房地产中介公司员工守则2页

1、表表78 员员工工个个人人培培训训记记录录 姓 名工 号入厂日期出生年月 职位部门 职称履历 日期 职称 学历 编号日 期学 历专 业学 校 1 2 3 4 外部培训 编号日 期职称资格证书内容时 数发 证 机 构 1 2 3 4 内部培训。

2、表表78 员员工工个个人人培培训训记记录录 姓 名工 号入厂日期出生年月 职位部门 职称履历 日期 职称 学历 编号日 期学 历专 业学 校 1 2 3 4 外部培训 编号日 期职称资格证书内容时 数发 证 机 构 1 2 3 4 内部培训。

3、 时利和房产时利和房产 PK 机制机制 一一 目的：目的： 为了在公司形成一个良好的工作氛围和提高员工之间的相互交流以及竞争 意识，特制订本机制。
二二 PK 规则规则 1 ：参与对象： 全部分店业务部门和全体员工自愿参加。
2 ：PK 方。

4、 早会流程及纪律早会流程及纪律 公司早会之制度： 一 目的 1 提升公司员工的精神面貌促进交流加强员工对公司的了解， 增进内部的沟通与交流。
2 使每个员工都能朝气蓬勃的开始新一天的工作，每个员工的行动 都充满活力，所作所为都是朝着对公司的。

5、 时利和房产奖励制度时利和房产奖励制度 为了使公司的管理制度更加完善和提升公司的业绩，更为了提高为了使公司的管理制度更加完善和提升公司的业绩，更为了提高 员工的积极性， 同时能更好的使员工对公司有认同感和归属感， 能更员工的积极性， 同时能。

6、公司总部作息制度公司总部作息制度 总部各部门： 为更好的为公司业务部门提供服务， 公司拟规范总部各部门作息 时间，具体细则如下： 一公司总部实行每星期六天工作制，每个星期休息一天。
二总部各部门实行星期六和星期天轮休，以保证公司总部日常工作。

7、 员工规章制度员工规章制度 一在分行接电话时要统一用问候语您好时利和地产，有什么可以帮到您否则，一经发现，则乐捐 5 元次。
因 接打电话按免提容易断线，故规定凡接打电话都不可以使用免提，否则乐捐 5 元次。
非特殊情况不可以用公司电话对外。

8、结结 算算 通通 知知 单单 总部总部财务部：财务部： 部门以下楼宇一切相关的手续均已结束，现上报总部结算此单 并结转当月佣金。
客户姓名产权人 ：客户姓名产权人 ： 业主姓名产权人 ：业主姓名产权人 ： 客源编号： 盘源编号： 身份证号码。

9、不动产分店早会流程模板 哈克不动产各个分店每天例会时间为 8：459：25，约 40 分钟，由主值人员喊 开早会。
每天早会固定内容如下：每天早会固定内容如下： 1每人向店长汇报现有房源数量出售出租及客户数量，店长记录在店长 日记里。
2 。

10、房地产居间合同出租房地产居间合同出租 委托人以下简称甲方将其拥有的房地产委托 以下简称乙 方居间中介出租，双方同意订立本合同以共同遵循。
第一条第一条：委托期限自 年 月 日起至 年 月 日止该房屋出租为止。
第二条第二条：委托居间中介出租。

11、房地产租赁意向书房地产租赁意向书 甲方出租方 ： 乙方承租方 ： 居间方： 根据中华人民共和国合同法 上海市房屋租赁条例的规定，甲方在居间方主持协调的情况下，双方 在平等自愿公平和诚实信用的原则的基础上，经双方协商一致，就乙方租赁甲方合法拥。

12、员工积极心态培训员工积极心态培训 主讲：徐四勇主讲：徐四勇 目录 一一谁在控制我谁在控制我 二一念之差有多大二一念之差有多大 三你是否患了三你是否患了消极症消极症 四正本清源四正本清源 五树木树人五树木树人 六改变自己的心态，就能改变自己的。

13、员工积极心态培训员工积极心态培训 目录 一一谁在控制我谁在控制我 二一念之差有多大二一念之差有多大 三你是否患了三你是否患了消极症消极症 四正本清源四正本清源 五树木树人五树木树人 六改变自己的心态，就能改变自己的世界六改变自己的心态，就能。

14、晋升降职表晋升降职表包含二手房与新房包含二手房与新房 试用置业顾问试用置业顾问 实习置业顾问实习置业顾问 初级置业顾问初级置业顾问 高级置业顾问高级置业顾问 储备经理储备经理 实习经理实习经理 转正经理转正经理 金牌经理金牌经理 区域经理区。

15、房房 屋屋 租租 赁赁 合合 同同 编号： 出租方以下简称甲方 ： 承租方以下简称乙方 ： 证件名称： 证件名称： 证件号码： 证件号码： 丙方中介服务机构 ： 根据相关法律法规的规定，甲乙双主在平等自愿的基础上，就乙方承租甲方房产 事宜，。

16、补充协议 甲方卖方 ：向阳 乙方买房 ：刘雪根 甲乙方今就望城坡湘仪总厂生活区第如意栋202号房屋， 产权面积125.41m2， 产权证号：00269614，房屋买卖事宜，达成一致意见如下： 1. 鉴于乙方部分购房款需要进行银行按揭， 甲方。

17、资料保管书资料保管书 今收到出卖方 出租方 交付的位于 市区小区栋室以及 号 车 位 的 产 权 证 书 本 ， 产 权 证 号 ，及 保管人： 服务置业顾问： 联系方式： 年月日 产权证保管书产权证保管书 今收到出卖方 出租方 交付的位于。

18、 第一章第一章 过过 户户 流流 程程 过户流程： 1. 交易所优惠性住房审批商品房交易房除外 2. 查档 3. 复印 4. 交契税个人所得税 5. 二手房资金监管 6. 取号到窗口办理过户手续 7. 缴纳交易费工本费 8. 带买卖双方到银。

19、100个房产中介常见问题与对策五个房产中介常见问题与对策五 四十一业主不能如期交房，怎么办四十一业主不能如期交房，怎么办 答：公司业务人员有义务及时提醒业主交房时间和迟交房的危害以及所应承担的法律责任。
答：公司业务人员有义务及时提醒业主交房。

20、 房屋租赁合同房屋租赁合同201702201702 版版 No.F 根据中华人民共和国合同法 上海市房屋租赁条例 上海市居住房屋租赁管理办法等相关法律法规的规定，甲乙双方经丙方 居间介绍，在平等自愿公平和诚信的基础上，经协商一致，就乙方承租。

21、 入职考试题入职考试题 一填空题一填空题 1在国土局办理过户手续后 个自然日出税单，完税后即时取证。
2买卖双方若有一方是 需做买卖合同公证，公证费为 。
在房产交易 中常用公证有买卖合同合证贷款合同公证授权委托公证监护人公证，其中买卖合同合。

22、 培训需求调查题培训需求调查题 一填空题： 1 我们所成的房地产是指 2 公有住房和经济适用住房是指城镇职工根据国家和县级以上地方人民政府有关城镇住房制度改革政 策规定按照 购买的公住房或者是按照地方人民政府指导价购买的经济适用 房。
3 。

23、新员工培训学习手册房产产品线营销中心训总部2013 年 3 月2 19一 企业篇xx 的规模公司名称：北京 xx 信息技术有限公司xx规模：全国 近 30 家分公司，近 400 个分站xxCEO：姚劲波成立于 2005 年 12 月xx 的。

24、三茅人力资源网资料频道,中国最大的人力资源专业资料库 http: 总则第一条第一条为提升公司管理水平和员工整体素质,树立良好的公司形象,结合公司实际情况制订本规范.第二条第二条本规范适用于公司全体员工.第二章职业道德规范公司员工应遵守如下职。