进行工程试验,试验频度为每月二次。4.2 例外放行a、当顾客急需的来不及验证,在可追溯的前提下,由质检部填写例外放行申请单,经质检部长批准通知车间实施,根据批准的例外放行申请单进行检验; b、在放行的同时,检验员应继续完成对该批产品的检验,当发现不合格时由质检部负责对该批例外放行产品进行追53、踪处理。5 产品的验证方式验证方式可包括检验、测量、观察、工艺验证、提供合格证明文件等,在相应的规程中规定不同的验证方式。5.1 过程产品的监视的测量 样品检验:有样品规定的工序,在开始生产或更换产品品种,或调整工艺后生产的样品,经操作者自检合格后,由检验员根据相应的检验规程进行检验,填写检验记录;如不合格应按要求返工或重新生产,直至检验合格,检验员签字确认才能批量生产。 工序自检:生产操作人员应严格按作业标准书要求进行自检,如发现某项指标最终不符合规定的装饰工程有限公司文件编号: 12版 本:A/0标题:过程检验规范页 码:第1页,共2页要求,应报告车间主任查找原因,采取措施,直到最后一道工54、序完工检验合格为止。5.2 过程互检:对检验的工序,加工后将产品放在待检区,下道工序操作者应对上道工序转来的产品进行检验,检验合格后,方可转入下一道工序加工,对不合格品执行不合格品控制程序的规定。5.3 巡检:生产过程中,专职检验员应对操作者的自检和互检进行监督,认真检查操作者的作业方法、使用的设备、工装、辅具等是否正确 ;根据需要进行抽检,并将结果及时反馈给操作者,发现不合格品应执行不合格品控制程序的规定。过程检验在所要求的检验和试验完成或必须的报告收到前,不得将产品放行。如因生产急需来不及检验而例外放行,应参照执行例外放行的有关规定。5.4 监视和测量记录 在监视和测量记录中应清楚表明产品55、是否已按规定标准通过了监视和测元量,记录应由测试者签名。5.4.2 监视和测量记录由生产部负责归档保存。6. 相关文件不合格品的控制程序、产品检验标准、作业标准书。7. 质量记录不合格品记录表装饰工程有限公司文件编号: 13版 本:A/0标题:成品检验规范页 码:第1页,共2页1目的对产品进行监视和测量,以验证产品要求得到满足,确保满足顾客要求。2范围在生产的各个阶段对生产线上的产品进行10%抽检。3职责3.1质检部负责对产品的外观、尺寸进行抽检。3.2车间负责成品外观、尺寸自检工作。4程序4.1本公司对每批的产品主要进行抽样检验项目为外观、尺寸两项。4.2各种产品例行检验要求:A.外观(半成56、品、成品)1贴面的拼贴应严密、平整,不允许有脱胶、明显透胶、鼓泡、凹陷、压痕以及表面划伤、麻点、裂痕、崩角和刃口。贴面的纹理、图案、颜色应对称相似。2涂层不得有皱皮、发粘和漏漆现象。应无明显加工痕迹、划痕、雾光、白楞、白点、鼓泡、油白、流挂、缩孔、刷毛、积粉和杂渣。3外表的倒棱、圆角、圆线应均匀一致。4各种配件安装应严密、平整、端正、牢固;结合处应无崩茬或松动;不得有少件、漏钉、透钉;启闭岑件和配件应使用灵活.B.尺寸误差要求(成品):单位(mm)1.常规尺寸(长、宽、高)公差范围控制在2;2.其他可做测试的范围如表1所示:表1项目试件名称及规格公差值邻边垂直度面板对角线长度3.00框架对角线57、长度10002.0010001.00下垂度、摆动度抽屉下垂20.0摆动15.04.3抽样数量如表2所示:装饰工程有限公司文件编号: 13版 本:A/0标题:成品检验规范页 码:第1页,共2页表2 抽样表批量范围 样本大小 合格判定数 不合格判定数 50 3 3 3 5190 54 5 91150 878151280 10 9 10281500 15 13 14 5011000 18 16174.4各部门在检验不合格时,须在检验记录上进行记录并签字。生产部检验发现不合格时须开具“不合格品通知单”,执行不合格品的控制程序。4.5生产车间按“成品检验报告单”检验合格的产品进行包装,发放“产品合格证”58、。“产品合格证”由质检员填写。办理出厂/入库手续。4.6对来不及检验的成品实行例外放行时,须由生产部填写“例外放行申请单”,生产部长批准,必要时须取得顾客的同意。例外放行的成品应做好标志和记录 ,应继续进行必要的检验,当发现不合格时,及时采取措施,避免造成损失。5相关文件5.1不合格品的控制程序5.2产品检验标准6. 质量记录6.1出厂检验记录6.2不合格品记录表装饰工程有限公司文件编号: 14版 本:A/0标题:划线打眼规程页 码:第1页,共1页质量要求:一、划线打眼工必须按照图纸进行施工;二、划线时必须检查部件尺寸是否与图纸相符,如误差超过标准,必须责令前道工序返工;三、划线时各部件相应的59、五金件眼、孔必须精确,误差不得超过0.1mm;四、打眼时必须严格按照五金件直径进行打眼,眼孔直径误差为0.2mm,不得过大或过小;五、打眼时不得把眼打偏、打斜,不得把眼孔周围打崩;六、端头打眼要抓中心打眼,不得打偏、打斜、打崩;七、在打眼过程中不得错打、漏打,不该打通的眼不得把板打崩;八、在加工过程中,不得不得损伤油漆面底,不得出现划痕、掉角等人为现象。装饰工程有限公司文件编号: 15版 本:A/0标题:组装工操作规程页 码:第1页,共1页质量要求:一、组装工必须按图纸要求进行组装;二、组装工先按图纸对各部件尺寸、眼、封边等进行检查、验收,如有不合格拒绝使用,否则后果自负;三、进行组装时,各部60、件结合必须严密无缝隙,结构牢固,不得松动。四、各五金配件应拆装方便,不得有少螺丝、配件;五、抽屉上下、左右缝隙应控制在2mm以内,抽拉应灵活自如;六、同一条线上的抽头必须在同一条线上,同一平面的抽头应在同一平面上,不得出现歪斜、高低不平;七、在组装过程中,不得损伤、划坏漆面线;八、产品组装完毕后,应按照图纸进行核对,总体尺寸不得出现误差。装饰工程有限公司文件编号: 16版 本:A/0标题:组装工操作规程页 码:第1页,共1页操作规程:一目的通过规范作业程序,使封边工作符合质量要求,避免因不规范操作而造成损失和意外。二适用范围直线封边机。三作业准备1.将机台及作业场所清理干净。2.检查胶罐内的胶61、是否充足,不足时应该根据用量适当加胶。3.根据工件长度,调用好平衡杆的位置。4.根据工件厚度,调节好上压轴和下履带之间的距离。保证工件能压稳,而又不会因太紧而压伤工件表面。5.调节压封边条的钢片,使封边条涂胶均匀、充分。6.通过试机,看封边机运转是否正常。7.备好材料和辅料。四作业程序1.胶轮加热至180度,指示灯亮时,再打开其他开关。封边时,胶煲温度应在180加减20度,胶轴保持在200加减20度左右。2. 装上封边条,将工件放在输送带,并紧靠导轨挡板,然后平行均匀推进。3每加工一种工件,必须首件自检。4接料人员在堆放前应先将灰尘扫去。5作业结束,切断电源,将现场清理干净。五注意事项1业人员62、严禁穿宽松的衣服,戴手套,长发必须盘起。2送料时严禁将手放至输送带下面。3封边厚度在960mm。5当机器出现异常时,应立即关机。六品质要求。1封边条的型号,颜色,质量符合图纸要求,相邻封边条无色差。2工件表面无明显刮伤、划花、压痕和胶痕现象。3封边后边部严密平整,胶合牢固,无脱胶,溢胶现象。4接头部位要求平整,密合,不能在显眼位置。5清边要求整齐,平顺,不得有撕裂等现象。装饰工程有限公司文件编号: 17版 本:A/0标题:推台锯操作规程页 码:第1页,共1页质量要求:1、检查机器状况及安全有无问题;2、检查刀具安装位置正确与否,及刀具锋利与否,是否需要刃磨;3、打开电源、启动刀具,空转无异常情况;4、工作时必须检查尺寸有无误差,无机械原因误差,才可以正式工作;5、工作中遵守安全规范,锯切小边条时,不可用手直接送条,应用推料器或自制推料板推送工件,辅助接板人员同样不可用手直接去拿;6、更换刀具必须等机器安全停止,并关闭电源方可进行;7、工作结束必须清理机器灰尘,关闭电源,收拾操作工具和操作台面无遗留杂物。
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