1、医院妇产科工作管理制度及各岗位职责编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 妇产科职责1、在分管院长的领导下，负责对妇产科范围的医疗、医技、护理、预防康复、传染病防治管理工作。2、在科主任、护士长的领导下，认真完成年度目标和工作任务，确定科室值班、会诊、出诊、定时查房，组织对重危、疑难病例讨论，妇产科疾病的诊断治疗。 3、制定科室的工作计划，组织实施，经常督促检查，按期总结汇报。4、在妇产科基本诊疗技术的基础上，以中医理论为指导，应用中医药技术开展妇产科常见病及多发病的诊疗、护理工作，注重中医特色，充分发挥中医药优势，继承、2、创新和发展中医药特色诊疗技术，不断提高中医诊疗水平。5、积极开展中医优势病种、临床路径的总结及评估，及时修订和落实。不断提高中医治疗率、非药物治疗率、草药饮片使用率。6、指导、督促科室工作计划和医院的各项规章制度的执行情况，及完成医院下达的各项工作和指令性任务。7、领导科室人员，对病人进行医疗护理工作，完成医疗任务。严防医疗差错、事故的发生。8、定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。9、组织全科人员不断学习，运用国内外医学先进经验，结合本科室特点，开展科室新技术、新业务，进行科研工作并及时总结。10、指导、协助处理多环节因素的投诉。11、提高科室的整体水平，积极开展新技术、新项目3、，加强学科带头人及中青年技术骨干的培养。12、负责科室进修实习医师的安排、教学及考核工作。13、负责教育科室人员树立良好医德医风，改善服务态度，改进医疗作风，全心全意为人民服务。14、负责妇产科各种疑难病、门诊疾病的诊治，开展妇产科知识健康宣教。15、完成医院交给的其他工作。妇产科制度1、实行科主任负责制，在院长领导下，由科护士长配合，负责科室全面工作，完成门诊、住院病人的诊疗、科研、教学任务。2、实行三级医师负责制，科主任每周查房一次。住院医师每日查房二次，主治医师每日查房一次。住院医师三年内实行24小时负责制。3、及时了解国内外学术动态，不断更新知识，开展新业务。4、坚持危重病人、死亡病案4、的讨论制度，提高医疗质。5、护士长负责病房的管理，达到整洁、卫生规范化，为病人创造一个舒适安静的治疗环境。6、严格执行消毒、隔离制度，预防交叉感染，对特殊感染病人，应设专门病房，严密隔离，积极抢救，努力提高治愈率。7、严格遵守纪律，相互理解，加强团结，遵守医德规范和医院各项规章制度。妇产科主任职责1.主持本科室各种会议，组织讨论有效管理科室人力、物力和财力等方面的事项。2.参加医院规定的相关会议，负责传达、贯彻会议精神，并督促落实。3.认真贯彻落实医院各项规章制度及医疗操作规程，及时进行检查督促反馈。4.为常见的操作尤其是高风险的操作建立工作规范或临床路径，并组织实施。5.制订本科室工作计划和5、业务发展规划及年度计划，并组织实施、监督检查。6.在行政、业务对外工作中全权代表科室。做好科内、科间各种关系的协调。7.负责科室的考勤和假期审批、值班的工作安排和进修、轮转、实习生的工作;妥善安排进修、实习人员的培训工作，组织并担任临床教学。8.对科室新药使用、仪器设施添置等提出申请。9.定时查房，共同研究解决重危疑难病例诊断治疗上的问题。10.参加会诊、出诊，决定科内病员的转科、转院和组织临床病例讨论。11.运用国内外先进经验指导临床实践，不断开展新技术，提高医疗质量。12.定期组织全科进行病例讨论、业务学习、继续教育、临床教学，并在日常工作和教学中起模范作用。 妇产科主治医师职责1.带头执6、行并检查督促各项医疗规章制度和技术操作规程的贯彻执行，严防差错事故发生。2.协助科主任加强对进修、见习医师的培训和日常管理工作，协助护士长搞好留观病房管理。3.参加值班、会诊、出诊工作：参加科内查房，对所管病员每天至少上、下午各巡诊一次；上级医师查房(巡诊)时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。4.对所管病员全面负责，掌握病员的病情变化。在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。病员发生病危、死亡、医疗事故或其他重要问题时，应及时处理，并向科主任汇报。5.向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难和病员病情变化，提出转科、转院或出院的意见。6.担任适量的临床教学，指7、导进修、见习医师工作。7.组织本组医师学习和运用国内外先进医学科学技术，开展新技术、新疗法，进行科研工作，做好资料积累，及时总结经验 妇产科医师职责1.认直执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故发生。2.担任住院、门诊、内科的值班工作。3.负责病员住院期间的病程记录，及时完成出院病员病案小结。4.对所管病员进行检查、诊断、治疗开写医嘱并检查执行情况，每天至少上、下午各巡诊一次。上级医师查房(巡诊)时，应详细汇报病员的病情和诊疗意见。5.对所管病员全面负责，在下班以前，作好交班工作。对需要特殊观察的重症病员，用口头方式向值班医师交班。6.向上级医师及时报告诊断、治疗上的困难以及病员病情变化8、，提出转科、转院或出院的意见。7.随时了解病员的思想、生活情况，征求病员对医疗护理工作的意见，做好病员的思想工作。8.指导护士进行各种重要的检查和治疗，严防差错事故。9.根据教学需要，承担适量相当于助教的教学工作。10.认真学习，运用国内外先进医学科学技术，积极开展新技术、新疗法，参加科研工作，及时总结经验。妇产科护士长职责1.根据护理部及科内护理工作质量标准、工作计划，督促护理人员严格执行各项规章制度、职业道德规范和技术操作规程，加强护理安全管理。2.检查、指导内科护理工作，帮助护理人员提高管理与业务能力，充分调动其主观能动性。3.负责内科护士的排班及工作分配，制定各班工作流程，内科疾病护理9、常规、技术操作流程、疾病护理质量标准和健康教育内容。4.掌握本内科护理人员的思想动态和工作表现，关心护士的生活及学习情况，增强凝聚力，提高工作效率。5.教育护理人员树立以患者为中心的观念，突出一个急字，及时、迅速、正确地诊断和抢救急、危患者。6.合理利用医疗资源，做好仪器、设备、药品等物品的管理，减少消耗材料的浪费，降低成本，提高效益。7.加强窗口科学管理，改善科内环境，简化科内工作流程，方便患者就诊，优化妇产科服务质量。8.负责管理好妇产科留观病房，为患者提供整洁、安静、舒适、安全的环境，督促检查卫生员工作。9.亲自执行或指导护士操作复杂的技术，严防差错事故发生；对本内科复杂的技术或新开展的10、护理业务应亲自指导并参加实践；加强医护沟通，充分了解医生对护理工作的要求。10.组织科内护士进行业务学习，落实各级护理人员规范化培训与继续教育计划；组织技术操作考核、业务考试，提高护理人员理论水平和技能；组织护理进修人员和护士的临床实习，负责讲课和评定成绩。妇产科主管护士职责1.负责督促检查留观病房护理工作质量，发现问题及时解决，把好护理质量关。2.协助护士长做好行政管理和队伍建设工作。3.协助科护士长组织全科护理查房、会诊、参加并指导各病房的护理查房和护理会诊，对护理业务给予具体指导。4.解决科内护理业务上的疑难问题，指导重危、疑难患者的护理计划的制订和实施。5.对各病房发生的护理差错、事故11、进行分析、鉴定，并提出防范措施。6.在护士长的指导下组织护师、护士进行业务学习。7.负责护理进修人员和护士的临床实习的带教、讲课和评定成绩。8.协助科护士长制订科内护理科研和技术革新计划，并组织实施写出一定水平的护理论文和科研总结。指导全科护师、护士开展科研工作。妇产科护士职责1.认真执行各项护理制度和技术操作规程，正确执行医嘱，准确及时地完成各项护理工作，做好查对和交接班工作，防止差错、事故的发生。2.热情主动接待患者，准确分诊，协助指导患者就诊。对传染病例要隔离并报告疫情。3.做好基础护理和心理护理工作，经常巡视留观病房，密切观察留观患者情况，发现异常及时报告。4.对危重患者实施必要的抢救措施并参与抢救工作。5.熟练掌握各种抢救技术和常见急性病抢救流程，迅速而准确的协助医生进行抢救。作好科内手术患者术前准备，并通知手术室。6.协助医师进行各种治疗工作，负责采集各种检验标本。7.办理入出院、转科、转院手续及有关登记工作。8.定期组织患者学习，宣传卫生知识和住院规则。经常征求患者意见，改进护理工作。在患者出院前做好卫生保健宣传工作。9在护士长的领导下，作好科室管理、消毒隔离，药品、物资、材料请领、保管等工作。