1、公司环境和职业安全健康管理制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 制度名称XXXX有限公司HSE责任制所属业务类别环境和职业安全健康管理编制部门安保部会签部门设备部、仓储部、质计部、中控开票室、行政部、商务部、财务部批准审核解释权归属安保部签发日期xx年1月4日废止说明原安全生产责任制废止生效日期xx年1月4日制定目的根据国家相关法律、法规及其他要求，强化和落实公司HSE主体责任，特制定本制度。制定依据中华人名共和国安全生产法中华人民共和国消防法国务院安委会办公室关于全面加强企业全员HSE责任制工作的通知（安委办2012、729号）消防安全责任制实施办（国务院办公厅“关于印发消防安全责任制实施办法的通知”）xx省安全生产条例xx市安全生产条例适用范围全公司涉及的相关制度XXXX集团安全生产方针XXXX有限公司HSE管理架构图XXXX有限公司属地管理划分图XXXX有限公司岗位说明书文件编号JYFS/C-90版本号A/0文件制度会签表会签文件名称HSE责任制废止文件名称安全生产责任制会签文件编号JYFS/C-90编辑人XX审核人XX批准人XX会签目的1、 确认本制度的规定符合标准要求；2、 确认本制度的规定能够完全执行；3、 确认职责明确，工作接口清楚；4、其他需确认的内容。相关责任部门部门名称部门责任人确认（签字3、/日期）备注HSE责任制1、 目的1.1根据国家相关法律、法规及其他要求，强化和落实公司HSE主体责任，特制定本制度。1.2根据公司HSE方针政策、HSE管理架构图、属地管理划分图及各岗位说明书，明确公司相关组织、部门和岗位负有的HSE责任。1.3 HSE责任制是制定公司HSE其它规章制度和操作规程的基本依据。2、 范围本制度适用于公司所有组织、部门和岗位。HSE责任是指在其业务工作职责范围内应当承担的HSE责任。落实这些责任的具体规定，参见HSE其它规章制度或操作规程。3、 依据3.1国家相关法律、法规及其他要求安全生产法关于推进安全生产领域改革发展的意见国务院安委会办公室关于全面加强企业全4、员HSE责任制工作的通知（安委办201729号）3.1.4 消防安全责任制实施办（国务院办公厅“关于印发消防安全责任制实施办法的通知”）安全生产“十三五”规划xx省安全生产条例xx市安全生产条例3.2公司内部相关文件及要求3.2.1XXXX集团安全生产方针XXXX有限公司HSE管理架构图XXXX有限公司属地管理划分图XXXX有限公司岗位说明书4、 要求4.1 HSE责任制由总经理组织建立、健全。4.2 HSE责任制的责任划分由安全副总组织各部门讨论、修订。4.3 HSE责任制由公司HSE管理委员会会议审定后发布实施。4.4 HSE责任制的培训由各部门组织实施。4.5 HSE责任目标的签订与考核5、由安保部组织实施。5、 划分5.1 HSE主体责任的划分根据国家相关法律、法规及其他要求，将公司HSE主体责任分解落实到负有HSE责任的相关组织、部门及岗位：（1）公司负有HSE责任的组织是指安全生产委员会、工会；（2）公司负有HSE责任的部门参见XXXX有限公司HSE管理架构图；（3）公司负有HSE责任的岗位参见XXXX有限公司岗位说明书。专项HSE工作职责，通过制定相应的HSE规章制度和操作规程加以明确。相关组织、部门或岗位在履行本制度所规定的责任外，同时应负责履行HSE其它规章制度和操作规程所规定的职责。5.2 HSE主体责任的监督公司工会、总经理的HSE责任履行情况，受政府和集团相关组6、织或部门的监督。公司副总的HSE责任履行情况，受总经理的管理和监督。安全副总对同级高管、负有HSE责任的部门履行HSE责任情况，负有监督职责。安保部对其他负有HSE责任的部门及其岗位履行HSE责任情况，负有监督职责。公司总经理、高管和部门经理，对下属部门或岗位直线管理的同时，对其履行HSE责任情况负有管理职责。属地主管对本属地内所有人员履行HSE责任情况，负有管理职责。5.3负有HSE责任的组织安全生产委员会5.3.1.1 认真贯彻执行国家、地方政府和集团公司的HSE方针、政策、法律、法规、标准、规范和各项规章制度。并组织各职能部门落实和实施；5.3.1.2 组织实施集团公司HSE工作方针和工7、作计划，研究和决定公司HSE工作重大事项 ，决定公司年度HSE工作部署，决定HSE工作的重大奖惩事项；研究、评审、决定公司HSE责任制、年度HSE工作目标和指标。检查公司HSE年度、月度工作计划完成情况，研究解决公司HSE管理工作中存在的问题，进行HSE工作绩效考核。工会依法参与公司安全生产工作的民主管理和民主监督，参与公司HSE规章制度的评审并提出修改意见，维护员工在安全生产方面的合法权益。保障工会活动的人身安全。5.4负有HSE责任的部门安保部组织制定和修订公司HSE规章制度和事故应急救援预案，参与操作规程制定和修订工作。汇编公司HSE规章制度、操作规程和事故应急救援预案，并检查督促执行。8、制定、落实HSE教育和培训计划，组织开展公司级HSE教育和培训，负责承包商入场安全教育和新员工入厂公司级安全教育。如实记录教育和培训情况。负责组织安全管理人员、港口危险货物作业管理人员、特种作业人员的培训、取证、复审工作；督促、检查、落实公司重大危险源的安全管理措施。组织公司级应急救援演练，并如实记录演练情况。针对演练发现问题，开展应急预案完善工作。组织开展公司的风险管控和隐患排查工作，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议，并跟踪、督促各部门落实公司安全生产整改措施。跟踪、督促有关部门对查出的隐患制订防范措施，落实隐患整改计划；5.4.1.6 组织安全生产日常检查、岗位检查和专9、业性检查，并每月至少组织一次安全生产全面检查；检查督促公司重大危险源安全管理措施、生产作业安全环保规定和安全生产整改措施得到落实。制止“三违”行为。遇有危及安全生产的紧急情况时，有权令其停止作业，并立即报告有关领导处理；5.4.1.7 参与特殊作业许可证办理组织工作，监督特殊作业许可管理规定的执行，及时制止和纠正施工作业过程中的违章指挥、强令冒险作业和违章的行为。5.4.1.8 督促各部门、各岗位履行HSE职责，并组织考核、提出奖惩意见。5.4.1.9 组织或参与HSE事故事件的应急救援和调查处理。5.4.1.10 组织职业卫生和劳动保护管理工作。制定和执行劳保用品的发放标准，督促检查作业人员10、按规定正确规范使用劳动防护用品。组织公司作业现场职业病危害因素的定期检测和公示。督促职业病危害隐患及时得到整改。组织员工职业健康体检；5.4.1.11 组织公司环境保护管理工作。检查督促仓储部做好清污分流工作；检查督促公司其他环保设施正常运行。落实并履行属地责任。5.4.1.12 落实并履行属地管理责任，负责污水处理过程中的风险控制、作业安全和合格排放。负责保持良好的作业环境、完整的作业记录。仓储部建立、健全生产作业的规章制度和操作规程，并检查督促执行。落实本部门教育培训计划，如实记录教育和培训情况。负责制定本部门岗位应急处置方案，落实应急演练计划，组织本部门应急救援演练，并如实记录演练情况。11、参与公司级应急预案演练并承担规定的工作；负责仓储作业的风险控制、工艺安全。在生产作业的准备、实施、结束各阶段，开展并落实危险源（风险）辨识，风险控制措施制定和实施工作，制止和纠正违规违章作业行为。杜绝违章指挥、强令冒险作业行为；5.4.2.5 负责属地内特殊作业许可证办理的组织工作和作业过程中的安全监护工作，负责生产区域施工前的相关工艺条件确认，参与特殊作业许可审核工作，有权对施工作业现场是否符合HSE规定进行监督检查，制止“三违”行为；5.4.2.6 组织或参与HSE事故事件的应急救援和调查处理。开展库区生产装置、作业过程HSE检查，及时发现和消除HSE隐患，及时发现生产作业过程的异常情况并12、及时处置。配合中控室，及时核对、查明、处置各类工艺数据异常。配合设备部，及时发现和排除设备、仪表故障。负责落实新产品、新工艺投用前的安全条件及要求。负责属地内的环保设施（包括围堰雨污阀门、污水池，）的巡检和围堰内雨污分流操作。现场杜绝跑、冒、滴、漏。作业活动中，杜绝随意排放物料。5.4.2.10 负责属地内的消防巡检（含码头消控室），做到消防通道通畅、消防设施（器材）完备到位。落实并履行属地管理责任，负责保持良好的作业环境、完整的作业记录。设备部建立、健全设备管理的规章制度和操作规程，并检查督促执行。落实本部门教育培训计划，如实记录教育和培训情况。参与公司级应急预案演练，负责制定公司特种设备事13、故应急救援预案，组织公司特种设备事故应急救援演练，并如实记录演练情况。参与公司级应急预案演练并承担规定的工作；负责设备、仪表安装、验收、运行、检测、维护、维修过程中的风险控制、作业安全管理。制止和纠正违规违章行为，杜绝违章指挥、强令冒险作业；5.4.3.5 负责承包商管理，在签订施工合同时应有HSE责任条款，负责组织对其引入施工队伍、人员的资质审核及外委施工作业过程中风险控制、作业安全管理工作，制止和纠正违规违章行为，杜绝违章指挥、强令冒险作业；负责电气、设备、仪表有关事故事件的初步调查，参与其它HSE事故事件的应急救援和调查处理。开展设备、电仪专业的风险识别和专业安全检查，及时排查设备缺陷，14、制定和落实设备设施隐患的整改计划。负责落实新技术、新材料、新设备投用前的安全条件及要求。负责按照法规要求开展特种设备（锅炉、压力容器（含气瓶）、压力管道、电梯、起重机械、场（厂）内专用机动车辆等）及其安全附件、消防设施、防雷防静电装置、机械和仪表电气联锁装置、现场可燃（有毒）气体检测仪等安技装备的定期检测、校验及特种设备的登记取证工作。及时整改发现的问题和隐患；5.4.3.10 负责属地内特殊作业过程安全监护工作，有权对施工作业现场是否符合HSE规定进行监督检查，制止“三违”行为；负责属地内的消防巡检（配电间、锅炉房、制氮机房、冷冻机房、维修间、仓库等），做到消防通道通畅、消防设施（器材）完备15、到位。5.4.3.12 落实并履行属地管理责任，保持良好的作业环境、完整的作业记录。质计部建立、健全计量化验的规章制度和操作规程，并检查督促执行。落实本部门教育培训计划，如实记录教育和培训情况。组织本部门应急救援演练，并如实记录演练情况。参与公司级应急预案演练并承担规定的工作；及时上报本部门发生的HSE事故事件，组织或参与HSE事故事件的应急救援和调查处理。负责SGS实验室的HSE监督管理，传达和督促落实公司有关HSE管理要求。开展安全用电及有关消防检查，督促整改存在问题。负责公司样品、试剂、余料的安全管理，监督SGS、客户的样品安全管理。负责计量工作相关的外来人员在我方现场的HSE监督管理，16、保障客户、商检、船方人员的计量或取样过程中的安全。5.4.4.7 组织开展本部门的风险识别和隐患排查工作。严格执行操作规程和有关HSE规定，杜绝违章操作、违章指挥和冒险作业。发现不安全因素和事故隐患，应立即报告；5.4.4.8 负责属地内特殊作业过程安全监护工作，有权对施工作业现场是否符合HSE规定进行监督检查，制止“三违”行为；5.4.4.9 负责属地内的消防巡检，做到消防通道通畅、消防设施（器材）完备到位5.4.4.10 落实并履行属地责任，保持良好的作业环境、完整的作业记录。中控开票室建立、健全中控开票的规章制度和操作规程，并检查督促执行。落实本部门教育培训计划，如实记录教育和培训情况。17、组织本部门应急救援演练，掌握中控应急响应程序，并如实记录演练情况。参与公司级应急预案演练并承担规定的工作；落实并履行属地责任，保持中控系统的稳定运行，负责公司生产过程状态的监控，定时巡检记录储罐工艺参数，及时发现异常并通知现场检查处置，督促现场处置情况的反馈。对现场的工艺巡检和操作进行记录和督促。5.4.5.5 负责公司现场状况的监视。定时操作和巡查视频监控系统，查看现场状况，发现异常状况，及时通知现场和有关部门处置。监视和督促现场人员安全规范地进行装卸相关作业，对现场各类特殊作业现场开展监视和督促；5.4.5.6 负责消防值班室的日常管理及台账记录，检查督促部门人员学习并掌握消防控制室知识和18、操作方法。负责属地内的消防巡检，做到消防通道通畅、消防设施（器材）完备到位5.4.5.7 落实并履行属地责任，保持良好的作业环境、完整的作业记录。财务部建立、健全财务管理制度，并检查督促执行。落实本部门教育培训计划，如实记录教育和培训情况。组织本部门应急救援演练，并如实记录演练情况。参与公司级应急预案演练并承担规定的工作；5.4.6.4 按规定提取安全生产费用，缴纳安全生产风险抵押金、工伤保险金。保证提取的安全生产费用按规定用于HSE有关工作；5.4.6.5 建立和保持安全投入使用台账，保证隐患治理、HSE教育、劳动保护等HSE费用的落实。并落实资金的专款专用；5.4.6.6 负责公司事故损失19、额的核审工作和事故后的保险理赔组织工作；5.4.6.7 落实并履行属地责任，妥善保管公司各类会计凭证、账簿、报表及财物。行政部建立、健全行政管理制度，并检查督促执行。组织公司各部门制定教育培训计划，并督促、检查和考核相关部门计划执行情况；5.4.7.3 负责建立、健全干部值班制度，并检查、通报、考核落实情况；5.4.7.4 组织公司绩效考核。落实HSE考核兑现；负责组织对新进公司人员(包括实习、代培人员、临时工)的入公司教育和转岗人员的转岗教育，考核合格后方可分配到各部门（岗位）。负责组织新员工（包括临时工）入职体检，做好适岗分配工作和岗位职业病危害告知工作。建立和保持公司员工职业健康监护档案20、。组织本部门应急救援演练，并如实记录演练情况。参与公司级应急预案演练并承担规定的工作；5.4.7.8 负责工伤人员工伤认定申报和伤残鉴定申报工作，落实并履行属地责任，负责宿舍、食堂、办公车辆的安全管理。负责属地内的消防巡检，做到消防通道通畅、消防设施（器材）完备到位商务部建立、健全商务管理制度，并检查督促执行。落实本部门教育培训计划，如实记录教育和培训情况。组织本部门应急救援演练，并如实记录演练情况。参与公司级应急预案演练并承担规定的工作；负责客户相关人员在我方现场参观过程中的HSE监督管理，开展入库区安全教育，规范现场行为，保障人员安全。负责组织制定、监督落实商务合同中的安全条款。负责落实客21、户提供储存产品的符合国家标准的“MSDS”。落实并履行属地责任，负责在经营活动中向客户（相关方）施加HSE影响，传达公司遵循国家相关法律法规的意愿和有关安全生产环境保护的制度要求。同时向公司相关部门传递客户的HSE要求和信息；5.5负有HSE责任的岗位总经理贯彻执行国家HSE方针政策、法律法规及其它要求，依法履行主要负责人的HSE职责,全面领导公司HSE各项工作。建立、健全公司HSE责任制，组织制定公司HSE规章制度和操作规程。5.5.1.3设立安全生产委员会和HSE管理机构，配备充足的HSE管理人员。组织制定并实施公司安全生产方针和目标、HSE教育和培训计划。保证公司安全生产投入的有效实施。22、督促、检查公司安全生产工作，每季度至少组织一次安全生产全面检查，研究分析安全生产存在问题，及时消除生产安全事故隐患。组织制定并实施公司生产安全事故应急救援预案，每年至少组织并参与一次事故应急救援演练，发生事故时迅速组织抢救，并及时、如实报告生产安全事故。5.5.1.8 每年向职工大会或者职工代表大会报告安全生产工作和个人履行安全生产管理职责的情况，接受工会、从业人员、股东对安全生产工作的监督。5.5.1.9 负责审批特级动火作业。安全副总协助总经理依法履行主要负责人的HSE职责，组织、协调、督促公司HSE各项工作，建立健全公司HSE管理体系、保障体系和监督体系。5.5.2.2 监督同级高管、公23、司各职能部门落实各自的HSE责任制。组织制定公司HSE年度工作计划，监督执行并进行考核。审定公司安全生产投入预算、HSE教育和培训计划，并督促执行。5.5.2.5 组织制定、修订分管部门规章制度和操作规程，并督促执行。5.5.2.6 组织分管部门按计划开展HSE教育培训、会议活动、应急演练等工作5.5.2.7 督促、检查分管部门安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。5.5.2.8 组织月度安全大生产检查，发现事故隐患和存在问题并督促整改。深入现场开展经常性的安全环保督查，及时制止“三违”现象和冒险作业行为；5.5.2.9 组织建立公司风险管控体系和隐患排查体系，督促事故隐患整改工作按计划开展24、。参与组织并参加公司级事故应急预案演练。发生突发事件及时赶赴现场组织救援工作，按规定及时、如实报告生产安全事故事件；及时制止、纠正“三违”行为。组织有关职能部门对企业内HSE事故、事件、隐患按照“四不放过”原则进行调查分析和处理。5.5.2.12 负责组织公司安全、环保、消防、港口行政审批手续的办理工作，监督新、改、扩建项目安全设施、环保设施、职业病防治设施“三同时”的落实。5.5.2.13 负责识别、更新、宣传国家HSE方针政策、法律法规及其它要求，组织符合性评价，督促不符合项的整改。5.5.2.14参与特级动火作业审核审批。负责审批一级动火作业，受限空间作业。参与审查施工方案，提出安全技术25、措施并监督落实。生产副总5.5.3.1 认真贯彻执行国家有关安全生产法律、法规、方针、政策和上级有关安全生产规章制度。5.5.3.2 在分管业务范围内领导开展HSE工作，督促落实HSE责任制。5.5.3.3 组织制定、修订分管部门规章制度和操作规程，并督促执行。5.5.3.4 组织分管部门按计划开展HSE教育培训、会议活动、应急演练等工作。5.5.3.5 督促、检查分管部门安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。5.5.3.6 主持、协调生产技术改造工作。负责审核批准工艺变更、设备变更、联锁摘除，5.5.3.7 组织实施公司生产作业计划和设备检维修计划。在保证安全的前提下组织指挥生产活动，不违26、章指挥、不强令冒险作业，制止违章作业。5.5.3.8 参加公司级HSE检查，组织设备、生产专项安全检查，组织实施安全隐患整的改治理工作；5.5.3.9 负责承包商安全管理，组织承包商资质资格审查及外委施工作业过程中风险控制工作。5.5.3.10 参加事故调查，组织技术力量对事故进行技术原因分析、鉴定，提出技术上的改进措施。5.5.3.11 参与组织并参加公司级事故应急预案演练。发生突发事件及时赶赴现场组织救援工作，履行应急救援现场总指挥职责。如实报告事故情况；5.5.3.12 参与特级动火作业、一级动火作业，受限空间作业审核、审批。5.5.4 商务副总5.5.4.1 在分管业务范围内领导开展H27、SE工作，督促落实HSE责任制。5.5.4.2 组织制定、修订分管部门规章制度和操作规程，并督促执行。5.5.4.3 组织分管部门按计划开展HSE教育培训、会议活动、应急演练等工作。5.5.4.4 组织在经营活动中向客户（相关方）施加HSE影响工作，传达公司遵循国家相关法律法规的意愿和有关安全生产环境保护的制度要求。5.5.4.5 向公司相关部门传递客户的HSE要求和信息并组织公司相关部门落实客户HSE需求；5,5,4.6 负责组织公司涉及海关、海事行政审批手续的办理工作，检查、督促公司经营活动符合有关法规要求。安保部经理（牵头负责人）领导本部门员工开展HSE工作，负责落实安保部HSE职责。对28、本部门安全生产工作负全面责任。组织编制、汇总公司HSE规章制度、操作规程和事故应急救援预案。组织相关部门编制和实施各项HSE工作计划。组织开展公司的风险管控工作，建立公司风险清单和管控措施，并监督措施落实情况。组织相关部门开展各类HSE检查，督促落实事故隐患整改。5.5.5.6 监督特殊作业证的执行，审批分管的作业票证，及时制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。督促各部门、各岗位履行HSE职责，并组织考核、提出奖惩意见。组织或参与HSE教育和培训、应急演练、事故调查。5.5.5.9 组织或参与事故事件的应急救援工作，承担应急救援预案规定的职责和工作。5.5.5.10 按要求建立29、健全部门各类安全管理台账、档案、记录。履行属地范围内的HSE管理责任。安保部副经理（经理助理）协助安保部经理开展本部门HSE工作。参与编制、汇编公司HSE规章制度、操作规程和事故应急救援预案。参与各类HSE检查，建立和保持事故隐患台账，跟踪隐患整改进度。参与HSE教育和培训、应急救援和演练、事故调查。5.5.6.5 按要求建立、健全部门各类安全管理台账、档案、记录。履行属地范围内的HSE管理责任。履行部门内分担的HSE工作责任。安保部文员遵守公司HSE规章制度和操作规程。按要求参加各类HSE管理活动，掌握岗位安全知识和应急能力。保存并更新公司HSE规章制度、操作规程和事故应急救援预案。建立和30、保持安保部管理台账、档案、记录。履行属地范围内的HSE管理责任。安巡员遵守公司HSE规章制度和岗位操作规程。按要求参加各类HSE管理活动，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。按要求开展现场巡查，督察现场生产作业、特殊作业、员工个体防护、消防（设施）器材合规情况，制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。负责管线连接、装卸船、清（倒）罐作业流程及相关附件的复核确认。参与特殊作业许可证办理组织工作。及时、如实报告HSE事故事件，积极配合事故事件应急处置。履行属地范围内的HSE管理责任。保持良好的作业环境、完整的作业记录。环境保护管理员遵守公司HSE规章制度和污水处理站操作规程。按要求31、参加各类HSE管理活动，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。5.5.9.3 负责本岗位的HSE工作、作业安全和设备设施使用安全。负责污水处理站区域的5S工作、污水处理装置辅料物资申购。负责污水的收集、处理、取样化验及合格排放。做好台账记录。负责危险废物的出入管理，做好分类和台账记录。负责雨污分流和在线监测的日常巡查、记录。负责配合开展监督性和自主性环保监测和各级环保检查。履行属地范围内的HSE管理责任。保持良好的作业环境、完整的作业记录。门卫遵守公司HSE规章制度和门卫管理制度。按要求参加各类HSE管理活动，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。负责公司车辆出入、物资出入和人员出入管理。按规32、定履行检查、核实、确认、登记、控制职责。负责工作过程中的个体防护和应急处置。及时、如实报告HSE事故事件，发生紧急情况，按应急预案规定，履行警戒、保卫职责；。履行属地范围内的HSE管理责任。保持良好的作业环境、完整的作业记录。仓储部经理领导本部门员工开展HSE工作，负责落实仓储部HSE职责，对本部门安全生产工作负全面责任。制定、修订本部门规章制度、操作规程，并督促执行和考核。负责仓储作业的风险控制和工艺安全，及时办理特殊作业许可证，并安排部门人员对作业过程进行监护，制止和纠正违规违章行为，杜绝违章指挥、强令冒险作业。组织开展本部门的风险识别，建立部门风险清单和管控措施；参与公司级安全生产检查，33、组织本部门内部安全检查，落实本部门事故隐患整改工作。组织本部门开展班组安全活动、操作技能培训、HSE教育和培训、应急演练。组织落实现场“5S”管理要求，提高现场管理水平；负责落实新产品、新工艺投用前的安全条件及要求。5.5.11.8 组织或参与事故事件的应急救援工作，承担应急救援预案规定的职责和工作及时、如实报告本部门HSE事故事件，组织本部门事故事件调查。参与公司组织的事故事件调查，落实本部门事故事件的纠正预防措施。5.5.11.10 按要求建立、健全部门各类安全管理台账、档案、记录。履行属地范围内的HSE管理责任。仓储部副经理协助仓储部经理开展本部门HSE工作。参与制定、修订本部门规章制度34、操作规程，并督促执行。参与仓储作业的风险控制，检查工艺安全的实施环节，制止和纠正违规违章行为，杜绝违章指挥、强令冒险作业。参与安全生产检查，跟踪落实本部门事故隐患整改工作。协助仓储部经理组织开展本部门开展班组安全活动、操作技能培训、HSE教育和培训、应急救援和演练、事故调查。5.5.12.6 按要求建立、健全部门各类安全管理台账、档案、记录。5.5.12.7 履行属地范围内的HSE管理责任。班长（现场调度）对本班组安全生产全面负责，负责组织班组员工严格执行本岗位相关规章制度、操作规程及其它HSE管理要求。开展班组安全检查，开展本班组事故隐患整改工作，制止和纠正违规违章行为，杜绝违章指挥、强令35、冒险作业。及时、如实报告仓储作业过程中的事故隐患、HSE事故事件。参与并配合事故事件调查工作5.5.13.4 组织开展本班组的安全教育（三级安全教育和日常安全教育）、操作技能培训、班组安全活动。5.5.13.5 负责罐区围堰雨污阀门作业管理，5.5.13.6 负责装卸船、清（倒）罐作业流程连接确认。5.5.13.7 履行属地范围内的HSE管理责任。保持良好的作业环境、完整的作业记录。5.5.14 副班长（副调度、白班调度）协助班长（现场调度）开展本班组HSE工作，执行本岗位规章制度、操作规程及其它要求。协助班长（现场调度）开展本班组事故隐患整改工作，制止和纠正违规违章行为。杜绝违章指挥、强令冒36、险作业。及时、如实报告仓储作业过程中的事故隐患、HSE事故事件。参与并配合事故事件调查工作参与安全生产检查，协助班长（现场调度）组织开展本班组的安全教育、操作技能培训、班组安全活动。5.5.14.5 接受特殊作业监护培训，承担特殊作业监护工作，履行监护人员职责。5.5.14.6 负责发车、灌桶前的流程及状态确认。5.5.14.7 履行属地范围内的HSE管理责任。保持良好的作业环境、完整的作业记录。操作工遵守执行公司HSE规章制度和操作规程。有权拒绝违章指挥、强令冒险作业。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。落实本岗位的HSE管理要求，做好工作过37、程中的个体防护和设备设施使用安全，对承担的生产作业的安全负责任。正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。发现异常，及时处理和报告。及时、如实报告作业过程中的事故隐患、HSE事故事件。参与并配合事故调查。5.5.15.6 接受特殊作业监护培训，承担特殊作业监护工作，履行监护人员职责。5.5.15.7 负责罐区围堰雨污阀门按要求操作，5.5.15.8 履行属地范围内的HSE管理责任。保持良好的作业环境、完整的作业记录。设备部经理领导本部门员工开展HSE工作，负责落实设备部HSE职责。对本部门安全生产工作负全面责任。制定、修订本部门规章制度、操作规程，并督促执行和考核。负责施工、检维38、修过程中的风险控制和作业安全，审核有关的特殊作业证，制止和纠正违规违章行为。杜绝违章指挥、强令冒险作业。参与公司级安全检查，组织设备、电仪专业的风险识别和专业安全检查，建立部门风险清单和管控措施；及时排查设备缺陷，制定设备隐患的整改计划，落实本部门事故隐患整改工作。组织或参与HSE教育和培训、应急救援和演练，负责机械、设备事故的调查处理和上报。组织本部门事故事件调查。落实本部门事故事件的纠正预防措施。负责设备设施安装、检修、验收、运行、检测、维护过程中的安全，负责组织对承包商施工队伍、人员的安全教育及作业过程中的安全管理工作。负责落实国家关于特种设备安全管理要求，落实新技术、新材料、新设备投用39、前的安全条件及要求。5.5.16.8 按要求建立、健全部门各类安全管理台账、技术档案、记录。5.5.16.9 履行属地范围内的HSE管理责任。设备部副经理（经理助理）协助设备部经理开展本部门HSE工作。参与制定、修订本部门规章制度、操作规程，并督促执行。参与施工、检维修过程中的风险控制和专业安全检查，制止和纠正违规违章行为。杜绝违章指挥、强令冒险作业。参与公司级安全检查，组织本部门内部安全检查，开展设备设施缺陷、隐患的排查和整改，跟踪本部门事故隐患整改工作。参与HSE教育和培训、应急救援和演练、事故调查。跟踪本部门事故隐患整改工作。负责电气仪表安装、验收、运行、检测、维护过程中的安全，保持完整40、的工作记录。5.5.17.7 按要求建立、健全部门各类安全管理台账、技术档案、记录。5.5.17.8 履行属地范围内的HSE管理责任。5.5.18 技术员（兼文员）协助设备部经理、副经理开展本部门HSE工作。参与制定、修订本部门规章制度、操作规程，并严格执行。参与库区施工、检维修过程中的风险控制和专业安全检查，制止和纠正违规违章行为。参与设备设施缺陷的排查和隐患整改工作。负责部门各类安全管理台账、技术档案、记录的保持和及时更新。参与HSE教育和培训、应急救援和演练、事故调查。2.7负责设备仪表电气的检测校验，保持完整的工作记录。电仪工遵守公司HSE规章制度和操作规程。有权拒绝违章指挥、强令冒险41、作业。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。落实本岗位的HSE管理要求，做好工作过程中的个体防护和设备设施使用安全，对承担的生产作业的安全负责任。正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。发现异常，及时处理和报告。及时、如实报告电气仪表作业过程中的事故隐患、HSE事故事件。保持良好的作业环境、完整的作业记录。履行属地范围内的HSE管理责任。机修工遵守公司HSE规章制度和操作规程。有权拒绝违章指挥、强令冒险作业。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。落实本岗位的HSE管理要求，做好工作过42、程中的个体防护和设备设施使用安全，对承担的生产作业的安全负责任。负责工作过程中的个体防护和应急处置。及时、如实报告设备检修作业过程中的事故隐患、HSE事故事件。保持良好的作业环境、完整的作业记录。履行属地范围内的HSE管理责任。仓库保管员遵守公司HSE规章制度和操作规程。有权拒绝违章指挥、强令冒险作业。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。负责本岗位的HSE工作和设备设施使用安全。负责工作过程中的个体防护和应急处置。5.5.21.4 及时、如实报告库房的事故隐患、HSE事故事件。负责仓库、物资的安全管理，保持完整的台账、记录。负责劳动防护用品的入43、库检查、登记、保管和发放。履行属地范围内的HSE管理责任。5.5.22 绿化工遵守公司HSE规章制度和操作规程。有权拒绝违章指挥、强令冒险作业。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。负责本岗位的HSE工作、作业安全和设备设施使用安全。负责工作过程中的个体防护和应急处置。及时、如实报告绿化作业过程中的事故隐患、HSE事故事件。5.5.23 质计部经理领导本部门员工开展HSE工作，负责落实质计部HSE职责。对本部门安全生产工作负全面责任。制定、修订本部门规章制度、操作规程，并督促执行和考核。组织计量作业过程中的风险识别，负责计量作业过程中的风险控制和44、作业安全，建立部门风险清单和管控措施，制止和纠正违规违章行为。杜绝违章指挥、强令冒险作业。5.5.23.4 参与公司级安全生产检查，组织本部门内部安全检查，及时、如实报告作业过程中的事故隐患、HSE事故事件。落实本部门事故隐患整改工作。5.5.23.5 组织或参与HSE教育和培训、应急救援和演练、事故调查。负责保障客户、商检、船方人员计量或取样过程中的安全。负责样品间样品和堆桶棚余料的安全管理，监督SGS、客户的样品安全管理。履行属地范围内的HSE管理责任。5.5.24 质计部副经理（经理助理）协助质计部经理开展本部门HSE工作。参与制定、修订本部门规章制度、操作规程，并督促执行。参与安全生产45、检查，跟踪本部门事故隐患整改工作。参与HSE教育和培训、应急救援和演练、事故调查。负责标准化体系文件的归口管理工作。5.5.25 质计部计量员遵守公司HSE规章制度和操作规程。有权拒绝违章指挥、强令冒险作业。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。落实本岗位的HSE管理要求，做好工作过程中的个体防护和设备设施使用安全工作，对承担的生产作业的安全负责任。正确分析、判断和处理各种事故苗头，把事故消灭在萌芽状态。发现异常，及时处理和报告。及时、如实报告计量作业过程中的事故隐患、HSE事故事件。负责样品收取存放和回收操作过程中的安全。履行属地范围内的HSE46、管理责任。5.5.26 中控开票室经理领导本部门员工开展HSE工作，负责落实中控开票室HSE职责。对本部门安全生产工作负全面责任。制定、修订本部门规章制度、操作规程，并督促执行和考核。参与公司级安全检查，组织本部门内部安全检查，及时发现和报告存在的隐患、HSE事故事件，落实本部门事故隐患整改工作。组织或参与HSE教育和培训、应急救援和演练、事故调查。负责中控、开票作业过程中的安全管理，制止和纠正违规违章行为。组织落实中控室对现场生产过程状态监测和现场状况监控的职责，确保及时发现和反馈现场异常状态，提醒和督促现场采取应对措施并进行确认，对过程中存在的影响安全生产的问题，及时提请相关领导和部门领导47、关注并督促解决。负责消防值班室管理，确保正常运作。5.5.26.8 履行属地范围内的HSE管理责任。5.5.27 中控开票室副经理协助中控开票经理开展本部门HSE工作。参与制定、修订本部门规章制度、操作规程，并督促执行。参与安全生产检查，跟踪本部门事故隐患整改工作。参与HSE教育和培训、应急救援和演练、事故调查。审核开票作业，制止和纠正违规违章行为。履行属地范围内的HSE管理责任。熟悉和掌握中控室消防设施的工作原理、功能和操作规程，熟悉各种按键的功能，熟练操作各种系统。5.5.28 中控员遵守公司HSE规章制度和操作规程。有权拒绝违章指挥、强令冒险作业。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培48、训教育，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。负责本岗位的HSE工作、作业安全和设备设施使用安全。不得擅离职守。及时、如实报告中控发现的事故隐患、HSE事故事件，并妥善处置。保持中控系统的稳定运行，协调处理系统故障、工艺报警及现场报告信息。按要求进行记录。掌握和了解消防设施的运行、误报警、故障处理等有关操作技能，并按要求填写记录。遵守消防控制室的各项规章制度，认真履行岗位操作责任制，对各种消防控制室设备进行实时监控和操作，5.5.28.8 履行属地范围内的HSE管理责任。保持良好的作业环境、完整的作业记录。5.5.29 开票员遵守公司HSE规章制度和操作规程。有权拒绝违章指挥、强令冒险作业。按49、要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。负责本岗位的HSE工作、作业安全和设备设施使用安全。及时、如实报告过磅作业过程中的事故隐患、HSE事故事件，并妥善处置。保持良好的作业环境、完整的作业记录。5.5.29.6 履行属地范围内的HSE管理责任。5.5.30 财务部经理领导本部门员工开展HSE工作，负责落实财务部HSE职责。对本部门安全生产工作负全面责任。制定、修订财务管理制度，并督促执行和考核。组织或参与HSE教育和培训、应急救援和演练、事故调查。按规定提取安全生产费用，建立和保持安全投入使用台账，对资金的专款专用负责。履行属地范围内的HSE管理责50、任。5.5.31 出纳遵守公司HSE规章制度。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识和应急能力。负责本岗位的HSE工作、办公器材使用安全。妥善保管公司各类凭证、账簿、报表及财物。5.5.32 会计遵守公司HSE规章制度。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识和应急能力。负责本岗位的HSE工作、办公器材使用安全。妥善保管公司各类凭证、账簿、报表及财物。行政经理领导本部门员工开展HSE工作，负责落实行政部HSE职责。对本部门安全生产工作负全面责任。制定、修订行政管理制度，并督促执行和考核。组织制定公司教育培训计划，并督促执行和考核。5.5.33.51、4 组织开展新进公司人员(包括实习、代培人员、临时工)的入公司教育和转岗人员的转岗教育，并督促执行和考核。根据绩效考核结果，实施HSE绩效考核兑现。组织办公楼、宿舍、食堂、办公车辆的安全检查，落实本部门事故隐患整改工作。5.5.33.7 负责组织新员工（包括临时工）入职体检，做好适岗分配工作和岗位职业病危害告知工作。建立和保持公司员工职业健康监护档案。5.5.33.8 组织或参与HSE教育和培训、应急救援和演练、事故调查。5.5.33.9 履行属地范围内的HSE管理责任。5.5.34 行政文员遵守公司HSE规章制度。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识和应急能力。负52、责本岗位的HSE工作、办公器材使用安全。建立和保持行政部管理档案、台账、记录。5.5.34.5 履行属地范围内的HSE管理责任。5.5.35 行政司机遵守公司HSE规章制度。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识和应急能力负责本岗位的HSE工作、车辆驾驶安全。及时、如实报告车辆驾驶过程中的故障、违章和事故。5.5.35.5 履行属地范围内的HSE管理责任。5.5.36 保洁员遵守公司HSE规章制度。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识和应急能力负责本岗位的HSE工作、劳动工具使用安全。及时、如实报告公共设施的损坏、隐患和事故事件。5.5.353、6.5 履行属地范围内的HSE管理责任。5.5.37 厨师遵守公司HSE规章制度。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识、操作技能和应急能力。负责本岗位的HSE工作、厨房用具使用安全。负责食品安全，及时、如实报告食堂的安全隐患和事故事件。 履行属地范围内的HSE管理责任。5.5.38 商务部经理（牵头负责人）领导本部门员工开展HSE工作，负责落实商务部HSE职责。对本部门安全生产工作负全面责任。制定、修订商务管理制度，并督促执行和考核。参与安全生产检查，落实本部门事故隐患整改工作。组织或参与HSE教育和培训、应急救援和演练、事故调查。负责保障客户相关人员参观过程中的安54、全。负责组织制定、监督落实商务合同中的安全条款。对公司不超范围经营负责；负责收集传递新品种入库前的MSDS，传递客户相关存储要求并做好与相关部门沟通协调工作。履行属地范围内的HSE管理责任。5.5.39 商务部经理助理5.5.39.1 协助商务部经理开展本部门HSE工作5.5.39.2 参与 制定、修订商务管理制度，并严格执行。5.5.39.3 参与组织部门HSE教育培训和培训，按要求参加各类HSE培训、应急演练事故调查。5.5.39.4 按要求建立、健全部门各类安全管理台账、档案、记录5.5.39.5 履行部门内分担的HSE工作职责。 5.5.40 商务部文员遵守公司HSE规章制度和操作规程55、。按要求参加各类HSE管理活动，接受安全培训教育，掌握岗位安全知识和应急能力。负责本岗位的HSE工作、办公器材使用安全。建立和保持商务部管理台账、报表、记录。6、 考核6.1安保部每年1月份组织各部门、岗位签订本年度的安全生产目标责任书。安全生产目标责任书内容由公司HSE年度目标、部门或岗位HSE责任、部门或岗位HSE工作目标、责任目标考核奖惩规则、责任签订期限等组成。依据XXXX有限公司HSE管理架构图层层签订安全生产责任书，部门的责任书由部门负责人签订，部门员工的责任书与部门负责人签订。所有员工应对各自所签订的HSE责任、目标负责。6.2 各级安全生产目标责任书由安保部保留整套原件备查，各部门和员工保留复印件。6.3安保部每年1月份组织各部门、岗位对上一年度HSE责任制履行情况进行考核。考核情况经安委会会议分析讨论后确定。HSE责任制的绩效考核情况与年终奖励、年度评比和晋升挂钩，具体规定参照HSE绩效考核管理办法执行。