1、1,安全知识培训与交流,xx制药股份有限公司,2,=培训目的=,学习安全法律履行安全义务落实安全规定实现安全和谐,3,培训内容,安全生产的十二字方针员工安全生产三项义务员工安全生产八项权利消防安全五项基本常识七种突发事件应急技能共同安全生产十项规定,4,一、安全生产十二字方针：安全第一，预防为主，综合治理！,国家的政策企业的保障家庭的期盼个人的需求,5,“安全第一，预防为主，综合治理”,1987年，国家正式将“安全第一，预防为主”作为我国的安全生产方针。十三届五中全会中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议中进一步明确安全生产方针为“安全第一，预防为主，综合治理”。其含义是各单2、位在生产建设中把安全与生产看作一个不可分割的整体，生产必须安全，安全为了生产。,6,安全第一,“安全第一”要求我们在处理劳动安全卫生与其他工作时要把安全生产工作放在首位，生产要服从安全。“预防为主”强调安全生产各项措施要把预防措施置于主导地位，把工作重点放在事故险兆之前，减少或避免事故的发生。搞好安全生产是社会稳定的需要，是职工家庭幸福的需要。,7,旧安全理念,1、把工厂当战场，一不怕苦、二不怕死2、赖宁旧安全理念-救火成十佳少先队员3、生命与集体、国家财产的关系旧安全理念4、舆论导向。舍己救人，奋不顾身？5、国外与国内理念差别。,8,9,我国的安全现状,一是特大事故多.二是事故总量大 三是职3、业危害严重 四是与发达国家相比差距大，事故发生原因概括起来有以下几个方面 1、经济快速增长，增长方式落后 2、长期投入不足，安全欠账严重 3、行业管理弱化，企业管理滑坡 4、安全生产责任制不到位 5、农村劳动力转移。没经过安全培训 6、我国煤矿地质条件差 7、事故转移风险，工业发达的国家的一些危险性较大的产业正向 我国转移，我国发达地区向不发达地区转移,10,安全第一是原则,安全管理是企业生存的第一管理安全发展是企业发展的第一大事安全生产是企业员工的第一责任安全问题是企业解决的第一问题安全至上是员工明白的第一道理,11,预防为主是措施,做一万防万一,付出一万的努力，防止万一的发生！,不戴安全帽4、酒后驾车重勾下站立禁烟区域吸烟.,万无一失，一失万无！,12,综合治理是保障,齐抓共管各尽其责组合拳击,13,二、安全义务-义务1：遵章守纪,遵守制度按章操作服从管理报告事故,14,遵守安全生产的一般规则,“安全三原则”：整理整顿工作地点，有一个整洁有序的作业环境。（7s现场管理：整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约。）经常维护保养设备。按照标准进行操作。,15,掌握本岗安全知识提高安全生产技能增强事故应急能力特岗员工上岗持证,二、安全义务-义务2：学习安全,16,特种作业人员培训,特种作业人员安全技术培训考核管理定（国家安全生产监督管理总局令第30号）本规定所称特种作业，是指容易发生事故5、，对操作者本人、他人的安全健康及设备、设施的安全可能造成重大危害的作业。,17,（一）年满18周岁，且不超过国家法定退休年龄；（二）经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格，并无妨碍从事相应特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷；（三）具有初中及以上文化程度；（四）具备必要的安全技术知识与技能；（五）相应特种作业规定的其他条件。,18,特种作业人员必须经专门的安全技术培训并考核合格，取得中华人民共和国特种作业操作证（以下简称特种作业操作证）后，方可上岗作业,1、电工作业高压电工作业、低压电工作业2、焊接与热切割作业3、高处作业登6、高架设作业、高处安装、维护、拆除作业4、制冷与空调作业5、煤矿安全作业6、金属非金属矿山安全作业7、石油天然气安全作业 8、冶金（有色）生产安全作业 9、危险化学品安全作业 10、烟花爆竹安全作业,19,班前五想五不干一想 安全风险不清楚，不干二想 安全措施不完善，不干三想 安全工具未配备，不干四想 安全环境不合格，不干五想 安全技能不具备，不干,20,二、安全义务-义务3：报告隐患例：螺丝松动、电器异常、现场杂乱等,21,本制度所称安全生产事故隐患（以下简称事故隐患），是指违反安全生产法律、法规、规章、标准、规程和安全生产管理制度的规定，或者因其他因素在生产经营活动中存在可能导致事故发生的物7、的危险状态、人的不安全行为和管理上的缺陷。事故隐患的分类：事故隐患分为一般事故隐患、重大事故隐患。一般事故隐患 是指危害和整改难度较小，发现后能够立即整改排除的隐患。重大事故隐患 是指危害和整改难度较大，应当全部或者局部停产停业，并经过一定时间整改治理方能排除的隐患，或者因外部因素影响致使生产经营单位自身难以排除的隐患。,22,三、安全权利权利1：知情权,知情权了解危险防范措施应急措施,23,安全权利权利2、3、4,2、建议权3、批评、检举、控告权4、拒绝权：拒绝违章指挥,24,山东省安全生产条例 规定,第十一条 从业人员有权拒绝执行管理人员强令超强度劳动、冒险作业和违章指挥，有权对违反安全生8、产法律、法规和危害从业人员生命安全、身体健康的行为提出批评、检举和控告。生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令超强度劳动、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同,25,舍己救人 救人不舍己不恰当救人就是 二次伤害,紧急避险权:紧急情况撤离场所,26,基本要求应急标识,27,安全权利权利6：依法赔偿的权利,28,山东省安全生产条例 规定,第四十一条 发生生产安全事故，造成生产经营单位的从业人员死亡的，死亡者家属除依法获得工伤保险补偿外，生产安全事故发生单位还应当向其一次性支付生产安全事故死亡赔偿金。生产安全事故死亡赔偿金的9、数额，应当按照不低于本省上一年度城镇居民人均可支配收入的二十倍计算。22792元 455840元死亡者家属获得的工伤保险补偿和死亡赔偿金的总额不得少于人民币二十万元。,29,安全权利权利7：获得劳动防护用品的权利,30,山东省安全生产条例 规定,第二十三条 生产经营单位应当按照国家标准或者行业标准为从业人员无偿提供合格的劳动防护用品，并督促、检查其按规定使用。不得以货币或者其他物品替代劳动防护用品。,31,基本要求劳动防护用品,工作服安全帽安全眼镜工作证手套安全鞋,32,劳动防护用品分类,安全帽类：呼吸护具类：过滤式、隔绝式眼防护用具听力护具类：耳塞、耳罩、帽盔等防护鞋：防砸、绝缘、防静电、耐10、酸碱、耐油、防滑鞋防护手套：耐酸碱手套、电工绝缘手套、电焊手套、防X射线手套等防护服：特殊防护服、一般工作服防坠落具：安全带、安全绳、安全网护肤用品：护肤膏、洗涤剂,33,安全权利权利8：教育和培训权利,34,三级安全教育：,厂、车间、班组：新工人进厂要进行。安全培训要有记录-工作痕迹,35,山东省安全生产条例 规定,第十四条：从业人员依法享有安全生产教育和培训的权利。生产经营单位应当制定从业人员安全生产教育培训计划，并按计划组织教育培训，建立培训档案。安全生产教育培训情况，应当记入从业人员安全生产记录卡，并由考核人员和从业人员本人签名。从业人员未经安全生产教育培训合格，不得上岗作业。,36,11、“三违”现象,“三违”是指：“违章指挥、违章操作、违反劳动纪律”违章是指违反安全管理制度、规范、章程，违反安全技术措施及交底要求所从事的活动。违章包括作业违章、指挥违章、失职违章。作业违章是指从事各类活动的人员在过程中出现的违章行为；指挥违章是各级承担管理职能的人员在活动中出现的违章指挥行为；失职违章是指承担安全管理、监督职责的人员，在活动过程中，不履行安全责任而出现失职、渎职行为。违章不一定出事（故），出事（故）必定违章。根据对每年全国百万起事故原因的分析证明，95%以上是违章造成的，违章是事故发生的起因，事故是违章造成的结果。,37,违章现象难以拒绝原因,侥幸心理：有一部分人在几次违章没发12、生事故后，慢慢滋生了侥幸心理，混淆了几次违章没事故偶然性而忽视了长期违章迟早要发生事故的必然性。省能心理：嫌麻烦、图省事、降成本，总想以最小的代价获得最好的效果，生产任务紧迫或眼前既得利益，极易产生自我表现心里（逞能）：技术好，有经验，满不在乎，虽然能预见到危险，但轻信能避免。新人急于表现从众心理：别人做了没事，我福大命大造化大，肯定没事，这种心理向瘟疫一样严重威胁企业的生产安全。逆反心理：在人与人关系紧张时，常常产生。,38,员工违章心理,39,2、惰性心理 也称为“节能心理”是指在作业中尽量减少能量支出，能省力便省力，能将就凑合就将就凑合的一种心理状态，也是懒惰行为的心理依据。a.干活图省13、事，嫌麻烦。b.节省时间，得过且过。,40,3、麻痹心理 麻痹大意是造成事故的主要心理因素之一。行为上表现为马马虎虎，大大咧咧，口是心非。盲目自信。a.盲目相信自己的以往经验，认为技术过得硬，保准出不了问题。（以老同仁居多）b.是以往成功经验或习惯的强化，多次做也无问题。（我行我素）,41,4、逆反心理是一种无视社会规范或管理制度的对抗性心理状态，一般在行为上表现“你让我这样，我偏要那样、越不许干，我越要干”等特征。a.显现对抗：当面顶撞，不但不改正，反而发脾气，或骂骂咧咧，继续违章。b.隐性对抗：表面接受，心理反抗，阳奉阴违，口是心非。,42,5、逞能心理 争强好胜本来是一种积极的心理品质，14、但如果它和炫耀心理结合起来，且发展到不恰当的地步，就会走向反面。a.争强好胜，积极表现自己，能力不强但自信心过强，不思后果、蛮干冒险作业。b.长时间做相同冒险的事，无任何防护，终有一失。,43,6、冒险心理 冒险也是引起违章操作的重要心理原因之一。a.理智性冒险，明知山有虎，偏向虎山行。b.非理智性冒险，受激情的驱使，有强烈的虚荣心，怕丢面子。硬充大胆。,44,7、从众心理 是指个人在群体中由于实际存在的或头脑中想象到的社会压力与群体压力，而在知觉、判断、信念以及行为上表现出与群体中大多数人一致的现象。a.是自觉从众，心悦诚服、甘心情愿与大家一致违章。b.是被迫从众，表面上跟着走，心理反感。,15、45,8、无所谓心理 表现为尊章或违章心不在焉，满不在乎。a.是本人根本没意识到危险的存在，认为章程是领导用来卡人的。b.是对安全问题谈起来重要，干起来次要，比起来不要，不把安全规定放眼里。c.认为违章是必要的，不违章就干不成活。,46,9、好奇心理 好奇心人皆有之。是对外界新异刺激的一种反应。以前未见过，感觉很新鲜，乱摸乱动，使一些设备处于不安全状态，而影响自身或他人的安全；因周围发生的事影响正常操作，造成违章事故。,47,10、情绪波动 思想不集中情绪是心境变化的一种状态。顾次此失彼、手忙脚乱。高度兴奋或过度失落都导致不安全行为。,48,墨菲定律,它源于1949年，一个叫墨菲的美国空军上尉16、工程师发现，假定你把一片干面包掉到地毯上，这片面包两面都有可能着地，但假定你把一片一面涂上果酱的面包掉到地毯上，常常是有果酱的一面落在地毯上（麻烦）。换言之，如果坏事有可能发生，不论可能性有多小，它总会发生。事故发生时必然的。安全是相对的。安全：不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。（保护他人不被伤害）,49,四、消防安全五常识,常识1：火灾发展的五个阶段,下降阶段和熄灭阶段,初起阶段、发展阶段、猛烈阶段、,初起阶段、灭火最佳时机发展阶段、猛烈阶段、下降阶段熄灭阶段,下降阶段和熄灭阶段,下降阶段和熄灭阶段,50,常识2：火灾发生条件 火三角是助燃剂、可燃物和引火源的简称，也叫火灾三要素。火三角17、是火灾燃烧的必要条件。在火灾防治中，如果能够切断火三角就可以扑灭火灾。,点,火,源,助,燃,物,可 燃 物,51,扑救火灾的原则,边报警，边扑救；先控制，后灭火；先救人，后救物；防中毒，防窒息；听指挥，莫惊慌；,52,灭火的基本方法,窒息灭火：使燃烧物断绝氧气的助燃而熄灭冷却灭火：使燃烧物的温度降低到燃点以下而终止燃烧。隔离灭火法：将燃烧物体附近的可燃物隔离或疏散开，使燃烧停止。抑制灭火法：使灭火剂参与到燃烧反应过程中去，使燃烧产生的游离基消失而使燃烧反应停止。,53,常用灭火器适用范围,54,常识3：逃生流程,确定方位,寻找安全出口,逃生动作,跑动注意安全,55,有火情，迅速灭；灭同时，报火18、警；平日里，想逃路；有报警，速逃离。,常识4：火灾逃生三字经,工厂火灾,正确报警,高楼逃生,56,常识5：干粉灭火器使用技能,57,干粉灭火器的使用方法,适用范围：适用于扑救各种易燃、可燃液体和易燃、可燃气体火灾，以及电器设备火灾,58,59,消火栓的使用,1、打开消火栓取出水带并展开,2、一人负责将消防水带与水枪接好,60,3、另一人负责将消防水带与水枪接好,4、接水带完毕后，开水灭火,61,拨打119电话报警注意事项,火警电话为119，报警时，要说清如下四点：1、详细地点、火势大小、着火物质2、报警人姓名；留下自己的电话，索取对方的电话；3、派人到主要路口迎接消防车；4、疏散厂内消防车道。19、,62,五、七种突发事件应急技能,1、地震灾害2、烫伤事故3、触电事故4、溺水事故5、心肺复苏6、雷电天气7、高温中暑,63,1、地震生命三角,64,当建筑物倒下时，每个只“蹲下和掩护”的人都几乎全被压死了。而那些躲到物体，如桌子，或汽车下躲避的人也总是受到了重伤或死亡。,65,猫，狗和小孩子在遇到危险的时候，会自然地蜷缩起身体。地震时，你也应这么做。这是一种安全的本能。而你在一个很小的空间里便可做到。靠近一个物体，一个沙发，或一个大物体，结果它仅受到轻微的挤压,66,如晚上发生地震，而你正在床上，你只要简单地滚下床。床的周围便是一个安全的空间,67,2、烫伤事故,烫伤刚发生的几分钟内要处理得20、当：小面积烫伤、轻度烧伤，立即冷水冲洗1530分钟，干纱布外敷。已起水疱、皮肤已破，不可用水冲或将水疱弄破。衣服粘连应剪去伤口周围衣服，及时用冰袋降温。大面积或重度烫伤，不可擅自涂抹任何东西，应保持创面清洁完整，用清洁衣物或毛巾盖住伤口，立即请医生处理。,冲,脱,泡,盖,送,68,3、触电救护,人触电后不会马上死亡，如果抢救及时，方法得当，人是可以得救的，国外一些资料统计指出，触电一分钟，90%有良好的效果，触电12分钟后，救活的可能性就很小了。,69,1、拉闸断电。附近有电源开关，应立即切断电源;距离远时，可用绝缘钳或木柄利器（如斧头、木柄刀具等）将电源切断。2、使用绝缘体使触电者与电源脱离21、若不能切断电源时，可用干燥的木棒、竹竿、扁担、塑料制品、橡胶制品、皮制品挑开触电者的电源，或用干燥的棉衣、棉被将触电者推离带电设备。当触电者脱离电源后，立即查看伤员情况，特别是呼吸和心跳，发现呼吸和心跳停止时，立即抢救。（1）、轻症：神智清醒，呼吸心跳均自助者，伤员就地平卧。暂时不要走动和站立，防治继发休克和心衰。（2）、呼吸停止，心搏存在着，就地平卧解松衣扣，通常气道，立即口对口人工呼吸，有条件者，可以气管插管，加压氧气人工呼吸。,70,（3）、心搏停止，呼吸存在着，立即做胸外心脏按压。（4）、呼吸心跳均停止者，则应在人工呼吸同时，做胸外心脏按压，已建立呼吸和循环，恢复全身器官的氧供应，两人22、急救时1:5，即人工呼吸一次，心脏按压五次，如果现场急救只有1人，用15:2的比例进行抢救，先做胸外心脏按压15次，再口对口2次人工呼吸，如此交替进行，一定要坚持到底。,71,4、巧救溺水者常识,（1）、当溺水者在水上飘时，施救者应立即向水中抛救生圈、木板等漂浮物。让他抓住不下沉，或递给溺水者绳索、木棍等拉他脱险。切忌不会游泳者不能直接下水救人。（2）、直接下水救人者，若溺水者尚未昏迷，防止被他抓、抱，不要从正面接近溺水者，而应绕到溺水者背后或潜水，扭转他的髋部使他背对自己，从后面或侧面托住溺水者的腋窝，或下巴使其呼吸，并用反蛙泳或侧泳将其拖带上岸。,72,5、心肺复苏,73,6、雷电天气应对23、措施,(1)雷暴来临前放在室外的物品加固或挪进室内。推迟户外活动，进入室内。关好门窗，避免雷电进屋。不打电话，特别是不打手机。拔掉电器（包括电脑、空调等）电源插头。,74,（2）雷暴发生时,在路上避雨时不要靠近孤立的高楼、电杆、烟囱、房角房檐，更不能站在空旷的高地上或到大树下躲雨。在树林里躲避在低洼处生长茂盛的小树下。在开阔地关闭手机；躲避在低处，如山涧或峡谷；小心突发的洪水。在开阔水域立即上岸并找到躲避处。在汽车里关好车门、车窗。多人在一起彼此隔开几米远，不要挤在一起、不要拉手。,75,（3）雷雨天注意：不要赤脚站在水泥地上不要洗澡或淋浴不要打电话不要使用带有外接天线的收音机或电视机。,7624、,7、高温天气防护措施,（1）高温来临安装降温设备，如电扇、空调等，必要时进行隔热处理；但不要长时间停留在空调房内，也不能长时间直接对着头或身体某一部位吹电扇。在窗和窗帘之间安装临时反热窗，如铝箔表面的硬纸板。早晨或下午能进太阳光的窗子用帘遮好。准备防暑降温的饮料和常用药品（如清凉油、十滴水、人丹等）。,77,（2）高温天气中尽量留在室内，并避免阳光直射；必须外出时要打遮阳伞、穿浅色衣服、戴宽沿帽。暂停户外或室内大型集会。室内空调温度不要过低；空调无法使用时，选择其他降温方法，比如向地面洒些水等。,78,浑身大汗时不宜立即用冷水洗澡；应先擦干汗水，稍事休息再用温水洗澡。注意作息时间，保证睡眠；25、暂停大量消耗体力的工作。宜吃咸食，多饮凉白开水、冷盐水、白菊花水、绿豆汤等；不要过度饮用冷饮或含酒精饮料。防火。,79,（3）中暑急救症状：大量出汗而皮肤发凉，面色苍白或发红；脉搏微弱；体温有可能保持正常或升高；昏迷或头昏眼花，呕吐，疲惫无力或头痛等。急救措施：让其在凉爽处躺下。解开或脱去衣服。准备浸过凉水的布。如果患者意识清楚，每15分钟喂少许水，慢慢地。如果患者呕吐，停止喂水，立即寻求医疗。,80,规定一：班前身体安全（酒、休息、药、心情）,六、安全生产十项规定,酒后别开车,开车打盹车祸,81,规定二：离家（厂）出走，手指口述！,82,路上行走靠右侧点遇有信号灯看着点乘车要走的早一点选好座26、位要扶着点横过马路要慢一点,途中 注意交通安全,规定三,83,行车之前想一想，今天出车啥路况；来到车前想一想，检查刹车和转向；发动车辆想一想，确认安全再挂档；手握方向想一想，安全第一不能忘；进入路口想一想，遵守纪律别慌忙；驶近岗台想一想，遵守信号别争抢；车辆转弯想一想，对面来车要避让；超车之前想一想，提前示意多张望；,途中安全行车十六想,84,9.会车之前想一想，不占道路要礼让；10.不良道路想一想，集中精力掌方向；11.恶劣气候想一想，控制车速观四方；12.铁道路口想一想，停车观察别莽撞；13.车辆停放想一想，不能妨碍道路畅；14.遇到酒宴想一想，坚决别把酒来尝；15.长途驾车想一想，定时休27、息别急忙；16.收车之后想一想，检查车辆保车况。,途中安全行车十六想,85,搞好交通安全管理-五对策,每天300人成轮下冤魂 每月1个万人兵团覆灭 每年1个镇从地球消除,86,交通对策二：转向减速,交通对策一、关注盲区与内轮差,交通对策三：路口安全一二三,路口慢、转向看、精神集中保安全！,交通对策四：安全车距,交通对策五：礼让三先,87,规定四:参加安全会议,3.融化到血液里,1.听进耳朵里,4.体现到行动上,2.记在脑子里,88,规定五：按要求穿戴好劳保用品,规定六：做好工前安全自查检查,规定七：工作中要遵章操作,规定八：安全站位,规定九：走人行道,规定十：办公安全,89,90,安全生产的十二字方针：安全第一、预防为主、综合治理！员工安全生产三项义务：遵章守纪、学习安全、报告隐患！员工安全生产八项权利：知情、批评、检举、控告、拒违、获赔、劳保、教育消防安全管理的五常识：火灾四阶段、火三角、防火、灭火、逃生。七种灾害防范自救常识：地震、骨折、触电、溺水、心肺复苏、雷电、高温员工通用十项安全规定：身体安全、手指口述、交通安全、安全会议、穿戴护品、班前辨识、遵章操作、安全站位、走人行道、办公安全。,=培训内容回顾=,91,谢谢大家,