1、. 河南公司 2018 年度职工技能大赛方案为响应集团公司职工技能大赛活动通知精神，提高河南公司一线职工技能水平，牢固树立山河集团“创过程精品，做全优工程”的质量观，增强公司核心竞争力， 打造一支适应公司发展需要的高技能职工队伍，促进公司生产、经营持续高效发展，经河南公司经营班子研究决定，于 7 月初在河南郑州举办山河集团河南公司第一届（2018年）职工技能大赛。为了做好大赛各项准备工作， 选拔优秀参赛选手，特制订本方案：一、组织单位主办单位：承办单位：协办项目：二、参赛工种参赛工种：砌筑工、钢筋工、木工。三、参赛要求1、公司所属项目部上述工种从业人员。2、2017 年度河南公司表彰的上述工种2、优秀班组应积极参加。3、各项目经理部应以本项目为分赛场，自行组织本项目职工技能大赛，选拔优秀选手，推荐参加河南公司比赛。4、参赛班组以项目为单位， 每个项目经理部应至少安排领队一人，负责项目参赛人员的组织与协调。三、比赛时间. 2018 年 7 月 6 日四、比赛地点项目部（参赛人员按照指定时间自行到达比赛地）五、比赛流程8:00 8:30 会议签到，抽取比赛编号。8:30 9:00 指定地点集合， 宣读比赛纪律； 由工作人员引领选手进入比赛场地。9:00 11:00 分工种进行比赛。11:00 11:30 评审委员会进行评审打分。11:30 12:00 宣布比赛成绩，颁发奖励及证书。六、比赛3、内容1、砌筑工技能比赛比赛内容： 按图排版、砌块加工制作、大面墙体砌筑（不做顶砌）参赛人员：每名参赛技工可携带1 名小工配合砂浆、 砌体转运。场地选择： 根据参赛人员多少，选择1-3 层主体楼层做为比赛场地，选取“ L”型或“ T”型墙面做为比赛墙面（墙面选取应在同一单元或楼层内，便于集中检查，营造比赛氛围）。赛前准备： 协办项目应提前完成相应墙面的砌体排版，植筋等准备工作；比赛墙面提前编号，张贴标识。比赛墙面确定： 赛前随机抽取比赛编号，确定比赛墙面。. 材料领取： 根据排版图及现场情况，到赛场制定位置，一次性领料并签字确认。二次领料将进行适当扣分。比赛时长： 2 小时以内。2、钢筋工技能比4、赛比赛内容： 按图放样、料场加工、现场绑扎参赛人员：每名参赛技工可携带1 名小工配合钢筋加工及转运。场地选择： 根据参赛人员多少，选择1-3 层主体楼层做为比赛场地，选取 2 根构造柱进行比赛（构造柱选取应在同一单元或楼层内，便于集中检查，营造比赛氛围）。赛前准备： 协办项目应提前完成相应构造柱植筋等准备工作；比赛构造柱提前编号，张贴标识。比赛墙面确定： 赛前随机抽取比赛编号，确定比赛构造柱。材料领取： 参赛人员依据施工图纸，填写下料单，凭下料单到赛场指定位置领取材料，（为保证安全，协办项目应提前安排专人下料），一次性领料并签字确认。二次领料将进行适当扣分。比赛时长： 2 小时以内。3、木工技5、能比赛比赛内容： 按图配模、模板加固参赛人员： 每名参赛技工可携带1 名小工配合模板。场地选择： 根据参赛人员多少，选择1-3 层二构施工楼层做为比赛场地，选取2 根构造柱进行比赛（构造柱选取在同一单元或楼层内，便于集中检查，营造比赛氛围）。. 赛前准备： 协办项目应提前完成相应构造柱钢筋绑扎等准备工作；比赛构造柱提前编号，张贴标识。比赛墙面确定： 赛前随机抽取比赛编号，确定比赛构造柱。比赛流程： 参赛人员依据构造柱情况自行配模，安装加固。材料领取： 根据图纸及现场情况，到赛场制定位置，一次性领料并签字确认。二次领料将进行适当扣分。比赛时长： 2 小时以内。七、施工机具参赛所需施工机具，原则上6、由参赛人员自行携带；协办项目部每个比赛楼层配备一套施工机具备用。八、比赛要求1、参赛人员统一着河南公司工装服装，安全帽。2、如遇图纸不清问题，应在本工位及时向巡检员询问，但不得询问考试意图、工艺和作业方法等问题。3、选手要自觉遵守赛场纪律，服从评委组和工作人员指挥，按时进入赛场，迟到10分钟者取消该项目比赛资格。4、因设备故障无法进行操作时，选手可当场向裁判组提出，经确认同意后暂停比赛。5、比赛结束，选手应将比赛使用的工具按规定放好后，离开比赛场地，到指定位置等待比赛结果。6、参加技术比赛选手必须遵守比赛规则，做到严肃认真，公平竞争，不弄虚作假，营私舞弊。. 7、所有参赛队员要听从裁指挥，做到7、“安全生产、 操作规范” 。为保障工人安全，在比赛期间，必须严格遵守安全操作规范。九、比赛结果评定设置评审委员会：主任：副主任：委员：设置宣传保障委员会：主任：委员：实体成绩： 评审委员会依据实操比赛考核评分表，对现场实体进行检查打分，得出实体成绩。到扣分项： 工程技术部每个比赛楼层配备一名巡检，作为比赛现场协调，同时记录各参赛人员比赛时间及过程情况，如过程中有违规及不安全行为应在评分时上报评审委员会。评审委员会依据违规情况予以到扣分。最终成绩： 最终成绩 =实体成绩 -到扣分。十、比赛奖励比赛最终按最终成绩高低分项评出前3 名，一等奖 1 名，二等奖 2 名，三等奖 3 名。 对获奖者通报表8、彰并颁发证书及奖励，一等奖获得者由河南公司推荐代表河南区域公司参加集团职工技能大. 赛；获奖班组推荐参与河南公司年终优秀班组评选，推荐加入集团优秀班组名录。各项目经理部要高度重视此次职工技能大赛，加强组织领导，做好本项目技能大赛工作，选拔优秀选手，营造崇尚技能、尊重劳动的良好氛围。请各项目部于 6 月 20日前将参赛选手名单提交河南公司工程技术部。联系人：电话：河南分公司工程技术部 2018年 6 月 13 日附件附件一：职工技能大赛报名表附件二：实操比赛考核评分记录表职工技能大赛报名表项目名称项目领队电话主要成员情况参赛主要成员. 姓名性别年龄岗位 / 工种联系电话身份证号参赛项目推荐意见项9、目经理（签字）：年月日注：参赛工种：砌筑工、钢筋工、木工。实操比赛考核评分记录表；砌筑工比赛评分表参赛队名工位号序号测定项目允许偏差检查方法评分标准满分检测点得分1 2 3 4 5 . 1）砌筑工比赛评分表2）木工实操比赛评分表木工实操比赛评分表（二构）1 主控项目组砌操作观察，尺量检查排砖、窗口、斜槎留置是否正确。组砌（搭砌长度、通缝）和操作（铺浆、灌缝）方法错1 处扣 2 分，错 2 处扣5 分， 2 处以上不得分。10 2 墙体轴线位移5mm 尺量检查 4 点，墙垛正面和侧面各1 点，大墙面两边各1 点。每超过 1mm 时扣除0.5 分，累加超过5mm时不得分。8 3 墙面垂直度4mm 10、吊线尺量检查 4 点，墙垛正面和侧面各1 点，大墙面两边各1 点。每超过 1mm 时扣除0.5 分，累加超过4mm时不得分。5 4 墙面平整度5mm 靠尺，塞尺检查 3 点，墙垛正面1 处，大墙面两边各1 处。每超过 1mm 时扣除0.5 分，累加超过5mm时不得分。5 5 游丁走缝10mm 带线，尺量检查 3 点，墙垛正面1 处，大墙面两边各1 处，以每层第一皮砖为准，找出最大误差。每超过 1mm 时扣除0.5 分，累加超过10mm 时不得分。有通缝的扣3 分。8 6 阴阳角方正度3mm 角度检测尺检查 4 点，砌筑房间阴阳角部位抽查4 处每超过 1mm 扣除 0.5 分，累加超过3mm 时11、不得分。4 7 一般项目水平灰缝砂浆饱满度 90% 百格网随机检查3 块砌块【其中，小砖撂底1 米检查 2 处】小于 95%每处扣 1 分， 2 处以上不得分；或小于90% 不得分4 8 竖向灰缝砂浆饱满度 80% 百格网随机抽查1 块砌块砂浆未填满，有透明缝、瞎缝、假缝者每处扣1 分， 2 处以上不得分；或小于 80% 不得分4 9 水平灰缝平直度7mm 拉线，尺量检查 2 点，大墙面1 处，墙垛正面1 处3m之内超过1mm 时扣除 0.5 分，累计超过7mm时不得分8 10 水平灰缝厚度15mm 尺量检查 2 点，大墙面1 处，墙垛正面1 处5 皮砖累计高度平均值超过1mm 者每处扣1 分12、， 2 处以上超过15mm者不得分4 11 竖向灰缝宽度15mm 尺量检查 2 点， 1 处偏大， 1 处偏小用尺量 2m砌体长度折算平均值超过1mm 者每处扣1 分，2 处以上超过15mm者不得分4 12 顶面标高15mm 尺量检查 3 点，取平均值比较每超过 1mm 时扣除0.5 分，累加超过10mm 时不得分。6 13 门窗洞口尺寸+10,-5 (mm) 尺量检查 2 点，门窗洞口内外尺寸上下口，并拉对角线，洞口尺寸增大超过10mm 或减小超过5mm时不得分。4 14 构造柱留置5mm 观察，尺量是否设置构造柱，其位置、尺寸、马牙槎留置是否合理中心线位移小于5mm,每超过1mm 时扣除 13、0.5 分，累加超过5mm 时不得分。3 15 过梁搭接250mm 尺量是否设置过梁，其位置、尺寸留置是否合理中心线位移小于5mm,每超过1mm 时扣除 0.5 分，累加超过5mm 时不得分。过梁在门、窗洞口两侧搭接长度小于250mm不得分。3 16 表面清洁度整体观感观察全部完成面检查，发现一处扣1 分，超过三处不得分。3 17 安全文明施工观察有事故无分，工完场不清不得分。不戴安全帽下颚带或赛场内吸烟者不得分。作业时未按安全作业操作规定穿戴其他安全防护措施的不得分。5 18 助手有违规行为观察助手有参与上墙砌筑行为的，每发现一起扣除参赛选手2 分，向砌筑砂浆内随意加水的，扣2 分。19 工14、效2 小时计时按时完成满分。超出规定时间者每5 分钟扣1 分，超出 15 分钟应停止施工且不得分，低于规定时间每 5 分钟者增加1 分，最高加3 分。12 开始时间：结束时间：比赛用时：20 实体合计100 21 到扣分项22 最后得分23 评委签字时间. 参赛队名工位号开始时间结束时间序号测定项目评分标准满分扣分得分备注1 准备工作（20 分）清理工作支模前未将构造柱内部杂物清除干净的扣 2 分5 着装、工工具准备安全帽及自带工具准备，缺一项扣1 分5 检查加工机具机具设备是否运转正常，是否采取了保护措施，未检查的扣3分，未采取保护措施的扣 2 分5 测量放线未用墨线弹出模板的边线和外控制线15、的扣 2 分5 2 配模（10 分）配料单是否按照图纸与现场情况配模与图纸不符扣5 分，未配置喇叭式进料口的扣 5 分，模板每边包墙 60mm ，违反一处扣 1 分10 3 模板安装（60 分）加固措施的科学性，加固件间距合理起步超过 300mm 扣 5分，竖向间距超过500mm扣 5分，门洞未采取专项加固措施的扣 5 分。15 4 拼缝严密，不得大于1.5mm ，接触面应干净， 整洁，隔离剂应涂刷均匀。拼缝超过 1.5mm每处扣 2 分，接触面未清洁干净的扣5 分，隔离剂涂刷不均匀的扣 3 分。10 5 垂直度（ 3mm ）均满足要求的得满分， 超过一项或一处的扣 2 分10 截面尺寸（ +16、4mm ）相邻两板高低差（2mm ）6 防漏浆措施未采取措施的扣8 分， 模板每少双面胶一处扣 2 分。10 7 工效2 小时内完成满分。每延时 3分钟扣 2 分，扣完 10 分为止。15 8 安全文明（10）工完场清，违规作业，材料堆放、场区内抽烟未工完场清的扣5 分， 每违规作业一处扣1 分，材料未堆放整齐的扣3 分，场区内吸烟一处扣2分。10 9 合计100 10 到扣分项11 最后得分12 评委签字时间. 3）钢筋工实操比赛评分表钢筋工实操比赛评分表（二构）参赛队名工位号开始时间结束时间序号检查项目评分标准满分扣分得分备注1 施工准备（20 分）着装、工具准备安全帽及自带工具准备，缺一17、扣2 分10 2 钢筋配料单准确性（简图 5 分，规格 1 分，下料长度 3分，根数 1 分，数量 2 分）10 3 钢筋安装（65 分）受力钢筋间距10mm ，超过扣 2分5 4 绑扎钢筋骨架长、宽、高 10mm ，超过扣 2 分5 5 6 箍筋绑扎箍筋间距宽、高 20mm ，加密区间距100mm ，连续三档，每处超限扣2分5 7 箍筋加密区高度高度 600mm ，不符合要求扣5 分10 8 扎丝绑扎方向扎丝朝内，每一个扣2 分10 9 拉结钢筋间距起步不超过 500mm ，间距不超过 600mm ，不符合要求扣5分10 10 拉结筋锚入墙体内长度长度 500mm ，不符合要求扣10 分10 11 工效2 小时内完成满分。每延时3分钟扣 1分，扣完 5 分为止10 12 安全文明施工（ 15 分）工完场清，违规作业，材料堆放、场区内抽烟未工完场清的扣5分，每违规作业一处扣1分，材料未堆放整齐的扣3 分，场区内吸烟一处扣 2 分。15 13 合计100 14 到扣分项15 最后得分16 评委签字时间