物业公司保安班长竞争上岗方案（9页）.doc-地产文库

物业公司保安班长竞争上岗方案（9页）.doc

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安防方案

上传人：正*** 编号：351413 2022-04-15 9页 72.13KB

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1、物业公司保安班长竞争上岗方案物业公司保安班长竞争上岗方案结合丰华物业目前人员配备情况和周边环境状况，为进一步优化丰华物业人力资源结构，秉承按劳所得、自愿承担的原则，经决定拟增加副班长一职，实行每班一正一副班长制度。制度实施后对保安队现有的岗位和人员配备将有所调整，将配备队长 1 名、正班 2 名、副班 2 名、队员 36 名；通过公平竞争原则，实行竞争上岗，从现任职的保安队成员之间产生两名副班长。一、竞聘事项安排：1、竞聘保安副班长的内容分：全体自愿性笔试、对参加竞选队员笔试评核、全体对候选人民意测验。2、考评小组的组成：经理、行政部、保安队长3、地点：会议室二、竞选实施程序1、下午 16 2、时在会议室进行全体自愿性笔试（理论笔试）2、对参加自愿性笔试竞选队员进行笔试评核3、全体对候选人民意测验本次竞聘活动要充分体现公平竞争，择优录用选拔机制，考评小组结合其他考评内容综合打分，实行末位淘汰。保安副班长竞争上岗简述表姓名性别年龄身高部门现任职位入职时间学历竞争岗位副班长特长工作简述：保安班长的职责是什么：如接到业主或商铺投诉，你该如何处理：业主家中或商铺发生刑事和治安灾害事故应如何处理：有一业主无带停车卡，但有急事，必须开车外出，可车场值班员不予放行，车停于出口，其他车辆无法通行，你作为当班班长该如何处理：年月日N0：保安副班长竞争上岗民意评议表对现在的西城楼大街保安工作提高及加强改3、进，你作为保安班长有什么意见、应该怎样落实措施：竞争者姓名德绩能勤累计得分备注诚实正直修养事业心团队精神工作责任心服务水平工作质量奖罚情况组织能力协调能力表达能力创造能力应变能力个人特长威信处理问题能力出勤工作主动性工作效率年月日N0：评议人：注：1、20 个评分子项，每项满分 5 分，及格分 3 分，由评议人给出。2、对满分和不及格分需在备注栏说明理由。好久没有进山了，由于到处封山育林二十多年了，加上现在人民生活水平提高了，家里不是用煤气，就是用上电磁炉，所以，山上到处是杂草丛生，密密匝匝的根本无法进去。今年清明，族里人说要去我们祖先的坟上去扫墓，我一口答应母亲准时回去参加。原以为可以趁此机会去摘蕨菜，终因山上都种植了巨尾桉，这种树根系发达费水，吸收肥料的能力强，原本随处可见的蕨菜，结果连小小的蕨菜的影儿也见不着一株，看着我带的塑料袋子空空如也，心中甚是不爽。对于蕨菜，也算有一些悠远

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