1、洗煤厂岗位说明书及安全调度会议、设备管理制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 目 录第一部分 部门工作职责1洗煤厂部门职责2第二部分 岗位说明书4厂长岗位说明书5生产副厂长岗位说明书7机电副厂长岗位说明书9助理技术员岗位说明书11机修班长岗位说明书12机修工岗位说明书13生产班长岗位说明书14岗位工岗位说明书15集控室操作员岗位说明书16电气班长岗位说明书17电修工岗位说明书18装车工岗位说明书19第三部分 管理制度20第一章 选煤厂安全总则21第二章 安全办公会议制度22第三章 安全罚款制度23第四章 安全检查制度2、24第五章 安全例会制度24第六章 安全培训制度25第七章 安全生产工作准则26第八章 消防安全管理制度27第九章 责任事故追查制度37第十章 调度会议制度37第十一章 选煤厂停、送电制度38第十二章 选煤厂交接班制度40第十三章 选煤厂设备检修制度42第十四章 选煤厂劳动纪律处罚条例54第十五章 选煤厂煤质管理制度57第十六章 设备管理制度59第十七章 材料管理制度65第十八章 附则70第一部分 部门工作职责洗煤厂部门职责负责所辖范围内机电运输设备的正常运转，杜绝“三违”，确保安全生产。建立健全各种规章制度，洗煤厂的日常安全生产、设备维护、保养、人事管理、考勤等各项工作部门二级职能主要职责洗3、煤厂基础管理l 制定洗煤厂安全生产的相关规章制度l 根据国家法律，按照安全生产原则。严格执行“四不生产”原则（不安全不生产、安全措施不落实不生产、隐患不排除不生产、质量不达标不生产）l 对员工安全生产、安全操作规程、停送电制度培训l 洗煤厂人员日常考勤、人事管理、操作规程、管理制度、安全措施及岗位责任制的落实工作l 落实上级部门的检查出的隐患、问题整改工作行政管理l 组织完成本厂的安全、生产任务及各项经营指标，把安全工作放在各项工作的首位l 贯彻落实上级的安排部署，执行上级下达的指令l 负责本厂的安全例会，组织研究解决存在的各种问题l 负责管理本厂的安全知识教育、安全生产教育、安全技术教育l 4、负责组织编制本厂的安全操作规程、安全技术措施l 负责本厂物资采购计划、库房管理、劳保用品管理、工器具管理和宿舍管理l 负责本厂的6S管理和质量标准化建设l 负责制定本厂的设备改造计划l 建立本厂的奖罚制度l 负责本厂新进员工上岗前的安全及技能培训及考试l 负责对本厂各种生产和物资消耗数据统计、存档工作供用电管理l 负责所辖范围变配电室电气系统的维护工作，保障持续、安全供电l 负责所辖区内电气设备调试，保证各种保护灵敏可靠l 负责所辖范围内电气设备日常维护工作，保障各种电气设备正常，可靠运行l 负责对所辖范围设备、设施的供电状态进行监视，发l 现隐患、问题及时处理，出现供电事故及时汇报l 落实节5、能降耗工作l 严格按照停、送电管理制度、停电挂牌、停送电记录进行停送电作业材料、设备管理l 对本厂生产和材料损耗做出统计，以便上级部门核实l 负责对本厂设备的日常维护、保养、检修、巡查工作l 负责对本厂的设备进行高效改造l 负责对本厂设备的日常注油保养l 对本厂的设备改造提出计划及实施方案l 负责日常各种油脂消耗统计及材料消耗统计l 负责管理班组工具，检查工具使用情况l 负责对所辖铲车进行日常维护、保养，柴油、机油消耗的统计煤质管理l 组织煤矿煤样的采集、制样，进行煤质检验，编制煤质检验报告l 组织煤质检验、制样设备的保养与维护第二部分 岗位说明书厂长岗位说明书一、基本资料岗位名称厂长岗位编号6、所属部门洗煤厂岗位定员1二、组织关系和工作联系直接上级生产矿长直接下级生产副厂长，机修副厂长，助理技术员内部协调关系洗煤厂各个部门外部协调关系企业相关职能部门三、岗位设置目的负责洗煤厂日常运营管理工作，完成煤矿下达的生产任务，负责洗煤厂安全生产、设备维护与基本建设 ，制定洗煤厂各种管理制度四、职责与工作任务职责一职责描述：负责拟定洗煤厂管理，生产计划和规划 工作占比（%）工作任务负责根据洗煤厂产量，制定年度生产、管理计划制定洗煤厂近期生产目标和远景规划，使洗煤厂走可持续发展道路职责二职责描述：建立并执行健全的洗煤厂管理体系工作占比（%）工作任务 组织拟定洗煤厂机构设置调整方案，上报煤矿审批建立7、健全洗煤厂生产、安全、机电等相关制度规定、操作规范定期主持召开洗煤厂会议，及时研究日常生产中出现的问题职责三职责描述：组织进行洗煤厂日常决策工作工作占比（%）工作任务组织制定生产事故解决方案，审核事故处理结果，并及时上报煤矿负责洗煤厂纠纷调解工作职责四职责描述：负责洗煤厂员工日常管理工作，执行6S管理工作占比（%） 工作任务 加强对员工业务和技术培训，改善员工生产、生活环境，确保安全文明生产定期召开业务会，研究处理生产、机电、安全问题和日常工作问题积极开展安全文明生产，搞好职工培训，加强队伍建设负责对直属下级管理水平、工作业绩进行考核评价负责洗煤厂的“6S”管理工作的实施职责五职责描述：完成8、领导交办的其他任务五、权力洗煤厂安全生产、管理决策指挥权授权范围内合同签订权洗煤厂基层管理人员选拔提名权所属下级管理水平和业绩的考核评价权、奖惩决定权煤矿赋予的其他权利六、任职资格学历要求大专以上学历专业要求工作经验8年以上洗煤厂工作经验，5年以上洗煤厂综合管理工作经验职称/从业资格安全管理资格证专业知识精通洗煤厂工作流程，管理知识，通晓国家、地区行业安全生产相关政策、法律法规技能要求有较强的管理能力、领导能力、组织能力、沟通协调能力，有较强的分析和解决问题能力，语言文字表达能力七、其他工作环境办公室（洗煤厂区）工作时间8小时备注：生产副厂长岗位说明书一、基本资料岗位名称生产副厂长岗位编号所属9、部门洗煤厂岗位定员1二、组织关系和工作联系直接上级厂长直接下级生产班长，集控员内部协调关系洗煤厂各部门外部协调关系企业相关职能部门三、岗位设置目的协助厂长组织洗煤厂生产作业工作，解决协调生产中出现问题，做好生产标准化，组织洗煤厂环境治理工作，确保生产任务完成四、职责与工作任务 职责一职责描述：组织制定洗煤厂生产时间、操作规程、制定生产工作计划工作占比（%）工作任务组织制定洗煤厂生产管理相关制度、操作规范，并检查落实根据企业长远发展规划，规划洗煤厂持续生产长远规划负责编制工艺培训教材，负责组织本厂工人的安全、业务、技术学习并组织考核指导所辖范围内各岗位操作工做好本职工作，并对其工作做必要的检查职10、责二职责描述： 组织煤矿生产计划落实，开展调度、环境治理工作工作占比（%）工作任务 组织落实煤矿生产计划，协调解决生产过程中出现的问题组织生产调度管理，主持召开生产调度会议，协调各方资源，保证正常生产组织生产环境综合治理工作，制定生产环境治理办法并检查落实情况职责三职责描述：负责洗煤厂日常生产管理工作工作占比（%）工作任务 督促检查生产、检修情况和劳动纪律情况及岗位卫生清扫情况检查、监督设备定检、润滑、计划性检修执行情况，并及时补充漏检内容检查、监督单机消耗、质量跟踪、周检、月检执行情况并及时补充漏检内容负责组织生产分析会，完成各项生产指标检查、监督点检执行情况，并及时补充漏检内容，检查、监督11、介耗、药耗执行情况严格交接班管理，对交接班内容填写规范，密切注意计量器具的完好状态，如皮带秤、密度仪督促检查煤质情况，督促检查调度室工作情况，监督办公室、班组、调度室认真填写生产报表协调解决班与班之间以及本厂内部的矛盾，负责本厂工作的安全，消防器材的完备及设备的完好状态，不违章指挥职责四职责描述：完成领导交代的其他任务五、权力日常生产计划、方案审核权及日常生产的指挥权生产现场管理决策权所属下级管理水平和业绩的考核评价权、奖惩决定权六、任职资格学历要求高中以上学历专业要求工作经验8年以上洗煤厂生产工作经验，3年以上洗煤厂生产管理工作经验职称/从业资格专业知识精通洗煤厂生产管理知识，掌握洗煤厂环保12、等相关知识，通晓国家、地区行业安全生产相关政策、法律法规技能要求有较强的领导决策能力、沟通协调能力、组织计划能力，有较强的分析和解决问题能力，语言文字表达能力七、其他工作环境厂区巡检（办公室）工作时间8小时备注：机电副厂长岗位说明书一、基本资料岗位名称机电副厂长岗位编号所属部门洗煤厂岗位定员1二、组织关系和工作联系直接上级厂长直接下级电修班长，机修班长内部协调关系洗煤厂各部门外部协调关系企业相关职能部门三、岗位设置目的协助厂长进行洗煤厂机电管理、监控管理工作，确保机电设备正常运转四、职责与工作任务职责一职责描述：组织制定洗煤厂机电规章制度、执行安全工作计划工作占比（%）工作任务组织制定洗煤厂机13、电规章制度，并检查落实负责制定机电班组工作计划职责二职责描述： 组织洗煤厂机电设备维护、保养工作工作占比（%） 工作任务 负责组织编制机电台帐和机电维修手册。检查、监督设备定检、润滑、计划性检修执行情况，并及时补充漏检内容检查、监督单机消耗、质量跟踪、周检、月检执行情况并及时补充漏检内容.提出并组织实施改造工作组织编写机电培训教材并组织考核，检查岗位工、检修工工作纪律及工作质量编制机电设备定期检修计划,施工组织措施并进行具体贯彻落实,组织参与固定设备的安全保护装置试验、测定工作,并建立设备管理台帐定期组织机修安全、业务培训，每月不少于1次.负责组织申报、采购设备备件及专用性材料对于本厂发生的机14、电事故，负责组织分析、追查、处理，并制定防范措施负责组织本厂的机电安全质量检查，杜绝机电设备“三违”，检修质量达到规定要求掌握本厂机电设备、管道、线路、工艺流程和运行情况，经常深入现场检查存在的隐患、问题，及时组织力量进行处理负责组织需处理设备的日常机电问题，否则，由此而引起的事故要负主要责任职责三职责描述：完成领导交代的其他任务五、权力设备、材料购置计划申请权设备报废提交权设备大修决策权所属下级管理水平和业绩的考核评价权、奖惩决定权六、任职资格学历要求大专以上学历专业要求矿山机电相关专业工作经验8年以上洗煤厂工作经验，3年以上洗煤厂机电管理工作经验职称/从业资格专业知识精通洗煤厂开采机电管理15、知识，掌握煤矿等相关知识，通晓国家、地区行业安全生产相关政策、法律法规技能要求有较强的领导决策能力、沟通协调能力、组织计划能力，有较强的分析和解决问题能力，语言文字表达能力七、其他工作环境厂区巡查（办公室）工作时间8小时备注：助理技术员岗位说明书一、基本资料岗位名称助理技术员岗位编号所属部门洗煤厂岗位定员1二、组织关系和工作联系直接上级洗煤厂厂长直接下级班组内部协调关系洗煤厂各部门外部协调关系相关管理部门三、岗位设置目的配合洗煤厂厂长处理日常安全生产工作，负责洗煤厂日常工作的记录，汇报四、职责与工作任务职责一职责描述：协助厂长完成日常工作，按时完成当月工作计划工作占比（%）工作任务协助厂长完成16、煤矿下达的生产任务做好隐患排查工作，及时制定有针对性安全技术措施针对生产中存在的问题，提出专业解决方法职责二职责描述：做好洗煤厂设备管理工作占比（%）工作任务 负责物资验收、核算、对帐工作负责固定资产管理工作负责月底与库管员盘库工作。并提出材料采购计划贯彻执行上级安全生产文件职责三 职责描述：完成上级领导交办的其他工作五、权力对三违人员处罚权，对违章指挥拒绝权洗煤厂安全生产建议权采购计划权六、任职资格学历要求专科以上学历专业要求洗选相关专业工作经验2年以上洗煤厂技术岗位工作经验职称/从业资格专业知识精通煤矿技术管理知识，掌握煤矿相关法律法规知识，技能要求熟悉电脑基本操作，良好的人际沟通协调能力17、，较强的计划执行能力，具有良好的职业道德操守，责任心强机修班长岗位说明书一、基本资料岗位名称机修班长岗位编号所属部门洗煤厂岗位定员2二、组织关系和工作联系直接上级机电副厂长直接下级机修班组机修工内部协调关系洗煤厂各部门外部协调关系三、岗位设置目的负责组织洗煤厂设备的日常维护、检修和注油工作 四、职责与工作任务职责一职责描述：全面负责洗煤厂机修班组安全生产工作工作占比（%）工作任务召开班前会，布置当班安全检修、维护任务，人员岗位情况检查生产作业场所安全情况，存在的安全隐患，布置整改检查督促各工种安全生产情况，质量标准化完成情况，对存在的问题进行整改完成当班生产任务，工作现场交接班职责二职责描述：18、完成上级领导交办的其他工作五、权力机械检修建议权六、任职资格学历要求中专以上学历专业要求工作经验洗煤厂机械修理3年以上工作经验职称从业资格电焊工，钳工资格证专业知识掌握机械设备性能专业知识，安全知识，熟悉洗煤厂机械设备技能要求有较强的沟通协调能力，勇于创新，善于思考，有较强的分析和解决问题能力七、其他工作环境洗煤厂厂区工作时间8小时备注：机修工岗位说明书一、基本资料岗位名称机修工岗位编号所属部门洗煤厂岗位定员11二、组织关系和工作联系直接上级机修班长直接下级内部协调关系机修班组外部协调关系三、岗位设置目的负责洗煤厂机械设备的维修、维护和保养，质量标准化工作 四、职责与工作任务 职责一职责描述：19、进行机械设备检查、维修、保养及事故处理工作工作占比（%）工作任务机械设备定期巡视、定期保养、定期检修 及时处理设备故障提前准备好设备维修材料，工具做好设备维修保养记录职责二职责描述：完成领导布置的其他工作工作占比（%） 五、权力机械设备维修保养工作权违章指挥拒绝权安全设施不到位拒绝施工权学历要求高中以上学历专业要求工作经验2年以上洗煤厂工作经验职称从业资格电焊工资格证专业知识掌握机械设备性能专业知识，安全知识，熟悉洗煤厂机械设备.技能要求有较强的沟通协调能力，勇于创新，善于思考，有较强的分析和解决问题能力七、其他工作环境洗煤厂工作现场工作时间8小时备注：生产班长岗位说明书一、基本资料岗位名称生20、产班长岗位编号所属部门洗煤厂岗位定员2二、组织关系和工作联系直接上级生产副厂长直接下级生产班组岗位工内部协调关系洗煤厂各部门外部协调关系三、岗位设置目的负责组织洗煤厂班组日常安全生产管理，协调洗煤厂内部各班组四、职责与工作任务职责一职责描述：全面负责洗煤厂生产班组安全生产工作工作占比（%）工作任务召开班前会，检查人员到岗情况，布置当班安全生产任务检查生产作业场所安全情况，对存在的安全隐患布置整改检查督促各工种安全生产情况，质量标准化完成情况，对存在的问题进行整改完成当班生产任务，工作现场交接班职责二职责描述：完成上级领导交办的其他工作五、权力生产管理建议权六、任职资格学历要求中专以上学历专业要21、求工作经验洗煤厂3年以上班组管理工作经验职称从业资格专业知识掌握机械设备性能专业知识，安全知识，熟悉洗煤厂机械设备及生产工艺流程技能要求有较强的沟通协调能力，勇于创新，善于思考，有较强的分析和解决问题能力七、其他工作环境洗煤厂厂区工作时间8小时备注： 岗位工岗位说明书一、基本资料岗位名称岗位工岗位编号所属部门洗煤厂岗位定员30二、组织关系和工作联系直接上级班长直接下级内部协调关系生产班组各岗位外部协调关系三、岗位设置目的执行本厂点检、起停车、润滑制度，安全操作规程，工艺操作、卫生管理、员工守则等相关制度四、职责与工作任务职责一职责描述：负责设备巡检、维护，确保安全生产 工作占比（%）工作任务负22、责观察、巡检设备，保证设备安全正常运转观察原煤来料量及粒度组成情况，观察各分选设备溢流量，发现问题及时汇报集控室负责检查磁选机的工作情况，确保入料管、精矿管和尾矿管畅通，合理调整底流阀，保证溢流堰有足够的溢流对各脱介筛喷水做适当调整，以保证最好的脱介效果负责巡视入场皮带、精煤皮带、给料机、矸石皮带及其附属设备的工作情况，发现问题及时处理、汇报职责二职责描述：完成领导交办的其他工作五、权力违章指挥拒绝权安全设施不到位拒绝施工权六、任职资格学历要求初中以上学历专业要求工作经验洗煤厂岗位工种1年以上工作经验职称/从业资格专业知识掌握三大规程规定技能要求具有较强的责任心和敬业精神，工作细心七、其他工作23、环境洗煤厂现场工作时间三班倒，8小时备注：集控室操作员岗位说明书一、基本资料岗位名称集控室操作员岗位编号所属部门洗煤厂岗位定员4二、组织关系和工作联系直接上级生产副厂长直接下级生产班组内部协调关系洗煤厂各部门外部协调关系三、岗位设置目的负责执行领导的指令，组织、协调、指挥生产四、职责与工作任务职责一职责描述：负责组织、协调、指挥生产，确保洗煤厂日常安全生产工作占比（%）工作任务 孰悉集控设备的功能及全厂的工艺流程保持机房整洁，文明操作，礼貌待人操作集控电脑，坚守工作岗位，集中精力，做到停开机及时、准确填写生产报表及机电报表检查、监督单机消耗、质量跟踪、周检、月检执行情况并及时补充漏检内容.提出24、并组织实施改造工作对当日、当班全厂生产中出现的问题要及时做好记录，组织指挥处理，为生产创造条件当班集控员，必须清楚当班的检修项目，随时了解检修进度，并要将开工、完工时间及检修结果、负责人等作详细记录设备检修要先停电，集控员要严格按检修停送电制度指挥，并作详细记录负责集控室安全及6S管理职责二职责描述：完成领导交代的其他任务五、权力集中控制指挥权六、任职资格学历要求大专以上学历专业要求工作经验洗煤厂集控室2年以上工作经验职称从业资格专业知识掌握机械设备性能专业知识，安全知识，熟悉洗煤厂工作流程技能要求有较强的沟通协调能力，勇于创新，善于思考，有较强的分析和解决问题能力七、其他工作环境洗煤厂厂区工25、作时间8小时备注：电气班长岗位说明书一、基本资料岗位名称电气班长岗位编号所属部门洗煤厂岗位定员2二、组织关系和工作联系直接上级机电副厂长直接下级电气班组内部协调关系洗煤厂各部门外部协调关系三、岗位设置目的负责组织洗煤厂日常电气检修，维护，协调洗煤厂内部各班组 四、职责与工作任务职责一职责描述：全面负责洗煤厂班组安全生产工作工作占比（%）工作任务召开班前会，布置当班安全电气检修任务，人员岗位情况检查生产作业场所电气设备安全情况，存在的安全隐患，布置整改检查各配电柜使用情况，对存在的问题进行整改完成当班巡查，检修任务，工作现场交接班职责二职责描述：完成上级领导交办的其他工作五、权力电气检修指挥权六26、任职资格学历要求大专以上学历专业要求工作经验洗煤厂电气工作3年以上工作经验职称从业资格电工资格证专业知识掌握电气设备性能专业知识，安全知识，熟悉洗煤厂工作流程技能要求有较强的沟通协调能力，勇于创新，善于思考，有较强的分析和解决问题能力七、其他工作环境洗煤厂厂区工作时间8小时电修工岗位说明书一、基本资料岗位名称电气维修岗位编号所属部门洗煤厂岗位定员4二、组织关系和工作联系直接上级电修班长直接下级 内部协调关系电修班组外部协调关系三、岗位设置目的负责电气设备的维修保养，安装调试及质量标准化工作 四、职责与工作任务 职责一职责描述：进行电气设备，供电线路维修、保养，质量标准化工作工作占比（%）工作27、任务对洗煤厂电气设备维修保养及时处理电气设备故障，保证设备正常工作每班对配电柜进行维护保养 做好设备检修记录，按质量标准化要求作业 职责二职责描述：完成领导交办的其他工作五、权力电气检修建议权六、任职资格学历要求大专以上学历专业要求洗选机电相关专业工作经验洗煤厂电气工作3年以上工作经验职称从业资格电工资格证专业知识掌握机械设备性能专业知识，安全知识，熟悉洗煤厂工作流程技能要求有较强的沟通协调能力，勇于创新，善于思考，有较强的分析和解决问题能力七、其他装车工岗位说明书一、基本资料岗位名称装车工岗位编号所属部门洗煤厂岗位定员11二、组织关系和工作联系直接上级生产副厂长直接下级内部协调关系本班组外部28、协调关系三、岗位设置目的负责车辆的快速装载，及时准确掌握仓位，确保安全生产四、职责与工作任务职责一职责描述：日常工作工作占比（%）工作任务严格按照装车系统使用操作规程进行作业，注重对装车系统进行保养维护，保证作业过程中的安全每个班次工作人员要对给煤机进行清扫，以保证装车工作的正常进行严格按照销售处给出的装车单进行装车，分清品种、准确及时装车，无装车单不得给予装车配合领导完成6S管理工作指挥购煤车辆按顺序装车，避免乱装和拥挤现象的发生，做到及时装车职责二职责描述：完成领导交办的其他工作五、任职资格学历要求初中以上学历专业要求工作经验2年以上装车工作经验职称/从业资格专业知识掌握电脑操作、装车等相29、关知识技能要求熟悉电脑基本操作，做人和善、文明礼貌、组织纪律性强，反应灵敏、责任心强六、其他工作环境煤仓工作时间8小时备注：第三部分 管理制度第一章 选煤厂安全总则第一条 全厂人员必须认真学习并严格执行与自己有关的岗位责任制、安全操作规程、交接班制度。第二条 所有进厂工作人员，必须穿戴规定的劳动保护用品，包括安全帽、安全鞋等，女职工必须把长发盘进帽内。第三条 上班前必须有充分的休息，绝对禁止喝酒或服用毒品后上班，工作时间不准打盹睡觉。第四条 上班时，要集中精力工作，不准做与工作无关的事；不准打闹；不准随便脱离工作岗位，如有急事请假，岗位必须有人代管。第五条 除紧急情况外，未经值班领导或集控室操30、作员的允许,不得擅自启动或关闭任何设备,任何人不得擅自启动或停止其它岗位的设备,如工作需要必须与岗位人员联系取得同意后方可进行。第六条 严禁横跨越或乘坐皮带运输机等，禁止使用皮带运输机运送工具、备件等，一定要横越运输机时，要通过运输机过桥。第七条 严禁用手或其它身体部分接触设备运转部分,运转中严禁用扫帚等工具清扫胶带输送机转动辊筒等。第八条 对于安全设施要经常检查并保证完好无缺，当人身或设施安全受到威胁时，应立即停止操作。第九条 在停机检修或要求工人到机器上工作时，必须办理停电、安全锁电手续，挂停电作业牌；检修完成，拆除停电作业标志牌前，必须确认所有人员或工具已撤离，才能解锁。重新启动设备前要31、认真检查及清理周围环境再试车。第十条 严禁由厂房高处抛扔东西。第十一条 高空作业或清扫煤仓时，必须系安全带，并有专人监护。第十二条 禁止在厂房周围生火，计算机室、集控室、运输机暗道、煤仓等区域绝对禁止烟火。第十三条 不准乱动或滥用通讯工具进行联系。第十四条 厂内消防器材专人管理，任何人不得将消防器材挪做它用，使用灭火后应立即报告。第十五条 外来人员参观必须经厂领导同意后由专人带领参观。第十六条 除维修外，现有设备的防护装置必须放在原定的位置，维修时拆除的防护设施必须重新安装好，然后才能启动设备。第十七条 禁止在厂区内乱扔杂物，现有工作场所都应保持干净，做到定期检查。第十八条 所有的人身事故和设32、备事故，都应报告厂领导并由厂领导报告上级领导。第十九条 违反厂规要扣发工资或解除合同。第二章 安全办公会议制度第二十条 每月由厂长（副厂长）主持召开一次安全办公会议。会议议题简洁明了，学习传达上级部门有关安全生产指令、会议精神，总结分析上一个月安全生产情况，研究解决安全生产存在的重大问题；对发生事故的单位，按照规定和程序处理事故责任人；同时部署下一阶段的安全工作，并做好记录。第二十一条 所有员工严格执行安全生产奖惩制度，对于下列“三违”现象严厉打击：1、 大型检修、改造无安全技术措施作业。2、 违章使用电焊机、乱接电焊机接地线。3、 进入设备检查、检修设备不停电，不执行“申请停电就地试车验电停33、止按钮加锁”个人保安措施。4、 违反停电检查、检修及停送电制度。5、 带电检修电气设备。6、 蹬、扒、跳车和乘坐皮带。7、 现场无灭火器材，随意使用电焊、气焊、气割、喷灯。8、 酒后上岗。9、 高压变电所不按规程操作，无工作票随意停送电。10、 集控室停送电记录不全。11、 无证驾驶机动车辆。第二十二条 外委施工单位的安全工作也要纳入厂内的正规管理，对外委单位要严格要求，严格管理，严格处理，绝不能有半点疏忽大意。第二十三条 不间断地开展煤尘治理、机电运输、皮带保护专项整治的安全活动。第三章 安全罚款制度为严肃石岩沟选煤厂工作纪律，特制订罚款制度如下：第二十四条 在原煤仓内、精煤仓上吸烟者直接开34、除。第二十五条 在原煤仓内、精煤仓上私自动火者直接开除。第二十六条 在主厂房、精煤仓上、原煤仓下及皮带走廊内工作服穿着不规范，不带安全帽者罚款100元。第二十七条 工作服穿着要求：1、 上衣扣子要系到2/3处。2、 袖口扣子要扣完整。3、 上衣袖子及裤腿不得卷起。第二十八条 在主厂房吸烟者罚款300元。第二十九条 停送电不按照停送电操作流程操作者处罚。第三十条 切割、打磨及电钻作业中不带眼镜者处罚。第三十一条 吊装及起重作业违犯起重及吊装安全操作规程者罚款200元。第三十二条 对起重、高空作业、瓦斯防爆区域作业无安全确认者处罚。第三十三条 起重、高空作业、瓦斯防爆区域作业不执行安全确认单、动火35、报告者罚款200元。第三十四条 大型检修、改造无安全措施作业者罚款200元。第四章 安全检查制度第三十五条 安全职能负责人：安检员。第三十六条 在生产、检修期间，安检员对作业现场进行安全检查，对查出的问题和隐患根据情况进行整改，同时跟踪复查隐患整改情况，并视情节予以处罚，处罚书交办公室保管并通报。第三十七条 定期对厂内各部位进行安全隐患排查，发现的问题在存在问题一览表上登记，并在调度会上通报，同时做出整改要求，对整改后的情况进行回访检查。第三十八条 节假日和季节变化时，兼职安检员要组织专业性安全大检查，及时整改隐患，做好防雷、防火、防爆等工作。第三十九条 安全检查员对重点岗位要进行重点检查，变36、配电设施及易燃、易爆等危险品存放场所应进行细致检查，同时挂好标志牌。第四十条 对重点安全作业进行旁站或委托他人旁站检查。第四十一条 安检员对安全事故负连带责任。第四十二条 安检员对不执行安全检查制度的，予以罚款处理。第五章 安全例会制度第四十三条 为了杜绝我厂安全事故的发生以及安全隐患的存在，提高员工对安全的认识，特定此制度。第四十四条 选煤厂的安全总负责人为厂长。第四十五条 厂长是安全例会的召集人也是组织者，厂长可委托其他人（须为厂级管理人员）代为组织。第四十六条 安全例会定于每月的25号，如遇特殊情况可顺延，但必须在当月的30号前完成。第四十七条 安全例会参加人员：厂部领导，机电管理人员，37、物资管理人员及全厂班长以上（含班长）管理人员，不在厂的人员不参加。第四十八条 参加安全例会人员需巡视全厂，找出存在安全隐患的地点以及整改办法，需请示上级领导的调度员作详细记录。第四十九条 安全例会所规定的安全整改措施必须排在首位尽快协调解决。第六章 安全培训制度第五十条 职能管理部门：由安检员负责安排培训时间、内容，并组织培训。第五十一条 每月对员工进行安全培训，填写培训记录表，并整理成册。第五十二条 每月由办公室制定培训计划，落实实施时间和内容。第五十三条 根据当月生产、检修及季节特点编制安全培训、考核内容。第五十四条 每月月底安排培训考试，并根据考试结果向厂领导建议奖励和处罚内容。第五十五38、条 培训内容要符合本厂实际情况，内容详实贴近实际。第五十六条 培训人员包括全厂所有员工。第五十七条 培训人员经考核后必须全部合格，否则不予上岗，待补考合格后方可上岗作业。第五十八条 培训及考核记录需要被培训及考核人员签字，由安检员负责整理并交到档案室存档。第七章 安全生产工作准则第五十九条 安全准则：安全第一，不安全，不生产，保证自己安全，保护他人安全。第六十条 选煤厂员工以中华人民共和国安全生产法为武器，以选煤厂安全规程为准则，深入开展学法、知法、懂法、用法，依法治厂活动。各级领导要以高度的责任感始终把安全工作作为各项工作的重中之重，常抓不懈，一抓到底。第六十一条 建立健全各级领导、职能机构39、岗位人员安全生产责任制，层层落实责任，严格考核，并把履行安全生产责任制好坏作为评价管理人员、员工业绩大小的重要内容。第六十二条 消灭轻伤，杜绝重伤以上人身事故及二类以上机电责任事故。第六十三条 无重大非人身责任事故。第六十四条 无重大“三违”。第六十五条 所有员工必须树立“不安全不工作”的思想，有权对检修、生产中的安全隐患提出整改意见或停止工作。对违反操作规程、安全规程及有关规定的行为一经发现根据情景情况进行重罚。第六十六条 不管什么时间、什么形式、什么人员查出的安全、事故隐患，责任人必须立即整改，当时整改不了的，必须采取有效措施加以控制，并上报调度室、班长及厂领导。对拒不整改或整改不力的现40、象，按照安全生产奖惩办法有关规定对责任者进行处罚。第八章 消防安全管理制度第一节 安全管理第六十七条 认真贯彻执行中华人民共和国消防条例和消防实施细则，消防工作实行预防为主、消防结合的方针。第六十八条 严密监视各供油点如减速机、油库等防火设备的地点，禁止吸烟、堆火和使用电炉设备取暖等。第六十九条 各种电气设备的安装符合规程，严禁在防火地点乱拉、乱接电源，严禁明火，确保电气设备完好。第七十条 主厂房、集控室、各皮带走廊等重要场所要配备足够的消防器材，包括沙箱、沙袋、灭火桶、灭火器、消防灭火栓，并设置义务消防员负责。第七十一条 各重要岗位场所要设专人负责，并留名挂牌，把消防灭火工作做到人人周知和关41、心。第七十二条 每月组织一次防火检查，发现隐患及时处理，有特殊情况要及时向公安消防汇报、联系，做到万无一失。第七十三条 各班组要实行领导防火安全责任制，各岗位实行防火安全责任制，责任落实到人。第七十四条 各班组要经常对本单位人员进行防火安全教育，保证各项防火安全措施的实施，每位员工都能在发生火情时，正确迅速使用灭火器材。第七十五条 工作场所严禁吸烟，严禁使用电炉子取暖。不准随便动用明火，因工作需要必须明火作业时，要有切实可行的防火措施报请单位防火负责人批准，派专人现场监护，方可进行作业。工作完后，要认真清理火种，以免复燃。第七十六条 工作场所不准存放易燃易爆物品，当班处理的杂物必须随时清理干净42、，堆放到指定地点。第七十七条 工作场所不准生火炉取暖，确因工作需要安装火炉取暖的，需经过厂领导的批准，制定出具体防火措施并指定专人负责。第七十八条 各工作场所按安全规程规定配备足量的灭火器材，并要固定专人管理，定期保养检查，确保完好，工作人员必须操作使用熟练。第二节 消防应急预案第七十九条 火灾发生时，由值班人员拨通119报警，并现场在消防领导组的领导下组织义务消防员进行自救。第八十条 断电后开启应急灯、开启消防水泵，在确保人生安全的前题下灭火。第八十一条 如果是电气设备起火禁止用水灭火，应用干粉灭火器、1211灭火器或沙子等符合电气灭火要求的灭火器灭火。第八十二条 在人员安全的情况下，及时把43、易燃易爆物品搬离现场，以防火情扩大。第八十三条 当消防部门消防员到达后，极积配合消防部门快速灭火。第三节 安全管理办法第八十四条 每月进行一次全厂性的安全生产检查，以查思想、查领导、查隐患、查规程、查制度的执行情况为重点，对存在的问题，要求采取措施限期解决，否则，追究所在部门领导的责任。厂安全检查参加人员为厂领导、班组长及兼职安检员。第八十五条 节假日和季节变化时，兼职安检员要组织专业性安全大检查，及时整改隐患，做好防雷、防火、防爆等工作。第八十六条 安全检查对重点岗位要进行重点检查，变配电设施及易燃、易爆等危险品存放场所应进行细致检查，同时挂好标志牌。第八十七条 各车间要做好日常安全检查工作44、，以班组为单位，自检自查，利用每周星期五的安全活动日，对所负责岗位的各种不利于安全的因素进行检查，查出问题立即着手解决，解决不了的要及时上报有关部门或领导。第八十八条 值班安全检查员要天天深入车间了解安全情况，发现不安全隐患现场处理，并向厂长反映汇报，发现违章指挥、违章作业的坚决予以制止，并按矿“三违”处罚办法交厂处理。第八十九条 各班组每周五下午安排两小时学习选煤厂安全规程和开展其它安全活动，讨论工作现场的不安全隐患及处理方法，并认真记录活动情况。第九十条 安全活动日必须全厂参加，无故不参加者每次罚50元。第九十一条 各班组班前安排工作时首先要讲安全、讲规程，保证全厂安全生产。第九十二条 要45、定期组织安全培训班，由工程技术人员及工人技师讲课，课时不得少于四课时。第九十三条 厂里要成立安全活动小组，由主要领导担任组长。组织宣传上级及矿安全生产的精神，发现“三违”、隐患事故要及时制止，提出整改意见，并研究改进安全管理工作的措施。第九十四条 班组之间要制定安全互保条约，确确实实把安全放在第一位，落在实处。第四节 消防设施、器材管理办法第九十五条 全厂职工有责任维护消防设施、器材，保障消防安全。第九十六条 各班、组长为本车间防火负责人，也是本车间消防设施、器材的第一责任者，直接对厂长负责。第九十七条 各岗位、变配电室配备的消防设施、器材，由检修包机人负责保养、维护或更换。第九十八条 全厂各46、种消防设施和器材不准损坏或丢失,不准擅自挪为他用,违者处50-100元罚款。第九十九条 消防水源不准埋压和圈占，防火间距不准占用，消防通道不准堵塞，违者由班组长到责任人逐级追查，并予以处罚。第一百条 由厂安全主管负责对全厂消防设施、器材进行定期检查和定期试验或更换工作。第一百一条 消防设施、器材的清洁卫生由岗位工负责。第一百二条 备用灭火器必须完好。第一百三条 检修各小班班长每周对所辖区域的消防器材进行一次清查。第五节 消防管理制度第一百四条 建立存煤档案制度 1、 对各类煤仓必须单独建立存煤档案。2、 调度员负责对存煤档案的填写。3、 每班由调度员负责记录各煤仓启动给煤机的编号、台数及给煤时47、间。4、 由调度员负责记录各煤仓的入煤量和放煤量。5、 对存放时间超过一个月的煤，必须及时向上级领导汇报。第一百五条 空仓清洗制度1、 选煤厂各煤仓存煤时间不得超过36天。2、 对连续贮存超过一个月的煤仓，全部放空后，必须进行清仓。具体清仓办法为由仓上口洒水冲洗。3、 各类煤仓按位置由车间负责清洗工作。4、 进行煤仓清洗时要做到冲洗全面，不留死角。5、 各班组对煤仓的清洗工作应在不影响正常生产的情况下进行。6、 对各煤仓的清洗工作当班调度员必须做好详细记录。第一百六条 皮带机头、机尾和走廊撒煤、堆煤的清理制度1、 岗位工接班时必须对上班的卫生进行检查，在交班者未将卫生处理彻底的情况下，接班者有48、权不接班。2、 设备在运行中撒落在机头、机尾、走廊的煤，岗位上或卫生责任人应及时清理干净，严禁积煤磨擦皮带、滚筒或托辊。3、 设备停机后岗位工或卫生负责人必须对皮带走廊及设备周围进行彻底清扫。4、 设备异常故障堆煤，必须及时处理，堆放时间不得超过24小时。5、 交班时必须把当班卫生清理干净。6、 对于违反以上规定者，车间主任或厂值班领导可以免其当日工资，每月累积出现三次扣除当月效益奖。第一百七条 煤粉尘清洗制度1、 岗位工或卫生责任人负责清扫运转中落在设备上的煤尘。2、 岗位工或卫生责任人在停机后应将设备擦试干净。3、 对所管辖范围内墙面上的煤尘岗位工或卫生责任人应定期进行处理。4、 有条件的49、岗位，岗位工或卫生责任人应每班对地面上粉尘用水进行冲洗，没有条件的部位，清洗周期不能超过五天。5、 由厂领导和分片负责人对全厂各岗位粉尘处理情况进行不定期检查，发现一次不合格罚责任者30元，每月累计超过三次扣除当月效益奖。第一百八条 喷雾洒水制度1、 每班在开车前分钟对喷雾系统进行检查。2、 对设有喷雾装置的筛分设备必须先喷雾后启车。3、 对筛分过程中空气中粉尘严重的地方多喷雾。4、 对粉尘严重的走廊等定期喷雾降尘。第一百九条 岗位工检查汇报制度1、 岗位工接班后，首先对本岗位设备及消防设施进行检查，并及时将检查情况汇报调度。2、 对煤仓走廊等易燃地点要重点检查，发现异常立即汇报调度。3、 当50、班期间发现火灾隐患，岗位工应立即处理，同时汇报厂调度或值班领导。4、 运转中随时观察设备情况，出现问题，立即处理，避免摩擦生热。5、 交接班时应将工作现场详细检查，确认没有火灾隐患后方可下班。6、 对于违反以上规定造成火灾者，应视具体情节追究其责任。第一百一十条 机电设备定期检修和班巡检制度1、 岗位工对本岗位设备运转情况随时注意观察。2、 巡检要认真负责，不准马虎从事，记录要详细、清晰，注明检查设备及部位，检查发现问题及时处理。3、 巡视查出问题要及时处理，重大问题要汇报厂领导。4、 厂生产系统所有设备实行定期检修制度，要制定详细的检修内容、检修期限及检修标准。5、 各车间及检修工对定期检修51、工作要按规定时间间隔和工作内容进行，并要填好检修记录。6、 定检中工作人员必须严格执行本工种安全技术操作规程。7、 根据设备使用期限及实际运转情况，对主要机电设备定期检修。第一百一十一条 车间、厂房、走廊内严禁吸烟及明火制度1、 各车间、厂房、走廊内严禁吸烟及明火，违反者按厂、矿有关规定予以处罚。2、 各主要机电、油料库房严禁吸烟及明火，违者罚款50元。3、 员工均有权制止任何外来人员在厂房、车间、走廊内吸烟，并处以50100元罚款或汇报厂有关领导。4、 各厂房、车间、走廊等内进行电气焊、气割及其它明火作业时，应制订详细全面的安全技术措施，并严格执行。5、 厂领导和安全负责人定期对各岗位进行检52、查，每发现一个烟头，对岗位负责人处以10元罚款。6、 车间、厂房、走廊、贮煤仓等地严禁使用电炉等明火设备，违者罚款100200元。第一百一十二条 机电设备防火制度1、 现场一般电气设备都应保持清洁，严禁煤尘积聚，变、配电室禁止存放汽油、煤油等易燃易爆物品。消防设备性能良好，电缆沟内清洁无杂物，盖板齐全完整，其上严禁堆放杂物。2、 变、配电室消防器材完好齐全，符合使用要求，摆放有序。低压配电室要有两个以上合格的绝缘灭火器，还有不小于0.125m3的干燥防火砂及散砂工具。3、 设计规定应使用防爆设备的地点，设备的防爆性能按矿井防爆设备标准维护、检查。4、 设备外壳接地应与系统接地良好地联接(包括避53、雷接地和设备保安、工作接地在内)，接地电阻不得超过欧，且每年至少测定一次，其它要求按选煤厂机电设备完好标准执行。5、 所有电器设备继电保护装置动作灵敏可靠。绝缘电阻保险管等符合要求，具体按煤矿电器设备试验规格中整定和试验。6、 全厂所有防雷装置应有专人负责，确保完好可靠，并有定期测定和记录，各项指标符合煤矿有关规定。第六节 灭火安全技术措施第一百一十三条 贮煤仓灭火安全技术措施1、 发现煤仓内出现超温、有毒有害气体超标或发火现象时，应立即汇报调度和厂有关领导，由调度和厂领导汇报有关部门后，组织进行灭火。2、 贮煤仓灭火的具体方案为采用仓上口直接注水进行灭火。3、 由专职救护消防队进行直接灭火，54、并负责对一氧化碳、二氧化碳、瓦斯、水煤气、温度等随时随地进行监测。4、 救护队员必须佩带氧气呼吸器进行直接灭火和有毒有害气体的监测，其它人员一律离开现场。5、 如果检查一氧化碳或水煤气浓度超过爆炸极限，应立即注水，并向上级汇报，采取相应措施。6、 贮煤仓上下各工作场所必须做好通风工作，防止一氧化碳、瓦斯煤尘等有毒有害、易燃易爆气体的积聚。出现以上情况，且气体浓度超标时，严禁操作任何电器设备。7、 发现煤仓发火现象后，筛选厂负责监视仓下给煤机及仓口，防止仓内火源引燃其它机械或电气设备，并准备好消防水源及灭火设备，发现明火及时消灭。8、 本厂负责消防加压泵的正常运转。9、 本厂人员在配合灭火、监视55、工作时必须佩带自救器。第一百一十四条 电气设备火灾灭火安全技术措施1、 任何人发现电气火灾时，应视火灾性质、火区情况，立即采取一切可能的方法直接灭火，控制火势，并迅速报告调度和有关领导。在现场的厂领导、车间领导、班组长应依照现场情况，立即组织人员利用现场的一切工具和器材进行灭火。并根据实际情况疏散现场非工作人员及多余人员。2、 任何电气设备着火时，都应首先切断其电源。在电源切断前，只准使用不导电的灭火器材进行灭火。3、 电气设备起火，应使用干粉灭火器、四氧化碳灭火器和砂子扑救，在没有断电的情况下，严禁使用泡沫灭火器和水扑救电火。4、 发生火灾后，开关设备由于受潮或被烟熏，其绝缘性能大大降低，因56、此，操作开关设备时应使用绝缘工具。拉闸切断电源的顺序：对于高压设备，应先操作断路器，后切断电源，不应先操作隔离开关；对于低压设备，应先操作空气开关，不应先操作刀闸开关以免引起弧光短路。5、 切断电源的地点要适当，断电范围不得过大，以免因切断电源、灯光熄灭或用电消防设备的停止影响灭火工作。6、 剪断电源时不同相的导线应在不同部位剪断，以免造成短路；剪断位置应在电源方向的支持物附近，以防止导线剪断后掉在地面而造成接地短路或触电。贮煤仓上下各工作场所必须做好通风工作防止一氧化碳、瓦斯煤尘等有毒有害、易燃易爆气体的积聚。在出现以上情况、且气体浓度超标时，严禁操作任何电器设备。7、 对于充有大量油的电气57、设备(如电力变压器、多油断路器等)发生火灾，灭火过程中要严防发生喷油甚至爆炸事故，造成人员伤亡和火势蔓延，扩大火灾范围。8、 为了避免电缆或其他电气设备燃烧中产生有毒有害气体，避免触电事故，扑灭火灾时，应尽可能带上防毒面具和橡胶手套，穿上绝缘鞋。发生高压电缆导电部分接地而产生跨步电压时，在室内不得走近故障点米以内，在室外不得走近故障。第一百一十五条 胶带输送机火灾灭火安全技术措施1、 任何人发现胶带起火时，应视具体情况立即采取一切可能的方法直接灭火、控制火势，并迅速报告调度室和有关领导，立即组织人员利用现场的一切工具和器材进行灭火，并根据实际情况疏散现场的非工作人员或多余人员。2、 皮带火灾引58、燃电气设备或电缆等着火时，应首先切断其电源，在电源切断前，只准使用不导电的灭火器进行灭火，对电气设备进行灭火，应遵守“电气设备火灾灭火安全技术措施”。3、 皮带走廊发生火灾后，在没有矿山救护队人员时，现场人员在保证安全的前提下，应首先全力扑救，矿山救护队到达后，由其负责进行灭火，筛选厂负责消防泵等设备和水源的保证。4、 抢救人员在灭火过程中，必须指定专人检查二氧化碳、一氧化碳、煤尘、其它有害气体和风流、风量的变化，还必须采取防止水煤汽、煤尘爆炸和人员中毒的安全措施。5、 有倾角的皮带走廊发生火灾后，抢救和灭火过程中，皮带机尾部及胶带上严禁有人员停留，防止胶带烧断后自然下滑挤伤人员。6、 上仓皮59、带走廊发生火灾后，仓上人员应立即由其它途径疏散，严禁从发火走廊撤离，同时发火走廊下面周围，严禁人员停留。7、 皮带走廊发火后，走廊头、尾以及与其它车间接合处应及时采取隔离措施，最大限度的防止火灾向其它车间和建筑物蔓延。第一百一十六条 其它明火引燃灭火安全技术措施任何人发现明火引燃火灾时，应视具体情况，立即采取一切可能的方法直接灭火，控制火势，并迅速报告调度室和有关领导。在现场的厂、车间班组长，依照现场情况立即组织人员利用现场的一切工具和器材进行灭火，并根据实际情况疏散现场非工作人员或多余人员。第九章 责任事故追查制度第一百一十七条 职能部门：调度室。第一百一十八条 全厂任何部位发生机电、生产、60、防冻、消防、环保、安全等事故，必须向调度室和值班领导汇报，并做好记录。第一百一十九条 凡发生轻度（含轻度）以上事故，由厂长亲自组织生产、机电、调度室进行追查，要把事故原因、内容、分析及处理经过和今后措施等以书面材料上报，由本厂档案室记录存档。第一百二十条 发生轻微事故均由调度室组织有关人员进行追查。第一百二十一条 追查事故要按着“四不放过”的原则。第一百二十二条 对发生事故的原因要认真进行分析，总结教训，杜绝类似事故发生。第一百二十三条 任何事故发生后，根据情节、责任及经济损失程度给予责任者经济罚款和必要的行政纪律处分。第一百二十四条 事故调查报告上报并由统计员进行书面登记并存档。第一百二十五61、条 机电厂长、调度室定期对安全事故进行分析、整顿。第十章 调度会议制度第一百二十六条 职能部门：调度室。第一百二十七条 调度会议为本厂协调、解决厂内日常生产、安全和外围等常务性工作的会议。第一百二十八条 会议时间定于每天早上7点在办公室二楼会议室内召开，参加人员为厂长及各部门负责人。第一百二十九条 会议由调度室负责组织、记录、督办及信息反馈等会务工作。第一百三十条 会议主要内容是协调解决在生产运行过程中部门之间、工作之间出现的或者突发的事情，需要协调解决的问题；其次是解决其它业务范围的问题；最后是传达上级文件会议精神、集中学习、通知等其它内容。第一百三十一条 会议流程如下：1、 上班负责人通报62、上班生产、检修、销售、煤质、仓位、水、电、介等情况并通报存在问题情况。2、 上班负责人通报工作完成情况及相关事宜。3、 由生产和机电厂长安排本日工作内容并提出安全要求。4、 安检员、机修班长、电气班长对本日工作安排有建议权。5、 厂长安排日常工作。第十一章 选煤厂停、送电制度第一百三十二条 为确保全矿井上下生产、生活安全用电，杜绝电伤人身事故发生，特制定本制度。第一百三十三条 停、送电应由专职人员负责；必须严格执行谁停电、谁送电原则；严禁约时停送电，严禁无证操作、违章操作。第一百三十四条 凡在高压电气设备或线路上从事下列工作之一者，必须办理停、送电工作票。1、检修或更换电气设备。2、增减线路负63、荷。3、改造供电线路。4、搬迁电气设备或吊挂运行中的电缆。5、其他需停电才能进行的工作。第一百三十五条 10KV线路的停、送电工作票必须提前13天办理。非停电单位，不得借用停电单位的停电工作时间，必须另办理工作票。第一百三十六条 凡停电影响到井下或地面重要负荷的工作票，必须在工作前一天办理，经机电矿长签字后凭票到矿调度室登记，由矿调度室负责人通知被影响的施工单位，便于做好准备工作，否则不得停电。根据停电时间，手持工作票提前到变电所通知专业人员停电，停电后汇报矿调度室。第一百三十七条 工作票一律由工作负责人办理。（工作流程：机电处办理工作票矿调度室登记矿调度室通知被影响单位根据停电时间到变电所停64、电汇报调度室停电正常闭锁、挂牌警示工作结束凭工作票到变电所汇报矿调度室恢复送电调度室确认无误可以送电通知变电所送电汇报矿调度室送电正常）。第一百三十八条 停送电工作人员必须严格按变电所操作规程、电业安全作业规程、煤矿安全规程相关规定及工作票要求的内容执行操作。第一百三十九条 变电所值班人员根据工作票停电范围和时间进行停电，并挂警示牌，将开关闭锁并设专人看护。施工单位只有见到送票人返回，确认停电后方可开始工作，不得电话预约和口语停电。第一百四十条 在执行停、送电操作的过程中，如有意外情况，应立即停止操作，查清原因及时处理，待一切恢复正常并确认无误后，方可恢复操作。第一百四十一条 操作完毕后，应及65、时准确记录操作时间及其他有关数据和事项，施工负责人在工作票上签字，标明可送电时间，然后持工作票到变电所送电，变电所保存签字后的工作票作为送电依据，并汇报矿调度室。由矿调度室通知被影响单位，确定无误可以送电，通知变电所送电。第一百四十二条 事故性停电，值班人员可先停电后立即汇报矿调度室和厂长，讲明事故原因、现象，同时提供处理意见。处理事故人员工作前亦应进行停电规定步骤。第一百四十三条 矿调度室要做好本次停送电详细记录，以备后查。第一百四十四条 工作票一式三份，机电处、变电所、施工单位各持一份。第十二章 选煤厂交接班制度第一百四十五条 为严格交接班过程管理，明确交接班双方的权利和义务，避免推诿、扯66、皮现象，保证选煤厂生产的安全稳定运行，制定本制度。第一百四十六条 接班班长在开班会前要与当班班长沟通了解上一班情况，便于安排工作。第一百四十七条 接班人员应提前10分钟到岗，交接班必须是当面交接，做到交清接明。第一百四十八条 交班人员要在下班前30分钟对本班岗位人员岗位工作情况进行检查、询问，并将本班内容进行总结，做好交班记录和交班准备。第一百四十九条 交接班分为三个部分，一是交接班记录交接，接班班组长必须弄清楚交接班记录所有内容，如有疑问，及时问清楚；二是交班班组长要详细解释交班内容，及本班操作情况，进行到什么程度，设备状况，有无异常，如何处置的，领导是否指示；三是现场交接，交接班组长两人必67、须一起巡查所有本岗位涉及的设备，操作现场，当面确认设备状况，操作参数（如温度，压力），物料及相关物品的位置，卫生情况，相关公用工程情况，如有不明，及时问清楚。第一百五十条 交班者应将本班情况如实向接班者交待，接班者也要详细检查，了解清楚。交接双方做到“十交”“五不交”。1、“十交”即：（1） 交本班生产情况和任务完成情况；（2） 交设备仪表运行和使用情况；（3） 交不安全因素，已采取的预防措施和事故处理情况；（4） 交各种工具数量及缺损情况；（5） 交工艺指标执行情况和为下班做的准备工作；（6） 交原始记录是否正确完整；（7） 交原始材料使用、存放、产品质量及存在的问题；（8） 交上级指示、要68、求和注意事项；（9） 交岗位区域卫生情况；（10） 交岗位跑、冒、滴、漏情况。2、 “五不交”即：（1） 生产不正常或事故未处理完，且情况不明不交接；（2） 设备问题不清不交接；（3） 卫生区不净不交接；（4） 记录不清不交接；（5） 指标任务未完成，原因不清不交接。第一百五十一条 交班人员如果交待不明，接班人员有权不接班。第一百五十二条 交接班确认清楚，两个班组长签字确认。第一百五十三条 交班时发生的问题由交班者负责，接班后发生的问题由接班者负责。第一百五十四条 无论何种情况，接班者未按时到岗接班，交班者不准离岗，直到接班者到岗办好接班手续后，交班者方可离岗。第一百五十五条 当班调度员要严格69、执行交接手续，要求当班调度员要记录清楚，交清楚，讲清楚本班发生的一切事情，接班人员看清楚，问清楚，理解清楚上一个班中的生产、外运、检修、煤质等情况。第一百五十六条 如接班人员休班之后上班，当班人员要把两天内各个厂的生产情况、煤质情况、大的检修项目完成情况告知接班人。第一百五十七条 如当班人员未对接班人员交清楚上一个班的生产、外运、煤质等情况，导致下一个班的指挥失误而发生事故，上一班调度员要负责任，根据事故大小而受到处罚。第十三章 选煤厂设备检修制度第一节 电气安全工作制度第一百五十八条 进行电气工作时，必须穿工作服，戴工作帽，长头发的同志必须把头发放到工作帽内。随身佩带验电笔。倒闸操作时应带绝70、缘手套。第一百五十九条 各班组必须执行上级和车间有关设备缺陷管理，反事故措施等制度。并严格执行。第一百六十条 任何电气设备在未查明无电以前，一律视为有电，一般不允许带电作业。第一百六十一条 凡是人容易接触又具有触电危险的设备，周围应设遮拦，并悬挂警告牌。第一百六十二条 具有爆炸危险场所的电气设备，必须按有关安全规定执行方可进行正常工作。第一百六十三条 电气设备除电气专业人员外，其他人员一律不准拆动、安装和维修。第一百六十四条 行灯电压不得超过36伏，在金属容器内使用电压应采用12伏。第一百六十五条 电气设备各种保护继电器、避雷器等，安全附件必须齐全灵活好用，符合有关规定。第一百六十六条 装设临71、时用电线路时，必须遵守安全规程执行。第一百六十七条 电气设备与线路检修工作及其倒闸操作，必须严格遵守（电气安全规程）。第一百六十八条 变电所或配电间应根据需要备有合格的验电笔、绝缘手套、绝缘靴、接地线、警告牌、和临时遮拦等安全用具。第一百六十九条 变电所或配电间应根据需要备有足够的灭火器材，如：二氧化碳、干粉、1211、黄沙等。第一百七十条 电气工作人员按期进行（电气安全工作规程）考试，并将考试成绩记录在案，因故间断电气工作三个月以上者，必须重新温习（安全规程），并经考试合格后方可恢复工作。第一百七十一条 进行电气工作前（包括进行电气方面的任何工作：倒闸操作，设备检修，维护保养，巡检等）工作人72、员必须清楚带电部位和安全注意事项。第一百七十二条 严禁无任何安全措施和工作票进行电气设备上的任何工作。第二节 机电设备定期检查、保养及维修制度第一百七十三条 为保障设备完好并正常运行，根据设备使用期限及运转情况需要对设备进行定期检查、保养及更换，查出隐患及时维修，特制定本制度。第一百七十四条 由机电厂长制定定期检查、更换的内容及标准。第一百七十五条 负责人：机修班长、电气班长。第一百七十六条 定检、保养及更换内容包括：设备定检、润滑定检、计划性检修（机械、电气）。第一百七十七条 由机电厂长根据定检表反映的检查或更换要求下达检查、保养及更换通知，由班组人员、电气班长或机修班长进行检查、更换。第一73、百七十八条 检查人员进行认真检查，发现的问题做好记录；检查完毕后将检查记录或交接班记录交到调度室。第一百七十九条 由机修班长、电气班长根据检查的内容进行分类整理，并记录在“定检表”上。并根据反映的问题及时安排处理。第一百八十条 定期检修后的设备，如无其它原因影响，必须保证到下一次检修期前不出大的事故，如出现检修质量事故或到期未修造成机电事故，根据事故分析结果，给予罚款。第一百八十一条 定检由于操作不当、违章作业、随意拆卸，导致损坏或丢失机件造成检修事故时，要追究检修人员及有关人员的经济责任。第一百八十二条 定期作业前要做好检修前的检查诊断工作，以便做好材料、配件、工具的准备和劳动力的配备，检修74、进度计划的确定。第一百八十三条 由于失职延误检查时间或检查人员未能检查出问题而造成生产或机电事故，根据情节轻重，将给予处罚。第三节 机电设备周检、月检管理制度第一百八十四条 为保障设备完好并正常运行，需要对设备进行周（月）检检查，查出隐患及时维修，特制定本制度。第一百八十五条 由机电厂长制定周（月）检内容及标准。第一百八十六条 每周一或每月一日，由机修班长、电气班长或班组人员进行检查。第一百八十七条 周检人员根据周检表进行认真检查，发现的问题做好记录；对于周检中规定完成的工作及时完成。第一百八十八条 机修班长、电气班长或班组人员根据检查的内容进行分类整理，并记录在“存在问题一览表”上。并根据反75、映的问题及时安排处理。第一百八十九条 周检人员要认真负责，对于发现的简单问题及时处理。对于发现的重大问题要及时向调度室及机电厂长汇报。第四节 配电室电气设备维护制度第一百九十条 电力变压器如不经常过负荷，每年小修一次，十年大修一次。第一百九十一条 高压开关的检修周期应根据开关存在缺陷和实际运行条件来确定。一般情况下每23年小修一次，5年大修一次，新投入的高压开关，一年后进行一次大修，故障掉闸三次以上或严重喷油及喷烟时，立即停电检修。第一百九十二条 高压隔离开关，负荷开关及跌落保险每年检修一次。第一百九十三条 低压配电装置的检修和试验，一般情况下每年不少于两次，时间安排在雨季到来之前和冬季高峰负76、荷到来之前进行。第一百九十四条 投切负荷用的低压刀闸每半年检查一次触头。第一百九十五条 配电盘和二次回路，应在每年春季和秋季，分别进行一次检修和清扫。第一百九十六条 整流设备蓄电池每半年检查维护一次。第一百九十七条 电压、电流互感器的检修周期，应根据历年预防性试验结果，通过绝缘分析来确定，但一般随同高压设备检修同时进行。第一百九十八条 绝缘工具每半年试验一次，避雷器每年试验一次。第一百九十九条 配电室内的接地网每年检测一次。第五节 设备润滑管理制度第二百条 设备润滑是设备管理工作中极其重要的组成部分，是设备维护保养工作的关键环节，设备的润滑就是设备的命脉，搞好润滑工作，就能保证设备的正常运转，77、防止事故发生，减少设备磨损，延长使用寿命，并降低功能的消耗，结合本厂特点，本厂实行定期润滑和检查润滑相结合的管理办法。第二百零一条 职能人：机修班长、电气班长、班长及岗位工。第二百零二条 由机电厂长确定定期润滑、检查润滑的分类、周期及标准（检查标准、润滑标准）。第二百零三条 设备定期加油：由机电厂长根据润滑定检表反映的检查或更换要求下达检查、更换通知，由机修班长、电气班长或班组人员进行检查、更换。第二百零四条 检查人员进行认真检查，发现的问题做好记录；检查完毕后将检查记录交到调度室。第二百零五条 调度室根据检查的内容进行分类整理，并记录在“定检表”、“存在问题一览表”上。并根据反映的问题及时安78、排处理。第二百零六条 设备补油：常规性的注油由注油组完成，如：水泵密封、加压过滤机上下闸板、分选槽等；生产中出现缺油、补油也由注油组完成，如：加压过滤机刮板减速机、破碎机、低压风机、加压过滤机油脂泵等。第二百零七条 电机注油或更换轴承等由电工负责。第二百零八条 注油的其他规定：检修及电器的设备维护人员要严格按照设备润滑“五定”原则进行工作（定点：研究每台设备的润滑部位和润滑点；定质：按照润滑图表规定的油质牌号用油，润滑材料必须经过检验合格，润滑装置和加油器具必须清洁；定量：在保证良好润滑的基础上，实行定量消耗和废油回收退库，防止浪费；定期：按照润滑卡片或图表规定的时间加油，添油和清洗换油；定人79、：按照专群结合的原则，规定设备什么部位归操作工人加油，什么部位归维修工、电工加油）。第二百零九条 检修及电器的设备维护人员要在设备注油台账、设备润滑检查记录表、电机注油记录表上认真填写设备润滑记录。第二百一十条 岗位工要熟悉本岗位设备的所有润滑点，必须严格按照点检要求对各润滑点进行点检。第二百一十一条 润滑油的存放要严格按照公司的要求将油品上架卧放，并有标志牌、责任牌，所用加油桶专用，不出现混用现象。第二百一十二条 现场油品种类必须与设备要求品牌一致，不得缺项，同种油品不得超过三桶，并及时回收空桶，空桶集中堆放。第二百一十三条 所有油桶、加油桶，必须桶盖齐全，有防尘盖、布，卫生干净，加油壶、加80、油桶每次用后应采用柴油清洗。第二百一十四条 由于岗位工或检查人员在润滑管理中失职而造成生产或机电事故，根据情节轻重，将给予处罚。第六节 选煤厂电气设备检修计划和程序第二百一十五条 选煤厂电力拖动与控制是全厂的核心，是全厂的大脑和CPU，所以就要求电气检修要具有前瞻性、预见性、程序性和系统性，在不断提高员工安全素质和技术技能的前提下，逐步对整个供电和控制系统进行全面完善，消除影响设备稳定运行和人员安全的不利因素，消除电气故障的偶发性，控制电气故障的连片性，减少电气故障的发生率，尽最大可能地缩短停产时间，尽可能快地排除故障，为此目标的实现，特制定以下月度电气设备检修计划和检修程序，以此督促员工按照81、计划和程序进行工作。第二百一十六条 电气检修项目和计划日期电机轴承注油电机电缆绝缘和接线密封检查配电柜检修和保护校验检查1111、112、113111、112、113A012114、115、116114、115、116A023203/1、203/2203/1、203/2A034206/1、206/2206/1、206/2A0453001、31013001、3101A0563015/1、3015/23015/1、3015/2A0673020、30073020、3007A0783021、30033021、3003A0893005、30043005、3004A09103006/1、3006/230082、6/1、3006/2A10113706、37083706、3708A11123709/1、3709/23709/1、3709/2B01133024、30253024、3025B02143026、3012、3026、3012、B03153014、30183014、3018B04、D01163701、37033701、3703B05、A12173801、38023801、3802B06、D02183803、380113803、38011B07、A13193804、38053804、3805B08、D03203902、39033902、3903B09、B12213702、37123702、3712B83、10、D05223711、30743711、3074B11、D04、23901、3075901、3075除铁器配电箱24701、702701、702给煤机配电柜25721、751721、751空压机配电柜26703、722703、722压滤机配电柜27723、3707723、3707加药配电柜28204、3002204、3002PLCKG129201、207201、207PLCKG23030083008PLCKG331高压柜、变压器第二百一十七条 电气检修程序说明表1、电机注油程序说明表序号检修程序发现的问题解决的方法注意事项安全措施1注油孔是否清洁注油孔脏污和堵塞取下注油管进行疏通和清洁用铁84、丝疏通，不能混入异物1、作业前组织员工进行危险源辨识。2、准备好所需工具材料安全用具（安全带、梯子等）。3、准备好记录本。4、检修前对所操作设备办理检修工作票。5、申请集控停电挂牌拉抽屉。6、现场确认所操作设备已停电，并上锁。7、检修完毕后，清理现场，清点工具，清点人员。8、确认一切没有问题后，通知集控送电。人员撤离。2注油量是否合适注油量过多或过少对油枪进行标记注油量50-100ML3注油时要对电机整体进行检查，外观是否完好，风扇是否完好，是否有脏污和堵塞。电机外壳有破损，风扇有破损，风道有脏污和堵塞更换电机，更换风扇，清洁风道要更换同型号风扇4轴承测温传感器是否完好传感器线断，铂热电阻坏更85、换传感器，接通线路要更换同型号传感器5电机轴承盖是否溢油，轴承端盖螺丝是否松动。轴承端盖处漏油，端盖螺丝松动清洁漏油处，紧固螺丝6电机底座螺丝是否松动电机底座螺丝松动紧固螺丝2、电机电缆绝缘和接线密封检查程序说明序号检修程序发现的问题解决的方法注意事项安全措施1观察电机接线喇叭口是否松动和破损喇叭口松动、破损紧固喇叭口或更换新喇叭口喇叭口与电缆配合紧密，无缝隙1、作业前组织员工进行危险源辨识。2、准备好所需工具材料安全用具（安全带、梯子等）。3、准备好记录本。4、检修前对所操作设备办理检修工作票。5、申请集控停电挂牌拉抽屉。6、现场确认所操作设备已停电，并上锁。7、检修完毕后，清理现场，清点工86、具，清点人员。8、确认一切没有问题后，通知集控送电。人员撤离。2观察上盖螺丝是否松动和完好螺丝松动，缺垫片补齐垫片防爆电机按防爆要求进行处理3观察电机接地铜扁线是否完好，螺丝是否松动接地铜扁线断裂，螺丝松动更换同型号铜扁线并且紧固压线螺丝螺丝和接口处注意涂油防锈4打开上盖看密封胶垫是否完好密封胶垫破裂，端面锈蚀更换胶垫，端面打磨除锈，涂抹凡士林防爆电机按防爆要求进行处理5观察接线腔内是否进水和受潮接线腔进水受潮擦拭干水，打开一个喇叭口，用暖风机进行烘干注意烘干温度，温度不能超过70C,绝缘不得低于5兆欧6观察硅胶是否变色硅胶已变色清除原有硅胶，更换新的硅胶观察硅胶是否变质7观察接线柱是否有烧痕87、，压线螺丝是否松动和齐全接线柱有烧痕，压线螺丝松动，缺垫片补齐垫片，紧固螺丝不能用力过猛，以免拧断接线柱8观察线芯绝缘是否破损，电气间隙是否合适线芯绝缘皮破损，热缩管破裂，电气间隙不够用电气胶布缠绕破损处，更换热缩管，调整电气间隙380V不小于8660V不小于109最后对电机绕组相间和对地绝缘，电缆相间和对地绝缘进行摇测，对相间电阻进行测量电机绕组相间和对地绝缘均小于规定值，相间电阻不平衡用热风机进行烘干，把电机转子抽出对定子绕组进行检查注意烘干温度不大于70C，并注意观察和测试绝缘，绝缘阻值不得低于5兆欧3、配电柜和保护器检修程序说明序号检修程序发现的问题解决的方法注意事项安全措施1操作合分88、闸机构和拉出推进抽屉，看机构是否灵活可靠机构不灵活，锁扣不合适调整机构和锁扣机构、锁扣和滑道上要涂抹凡士林1、作业前组织员工进行危险源辨识。2、准备好所需工具材料安全用具（安全带、梯子等）。3、准备好记录本。4、检修前对所操作设备办理检修工作票。5、申请集控停电挂牌拉抽屉。6、现场确认所操作设备已停电，并上锁。7、检修完毕后，清理现场，清点工具，清点人员。8、确认一切没有问题后，通知集控送电。人员撤离。2拉出抽屉，搬到室外对抽屉内部进行吹风清洁抽屉内特别脏用抹布和中性洗涤剂进行清洗防止洗涤剂进入元件内，清洗完毕后吹干3观察断路器、接触器、保护器接线螺丝是否松动，是否少垫片接线螺丝松动，垫片缺失89、补齐垫片，并紧固螺丝用力不得过猛，以免拧断螺丝4打开断路器外壳，观察断路器动静触头是否有明显的烧痕，脱扣线圈是否完好，脱扣机构是否完好动静触头有明显烧痕，脱扣机构有变形更换新触头或更换新断路器要更换同型号、同整定电流的元器件5打开接触器，观察铁芯表面是否有脏污，线圈是否有烧焦痕迹，动静触头是否有明显的烧痕铁芯表面有脏污，线圈有烧痕，动静触头有烧痕清洁铁芯表面，更换线圈，更换动静触头或更换接触器线圈电压等级一样6观察电缆线芯绝缘是否有破损，热缩管是否有破损，电气间隙是否合适线芯绝缘有破损，热缩管有破损，电气间隙不够用绝缘胶布缠绕破损处，更换热缩管，调整电气间隙380V不小于8660V不小于10790、观察抽屉动静插头是否有烧痕，弹簧是否灵活可靠动静插头有烧痕，弹簧压力不够研磨插头或更换新插头新插头额定电流要相符8检查线路绝缘是否合格线路绝缘不合格更换线芯或元器件9控制回路通电，检查接触器吸合是否正常，有无异响，触头压力是否合适声音不正常重新装配10检查保护器所有参数是否合适，校验保护是否灵敏，动作是否可靠部分参数与要求不符，保护动作不灵敏按要求重新设置参数或更换保护器参数与电机参数一样，要更换同型号保护器11检查所有接线端子排螺丝是否松动螺丝有松动紧固螺丝不要用力过猛4、PLC集中控制系统检修说明序号检修程序发现的问题解决的方法注意事项安全措施1对PLC控制柜进行除尘清扫PLC柜门关闭不严91、调整柜门要有良好的散热通道1、作业前组织员工进行危险源辨识。2、准备好所需工具材料安全用具（安全带、梯子等）。3、准备好记录本。4、检修前对所操作设备办理检修工作票。5、申请集控停电挂牌拉抽屉。6、现场确认所操作设备已停电，并上锁。7、检修完毕后，清理现场，清点工具，清点人员。8、确认一切没有问题后，通知集控送电。人员撤离。2逐个对所有输入输出信号模块单元进行测试，看是否有信号不通 的回路有各别信号回路不通检查线路3检查所有输出中间继电器的线圈和接点是否正常，接线螺丝是否松动线圈有烧痕，螺丝松动紧固螺丝或更换继电器线圈电压等级要相符4检查所有输入输出信号线接线端子排螺丝是否有松动掉线螺丝松动，92、信号线混乱紧固螺丝，整理线路5检查双回路供电系统和UPS稳压电源是否正常，接线螺丝是否有松动接线螺丝松动，电压超出额定范围紧固螺丝，检查供电线路6测试UPS输入和输出电压是否正常输入输出电压异常检查供电线路，检查UPS7检查所有分线箱是否进水分线箱进水，密封不严擦干水分，放置硅胶，紧固螺丝8检查分线箱信号线接线端子螺丝是否有松动，是否有掉线或烧痕螺丝有松动，线有烧痕紧固螺丝，检查线路绝缘第十四章 选煤厂劳动纪律处罚条例第二百一十八条 本条例适用于选煤厂全体职工。职工必须遵守各项选煤厂的劳动纪律，服从组织安排和调度。自觉遵守作息时间，不迟到、早退，不擅自离岗，认真履行岗位职责，完成本职工作。第二93、百一十九条 职工发生无故迟到、早退、擅自离岗的（每次超过15分钟）每次扣罚20元，上述现象超过半小时以上的，按旷工半天处理；每月累计达到3次的扣罚100元，同时给予通报批评；每月累计达到5次的扣罚200元，给予警告处分。年内两次警告处分仍不改悔的，解除劳动合同。第二百二十条 职工因事、有病需要离开或需要休息的，必须以书面形式向上级领导提出申请并获取批准，假期结束后及时销假。未办理书面申请或未获批准的，按旷工处理。职工一次旷工1天的，扣罚200元；一次旷工24天的扣罚全月奖金，给予警告处分；一年内累计旷工10天的，扣罚一个月工资，给予记过或留用察看处分；一次连续旷工5天或一年累计旷工15天的，解94、除劳动合同。第二百二十一条 无主管领导批准，职工不得私自换岗、顶岗、调班，发现一次取消双方当（班）天考勤，并对每人罚款100元；若发生人身伤害、设备事故，造成重大损失的，严肃追究直接责任人责任。第二百二十二条 坚守工作岗位，不得串岗、脱岗、睡岗，不准玩耍嬉闹，不得大声喧哗，不准聚众闲谈，不准把与工作无关的东西带进工作场所，严禁做与工作无关的事，凡违反者每次罚款50200元。第二百二十三条 工作期间门必须敞开（冬天除外），上班期间严禁在生产场地会客，如确有急事，必须向本部门领导请假后，在非工作区域进行，会客不得超过十五分钟，否则每次罚款50元。第二百二十四条 上班期间要求着装整齐，一律不准穿拖鞋95、背心、短裤，违者一次罚款100元，并责令其立即更正。职工进入生产场所必须正确佩戴单位配发的劳动保护用品，女职工留长发者需盘于帽内，违者每次罚款50元。第二百二十五条 职工不得带与工作无关的人员进入生产岗位，违者罚款50元。第二百二十六条 严禁在生产现场吸烟、大小便、乱扔杂物，违者罚款50-500元。如在生产区域内发现烟蒂，找不到责任人的罚当班岗位工50元，班长负连带责任罚款50元。第二百二十七条 严禁职工擅自操作不属于自己分管使用的设备，否则一次罚款100元。若发生人身、设备事故，造成重大损失的，严肃追究直接责任人责任。第二百二十八条 严禁班前、班中饮酒，发现酒后上班者，立即停止工作并处以196、00元罚款；对于当班饮酒者，一经发现解除劳动合同关系。第二百二十九条 严禁打架斗殴。凡职工发生酗酒滋事、无理取闹、打架斗殴等扰乱社会秩序的行为，给予警告处分，同时罚款500元；造成后果的，给予记过处分，处以不低于1000元罚款；造成严重后果的，移交司法机关处理，解除劳动合同。如触犯法律及治安管理条例的，由肇事人负担一切费用，并交由当地公安部门处理。第二百三十条 职工应保持本岗位环境卫生清洁，检查时发现不合格的，每处罚款20元并令其立即改正，不改者加倍处罚。第二百三十一条 职工应自觉服从领导安排的各项工作，不得以任何借口搪塞，敷衍拖拉。职工无正当理由不服从组织分配或消极怠工不能完成本职工作，扣罚97、当月奖金的50%，给予通报批评；给工作造成较大影响的，取消当月奖金，给予警告或记过处分，处分后仍不改正的，解除劳动合同。第二百三十二条 各岗位操作人员必须按要求填写岗位记录，记录应清楚、真实，不许在记录表上乱写乱画，达不到标准的一次罚款10元。第二百三十三条 各生产班交接班时，必须一对一交班，若发现提前离岗、脱岗的一次罚款100元，或因交接不详而出现严重后果的，根据情节轻重处以100元以上罚款。第二百三十四条 各生产班交接班时，设备出现故障没有排除，职工不得擅自离开岗位，并要积极配合维修人员，否则罚款100元。第二百三十五条 工作中玩忽职守、擅离岗位等造成重大损失者，除包赔损失外，并根据情节的98、轻重处以200500元的罚款，情况严重的，予以解除劳动合同。第二百三十六条 职工需遵守企业保密规定，保守企业技术信息、经营信息、商业秘密，不得对外翻印图文和拷贝电子版资料。不得利用单位设施谋取私利。一经发现罚款500元，造成重大损失的解除劳动合同并追究法律责任。第二百三十七条 对盗窃选煤厂财物的职工，一经发现，根据情节轻重处以5005000元罚款，严重者交当地公安机关处理。第二百三十八条 凡无故破坏公共财物的，要照价赔偿，并根据情节处以1001000元罚款。对故意损坏公共设备、设施的，除包赔全部损失外，并处以1000元以上罚款，情节严重者，予以解除劳动合同。第二百三十九条 职工需维护企业形象和99、企业利益，绝不允许做出有损于企业形象和利益的行为，否则罚款100500元。第二百四十条 本条例未尽事项，按国家和上级规定执行。如与现行法律、法规不符的，以现行法律、法规为准。第十五章 选煤厂煤质管理制度第二百四十一条 洗选精煤及其它产品必须达到煤矿和销售要求指标，重介洗精煤合格率不低于95%。第二百四十二条 积极开展降水、降灰、脱硫技术工作，优化产品结构，提高回收率。第二百四十三条 保证产品质量的具体措施：1、 重介洗煤要控制好给煤量、排料速度等工艺参数，根据原煤质量情况及时进行调整。2、 离心脱水给料要均匀，随时检查转速、振动情况，经常清洗、检查筛篮，保证筛篮不堵不破，严格控制出料水分。3、100、 停车期间要清洗压滤机滤布，及时更换破损滤布。根据煤泥情况及时调整压榨压力。并保证压榨压力、反吹压力、出料等参数符合要求。4、 要始终保持与生产矿井的信息畅通，及时掌握原煤质量情况，随时调整洗选参数，稳定精煤产品质量。5、 皮带及各转载点喷雾水，必须设置遮水拱（棚），不允许遮水拱破损及外水进入系统。6、 每天必须及时清理原煤分级筛筛板和块精煤分级筛筛板，确保透筛率，从而保证各产品精煤粒度符合要求。7、 严格控制冲洗用水，杜绝冲洗用水冲入或淋入精煤和原煤皮带。8、 除铁器必须与胶带机同时启、停，及时清理除铁器吸附的杂物。9、 对设备、设施的紧固件、易损件、溜槽耐磨板、接煤缓冲板等必须经常进行检查101、，防止因松动、磨损、撞击等因素造成脱落而进入煤中；设备或设施在维修过程中所产生的废弃物品必须及时回收，严禁进入煤中。10、 从原煤仓下口给煤机到产品仓的杂物管理，加大洗选加工环节拣杂除杂力度，进一步消除煤中杂物。11、 采取必要的防范措施，防止溜槽、筛板、仓底耐磨板掉入煤中。12、 矿井在生产过程中，对采掘工作面煤层结构发生变化、出现构造、冒顶、工作面涌水增加等影响煤质的因素，必须及时反馈选煤厂。13、 选煤厂根据矿井反馈的信息，要及时采取措施，稳定和提高商品煤质量。同时要密切关注商品煤和入选原煤的质量情况，出现异常要及时反馈矿井，矿井要认真检查、整改质量控制过程中存在的问题，保证原煤质量。1102、4、 手选带（带速小于0.35m/s）和精煤脱介（水）筛配备足够的拣矸（杂）人员。第十六章 设备管理制度第一节 操作票制度第二百四十四条 操作票是防止误操作的重要技术措施，根据值班调度员的倒闸操作命令填写操作票。第二百四十五条 操作票应填写的内容：1、 应拉合的设备断路器（开关）、隔离开关（刀闸）、接地刀闸等，验电，装拆接地线，安装或拆除控制回路或电压互感器回路的熔断器，切换保护回路和自动化装置及检验是否确定无电压等。2、 拉合设备断路器（开关）、隔离开关（刀闸）、接地刀闸等 后检查设备的位置。3、 进行停、送电操作时，在拉、合隔离开关（刀闸），手车式开关拉出、推入前，检查断路器（开关）确定分103、闸位置。4、 在进行倒负荷或解、并列操作前后，检查相关电源运行及负荷分配情况。5、 设备检修后合闸送电前，检查送电范围内接地刀闸已拉开，接地线已拆除。第二百四十六条 填写操作票注意事项1、 操作票应先编号，按照编号顺序使用，作废的操作票注明“作废”字样。2、 一张操作票只能写一个操作内容。3、 操作票应使用标准术语，设备的双重名称（即设备名称和编号）。4、 操作票应符合保证安全的技术措施，准确完善。5、 事故应急处理可不用操作票，操作完成后应作好记录，事故应急处理应保存原始记录。6、 操作票应用钢笔或圆珠笔填写，用计算机开出的操作票应与手写格式一致，票面清楚整洁，不得任意涂改。7、 操作票合格104、率应为100%。8、 操作票使用后，按月登记存档，至少保存一年。第二节 电气设备缺陷管理制度第二百四十七条 运行中的变(配)电设备发生异常，虽能继续使用，但影响安全运行，均称为设备缺陷。设备缺陷可分为三大类：1、危急缺陷：缺陷的严重程度已使设备不能继续安全运行，随时可能导致发生事故或危及人身安全，必须尽快消除或采取必要的安全技术措施进行临时处理。2、严重缺陷：对人身和设备有严重威胁，不及时处理有可能造成事故者。3、一般缺陷：对运行虽然影响但尚能坚持运行者。第二百四十八条 有关人员发现设备缺陷后，无论消除与否均应由值班人员作好记录，并向有关领导汇报；严重缺陷应及时消除或采取措施，防止造成事故，并105、上报主管部门；需其他部门处理时，应及时上报，并督促尽快处理；对一般缺陷可列入计划进行处理。第二百四十九条 有关领导应定期检查设备缺陷消除情况，对未消除者应尽快处理。第三节 电气巡回检查制度第二百五十条 巡回检查制度是根据生产需要，对生产重要部位进行定时、定点检查，发现问题及时处理，确保正常生产的制度。第二百五十一条 按实际需要和岗位专责制确定所属各岗位巡回检查的“四定”（定时，定点，定内容，定路线），进行巡回检查。第二百五十二条 巡检一般应两人在一起进行，一人监护、一人操作，不能同时巡检，随身携带电工工具及检测工具，按“五字操作法”（听，闻，摸，看，查）的检查方法及“四定”要求认真进行巡回检查106、。第二百五十三条 值班人员应每天按规定时间、规定巡检路线逐点逐项巡检，并按要求挂牌。第二百五十四条 在巡检中，发现问题立即采取措施，对不能处理的问题应及时向车间汇报，在特殊情况下，可直接向调度汇报，并认真做好记录。第二百五十五条 巡检时，一个人不准动设备，必须处理的设备需经值班长同意按有关制度执行。第二百五十六条 在恶劣天气或超负荷，有可疑现象，检修后重新投运等特殊情况，应增加巡检次数。第二百五十七条 根据季节特点，要对防冻、防汛、防漏、防小动物等项进行特殊检查，做好具体措施，确保安全供电。第二百五十八条 认真维护，保管巡检标志和巡检牌，不得丢失和损坏。第四节 工作票制度第二百五十九条 一切运107、行中的电气设备上的工作，均应按电业安全工作规程的规定使用工作票，或接口头、电话命令执行，除事故的检修外，严禁不使用工作票在运用中的电气设备上工作。第二百六十条 工作票必须使用统一格式，用钢笔或圆珠笔填写一式两份，正确清楚，不得任意涂改，如有个别错、漏字需要修改也应字迹清楚。第二百六十一条 工作票签发人和工作许可人不得兼任工作负责人，工作负责人可以填写工作票，工作许可人不得签发工作票。第二百六十二条 一个工作负责人，不能同时接受两张工作票，只有完成了一张工作票的任务之后，并办理了工作终结手续，方可接受另一份工作票。第二百六十三条 工作票：一份由工作许可人收执，另一份由工作负责人收执；已执行的工作108、票，一份存配变室备查，另一份由部门负责人保存；线路工作票，一份存工作票签发人外备查，另一份由部门负责人收执；已执行过的工作票，由工作票签发人交值班负责人保存备查。第二百六十四条 配变室一张工作票上所列工作地点，以一个电气转换部分为限，但安全措施一次做完的下列情况允许几个电气连接部分共用一张工作票：1、连接于同一母线上的几个电气连接部分，同时停送电者（但需在备注栏内办理工作转移手续）。2、一台主变压器停电检修时，其各侧开关也配合检修，且同时停送电者。3、一个配电装置全部停电时，所有不同地点不同类型的工作。4、一个配电装置虽未全部停电，但只有个别引入线带电，并对带电部分采取了可靠的隔离安全措施者。109、5、在几个电气连接部分上，进行不停电的同一类工作，可以发给一张第二种工作票。第二百六十五条 线路第一种工作票每张只能用于一条线路或一个工作地段，可以发给一张第二种工作票。1、一条线路同时停、送电几条线路。2、与停电检修线路交叉，邻近的另几回线路，同时停送电者。3、一个工作班在同一天内对同一电压等级，在不同的几条线路上的多处配电变压器上进行同一类工作，配电线路无需停电。4、第二种工作票，对同一电压等级、同类型工作，可在数条线路上共用一张工作票，第二种工作票的工作，不需要履行工作许可手续，但形式前应与调度联系，工作结束后应通知调度（部门负责人）。第二百六十六条 非电气工作人员在配变室工作要有专人监110、护。第二百六十七条 工作票保存一年。第二百六十八条 工作票的评价与考核1、值班负责人和部门负责人每季度对工作票进行抽查、审核、评价、计合格率，并纳入考核。2、工作票存在下列问题之一者为不合格。（1） 按规定应用工作票而未填写者（称无票工作）。（2） 工作项目不清，票面涂改三处以上者。（3） 现场所列安全措施不完善、字迹潦草、模糊不清者。第五节 机械设备缺陷管理制度第二百六十九条 一般规定1、机电厂长、检修技术人员、检修班长是具体抓好设备缺陷管理的负责人。2、凡是设备在运行中出现缺陷，运行人员有责任采取必要的运行措施，防止缺陷扩大，出现故障要通知有关人员及时消除。3、各运行、检修班应将发现的设备111、缺陷及时记录，以利于查阅和作出处理。4、设备缺陷消除后，消除者应在记录簿上交待清楚。5、设备缺陷严重时可以考虑更换设备。6、记录簿应保持整洁并存档，以备考察。第二百七十条 缺陷分级管理权限1、运行任务（1）巡视检查及时发现设备缺陷，并做好记录和报告有关人员。（2）及时消除属于运行维护工作范围的设备缺陷，及时采取必要运行措施消除缺陷。防止缺陷扩大，并向有关人员汇报。（3）凡本班有权调度停用或不停电也能消除的缺陷，应通知检修人员及早消除。（4）参加设备缺陷消除后的验收。2、检修班任务（1）负责从运行、试验、检验方面及时了解所管辖设备的缺陷并做出记录。（2）了解运行情况，查阅记录簿，及时发现和主动消112、除设备缺陷，做到小缺陷不过班，大缺陷不过天。（3）在运行中无法消除缺陷，应记入本班的记录簿上，在大小修理或临时检修时予以消除。3、分管领导的任务（1）领导督促各班认真搞好设备缺陷的消除工作，负责质量验收的组织工作。（2）定期巡视设备，掌握设备存在的缺陷。（3）分析造成缺陷的原因，总结经验教训，不断提高业务水平。（4）拟定消除重大设备缺陷的技术组织、措施，结合小修计划使其实现。第六节 选煤厂机电设备包机制度第二百七十一条 机房内设备按责任牌规定对照包机，包机分为包机检修和包机注油，班组长负责包机工作的正确开展，要求分工明确，使各台设备有人管，件件部件有人检。第二百七十二条 包机人承担设备的运行维113、护、检查和保养工作。第二百七十三条 包机人必须熟知所包设备的结构，性能，工作原理，技术特征，并时刻掌握设备的运行状况。第二百七十四条 包机人在掌握情况的基础上，能及时发现故障并能处理一般故障，当故障无法处理时，必须及时汇报，联系检修人员处理。第二百七十五条 每台设备的安全运行，有包机人保证，对因不负责任，造成事故者，要追究责任，严肃处理。第二百七十六条 各设备、部件的日检、修理要按照以下几个方面认真进行：1、各部螺栓、销子如松动或损坏时，应及时紧固或更换。2、各润滑部位，轴承必须保证良好的润滑，严禁使用不合格的油脂。3、设备的连接紧固装置要牢靠，传动装置保证完好，时时检查各部是否正常。4、设备114、的安全保护装置保证齐全，灵敏可靠，要求做好各保护的试验工作。5、观察设备检测计量部分是否运行正常，对不合格的仪表等指示器应及时提出更换。6、严格执行定期巡回检查制度，并及时做好记录汇报工作。7、设备保证明、光、净，整个机房卫生按责任划分，有班组安排协调进行，做到干净，整齐，无杂物。第十七章 材料管理制度第一节 办公用品出库管理制度第二百七十七条 各办公人员根据实际需要从库管员处领取办公用品。第二百七十八条 所有入库的办公用品必须由库管员、办公室负责人共同验收。第二百七十九条 入库物资、出库物资、库存物资必须做到出入平衡。第二百八十条 对办公用品中低值易耗品（低值易耗品即为纸张、笔记本、笔等消耗115、性低值办公用品），该部分办公用品出库后不计入个人、集体台帐。第二百八十一条 对贵重办公用品建立办公用品使用或保管台帐，每三个月进行统计签认一次。对因个人原因损害、丢失的办公用品必须由个人赔偿。做到出库、持有、报损平衡。当物资领用人、材料员进行更换时必须由双方共同签认相关台帐。第二百八十二条 根据当月消耗，由核算员做吨煤材料成本计算。第二百八十三条 根据吨煤成本计算,由厂长组织相关人员进行成本分析。第二节 材料出库管理制度第二百八十四条 各班班长根据设备维修实际需要，从材料库房中领用材料。第二百八十五条 所有入库的物资必须由库管员、机电负责人共同验收。第二百八十六条 领料单要认真填写材料去向(包116、括：设备名称、部位)，库管员填写出库单并由成本核算员填写单机消耗台帐。在交接班记录中认真填写材料、备件用处及数量等。第二百八十七条 入库物资、出库物资、库存物资必须做到出入平衡。当库管员进行更换时必须由双方共同签认相关台帐。第二百八十八条 每月月底由材料员统计当月的材料消耗，并做好单机材料月消耗，由生产厂长分析消耗情况。第二百八十九条 每月27日以前由材料员进行盘库，对当月库存和消耗整理成资料，交由机电厂长和生产厂长签字后存档，并上报矿领导。第二百九十条 根据当月材料消耗，由成本核算员做吨煤材料成本计算。第二百九十一条 根据吨煤成本计算,由厂长组织相关人员进行材料成本分析。第三节 材料计划管理117、制度第二百九十二条 材料计划可分为零星材料、寄售材料、专用性备件计划。第二百九十三条 计划填写内容不得缺少型号、规格，否则视为计划不完整。第二百九十四条 通用物资，如：三角带、轴承、螺丝、焊条、钢材、油脂、标准电器元件，在需求计划中数量可按季度或年消耗量申报。第二百九十五条 配件计划编报时，必须了解生产任务，了解设备检修计划和设备更新计划，了解设备的使用台数和技术状态，摸清配件消耗规律，一定要做到提前申报，留出充分的采购周期。第二百九十六条 材料员在采购前，对所需物品的性能、规格、材质及型号要了解。第四节 工具管理制度第二百九十七条 个人工具：即按不同岗位的工作需要，发给职工一定数量、品种的小118、型、便携式工具；包括：手钳、改锥、电工刀、尖嘴钳、活扳手（612寸）、钢卷尺（5m）、验电笔（低压）、工具套、皮带、工具袋等。第二百九十八条 个人工具的领取：到厂保管员处开票领取，对正常损坏的工具进行交旧换新，并签字认可。第二百九十九条 个人工具的保管：由职工个人负责，在规定使用期限内丢失、损坏，由个人负责补齐，不得影响工作。第三百条 个人工具的使用：凡持有工具的职工上岗时，必须随身携带以方便工作，发现上岗未带齐应带的工具将予以处罚，经常不带工具上岗者，值班领导可取消其上岗资格，影响生产者要追究当事人的责任。第三百零一条 班组工器具即多为集体使用的、较大型又不属于个人保管的工具。第三百零二条 119、班组工具的领取:根据工作需要,由班组长负责领取。第三百零三条 班组工具的保管：由班长负责，小组集体保管，因管理不善或使用不当造成丢失、损坏由责任者补齐，无法确认责任者，由小组集体负责赔偿。第三百零四条 班组工具的使用：按各工器具的规格、性能、用途，合理、正确使用，用完后及时清理、收回,妥善保管。第三百零五条 工具库工具：包括大型工具、专用工具及设备随机工具。第三百零六条 工具库的工具由库管员管理，并造册登记。使用者可去工具库借用，用完及时交还。第三百零七条 借用工具的使用,要求合理、正确，因使用不正确或不爱护，造成损坏或丢失，由使用者负责赔偿，用毕后不及时交回，影响他人工作，损失由借用者负责。120、第三百零八条 工具进厂后进行物资出入库管理工作，对出库的工具进行台帐管理。对个人、班组、厂工具库的工具建立台帐并签字，对已报废的工具进行报废签字认可，对正常更换的工具进行更换处理。第三百零九条 入库物资、出库物资、库存物资必须做到出入平衡。做到出库、持有、报损平衡。当物资领用人、库管员进行更换时必须由双方共同签认相关台帐。第三百一十条 对贵重工具建立使用或保管台帐，每三个月由使用人进行签认一次。对因个人、班组原因损害、丢失的工具必须由个人或班组赔偿。第三百一十一条 对工具中低值易耗品（低值易耗品即为板牙、丝锥、钻头、切割片、割具、焊把等消耗性低值工具），该部分工具出库后不计入个人、集体台帐。第121、五节 劳保用品出库管理制度第三百一十二条 所有员工根据综合处核发的劳保领用标准从材料员处领取劳保用品。第三百一十三条 所有入库的劳保用品必须由库管员、办公室负责人共同验收（如人员不在岗由其他人员代替验收）。第三百一十四条 劳保用品的入库、出库需办理出入库单据。第三百一十五条 入库物资、出库物资、库存物资必须做到出入平衡。当库管员进行更换时必须由双方共同签认相关台帐。第三百一十六条 劳保用品领用人需对领用物品进行签字认可，公用劳保用品由部门负责人签字出库。第三百一十七条 根据当月消耗，由统计员做吨煤材料成本计算。第三百一十八条 根据吨煤成本计算,由厂长组织相关人员进行成本分析。第六节 退库管理制度第三百一十九条 由机电厂长确定退库材料、备件、固定资产的种类。第三百二十条 材料员根据退库材料的损坏程度来确定入库位置和库房。第三百二十一条 认真填写退库台帐。第三百二十二条 材料员定期向机电厂长上报台帐并由机电班长确定处理方案。第三百二十三条 退库后的物资再使用时必须办理重复性物资出库手续，即办理出库单、领料单。并在台帐中详细记录。第十八章 附则第三百二十四条 本制度解释权归选煤厂，自下发之日起开始执行。