1、建筑工程安全生产岗位职责类管理制度大全编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 党支部工作职责1、全面贯彻执行党的路线、方针、政策和上级党组织的指示。2、组织抓好职工政治理论学习和思想品德、职业道德教育。3、按党管干部的原则，做好干部的培养、考察和推荐任用工作。4、参与重大问题的决策，包括：项目管理规划和目标；生产经营计划和施工组织方案；财务预决算和资金使用；工程拨款和物资采购供应方案；工程任务分包和协作队伍选择；项目部内部机构调整和人员使用、奖惩；重要改革措施、规章制度的制定和修订；工资奖金分配方案等涉及职工切身利益的重要2、问题。5、支持行政工作，结合经营生产，结合经营生产和改革实际，做好思想政治工作。6、围绕经营生产，加强思想政治工作，开展党风活动，带领党员、干部员工完成各项任务。7、按照规定程序抓好建党积极分子地培养，做好党员发展工作。8、加强对工会、共青团工作的领导，支持他们依照各自章程开展工作。团委工作职责1、接受党支部和上级团组织的领导。2、贯彻执行团（委）支部大会决议、党组织和上级团组织的决定精神。3、率领广大青年职工进行经常性的思想政治工作和生活活动。4、代表和维护青年利益。5、积极参与项目管理和施工生产，围绕项目管理和施工生产，结合实际开展团内主题活动。团委的安全生产职责1、配合党政部门抓好团员、3、青年的安全教育，动员团员青年在安全生产中起模范带头作用；2、开展安全技术培训、安全知识竞赛等活动，激励青年职工学习安全操作规程和技能，掌握安全管理方法，增强安全意识；3、建立青年志愿者安全监督网络，组织青年志愿者安全监督员讨论、分析生产中存在的事故隐患，并得出整改措施；4、总结推广有利于安全生产的成果和先进操作技术，促进青工队伍安全技术素质的提高。项目经理岗位职责1、认真贯彻执行国家、地方政府和上级的有关方针政策以及本企业的各项规章制度。2、主持项目的总体管理。3、主持项目内各单位工程或者专业项目对内、外发包，组织和管理进入施工现场的人、财、物等生产要素，协调好与建设单位、设计单位、地方主管部4、门、总包和分包单位等各方面的关系。4、组织制定项目各项规章制度，接受有关部门的监督、检查。5、负责组织健全过去力、原材料定额、机械设备定额、能源定额、资金定额等五大定额的管理。6、负责组织和健全项目部的全面质量管理保证体系。7、负责健全安全生产保证体系。8、负责组织、健全环境保证体系。9、健全和完善用工管理制度。10、主持总经理办公会议，确定人事调动、任免、奖励、处罚以及项目规章制度的颁发。11、推广先进的管理方法与先进的施工技术，确定研究课题并主持课题研究活动。12、审核、批准各项经济合同。13、审核、确定各材料供应商。14、督促、检查、指导、协调各副如何的工作。15、审核、批准各项办公、接5、待费用标准。16、负责组织健全项目部的生产指挥、经营管理系统。项目经理安全生产职责1、对承包项目工程生产经营过程中的安全生产负全面领导责任。2、贯彻落实安全生产方针、政策、法规和各项规章制度，结合项目工程特点及施工全过程的情况，制定本项目工程各项安全生产管理办法，或提出要求，并监督其实施。3、在组织项目工程业务承包，聘用业务人员时，必须本着安全工作只能加强的原则，根据工程特点确定安全工作的管理体制和人员，并明确各业务承包人的安全责任和考核指标，支持、指导安全管理人员的工作。4、健全和完善用工管理手续，录用外包队必须及时向有关部门申报，严格用工制度与管理，适时组织上岗安全教育，要对外包工队的健康6、与安全负责，加强劳动保护工作。5、组织落实施工组织设计中的安全技术措施，组织并监督项目工程施工中的安全技术交底制度和设备、设施验收制度的实施。6、领导、组织施工现场定期的安全生产检查，发现施工生产中不安全总是，组织制定措施，及时解决。对上级提出的安全生产与管理方面的总是，要定时、定人、定措施予以解决。7、发生事故，要做好现场保护与抢救工人的工作，及时上报，组织配合事故的调查，认真落实制定的防范措施，吸取事故教训。项目经理质量职责1、对本项目施工的工程项目的质量管理工作全面负责。2、贯彻执行国家有关质量方针政策和上级质量管理规章制度，负责贯彻落实企业制定的工程质量责任制，负责对项目全体员工进行质7、量意识的教育。3、确定在施工程的质量方针目标，定期组织质量大检查，掌握工程质量状况。4、负责健全质量保证体系，制定质量奖惩办法，定期召开质量工作会议，制定创优工程质量保证措施和奖励措施，组织落实各级创优工程考核。5、推行项目全面质量管理，建立全面质量管理机构。项目经理消防职责1、对项目工程生产经营过程中的消防工作负全面领导责任。2、贯彻落实消防保卫方针、政策、法规和各项规章制度，结合项目工程特点及施工全过程的情况，制定本项目各消防保卫管理办法或提出要求，并监督实施。3、根据工程特点确定消防工作的管理体制和人员，并明确各业务承包人的消防保卫责任和考核指标，支持、指导消防人员的工作。4、组织落实施8、工组织设计中消防措施，组织并监督项目施工中消防技术交底制度和设备、设施验收制度的实施。5、领导、组织施工现场定期的消防检查，发现消防工作中的问题，制定措施，及时解决。对上级提出的消防与管理方面的问题，要定时、定人、定措施予以整改。6、发生事故，要做好现场保护与抢救工作，及时上报，组织、配合事故的调查，认真落实制定的整改措施，吸取事故教训。7、对外包队伍加强消防安全管理，并对其进行评定。8、参加消防检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和方法予以消除。9、参加、配合火灾及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见。项目经理环境保护职责1、贯彻执行国家和地方有关施9、工现场环境保护规定，对施工现场环境保护负直接领导责任。指导项目部管理人员、班组成员开展施工现场环境保护。2、定期组织对项目全体人员的环境保护知识的宣传教育。3、建立健全环境保护自我保障体系，落实各级人员岗位责任制和环境保护管理制度。4、对现场环境保护管理实行定期和不定期检查。5、自觉接受上级有关职能部门的监督检查，以现问题及时妥善处理。项目经理卫生防疫职责1、贯彻执行国家衣地方有关建筑项目施工现场环境卫生法规，对施工现场环境卫生管理负直接领导责任。2、定期组织对现场管理、作业人员进行环境卫生知识宣传教育，对施工人员的身体健康负责。3、组织建立健全环境卫生管理体系，明确各级人员岗位责任制。4、监10、督各级管理人员岗位责任制落实情况，定期对项目工程施工现场的环境卫生进行检查。5、拟定现场卫生防疫管理预案，监督执行现场疫情报告制度。技术经理岗位职责1、建立施工进度网络保证体系、技术管理保证体系和环境保护保证体系。2、全面负责工程的质量、技术及施工管理。3、组织贯彻执行有关技术标准、规范、规程，督促检查职能部门、分包单位的质量、技术、安全、试验、测量、计量、材料、机械设备、能源等的规范、标准的执行情况。4、主持本项目部施工组织设计、施工方案、工序程序文件的编制，坚持每道工序的程序管理。5、组织好施工工程的图纸会审，组织好新的推广及技术革新。6、负责项目部的工程质量管理工作。7、做好职工技术培训11、。8、落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程。主持项目工程的单分项安全技术交底和开工前对项目工程技术人员、安全人员、分包负责人、施工人员进行技术、安全等方面交底及签字手续。9、组织编制施工组织设计，编制、审查施工方案，制定、检查安全技术措施。10、参与因工伤亡事故以及重大未遂事故的调查，对工伤（未遂）事故作技术分析，提出防范。11、指导工长对作业工人的安全技术交底及规章制度的学习。12、督促有关部门和分包单位做好技术档案资料的搜集。13、真实填写工作日报。技术经理安全生产职责1、对项目工程的安全生产负技术责任。2、贯彻、落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程、规范、标准。结合项目工12、程特点，主持项目工程的安全技术交底。3、参加或组织编制施工组织设计，编制、审查施工方案时，要制定、审查安全技术措施，保证其可行性与针对性，并随时检查、监督、落实。4、主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施并监督执行。及时解决执行中出现的问题。5、项目工程应有新材料、新技术、新工艺，要及时上报，经批准后方可实施，同时要组织上岗人员的安全技术培训、教育。认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求，预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。6、主持安全防护设施和设备的验收。发现设备、设施的不政党情况应及时采取措施。严格控制不合标准要求的防护设13、备、设计投入使用。7、参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除。8、参加、配合因工伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见。技术经理质量职责1、对本单位施工工程质量负直接责任，协助项目经理搞好本单位质量管理工作。认真贯彻执行国家有关质量方针政策、规范、规程、标准以及企业制定的质量、技术管理规章制度。2、负责本单位工程技术人员的质量管理与技术培训。3、负责制定本项目技术质量管理工作规章制度。组织编制施工组织设计、施工方案并负责实施。4、组织单位工程技术、质量交底，编制新工艺、新技术的质量保证措施。5、参加质量大检查，组织主要分部工14、程质量检验评定，单位工程质量检验评定，基础验收，结构验收，参加竣工验收；负责质量事故的技术处理。6、加强外包队伍质量管理、技术管理。7、组织工程技术人员和工人严格按国家规范、规程、标准，设计图纸及按施工组织设计施工。8、对本项目工程技术资料及时、齐全、正确负责。9、对新材料、新技术、新工艺在操作质量上负指导责任。10、负责一般质量部门的调查处理，并报公司批准。11、负责本项目的工程质量保修。办理回访签证。生产经理岗位职责1、在项目经理领导下直接负责项目工程的质量、安全、消防保卫等方面的检查，代表项目经理行使安全生产、文明施工等管理权，定期主持召开项目检查工作会议。2、组织贯彻执行国家有关的技术15、标准、规范、规程，督促检查职能部门、分包单位的执行情况及文明施工管理。3、严格执行安全、技术、质量方面的法规、规程、标准和各项责任制，以及新工人入厂教育、特殊工种培训考核等管理制度。4、协调各职能部门在施工生产执法检查中与不定期检查各分包单位的安全生产情况、环境保护、场容场貌和文明施工教育情况。5、督促项目部各职能部门和分包单位建立健全质量保证体系、安全生产保障体系、制度体系和各项责任制。6、组织各项安全活动。7、严肃处理各种事故，调查分析并提出处理意见。8、在项目经理的指导下，组织制定和完善各级、各部门的工作责任合同，修订施工施工生产管理制度和各项安全规定。9、参与施工组织设计审查和施工方案16、的讨论。10、完善项目法施工文明安全管理制度规定、安全生产责任制。11、主持编制项目文明施工措施、安全技术措施、质量管理措施，参与施工组织设计及工序程序的编制。12、真实填写工作日报。生产经理安全生产职责1、对本工程安全生产工作负直接领导责任，协助项目经理认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规，落实本企业各项安全生产管理制度；2、组织实施本企业中长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划，组织落实安全生产责任制；3、参与编制和审核施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案。审批本企业工程生产建设项目中的安全技术管理措施，制定施工生产中安全技术措施经费的使用计划；4、领导组织本企17、业的安全生产宣传教育工作，确定安全生产考核指标。领导、组织外包工队长的培训、考核与审查工作；5、领导组织本企业定期和不定期的安全生产检查，及时解决施工中的不安全生产问题；6、认真听取、采纳安全生产的合理化建议，保证本企业安全生产保障体系的正常运转；7、在事故调查组的指导下，组织特大、重大伤亡事故的调查、分析及处理中的具体工作。生产经理消防职责1、协助本单位项目经理管理防火工作，具体落实对防火安全工作的布置和防火安全会议决定。防火安全工作负直接领导责任。2、领导支持消防安全工作。组织发动防火安全检查，对查出的火险隐患通知书应认真研究，落实整改，对无能力解决的隐患应向上级主管部门提出报告，在未解决18、前应采取防火安全措施。3、下达生产或工作任务的同时，应具体地布置防火安全注意事项，狠抓检查落实，发现违章及时纠正，并对违章人员进行教育或处理。4、经常进行防火安全教育，督促职工认真遵守国家消防法规和内部各项防火规定。对新职工、民工等在工作前要进行遵章守法教育，保证生产施工安全。5、对发生的火灾事故在向上级主管机关机关报告的同时，组织补救并查清原因，提出对事故责任者的处理意见，教育职工吸取教训，减少火灾事故的发生。生产经理质量职责1、协助项目经理制定项目全面质量、管理的总方针、总目标。2、定期检查方针、目标的执行情况，确保总目标的实现。3、负责项目全面质量管理教育，帮助项目建立和指导QC小组活动19、和整理成果资料，表彰全面质量管理先进单位和有成效的优秀QC小组。对项目推行全面质量管理。4、协助技术经理抓好创优工程的全面质量管理，协同有关部门不断完善项目各项管理规章制度，监督落实项目的各项管理规章制度。5、组织工长、班组长进行工序自检和分项工程质量检验评定，对每道工序的质量负责。6、对本项目不合格工程质量负主要责任。对违章作业，拒不改正的人，不教育处理的责任。7、组织隐蔽工程验收，参加工程竣工预验、交工验收。总工程师岗位职责1、全面主持工程项目的技术管理工作，正确贯彻政府颁布的技术方针、政策及规范。2、主持施工组织设计编制工作。3、组织技术交底工作。4、审核试验、测量设备的购置、维修计划。20、5、负责“四新”的推广。6、主持竣工文件的编制工作。7、组织技术培训工作。8、贯彻国家的质量方针、政策、法规。9、制定质量管理计划，负责质量监控。10、负责贯彻管理工作。11、安全生产。12、文明施工。总工程师安全职责1、负责组织制定本项目安全技术规章制度。2、定期主持召开有关部门会议，研究解决安全技术问题。3、在采用新技术、新工艺时，同时研究和采取防护措施；设计、制造新的生产设备，要有符合国家标准要求的安全卫生防护措施；新、改、扩建工程项目，认真执行“三同时”的规定。4、重视新产品、新材料、新设备的使用、储存和运输，督促有关部门加强安全管理。5、主持或参与安全生产大检查，对重大隐患要审查制定21、整改计划，组织有关部门实施。6、参加重大事故调查，并做出技术方面的鉴定。总工程师消防职责1、对分管范围内的防火安全工作，负直接领导责任，具体负责落实防火安全会议提出或决定的关于本职工作范围内防火安全工作的要求。2、对分管范围内的有关人员提出具体明确的岗位防火安全责任，并督促落实。3、对分管范围内自查或上级部门下发的火险隐患，应责成有关人员定期、定项、定标准认真落实整改。4、制定本部门全年或季度生产计划、工作计划的同时应制定分管工作范围事项的防火安全计划，审定本部门年度设备、技改项目的同时，应有防火安全的措施，并相应作出规定，在下达检修施工任务的同时，应制定严密的防火安全措施。5、认真执行国家建22、筑法规，对本部门新建、改建、扩建的建筑结构，必须按先审后建的工作原则，严格控制私建乱建的违章建筑。6、认真学习执行国家颁发的消防法规和制定的各项防火安全规章制度。定期组织检查本部门电器安装、供气管系、受压容器、控制仪器等在生产运行中的安全状况，对本部门易燃易爆设备要不断研究降低或消除危险性的技改措施，不断完善防火自动装置。技术负责人岗位职责1、学习、宣传、贯彻执行国家的安全、技术、质量管理标准，促进施工现场综合管理水平的全面提高。2、负责技术管理达标和文明施工管理。3、参加定期的综合检查和专项检查，做好检查日志记录。4、组织有关技术人员参加图纸会审，为预算、材料、财务提供会审资料。组织编制施工23、组织设计，审批分包单位工程施工方案，编制季节性的施工方案和措施，并组织实施。编制重要质量和安全技术措施，并密切结合施工现场处理技术问题。5、及时传达上级的技术文件，协助或参加分包单位、施工现场有关的技术工作，提供所需资料。6、每周必须召开一次工作例会。7、参加现场生产协调会，在会上报告工序程序施工情况和施工组织设计落实情况。8、每天做好工作日报。技术负责人安全生产职责1、认真学习、贯彻执行国家和上级有关安全技术及安全操作规程规定，保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施。2、在编制和审查施工组织设计和方案的过程中，要在每个环节中贯穿安全方面的技术性问题，提出解决办法。3、检查施工组织设计和施工24、方案中安全措施的实施情况，对施工中涉及安全方面的技术性问题，提出解决办法。4、对新技术、新材料、新工艺，必须制定相应的安全技术措施和安全操作规程。5、对改善劳动条件，减轻笨重体力劳动，消除噪声等方面的治理进行研究解决。6、参加伤亡事故和重大已、未遂事故中技术问题的调查，分析事故原因，从技术上提出防范措施。技术负责人质量职责1、认真做好图纸会审准备工作，组织工程技术交底时认真贯彻执行国家规范、规程、质量方针及政策，编制施工组织设计和施工方案时提出保证工程质量的技术措施。2、对新结构、新工艺、新材料提出保证质量的技术措施。解决施工中的技术问题，参加质量质量事故的调查处理，对质量事故提出技术意见。325、参加地基与基础、主体分部工程的质量核定、主体结构验收、工程竣工验收。4、对每道工序都必须签发工序作业指导书。5、认真贯彻执行国家计量方针政策，监督各类计量工作准确和正常运行。工程负责人岗位职责1、在项目技术经理领导下负责项目工程的生产指挥及施工管理，认真贯彻执行有关施工安全生产、物资供应的各项标准和规定，科学组织网络计划。2、主持制定年、度、月生产计划和施工项目进度计划。3、参加综合检查和专项施工检查，做好检查日志记录。4、参与编制和审核施工组织设计和施工方案及图纸会审，认真落实技术措施和技术方案。5、经常组织对施工现场的各项安全工作的检查，认真贯彻执行安全生产技术标准和管理标准。6、参加调26、查处理重大安全质量事故。7、做好各类物资的进场使用、供应、调配与管理，执行各项物资消耗定额。8、组织落实各分包单位的各项管理责任制。9、参加生产调度会等有关会议，做好会议记录。10、组织分部、分项工程施工技术交底，审查、指导工长做好技术、质量交底记录并在施工中检查落实，对本项目工程技术资料整理及时、齐全、正确负责。11、做好现场文明施工记录。12、参加现场生产协调会。13、做好工作日报。14、技术交底。15、分项工程资料填报规定。16、业主、监理信息收集。17、进行评审。工程部质量职责1、坚持质量第一的原则，制定合理的进度计划，防止抢进度影响工程质量。2、负责指导施工技术资料搜集、整理、审查、27、装订。 安全负责人岗位职责1、主持管理安全防护保证体系，文明施工保证体系，消防保证体系。2、对施工现场进行全方位质量监督检查。3、熟悉各种质量检查技术标准、规章制度、规范、规定。4、坚决罅违章指挥和违章作业。5、做好管区内的质量达标和文明施工管理。6、参加值班经理组织的每周一次文明施工综合检查和不定期质量检查。7、严格贯彻执行工程施工及验收规范、工程质量检验评定标准、质量管理制度。8、掌握和督促检查质量责任制在各分包单位的落实情况。9、参加每周综合检查。10、组织质检人员学习和贯彻执行质量管理目标、规程、标准和上级质量管理制度。11、按规定和标准健全质量台帐，评定单位工程质量，向技术经理提供动28、态管理情况。12、参加新工艺、新技术、新材料、新设备的质量鉴定。参加质量事故调查，对发生质量事故的人员进行处理。13、按工程技术资料管理标准收集、汇总有关原始资料、质量验评资料。14、参加现场生产协调会，报告施工质量动态情况和文明施工情况。15、真实填写每日质量工作日报。机电设备负责人岗位职责1、认真贯彻执行国家和上级有关机械管理的方针、政策和法规，主持制定本单位机械管理实施细则。2、提出本单位机械工作方针目标、工作要求并督促实施。掌握机械管理动态，处理机械工作中重大问题，组织、领导、督促、检查机械工作。3、负责审查机械设备的购置、租赁更新改造、维修计划并组织实施。4、负责健全本单位的机械管理29、机构。5、对机械的安全生产负有领导责任，主持机械事故的调查和处理。 机电设备负责人安全生产职责1、对机、电、起重设备、锅炉、受压容器及自制机械设备的安全进行负责，按照安全技术规范经常进行检查，并监督各种设备的维修、保养的进行。2、对设备的租赁要建立安全管理制度，确保租赁设备完好、安全可靠。3、对新购进的机械、锅炉、受压容器及大修、维修、外租回厂后的设备必须严格检查和把关，新购进的要有出厂合格证及完整的技术资料，使用前制定安全操作规程，组织专业技术培训，向有关人员交底，并进行鉴定验收。4、参加施工组织设计、施工方案的会审，提出涉及安全的具体意见，同时负责督促下级落实，保证实施。5、对特种作业人员30、定期培训、考核。6、参加因工伤亡及重大未遂事故的调查，从事设备方面，认真分析事故原因，提出处理意见，制定防范措施。材料负责人岗位职责1、掌握材料技术知识和材料性能，熟悉各种安全、技术管理措施及有关规章制度、标准、规定。2、做好管区内的材料管理达标。3、参加综合检查和不定期材料检查，做好检查日志记录。4、检查新购进的机械设备基本情况，负责组织经批准的部分材料、工具的供应工作。5、参加施工组织设计、施工方案的会审。6、负责各项管理制度的贯彻执行，组织人员搞好机械设备的管理。7、建立材料质量证明收、发台帐。8、贯彻上级有关物资统计工作要求，安期报出各种报表。9、参与施工组织设计（方案）的编制工作，及31、时提供供料方法、资源情况、运输条件及现场管理要求，使之合理规划现场。10、负责汇总编制主要材料一次性用料计划、构配件加工订货计划、市场采购计划、周转料具租用计划及材料节约计划等。11、按期完成各种物资统计报表并实行限额领料制度。12、现场巡视机械设备及材料使用情况是否符合标准规定，建立、健全现场料具管理责任制及落实措施。13、搞好材料定额管理。14、做好各种资料的保管。15、掌握工程进度与材料核算情况。16、严把收料关，坚持三验制度。17、填写工作日报。18、编制主要物资采购方案。19、对主要材料的招投标。20、审批施工单位机械进场计划。21、外租机械设备需求计划。22、督促、监督主要施工设备32、进场。材料负责人安全生产职责1、凡购置的各种机、电设备，脚手架，新型建筑装饰、防水等料具或直接用于安全防护的料具及设备，必须执行国家、市有关规定，必须有产品介绍或说明的资料，严格审查其产品合格证明材料，必要时做抽样试验，回收后必须检修。2、采购的劳动保护用品，必须符合国家标准及相关规定，并向主管部门提供情况，接受对劳动保护用品的质量监督检查。3、做好材料堆放和物品储存，对物品运输应加强管理，保证安全。财务负责人岗位职责1、贯彻执行国家及上级有关预算编制的各项规定，编制工程竣工结算资料及分包工程的结算。2、协助领导签定内外分包施工合同，并严格控制费用标准。3、编制固定资金使用计划，编制成本、利润33、计划，编制分包单位考核指标计划及管理费用控制计划。严格按审批制度及审批程序控制购置计划、严格招待现金管理制度，正确及时办理货币资金业务结算。4、贯彻执行财经法规及成本管理标准。5、认真执行会计制度。6、财务档案的综合管理。7、编制月度工资发放明细表，审核并超龄制工资方面业务记帐凭证。8、成本核算审核。9、贯彻执行劳动工资政策、法令，执行本企业的规章制度。10、负责劳动工资计划、统计的审核和工资奖金的使用、管理。11、负责贯彻执行劳动定额。12、认真贯彻执行国家劳动保护用品的规定和使用标准，按规定负责审批购置劳动保护用品的经费。13、做好主持编制、审批材料计划。14、定期检查指导部门内及所属分包34、财务核算工作。15、填写工作日报。财务负责人安全生产职责1、认真执行国家关于企业安全技术措施经费提取使用的有关规定，做到专款专用，并监督执行，切实保证对安全生产的投入，保证安全技术措施和隐患整改项目费用到位。2、执行财政部关于安全技术措施费用使用管理规定，保证安全技术措施费用和事故隐患费用到位。3、审查单位经营计划时，要同时审查安全技术措施计划，并检查执行情况。4、按安全管理纳入经济责任制，分析单位安全生产经济效益，支持开展安全生产竞赛活动，审核各类事故费用支出。人事负责人岗位职责1、贯彻国家及上级有关人事、劳动方面的法律法规的政策，组织编写和建立公司劳动人事管理的各项规章制度。2、负责公司和35、各职能部门、下属企业、项目部的组织机构设置、人员编制和人员配置。3、负责公司员工岗位规范的制定和招聘、录用、调配工作、负责员工岗位规范的制定和招聘、录用、调配工作、负责员的考勤、考核、考绩、奖惩的管理工作。4、负责工程项目施工劳动用工计划及临时用工计划的审核和劳动力的调配。5、负责合同工、临时工、外地用工的录用与辞退工作。6、负责项目部工资总额的核定与管理；负责员工工资的计算、统计与发放。7、负责员工培训管理。8、负责公司员工专业技术资格的初审、报送手续和专业技术职务的考核与聘任工作。9、负责员工养老保险、失业保险、医疗保险等工作。10、负责员工的劳动纪律检查与考核。11、负责公司人事、劳动、36、工资的综合统计与管理工作。人事负责人安全生产职责1、根据国家有关安全生产的方针、政策及企业实际，配刘具有一定文化程度、技术和实践经验的安全干部，保证安全干部的素质。2、组织对新调入、转业的施工、技术及管理人员的安全培训、教育工作。3、按照国家规定，负责审查安全管理人员资格，有权向主管领导建议调整和补充安全监督管理人员。4、按照国家特种作业人员岗位作业的有关规定，适时组织牿作业人员的培训工作，并向安全部门或主管领导通报情况。5、认真落实国家和地方政府有关劳动保护的法规，严格执行有关人员的劳动保护待遇，并监督实施情况。6、参加因工伤亡事故的调查，从用工方面分析事故原因，提出防范措施，并认真执行对事37、故责任者的处理意见。消防保卫负责人岗位职责1、贯彻执行国家有关消防保卫的法规、规定，协助领导做好消防保卫工作。2、制定年、季消防保卫工作计划和消防安全管理制度，并对执行情况进行监督检查，参加施工组织设计、方案的审批，提出具体建议并监督实施。3、经常对职工进行消防安全教育，会同有关部门对特种作业人员进行消防安全考核。4、组织消防安全检查，督促有关部门对火灾隐患进行解决。5、负责调查火灾事故的原因，提出处理意见。6、参加新建、改建、扩建工程项目的设计、审查和竣工验收。7、负责施工现场的保卫、对新招收人员需进行暂住证等资格审查，并将情况及时通知安全管理部门。环境保护负责人岗位职责1、贯彻执行国家有地38、方有关环境保护管理法律、法规及各项规章制度，对现场环境保护工作负直接管理责任。2、协助项目经理落实施工现场环境保护岗位责任制及环境保护管理制度。3、协助项目经理编制施工现场环境保护措施并组织实施。4、协助项目经理对现场人员进行环境保护知识的教育。5、负责组织对环境保护设施的安装、维修、检查，保证环境保护设施的正常进行。6、负责对施工噪声、烟尘的定期检测。7、负责施工现场环境保护业内资料的建档和管理工作。8、定期对现场污染源设施进行检查。卫生防疫负责人岗位职责1、贯彻执行有关施工现场卫生法规及管理制度，对本项目施工现场环卫卫生管理负责直接管理责任。2、协助项目经理部拟定施工现场卫生防疫管理制度，39、划分卫生责任区及责任人，并监督实施。3、负责组织管理施工人员学习有关卫生防疫法律、法规、管理制度、措施，并定期组织考核。4、负责配合有关部门办理食堂卫生许可证，炊事人员的健康证、监督炊事人员持证上岗。5、定期检查现场各区域的环境卫生情况，发现问题及时落实整改。6、按文明施工资料管理标准，做好环境卫生的各项资料，真实具体，以备查考。保卫负责人岗位职责1、主管门卫警卫。2、熟悉门卫管理规章制度、标准、规定。3、做好管区内的安全达标工作和文明安全管理，防止失窃，打架斗殴。4、每日检查施工现场是否有不安全的因素存在，做好重点部分的保卫工作。5、在施工现场进行不安全作业的行为，监督和制止到位。6、掌握外40、地务工人员情况，消灭不安全因素。工会工作职责1、全面贯彻和落实国家的有关方针政策，协助党、团组织对职工进行党的路线方针教育。2、认真落实上级有关工作的部署和要求，协助项目部搞好人事、工资奖金分配、职工福利、综合治理、安全生产、职工困难补助，党风廉政建设、企业文化建设等工作。3、牵头组织劳动竞赛活动和安全生产活动。4、工会组织要抓好群众性技术创新活动。工会安全生产职责1、审查落实企业经济承包方案中的安全措施，对没有安全承包内容的方案要提出意见。2、及时了现生产环境和设施方面存在的事故隐患，并向行政部门提出改进意见，督促及时解决。3、及时制止违章指挥和违章作业。4、支持工人保障安全的合理要求。5、41、监督、协助行政部门认真执行三级安全教育制度。6、按“四不放过：原则，参加查处重大伤亡事故。7、开展安全生产竞赛活动，对涌现出的先进个人和先进集体要大力表彰。8、抓典型，推广安全生产科学管理和开展群众劳动保护监督检查的先进经验。9、监督企业是否将劳动保护问题列入职工代表大会的议事日程。施工现场值班人员守则1、值班人员必须自学遵守各项法规和安全规定，遵守本单位的一切规章制度。2、值班人员必须明确防火、防盗职责，坚守岗位，尽职尽责，夜班值班人员要时刻警惕，不得睡觉，不准下棋、打扑克、喝酒、看电视等，保证单位安全。3、值班人员认真巡视，仔细检查火源和物资设备、建筑门窗等。发现可疑情况，要及时采取防范措42、施，并报告值班领导。4、值班人员要建立交接班记录本，严格执行交接班制度。5、值班人员不得随意将无关人员带入单位。6、发现有人在严禁烟火部位吸烟或使用明火，以及不经领导批准，带走单位财物者，有权制止，并报告领导和有关部门予以处理。7、值班人员必须熟知本单位防火重点部位和消防水源器材的分布情况。8、值班人员必须懂得消防常识，要须知到会检查、能发现问题。9、现场材料进、出要有记录。做好外协单位物品进出场的登记，避免单位财产流失。测量员岗位职责1、熟悉各种计量测量技术、规章制度、标准、规定。2、做好管区内的测量达标工作和文明安全管理。3、完成统计报表，负责各类网络绘制，负责计量器具的送检。4、做好工地43、的各项测量工作。5、做好测量结果的整理，做好测量资料汇总、整理、递交、保管，各个数据资料必须准确无误。6、督促各计量部位作好计量原始记录和各种台帐记录。7、制定计量工作规划及年度、季度、月份计量工作和措施。8、做好测量仪器设备的校正及测量仪器设备、工具、器材的保养、维护、修理、保管工作。9、按期督促进行沉降观测构筑物的垂直偏差等观测。10、负责测量器具的报废和购买等工作的申报。11、确定项目测量仪器的报废和购买等工作的申报。12、检查督促测量工作。13、制定测量设备管理办法，执行公司规定。14、配合业主、监理测量检查。15、仪器的标定、标识，制定操作规程。16、建立仪器台帐。测量员质量职责1、44、熟悉施工图纸及有关技术资料，制定放线定位测量方案。对工程测量成果负责。2、负责测量成果资料签证、整理、保管、入档。认真执行测量复核制，发现问题及时报告。试验员岗位职责1、主管试验、试验取样，试验资料齐全有效。2、熟悉主要建筑材料试件取取样方法。3、做到取样方法正确、试件可靠，原始记录真实准确。4、做好各项试验的试件、试亲友及有关的原始资料、台帐、报表等的整理、汇总、上报，做到真实、完整、可靠。5、按时收集、整理、填报月、季、年试验统计报表和有关资料。6、检查搅拌台混凝土、砂、石、水计量准确无误。试验员质量职责1、严格按规定进行试验，对试验和检测数据的真实性负责。2、对各种原材料、试件取亲友制作45、及管理负责。施工工长岗位职责1、熟悉各种安全技术措施、规章制度、标准、规定。2、做好管区内的安全达标和文明安全管理，坚决制止违章指挥和违章作业。3、参加每一次文明安全综合检查和不定期安全检查，做好检查日志记录。4、必须编制日施工作业计划，做好在施工程的劳动力、材料、机具、设备的计划。5、必须按施工组织设计、工序作业指导书、技术洽商、修改方案组织施工。6、必须按技术标准、管理标准严格管理在施工程的质量和安全。7、必须组织班组、分包单位学习各项规章制度。8、发生工伤事故及时上报，保护现场。9、认真详细填写施工日记。10、做好管区内的综合管理。施工工长安全生产职责1、认真执行上级有关安全生产规定，对46、所管辖班组（特别是外包工队）的安全生产负直接领导责任。2、认真执行安全技术措施及安全操作规程，针对生产任务特点，向班组（包括外包队）进行书面安全技术交底，履行签认手续，并对规程、措施、交底要求执行情况经常检查，随时纠正作业违章。3、经常检查所辖班组（包括外包队）作业环境有各种设备、设施的安全状况，发现问题及时纠正解决。对重点、特殊部位施工，必须检查作业人员及各种设备设施技术状况是否符合安全要求，严格招待安全技术交底，落实安全技术措施，并监督其执行，做到不违章指挥。4、定期和不定期组织所辖班组（包括外包队）学习安全操作规程，开展安全教育活动，接受安全部门或人员的安全监督检查，及时解决提出的不安全47、问题。5、对分管工程项目应用的新材料、新工艺、新技术严格执行申报、审批制度，发现问题及时停止使用，并上报有关部门或领导。6、发生因工伤亡及未遂事故要保护现场，立即上报。施工工长消防职责1、认真执行上级有关消防安全生产规定，对所管辖班组的消防安全生产负直接领导责任。2、认真执行消防安全技术措施及安全操作规程，针对生产任务的特点，向班组进行书面消防保卫安全技术交底，履行签安手续，并对规程、措施、交底的执行情况实施经常检查，随时纠正现场及作业中违章、违规行为。3、经常检查所辖班组作业环境及各种设备实施的消防安全状况，发现问题及时纠正、解决。对重点、特殊部位施工，必须检查作业人员及设备、设施技术状况是48、否符合消防保卫安全要求，严格执行消防保卫安全技术交底，落实安全技术措施，并监督其认真执行，做到不违章指挥。4、定期组织所辖班组学习消防规章制度，开展消防安全教育活动，接受安全部门或人员的消防安全监督检查，及时解决提出的不安全因素。5、对分管工程项目应的符合审批手续的新材料、新工艺、新技术，要组织作业工人进行消防安全技术培训；若在施工中发现问题，必须立即停止使用，并报有关部门或领导。6、发生火灾或未遂事故要保护现场，立即上报。施工工长质量职责1、工长应按设计图纸、施工规范、质量标准、施工组织设计组织施工。对承担的工程施工质量负直接管理责任。2、对施工班组负有检查、督促执行的责任。3、对工程使用的49、材料、成品、半成品、构件质量负责，对不符合质量标准的材料有上报处理的责任，负责组织施工班组的工序自检、互检、交接检。对检查评定资料的真实性负责。4、参加隐蔽工程检查、验收、工程结构验收，单位工程竣工验收。积极配合执法人员做好质量检查工作。5、发现质量事故立即向技术经理报告。质检员岗位职责1、对单位工程或承担的分部工程施工质量负直接责任。2、坚决制止违章指挥和违章作业。3、做好管区内的质量达标工作和质量管理。4、协助参加质量检查，同时做好记录。5、作质量检查台帐，记录遵章守纪及未遂事故调查情况。6、收集质量程序交底或质量活动记录。7、参加他部、分项工程的质量等级核定及隐蔽工程的核查验收。安全员岗50、位职责1、协助项目经理建立安全生产保证体系、安全防护保证体系、机械安全保证体系。2、纠正一切违章指挥、违章作业的行为和不安全状态。3、肩负管理和检查监督两个职能，宣传和执行国家及上级主管部门有关安全生产、劳动保护的法规和规定，协助领导做好安全生产管理工作。4、做好安全生产中规定资料的记录、收集、整理和保管。5、按职权范围和标准对违反安全操作规程和违章指挥人员进行处罚，对安全工作做出成绩的提出奖励意见。6、协助参加项目安全值班检查，同时做好记录。7、作安全台帐，记录遵章守纪及未遂事故调查情况，收集安全技术交底或安全活动记录，验收安全设施及机械安全装置。8、参加现场生产协调支，报告安全情况、参加班51、组安全活动，检查班组日志。9、做好现场文明施工记录。劳资管理员岗位职责1、依据经理部岗位设置制定岗位工资系数。2、汇总、审核考勤并依据考勤编制月工资表，将月工资表交主管领导审核。3、依据奖励方法、考勤情况编制奖金分配表，报总经理审批。4、依据经理部编制情况编制劳动保护计划，购置劳动保护用品。5、依据经理部人员编制防暑降温、冬季取暖计划。6、依据公司培训计划，编制各类人员培训需求计划。7、对各类培训人员进行登记造册。预算员岗位职责1、熟悉各种安全技术措施、规章制度、标准、规定。2、熟悉施工图，精通预算定额和有关文件规定，参加图纸会审和技术交底。3、结合工程实际编制预算合同。4、合理套用定额必须无52、错项、漏项。5、完成年度结算和竣工结算。合同员岗位职责1、协助合同副经理对主要技术干部进行合同文件交底。2、审核项目承包合同，进行标后预算。3、制订项目总体分包方案。4、确定项目各项分包单价。5、对分包单位进行资质审查。6、拟订分包协议，并及时签定分包合同。7、对分包单位及时进行综合评估。8、协助对分包工程确定项目招标项目。材料采购员岗位职责1、熟悉各种材料技术性能、规章制度、标准、规定。2、做好管区内的材质达标工作和文明安全管理。3、协助参加项目安全值班检查，同时做好记录。4、熟悉建筑工程施工图、网络计划、预算定额，掌握有关文件和规定，编制出单位工程材料计划。5、做好各种资料的保管、使用及材53、料计划的发放、回收登记，整理存档及时到位。6、组织编制年、季、月供应计划。7、按计划组织好周转工具等材料的租赁，按期完成各种物资统计报表，按期完成各种限额领料资料汇总、统计、核算。8、严格贯彻执行材料管理制度和标准。9、收集物资材料市场信息动态资料。10、依据施工单位及各部门所需材料计划单，填写材料计划表。11、通知供应商按材料计划表供应材料。12、对送达工地（库房）的材料进行入库前检验。材料保管员岗位职责1、熟悉各种材料技术性能、规章制度、标准、规定。2、做好管区内的材质达标工作和文明安全管理。3、收料必须严格执行“三验制”，即验数量、验质量、验规格品种。4、建立进（出）料必须登记台帐及计量54、检测记录，认真办理进（出）料各种手续。5、材料必须严格按照施工平面布置图堆放，合理、规范地存放各类材料及构配件。6、做好各期库存盘点，做好帐册、单据等的日清日结，并装订成册，妥善保管，按时交出库存报表到位。7、熟悉掌握使用防火防盗设施和器材。8、组织周转工具清点以及保养维修工作，建立周围工具进出台帐，完成各种报表。9、督促检查各项管理制度的贯彻执行，组织废旧物资的回收、修理、利用。10、建立物资消耗台帐和限额领料台帐，对统计资料按期装订、归档，妥善保存。财会员岗位职责1、熟悉各种规章制度、标准、规定。2、做好管区内的工料分析和文明施工管理。3、按计划及时提取安全技术措施经费、劳动保护经费及其他55、安全生产所需经费，保证专款专用。4、根据工程进度每月审核内外各类成本费用开支的合理性、合法性并填制记帐凭证。5、正确熟练掌握材料价格，根据验收审核发票是否合法合规。6、负责成本费用转帐工作。7、根据工程进度每月一次定期成本分析。8、编制固定资产、临时设施及有关会计报表。9、编制月度工资发放明细表。10、复核全部记帐凭证。11、审核、整理有关部门报送的成本核算资料。12、进行采购成本核算与分析。13、对转帐凭证进行财务处理。14、审核出纳所做的收、付款凭证。15、合同部开具的各施工队工程结算单的财务处理。16、及时处理与公司及其项目的往来列帐单。17、定期对材料进行帐务处理。18、定期与劳资部门56、核对工资、计提情况。19、定期进行费用的摊销。20、定期进行费用的计提。21、定期进行费用的分配。22、定期对上缴公司的各项费用进行列帐处理。23、定期编制财务会计报表。24、定期编制项目月份快报。25、定期编制“往来款项统计表”。26、对帐务收、发文进行编号登记。27、对帐务收的合同进行编号登记。28、对会计凭证进行装订。29、做好会计信息的保密工作。统计员岗位职责1、贯彻执行统计法及其实施细则，严格按照建筑业统计制度及上级主管部门的要求，及时、准确、全面地完成各种统计报表及各种统计调查任务到位。2、按网络计划组织施工，及时、准确、全面地完成各种统计报表。3、熟悉各种技术措施、规章制度、标准57、规定。4、协助参加项目值班检查，同时做好记录。5、做好调度，满足生产和生活需要。6、编制年、季、月生产计划。7、建立健全各种统计台帐。办公室主任岗位职责1、督促、检查、指导办公室各类会议。2、根据工作需要，起草项目部文件。3、编制招待办公资金使用计划。4、核定项目部各职能部门接待用烟、茶计划与标准。5、对项目部隶属单位的行政办公设施、设备登记造册。6、督促职能部门提供工程信息。资料员岗位职责1、熟悉施工图和设计文件。2、资料收发及保管整齐、齐全，分类存放有登记，收发借阅手续齐全，资料管理必须符合建筑安装工程施工技术资料管理规定。3、及时，准确地提供有关资料。4、负责施工技术资料的搜集、整理、58、装订、审查。及时、正确提供各类建筑材料、试件的试验资料。5、存档的报表、资料等及时搜集、整理、填列、补充，做到全面准确。6、认真做好图纸会审准备工作。7、作业指导书收集。仓库管理员岗位职责1、凡进库货物必须进行验收，核实后做好造册登记。2、认真负责搞好仓库内部材料、设备及小工具的发放工作，并应做好登记、签字手续。3、工程需要的材料库存不足时，应提早备足，不至于影响正常施工。4、仓库内应保持整洁、货物堆放整齐、货架堆放的物品应持牌明示，以便迅速无误地发放。5、严禁非仓库管理人员入内，严禁烟火。6、不得私自离岗。有事外出，应委托他人临时看守。7、做好外场砂石料的收、管工作，签好每一张单据，严格把关砂石料的计量及质量。8、定期检查仓库消防器材的完好情况，在规定的禁止区域内严格执行动火审批手续。伙食管理岗位职责1、主持项目部伙食管理工作。2、贯彻执行食品卫生法和有关卫生制度，必须做到各方面卫生符合标准。3、做好伙食成本核算，保证饭菜价格合理。4、注意营养配餐，做到饭菜多样化。5、主副食采购帐目清楚。