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公司安全设施档案及职业卫生交接班管理制度57页
公司安全设施档案及职业卫生交接班管理制度57页.doc
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职业测评
上传人:职z****i 编号:978372 2024-09-03 55页 298.67KB
1、公司安全设施、档案及职业卫生、交接班制度编 制: 审 核: 批 准: 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制: 审 核: 批 准: 版 本 号: 安全生产例会制度1、安全生产例会包括厂级(厂安委会或安全生产领导小组)安全生产例会、车间级安全生产例会、班组级安全生产例会。2、厂级安全生产例会每月召开一次。厂主要负责人主持,安委会成员和其他相关人员参加。主要内容包括:传达贯彻国家安全管理法律法规及有关文件精神;确定安全投入事项,研究安全整改措施;调度和总结当月安全管理工作情况,通报有关安全信息;安排部署下月安全生产工作等。4、班组级安全生产例会,每日一次,由班组长主持。主要内容包括:传达 厂2、车间安全会议精神,总结本班的安全工作情况,强调当班应注意的安全问题,落实上级布置的安全整改及有关事项。5、安全生产例会要按时召开,主持人因故不能参加时应提前委派其副职主持会议。其他成员不准无故不参加会议。6、安全生产例会要有详细的会议记录。其内容包括:会议召开的时间、地点、主持人、参加人员、主要议题,决定的事项等。会议记录要字迹工整,字面清洁,专人纪录,存档保管。安全培训教育制度为加强安全培训教育工作,提高职工安全素质,防范伤亡事故,减轻职业危害,根据安全生产法和有关法律、行政法规,制定本规定。 1、安全培训人员:应当进行安全培训的人员包括企业主要负责人(厂长、或企业主要决策人)、安全管理人3、员、特种作业人员和其他从业人员。 2、各级管理人员和所有员工应当接受安全培训,熟悉有关安全生产规章制度和安全操作规程,具备必要的安全生产知识,掌握本岗位的安全操作技能,增强预防事故、控制职业危害和应急处理的能力。 经培训合格后,取得上级管理部门或本厂颁发的上岗资格证书后,方可上岗作业。未经安全生产培训合格的人员,不得上岗作业。 3、厂主要负责人和安全生产管理人员应当接受接受专门的安全培训,经安全生产监管监察部门对其安全生产知识和管理能力考核合格,取得安全资格证书后,方可任职。 企业主要负责人应当学习和掌握下列内容: 1)国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准; 2)安全生4、产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识; 3)重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调查处理的有关规定; 4)职业危害及其预防措施; 5)国内外先进的安全生产管理经验; 6)典型事故和应急救援案例分析; 企业安全生产管理人员应当学习和掌握下列内容: 1)国家安全生产方针政策和有关安全生产法律法规、规章及标准; 2)安全生产管理、安全生产技术、职业卫生等知识; 3)伤亡事故统计、报告及职业危害的调查处理方法; 4)应急管理、应急预案编制以及应急处置的内容和要求; 5)国内外先进的安全生产管理经验; 6)典型事故和应急救援案例分析; 4、企业主要负责人和安全生产管理人员初5、次安全培训时间不得少于32学时。每年再培训时间不得少于12学时。从事危险化学品管理的人员安全资格培训时间不少于48学时;每年再培训时间不得少于16学时。 5、对从事危险化学品等高危岗位作业的新上岗的岗位工(包括临时工、合同工、劳务工、轮换工、协议工等)必须经安全部门进行强制性三级安全培训,保证其具备本岗位安全操作、自救互救以及应急处置所需的知识和技能,取得安全资格证书后,方能安排上岗作业。 6、新上岗的从业人员,岗前培训时间不得少于24学时。从事危险化学品等作业的新上岗的从业人员安全培训时间不得少于72学时,每年接受再培训的时间不得少于20学时。 7、厂级岗前安全培训内容应当包括: 1)安全生6、产情况及安全生产基本知识; 2)安全生产规章制度和劳动纪律; 3)从业人员安全生产权利和义务; 4)有关事故案例等。 从事危险化学品等作业厂级安全培训除包括上述内容外,应当增加事故应急救援、事故应急预案演练及防范措施等内容。 8、车间级岗前安全培训内容应当包括: 1) 工作环境及危险因素; 2) 所从事工种可能遭受的职业伤害和伤亡事故; 3) 所从事工种的安全职责、操作技能及强制性标准; 4)自救互救、急救方法、疏散和现场紧急情况的处理; 5)安全设备设施、个人防护用品的使用和维护; 6)车间安全生产状况及规章制度; 7)预防事故和职业危害的措施及应注意的安全事项; 8)有关事故案例; 9、班7、组级岗前安全培训内容应当包括: 1)岗位安全操作规程; 2)岗位之间工作衔接配合的安全与职业卫生事项; 3)有关事故案例; 10、职工厂内调整工作岗位或离岗一年以上重新上岗时,应当重新接受车间和班组级的安全培训。 实施新工艺、新技术或者使用新设备、新材料时,应当对有关从业人员重新进行有针对性的安全培训。 11、特种作业人员必须按照国家有关法律、法规的规定接受专门安全培训,经考核合格,取得特种作业操作资格证书后,方可上岗作业。 12、安全培训的组织实施。 1)主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员的安全培训工作,由安全科向安全生产监督管理部门联系,集中培训考核。 2)其他人员的安全培训工作,8、由公司安全科统一组织实施。具备安全培训条件的,应当以自主培训为主;可以委托具有相应资质的安全培训机构,对职工进行安全培训。 13、企业应当将安全培训工作纳入本单位年度工作计划。年初制定安全培训计划,并保证安全培训工作所需资金。 14、建立从业人员安全培训档案,详细准确记录培训考核情况。 岗位巡回检查制度一、班组负责人或值班人员要每半小时对所管辖系统进行一次巡回检查;二、检查重点1、各项工艺指标是否在控制范围内,变化趋势如何。2、所属运转设备是否运转正常平稳,有无异常声响,各润滑点润滑是否良好,运密封点有无泄漏,轴承及电机温升是否在规定范围内。3、各静密封点及静止设备、管道有无泄漏。4、各部仪表9、阀门是否处于正常位置,工况是否良好。5、所属管道有无堵塞,物料有无跑、冒、滴、漏等。6、各种安全设备、设施的配置、维护、维修、保养、使用情况。7、重大危险源或主要危险源的检测、监控措施落实和紧急情况下应急措施准备情况。8、职业卫生防护、应急救援、通讯报警设施的配置、维护、维修、保养、使用情况。9、劳动防护用品的配备和使用情况。10、冬季防冻措施落实情况。11、夏季防署、降温,防洪措施落实情况。12、电器设备安全防护的使用、维护、维修、保养情况。13、消防、避雷、通讯、报警装置的使用维护、维修、保养情况。 三、检查中发现的问题,应及时处理,处理不了的应及时报告并作好原始记录。 岗位交接班制度交10、接班制度是上、下班之间交清情况,保证生产连续稳定进行的一项重要制度,交接班必须严肃认真,严格执行“六交”、“四不接”、“三注意”。六交:1、交完成任务情况:2、交工艺技术指标执行情况;3、交安全生产,预防措施及设备运转情况;4交工区卫生和为下班生产准备情况; 5、交备品备件、工具、用具及其它材料的数量和完好情况;6、交上级决议、指示执行情况。四不接:1、不按上述六个方面交待清楚不接;2、原始记录不齐、不全、不准不接;3、设备维护不好,或出了事故应该处理而未处理好不接;4、人为造成工艺指标达不到要求不接。三注意:1、接班人必须提前三十分钟左右进入岗位,对口交接情况,检查所属设备运转情况,做到重要11、生产部位一点一点的交接,重要的生产数据一个一个的交接,重要的工具一件一件的交接。然后由班(组)长召开班前(后)会,听取各岗位工人汇报后再布置任务和指出交接班中应注意事项。2、正式交接时,有问题要充分协商解决,确有重大原则问题争执不下,可报请车间领导解决。作好交接班原始记录。3、接班人未到,交班人不得离开岗位,但责任应由接班人负。交接班前发生或发现的问题应由交班者负责,接班后发生的发现的问题应由接班者负责。设备安全管理制度为加强设备管理,做到正确使用,精心维护,使设备经常处于良好工作状态,特制定本制度:一、建立设备档案。按类别把传动设备、静止设备、仪器仪表、特种设备等设计、制造、安装、使用、维护12、改造、更新、报废等情况记入档案。档案要专人管理,资料要收发登记。二、购置设备时,必须从有资质生产能力的专业生产厂家购买,其技术文件,安装使用维修说明书,产品质量证明,合格证等资料齐全。(图纸,质量证明书,说明书,合格证等)。三、设备设计、制作、安装要符合国家或行业规定要求,其技术资料及安装验收情况要登记卡片,进入档案。四、设备在运行过程中,要精心操作,加强维护。操作人员对所使用设备应做到:1、严格按照操作程序和规定步骤进行设备的起动和停运。做到起动前认真准备,起动中反复检查,停运后妥善处理。运行中不超温、不超压、不超速、不超负荷。2、严格执行巡回检查制度。定时、定点按照巡回检查路线,对设备进13、行仔细检查,认真填写运行记录,发现设备有松、缺、漏、脏等情况要及时处理。3、认真做好设备润滑工作。坚持“五定”(定质、定量、定时、定点、定期对润滑部位进行注油、清洗、换油)和“三级过滤”(向固定油桶装油、向油壶装油、由油壶加入到注油器和加油点进行过滤)。保证油质,工具清洁好用,润滑效果良好。4、严格执行交接班制度。交接双方要在现场对口,逐项交接,在操作日志上正式鉴字。五、严格执行包机制度。设备管理落实到岗位人员。做到分工明确,各负其责,台台设备有人管,维修工人(机、电、仪)对分工负责包干的设备负有维修、保养的责任,要定时检查,主动向操作工人了解设备运行情况,发现缺陷及时消除,不能立即解决的要详14、细记录,结合中、小修消除缺陷和隐患。六、设备检测、检验、检修要符合国家标准或行业规定,检测、检验、检修要有登记台帐;设备发生事故及处理措施要有登记台帐,同时进入设备技术档案。七、设备的完好情况、运转时间、设备的利用率都要由操作工、维修工结合设备科做好记录,最后由设备科做单项考核。记录和考核结果要存档。八、厂房建筑物、设备基础、外管道及支架,应由专人经常检查维护,保证完好。设备、管道的仪表和安全装置要齐全完好,按规定检查和调整。九、所有设备都要做到定期防腐。十、对在用的特种设备要严格按特种设备的管理制度执行。十一、对封存、备用和闲置的设备应登记建档,并定期维护保养。十二、设备的备品备件按照仓库及15、备品备件管理办法执行。十三、设备的改造和报废,要符合国家标准或行业标准。十四、开展“红旗”设备竞赛。由厂部或车间组织对其岗位的设备完好情况、设备利用率、故障停机率、完好率等等进行综合评比,奖优罚劣,给于荣誉奖励和物质励奖安全设施管理制度1、工业生产中的安全联锁装置、温度、压力、液面超限报警装置、事故停车装置,高压设备的防爆泄压装置,防止火焰传播的隔绝装置,事故照明、安全疏散装置,电气设备的过载保护装置,机械传动部分的防护装置,防噪声和粉尘装置,防灼伤烫伤的冲淋装置,应急救援设施以及在车间、仓库等作业场所设置的通风、防晒、调温、防火、防毒、中和、防潮、防雷、防静电、防腐、防渗漏、防护围堤等设施为16、安全设施。2、企业必须从有资质和能力生产的单位购置安全设备及附件。部分企业自制的设备,其设计、安装、制作必须符合国家标准或行业标准。3、安全设施设备要足额配置到位,由设备安装使用单位负责管理。4、建立安全设施设备台帐和档案,实行严格分工,专人专管。管理人员对安全设施设备要实行巡检制度,明确检查部门、人员、检查要求和次数,做到逐日巡检,并记录巡检情况,相关人员签字存入档案。班组负责人或巡检人员对当班的安全设施设备至少每两小时巡检一次。5、安全设施的使用、维护和保养,由车间岗位操作人员和维修人员负责。要严格交接班制度,制定责任制,坚持定期,不定期巡回检查,精心操作,加强维护,确保安全设施的清洁、灵17、敏和好用。在检查中发现问题要及时消除,不能立即消除的,要采取防范措施或报警、停运等紧急措施。6、各类安全设施设备要编入设备检修计划。检修要符合国家标准或行业标准对安全设施、设备检修的要求,检修记录存入档案。7、按国家有关规定,定期对安全设施、设备检测和检验,对不符合要求的要及时更换。检测、检验和更换结果要记入档案。8、安全设施、设备的改造要符合国家或行业标准的要求。9、安全设施运行中,除维护和操作人员外,其他人员不得乱动。 10、安全设施不准随意拆除、挪用或废置不用。若确需拆除,须经安全部门同意,主管领导批准。对需岗位检修的,要在采取相应的安全防范措施后,在确保安全的条件下进行拆卸,检修结束后18、要立即回复原位。消防设施管理制度1、企业内部设置的消防设施和用品包括消防供水管路、报警装置、消防车、消防泵、消防栓、消防带、灭火器、消防桶等消防工具等。企业必须按照国家规定合理、定额配置到位,并设置消防安全标志。2、消防设施要求统一管理,专人负责,建立完整的档案。3、消防器材要放在使用方便处,冬季要防冻,夏季要防晒、通风、防潮。4、消防通道要畅通无阻,不得占用防火间距并设置符合国家规定的消防安全疏散标志。5、消防设施专管人员要定期、不定期巡回检查,看灭火器材使用年限和查喷咀是否堵塞,查是否有无损坏。巡查情况要作好记录并存档。6、对消防机械(如:消防车、消防泵、柴油消防泵)应处于常备状态,并定期19、双人试验,做好记录,签字存档。7、消防设施必须按国家规定定期进行维修、检验,超期、到期或不合格的消防器材必须更换,要确保消防器材的完好和有效。维修、检验更换情况要记入档案。8、使用人员必须经过消防安全培训,组织进行消防训练,掌握消防器材器具结构性能和操作方法。9、消防设施不能随意拆除、挪用或废置,若确有必要拆除的,必须报请公安消防部门批准。监视和测量设备管理制度 为了促进安全生产、保证产品质量,确保监视和测量设备安全运行,特制定本制度。1、 建立监视和测量设备台帐和档案。2、 注意监视和测量设备工作环境,周围温度、安装位置符合技术规定。3、 监视和测量设备专人使用,交接班办理交接手续,保证正常20、使用。4、 监视和测量设备加强日常维护和保养。5、 监视和测量设备定期校验,校准,并保存检验报告6、 出现故障需专业人员进行维修。7、 不得随意拆除和挪用监视和测量设备8、 监视和测量设备日常要有监视记录安全生产费用管理制度1、证安全生产,必须投入足够的安全生产费用。必须明确企业决策机构、主要负责人或个人经营的投资人是确保安全生产费用投入的主要责任人,应对因资金投入不足而导致安全事故的发生负责。2、企业应根据国家或当地政府的有关规定,建立企业提取安全费用制度,确定提取标准,一般为企业销售收入的0.5-5%。安全费用实行专门提取、专户储存、专门用于安全生产。3、建立专项安全费用台帐。对每支出一笔21、费用,其金额、用途、经手人、都要登记清楚、定期汇总、供企业领导参考和决策。4、安全生产所必须的资金投入包括 (1)安全培训教育所需费用。(2)为从业人员配备的符合国家标准或行业标准的个体防护用品及保健费用。(3)安全设施的投入费用和对其维护、保养费用。(4)职业卫生安全投入的费用:包括防尘、防毒、调温、照明采光、噪声治理、振动消除、放射性防护、现场急救等八个方面。(5)重大危险管理所需费用:包括登记建档、检测、评估、监控、制定应急救援预案告知和备案。(6)安全检查及整改所需费用。(7)引进安全生产的新技术、新工艺、新材料、新设备所需费用。(8)建立应急救援队伍配置救援器材,开启应急救援溶练所需22、费用。(9)安全评价费用。(10)安全奖励费用。(11)设备检测、检验费用。(12)配置消防器材费用。(13)防雷防静电费用。(14)安全警示标志费用。(15)通讯报警装置费用。(16)建设项目安全“三同时”所需费用。(17)办理安全生产许可证费用。(18)为从业人员缴纳的工伤社会保险费用。(19)依法缴纳安全风险抵押金。(20)安全技术措施工程改造费用。(21)其他保障安全生产事项所需费用。5、安全生产费用的计划编制(1)由车间或职能科室提出下年度安全生产投入项目,由车间安全员和技术人员写出方案,编制计划,交安全科汇总。(2)安全科审查、平衡后,编制出全厂年安全措施计划草案,报公司安委会批准23、。(3)由厂安委会审查年度安全措施投入计划草案,研究其可行性和必要性,最后确定保留、增加或删减项目项目,同时确定实施单位,确定完成时间和投运日期。6、经批准后的安全措施项目,要编入企业年度计划,一般不准变动。若因特殊情况确需更改的,报安委会审查批准。7、所提取得安全费用不足的,应从税后留利或其他自有资金中补充。安全保卫制度一、化工企业生产连续性强,有的工艺要求事故变化;生产用原料、中间体价值、产品,有毒、易燃、易爆。因此,化工生产有着一套独特的、严格的生产程序和要求。做好其生产安全保卫工作,是搞好管理,抓好生产的有力保证。二、企业保卫部门是抓好安全生产保卫工作的主要责任单位。其职责包括:1、做24、好全厂安全保卫工作的宣传工作。制订内勤办、门卫、巡逻等内部责任制,组织全厂各职能科室车间与主管领导签订治安保卫责任状。2、强化门卫管理。凡生产、工作人员上班期间出入要进行登记,并严查出入登记证,设有出入证明或临高批准,不得进厂或出场。要制动配合生产主管领导抓好劳动纪律。3、全厂禁止吸烟。严禁外来人员进入厂区。如有特殊情况领导批准,外来人员进入必须将所带烟火具放在门岗,离厂时带去。工作期间,严格监督,检查生产厂区抽烟人员,发现一个,处理一个。4、生产厂区出入车辆必须严格检查登记,看是否等防火罩,否则不准入厂。带物出厂,必须有领导签字证明,方可出厂。5、严禁小孩入厂,严禁外来施工人员在生产厂区内洗25、衣,做饭等干与工作无关的活。6、加强夜班巡逻。检查四周围墙是否有漏洞,是否有流窜爬墙者,发现小偷小摸或违规现象,要及时报告,及时处理。7、加强自行车管理。一切摩托车、自行车不得进厂,并按规定存放,不出差错。以上各项要认真核实,严明奖惩。三、加强企业领导和各基层单位领导的值班。企业要制订值班制度,强调值班内容和责任。班中要定时、不定时监检查,遇到生产问题,随时组织处理,确保安全生产的连续性。四、加强对外来施工人员的管理外来施工人员是企业经常遇到的情况。保卫部门必须对每次进厂的人员进行登记,办理暂住证,入厂时,要进行安全教育,证明企业的生产性质,注意事项,并由企业主管领导与其签定安全责任合同书。五26、企业生产临时用剧毒品,爆炸品,主管领导要亲自抓,停即门重点抓 。邻用时,到公安机关备案,备用时要加强警戒和堡护,使用时加强监督和登记,下时,按程序办理退货手续。原始记录填写制度一、原始记录的填写1、化工生产车间有操作岗位操作工,调度均应建立院士操作记录。连续性生产岗位,可用操作记录表形式,间歇式生产岗位,可用记录本形式进行纪录。设备维修工检修、维护设备是要填写检修记录卡。2、连续性生产岗位原始记录每小时进行一次;间歇式生产岗位应在生产期间内按要求进行纪录,并证明其东、停止时间。3、生产原始记录必须按时,如实进行纪录,如本栏确实无法填写时,应注明原因。4、原始记录一律用蓝色圆珠笔或钢笔填写,不27、符用红色墨水或铅笔填写。5、凡由文字记录,要求字迹清楚,工整,不得潦草或连写,凡汉字记录,字迹要求仿宋体,工整,整齐。6、生产记事栏内,要求文字简明扼要,说明问题,不能出现空百或与本班无关字样,其内容包括工艺,设备,卫生、工器具等,并按顺序填写。7、交接班应签名,不得填写简称,车间领导或职能人员,在原始记录或值班长日记工作书面指示时,也应签名,以示负责。8、原始操作记录正反两面,除应填写的栏外,不应乱涂乱画,如必须运算时,应计算好后填入有关栏目,不得在记录纸上进行运算。9、严禁制造假数据。10、差错率应低于1.5,差错率统计方法:汉字为单个统计,缩写数字、字母、年、月、日,均应单项统计。别字,28、同音字用刀片刮过,重新书写字迹清楚者,不计算在差错自之内。墨团、乱涂、乱写者应计入差错之内。差错计算公式:差错字数比本页总字数乘以记录错误如:仪表指示温度1.7而为17,不加改正者,按制假数据处理。11、记录数据以仪表指示为准,当发现仪表指示与工艺不符合时,应联系表工进行核对,在未校准期间,应在记录栏内用汉字表明。12、当监测点不符合工艺要求时,车间应在检修过程中按管理程序要求以表工予以改正。二、原始记录的管理1、原始记录是反映企业生产活动的原始动态,是组织管理生产加强技术管理的重要依据,原始记录必须完备无缺,准确及时,清洁明了。2、生产方面的原始记录:有岗位操作记录;分析化验纪录;自动仪表记29、录;值班日记(包括值班长、调度、值班电工、值班仪表记录);设备检修记录。3、原始记录制定、整理及保管,原始记录格式内容由使用单位提出,业务科室审定,交对口科室分发和保管,原则上一年印刷一次。4、化工岗位原始记录,由各车间统计员手机,交生产办按日装订入库保管。设备记录卡,由车间手机,交设备科存档。5、原始操作记录的保存原是操作记录,应由车间统计人员,每日、定时发放指每个岗位和收回。收回的原始操作记录,应按日、按岗位进行汇编,不得却页、破损,车间主任定期检查,生产调度室定期检查。原是操作记录保管期限为五年,有历史价值的资料应整理成册,妥善保存入档。当发生操作事故及情况时,为分析事故等作为资料。岗位30、记录,现场仪表记录等,应由工程技术人员收回,并经整理归档保存,任何人不得随意销毁。安全档案管理制度1、各种生产档案资料,是方便生产,搞好 管理的主要依据。因此档案管理必须专人专管,并具备一定业务素质,同时具有为生产服务,为企业负责的思想。2、厂及各车间、科室应根据各自的职责,建立建全各种资料档案,并设立专柜,把安全会议记录,岗位原始记录,设备图纸,技术文件、消防、检修、检查、事故处理等几十种安全生产资料存档,要分门别类,登记编号,要易查易看,严格存理。3、档案的保存,对不断应用 于生产中的永义性档案资料,要妥善保存。对 永久性档案资料,各单位每年要分类疏理一次,需移交的要送公司档案室保管。4、31、严格执行各类档案资料借阅制度,借阅人要打借条,重要资料要经过主管领导批准,阅后的安时归还。档案员要址分爱护档案资料,要定期清理、清点、保证其完好无损。5、做好各种 图纸的复制工作,保证技术资料正确,统一并能及时提供给生产单位使用。6、档案需注销时,要注安全部门研究审查,报主管领导批准后,方可注销。7、部分档案资料属单位知识产权或个人专利,档案员有义务保密,不经产权人或领导批准,不得外借。劳保防护用品管理制度 劳动防护用品是指由生产经营单位为从业人员配备的,使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备。 劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。特种劳动防护用品目录由国32、家安全生产监督管理总局确定并公布,特种劳动防护用品实行安全标志管理;未列入目录的劳动防护用品为一般劳动防护用品。 1、企业要执照国家颁发的劳动防护用品配备标准附后以及有关规定,为职工足额配备劳动防护用品。公司财务部门应当安排用于配备劳动防护用品的专项经费。不得以货币或者其他物品替代应当按规定配备的劳动防护用品。公司安全科、生产科负责编制劳动防护用品计划,报主管经理审批;供应部门要根据批准的计划采购供应。2、购买劳动防护用品要从经国家批准的有资质能力生产的厂家或经营单位购买。产品要有合格证、说明书等,特种防护用品必须有安全标志。3、实行入库验收制度。劳动防护用品入库时,要有安全、技术等部门检查、33、验收,对无安全标志的特种劳动防护用品,无合格证或与技术说明书不符的,外观和内在质量不符合要求的防护用品,一律不准入库。4、劳动防护用品的领用和管理由办公室和安全科统一负责。工作服、鞋、帽等一般劳动防护用品的发放时间要符合国家和行业的有关规定。在生产过程中临时用劳动用品,由单位提出申请,安全科批准,履行相关手续后领取使用。5、设立劳动防护用品专柜。安全科要根据企业各岗位的分布情况和岗位有毒有害物质的危害情况,在某些岗位设立劳动防护用品专柜。专柜要三班专人交接和管理,并定有责任制度。安全科定期不定期检查,并记录使用和管理情况。 6、职工必须经过劳动防护用品的使用培训,在作业过程中,必须按照安全生产34、规章制度和劳动防护用品使用规则,正确佩戴和使用劳动防护用品;未按规定佩戴和使用劳动防护用品的,不得上岗作业。 7、新入厂职工,凭三级教育卡和通知单领取劳动防护用品。职工的工种调整要按照新岗位要求,配备劳防用品。8、建立劳动防护用品使用台帐。各车间要对分管的防护用品设立台帐,对其分布、使用和更新时间等登记清楚,按时为职工更新劳动防护用品。在使用周期内丢失、损坏的,由使用者出资配备;因事故抢险等原因丢失、损坏的,公司无偿配备。 9、厂办公室有权对公司劳动防护用品管理进行监督,并提出改正意见。 职业卫生管理制度一、职业卫生管理的目的预防、控制和消除生产中有害因素对人体的危害、防止职业病,保护从业人员35、健康和相关权益,保证安全生产。二、职业卫生管理措施1、前期预防对新建、扩建、改建项目、技术改造,技术引进项目在可行性论证阶段,向卫生行政部门提交职业病危害预防评价报告,对可能产生的职业病危害因素及其对工作场所和劳动者健康的影响做出评价,确定危害级别和职业病防治措施。其费用纳入工程预算,与主体工程同时设计,同时施工,同时投入生产和使用。2、生产中防护与管理加强领导,纳入议事日程。专门设置或指定职业卫生管理机构或组织,配备专职或兼职的职业卫生人员,负责职业病防治工作。建立、健全以下劳动卫生管理制度:a防尘、防毒管理制度。要用技术措施减少粉尘污染,减少设备泄漏、避免有害气体的污染,一般泄漏率应控制在36、2或万分之五以下。b尘、毒监测管理制度。在重点岗位要安装检测报警装置,时刻监视其污染程度,一旦发现异常,立即处理。c通风排风设施管理制度。加强自然通风和机械通风,保证工作现场的换气次数,净化环境,确保人体不受伤害。d环境保护制度。使工作场所符合工业卫生要求,工作环境舒适。采用新技术,新工艺,如隔离操作,自动化控制等,用先进的工艺方法,代替人工劳动的工艺方法,根本上解决工作场的污染问题。设置应急撤离通道和必要的泄险区,在有毒、有害作业场所按规定设置警示标志。建立、健全职业病危害事故应急救援预案。3、个体防护用品企业从业人员必须佩戴符合国家标准或行业标准的劳动防护,并正确使用。不按规定佩带劳动用品37、的不得上岗,岗位上应设防护器具箱,并放在安全方便处,专人保管,定期检查。建立职业卫生防护器具和劳保用品管理台帐,加强检查和监督。厂区应设冲洗设施,以方便应急使用。4、职业健康检查建立从业人员职业健康档案,并按照规定的保存期限妥善保管。档案的内容包括:从业人员职业史,职业危害接触史,职业健康检查结果和职业病诊疗等个人健康资料。就业前体检,对患有职业禁忌病人员不得安排工作。定期体检,定期体检的间隔年限应根据职业性接触毒物程度分级标准,分为四级标准,四级管理,全员应每年进行一次常规检查。一级危害毒物两年检查一次。二级危害毒物每两年检查一次。三级危害毒物三年检查一次。四级危害毒物每四年检查一次。5、女38、工的工作及体检按照女工劳动保护法规条例执行。建设项目安全“三同时”制度一、根据安全生产法的规定,凡新建、改建、扩建的建设项目,从可行性研究至安全设施竣工验收、投入生产和使用,都必须严格按照建设项目安全生产设施与主体工程同时设计,同时施工,同时投入生产和使用的要求进行建设和管理。安全设施投资应当纳入建设项目概算。二、生产、使用、储存危险化学品,严重职业危害等建设项目和其它具有较大安全风险的建设项目,在进行项目可行性研究时,应对安全生产条件进行专门论证。对建设项目的安全生产设施的科学性、必要性和可行性进行综合分析,提出安全措施方案。根据可行性研究报告,委托安全评价中介机构进行安全评价,写出评价报告39、。报告中要对建设项目安全设施的安全性和可操作性进行综合分析,提出安全生产对策的具体方案。三、设计单位要依据可行性研究和安全评价的要求进行安全设施设计,落实安全生产措施。安全设施设计应报安全生产监督管理部门审查备案或批准。四、对安全风险较小的建设项目,在进行项目可行性研究时,应对建设项目安全生产条件及安全设施进行综合分析,编制安全专篇。同时报安全生产监督管理部门审查、备案。五、建设项目的施工和监理。施工单位必须是国家承认的,有相应资质能力的建设单位,施工时,必须严格按照安全生产监督管理部门审批后的安全设施设计方案进行。建筑施工工程必须委托有资质的监理公司进行工程监理。从而确保安全设施设计方案的有40、效实施和落实。六、项目施工前,项目单位要与施工单位签订专门的安全生产管理协议,如在同一区域有两个或多个施工单位,相互之间也要签订安全生产管理协议,明确各自的安全职责,采取相应的安全措施,项目单位承担安全生产的统一协调和管理。七、物资物料采购供应部门应严格按照安全设施设计文件的要求进行设备、材料的采购。八、建设项目试运行、竣工验收前,应向安全生产监督管理部门提出安全设施的单项验收申请,经安全生产监督管理部门验收合格后,再进行建设项目竣工的总体验收。九、建议项目从项目建议书提出,到竣工验收、投入生产和使用在执行“三同时”时,必须加强领导、成立项目指挥部(或小组),明确项目经理,并设置安全管理机构和41、配备专兼职的安全管理人员。十、安全管理机构和管理人员要根据安全生产法的要求,具有相应的能力和资格。并要制定责任制,确保项目安全设施“三同时”的完全执行和落实。十一、凡未进行安全设施“三同时”审查、管理的建设项目,安监及相关部门不予办理有关行政许可手续。特种设备安全管理制度特种设备包括:具备一定条件的锅炉、压力容器、压力管道、起重机械、电梯、客运索道及大型游乐设施等,还包括其附属的安全附件安全保护装置和与安全保护装置相关的设施。一、采购特种设备必须从国家批准的特种设备及附件的生产经营单位购买。所购买的设备必须附有:设计文件、产品质量合格证、安装及使用维修说明书、监测检验报告、使用检验合格证等。二42、特种设备需要设计、安装、改造和维修。必须由国家许可的单位进行。试用期间,由国家核准的检测、检验机构按照技术规范要求进行监督检验,不合格时,不得继续使用。三、不得使用国家明令淘汰,禁止使用的危及生产安全的设备。四、特种设备在使用前或使用后30日内,必须到市级以上特种设备监督管理部门登记备案。登记标志应置于或者附着于该特种设备的显著位置。五、建立特种设备档案。包括:设计文件、使用证、制造单位、产品质量合格证明,使用维护说明书及安装技术文件和资料;定期检测、检验记录;日常使用状况记录,自行检查记录;运行故障事故及事故处理记录。特种设备安全附件,安全保护装置,测量调控装置及有关附属仪器依表的日常维护43、保养记录等。六、特种设备的作业人员应当进行专门安全教育培训,具备必要的安全作业知识,取得国家统一颁发的的特种设备操作资格证书。七、设备使用和维护保养。1、操作人员要遵守安全操作规程,定时、定点、定线巡回检查,认真做好运行记录。2、严格控制工艺指标,严禁超压、超温、超负荷运行。严禁冒险性、试操性试验。3、确定维修包机人员,负责维护和保养。做持设备清洁、完整,避免出现跑冒滴漏,消除震动和摩擦,做好防腐和绝热保温工作。在检查过程中,发现故障或异常情况时,要及时查明原因,必要时可紧急停用检查,直到消除事故隐患后再投入使用。八、对特种设备的安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表进行定期检44、验、检查,并作好记录,进入档案。九、制定特种设备事故应急措施和救援预案,预防重特大事故发生。十、特种设备的报废。特种设备存在严重事故隐患,无改造价值,或者超过安全技术规范规定的使用年限时,应当予以报废,并向原登记部门办理注销。厂区内交通安全管理制度为搞好厂区内交通安全管理工作,防止交通运输事故发生,确保安全运输和安全生产特制订本制度。一、编制依据本制度的主要条款系根据(GB438734)“工业企业厂内运输安全规程”而制订的,广大职工除应严格遵守本规程外,还应遵守国家标准“工业企来厂内运输安全规程”的所有规定。二、线路标志和信号1、厂区前、进出厂门、公路与铁路交叉口,危险品仓库及其他危险地段,必45、须设置交通信号和明显标志,车辆和行人要严格遵守。2、因生产和基建临时施工阻碍交通(如起重钢丝强电横跨道路、搬运笨重设备。靠近道路施工搭架等),除事先与保卫科(消防队)联系,办理手续,获得批准外,还必须采取有交的安全措施,保证车辆、行人安全(如:设红色信号灯、安全警告牌等)。3、厂区道路必须平坦、畅通、夜间要有足够的照明设备。4、为生产需要所设的坑、沟、池等,应该有围栏或者盖板。5、跨越铁路架设输电线路和管道,应事先征得运输部门的同意,架设要牢固,距离轨面的高度,输电线路不得低于7.6米,管道不低于5.5米。6、跨越道路上空架设的管道或其他构筑物距离地面的最小净高不得低于5于,现有低于5米的管线46、或其他构筑物在改造、扩建时应予以解决。在未解决之前,应设高度标导。三、交通路线1、厂内除救护车、消防车、小型客车、货车、拖拉机出入外,其余一切机动、人力车辆一律不得进入厂区。2、一切车辆进出厂区,必须接受门卫值班人员的检查。车辆需带阻火器按指定限速行驶四、车辆和驾驶1、各种车辆况必须良好,经公安、交通、铁道部门审后,持所审核发给的合格证方可行驶。三内行驶的专用车辆(如:装载机车、叉车、小型翻斗车),厂每年给织12次检查,合格后发给检查验证方可行驶。2、各种车辆的驾驶员,技术必须熟练,持公安、交通、铁道有关部门按规定考核发给的驾驶执照者方能驾驶。厂内行驶的专用车辆,也要经过主管部门考核后,发给特47、殊工种作业证方可驾驶。3、机动车辆驾驶员,必须认真执行驾驶规则。在行车前,行车中和收车后,都要对车辆各部机件和装载货物进行检查。厂内车辆禁止在厂区外行驶。4、厂区铁路运输必须严格执行调车联系制度,确保运行安全。5、厂区行车速度:(1)公路机动车辆:在主干道上不得超过15公里小时,时出厂门、转弯、会车、道路狭窄不平和厂房区域,不得超过5公里/小时(2)挂有危险物品槽车等液体罐不得超过10公里/小时;仓库限速小于10公里/小时;上地中衡小于3公里/小时。(3)消防车执行任务时,在确保安全的情况下,不规定速度限制。6、车辆在厂内行驶时不准鸣高音喇叭,不准超车和并列行驶,停车靠边,不准阻碍交通。五、车48、辆的装载运输1、载物宽度左右不得超出车箱二十厘米;高度从地面算起不得超过4米(小型车辆不得超过1米),超出部分不得触地,货物必须栓牢。2、特殊情况下载物超宽、超高、超长时,必须先与主管部门联系,采取特殊安全措施,派专人指挥安全运输。而且要做到减速慢行,注意瞭望,仔细检查。3、各种货车严禁违章搭人,装卸人员搭车要符合安全规定。载物高度超出车箱时,押运及装卸人员不准躺卧;货物高度超过驾驶室时,必须留出安全乘车位置。4、装运危险品,应当派责任心强,技术熟练的驾驶员担任,危险品要包装牢固、严密、轻拿、轻放,不得与性质不同的物品混装,并指定专人押运、负责安全。5、机动画载货时,后车箱板及所载物品不得遮住49、本车号牌和尾灯。6、各种车与主车连接装置必须牢固,并安装有效的制动器、防护网、保险链、牌照灯、标灯及刹车灯。车箱宽度不得超过主车,载货高度必须低于主车。7、各种车辆在厂区行驶,要执行以下规定:(1)货车、挂车、拖拉机、平板拖车、罐车、吊车、叉车等,除驾驶室我不准乘人。(2)机动车箱外的任何部分(驾驶室顶、脚踏板、叶子板等),严禁乘人。(3)摩托车、电动自行车、自行车必须附件齐全,车况良好,不得骑飞车,及违章行驶,各种车辆进出必须减速,接受门卫检查。六、行人1、行人必须遵守交通安全规定,靠右边行走,禁止在马路上横排并行。2、车辆行驶时禁止爬车、跳车和阻拉车辆。七、道路的维护1、靠路两侧二米以外的50、货物,必须牢固堆放。2、禁止在道路上排放蒸汽、酸、碱等腐蚀性液体和污水。冬季积聚的冰雪要及时清除。3、履带车在水泥和沥青道上驶,必须铺设软垫。通过电缆沟、道道和空易下塌的沟渠,必须采取安全措施,对下面无损方可行驶。4、如因生产建设临时需要,应先报经保卫批准,采取安全措施,派专人看守,并设标导和信号。5、主管部门要加强线路的维护管理,定期检查及时维修。6、主客部门要加强对道路、建筑施工进行检查。凡有碍行驶视线、阻碍交通者,有权制止,已建成的要采取措施加以消除。危险化学品安全管理制度危险化学品是指物质本身具有某种危险特性,当受到磨擦、撞击、震动、接触热源或点火源、日光、曝晒、遇水、受潮,遇性能相抵51、触物品等外在条件的作用。会导致燃烧、爆炸、中毒、灼伤及污染环境事故发生的化学品。为了加强对爆炸品;压缩气体和液化气体;易燃汽体;易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品;氧化剂和有机过氧化物;毒害品和感染性物品;放射性物品,腐蚀品的安全管理,特制订本制度。一、危险化学品的贮存必须设定专用仓库,(专用场地和专用储存室)并经公安部门批准,各仓库的安全距离,消防设施、避雷装置、通风设施及防火、防爆、防毒等安全设施必须符合国家法律、法规、标准的规定。二、储存设施和安全设施必须定期检测,通讯报警装置必须保证处于正常状态。三、危险化学品仓库实行专人管理,包管人员要经过专门安全培训教育并经考试合格后上岗。包管人员要52、熟知所贮各种危化品的性质, 中毒急救方法和消防器材的使用等知识。四、危险化学品入库时,仓库保管员要对其物品分级、数量、用途、危险类别、规格型号、包装类别,生产单位和地址,电话等及经手人,时间等登记清楚,并检查收集产品安全标志,产品说明书等。五、贮存时,必经按其性质和要求采用分离、隔开、隔离的方法、实行分区、分类、分库储存。所贮危化品安有符合国家规定的明显标志,同一区储存两种以上不同级别危险品时,应按最高等级危险品的性角,设置标志。1、性质相抵触,灭火方法不同的危险化学品,应隔离贮存,不准与食物、医药品等同库贮存。2、性质不稳定,容易分解和变质及混有杂质可引起燃烧爆炸的化学物品,要经常进行检查、53、测温、化验,防止自燃爆炸。3、遇水反应或自然的物品要做到防水、防潮湿。4、有氧化性的氧化剂和过氧化物必须与还原剂隔离贮存。5、有腐蚀的化学品必须保证包装密闭完好、无渗漏。6、分堆贮存的危险化学品,堆垛不得过高过密,堆码之间应留者一定间距和通一道。7、露天贮存的危险化学品,必经做好防水、防风、防火、防晒等工作。六、危险化学品仓库的储存数量,必须经公安部门批准,不得超量贮存。七、贮存危险化学品的库房内或露天垛附近严禁烟火,不准进行试验、分装、打色、爆接和其它不能引起火灾的操作。八、仓库员必经定期检查,保证各种容器包装密材、完好,发现破损、渗漏等异常现象应立即进行完善处理。九、危险化学品的领用,要严54、格执行公司领用制度和审批制度,领用重要危险化学品时,仓管员要按要求对领用人,领用数量及时间等项目登记入档并保存备查。仓管员要做到日清月结,帐目清楚,帐卡物相付,来源流向清楚。十、爆破物品的管理1、爆破物品的贮存应设专用库、柜,并设专人管理。2、雷管,导火线、火药、必须分别入为,分库贮存。3、爆破材料必须限量领用,严格执行领料制度,审批制度。4、领用爆破材料时,必须严格执行安全操作规程,实行专人监管。5、剩余爆破材料必须登记退库,严禁丢失或擅自销毁。安全检修管理制度安全生产检修制度包含检修前的准备及检修中关键项目高处作业、土方工程、吊装作业、焊接作业、罐内作业、电气检修等的安全注意事项。一、检修55、前的准备1、组织落实(1)建立健全设备检修的组织领导和各级安全检修责任制,分工明确、责任到人。(2)劳动组织要合理,明确检修负责人、安全负责人、施工人员要做到任务清楚,心中有数。2、教育落实(1)召开以车间、处室为单位的动员会,直接参与检修人员的受教育面必须达到100%。(2)重温各种安全检修的规章制度,充分掌握检修现场存在的不安全因素,严格按科学办事,进一步树立安全第一思想。(3)教育职工在检修中必须按规定着装,正确使用安全防护用品,严格遵守检修安全技术规程和本工种的安全技术规程,听从现场指挥员的指挥和安全员的指导。(4)教育职工在施工时必须按规定方案或检修票证上指定的范围、方法、步骤进行,56、不得任意超越、更改或遗漏,如出现异常情况时,要及时汇报,经检修确认后才能继续工作。(5)教育职工在检修中要特别注意安全,对特殊拆卸(如带煤气抽加盲板等)应设监护人,如有关人员不到现场,不得拆卸。3、措施落实(1)检修前,必须向承担检修任务的职工交待检修项目、任务、检修施工方案和所采取的安全措施,发动职工对安全措施的可靠性提出意见,并加以改进。(2)检修前,应制订开停车方案。检修易燃、易爆、有毒、有腐蚀性介质的设备时,由设备所在车间负责切断电源,加盲板切断物料来源及进行清洗、置换,经分析合格后方可办理交出。设备所在车间的主任应对安全负责。(3)检修前,确定检修质量检查及验收标准,确保检修质量,做57、到一次开车成功。4、物质落实大修前必须指派专人做好以下各项的安全检修工作。(1)专人检查起重机具(天车、导链、卷扬机、千斤顶、车辆、绞磨、三木塔、起重绳索等)登高用脚手架、梯子、电气焊设备、电动手提工具及搬运机具等,保证安全可靠,绝缘良好、接地设施完好,安全装置齐全,符合安全技术要求,移动式电器必须配有触电保安器方能使用。(2)脚手架等登高设施,还应经车间主任、安全员检查,达到坚固、有围栏、方便工作。(3)防护器材、消防器材、通风设备、照明设备、应准备充足,专人逐个进行检查,做到放置地点适当,取用方便,保护完好、安全可靠。(4)逐个检查安全帽、安全带、防酸碱护具、绝缘护个等各种安全用具,要配备58、齐全、质量合格。(5)检查安全警告牌、禁动牌、禁止合闸牌、盲板牌、取样分析点牌、接地线,做到品种齐全数量充足,质量合格。(6)检修用的盲板要逐个检查,编号登记,高压用盲板进行探伤后,方准使用。(7)具有酸碱及腐蚀性介质的车间,必须在现场备有足够供抢救冲洗用的水源,并备有急救药箱。(8)检查施工现场的危险因素,对陈旧的登高爬梯、栏杆、平台、阶梯、扶持物、支承物及铁篦子、泵房水池上的盖板等,均应认真细致检查,有无放置不到位、损坏、腐蚀、脱焊现象,要提前处理,消除缺陷,做到安全可靠。(9)清除现场易燃易爆物、障碍物、油污、冰雪等一切妨碍施工安全的杂物。(10)检查各取样点是否堵塞,其通道梯阶是否畅通59、完好,分析仪器试剂完好有效,保证分析数据可靠。(11)检查通讯电话、事故电话及消防通道、现场通道,保证畅通无阻。(12)医务人员准备好医疗器材、药品等,搞好救护工作。(13)各重要阀门、开关挂上禁动牌,危险地区挂好警告牌。(14)安监人员对检修项目、检修现场、检修方案、安全措施等,做到心中有数,工作有重点。(15)检查开停车、清洗、转换方案和抽加盲板图的完善程度和正确性。(16)检查各级人员安全检修责任制的贯彻落实情况。(17)检修编制的检查表、对策表,要符合要求,能指导安全检修工作。(18)检修检修现场、厂区主要道路、安全标语和警句的布置情况。二、高处作业安全规定1、在离地面二米以上,或虽60、在二米以下,但在作业地段坡度大于四十五度的斜坡下面,或附近有坑、井和风雪袭击机械震动的地方以及有转动机械或堆放易伤人的地段,均应按高空作业规定执行,并办理高处作业票。2、高处作业人员必须体检合格,凡不适于高空作业者不得从事高处作业。3、高处作业用的脚手架、吊栏、吊架、手动葫芦,必须按有关规程规定架设,严禁用吊装升降机载人。4、高处作业中一般不应交叉作业,凡因工序原因必须在同一垂直线的下方工作时,必须采取可靠防范措施,否则不准作业。5、高处作业人员必须栓好安全带,交叉作业时必须戴安全帽,携带工具袋。6、遇有六级以上强风马牛不相及、暴雨和雷电时,应停止高处作业。7、在易散发有毒气体的厂房上部及塔罐61、顶部施工时,应有专人监护。在石棉瓦上作业时,应用固定的跳板或铺瓦梯。8、直接登攀高大塔器、烟筒的爬梯施工时,必须经安全技术部门批准采取安全可靠的防范措施。9、高处作业人员,要距离普通电线一米以上,普通高压线二点五米以上,并要防止运送导体材料触碰电线。10、高处作业塔设的脚手架,必须经专人检查认可符合国家建筑规程要求,方准作用。三、土方作业安全管理规定1、土方工程施工必须办理动土证,经有关部门批准后方可施工。2、挖土应自上而下进行,禁止采用挖空底脚的方法挖土。3、挖土施工必须按土质情况留有一定边坡。4、挖出的土方距沟边至少零点八米,堆土高度不能大于一点五米。5、使用机械挖土,挖土机回转范围内不准62、进行其它作业。6、在雨季或土质松软遇有流沙时,必须设固壁支撑。支撑应有足够强度,拆除支撑时必须按回填顺序从下至上进行。四、吊装作业安全管理规定1、对二十吨以上重物和土建工程主体结构吊装,必须编制吊装方案。吊物重量虽不足二十吨,但形状复杂、刚度小、细长、精密、贵重以及施工条件差且复杂等情况,也要编制吊装方案。吊装方案经施工主管部门和安全技术部门审查,总工程师批准后方可进行吊装。2、起重吊装工程,必须分工明确,统一指挥作业。3、使用各种起重机械、吊装机具和索且时,必须遵守以下规定:(1)各种起重机械的操作使用,必须按机械本身的操作规程执行。(2)各种起重机在吊装前必须对机械、安全制动装详细检查,确63、保安全可靠。(3)各种起重机械必须按额定荷进行吊装,禁止超载使用。(4)吊装机具、索具必须经计算选择。(5)起重设备工具在吊装前必须进行试吊检查,确认无疑方可使用。(6)严禁利用厂工管道、电杆、机电设备和生产性建筑物等,做吊装锚点。(7)利用厂房顶挂吊钩进行吊装时,必须进行检查,确认可靠,否则不得任意挂接。五、焊接作业安全管理规定1、所有焊接动火作业,均应严格执行本标准中的“防火防爆及消防安全管理制度”,非焊工严禁参与焊接作业。2、焊接、动火,需由被修设备所在车间指派监火人。当在槽罐、潮湿的地沟、金属构架及天车上焊接作业时,还应由检修单位增派监护人。3、在焊接作业中,焊接工具要合乎标准,焊枪的64、风、气门要严密可靠,氧气瓶压力表要灵敏有效,防止日光暴晒,氧气软管强度应耐压2MP,乙炔管强度应耐压0.5MP。4、乙炔瓶与氧气瓶要分开存放,其距离不少于七米,距离明火不少于十米。5、高压电线下面、管道下面禁止放置乙炔瓶。6、电弧焊接(电焊)工具设备要符合标准。(1)电焊机电源要安设独立电闸,并安装触电保安器。(2)焊机二次线圈及外壳,必须妥善接地(或接零),其接地电阻不得大于4欧姆。(3)一次线路与二次线路必须完整,并易辨认,绝缘要良好。(4)焊钳把绝缘要良好,必须时应有护手挡板。(5)电焊作业时, 不得任意移动防护接地的设备。(6)电焊作业,在地面施焊时,应穿上绝缘鞋或站在绝缘处,在潮湿的65、工地或地沟,槽罐内要穿绝缘胶鞋,并站在备好的绝缘板上。7、焊接作业中,要佩戴好个人防护用具,在有毒有害气体车间焊接时,应备好防毒面具和口罩。8、在多人交叉作业场所从事电焊作业,要设有防护遮板,以防止电弧伤害。六、受限作业安全管理规定1、罐内作业,系指进入槽、罐、槽车、炉、塔、管道、沟道内的作业。罐内作业前,必须办理罐内安全作业票。2、罐内作业前,对设备所在车间是否严密执行隔离清洗、置换规定进行检查。做到物料不切断不进,清洗置换不合格不进,行灯不合规定不进,施工工具不符要求不进,没有监护人不进。3、入罐前三十分钟内要取样分析,毒物含量符合工业卫生标准,氧含量达1922%,经生产经理批准后,方可进66、入工作。4、罐内作业必须设监护人。罐内作业,由检修单位指派专人监护,危险性大的作业,除检修单位指定专人监护外,企业安全技术部门要到现场监督检查。5、罐内作业要按设备高度塔设安全梯及架台,配备救护绳索,以保证应急撒离。6、罐内作业过程中,严禁向外投掷材料、工件,以防意外。7、罐内作业中,视具体条件,可采取通风措施,对通风不良以及宽积较小设备,作业人员应采取间歇作业。8、严禁向罐内充氧。9、进入罐内清理有毒、有腐蚀性残留物时,要穿戴好个人防护用具,专人监护,并设有抢救措施。10、作业因故中断较长时间,且安全条件改变时,第二次进入罐内作业,应重新补办罐内安全作业票。11、罐内动火后,动火者不得将乙炔67、焊枪留放在罐内,以防乙炔泄漏。12、作业竣工后,检修人员和监护人员共同对容器内外进行检查,在确认无疑后,监护人在罐内作业票上签字。七、电气作业安全管理规定1、电气检修,要按电力部电气安全工作规程执行。2、凡电气检修,必须执行电气检修工作票制度。3、电气设备、线路检修的工作票由指定部门签发人签发,经工作负责人许可后方可进行作业。4、电气设备检修,工作票由车间电工办理,电气技术人员审查,主管主任批准。5、凡是在导电设备、线路上工作(不论高低压)必须停电作业,并在电源开关把上挂上“有人作业、禁止合闸”的标志牌,除专责挂牌人外,禁止任何人随意拿掉标志牌或送电。6、在停电线路工作地段装接地线前,必须放电68、验电、验明线路,确认无电方可装接。7、线路经过验明确实无电后,应在工作地段两端挂接地线,凡有可能送电到停电线路的分支线也要挂接地线。8、停电、放电、验电和检修作业,必须由作业负责人指派有实践经验的人员担任监护,否则不得进行作业。9、禁止带电作业,必须带电检修,应经企业主管电气的厂长批准,并采取可靠安全措施,作业人员与监护人员应由有带电作业实践经验的人承担。10、外线、杆、塔、电缆检修,应经企业主管电气的厂长批准,并采取可靠安全措施,作业人员与监护人员应由带电作业实践经验的人承担。(1)变电所出入口处或线路中间某一段有两条以上线路邻近平行时,应验明检修的线路已停电挂好接地线后,在停电线路的杆、69、塔下面设备标志,并设专人监护,以防误登杆、塔。(2)对有两处以上供电点的线路检修时,必须采取可靠措施防止误送电。(3)对地下直理或隧道电缆检修时,应切实避免伤击临近电缆。(4)遇五级以上大风,严禁在同杆、塔、多回线中进行部分线路停电检修作业。 (5)在立、撤杆、修正杆坑及在杆、塔上作业时,必须认真检查并防止倒杆和滑梯等事故,接地线拆除后,应认为线路带电,严禁任何人再登杆、塔、并将工作终结,办理汇报手续。八、检修结束后安全要求(1)检修项目、测试项目、探伤项目是否遗漏。(2)检修工器具与材料是否遗留有设备、容器内。(3)检修的设备和管道有无堵塞,是否通畅。2、设备的安全装置,安全设施和防护装置,70、拆移的盖板、围栏、扶手恢复原来状态。3、设备、屋顶上、地面上的杂物垃圾清理干净,机具、工具搬走,脚手架拆除,临时拉设的电气线路、标语和警告牌、标志等全部清理干净,达到工完料净场地清。4、根据有关规定进行试压、试漏、试安全阀、试仪表和联锁的灵敏度,单体试车和联动试车。九、安全生产检修制度执行情况的考核车间、处室安全生产检修制度执行情况按“好”、“一般”“差”三个等级进行考核评价。动土作业安全管理制度1、基建动土项目在立项之前要进行全面确定合理的施工方案要兼顾比邻建筑物和周边环境,严禁违章动土。2、选用有资质、技术、设备先进的施工队伍,并签订合法的合同。3、要向施工单位提供真实地、全面的地下现状图71、。4、要安排专职人员协调、监管施工单位,做好现场管理。5、基坑开挖后要协助施工单位做好土质特性分类、鉴别工作,基坑严格按规定放坡,该加支撑的一定要加支撑,立柱、挡土板、横撑等支护结构要符合标准规范,严防坍塌,并在施工中逐一进行沉降和位移观测。6、施工现场要做好防洪排水工作周围要设置必要的截水沟、排水沟。、要防止地下水灌基坑,做好防水、降水工作,严防坍塌。7、弃土与基坑应按规定的距离,弃土高度不得超标,基坑挖好后要尽量减少暴漏时间及时进行下道工序施工,如不能立即进行下一道工序的,带基础施工时在挖去。8、每项工程施工时都要编制土方方案,包括施工镇北、开挖方法、排水。9、人工挖土时候,人员之间要保持72、2.5m的安全距离,多台机械开挖,挖土机间距应大于10m.,挖土时候自上而下进行,严禁先挖坡脚的危险作业。10、深基坑四周要设防护栏杆,人员上下要有专用爬梯。11、运土道路的坡地、转弯半径要符合有关规定。12、土方爆破时要符合爆破作业的有关规定。13、工程完工后,要做好回填土工作清理施工现场。动火管理制度危险化学品或危险货物生产、经营、使用、储存单位,应加强安全用火管理,防止事故发生,保障职工人身健康和财产免受损失,特制定用火管理制度,用火概念:1、应根据火灾危险程度及生产、维修、建设施工等工作的需要划分用火危险区域,经用火部门提出申请,公司安全、防火部门登记审批,划定“固定用火区”。固定用火73、区以外一律为禁火区。 2、设立固定用火区的条件和要求: (1)应在易燃、易爆区域主导风向的上风向。 (2)距易燃、易爆厂房、罐区、设备、阴井、排水沟、水封井等,不应小于30米。 (3)室内固定用火区应以实体防火墙与其它部分隔开,门窗向外开,道路要畅通。 (4)生产正常放空或发生事故时,可燃气体不会扩散到固定用火区内。 (5)区内不准放易燃、易爆、可燃物和其他杂物,应配备一定数量的消防器材。 (6)场地面积要足够大,以确保用火作业点、两瓶三点的安全距离保持10米以上。 (7)要设立明显标志,室外用火落实专人管理。周围就有固定的防护隔离装置,以防弧光危害他人。 3、在禁火区内,除生产工艺用火之外,74、其他可产生火焰、火花和表面炽热的长期作业(如:化验室用的电炉、电热器、酒精炉、茶炉等),均须办“用火证”,用火证的有效期限最多不许超过1年。生产区内禁止用电炉、煤气炉取暧、热饭等。 4、用火证上应明确负责人、有效期、用火区域及安全防火措施。用火证一律由安全(防火)部门审批,用火时要将用火证悬挂在用火点附近备查。 5、在禁火区内使用电、气焊(割)、喷灯及在易燃、易爆区域使用电钻砂轮及炽热表面的临时性作业,均为用火作业,必须申请办理用火证。 6、用火作业分三级管理: (1)特殊用火,指在处于运行状态的易燃、易爆生产装置和罐区等重要部位的具有特殊危险的用火作业。 (2)一级用火,易燃、易爆区域(即:75、甲、乙类火灾危险区域)的用火作业。 (3)二级用火,指一级动火及特殊用火以外的动火作业。 (4)凡全厂、一个车间或单独厂房内全部停车,装置经清洗、置换、分析合格,采取隔离措施后的用火作业,可根据其火灾的危险性大小,全部或局部降为二级用火管理。 (5)遇节、假日或生产不正常情况下的用火,应按升级管理。 (6)各类用火作业区域应由各单位明文规定,并在厂区平面图上标明。 7、特殊用火和一级用火必须经分析合格后方可进行,其用火证的有效期为1天(24小时);二级用火也应该分析,二级用火证的有效期为6天(144小时)。 8、用火证上应清楚标明动火等级、用火有效期、申请办证单位、用火详细位置、工作内容(含用76、火手段)、安全防火措施、用火分析的取样时间、取样点、分析结果、每次开始用火时间以及各项责任人和各级审批人的签名及意见。 9、各项责任人的职责: (1)用火项目负责人对执行用火作业负全责,必须在用火前详细了解作业内容和用火部位及其周围情况。参与用火安全措施的制定,并向作业人员交待任务和防火安全注意事项。 (2)用火人在接到用火证后,要详细核对其各项内容是否落实和审批手续是否完备。若发现不具备用火条件时,有权拒绝用火,并向单位安全主管部门报告。用火人要随身携带用火证,严禁无证作业及审批手续不完备作业。每次用火前30分钟(含用火停歇超过期30分钟的再次用火)均应主动向现场当班化工班组长呈验用火证。 77、(3)用火监护人员负责用火现场的安全防火检查和监护工作,应指定责任心强、有经验、熟悉现场、掌握灭火手段的人担当,监护人需在用火证上签字认可。监护人在作业中不准离开现场,当发现灭火异常情况时应立即通知停止作业,及时联系有关人员采取措施,作业完成后,要会同用火项目负责人,用火检查,消除残火,确认无遗留火种,方可离开现场。 (4)化工班,组长“(值班长、工段长)负责生产与用火作业的衔接作,用火作业中,生产系统如有紧急或异常情况时,应立即通知停止用火作业。 (5)用火分析人对分析结果负责,根据用火证的要求及现场情况,亲自取样分析,在用火证上如实真写取样时间和分析结果并签字认可。 (6)各级审查批准人必78、须对用火作业的审批负全责,必须亲自到现场详细了解用火部位及周围情况,审查并确定用火等级,审查并完善防火安全措施,审查动火证审批程序是否安全,在确认符合安全条件后,方可签字批准用火。 10、用火分级终审权规定如下: 二级用火由用火部门个人申请所属基层单位主管主任终审批准。 一级用火,是用火班组申请所属车间主任复查后,报公司安全主管部门终审批准。 特殊用火由用火所属车间申请安全(防火)部门复查后,报主管付总经理或总工程师终审批准。 11、用火分析应符合下列规定: (1)取样要有代表性,特殊用火的分析样品要保留到用火作业结束。 (2)取样与用火的间隔不得超过期30分钟,如超过此间隔期或用火作业中间停79、止时间超过30分钟,均必须重新取样分析。 (3)使用测爆仪(或其他类似手段)进行分析时,该仪器必须经过被测对象的标准样标定合格。 12、用火分析应执行以下标准: (1)若使用测爆仪时,被测对象的气体或蒸汽的浓度应小于或等于爆炸下限的确20%(体积比,以下同)。 (2)若使用其他分析手段时,当被测气体功蒸汽的爆炸下限浓度大于等于10%时,其浓度应小于是1%;当爆炸下限浓度大于等于4%时,其浓度应小于0.5%;当爆炸下限浓度小于4%时,其浓度小于0.2%。 13、执行用火六大禁令: (1)不与生产隔绝,严禁用火。 (2)清洗置换不合格,严禁用火。 (3)不把周围易燃物品清除,严禁用火 (4)不按时80、作用火分析,严禁用火。 (5)没有消除措施无监护,严禁用火。 (6)没有批准动火证,严禁用火。安全用电管理制度1、电工必须持安监部门专门培训取得有效的特种作业操作资格证书,方可上岗,禁止无证上岗。2、户外线路、设备由户外电工管理和维修,户内线路和用电设备由户内电工管理和维修。3、变配电站(室)应设置在离用电设备较近,通风良好不易锈蚀与易燃易爆品较远的地方,特殊情况应与易燃易爆车间采用隔离措施,变配电设备,装置要按要求定期耐压试验,通断试验,接地试验,室外变电站要设避雷针,定期做避雷检测,并达到合格。变配电站(室)内电气设备和布置均应符合国家规范,作到防雨、防水、防雷、防尘、防腐蚀、防鼠、防飞鸟81、防高温,有良好的接发通风装置,保证接地保护,过流保护,自动断电保护、程序操作连续保护、双电源自动切换连锁保护及报警等安全装置处于良好状态。4、易燃易爆车间械使用防爆电器,所有变配电及用电设备,用电机械要做好接零、接地保护(低压电网可优先采用TV-S、TN-S保护系统)、漏电保护、绝缘保护、防腐保护、安全用电保护、屏护和连锁保护,要保证安全距离,杜绝无保护用电。5、用电线路敷设要合乎规范,多路同线路电缆,要高低压分明,不得用导体捆绑,不得用导体支撑、架设,电缆沟应保持清洁、无杂物、防水、通风、干燥、无高温。6、变配电值班人员要坚守岗位,不得擅离职守要注意检查电气设备、仪表运行情况做好巡视工作,82、按规定时间做好记录,并配备和使用防护用品、用具。7、停送电必须实行“用电工作票”制度,要在开关上挂牌警示,并有专人看守。8、登杆作业要先制定好方案,登杆前先断电,并检查线杆和拉线的牢固程度、检查登杆工具,选好登杆位置,登杆时要系好安全带,戴安全帽、穿防滑鞋,登杆作业时必须有人在杆下监护,杆上作业时,要首先验电,必要时可实施搭接地线。遇有雷雨和五级以上大风时,禁止杆上作业。9、禁止带电作业,必须带电抢修时,应经企业主管和安管人员批准,并采取可靠的安全措施,作业人员和专门监护人员,应由有带电作业实践经验的人承担。10、电气设备检修前,应了解停电种类(全停电、部分停电、不停电)电气运行方式,配电情况83、,检修环境(是否易燃、易爆、高空、高温或潮湿等)检修设备与带电体的距离等,要订好安全措施,准备齐全并确认无误后,方可开始作业。11、检修时必须执行“检修工作单”制度,非特殊情况必须停电作业,在电源开关把上挂牌警示,并专人监护看守。12、手持电动工具的工作电源安装漏电保护器,且金属外壳可靠接地,其电源线必须使用绝缘良好的软电缆,操作时必须戴绝缘手套。13、临时照明、施工、检修、电焊机以及其它临时用电的电气设备,安全线接头要牢固,绝缘要良好,严禁破皮裸线现象,使用时间超过半月的临时线,应改为正式线。在使用手控临时照明及局部照明灯时,应采用安全电压。14、非本岗位或指定操作工或电工,不得擅自开启或修84、理任何电气设备。15、变配站(室)和电气设备集中的地方,应设有绝缘垫、绝缘手套、绝缘棒、二氧化碳灭火器、出现电气设备着火,应首先断开电源,用CO2灭火器灭火,禁止用沙、泡沫灭火器和水灭火。16、做好避雷针、避雷线、避雷带的防护工作,定检测检验,及时维修,保证所有电气设备和线路安全,要教育员工在雷暴时,尽量减少在户外逗留,尽量离开烟囱、铁丝网、金属塔器、高建筑物、照明线、动力线、电话线等。十17、所有电气设备,要有可靠接地,以防漏伤人,尤其是易燃易爆车间设备、电气要有良好的接地网,以防产生静电或静电集聚。18、在发生人身触电事故时,必须立即切断电源,并防止触电者摔伤,紧急情况下,用绝缘物将触电者85、与电源脱离,严禁用手去接触电者,若触电者停止呼吸时,立即就地作人工呼吸,并及时通知医务人员到抢救,未经医生指示,不得中断人工呼吸。19、各用单位(车间、岗位)、管理人员、操作工和值班电工,要经常检查各用电设备、装置的安全问题,发现问题要采取措施及时处理和消除。高处作业安全管理制度1、凡在离地(底)面2米以上,有坠落危险的工作,均应按高处作业安全规程进行作业,并需办理高处作业票。2、高处作业所用的脚手架、吊栏、吊架、手动葫芦、绳索、安全带等工器具,必须符合有关规定要求,严禁使用不符合标准或检验不合格的器具,严禁用吊装升降载人。3、高处作业一般不得交叉作业,特殊情况需在同一垂直线的下方工作时,必须86、采取防护网、防护棚、防护安全通道等可靠安全措施,否则不准作业。4、高处作业人员,必须体检合格,凡不适合高空作业者一律不得从事高空作业。5、高上作业人员,必须戴安全帽、系安全带、穿防滑鞋,并携带工具安全袋。6、在易散发有毒气体的厂房上空及塔、罐顶部作业时,应有专人监护;在石棉瓦上作业时应用固定的跳板或铺瓦梯。7、遇有五级以上大风或大雪、雷雨、雷电时不得进行高处作业。8、攀登高大塔器,烟筒爬梯作业时,必须经安全部门批准,并采取安全防范措施后方可作业。9、在距离普通低压电线一米以内,普通高压线2.5米以内,又无采用可靠安全措施时,禁止高处作业。10、禁止在无防范措施时,在易燃、易爆危险区的上风口,进87、行高处动火作业。进入容器作业管理制度一、进入容器严格执行八个必须:1、必须申请并得到有关人员批准的安全作业票;2、必须进行安全隔离;3、必须进行置换通风;4、必须按时间要求进行安全分析;5、必须佩戴规定的防护用品;6、必须在器外有人监护;7、必须有后备抢救措施;8、监护人必须坚守岗位。二、容器内作业要按设备高度,在设备内搭设安全检查梯及架台,配备救护绳索,以保证应急撤离。三、容器内作业 过程中,严禁向器外投掷物品、物件,以防意外伤人。四、容器内作业时对通风不良以及容积较小的设备,应采取间歇作业,可视条件采取通风措施,对地下池、窖或有生特发酵气体,应采取强制通风措施,以保证空气良好。五、严禁向容88、器内充氧。六、作业中断较长时间,且安全条件改变时,再次进入容器作业前必须重新办理进入容器安全作业票。七、容器内用火时,必须采用良好的通风措施,中断作业时,不得将乙炔焊枪留在器内,以防乙炔泄漏。八、作业竣工后,作业人员和监护人员应检同对容器内外进行检查、清理,清点物品,确认无误后,监护人员有安全作业票上签字后,方可交工。建筑、安装、施工安全管理制度一、新建、改建、扩建项目的建筑施工,严格执行建筑施工安全管理条例及施工规范。二、选择具有相应资质的正规设计院(所)进行建(构)筑物及安装设计;三、按照国家规定,严格进行招投标,使用有相应资质的施工队伍。四、新建项目实行“三同时”管理制度,编定安全专稿,89、进行安全审查合格。保证安全投入到位,不压缩合同工期。五、如实向施工单位提供有关施工资料。六、按要求向建委办理施工许可证并自开报告批准之日期15日内,把保证安全施工的措施报送建委备案。七、厂区内改扩建项目,应对建筑施工人员,进行本单位专业安全教育,经考核合格的方可进入厂区。八、派专门安全人员对建筑施工的各个环节实施综合协调管理。包括施工队的安全投入,安全制度及施工现场的施工机械,用电设备,使用材料,施工质量,施工进度,施工安全措施等内容。九、按国家标准和规定严格监督检查土方工程,模板工程,建筑物构件及设备吊装工程,拆除工程,建筑施工机械,重点运输机械,脚手架工程,高空作业工程,焊接工程及施工现场90、的临时用电,建筑施工防火等安全工作,确保各项施工安全落到实处。十、督促施工单位落实安全管理机构和配备专职安全施工管理人员,落实安全责任制,安全生产规章制度和操作规程,及时消除各种安全隐患。十一、对垂直运输机械作业人员,安装拆卸工,爆破作业人员、电工焊工、起重信号工,登高架设作业人员等特种作业人员,必须持证上岗,否则拒绝上岗。十二、对危险部位,必须实施安全防范措施和设置明显的安全警示标志如:施工现场入口、起重机、临时用电设施、脚手架、出入通道、楼梯口、孔洞口、基坑边沿,有害危险物品的存放处等。十三、对有易燃物的施工现场,要配备消防器材,并做好消防安全管理。十四、施工现场的管理。1、施工现场在开工91、前,按施工总平面和分部分项工程施工平面布置,安排施工作业棚、临时休息室、办公室、仓库、宿舍、茶炉、搅拌机及大型机械的位置。构件、材料的堆放、铆焊场和水、电、气管网等,施工前要由防火部门检查,使其符合安全防火要求方可施工。2、施工现场内的危险区域如:坑、井、陡坡、悬崖、电气高压设备等,必须设置危险标志,夜间要红灯信号。3、施工现场道路,必须畅能,道路的宽度、转弯半径必须符合行车安全要求。雨季施工现场必须投排水沟。4、施工现场应有足够的照明,电气线路架设必须符合电气规程要求。5、工地材料、机具、设备的堆放、必须整齐稳固。拆除的模板、铁丝、脚手工具、边角废料等,要及时清除。6、施工现场有毒、易燃、易92、爆物质的存放,必须设专人专库保管,并按危险品管理制度有关规定执行。7、工地现场要按规定设置一定数目的消防物品和消防器材,并按防火防爆有关规定履行动火、用火手续。8、施工单位在施工过程中,涉及和影响生产系统所属设备、管线等,必须事先征得生产单位的同意,并采取措施,防止各类事故的发生。十五、土石方工程的管理1、土石方工程施工必须办理动土许可证,经总图管理部门批准后方施工。(1)挖土应自上而下进行,禁止用挖空底脚的方法控土,并且应该做好排水措施。(2)挖土施工必须根据土质情况和挖掘深度留有一定的边坡和设置固壁支撑。(3)、挖出的泥土堆放处和在坑边堆放的材料距沟(坑)边至少0.8米,堆放高度不能大于193、.5米。(4)使用机械挖土,挖土机回转范转范围内,不准进行其他作业。2、爆破施工必须在施工前提出爆破方案,征得保卫科、安全科的批准后方可施工。(1)爆破方案审定后,不准任意变动或随意加大药量,如需变动必须重新办理审批手续。(2)爆破工必须经保卫部门审查、经过专门训练,考试合格后,发安全作业证、方可参加爆破,爆破中保卫部门派员监督。(3)爆破施工必须根据爆破方案确定安全警戒距离,对警戒距离以内的人、畜、生产设施和房屋,必须进行安全防护。无关人员一律退至安全地带,并在危险区四周设立岗哨和危险标志,禁止通行。(4)放炮后要经过二十分钟方可检查。遇有哑炮时严禁挖掏或在原炮眼内重新装炸药,应在距原炮眼六94、十厘米以外地方另打眼放炮。(5)在厂房、房屋较多的地方和在厂房内部爆炸石方的时候,最好放闷炮(药量较少的炮),并且要在放炮前在爆物上架设掩护物。十六机电设备和安装的管理1、施工机械上传动带、明齿轮、接近地面的联轴节,转轴,皮带轮和飞轮等危险部分,都要安装防护罩。2、各种起重运输机械,必须设有联销开关及超载、回转、过卷扬和行程限制等安全装置。3、木工机械必须保持安全装置齐备好用。4、所有电气设备必须保持接地线正确,接地良好。5、一切机械和动力机的机座必须稳固;放置移动工式机器的时候,应防止它由于自重和外部荷重作用引起移动和倾倒。6、安装机械的时候,不准将机械的拉线绑在脚手架上,不准利用脚手架作起95、重机和滑车的支架。7、各种机电设备都应经过训练和考试合格,领得安全作业证的专职人员操纵,装拆或者检修。8、电气设备必须符合安全要求:(1)架设的高、低压线路必须符合电气规程规定;(2)手持电动工具必须绝缘良好。(3)塔吊、龙门吊及铆焊平台必须保持接地良好。十七、拆除工程采取以下管理1、拆除工程施工前,应对全部拆除建筑物、机筑物等进行全面检查,制订拆除方案,并制订切实可行的安全措施,经过技部门审查经理或总工程师批准方可施工。2、拆除方案经批准后,工程负责人在施工前应向参加施工人员进行安全交底,学习拆除工程安全操作规定。3、拆除工程的施工必须在工程负责人的统计指挥、监督下进行。4、拆除工程应按自上96、而下,先外后内的顺序进行,楂止数层同时拆除,未拆除部分应保持稳固,不准用掏掘或推倒的方法进行拆除。5、拆除物件不准从上往下抛掷,要采取吊动和顺槽流放的方法,并及时清理运出。6、石棉瓦拆除,必须铺设跳板,不准脚踏石棉瓦作业。重大危险源管理制度一、按国标重大危险源辨识(GB18218-2000)标准,对本单位重大危险源做好辨识和评价。二、按照安全法要求,对重大危险源实施以下管理:1、登记建档2、定期对设施、设备进行检验检测。3、制定应急预案并定期演练。4、定期进行安全评估。5、告之从业人员和本关人员在紧急情况下应采取的应急措施。6、按国家规定将本单位重大危险源及有关安全措施,应急措施报安监部门和有97、关部门备案。三、重大危险源与居民区、商业中心、学校、水源、车站、机场等公共场所、工作场的安全距离必符合国家标准和有关规定。四、企业在规定期限内,对已辨识和评价的重大危险源必须向安监部门提交安全报告。五、对每一个重大危险源要进行严格监控和管理。七、建立实时的自动监控预警系统,严密监控重大危险源的安全状况及状态变化趋势,及时给出预警信息或应急控制指令。八、重大危险源岗位操作人员必须具备较高的思想素质和技术水平,经考核合格后,持证上岗。九、重大危险源岗位,必须制定专门的安全操作规程,并严格执行。十、非重大危险源操作人员,进入重大危险源区域,必须给有关人员批准进行登记后方可进入。十一、重大危险源区域检98、修和施工时,必须按要求制定方案,严格办理作业证手续,并由专门人员监护,做好详细记录。十二、重大危险源岗位必须配备人工事故报警系统,操作人员必须熟练掌握事故报警的方法和程序,做到能够讯速报警。十三、重大危险源是企业安全检查的重点,企业要建立健全重大危险源安全巡回检查制度,发现安全隐患,要立即整改。十四、重大危险源的应急救援预案,应提出详尽、实用、及时准确和有效的技术措施也组织措施,要将有关资料散发给可能受事故影响的公众,保证公众充分了解发生重大安全事故时的安全措施,一时发生重大事故,应尽快实施应急救援预案,迅速向有关部门和周围单位、群众报警。并且每隔适当时间应修订和重新散发事故应急救援预案宣传材99、料。十五、重大危险源区域内应有明显的安全标志牌、警示牌、告知牌,提醒非本岗位人员避免误入。生产设施拆除和报废管理制度1、拆除工程施工前,应对全部拆除建筑物、机筑物等进行全面检查,制订拆除方案,并制订切实可行的安全措施,经过技部门审查经理或总工程师批准方可施工。2、拆除方案经批准后,工程负责人在施工前应向参加施工人员进行安全交底,学习拆除工程安全操作规定。3、拆除工程的施工必须在工程负责人的统计指挥、监督下进行。4、拆除工程应按自上而下,先外后内的顺序进行,楂止数层同时拆除,未拆除部分应保持稳固,不准用掏掘或推倒的方法进行拆除。5、拆除物件不准从上往下抛掷,要采取吊动和顺槽流放的方法,并及时清理100、运出。6、石棉瓦拆除,必须铺设跳板,不准脚踏石棉瓦作业。仓库安全管理制度一、一般仓库安全管理制度1、仓库管理人员应熟悉本仓库所存放物质的性质,保管方法及注意事项,并会正确使用该仓库的安全设备和消防器材。2、仓库单位负责人,应经常向管理人员进行安全技术、消防知识方面的教育。3、仓库的结构必须符合安全要求,不得任意修改,门窗一律向外开,拉门必须采取防掉措施,检修时应采取防倒措施。4、库内存放的物品要按规定排列整齐,不行紊乱。入库时按物品分类挂牌标明,决不允许因保管不善造成意外和损失。5、库内物品不得擅自堆得过高,应规定库内安全容量,并经常检查,防止自燃。6、库内保持良好的通风,必须时可装设通定库设101、风设备。7、库内应在不同位置,设挂温度计。8、库内不得混放互相起抵触作用或互相影响的物品,应放置性质相同的物品。9、库内不得擅自搭建更衣室。10、各库的避雷针,应按时联系有关部门及时做好检修工作,以免换效。11、仓库用的一切防火设施要经常检查,按时做好检修工作,以免失效。12、仓库内部和周围严禁烟火,库门上要设禁火标志。13、库内周围需检修施工时,要办理“安全检修证”,动火时办量“动火许可证”。14、仓库周围和内部,不得有垃圾或易燃物品和积存,以免引起火灾。15、仓库保管员每天上、下班时,对库内外均应巡视一次,门窗是否牢固是否有其它 异常现象,如有可疑情况及时联系有关部门,以便追究处理。下班时102、应注关闭电源。16、仓库保管员要建立交接班日志(包括安全、防火设施、灭火器材等),交接班时一定要相互交接清楚。17、外来人员未经直属科室及保卫部门批准,不得擅自进入库。安全、消防检查人员在仓库管理人员陪同下可入内检查。18、仓库内吊装设施,与其他设备必须按各自的安全操作规程操作。19、入库员必须交出火种,任何人不得将火种带入仓库内。机动车辆入库,排气管必须装上阻火器,禁止穿着有铁钉的鞋子进入易燃易爆库房。油漆、氧气、电石库等房区内的杂草要定期锄铲干净。20、仓库管理人员负责消防器材、设备的维护和管理工作,消防器材的附近严禁堆放其它物品。21、在拿取物品时,禁止从中抽拆,亦不得从一边抽拆。防止垛103、堆倒塌。22、在库内高处取物时,脚踏物要牢固,防止倒塌伤人。二、油类仓库防火库安全管理制度1、油库的管理人员必须熟悉通库内各种油类防火和安全存放的知识及有关注意事项,并会正确使用该油库的安全设施及消防器材。2、部门负责人必须经常对油库管理人员进行安全和消防知识的教育并进行考试。3、油库的建筑及设备适合该种油类的贮存条件。4、油库周围严禁烟火,库内外应保持清洁整齐,不得有油布、棉纱、木屑、垃圾等易燃物,仓库周围的主要道路必须畅通,不得有影响消防车通行的障碍物。5、各种油库必须有消防设备和黄沙,并经常进行检查。油类不准滴漏在地面上。6、油库上的避雷针须按时联系有关部门进行检查、检修,以免失效。7、104、油库照明及其它电气设备必须使用防爆器,电线要有护管,禁止使用明线和废旧电线。8、各种油类要分开保管,不得混放一起,以免发生领取差错。9、搬动油桶时,不得乱撞乱摔,要轻拿轻放,以免发生事故。10、仓库应有良好的通风条件,防止瓦斯集爆炸。11、开启油桶时禁止使用铁器敲打,必须使用铜质或不产生火花的工具。12、油库内禁止擅自修理和安装工作,如需修理和安装,必须事先办理“安全检修证”。13、油库内严禁烟火,严禁穿带铁钉的鞋及火柴和其它引火物入库。14、无安全设施的汽车、吊车、铲车等机动车辆严禁入内。15、非油库工作人员,未经许可不得随意入内。16、严格控制储油器内的温度。不得超过有关国家规定值。17、105、油库内的一切消防设施,未经消除队同意,不准随意移动位置。消防器材要严加管理,交接班时要对消防器材进行检查做到有备无患。18、库内要经常保持清洁,对散落的易燃、可燃物品和库区的杂草应当及时清除,用过的油棉纱、油抹布、沾油的工作服、手套等物品,必须放在安全地点,妥善保管或及时处理。三、药品试剂仓库安全管理制度1、仓库管理人员必须对存放的药品、试剂的性质、保管方法及安全注意事项熟悉精通,并会正确地使用本库的安全及消防设施。2、部门主管领导应经常对仓库管理人员进行业务、安全及消防知识教育,并定期进行考试。3、仓库内要有良好的通风条件,室内应设备温度、湿度计以测定室内的温度及湿度变化。并按国家试剂仓库的106、要求存放物品。4、仓库周围要保持整洁,不得乱堆放其他杂物,道路保持畅通无阻。5、库内应有足够的照明设备并备有事故照明。6、仓库的电气设备及照明设备必须是防爆型的并定期检查,保证完整无损。7、仓库应在避雷装置保护区内,并督促有关部门定期测试保证好用,并存有测试记录。8、仓库必须备有适当的消防设施。9、仓库存放的药品试剂必须要排列整齐,要分类保管,不得将性质不同的和有抵触的药品试剂混在一起。10、仓库存放药品试剂必须贴有明显的品名标号,以防发错。11、搬运药品试剂时,必须轻放禁止摔打和撞击,如包装有损的应立即处理。12、库内严禁烟火及携带引火物。13、非本库人员不得进入库内,如安全、防火人员进库检107、查,亦须有管理人员陪同。化学品运输装卸安全管理制度1、厂内运输、厂外运输危险化学品必须严格执行危险化学品安全管理条例、危险物运输规划和汽车危险货物运输规则中的有关规定;2、危险化学品运输时,其包装必须附合国家的规定。3、托运危化品必须出示有关证明,在指定的铁路、公路交通航运等部门办理手续,物品与托运单位名相符,托运未列入国家品名表内的危险物品时,应附交上级主管部门审查同意的技术鉴定书。4、运输危化品的车辆必须符合如下要求:(1)禁止使用电瓶车、翻斗车、铲车、自行车运输爆炸物品,禁止用叉车、铲车、翻斗车等运输易燃、易爆液化气体等危化品。(2)根据危化品特性在车辆上配置相应的安全防护器材、消防器材108、等。(3)运输易燃易爆物品的车辆,其排气管应装阻火器。(4)车厢应有防止摩擦打火的措施。(5)槽、罐应用具足够的强度和齐全的安全设施及附件。(6)运输车辆应有防止电火花和导除静电设施。(7)运输车辆应按规定设备危险物品标志。(8)车辆的技术状况必须处于良好状态。5、公路运输危化品应达到如下安全要求:(1)危化品运输单位具有危化品运输资质。(2)运输工具及车辆必须符合安全要求。(3)托动剧毒化学品必须向公安部门申办剧毒化学品公路运输通行证。(4)驾驶员、装卸员、押运员等应经过相应培训,持证上岗。(5)必须配备经考核合格的专门押运人员,并随时处于押运人员监管之下,运输爆炸、剧毒和放射性物品,专门押109、运人员不得少于2人。(6)不得超装、超载。(7)必须配备必要的应急处理器材和防护用品,有关人员要了解所承运的危化品的特性及应急措施。(8)行车路线必须事先经当地公安交通部门的批准。并按规定的时间、路线行驶。不可在繁华街道行驶和停留。(9)严禁超速行驶,与其它车辆要保持足够的安全距离,严禁超车。(10)中途停车住宿或无法正常运输,应向当地公安部门报告,剧毒化学品运输途中出现意外,应立即向公安部门报告,并采取一切可能的警示措施。(11)遇有恶劣无气,必须及时等取回安全措施,在设备安全运输保障时,必须尽快到达安全场所停运并报有关部门。6、互为禁忌,接触发生化学反应的危险物品不保同车运输。7、装卸前应110、对车(船)搬运工具进行必要的通风和清扫,不得留有残渣,对装有剧毒物品的车(船),卸车(船)后必须洗刷干净。8、危险化学品的装卸搬运要达到如下要要求:(1)必须轻拿轻放,严防振动、撞击、摩擦、重压和倾倒。(2)严禁性质相抵触容易引起燃烧、爆炸物品混合装卸。(3)对怕热、怕潮的化学危险物品,要采取好隔热和防潮措施。(4)装卸搬运毒害、腐蚀性、放射性化学危险品时,应备有相应的防护用品和用具,工作结束后应清洗消毒。(5)装卸和搬运的职工应经常进行安全生产知识教育,并且有一定的业务知识和固定的人员担任。9、采用铁路运输、水运、空运危险化学品的,按国家相应要求和规定办理。 应急救援管理制度1、按照国家有关111、法律、法规要求,公司分别制定本单位危化品、重大危险源、高毒物品、特种设备、消防、职业病危害及环保等应急救援预案,按上级有关部门要求相应制定综合预案、专项预案和现场预案。2、各项应急救援预案的编制由公司预案编制小组完成,编制小组组长由安委会主任担任并负总责。重要预案委托专门机构完成。3、应急救援预案必须按照国家应急预案编制导则,围绕预防、控制、消除事故的目的,本着应急救援行动迅速、准确和有效的原则,实事求是地编制出含盖各种关键重要的具有可操作的预案。4、厂级安全部门负责按国家安全管理要求,定期组织应急救援人员对厂事故应急救援预案的演练工作,可分别采用桌面演练、功能演练、全面演练等各种形式。5、厂112、级应急救援组织负责对每次演练的效果做出评价,并提交演练报告,对预案的不足项、整改项、改进项要提出具体意见,公司预案编制小组根据每次演练报告,负责预案的修改和完善。6、各有关单位必须维护、保养的各种应急救援器材和设备,安全管理部门负责日常检查和更换。7、行政办公室负责事故应急救援预案的打印和定期发布,安全部门负责事故应急救援顾案的存档和上报工作。防火、防爆、防中毒、防雷、防静电安全管理制度危化企业具有易燃、易爆、易中毒的特点,要求企业必须把防火、防爆、防中毒、作为安全生产的重要工作来抓。为了做到居安思危,防患于未然,杜绝火灾,爆炸和中毒的发生,特制订本制度。1、按国家颁布的火灾、爆炸、中毒的危险113、性分类标准,及等级划分标准,对本企业的生产、使用、仓储危化品的危险场所进行分类和等级划分、区域划分,并设置明显标志牌、警示牌。2、严格防止可燃物质外溢泄漏,足额配备在线可燃物质报警仪,防止可燃可爆物质的形成,特殊情况可使用惰性气体保护。3、严格控制工艺参数、将温度、压力、流速、物料配比等工艺参数严格控制在安全限度范围内,杜绝超温、超压、超限。4、易燃易爆区内必须控制各种火源和高温,杜绝明火、化学高温、电气打火、摩擦撞击打火、防止静电火花、光线照射和自燃发热。严防形成火灾,爆炸条件。特殊情况需要动火时,必须严格执行动火管理制度。5、防火、防爆区内必须使用防爆电气设备,危险区内大量产生明火的机械、114、设备、车辆要在相应部位设阻火装置。阻火设施,对压力泄漏容易造成事故的,要设定防爆泄压装置或采取隔离措施。6、保证车间、厂房、操作室和控制室、通风良好,尽力降低可燃物和毒物浓度,以防可燃物浓度超限和人员中毒。7、保证安全装置、防火板、避雷装置、防静电装置、阻火装置、联锁保护装置、报警装置等各种安全设施处于完好状态。8、保证各种电气设备、机械设备处于良好运行状态,并正常维护保养。9、按要求足额配备消防器材并符合使用要求。10、按要求配备个人防护用品,并正确佩戴。11、严格落实各项责任制,严格执行各项规章制度和操作规程。12、加强安全技术培训教育,尽力提高员工安全技术素质。13、加强日常巡回检查,发115、现隐患应急时处理。气瓶充装检验制度 一、充装车间在气瓶充装前要严格对每个气瓶的检查和处理,对自有气瓶和托管气瓶全部进行数据化微机管理,并且还要有登记台帐。二、对气瓶还要实行一瓶一卡制度,将气瓶回厂时间、室内温度,瓶内余压测量,外表检查,附件情况,缺少丙酮情况,一一进行登记,记录认真整洁项目齐全。对档案要保存至少12个月。三、气瓶外表颜色要符合要求,对颜色脱落的,又在检验有效期内的气瓶要进行重新喷漆(纯白色),上下封头焊缝之间要用大红漆喷字“乙炔不可近火”字样,正对面要喷上“武城乙炔”字体要求为仿宋体。四、乙炔气瓶要按对头三年检验一次,不得充装超期未检气瓶。五、气瓶充装结束后要按规定粘贴警示标签116、和充装标签。附件要齐全。六、保持瓶体整洁,防震圈要戴在上下两条环焊缝处。并保证不能松脱。七、按规定办理气瓶使用登记证,否则不得充装使用。气瓶充装软管定期检查、检验制度一、气瓶充装软管应保持良好的状态,严禁出现鼓泡,裂痕折痕等损伤现象。二、所有充装软管应做为工艺检查重点部位,加强岗位日常检查,确保其安全运行。三、每半年应对所有软管进行一次常规压力检验,不符合要求的应立即更换,更换要有记录。四、新购进的软管应进行压力试验,不符合规定要求的不得投入使用。安全标准化自评管理制度为了落实国家安全监督总局关于进一步加强危险化学品企业安全生产标准化工作的通知,推动和指导本单位落实安全生产主体责任,规范和加强117、本厂安全标准化工作,特制定以下管理制度;一、每年12月20日12月31日,对本厂自评工作进行自评。二、制定自评计划,对应标准化标准要求,逐项自查。三、由安全科编制自评检查表,专人负责各项评审。四、建立自评组长,自评组长李爱国、成员李入生郑海昌李天贺五、每年至少一次进行安全标准化自评。六、编制自评报告,报市安监局。七、提出进一步完善的计划和措施。八、对每年自评有关资料存档管理。安全检查制度为及时发现和整改事故隐患,消除生产作业中的不安全因素,防患于未然,确保安全生产,特制定本制度。一、安全检查的类型:安全排查可以分为:日常安全排查、定期安全排查、专项安全排查、综合性安全排查等。二、安全排查主要内118、容:1、各项安全生产规章制度建立和完善情况;2、安全管理规章制度和安全操作规程的落实情况;3、安全生产责任制的落实情况;4、安全技术措施的实施情况;5、安全隐患的整改验收情况;6、职工安全培训教育,岗位应知应会掌握情况;7、职工处理紧急安全事件的操作技能情况;8、安全设施的配置、维护、维修、保养、使用情况;9、安全警示标志的配置、保养情况;10、危险性较大的特种设备,以及危险物品的容器、运输、装卸工具和附件的检验监测情况。11、废弃的危险物品的处理情况。12、重大危险源或主要危险源的检测、监控措施落实和紧急情况下应急措施准备情况;13;安全管理人员、特种作业人员持证上岗情况;14、劳动防护用品119、的配备、使用情况15、;事故发生后“四不放过”原则执行情况16、;防冻、防暑、降温、防洪、防雷和防火、防爆、防静电措施落实情况17、;电器设备安全防护的使用、维护、维修、保养情况;18、应急救援器材的配备、使用和保养情况;19、外来施工人员执行安全生产法律法规安全管理规章制度情况;20、职业危害防治措施的落实情况;21、通讯、报警装置的使用、维护、维修、保养情况;22、建设项目安全“三同时”落实情况;23、各级安全例会、安全隐患排查、隐患整改记录真实情况等;三、安全检查的要求: 1、各种安全检查应执行上表要求按级别(或岗位)、按层次、频次进行,并填写安全检查记录表,班组及以上各级行政部门应按上120、表的安全隐患填写安全检查汇总表,同时应针对具体情况做出立即整改或限期整改的决定。限期整改的隐患及时上报并填写安全隐患整改计划书。 2、安全检查记录本应写明组织级别、参加人员、时间、安全隐患、整改要求、整改情况等。 3、对要求限期整改的安全隐患应下达整改通知书并填写安全隐患整改计划书。安全生产管理制度修订制度1、为确保安全生产管理制度,其有效性和适用性,保证岗位所使用为最新版本,特制定此管理制度修订制度。2、保证岗位所使用的为最新有效版本。3、各种管理制度,是方便生产,搞好 管理的主要依据。因此管理制度必须专人专管,并具备一定业务素质,同时具有为生产服务,为企业负责的思想。4、在本企业没发生任何121、事故及其他工艺、技术、材料未发生变更时,安全管理制度应一年进行评审和修订。5、当企业发生事故时,工艺、技术、材料等发生变更时,应及时对管理制度进行修订。6、管理制度需注销时,要经安全部门研究审查,报主管领导批准后,方可注销。承包商管理制度1、承包商必须为齐全资质证书,设置安全生产管理机构及安全生产规章制度,并且业绩良好,特种作业人员必须持证上岗。2、企业发布招标通知书招标,承包商根据相应要求编制投标书,企业安全生产管理部门对其严格审查。3、中标承包商,应编制安全生产计划,对所有人员进行岗前培训,为员工配备必要劳保用品,进厂工作前接受企业安全生产培训教育办理入厂证。4、项目完工,企业对承包商安全122、生产做出评价,一式两份。一份送交承包商,一份企业安全生产管理部门备案。5、建立承包商档案,形成合格承包商名录。风险抵押金制度 1、为了加强安全生产监督管理,防止和减少生产安全事故发生,保障人民群众生命和财产安全,促进经济发展,维护社会稳定,依据河北省安全生产风险抵押金暂行办法结合本厂实际,特制定本制度。2、安全生产风险抵押金是由本单位根据危险程度预先交的用于本单位发生重大以上生产安全事故后专项支付相关费用资金。3、本厂依据危化品生产企业,按企业从事生产作业人员人数交纳,每人5000元至10000元。4、交纳风险抵押金由企业自行负担,在自有资金中支付,不得以任何形式向职工摊派。5、在每年第一季度123、内将当年应交纳的风险抵押金汇入同级财政部门审批的帐户。6、风险抵押金用于事故抢险救灾费用,事故调查、技术鉴定,赔偿费用、其他依法交纳的支付费用。风险评价管理制度一、 目的:通过事先识别出作业活动中的有害要素,采取相应的控制措施,从而实现事前预防,达到消减危害,控制风险的目的,二、 范围:1. 企业的各个阶段,包括规划、设计和建设、投产、运行等阶段;2. 所有进入企业的人员的各种活动,包括供应商和承包商;3. 事故及潜在的紧急情况,如泄氯、紧急停车情况;4. 原材料、中间产品、产品的运输和使用过程;5. 人员、车在道路中的活动;6. 安全防护用品、用具的管理;7. 作业场所的设备、设施、车辆;8124、. 人为因素,包括违反安全操作规程和安全生产规章制度;9. 丢弃、废弃、拆除与处置;10. 气候、地震及其他自然灾害等。三、 评价方法:常用的评价方法有:工作危害分析、安全检查表分析、预危险性分析、故障树分析及事件树分析等方法。我们采用工作危害分析的方法。工作危害分析(JHA)、 作业各件危险性分析(LEC)安全检查表分析(SCL)四、 评价准则:1、 2、 事件发生的可能性(L)判断准则:序号标准5在现场没有采取防范、监测、保护、控制措施,或危害的发生不能被发现(没有监测系统),或在正常情况下经常发生此类事故或事件4危害的饿发生不容易被发现,现场没有检测系统,也未作过任何监测,或在现场有控制125、措施,但未有效执行或控制措施不当,或危害常发生或在预期情况下发生。3没有保护措施(如没有防护装置、没有个人防护用品等),或未严格按操作程序执行,或危害的发生容易被发现(现场有监测系统),或曾经过监测,或过去曾发生过类似事故或事件,或在异常情况下发生过类似事故或事件。2危害一旦发生能及时发现,并定期进行监测,或现场有防范控制措施,并能有效执行,或过去偶尔发生危险事故或事件。1有充分有效的防范、控制、监测保护措施,或员工安全卫生意识相当高,严格执行操作规程,极不可能发生事故或事件。时间后果严重性(S)判断标准:等级法律、法规及其它要求人财产损失(万元)停工公司形象5违反法律、法规和标准死亡约20停126、工造成企业形象损害4潜在违反法规和标准丧失劳动能力约15停工行业内、省内影响3不符合行业的安全方针、制度、规程等截肢、骨折、职业病。10部分装置停工地区影响2不符合公司的安全操作规程轻微受伤身体不舒服10不停工公司及周边影响1完全符合无死亡无损失不停工形象无损害3、 4、5、 风险等级判断准则:(风险度:R=S*L)风险度等级应采取的行动或控制措施实施期限20-25巨大风险在采取措施降低危害前,不能继续作业,对改进措施进行评估立刻15-16重大风险采取紧急措施降低风险,建立运行控制程序,定期检查、测量及评估立即或近期整改9-12中等建立整改措施、操作规程加强培训及沟通2年内治理4-8可接受建立127、操作规程,但应定期检查有条件、有经费时治理4轻微或可忽略的风险无需采用控制措施,但需要保存五、评价时间和要求在正常情况下我厂将按照规范要求,确定每年在年初进行一次常规的风险评价,以识别生产经营活动中存在的风险和隐患,在风险评价后评审或检查风险控制结果,采取相应的管理和技术措施,检验对重大风险采取的控制措施的有效性和符合性。当发生事故或变更时或发生重大设备和人身伤害事故时,将及时启动组织风险评价成员进行风险评价。 变更管理制度为了规范变更管理,消除或减少由于变更而引起的潜在事故隐患,本厂特制定变更管理制度。1、明确变更内容,工艺、技术变更,设备设施变更,管理变更。2、规定实施变更的程序,变更申请128、变更审批、变更实施、变更验收。3、对由于变更可能导致的风险进行评价。4、根据评价结果,制定控制措施。5、将变更内容及时传达给相关方,对操作人员培训。6、通过对人员,管理、工艺、技术、设施等永久性或暂时性变化进行有效控制,以避免或减轻对安全生产的影响。法律、法规和标准识别/获取管理制度一、目的为了获取、更新、识别适用于本厂的法规、标准及政府其他有关要求,特制定本程序。二、范围本程序适用于厂获取、更新法律、法规标准及政府其他要求以及适用性确认。三、职责安全科负责获取法律、法规、标准和政府其他要求并确认其适用性,并追踪新的法律、标准和政府其他要求。四、工作程序 1、获取途径 1、1国家法律、法规标129、准及政府其他要求从专业报纸、杂志、有关网站及上级有关部门等渠道获取。 1、2从本市、区安全生产监督局等部门获取省、市等地方性法规和规定。 2、确认适用性 2、1安全科根据本厂的特点,确认法律、法规标准及政府其他要求的适用性,要求识别到具体条款。 2、2根据国家标准,行业标准、地方标准确定我厂生产、服务过程中各类标准的适用性。 2、3安全科将收集到的有关法律、法规及标准政府其他要求具体适用内容传达相关科室人员。 2、4当现有的法律、法规、标准和政府其他要求及标准更新时,应重新确认。 2、5安全科应随时获取并每年进行一次法律、法规标准及政府其他要求,适用性评审工作。4、3法律、法规、标准和政府其他130、要求的管理3、1安全科应对获取和确认的法律、法规和政府其他要求妥善保管并建立台帐,负责跟踪其变化。3、2安全科及时将适用的法律,法规和政府其他要求及时转发到本厂各有关部门,对过期或作废的法规文件应及时收回。3、3安全科每年要进行一次法律、法规、标准及政府其他要求的获取工作,同时每年要监督检查各部门目标,指标。各种活动与法律、法规及要求的符合性。工艺管理制度一、为了保证生产过程中产品质量,严格执行工艺管理制度,特制定该考核办法。二、各岗位工人必须熟悉内控指标、操作规程对工艺指标,内容每月对岗位工现场考核。三、考评各岗位工人,工序控制能力,并对职工技能要求进行考核。四、各岗位原始记录准确齐全,不定131、时进行抽查,保证对工序质量有效控制。五、平时做好工装设备,计量器具维护保养工作,使各设备器具处于正常运行状态。六、质量考核,通过生产中控检验,确保各工序质量达标。供应商管理制度1、企业供应部门编制发送招标书,拟定标底;供应商提交投标书,接受资格审查。2、企业根据供应商提供产品,以质量性能、使用说明、价格、储存售后服务、安全特点、相关资质证明等方面进行确认。选择供应商签订供应合同,合同中应有安全管理要求条款。3、企业应对合格供应商进行评价对产品质量,售后服务好的,符合安全生产要求供应商给予续用。4、企业同供应商及时反馈信息,确保采购产品符合要求。关健装置、重点部位管理制度本厂是生产易燃易爆危化品132、企业,为了严格抓好关键装置,重点部位管理,特制定以下制度:一、明确本单位关键装置和重点部位二、建立关键装置和重点部位台帐三、制定相应装置和部位应急救援预案四、实行企业管理人员定点承包的安全管理机制。五、承包点应设置“管理人员安全承包责任牌。六、承包人所负责的关键装置,重点部位负有安全监督和指导责任,具体内容如下:1、指导安全承包点实现安全生产。2、监督安全生产方针、政策、法规、制度的执行和落实3、定期检查安全生产中存在的问题与隐患。4、督促隐患整改。5、监督事故“四不放过”原则的落实6、解决影响安全生产的突出问题。管理部门、班组安全活动管理制度 第一条 为使安全日活动更有实效,真正达到干部员工133、自我教育、自我管理的目的,使管理部门及班组安全活动日制度化,特制定本制度。 第二条 各单位必须开展以班组、车间、处室为单位的安全日活动,每周一次,每次不少于五十分钟,一般活动时间为每周五下午。安全日活动时间不得挪作它用,活动形式可以以会议形式,或者是竞赛形式、演讲、宣传栏等形式进行。 第三条 活动内容 1、学习安全生产文件、安全管理制度、安全操作规程及安全技术知识,总结一周的安全生产情况,提出进一步搞好安全生产的对策和要求,迟到、旷会等按车间管理制度进行处罚。 2、结合上级下发的事故通报,组织分析、讨论事故原因和预防措施,举一反三,吸取教训。 3、根据事故预案和操作规程的要求,进行生产异常情况134、紧急处理能力的培训和演练,定期开展防火、防爆、防中毒和自我保护能力的训练。 4、定期进行安全技术操作法等安全知识的学习和考试。 5、进行安全座谈,就安全管理和隐患整改等内容提出合理化建议等。 第四条 安全日活动要做到有领导、有内容、有记录(即班组安全活动记录建立台帐),基层单位领导和安全员要对记录进行检查和签字,并写出评语。安全管理部门要定期检查。 第五条 车间领导必须参加班组安全日活动,厂科室以上领导也要定期参加基层班组的安全日活动,具体规定为: 1、厂领导每月参加一次。 2、厂科室领导每周参加一次。 3、各车间领导每周参加一次。 4、原则上各有关领导要参加所承包关键装置要害部位的班组安全日135、活动。 5、厂领导参加活动时间由厂办公室安排。 6、认真执行参加班组安全日活动回执单制度。 第六条 要充分发挥班组兼职安全员的作用,落实班组安全员的安全职责,提高活动效果。 第七条 安全管理部门要做好日常检查和考核,并将其纳入经济责任制考核当中。领导干部带班制度一、为了有效实行安全生产常态化管理,本厂实行厂长、副厂长领导干部带班制度。二、主要负责人对领导干部带班负全责三、厂长、副厂长每天一人轮流带班四、领导干部不能无故不参加带班,有事需请假主要负责人另派其他领导带班。五、在岗期间,领导干部深入班组,组织安全生产、严格执行隐患排查制度,发现隐患及时处理,如未能处理,限期整改,做到五到位。六、每日136、领导干部需在带班记录上签字七、每季度对领导干部带班进行考核危险化学品仓储安全管理制度危险化学品是指物质本身具有某种危险特性,当受到磨擦、撞击、震动、接触热源或点火源、日光、曝晒、遇水、受潮,遇性能相抵触物品等外在条件的作用。会导致燃烧、爆炸、中毒、灼伤及污染环境事故发生的化学品。为了加强对爆炸品;压缩气体和液化气体;易燃汽体;易燃固体、自燃物品和遇湿易燃物品;氧化剂和有机过氧化物;毒害品和感染性物品;放射性物品,腐蚀品的安全管理,特制订本制度。一、危险化学品的贮存必须设定专用仓库,(专用场地和专用储存室)并经公安部门批准,各仓库的安全距离,消防设施、避雷装置、通风设施及防火、防爆、防毒等安全设137、施必须符合国家法律、法规、标准的规定。二、储存设施和安全设施必须定期检测,通讯报警装置必须保证处于正常状态。三、危险化学品仓库实行专人管理,包管人员要经过专门安全培训教育并经考试合格后上岗。包管人员要熟知所贮各种危化品的性质, 中毒急救方法和消防器材的使用等知识。四、危险化学品入库时,仓库保管员要对其物品分级、数量、用途、危险类别、规格型号、包装类别,生产单位和地址,电话等及经手人,时间等登记清楚,并检查收集产品安全标志,产品说明书等。五、贮存时,必经按其性质和要求采用分离、隔开、隔离的方法、实行分区、分类、分库储存。所贮危化品安有符合国家规定的明显标志,同一区储存两种以上不同级别危险品时,应138、按最高等级危险品的性角,设置标志。1、性质相抵触,灭火方法不同的危险化学品,应隔离贮存,不准与食物、医药品等同库贮存。2、性质不稳定,容易分解和变质及混有杂质可引起燃烧爆炸的化学物品,要经常进行检查、测温、化验,防止自燃爆炸。3、遇水反应或自然的物品要做到防水、防潮湿。4、有氧化性的氧化剂和过氧化物必须与还原剂隔离贮存。5、有腐蚀的化学品必须保证包装密闭完好、无渗漏。6、分堆贮存的危险化学品,堆垛不得过高过密,堆码之间应留者一定间距和通一道。7、露天贮存的危险化学品,必经做好防水、防风、防火、防晒等工作。六、危险化学品仓库的储存数量,必须经公安部门批准,不得超量贮存。七、贮存危险化学品的库房内139、或露天垛附近严禁烟火,不准进行试验、分装、打色、爆接和其它不能引起火灾的操作。八、仓库员必经定期检查,保证各种容器包装密材、完好,发现破损、渗漏等异常现象应立即进行完善处理。九、危险化学品的领用,要严格执行公司领用制度和审批制度,领用重要危险化学品时,仓管员要按要求对领用人,领用数量及时间等项目登记入档并保存备查。仓管员要做到日清月结,帐目清楚,帐卡物相付,来源流向清楚。十、爆破物品的管理1、爆破物品的贮存应设专用库、柜,并设专人管理。2、雷管,导火线、火药、必须分别入为,分库贮存。3、爆破材料必须限量领用,严格执行领料制度,审批制度。4、领用爆破材料时,必须严格执行安全操作规程,实行专人监管140、。5、剩余爆破材料必须登记退库,严禁丢失或擅自销毁。文件档案管理制度一、企业文件档案由厂办室负责管理。二、设计文件档案(土建设计图纸、工装设备图纸等)专门归档妥善保管,如设备、土建设施进行改造,更换新技术文件与实际生产保持一致。三、工艺文件档案,各岗位作业指导书,检验规程及材料生产中间控制成品检验,检验标准、规格符合相应有关国家标准及时随国家标准更新,各相关人员随时获得有关工艺支持。四、技术文件档案和实际生产一致,车间各部门使用文件必须一致。五、企业内发布技术文件档案经厂部批准下发。六、企业技术文件档案修改经技术设备科修改,厂部批准方可下发。七、对永久性技术文件档案,每年分类疏理一次,归档保存141、。八、技术文件档案经厂长批准方可借阅、复制、要定期清理、清点,保证其完好无损。作业场所职业危害控制管理制度一、在单位醒目位置设置职业危害公告栏,在产生严重职业危害作业岗位设置警示标识。二、在订立劳动合同时,将生产过程中可能产生的职业危害及后果,防护措施、待遇等如实告知劳动者,并在合同中写明。三、定期对作业场所进行职业危害因素检测、评价、检测、评价结果向从业人员公布,并向安监部门报告。四、按规定组织接触职业危害人员进行上岗前,在岗期间和离岗时的职业健康检查,将检查结果如实告知体检人员。五、可能产生职业危害的设备,应在设备的醒目位置设置警示标识和警示说明。六、使用可能产生职业危害的化学材料,应当在142、产品包装的醒目位置设置警示标识和警示说明。储存场所应当设置危险物品标识。七、不得使用国家明令禁止使用的可能产生职业危害的设备或材料。八、生产经营单位是职业危害防治的责任主体,单位负责人对职业危害防治工作全面负责,设置或指定职业健康管理机构,配备专职或兼职管理人员。九、及时、如实申报产生职业病危害的项目。十、将职业危害后果,防护措施及待遇等如实告知劳动者,按规定设置职业危害公告栏和警示标识。十一、实施由专人负责的职业危害因素日常监测,定期对工作场所进行职业危害因素检测评价。十二、单位负责人,职业健康管理人员接受职业健康培训教育,组织作业人员进行上岗前和在岗期间职业健康培训教育,并建立档案。十三、143、对从事接触职业危害作业人员,进行上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康检查,建立监护档案。十四、为作业人员提供符合国家标准和行业标准的工作环境和职业危害防护用品,落实各项防护措施。十五、制定职业危害事故应急预案,每年组织一次演练。十六、发生或可能发生职业危害事故时,立即采取应急救援和控制措施,及时按规定报告有关部门。作业场所职业危害检测制度一、作业场所职业危害因素强度或浓度,应当符合国家标准和行业标准。二、设有专人负责的职业的危害因素日常监测,保证监测系统处于正常工作状态,监测结果应及时公布。三、每年至少一次职业危害因素检测,每三年至少进行一次职业危害现状评价,检测、评价结果向从业人员公布,并向安144、监部门报告。四、使用高毒物品的作业场所每月至少进行一次职业中毒危害因素检测,每半年至少进行一次职业中毒危害控制效果评价。五、建设项目在竣工前,应当进行职业危害控制效果评价。六、职业危害因素检测、评价、由依法取得职业卫生技术服务资质的机构承担,检测、评价应当客观、真实。出入门岗管理制度一、严禁将火种、手机带入厂区,吸烟器具等应交门卫室代管。二、外来人员进厂需有厂领导培同或批准后进行登记方可入厂区。三、外来车辆非运货车一律不得进厂,车辆进入要进行查验登记,无出门证车辆严禁出厂。四、本厂职工严禁将儿童带入生产厂区。五、无阻火器车辆严禁入厂六、厂内一切物料无领导批准和出门证不得携带出厂一律按偷盗论处。145、七、本厂是甲级防火、防爆单位,门卫人员必须按有关安全规定做好守卫工作。特种作业人员管理制度 1、从事焊接、维修、锅炉、电工等作业的人员属于特种作业人员。2、特种作业人员必须参加由劳动部门或技术监督部门举办的安全培训办,并取得合格证,方可进行工作。3、取得合格证的特种作业人员,必须按规定的年限进行年审,即重新学习培训。4、特种作业人员每年的安全培训不得少于48小时。5、特种作业人员除学习本专业知识外,还必须参加基本安全知识和技能的培训。6、特种作业人员不得无故不参加公司的安全培训。”安全隐患排查制度为及时发现和整改事故隐患,消除生产作业中的不安全因素,防患于未然,确保安全生产,特制定本制度。一、146、安全隐患排查的类型:安全隐患排查可以分为:日常安全隐患排查、定期安全隐患排查、专项安全隐患排查、综合性安全隐患排查等。二、安全隐患排查主要内容:1、各项安全生产规章制度建立和完善情况;2、安全管理规章制度和安全操作规程的落实情况;3、安全生产责任制的落实情况;4、安全技术措施的实施情况;5、安全隐患的整改验收情况;6、职工安全培训教育,岗位应知应会掌握情况;7、职工处理紧急安全事件的操作技能情况;8、安全设施的配置、维护、维修、保养、使用情况;9、安全警示标志的配置、保养情况;10、危险性较大的特种设备,以及危险物品的容器、运输、装卸工具和附件的检验监测情况。11、废弃的危险物品的处理情况。1147、2、重大危险源或主要危险源的检测、监控措施落实和紧急情况下应急措施准备情况;13、员工宿舍内的电线、电器私拉乱拉情况,以及紧急疏散、道路出口的畅通情况;14、安全管理人员、特种作业人员持证上岗情况;15、劳动防护用品的配备、使用情况;16、事故发生后“四不放过”原则执行情况;17、防冻、防暑、降温、防洪、防雷和防火、防爆、防静电措施落实情况;18、电器设备安全防护的使用、维护、维修、保养情况;19、应急救援器材的配备、使用和保养情况;20、外来施工人员执行安全生产法律法规安全管理规章制度情况;21、职业危害防治措施的落实情况;22、通讯、报警装置的使用、维护、维修、保养情况;23、建设项目安全148、“三同时”落实情况;24、各级安全例会、安全隐患排查、隐患整改记录真实情况等;三、安全隐患排查组织的分工及排查频次序号级 别主 要 内 容频 次1厂 长(1)重大危险源或主要危险源监控措施(2)安全投入效果验证(3)各级安全责任制的落实情况(4)安全隐患排查治理情况(5)安全承诺的内容1次/月2安全科长(1)安全管理制度和安全防范措施的落实情况(2)安全操作规程的执行情况(3)各级安全隐患排查记录及安全档案的建立情况(4)安全生产责任制的内容1次/周3班 组 长(1)本部门范围内的重大危险源或主要危险污染场所的监控措施落实情况(2)安全生产责任制和安全管理制度执行落实情况(3)安全生产责任制的149、内容1次/日4各职能部门负责人管理范围内安全事项及安全生产责任制的内容2次/周5安全员管理范围内安全事项及安全生产责任制的内容1次/2天6岗位员工管理范围内安全事项及安全生产责任制的内容班中巡回检查四、安全隐患排查的要求: 1、各种安全隐患排查应执行上表要求按级别(或岗位)、按层次、频次进行,并填写安全隐患排查记录本,班组及以上各级行政部门应按上表的安全隐患填写安全隐患排查汇总表,同时应针对具体情况做出立即整改或限期整改的决定。限期整改的隐患及时上报并填写安全隐患整改计划书。 2、安全隐患排查记录本应写明组织级别、参加人员、时间、安全隐患、整改要求、整改情况等。 3、对要求限期整改的安全隐患应150、下达整改通知书并填写安全隐患整改计划书。附件1“四项制度”安全隐患排查登记和消除报告制度事故隐患是指生产作业过程中存在的人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷。只有及时采取措施消除隐患,才能把事故消灭在萌芽状态,做到防患于未然。为安全隐患排查登记和消除报告有序进行,特制定本制度:1、隐患整改的基本原则是:“六定、五不准”。六定:定安全隐患项目、定隐患整改措施、定隐患整改责任人、定隐患整改时间、定隐患整改质量要求、定整改验收部门。五不准:凡个人能整改的不准推到班组;凡本班能整改的不准推到下班;凡班组能整改的不准推到车间;凡车间能整改的不准推到公司;凡立即能整改的不准延迟时间。2、各岗位员工151、和各级各部门排查发现的安全隐患,均应填写安全隐患排查记录本,对能够立即整改的要立即整改到位,本级无法立即整改的安全隐患,应依据隐患整改的基本原则要求当日填写安全隐患整改计划书,及时逐级上报,对重大隐患可直接上报公司有关领导或主要领导,以确保尽快解决或采取相应的安全对策措施。3、安全隐患排查记录本应写明组织级别,参加人员、时间、安全隐患内容、整改要求、整改情况等。4、本级能整改的安全隐患但需要一定的时间应下达限期整改通知书,本级不能整改的安全隐患应填写安全隐患整改计划书。5、对岗位员工,班组能消除的安全隐患应随时发现,随时解决,并上报备案。6、凡本部门无力制定整改措施计划的,应报安全科,会同有关152、职能部门,制定整改措施。7、整改责任单位,必须按规定的时间进行整改,不得互相推诿、扯皮,拖期、延期。按照安全隐患整改计划书中的要求,各有关部门应各负其责,确保安全隐患按期消除。8、建立隐患整改督办验收制度。安全员要对发现的安全隐患下达整改通知书,由检查人员、被检查单位负责人共同签字,并督促责任单位按时整改到位后,由安全科负责组织验收,符合要求签字后既为消除。 9、各专业职能部门的负责人和验收人对安全隐患的整改结果承担验收责任。10、由于资金或技术问题暂时不具备整改条件的,有关部门要写出书面报告并制定出安全防范措施和事故应急预案,经主要负责人批准后,可列入下步整改计划。11、物资供应部门应对安全153、隐患整改所需的物资、器材的及时供应和产品质量负责,严禁购进假冒伪劣产品或“三无产品”。12、财务管理部门应设立安全专项资金帐目,专款专用,确保安全隐患整改资金的足额提供。13、隐患整改通知书、验收意见书等书面资料,要认真填写,并经有关人员签字后存档。 14、职工发现直接危及人身安全的紧急情况时,有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。 15、各级查出的安全隐患填写的安全隐患排查记录本(一式两份,自留一份,上报一份)报告程序要求:岗位员工报给班组长;班组长汇总后连同自己查出的安全隐患当日汇总上报安全科;安全员查出的安全隐患当日上报安全科;安全科长和各职能部门按规定查出的安全隐患汇总后154、当日上报安全科;安全科长汇总后当日上报主管领导或主要领导同时按有关规定报告安监局和有关主管部门,重大事故隐患要立即逐级上报 16、对安全生产监督管理部门或上级有关部门检查发现的安全隐患,要按指令要求和时限整改到位,由安全科组织协调整改到位后,书面申请下达整改指令的部门组织验收。安全隐患排查整改责任制度安全管理的原则是:谁主管,谁负责,各级行政主要负责人是安全生产的第一责任人,同时也是安全隐患排查、隐患整改的第一责任人,对安全隐患排查、隐患整改工作负总责,为将安全隐患排查、隐患整改工作做细做实,特制定本制度:1、对安全隐患排查整改工作,各级各部门的主要负责人负总责。2、本部门排查出的安全隐患汇总155、上报时,主要领导或主管领导要亲自审阅并签字,严格遵守隐患整改的基本原则。3、对严重威胁安全生产的隐患,基层有条件整改的项目,要立即下达安全隐患整改通知书,并立即整改到位;不能立即整改的,必须采取可靠的防范措施,如实告知现场工作人员存在的危险因素;存在重大安全隐患无法保证安全的,要立即停产整改。4、对填写了安全隐患整改计划书的安全隐患,安全科应组织生产、技术、设备、质检、供应等部门,制定隐患整改措施并落实各部门职责并向主管领导报告,有主管领导签字批准。5、隐患整改通知书、验收意见书等书面资料,要认真填写,并经有关人员签字后存档。6、对未按期、按要求整改到位的隐患,按事故隐患奖惩制度规定给于经济处156、罚,由此引起重大伤亡事故的,承担相应的法律责任。 事故隐患奖惩制度为了将安全隐患排查、登记、报告、消除工作落到实处,各级各部门切实履行安全生产责任制,真正将安全隐患消灭在萌芽状态,防止生产安全事故发生,特制定事故隐患奖惩制度。一、奖励:公司提倡全员、 全过程、 全方位、 全天候的隐患排查,公司上下齐动员。凡具有下列情况之一者,按其功绩大小,分别给予表扬或奖励:1、凡职工每提出一项安全生产隐患,一经确认奖励3元,月底兑现。2、每月排查隐患较多的职工,月底给予适当的奖励,每年排查隐患最多的前五名职工,公司给予一次性奖励。3、在隐患排查治理年活动中,做出突出贡献的单位或个人,公司给予奖励。4、经过认157、真检查,及时发现事故隐患,及时采取有效措施,并登记上报的单位班组和个人;5、由于认真检查,及时发现重大事故隐患、及时采取有效整改措施,及时登记上报的单位班组和个人;6、对避免、预防事故隐患发生,保证安全生产,积极提出合理化建议,经有关部门审查,确有很大价值,列为安全技术措施项目,实施后,经实践考核有效者;7、对安全技术规程执行得好,避免事故隐患发生,安全生产,文明生产,由显著成绩的单位班组和个人;8、对改善劳动条件,消除尘、毒和噪音危害,预防职业病发生,对环境保护贡献较大的技术改进项目的主要成员;9、在安全专项活动及安全宣传教育中成绩显著的单位或个人。二、 惩罚:凡具有下列情况之一者,按情节轻158、重,分别给予相应处罚:1、凡未按规定要求进行安全隐患排查的,对责任者每次罚款50元;并向上级领导写出书面检查,每月发现2次以上的,罚款加倍并在全公司通报批评。2、虽按要求进行了安全隐患排查,但不认真、敷衍了事、未做记录的,对责任者每次罚款30元,每月发现2次以上的,罚款加倍并向上级领导写出书面检查。3、安全隐患排查记录本未按要求及时上报的,对责任者每次罚款20元,每月发现2次以上的,加倍罚款。4、各级负责人或各职能部门,对查处的安全隐患本部门能整改的或创造条件能整改的,推委扯皮没有整改或整改不到位的,对部门主要负责人每次罚款200元,每月发现2次以上的,对主要负责人罚款1000元并向上级主要领159、导写出书面检查。5、对本部门不能整改的安全隐患,当日没有填写安全隐患整改计划书上报的,对责任者每次罚款30元,每月发现2次以上的,加倍处罚,并在全公司通报批评。6、对填写了安全隐患整改计划书的安全隐患,安全科没有及时组织生产、技术、设备、质检、供应等部门,制定隐患整改措施并落实各部门职责的,每次罚款500元,其余各部门未按要求履行职责或不到位的,每次罚款500元。7、财务部门未按期提供资金,致使安全隐患未及时整改到位的,每次罚款500元。8、供应部门未及时提供原材料或备品、备件的,或提供假冒伪劣产品致使安全隐患,未能及时整改到位的,每次罚款500元。9、安全隐患验收部门或验收人员在验收过程中,160、弄虚作假,徇私舞弊,将未整改到位的安全隐患验收通过的,签字人员每人罚款1000元,酌情调离岗位。10、对安监部门或有关主管部门检查下达的安全隐患整改指令书,未按期整改到位的,对有关责任人每人给予500元罚款,由此造成的损失有责任人承担。11、安全隐患排查、报告、整改消除不及时造成事故的,有关责任人承担经济责任和法律责任。事故报告制度和程序管理第1条 事故分类: 1、生产事故,指生产过程中由于违反工艺规程、岗位操作法或指挥有误、操作不当等造成原料、半成品或成品损失,或造成生产波动、减产、停产的事故。 2、设备事故,指设备因非正常损坏,造成停机、减产、停产或修复费用达到规定数额的事故。 3、质量事161、故,指产品质量(包括工程质量和服务质量)达不到技术标准和技术规范的事故。 4、交通事故,指由于违反道路交通运输规则或由于其他原因,造成车、船损坏,人员伤亡或财产损失的事故。 5、火灾事故,指凡失去控制并对财物和人身造成损害的燃烧现象。 6、爆炸事故,指由于爆炸,造成国家财产损失或人员伤亡的事故。 7、破坏事故,指蓄意制造的事故。 8、伤亡事故,指企业职工在生产劳动过程中发生的人身伤亡、急性中毒。 9、环境污染事故,指由于各种原因,造成产品、半成品、原料等各种有害物质泄漏,或“三废”(废水、废气、废渣)严重超标排放,污染大气、水源、环境的事故。第2条 事故管理分工: 1、生产事故由生产部门负责;162、 2、设备事故由设备动力管理部门负责; 3、产品质量事故由质量检验部门负责; 4、交通事故由保卫或交通管理部门负责; 5、爆炸事故和火灾事故由防火(保卫)部门负责; 6、建筑项目或土建设施事故由工建部门负责; 7、伤亡事故由安全管理部门负责。 8、环境污染事故由环保部门负责。 第3条 安全管理责企业各类事故的综合统计,各职能部门应按分工管理的要求调查、统计,按时将事故情况报送安全管理部门。 第4条 设备事故按化学工业企业设备动力管理制度执行。 第5条 火灾事故按火灾统计管理规定执行。 第6条 交通事故按公安部关于做好交通管理统计工作的通知执行。 第7条 伤亡事故按企业职工伤亡事故分类、企业职工163、伤亡事故调查分析规则执行。 第8条 其他各类事故的等级划分和损失计算方法,按国家有关部门的规定执行。 第9条 企业发生事故,必须积极抢救,妥善处理,以防止事故的蔓延扩大。 第10条 发生重大事故时,企业领导要直接指挥,生产安全、保卫、环保、技术、医疗卫生等部门应积极做好现场抢救和警戒工作。在抢救时,应注意保护现场,因抢救伤员和防止事故扩大,需要移动现场物件时,必须做好标记。 第11条 对有害物质大量外泄或火灾的事故现场,必须设置警戒线。抢救人员应佩戴好相应的防护器具,对中毒、烧伤、烫伤等人员应及时进行急救处理。 第12条 事故最先发现者,除立即处理外,还应以最快捷的方法向领导或调度报告,而后逐164、级上报。对较大事故,企业要立即将事故概况(事故发生时间、地点、初步原因、伤亡、经济损失等)向上级机关和有关部门报告。事态仍在继续,要随时报告。 第13条 发生事故的基层单位,要按规定填写事故报告报送企业的主管部门。报出时间:一般事故三天内,重大事故七天内。 第14条 对重大事故,企业应写出事故调查报告书,于事故后二十天内报上级有关部门。 第 15条 对于重大责任事故,除按有关规定上报外,还应向当地公安部门报告。 第16条 凡外单位人员在企业劳动、实习、培训时发生伤亡事故,由企业按表外进行统计上报。第17条 凡因工负伤者,从发生事故受伤之日起,若一个月以后,由轻伤转为重伤,或由重伤转为死亡,则不165、再按重伤、死亡事故上报。 第18条 企业安全工作实行行政首长负责和分管领导分工负责相结合的原则。正职分配的工作,副职不执行或拖拉未办导致事故的,由副职负主要责任。副职向正职反映、建议得不到重视和支持、或不研究不解决而造成事故的,由正职负主要责任。 第19条 企业规章制度不健全、不科学分管经理负责。管理部门已制订或已建议制订规章制度,领导不颁发或不组织实施而导致事故的,由领导负责。 第20条 设计有缺陷或不符合设计规范的,由设计者和审批者负责。在施工和生产过程中发现设计有缺陷,可以采取措施弥补而不采取的,由施工或生产部门领导负主要责任。已制定措施,却不执行,而酿成事故的,由违反者负责。 第21条166、 凡转让、应用、推广的科技成果,必须经过技术鉴定,其科技成果中未提出防尘、防毒、防火、防爆及“三废”处理的措施以及安全操作规程的,要追究科研设计单位的责任。 第22条 制造、施工部门未严格按图制造、施工,未经设计或修改设计未经批准而施工者,要对由此发生的事故负责。 第23条 持安全资质证者违章发生事故,由违章者负主要责任;无安全作业证者,擅自作业发生事故,由本人负主要责任;被委派作业发生事故,由委派者负主要责任。 第24条 学徒工在学习期间,必须在师傅带领下进行工作,不听师傅指导擅自操作造成事故,由本人负主要责任;在师傅指导下操作发生事故,由师傅负主要责任。 第25条 因管理不善,职工纪律涣散167、违章违纪严重而发生事故的,要追究主要领导的责任。 第26条 发生事故要按“四不放过”(事故原因没有查清不放过、事故责任者和周围群众未受到教育不放过、没有防范措施不放过、责任者没得到处理不放过)的原则处理。 第27条 对一般事故或未遂事故,应在事故发生后由车间和有关部门领导组织调查并召开事故分析会。 第28条 对重大事故,企业应配合上级部门组织有关人员参加事故调查和处理。 第29条 伤亡事故的调查处理按生产安全事故报告和调查处理条例执行。 第30条 依照安全生产法和有关规定,公司实行生产安全事故责任追究制度。 第31条 对事故责任者的处理,可根据事故大小、损失多少、情节轻重、责任大小以及影响程168、度等情况,令其赔偿经济损失或给予相应的处罚,处犯法律的按照司法程序调查处理。 第32条 对各类事故隐瞒不报、虚报、或有意拖延报告者,要从严处理。 第33条 对企业安全管理和安全生产作出贡献,以及对防止或抢救事故有功的单位和个人,公司将予以表彰、奖励。事故调查处理管理制度一、事故调查的目的与原则企业一旦发生事故要按规定进行调查处理,事故调查应避免仅限于事故形式的调查和分析。流于形式是不能真正吸取事故教训的。事故调查的目的是:查清事故经过、查明事故原因,制定技术上可行、经济上合理的预防和改进措施,提高安全管理水平,防止同类事故再度发生。分查事故责任,提出对事故责任者的处理意见。伤亡事故调查处理要坚169、持事故原因不清不放过、事故责任者没处理不放过、没采取防范措施不放过、员工没有受到教育不放过的“四不放过”原则。二、事故调查的内容及项目调查的内容为:人、物、管理及事故发生的经过四个部份。调查的项目为:1、事故发生时间(年、月、日、时、分)和具体地点。2、伤亡人数、伤害部位、种类和程度。3、导致事故发生的起因,与被害人直接接触并造成伤害的危害物以及事故类别。4、事故后果及经济损失。5、事故时受伤害人的作业名称及其内容,共同作业人员的任务及其分工、相互间的联系和联络,作业时工艺条件、操作方法、设备工艺参数、设备有无缺陷、操作是否正常、事故前有无异常反应和征兆、发现异常现象的判断和处理。6、受伤人员170、共同作业人员和与事故直接有关的人员(车间主任、安全员、班组长)的情况。7、安全管理情况,有无安全规定、岗位操作规程及其内容、安全教育、安全检查、安全活动情况有无防止类似事故的安全措施,其它实施情况及管理情况。8、事故现场的实测、图纸和照片。三、事故调查的方法 1、现场勘查 (1)、事故现场应保留事故后的原始状态以便现场勘查时发现和提取事故原因的痕迹和物证,以使正确地进行原因分析,这是勘查工作的关键。 (2)、发生事故的单位要保护好现场 ,不得任意清理和破坏。勘查工作应按一定的顺序和方法进行,每进行一走都必须做好记录或拍照。 2、调查、询问 (1)、事故前的生产情况、人员活动情况、设备缺陷及异171、常反应等。 (2)、事故时的工艺条件、操作情况及各种参数应将这些情况与正常生产时逐一对比。 (3)、事故现场人员对事故的发现、判断和处理情况。 (4)、与事故有关的其它情况,如思想情绪的波动、气象条件的影响。 (5)、与结合规程等有关的重要事实。 3、结合、对证现场勘查与调查、询问工作必须互相结合。人证、物证需要彼此对证。并于技术鉴定或模拟试验相辅相诚才能有助于事故调查工作的完成。 4、事故原因分析造成事故的原因分为直接原因和间接原因。直接原因:据事故发生时间最近的人的原因(人的不安全行为)和物的原因(机械、物质或环境的不安全状态)。间接原因:技术原因(包括机械、建筑、主要装置的设计、竣工后的172、检查、保养等技术方面的不完善:室内照明通迅、机械工具设计和保养、危险场所的防护设备及报警设备、防护用具的维护和配备等方面所存在的技术缺陷等)。教育原因(与安全有关的知识及经验不足对作业及其安全运行方法无知、轻视、不理解、训练不足等)。身体原因(包括身体有缺陷、睡眠不足而疲劳等)。精神原因(包括怠慢、反抗、不勤劳、不良态度、焦躁、紧张、恐怖、不和、心不在焉等精神状态,偏狭、固执等性格缺陷)。管理原因(包括领导者对安全的责任心不强、作业标准不明确、缺乏检查保养制度、人员配备不完善等管理上的缺陷)等。四、事故处理 1、伤亡事故的处理 (1)、在处理事故时应结合各级安全生产责任制的规定分清事故的直接责173、任者、主要责任者和领导责任者。 (2)、凡因指挥失误,不按规定对职工进行安全技术教育和考核,安全管理混乱、机械设备和设施不按时检修或明知设施有隐患而不及时清除,劳动条件和作业环境不安全又不采取措施,不按规定提取和使用安全经费以致造成伤亡事故应当追究有关部门领导人责任。 (3)、凡因违章指挥、违章作业、玩忽职守、违反劳动纪律或发现危急情况既不报告又不采取相应措施、不按规定配备、穿戴防护用品和用具以致造成伤亡事故的应当追究直接责任者或主要责任者的责任。 2、事故的批复与结案 (1)、轻伤事故由企业处理结案。 (2)、重伤事故由企业调查组提出处理意见征得劳动部门同意,由主管部门批复结案。 (3)、死174、亡事故由事故调查组提出处理意见,处理彰经市一级劳动部门审查同意。由市同级企业主管部门批复结案。 (4)、重大死亡事故由事故调查组提出处理意见,经省级劳动部门由同级企业主管部门批复结案。 (5)、特大死亡事故由事故调查组提出处理意见,处理前经国务院劳动部门审查同意,由同级企业主管部门批复结案。 事故处理结案后要在全体职工大会上或以通知。通告或公开宣布处理结案,对有关人员的处分决定要装入本人档案长期保存。事故上报和处理制度一、发生事故时当事者应立即按应急程序采取相应的措施,同时尽快报告厂领导。二、厂领导接到报告后应尽快向上级主管部门报告并立即赶赴现场直接指挥和组织现场抢救和警戒工作,对中毒、烧伤、175、烫伤等人员应及时抢救处理。随时如实向各上级领导汇报事故情况。三、安委会应组织对事故的调查、分析、取证和鉴定,要填写事故调查报告,报送上级有关部门,涉及刑律的重大事故应同时报告公安、检察等部门。四、对事故责任者按事故大小、情节轻重及影响程度等情交给予赔偿经济损失和各种行政处分,直至追究刑事责任为止。五、对各类事故隐瞒不报、虚报或有意拖延报告者,要追究责任,从严处理。安全生产责任制考核制度安全生产责任制是企业各项安全生产规章制度的核心,是企业行政岗位责任制度和经济责任制度的重要组成部分,本厂按照安全生产方针和“管生产必须管安全”的原则,特制事实上本制度。一、 考核职责本厂安全领导小组负责本厂安全生产责任制考核,对各级管理人员各职能部分,各基层单位,班组和广大的从业人员应做的工作和应负责任进行考核。二、 频次每季度考核一次三、 方法对各部门、科室进行考核四、 标准按照安全责任制相关内容进行评价总结五、 奖惩办法 实行安全责任制与奖金挂钩制度,每月科室领导50元、员工30元,安全责任制考核奖,评比优秀者奖,不合格者给予处罚。
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