1、EHS岗位职责说明书2022INPUT YOUR HEADLINE HERE安全管理技术联盟- 30 -公司EHS部门岗位职责说明书汇编01 安环部 副部长 岗位说明书02 安环部 部长助理 岗位说明书03 安环部 督察主管 岗位说明书04 安环部 现场监察主管 岗位说明书05 安环部 综合技术主管 岗位说明书06 安环部 督察专员 岗位说明书07 安环部 区域班长 岗位说明书08 安环部 安全员 岗位说明书09 安环部 测爆员 岗位说明书10 安环部 安全体系专员 岗位说明书11 安环部 环保体系专员 岗位说明书12 安环部 职业卫生专员 岗位说明书13 安环部 派驻安全员 岗位说明书01 2、安环部 副部长 岗位说明书基本信息本岗位名称副部长（主持工作）岗位编号AH-001所在部门安环部岗位定编1工作关系直接上级岗位：主管生产安全副总部门内部相关岗位：部长助理督察主管综合技术主管现场监察主管公司内部相关部门及岗位：公司所有部门集团外部相关单位名称：安监局、环保局、海事局、港航局、质监局、消防大队、卫生监督所、职业病防治中心、安全设施供应商、外协外包相关方本岗位直接下级岗位：部长助理、综合技术主管、督察主管、现场监察主管直接下级人数： 4 人主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据国家安全法律法规的要求及公司安委会制定的工作计划，主持公司安全、环保、职业病防治等工作，以保障安全3、生产。序号概述内容描述独立性占比1布置、主持安全工作负责本部门的全面工作，组织、督促、协调、指导下属人员全面完成各项工作任务；全部责任20%2组织检查HSE体系运行情况组织检查HSE体系运行情况，对不符合项进行分析整改；督促有关部门制定、贯彻安全操作规程、职业危害控制与安全环保的管理制度，检查各级执行情况全部责任15%3制定公司HSE目标及计划制定公司HSE目标，审核年、季、月职业健康、安全、环保工作计划，并督促各部门按时完成； 全部责任5%4审核HSE规章制度合规性组织审核公司安全、环保、职业病防治相关规章制度，并督促各部门按照规定执行；主要责任5%5牵头负责现场HSE监察牵头负责现场安全生4、产监察，定期进行安全、防火、防爆检查；主要责任20%6审核检查HSE控制措施审查和汇总安全生产措施计划与环境保护控制措施计划，编制安全措施与环保控制措施预算并合理使用，并监督检查项目的完成情况以及措施费用的使用情况；参与新、改、扩建工程职业健康安全与环境保护“三同时”设计、审查和验收工作；全部责任15%7组织开展安全活动开展各类安全活动，组织安全生产竞赛，总结、推广安全生产经验；主要责任5%8控制公司危险源风险隐患熟悉公司重要危险源，对防范措施落实情况进行监督检查，控制危险隐患状态主要责任10%9定期召开安全例会定期召开安全例会，对各部门安全工作进行布置，对各部门（兼）安全人员进行业务指导；定5、期召开环境保护工作例会，对各部门环保工作进行布置，对各部门环保人员进行业务指导；全部责任5%任职资格教育程度大专及以上专业管理相关专业工作经验10年以上工作经验，其中2年以上行业工作经验，6年以上管理工作经验资格证书安全培训合格证书、注册安全工程师证书业务技能熟悉国家相关法律法规，熟悉并运用HSE管理体系，具有较强的组织能力，人际沟通能力，有极强的工作责任心，决策果断。语 言英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力战略规划能力、领导能力、决策能力、态度敬业、 责任感其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V102 安环部 部长助理 岗位说明书基本信息本岗位名称部长助理岗位编号AH6、-002所在部门安环部岗位定编1工作关系直接上级岗位：副部长部门内部相关岗位：副部长督察主管现象监察主管综合技术主管公司内部相关部门及岗位：公司所有部门集团外部相关单位名称：安监局、环保局、海事局、港航局、消防大队、卫生监督所、职业病防治中心、安全设施供应商、外协外包相关方本岗位直接下级岗位：无直接下级人数：0人主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据公司安委会工作计划及部门日常管理要求，具体执行对各劳务公司的日常安全联络、协调、管理工作。序号概述内容描述独立性占比1负责安全员系统培训及人才育成负责部门、外包公司安全管理员培训及人才育成体系构建，并监督体系与现场执行，定期组织对部门人员育7、成情况进行检讨。主要责任10%2参与安全检查，并监督关闭参与组织每月、每周及专项安全检查，对重点问题、共性问题等召集劳务公司研讨解决对策，并监督落实关闭主要责任10%3负责组织召开劳务公司安全会议负责组织召开劳务公司安全会议，落实布置工作计划，并监督落实关闭全部责任10%4参与组织公司级安全教育培训统计并组织每月劳务公司新进人员到指定地点，接受公司级安全教育培训主要责任10%5负责劳务公司安全管理人员的教育培训负责组织对劳务公司安全人员及其他相关人员进行安全技术知识、安全管理知识培训全部责任10%6传达计划、文件给劳务公司并及时协调、沟通工作负责传达与劳务公司相关的所有文件、通知、工作计划、要8、求等，及时做好协调、沟通工作，并跟踪督处执行，及时将执行情况反馈给部门长全部责任10%7负责监督HSE体系台帐的建立负责组织各劳务公司建立HSE体系台帐，并定期不定期巡查点检主要责任10%8参与特殊工种与特种作业检查、取证及复审参与组织对各劳务公司特殊工种、特种作业人员持证上岗检查，并组织统计取证与复审人员名单。部分责任10%9参与并监督事故“四不放过”的处理参与和劳务公司相关的事故/事件的调查、分析和处理，严格执行“四不放过”处理原则主要责任10%10负责劳务公司及其安全管理人员的考核负责对劳务公司及劳务公司安全管理人员的月度绩效考核，并将考核结果及时报部门长审核。全部责任10%任职资格教育9、程度 大专及以上专业管理相关专业工作经验4年以上工作经验，1年以上管理工作经验资格证书安全培训合格证书业务技能熟悉国家相关法律法规，熟悉并运用HSE管理体系，具有较强的组织能力，人际沟通能力，有极强的工作责任心，决策果断。语 言英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力计划执行能力、组织协调能力、解决问题能力态度诚信正直、坚持原则其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V1 03 安环部 督察主管 岗位说明书基本信息本岗位名称督察主管岗位编号AH-003所在部门安环部岗位定编1工作关系直接上级岗位：副部长部门内部相关岗位：副部长部长助理综合技术主管现场监察主管公司内部相关部门及岗位10、：公司所有部门集团外部相关单位名称：安监局、环保局、海事局、港航局、消防大队、卫生监督所、职业病防治中心、安全设施供应商、外协外包相关方本岗位直接下级岗位：督察专员直接下级人数：2人主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据国家安全法律法规的要求及公司安委会制定的工作计划，协助部长督察公司安全、环保、职业病防治等工作，以保障安全生产。序号概述内容描述独立性占比1监督计划落实负责对部门工作计划的落实情况进行督察，并对执行情况及结果展开检讨、关闭主要责任20%2督促安全检查异常项关闭参加每月、每周及专项安全检查，对检查结果进行汇总，并对整改落实情况进行督察，监督执行关闭。主要责任10%3督察现11、场安全生产条件督察公司作业现场，发现违章违纪人员（含部门内部员工），依据公司规定提出处理意见主要责任20%4督察安全体系建设与管理审查体系工作及管理情况，对异常情况提出整改意见并督处改进主要责任10%5负责特殊工种、特种作业人员取证和复审管理负责组织特殊工种、特种作业人员培训取证，并调查劳务公司员工与本工持持证情况，对违反规定的人员及公司提请处罚。全部责任30%6负责考核数据的汇总审查负责对部门人员考核数据审查，报部长批准；对各部门考核数据进行汇总审查，报相关部门备案。主要责任10%任职资格教育程度 大专及以上专业管理相关专业工作经验4年以上工作经验，1年以上管理工作经验资格证书安全培训合格证12、书业务技能熟悉国家相关法律法规，熟悉并运用HSE管理体系，具有较强的组织能力，人际沟通能力，有极强的工作责任心，决策果断。语 言英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力计划执行能力、组织协调能力、解决问题能力态度诚信正直、坚持原则其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V104 安环部 现场监察主管 岗位说明书基本信息本岗位名称现场监察主管岗位编号AH-004所在部门安环部岗位定编1工作关系直接上级岗位：副部长部门内部相关岗位：副部长部长助理督察科主管综合技术主管公司内部相关部门及岗位：公司所有部门集团外部相关单位名称：安监局、环保局、海事局、港航局、消防大队、卫生监督所、职业病13、防治中心、安全设施供应商、外协外包相关方本岗位直接下级岗位：区域班长直接下级人数：4人主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据国家安全法律法规的要求及公司安委会制定的工作计划，具体执行现场安全、环保、健康、5S等检查工作，以保障安全生产。序号概述内容描述独立性占比1组织各种检查并监督关闭组织每月、每周及专项安全检查，负责公司5S与文明生产的日常监督管理工作，对检查结果监督责任部门落实关闭全部责任10%2控制公司危险源风险隐患熟悉公司重要危险源，对防范措施落实情况进行监督检查，控制危险隐患状态主要责任10%3负责相关部门安全技术指导并召开例会负责对各生产主管部门有关人员的安全技术指导，定期14、或不定期的召开各种形式的安全例会，提高安全意识。主要责任10%4组织对安全员进行技能教育组织对下属安全管理人员进行技能育成教育培训，提高安全管理技能主要责任10%5规范处理安全生产事故按照“四不放过”处理安全生产事故，并就事故处理过程及时并上报部门长，建立事故处理台帐。主要责任10%6监督管理危险作业负责危险作业的审批、监督，测氧测爆和日常管理工作，并定期组织区域人员对公司常见危险作业违章案例分析学习会全部责任10%7参与各类安全活动参与部门组织的各类安全活动，积极协助配合执行，保证活动顺利结束部分责任5%8管理控制员工职业安全健康防护督促有关部门做好女职工的特殊劳动保护工作，对劳防用品的质量15、发放和使用进行监督检查，控制职业防护安全风险主要责任5%9参与管理教育违章违纪人员协助并参与建立违章违纪人员档案，定期举办违章违纪人员学习班主要责任10%10参与审查特殊工种与特种作业持证上岗参与对特殊工种、特种作业人员持证上岗检查作业，对违反规定的人员及公司提请处罚。部分责任10%11组织召开安全专题会议定期组织公司各部门召开安全专题会议。全部责任10%任职资格教育程度 大专及以上专业管理相关专业工作经验5年以上工作经验，3年以上管理工作经验资格证书安全培训合格证书业务技能熟悉国家相关法律法规，熟悉并运用HSE管理体系，具有较强的组织能力，人际沟通能力，有极强的工作责任心，决策果断。语 言16、英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力计划执行能力、组织协调能力、解决问题能力态度诚信正直、坚持原则其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V1 05 安环部 综合技术主管 岗位说明书基本信息本岗位名称综合技术主管岗位编号AH-005所在部门安环部岗位定编1工作关系直接上级岗位：副部长部门内部相关岗位：副部长部长助理督察主管现场监察主管公司内部相关部门及岗位：公司所有部门集团外部相关单位名称：安监局环保局海事局港航局劳动与社会保障局卫生监督局疾病预防控制中心安全设施供应商外协外包相关方本岗位直接下级岗位：安全体系专员、环保体系专员、职业卫生专员、派驻安全员直接下级人数： 8主要17、工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据公司制定的HSE制度和标准，组织开展公司安全、环境、职业卫生管理体系方面的工作，保证公司HSE有序运行。序号概述内容描述独立性占比1HSE体系、制度建设（1）根据国家、行业、地方安全生产的法律、法规和规范、标准，建立健全公司安全生产、环境保护、职业健康组织体系，建立健全（公司、部门、班组）三级管理网络，并负责日常运行组织、管理工作。（2）拟定公司年度安全生产方针、目标以及具体实施措施和工作计划，并督促各部门根据公司年度安全生产方针、目标，进行目标分解，制定部门年度安全生产计划，定期进行检查与评价。（3）组织制定及定期修改公司安全生产有关规章制度和安全技18、术操作规程。（4）指导部门班组HSE管理体系台帐的建立，监督执行并定期审查体系合规性。全部责任35%2环境保护管理（1）督促、检查环保设备、设施正常运行。（2）组织开展环境保护知识宣传教育。（3）监督危险废弃物的分类收集、贮存、标识、处置的全过程。（4）负责各种危险废弃物处置流程的制定。（5）负责向当地政府环保管理部门进行各种危险废弃物的报告审批工作。（6）负责环境保护相关资料统计、上报。（7）定期进行环境监测，并公示监测结果。全部责任20%3职业健康管理（1） 负责根据国家有关职业卫生方面的方针、政策和法规，组织编制、运行、维护公司的职业卫生工作方针目标和实施计划及考核细则。（2） 指导建立19、企业职业卫生管理台帐和档案，负责登录、存档、申报等工作。（3） 安排组织开展职业病危害因素的日常监测，登记、上报、建档。（4） 组织职工上岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查并建立健康检查档案。全部责任20%4日常管理1、指导部门的文件资料的处理、汇总、归档及保管工作。2、负责部门每月资金计划上报工作。3、组织公司级安全教育培训。4、部门员工技术等级评定项目推进：教案编制、组织培训及过程管理5、对“四不放过”处理流程进行监督执行、跟踪验证。 并负责本工工伤保险的对外理赔。6、其他综合管理相关工作。全部责任25%任职资格教育程度大专及以上学历专业管理相关专业工作经验5年以上体系管理相关岗位20、工作经验。资格证书安全培训合格证书业务技能熟悉国家相关法律法规，熟悉EHS体系。语 言英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力领导能力、沟通能力、组织协调能力态度责任感、团队合作其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V1 06 安环部 督察专员 岗位说明书基本信息本岗位名称督察专员岗位编号AH-006所在部门安环部岗位定编2工作关系直接上级岗位：督察主管部门内部相关岗位：部长助理督察主管综合技术主管现场监察主管安全员公司内部相关部门及岗位：公司所有部门集团外部相关单位名称：安监局、环保局、海事局、港航局、消防大队、卫生监督所、职业病防治中心、安全设施供应商、外协外包相关方本岗位21、直接下级岗位：无直接下级人数：0人主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据安委会及部门工作计划和要求，协助督察主管对公司安全、环保、职业病防治等日常管理工作及人员行为进行督察，以保障安全生产。序号概述内容描述独立性占比1监督计划落实负责对部门工作计划的落实情况进行督察，并对执行情况及结果展开检讨、关闭主要责任10%2督处安全检查异常项关闭参加每月、每周及专项安全检查，对检查结果进行汇总，并对整改落实情况进行督察，监督执行关闭。主要责任25%3督察现场安全生产条件督察公司作业现场，发现违章违纪人员（含部门内部员工），依据公司规定提出处理意见主要责任25%4督察安全体系建设与管理审查体系工作22、及管理情况，对异常情况提出整改意见并督处改进主要责任20%5参与特殊工种、特种作业人员取证和复审管理负责组织特殊工种、特种作业人员培训取证，并调查劳务公司员工与本工持持证情况，对违反规定的人员及公司提请处罚。主要责任10%6执行考核数据的汇总审查执行对部门人员考核数据审查，报上级主管批准；对各部门考核数据进行汇总审查，报相关部门备案。主要责任10%任职资格教育程度 中专及以上专业管理相关专业工作经验一年以上安全从业经验资格证书安全培训合格证书业务技能熟悉国家相关法律法规，熟悉并运用HSE管理体系，具有较强的组织能力，人际沟通能力，有极强的工作责任心，决策果断。语 言英语其他计算机水平能够熟练操23、作办公软件能力计划执行能力、组织协调能力、解决问题能力态度诚信正直、坚持原则其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V1 07 安环部 区域班长 岗位说明书基本信息本岗位名称区域班长岗位编号AH-007所在部门安环部岗位定编4工作关系直接上级岗位：现场监察主管部门内部相关岗位：部长助理督察科主管现场监察科主管综合技术主管脚手架检验员安全员派驻安全员公司内部相关部门及岗位：公司所有部门集团外部相关单位名称：安全设施供应商、外协外包相关方本岗位直接下级岗位：安全员、测爆员直接下级人数：32人主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据国家安全法律法规的要求及部门内部工作计划、日常管理24、要求，具体执行现场安全、环保、健康、5S、文明生产等检查工作，以保障安全生产。序号概述内容描述独立性占比1参与各种检查并监督关闭参与每月、每周及专项安全检查，负责区域5S与文明生产的日常监督管理工作，对区域检查结果监督责任部门落实关闭全部责任10%2负责相关安全绩效考核考核负责月度生产系统相关部门绩效考核及下属安全员的绩效考核主要责任5%3控制公司危险源风险隐患熟悉责任区域重要危险源，对防范措施落实情况进行监督检查，控制危险隐患状态主要责任10%4负责相关部门安全技术指导并召开例会参与对各生产主管部门有关人员的安全技术指导，定期或不定期的召开各种形式的区域安全例会，提高安全意识。部分责任5%525、组织对安全员进行技能教育组织对区域下属安全管理人员进行技能育成教育培训，提高安全管理技能部分责任10%6规范处理安全生产事故按照“四不放过”处理安全生产事故，并就事故处理过程及时并上报部门长，建立事故处理台帐。主要责任10%7监督管理危险作业负责责任区域内危险作业的审批、监督，测氧测爆和日常管理工作，并定期组织区域内常见危险作业违章案例分析学习会全部责任10%8参与各类安全活动参与部门组织的各类安全活动，积极协助配合执行，保证活动顺利结束部分责任10%9管理控制员工职业安全健康防护督促有关部门做好女职工的特殊劳动保护工作，对劳防用品的质量、发放和使用进行监督检查，控制职业防护安全风险主要责任126、0%10管理教育违章违纪人员负责建立区域内违章违纪人员档案，定期举办违章违纪人员学习班主要责任10%11参与审查特殊工种与特种作业持证上岗参与对特殊工种、特种作业人员持证上岗检查作业，对违反规定的人员及公司提请处罚。部分责任10%任职资格教育程度 中专及以上专业管理相关专业工作经验3年以上安全从业经验； 1年以上管理经验资格证书安全培训合格证书业务技能熟悉国家相关法律法规，熟悉并运用HSE管理体系，具有较强的组织能力，人际沟通能力，有极强的工作责任心，决策果断。语 言英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力计划执行能力、组织协调能力、解决问题能力态度诚信正直、坚持原则其他修订记录版本号修订时27、间修订内容修订者审核者审批者V1 08 安环部 安全员 岗位说明书基本信息本岗位名称安全员岗位编号AH-008所在部门安环部岗位定编32工作关系直接上级岗位：区域班长部门内部相关岗位：部长助理督察科主管现场监察科主管综合技术主管派驻安全员公司内部相关部门及岗位：公司所有部门集团外部相关单位名称：安全设施供应商、外协外包相关方本岗位直接下级岗位：无直接下级人数：0人主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据国家安全法律法规的要求及部门内部工作计划，具体执行现场安全、环保、健康、5S、文明生产等检查工作，以保障安全生产。序号概述内容描述独立性占比1参与各种检查并监督关闭参与每月、每周及专项安全28、检查，负责区域5S与文明生产的日常监督管理工作，对区域检查结果监督责任部门落实关闭全部责任20%2控制公司危险源风险隐患熟悉责任区域重要危险源，对防范措施落实情况进行监督检查，控制危险隐患状态主要责任15%3负责相关部门安全技术指导并召开例会参与对各生产主管部门有关人员的安全技术指导，定期或不定期的召开各种形式的区域安全例会，提高安全意识。部分责任10%4参与处理安全生产事故参与区域内生产事故“四不放过”的处理，并就事故处理过程及时并上报上级主管。主要责任10%5监督管理危险作业负责责任区域内危险作业的审批、监督，测氧测爆和日常管理工作，并定期组织区域内常见危险作业违章案例分析学习会全部责任129、5%6参与各类安全活动参与部门组织的各类安全活动，积极协助配合执行，保证活动顺利结束部分责任10%7管理控制员工职业安全健康防护督促有关部门做好女职工的特殊劳动保护工作，对劳防用品的质量、发放和使用进行监督检查，控制职业防护安全风险主要责任10%8参与审查特殊工种与特种作业持证上岗参与对特殊工种、特种作业人员持证上岗检查作业，对违反规定的人员及公司提请处罚。部分责任5%9监督脚手架的搭建、验收和使用监督检查脚手架搭建、验收、使用过程的安全技术条件、5S、文明作业及安全防护，对不符合项提出整改要求，监督落实。部分责任5%任职资格教育程度 中专及以上专业管理相关专业工作经验1年以上安全从业经验资格30、证书安全培训合格证书业务技能熟悉国家相关法律法规，熟悉并运用HSE管理体系，具有较强的组织能力，人际沟通能力，有极强的工作责任心，决策果断。语 言英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力计划执行能力、组织协调能力、解决问题能力态度诚信正直、坚持原则其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V1 09 安环部 测爆员 岗位说明书基本信息本岗位名称测爆员岗位编号AH-009所在部门安环部岗位定编4工作关系直接上级岗位：区域班长部门内部相关岗位：督察科主管现场监察科主管综合技术主管劳务安全管理主管安全员脚手架检验员派驻安全员公司内部相关部门及岗位：公司所有部门集团外部相关单位名称：安全设31、施供应商、外协外包相关方本岗位直接下级岗位：无直接下级人数：0人主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据国家安全法律法规的要求及部门内部工作计划，具体执行现场安全、环保、健康、5S、文明生产等检查工作，以保障安全生产。序号概述内容描述独立性占比1参与各种检查并监督关闭参与每月、每周及专项安全检查，对区域检查结果监督责任部门落实关闭全部责任20%2控制公司危险源风险隐患熟悉责任区域重要危险源，对防范措施落实情况进行监督检查，控制危险隐患状态主要责任15%3负责相关部门安全技术指导并召开例会参与对各生产主管部门有关人员的安全技术指导，定期或不定期的召开各种形式的区域安全例会，提高安全意识。部32、分责任10%4参与处理安全生产事故参与区域内生产事故“四不放过”的处理，并就事故处理过程及时并上报上级主管。主要责任10%5监督管理危险作业负责责任区域内相关危险作业的审批、监督，测氧测爆和日常管理工作，并定期组织区域内常见危险作业违章案例分析学习会全部责任35%6参与各类安全活动参与部门组织的各类安全活动，积极协助配合执行，保证活动顺利结束部分责任10%任职资格教育程度 中专及以上专业管理相关专业工作经验1年以上安全从业经验资格证书安全培训合格证书、可燃气体测爆资格证、涂装审批资格证业务技能熟悉国家相关法律法规，熟悉并运用HSE管理体系，具有较强的组织能力，人际沟通能力，有极强的工作责任心，33、决策果断。语 言英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力计划执行能力、组织协调能力、解决问题能力态度诚信正直、坚持原则其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V1 10 安环部 安全体系专员 岗位说明书基本信息本岗位名称安全体系专员岗位编号AH-010所在部门安环部岗位定编1工作关系直接上级岗位：综合技术主管部门内部相关岗位：环保体系专员职业卫生专员派驻安全员安全员公司内部相关部门及岗位：公司所有部门集团外部相关单位名称：安监局卫生监督所安全设施供应商外协外包相关方相关业务往来单位本岗位直接下级岗位：直接下级人数：主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据我国安全生产的相关法34、律法规及公司安全规章制度，制订安全管理体系并有效运行，确保公司安全生产。序号概述内容描述独立性占比1安全体系文件的编写及运行1、负责部门安全体系文件的编制，参与公司安全生产管理规章制度及各工种操作规程的制订、维护和持续改进；2、对安全体系文件实施情况进行监督检查，督促纠正和预防措施的贯彻落实。主要责任20%2安全体系文件管理1、负责一般工伤事故的调查取证，协助相关部门及上级主管部门对重伤以上事故、重大火灾事故的调查，并且做好工伤事故的材料存档；2、负责外包协作公司每月（年）伤亡事故报表的统计及存档，统计并上报每月（年）伤亡事故统计报表及部门指标计划完成情况；3、做好新进员工、转岗、调岗人员的登35、记、办理，公司级安全教育的安排及相关材料的归档；4、负责安委会综合大检查记录、存档工作；全部责任40%3日常文件管理1、负责部门的文件资料的处理、汇总、归档及保管工作；2、负责部门每月资金计划、办公用品计划的汇总、上报工作；3、负责各种安全生产警示牌、部门劳保用品、文件等的领取、发放工作；4、负责通知、报告、总结、会议各项记录、存档工作；5、负责部门“OA系统”的电子办公工作；6、负责部门人员签到制的实施与监督，请假当的汇总及存档工作；7、负责部门内部人员的考勤及上报工作；8、负责办公室日常内务检查、监督工作。全部责任40%任职资格教育程度大专及以上学历专业安全或管理类专业工作经验具有一年及以36、上工作经验，其中：一年相关工作经验资格证书安全培训合格证书业务技能掌握一定的安全专业知识，具备良好的公文写作能力、沟通能力及组织协调能力。语 言英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力沟通能力、组织协调能力、解决问题能力态度积极主动、服务意识其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V111 安环部 环保体系专员 岗位说明书基本信息本岗位名称环保体系专员岗位编号AH-011所在部门安环部岗位定编2工作关系直接上级岗位：综合技术主管部门内部相关岗位：安全体系专员职业卫生专员派驻安全员安全员公司内部相关部门及岗位：公司所有部门集团外部相关单位名称：环保局环境监测中心站外协外包相关方相关37、业务往来单位本岗位直接下级岗位：直接下级人数：主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据国家环境保护法律法规及公司实际情况，制订并运行环境管理体系，确保公司生产环境符合相关要求。序号概述内容描述独立性占比1环保体系文件编写1、负责部门环保文件的编制，参与公司安全生产管理规章制度及各工种操作规程的制订、维护和持续改进。2、根据国家有关安全生产方面的方针、政策和法规，组织编制、运行、维护公司的环保工作方针目标和实施计划及考核细则。3、熟悉公司环境，针对公司特点制订相应的环保管理制度。主要责任35%2环保体系的运行1、负责环境管理体系的具体实施和运行。2、负责环保项目及实施方案、环保奖惩、环境监38、测工作相关资料的管理。3、参与环境污染事故的调查、处理，并做好记录、存档。4、负责环保管理和应用技术研究的加强、环保宣传知识及培训学习的开展。5、做好依据环保各项指标统计对各部门的考核工作。6、负责与环保相关的外部机构的联系工作。主要责任35%3日常监督1、公司各部门、外包工程队对污染源和“三废”、噪声排放及危险物有效控制的情况提出纠正、预防和改进措施并跟踪、检查落实。2、做好公司相关部门污染源、污染物排放控制方案制订的监督工作。3、负责对环保设备设施运行台帐的检查工作。全部责任30%任职资格教育程度大专以上学历专业环境类专业工作经验具有一年及以上工作经验，其中：一年相关工作经验资格证书业务技39、能具有较强的环境相关专业知识，了解造船业的污染物及其控制措施，良好的沟通能力和职业素养。语 言英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力专业能力、沟通能力、组织协调能力态度责任感、认真负责其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V112 安环部 职业卫生专员 岗位说明书基本信息本岗位名称职业卫生体系专员岗位编号AH-012所在部门安环部岗位定编1工作关系直接上级岗位：综合技术主管部门内部相关岗位：安全体系员环保体系专员、职业卫生体系专员派驻安全员安全员公司内部相关部门及岗位：公司所有部门集团外部相关单位名称：安监局卫生监督所职业病防治中心外协外包相关方相关业务往来单位本岗位直接下级40、岗位：直接下级人数：主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：根据国家有关职业卫生法律和法规，结合公司实际情况，制订并运行职业卫生管理体系，满足作业场所职业健康的需求。序号概述内容描述独立性占比1职业卫生体系文件编制1、根据国家有关职业卫生方面的方针、政策和法律法规，组织编制、运行、维护公司的职业卫生工作方针目标和实施计划及考核细则。2、负责公司职业卫生体系文件的编制，参与公司安全生产管理规章制度及各工种操作规程的制订、维护和持续改进。主要责任30%2职业卫生体系运行1、负责组织对职工进行职业卫生培训教育工作，做好台帐，总结推广职业卫生管理先进经验；2、负责职业卫生管理体系的具体实施和运行；341、负责建立企业职业卫生管理台帐和档案，负责登记、存档、申报等工作；4、组织职业病危害因素的日常监测，登记、上报、建档；5、负责职工在岗前、在岗期间、离岗时、应急的职业健康检查并建立健康检查档案；6、负责职业病危害事故报告，参加事故调查处理；7、协助领导小组推动企业开展职业卫生工作，贯彻执行国家法规和标准。汇总和审查各项技术措施、计划，并督促有关部门切实按期执行；全部责任40%3职业卫生督查1、负责对公司职业卫生管理体系实施的情况提出纠正、预防和改进措施并跟踪、检查落实；2、组织和协助有关部门制订制度、职业安全卫生操作规程，对这些制度的执行情况进行监督检查；3、定期组织现场检查，对检查中发现的不42、安全情况，有权提出整改措施，并责令改正，或立即报告领导小组研究处理；4、负责组织职业健康体检工作。全部责任30%任职资格教育程度大专及以上学历专业安全、职业卫生相关专业工作经验具有一年及以上工作经验，其中：一年相关工作经验资格证书业务技能掌握一定的职业卫生相关知识，了解造船业的主要职业病及其防护措施，有一定的文字功底及沟通能力。语 言英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力专业能力、沟通能力、解决问题能力态度敬业、认真负责其他修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V113 安环部 派驻安全员 岗位说明书基本信息本岗位名称派驻安全员岗位编号AH-013所在部门安环部岗位定编4工作关系43、直接上级岗位：综合技术主管部门内部相关岗位：安全体系专员环保体系专员、职业卫生专员安全员公司内部相关部门及岗位：公司各部门相关工作人员各外包公司相关工作人员集团外部相关单位名称：本岗位直接下级岗位：直接下级人数：主要工作职责（按重要性排序）职位设置目的：负责派驻部门的安全管理工作，督促做好新进员工二、三级级安全教育和其他安全教育；部门安全体系的建设与运行，确保部门安全生产。序号概述内容描述独立性占比1HSE体系建设1、指导被派驻部门建立及完善部门HSE管理体系规章制度及操作规程等，并维护日常运行和持续改进。全部责任50%2、指导被派驻部门建立好HSE体系台帐、班组管理台帐.2现场安全管理1、配44、合部门做好新进员工和劳务人员的二级和三级安全教育，监督管理其他安全教育，严格审查特殊作业人员持证上岗情况。2、定期组织安全生产“五同时”的检查，确保本部门生产区域的安全作业、消防设施的布置，员工的文明生产在许可状态。3、配合相关部门做好事故现场的保护，事故的调查及善后工作，做到“四不放过”的原则。4、配合、协助部门长定期召开安全会议，下达部门安全工作任务，汇同部门做好安全宣传工作。5、熟悉责任区域内重大危险因素、危险源，并制定出相应的控制措施。6、定期或不定期对责任区域内进行安全检查，发现问题及时处理，如不能立即处理，有权下达整改通知单，限期整改，并监督整改落实情况。全部责任50%任职资格教育程度大专及以上学历专业安全管理类专业工作经验具有一年及以上工作经验，其中：一年相关工作经验资格证书安全培训合格证书业务技能掌握一定的安全专业知识，具备较强的语言表达能力及沟通协调能力。语 言英语其他计算机水平能够熟练操作办公软件能力专业能力、沟通能力、分析判断能力态度敬业、坚持原则、认真负责其他适应部门不定时加班修订记录版本号修订时间修订内容修订者审核者审批者V1