1、安全责任目标考核汇总表生产责任制 工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期201 年 月 总包单位XX建筑工程有限公司序号被考核人姓名考核岗位考核得分考核等级备注1项目经理2生产负责人3技术负责人4安全员5安全员6施工员7施工员8质量员9材料员10机械管理员11器材管理员12后勤管理员13木工班组长14钢筋班组长15砼班组长16架子工班组长17水电工班组长1819记录人：项目经理安全责任目标考核表生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期 年 月 日 工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1安全生产责任制未建立岗位责任制考核制度的扣2、3分；未按考核制定期对管理人员考核的5分；各级管理人员安全管理目标未分解的扣5分；项目部无安全管理组织机构的扣4分。152安全管理安全防护设施未及时到位的扣3分；安全防护用品未及时到位的扣2分；注重生产，忽视安全管理工作的扣5分。103安全技术措施安全技术措施未及时落实，扣5分；安全技术措施实施过程中未检查、指导、督促的扣5分。104安全检查、验收无阶段检查评分记录的扣4分；未及时组织每周安全检查的扣5分；安全检查中发现的事故隐患未按“三定”要求进行整改的扣6分。未及时组织有关人员对专项工程、施工机具等进行验收的扣6分；未在验收单上签字的扣4分。255施工组织设计未组织人员及时编制施工组织设计3、专项安全施工方案的扣7分；施工组织设计未审批的扣3分。106安全教育对进场工人未进行三级安全教育的扣5分；项目管理人员、特殊工种无证上岗的扣5分。10文明施工施工现场材料堆放杂乱的扣3分；未建立不扰乱制度和环境卫生制度的扣3分；夜间施工未办理手续及无排污许可证的扣4分。107伤亡事故发生工伤事故，未立即正在抢救、迅速上报的扣4分；是事故调查不彻底并防范措施未落实的扣2分；故意隐瞒、虚报伤亡事故的扣4分。10考核等级合计100被考核人考核人项目工程师（技术负责人）安全责任目标考核表生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期 年 月 日 工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 4、分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1安全技术管理安全技术操作规程每缺一项扣5分；对安全技术问题不能及时解决的，每项扣4分。202施工组织设计施工组织设计未经审批扣5分； 专项安全方案不全面的扣5分； 专项安全施工方案无针对性安全技术措施的，缺一条扣2分。203安全技术交底安全技术交底缺一项扣3分； 安全技术交底无针对性，每条扣2分。254安 全 教 育为对职工进行安全技术教育培训，缺一次扣3分； 配合不力，每次扣2分。205安全检查验收未参加安全检查验收，少一次扣3分；查到安全技术方面的事故隐患未按“三定”要求整改的扣3分；未做好整改复查的扣3分；无阶段性安全检查评分的扣5分156现场5、管理无动火审批手续的扣10分；消防设施不符合要求的扣10分；事故发生后未认真从技术上分析事故原因的扣5-10分考核等级合计100被考核人考核人安全员安全责任目标考核表生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期 年 月 日 工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1安全管理安全资料不切实际的扣510分；特种作业一人未持证上岗的扣2分；未建立工伤事故档案的扣4分； 无工伤月报的扣4分。152安全技术措施安全技术措施未及时落实的扣8分； 现场实际与专项安全技术措施不相符的扣8分； 安全技术措施过程中未检查、指导、督促的扣5分。103安全技术6、交底被交底人未拿到书面交底的扣10分； 交底书未履签字手续的扣24分。104安全教育三级安全教育无具体安全教育内容的扣68分；未履行签 字手续的扣24分；变换工种时未进行安全教育的扣10分； 安全员未经培训考核上岗的扣5分105安全验收安全生产设施未按规定进行验收检查的扣10分； 验收、检查签字手续不全的的扣68分。106安全检查安全检查无记录扣8分； 整改后无回执和复查的扣8分。157班组活动无班组活动记录的扣2分； 班组对事故隐患通知书所列项目未如期完成的扣5分。108文明施工施工标志牌不齐全的扣5分；通道不通畅的扣5分； 灭火器材配置不合理的扣5分； 宿舍周围环境不卫生、不安全的扣5分。7、20考核等级合计100被考核人考核人工长（施工员）安全责任目标考核表生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期 年 月 日 工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1现场管理安全设施未及时到位的扣15分；抓进度忽视抓安全防护的扣10分152安全技术交底交底针对性不强的扣5分；安全设施不按规定进行检查的扣8分。153安全教育未对工人进行三级安全教育就安排上岗施工的扣15分；对班组人员违章作业未制止的扣8分；未对违章人员教育的扣8分；施工员未经培训考核上岗的扣8分154安全检查参与安全检查，对现场搭设的脚手架、塔吊、施工电梯 等设备或设施8、参加验收，缺一次扣5分。155安全配合未配合项目安全员组织工人学习安全操作规程，开展安 全生产活动，督促、检查工人正确使用个人防护用品， 发现一次扣5分。未建立治安、防火措施的扣5-8分，生活设施未与作业区明显划分的扣5分206文明施工现场未按总平面图布局的扣20分；现场未封闭管理的扣10分；地面未做到硬化的扣10分；夜间施工未经许可的扣8分20考核等级合计100被考核人考核人质量员安全责任目标考核表生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期 年 月 日 工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1施工组织设计施工这种设计不了解的扣109、分；安全技术措施不了解的扣10分；质量控制过程中不落实安全措施的扣10分202质量检查质量检查中不查安全的扣10分；质量检查中不遵章守纪的扣10分；抓施工质量未同时抓安全防护质量的扣10分203安全验收砼强度未达规定提前拆模的扣20分；基础完成后未按规定进行沉降观测的扣10分204安全检查参与安全检查，对现场搭设的脚手架、塔吊、施工电梯 等设备或设施参加验收，缺一次扣5分。155文明施工未督促建筑砂、石子等分类堆放的扣10分；未督促班组人员做好砂、石子计量的扣10分；未督促班组人员做好落手清的扣10分。15考核等级合计100被考核人考核人材料员安全责任目标考核表生产责任制工程名称西乡县新东方医10、院工程项目考核日期 年 月 日 工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1安全设施物资安全设施材料应有合格证等“三证”质量证明资料，缺一项扣2 分；安全物资供应未能计划要求及时供应，发现一次 扣5分。202“三宝”安全帽不符合标准的每发现一顶扣1分： 安全带不符合标准的每发现一条扣2分： 安全网规格、材料不符合要求的扣25分。253材料堆放材料未挂名称、品种、规格等标牌的扣5分：材料堆放乱、道路不通畅的扣5分： 材料堆放高度不符合安全要求的扣10分。204运输储存无仓库安全防火管理制度的扣10分： 未设置灭火药器材的扣5分： 仓库未禁烟的扣511、分： 易燃易爆物品未分类存放的扣5分。155物资供应材料物资未编制供应计划的扣20分； 未建立材料物资发放台帐的扣10分； 易燃易爆有毒物品应严格履行领用制度，有发放记录， 缺一项（次）扣5分20考核等级合计100被考核人：考核人：砼工班组长安全责任目标考核表生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期年 月 日工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1安全操作规程安排工人连续加班疲劳作业的扣10分;违章指挥的扣15分;对违章作业不及时制止的扣8分；不以身作则遵章守纪的扣8分；152安全教育班组人员上岗安全教育少1人扣3分;班组人员安全12、知识培训每少一人扣2分；班组人员接受三级安全教育未履行签字每少一人扣3分103班前安全活动班组安全活动不开展的扣10分。安全活动记录少记、漏记的扣2-5分。104检查整改对事故隐患整改不及时按如期完成的一项扣5分；未参加项目定期安全检查，每次扣5分105落手清未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。156机械设备不爱护机械设备的每一人扣5分；未使用井架停层保险扣10分。157文明施工宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8-15分；随地大小便的扣5-10分；生活垃圾堆放未装容器的扣5-113、0分。25考核等级合计100被考核人考核人木工班组长安全责任目标考核表生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期年 月 日工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1安全操作规程安排工人连续加班疲劳作业的扣10分;违章指挥的扣15分;对违章作业不及时制止的扣8分；不以身作则遵章守纪的扣8分；152安全教育班组人员上岗安全教育少1人扣3分;班组人员安全知识培训每少一人扣2分；班组人员接受三级安全教育未履行签字每少一人扣3分103班前安全活动班组安全活动不开展的扣10分。安全活动记录少记、漏记的扣2-5分。104检查整改对事故隐患整改不及时14、按如期完成的一项扣5分；未参加项目定期安全检查，每次扣5分105落手清未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。156模板工程不爱护机械的每一人扣3分；模板支撑系统不符合设计要求的扣10分；不按规定设置纵横向支撑的扣4分；模板上堆料不均匀的扣5分模板拆除未设置界线且无监护人的扣5分；模板工程检查评分未达到90分及以上的扣10分157文明施工宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8-15分；随地大小便的扣5-10分；生活垃圾堆放未装容器的扣5-10分。25考核等级合计100被考核人考核人钢筋15、工班组长安全责任目标考核表生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期年 月 日工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1安全操作规程安排工人连续加班疲劳作业的扣10分;违章指挥的扣15分;对违章作业不及时制止的扣8分；不以身作则遵章守纪的扣8分；152安全教育班组人员上岗安全教育少1人扣3分;班组人员安全知识培训每少一人扣2分；班组人员接受三级安全教育未履行签字每少一人扣3分103班前安全活动班组安全活动不开展的扣10分。安全活动记录少记、漏记的扣2-5分。104检查整改对事故隐患整改不及时按如期完成的一项扣5分；未参加项目定期安全检16、查，每次扣5分105落手清未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。156机械设备不爱护机械设备的每一人扣5分；未使用井架停层保险扣10分。157文明施工宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8-15分；随地大小便的扣5-10分；生活垃圾堆放未装容器的扣5-10分。25考核等级合计100被考核人考核人架子工班组长安全责任目标考核表生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期年 月 日工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1安全操作17、规程安排工人连续加班疲劳作业的扣10分;违章指挥的扣15分;对违章作业不及时制止的扣8分；不以身作则遵章守纪的扣8分；152安全教育班组人员上岗安全教育少1人扣3分;班组人员安全知识培训每少一人扣2分；班组人员接受三级安全教育未履行签字每少一人扣3分103班前安全活动班组安全活动不开展的扣10分。安全活动记录少记、漏记的扣2-5分。104检查整改对事故隐患整改不及时按如期完成的一项扣5分；未参加项目定期安全检查，每次扣5分105落手清未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。156脚手架脚手架搭设未做到横平竖直的扣15分脚手架搭设与施工方案不相18、符的扣5-10分架体与建筑物结构拉结每少一处扣2分脚手板不满铺的扣5分物料提升机架体不稳定的扣10分157文明施工宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8-15分；随地大小便的扣5-10分；生活垃圾堆放未装容器的扣5-10分。25考核等级合计100被考核人考核人水电工班组长安全责任目标考核表生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期年 月 日工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1安全操作规程安排工人连续加班疲劳作业的扣10分;违章指挥的扣15分;对违章作业不及时制止的扣8分；19、不以身作则遵章守纪的扣8分；152安全教育班组人员上岗安全教育少1人扣3分;班组人员安全知识培训每少一人扣2分；班组人员接受三级安全教育未履行签字每少一人扣3分103班前安全活动班组安全活动不开展的扣10分。安全活动记录少记、漏记的扣2-5分。104检查整改对事故隐患整改不及时按如期完成的一项扣5分；未参加项目定期安全检查，每次扣5分105落手清未做到工完场清的扣5分；班组人员施工作业未做到落手清的每一人扣3分；废物料未及时归堆扣5分。156施工用电未采用TN-S系统的扣10分，电箱下引出线混乱每一处扣2分，照明专用回路无漏电保护器扣5分，架空线路不符合要求的扣3-5分，无电工巡查维修记录的扣20、3分；违反一机一闸一漏一箱的每处扣5分，未做保护接零每处扣5分157文明施工宿舍床铺、生活用品放置不整齐的扣5分；宿舍有违章用火、用电现象扣8分；班组内有人赌博、斗殴的扣8-15分；随地大小便的扣5-10分；生活垃圾堆放未装容器的扣5-10分。25考核等级合计100被考核人考核人项目生产负责人安全责任目标考核制度生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期 年 月 日 工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1制度执行未执行公司有关安全生产管理制度，未建立安全管理组织扣10分；未制定项目部安全管理各项规章制度扣10分；未进行管理人员安全21、责任考核扣10分；未贯彻“管生产必须管安全”的原则，生产中对存在的安全隐患不问不顾，发现一次扣5 分；安全生产有矛盾时，未遵循原则发现一次扣5 分；未按规定配备安全员扣5分152措施落实未参加或组织编制施工组织设计，扣10分；编制审查施工方案时，要审查安全技术措施，缺可行性与针对性，一项扣3分；检查、监督、落实根据现场检查不及时不到位，发现一处扣2分。153安全检查未组织分管业务范围内的安全大检查及专项安全检查，少一次扣5分；未按三定措施落实整改，每次扣2分；未落实复查，一次扣3分。204安全活动未对新进员工进行二、三级安全教育扣10分；未按规定进行培训的扣5分；未按计划组织开展各项安全生产竞22、赛活动，少一次扣 2分，活动流于形式，每次扣2分。155事故处理发生工伤事故未及时上报的扣10分；发生事故而未能保护好现场的扣5分；未能提出改进措施的扣10分；未对责任人提出处理意见的扣10分；未参与事故调查处理，一次扣5分。156安全例会部门安全例会缺一次扣2分；例会不分析分析安全生产动态，及时解决存在问题，流于形式，每次扣2分。107文明施工未抓好安全达标文明施工的扣10分；场容场貌封闭管理不落实的扣5-10分；10考核等级合计100被考核人考核人项目机械管理员安全责任目标考核制度生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期年 月 日工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 23、分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1设备安装未执行设备管理的有关规范、规程、规定，按现场布置图安装设备。扣10-15分152设备管理专管人员未考核上岗，一人扣2分；未组织机械设备的安装、调试及设备验收工作，扣10分；设备未专管标识，扣5分103设备操作保养未搞好设备的日常安全使用及维护保养，扣5分；未保证设备的正常运转，确保安全装置齐全、可靠、有效，扣5分；未采取措施降低机械噪声，扣10分154检查整改未组织设备基础、机位、机棚施工及验收的扣10分；未组织设备进出场验收的扣5分；对事故隐患整改不及时按如期完成的一项扣2分；未参加项目定期安全检查，每次扣5分155安全监督未监督、检查机械24、工人的持证上岗情况，扣10分；未督促、检查工人正确使用个人防护用品，发现一次扣5分；156机械设备未收集、汇总、审查工地机械管理各种原始资料，扣5分；未及时上报，扣5分；未建立设备台账，扣5-10分157事故处理发生机械设备事故，未遂事故未及时上报，保护现场，一次扣5分；未参与事故调查处理，一次扣5分15考核等级合计100被考核人考核人项目后勤管理员安全责任目标考核制度生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期年 月 日工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1物资供应管理未参与应急救援预案的编制、演练及评审工作扣5分；未提出合理化建25、议扣5分；对所购物资应有合格证等质量证明资料，缺一项扣2 分；物资供应未能计划要求及时供应，发现一次扣5分；未建立台账，扣5分252环境绿化未对项目部生活、办公区、施工现场环境进行绿化、美化，不断改善职工工作生活环境，扣10分；未明确专人负责制度,未做到生产办公条件舒适,生活环境清洁卫生，扣10分；未参与区域规划，扣5分253安全检查未加强后勤保障工作的安全管理,定期开展安全检查、饮食卫生检查和消防检查。扣10分；整改不及时，扣5分；未落实复查，扣5分；未搞好饮食卫生、严防食物中毒，保障防暑降温用品及时发放，严防中暑。扣10分；未做好环境保护工作。扣10分；未做好节能降耗工作，浪费水电纸张等资26、源。一项扣5分254事故处理发生安全生产事故后，未能根据领导指示迅速将应急物质及医疗药品、器械运到指定地点，扣10分；未现场协助救援工作，每次扣5分25考核等级合计100被考核人考核人项目器材管理员安全责任目标考核制度生产责任制工程名称西乡县新东方医院工程项目考核日期年 月 日工程总承包单位XX建筑工程有限公司序号考核内容扣 分 标 准应得分数扣减分数实得分数情况说明1安全管理未按公司器材管理制度执行，一项扣2 分；未健全项目器材管理制度，扣5分；未监督、检查制度执行情况，扣5分；对违章行为不制止教育，发现一次扣5分252器材管理对所购材料应有合格证等质量证明资料，缺一项扣2分；器材供应未能计27、划要求及时供应，发现一次 扣5分。未组织器材的验收工作，扣10分；未建立发放台帐，扣10分；未建立标识标牌管理，缺一项扣2分；153器材操作保养未搞好器材的日常安全使用及维护保养。扣10分未保证器材的正常使用，确保其使用性能良好。扣5-10分未检查督促好各类器材的安全存放工作。扣5分未填写、整理、保管各种机械资料的扣5分154检查整改对事故隐患整改不及时按如期完成的一项扣2分；未参加项目定期或不定期安全检查，每次扣5分155监督培训未熟悉各类器材的安全操作规程，扣10分未对器材操作人员的安全培训工作，扣10分未督促、检查作业人员正确使用个人防护用品，发现一次5分156事故处理发生事故、未遂事故28、未及时上报，保护现场，一次 扣5分；未参与事故调查处理，一次扣5分15考核等级合计100被考核人考核人项目部管理人员安全责任目标考核制度生产责任制按照项目部安全管理目标书，为实现安全管理责任目标，将安全责任目标分解到各施工管理人员、各施工班组，使项目部各施工管理人员、各班组共同为安全责任目标的实现而努力，各司其职，各负其责，特对项目部管理人员定期考核。一、 考核对象：项目经理、项目生产负责人、技术负责人、施工员、安全员、质量员、材料员、木工班长、砼工班长、水电工班长、钢筋工班长、架子工班长、机械管理员、器材管理员、后勤管理员。二、 考核人：本公司安全部门负责考核项目经理，项目经理考核各管理人员。三、 考核时间：每月。四、 考核形式：采用考核表评分形式。五、 考核标准：考核分值满分为100分， 70分以下为不合格；70分90分为合格；90分以上为优。 六、考核奖惩：根据项目部制定的奖罚制度适时给以奖罚兑现。