1、学校学生宿舍常规量化考核评比管理制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 为了进一步提高宿舍管理工作的科学化和规范化水平，满足新一中管理需要，根据新一中实际情况，特制订学生宿舍常规量化管理制度。具体如下：一管理办法以宿舍为单位进行量化考评，由各楼层宿管老师负责每天检查、督促和打分。同宿舍每位成员的的日常表现，都直接关系到该宿舍的分数高低。量化结果由宿管办汇总后及时反馈给班主任、年级组、德育处，并按一定比例纳入各班每月的班级工作量化考评之中。二量化考核标准1作息纪律（底分10分/每天）早上按时起床，迅速离宿出早操；早读前、2、午休后及晚自习前准时离宿，不得滞留在宿舍；离开宿舍必须关水、关灯、关空调、关饮水机、关窗、锁门；晚自习后及时归宿，并迅速完成就寝前的一切准备工作；准时熄灯，熄灯后保持安静，不做就寝之外的任何事情；不准将棋牌、球类、游戏机、健身器械、管制刀具等带入宿舍；不在宿舍楼内追逐、打闹、喧哗，敲门、开关门要轻声；尊重宿管老师和保洁员的劳动成果，配合老师落实各项工作任务。以上各条如有违反，每项次扣1分。2内务卫生（底分10分/每天）个人内务好：被子叠放到位，床铺平整洁净，无杂物堆放；门窗洁净，窗帘齐整，窗台上物品摆放整齐；桌凳摆放到位，桌面整洁无杂物、水迹，桌斗、箱柜关闭；鞋子统一放置在鞋架上，床下物品必须3、排列有序；柜子必须关闭，柜面洁净，上方无杂物堆放；地面清扫、拖擦洁净，垃圾倒掉，清洁工具整齐放置在门后；墙面洁白：不得在墙壁上涂划、张贴，不以任何方式污染墙面；爱护公共卫生：不得在水房、厕所乱抛乱洒，如厕后立刻冲水。以上各条如有不到位者，每项次扣1分。三量化评比奖励办法宿管老师按照量化管理制度的考核标准（细则），坚持公开、公平、公正、统一的原则，在对各环节认真检查的基础上，对各宿舍每天的作息纪律（底分10分/每天）和内务卫生（底分40分/每天）作 出 评 价（得 分）。周平均获得50分的宿舍即为一星级文明宿舍（纪律和卫生均佳）， 第二周平均获得50分且符合二星级宿舍条件的，可授予二星级文明宿舍4、，以此类推（参照竹山一中星级文明宿舍创建方案）。其余宿舍（特别是较差的）则由宿管老师及时反馈信息，提出整改措施，（与班主任一起）督促迅速改进。四、竹山一中“星级寝室”评选方案为创建安全健康、整洁卫生、文明高雅、团结向上的寝室环境，学校对寝室进行星级评定。创星等级分为一星、二星、三星、四星、五星，共五级。一）、一星寝室申报条件：1、在寝室无安全隐患的基础上，周平均获得35分的宿舍即为一星级文明宿舍（纪律和卫生均佳） 。2、申报、批准程序：由室长提出口头申请，宿舍管理员认定考核后，可授予“一星寝室”称号。二）、二星寝室申报条件：1、凡获得一星称号的寝室有资格申报二星寝室；2、寝室有寝室铭，装饰温馨5、高雅；3、每位室员生活自理能力明显提升，能主动拒绝家人来校整理内务、料理生活；4、申报、批准程序：室长写出与条件2、条件3相关的事实材料，交宿舍管理员考核，考核期限为两周，考核通过后对符合条件的寝室授予“二星寝室”称号，并在宿舍宣传栏通报表扬。三)、三星寝室申报条件：1、凡获二星称号的寝室有资格申报三星寝室；2、每位室员注重个人修养，谈吐文明，举止有礼，尊重他人，不讲脏话，在共公场所没有喧哗、怪叫现象；3、每位室员开支合理，没有攀比、浪费现象；4、室员之间能做到团结友爱，互相帮助，敢于面对问题，能够解决问题；5、申报、批准程序：先由室长到宿舍管理员处领取“三星寝室申请表”，填写相关内容，同时6、，要求每位室员写出与条件2、条件3、条件4相关的事实材料。室长收齐、整理好材料交班主任签字后，再转交到宿舍管理员处。考核期限为两周，由宿舍管理员会同德育处一起考核，对考核后符合条件的寝室授予“三星寝室”称号。并在学校宣传橱窗通报表扬。四)、四星寝室申报条件：1、凡获得三星称号的寝室有资格申报四星寝室；2、每位室员有自觉锻炼身体的习惯，积极参加两操，不迟到，不旷操，上课时间无人在寝室逗留（病假等特殊情况例外）。3、每位室员学业成绩优良或进步显著；4、以寝室为单位能积极参加学校组织的一些公益性劳动。5、申报、批准程序：先由室长到宿舍管理员处领取“四星寝室申请表”，填写相关内容，同时，要求每位室员写7、出与条件2、条件3、条件4相关的事实材料。室长收齐、整理好材料，交班主任签字后，再转交到德育处。考核期限为两周，由德育处的老师对申报的寝室考核，在广泛征求同班同学、宿舍管理员和德育处相关工作人员意见后，对考核后符合条件的寝室授予“四星寝室”称号。并在全校集会上通报表扬。五)、五星寝室申报条件：1、凡获得四星称号的寝室有资格申报五星寝室；2、每位室员爱好广泛，趣味高雅；3、每位室员有一定特长，都能积极参加学校组织的科、体、艺周活动，并获得奖励；4、每位室员都能客观的认识自我，能用积极的心态看待周围的事物，并不断取得进步；5、以寝室为单位积极参加学校组织的一些公益性劳动，每位室员每学期至少要达到四8、次；6、申报、批准程序：先由室长到宿舍管理员处领取“五星寝室申请表”，填写相关内容，同时，要求每位室员写出与条件3、条件4、条件5相关的事实材料。室长收齐、整理好材料，交班主任签字后，再转交到德育处。考核期限为两周，由德育处老师对申报的寝室考核，在广泛征求同班同学、宿舍管理员意见后，与全寝室同学座谈，对考核后符合条件的寝室授予“五星寝室”称号。并在全校集会上授牌，同时，对该寝室成员的合影以大幅图片的形式在宣传栏中张贴。六)、奖励办法：1、以寝室为单位，寝室创星数均计入文明班级考评范围，一星、二星、三星、四星、五星寝室分别加分1分、3分、5分、8分、10分。2、凡获得四星、五星称号的寝室室长在学9、期结束时，将被授予“优秀学生干部”荣誉称号；3、五星寝室的所有室员直接纳入优秀学生干部、优秀学生、校园之星、奖学金的考核范围，且不占班级指标；七)、降星条例：1、寝室卫生、纪律在一周内累计两次上批评榜降星一级；2、在一周内卫生未表扬四次的寝室，降星一级；3、寝室公物损坏严重，降星一级；4、评星以后，寝室出现喧哗、怪叫、秽言秽语现象，降星一级；5、评星以后，在无特殊情况下，依赖他人给自己做事，降星一级；6、如寝室出现被盗事件，判定与本寝室室员有关，降星一级；7、室员无故串寝或在其它寝室住宿，降星一级；8、室员在寝室看不健康书籍或出现不文明行为，将针对实际情况酌情降级；9、评星以后，寝室发生安全事10、故，如出现吸烟、打架斗殴、不假外宿、留宿非本寝室人员等现象，取消所有星级。10、未尽事宜，视其情节轻重，酌情降星。五、竹山一中宿管员的聘任及量化管理制度一）、聘任条件及待遇竹山一中还向社会公开招聘三名宿管员（月工资在1200左右+年终奖）或在校内教职工中产生（享受竹山一中平均津贴+年终奖）。年龄在50岁以下，工作能力强，身体健康，态度扎实，作风正派，服从管理，和蔼可亲。二）、量化办法1、每位宿管员基础分100分，采取倒扣分的办法，根据一月得分情况计算工资或津贴。2、每天得分根据学校领导班子检查及宿管办检查结果为依据；3、速管员每天应对寝室进行检查，没按时检查或没检查扣1分；4、不按时上交各种寝11、室管理资料和成绩扣1分；5、宿管员应在学生公寓楼上陪寝，缺1次扣5分；6、按时开锁门，开关灯，否则一次扣1分；7、因工作失误，导致安全责任事故（包括打架、寝室被盗、火患、学生踩踏、学生带病在寝室睡觉等）一次扣10分；情节严重交学校或公安机关处理；8、宿管员每月应进行一次安全隐患排查，缺一次扣2分；9、学校领导班子或宿管会在检查时发现有寝室没做内务或公共卫生，寝室内不按时就寝，发现一例扣1分；10、发现学生将快餐面等食品带入寝室，发现一例扣1分。11、发现学生留宿客人，发现一例扣2分；发现学生夜不归宿外出上网，发现一例扣1分。三）奖励办法1、一个月内，没有旷工、请假享受全勤奖100元；2、年终奖12、按照得分情况及学生、班主任评价评出一、二、三等奖；3、周六周日生均2元按照得分情况及学生、班主任评价评出一、二、三等发放；六、 竹山一中学生宿舍管理员职责一）、德育教育及行为习惯的培养1、坚持服务育人，不断增强为教育教学服务、为师生生活服务的自觉性和实际工作能力。依照住校学生管理制度管理学生宿舍，维护宿舍的正常秩序。2、服从领导，听从领导安排，团结协作，参与办公室日常管理工作。3、选举宿舍舍长，检查值日生卫生打扫，保证学生良好的休息环境，保持宿舍内外的卫生。4、每学期初协同办公室调整好学生宿舍。建立学生入住登记及分配学生宿舍工作，张贴各个房间学生住宿生定位卡、住读卡。 5、教育学生遵守宿舍纪律13、。按时就寝，熄灯铃响后不讲谈说笑，不得做其它事情。6、教育学生增强防范意识。适时关锁门窗，妥善管理自已的钱物。确保学生的人身安全和财物安全。7、要求住校学生不得在外留宿，非本室住宿人员不得随意在宿舍住宿。学生亲友来校住宿的，必须向办公室和政教处申请，同意后方能住宿。8、每天早、晚检查学生宿舍各一次，早查卫生，晚查人，落实就寝点名制度。9、搞好“三防”（防火、防盗、防管制刀具）工作，经常巡查宿舍区内外安全，遇偶、突发事件或重大安全事故隐患须妥善处置，并及时向年级组、政教处报告。10、作为消防安全责任人，负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的查处、整改工作。出现突发事件、刑事或治安案件14、灾害事故，及时处置、及时报警，注意保护现场，并报告年级组、政教处 ，采取积极有效措施，确保师生和国家财产安全。12、积极组织寄宿生开展文娱、体育、寝室文化建设等有益的活动，积极创建文明寝室。13、学生宿舍出现需要维修的水、电、木工等现象，应将反映情况详细记录，并填写维修报告单及时报送后勤处进行维修。按照维修程序所规定的时间内不能完成工作的，上报政教处。14、宿管员按时（周一课间操）上交各班量化成绩及星级文明宿舍。二）、起床内务：1、早上6：00起床铃响后。即督促学生准时起床。2、督促学生穿衣洗漱、叠被，整理动作迅速。床单平整，无皱折。被子折法统一，摆放位置统一。毛巾、牙杯、皂盒、面盆等应放在15、指定的位置，整齐划一。3、督促学生离开寝室到教室进行早读时，做到“三关”，即关灯，关水龙头，关门。三）、内务卫生：1、每天按要求清扫宿舍。厕所、洗漱室的洁具应做到光亮无污渍。室内的床面、柜面、窗台等面无灰尘，室内无异味。2、宿舍内定期消毒，根据需要可用消毒粉，紫外线、醋等进行消毒。并作好记录，发觉有传染病的迹象及时向主管报告。教育学生文明用厕，大小便后及时冲洗，卫生纸投进纸篓。3、引导学生作好自身的卫生整洁工作，衣服勤洗勤换，保持良好的卫生习惯。四）、进出宿舍：1、晚自习结束后，生活老师按照规定的时间让学生做好睡觉准备。如发现有学生缺席的应尽快查明原因，并向政教处汇报。2、教育学生在寝室内不大16、声喧哗、打闹、不乱窜寝室，洗漱后及时就寝，按时熄灯、安静入睡。3、熄灯后，认真检查学生就寝情况。再次核对人数并记录。从晚上10：30开始第二天早上6：00止，守望出入口，防止学生夜间外出，有情况及时处理，作好记录。4. 星期天学生回家之前应叮嘱并且帮助学生把晾在外面的衣物收进房内，学生离开宿舍后，在学生离校前应组织打扫楼面的卫生、检查宿舍的水龙头、电灯、和门窗开、关的情况，确认无不安全因素存在后方可离开楼面。五）、关心学生：1、教育学生热爱集体、同学间团结友爱、相互谦让、相互督促帮助、培养学生干部队伍，争创文明寝室。2、尊重学生人格，关心热爱每一位学生，熟悉了解每位学生的思想，心理健康情况。教17、育学生以表扬为主，爱中有严，克服那种表面凶，实际软最终没有成效的工作态度。对个别不守纪律的学生坚决不护短，动之以情，晓之以理不包庇，不呵斥，要主动地经常地与班主任、家长进行沟通。3、关心学生的身体健康，发现学生身体不适及时送医治疗，并告知家长，如需在宿舍休息的，要做好护理和关爱工作。有必要时通知家长。4. 教育学生懂得尊重他人的劳动成果，严格遵守学校的规章制度，制定寄宿生的规定、寝室的卫生公约、爱护寝室财产的公约、及文明寝室的评比标准等。文明休息，保管好自己的物品，爱护和正确使用生活设施，如有损坏，及时报修，查明原因，按规定赔偿。发现宿舍内有不安全因素的（如水、电、床铺不牢等）应及时向办公室和18、成教处报告，及时维修，消除隐患以确保学生人身安全。六）、物品管理及到岗：1、寝室内任何物品都应摆放有序、统一、规范。2、宿舍内的物品如自然损耗应及时添置或更换，因学生过失损坏应照价赔偿，如有意损坏的，除赔偿外，建议学校给予纪律处分。3、一切公物不得挪用作私用，不得占为私用。 4、教育学生不带贵重物品和大量现金到校，一旦查觉应代为保管，以免发生意外。5、记录好每周检查评比宿舍内务卫生的情况，以作文明寝室评比 的重要依据。6、夏季12：0012：50巡视学生午睡；7、22：30 巡视各寝室、点名、熄灯后，认真检查学生就寝情况。守望出入口，防止学生夜间外出，有情况及时处理。七、学校宿舍安全管理制度为19、确保住宿生人身财产安全，强化住宿生自我保护意识，现对学生宿舍安全管理作如下规定：1.增强安全意识，妥善保管好个人物品或财物，防止丢失，凡贵重物品一律不得带人宿舍楼，违规者后果自负；携带物品进出宿舍，要主动接受门卫人员的检查。2.必备的钱财物品要放在柜内、抽屉内锁好，不得随意放在其它地方。3.未经本人同意不得动用他人物品。4.不得将家长、亲戚朋友、陌生人带入宿舍楼，如有特殊情况要经宿舍管理老师批准。5.学生在宿舍内不准喝酒、打架、喧哗滋事；就寝时间不得播放广播、音乐，影响其他同学休息；不得向窗外或走廊内抛物。6.严禁使用电源充电，不得将接线板、充电器、手提充电灯等电器带人宿舍楼。严禁使用任何电器20、。7.宿舍内严禁吸烟；严禁将打火机、火柴、蜡 烛 等 易 燃 物 品 带 人 宿 舍楼 ；不 得 使 用 蜡 烛 照明，不得点燃蚊香等物；禁止在宿舍内点明火焚烧信件纸张等；离开寝室要将室内电源切断。8.严禁将管制刀具、哑铃、拉力器、双节棍等易造成人身伤害的物品带人宿舍楼。9.上课、自习期间因事因病回宿舍必须持班主任或值班老师开具的人楼证。10.严禁学生无故夜不归宿，严禁攀爬围墙出入宿舍，严禁攀登宿舍窗台。11.严禁在宿舍尤其是在床铺上逗闹，以免发生摔磕碰伤；严禁从楼上向下抛扔杂物，以免出现砸伤事故；对保温瓶妥善放置，以免出现烫伤事故。12.遇到上操等人员集中或突发事故，不得推搡、拥挤，避免踩踏事故。