20140416组建文娱活动小组创建企业文化活动方案(4页).doc
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2023-12-19
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1、组建业余文体活动团队及开展活动方案为活跃企业文化活动,丰富员工业余文化生活,树立健康向上、积极进取的良好生活习惯,培养团队合作精神,在活动中加强理解沟通,建立同事如亲人般的情谊,计划组建各项业余文体活动团队,以展现企业品牌形象,提升品牌知名度,扩大品牌影响力,展示企业团队风彩,执行落实伟智联盟总裁、迈顿电气董事长张总对企业文化建设的指示精神,特制定此方案。一、男子蓝球队组建及其活动凡爱好蓝球运运者,皆可报名参加,经公司经理层评委会筛选,选拔出主力队员5名,候补队员2名,陪练队员5名。主力代表队员与候补代表队员届时将代表伟智迈顿参加企业蓝球联谊活动。男子蓝球队出外代表伟智迈顿与其他单位进行友谊赛2、时,公司计划为每名主力队员与候补队员发放一套高档运动球服,在背后印上“伟智联盟迈顿电气,电工开工插座精品制造商”。并印一条幅,在球赛活动时作宣传,如字样为“伟智联盟迈顿电气;伟大梦想,迈顿成就;开关插座,德国技术,高端品质”的宣传条幅。每周三晚上或其他晚上不加班时间,有球队长组织日常训练。每月计划抽一到二个周日(如月末周日)找一到二家企业进行友谊赛,具体联络由人事部组织办理。每次蓝球比赛活动,公司提供桶装水一瓶,并组织送达比赛现场。二、女女羽毛球队组建及其活动凡爱好羽毛球运运者,皆可报名参加,经公司经理层评委会筛选,选拔出代表队员6名,其中最优秀队员一名作为伟智迈顿女子羽毛球队队长,其余人等可3、作陪练队员。主力代表队员与候补代表队员届时将代表伟智迈顿参加企业羽毛球联谊比赛活动。每名队员在外出比赛期间,同男蓝一样,着球服,并拉上公司宣传条幅。每周三晚上或其他晚上不加班时间,有球队长组织日常训练。每月计划抽一到二个周日(如月末周日)找一到二家企业进行友谊赛,具体联络由人事部组织办理。每次羽毛球比赛活动,公司提供桶装水一瓶,并组织送达比赛现场。三、其他业余文化活动1、爱好歌唱表演者,可报名参加伟智迈顿好声音歌唱团,公司定期组织歌唱活动,优秀者可评为伟智迈顿代表歌手,并有机会代表公司派外参与各种演唱比赛活动。从歌唱优秀者中选拔出歌唱团团长,负责日常歌唱活动。 2、爱好棋艺(象棋)活动者,可报4、名参加伟智迈顿象棋队,优秀者可评选为棋队队长,负责组织日常棋艺活动。棋艺高手可被评选年度棋王,给予物质与精神奖励。3、爱好读书者,可报名参加伟智迈顿学习读书会,并选拔一名做为学习读书会会长,由队长组织定期开展读书学习活动。所读书籍必须是积极向上,传播正能量的优秀刊物,提高管理认识的管理类书籍,提高修养养的修身养性类书籍。四、各项活动负责人,负责组织日常活动,并保管好日常文娱设施,被选为各活动负责人者,可享有年度文娱活动奖金,并作为公司预备候补人员优先安排晋升职务,提升工资。五、公司为各项活动定期下拔经费,各文娱活动小组负责人也可集体自发集资开展各类有益身心健康的活动。六、各部门经理和负责人在创5、建企业文化方面,应积极响并应热心组织和参与;为创建企业文化献计献策。各部门经理可根据自己的爱好,成为各文体活动的发起人,并自购文体活动设施,率先带动各项文体活动的开展。如爱好棋艺者的部门经理或负责人,可自行购买象棋1-2副,组织属下员工或同事开展棋类比赛活动;爱好羽毛球及蓝球的部门经理,可自行购买像羽毛球或蓝球,组织开展活动;爱好读书者,可贡献出自己的心爱的书籍与大家共同分享学习。作为人事部负责人已率先购买蓝球一支,供员工业余活动使用;请各部门负责人积极参与创建企业文化活动,为组建各项企业文化活动小组作出自己的贡献。六、各活动小组作为伟智迈顿文娱活动社团,经公司备案,颁发企业内部各项资质证书和纪念品,以资留念。每次活动照片作业企业文化剪影电子档或图片保存,并届时宣传。中山迈顿电气有限公司HR部2014-04-16批准: 执行日期: