1、湛河区“十四五”人力资源和社会保障事业发 展 规 划“十三五”开局以来，在区委区政府的坚强领导及市人社局的关心指导下，区人社局紧紧围绕中心，以责任为重、以民生为本，积极推进人社系统民生工作的管理服务，为进一步推进湛河区人社事业的可持续发展，更好地发挥人社事业在全区经济和社会发展中的作用， 现将区人社局 “十三五”规划期间执行情况和“十四五”规划汇报如下：一、“十三五”期间工作完成情况及所取得的成绩（一）全区就业形势基本稳定1.1.全区就业形势基本稳定全区就业形势基本稳定。一是一是强化目标责任。“十三五” 期间， 全区城镇新增就业 62816 人， 失业人员就业 21829人，困难人员就业 472、92 人，城镇登记失业率控制在 3.5%以内。连续五年均超额完成市定目标任务。二是二是强化就业政策落实。“十三五”期间，共发放社保补贴 1299.9 万元，岗位补贴 202.25 万元，小贷担保贷款 1.58 亿元，创业（开业）补贴 68.5 万元，大学生求职创业补贴 14.58 万元。农村劳动力转移就业 2748 人，组织技能提升培训 8045 人，职业技能培训 2125 人，就业扶持政策得到全面落实。落实就业政策，强化目标责任。三是三是大力推进创业促就业，发挥典型带动作用。“十三五”期间“省级返乡农民工创业示范项目”5 个，“市级返乡农民工创业示范项目”6 个，“市级大众创业扶持项目”5 3、个，“市级创业优秀项目”1 个，“省级农民工返乡创业之星”1 人,“市级农民工返乡创业之星”1人。认定市级大学生创业孵化平台 1 个，区级大众创业孵化平台 1 个，电商孵化平台 1 个。四是四是搭建平台，促进就业。坚持“企业招聘我帮忙，你来求职我服务”的理念，2017 年以来，通过协调举办各类招聘会，累计组织区级招聘会 15场，乡（街道）招聘会 12 场，累计提供就业岗位 1.3 万余个。“十三五”期间，我区先后被评为比较充分就业区，就业工作先进单位；累计 10 个街道被评为充分就业街道；28个社区被评为“充分就业示范社区”；38 个社区评为“充分就业社区”；10 个劳动保障所被评为“平台建设先进单位” ；10 个社区被评为“先进信用社区”。2.2.社会保障体系不断完善。社会保障体系不断完善。一是一是参保覆盖面不断扩大。“十三五”期间，机关养老保险参保人数 4194 人，城乡居民养老保险参