1、化学公司特殊作业、消防劳务等全套安全制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 前言 为贯彻执行“安全生产、预防为主、综合治理”方针，全面落实安全生产主体责任，以及“管生产必须管安全”、“谁主管谁负责”的原则和加强生产中安全工作的领导和管理，更好地遵守国家有关的法律、法规、标准及其他要求，建立全公司安全生产的自我约束机制，防止和减少生产安全事故，保障职工的安全与健康。现修订了公司安全生产管理制度，并予以发布。望各部门、课室负责人及员工必须严格遵照执行，履行安全职责，确保公司的生产安全。总经理：年月日目录总则1第1章安全生产2、责任制2第一章安全生产责任制总纲2第二章主要负责人安全生产与职业卫生职责2第一节董事长安全生产和职业卫生职责3第二节总经理安全生产和职业卫生职责3第三节法人代表（主要负责人）安全生产承诺书4第五节安全总监及注安师安全生产与职业卫生职责8第六节技术副总安全生产和职业卫生职责9第三章部门及岗位安全生产责任制9第一节技术部部门及岗位全生产和职业卫生职责9第二节生产部部门及岗位全生产和职业卫生职责14第三节设备工程部部门及岗位安全生产和职业卫生职责50第四节安全科部门安全生产和职业卫生职责58第五节商务部部门及岗位安全生产和职业卫生职责66第六节办公室课室及岗位安全生产和职业卫生职责68第七节财务课课3、室及岗位安全生产和职业卫生职责72第2章领导带班安全管理制度74第3章安全生产工作例会制度78第4章安全生产检查和隐患排查治理管理制度79第一节安全生产检查制度79第二节全员安全隐患排查治理制度83第5章文件、资料、档案管理制度87第6章安全生产台账管理制度89第7章安全生产费用投入制度92第8章风险评价管理制度94第9章事故管理制度96第10章安全生产教育培训管理制度104第11章管理部门、基层班组安全活动107第12章建设项目三同时安全管理制度109第13章工艺操作安全管理制度111第14章防火防爆安全管理制度113第15章禁烟安全管理制度117第16章防尘、防毒安全管理制度118第17章4、职业卫生安全管理制度120第18章作业场所职业危害因素监测制度124第19章劳动防护用品（具）和保健品发放管理制度126第20章特殊作业安全规范管理制度132第1节特殊作业规范的基本要求132第2节动火作业安全管理制度133第3节受限空间作业安全管理制度139第4节高处作业安全管理制度142第5节盲板抽堵作业安全管理制度144第6节吊装作业安全管理制度145第7节临时用电作业安全管理制度148第8节动土作业安全管理制度149第9节断路作业安全管理制度151第10节安全作业证和作业证管理及区分153第11节检维修作业安全管理制度163第12节高温作业安全管理制度167第21章危险化学品安全管理制5、度170第22章易制毒化学品安全管理制度173第23章仓库、罐区安全管理制度175第24章危险化学品管道定期巡线安全管理制度177第25章重大危险源安全管理制度182第26章生产设施设备安全管理制度183第27章安全设施安全管理制度185第28章安全装置与防护器具安全管理制度188第29章监视与测量设备安全管理制度190第30章特种设备安全管理制度192第31章特种作业人员安全管理制度195第32章关键装置与重点部位安全管理制度198第33章生产设施安全拆除和报废管理制度200第34章电气安全管理制度201第35章公用工程安全管理制度204第36章消防安全管理制度205第37章应急救援装备、物6、资、药品检查维护管理制度209第38章事故应急救援管理制度212第39章应急预案评审与演练管理制度216第40章变更管理制度219第41章供应商管理制度222第42章承包商管理制度224第43章门卫安全管理制度229第1节门卫（西门）安全管理制度229第2节门卫（二道门）安全管理制度230第3节物流门（北门）安全管理制度230第44章食堂卫生安全管理制度232第45章公司内交通安全管理制度234第46章交接班安全管理制度236第47章师徒结对管理制度239第48章识别和获取适用的安全生产法律法规、标准及其他要求的制度243第49章安全生产规章制度和操作规程管理制度245第50章安全标准化自评管7、理制度247第51章安全帽使用与佩戴管理制度249第52章521连带责任管理制度251第53章安全生产奖惩制度253第54章防雷安全管理制度257第55章粉尘作业安全管理制度260第56章劳务安全管理制度262第57章安全生产目标管理制度264第59章安全生产绩效考核制度269第60章防泄漏安全管理制度.272第61章安全管理制度修订说明275总则1、为加强安全生产监督管理，明确安全生产责任，落实国家有关安全各项法律法规，防止和减少安全事故，保障员工和公司财产安全，依据中华人民共和国安全生产法等法规，特修订本制度。2、本制度适用于连云港xx化学有限公司有限公司所属各部门（车间）。3、公司安全生8、产领导小组在总经理领导下，负责研究部署、指导协调全公司的安全生产工作，及时分析安全生产形势，决策解决全公司安全生产工作中的重大问题。安全生产领导小组办公室设在安全科，安全科作为安全领导小组的办事机构，负责全公司安全工作的归口管理，公司其他职能部门按“谁主管、谁负责”的原则，负责相应的安全工作。4、公司各级主要负责人对本部门的安全生产负总责，应认真落实连云港xx化学有限公司安全生产管理制度。5、公司的安全生产方针是“安全第一、预防为主、综合治理、全员参与”，实行“全员、全过程、全方位、全天候”的安全监督管理原则。6、公司全面推行安全生产标准化管理体系，追求最大限度地不发生事故、不损害人身健康、不9、破坏环境，创世界一流企业。7、公司各级领导和员工应提高对安全生产的认识，树立“责任重于泰山”的思想观念，增强安全工作的责任感和紧迫感，坚持以人为本，求真务实，与时俱进，协调发展的科学观，按照“管生产必须管安全”、“谁主管、谁负责”的原则，切实抓好安全工作。8、本制度未作出要求和规定的，执行国家有关的规定和要求。9、直属部门根据本制度的要求，结合本单位的安全生产实际，制定具体的实施细则。10、本制度为第四次修订，版号为第四版。11、连云港xx化学有限公司安全生产管理制度解释权属于公司安全生产领导小组。第1章安全生产责任制第一章安全生产责任制总纲1、公司全员安全生产责任制是根据安全生产法律法规和相10、关标准要求，在生产经营活动中，根据公司各岗位的性质、特点和具体工作内容，明确所有层级、各类岗位从业人员的安全生产责任，通过加强教育培训、强化管理考核和严格奖惩等方式，建立起安全生产工作“层层负责、人人有责、各负其责”的工作体系。2、全面加强公司全员安全生产责任制工作，是推动公司落实安全生产主体责任的重要抓手，有利于减少公司“三违”现象（违章指挥、违章作业、违反劳动纪律）的发生，有利于降低因人的不安全行为造成的生产安全事故，对解决公司安全生产责任传导不力问题，维护广大员工的生命安全和职业健康具有重要意义。3、主要负责人要对安全生产负总责，其他班子成员也必须落实安全生产“一岗双责”，既要对具体分管11、业务工作负责，也要对分管领域内的安全生产工作负责，始终做到把安全生产与其他业务工作同研究、同部署、同督促、同检查、同考核、同问责，真正做到“两手抓、两手硬”。4、公司必须将全员安全生产责任制教育培训工作纳入安全生产年度培训计划，各级部门必须通过教育培训，提升所有从业人员的安全技能，培养良好的安全习惯。且要建立健全教育培训档案，如实记录安全生产教育和培训情况。5、各级部门、课室必须加大全员安全生产责任制工作的宣传力度，发动全员共同参与。保证积极参与监督，大力推动公司加快落实全员安全生产责任制，形成合力，共同营造人人关注安全、人人参与安全、人人监督安全的浓厚氛围，促进公司改进安全生产管理，改善安全12、生产条件，提升安全生产水平，真正实现从“要我安全”到“我要安全”“我会安全”的转变。相关依据：1、国务院安委会办公室关于全面加强企业全员安全生产责任制工作的通知安委办201729号2、企业安全生产责任体系五落实五到位规定（安监总办201527号）3、全面加强企业全员安全生产责任制实施方案（灌云县安监局）第二章主要负责人安全生产与职业卫生职责第一节董事长安全生产和职业卫生职责董事长是公司的安全生产负责人和第一责任人，对本单位的安全生产与职业安全卫生方面的工作全面负责，在责任范围内使公司具备安全生产和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件，并做好以下职责：1、贯彻落实国家及政府13、部门有关安全生产与职业安全卫生方面的法律法规及相关指示、决定。2、对本单位的安全生产工作全面负责。3、建立、健全本单位安全生产责任制。4、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。5、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。6、保证本单位安全生产投入的有效实施。7、督促、检查本单位的安全生产工作，及时协调解决安全生产工作中的重大问题，及时消除生产安全事故隐患。8、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，并组织对单位生产安全事故应急救援预案的演练和评审。9、及时、如实按规定报告生产安全事故。第二节总经理安全生产和职业卫生职责总经理是公司的安全生产主要负责人，对本单位的安全生产与职业安14、全卫生方面的工作全面负责，在责任范围内使公司具备安全生产和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件，并做好以下职责：1、贯彻落实国家及政府部门有关安全生产与职业安全卫生方面的法律法规及相关指示、决定；2、对本单位的安全生产工作全面负责；3、建立、健全本单位安全生产责任制；4、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；5、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划；6、保证本单位安全生产投入的有效实施；7、督促、检查本单位的安全生产工作，及时协调解决安全生产工作中的重大问题，及时消除生产安全事故隐患，且每季度至少组织一次安全生产全面检查，研究分析安全生产存在问题；8、组织制定并15、实施本单位的生产安全事故应急救援预案，并组织对单位生产安全事故应急救援预案的演练和评审，且每年至少组织并参与一次事故应急救援演练；9、发生事故时迅速组织抢救，并及时、如实按规定向负有安全生产监督管理职责的部门报告事故情况，做好善后处理工作，配合调查处理；10、每年向职工大会或者职工代表大会、股东会或者股东大会报告安全生产工作和个人履行安全生产管理职责的情况，接受工会、从业人员、股东对安全生产工作的监督。第三节法人代表（主要负责人）安全生产承诺书生产经营单位是安全生产的责任主体，必须对企业职工的生命安全与健康负全面责任，我作为本单位法定代表人（主要负责人），对本单位安全生产和职业病防治工作负全面16、责任，现郑重承诺如下：1、遵守安全生产法、职业病防治法及江苏省安全生产条例等安全生产的法律法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制、规章制度和操作规程，推进安全生产标准化建设，不断改善安全生产条件，提高安全生产水平，确保安全生产，不具备安全生产条件的，不从事生产经营活动。2、依法建立健全安全生产责任制，根据法律、法规配备专（兼）职安全生产管理人员，设立安全生产和职业卫生管理机构，按本单位管理需求配备安全总监，明确各岗位的责任人员、责任范围和考核标准，形成包括全体人员和全部生产经营活动的责任体系，加强对安全生产责任制落实情况的监督考核，保证安全生产责任制的落实。3、确保具备安全生产条件所17、必需的资金投入，按照规定提取和使用安全生产费用，专门用于改善安全生产条件；加强安全设备维护、保养；加快应用有利于提高安全生产条件的新工艺、新技术、新材料、新设备；推进现代科学技术运用，实现生产过程智能化控制和生产安全事故预警；为从业人员缴纳工伤保险费，积极投保安全生产责任保险。4、认真组织本单位全体从业人员安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务；保证单位主要负责人、安全生产管理人员具备与本单位所从事的生产经营活动相应的安全生产知识和管理能力，特种作业人员18、持证上岗。5、自觉接受负有安全生产监督管理职责的部门的监督和监察，严格执行执法指令；建立健全本单位安全生产风险分级管控和生产安全隐患排查治理双重预防工作机制；新、改、扩建工程项目的安全生产设施和职业病防护设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用；落实职业健康监护工作；与承包单位、承租单位签订专门的安全生产管理协议，不将生产经营项目、场所、设备发包或者出租给不具备安全生产条件或者相应资质的单位或者个人。6、加强生产现场安全管理，本人每季度至少组织一次安全生产全面检查，研究分析安全生产存在问题；组织安全生产日常检查、岗位检查和专业性检查，制止违章指挥、违章操作、违反劳动纪律现象，排19、查生产安全事故隐患，及时整改并上报隐患整改治理情况；定期开展工作场所职业病危害因素检测；为从业人员提供符合国家标准、行业标或地方标准的劳动保护用品，并监督教育从业人员按照规定佩戴、使用。7、依法制定本单位生产安全事故应急救援预案并及时完善，定期组织演练，落实各项应急措施；在重点岗位制定应急处置卡，开展从业人员岗位应急知识教育和自救互救、避险逃生技能培训，配备必要的应急救援器材、设备和物资，并进行经常性维护、保养，保证正常使用；对重大危险源和易发生事故的重点部位实施有效监测监控。8、加强生产安全事故预防，一旦发生事故，迅速采取有效措施，组织自救，防止事故扩大，减少人员伤亡和财产损失，并按规定立即20、如实报告当地负有安全生产监督管理职责的部门，不瞒报、谎报、迟报，不破坏事故现场、毁灭证据，积极配合事故调查处理，落实事故防范和整改措施。第四节安全生产领导小组及成员安全生产与职业卫生职责4.1安全生产领导小组安全生产与职业卫生职责1、贯彻落实国家及政府部门有关安全生产与职业安全卫生方面的法律法规及相关指示、决定；2、建立健全本公司的安全与职业卫生管理工作机构，落实安全管理人员，解决安全生产管理工作经费；3、建立健全本公司安全生产管理责任制和安全生产管理工作范围，定期对责任制或安全管理制度落实和执行情况进行检查和考核；4、建立本公司事故隐患排查治理的长效机制，定期组织和参与安全生产大检查，及时消21、除各类事故隐患，防止各类生产安全事故，特别是重特大事故的发生5、制定和完善危险化学品事故应急救援预案，督促相关相关课室完善应急救援预案，适时组织演练；6、在总经理统一领导下，负责研究部署、指导协调全厂安全生产工作，研究或提出有关全厂安全生产工作的重大方针政策，分析公司安全生产形势，研究解决安全生产工作中的重大问题；7、审定公司年度安全工作目标、计划和安全管理制度、规程、办法、细则以及重大隐患整改措施，部署检查各职能部门和课室的安全工作。对重大安全隐患处理、特殊问题的通过领导小组商议或总经理审批；8、安全生产领导小组每月必须组织安全生产现场检查不少于1次，并每季度召开安全生产专题会议，研究部署近22、期的安全生产工作，总结整改近期安全生产中存在的隐患；9、对安全生产事故进行调查和提出处理意见，对“三违”现象做出处理决定，并对广大职工起到教育作用；4.2安全生产领导小组办公室职责1、负责通知安全领导小组成员召开安全工作会议，主要会议内容为总结安全生产经验，研究分析、解决安全生产方面存在的问题，检查安全安全生产领导小组议贯彻落实情况，搞好公司的安全文化建设和安全标准化建设，或领导小组成员提出的相关问题讨论与解决。2、负责整理领导小组定期召开会议的内容记录，并发放，监督和跟踪重要会议讨论的问题及解决进度。3、负责上级来文的接受和转发工作，监督和记录文件落实情况。4、负责协助总经理定期对责任制或安23、全管理制度落实和执行情况进行检查和考核。5、负责领导小组成员的组织联络工作，定期协助组织安全领导小组成员开展安全文化提升、培训、学习等活动4.3人员职责及分工安全生产领导小组组长职责：1、安全生产领导小组组长为公司总经理，对全厂安全生产全面负责，是公司安全生产工作的主要责任人。2、认真贯彻执行国家“安全第一，预防为主，综合治理”的方针和上级有关安全生产与职业卫生的指令、指示、条例、规程、决定等，并且结合本公司的实际情况，制定安全生产措施，负责组织实施。3、每季度必须组织安全生产领导小组会议（定于3、6、9、12月份的3日），及时总结安全生产经验，研究分析、解决安全生产和职业卫生方面存在的问题，24、检查安全安全生产领导小组议贯彻落实情况，搞好公司的安全文化建设和安全标准化建设。4、发生重大事故时，亲自到现场指挥抢救，采取安全措施，避免事故扩大，有效减少各方面的损失。5、亲自或委托安全科组织全厂安全生产和职业卫生检查，对查出的问题要指定专人负责处理，有计划地对全厂职工进行安全技术培训。6、安全生产领导小组组长外出应委托安全生产领导小组副组长代理其安全生产方面职责。7、监督检查各级管理人员的安全生产责任制、班组长安全责任制、职能课室责任制、安全生产奖罚制度及相关灾害预防与处理计划的执行情况。8、对生产各部门、课室作出的关于安全生产决议的情况负责监督指导和检查。9、对本公司发生的重大事故和未遂25、事故进行分析和讨论，按照四不放过原则处理事故责任者。10、定期组织安全领导小组成员开展安全相关知识学习和教育。安全生产领导小组副组长职责：1、认真执行上级制定的安全生产方针、政策和管理制度，对全厂的安全生产工作负责；2、组织制定本公司全年安全生产工作计划及安全生产奋斗目标，保证公司的安全生产；3、定期组织召开公司的安全生产会议，分析各部门的安全生产动态，通报每月安全形势，布置每月的安全工作。4、参加本厂各项安全技术措施的制定和审批，并负责监督实施。5、经常深入现场进行安全隐患检查，及时提出整改意见进行整改，做到不安全不生产，把各级安全生产责任制落实到实处。6、主持本公司的事故调查分析，对事故处26、理坚持“四不放过”的原则。7、抓好职工的安全教育培训工作，确保各级管理人员、特殊工种持证上岗。8、发生安全生产事故时，亲自到现场指挥抢救，采取安全措施，避免事故扩大，有效减少各方面的损失。9、组长不在司期间，负责主持解决公司的安全生产管理中遇到的问题和困难。安全生产领导小组成员职责：1、对本公司贯彻执行国家和地区的安全生产方针、政策、法令、规程、条例进行监督检查。2、参与公司安全管理制度、安全操作规程的编制审核并监督执行。参加新建、改建、扩建工程审核和验收工作。3、参加制定并监督检查安全规划、安全生产责任制、和其它安全管理制度的贯彻执行；4、监督检查安全设施、设备装置和仪器的使用；监督检查工程27、质量及与安全有关的产品质量。5、经常检查现场事故隐患，参与公司定期组织的安全大检查，调查重大不安全问题，提出改善安全工作意见，督促有关部门及时解决检查发现的问题。6、严格按照公司责任制及管理制度行使现场监督检查权。对于违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象和人员，有责任予以批评和制止，并提出处理意见。对于危险情况，有权责令停产整顿，直至隐患排除。7、监督检查安全经费使用、安技措施、工程进度及效益情况。8、调查安全情况，组织安全活动，总结安全生产经验。9、组织参加调查事故、原因分析、追究责任，督促事故单位及时上报，并对防范措施执行情况进行监督检查。10、协同有关公司进行安全教育与安全规程的学习，28、并组织抽查考试。11、按期完成公司伤亡事故的统计、分析、审批、上报工作。12、监督检查应急救援演练计划的编制演习和执行。13、积极参加公司事故的抢救与处理，并提出措施，总结教训。4.4其他安全生产责任1、必须把安全生产及职业卫生放在重要议事日程，要有高度的责任心。2、安全生产领导小组每月必须进行场检查安全生产和职业卫生情况不少于1次，具体定为每月10号下午14:00，并与每季度首月3号召开安全生产专题会议，研究部署近期的安全生产工作，总结整改近期安全生产中存在的隐患。3、对“三违”现象做出处理决定，并对广大职工起到教育作用。4、对重大安全隐患处理、特殊问题的通过要报上级主管部门审批。5、领导小29、组安全检查成立以分组形式，其主要根据各领导小组成员的业务与专业能力，便于安全检查达到目标明确、迅速和提高效率，现根据厂内情况及需要，将领导小组成员分为检查四组，每组明确组长一名，检查时负责组织带队检查（相关直接管理或技术人员可参与），并对结果进行汇总，总经理可参加任何一组，并随时对检查情况情况作出补充，原则上检查时须统一集合检查，发现问题应当场指定整改责任人，情况如下：第一组：设备设施检查组组长：生产部部长成员:设备课长电仪课长基建课长技术员设备管理员主要负责公司的设备、电气、仪表、防雷防静电设施及公用工程相关设施、基础建筑等的安全情况检查；第二组：工艺检查组组长：技术部部长成员：生产一课课长30、生产二课课长工艺员班长主要负责公司的生产工艺技术、装置、工艺安全培训、现场工艺安全执行情况（如交接班、工艺记录等）、危险化学品管理等安全检查；第三组：消防、储运、现场作业检查组组长：安全科长成员：安全科长计划课长安全管理员主要负责公司的消防设施、应急救援设施设备和系统、储运及现场作业等情况的安全检查；第四组：基础管理检查组组长：办公室主任成员：财务课长主要负责公司基础管理（劳动纪律、防护用品、教育培训、特殊作业证等）的安全检查；第五节安全总监及注安师安全生产与职业卫生职责1、在总经理的领导下，对本公司的安全技术工作全面负责；2、组织制定、修订和审定本公司各项安全管理制度、安全技术规程，组织编制31、完全技术措施计划、方案及安全技术长远规划；3、协助总经理组织安全技术研究工作，负责解决疑难或重大安全技术问题，推广和采用先进的安全技术和安全防护装置；4、组织制订审批安全教育计划，参加对干部的安全教育和考核工作；5、审批重大工艺处理、检修、施工安全技术方案，审查引进技术设备和开发新产品中的安全技术问题；第六节技术副总安全生产和职业卫生职责技术副总在总经理的领导下，主要负责分管技术方面的安全生产和职业卫生工作，其职责如下：1、组织或参与拟定本单位有关技术方面安全生产规章制度、生产安全事故应急救援预案及其审核审批；2、组织拟定本单安全生产工艺操作规程、程序、方法及其审核审批；3、根据公司的年度培训32、计划，制定公司技术方面的年度安全生产教育和培训计划，并监督实施；4、督促和组织检查、指导本部门的安全生产工作，及时排查、消除安全生产事故隐患；5、督促、检查、落实本部门的安全生产整改工作；6、检查考核本分管业务的下属课室或负责人的安全生产工作，并定期总结汇报安全生产工作情况；7、按照公司制度规定向总经理及时、如实报告生产安全事故，并参与事故调查和分析；8、协助总经理总经理做好其他安全生产和职业卫生工作，协助安全部门做好其他相关安全工作；第三章部门及岗位安全生产责任制第一节技术部部门及岗位全生产和职业卫生职责1.1技术部部门安全生产和职业卫生职责1、策划并制定公司安全生产与职业卫生的技术长远规划33、，负责技术改造和技术管理上对安全生产和职业卫生工作；2、负责全公司的原辅材料采购和产品生产、销售的技术、质量、环境、安全、服务、基础设施、产品标识、包装、防护的过程中的安全生产与职业卫生管理和控制。3、负责公司有关产品的安全技术说明书编制；4、负责做好公司在采购的原辅材料质量分析、生产过程中间控制分析和产品质量分析等过程中有关安全与职业卫生工作；5、负责公司的有关生产技术、质量等安全监视和测量设施的日常管理与维护工作；6、负责工艺技术安全与相关应急处置措施等文件编制，并定期组织进行修订和评审；7、负责公司有关安全生产、职业卫生技术创新的指导，并做好存档。8、制定各类技术和工艺培训计划并组织实施34、培训及考核，做好培训的登记和存档工作；技术部部长安全生产和职业卫生职责技术部部长是技术部的主要负责人，在总经理的领导下开展工作，对本公司及本部门有关安全生产和职业卫生技术工作负责：1、贯彻落实国家法律、法规、政策、规章制度以及上级下发对有关文件精神。对本单位中有关安全生产、职业卫生工作负责。2、组织拟定本单位工艺、技术、产品及质量等方面的安全生产与职业卫生规章制度，并组织进行培训和考核。3、组织拟定本单安全生产工艺制度、操作规程、程序、方法或标准。4、在组织新技术、新工艺、新材料、新设备项目的推广应用时，同时组织制订、论证安全防护措施、安全技术规程，并督促实施。5、制定各类技术和工艺培训计划并35、组织实施培训及考核，做好培训的登记和存档工作。6、编制工艺安全检查表，定期组织工艺检查组成员开展工艺等执行情况安全检查，并督促落实整改；7、督促和组织检查、指导本部门的安全生产工作，及时排查、消除安全生产事故隐患；8、按照公司制度规定及时、如实报告生产安全事故，并参与事故调查和分析，负责工艺等安全生产事故的调查和分析；9、负责组织本部门的风险识别、培训和风险因素表编制，制定风险消减控制措施。1.2技术课课室安全生产和职业卫生职责1、贯彻执行产品加工过程中各相关安全生产和职业卫生法律、法规和各级技术标准。安排布置科内各岗位人员的安全负责工作。2、负责组织编制公司有关安全与职业卫生技术标准、文件以36、及用于指导生产的施工性技术文件，编制现场安全作业指导文件。3、根据生产计划，做好相应的工艺等安全技术准备工作，并指导监督产品加工过程工艺安全，确保产品不发生质量事故。4、协助公司质量审核、评审工作，针对问题制定相应预防纠正措施和实施落实工作。5、负责组织解决生产中出现的质量问题或事故并查找产生的原因，并采取纠正和预防措施。对质量问题和执行工艺情况进行检查与考核。6、根据生产需要，做好研发和实验过程中的安全工作；7、严格按照程序文件的规定，负责组织贯彻上级下发的与生产过程有关的安全生产与职业卫生法律、法规和各种技术标准。8、负责对下属员工的安全与职业卫生教育、考核、评价工作。技术课长岗位安全生产37、和职业卫生职责技术课课长是技术课的主要负责人，对本课室的安全生产与职业卫生工作负责，同时做好以下职责：1、参与拟定或审核本单位的安全生产工艺制度、操作规程、程序、方法或标准。参与拟定有关工艺应急处置方面预案；2、制定本部门的安全生产和职业卫生培训教育计划，并按计划落实，如实记录培训教育情况（备案）；3、组织或者参与本单位、本课室的应急救援演练，参与班组组织的安全活动，并给与指导和点评意见；4、组织和指导本课室的安全生产和职业卫生工作检查，及时排查、消除事故隐患；5、检查考核本课室下属的安全生产工作，并定期总结汇报安全生产工作情况；6、负责本单位有关工艺、质量等事故的调查分析工作，参与其他生产安38、全事故分析会议，提出责任处理和整改措施建议；7、完成上级领导布置的其他安全工作任务，协助安全部门做好其他相关安全工作；8、负责组织本课室的风险识别、培训和风险因素表编制，制定风险消减控制措施。9、完成领导交办的其他安全工作任务。实验员岗位安全生产和职业卫生职责1、负责实验室及实验过程中的安全生产和职业卫生管理工作，自觉遵守安全生产与职业卫生规章制度和劳动纪律，不违章作业，并随时制止他人违章作业；2、认真维护保养实验岗位的设备设施，发现故障，及时报告，使隐患及时消除。会正确使用和保管各种防护用品、器具、器材和消防器材；3、爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴安全防护用品；4、发现事故隐患和不安39、全因素要及时向课长或有关部门汇报；5、熟练掌握实验室各种危险化学品的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理措施及灭火方法。6、努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握各实验的操作程序和安全操作规程；7、积极参加各种安全培训和活动，牢固树立“安全第一、预防为主”思想和自我保护意识；8、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。9、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对个人安全生产负责。1.3品管课课室安全生产和职业卫生职责1、建立品管团队，并组织安全生产和职业卫生的培训、考核及任务分派；2、协助生产部门建40、立和完善工艺执行纪律、生产进程、中控分析、原材料单耗及产品质量的统计和分析，并向总工办、生产厂长及总经理汇报；3、组织工艺、生产、设备等有关人员，寻找并排除引起生产不稳定的因素。生产不稳定意指质量不稳定、消耗不稳定、产能发挥不稳定；4、提出工艺和流程优化建议，并开展实验室小试工作；5、参与拟定或审核本单位的安全生产工艺制度、操作规程、程序、方法或标准。参与拟定有关工艺应急处置方面预案；6、建立品质管制系统，包括目标、组织、职责、文件及流程；7、拟定原材料、中控及成品的检验标准和方法；8、负责分析仪器和设备维护及使用的安全使用操作规程及注意事项的编制；品管课长岗位安全生产和职业卫生职责品管课课长41、是品管课的主要负责人，对本课室的安全生产与职业卫生工作负责，同时做好以下职责：1、参与审核本单位的安全生产工艺制度、操作规程、程序、方法或标准。参与拟定有关工艺应急处置方面预案；2、制定本课室的安全生产和职业卫生培训教育计划，并按计划落实，如实记录培训教育情况（备案）；3、参与本单位、组织本课室的应急救援演练，参与班组组织的安全活动，并给与指导和点评意见；4、组织和指导本课室的安全生产和职业卫生工作检查，及时排查、消除事故隐患；5、检查考核本课室下属的安全生产工作，并定期总结汇报安全生产工作情况；6、参与本单位有关工艺、质量等事故的调查分析工作；7、完成领导交办的其他安全工作任务，协助安全部门42、做好其他相关安全工作；8、负责组织本课室的风险识别、培训和风险因素表编制，制定风险消减控制措施。品管班长岗位安全生产和职业卫生职责1、品管班长负责品管课班组的安全生产与职业卫生管理工作。认真贯彻执行上级有关安全生产的法律、法规及各项安全生产管理制度，切实抓好安全工作。2、参加安全生产与职业卫生业务学习和组织开展本班安全活动，根据部门培训计划开展班组安全教育，负责新员工、调岗人员的班组安全教育，如实记录培训教育情况；3、参与或协助品管课长组织本课室、班组安全生产和职业卫生大检查，对安全检查中事故隐患积极落实整改。4、认真检查班组各岗位的安全设施器材、安全防护用具、员工劳动防护用品的发放使用情况，43、发现问题督促解决。4、经常深入现场，巡回安全检查，杜绝“三违”行为，发现事故隐患报告有关领导督促其及时整改。参加事故调查分析，及时提出处理意见和防范措施。5、按照“三级教育”的要求，对本单位的新工人和变换工种的工人进行安全教育。中控分析员岗位安全生产和职业卫生职责1、负责中控分析室的安全生产和职业卫生管理工作，自觉遵守安全生产与职业卫生规章制度和劳动纪律，不违章作业，并随时制止他人违章作业；2、认真维护保养本岗位的设备设施，发现故障，及时报告，使隐患及时消除。会正确使用和保管各种防护用品、器具、器材和消防器材；3、爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴安全防护用品；4、发现事故隐患和不安全因素44、要及时向课长或有关部门汇报；5、熟练掌握中控分析室及车间涉及各种危险化学品的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理措施及灭火方法。6、努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握各本岗位的设备操作程序和安全操作规程；7、积极参加各种安全培训和活动，牢固树立“安全第一、预防为主”思想和自我保护意识；8、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，对个人安全生产负责。原料成品分析员岗位安全生产和职业卫生职责1、负责检测检验过程中的安全生产和职业卫生管理工作，自觉遵守安全生产与职业卫生规章制度和劳动纪律，不违章作业，并随时制止他人违章作业；2、认真维护保养化验室岗位的设备设施，发现故障，及时报告，使隐患及时消除。45、会正确使用和保养各种防护用品、器具、器材和消防器材；3、爱护和正确使用机器设备、工具，作业过程中正确佩戴安全防护用品；4、发现事故隐患和不安全因素及时向班长或课长汇报；5、熟练掌握化验室及公司各种危险化学品的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理措施及灭火方法；6、努力学习和掌握安全知识和技能、熟练掌握各检测化验的操作程序和安全操作规程；7、积极参加各种安全培训和活动，牢固树立“安全第一、预防为主”思想和自我保护意识；8、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项；9、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业46、，对个人安全生产负责。第二节生产部部门及岗位全生产和职业卫生职责2.1生产部部门安全生产和职业卫生职责1、认真贯彻执行安全、环保有关的法律法规，做到安全生产，文明生产。2、负责年度、月度、周及日生产作业计划的制定及实施，合理均衡组织生产。3、负责生产计划落实、跟踪、协调，解决生产中出现的异常情况，确保生产正常进行。4、根据生产进度及时对生产计划进行调整并监督。5、督促做好各类生产、生活设备、设施的维护保养和检修工作；6、做好生产用原辅材料的采购计划、供应保障；做好产品出货工作。7、制定培训计划，定期组织对所属员工的培训教育工作；加强对所属课室工作的指导/8、培训和督导。8、负责组织召开周、月生47、产计划会议。9、负责对下属员工的教育、考核、评价工作。生产部部长岗位安全生产和职业卫生职责生产部部长是生产部的主要负责人，在总经理的领导下开展工作，对本公司及本部门有关安全生产和职业卫生工作负责：1、认真贯彻执行安全、环保有关的法律法规，做到安全生产，文明生产。2、负责年度、月度、周及日生产作业计划的制定及实施，合理均衡组织生产。3、负责生产计划落实、跟踪、协调，解决生产中出现的异常情况，确保生产正常进行。4、根据生产进度及时对生产计划进行调整并监督。5、督促做好各类生产、生活设备、设施的维护保养和检修工作；6、做好生产用原辅材料的采购计划、供应保障；做好产品出货工作。7、制定培训计划，定期组48、织对所属员工的培训教育工作；加强对所属课室工作的指导、培训和督导。8、负责组织召开周、月生产计划会议。9、负责对下属员工的教育、考核、评价工作。2.2生产一课课室安全生产和职业卫生职责1、组织制定各阶段的生产目标与计划报公司审批，并严格执行。2、定期组织召开生产计划例会，协调各部门之间的关系。3、在生产过程中要始终狠抓质量，严格按技术课下达的工艺流程组织生产。4、负责对各种设备的保养维修，同时要认真做好设备的定检工作，使各种设备经常处于良好状态。5、加强对员工的安全、环保教育，牢固树立安全、环保生产观念。6、按照法律法规或上级相关管理部门的要求，特种操作岗位必须持证上岗；对持证上岗人员所在课室49、要加强管理，定期组织培训和教育，使其熟练掌握所在岗位的操作技能；对特种操作岗位持证上岗人员进行登记存档，督促持证人按期进行复检；无证或所持证件无效的，必须立即调离原岗位。7、搞好增产节约，增收节支工作，不断提高经济效益。8、平衡各班组的生产任务，提高产能，缩短生产周期等成本控制。生产一课课长岗位安全生产和职业卫生职责生产一课课长是生产一课（DSD酸生产车间）的主要负责人，在生产部部长的领导下开展工作，对课室有关安全生产和职业卫生工作负责：1、拟定或审核本单位有关安全生产与职业卫生方面的管理制度、安全操作规程、应急处置方面预案；2、制定本课室的安全生产和职业卫生培训教育计划，并按计划落实，如实记50、录培训教育情况（备案）；3、参与公司或组织部门开展的应急救援演练，参与班组组织的安全活动，并给与指导和点评意见；4、组织和指导本课室的安全生产和职业卫生工作检查，及时排查、消除事故隐患；5、检查考核本课室下属的安全生产工作，并定期总结汇报安全生产工作情况；6、参与本公司和本课室的事故调查分析工作，提出防范措施和处理意见；7、负责组织本课室的风险识别、培训和风险因素表编制，制定风险消减控制措施；8、完成领导交办的其他安全工作任务，协助安全部门做好其他相关安全工作；课长助理岗位安全生产和职业卫生职责课长助理是课长助手，在生产课长的领导下工作，对本职责范围内的安全生产与职业卫生工作负责：1、遵守国家51、有关安全生产与职业卫生有关法律法规、公司规章制度、操作规程，协助课长做好本课室与部门的沟通工作；2、跟踪每日的安全生产情况，进行合理调度安排，并针对生产问题进行记录、跟踪、反馈；3、协助课长组织落实、监督生产过程中各项工艺、质量、设备、成本、产量、产能、等指标；4、做好各班组组的生产监督及其职责范围内的各项工作任务完成情况，并进行汇报；5、负责协助课长做好车间的安全、环保、消防、职业卫生等工作的检查、整改；6、协助负责检查各岗位的工艺执行检查、各班组的安全生产与职业卫生工作执行情况及其考核；7、协助课长做好车间的安全培训、安全活动、应急演练工作；8、参与本车间发生事故的前期调查分析，并形成报告52、报送给相关部门；9、完成领导交办的其他任务，协助安环科做好有关安全生产与职业卫生管理工作；一班班长岗位安全生产和职业卫生职责一班班长为生产一课一班班组主要负责人，应切实落实主管布置的各项工作，对本班组的安全生产和职业卫生工作负责：1、带领班组员工严格遵守和执行公司的各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准，对本班组的安全生产与职业卫生管理工作负责。2、参加公司组织的各种安全生产与职业卫生教育培训、安全活动、应急处置演练；3、根据部门、课室计划，组织开展本班组安全培训教育、安全活动、应急处置演练，负责新员工、调岗人员的班组安全教育，如实记录教育培训及活动、演练情况，并形成汇报；4、参与本课室、组53、织班组开展的安全生产和职业卫生自查自纠工作，及时发现问题和消除隐患，如实记录检查整改情况，并形成汇报；5、落实本班组高危工艺作业人员、特种设备作业人员持证上岗；6、负责班组辖区的安全设施、设备设施的检查维护保养工作，使处于完好可用状态；7、每季度组织班组开展危险源识别和分析，编制完善岗位应急处置卡，并组织培训、演练。8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业。一班副班长岗位安全生产和职业卫生职责一班副班长为生产一课一班班组次要负责人，应协助班长做好本班组及主管布置的各项工作，对本班组的安全生产和职业卫生工作54、负责：1、带领班组员工严格遵守和执行公司的各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准，对本班组的安全生产与职业卫生管理工作负责。2、参加公司组织的各种安全生产与职业卫生教育培训、安全活动、应急处置演练；3、根据部门、课室计划，组织开展本班组安全培训教育、安全活动、应急处置演练，负责新员工、调岗人员的班组安全教育，如实记录教育培训及活动、演练情况，并形成汇报；4、参与本课室、组织班组开展的安全生产和职业卫生自查自纠工作，及时发现问题和消除隐患，如实记录检查整改情况，并形成汇报；5、落实本班组高危工艺作业人员、特种设备作业人员持证上岗；6、负责班组辖区的安全设施、设备设施的检查维护保养工作，使处于完55、好可用状态；7、每季度组织班组开展危险源识别和分析，编制完善岗位应急处置卡，并组织培训、演练。8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业。反应一主操岗位安全生产和职业卫生职责1、反应一主操在一班（副）班长的领导下开展工作，切实落实班长布置的各项工作，对本班次业务范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格遵守和执行反应一生产工艺的安全操作规程、执行标准，3、督促和监管本班次成员严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；4、负责监督本班次员工的安全防护用品的正确佩戴；5、负责分管范围56、内的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责岗位辖区的安全生产与职业卫生巡查检查，发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7、参与和协助部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。一楼抽滤工岗位安全生产和职业卫生职责1、一楼抽滤工主要负责一楼的抽滤工作，对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规57、程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不58、安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；二楼抽滤工岗位安全生产和职业卫生职责1、二楼抽滤工主要负责二楼的抽滤工作，对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性59、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；磺化操作60、工岗位安全生产和职业卫生职责1、磺化操作工主要负责磺化工序的各项生产工作，对磺化岗位的安全生产和职业卫生工作负责，岗位操作工必须经规范培训合格，取得磺化工艺上岗操作资格证；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生61、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；配酸操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、配酸操作工主要负责配酸岗位各相关工作，对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗62、位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况63、进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；反应二一缩操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、一缩操作工主要负责反应二一缩工序的各项生产工作，对一缩岗位的安全生产和职业卫生工作负责，岗位操作工必须经规范培训合格，取得氧化工艺上岗操作资格证；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下64、班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、65、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；一缩辅助工岗位安全生产和职业卫生职责1、一缩辅助工主要负责协助操作工做好反应二一缩工序的各项生产工作，根据班长及主操要求做好相关辅助工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵66、守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；反应二二缩操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、67、二缩操作工主要负责反应二二缩工序的各项生产工作，对二缩岗位的安全生产和职业卫生工作负责，岗位操作工必须经规范培训合格，取得氧化工艺上岗操作资格证；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障68、，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；二缩辅助工岗位安全生产和职业卫生职责1、二缩辅助工主要负责协助操作工做好反应二二缩工序的各项生产工作，根据班长及主操要求做好相关辅助工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；269、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违70、章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；二班班长岗位安全生产和职业卫生职责二班班长为生产一课二班班组负责人，应切实落实主管布置的各项工作，对本班组的安全生产和职业卫生工作负责：1、带领班组员工严格遵守和执行公司的各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准，对本班组的安全生产与职业卫生管理工作负责。2、参加公司组织的各种安全生产与职业卫生教育培训、安全活动、应急处置演练71、；3、根据部门、课室计划，组织开展本班组安全培训教育、安全活动、应急处置演练，负责新员工、调岗人员的班组安全教育，如实记录教育培训及活动、演练情况，并形成汇报；4、参与本课室、组织班组开展的安全生产和职业卫生自查自纠工作，及时发现问题和消除隐患，如实记录检查整改情况，并形成汇报；5、落实本班组高危工艺作业人员、特种设备作业人员持证上岗；6、负责班组辖区的安全设施、设备设施的检查维护保养工作，使处于完好可用状态；7、每季度组织班组开展危险源识别和分析，编制完善岗位应急处置卡，并组织培训、演练。8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险72、作业，随时制止他人违章作业。二班副班长岗位安全生产和职业卫生职责二班副班长为生产一课二班班组次要负责人，应协助班长做好本班组及主管布置的各项工作，对本班组的安全生产和职业卫生工作负责：1、带领班组员工严格遵守和执行公司的各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准，对本班组的安全生产与职业卫生管理工作负责。2、参加公司组织的各种安全生产与职业卫生教育培训、安全活动、应急处置演练；3、根据部门、课室计划，组织开展本班组安全培训教育、安全活动、应急处置演练，负责新员工、调岗人员的班组安全教育，如实记录教育培训及活动、演练情况，并形成汇报；4、参与本课室、组织班组开展的安全生产和职业卫生自查自纠工作，及73、时发现问题和消除隐患，如实记录检查整改情况，并形成汇报；5、落实本班组高危工艺作业人员、特种设备作业人员持证上岗；6、负责班组辖区的安全设施、设备设施的检查维护保养工作，使处于完好可用状态；7、每季度组织班组开展危险源识别和分析，编制完善岗位应急处置卡，并组织培训、演练。8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业。反应三主操岗位安全生产和职业卫生职责1、反应三主操在二班（副）班长的领导下开展工作，切实落实班长布置的各项工作，对本班次业务范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格遵守和执行反应二74、生产工艺的安全操作规程、执行标准，3、督促和监管本班次成员严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；4、负责监督本班次员工的安全防护用品的正确佩戴；5、负责分管范围内的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责岗位辖区的安全生产与职业卫生巡查检查，发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7、参与和协助部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。辅75、助工岗位安全生产和职业卫生职责1、反应三辅助工主要负责协助操作工做好反应三工序的各项生产工作，根据班长及主操要求做好相关辅助工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、76、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；一楼卸料工岗位安全生产和职业卫生职责1、一楼卸料工主要负责反应三卸料工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产77、制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗78、位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；二楼压滤工岗位安全生产和职业卫生职责1、二楼压滤工主要负责反应三压滤工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本压滤岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并79、掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故80、处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；五楼配酸工岗位安全生产和职业卫生职责1、五楼配酸工主要负责反应三五楼配酸工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和五楼配酸岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生81、产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；压滤辅助工岗位安全生产和职业卫生职责1、压滤辅助工主要负责协助压滤工做好反应三压滤工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作82、负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业83、，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；压滤车间主操岗位安全生产和职业卫生职责1、压滤车间主操在二班（副）班长的领导下开展工作，切实落实班长布置的各项工作，对本班次业务范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格遵守和执行压滤车间各生产工艺的安全操作规程、执行标准，3、督促和监管本班次成员严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；484、负责监督本班次员工的安全防护用品的正确佩戴；5、负责分管范围内的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责岗位辖区的安全生产与职业卫生巡查检查，发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7、参与和协助部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。打浆操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、打浆操作工工主要负责反应三五楼配酸工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职85、业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和五楼配酸岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或86、制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；压滤吹风操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、压滤吹风操作工主要负责压滤车间压滤吹风工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和压滤吹风岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前87、认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急88、处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；压滤铲板操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、压滤铲板操作工主要负责压滤车间压滤铲板工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和压滤铲板岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安89、全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；卸包操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、卸包操作工主要负责压90、滤车间卸料工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和压滤卸料岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的91、安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；清洁工岗位安全生产和职业卫生职责1、清洁工主要负责压滤车间内外的卫生清洁工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；3、将岗位清扫垃圾按要求安全分92、类存放；4、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；5、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；6、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；7、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；三班班长岗位安全生产和职业卫生职责三班班长为生产一课三班班组负责人，应切实落实主管布置的各项工作，对本班组的安全生产和职业卫生工作负责：1、带领班组员工严格遵守和执行公司的各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准，对本班组的93、安全生产与职业卫生管理工作负责。2、参加公司组织的各种安全生产与职业卫生教育培训、安全活动、应急处置演练；3、根据部门、课室计划，组织开展本班组安全培训教育、安全活动、应急处置演练，负责新员工、调岗人员的班组安全教育，如实记录教育培训及活动、演练情况，并形成汇报；4、参与本课室、组织班组开展的安全生产和职业卫生自查自纠工作，及时发现问题和消除隐患，如实记录检查整改情况，并形成汇报；5、落实本班组高危工艺作业人员、特种设备作业人员持证上岗；6、负责班组辖区的安全设施、设备设施的检查维护保养工作，使处于完好可用状态；7、每季度组织班组开展危险源识别和分析，编制完善岗位应急处置卡，并组织培训、演练。94、8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业。三班副班长岗位安全生产和职业卫生职责三班副班长为生产一课三班班组次要负责人，应协助班长做好本班组及主管布置的各项工作，对本班组的安全生产和职业卫生工作负责：1、带领班组员工严格遵守和执行公司的各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准，对本班组的安全生产与职业卫生管理工作负责。2、参加公司组织的各种安全生产与职业卫生教育培训、安全活动、应急处置演练；3、根据部门、课室计划，组织开展本班组安全培训教育、安全活动、应急处置演练，负责新员工、调岗人员的班组安全教育，如实记95、录教育培训及活动、演练情况，并形成汇报；4、参与本课室、组织班组开展的安全生产和职业卫生自查自纠工作，及时发现问题和消除隐患，如实记录检查整改情况，并形成汇报；5、落实本班组高危工艺作业人员、特种设备作业人员持证上岗；6、负责班组辖区的安全设施、设备设施的检查维护保养工作，使处于完好可用状态；7、每季度组织班组开展危险源识别和分析，编制完善岗位应急处置卡，并组织培训、演练。8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业。后处理主操岗位安全生产和职业卫生职责1、后处理主操在三班（副）班长的领导下开展工作，切实落实96、班长布置的各项工作，对本班次业务范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格遵守和执行后处理生产工艺的安全操作规程、执行标准，3、督促和监管本班次成员严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；4、负责监督本班次员工的安全防护用品的正确佩戴；5、负责分管范围内的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责岗位辖区的安全生产与职业卫生巡查检查，发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7、参与和协助部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加97、事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。三楼操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、三楼操作工主要负责反应四工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情98、况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；四楼操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、四楼操作工主要负责四楼有关工序的各项生产工作，并对本岗位的安99、全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好，下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝100、阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；三楼压滤机操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、三楼压滤机操作工主要负责后处理压滤机压滤工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班101、前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应102、急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；喷塔主操岗位安全生产和职业卫生职责1、喷塔主操在三班（副）班长的领导下开展工作，切实落实班长布置的各项工作，对本班次业务范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格遵守和执行喷塔生产工艺的安全操作规程、执行标准，3、督促和监管本班次成员严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；4、负责监督本班次员工的安全防护用品的正确佩戴；5、负责分管范围内的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生、粉尘清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责岗位辖区的安全生产与103、职业卫生巡查检查，发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7、参与和协助部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。重结晶操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、重结晶操作工主要负责重结晶工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认104、真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处105、置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；闪蒸主操岗位安全生产和职业卫生职责1、闪蒸主操在三班（副）班长的领导下开展工作，切实落实班长布置的各项工作，对本班次业务范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格遵守和执行闪蒸生产工艺的安全操作规程、执行标准，3、督促和监管本班次成员严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；4、负责监督本班次员工的安全防护用品的正确佩戴；5、负责分管范围内的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生、粉尘清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责岗位辖区的安全生产与职业106、卫生巡查检查，发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7、参与和协助部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；卸包操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、闪蒸卸包操作工主要负责卸包工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职107、业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他108、人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；四班班长岗位安全生产和职业卫生职责四班班长为生产一课四班班组负责人，应切实落实主管布置的各项工作，对本班组的安全生产和职业卫生工作负责：1、带领班组员工严格遵守和执行公司的各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准，对本班组的安全生产与职业卫生管理工作负责。2、参加公司组织的各种安全生产与职业卫生教育培训、安全109、活动、应急处置演练；3、根据部门、课室计划，组织开展本班组安全培训教育、安全活动、应急处置演练，负责新员工、调岗人员的班组安全教育，如实记录教育培训及活动、演练情况，并形成汇报；4、参与本课室、组织班组开展的安全生产和职业卫生自查自纠工作，及时发现问题和消除隐患，如实记录检查整改情况，并形成汇报；5、落实本班组高危工艺作业人员、特种设备作业人员持证上岗；6、负责班组辖区的安全设施、设备设施的检查维护保养工作，使处于完好可用状态；7、每季度组织班组开展危险源识别和分析，编制完善岗位应急处置卡，并组织培训、演练。8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝110、违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业。四班副班长岗位安全生产和职业卫生职责四班副班长为生产一课四班班组次要负责人，应协助班长做好本班组及主管布置的各项工作，对本班组的安全生产和职业卫生工作负责：1、带领班组员工严格遵守和执行公司的各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准，对本班组的安全生产与职业卫生管理工作负责。2、参加公司组织的各种安全生产与职业卫生教育培训、安全活动、应急处置演练；3、根据部门、课室计划，组织开展本班组安全培训教育、安全活动、应急处置演练，负责新员工、调岗人员的班组安全教育，如实记录教育培训及活动、演练情况，并形成汇报；4、参与本课室、组织班组开展的安全生产和职业卫111、生自查自纠工作，及时发现问题和消除隐患，如实记录检查整改情况，并形成汇报；5、落实本班组高危工艺作业人员、特种设备作业人员持证上岗；6、负责班组辖区的安全设施、设备设施的检查维护保养工作，使处于完好可用状态；7、每季度组织班组开展危险源识别和分析，编制完善岗位应急处置卡，并组织培训、演练。8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业。四效主操岗位安全生产和职业卫生职责1、四效主操在四班（副）班长的领导下开展工作，切实落实班长布置的各项工作，对本班次业务范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格遵112、守和执行四效生产工艺的安全操作规程、执行标准，3、督促和监管本班次成员严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；4、负责监督本班次员工的安全防护用品的正确佩戴；5、负责分管范围内的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责岗位辖区的安全生产与职业卫生巡查检查，发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7、参与和协助部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全113、生产负责。材料工岗位安全生产和职业卫生职责1、材料工主要负责材料工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时114、消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；三效操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、三效操作工主要负责三效工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真115、执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及116、时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故；输送装卸工岗位安全生产和职业卫生职责1、输送装卸工主要负责罐区装卸、物料输送工序的各项生产工作，并对本岗位的安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守公司各项安全生产制度和本岗位的安全技术、工艺、设备操作规程；3、认真执行交接班制度，接班前必须认真检查本岗位的设备和安全设施是否齐全完好。下班前认真检查，核对下班前的注意事项向接班人交待安全注意事项。4、熟悉并掌握本岗位的各种危险化学品、物料的名称、主要理化117、性质、危险性、事故的应急处理办法、灭火方法；5、遵守公司及岗位安全生产劳动纪律，按要求记录岗位操作真实情况；6、认真维护保养本岗位范围内的生产、安全、职业卫生、消防等设施设备，发现故障，及时报告，使隐患及时消除；7、工作中会正确使用劳动防护用品，及岗位的安全设施、防护器具、应急器材；8、不违章作业、并劝阻或制止他人违章作业，拒绝违章指挥；9、工作过程中对岗位生产情况进行安全检查，发现隐患或其它不安全因素应及时处理和报告；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时，在保证自身安全的前提，第一时间进行事故处置或救援，并及时如实的汇报安全生产和职业卫生事118、故；主控室操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、按照工艺安全技术操作规程操作，完成本岗位产品的的程序操作；2、检查监视控制室各种电气仪表等设备，保证设备的正常运行，如异常及时联系解决处理；3、遇到报警和运行故障要正确分析判断情况，向班组长汇报并和现场联系，以便排除故障并做好记录。4、通过DCS系统画面检查公用工程是否正常，检查原料、中间槽、成品各罐的压力液位温度等参数是否处于正常状态。5、操作DCS系统画面各个自动阀门，泵的启动停止，按照各工序工艺要求控制本工序工艺参数，严禁私自更改工艺参数及擅自停用安全联锁控制；6、检查DCS系统画面中各阀门及泵是否正常工作，利用通讯工具向外界进行必要的联系，119、向领导汇报工作，请示工作，向现场岗位人员发出指令，协调生产；7、认真做好操作记录，做到书写工整，记录真实及时全面；8、做好DCS设备的日常维护保养，整理和保持控制室内卫生；9、接到岗位异常情况或事故报警后，必须立即向部门及相关领导汇报，并按照应急处置程序进行处置，相关处置情况必须清晰的记录在案；10、参与部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时应立即报告班组，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施；12、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责；工艺员岗位安全生产和职业卫生职责1、负责DSD酸车间的生产工艺监督指导工120、作，对本岗位的安全生产与职业卫生工作负责；2、严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；3、熟悉本车间的各生产工艺流程及控制参数；4、指导和检查本车间安全生产的工艺执行情况，确保符合生产工艺要求；5、分析工艺偏差导致可能性的安全生产事故，编制应急处置方案，并负责培训；6、熟练掌握原料、半成品、成品的危险特性，指导员工按规范佩戴劳动防护用品；7、组织开展安全生产工艺制定检查，发现问题立即指导解决，并向领导汇报检查情况；8、数量掌握车间各安全设施、应急设施的使用和维保方法；9、参与部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；10、发生事故时应立即报告班组，组织抢救，121、保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。11、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。2.3生产二课课室安全生产和职业卫生职责1、组织制定各阶段的生产目标与计划报公司审批，并严格执行。2、定期组织召开生产计划例会，协调各部门之间的关系。3、在生产过程中要始终狠抓质量，严格按技术课下达的工艺流程组织生产。4、负责对各种设备的保养维修，同时要认真做好设备的定检工作，使各种设备经常处于良好状态。5、加强对员工的安全、环保教育，牢固树立安全、环保生产观念。6、按照法律法规或上级相关管理部门的要求，特种操作岗位必须持证上岗；对持证上岗人员所在课室要加强管理，定期组织培训和122、教育，使其熟练掌握所在岗位的操作技能；对特种操作岗位持证上岗人员进行登记存档，督促持证人按期进行复检；无证或所持证件无效的，必须立即调离原岗位。6、搞好增产节约，增收节支工作，不断提高经济效益。7、平衡各班组的生产任务，提高产能，缩短生产周期等成本控制。8、按时汇报生产情况。生产二课课长岗位安全生产和职业卫生职责生产二课课长是生产二课（邻磺酸钠苯甲醛生产车间）的主要负责人，在生产部部长的领导下开展工作，对本课室有关安全生产和职业卫生工作负责：1、拟定或审核本单位有关安全生产与职业卫生方面的管理制度、安全操作规程、应急处置方面预案；2、制定本课室的安全生产和职业卫生培训教育计划，并按计划落实，如123、实记录培训教育情况（备案）；3、参与公司或组织部门开展的应急救援演练，参与班组组织的安全活动，并给与指导和点评意见；4、组织和指导本课室的安全生产和职业卫生工作检查，及时排查、消除事故隐患；5、检查考核本课室下属的安全生产工作，并定期总结汇报安全生产工作情况；6、参与本公司和本课室的事故调查分析工作，提出防范措施和处理意见；7、负责组织本课室的风险识别、培训和风险因素表编制，制定风险消减控制措施；8、完成领导交办的其他安全工作任务，协助安全部门做好其他相关安全工作；生产二课02班长岗位安全生产和职业卫生职责02班长为生产二课02班班组负责人，应切实落实主管布置的各项工作，对本班组的安全生产和职124、业卫生工作负责：1、带领班组员工严格遵守和执行公司的各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准，对本班组的安全生产与职业卫生管理工作负责。2、参加公司组织的各种安全生产与职业卫生教育培训、安全活动、应急处置演练；3、根据部门、课室计划，组织开展本班组安全培训教育、安全活动、应急处置演练，负责新员工、调岗人员的班组安全教育，如实记录教育培训及活动、演练情况，并形成汇报；4、参与本课室、组织班组开展的安全生产和职业卫生自查自纠工作，及时发现问题和消除隐患，如实记录检查整改情况，并形成汇报；5、落实本班组高危工艺作业人员、特种设备作业人员持证上岗；6、负责班组辖区的安全设施、设备设施的检查维护保养工作125、，使处于完好可用状态；7、每季度组织班组开展危险源识别和分析，编制完善岗位应急处置卡，并组织培训、演练。8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业。主操岗位安全生产和职业卫生职责1、02车间主操在02班班长的领导下开展工作，切实落实班长布置的各项工作，对本班次业务范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格遵守和执行三楼生产工艺的安全操作规程、执行标准，3、督促和监管本班次成员严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；4、负责监督本班次员工的安全防护用品的正确佩戴；5、负责分管范围126、内的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责本车间内外的安全生产与职业卫生巡查检查，发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7、参与和协助部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。辅助操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、02辅操在本班主操的领导下开展工作，切实落实班长/主操布置的各项工作，对岗位范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格遵守和127、执行主操和dcs的指令；3、严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；4、时刻注意和保持安全防护用品的正确佩戴；5、负责本岗位的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责本岗位的安全生产与职业卫生巡查检查，发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7、参与部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告班组，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、有权拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、DCS128、操作工在02班长的领导下开展工作，切实落实课长、班长布置的各项工作，对DCS岗位范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格监控各自动化设备的工艺安全控制指标，发现异常时立即进行安全处置，排除异常情况，如实记录异常情况。按照工艺安全规程要求，对现场操作人员进行安全调度；3、严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；4、进入现场时，注意和保持安全防护用品的正确佩戴；5、负责控制室内外的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责本岗位的安全生产与职业卫生巡查检查，发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7129、参与部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告班组，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。工艺员岗位安全生产和职业卫生职责1、负责02车间的生产工艺工作，对本岗位的安全生产与职业卫生工作负责；2、严格遵守和执行各项安全生产规章制度、操作规程和执行标准；3、熟悉本车间的各生产工艺流程及控制参数；4、指导和检查本车间安全生产的工艺执行情况，确保符合生产工艺要求；5、分析工艺偏差导致可能性的安全生产事故，编制应急处置方案，并负责培训；6、熟练掌握原料、半成品、成品的危130、险特性，指导员工按规范佩戴劳动防护用品；7、组织开展安全生产工艺制定检查，发现问题立即指导解决，并向领导汇报检查情况；8、数量掌握车间各安全设施、应急设施的使用和维保方法；9、参与部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；10、发生事故时应立即报告班组，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。11、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。离心工岗位安全生产和职业卫生职责1、离心操作工在02班长的领导下开展工作，主要负责邻磺酸钠苯甲醛的成品离心工作，对离心岗位范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格执行DCS操作工的指131、令，服从主操安全调度，保证离心作业过程中的各项工作安全；3、严格遵守和执行各项安全生产规章制度、离心岗位安全操作规程和执行标准；4、现场离心作业或巡检时，注意和保持安全防护用品的正确佩戴；5、负责离心岗位及一楼的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责本岗位的安全生产与职业卫生巡查检查，发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7、参与部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告班组，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作132、业，对个人安全生产负责。闪蒸操作工岗位安全生产和职业卫生职责1、闪蒸操作工在02班长的领导下开展工作，主要负责邻磺酸钠苯甲醛的成品干燥工作，对闪蒸岗位范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、当班期间严格执行班组的指令，按照工艺标准对成品料进行干燥，保证干燥作业过程中的各项工作安全；3、严格遵守和执行各项安全生产规章制度、闪蒸岗位安全操作规程和执行标准；4、干燥作业时保持安全防护用品的正确佩戴，作业后清洁现场粉尘，严禁吹扫粉尘，防止粉尘集聚或可能引起的爆炸；5、负责闪蒸岗位的安全设施、设备设施的检查、保养和卫生清洁工作，使处于完好可用状态；6、当班期间负责本岗位的安全生产与职业卫生巡查检查，133、发现问题并及时解决问题，不能立即解决的及时如实上报，并如实记录情况。7、参与部门、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告班组，组织抢救，保护现场，参加事故调查分析并落实防范措施。9、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。清洁工岗位安全生产和职业卫生职责1、清洁工在生产二课长的领导下开展工作，主要负责邻磺酸钠苯甲醛车间的卫生工作，对职责范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守和执行各项安全生产规章制度；3、作业过程中做好安全防护用品的正确佩戴；4、负责清洁工具的检查、保养工作，使处于完好可用状态；5、参与部门、134、班组组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；6、拒绝违章指挥和强令冒险作业，随时制止他人违章作业，对个人安全生产负责。7、完成领导交办的其他工作；2.4机修班长安全生产和职业卫生职责机修班长在生产部部长的领导下开展工作，对机修班业务范围内的的安全生产与职业卫生工作负责：1、贯彻落实国家法律、法规、政策、规章制度以及上级下发对有关文件精神；2、负责机机修班的日常管理工作，负责厂区所有生产设备及附属设施的维修、保养，对发生的机械故障及时做到处理和检修，保证生产正常运行；3、负责机修班成员的安全培训和考核，如实记录和考核情况；4、经常巡视生产车间运行，严格按检修程序操作，填写检修内容和记135、录，归档备查；5、负责制定大型设备的维修方案，及机器设备大、中修后的试运行；6、负责机修班内的卫生、设备、零部件的规范整洁5s管理；7、搞好班组建设、合理安排日常工作，维修做到迅速及时，保证质量，不出问题，使工作开展的有条不紊，抓好安全和防火工作，做好本班组人员的考勤和考核工作；8、涉及特殊作业时安排具有上岗资质的人员操作，负责现场作业条件符合性的审核；9、严禁违章指挥、违章作业、违反检修作业安全管理制度；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故，并立即组织处理解决；机修组长岗位安全生产和职业卫生职责机修组长在机修班班长136、的领导下开展工作，对本组业务范围内的的安全生产与职业卫生工作负责：1、贯彻落实国家法律、法规、政策、规章制度以及上级下发对有关文件精神；2、负责本分组内所有生产设备及附属设施的维修、保养，对发生的机械故障及时做到处理和检修，保证生产正常运行；3、负责本组成员的安全培训和考核，如实记录和考核情况；4、经常巡视本组负责的生产车间设备设施运行情况，严格按检修程序操作，填写检修内容和记录，归档备查；5、协助班长制定大型设备的维修方案，及机器设备大、中修后的试运行；6、负责助班长做好机修班内的卫生、设备、零部件的规范整洁5s管理；7、搞好组内建设、合理安排日常工作，维修做到迅速及时，保证质量，不出问题，137、使工作开展的有条不紊，抓好安全和防火工作，做好本班组人员的考勤和考核工作；8、涉及特殊作业时安排具有上岗资质的人员操作，负责现场作业条件符合性的审核；9、严禁违章指挥、违章作业、违反检修作业安全管理制度；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故，并立即组织处理解决；机修工岗位安全生产和职业卫生职责1、检修时，机修工必须穿戴好规定的劳保用品，杜绝未穿戴好的劳保用品上岗修理、检修；2、拆修使用过液体物料、原料、中间体的管道、阀门、泵、反应锅等，设备设施必须经过清洗置换，作业时必须有人员监护；3、涉及转动设备/管道检修时，必须138、切断电源，进入容器或锅内检修必须系好保险带，必须有安全监护，现场挂检维修警示牌，谁挂谁取；4、在2米以上高空作业时，必须落实安全措施和监护人员，开具登高作业许可证，方可作业；5、在动火前必须配置好灭火器，安全防护、监护人，必须开据动火作业证，并按规范要求落实好安全措施，保持通道畅通，安全间距足够，确保动火安全；6、根据公司、部门的生产安全要求，制作、安装好各类设备、设施的安全防护装置；7、检修设备前，人员必须查清楚使用的原料名称、物化性能和生产产品、中间体的特性，不得盲目修理、动火、以防发生事故。检维修作业完成后将拆除的、剩余的零配件全部清理现场，禁止遗落现场；8、根据各部门的检修、保养计划，139、必须按时完成，并努力钻研自已的业务技术，虚心学习，掌握和学会自我安全保护能力，确保修理操作安全；9、做好日常机械设备的维修记录台账和设备使用台账；10、积极参与上级各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、无特种作业操作证的机修工，严禁从事特种作业，处于实习状态下情况，须具有上岗资格证的师傅在旁监督；2.5计划课课室安全生产和职业卫生职责1、负责公司生产原材料、半成品、成品的采购、装卸、储存过程中安全生产与职业卫生工作；2、负责危险化学品（易制毒化学品）的出入库安全管理，并按照上级相关部门及公司制度要求做好危险化学品台账登记管理工作；3、负责特种设备（叉车）的管理和使用，保证设备健康运行140、，不带病工作，对特种设备按照要求定期进行检验和换证；4、负责特种设备作业人员、危化品安全管理员持证上岗；5、负责辖区的物品储存符合物品储存安全规范要求；6、负责本部门员工的安全教育培训工作，；7、加强管理，做好仓库防盗、防火、防潮工作；做好一切突发事件的处理工作；9、负责辖区的安全设施、消防设施检查、维护保养和卫生清洁工作，确保处于完好可用；10、负责危险化学品“一书一签”工作；11、定期开展部门安全生产工作进行检查、整改、总结、改进和汇报，发现隐患及时消除，并如实记录上报。计划课长岗位安全生产和职业卫生职责计划课课长是计划课的主要负责人，对本课室的安全生产与职业卫生工作负责，同时做好以下职责141、：1、拟定或审核本单位有关危险化学品（易制毒化学品）运输、储存、使用方面管理制度、叉车使用与维护保养等安全操作规程。参与拟定有关危化品泄露的应急处置方面预案；2、制定本课室的安全生产和职业卫生培训教育计划，并按计划落实，如实记录培训教育情况（备案）；3、参与公司或组织部门开展的应急救援演练，参与班组组织的安全活动，并给与指导和点评意见；4、组织和指导本课室的安全生产和职业卫生工作检查，及时排查、消除事故隐患；5、检查考核本课室下属的安全生产工作，并定期总结汇报安全生产工作情况；6、参与本部门事故的调查分析工作；7、负责组织本课室的风险识别、培训和风险因素表编制，制定风险消减控制措施；8、完成领142、导交办的其他安全工作任务，协助安全部门做好其他相关安全工作；仓库保管员岗位安全生产和职业卫生职责1、仓库保管员在计划课课长的领导下开展工作，主要负责各种原料、产品对进出库管理工作，对本岗位范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、仓管员必须通晓本库房存储物料的性能、特征、保管知识以及不能与之同库存放的其他物资的品名、性质、分类、保管等业务知识。必须熟悉安全防火制度，掌握消防器材的操作、使用及维护保养方法和报火警；3、对危险化学品在入库前应严格检查，对可能带有火险隐患的物品，应当存在观察区或待检区，经检查确认无危险后放准入库堆垛；4、危险化学品与一般化学品，以及性质互相抵触的灭火方法不同的物料143、，不得在同一库房内储存；5、严格遵守公司和部门各项规章制度，非仓库人员不得进入仓库，因工作需要的其他人员经请示上级同意后，在仓管员陪同下方可进入仓库，任何进入仓库的人员必须遵守仓库管理制度；6、仓库储存区必须保持清洁，严禁带入火种、火源、严禁吸烟，明火作业；7、负责检查库区的消防设施和消防器材，消防器材摆放在明显部位，并做到完好使用状态，仓库内的消防通道严禁占用、堵住，必须按规定要求留有足够的通道，并保持畅通；8、下班后检查好仓库是否有安全隐患，无误后切断电源、关好门窗方可离岗；9、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；10、故时应立即报告班组，组织抢救，保护现场，144、参加事故调查分析并落实防范措施。11、根据制度要求严格规范易制毒化学品的出入库管理及台账规范记录；五金仓管员岗位安全生产和职业卫生职责1、五金仓管员在计划课课长的领导下开展工作，主要负责五金仓库的物品出入库管理工作，对本岗位范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、仓管员必须熟悉安全防火制度，掌握消防器材的操作、使用及维护保养方法和报火警；3、严格遵守公司和部门各项规章制度，严格按照五金库房管理制度对进出物品和人员进行规范管理；4、仓库储存区必须保持清洁，严禁带入火种、火源、严禁吸烟，明火作业；5、负责检查库区的消防设施和消防器材，消防器材摆放在明显部位，并做到完好使用状态，仓库内的消防通道145、严禁占用、堵住，必须按规定要求留有足够的通道，并保持畅通；6、下班后检查好仓库是否有安全隐患，无误后切断电源、关好门窗方可离岗；7、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告上级，组织抢救，保护现场，配合事故调查分析并落实防范措施。叉车班长岗位安全生产和职业卫生职责1、叉车班长在计划课课长的领导下开展工作，主要负责计划课的叉车工、装卸工的调度和管理工作，对本岗位范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守国家法律法规、公司安全生产管理制度、各项安全操作规程；3、合理分配叉车工作，负责叉车的日常运行检查和维护保养工作，确保正常使用；4、负责146、叉车工叉车使用过程中的监督、管理，确保安全驾驶、操作；5、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；6、发生事故时应立即报告上级，组织抢救，保护现场，配合事故调查分析并落实防范措施。叉车工岗位安全生产和职业卫生职责1、叉车工在叉车班长的领导下开展工作，对本岗位范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、严格遵守国家法律法规、公司安全生产管理制度、各项安全操作规程；3、负责个人使用叉车的安全操作负责，严格按照操作规程严格作业；4、负责个人使用叉车的日常检查、维护保养工作，发现问题立即解决，并上报；5、叉车使用过程中严禁载人、超速、超宽、超高、超重、货物不固定，杜绝危险操作147、；6、互敬互爱，工作中做好个人的劳动防护用品佩戴，不违章操作；7、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、发生事故时应立即报告上级，组织抢救，保护现场，配合事故调查分析并落实防范措施。装卸工岗位安全生产和职业卫生职责1、装卸工在叉车班长的领导下开展工作，对本岗位范围内的各项安全生产和职业卫生工作负责；2、必须遵守仓库管理要求进行作业，服从安排，遵守劳动纪律，不野蛮作业；3、装卸货物要轻拿轻放、保质保量，在作业过程中做好个人的劳动防护；4、码放货物时按照规范要求执行，防止货物码放不规范倾倒危险；5、当叉车在叉放托盘或货物时，不得站在叉车前后，装货人员不得越过行车线，148、注意人躲车；6、装卸中，严禁倚坐车边，车辆需往前提车或往后倒车时，装车人员必须下车到安全地点等候；7、装卸休息间隙，装卸人员严禁坐在车厢沿上，严禁偏离箱体中轴线侧坐在货物上；8、叉车在升、降每板货物时，叉车司机要提示装卸人员，装卸人员也必须提示叉车司机货物升降情况。严禁叉车升降外包装不规整的货物。装卸人员要站在安全部位，待货物放稳或叉走后再作业；9、严禁在仓库、作业点四周和装卸过程中吸烟，每项工作完毕必须彻底清扫作业现场；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；11、发生事故时应立即报告上级，组织抢救，保护现场，配合事故调查分析并落实防范措施。第三节设备工程部部149、门及岗位安全生产和职业卫生职责3.1设备工程部部门安全生产和职业卫生职责1、负责制定年度、季度、月度的设备、电仪维护保养、基建工程运行计划以及各项整改、整修计划报领导审批，计划中包括安全生产与职业卫生部分；2、负责各类设备、电器仪表的安装和保养、维护过程中的安全生产与职业卫生工作；3、负责设备、电仪、基建工程档案的建立和管理工作；4、负责设备、设施、电气、仪表的安全操作,安全知识教育培训工作；5、定期或不定期对设备、电器仪表的安全检查工作，安全防护系统有效在用；6、对机器设备、电器仪表设施的维修和异常情况的处理；7、负责设备、设施、电气、仪表的变更档案管理；8、负责本部门的各种安全培训教育、安150、全活动、应急处置演练；9、负责设备事故调查分析和处理，并落实防范措施。设备工程部部长岗位安全生产和职业卫生职责设备工程部部长是设备工程部的主要负责人，对本部门的安全生产与职业卫生工作负责：1、贯彻落实国家法律、法规、政策、规章制度以及上级下发对有关文件精神；2、组织拟定本单位设备、设施、电气、仪表等方面的安全生产与职业卫生规章制度、操作规程，并组织进行培训和考核；3、组织拟定有关设备、设施、电气、仪表方面的培训计划，并组织实施，如实记录培训考核情况；4、负责组织设备设施、电气仪表方面的专项安全检查、日常安全巡检，发现问题组织解决，如实记录相关情况；5、督促和组织检查、指导本部门的安全生产工作，151、及时排查、消除安全生产事故隐患；6、及时、如实报告生产安全事故，并参与事故调查和分析，负责设备设施、电气仪表等安全生产事故的调查和分析；7、负责组织本部门的风险识别、培训和风险因素表编制，制定风险消减控制措施。3.2设备课课室安全生产和职业卫生职责1、负责制定年度、季度、月度的设备、电仪维护保养、基建工程运行计划以及各项整改、整修计划报批，计划中包括安全生产与职业卫生部分；2、负责组织对公司技改项目的立项、设计、申报、施工（过程安全控制）；3、负责公司或相关部门的设备、设施、配件的采购，对采购的设备质量安全进行把关；4、负责组织对特种设备的档案建立和管理工作，按照上级相关管理部门要求做好对特种152、设备的检验和换证工作，做好特种设备的管理、登记与存档，严格落实并做好项目变更管理；5、负责组织对厂控设备的维护保养，如实记录维保情况；6、负责组织各类设备的安全操作、使用的教育和培训工作；7、定期组织设备的安全检查工作，发现问题立即组织解决，并如实记录情况；8、负责组织对设备购置和设备报废计划的申报；9、负责组织对公司设备管理制度的拟定和修定。设备课长岗位安全生产和职业卫生职责设备课长是设备课的主要负责人，在设备工程部部长的领导下开展工作，对本课室的安全生产与职业卫生工作负责，做好以下工作内容：1、贯彻落实国家法律、法规、政策、规章制度以及上级下发对有关文件精神；2、负责制定年度、季度、月度的153、设备、电仪维护保养、基建工程运行计划以及各项整改、整修计划报批，计划中包括安全生产与职业卫生部分；3、负责组织对特种设备的档案建立和管理工作，按照上级相关管理部门要求做好对特种设备的检验和换证工作，做好特种设备的管理、登记与存档，严格落实并做好项目变更管理；4、制定本课室的安全生产和职业卫生培训教育计划，并按计划落实，如实记录培训教育情况（备案）；5、参与公司或组织部门开展的应急救援演练，参与班组组织的安全活动，并给与指导和点评意见；6、组织和指导本课室业务范围内的安全生产和职业卫生工作检查，及时排查、消除事故隐患；8、检查考核本课室下属的安全生产工作，并定期总结汇报本课室安全生产工作情况；9154、参与设备设施方面事故的调查分析、提出处理、安全措施改进意见；9、负责组织本课室的风险识别、培训和风险因素表编制，制定风险消减控制措施；10、负责或授权登高及吊装作业作业证的开具、审批和管理，参与其他特殊作业审核；11、完成领导交办的其他安全工作任务，协助安全部门做好其他相关安全工作；设备管理员岗位安全生产和职业卫生职责1、设备管理员在设备课长的领导下开展工作，对本岗位的安全生产与职业卫生工作负责；2、贯彻设备管理各项规章制度，协助课长做好设备检维修计划和设备设施检查整改管理工作；3、根据公司生产实际情况，编制可行的维修计划，交相关人员对设备实施维修，确保生产能力和产品质量要求；4、负责建立设155、备技术资料档案，完善设备资料（包括图纸、说明书、合格证）；5、参加设备、设施使用或质量的事故调查分析，提出安全措施改进建议；6、收集更新设备设施方面的法律法规，并拟定或协助领导编制设备方面的管理制度和操作规程；7、定期对操作工进行正确使用设备之宣传指导和培训，使贯彻执行设备管理制度有关之规定。8、负责指导各部门、操作人员对设备正确使用、维护管理，督促操作者遵守有关生产设备设施的使用要求。9、协助课长做好特种设备的档案建立和管理工作，按照上级相关管理部门要求做好对特种设备的检验和换证工作，做好特种设备的管理、登记与存档；10、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；设备156、采购员岗位安全生产和职业卫生职责1、设备采购员在设备课长的领导下开展工作，对本岗位的安全生产与职业卫生工作负责；2、贯彻设备采购的各项规章制度，协助课长做好设备设施的选型和采购工作，对采购的设备设施质量安全负责；3、定期对供应商进行合格性评价；4、采购的设备设施必须将相应的设备技术档案资料提交设备备案存档；5、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；设计员岗位安全生产和职业卫生职责1、设计员在设备课长的领导下开展工作，对本岗位的安全生产与职业卫生工作负责；2、贯彻设计、安装的各项规章制度，协助课长做好设备工程设计内容，保障设备工程设计符合安全生产和职业卫生要求；3、工157、程施工时，随时跟踪工程施工情况，保证施工按照设计要求严格实施，安全措施到位；4、工程设计产生变更时，应履行变更手续；5、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；6、参与设备及生产事故调查分析，提出改进建议。3.3基建课课室安全生产和职业卫生职责1、负责公司建筑、土建、保温等工程的相关安全生产与职业卫生工作。2、负责公司建筑、土建、保温等外来工程施工队的选用和资质筛选。3、负责对外来施工队的工器具、大型车辆、设备、人员等进行证件、资质审核和管理；4、严格贯彻落实国家相关安全生产和职业卫生政策、法律法规和公司规章制度；5、参与土建等事故的调查、分析与处理，负责填写相关事故158、报告；6、负责公司相关建筑设施、雨污系统建筑的检查，并对检查隐患进行整改落实。7、认真落实和执行特殊作业安全规范，及时纠正或处理违章现象；基建课长岗位安全生产和职业卫生职责基建课长是基建课的主要负责人，在设备工程部部长的领导下开展工作，对本课室的安全生产与职业卫生工作负责：1、贯彻落实国家法律、法规、政策、规章制度以及上级下发对有关文件精神；2、负责外来施工队伍的选用，保证其公司资质、施工人员资质符合要求；3、对外来施工队伍进行入厂安全生产与职业卫生教育培训；4、负责施工现场的检查、巡查，督管施工队按照公司相关管理制度和规范要求安全作业，发现问题立即组织解决或采取防范措施，并如实记录检查整改情159、况；5、认真落实和执行特殊作业安全规范，及时纠正或处理违章现象；6、作业过程涉及其他部门，应做好交接交底工作；7、负责土建施工方面事故的调查分析、提出处理、安全措施改进意见；8、负责土建施工作业方面的风险识别、培训和风险因素表编制，制定风险消减控制措施；9、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；10、负责场内动土、断路等特殊作业证的开具、审批和管理；11、完成领导交办的其他安全工作任务，协助安全部门做好其他相关安全工作；建筑工岗位安全生产和职业卫生职责建筑工在基建课长的领导下开展工作，对业务范围内的的安全生产与职业卫生工作负责：1、遵守国家法律、法规、公司各安全生产160、和职业卫生规章制度、相关的操作规程；2、作业过程中穿戴好劳动防护用品、应急防具；3、协助课长对基建施工队进行现场安全生产与职业卫生管理；4、参与土建施工作业方面的风险识别、培训和风险因素表编制，提出风险消减控制措施；5、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；6、完成领导交办的其他安全工作任务，协助安全部门做好其他相关安全工作；7、及时、如实报告生产安全事故，协助有关土建事故调查分析；3.4电仪课课室安全生产和职业卫生职责1、负责组织制定年度、季度、月度的电仪设备安全维护保养运行计划以及各项整改、整修计划报批并组织实施；2、负责组织保障公司稳定供电、用电工作；3、负责161、组织各类电器、仪表定期和日常检修、维护保养，并做好记录；4、负责组织建立完善公司各类电器、仪表台账；5、负责组织公司内各类建筑、设备、仪表防雷、防静电工作，按照规定定期联系灌云县气象局做好检测工作；6、负责组织对公司内临时用电的监督管理及审批；负责组织对公司内所有计量器具的管理和校对（品管课化验室计量器具除外）；7、负责组织对各类电仪设备的安全操作、使用的教育和培训工作；8、负责电气仪表类设备设施的事故调查和分析，提出改进措施和处理意见。电仪课长岗位安全生产和职业卫生职责电仪课长是电仪课的主要负责人，在设备工程部部长的领导下开展工作，对本课室的安全生产与职业卫生工作负责：1、贯彻落实国家法律、162、法规、政策、规章制度以及上级下发对有关文件精神；2、负责或授权临时用电安全的作业证开具、审批与管理；3、对外来施工队伍进行入厂安全生产与职业卫生教育培训；4、负责施工现场的检查、巡查，督管施工队按照公司相关管理制度和规范要求安全作业，发现问题立即组织解决或采取防范措施，并如实记录检查整改情况；5、认真落实和执行特殊作业安全规范，及时纠正或处理违章现象；6、作业过程涉及其他部门，应做好交接交底工作；7、负责土建施工方面事故的调查分析、提出处理、安全措施改进意见；8、负责土建施工作业方面的风险识别、培训和风险因素表编制，制定风险消减控制措施；9、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、163、应急处置演练；10、完成领导交办的其他安全工作任务，协助安全部门做好其他相关安全工作；电工班长岗位安全生产和职业卫生职责电工班长在电仪课长的领导下开展工作，对电工作业业务范围内的的安全生产与职业卫生工作负责：1、贯彻落实国家法律、法规、政策、规章制度以及上级下发对有关文件精神；2、作业过程中穿戴相关劳动防护用品、防具；3、负责新电工的班组及岗位安全培训和考核，如实记录和考核情况；4、协助课长做好班组电工成员思想教育、技术培训和指导管理工作；5、管理使用好本班组负责范围的设备、工具、仪器、仪表，使用设备经常处于高效、低耗、安全运行的良好技术状态，工具做到安全使用可信，仪器、仪表清晰、准确；6、对164、所辖配电室设备要严格做到三干净、三良好，设备干净、值班室干净、配电室干净，设备运行性能良好、安全性能良好、操作性能良好7、搞好班组建设、合理安排日常工作，维修做到迅速及时，保证质量，不出问题，使工作开展的有条不紊，抓好安全和防火工作，做好本班组人员的考勤和考核工作；8、负责制定班组电气设施设备巡查、检查计划，并按计划实施落实，负责临时用电安全管理，发现问题及时处理解决，如实记录检查记录情况；9、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；10、及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故，并立即组织处理解决；电工岗位安全生产和职业卫生职责电工在电工班长及课长的领导下开展工作，对电165、工作业业务范围内的的安全生产与职业卫生工作负责：1、严禁带电作业及修理设备，特殊情况带电作业，须经部门主管批准、并有保护措施和监护人员在旁边方可进行。2、使用仪表测量带电设备时，须防止设备零件、导线等产生机械拉力，禁止用有缺陷的仪表去检查带电设备。3、严禁带负荷拉隔离开关。4、禁止用导电工具敲打开关和接触不良的刀片和接点，一般情况下须停电处理。5、高压绝缘工具使用前应检查，要定期做耐压试验。严禁使用不合格的工具。6、电器设备发生问题时，若不停电有危险时，电工有权紧急停电停车，并立即上报部门主管。7、高空作业须有安全带和安全防范措施，并有人监护。8、检查电机、变压器、开关及导线时用手背摸（绝缘部166、份）不能用手去拿。9、检修电容等蓄能设备时，要先放电、验电后方可工作。10、电器设备，线路检修时，必须挂检修牌，谁挂谁取。任何情况下检修高压电器或高压线路，都须小心谨慎，经验电、放电、三相线路输入端对地短接后，才能检修。11、禁止随便改线路、接头，因需要改变时必须经部门主管同意，并告诉值班电工。12、电工有权制止一切违反操作规程，乱拉、乱接、乱动电器设备的行为，并向领导反映。仪表班长岗位安全生产和职业卫生职责仪表班长在电仪课长的领导下开展工作，对仪表作业业务范围内的的安全生产与职业卫生工作负责：1、了解全厂仪器仪表的性能特点，运行情况，保证各岗位仪表及自控系统正常；2、熟知本岗位的各项规章制度167、和岗位操作规程，并严格执行。3、及时传达上级精神，安排布置好各项工作；4、负责班组成员的技能培训，提高全员技术水平，对班组成员的工作进行培训、指导、检查、落实；5、负责建立所有仪表设备台帐和设备档案，对仪器仪表所需的备品备件提出合理计划；6、根据仪器仪表运行状况及时合理提出检查、检修与维护保养计划，并组织落实；7、负责清理现场仪表，DCS控制柜卫生。8、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；9、及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故，并立即组织处理解决；仪表工岗位安全生产和职业卫生职责仪表工在仪表班长和电仪课长的领导下开展工作，对仪表作业业务范围内的的安全生产与职业卫168、生工作负责：1、了解全厂仪器仪表的性能特点，运行情况，保证各岗位仪表及自控系统正常；2、熟知本岗位的各项规章制度和岗位操作规程，并严格执行。3、负责全厂仪表的维修和维护，巡回检查、校验等工作。对故障仪表及时维修、调校并投运。4、正确分析判断和处理各种事故的苗头，把事故苗头消灭在萌芽状态。5、加强仪表设备的维护保养，消除跑冒滴漏现象；6、负责协助班长提出仪表备品、备件的需求计划和材料计划；7、负责建立所有仪表设备台帐和设备档案；8、负责仪表的防潮、防冻、防雷、防雨等工作；9、负责DCS系统进行定期清扫，对系统本身与仪表连接故障进行处理，对系统的调节参数进行设定。10、仪表工应熟知所管辖仪表的有关169、电气和有毒有害物质的安全知识。11、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；12、及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故，并立即组织处理解决；第四节安全科部门安全生产和职业卫生职责4.1安全科部门安全生产和职业卫生职责1、认真执行国家有关安全、环保生产的方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准，在总经理领导下开展安全、环保管理和监督工作。2、负责组织公司干部职工进行安全法、环保法、消防法、安全技术、劳动防护等安全环保方面法律法规的学习、培训、考核；组织开展各种安全、环保宣传、教育、培训活动。3、负责组织制定、修订、审查安全、环保技术规程和其他安全、环保、消防管理制度。4170、负责制定安全、环保大检查的方案并组织开展，协调和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施和整改计划，并检查、监督隐患整改工作的完成情况。5、参加公司新建、改建、扩建项目安全、环保的“三同时”工作，暨安评、环评的办理、验收工作，以及相应外包工程合同的洽谈与拟定。6、负责公司级安全生产、环境风险应急预案的制定和演练，并对特种设备及各类安全附件进行安全检查，并负责安全管理人员的证件办理工作。7、深入现场进行安全、环保监督，检查安全、环保管理制度执行情况，纠正违章。督促协调解决有关安全生产的重大问题。8、严格执行法律法规或上级相关管理部门的管理规定，特种操作岗位必须持证上岗；对特种操作岗位持证上岗人员进171、行登记存档，督促持证人按期进行复检；对特种操作岗位无证或所持证件无效的员工，必须立即建议所在课室将其调离原岗位或下达停工通知书。9、负责各类事故的汇总、统计上报及调查处理工作。10、每月对安全生产工作进行总结或考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见；会同工会等有关部门组织开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验。11、加强安全、环保工作基础建设，做好各种安全、环保台账、票证管理。12、负责污水处理站的管理，保证污水正常达标处理和排放，以达到生产顺利进行。13、负责环境污染的处置，对环境污染事故进行调查和分析，负责统计上报；按要求完成安全、环保方面的日报、月报表及相关材172、料工作。14、负责安排领导日常带班巡查，并检查管理领导日常带班巡查落实情况；15、执行稽查违纪课室、班组、员工（含外来工程队、外来人员、公司临时工等）违法违纪行为，按公司有关制度给出处理意见。16、每月对课室、班组、员工违纪违规处理情况进行统计并上报劳资员落实处理；安全科部长岗位安全生产和职业卫生职责安全科部长是安全科的主要负责人，在总经理领导下开展安全、环保管理和监督工作，对本部门的安全生产与职业卫生工作负责：1、认真执行国家有关安全、环保生产的方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准；2、负责组织公司干部职工进行安全法、环保法、消防法、安全技术、劳动防护等安全环保方面法律法规的学习、培训、173、考核；组织开展各种安全、环保宣传、教育、培训活动；3、负责组织制定、修订、审查安全、环保技术规程和其他安全、环保、消防管理制度；4、负责制定安全、环保大检查的方案并组织开展，协调和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施和整改计划，并检查、监督隐患整改工作的完成情况；5、参加公司新建、改建、扩建项目安全、环保的“三同时”工作，暨安评、环评的办理、验收工作，以及相应外包工程合同的洽谈与拟定；6、负责公司级安全生产、环境风险应急预案的制定和演练，并对特种设备及各类安全附件进行安全检查，并负责安全管理人员的证件办理工作；7、深入现场进行安全、环保监督，检查安全、环保管理制度执行情况，纠正违章。督促协调解174、决有关安全生产的重大问题；8、严格执行法律法规或上级相关管理部门的管理规定，特种操作岗位必须持证上岗；对特种操作岗位持证上岗人员进行登记存档，督促持证人按期进行复检；对特种操作岗位无证或所持证件无效的员工，必须立即建议所在课室将其调离原岗位或下达停工通知书；9、负责各类事故的汇总、统计上报及调查处理工作；10、每月对安全生产工作进行总结或考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见；会同工会等有关部门组织开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验；11、加强安全、环保工作基础建设，做好各种安全、环保台账、票证管理；12、负责污水处理站的管理，保证污水正常达标处理和排放，以达到175、生产顺利进行。13、负责环境污染的处置，对环境污染事故进行调查和分析，负责统计上报；按要求完成安全、环保方面的日报、月报表及相关材料工作；14、负责安排领导日常带班巡查，并检查管理领导日常带班巡查落实情况；15、执行稽查违纪课室、班组、员工（含外来工程队、外来人员、公司临时工等）违法违纪行为，按公司有关制度给出处理意见；16、每月对课室、班组、员工违纪违规处理情况进行统计并上报劳资员落实处理；4.2安全科室安全生产与职业卫生职责1、认真执行国家有关安全生产、职业卫生的方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准，在总经理领导下开展安全生产、职业卫生管理和监督工作。2、负责组织公司干部职工进行安全法176、消防法、安全技术、劳动防护等安全环保方面法律法规的学习、培训、考核；组织开展各种安全、环保宣传、教育、培训活动。3、负责组织制定、修订、审查安全生产、职业卫生技术规程和其他安全、职业卫生、消防管理制度。4、负责制定安全生产、职业卫生大检查的方案并组织开展，协调和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施和整改计划，并检查、监督隐患整改工作的完成情况。5、参加公司新建、改建、扩建项目安全生产、职业卫生的“三同时”工作，暨安评、职评的办理、验收工作，以及相应外包工程合同的洽谈与拟定。6、负责公司级安全生产、职业卫生应急预案的制定和演练，并对特种设备及各类安全附件进行安全检查，并负责安全管理人员的证件办177、理工作。7、深入现场进行安全生产、职业卫生监督，检查安全生产、职业卫生管理制度执行情况，纠正违章。督促协调解决有关安全生产的重大问题。8、严格执行法律法规或上级相关管理部门的管理规定，特种操作岗位必须持证上岗；对特种操作岗位持证上岗人员进行登记存档，督促持证人按期进行复检；对特种操作岗位无证或所持证件无效的员工，必须立即建议所在课室将其调离原岗位或下达停工通知书。9、负责各类事故的汇总、统计上报及调查处理工作。10、每月对安全生产工作进行总结或考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见；会同工会等有关部门组织开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验。11、加强安全生产、职178、业卫生工作基础建设，做好各种安全生产、职业卫生台账、票证管理。12、负责安排领导日常带班巡查，并检查管理领导日常带班巡查落实情况；13、执行稽查违纪课室、班组、员工（含外来工程队、外来人员、公司临时工等）违法违纪行为，按公司有关制度给出处理意见。14、每月对课室、班组、员工违纪违规处理情况进行统计并上报劳资员落实处理；安全科科长岗位安全生产和职业卫生职责安全科科长是安全科的主要负责人，在安全科部长的领导下开展安全、环保管理和监督工作，对业务范围内的安全生产与职业卫生工作负责：1、认真执行国家有关安全生产、职业卫生的方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准，在总经理领导下开展安全生产、职业卫生管179、理和监督工作。2、负责组织公司干部职工进行安全法、消防法、安全技术、劳动防护等安全环保方面法律法规的学习、培训、考核；组织开展各种安全、环保宣传、教育、培训活动。3、负责组织制定、修订、审查安全生产、职业卫生技术规程和其他安全、职业卫生、消防管理制度。4、负责制定安全生产、职业卫生大检查的方案并组织开展，协调和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施和整改计划，并检查、监督隐患整改工作的完成情况。5、参加公司新建、改建、扩建项目安全生产、职业卫生的“三同时”工作，暨安评、职评的办理、验收工作，以及相应外包工程合同的洽谈与拟定。6、负责公司级安全生产、职业卫生应急预案的制定和演练，并对特种设备及各类180、安全附件进行安全检查，并负责安全管理人员的证件办理工作。7、深入现场进行安全生产、职业卫生监督，检查安全生产、职业卫生管理制度执行情况，纠正违章。督促协调解决有关安全生产的重大问题。8、严格执行法律法规或上级相关管理部门的管理规定，特种操作岗位必须持证上岗；对特种操作岗位持证上岗人员进行登记存档，督促持证人按期进行复检；对特种操作岗位无证或所持证件无效的员工，必须立即建议所在课室将其调离原岗位或下达停工通知书。9、负责各类事故的汇总、统计上报及调查处理工作。10、每月对安全生产工作进行总结或考核评比，对在安全生产中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见；会同工会等有关部门组织开展安全生产竞赛活动，181、总结交流安全生产先进经验。11、加强安全生产、职业卫生工作基础建设，做好各种安全生产、职业卫生台账、票证管理。12、负责安排领导日常带班巡查，并检查管理领导日常带班巡查落实情况；13、执行稽查违纪课室、班组、员工（含外来工程队、外来人员、公司临时工等）违法违纪行为，按公司有关制度给出处理意见。14、每月对课室、班组、员工违纪违规处理情况进行统计并上报劳资员落实处理；安全管理人员岗位安全生产和职业卫生职责安全管理人员在安全科科长的领导下开展安全生产与职业卫生管理和监督工作，对业务范围内的安全生产与职业卫生工作负责：1、了解国家与地方政府有关安全生产、职业卫生的法律、法规、政策，并定期进行识别和向182、有关部门宣传识别结果。2、遵守中华人民共和国安全生产法第二十二条有关于安全生产管理人员的相关职责规定；3、负责按GB/T33000-2016企业安全生产标准化基本规范具体要求组织落实有关安全生产与职业卫生工作，并规范建档备查；4、负责职业卫生按照中华人民共和国职业病防治法相关规定和要求进行规范建档管理。5、负责消防相关档案的安全管理和建档工作；6、指导和监督专职安全员按照法律、法规、公司制度要求规范进行安全活动；7、对违反有关安全规章制度或标准的行为部门或个人进行处罚；8、负责新员工和外来人员的厂级安全教育培训，规范记录，并建档备案；9、做好公司级、本部门的会议记录，留存阴影资料、并存入档案；183、10、对安全生产工作进行阶段性总结，已文件形式报部门科长；11、负责各类事故的汇总、统计上报及调查处理工作12、对各类安全生产事故隐患进行收集整理按照“五定”（措施、预案、责任人，时间、标准）发放整改落实13、完成安全科长交代或布置的其他相关工作；现场安全员岗位安全生产和职业卫生职责现场安全员在安全科科长的领导下开展工作，对业务范围内的安全生产与职业卫生工作负责：1、负责现场有关安全、职业卫生、消防、特种设备等安全设施设备的检查、维护指导和监督管理；2、依照公司安全生产管理制度要求，开展日常巡查、检查、督查，并做好记录；3、纠正一切违章指挥、违章作业的行为和不安全状态；4、按职权范围和标准对违184、反安全操作规程和违章指挥人员进行处罚，对安全工作做出成绩的提出奖励建议；5、协助专职安全管理员认真填写安全资料，建立管理台帐，及时检查班组相关安全工作记录；6、适时参加班组安全活动，给予培训或指导建议；7、严格落实好特殊作业票证的开具与安全措施规范落实监督、处罚；8、协助科长、专职安全管理人员开展现场事故调查分析；9、不断提高自身业务素质和专业水平；10、完成科长交办的其他任务；保安队岗位安全生产和职业卫生职责保安队在安全科科长领导下开展工作，对厂区各门的安全生产与职业卫生工作负责：1、负责公司西大门人员与车辆的出入管理工作；2、负责公司北物流门的车辆及货物进出管理工作；3、负责外来邮件、信件185、的收发管理工作；4、负责西二道门到一道门外马路及绿化带的卫生清洁维护工作；5、对外来访客、业务人员的入司安全教育或宣传培训工作；6、对车棚的车辆停放情况进行规范有序管理；7、完成安全科长交代或布置的其他相关工作；义务消防员安全生产和职业卫生职责1、本公司消防员属义务兼职性质，在业务上直接归安全科负责管理。2、认真贯彻执行中华人民共和国消防法和“预防为主，防消结合”的方针，做好防火、灭火、紧急救援等消防工作。3、掌握主要生产过程的火灾特点，深入基层监督检查火源、火险及灭火设施的管理，督促落实火险隐患的整改，确保消防设施完备，消防道路通畅。4、对公司员工有进行消防等相关业务技术指导培训的责任，负责186、全体职工的防火、灭火知识教育。5、负责执行和参演公司每年组织的各种应急演练。6、对消防隐患提出治理方案和计划。7、负责事故现场第一时间到位、救援；8、参加公司组织安排的义务消防员专项培训，提高自身业务素质；9、参与安全科组织的有关义务消防员的其他安全活动；4.3环保科科室安全管理职责1、认真执行国家有关环境保护生产的方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准，在安全科部长的领导下开展环保管理和监督工作。2、负责组织公司干部职工进行环保法等环保方面法律法规的学习、培训、考核；组织开展各种环保宣传、教育、培训活动。3、负责组织制定、修订、审查环保技术规程和其他环保相关管理制度。4、负责制定环保大检查187、的方案并组织开展，协调和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施和整改计划，并检查、监督隐患整改工作的完成情况。5、参加公司新建、改建、扩建项目环保的“三同时”工作，暨环评的办理、验收工作，以及相应外包工程合同的洽谈与拟定。6、负责公司级环境风险应急预案的制定和演练。7、深入现场进行环保监督，检查环保管理制度执行情况，纠正违章。督促协调解决有关环保的重大问题。8、严格执行法律法规或上级相关管理部门的管理规定。9、负责各类事故的汇总、统计上报及调查处理工作。10、加强环保工作基础建设，做好各种环保台账管理。11、负责污水处理站的管理，保证污水正常达标处理和排放，以达到生产顺利进行。12、负责环境污染188、的处置，对环境污染事故进行调查和分析，负责统计上报；按要求完成安全、环保方面的日报、月报表及相关材料工作。13、执行稽查违纪课室、班组、员工（含外来工程队、外来人员、公司临时工等）违法违纪行为，按公司有关制度给出处理意见。14、每月对课室、班组、员工违纪违规处理情况进行统计并上报劳资员落实处理；环保科长岗位安全生产和职业卫生职责环保科课长是环保科的主要负责人，在安全科部长的领导下开展安全、环保管理和监督工作，对业务范围内的安全生产与职业卫生工作负责：1、认真执行国家有关环境保护生产的方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准，在安全科部长的领导下开展环保管理和监督工作。2、负责组织公司干部职工进189、行环保法等环保方面法律法规的学习、培训、考核；组织开展各种环保宣传、教育、培训活动。3、负责组织制定、修订、审查环保技术规程和其他环保相关管理制度。4、负责制定环保大检查的方案并组织开展，协调和督促有关部门对查出的隐患制定防范措施和整改计划，并检查、监督隐患整改工作的完成情况。5、参加公司新建、改建、扩建项目环保的“三同时”工作，暨环评的办理、验收工作，以及相应外包工程合同的洽谈与拟定。6、负责公司级环境风险应急预案的制定和演练。7、深入现场进行环保监督，检查环保管理制度执行情况，纠正违章。督促协调解决有关环保的重大问题。8、严格执行法律法规或上级相关管理部门的管理规定。9、负责各类事故的汇总190、统计上报及调查处理工作。10、加强环保工作基础建设，做好各种环保台账管理。11、负责污水处理站的管理，保证污水正常达标处理和排放，以达到生产顺利进行。12、负责环境污染的处置，对环境污染事故进行调查和分析，负责统计上报；按要求完成安全、环保方面的日报、月报表及相关材料工作。13、执行稽查违纪课室、班组、员工（含外来工程队、外来人员、公司临时工等）违法违纪行为，按公司有关制度给出处理意见。14、每月对课室、班组、员工违纪违规处理情况进行统计并上报劳资员落实处理；环保管理员岗位安全生产和职业卫生职责环保管理员在环保科科长领导下开展工作，对本岗位的安全生产与职业卫生工作负责：1、监督污水站污水生化191、处理水系统按照规范运行；2、对污水站各水处理单元的水质情况进行化验、监督；3、做好环保三废台账及网上申报、表格填报等相关档案工作；4、负责固废库房的固废出入库规范管理；5、负责监督检查现场环保设施按照规范运行；6、对有关违反环保管理制度、标准行为的个人和部门提出或作出处罚意见或决定；7、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；8、及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故，并立即组织处理解决；污水处理班长岗位安全生产和职业卫生职责污水处理站班长在环保科科长领导下开展工作，对本班组的安全生产与职业卫生工作负责：1、贯彻落实国家法律、法规、政策、规章制度以及上级下发对有关文件精192、神；2、作业过程中做好个人及监督好班组成员穿戴相关劳动防护用品、防具；3、参加安全生产与职业卫生业务学习和组织开展本班安全活动，根据部门培训计划开展班组安全教育，负责新员工、调岗人员的班组安全教育，如实记录培训教育情况；4、参与或协助科长组织本课室、班组安全生产和职业卫生大检查，对安全检查中事故隐患积极落实整改。5、认真检查班组各岗位的安全设施器材、安全防护用具、员工劳动防护用品的发放使用情况，发现问题督促解决。6、经常深入现场，巡回安全检查，杜绝“三违”行为，发现事故隐患报告有关领导督促其及时整改。参加事故调查分析，及时提出处理意见和防范措施。7、涉及污水池受限空间作业时，应严格落实好安全措193、施，按照规范要求作业；8、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；9、及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故，并立即组织处理解决；污水处理主操岗位安全生产和职业卫生职责污水处理站主操在班长领导下开展工作，对本班次的安全生产与职业卫生工作负责：1、严格遵守国家有关安全生产、职业卫生法律法规，遵守公司各相关安全生产规章制度；2、严格遵守岗位各工艺、设备安全操作规程，按要求记录操作情况；3、做好本班次的安全生产与职业卫生管理，按5s要求规范堆放各类物件；4、分类储存污水处理药剂，禁止性质相抵或起反应的物料药剂混放；5、做好防尘、防毒、防火、防盗等安全生产工作；6、参与公司、部194、门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；7、及时如实的汇报安全生产和职业卫生事故，并立即组织处理解决。污水处理工岗位安全生产和职业卫生职责污水处理工在主操的领导下开展工作，对本岗位的安全生产与职业卫生工作负责：1、严格遵守国家有关安全生产、职业卫生法律法规，遵守公司各相关安全生产规章制度；2、严格遵守岗位各工艺、设备安全操作规程，按要求记录操作情况；3、做好本岗位的安全生产与职业卫生管理，按5s要求规范堆放各类物件；4、工作时必须严格佩戴好劳动防护用品；5、做好防尘、防毒、防火、防盗等安全生产工作；6、参与公司、部门组织开展的各种安全培训教育、安全活动、应急处置演练；7、及时如实195、的汇报安全生产和职业卫生事故，并立即组织处理解决。8、按领导要求做好完成其他相关工作；第五节商务部部门及岗位安全生产和职业卫生职责5.1商务部部门安全生产和职业卫生职责1、负责公司年度、月度供应销售计划的编制与实施；2、负责公司产品及主要原材料市场信息的收集分析和市场渠道的开发与管理，按要求做好所需物资的采购和产品订单的接受与发放；3、负责公司营销网络建设和营销方案、促销策略的制定实施，加强市场和产品价格的维护管理；4、负责公司采购物资的合同审查、成本控制和价格核查，及时处理质量纠纷和价格索赔，建立原材料安全库存，做好采购资金与存货资金的合理控制；5、负责公司供应商管理和客户资源管理，建立完善196、供应商和客户信用档案，及时反映处理客户投诉，防范采购资金和货款资金风险；6、负责各类采购销售报表资料的统计编制和及时上报，做好月度工作小结；7、负责本部门人员的教育培训和安全环保的专项培训；8、负责本部门规章制度的制定报公司批准后执行。商务部部长岗位安全生产和职业卫生职责商务部部长是商务部的主要负责人，在总经理领导下开展工作，对本部门的安全生产与职业卫生工作负责：1、负责每年对原料供应商进行表现评价，择优使用，并将评价表附件提交公司安环课存档备案；2、负责本公司生产原料采购和各产成品的销售等工作安全与职业卫生管理；3、对公司所需的化学物品、采购时（包括国外进口）必须了解其物理化学性能，以及安全197、使用和储运要求，并索取一书一签，索取业务公司的相关资质材料，传交由公司安全科备案；4、定期对部门人员开展业务培训；原料采购与推广销售员岗位安全生产和职业卫生职责1、在商务部部长的领导下开展工作，对岗位的安全生产与职业卫生工作负责；2、遵守本岗位有关的相关安全生产与职业卫生管理制度与岗位操作规程；3、严把采购质量关，选择样品供领导审核定样，对购进物料均须附有质保书或当场(委托)检验。协助有关部门妥善解决使用过程中出现的问题；4、按时、按量、按质完成采购供应计划指标，积极开拓货源市场，货(价)比三家，选择物美价平的物资材料，完成降低采购成本的责任指标；5、对公司所需的化学物品、采购时（包括国外进口198、）必须了解其物理化学性能，以及安全使用和储运要求，并索取一书一签，索取业务公司的相关资质材料，传交由公司安全科备案；6、参加部门组织的安全生产与职业卫生培训教育；7、按时完成上级领导交办的其他工作。销售客服员岗位安全生产和职业卫生职责1、在商务部部长的领导下开展工作，对岗位的安全生产与职业卫生工作负责；2、遵守本岗位有关的相关安全生产与职业卫生管理制度与岗位操作规程；3、负责收集客户信息，了解并分析客户需求，规划客户服务方案；4、负责进行有效的客户管理和沟通；5、负责建立客户服务团队以及培训客户代表等相关人员；6、定期或不定期进行客户回访，以检查客户关系维护的情况；7、负责发展维护良好的客户关199、系8、负责组织公司产品的售后服务工作；9、建立客户档案、质量跟踪记录等售后服务信息管理系统；10、参加部门组织的安全生产与职业卫生培训教育。第六节办公室课室及岗位安全生产和职业卫生职责6.1办公室课室安全生产和职业卫生职责1、起草公司报告、决议、规划、规章制度、工作计划和总结，起草和报审以公司名义上报、下发的文件以及向外发布的通告、通知和相关函件；2、组织安排公司行政会务，督促、检查各部门执行会议决议情况，催办上级和公司限期办理的事项；3、做好收发有关文件、信函、电报等，办理公文登记编号、文印、报审、分送；4、加强公司档案的管理，做好公司重要史料的保管工作，做好保密工作；5、做好公司内部各部门200、的协调工作，以及对外的联络工作。负责来客的接待、处理来信来访；6、协调相关部门拟定公司组织机构、人员编制方案；制定人力资源计划，组织、实施招聘、培训工作；7、严格执行法律法规或上级相关管理部门的管理规定，对相关特种操作岗位招聘时必须持证上岗；对特种操作岗位持证上岗人员进行登记存档，配合安环课督促持证人按期进行复检；根据生产岗位需要进行特种操作培训领取相关岗位操作证的，负责联系相关培训机构培训领证；8、做好公司劳动工资的编制工作；做好员工的社会保险和商业保险的办理工作；9、负责劳动仲裁，工伤的认定申请、劳动能力鉴定，工伤的费用报销、理赔等。10、做好后勤保障和管理工作；负责员工福利、办公用品等的201、采购、保管、发放工作；11、做好公司内外环境卫生管理工作；12、管理和调度公司公用车辆（轿车）；13、完成公司领导安排的其他工作。办公室主任岗位安全生产和职业卫生职责办公室主任是办公室的主要负责人，在总经理的领导下，对本部门业务范围的安全生产与职业卫生工作负责：1、认真执行国家有关安全生产和职业卫生的方针、政策、法律、法规、规定、制度和标准；2、协助企业领导贯彻上级有关安全生产指示，做好公司安全会议组织安排，对安全科的有关文件材料及时审核安排打印下发；3、做好安全管理活动、新技术的宣传动员工作；4、组织安排检查业务范围（食堂、办公室、宿舍）内的安全生产与职业卫生工作情况，发现问题立即组织解决；202、5、负责公司文件档案的存档管理工作；6、做好公司内部各部门的协调工作，以及对外的联络工作。负责来客的接待、处理来信来访；7、协调相关部门拟定公司组织机构、人员编制方案；制定人力资源计划，组织、实施招聘、安全生产与职业卫生培训工作；8、严格执行法律法规或上级相关管理部门的管理规定，对相关特种操作岗位招聘时必须持证上岗；对特种操作岗位持证上岗人员进行登记存档，配合安环课督促持证人按期进行复检；根据生产岗位需要进行特种操作培训领取相关岗位操作证的，负责联系相关培训机构培训领证；9、负责劳动仲裁，工伤的认定申请、劳动能力鉴定，工伤的费用报销、理赔；10、在事故处理过程中，负责协助安全管理部门做好接待和203、善后处理工作；11、管理和调度公司公用车辆（轿车），负责应急车辆派遣事宜；12、协助安全部门做好相关安全生产工作，完成公司领导安排的其他工作。人事专员岗位安全生产和职业卫生职责1、组织调入职工和有关人员（实习、培训人员）的入公司级安全教育；2、执行化工有毒有害工种工时制度的规定和女工劳动保护的规定，并根据职业禁忌证要求，做好新工人招收（包括临时工录用）和初步审核工作；3、负责对公司的相关人事文件档案进行整理存档，并建立合格的员工档案、员工职业健康档案；4、负责协助办公室主任做好员工安全生产与职业卫生培训工作计划，并按计划组织安排实施；6、协助办公室主任做好劳动仲裁，工伤的认定申请、劳动能力鉴定204、，工伤的费用报销、理赔；7、协助安全部门做好相关安全生产工作，完成领导安排的其他工作。行政专员岗位安全生产和职业卫生职责1、负责公司办公室人事以外的文件档案管理，做好公司重要史料的保管工作，做好保密工作；2、负责保健食品、清凉饮料的供应发放工作，搞好食品饮食卫生；3、负责本部门的打印（复印）机等设备设施的安全管理，并保持完好；4、搞好集体宿舍、仓库的安全卫生和防火工作；5、协助办公室主任做好食堂、宿舍等后勤的安全生产与职业卫生管理工作；6、协助安全部门做好相关安全生产工作，完成领导安排的其他工作；驾驶员岗位安全生产和职业卫生职责1、公司司机必须遵守中华人民共和国道路交通法，及有关交通管理的规章205、规则，遵守公司各项规章制度，安全行车。2、司机发现所驾车辆有故障时要立即检修。不会检修的，应立即报告负责人，并提出具体的维修意见(包括维修项目和大致需要的经费等)。未经批准，不许私自将车辆送厂维修，违者费用不予报销。3、出车在外或停放车辆，一定要注意选取停放地点和位置，不能在不准停车的路段或危险地段停车。司机离开车辆时，要锁好保险锁，防止车辆被盗。出车归来,车辆停放车库，钥匙及行驶证交给办公室。不准私自用车。4、司机对自己所开车辆的各种证件的有效性应经常检查，出车时一定保证证件齐全，不准开疲劳车，不准酒后驾车。5、司机酒后驾车或私自用车造成的一切违章或交通事故后果均由司机本人承担，并给予行政处206、罚。6、司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车(包括高速、追尾、争道、赛车等)。对于旁人包括公司领导的指令，司机认为不能做到的，可以提出异议，请求变更指令。行车途中如发生交通事故，能适用快速处理的，应采用快速处理方式解决；如必须现场处理，应当立即报警待处，不得逃离现场。如因违反交通规则而发生事故的，司机应承担全部后果和责任。7、当员工出现工伤时，负责送院治疗。清洁工岗位安全生产和职业卫生职责1、在办公室主任的领导下开展安全生产与职业卫生管理工作；2、负责综合楼及公用工程一楼的卫生清洁工作；3、工作中佩戴好劳动防护用品；4、上下楼梯时扶好楼梯扶手，防滑、防摔；5、参与部门的安全生产教207、育培训和活动、应急演练；6、会使用灭火器等应急消防器材；7、发现事故立即向部门负责人汇报；8、完成领导交办的其他任务；勤杂工岗位安全生产和职业卫生职责1、在办公室主任的领导下开展安全生产与职业卫生管理工作；2、工作中佩戴好劳动防护用品；3、会使用灭火器等应急消防器材；4、参与部门的安全生产教育培训和活动、应急演练；5、发现事故立即向部门负责人汇报；6、完成领导交办的其他任务；门卫兼职勤杂工岗位安全生产和职业卫生职责1、在办公室主任的领导下开展安全生产与职业卫生管理工作；2、负责夜间的北门进出货物的安全管理；3、工作中佩戴好劳动防护用品；4、会使用灭火器等应急消防器材；5、参与部门的安全生产教育208、培训和活动、应急演练；6、发现事故立即向部门负责人汇报；7、完成领导交办的其他任务；食堂班长岗位安全生产和职业卫生职责1、在办公室主任的领导下，认真贯彻落实食品卫生法，并认真执行公司食堂的分工、作息、操作规程、安全管理等各项规章制度。2、组织食堂工作人员每周开展一次业务学习，内容包括卫生、安全、消防、规章制度、安全规程等；3、坚决把好食堂的蔬菜、肉类、粮食、食油以及其它作料的进货关，避免不合格的产品进入食堂。4、保证食堂工作人员持证上岗，必须按卫生部门的要求定期组织工作人员进行身体检查，不合格者坚决予以调岗。5、员工对食堂餐具进行定期消毒，严禁出售霉变食物。6、预防和杜绝食物中毒事件的发生。7209、严格执行和遵守操作间管理，预防意外事故发生。8、负责检查厨房用气、用电、用水等安全与职业卫生工作，发现问题立即整改和上报；9、参与公司组织的安全生产与职业卫生培训教育、活动、应急演练；厨师岗位安全生产和职业卫生职责1、在厨师班长的领导下，认真贯彻落实食品卫生法，并认真执行公司食堂的分工、作息、操作规程、安全管理等各项规章制度；2、严格遵守作息时间，按时开餐，不擅离职守；3、服从分配，按质、按量、按时烹制饭菜，做到饭菜可口，保热保鲜；4、负责每天搞好各区域清洁工作；5、遵守安全操作规范，合理使用操作工具，合理使用原料，节约水、电、煤气；6、严格遵守食品卫生法及各项制度，搞好厨房，餐厅卫生，保证210、不让职工吃有异味食品，防止食物中毒；7、进入厨房将工作服穿戴整齐，厨房内不准吸烟；8、参与公司组织的安全生产与职业卫生培训教育、活动、应急演练；9、完成上级交给的其它任务帮厨岗位安全生产和职业卫生职责1、在厨师班长的领导下，认真贯彻落实食品卫生法，并认真执行公司食堂的分工、作息、操作规程、安全管理等各项规章制度；2、负责每天搞好各区域清洁工作；3、坚严格遵守食品卫生法及各项制度，搞好厨房，餐厅卫生，保证不让职工吃有异味食品，防止食物中毒；4、进入厨房将工作服穿戴整齐，厨房内不准吸烟；5、对食堂餐具进行定期消毒，严禁出售霉变食物。6、预防和杜绝食物中毒事件的发生。7、严格执行和遵守操作间管理，预211、防意外事故发生。8、参与公司组织的安全生产与职业卫生培训教育、活动、应急演练；9、完成上级交给的其它任务第七节财务课课室及岗位安全生产和职业卫生职责7.1财务课课室安全生产和职业卫生职责1、严格遵守安全保卫制度加强防范措施，做好防火、防盗、防偷工作，过夜票证要进保险箱。2、根据国家安全生产费用提取相关管理规定，定期提取安全生产费用，并存于专用账户，做好该费用的财务报表。3、按国家规定安排和落实好安全技术措施经费和安全管理活动经费，保证专款专用；4、对于生产装置、重大事故隐患的治理要积极安排资金，并保证资金到位，为彻底消除事故隐患做好工作；5、按劳动法要求，主动配合做好劳动保护用品、保健品和防暑212、降温药品及用品的资金安排。配合做好尘毒岗位人员、其他伤员的身体检查、疗养、资金的安排；6、安排一定费用，做好生产安全和消防安全设备器材的更新和维修；7、对公司的安全生产费用投入列明细，并做好台账工作，附发票复件。8、严格执行财务安全管理有关规定，确保公司内部资金、票证安全。9、保证劳动防护用品、保健食品、清凉饮料及职业病防治费用。10、做好安全基金的管理工作，对入账、出账应有详实的档案和记录。财务课长岗位安全生产和职业卫生职责财务课课长是财务课的主要负责人，在总经理的带领下开展工作，对财务课的安全生产与职业卫生工作负责：1、参与拟定和审核本单位安全生产规章制度、生产安全事故应急救援预案；2、组213、织或者参与本单位、本课室的应急救援演练；3、定期开展本课室的安全生产教育和培训，并如实记录培训教育情况；4、督促和组织检查、指导本课室的安全生产工作，及时排查、消除安全生产事故隐患；5、检查、落实本课室的安全生产事故隐患整改工作；6、如实根据制度规定提起安全生产费用，并切实保障安全生产投入保障资金，并据实列些安全生产费用投入明细，定期向主要负责人总结汇报，明细附件报安环课备案；7、完成总经理布置的其他安全工作任务，协助安全部门做好其他相关安全工作；成本会计岗位安全生产和职业卫生职责1、负责生产成本的核算，认真进行成本、开支的事前审核；2、负责对生产成本进行监督，督导成本控制及清点存货，审查原材214、料的采购；3、认真核对各项原料、物料、成品、在制品收付事项。负责编制原料转账票账。负责编制工厂成本转账等票账；4、保管好各种凭证、账簿、报表及有关成本计算资料，防止丢失或损坏，按月装订并定期归档；5、参与存货的清查盘点工作，企业在财产清查中盘盈、盘亏的资产，要分别情况进行不同的处理；6、公证和诚实地履行职责，并做好企业的有关保密工作；现金会计岗位安全生产和职业卫生职责1、负责按照有关现金管理与企业会计制度的规定收支现金，核算现金的各项收支业务；2、负责记录现金日记帐，逐日结出余额，并做到帐实相符、3、负责从票据的有效性、金额的准确性上审核原始凭证，并在收付凭证上加盖“现金付讫”、“现金收讫”戳215、记；4、负责编制每日现金流量表，并提交预算管理员；5、负责记录现金支票登记簿及空白票据的保管、核对；6、负责记录各部门费用支出，协助预算管理员进行公司预算管理与控制。7、负责现金出纳，保障现金储存安全；8、负责公司员工工资及福利核算，安全生产与职业卫生投入费用统计（附发票）；9、负责本岗位相关信息的收集、整理和提交；10、完成领导临时交办的其他工作第2章领导带班安全管理制度1、目的为强化公司安全生产管理过程中的领导责任，进一步改进和加强安全生产现场管理，更好地落实安全生产主体责任，制订本制度。2、范围本制度适用于本公司领导干部带班管理；本制度引用国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知（国发216、201023号）的相关条款和要求。3、职责安全科：负责本制度的制定、检查、考核及日常管理工作。办公室：负责本规定的具体开展情况的监督落实及考核；负责对违反本规定人员的考核，定期组织对本制度进行修编和发放。4、内容4.1术语、定义：领导：是指公司主要责任人和领导班子内的其他成员。现场带班：是指公司带班领导对本班内所有作业范围内的安全生产工作进行现场全过程的监督和管理。公司领导现场带班：是由负责带班的领导，对本时段内本单位全过程所有作业活动进行现场巡查与监督管理。安全工作的“五同时”原则：是指企业的生产组织领导者必须在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时进行计划、布置、检查、总结、评比安全工217、作的原则。4.2带班主要职责：公司级带班领导的主要职责：1、监督检查各项安全生产规章制度的执行和落实情况，坚持生产工作与安全工作的“五同时”，模范地执行各项安全生产的规章制度，对带班期间本单位的安全工作负责。2、检查、纠正作业现场出现的物的不安全状态、人的不安全行为、管理缺陷及作业环境不良的状况；3、督促检查现场出现的事故隐患的整改情况。4、组织处置本班次中出现的紧急情况和生产安全事故，遇到险情时，第一时间向总经理（副总经理）汇报并组织下达停产撤人的命令，对发现的事故隐患必须采取有效防范措施，提出整改意见，汇总于安全科并督促限期整改。5、负责当日的安全检查、督促和指导各车间的安全工作，解决安全218、方面的疑难问题，防范可能发生的一切不安全因素；6、负责当日生产现场的安全监督、督促和检查工作，有权对“三违”现象进行处罚，并停止其工作，对情节严重者，并按有关规定处理；7、对当日发生的事故要组织对伤员的抢救，保护好现场并总经理汇，要参加事故的调查、分析原因，并提出安全措施及处理意见。部门级带班领导的主要职责：1、布置当班生产必须执行安全工作的“五同时”，模范地执行各项安全生产的规章制度，对本车间的安全工作全面负责；2、负责当班的安全检查、督促和指导各班组的安全工作，帮助班组职工共同解决安全方面的疑难问题，并对其安全生产状况负责；3、负责当班生产现场的安全监督、督促和检查工作，对“三违”现象有权219、进行制止并协助公司领导和安全科进行处罚，性质严重的有权停止其工作，并向上级报告；4、要认真检查人的、物的不安全因素，发现事故隐患必须按“三定、四不推”的原则处理；5、当日发生的事故，必须组织对伤员的抢救，保护好现场并采取安全措施防止事故扩大，同时向总经理报告，协助对事故的调查、分析原因，并提出有效的安全防范措施。4.3领导带班制度的具体要求和规定：1、安全带班领导对当日安全工作直接负责，当日安全带班领导，必须坚守岗位，按安全带班职责要求认真检查安全工作，做好记录；2、认真做好交接班记录，把当天的安全工作遗留问题，负责向下一班的带班领导交待清楚。3、带班表必须明确规定每个工作时段的带班领导，不得220、出现人员遗漏和空缺，带班人员在带班期间拥有行使应急副总指挥的权利。4、公司安全科建立并保管领导现场带班记录，由每班带班人员填写在带班过程中发现并处置的有关事项。5、领导带班必须规定时间上班、下班，不得迟到、早退或中途离岗。6、每日带班领导必须与下工作日带班领导进行工作交接（规定交接时间为早上8点30分），并做好记录，签字确认。7、严禁领导带班空岗。确有特殊原因无法当班时，必须向总经理（副总经理）请假，并协调其他领导顶替带班，同时向安全科报告变动信息，安全科接到信息后反馈到各部门。8、当班领导必须严格履行工作职责，认真做好当班中的各项安全生产工作。9、带班领导必须每个班次内巡查一次，及每天至少巡221、查两次。4.4领导带班考核：1、凡接到事故应急电话未亲自刚到现场处理事故（本人在公司周围方圆10km内），仅以电话遥控指挥的领导，责任人处以5分。2、未安排领导带班，主要负责人处以5分。3、现场带班人员出现以下事项的，责任人处以2分罚款。（1）无故不带班或因故无法带班但未请假导致空班的;（2）未进行领导带班工作交接的；（4）不认真履行带班和带班工作职责的;（5）安全带班领导不检查、不履行职责，忽视安全生产，造成事故，应承担安全责任，接受上级部门的追查和处罚。（6）对本单位“三违”人员不制止不按规定处罚，每发现一次，罚2分；4、对下列带班领导实行奖励：（1）认真贯彻执行国家安全生产方针和有关安全222、生产法律法规、条例和办法，保持本单位长期安全生产或扭转安全生产被动局面，成绩显著的有关领导，奖励2000元（总经理评定）；（2）领导在带班过程中及时发现或报告事故隐患，避免重大伤亡事故发生者1000元（总经理评定）；（3）防止事故扩大，抢险有功者（安全科提出，总经理评定）；对本单位“三违”人员能大胆管理，严格执行处罚规定，成绩显著者，每次按处罚金额的30%作为奖励。连云港xx化学有限公司带班领导巡查记录表带班领导：日期：年月日序号巡查地点巡查时间巡查结果岗位签字1.时分2.时分3.时分4.时分5.时分6.时分7.其他：时分8.其他：时分存在的安全隐患整改（处理情况）：带班领导签字：本班次未整改223、到位隐患告知情况：接班领导签字：注：1主要巡查地点：已经全部列出，以防有所疏忽，其包括各部门岗位的重点部位及设备；2指巡查的具体时间；3巡查结果：指公司的生产设备是否正常运行，职工是否严格执行规章制度和操作规程，有无“三违”行为，其他安全隐患等。第3章安全生产工作例会制度1目的为了加强对安全生产工作的领导，强化公司三级安全管理，及时研究解决存在的问题，总结安全生产经验，加强安全管理，保障安全生产。2范围适用于公司、车间（各部门）、班组召开的安全生产例会。3职责安全科、相关部门及人员4内容4.1公司安全生产领导小组会议由公司总经理负责每季度最后一月3号(即3月3日、6月3日、9月3日、12月3日224、)各召开一次，及时总结安全生产经验，研究分析、解决安全生产方面存在的问题，检查安全安全生产领导小组议贯彻落实情况，搞好公司的安全文化建设和安全标准化建设。4.2公司安全例会由安全科负责每月召开一次，时间为每月26日下午14:00开始，如遇周日另行通知。传达上级有关文件，总结上月的安全生产工作，安排布置下个月的安全生产工作，及时协调解决安全生产上存在的不安全问题。4.3各部门安全生产会议由各部门主管每半个月召开一次，对车间、部门每前期的安全生产工作进行小结，结合生产实际，针对存在的问题，研究解决办法，制定具体的安全保证措施，保证后续的安全生产工作。4.4班组安全生产早会由班组长负责每日班前召开（225、早8:00前后），班前会针对上个班存在的问题，具体安排布置当班安全生产工作重点，及时解决不安全问题，并将好的工作方法和经验推广先进典型。4.5各种形式的安全生产例会，必须做到按时召开，做好会议记录，保证会议质量，实实在在地解决不安全问题，消除事故隐患，保证安全生产。4.6各部门、车间及班组将安全生产例会召开情况及记录于每月5日前交由安全科备案存档，未召开安全生产例会和无会议记录的扣所在部门负责人50元每次，公司级安全生产例会迟到每扣次10元，旷会每次扣20元。在每月的考核奖中体现。第4章安全生产检查和隐患排查治理管理制度第一节安全生产检查制度1目的1.1开展安全生产检查可以及时了解和掌握各时期226、安全生产情况，及时发现不安全因素，及时消除不安全隐患，从而使安全工作做到防患于未然。为使安全生产检查工作经常化、制度化、全员化，特制定本制度。2检查范围检查各种设备设施、工艺装置、厂房建筑、作业环境，以及各种作业过程、作业管理、程序等；3职责3.1总经理负责审查安全检查年度计划，督促重大隐患整改；3.2安环部安全科负责编制安全检查年度计划，负责制定安全管理检查表，负责组织定期不定期检查，下达隐患整改通知单，验证整改效果。负责指导相关部门、课室人员开展经常性检查，对检查活动开展情况实施考评；3.3设备工程部设备课负责制定设备设施专业安全检查表，组织参与专业检查和定期检查，负责设备设施的隐患整改的227、管理工作；3.4设备工程部电仪课负责制定电气仪表设备设施专业安全检查表，织参与专业检查和定期检查，负责电气仪表设备设施的隐患整改工作；3.5生产部所属课室负责组织本课室经常检查，负责辖区内的隐患整改落实，并按要求汇报整改情况；3.6安全领导小组成员负责公司级安全生产检查，具体组织实施由安环部安全科负责。3.7计划课、品管课负责本课室范围内的仓库、化学品进出情况经常性检查，负责辖区内的隐患整改落实，并按要求汇报整改情况；3.8技术课负责工艺及生产安全检查表的编制，组织参与专业检查和定期检查。3.9基建课负责编制基础建筑方面的专业安全检查表，织参与专业检查和定期检查，负责建构筑物及基建方面的隐患整228、改工作；3.10办公室负责宿舍、食堂等辖区内的日常安全检查工作，负责辖区内的隐患整改落实，并按要求汇报整改情况；3.11各部门负责辖区范围内的消防设施、应急救援器材及安全设施、仪表、职业卫生设施、劳动防护用品和工作纪律等完好情况的日常检查；3.12班组长负责本班组职责范围内的日常安全生产检查；3.13各岗位员工负责本岗位的日常班前、班后和班中的检查。检查形式与内容4.1日常检查作业人员每天班前、班中、班后对本岗位的设施设备、工艺装置、作业环境进行检查并记录；班组长每天对本班组的各项工作进行的日常检查，填写日常检查记录，且通过班前会、交接班、安全活动等多种形式，组织班组成员进行岗位互查。发现违章229、隐患及时制止和消除，不能解决的及时上报，并做好检查整改记录；各部门负责人每日对本部门辖区进行日常检查，发现违章、隐患应及时制止和消除，不能解决的及时上报，并做好检查整改记录；安全科安全管理人员，每天进行现场安全巡查，填写日常检查记录，发现违章、隐患应及时制止和消除，不能解决的及时上报，并做好检查整改记录；全员安全检查，由公司任何员工随时随地提出检查问题，通过文件信箱投递、口头报告、微信图片等形式进行报告，亦可以主动解决问题；4.1.6检查内容：安全员巡回检查主要查安全环保设施配置运行完好情况，有关安全操作规程执行情况，危险作业、特种作业合规及本质安全情况，现场人员“三违”情况，外包作业安全受230、控情况，外来人员进入司区受控情况，特种设备安全合规情况，劳动保护、职业卫生合规情况以及其它威胁安全生产的任何情形等；部门负责人巡查主要是针对分管业务安全生产要求和其它不符本司管理要求的情形等；岗位员工主要查现场工艺、设备、物料、作业环境安全可靠性以及相关安全环保设施完好情况，现场危险危害因素安全受控情况等；应认真履行岗位安全生产责任制，进行交接班检查和班中巡回检查。4.2节假日（定期）检查检查时间每年“元旦”、“五一”、“中秋”、“国庆”、“春节”等假日期间的值班巡查检查。4.3专项检查两重点一重大、危险化学品、外包作业、特殊作业、消防设施、防火防爆、职业卫生、基础管理等专项检查由安全科组织；231、特种设备及安全附件专项检查由设备课组织，厂房建筑设施专项检查由基建课组织；工艺安全专项检查由技术部、生产部组织；电气仪表设备设施专项检查由电仪课组织；以上专项检查每年至少进行2次。4.4季节检查春季安全大检查（每年3月），以防雷、防静电、防火、防爆、防毒、消除跑冒滴漏为重点；夏季安全大检查（每年7月），以防暑降温、防台风、防汛、防雷、防静电、防火、防爆、防毒、消除跑冒滴漏为重点；秋季安全大检查（每年10月），以防冻保暖、防静电、防火、防爆、防毒、消除跑冒滴漏为重点；冬季安全大检查（每年12月），以防火、防爆、防毒、防冻、防凝、防滑、消除跑冒滴漏为重点。4.5作业前安全检查实施特殊作业前必须开展232、安全检查，检查设施设备安全性，风险进行辨识，安全措施落实，人员资质符合等；开停车前必须进行安全检查，检查是否编制开停车方案，确保安全开停车；检维修作业前中后开展安全检查，检查作业程序、风险辨识、安全措施落实，确保检维修作业安全；4.6事故性（不定期）检查：当国内外（或公司内部）发生的事故时，公司安全领导小组或安全科应及时收集事故相关信息，根据事故的通性编制相应的检查表，组织公司相关部门人员开展事故隐患排查活动。4.7综合性安全检查：分三级：公司级、部门级、班组级；公司级由公司安全生产领导小组负责每月10号组织一次检查（各安全领导小组成员参加），是以落实岗位安全生产责任制为重点，各专业共同参与的233、全面检查；部门级每月组织检查不少于2次；班组级检查每周组织不少于1次。4.8安全检查重心：4.8.1安全管理方面的主要内容：检查各级部门对安全生产工作的认识及安全工作情况的记录等；检查安全职责和各项安全管理制度的执行情况，安全基础工作的落实情况等；检查各部门管理人员的安全法规教育和安全生产管理的资格教育是否达到要求；检查员工的安全意识、安全知识教育，以及特殊作业规范的安全技术的教育是否达标。4.8.2现场安全检查主要内容：按照生产工艺、设备、电气、仪表、危险化学品管理、消防、职业卫生等专业的标准、规范、制度等要求，检查生产、储存、施工现场是否落实，是否存在隐患；检查各部门及个人的安全职责是否落234、实，检查员工是否认真执行各项安全生产纪律和操作规程；检查生产、检修、施工等直接作业环节各项安全生产保证措施是否落实。5隐患整改：各类形式安全检查发现隐患均按公司安全隐患排查治理制度整改，整改完成后由安全科验收，并进行归档整理。6所有检查均应编制安全检查表，安全检查表编制要求如下：6.1编制安全检查表依据有关法律规程、规范、规定、标准、导则与手册；国内外事故案例信息；依据本单位的经验；6.2安全检查表编制的方法及程序安全检查表的编制一般采用经验法和分析法：经验法，根据检查人以往积累的经验及有关统计数据，按照规章制度等文件编制检查表；分析法：根据已编制的事故树的分析、评价结果来编制安全检查表，即分235、析出系统中的薄弱环节，以这些薄弱环节作为安全检查的重点对象，编制成安全检查表。还可以根据按事故树中基本事件的结构重要度系数、概率重要度系数和临界重要度系数的大小编制安全检查表。安全检查表的编制程序6.确定被检查对象,组织有关人员；熟悉被分析的系统；调查不安全因素；搜集与系统有关的规范、标准、制度等；明确规定的安全要求；根据具体情况和要求确定编制方法,编制安全检查表；6.2.3安全检查表的编制注意事项6.2.3.1检查表内容要重点突出，简繁适当，有启发性。6.2.3.2各类检查表的项目内容、应针对不同被检查对象要有所侧重，分清各自职责内容，尽量避免重复。6.2.3.3检查表的每项内容要定义明确，236、便于操作。6.2.3.4检查表的项目内容能随工艺的改造、设备的变移（变动）、环境的变化和生产异常情况的出现而不断修订、变更和完善。6.2.3.5凡能导致事故的一切不安全因素都应列出，确保各种不安全因素及时被发现或消除。6.2.3.6实施安全检查表应依据其适用范围，并经各级领导审批，引起注意。检查人员检查后应签字，对查出的问题要及时反馈到各相关部门并落实整改措施，做到责任明确。7考核范围认真开展各项安全检查、未按期整改或整改不到位的部门、课室，按安全生产绩效考核制度进行处理。第二节全员安全隐患排查治理制度1目的为建立全员安全生产事故隐患排查治理长效机制，强化安全生产主体责任，加强事故隐患监督管理237、，防止和减少事故，保障员工生命健康和公司财产安全，根据国家安全生产监督管理总局发布的2007第16号令安全生产事故隐患排查治理暂行规定结合本公司实际，制定本制度。2适用范围本制度所指安全生产事故隐患（以下简称事故隐患），是指存在于本司相关管理体系或生产经营活动的违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。本制度适用于本司安全生产事故隐患排查治理，有关法律、法规和各级政府监管部门对安全生产事故隐患排查治理另有规定的，依照其规定。3职责3.1公司主要负责人应对事故隐患排查和整改负全238、面的领导责任，应负责组织建立健全公司事故隐患排查治理的长效机制，保证安全资金的投入，逐步解决各类安全隐患。3.2按照“谁主管，谁负责”的原则，各级部门负责人为部门安全生产的第一责任人，对本管理辖区事故隐患的排查和治理负主要责任。各班组长对所辖范围的事故隐患排查和整改工作负责，每个职工对本岗位的事故隐患排查和整改负责，任何单位和个人发现事故隐患，均有权向安全科和公司领导报告。2.3安全科负责对查出的事故隐患进行登记，按照事故隐患的等级进行分类，建立事故隐患信息档案，对各类隐患排查治理进行监督、检查、考核；2.4公司各职能部门按照职能分工对各自管辖范围内的事故隐患进行排查并监控治理；2.5财务课负239、责事故隐患报告奖励资金和事故隐患治理资金的落实。2.6隐患所在部门负责人对隐患整改措施的可行性和合理性负责。3管理规定3.1事故隐患的含义：本制度所称安全生产事故隐患（以下简称事故隐患），是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。3.2事故隐患的分类：事故隐患分为一般事故隐患、重大事故隐患。一般事故隐患：是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患：重大事故隐患，是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，240、或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。3.3组织机构公司成立安全隐患排查治理领导小组，总经理任组长，安环部部长任副组长，各部门（课室）负责人、专职安全员为成员。安全隐患排查领导小组办公室设在安全科，主要负责事故隐患排查的日常管理工作。各部门也应成立相应的工作小组，由部门负责人任组长，相关业务骨干为组员，有组织有目标的开展经常性的安全隐患排查。3.4隐患的排查与报告隐患的排查：按照“谁主管，谁负责”的原则，应对各自管辖区域内按照公司安全检查制度中规定时间、内容和频次对隐患进行排查，及时收集、查找并上报发现的事故隐患，积极采取措施对隐患进行整改。隐患的报告：发现隐患，一般采用逐级报241、告的方法，即员工报各班组、（车间）部门领导或安管员，各车间、部门报安全科，安全科对各类隐患进行登记分类。一般事故隐患以部门为单位每周汇总报告一次，重大事故隐患应立即向上级报告。报告形式：员工一般采取口头报告；各车间、部门采用事故隐患汇总表形式报告，报告人要把隐患内容、地点拟采取整改措施报告人姓名、报告时间等写清楚，交安全科；公司各车间、部门进行的专业安全检查中发现的事故隐患应单独及时报告安全科进行登记备案。3.5隐患的整改和验收隐患信息的核实与处理各部门发现或接到员工事故隐患报告后，应立即指定本部门相关主管或专业人员对隐患进行核实，并在24小时内做出口头或书面整改意见。各部门自己能够解决的隐患242、应立即整改；需其他部门协助解决的，能自己联系解决的自己联系解决，不能自己联系解决的，应立即报安全科，根据隐患的种类移交给相关职能部门，由各职能部门负责进行整改并且对隐患的整改进行全程跟踪监控。重大隐患的治理对于重大事故隐患，有关部门应立即报告安全科，由部门主要负责人组织制定并实施事故隐患治理方案。在事故隐患治理过程中，事故隐患所在部门应当采取相应的安全防范措施，防止事故发生。安全科须立即报告总经理，同时协调相关部门采取应急安保措施和组织开展相应整治工作。重大事故隐患报告内容应当包括：（一）隐患的现状及其产生原因；（二）隐患的危害程度和整改难易程度分析；（三）隐患的治理方案。重大事故隐患治理方案243、应当包括以下内容：（一）治理的目标和任务；（二）采取的方法和措施；（三）经费和物资的落实；（四）负责治理人员；（五）治理的时限和要求；（六）安全措施和应急预案。隐患信息档案的建立安全科应对各类人员查出的事故隐患进行登记，按照事故隐患的等级进行分类，建立事故隐患登记台帐，定期做出事故隐患排查治理统计分析表并报上级政府安全生产监管部门备案。4奖惩4.1员工报告事故隐患的数量和质量作为年终评先进的重要依据。4.2根据隐患的大小及其危害程度，对隐患发现者进行口头表扬、通报表彰、或5-500元的现金奖励，奖励采用相关人员提议，安全科审核，部门负责人在其月度考核薪资中体现的方式进行，对因此避免重大事故发生244、的由安全科申请另行奖励。4.3各部门、班组对员工上报的事故隐患，不整改或不上报的，一旦发现按情节严重对部门和相关责任人罚款。4.4对发现事故隐患不力，而又发生事故的部门将按照本公司相关奖惩制度予以有关责任人以最高处罚额度的双倍罚款。4.5对已发现的事故隐患，因未及时整改，整改责任人也没继续上报而导致事故的发生，将对整改责任人按照本公司相关奖惩制度中罚款金额的两倍进行处罚。4.6对报告人，特别是越级上报的人员，进行打击报复的或有此嫌疑的，一经查实报总经理处理。5本制度自发布之日起实施。6相关表单6.1事故隐患排查表6.2事故隐患整改通知书6.3事故隐患复查表6.4事故隐患治理登记表第5章文件、资245、料、档案管理制度1、目的为保证公司文件的完整，便于查找利用，做好收集、立卷、保管、借阅、统计等工作，特制定本制度。2、使用范围适用于公司各种文件、记录、档案资料的管理。3、主要内容文件资料收集范围:凡是公司在工作中形成或使用的、办理完毕、具有查考利用价值的文件、电报、各种记录、出版物以及各种图表薄册、照片等都要齐全完整地收集，具体包括以下各项：3.1上级来文上级机关召开的需要贯彻执行的会议的主要文件材料及上级机关颁发的要求公司执行的文件（正常情况下必须有总经理审阅记录）；上级领导视察、检查公司工作时的重要指示、讲话、题词、照片和有特殊保存价值的录音、录像等材料。3.2公司文件材料会议文件，包括246、本公司重要会议形成的文件和领导的讲话稿等；公司发布（包括转发）的各种正式文件的签发稿、印制稿、重要文件的修改稿；公司的请示与上级批复文件，下级单位的请示与公司的批复文件；公司各职能部门在工作中形成的工作计划、总结、报告；反映公司业务活动和科学技术管理的专业文件材料；公司检查下级单位工作，调查研究形成的重要文件材料；公司的统计报表、统计分析材料（包括计算机盘片等）、财务报表、凭证、帐簿、审计等文件材料；公司基本建设工程施工竣工、购置大中型设备的文件材料，公司直接管理的科研、建设项目的科技文件材料；公司成立、合并、撤销、更改名称、启用印信及其组织简则、人员编制等文件材料；公司的历史沿革、大事记、年247、鉴、反映公司重要活动的剪报、声像材料、荣誉奖励证书、有纪念意义和凭证性的实物和展览照片、录音、录像等文件材料；公司制定的工作条例、章程、制度等文件材料；公司干部任免（包括备案）、调配、培训、专业技术职务评定、聘任、干部、员工名册、报表以及职工的录用转正、定级、调资、退职、退休等工作及干部奖惩等文件材料；公司财产、物资、档案等的交接凭证、清册；公司编印刊物的定稿和印本、编辑出版物的定稿样本；公司签订的各种合同、协议等材料；公司外事活动中形成的请示、报告、计划、考察总结、重要简报、会议纪要、记录声像材料、有参考价值的资料、互赠礼品清单、工作来往文件等；3.3收集中应注意的问题正文和附件要同时收集。248、一般文件只存印本和完稿，其它底稿不必存档，但特别重要的文件例外。有领导重要批示意见的文件处理单，应随文件一起存档。有请示无批复的文件，应当查明原因，采取补救措施补齐，没有书面文件的，应注明情况，并加盖公章。经多方查找，证明确实已丢失的文件，应用公用信笺写上文件名称，注明丢失原因，加盖公章，替代所丢文件归档。公文立卷应根据其相互联系、保存价值分类整理立卷，保证档案的齐全、完整，能反映公司的主要情况，以便于保管和利用。3.4档案借阅借阅档案必须当面查点清楚，并办理借阅手续。借阅的案卷要注意爱护，不得丢失、损坏、涂改，要如期归还。借出的档案要注意保密，不得将档案带入宿舍或公共场所，不得让无关人员翻阅249、。借阅时间最长不得超过一个月，却因工作需要到期不能归还者，要说明情况，办理续借手续。归还档案时，由档案管理人员当面查点清楚，并在借阅登记簿上及时注销。凡需借阅、抄录绝密级重要数据资料，必须经公司领导批准，否则一律不准借阅、抄录、复印。底图一般不予外借。3.5档案销毁对于过期并失去保存价值的文件材料，经公司领导批准，可以定期销毁。第6章安全生产台账管理制度1目的1.1为进一步加强安全管理基础工作，根据危化品安全生产标准化的要求，促进公司安全生产运行台帐的标准化、规范化，特制定本规定。2范围2.1根据安全生产标准化的相关管理和要求，建立安全生产标准化台帐、档案和安全活动记录，即安全会议台帐、安全组250、织机构台帐、安全教育台帐、安全检查台帐、隐患排查与治理台帐、事故台帐、安全工作考核与奖惩台帐、消防台帐、职业安全卫生台帐、安全防护用品台帐、事故预案台帐、关键装置重点部位台帐、风险评价台帐、安全设施台帐、领导带班巡查台账、特殊工种人员档案、安全学习资料档案、作业票档案和安全活动记录。台帐要求填写规范、字迹清晰、双杠改写、保存完好。安全办公室门要定期检查与考核。3内容和要求3.1安全会议台帐按要求填写会议名称、内容、时间、地点、参加人员、主持人、处理结果等内容，主要记录公司、车间关于安全方面的会议（如公司安全员月例会、车间安全例会等），尤其对安全生产文件的传达、学习和贯彻情况要详细填写。3.2安251、全组织机构台帐公司安全组织台帐要将公司安全生产领导小组、安全组织网络、安全监督部门组成成员记入台帐；车间安全组织机构台帐要将车间安全领导小组、安全组织网络记入台帐，并填写本单位义务消防队员组成情况（姓名、性别、年龄、工种、岗位、文化程度、安全教育状况等）。3.3安全教育台帐公司级安全教育台帐：包括企业领导和管理人员安全教育培训情况；安全监督管理人员安全教育情况；新员工入厂三级教育情况；特殊工种安全教育及培训考核情况；外来施工人员安全教育情况；其它人员安全教育情况等。车间安全教育台帐：应包括车间领导及职工安全培训情况；新入厂员工三级安全教育情况；特殊工种安全教育及培训考核情况；转岗及离岗半年以上252、复工人员的安全教育情况；从事“四新”技术人员的安全教育情况；对事故责任者的安全教育情况；岗位安全技术练兵情况；应急预案的演练情况；外来施工人员的安全教育情况等。要有教育培训时间、地点、培训人、被培训人、教育培训内容等。3.4安全检查台帐企业要定期组织安全检查，要将检查时间、检查内容、检查人、检查出的问题、整改措施、完成时间等记录上帐。公司级安全综合检查每月不少于一次，车间安全检查每半个月不少于一次，班组每周不少于一次，除此之外还要按照专业特点、根据季节变化、节假日安排以及特殊作业要求，开展专项检查。安全检查中发现的隐患、问题、整改要求及整改复查情况均应按要求如实填写。3.5隐患排查与治理治理台253、帐事故隐患治理应按公司、车间、工段、班组实行分级管理，凡发生在产权车间的隐患，不论级别和资金来源，均应在车间隐患治理台帐中填写，要有隐患名称、隐患级别、隐患所在部门、存在部位、计划费用、实际费用、资金来源、整改前临时防范措施、整改方案（方案要具体）、完成进度、负责人、计划完成时间、实际完成时间、隐患治理后的评估情况等。隐患整改要严格按照“五定”原则进行（即定临时防范措施、定整改方案、定负责人、定整改时间、定资金来源）。3.6事故台帐按照事故管理制度要求，事故实行归口和分级管理。公司级事故台帐要记录所发生的各类事故，包括火灾、爆炸、设备、生产、交通、人身、质量、污染和其他事故。要记录事故发生所在254、部门、发生日期、事故类别、事故经过，并严格按照“四不放过”原则，进行事故原因及责任分析，详细填写应吸取的教训、采取的防范措施和处理意见等，人身事故要将当事人相关信息概况等记入台帐。3.7安全工作考核与奖惩台帐安全工作考核和奖惩台帐记录对各部门、各岗位安全生产责任制的考核情况，要有各级安全工作和安全生产考核细则，对事故发生的单位、个人及“三违”人员进行处罚的情况，对防止和避免事故发生的有功人员的奖励情况，对在安全管理工作中作出突出贡献的单位和个人表彰和奖励情况。台帐应设考核项目或内容、被考核部门和个人、主要事迹和存在问题、考核意见和结果、奖惩情况、考核部门签字及审批部门等栏目。3.8消防台帐记录255、消防安全组织网络、消防演练情况、消防设施台帐、消防日常检查等台账3.9职业安全卫生台帐记录员工体检时间、人数、姓名、性别等，尘、毒、噪声、射线分布情况及定期检测数据。3.10安全防护用品台帐员工防护用品定期发放情况记录。3.11事故预案台帐记录事故预案演练。3.12关键装置重点部位台帐记录关键装置重点部位承包责任人情况，危险点分布平面图，重点部位活动记录等。3.13安全设施台帐建立安全阀、联锁、压力表、呼吸阀、可燃气体报警器，视频监控、监视测量设备等记录台账。3.14领带带班巡查台账建立领导带班巡查记录，带班领导现场巡查与问题整治。3.15风险评价档案每年度开展一次风险评价，有风险评价记录和报256、告。3.16作业票档案所有作业票据保存一年。3.17安全学习资料保存下发的上级各种文件、安全会议材料及安全试题库、安全考试卷、安全通报等习资料。3.18特殊工种人员档案记录特殊工种人员姓名、工种、性别、取证时间、作业证编号、参加培训情况及复审考试情况等。3.19安全活动记录安全活动记录要内容齐全，填写参加人数、参加领导、活动内容、发言情况、领导签字等。安全活动内容:学习安全文件、通报、安全管理制度；学习安全技术知识、劳动卫生知识；结合事故案例，讨论分析典型事故，总结吸取事故教训；开展事故预想和岗位练兵，组织各种安全技术表演；检查安全管理制度执行情况和消除事故隐患；开展安全技术座谈、攻关和其他安257、全科研活动。班组安全活动记录要将本班组的安全会议、安全教育、安全检查、安全活动等内容记录清楚，并与车间内容相对应。4、本制度如与上级有关规定冲突，按上级规定执行。第7章安全生产费用投入制度1目的1.1为公司建立稳定的安全投入和资金渠道，使安全生产所需费用得到保障，根据安全生产法和有关法律、行政法规，制定本管理制度。2范围2.1适用于公司内安全生产费用投入保障管理。2.2财务课为安全生产费用的归口管理部门。3职责3.1公司总经理负责每年安全生产投入计划的审批、保证安全投入能满足安全生产的需要和安全生产投入的有效实施，确保安全投入专款专用，并监督其有效实施。3.2安全科长根据各部门年度安全投入计划258、负责编制全公司每年安全生产投入计划、负责安全投入费用的审查、负责监督所有安全投入的有效实施。3.3各部门主管负责编制年度安全投入计划和本部门安全投入的实施、监督本部门安全投入的有效实施。3.4财务课负责安全专款的及时提供，将安全投入列入财务报表，并做到专款专用，根据费用收支情况，建立安全费用台帐。4内容4.1财务课负责按照规定足额提取安全费用，建立安全费用提取台帐和安全费用的使用台帐，专户核算，不得挪作他用。年度节余转入下年度使用，当年计提安全费用不足的，超出部分按正常成本费用渠道列支。在年度财务会计报告中，应当披露安全费用提取和使用的具体情况。4.2安全生产投入费用按计划列入成本，安全生产投259、入费用的使用必须立项，原则上由公司具体掌握。安全科每年年底或年初，必须按照轻、重、缓、急和实用的原则制定出安全生产投入的支出计划，报公司总经理审批后，由财务部门安排资金，所列费用方可计入安全生产投入费用。其包括的范围如下：4.3安全资料的编印、安全标志的购置及宣传（包括报刊、宣传书籍、标语的购置）费用；4.4安全培训及教育费用；4.5职工劳动卫生安全防护的费用；4.6完善、改造和维护安全防护设备、设施的费用；4.7配备必要的应急救援器材、设备的费用；4.8安全检查与评价的费用；4.9重大危险源、重大事故隐患的评估、整改、监控的费用；4.10从业人员体检和工伤保险费用；4.11其他与安全生产直接260、相关的费用。4.12安全、环保及生产责任考核奖，根据考核细则单独作帐，专款专用。4.13公司主要负责人确保资金的及时到位，正确使用，并对由于安全生产所必需的资金投入不足导致的后果承担责任。5其他5.1公司安全生产费用专项资金的支出由公司安全科按计划报批，安全生产费用专项资金的支出由安全分管领导审核，总经理批准。5.1安全资金的来源根据企业安全生产费用提取和使用管理办法（财企201216号）规定，公司以本年度实际销售收入为计提依据，采取超额累退方式按照以下标准逐月提取：全年实际销售收入在1000万元以下的，按照4%提取；全年实际销售收入在1000万元至10000万元（含）的部分，按照2%提取；全261、年实际销售收入在10000万元至100000万元（含）的部分，按照0.5%提取；全年实际销售收入在100000万元以上的部分，按照0.2%提取。第8章风险评价管理制度第1节总则1.1为实现公司的安全生产，实现管理关口前移、重心下移，做到事前预防，达到消除减少危害、控制预防的目的，结合公司实际，特制定本制度。1.2识别生产中的所有常规和非常规活动存在的危害，以及所有生产现场使用设备设施和作业环境中存在的危害，采用科学合理的评价方法进行评价。加强管理和个体防护等措施，遏止事故，避免人身伤害、死亡、职业病、财产损失和工作环境破坏。1.3评价范围项目规划、设计和建设、投产、运行等阶段；常规和非常规活动262、；事故及潜在的紧急情况；所有进入作业场所的人员活动；原材料、产品的运输和使用过程；作业场所的设施、设备、车辆、安全防护用品；丢弃、废弃、拆除与处置；企业周围环境；气候、地震及其他自然灾害等。第2节职责和任务2.1总经理负责公司危险有害因素辨识、风险管理的领导工作，并负责最终确认公司重大危险有害因素清单。2.2安全科负责公司危险有害因素辨识、风险评价、风险控制归口管理、实施、监督、检查。2.3各职能部门、车间负责本区域危险有害因素辨识，制定并实施风险控制措施。2.4评价频次与准则常规活动每年一次，非常规活动按范围随时进行。评价准则：有关安全生产法律、法规；行业的实际规范、技术标准；公司的安全管理263、标准、技术标准；合同的规定；公司的安全生产方针、安全生产目标等。第3节评价工作程序3.1管理内容与方法根据江苏省危险化学品安全生产标准化的管理规定，公司定期要委托有资质单位的安全评价机构进行安评，或公司内部每年进行风险安全评价。重大危险源辨识：按重大危险源辨识（GB18218-2009）规定进行识别，确定生产场所和储存场所的重大危险源的名称、数量，并建档向上级申报登记重大危险源。重大危险源监控：按安全评价中的监控措施，及本公司有关制度方法进行，如有新的信息、手段，可以补充、完善。3.2风险评价开展步骤对生产工程中涉及危险化学品进行危险有害辨识，确定主要危险特性，并识别是否剧毒品、易剧毒化学品和264、监控化学品。对生产过程中存在火灾爆炸、中毒、车辆伤害、高处坠落、机械伤害、物体打击、触电等发生的危险，有害因素辨识，并确定在生产车间，储罐区的主要危险、有害因素。3.3风险控制内容根据风险评价结果，对风险的控制措施必须考虑可行性、先进性、安全性，保障生产经营的本质安全，写出风险评价报告的初稿。初稿由安全科审核后，交送总经理审定批准，成为公司正式的风险评价报告。风险评价报告应在全厂员工中作为培训教材，深入开展学习，了解本公司风险评价内容及控制方法，加强个体防护措施，减少职业危害，确保人身安全和健康。每年年底进行风险评审，涉取新的风险信息，对产生新的风险危害进行补充评价，对原有风险评价中的措施进行265、修订、更新。第9章事故管理制度1目的1.1为了强化安全生产事故管理，落实安全生产责任制，提高全体员工的安全意识和责任感，特制订本制度。2范围2.1本制度规定了安全生产事故管理、事故调查与处理报告等内容。2.2本制度适用于本公司的所有的安全生产事故管理。3职责3.1安全科为本公司各类事故调查、处理、统计的归口部门；公司所有部门在发生事故时，有义务接受和配合公司事故调查组的调查和处理。3.2凡本公司员工均有向安全科等相关领导举报各类事故的权利和义务。3.3安全科为事故管理的部门，负责事故调查组的召集，负责按本制度规定协调、监督事故的调查处理和整改总负责预防措施的落实。并向总经理报告事故调查处理结果266、。3.4总经理负责主持重特大事故调查处理；并接受有关对事故处理、整改、预防措施不同意见的投诉。4事故分类及定性4.1本制度所称事故，是指设备事故，生产事故，质量事故，环境污染事故，火灾爆炸事故，人身伤亡事故及造成其他经济损失较为严重的事故。设备事故，是指设备操作不当、维护保养不当等造成设备损坏、停产或效能降低，直接或间接经济损失超过规定限额的行为或事件。生产事故，是指违反工艺规程、岗位操作法或指挥不当，操作失误造成的原材料、半成品、成品损失，生产波动、间断或减产之事件。质量事故，是指半成品、产成品质量控制指标未达到相应标准而产生较大经济损失之事件。质量事故损失是指因产品质量不合格造成的报废损失267、，或造成投入产出比较明显下降带来的损失，或客户投诉并要求经济赔偿或退货而产生的相应的经济损失，或客户流失而产生的间接损失。环境污染事故，是指在产品生产、维修、改装、运输、贮存、销售的过程中，所发生的一切有毒有害污染非正常排放并对环境造成污染，给生产和城乡居民生活、人体健康造成危害、损失的事件。火灾爆炸事故，是指在生产、维修、改装、运输、贮存、销售的过程中造成的火灾和爆炸的事件。人身伤亡事故，是指在生产经营过程中因违反相关安全操作规程或不可抗力及其他因素造成的人体部位伤害甚至死亡的事件。4.2本制度事故程度划分根据影响大小，损失轻重，限定标准分为轻微事故、一般事故、重大事故和特大事故。轻微事故（268、即符合以下条件之一的事故）：发生的伤害不需要就医，不需要休息；员工之间或与客户之间发生争吵，但不发生扭打或有一方不愿的身体接触行为；未造成公司信誉、形象损害；造成的直接财物损失总计在500元以内。一般事故（即符合以下条件之一的事故）：发生的伤害需要就医，但无需住院治疗，或需要休息三天以下；员工之间打架，但未造成任何一方需就医的伤害；引起客户或来客投诉或发生被政府有关部门或其工作人员批评的情形；给公司信誉、形象造成不良影响，但不严重；造成的直接财物损失总计在500元5000元之间。较大事故（即符合以下条件之一的事故）：发生的人员伤害需住院治疗，或需休息3人天以上30人天以下，但未造成人员致残情形269、；员工之间打架，造成任何一方需住院治疗的伤害；或医疗费超过2000元；引起客户索赔或终止业务，或发生被政府有关部门处罚的情形；严重影响公司形象或声誉；造成的直接财物损失总计超过5000元但不到20000元。重大事故（即符合以下条件之一的事故）：发生人员伤害致残或治疗费总额超过5000元，或需休息30人天以上；造成全公司停产2小时以上；员工之间打架，造成任何一方伤残；造成的直接财物损失总计超过20000元。4.3本制度人身伤亡轻重情况及程度划分为轻伤事故、重伤事故、死亡事故、急性中毒事故，主要内容如下：轻伤及轻伤事故：轻伤是指造成事故肢体伤残，或某些器官功能性和器官轻度损伤，表现为劳动能力轻度或270、暂时丧失的伤害。受伤职工歇工在一个工作日以上，小于105天的失能伤害，但够不上重伤者。轻伤事故是指一次事故中发生轻伤的事故。重伤及重伤事故：重伤是指造成职工肢体残缺或视觉、听觉等器官受到严重损伤，一般能引起人体长期存在功能障碍，或劳动能力有重大损失的伤害。重伤事故是指一次事故中发生重伤（包括伴有轻伤），无死亡的事故。死亡事故：死亡事故是指一次事故中死亡职工人的事故。重大死亡事故是指一次事故中死亡人以上（含人）小于9人（含9人）的事故。多人事故：多人事故是指一次轻伤（包括急性中毒）三人或三人以上的事故。急性中毒事故：急性中毒是指生产性毒物一次或短期内通过人的呼吸道、皮肤或消化道大量进入体内，使人271、体在短时间内发生病变，导致职工立即中断工作，并须进行急救或死亡事故。工伤的范围按国家有关规定认定。4.4本制度规定的环境污染事故为轻微、一般、特大等环境污染事故：轻微环境污染事故，系指影响范围极小，对人体损害轻微的环境污染事件；一般环境污染事故，系指在较大范围内造成影响，对人体损害较为严重，甚至有附近单位投诉或受到环保局指控追究并处以罚款2万元以上10万元以下的（包括10万元）的恶性环境污染事件。特大环境污染事故，系指影响范围极大（2公里之外），严重影响人民生命安全，出现多人恶性中毒甚至死亡的极端恶性环境污染事件。4.5本制度规定的火灾爆炸等事故的定义分类、分级、按国家颁发的有关条例规定执行4272、.6事故定性，具有以下现象之一的行为或事实均确定为事故。给公司集体或员工个人财物造成侵害的。给员工人身造成伤害的。发生的情形虽未直接造成公私财物侵害，或人身伤害，但此种情形已直接威胁或有可能危害公私财物或人身安全的。发生的情形已经或可能会对公司信誉、形象造成损害的。发生的情形严重违反公司现行管理制度，或造成不良影响的。发生的情形严重影响有关工作的正常开展，或破坏正常工作氛围的。5事故报告程序与调查处理5.1事故报告程序内容事故发生后，有关当事人和知情人必须及时口头报告事故班组（部门）负责人，接到报告的有关负责人在无绝对把握迅速、妥善控制或处置事故时，应在组织抢救、控制或应对的同时迅速上报主管课273、长，主管课长接报后应在迅速赶至现场组织抢救控制事故的同时，应当将事故危害和严重程度及时报告总经理、董事长，并启动相关应急预案或采取必要的应对措施。事故发生后，无论事故性质、损失、危害程度和后果大小，事故发生班组（部门）负责人或事故责任人所在班组（部门）负责人均必须在事故得到控制后的24小时内责成事故主要责任人或当事人写出事故经过报告（应写明事故经过和个人认识），班组（部门）负责人同时填报事故快报分送主管负责人和安全科。对延误报告的责任人视情节轻重处2分以上至100分以下扣分（轻重按直接损失计算，每500元计1分延误责任），并处事故直接损失的20以下赔款，后果特别严重的依法追究法律责任；其在事故274、中应承担的其它责任另行处罚。对故意隐瞒、伪造事故事实情节或隐瞒事故不报的，一经发现，视后果轻重处10分以上至100分以下扣分，并处事故直接损失的20-100赔款；后果特别严重的依法追究法律责任。对举报被隐瞒事故的举报人，一经核实，视情由总经理予举报人以100元以上现金奖励，并予保密。5.2事故调查处理安全科在接到事故报告后，应即拟定调查小组人员，由事故调查组负责人通知相关人员开展事故调查，按照事故调查“四不放过”原则进行调查处理。事故调查小组：组长按以下原则确定：轻微事故、一般事故由安全科长担任或指定；重大事故由总经理担任；组员原则上由生产、技术、设备、电仪、安环等主管和相关技术、业务主管人员275、组成，具体由组长根据实际情况确定，但调查组总人数不得少于3人。事故发生部门负责人和事故当事人有配合事故调查的义务。5.3事故调查处理报告事故调查处理报告由组长编写或审定，调查组人员分别签具意见。事故调查处理报告的内容应包括事故经过概述、原因分析、整改（预防）要求和整改（预防）责任人及期限、整改（预防）措施落实情况检查监督人、事故定性和损失估算、责任认定和处理意见，及事故教训。其中：a事故原因分析由调查小组集体讨论，最后由组长做出；b整改（预防）措施涉及生产工艺的由技术主管做出；涉及设备设施的由设备主管做出；涉及产品质量的由质检主管会同技术主管做出；涉及安全、环保的分别由安环主管做出；涉及其它内276、容的由组长责成相关业务主管做出。c整改（预防）措施落实情况检查监督由相关整改（预防）措施提出人负责。d事故定性和损失估算、责任认定和处理意见由调查小组集体做出，异议时由组长做出。e事故教训则是将事故所受到的教训向当事人及广大群众进行宣传教育。事故调查处理报告经组长签名，原件由安全科存档，复印件分别送总经理、事故发生部门各一份，公告一周。事故处罚结果由办公室以处罚通知单的形式在事故调查处理报告公布的3天内送达有关当事人。事故调查处理要本着客观、公正、全面的原则；以使当事人和全体员工能从中吸取教训的原则；以使保证同类事故不再重复发生的原则进行。对事故调查处理人员徇私舞弊、偏袒或借机打击有关事故责任277、人员的情形，一经查实，予以严肃处理；对事故责任人抗拒，或以各种借口故意不配合事故调查的情形，予以从重处理。有关事故责任人对责任认定和处理意见有不同想法的，可以向调查小组提出复议申请。对事故责任人抗拒处理，报复事故举报或调查人员的行为，予以从重处理。对有关事故责任人处罚本着客观从轻、主观从重；员工从轻，领导从重；过失从轻，故意从重；初犯从轻，累犯从重；自报从轻，查获从重的原则。对事故所造成的直接损失，属责任事故的，有关责任人及责任部门除去违规违章处罚外，还须赔偿部分事故的直接财产损失，赔偿部分按照超额累退、逐步叠加方式计算，情况如下：1、直接损失1000元以内的事故，事故责任者须赔偿事故总直接损278、失的10金额，部门不做赔偿；2、直接损失在1000元5000元的事故，事故责任者与责任部门须赔偿直接损失超1000元部分的50额度，其中责任者除承担1000元内的损失部分，责任者还须承担赔偿50%金额的7%额度；剩余损失的部分由事故责任者所在部门赔偿；3、直接损失在5000元20000元的事故，事故责任者与责任部门须赔偿直接损失超5000元部分的26额度，其中责任者与责任部门除承担5000元内的损失部分，责任者还须承担赔偿26%金额的3%额度；剩余损失的部分由事故责任者所在部门赔偿；4、直接损失20000元50000元事故，事故责任者与责任部门须赔偿直接损失超20000元部分的13额度，其中责279、任者与责任部门除承担20000元内的损失部分，责任者还须承担赔偿13%金额的15%额度；剩余损失的部分由事故责任者所在部门赔偿；5、直接损失50000元以上事故，事故责任者与责任部门须赔偿直接损失超50000元部分的6额度，其中责任者与责任部门除承担50000元内的损失部分，责任者还须承担赔偿6%金额的3%额度；剩余损失的部分由事故责任者所在部门赔偿；注：直接损失是指财产损失。特殊情况，赔偿金额由由安委会讨论决定。事故相关整改、预防措施的落实情况由事故调查组负责人依据本制度之规定验证确认。4相关表单：事故快报事故调查报告事故快报发生地点：发生时间：月日时有关当事人：事故概况：一、相关部门主管 280、二、安环课报告人：年月日该事故经初步分析为（责任、非责任）事故，事故原因：事故损失及危害初步评估：事故部门负责人：年月日时注：本快报须在事故发生后的24小时内由班组长（部门负责人）分别报送本部门主管、安全科。事故调查处理报告调查报告时间：年月日事故名称发生地点发生时间年月日时事故直接损失事故程度轻微一般重大特大事故定性一、总经理 二、安环课 三、事故相关部门 四、公示四、公示四、公示责任事故非责任事故事故经过事故原因分析直接原因：间接原因：事故防范措施事故当事人及职工应受教育事故责任及其处理责任者处理意见事故调查处理参与人员注：本报告与事故快报一起由安全科存档。第10章安全生产教育培训管理制度281、1目的为加强和规范公司的安全培训工作，提高从业人员安全素质，使深刻认识到安全生产的重要性和在安全生产中应负的责任，熟悉和掌握工作范围内的安全知识和操作技能，防范伤亡事故，减轻职业危害，根据安全生产法和有关法律、行政法规，制定本制度。2范围2.1本公司的从业人员的安全教育培训，适用于本规定；2.2在本公司从事岗位承包作业的作业人员，适用于本规定。3职责3.1办公室为从业人员安全培训组织部门，定期识别安全教育培训需求，制定、实施安全教育培训计划。3.2安全科负责监督审查本单位从业人员上岗资质及培训教育档案的规范性，协助做好安全教育培训计划，定期对培训效果进行评估和提出改进建议；每季度审查公布上岗资282、格证的到期情况。3.3各部门必须严格遵守本制度规定，如实记录从业人员对安全教育和培训情况，保障从业人员符合从业资质。4内容本公司内应当进行安全培训的从业人员包括主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员和其他从业人员。从业人员应当接受安全培训，熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程，具备必要的安全生产知识，掌握本岗位的安全操作技能，了解事故应急处理措施，知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全培训合格的从业人员，不得上岗作业。4.1主要负责人、安全生产管理人员的安全培训公司法人代表、主要负责人和安全生产管理人员必须接受安全培训，具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力。且自283、任职之日起3个月内，必须经安全生产监管监察部门对其安全生产知识和管理能力考核合格。每年必须接收再培训教育，其培训及考核内容、培训学时由相关法律规定。（注：安全领导小组及安全管理机构内所有成员必须取得安全生产管理人员资格）4.2其他从业人员的安全培训新上岗的临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等必须接受强制性安全培训，上岗前必须经过公司、车间（部门）、班组三级安全培训教育。保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能后，方能安排上岗作业。新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时，每年再培训的时间不得少于20学时。再培训内容，由公司或部门根据实际需求和计划组织培训。4.3公284、司级（厂级）安全教育由办公室组织安排，安全科负责授课，教育时间不少于12学时，内容应至少包括：（一）本单位安全生产情况及安全生产基本知识；（二）本单位安全生产规章制度和劳动纪律；（三）从业人员安全生产权利和义务；（四）有关事故案例等。（五）事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等内容。4.4部门级（车间级）安全教育由部门负责人组织，部门负责人或部门管理员负责教育。教育时间不少于24学时，内容应至少包括：（一）工作环境及危险因素；（二）所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故；（三）所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准；（四）自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理；（五）安全设备设施285、个人防护用品的使用和维护；（六）本车间（工段、区、队）安全生产状况及规章制度；（七）预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项；（八）有关事故案例；（九）其他需要培训的内容。4.5班组安全教育由班组长组织教育，教育时间不少于36学时，内容应至少包括：（一）岗位安全操作规程；（二）岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项；（三）有关事故案例；（四）其他需要培训的内容。4.6从业人员在本公司内调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时，应当重新接受车间（部门）和班组级的安全培训。采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备时，应当对有关从业人员重新进行有针对性的安全培训4.7特种作业人员，必须按照国家有关286、法律、法规的规定接受专门的安全培训，经考核合格，取得中华人民共和国特种作业操作证（以下简称特种作业操作证）后，方可上岗作业。（注：特种作业人员必须具备高中或者相当于高中及以上文化程度。）特种作业操作证有效期为6年，特种作业操作证每3年复审1次，特种作业操作证需要复审或有效期届满需要延期换证的，当事人应当在期满前60日内进行申请复审或换证。新招的危险工艺操作岗位人员，除按照规定进行安全培训外，还应当在有经验的职工带领下实习满2个月后，方可独立上岗作业。本公司涉及的特种作业人员种类包括：1、电工作业（高压电工作业、低压电工作业、防爆电气作业）2、焊接与热切割作业3、高处作业（高处安装、维护、拆除作287、业）4、危险化学品安全作业（氧化工艺作业、磺化工艺作业、化工自动化控制仪表作业）5、安全监管总局认定的其他作业。4.8特种设备安全管理人员、检测人员和作业人员（以下简称特种设备作业人员）必须按照国家有关规定取得相应资格特种设备作业人员证，方可从事相关工作。且严格执行安全技术规范和管理制度，保证特种设备安全。（注：本公司涉及锅炉、压力容器(含气瓶)、压力管道、电梯、起重机械、场(厂)内机动车辆等特种设备的作业人员及其相关管理人员统称特种设备作业人员）特种设备作业人员证每4年复审一次。持证人员应当在复审期满3个月前，向发证部门提出复审申请。本公司涉及的特种作业人员种类包括：1锅炉作业（锅炉操作）2288、压力容器作业（压力容器操作）3、压力管道作业（压力管道操作）4场(厂)内机动车辆作业（叉车等）5、特种设备管理（锅炉安全管理、压力容器安全管理、压力管道安全管理、叉车安全管理）等。4.9从业人员每年再培训形式：可以集中脱产培训、在产分组培训、外培、面对面单独培训。4.10从业人员调整工作岗位或离岗六个月以上重新上岗的，其教育培训及考核工作由所在部门（车间）主管或车间管理员负责组织实施，当事人培训考核合格后，应及时将车间、班组二级培训表及考核试卷提交安全科存档备案。4.11因违章违纪作业造成事故或未遂事故的人员必须先停职，并重新接受安全教育，经考试合格后方可重新独立上岗操作。其教育培训及考核工作289、由所在部门（车间）主管负责，当事人培训考核合格后，应及时将重新教育考核试卷提交安全科存档备案。4.12班组长安全教育，班组长安全教育是指（部门）车间内的班组长在任职期间由公司组织的单独培训，班组长培训教育每季度至少组织一次，并进行考核，考核结果报送相关部门和存入个人档案。4.13全员安全教育，全员安全教育是指公司、各部门等利用各种会议、视频、标语、图版、安全讲话、事故现场会等形式，定期或不定期地开展安全教育或宣传的活动。每年至少组织2次，集中培训时间的纳入从业人员再培训。4.14其他培训，公司在生产或停产作业过程中组织的检维修作业前、特殊作业前、安装拆除作业前、开停作业车前、节假日等必须组织相290、关安全教育培训，必须详细、准确记录培训时间、内容、参加人员及影像资料必须详细留存，报送安全科备案。4.15根据规范要求建立健全从业人员安全生产教育和培训档案，各级组织培训单位必须详细、准确记录每次培训的时间、内容、参加人员、影像资料以及考核结果，并报送安全科备案。注：其他从业人员是指除主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员以外，该单位从事生产经营活动的所有人员，包括其他负责人、其他管理人员、技术人员和各岗位的工人以及临时聘用的人员。法律依据：1、生产经营单位安全培训规定（安全监管总局令第3号，2015）2、特种作业人员安全技术培训考核管理规定（安全监管总局令第30号，2015）3、安全生产291、培训管理办法（安全监管总局令第44号，2015）4、特种设备作业人员监督管理办法（国家质量监督检验检疫总局令第140号，2011）第11章管理部门、基层班组安全活动1目的为使管理部门、基层班组安全活动更有实效，真正达到干部员工自我教育、自我管理的目的，使班组安全活动常态化、制度化，特制定本制度。2适用范围2.1本制度适用于公司各部门日常班组安全活动控制。2.2各部门必须开展以班组、车间、课室为单位的安全活动，每月至少两次，各部门根据自己的实际情况安排安全活动时间。3活动内容3.1公司安全领导小组每月组织小组成员开展一次安全活动，活动的时间和内容按照规定执行。3.2各部门根据自己的实际情况至少每292、月开展二次班组安全活动，每次安全活动的时间不能少于0.5小时。3.3班组安全活动是公司安全生产的一项重要活动，各部门要认真组织好，严格考勤制度，保证出勤率，不得无故缺勤，有事必须向上级领导请假。3.4相关部门各级管理人员必须参加班组安全活动，每月至少1次，对班组安全活动的开展情况进行检查和指导，并做到有记录，有考核。3.5公司副总以上领导每季度到相关部门参加一次班组安全活动，做到有记录，有考核。3.6公司安全科根据实际情况制定年度安全活动计划，做到计划、时间、内容、人员四落实。3.7班组安全活动的内容：3.8学习国家和各级政府有关安全生产法律法规、方针政策及公司的安全生产管理制度；3.9学习有293、关安全生产文件、安全通报、安全生产管理制度、安全操作规程及安全技术知识；3.10讨论分析典型事故案例，总结和吸取事故教训；3.11开展防火、防爆、防中毒及自我保护能力训练，以及异常情况紧急处理和应急预案演练；3.12开展岗位安全技术练兵比武活动；3.13开展查隐患、反习惯性违章活动；3.14开展安全技术座谈，事故案例讨论；3.15熟悉作业场所和工作岗位存在的风险、防范措施；3.16开展关键装置与重点部位的安全活动以及其他安全活动。3.17班组安全活动记录的内容要齐全，包括参加人数、参加领导（职务）、活动内容、发言情况、部门主管签字等，记录要认真、真实，防止走过场，不得弄虚作假。3.18部门领导294、每月对班组安全活动开展情况和记录情况进行监督检查并签字确认，安全科负责督促班组安全活动质量不断提高，并于每月5日前将各部门上一月的安全活动记录收集归档，第12章建设项目三同时安全管理制度1目的1.1规定新建、改建、扩建等建设项目和技术改造工程项目（以下简称建设项目）的安全、设备等“三同时”评审、验收的内容和有关要求2范围2.1本制度适用于本公司所有部门的项目“三同时”管理。3职责3.1办公室、安全科、生产课等课各车间、相关部门及人员。4内容4.1“三同时”的定义指生产经营单位在新、改、扩建项目和技术改造项目中的环境保护设施、职业健康与安全设施，必须与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投入生产295、和使用。4.2“三同时”评审建设项目设计部门根据建设项目可能产生的环境污染、职业健康危害和安全方面存在的问题，以及采取的具体措施，准备并提供行政部门所需的相关资料，报责任管理部门。责任管理部门收集到所有资料后，按国家相关法律要求，委托有资质单位进行预评价等相关工作。在前期设计及预评价等过程中，相关项目负责人要给予全力配合。项目只有通过安全、环保等方面作出评审意见，方可进入项目建设。4.3新产品开发、试制需要进行试验的项目，由制定试验方案的部门在试验大纲中同时制定安全防范措施和环境保护措施。安全防范措施和环境保护措施必须在评审会上，向参加试验的部门贯彻落实。在新产品、新工艺、新设备试制前，必须要296、充分了解产品、所用原料、中间体、“三废”的理化性质、毒性、危险性，采取妥善有效的防范措施，制订应急处理方法，并配备相应的防护器具和急救用品。在试制过程必须严格按试制计划逐项落实防范器具和应急措施，实验中用到的危险化学品，按公司的危险化学品管理制度及其他相关制度执行，危险性较大的操作，要安排人员监护。安全措施不落实的课题不准开题做试验。课题总结时，必须要有安全生产、劳动保护和环境保护的内容。课题项目移交设计生产时，必须同时提供安全生产、劳动保护和环境保护的相关内容，做到同时设计。新项目、产品工艺付诸中试、大生产实施前，工艺、图纸、方案等须经有相关资质的单位进行设计论证，由试制、设计、选型负责人详297、细介绍工艺情况、论证修改后，按有关法规进行报批后，方可实施。工程项目的发包、安装期间的安全工作由动设备按有关规定负责落实。完工后，由生产部门配合做好试压、单机试车、联动试车等记录。工程项目调试前，应进行全方位的严格检查，并明确调试总负责人，由总负责人统一安排，确保设备调试安全。工程项目试生产前，由项目负责人和安全科人员进行验收检查，同意后方可进行试产。试产前必须初步制订安全操作规程，做好员工培训，必要时进行模拟操作。使全体进入试产人员了解如何操作、如何防范、如何进行应急处理。项目负责人对项目试制的全过程负责。项目试制总结中必须要有安全生产和劳动保护内容。凡引进先进的工艺装置和技术，必须同时引进298、先进的安全、工业卫生、环保、消防设施和技术，或在国内配套相应的设施和技术。4.4“三同时”的验收施工组织部门在竣工后，由管理、安环、设备、电仪、保障等相关课室进行现场检查，对安全设施、环保设施进行验收，然后由办公室根据国家相关法规向上级管理部门提出申请验收。验收内容项目的设施是否与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用；建设项目与之配套的安全设施、环保设施是否符合国家法规和技术标准；建设项目和运行状况管理是否正常、安全、可靠。未经“三同时”验收或验收不合格的建设项目不得投入使用。第13章工艺操作安全管理制度1目的1.1建立建全工艺操作安全管理制度，保证公司、职工的生命财产安全，确保企业299、安全、快速发展。2范围2.1本制度规定了工艺操作安全的管理。2.1本制度适用于公司工艺操作安全管理。3职责3.1安全科、技术课、品管课、生产课等相关部门及人员。4内容4.1运行中的一般规定操作者必须严格执行操作工六个严格规定，不得擅自离开自己的岗位。改变或修正工艺指标，必须有工艺管理部门以书面形式下达，操作者必须遵守工艺纪律，不得擅自更改工艺指标。安全附件和联琐装置不得随意拆弃和解除，声、光等报警信号不能随意切断。在现场检查时，不准踩踏管道、阀门、电线，电缆架及各种仪表管线设施。危险部位检查，必须有人监护。严格安全纪律，禁止无关人员进入操作岗位和动用生产设备、设施和工具。根据事故应急预案，正确300、判断和处理异常情况，紧急情况下，可以先处理后报告（包括停止一切检修作业，通知无关人员撤离现场等）。在工艺过程或机电设备处在异常状态时不准随意进行交接班。4.2开车修后生产或试车单位，在开车前必须编制开车方案，明确开车总指挥或负责人，对相关人员进行相应的安全教育和培训，对相关设备进行单试和总试运行，经检查确认各种安全生产条件具备后，由生产课主管同意，并签字开车。由技术课制定开停车方案，生产课检查并确认水、电、汽（气）必须符合开停车要求，各种原辅材料的供应必须备齐、合格。投料前必须进行分析验证。检查阀门开闭状态及盲板抽堵情况，保证装置流程畅通，各种机电设备及电器仪表等均应处在完好状态。保温、保压及301、洗净的设备要符合开车要求，必要时应重新置换、清洗和分析，使之合格。安全、消防设施完好，通讯联络畅通。危险性较大的生产装置开车，应通知安全科等部门的人员到场。停止一切检修、基建或安装等作业，无关人员不准进入现场，大修后或试生产开车，必须通知安全科人员到场。开车过程中要明确岗位之间的联络人员和联络方法并及时勾通，严格按开车方案中的步骤进行，严格遵守升降温、升降压和加减负荷的幅度（速度）要求。开车过程中要严密注意和及时记录工艺的变化和设备运行情况，加强与有关岗位和部门的联系，发现异常现象应及时处理，情况紧急时应中止开车，严禁强行开车。4.3停车停车单位必须编制停车方案，正常停车必须按停车方案中的步骤302、进行。用于紧急处理的自动停车联琐装置，不应用于正常停车，加强与有关岗位和部门的联系。系统降压、降温必须严格按规定要求的幅度降。随时记录下压力、温度的变化。大型传动设备的停车，必须先停主机、后停辅机。设备（容器）卸压时，要注意易燃、易爆、易中毒等化学危险品的排放和散发，防止造成事故。冬季停车后，要采取防冻保温措施，注意低位、死角及水、汽、压缩空气、管线、阀门、疏水器和伴热管的情况，必要时要排空，防止冻裂和冻实。4.4紧急处理发现或发生紧急情况，必须按应急预案尽最大努力作出妥善处理，同时向有关方面报告，必要时，先处理后报告。工艺及机电设备等发生异常情况时，应迅速采取措施，并通知有关岗位协调处理，必303、要时，可按步骤停车。发生停电、停水、停气(汽)时，必须采取措施，防止系统超温、超压、跑料倒气及机电设备的损坏。发生爆炸、着火、大量泄漏等事故时，应首先切断气(物料)源，同时尽快通知相关岗位并向上级报告。经紧急处理正常后的开车，一般情况由公司生产课同意签字开车，特殊情况应由生产副总协同相关部门签发，签发人员必须签名。未有签名而开车可视为违章。第14章防火防爆安全管理制度1目的1.1建立防火防爆安全管理制度，以使管理标准化、规范化，以确保安全作业。2范围2.1本制度规定了防火防爆的有关要求和规定。2.2本制度适用于公司防火防爆的管理。3职责3.1各课室、各生产车间、相关部门及人员。4内容4.1生产304、装置根据生产、使用危险化学品的火灾和防爆危险性等级分类要求，其厂房布置、建筑结构、电气设备的选用、安装及有关的安全设施，必须符合建筑设计防火规范（500162014）、中华人民共和国爆炸危险场所电气安全规程，以及石油化工企业设计防火规定等规范、规程的有关要求。在工艺装置上有可能引起火灾、爆炸的部位，应充分设置超温、超压等检测仪表、报警（声、光）和安全联锁装置等设施。在有可燃气体（蒸汽）可能泄漏扩散处应保持通风状态，必要时应设置可燃气体浓度检测、报警器，其报警信号值应定在该气体爆炸下限的以下，如与安全联锁配合，其联锁动作应是在该气体爆炸下限的以下。所有自动控制系统，应同时并行设置手动控制系统。因305、反应物料爆聚、分解造成超温、超压，可能引起火灾、爆炸危险的设备，应设置自动和手动紧急泄压排放处理槽等设施。输送可燃物料时，应根据管径和介质的电阻率，控制适当的流速，尽可能避免产生静电。设备、管道等防静电措施，应按化工企业静电接地设计技术规定（CD90A3-83）的有关规定执行。有突然超压或瞬间分解爆炸的生产设备或贮存设备，应装有爆破板（防爆膜），导爆筒出口应朝安全方向，并根据需要采取防止二次爆炸、火灾的措施。各易燃易爆物料生产装置、建筑物、构筑物和储罐区等工业下水出口处，除按规定做水封井外，尚应在上述区域与水封井间设置切断阀，防止大量易燃、易爆物料突发性进入下水系统。工艺介质“严防三串”：指生306、产工艺介质从高压系统串向低压系统，从生产系统串向生活系统，从易燃易爆区域串向安全系统。生产中一定要严防“三串”。4.2生产操作防火防爆要采用进的安全工艺方法、工艺装置，不得使用国家明令禁止、淘汰的危及生产安全的工艺，工艺指标、安全装置、信号联锁能满足防火防爆要求。各操作岗位都应有完善的操作规程、工艺指标、安全技术规程以及防止突然停电、停水、停汽等造成事故的紧急处理措施，生产操作人员要经过技术培训和安全技术教育，达到“三懂四会”，经安全技术考试并取得安全作业证之后，方能上岗独立操作。操作人员应坚守岗位，按岗位操作法精心操作，严格控制工艺指标。操作人员认真执行岗位责任制，坚持定时、定点、定项目的巡307、回检查，发现异常或事故时及时报告，果断处理，认真记录，交待清楚。操作人员要经常检查指标装置、安全联锁、报警、防静电接地等一切防火防的设施，使其运行正常，灵敏可靠。严格执行工艺操作安全管理制度，开车前必须认真进行全面检查，做到确认符合安全开车条件。对没有办动火证、安全检修手续不全等行为，操作人员有权制止。生产中遇到危及人身或设备安全或可能发生火灾、爆炸事故等紧急情况时，操作人员有权先停车后报告。在危险要害区域（岗位）从事正常生产操作、设备维护检修、现场监测的临时性作业视为危险要害区域（岗位）生产性作业。4.3电气防火防爆接地与接零电气接地与接零所有电气装置中，由于绝缘损坏而可能带电电气装置，其金308、属部分均应有保护接地，接地电阻不大于4欧姆应接地部分如下：电机、变压器及其它电器底座和外壳；电气设备的传动装置；室内外配电装置的金属或钢筋混凝土构架以及靠近带电部分的金属遮栏和金属门；配电、控制、保护用的盘(台、机)的框架；交、直流电力电缆的接线盒，终端盒的金属外壳和电缆的金属护层，穿线的钢管；电缆支架。接地线与独立避开雷针的接线之间距离不应小于3米。爆炸危险场所的电气装置，不论其电压大小和安装位置的高低，正常不带电的金属部分，均应可靠接地或接零。爆炸危险场所不得利用金属管道、建筑物和构筑物的金属构架、电气线路中的工作零线，作为接地或接零。电气装置的每个接地部分应以单独的接地线与接地线干线相连309、接，不得一个接线中串接几个接地部分。4.3.2.高压电气设备的接地线，在沿地面或地下敷设的部分，应有防腐蚀的措施。4.4防静电以下情况应安装防静电的接地装置生产、贮存和装卸压缩气体可燃气体，易燃液体的设备、储罐、管道、机组。防静电接地装置可与防感应雷、电气的接地装置共同设置，其接地电阻应符合防感应雷和电气设备的规定，每一处接地体的接地电阻值不应大于100欧姆。设备、机组、，贮罐、管道等部分防静电接地线应单独与接地体或接地干线连接，不得相互串连接地。4.5防雷接地生产或贮存爆炸危险物质的建筑物、构筑物、露天装置、贮罐和金属管道等应采取防止直接雷击、雷电感应和雷波侵入而产生电火花引起爆炸的接地措施310、。建筑物或构筑物内的金属件(如设备、管道)均应作防止雷电感应和雷电波侵入的接地措施。引入爆炸危险场所的电缆外皮应接地，电缆与架空线连接处应设适当的避雷器，并采取接地措施。引入爆炸危险场所的架空管线在入户处外必须接地或多点重复接地。防雷保护接地，其接地电阻值得不大于10欧姆。每年夏季来临之前公司应对避雷接地装置进行检查、检测，保证其可靠。库区的防雷、防静电按石油库存设计规定执行。4.6动火按动火作业安全管理制度执行。4.7其它安全规定禁止未装阻火器的机动车辆进入易燃、易爆生产区和易燃、易爆化学品库。严禁使用汽油等易燃液体擦洗机动车辆、设备、地坪和衣服等。应随时将使用过的油棉纱、油纸等易自燃的擦洗311、材料，放入有盖的铁制专用容器内，并存放在安全地点，定期清除。厂区内不准随意存放非生产用液化石油气瓶，办公室和更衣箱（室）内不准存放酒精等易燃、可燃液体。严禁在防火间距、消防通道内搭设建筑、构筑物或堆放各类物资。高压线下严禁堆放可燃物。易燃、易爆厂房、仓库和装置，与高压线的间距要大于高压线搭杆高的倍。研制易燃、易爆的新材料、新产品和有火灾、爆炸危险的新设备、新工艺的单位，必须对研制的每一项目提出预防火灾、爆炸的具体措施。采用有火灾、爆炸危险的新设备、新工艺和可燃、易燃新材料的单位，必须按照研制部门提供的预防火灾爆炸的具体办法，采取消防安全措施，经上级主管部门批准后，方可交付生产。易燃、易爆场所禁312、止使用撞击易产生火花的工具。易燃、易爆场所禁止穿着能产生静电火花的化纤织物工作服和带铁钉的鞋。扑救有毒、有害物质的火灾时，应站在上风向，必要时佩戴防护用具。其它有关防火、防爆规定按本制度执行。第15章禁烟安全管理制度1目的1.1建立禁烟管理制度，为了做好化工安全，做好防火、防爆工作，确保员工的生命安全。2范围2.1本制度规定了公司禁止吸烟的管理。2.2本制度适用于公司所有员工以及进行公司的外来人员。3职责3.1安全科、公司全体职工。4内容4.1区域禁烟区：本公司生产区域内所有地方均为禁烟区；吸烟区：生产区外，或北门卫固定吸烟室内。4.2具体要求由安全科在公司的大门口、主干道等明显的部位设置禁烟313、标志.各单位要宣传并教育员工严格执行禁烟管理规定，对有业务往来的单位要对进入我公司相关人员进行宣传，并加强监督，以确保遵守公司的本制度。本公司员工在禁烟区内违章吸烟，经查实后，第一次予以500元的罚款，第二次公司予以解除劳动合同关系，且视情节严重性决定是否向公安消防机关报案处理（见消防法第六十三条）。外来人员在公司禁烟区域违章吸烟予以1000元的罚款，二次以上发现则翻倍处罚。在禁烟区内发现烟头，按每只烟头50元处罚所属单位，所属外包工作区的发现每只烟头100元。对制止或举报他人违章吸烟者和违章带入烟火者，一经查实，公司将奖励其罚款的一半金额，个人考核分加2分。4.3本制度的处罚不影响公司的其它314、考核制度。注：消防法第五章六十三条规定：违反本法规定，有下列行为之一的，处警告或者五百元以下罚款；情节严重的，处五日以下拘留：（一）违反消防安全规定进入生产、储存易燃易爆危险品场所的；（二）违反规定使用明火作业或者在具有火灾、爆炸危险的场所吸烟、使用明火的。第16章防尘、防毒安全管理制度1目的1.1规定公司的防尘、防毒安全要求2范围2.1适用于公司的防尘、防毒安全管理3职责3.1安全科、生产课、计划课、办公室及其他各课室人员4程序：4.1公司各部门、车间要认真做好防尘防毒、生产场所的卫生工作，采取综合措施，消除尘、毒危害，不断改善劳动条件，保护职工的安全健康，实现安全生产和文明生产。4.2各部门、车间在计划、布置、检查、总结、评比的同时，要同时计划、布置、检查、总结、评比防尘防毒等职业卫生事宜。4.3防尘、防毒、职业卫生的要求是：限制有毒有害物料的使用，防止粉尘、毒物的泄漏和扩散；保证公司各场所符合国家规定和卫生标准，采取有效的卫生和防护措施，减少人员与尘毒物料的接触，定期检测和体验。4.4各部门、车间根据以防为主，将防尘、防毒工作的规划纳入年度计划，结合大修、改造，逐步减少、消除尘毒危害。4.5凡新建、改建项目，设计和施工部门，必须严格这些工业企业