1、学校学习部会议、日常工作、加分项目考核制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 学习部考核制度为了促进各学院学习部的良性竞争，提高全校学习部的整体水平，使全校学习 部工作进入科学化、正规化，努力为全校师生营造良好的学习氛围。本着：“公平、 公正、公开”的原则。以“三个自我”的管理理念，形成以“管理纠错，宏观协调” 的管理方法，达到量化考核的标准，特制定本制度。具体考核制度如下：一、会议考核(1) 每月工作例会，各学院学习部止、副部长应按时参加，不得随意迟到、缺席, 如有特殊情况应及时书面请假。得到批准后方可离开会议。心、2、无故迟到： 扣0.1分/次，b、无故缺席：扣0.5分/次)(2) 召开全校学委会议时，如有特殊原因不能及时参加会议的须请假。(各学院 如有缺席扣0. 1分/人)(3) 开会期间不允许做与会议无关的事，会议无记录的视情况严重扣0. 1-0. 5 分/次。(4) 会议内容的传达：如会议请假者会后必须了解会议内容，并做好相应的工作 安排。如对开会吋讲的重要内容与精神没有及吋传达到位的视情况严重扣 0. 1-0.5 分/次。二、日常工作考核1. 白天课堂及晚自习抽查的考核：(1) 白天查课：校学习部将每天派干事进行抽查，如抽查时遇到数错人数时， 请各班班长或者学委在5分钟之内拨打反馈条上的电话，如5分3、钟内未拨打， 则视为对木次抽查无异议。(2) 晩自习抽查：乩各学院每天晚上对本院进行普查，校学习部进行随机抽杳，每周至少2 次，晚自习抽查时由班长或学委签字确认，抽查结果由各班班长或学委及时返 冋到各学院学习部。b. 查课吋如有上丿则所的，10分钟后进行复查仍没在的按旷课处理。如有 谎称各种理由如：“上厕所，开会”等等没來上课的，如被发现者按旷课处理 扣0. 1分/人。c. 如查课时如冇人刚好进教室，除非当时冇假条否则一律按迟到处理， 每人扣0. 05分/次。d. 课堂秩序混乱、纪律差，1分/人，晚自习上课玩手机、电脑、睡觉等 每人扣0. 05分/次。e. 在校学习部抽查期间迟到15分钟一律按4、旷课处理，扣0. 1分/人。 f晩自习前30分钟练歌或读英语，未在规定时间内，扣1分/次。g毎周各分院的学习部部氏未亲口与校学习部负责人查课一次，扣0.1 分/次。h.每天各分院必须进行白天普查和晚自习普查，未落实者扌II 1分/次。j没有学工处证明提前下晚习的班级，或提前离开教室的班级，2分/次。（3）如在校学习部查课期间，有工作不配合或者态度恶劣者，扣1分/人。2. 请假考核：（1）查课抽查如是事假须当时冇假条，如是病假需病例证明，未在规定时间内 交到校学习部的按旷课处理每人次扣0.1分。（凡事后补假条一律无效）。如冇人 请假或者旷课需落实到班级以及个人，如当天未反馈扣0. 1分/人。（25、）冒充老师自己签假条的伪造假条行为，经查实扣1分每人次，并建议各学 院岀白榜通报批评。（3）参加社团，部门例会或活动的同学，请校院学生会团委开具相关证明，合 理的予以批准（仅限于晚自习）。（4）一个班的请假人数不能超过5人，大型活动除外，违者扣0.1分/人；病假 须有病例证明，否则视为无效。（5）事假在第二天屮午值班时间内交上来，病假在第二天晚上值班时间内交上 To迟交的按照o.i分/人。3. 教学信息中心考核：（1）各信息站每两周收集所有信息员的信息，每单周周H交一次信息反馈表（迟交:扣0.05分/次,缺交：0.1分/次）；每月至少开会一次，开会时各学院信息员 必须到场，迟到者扣0.05分/6、人，缺席者扣0.1分/人。（2）信息员不得请假，由校学习部特派员进行督促。（3）信息反馈应真实的反应同学们意见，对于敷衍了事的学院（如老是反馈一切 正常而又有同学反映有问题的）扣0.1分/次。不合格的扣005分/次（4）教学信息中心每学年评选优秀工作人员，以资奖励。4. 工作考核：（1）每月18日晚上20： 30 Z前，各学院须将当月的工作总结及下月的工作计划（学期的工作总结和计划）电子稿上交。（迟交：扣0.5分/次,缺交：扣1分 /次）（2）各学院学习部举办学术相关活动需向校学习部提交策划书，实行过程考核。（3）对校学习部下达的工作任务，各学院须按吋认真完成，不得有任何借口，未 完成的学院：7、扣1分/次。（4）各学院需每周星期日晚上20:30前上交上周木学院的学生到课率一份，及各 学院每天需交一份查课真实情况至校学习部！迟交扣0. 05分/次，未交扣0. 1 分/次，伪造查课情况者扣1分/人。5. 通知通告：（1）校学习部发下去的通知，各学院及吋到校学习部领取通知。迟领者0.5分/次, 未领者1分/次。（2）发下去的通知未及时传达下去者，扣0.5分/次。6.讲座：（1）每次讲座请各学院各班人员准时到达讲座现场，迟到者0.05分/人，未到者则 视为旷课扣0.1分/人。（2）如有班级实训，可及时先与校学习部干事协调听讲座的时间。如未及时协调， 扣1分/次。三、相关加分项目考核（1）学院班级有学习兴趣研讨小组进行组织学习，并通过考核，0.1分/班/周（2）能按时按质上交相关工作资料、及落实相关工作任务，0.1分/次（3）积极参与校学习部组织的大型活动中获奖及表现优秀，0.5-2分（4）口天上课及晚口习期间学习气氛好，及讲朋中表现优秀的班级，02分/次（5）对校学习部相关工作完善能提出宝贵建议，0.2分/条本制度将本着为学生服务的宗旨，校学习部希望广大师生提出宝贵 性的意见，更加完善为同学们的服务！为xx年11月 本制度解释权归校学习部所