1、机床公司安全生产奖惩管理制度及车工操作规程编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 第一章 总则一、 目的：为加强公司的安全生产管理工作，贯彻落实国家安全生产，法律、法规、规范和标准，防止和减少安全事故的发生，保障生命和财产安全，促进公司经济发展，特制订各项安全生产管理制度及相关安全操作规程。二、 安全生产方针：公司安全工作坚持“安全第一，预方为主，综合治理”的安全生产方针。三、 制定主要依据: 中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国消防法、中华人民共和国职业病防治法、危险化学品安全管理条例、山东省安全生产条例、机关、团体2、企业、事业单位消防安全管理规定等。四、 适用范围：本公司所有员工。五、 修订：根据国家安全生产的法律、法规、规范、标准、文件的完善与修订，适时调整其内容，保持其持续改进。第二章 安全生产管理组织安全生产管理组织机构图第三章 安全生产责任制度一、安全生产领导小组职责、认真贯彻执行国家“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面负责本公司安全生产工作，积极完成上级和公司布置的安全生产各项任务。、制定年度安全生产工作目标，定期研究分析安全生产工作现状，及时布置、检查安全生产各项工作，年终及时总结评比，表彰安全生产工作先进车间和个人。、经常开展安全生产宣传教育，组织员工进行安全生产知识培训，3、加强对特种作业人员的管理，开展安全生产月活动，不断提高全体员工安全生产意识。、定期组织开展安全生产检查，对不安全苗子和事故隐患要及时整改。杜绝违章操作现象，确保安全生产。 、严格危险物品、易燃易爆物品管理，做到定期检查。、积极配合上级有关部门调查生产事故原因，并按“四不放过”原则认真做好生产事故的处理工作。二、各级岗位（人员）安全生产职责（一）总经理安全生产职责、公司的主要负责人是安全生产第一责任人，对本公司的安全生产工作全面负责。、认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护法规和规章，对员工生产劳动过程中的安全与健康负全责。、负责组织制定安全生产规章制度和安全操作规程；组织制定并审核批准安全生产4、工作计划。、保证本公司安全生产投入的有效实施。、定期召开安全生产工作会议，听取主管部门工作汇报，研究解决安全生产中存在的问题。、督促、检查本公司的安全生产工作，及时消除生产事故隐患。、组织制定应急救援预案，并定期演练。、及时、如实报告生产安全事故，并积极配合上级有关部门对事故的分析和调查取证。 （二）副总安全生产责任公司副总按“谁主管，谁负责”的原则，负责分管业务范围内的安全生产工作，并抓好以下工作：（）贯彻“五同时”的原则，即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作；监督检查分管部门对安全生产各项规章制度执行情况，及时纠正失职和违章行为；（）组织制订5、修订分管部门的安全生产规章制度、安全操作规程和编制安全技术措施计划，并认真组织实施；（）组织分管业务范围内的安全生产大检查，落实重大事故隐患的整改措施；（）定期召开分管部门安全生产工作会议，分析安全生产动态，及时解决安全生产中存在的问题 ；（）公司确定的其他安全生产管理工作。（三）总工程师安全生产职责总工程师负责具体领导本公司的安全技术工作，对本公司的安全生产负技术领导责任。副总工程师在总工程师领导下，对其分管工作范围内的安全生产工作负责。、贯彻上级有关安全生产方针、政策、法令和规章制度，负责组织制定本公司安全技术规程并认真贯彻执行。、定期主持召开车间、科室领导干部会议，分析本公司的安全生产6、形势，研究解决安全技术问题。、在采用新技术、新工艺时，研究和采取安全防护措施。、设计、制造新的生产设备，要有符合要求的安全防护措施，新建工程项目要做到安全措施与主体工程同时设计、同时施工、同时验收投产，把好设计审查和竣工验收关。、督促技术部门对新产品、新材料的使用、储存、运输等环节提出安全技术要求，组织有关部门研究解决生产过程中出现的安全技术问题。、定期布置和检查安技部门的工作，协助总经理组织安全大检查，对检查中发现的重大隐患，负责制定整改计划，组织有关部门实施。、参加重大事故调查，并做出技术方面的鉴定。、对职工进行经常性的安全技术教育。、有权拒绝执行上级安排的严重危及安全生产的指令和意见。（7、四）各部门、车间负责人安全生产职责、对所属部门的安全生产工作负直接管理责任。、组织编制本部门安全生产岗位责任制和安全操作规程，并组织实施。、贯彻上级各项安全生产工作的指示精神，落实各项安全生产防范措施和工作要求。、制定、布置本部门安全生产工作计划和措施，检查、督导落实情况，督促整改安全隐患。、积极发现和反映安全生产工作中存在的问题，汇报本部门安全生产工作完成情况，对安全生产问题或隐患提出切实有效的整改建议和措施。、对本部门员工进行各种安全生产教育和培训，提高员工的安全生产知识和安全防范意识。、熟悉和掌握本部门各项安全生产应急预案，处理工作中遇到的各种突发事件。、发生生产安全事故必须到场，组织相8、关人员进行救援或采取其他有效措施，保护现场，及时报告，积极协助有关部门调查处理。（五）安全员安全生产职责（）安全员在车间部门、及公司安监员的领导下，负责生产系统的安全生产工作。协助领导贯彻执行公司安全生产的规章制度，落实安全防范措施，认真做好事故的防范工作；（）负责或参与制订公司有关安全生产管理制度和安全技术操作规程，并检查执行情况；（）做好员工的安全思想、安全技术教育和考试、考核工作，负责新入厂人员的厂级安全教育，督促落实车间、和班组的三级安全教育。注重对员工 上下班途中的安全教育；（）做好日常安全巡检、巡查工作，把好安全生产关。严格执行有关安全生产的各项规章制度，跟班了解员工遵守安全生产操9、作规程的情况，及时发现、处理生产中出现的不安全因素，有权制止违章作业、违反劳动纪律的行为，并及时向上级报告；（）做好隐患防控工作，时时处处注重发现事故隐患。对于发现的事故隐患要认真做好记录，及时下达隐患整改通知书，并跟踪检查整改情况，整改不合格的不准生产； （）负责检查安全工作的实施情况。督促员工按规定穿戴劳动保护用品。负责检查高空作业、电气维修、重点防火部位动火等高危岗位监护措施的落实情况，应亲临现场监护，以确保安全； （）如实地向主任反映工作中发现的不安全因素以及遇到的困难和问题；（）发生事故后要及时了解情况，组织抢救伤者。保护事故现场，快速向领导报告。(六)班组长安全生产职责、在本车间安10、全生产负责人的直接领导下，带领本班组人员贯彻执行本公司安全生产规章制度和工作指示，对所属工作区域安全生产工作负权限范围内的管理责任。、熟悉和掌握本班组业务和人员情况，检查安全生产责任制的落实，纠正违章违纪现象。、对本班组员工进行安全生产教育，提高员工的安全生产能力和安全防范意识。、在安排班组工作的同时，应强调安全生产注意事项。、熟悉本班组安全生产设施的分布和使用方法，掌握与本班组相关的安全生产应急预案，处理一般性安全生产问题和隐患并做好记录。、熟悉本班组的设备设施并进行经常性的安全生产检查，及时发现和解决安全隐患。（七）员工安全生产职责、遵守本公司各项安全生产规章制度，学习安全生产知识和技能，11、按照“谁在岗、谁负责”的原则，既是操作员，又是安全员，是其岗位区域的安全生产直接责任人。、对所在岗位的安全生产设备设施要进行经常性检查，做到及时发现和消除安全隐患，并及时报告上级。、熟悉和掌握与本岗位相关的安全生产应急预案，解决、处理一般性安全生产问题和隐患，遇有突发事件，应在处理的同时立即报告，服从领导的指挥、调遣，参与救援等处置行动，并保护现场。、熟悉本岗位区域内的疏散通道、安全出口、消火栓、消防器材等安全设施位置，会熟练使用消防器材。三、各部门安全生产职责（一）安全保卫科安全生产职责、在安全生产领导小组领导下，制定安全管理工作的方案和各种防范预案。、制定各项安全管理制度及规定，报请总经理12、批准后发布实施，并监督落实。、进行安全检查，对安全隐患提出解决办法，通知有关部门限期整改，到期进行复查，直至隐患消除；对已发生的安全事故查明原因，提出对策。、负责警卫工作，维护公司安全生产环境，加强重点要害部位的安全管理。、负责外协单位出入检查，告知安全注意事项并进行安全监督。、对新建、扩建等施工现场的安全状况进行检查，同施工企业签订安全管理协议并监督执行。、对各种安全设施设备的维护、保养、使用状况进行监督检查。、对新入员工进行岗前安全培训；对在岗员工进行安全知识教育与安全素质考核；对义务消防队及专职保卫人员进行专业技能培训。、参与安全生产事故的调查处理。、负责职业健康管理工作，并建立档案。、13、广泛收集安全信息，建立安全保卫工作档案。（二）人力资源部安全生产职责、负责制定本部门的安全生产规章制度，落实安全生产责任制，开展安全生产教育和培训。、建立健全安全用工管理制度，不得将有残疾的员工分配到其所禁忌的工作岗位。、做好女工的“四期”保护工作及未成年员工的劳动保护工作。、建立健全安全培训体系，对员工要进行长期的安全教育和培训；对新入职员工进行三级安全教育，考试合格后，方可上岗工作。、贯彻国家有关规定，对本公司的安全生产工作进行管理、监督、检查和指导。、与安全生产主管部门及相关部门共同制定本公司安全生产管理制度和各岗位、各工种的安全操作规程，并对落实情况进行经常性的监督、检查。、做好员工劳14、动纪律教育工作，对严重违反劳动纪律、影响安全生产的，提出处理意见。、对发生事故的部门或个人，按公司相关规定予以处理。、依法参加工伤社会保险，为从业人员缴纳保险金。 、及时向安全生产主管部门提供安全生产信息。（三）采购部安全生产职责、采购负责人对本部门安全管理工作负全面责任。、贯彻执行国家及上级主管部门制定的职业安全卫生和劳动保护的法律、法令，落实公司制定的有关安全管理规章制度。、制定本公司“危险品及其它物品”的接收、储存、保管、检查、发放规章制度。、加强对仓库保管人员防火、防爆安全教育，要会正确使用消防器材。、加强对客户、承运人进入危险品仓库、场地前的安全教育，督促其遵守公司的有关安全规定。、15、负责对公司安全技术措施项目所需设备、材料的采购和供应工作。、负责对员工劳动保护用品的采购、保管和按标准发放工作。应从政府主管部门许可企业采购合格的劳保用品。、向供货方索取危险化学品的安全技术说明书和安全标签。（四）营销部安全生产职责、销售部负责人对本部门的安全管理工作负全面责任。、贯彻执行国家及上级主管部门制定的职业安全卫生和劳动保护的法律、法令，落实公司制定有关安全生产（经营）的规定、规章和制度。、加强对外来客户、承运人的安全教育，督促其遵守公司的各项安全管理制度。、负责成品库的安全管理，并教育培训仓库管理员有关安全技能。、制定岗位应急预案，并熟练程序及实施。、负责对业务人员进行安全教育。（16、五）生产部安全生产职责、及时传达、贯彻、执行有关安全生产的指示，坚持生产与安全的“五同时”（计划、布置、检查、总结、评比）；、在保证安全的前提下组织指挥生产，发现违反安全生产制度和安全技术规程的行为，应及时制止，严禁违章指挥；、在生产中出现不安全因素、险情及事故时，要果断正确处理，防止事态扩大，并通知企管办共同处理解决；、参加安全生产大检查，随时掌握安全生产动态；、编制、修订安全生产操作规程，工艺技术指标必须符合安全生产的要求，并经常检查执行；、负责贯彻工艺纪律管理规定，经常检查工艺纪律执行情况，及时纠正存在的问题；、负责组织工艺技术、设备安全管理方面的检查，及时督促改进存在的问题；、组织开展17、技术创新，积极采用先进技术和安全防护装置，组织研究落实重大事故隐患的整改方案；、参加事故的调查处理，采取有效措施，防止事故重复发生。（六）开发部安全生产职责、负责安全技术措施的设计。、在推广新技术、新材料、新工艺时，考虑可能出现的不安全因素和尘毒、物理因素危害等问题；在组织试验过程中，制定相应的安全操作规程；在正式投入生产前，做出安全技术鉴定。、在产品设计、工艺布置、工艺规程、工艺装备设计时，严格执行有关的安全标准和规程，充分考虑到操作人员的安全和健康。、负责编制、审查安全技术规程、作业规程和操作规程，并监督检查实施情况。、承担劳动安全科研任务，提供安全技术信息、资料，审查和采纳安全生产技术方18、面的合理化建议。、协同有关部门加强对员工的技术教育与考核，推广安全技术方面的先进经验。、参加重大伤亡事故的调查分析，从技术方面找出事故原因和防范措施。 （七）设备科安全生产职责 设备动力部门是公司领导在设备安全运行工作方面的参谋和助手，对本公司设备安全运行负有具体指导、检查责任。、负责本公司各种机械、起重、压力容器、电气和动力等设备的管理，加强设备检查和定期保养，使之保持良好状态。、制定有关设备维修、保养的安全管理制度及安全操作规程，并负责贯彻实施。、执行上级部门有关自制、改造设备的规定，对自制和改造设备的安全性能负责。、确保机器设备的安全防护装置齐全、灵敏、有效，凡安装、改装、修理、搬迁机器19、设备时，安全防护装置必须完整有效，方可移交运行。、负责安全技术措施项目所需设备的制造和安装，列入固定资产的设备，应按固定设备进行管理。参与重大伤亡事故的调查、分析，作出因设备缺陷或故障而造成事故的鉴定意见。（八）质检部安全生产职责、质检部负责对本部物检、分析、化验、中试、科研安全管理工作负全面责任。、贯彻执行国家及上级主管部门制定的职业安全卫生和劳动保护的法律、法令，落实公司制定有关安全生产管理的规定、规章和制度。、制定本部物检、分析、化验、中试、科研技术操作规程、安全技术规程。对从事上诉工作的人员定期进行相关业务、技术知识和技能的培训。、负责加强对各检验设备、分析仪器及其它易燃、有毒物品的使20、用和保管的安全管理。、参与编制、修改本公司生产工艺技术规程，设定的工艺条件和参数应当符合安全技术的要求。研究和开放新产品，应当先作出安全评价，提出安全措施，并审核技术的安全可靠性。、对相关方提供原料、产品（中间体）的物化性质、分析数据及安全注意事项。、加强对本部人员的安全和消防技能的培训和教育，并能正确使用消防器材。、参与对生产过程中发生的工艺事故、质量事故的调查、分析和处理。（九）财务部安全生产职责、负责制定本部门的安全生产规章制度，落实安全生产责任制，开展安全生产教育和培训。、健全财务制度。按照国家规定或实际需要，按比例提取安全技术措施经费和其他劳动保护经费，并且单立科目，监督专款专用。、21、对财务部所用设备、器材进行经常性检查，及时发现和解决安全生产隐患。、教育所属员工自觉遵守财务制度和各项安全生产规定。、掌握相关安全生产应急预案，一旦发生问题，在尽量保证自身安全的情况下使公司现金、票证、账目等不受损失。（十）企管办安全生产职责、负责制定本部门的安全生产规章制度，落实安全生产责任制，开展安全生产教育和培训。、协助领导贯彻上级有关安全生产指示精神，及时转发上级和有关部门的安全生产文件、资料。、建立健全内部安全生产管理制度，并检查各项安全生产规章制度落实情况。确保办公区、员工活动区的安全生产。、组织检查、落实干部值班制度。、在安排总结工作的同时，安排总结安全生产工作。、对所属区域内的22、安全设备设施、消防器材进行检查维护，发现隐患及时排除。、对后勤保障工作的各个环节加强安全管理，防止发生安全问题。、编制劳动防护用品计划，采购符合国家标准或行业标准的各类劳动防护用品。、做好员工食堂卫生管理，预防发生食物中毒。、在高温环境下，为员工供应符合卫生要求的清凉饮料，合理使用防暑降温经费。、教育本部门员工严格遵守各项规章制度，提高员工的安全生产知识和安全防范意识。、负责公司车辆安全管理。（十一）车间主任安全生产职责、保证国家安全生产法律法规和企业规章制度在本车间贯彻执行，把安全生产工作列入议事日程，做到“五同时”、组织制订并实施车间安全生产管理规定、安全生产操作规程和安全技术措施计划；、23、组织对新员工、转岗员工进行车间安全生产教育和班组安全教育，对员工进行经常性的安全思想、安全知识、安全技术和上下班途中的安全教育；并定期组织安全技术考核；及时处理员工提出的意见；、组织全车间安全检查，落实隐患整改，保证生产设备、安全装备、消防设施、防护器材、器具等处于完好状态，并教育员工加强维护，正确使用；、及时报告本车间发生的事故，注意保护现场；、对车间、班（组）安全员进行业务指导，充分发挥安全员的职能作用。（十二）工会主席安全生产职责、做好安全生产宣传教育工作,教育员工自觉遵纪守法,执行安全生产各项规程、规定。、参加有关安全生产规章制度的制定。、协助有关部门搞好班组的安全建设。、会同有关部门24、认真开展安全生产合理化建议活动。、发动和依靠员工，有效的搞好安全生产。、参加安全生产检查，参加事故的调查处理。、工会系安委会的成员，要把安全生产列入职代会的议题。（十三）门卫安全生产职责、遵守公司各项规章制度，按时上岗接班，对管辖区域的安全负有重大责任，必须树立高度的事业心和责任感，在岗上不睡觉、不吸烟、不擅离岗位、不做与执勤无关的事情。、值班人员要认真负责，发现异常情况要果断处理，对未经批准进入管辖区域的任何人有权询问，并拒绝其进入管辖区域。、礼貌待人，语言文明尽量避免于其他人员发生争执，问题难以解决的上报上级处理。、对出入人员严格控制，对外来人员要详细询问，做好登记纪录。外部人员来企业联系25、工作时查看工作证、介绍信或有关证件，办理登记手续，出门是主动交回会见人的签字登记单。、值班人员要对出入人员携带物品和车辆进行检查，对出门手续不完备的有权查明情况，暂扣物品，并及时向领导报告，发现违纪行为的人员应立即制止，情节严重的及时报告领导。、值班人员上岗期间要认真负责，注意岗位形象，见到领导要热情礼貌。、夜间要对重要部位严格细致的检查，对发现或发生事情一切都要写在记录本上及时处置。、严禁将易燃易爆危险品带入企业，特殊情况必须领导审批。、熟悉地形地貌和消防设施的分布及使用常识，遇到火灾及其他事故，及时报告领导并采取措施、保护现场。（十四）仓库保管员安全职责 .仓库房管理科学化，物品保管保养符26、合技术质量要求。基础管理工作坚持“安全第一”的原则，加强政治业务学习。.坚持“十不”内容和“四防”方针。十不：不锈、不潮、不冻、不腐、不霉、不变、不坏、不混、不燥。四防：防火、防盗、防水、防事故。.库内严禁烟火，在明显地点应有警惕标志。.根据库存物品的性质分类存放，特别危险的物品必须单独存放。.加强物资入库验收和检查制度。.熟悉各类灭火器的操作，了解各种物品的性能，准确掌握其灭火方法。（十五）电工安全生产职责、所有的电气线路、供配电设备、必须合理设计，正确安装，按规程规定使用。 、电气设备的安装，接拆电线，必须由专职电工进行，任何人不得私自乱接、乱拉电线。 、对接触使用电线，开关、保险、插销、27、照明灯具、电炉、电动机等电气设备的职工，要加强安全用电知识教育，避免因使用不当引起触电和火灾事故的发生。 、对电气设备，应加强检查、维护、防止本身着火和爆炸。 、要定期检查，更换电气线路，防止腐蚀老化线路引起漏电短路。 、易燃易爆场所要按规定选用防爆电气，开关和灯具，线路要求敷设在保护套管内。 、接拉临时线要经过所在部门领导批准，按规定要求等设由专人负责用完后立即拆除。 、按规定设置避雷装置和导除静电的接地装置，并定期进行校验，使其符合安全要求。 、供电室要严密，防止小动物进入引起短路，防止漏雨水。 、发生电气火灾，应先切断电源，再行扑救。扑救时严禁使用泡沫灭火器，可用干粉灭火器和二氧化碳灭火28、器。 、凡对电器检修，必须停电作业，并在电源开关把上挂有“有人作业，禁止合闸”的标志牌。停电、放电、验电和检修，必须由作业负责人指派专人监护，否则不得进行作业。一般禁止带电作业，必须带电检修时，应经厂领导批准，并采取可靠的安全措施，检修人和监护人必须是有实践经验的电工。 、电气作业人员上岗，应按规定穿戴好劳动防护用品和正确使用符合安全要求的电气工具和消防器材； 、电气运行人员应严格执行操作票、工作票制度、工作许可制度、工作监护制度、工作间断、转移和终结制度； 、值班人员应在工作期间内对运行中的电气设备进行巡视，监视设备的运行情况； 、不准在电气设备、供电线路上带电作业，检修前必须先确认设备是否29、全部停电，停电后，应在电源开关处上琐并挂上“禁止和闸，有人工作”等标志牌； 、经批准必须带电检修时，应采取可靠的安全措施，并由有实践经验的人员担任监护，否则不允许作业； 、架设临时线要严格遵守有关规定办理“临时接线装置申请单，”伏绝缘良好的橡皮临时线悬空架设距地面：室内不少于.米，室外不少于.米； 、更换熔断器，要严格按照规定选用熔丝，不得任意用其它金属丝代替。第四章 安全生产管理制度（一） 安全生产检查制度第一章 总 则第一条 为认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全生产方针，防止和减少生产安全事故，减轻职业危害，树立各级管理层均对安全负责的安全文化,落实安全生产责任制，强化安全工作，根据30、有关法规制定本制度。第二条 本制度所称安全生产检查（以下简称安全检查）是指为了防止和减少生产安全事故、减轻职业危害而进行的各种检查活动。第三条 安全检查的范围包括生产经营过程中物的不安全因素、从业人员的不安全行为、规程制度的完善、安全管理上的漏洞、特种设备的检测检验,从业人员及特种作业人员的教育培训,相关人员的执业资格等。第四条 安全检查应依据国家法律法规和行业规范、公司的规章制度和有关规程、危险源（点）及事故隐患的监控措施、岗位特点以及生产要求进行。第五条 本制度适用于公司所属各单位。第二章 安全检查的分工第六条 公司领导的安全检查：、正职对副职安全工作的检查。、主管领导对主管职能部门和分片31、单位安全工作的检查。、领导主持的专项安全工作检查。第七条 公司安全部门的综合检查：、对各部门、各车间安全管理的检查。、组织专项安全管理检查。、对作业现场进行安全抽查。、邀请政府有关部门的专项安全检查（如防雷、特种设备、放射源、尘毒等）。.对重大危险源进行安全评价。第八条 公司各部门的专业安全检查：、消防专业的安全检查，保卫处负责；、厂内交通专业的安全检查，企管办负责；、工艺技术专业的安全检查，开发部负责；、生产组织专业的安全检查，生产部负责；、冶金机械专业的安全检查，生产部负责；、工（民）建专业的安全检查，设备处负责；、电气专业的安全检查，生产部负责；、煤气专业的安全检查，企管办负责；、起重设32、备专业和承压管道专业的安全检查，生产部负责；、锅炉、压力容器的安全检查，生产部负责；、设备检修专业的安全检查，生产部负责；、生活后勤的安全检查，企管办负责；、劳动纪律的安全检查，企管办负责；、物资储运的安全检查，采购部负责。第九条 各种综合大型的安全检查由总经理组织。第三章 安全检查方式及组织形式第十条 公司安全日常检查实行抽检制，每月组织一次巡查，每年组织两次大联查。各专业定期组织专项安全检查。第十一条 公司各车间安全管理人员实行日巡检。第十二条 生产厂（人员超过人的处室）实行周安全某检查，由各单位主要领导组织安全、防火、设备、技术、生产管理人员进行；作业区实行日安全检查，由作业长执行；班组33、安全检查实行一班三检（班前、班中、班后），由班组长负责执行；岗位安全检查实行随时检查，由岗位工执行。第十三条 各类安全检查在检查前必须根据有关安全法规、安全操作规程、安全标准结合要检查的对象编制安全检查表，以保证检查效果。第四章 安全检查内容第十四条 在每年六月、十一月前后公司安全生产委员会组织夏、冬两季安全生产大检查，检查内容根据公司临时制定的大检查方案进行。第十五条 在每年“五.一”节前、“十.一”节前、“元旦”节前、“春节”前生产处组织综合安全检查工作，重点检查以下内容：、各级贯彻落实国家、当地政府安全生产法律法规和文件及公司安全生产工作要求情况;、各级领导和职能部门安全生产责任制的贯彻34、执行情况;、安全生产制度体系、管理体系、安全机构网络体系建立健全及制度规程执行情况;、从业人员安全教育情况;、现场隐患、职工按规操作情况;、检修、施工安全措施制定及执行情况;、特种设备、特种作业安全管理情况;、各类应急预案制定落实情况;、各级危险源（点）管理情况;、安全警示标志设置情况;、各类事故按“四不放过”原则处理情况。第十六条 在定期安全检查工作时，基层班组要组织岗位人员对所管区域、所管设备进行普查；作业区组织对重点区域、班组进行普查，一般区域、班组抽查；厂级以上单位有针对性的对下级单位综合安全管理情况进行抽查。第十七条 在定期安全检查工作中，各级行政领导要参与安全检查工作，并形成安全检35、查记录。第十八条 在公司组织的定期安全检查工作中，防火、交通、设备、供电、劳动纪律等职能部门要将本部门安全检查的情况抄报同级安全部门,安全部门要对有关部门落实相关工作进行监督检查。第十九条 定期安全检查要有计划、有组织、有重点、有针对性的进行。第二十条 在高温雨季来临之前及期间，各主管专业系统要按职责分工分别组织对厂房建筑、防触电、防雨、防汛、防雷电、防塌方、防暑等专业工作的检查。重点检查以下内容：、 防风、防雨、防汛、防雷、防塌方、防触电各项措施的完善与贯彻落实和执行情况;、 高处悬浮物清理情况，风载荷大而不牢固的设施加固情况;、 各变配电站、低压配电室防、排水措施，室外电气设备、工具闸箱防36、雨设施到位情况;、 避雷装置检查情况，特别是高压电站、变配电所等重点部位的避雷装置;、 施工工地的措施落实情况，是否落实专人严密监视并采取了加固措施和设置危险警示标志;、 高压操作配备的绝缘用具是否完好、有效;、 移动式电气设备、手持式电动工具的漏电保护器是否齐全有效和是否进行了定期检查;、 检查相关人员触电抢救知识的掌握情况;、压力容器在露天使用时是否有防暴晒措施;、患有高温禁忌症者调离高温岗位情况;、防暑饮料、药品落实到位情况，防暑措施落实情况;、危险场所安装警示标志情况。高压绝缘用具的检测及高压用电设备的预防性试验以及防雷设施的安全检测应由具有专业资质的单位进行，使用单位进行日常安全检查37、。第二十一条 在冬季来临之前及期间，各主管专业系统要按职责分工分别组织防冻、防风、防滑、防火、防煤气中毒等专业安全检查。重点检查以下内容：、加强对季节性使用的取暖锅炉的检查。在锅炉使用前必须按标准逐项检查，符合条件方可使用;、室外在用压力容器、含水管道避免冻结措施落实情况;、露天使用的塔吊、龙门吊、桥吊等起重机械的防风夹轨钳牢固情况，是否制订防倾翻措施，并落实到班组岗位;、检查处理各类管道“跑、冒、滴、漏”情况和工作面、道路、铁路、平台、走梯等处的结冰隐患，并采取相应的处理措施情况;、防寒用品的配备情况，特别是露天和野外作业人员的配备情况，劳动防护用品的穿戴状况；检修（施工）现场防滑设施的建立38、和措施的制定情况；高处冰锥清理情况；级以上大风时有无高处作业和电气焊作业等;、瓦棱铁和其它轻质板顶、板墙及高层建筑顶部牢固可靠情况，是否存在悬浮物;、加强对室外配电装置、架空线路及其沿线的巡视检查，防止因刮风造成树木枝杈或其它杂物搭在电气设备或线路上而造成事故;、强化对厂内机动车等机动车辆的各种灯光、反光镜、刹车装置的检查,确保齐全灵敏可靠，做到安全行驶;、不准用煤气点火取暖，使用煤火炉取暖时要防止煤气中毒。凡是使用煤气的单位，都要加强对所管煤气设备（安全附属装置）特别是煤气排水器、排水池的检查。使用电炉取暖要经能源处同意，并有防触电的措施。;、加强对夜间照明的检查，确保人员行动安全。第二十二39、条 专项检查由各主管专业组织，并吸收有关专家参加，相关专业部门共同参与。第二十三条 专项安全检查要有计划、有组织、有针对性的进行，专项安全检查出的问题要报同级安全部门备案。第二十四条 生产部每月至少组织一次文明生产检查，确保生产现场安全有序，各类物品按定置要求码放，保持现场安全通道和人员巡检路线的畅通；发生各类意外事件导致停产时，必须组织对现场进行安全检查，确保安全后，方可恢复生产；每年汛期来临前，要组织一次防汛大检查；在检查交接班制度时，认真检查安全工作交接情况。第二十五条 设备管理部门在对设备进行检查时，必须同时检查设备的安全装置；在对设备使用与维护规程进行检查时，必须同时检查其安全使用要40、求完善情况、岗位人员熟知情况以及落实情况。每年五月前后必须组织一次工业建筑物安全大检查工作，检查必须有材料或记录。日常工作中要加强对电气设备、线路、煤气设施、特种设备的状况进行检查。第二十六条 能源管理部门要对用电、煤气平衡等能源介质进行经常检查，确保不发生事故。第二十七条 保卫部门要定期对要害部位进行检查，确保无关人员不得进入; 日常工作中要对防火情况进行检查；对易燃易爆场所进行检修动火的，要检查防火措施落实情况。第二十八条 技术质量管理部门在采用新工艺、新技术时，要组织对其安全性进行确认，在进行新产品合同评审时，要对工艺进行安全性确认；在对产品质量进行检查时，要确保产品不影响后续工序的安全41、生产第二十九条 所有从业人员必须随时对自己所处的环境进行安全检查确认，确保不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害。第三十条 岗位操作人员应对所管区域、所管设备按班进行安全检查工作，交班前和班中都必须进行安全检查。检查出的问题应及时向相关人员沟通处理并向班组长或安全员汇报，并记入班组安全日志。第三十一条 班组长每班对本班组人员贯彻落实各项安全生产制度和执行规程情况、生产现场安全状况进行检查，抽考记录和发现的问题记录在班组安全日志中,要保证每周对本单位区域做到普检，不留死角。第三十二条 公司安全员应对本厂进行不少于每周一次的巡检，每周至少对一个班组安全管理情况进行检查，每周至少抽考两名岗位操作人员安42、全规程或班组长安全生产职责。安全员因故不能参加检查时，由企管办主任安排他人代行职责。车间其它专业人员在检查本专业工作时应同时检查本专业所负责的安全工作，并做好相应记录。第三十三条 车间在检查生产（施工等）工作的同时应检查安全工作。每周至少要组织一次安全专题检查并记录，要保证每月对本单位区域做到普检，不留死角。具体情况记录在作业区安全检查记录中或自备的安全专题记录本，每月至少对一个班组安全管理情况进行检查。（二） 伤亡事故管理制度为加强伤亡事故报告和调查处理，防止和减少伤亡事故，根据安全生产法和生产安全事故报告和调查处理条例等法律法规，结合公司实际，特制定本管理制度。第一条 生产安全事故定义生产43、安全事故是指在生产经营领域中发生的意外的突发事故，通常会造成人员伤亡或财产损失，使正常生产经营活动中断的事件。第二条 事故等级划分根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失，事故一般分为以下等级：()特大安全事故，是指造成人以上死亡，或者人以上重伤（包括急性工业中毒，下同），或者亿元以上直接经济损失的事故；()重大安全事故，是指造成人以上人以下死亡，或者人以上人以下重伤，或者万元以上亿元以下直接经济损失的事故；()较大安全事故，是指造成人以上人以下死亡，或者人以上人以下重伤，或者万元以上万元以下直接经济损失的事故；()一般安全事故，是指造成人以下死亡，或者人以下重伤，或者万元以下直接经济损44、失的事故。()轻伤事故：构不成重伤、死亡的人身伤害事故。第三条 事故报告、报告程序发生伤亡事故，最先发现者应立即报告到安全环保科和分管安全的经理，一般及以上等级事故必须报告到总经理、董事长。对一般及以上等级事故，公司总经理、董事长接到报告后，在小时内向当地安全生产监督管理局和有关部门报告。情况紧急时，事故现场有关人员可以直接向当地安全生产监督管理局和有关部门报告。事故报告后出现新情况的，应当及时补报。自事故发生之日起日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。道路交通事故、火灾事故自发生之日起日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报。、报告事故应当包括下列内容()事故发生单位概况45、；()事故发生的时间、地点以及事故现场情况；()事故的简要经过；()事故已经造成或者可能造成的伤亡人数（包括下落不明的人数）和初步估计的直接经济损失；()已经采取的措施；()其他应当报告的情况。第四条 事故的救援()接到事故报告的科室及公司领导，在进行事故逐级上报的同时，应采取有效措施，或立即启动事故相应的应急预案，组织抢险救援，防止事故扩大和财产损失。()发生人身伤害事故，现场人员应立即采取有效措施，杜绝继发事故，防止事故扩大，并立即将受伤或中毒人员用适当的方法和器具搬运出危险地带，并根据具体情况施行急救措施。在医务人员未赶到现场前，现场人员不得停止对伤害人员的抢救和护理。()事故发生后，要46、妥善保护事故现场和相关证据，因抢救人员、防止事故扩大以及疏散交通等原因，需要移动事故现场物件的，要做出标志，绘制简图并做出书面记录。第五条 事故调查处理在事故调查处理中要坚持实事求是、尊重科学的原则，要严格按照“四不放过”的原则进行处理，追究相关人员责任。、发生一般及以上等级事故，按照生产安全事故报告和调查处理条例的规定由相应级别政府组织调查，公司有关领导、部门以及事故发生单位要做好积极配合工作，对事故按照“四不放过”（事故原因不查清不放过、责任人员未处理不放过、整改措施未落实不放过、有关人员未受到教育不放过）的原则进行处理。、发生轻伤事故，由分管安全的经理负责组织调查。调查组由公司有关领导、47、安全环保科、事故部门以及有关部门人员组成。、事故调查的成员要求：应当具备有事故调查所需的知识和专长，并与所调查的事故没有直接利害关系。、调查组职责有：查明事故经过、原因、人员伤害情况、直接经济损失，认定事故性质和事故责任，提出对责任者的处理意见，总结教训，提出防范和整改措施等。、在追究责任时要分清直接责任和领导责任，责任分析要严格按照以下步骤：()按照事故调查确认的事实()按照有关组织管理及生产技术因素，追究最初造成不安全状态的责任。()按照有关技术规定的性质、明确程度、技术难度，追究属于明显违反技术规定的责任，不追究属于未知领域的责任。()根据事故后果和责任责应负的责任以及认识态度提出处理意48、见。第六条 事故损失的计算()事故直接损失包括原材料损失、成品(半成品)损失和设备损失，原材料和成品(半成品)损失按市场销售价格计算，或按其实际单位成本计算。()产量损失是从事故发生时起至恢复正常生产时止，按日计划产量计算的总损失量。设备修复后因生产能力降低而减产部分可不计算在内。产量损失费按单位成本不变价格计算。()事故损失总金额为直接损失费与产量损失费之和。()计算方法：停车设备台数乘停车时间(小时)乘设备小时计划产量(吨)，为产量损失。()产量损失金额：损失产量乘产品单位成本(不变价格)为产量损失金额。()伤亡事故损失统计因负伤累计休工天数折合金额，按企业职工平均日工资乘以休工天数。第七49、条 处罚()发生一般及以上等级事故，无论何时，事故部门必须于分钟内将事故报告给企管办和公司有关领导。轻伤事故要先口头报告，并且在小时内将书面报告企管办，违反此规定按公司有关规定处理。()事故报告要真实、及时，不得迟报、漏报、瞒报。违反此规定按公司有关规定处理，情节严重的作降职或离职处理。()对不积极组织参加事故抢救、伪造或者故意破坏事故现场、事故调查中弄虚作假的责任人按公司有关规定处理，造成严重后果的作离职处理，触犯刑法的移交公安司法机关处理。（三） 职业安全健康教育制度 、新职工进厂“三级安全教育” （）凡新入厂的职工（包括短期合同工和临时工），都必须经过公司、车间（分厂）、班组“三级安全教50、育”，经考试合格后，方可上岗作业，未经三级安全教育或考试不合格者不准上岗作业。 （）一级（公司）安全教育由企管办组织实施。教育内容包括： ：国家安全生产的方针、政策、法规； ：公司概况、生产特点及安全生产各项规章制度； ：安全生产、职业健康、消防基本知识。 （）二级安全教育由车间组织实施。教育包括： 、本单位主要生产工艺流程，主要设备概况及其特点，危险区域、危除因素及预防措施。 、本单位安全生产规章制度及安全技术操作规程； 、结合本单位特点进行防火、防爆、防毒、防触电、防机具伤害等安全防护、危急抢救知识的教育。 （）三（级班组）安全教育由班组长组织实施，教育内容应包括； 、本岗位安全操作规程，51、标准化作业程序； 、本岗位工作特点、设备性能和安全注意事项； 、设备、工具及其使用方法，防护用品的合理使用。 考试大全国最大教育类网站(。)（）新职工“三级安全教育”经考试合格存档。 来源：考试大 、特种业人员培训教育 （）凡特种作业人员必须经上有关安全管理部门培训、考试合格取得特种作业人员操作证后，方可上岗操作。无证上岗者按严重违章处理。 （）特种作业人员的培训教育，执行公司特种作业人员管理规定。 （）中层管理者、专（兼）职安全员培训教育。 、公司每年对中层管理者、安全员进行一次安全生产管理知识教育、培训。教育培训内容包括：国家的安全生产方针政策、法律法规、安全管理基本知识、安全技术知识等。52、 考试大全国最大教育类网站(。) 、班组长培训教育（）公司每年组织一次班组长安全培训教育。 （）教育内容：国家的安全生产方针政策、班组安全管理知识等。 来源：考试大 、全员教育 车间每月对职工进行不少于一次的全员安全教育，并认真做好记录，班组坚持每周一次全员安全教育。 、变换工种及复工安全教育 职工调整工作岗位或离岗一年以上，在重新上岗时，必须进行相应的车间、班组、岗位安全教育。 、“四新”教育 （）“四新”教育是指采用新工艺、新技术、新材料或者使用新设备前，必须进行的安全教育。 （）“四新”安全教育由主管单位和技术部门负责进行。 （）“四新”安全教育主要内容有： 、新工艺、新材料、新技术、新53、设备的特点和使用方法； 、安全防护装置的特点和使用方法； 、安全管理制度及安全操作规程的内容和要求； 、“四新”投产、使用后可能导致的危险、危害因素及其防护方法。 （）涉及“四新”人员安全教育，要进行考试，合格后方可上岗，并报安全环保部备案。 、职业健康教育 （）职业健康教育分为上岗前健康教育、在岗期间健康教育、离岗健康教育。（）职业健康教育内容包括：国家有关职业卫生的方针、政策、法规；职业卫生、职业健康知识；重点职业性有害因素防治知识；突发事故应急处理及个人防护知识。 （）企管办负责组织新入厂接触职业危害作业人员、在岗期间、离岗职业健康教育。 （）职业健讲学教育每年至少组织一次，可采取集中培54、训、健康知识竞赛、发放健康知识小册、黑板报、张贴宣传画面、闭路电视等多种方式进行。（四）建设项目安全健康管理制度、 目的 为确保生产性建设项目（工程）实施后符合职业安全健康要求，保障劳动者在劳动过程中的安全与健康，制订本制度。 本制度规定了公司生产性建设项目（工程）、技术改造项目（工程）和引进的建设项目（工程）（以下简称建设项目）中的职业安全健康技术措施应与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用（简称“三同时”）。同时规定了劳动保护措施经费的管理规定。、范围本制度适用于公司内各车间、职能部室。 、总则 每年从自有资金中提取一定比例的资金用于劳动保护措施专项（简称安措）。安措经费实行专款55、专用，不准挪用。 需向政府主管部门报批的建设项目，必须依据国家有关法规规定，委托有评价资格的单位进行职业安全健康预评价，并报国家或地方行政主管部门审查和审批，验收时，应进行职业安全健康评价和审批。 凡新建、改建、扩建和进行技术改造的工程，都必须严格执行职业安全卫生影响评价制度和“三同时”制度。 职业安全健康设备设施和装置投资纳入建设项目概算。、 职责 生产部是建设项目职业安全健康“三同时”管理的主管部门，负责建设项目职业安全健康“三同时”的管理；负责建设项目可行性研究报告或初步设计中职业安全健康保护篇章的审查；负责建设项目中职业安全健康防护设备设施的施工监督和预验收。 开发部是建设项目职业安全56、健康“三同时”管理的配合单位，配合生产管理部做好建设项目职业安全健康“三同时”管理。 项目单位是建设项目职业安全健康“三同时”管理的责任部门，负责建设项目职业安全健康“三同时”的日常管理；配合职业安全健康预评价；对施工过程进行监督管理；配合生产管理部对建设项目的职业安全健康“三同时”设施进行预验收。 财务部负责建设项目职业安全健康所需费用的预算和结算，负责劳动保护专项计划资金的分配和监督使用。 、劳动保护措施专项（简称安措）管理 计划的编制 在编制年度生产、技术、财务计划的同时，必须编制年度劳动保护专项措施计划。 各单位应根据实际需要，按劳动保护专项措施计划的项目总名称表的规定，于每年第四季度57、提出下年度计划项目及预算资金，报送生产部。 生产部根据各单位报送的安措计划，经调查核实、综合平衡，于月日前编制劳动保护专项措施项目确认表，经主管领导审批后由财务部下达。 计划的实施 各单位根据下达的劳动保护专项措施项目计划，确定计划项目实施方案，并将项目负责人和施工进度、完成期限等报表（见附录三）报送生产管理部。 生产部根据各单位的进度安排，负责进行监督检查。各单位必须完成本年度的劳动保护专项措施项目，没有特殊情况不得结转到下年度。财务部负责考核。 项目的验收 劳动保护专项措施项目完工后，由生产部组织有关部门进行验收，并分别办理固定资产登记和资金结算手续，建立劳动保护专项措施项目档案。 劳动保58、护专项措施项目投入使用后，技术部应纳入工艺，设备部门应纳入预修、保养计划和日常管理。 凡是建设项目的劳动保护专项措施项目，必须严格按劳动保护“三同时”规定执行。正在建设的项目，没有采取职业安全健康设施的，一律补上，所需资金由原批准部门解决。 、建设项目的设计 开发部在组织建设项目可行性论证时,应对建设项目的职业危险危害因素、采取的预防措施及预期效果等进行职业安全健康认证，并经开发部审核。 大中型建设项目等应按原劳动部第号令建设项目（工程）劳动安全卫生预评价管理办法的规定，委托有资质的机构（设计单位之外）进行劳动安全卫生预评价，向安全生产监督管理行政主管部门提交劳动安全卫生预评价大纲和劳动安全卫59、生预评价报告。可能产生职业病危害的建设项目，委托有资质的机构进行职业病危害预评价，向卫生行政主管部门提交职业病危害预评价报告和建设项目的可行性论证报告。 在编制建设项目计划时，应将劳动安全卫生方面相应的所需投资一并纳入计划，同时编报。对建设项目遗漏的劳动安全卫生设施所需的资金，应由原拨款部门予以补充。引进技术设备的原有劳动安全卫生措施不得削减，没有措施或措施不力的，应同时编报国内配套的投资计划，并保证建设项目投产后有良好的劳动条件。 在初步设计中，应严格遵守现行的职业安全健康方面的法规和标准，充分考虑到安全与预防职业危害的内容，确保设计符合劳动安全卫生要求，并编制劳动安全卫生专篇。经安技部会审60、后，技术开发部必须同时向相关部门报送建设项目的初步设计文件、劳动安全卫生初步设计审批表和有关图纸资料。 在技术和施工设计时，应不断完善初步设计中的劳动安全卫生设施，从设计上来落实初步设计会审中提出的有关劳动安全卫生方面的意见。大中型建设项目应严格执行安全生产监督管理行政主管部门审批意见。 在技术准备阶段，特种危险设备、安全装备、劳动防护设施的设计、制造、选型、定货，必须经安技部审查、同意，选购（定）经国家认证的、有安全资格厂家的产品。 职业病危害严重的建设项目的防护设施设计，应当经卫生行政部门审查，符合国家职业卫生标准和卫生要求的，方可施工。 、建设项目的施工 产品工程部应对职业安全健康设施的61、到位情况负全面责任。生产部负责审查外来施工单位的安全资质，并办理开工安全审核手续，所确定的承揽工程单位必须具备独立法人资格，承揽特种危险设备、安全装备安装的单位还必须具备相应的安全资格。 开发部和项目单位对职业安全健康设施的施工过程进行日常管理，施工中要严格按施工图纸和设计要求施工，确实职业安全健康设施与主体工程同时施工。 生产部对职业安全健康防护设施的施工过程进行监督性管理，对施工进度、质量进行跟踪和检查，对出现的问题予以及时解决。、 建设项目的竣工验收 建设项目竣工后，开发部和项目单位应及时通知安技部对职业安全健康防护设施的实际效果进行检测、检验和评价。 经检测未达到国家有关劳动卫生标准的62、，由责任部门负责整改；经检测合格后方可进行验收；未经验收的项目，不得投产使用。 生产部负责汇同有关部门组织建设项目职业安全健康“三同时”预验收，填写建设项目职业安全健康预验收表反馈给开发部和项目单位。 技术部和项目单位对验收中提出的有关劳动安全卫生方面的改进意见，应积极安排人力、物力、财力按期解决，并将整改情况及时报生产管理部。 对于大中型建设项目，经生产部组织 “三同时”预验收后，方能申请安全生产监督管理行政主管部门和卫生行政主管部门的正式验收。用于生产、储存危险物品的建设项目，由生产管理部按照国家有关规定委托进行安全条件论证和安全验收评价。经正式验收合格后，由施工单位正式交付建设单位投入使63、用。 建设项目环境保护和安全健康防护设施验收监测和评价费用从项目总费用中列支。、 “四新”项目（新技术、新工艺、新材料、新设备）“四新”项目（新技术、新工艺、新材料、新设备）中采取的临时性工艺和工艺装备必须有相应的职业安全健康措施，并经技术和生产部审批同意后，方能投入试用。待该工艺或工艺装备定型后一月内，由开发部组织有关部门进行正式验收。、考核 对于未按规定进行建设项目“三同时”的规定要求，按安全奖惩办法执行。 未经安技部审查或同意，强行投产的建设项目，发生事故或造成严重职业危害的，要追究批准投产者的法律责任。（五） 特种设备及其特种作业人员管理制度、特种设备安全管理制度 特种设备细指因设备本64、身和外在因素的影响容易发生事故，且一旦发生事故会造成人生伤亡及重大经济损失的危险性较大的设备。 公司所有压力容器（含各种气瓶）、行车、锅炉以及公司内使用的机动车辆等均属特种设备。 特种设备的采购、制造、安装、使用等必须符合有关规定的要求。 生产部门必须建立健全特种设备管理档案，内容包括：设备台帐、产品合格证、质量保证书、使用说明书、安装位置、起用时间、试运转及验收记录、设备大修或项修记录、设备事故记录及安全技术检验报告等有关技术文件资料。 特种设备的安全技术要求必须符合国家的有关规定，各种防护设施必须齐全、灵敏可靠。 特种设备要有专人负责管理，除日常使用进行检查外，要列入计划定期检查、维护、保65、养，确保正常完好。 特种设备出现故障或问题，应立即进行修复，不得带病运行。 有爆炸危险的设备，应在明显部位悬挂醒目警示标志。 对国家和公司要求建立管理制度的特种设备，必须健全完善相应的制度，并严格遵守。 特种设备必须按国家规定要求，定期由具有资质的检验机构进行安全技术检验，检验报告应存入设备档案。 检验周期为：（）行车每二年一次。（）公司内机动车辆每年一次。（）压力容器年度检验每年一次，其他部位检验按有关规定执行。 压力容器安全附件（安全阀、压力表）要按有关文件的规定进行校验，安全法每年至少校验一次，校验后铅封，并定期对安全阀进行手动的排放试验。压力表的校验和维修应符合计量部门规定。 生产部应66、向安技部门提供特种设备变动情况，安技部门掌握设备状况，做好监督检查工作。、特种作业系指容易发生人员伤亡事故，对操作者本人、尤其对他人和周围设施的安全有重大危害的作业。从事特种作业的人员称为特种作业人员。 特种作业人员范围：（）电工作业：运行电工、维修电工、内外线电工。（）压力容器操作：从事压力容器操作的人员。（）起重作业：行车工、起重工（含电梯工）。（）金属焊接（气割）作业：电焊工、使用气瓶从事气焊、气割作业人员。（）厂内机动车辆驾驶：电瓶车司机、叉车司机及其他厂内机动车辆司机。（）其他符合特种作业定义的作业。特种作业人员必须年满十八周岁以上，具有初中文化程度，身体健康，无从事本工种作业职业禁67、忌的人员。 有特种作业禁忌症之一的不得从事对应的特种作业。职业禁忌症的范围见国家卫生部发布的职业健康监护管理附件：职业健康检查项目及周期。 特种作业人员上岗前必须进行体检，并建立健康档案。 特种作业人员必须经过上级专业的安全技术培训，并考试合格取得操作证后，方可独立作业。 特种作业操作证每年由原考核发证部门复审一次，复审前应进行复训教育，连续从事本工种年以上的，经公司培训部门进行知识更新后，复审时间可延迟到每年一次。复训时要同时进行体检，体检不合格者，由人力资源部临行安排工作。特种作业人员复训不合格者，可在天内再行复训，仍不合格者，不得从事特种作业。由于个人原因而未按期复审，其证件自行失效。 68、特种作业人员应保持相对稳定，操作证必须妥善保管，便于检查，发现丢失，应立即向安技环保部门申请办理补证手续。 脱离特种作业岗位个月以上人员，需重新进行特种作业安全技术培训考核，合格后方可从事原岗位作业。 特种作业人员违章作业，情节严重或造成重大伤亡事故或违章作业达次以上的，调扣或吊销其操作证，并按公司和国家有关规定处理。 各部门负责本部门的特种作业人员的管理，及时组织本部门的特种作业人员参加培训或复训，不得安排非特种作业人员从事特种作业。 人力资源部负责公司特种作业人员的培训、考核等管理工作。(六） 相关方安全管理制度、（）凡在公司内承包各种工程项目、技改项目、协作项目的单位必须具有相关安全资质69、证明。（）承包合同必须明确约定双方的安全责任及安全措施，并将合同约定的安全责任及具体安全措施复印件报安全环保部审查备案。、生产经营项目、场所、设备的发包或出租（）生产经营项目、场所、设备的发包呈出租单位应首先审查承包或租赁单位是否具有相关安全生产资质或具备相应的安全生产条件。（）承包或租赁合同要明确约定安全管理责任，发现承包或租赁单位不具备安全生产条件时，有权解除合同，并对发包或出租单位进行处理。、进入生产区域内的临时作业人员、见习人员。（）进入生产区域内的临时作业人员，见习人员必须经公司、车间（分厂）安全教育后，方能上岗作业。（）进入生产区域内的临时作业人员、见习人员必须遵守公司的规章制度和70、操作规程，合理佩带劳动保护用品，服从所在单位的安全管理。、参观人员及其他外来人员（）进入生产区域内的参观人员及其他外来人员的安全管理由接待单位负责。（）进入生产区域内的参观人员及其他外来人员必须服从公司安全管理。遵守各项规章制度。（七）防火安全管理制度为了加强消防安全管理工作，促进安全生产各项工作落到实处，避免火灾事故的发生，结合公司的实际情况，坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，特制定本制度。一、逐级防火安全检查、公司安全监察员，每周定期对各车间组织一次安全防火大检查，对发现的不安全因素进行通告，并立即向相关责任人提出限期整改。、专职的防火人员对重点防火部位要每天坚持检查两次，对一般部71、位定期检查，发现问题，及时督促整改。当安全与生产发生矛盾时，专职防火员有权停止生产，及时整改火灾隐患，并及时报告领导。、车间每周要组织班长对本车间的防火安全进行检查，对发现的问题要及时组织整改并报安全科。、班组部位要落实防火责任，坚持班前班后自查，做到发现问题及时处理，防火安全情况要列入交接班的内容。、各级防火安全检查情况要留有记录，以便备查。车间要按照业务分工，分关把口，层层分解落实责任，各车间正职保面，副职保线，各组长要保段，各科室职能人员保项，各职工保点，体现“五保”精神。二、仓库防火安全管理制度、仓库管理应严格执行仓库防火安全管理规则要求，库存物资要分类限额，并应留出必要的消防通道。化72、学易燃易爆物品应专库储存，并标明物品的名称、性质和灭火方法。、库房内不准设立办公室、休息室，不准使用可燃材料搭建阁层，并且库房要经常保持清洁。、库房内一般不宜安装电器设备和乱拉临时电线，如确实需要，由电工按电力设计技术规范操作。、仓库一般应采用天然采光，如确需照明，应采用功率不超过 瓦白炽灯泡，严禁使用日光灯、碘钨灯，且线路的敷设和灯泡的安装应在通道上方，与货物堆垛的距离至少应保持以上。、仓库应单独安装电源闸箱，并设在库外，且应采取防雨、防潮等保护设施。、仓库内严禁吸烟和动用明火，并应设置醒目的禁火标志，非工作人员不经批准严禁入内。、仓库管理人员必须做到每日检查，及时消除火灾隐患。、仓库应配备73、足够的消防器材，并设专人管理，定期检查，保持完整好用。三、易燃易爆物品管理制度、贮存危险物品应按性质分类，专库存放，并设置明显的防火标志，注明品名、特性、防火措施和灭火方法；根据危险源的特性，配备足够的消防器材，相抵触的物品不得混存；、贮存易燃易爆物品的仓库，不能过量贮存，随用随领；贮存油漆、稀料、柴油、汽油的仓库，耐火等级不得低于二级，要有、良好的通风散热设施，并且定期测温检查；、贮存汽油、柴油、稀料的场所，严禁动用明火和带入火种，电气设备、开关、灯具、线路必须符合防爆要求。、对怕潮（如乙炔）怕晒（如氧气瓶）等物品不许露天存放，以防受潮或曝晒而发生火灾、爆炸等事故；、管理危险物品的工作人员，74、应熟悉危险物品的特性，防火措施及灭火方法。工作人员不准穿带钉子的鞋和化纤衣服，非工作人员严禁进入；、搬运和操作易燃易爆的危险物品应轻装、轻卸，严禁用易产生火花的工具敲打和起封；启开稀料、汽油的封盖时，必须用规定的铜质扳手；、维修、检查设备机件，严禁使用汽油、稀料等易燃物品清洗；、严禁将使用剩余的稀料、汽油等易燃易爆物品倒于下水道，必须将其盛于桶内回收。四、安全用电管理制度、安装和维修电气设备、线路必须由电工按电力设计技术规范操作，严禁非电工人员乱拉乱接电线；、仓库的电器和线路必须按国家仓库防火安全管理规则进行安装；、车间、仓库消防重点部位，严禁私设用电器具；、严禁使用不符合规定的装置、电气设备75、和线路，不得超负荷运行；、架空高压电线不准通过建筑物和易燃易爆物品堆垛上空；、电器设备的操作人员必须严格遵守安全操作规程，工作时，不得撤离岗位，并对设备定期检查，发现问题及时报告电工修理；、电工对本单位的电气设备和线路应经常检查维修，每年至少进行两次绝缘摇测。发现短路和绝缘不良应及时维修；、贮存易燃易爆物品（油漆库、油库、稀料等）的车间、仓库的电气设备、线路必须符合防爆要求；、电器着火时，应首先切断电源，然后组织扑救。五、门卫巡逻守护制度、全体保安人员要树立高度的责任感和强烈的事业心，提高警惕，忠于职守，切实做好本单位的安全保卫工作。、要严格遵守本单位的安全保卫工作制度和各项防火安全规章制度，76、严格履行职责，准确地行使职权，积极、主动地做好防火、防盗、防破坏、防治安事故工作。、坚守岗位，工作时间不准喝酒、睡觉、擅离职守和做与工作无关的其他事情。要做好值班记录和交接班手续，对进入本单位的外来人员应询问登记并积极宣传本单位安全保卫工作的有关规定，对进入禁火区的人员要严防其将火种带入。、对进入厂区的车辆要加强防火和交通管理。、门卫巡逻人员应密切配合、协调工作，对重点部位要定时进行巡视检查，发现问题应采取果断措施，及时处理并报告领导。六、新职工教育培训考核制度、新职工入厂，要先进行三级安全教育，学习基本消防安全知识，经考核合格后才能上岗操作。、厂级教育：由单位领导、安全、消防等有关人员给新职77、工上安全课，介绍本单位的生产环境，重点防火部位，消防安全制度，灭火设施，学会使用一般的灭火器材。、车间级教育：主要介绍本车间的生产特点，具体的安全制度及消防器材的分布情况，并学会使用操作方法。、班组级教育：主要结合新工人的具体工作介绍操作规程，操作中的防火知识，以及发生事故苗头的应急措施。、对易燃易爆岗位操作人员和特殊工种人员，在经过三级教育后，还要先在老工人的监护下，经过一段时间练习，确认已具备独立操作能力，方可独立操作。、工作在本单位车间、部门调动，凡车间工种不同仍要进行车间级和班组级安全教育。、凡接受三级安全教育的工人，因违章而造成事故的，本人要负主要责任，如未进行三级安全教育或考核的，78、因不懂安全知识发生的事故，则由领导承担主要责任。七、重点工种教育培训制度、厂级要坚持不定期对重点工种人员进行防火安全教育和安全操作技术培训。、根据各重点工种的特点进行专门的消防训练，每年不少于两次，以提高灭火技术水平，增强自防自救能力。、每年对重点工种人员进行一次消防安全知识和安全操作规程的考核，凡考核不合格的人员，不准上岗操作。、经教育考核合格而工作期间违章操作造成事故的，本人负主要责任，如未经教育考核或考核不及格而上岗操作发生事故的，要视情节追究有关领导人的责任。八、明火作业审批制度、凡在禁火区动用电气焊等明火作业，施工单位应持经审查批准，签发明火作业许可证，方可作业。、明火作业时应清除周79、围的可燃物，检查动火设备的技术状况，并采取可靠的防范措施，配足备齐相应的消防器材，安排专人监护。、对于违反上述规定，未经批准而动火引起火灾的，要追究有关人员的责任，造成重大损失的要依法追究刑事责任。九、消防器材管理维修制度、消防器材要放置于通风干燥，取拿方便的地方。、对消防器材应加强维修和保养，要保持整齐、干净防锈蚀，不得曝晒、雨淋，对怕冻的器材在冬季应采取防冻措施，使其处于完好状态。、对消防器材定期进行检查，对无压和过期的灭火器要及时更换维修。、消防器材的管理、维修由保卫负责，各车间、仓库部位的消防器材应定点定人落实责任。、消防器材无警不动，对挪用或损坏者应给予适当处理，情节严重的交公安机关80、按有关规定处罚。十、火灾事故报告、调查、处理制度、发生火灾后，岗位责任人要立即报警，同时积极组织扑救。、警卫人员从报警到调查处理火灾事故结束，始终要保护好现场，待现场勘察结束后，经公安消防机构和保卫人员同意才能组织清理现场，恢复生产。、调查处理火灾事故，应按“三不放过”的原则，查明原因，分清责任，总结教训，落实防范措施，并根据事故情节，对有关责任者严肃处理，情节严重的要追究有关人员的刑事责任。、发生火灾后，应将事故经过、损失和调查处理情况在防火档案中登记备案，并写出书面报告，呈报上级主管部门或公安消防机构。（八） 危险作业审批制度主题内容和适用范围本制度规定了危险作业范围，危险作业审批及实施办81、法。本制度适用于危险作业安全管理。引用标准安全生产管理通用表格术语危险作业：当生产任务紧急特殊,不适于执行一般性的安全操作规程,安全可靠性差,容易发生人身伤亡或设备损坏，事故后果严重,需要采取特别控制措施的特殊作业。危险作业范围下述作业属危险作业:高空作业(高度在2m以上,并有可能发生坠落的作业)；在易燃易爆部位的作业；爆炸或有爆炸危险的作业；起吊安装大重型设备的作业；带电作业；有急性中毒或窒息危险的作业；处理化学毒品、易燃易爆物资、放射性物质的作业；在轻质屋面（石棉瓦、玻璃瓦、木屑板等）上的作业；其它危险作业。危险作业审批报请审批的危险作业应属于生产中不常见，急需解决的作业。进行危险作业前，82、应由下达任务部门和具体执行部门（包括承包部门、个人）共同填写“危险作业申请单”（见附表，参照制定），报公司企管办批准，再报主管副总经理审批。如情况特别紧急来不及办理审批手续时，实施单位必须经主管副总经理同意方可施工。主管副总经理应召集有关部门在现场共同审定安全防范措施和落实实施单位的现场指挥人。危险作业的单位应制定危险作业安全技术措施，报请经营部审批；特别危险作业须经安全技术论证报请主管副总经理批准。作业人员由危险作业单位领导指定，有作业禁忌症人员、生理缺陷、劳动纪律差、喝酒及有不良心理状态等人员，不准直接从事危险作业。危险作业的实施危险作业申请批准后，必须由执行单位领导下达危险作业指令。操作83、者有权拒绝没有正式作业指令的危险作业。作业前，单位领导或危险作业负责人应根据作业内容和可能发生的事故，有针对性地对全体危险作业人员进行安全教育，落实安全措施。危险作业使用的设备、设施必须符合国家安全标准和规定，危险作业所使用的工具、原材料和劳动保护用品必须符合国家安全标准和规定。做到配备齐全、使用合理、安全可靠。危险作业现场必须符合安全生产现场管理要求。作业现场内应整洁，道路畅通，应有明显的警示标志。危险作业过程中实施单位负责人应指定一名工作认真负责、责任心强，有安全意识和丰富实践经验的人作为安全负责人，负责现场的安全监督检查。危险作业单位领导和作业负责人应对现场进行监督检查。对违章指挥，作业84、人员有权拒绝作业。作业人员违章作业时安全员或安全负责人有权停止作业。危险作业完工后，应对现场进行整理。附表：危险作业申请单 危险作业申请单申请部门作业地点作业名称作业人作业时间现场负责人作业的危险性：作业前采取何种安全措施：申请部门负责人意见：下达任务部门意见：安全部门意见：公司主管领导意见：填表人： 填写日期： 年 月 日（九） 电气临时线审批管理制度 目的与范围 为加强电气临时线的管理，避免因不规范电气临时线的使用而发生的触电、火灾等工伤事故或财产损失，根据有关安全生产法律法规，特制定本制度。 本制度规定了临时用电审批、登记、注销管理与考核内容。 本制度适用于公司内各单位临时用电的管理。 85、职责 生产部是电气临时线审批的主管部门，负责电气临时线的审批，建立电气临时线台帐，负责现场验证电气临时线的敷设和撤除工作。 生产部负责组织电气临时线的敷设和撤除工作。 各使用单位负责电气临时线的申报，以及日常管理和检查工作。临时线的范围、审批、登记和拆除 临时用电线路指因生产、工作急需而临时架设的伏以下，使用期限在一个月以内的电器线路。 需要架设临时用电线路，由使用单位到生产部门办理和登记，经生产部门审批后方可施工。 临时用电线路的安装必须满足安全要求，使用单位负责悬挂警示标志，有专人维护检查。临时用电线路使用期满后，使用单位必须拆除，需要延期使用必须重新申请，未经过同意，不能超期使用。 临时86、用电线路拆除后，使用单位必须及时到设备部办理注销手续，不办理注销的，按延期使用处理。 外来施工单位需要使用临时用电线路的，由项目的责任单位(牵头单位)负责督促施工单位按本规定办理审批手续，项目的责任单位(牵头单位)负责对临时线的安全性进行检查。 临时用电线路安全基本要求 临时用电线路必须使用绝缘良好的橡皮线，线径必须与负荷相匹配，接头处包扎可靠、全线无裸露。 临时用电线路必须沿墙或悬空架设，距地面高度：户内应大于米，户外应大于米，跨越道路应大于米。 临时用电设备必须有良好的接地(零)。禁止直接利用大地作为零线。 临时用电线路必须有一个总开关，每一个分路应设与负荷匹配的熔断器。 临时用电线路与其87、它设备、门窗、水管距离应大于米。与广播线、电话线同杆假设时，临时用电线路应在广播线、电话线的下方，且距离大于米。 禁止在有爆炸和火灾危害的场所架设临时用电线路。 临时用电线路的计量仪表必须齐全。 已安装好的临时用电线路，未经同意不能任意改变或搭接。（十） 危险化学品安全管理制度.通则 ()凡生产、使用、经营、运输化学危险物品的企业，必须严格执行危险化学品安全管理条例及其实施细则等法规、制度和标准，并建立化学危险物品管理制度。对不属于化学危险物品管理范围，但具有一定危险性的物品，或其他危险物品均应遵守国家有关规定加强管理。 考试大全国最大教育类网站(。)()危险物品的运输必须严格执行危险货物运输88、规则、汽车危险货物运输规则（）中的有关规定。并附上危险化学品安全技术说明书。 ()危险物品的包装容器必须牢固、严密，并按照国家颁发的危险货物包装标志（）的规定印贴专用标志和物品名称。易燃、易爆的化学危险物品，要将其理化、毒理性质数据（闪点、熔点、自燃点、爆炸极限等），以及防火、防爆、灭火、安全运输等注意事项写在说明书上，否则不准出厂。 ()应指派责任心强，经培训考核，并熟知危险物品性质和安全防护知识的人员管理危险物品。.生产和使用 ()公司应根据生产需要，规定危险物品的存放时间、地点和最高允许存放量。原料和成品的成分应经化验确认。生产备料性质相抵触的物料不得放在同一区域，必须分隔清楚。 ()凡89、使用危险化学品，必须随用随领，所领取的数量不得超过当班用量，剩余的要及时退回。 ()生产和使用有毒物品场所及其操作人员，必须加强安全技术措施和个人防护措施。生产和使用危险化学品的操作人员必须持有上岗证及相关作业证，穿戴好劳动防护用品和器具，方可进入作业场所作业。 ()作业场所应配置保护装置和报警系统，并定期定人进行维护检查，以确保其完好。 考试大全国最大教育类网站(。).安全技术与个人防护 ()改革工艺技术，并采用安全的生产条件，防止和减少有害物溢（逸）散。 ()以密闭、隔离、通风操作代替敞开式操作。 ()加强设备管理，杜绝跑、冒、滴、漏。 ()备专用的劳动防护用品和器具，专人保管，定期检修，90、保持完好。 ()严禁直接接触有毒物品，不准在生产、使用场所饮食。 ()正确穿戴劳动防护用品，工作结束后必须更换工作服、清洗后方可离开作业场所。 ()危险化学品储存和生产场所，应备有一定数量的应急解毒药品。 .中毒人员的抢救。 ()压缩气体和液化气体（如：液氯、液氧、乙炔、液化石油气、氧气、二氧化碳、氮气等）使用时，气瓶内应留有余压，且不低于兆帕（），以防止其他物质窜入。 ()盛装腐蚀性物品的容器应认真选择，具有氧化性酸类物品不能与易燃液体、易燃固体。自燃物品和遇湿燃烧物品混装，酸类物品严禁与氰化物相遇。 ()易燃物品的加热禁止使用明火，必须采用时，应采取严密隔绝措施。 ()应根据生产过程中的火91、灾危险和毒害程度，采取必要的排气、通风、泄压、防爆、阻止回火、导除静电、紧急放料和自动报警等措施。()输送有毒有害物料，应采取防止泄漏的措施。 ()输送固体氧化剂、易燃固体等，应防止摩擦、撞击。 ()容易发生跑气、跑料的大型易燃、易爆、剧毒物品的装置，应设有能迅速停止进料，防止跑气、跑料的安全设施，并应具有捕集中和、解毒和打捞流失危险物品的方法，避免事态扩大。 ()生产、使用过程中所产生的废水、废气、废渣和粉尘的排放，必须符合国家有关排放标准，凡能相互引起化学反应发生新危害的废物，不要混在一起排放。 .储存和养护 ()库房内应设有温度表，每天记录一次,上午下班前和下午下班前各一次。 考试大全国92、最大教育类网站(。)()根据物品的性质，采取密封，通风和库内吸潮相结合的温度管理办法，严格控制并保持库房内的温度37。 ()每天对库房内外进行安全检查，检查易燃物是否清理，货架牢固程度，堆放是否合理，并做好记录。 ()针对易燃液体，检查封口是否严密，有无挥发和渗漏，有无变色、变质和沉淀现象。做好记录。 ()检查中发现问题，及时填写有问题通知单通知相关部门，及时采取措施。 ()有效物品应在有效期间一个月前通知相关部门。 .出入库管理 ()入库物品必须附有产品检验合格证，进口商品必须附有中文安全技术说明书或其它说明。 ()物品性状、理化常数应符合产品标准，由品质部相关技术人员进行检验。 ()仓库部93、对物品外观、内外标志。容器包装及衬垫进行感观后作出验收记录。 ()验收在库外安全地点进行。（)验收内容包括：数量、包装、危险标志。物品性质未弄清时不得入库。()出库时按生产日期和批号顺序先进先出。 ()进入危险化学品储存区域人员、机动车辆和作业车辆，必须采取防护措施。 ()仓库管理人员应针对危险化学品的危害性通知装卸摇动人员。 ()在出入库过程中，仓管员应严格监督执行相关规定，严禁摔、撞、击、拖、拉和倾倒物品。 .装卸运输 ()运输危险物品方必须出示有关证明，向指定的铁路、交通、航运等部门办理手续。托运物品必须与托运单上所列的品名相符，托运未列入国家品名表内的危险物品，应附交上级主管部门审查同94、意的技术鉴定书。 ()危险物品的装卸运输人员，应按装运危险物品的性质，佩戴相应的防护用品，装卸时必须轻装轻卸，严禁摔拖、重压和摩擦，不得损毁包装容器，并注意标志，堆放稳妥。 ()危险物品装卸前，应对车（船）搬运工具进行必要的通风和清扫，不得留有残渣。 ()装运爆炸、剧毒、放射性、易燃液体、可燃气体等物品，必须使用符合安全要求的运输工具。 ()禁止用电瓶车、翻斗车、铲车、自行车等运输爆炸物品。运输强氧化剂、爆炸品及用铁桶包装的一级易燃液体时，没有采取可靠的安全措施，不得用铁底板车及汽车挂车。 ()禁止用叉车、铲车、翻斗车搬运易燃、易爆液化气体等危险物品。 ()温度较高时装运液化气体和易燃液体等危95、险物品，要有防晒设施。 ()运输危险物品的车辆，必须保持安全车速，保持车距严禁超车，超速和强行会车。 ()运输易燃、易爆物品的机动车，其排气管应装阻火器，并悬挂“危险品”标志。 .报废处理 ()剧毒物品用后的包装箱、纸袋、瓶、桶等必须严加管理，仓库部门要统一回收，登记造册，专人负责管理。 ()铁制包装容器不经彻底洗刷干净，不得改作它用。 ()包装容器必须在公司指派的专人监护下销毁。 ()凡拆除的容器、设备和管道内带有危险物品，必须先清洗干净，验收合格后方可报废。 (十一） 厂内交通安全管理制度、目的：为了加强厂内交通管理、防止交通运输事故发生、范围：机动车和叉车驾驶员、责任者：企管办、购销运输96、部门、程序：机动车辆驾驶员和职工必须严格遵守国家交通法。各级领导和厂内职工，本厂或外单位入厂车辆都必须认真贯彻执行、自觉遵守厂内交通安全规定。驾驶员应精力集中，严禁违章作业，行车进入禁火区内严禁吸烟。无阻火器车辆不准驶入禁火区。厂内行车速度不大于公里小时，危险场所不大于公里小时。车辆应在中心道上行驶，严禁与生产系统设备管道接触。严禁在道口、车间、交叉路口上停留车辆。车辆通过道口、拐弯，应显示信号，要做到“一慢、二看、三通过”，减速鸣笛，注意观察。行人靠道路右侧行走，严禁与汽车及其它车辆抢道。自行车、摩托车不得进入厂区，一切进出车辆应接受门卫检查。道路上不准放物件，随时保持畅通。厂区的一切交通标97、志和安全设施，任何人不得损坏或搬动。车辆装载运输：汽车不得超载、超高、超长、超宽，若特殊情况，必须事先与主管部门联系，采取安全措施，方可行驶。厂内推车行走时应注意前方行人，防止伤亡事故发生。机动车辆的七大禁令：. 严禁无证开车和无令开车（调度令）。. 严禁酒后开车。. 严禁超速开车。. 严禁空挡溜车。. 严禁设备带病运行。. 严禁人货混载行车。. 严禁超标（超高、超长、超重）装载行车。凡发生交通事故应保留现场，对负伤人员及时抢救，并立即报告主管部门前往调查处理。厂内交通安全，由保卫部门负责全面管理、检查。对本制度的贯彻执行情况，企管办必须实施监督。（十二） 职业病预防管理制度 目的 为有效预防98、控制和消除作业环境中的职业病危害因素，规范职业健康监护，预防职业病的发生，特制订本制度。 本制度规定了对生产作业环境中职业病危害因素预防治理的要求、接触职业病危害因素作业人员的健康监护及职业病诊断治疗的管理要点、方法和内容。 范围本制度适用于公司内所属各单位及其全体员工。 总则 根据分级管理的原则，公司总经理对公司劳动卫生与职业病防治工作负全面领导责任，各单位主要领导对本单位的劳动卫生与职业病防治工作负直接领导责任；各级领导在任职期间应采取有效措施，对生产作业环境中的有害因素进行治理，使其达到国家劳动卫生标准。 开发部和各生产单位在新建、改建、扩建、技术改造和引进工程项目应严格执行建设项目职99、业安全健康管理制度规定；在推广新技术、采用新工艺、购置新设备和使用新材料（简称“四新”）时，保证劳动卫生条件达到国家有关标准。 职责 企管办是职业病预防的主管部门，负责制订职业病防治规划和计划；负责委托职业病危害因素的定期监测，按规定做出报告；参与新建、改建、扩建、技术改造和技术引进项目的设计审查和竣工验收；负责建立健全职业健康监护档案。 企管办负责组织安排接触职业危害因素人员的就业（上岗）前体检、定期体检和离岗时体检，对职业禁忌者提出处理意见。 各生产车间负责组织实施本单位的职业病防治工作方案；配合完成本单位职业病危害因素的监测工作；负责本单位接触职业病危害因素人员上岗前和在岗期间的劳动卫生100、培训，指导正确使用、维护劳动保护设施和个人防护用品。职业病危害告知与教育 产生职业病危害因素的单位应当在醒目处设置公告栏，公布有关职业病防治的规章制度、操作规程、职业病危害事故应急救援措施。 产生严重职业病危害因素的作业岗位，应当在其醒目处设置警示标识和警示说明，告知产生有害因素的种类、后果、预防及应急救治措施等内容。 企管办在与员工订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的有害因素及其后果、防护措施和待遇等如实告知员工。 各职能部室、各车间应对员工进行上岗前和在岗期间的职业健康培训。 职业病危害因素的防护治理 对可能产生职业病危害的项目，产品工程部在可行性论证阶段应向生产安全部提交职业危害预101、评价报告，对可能产生的有害因素强度（浓度）及对工人健康的影响做出评价，并制订切实可行的防护措施。 治理项目的设计应本着投资小见效快的原则，尽可能采用成熟、先进的治理技术和方法；对于投资较大的治理项目，各单位主要领导应召集有关部门对项目的可行性认真分析研究，设计方案确定后，于每年月底以前列入下一年度的安措计划，并上报企管办。 严禁生产单位将有害作业转嫁、外包或以联营形式交给没有防护设施的企业。 作业环境管理 职业病危害因素作业环境监测代表点由生产部配合政府职业病防治部门共同确定或定期修订。企管办建立职业病危害因素作业环境监测定点清单，各车间在职业病危害因素作业环境监测代表点处明示该点的名称、浓度102、标准、浓度实测值等内容。 企管办统一编制“职业病危害因素作业环境监测计划”，委托政府职业病防治部门进行作业环境监测，根据监测结果作出卫生学评价。生产安全部将评价与监测结果建立职业病危害因素作业环境监测台帐。 各车间对监测超标的职业危害因素作业区应进行治理，对于因设备或工艺存在的困难或尚不能解决的技术问题时，应采取必要的个人防护措施。 作业环境中必须保证操作区域有充足的照明，车间设备布局、物料堆放、车间通道以及生产区域的地面状况应满足国家或行业有关标准的要求。 对可能发生急性职业损伤的有毒、有害工作场所，应当设置报警装置，配置现场急救用品、冲洗设备、应急撤离通道和必要的安全区。 各车间应加强对作103、业现场的管理，积极推行“”(整理、整顿、清洁、清扫、素养)现场改善活动。 从事接触职业病危害因素作业人员的管理 各车间必须建立从事接触职业病危害因素作业人员登记表，每年月底前填报从事接触职业病危害因素作业人员健康体检计划申报表上报至生产管理部。生产管理部审核后下达年度体检计划，卫生所依据年度体检计划，组织从事接触职业病危害因素作业人员职业性健康体检，并建立和妥善保管职业健康档案。 职业性健康体检类别包括从事接触有害因素作业人员的上岗前体检、在岗期间的定期体检、离岗时体检及应急性体检。 各车间不得安排未经上岗前职业健康体检的员工从事接触有害因素的作业；不得安排有职业禁忌症的员工从事所禁忌的作业。104、 对在职业性健康体检中发现有与所从事职业相关的健康损害及有职业禁忌症的员工，应当调离原工作岗位，并妥善安置；对未进行离岗前职业健康体检的员工，不得解除或终止与其订立的劳动合同。 在职业病普查中发现的可疑病人，体检单位应及时通知各车间和卫生所，卫生所会同生产安全部根据病人的职业危害接触史、现场劳动卫生资料、病人的临床表现和化验检查结果等综合分析后做出初步诊断，再安排其到职业病诊断机构确诊。 职业病的诊断和治疗 从事职业病危害作业的人员，在非普查期要求做职业病诊断者，须经车间同意，并到卫生所申请诊断职业病的正式报告和相关资料，到生产安全部办理有关手续。 已被确诊为职业病或疑似职业病者，在治疗后被确105、认不能从事原工种的员工，由人力资源部在两个月内将其另行安排工作；因工作需要暂不能调离者，必须在半年之内将其调离。 职业病人的门诊治疗，应由专职医生开具处方，并经卫生所领导审批后再到定点医药机构取药、报销。 需立即抢救的急重、住院和退休后居住原籍的职业病人，可在附近国家定点的职业病医疗机构诊治，报销医疗费用时须持有病历、诊断书和用药清单等有关资料，经卫生所认定，领导审批后给予报销。 列入工伤统筹的职业病人，医疗费用按照工伤统筹有关程序办理，未列入的，按照国家、省、市有关政策执行，医疗费用在劳动保险费中支付。 职业病人患其他疾病的医疗费用，不享受职业病医疗费用待遇。 生产管理部按照职业病例登记表建106、立职业病例登记台帐，定期进行统计和分析。 考核 对违反本制度有下列行为之一者，企管办可视情节轻重给予警告、限期治理、经济责任制考核或停产整顿等处罚。 ）劳动保护设施停止使用或运转状况极差，致使有害物质浓度严重超过国家标准且逾期不采取措施者； ）任意拆除劳动保护设施致使有害因素危害严重者； ）不按计划实施安措项目、挪用安措经费者； ）建设项目不执行“三同时”规定，擅自施工投入使用者； ）将有害作业转嫁、外包或以联营形式转给没有劳动保护设施的； ）强令职业病患者和职业禁忌症者从事禁忌作业者； ）不接受监测或隐瞒职业危害真实情况者； ）不按规定对从事有害作业人员进行健康检查者； ）拒付工人健康检查和107、有害作业点监测费用者。 对违反中华人民共和国职业病防治法造成重大职业危害的肇事责任者及其单位领导，要追究其行政和经济责任，直至刑事责任。 对在有害环境治理和职业病防治工作中做出显著成绩的单位和个人，公司给予表彰和奖励。（十三） 安全奖惩制度为加强安全管理工作，贯彻国务院、省、市有关安全法规文件精神，全面落实安全生产岗位责任制，参照机床有限公司安全生产监察条例并结合公司实际情况，特制定本公司安全生产奖惩与考核制度。 奖励 .全面完成上级下达的安全生产指标，落实安全生产岗位责任制，认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规及规章制度的。 .对在生产中发现的重大事故隐患及时采取措施加以整改和预防及发现违章108、操作及时制止的。 .安全生产管理台账齐全，记录准确的。 .在安全教育培训中工作突出的。 .各级主管领导能在生产、经营活动中认真贯彻安全生产五同时的。 .一年中未发生轻伤、重伤等安全事故的单位。 .安全管理工作及生产过程中做出突出贡献的个人及单位，公司将视情节予以奖励。 处罚 根据谁主管谁负责，谁出问题谁承担的原则，对发生违章违纪造成损失的，按以下规定予以处罚。 .违反操作规程及安全有关规定进行操作的，对直接领导处以元罚款，对责任人处以元罚款。 .接到违章通知书后未按期进行整改的，处以单位元罚款。 .特种作业人员未持证上岗，每发现一人次处以元罚款。 .安全管理账不健全或丢失的，视情节予以扣除奖金109、。 .出现各类事故未按规定时间上报或故意隐瞒不报的，视情节予以处罚并予以通报。 .对出现事故的责任人，按责任大小、情节轻重予以扣除奖金直至追究刑事责任。（十四） 安全防护设施管理制度安全设施是为了贯彻“安全第一，预防为主”的方针，确保生产过程中人身、设备安全,减少事故的发生，加强生产现场危险作业环境过程中安全设施的有效使用和管理，特制定本制度。一、适用范围：本制度适用山东某机床有限公司相关安全生产、施工现场安全设施的管理和控制。二、安全设施范围：相关作业场所、储存场所、反应区域内的监控、检测、通风、防晒、调温、防火、灭火、防爆、泄压、防毒、防雷、中和、防静电、防腐、防渗漏、防护、隔离、警示警告110、标志等。三、管理划分：各部门根据工艺流程、专业划分、负责本专业、区域的安全设施的管理和维护工作，对未认真履行职责对安全设施进行检查、维护的部门和人员，公司企管办根据情节进行严肃处理。四、管理职责：、各部门负责安全设施日常检查、维护管理工作。、生产部负责安全设施定期检验管理工作。、生产部负责制定安全设施的更新、检修计划。、生产部负责安全设施的质量检验工作。、生产部负责安全设施的施工监督工作。、生产部按要求建立安全设施检修管理台帐。五、检查与维护：、工艺流程的安全设施每日检查维护。、消防、防护、防静电安全设施班组每周检查维护一次，、防雷设施每年春季检查、检验、维护一次。、厂部每月组织安全检查一次。111、个人防护用品每次使用前检查。六、定期检验：、压力容器的压力表每半年检验一次。、安全阀每年检验一次。、消防灭火设施每年送交检验一次。、锅炉、压力容器、压力管道每年由技术监督局定期检查、检验一次。、感温、感烟报警设施、便携式报警仪每年检验一次。、防雷设施每年申请气象局进行检验。、正压式呼吸器等应急救援器材发现问题随时检验。七、本制度自公布之日起执行。（十五） 防尘防毒设施安全管理制度第一条 存在粉尘作业的场所必须配备防尘防毒设备、设施，所属单位应对其进行经常性的维护保养和检修，确保其始终处于完好状态。第二条 新建、改建、扩建的工程项目产生尘毒危害的，应按规定配齐防尘防毒设备、设施、并经有关部门进112、行效果鉴定验收，合格后方可投入使用。第三条 防尘防毒设备、设施应与生产设备同时使用，并与主体设备同时进行定期维护保养。作业人员要严格执行操作规程，确保设备、设施稳定正常运行。第四条 防尘防毒设备、设施停运、拆除或闲置必须向企业安全管理部门申报，严禁擅自停运、拆除或闲置防尘防毒设备、设施。第五条 设立职业卫生管理员，负责职业危害防护设备、设施运行及相关制度落实的监督检查。第六条对违反职业危害防护设备、设施维护保养制度，并造成严重后果的，按照有关规定严肃处理。(十六） 劳动保护用品管理制度员工个人劳动防护用品是保护劳动者安全健康所必需的预防性辅助用品。公司根据安全生产、防止工伤、职业病伤害的需要，113、按照不同工种、不同劳动条件发给员工个人劳动防护用品。（一）发放劳动防护用品的范围和原则、有腐蚀、触电危险的作业；、有刺割、纹辗危险或严重磨损可能引起外伤的作业；、接触有害气体的作业；、接触有粉尘的作业；（二）劳保物品由企管办管理发放，财务部按年度核准其费用额度。（三）采购部应按质、按量、按时采购符合安全要求的各类劳动防护用品，对于在生产中必不可少的特种劳动防护用品必须向定点经营单位采购，公司工会要加强监督检查。（四）防护用品的品种、规格和式样，应当以符合工种安全要求为主，做到适用、美观、大方。（五）禁止将劳动防护用品折合现金发给个人，发放的防护用品不准转卖。（六）严格控制计划外发放，各部门因生114、产和工作特需，临时要求增加劳动防护用品，必须由部门报告，安全领导小组审查同意，方能办理领用手续。（七）劳动防护用品的管理和发放，涉及每个员工的切身利益，对不按规定发放或作业时不按规定穿用防护用品的要进行教育和处理，对由此而造成员工伤害事故的，要追究有关领导和责任人的责任。（八）劳动防护用品的管理、新员工必须经过三级安全教育，考试合格，分配上岗后，按规定领取劳动防护用品。、从事“一工多技”人员必须经安全领导小组认可，按其主要工种发给防护用品，如确实需要，经报企管办批准，按规定增发部分防护用品。、员工因缺勤（包括事假、病假、产假、工伤假等）或借外单位工作人员在三个月以上者，其防护用品顺延使用期。、115、炊事人员的工作服属于标准服，按有关部门文件精神办理。（九）各岗位人员按规定穿戴相应的劳动防护用品。(十七） 女工和未成年保护制度 范围 本制度规定了女职工与未成年人劳动保护的管理内容与要求。适用于山东某机床有限公司。 引用文件 下列标准所包含的条文，通过在本标准中引用而构成为本标准的条文。本标准出版时，所示版本均为有效。所有标准都会被修订，使用本标准的各方应探讨使用下列标准最新版本的可能性。 中华人民共和国劳动法 国务院发布女职工劳动保护规定女职工禁忌劳动范围的规定劳动部劳安字号 劳动部颁发未成年工特殊保护规定 职责 企管办、工会负责制度的监督和检查。 其他部门严格按照本制度执行。程序涉及的相116、关人员，须接受本程序的培训。 管理内容及要求 女职工劳动保护 禁止安排女职工从事国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。 女职工在月经期间不得安排其从事高空、低温、冷水作业和国家规定的第三级体力劳动强度的劳动。不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的劳动。对怀孕七个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。在劳动期间内应当安排一定的体息时间。 怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查，所花费的工作时间作公假处理。 女职工晚育享受个月产假。 女职工在哺乳未满一周岁的婴儿期间，不得安排其从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期禁忌从事的117、其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。哺乳时间按公司和厂有关规定执行。 经医生确诊患有更年期综合症的女职工，不能坚持正常工作，可给予适当休息或安排适宜的工作。 按国家有关规定逐步建立女职工卫生室，孕妇休息室、哺乳室、托儿所等设施，并妥善解决女职工的生理卫生、哺乳、照料婴儿方面的困难。 每两年应对女职工进行一次妇科病检查，对患病者应及时治疗，并建立女职工健康档案。 按规定发给女职工卫生费，不得挪占。（十八） 易燃易爆场所管理制度 、目的与范围 为加强易燃易爆场所的消防安全管理，预防火灾事故，保障正常的生产程序，保障公司财产安全和员工生命安全，特制定本制度。 本制度适用于公司内各易燃易爆作业118、场所。 、 职责 企管办负责公司区内各易燃易爆场安全的监督检查，依据检查结果提出考核意见。 企管办负责公司内易燃易爆作业场所消防安全的统一归口管理；负责划分公司重点防火区域，对重点防火区域进行管控。负责对该区域内消防器材、消防设施实行归口管理，负责消防器材日常巡查、维护和更新；负责对员工进行消防安全教育，开展防火防爆安全宣传；组织专（兼）职消防员、义务消防队员等学习消防知识和消防训练。 各部门负责本单位各易燃易爆作业场所的消防安全管理，负责区域内消防安全日常检查及其消防设施的日常检查；负责督促该区域内员工按照操作规程进行作业。 、 管理要求 凡在公司区域内各易燃易爆作业场所员工，均应进行消防安119、全知识学习与培训，遵守本制度和其他安全管理制度的要求。 进入公司内各易燃易爆作业场所施工、安装的外来人员，由业务接口部门和施工、安装单位共同开展消防安全教育，落实安全管理人员，并与安全监察部签订安全协议，需要动火的必须办理动火作业审批手续。 凡在公司内各易燃易爆作业场所从事有可能发生火灾、爆炸的作业，作业前要对作业现场进行安全检查，制定防火措施，确认防火安全措施完善后，才能进行作业，作业中要进行监护，作业后要清理现场，确认无火种产生才能离开现场。 油漆作业区防火管理要求 严格执行禁烟制度，公司内任何部位都不得吸烟。 喷漆工作场地、调漆间应挂悬挂明显防火标志，消防器材要配备齐全、充足。 作业区内120、，通风装置保持完好，所有电气设备必须是防爆型。 调漆间、喷漆现场储放各类漆料、溶剂用量须严格控制，一般不得超过当班用量，如当班用量较大超过现场储量规定应采取多次领用的原则。 不准动用明火，确须动用明火的，必须按公司动火审批要求进行。 油漆作业区消防操作要求 喷漆作业前，应检查作业区，确保通风装置完好，电气设备无故障，开启通风装置分钟后，再进行喷漆作业。通风装置出现故障时，不得进行作业。 调漆室、喷漆现场作业时，应使用不产生火花的铜制、合金制或其它工具。不得携带火种和手机，禁止使用手机，其它人员严禁入内。严格按劳保用品着装，不得穿着化纤制品以防产生静电。 调漆室喷漆作业场所严禁堆放其它杂物，作业121、完后及时清除地面油漆、排风管道上的油膜，油漆、溶剂用完要加盖。 作业人员应清楚现场消防器材的位置和消防器材的使用方法。 遇节假日放假前将所有的油漆、溶剂等退回库房，统一保管。 现场装配使用过的木板、胶袋材料等易燃易爆物要及时清理。 焊接作业场所防火管理规定 电焊、气焊气割工未有特种作业上岗操作证者，不准进行焊、割作业。 乙炔气瓶、氧气瓶与明火及各种热源的距离不准小于米。乙炔气软管不准绕在一起。在室内作业，乙炔气瓶、氧气瓶和焊把应分别放置。 氧气瓶要安装高、低压气压表，乙炔气瓶要安装控制回火装置，要经常检查管线以及各种连接部位是否漏气。 要严格执行动火审批制度。在公司确定的非动火区作业必须严格履122、行动火审批手续后，方能作业。 进行焊、割作业前，要清除现场的易燃、可燃物，确保安全后方可作业。在高空焊割时，乙炔气瓶、氧气瓶不准放在焊割部位下方，并须保持一定水平距离，焊割件下方要有接火盘或覆盖防火布。 盛装过或盛有易燃、自燃液体、气体及危险化学物品的容器和设备，未经彻底清洗干净，不得进行焊割。有压力的管道、高压瓶都不得进行焊割。 不得使用有故障的焊割工具作业，焊割软管不得从生产、使用储存易燃、易爆物品的单位穿过，油脂或沾油的物品，禁止与氧气瓶及导管接触。 焊割结束或离开工作场地时，必须切断气源，并对现场进行仔细检查，确保无误后方能离开。 夏季作业时，氧气瓶、乙炔气瓶不得在阳光下曝晒，搬运时严123、禁滚动、撞击。 对本部位设置的消防器材要妥善保管，工作人员应熟悉其放置地点及使用方法。 变配电室消防管理规定 非电工人员不得随便进入变配电室。 变配电室内要保持整洁，严禁存放易燃易爆和其他物品。 电工未经考核，无操作证者不准进行电工作业。 对变电器、露天输电线路、地下电缆、室内外配电装置和电器设备，要定期进行安全检查，对火险隐患要及时排除。 值班电工要坚守岗位，认真监护电压、负荷的变化情况，填写运行记录，严格执行交接班制度。 停电清扫检修时，严禁用汽油、煤油擦洗。 在安装、维修电气设备和线路时，必须按规程操作，严禁违章作业。 对本部位设置的消防器材要妥善保管，工作人员应熟悉其放置的地点及使用方124、法。 危化品存放处消防管理规定 场所内消防器材配备要充足、完好，防火标志醒目。动用明火需严格按公司动火作业审批程序进行。 场所内须指定专门的消防安全责任人，负责库房消防器材的保管和消防安全的检查。 作业场所内严禁使用电热器具和临时线，灯具应符合要求，配电线路应穿管。 张贴火灾应急预案，相关工作人员熟悉掌握预案内容、程序。 相关人员熟悉灭火器放置地点及使用方法，发现初起火灾时，现场员工应及时组织扑救并报警。 、考核 对因忽视安全生产，不严格执行本制度规定的单位，按安全奖惩条例及其他考核规定执行。 （十九） 安全生产“五同时”管理制度、 目的与范围为认真贯彻“安全第一，预防为主”的方针和“管生产的125、同时必须管安全”的原则，增强事故的预防和预控能力，避免工伤事故发生，特制定本制度。本制度规定了安全生产“五同时”（即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作）的方法和内容。 本制度适用于公司内所有单位。、 职责 生产部是安全生产“五同时”的监督部门，负责制定安全生产“五同时”的管理办法，检查督促相关部门执行安全生产“五同时”的管理规定，考核相关部门执行安全生产“五同时”的情况。 生产调度负责在组织生产过程中严格执行安全生产“五同时”的管理规定。 企管办负责在编制计划、目标诊断和年度考核中严格执行安全生产“五同时”的管理规定。 各车间负责在本单位生产经营126、活动中严格执行安全生产“五同时”的管理规定。、 经营计划中的安全管理 企业长远规划中应有安全健康的内容。）长远规划是本企业在一个时期内改革发展、生产经营的总框架。在编制企业长远规划中，应依据企业现状，由企管办制定职业安全健康的目标指标、措施等内容，纳入总体规划中。）规划针对性强，有配套的措施、检查、考核办法，每年应有诊断总结。规划中的目标指标要科学合理，尽可能量化，且有认证分析的支撑材料。 企业年度工作计划中应有安全健康的内容。）企业年度工作计划中，应建立完整的安全健康目标、指标考核体系，以及具体的管理措施和安全技术改造措施，确保目标指标的实现。年度工作计划应有规范的文本资料。）年度安全健康目127、标、指标应由企管办分解到各职能部门、车间，各职能部门、车间也应建立相应的措施和对策，确保计划落在实处。同时，每季度各职能部门、车间应有阶段分析或目标诊断。 年度安全健康目标、指标应纳入经济责任考核中，由企管办依据各职能部门、车间目标、指标完成情况进行考核兑现。 年度各类先进评比实行“一票否决制”，凡在本年度内发生死亡事故的单位，一律不得评为任何先进单位，其单位领导不准获得任何先进称号；凡在本年度内发生重伤事故的单位，其单位领导不准获得任何先进称号；凡在本年度内发生轻伤事故的单位，一律不得评为生产经营方面的先进单位，其单位领导不准获得生产经营方面的先进称号。 生产组织中的安全管理 公司在组织生产128、，安排任务中要坚持“安全第一”，在生产与安全发生矛盾时，要坚持“安全第一”的原则。 生产调度在组织生产时，应同时考虑安全问题，对作业条件进行安全认证。 公司月的生产调度会，由企管办分析安全状态，针对生产经营工作，提出安全注意事项和相应的安全技术措施。各车间的生产协调会，由车间主任或副主任分析安全状态，针对生产经营工作，提出安全注意事项和相应的安全技术措施。 凡工艺、材料发生变化，由开发部提出相应措施和对策，企管办组织相关单位进行安全条件认证，经认证合格后，方能组织生产。 各科室、车间在本单位组织生产经营活动时，应同时进行安全条件认证，制定安全防范措施，确认无误后方可组织实施。、 检修工作中安全129、管理生产部部在组织停产检修前应将检修计划报安技部，以便企管办在进行现场检查时有重点的进行抽查。 停产检修工作开始前，各责任单位应当召开检修保养工作会，强调安全注意事项，落实检修保养的安全措施。所有的检修项目要有安全负责人，负责监督项目实施过程中的安全工作。 检修过程中要严格遵守安全规章制度，穿戴好劳保用品，按规定办理“危险作业审批”“停送电审批”“动火审批”“临时用电审批”等手续,悬挂安全警示标志。 多人配合检修项目要有一人负责总体指挥，避免因多人指挥配合不当而发生事故（二十） 劳动合同安全监督管理规定、范围 本标准规定了对制定并保持劳动合同的安全监督的职责、程序和管理要求。本标准适用于职业健130、康安全管理体系策划过程中，对制定并保持劳动合同的安全监督过程。 、职责 职业健康安全管理者代表负责组织安全环境管理主管部门、设备管理主管部门等对制定并保持劳动合同进行安全监督。安全环境管理主管部门负责内外承包、建筑安装、产品修理等工程的安全生产合同的归口管理，负责组织有关部门制定劳动合同、安全生产合同，并对合同的实施情况进行监督、检查。人力资源主管部门负责临时用工、返聘职工、员工与企业劳动合同的归口管理，负责组织有关部门制定劳动合同，并对合同的实施情况进行监督、检查。采购主管部门负责采购、外包合同的归口管理，负责组织有关部门制定供方在本公司的劳动合同，并对合同的实施情况进行监督、检查。保卫主管131、部门负责外雇厂内机动车服务合同的归口管理，负责组织有关部门制定劳动合同，并对合同的实施情况进行监督、检查。工会负责组织员工、职工代表参与制定劳动合同，并对劳动合同的实施情况进行监督、检查。、管理内容和方法 内外承包、工程合同的安全监督对于内外承包项目、建筑安装工程、产品修理劳务等，发包单位应按规定填写内外承包合同（建筑安装）审批表，经公司领导同意、安全环境管理主管部门审查批准，与承包单位签定由政府主管部门统一制定的建筑（安装）安全合同。承包单位必须有营业执照，建筑安装单位除有必要的资质外，还要有企业安全资质证书、法人和施工队长安全培训证书。承包单位应与发包单位签定安全、环保协议书，并按规定上缴132、工程费用安全生产抵押金，方可进厂施工。承包方进厂所协带的工具、设备必须符合国家安全标准，施工、作业必须符合相关的安全规范，特种作业人员必须持证操作。发包方和安全环境管理主管部门有权按公司规定对承包方的施工情况进行安全监督检查，发现违章指挥、违章操作、安全隐患等，有权指令其立即整改，必要时有权指令其停止施工，并按公司规定进行罚款。劳务合同的安全监督人力资源主管部门应按规定与劳务人员签定劳务合同，并监督劳务合同的实施。凡是特殊工作需长期雇用工人的，原则上应通过具有法人资格的人力资源服务公司签订劳务派遣合同，明确安全生产责任及双方应承担义务、要求和责任。各用人部门应对劳务人员进行日常安全管理，确保其133、遵守本公司的各项安全管理规章制度。劳务人员从事的岗位有职业危害时，安全环境管理主管部门应按规定组织用人部门按国家规定对劳务人员进行在岗期间的定期健康检查。通过健康检查发现劳务人员有职业病或职业禁忌症时，应将检查结果如实告知劳务人员，并由人力资源主管部门对其进行妥善安置。凡是临时用工、返聘用工都要签订用工合同，明确双方的安全生产责任和义务。安全环境管理主管部门应按规定组织有关部门对临时用工、返聘用工人员进行安全教育和日常安全健康管理。采购、外包合同的安全监督采购主管部门应按规定组织各采购、外包部门同供方签定采购、外包合同。同供方签定采购、外包合同时，应充分识别、评价相关的重要环境因素、重要危险源134、，提出必要的环保、安全要求。供方提供的产品应符合国家有关法律法规等要求，符合相关标准的要求，确保符合安全生产的规定，便于吊运、维修、更新。各采购部门应对在本公司范围内的供方人员活动，以及自身携带或使用本公司的设备、工具、工装、原材料中确定的重要环境因素、职业健康安全风险，建立并保持形成文件的程序，同供方签定安全、环保协议。当供方人员到本公司实施外包过程（包括运输、返工、返修等）时，相关采购部门应监督其实施必要的安全、环保措施。外包运输服务合同的安全监督运输服务发包部门应按规定与运输服务承包方签订运输服务承包合同，同时签定运输服务安全环保协议书，要求其必须遵守法律法规及其他要求对运输的管理规定。135、外雇汽车进行厂内运输服务时，运输服务承包方应保证运输车辆符合厂内机动车标准要求，司机应持证驾驶，并遵守厂内交通、搬运、吊运等有关规定。保卫主管部门和安全环境管理主管部门应组织运输服务发包部门对外包运输服务承包方的运输车辆、运输过程进行安全监督检查，确保运输安全。职工劳动合同的安全监督工会应按规定代表全体员工与公司签定集体劳动合同，明确规定员工的劳动条件、劳动保护、职业健康、工伤保险等职业健康安全要求。工会应依法履行劳动保护监督检查职责，建立劳动保护监督检查制度，对安全生产工作实行群众监督，维护职工的合法权益。工会应对严重违反法律法规、不符合劳动安全健康标准规定的问题向行政提出书面整改意见，必要136、时应向政府安全生产监督管理主管部门反映，要求政府有关部门采取强制性措施。对劳动合同的监督检查安全环境管理主管部门应按规定组织有关部门对劳动合同的制定、实施情况进行监督检查。在监督检查中发现违反各项规定的情况时，安全环境管理主管部门应按规定对责任部门、人员进行考核、处罚。记录的控制对劳动合同的制定、实施进行监督检查、考核等工作中应实施和保持必要的记录，并按规定予以控制。其他保障安全管理制度（一）安全投入经费保障制度为建立公司安全生产投入长效机制，加强安全生产费用管理，维护企业、职工及社会公共利益，根据国家有关规定，制定本制度。、安全生产费用是指本公司按照国家有关规定标准提取、在成本中列支、用于完137、善和改进企业安全生产条件的资金，按照“企业提取、政府监管、取保需要、规范使用”的原则进行财务管理。、本公司的安全生产费用应当按照以下范围使用：1) 完善、改进和维护安全防护设备、设施支出；2) 配备必要的应急救援器材，设备和现场作业人员安全防护物品支出；3) 安全生产检查与评价支出；4) 安全技能培训及进行应急救援演练支出；5) 其他与安全生产直接相关的支出。、在规定的使用范围内，将安全生产费用优先用于满足安全生产监督管理部门提出的整改措施或达到安全生产标准所需支出。、对提取安全生产费用实行专户核算，按规定范围安排使用。年度结余下年度使用，当年计提不足的，超出部分按正常成本费用渠道列支。、安全138、生产费用的使用程序为；由企业安全生产管理人员或各部门主要负责人提出，报企业总经理批准后方可实施。、对在使用安全生产费用中形成的资产，本企业将纳入相关资产进行管理。、为员工提取的职业病防治、工伤保险、医疗保险所需费用，不再安全费用中列支。、接受地方财政部门、安全生产监督管理部门对企业安全生产费用的提取、管理、使用进行监督检查。（二）安全生产台帐管理制度一、目的为了规范企业各类安全生产活动行为，事后有据可查，促进公司安全台帐的标准化、规范化，特制订本制度。二、适用范围本制度适用各部门各类安全生产活动记录台帐的管理。安全生产台帐类别主要包括安全会议记录台帐、安全生产组织机构台帐、安全生产教育培训台帐139、安全生产检查台帐、隐患整改台帐、事故管理台帐、安全生产责任制台帐、安全生产奖惩台帐、消防设施管理台帐、职业卫生管理台帐、劳动防护管理台帐、应急事故预案台帐、安全管理制度和安全操作规程台帐、安全生产投入台帐、员工花名册（包括特殊工种人员档案）、上级文件档案、内部安全生产文件档案、安全设施日常运行台帐等三、职责与要求、公司安全监察员负责收集、保管各类各类安全生产活动记录台帐、各部门负责人做本职范围的台帐记录、保管工作，每年年底将有关安全生产管理台帐移交安全管理员保管，班组负责人应每月月初将上月的车间安全运行记录等移交车间主任保管。、台帐要求填写规范、字迹清晰、保存完好。（三）危险化学品储藏养护制140、度根据易燃易爆性商品储藏养护技术条件、常用化学危险品贮存通则、仓库防火安全管理规则等国家有关法规和标准，结合本公司使用的危险化学品基本危害特性，特制定如下储藏养护制度。、仓储人员要有一定的专业知识，并经过特种作业人员上岗培训，能掌握各种危险化学品的危险特性和安全储藏养护措施。、危险化学品库房应阴凉干燥，易于通风、密封和避光，远离火源，热源，库内温度不超过30，控制湿度在以下。、危险品仓库内设有醒目的安全警示标志，禁止在库区内吸烟，严禁使用明火。电气设备要采用防爆型。、入库时，严格检验产品的质量、数量、包装情况。、原材料、产品应分库、分类存放，仓库内各种原料应采用隔离储藏，并按类别编号贴好标签。141、桶装易燃液体一般单层直立堆放。、危险化学品必须做到专库储放，不得随意堆放危险品，更不能堆放于车间和和厂区的消防通道内，互为禁忌的商品严禁同库混放、混储。、禁止使用铁制工具开启易燃易爆液体油桶，进入易燃易爆危险品使用车间、库房的车辆必须配戴阻火器，危险品作业人员不得穿戴化纤服饰和带钉子的鞋。、禁止在易燃易爆危险品使用车间、库房内临时乱拉乱接电线。、车辆进入危险品仓储场时应在排气管上装上阻火器，车辆停稳息火关闭电源后方可开始卸货，严禁在车辆发动时卸货。10、 桶装易燃液体要轻装轻卸，严禁摔、碰、撞击、拖拉、倾倒和滚动。柴油、煤油储存仓库、使用车间建筑物的防雷、防静电装置每年定期委托检测合格。（四）142、车辆安全管理制度.非机动车进出厂门时，应下车推行，听从警卫人员指挥，车辆应停放在指定地点，不得随意停放，影响通行。.机动车进出厂门时，听从警卫人员管理，时速限定公里之内，不得违反机动车道路交通规则。.进入厂区装卸货物的车辆，必须服从有关人员的指挥，在指定地点装卸，并做好安全防护工作，不得影响其他车辆通行和道路交通安全。.停放的车辆内不得存放贵重物品.车辆若被损坏或发生人身 伤害事故，应由肇事企业负责处理。.外协人员负责本单位机动车、非机动车的停放秩序管理，不承担保管责任和事故的赔偿责任。（五）外来人员管理制度、目的 为加强外来人员进入公司生产区的管理，确保安全。 、范围 适用于进入生产区的所有143、外来人员。 、责任者 企管办、保卫科、后勤、各施工企业。 、程序 、各类外包合同中，必须订有明确具体的安全内容和要求。 、外协企业人员进入生产区作业前，须由有关部门对其进行以安全方面的规章制度、管理规定等为主要内容的安全教育。 、我公司与外协企业属于甲方、乙方关系，按有关规定，乙方在施工中发生事故，责任自负。 、外来人员进入生产区必须遵守本公司各项有关规定。 、外协企业工作时间按我企业作息制度执行，如果要提早或推迟下班，经安全保卫科门同意。 、外来人员中的电焊工、电工、管子工等特殊工种必须持证操作，其他专业工种也要有合格的业务水平，有一定的安全基础知识，普工、杂工等一律不得从事技术性的工作。 144、外协企业在场区施工，运输行车路线必须按公司交通安全管理制度执行，时速不得超过每小时公里。 、从事起重、吊装、搬运作业时，外协企业要设有安全监护人和明显的安全标志，严禁利用企业管道、电杆、机电设备和建筑物等作为吊装锚点。 、外协企业所用的噪音设备，不能超过九十分贝，以免影响正常的生产和工作。 、外协企业没有安全防护装置机电设备，不得在生产区使用。 、外协企业使用本企业电源时，必须事先向企业负责部门提出申请，再按照规定办理，不得自行其事。 、外协企业的露天机电设备，使用后必须及时切断电源，并有封管措施。 、严禁非焊工动火、焊接工具不得转借无合格证人员使用。 、气焊工的乙炔瓶、氧气瓶、明火点三者之145、间的距离，电焊作业的二次线、接地线搭挂，都必须符合安全操作规程规定。 、外协企业焊工动火和其它明火使用时，须按本企业制度规定办理动火手续。 、外协企业人员须进入容器（包括坑、釜、井、贮槽）作业时，必须严格执行化工部四十一条禁令中进入容器设备的八个必须，作好各项安全防范工作，报经安全部批准后，方可入内工作。 、外协企业人员进行高空、起重吊装、动土打桩等危险性较大的作业时，须报安全部门审批，经批准后方可进行作业。 、施工现场的各种防护设施，如护栏、设备预留口的盖板、跳板、安全网绳、地沟、电葫芦、楼梯、操作台板等，未经本企业安全部门同意，不得移动或拆除。 、外协工程施工过程中，如遇与合同不同处或合同146、中难以包括的具体问题须经双方妥善商定有关安全注意事项后，方可进行。 、外来人员在作业中，不准将化工原料桶随意拿来当脚手架，以免中毒、爆炸。多工种上下层交叉作业要采取可靠的安全兼顾措施，以防发生事故。 、外协企业人员在施工过程中，要注意保证施工现场道路和通道畅通。每项施工作业完后，必须及时清理现场，否则不予办理工程结算。 、外来人员要遵守本企业禁烟制度，违反者按本企业制度处理。 、外协人员在装卸货物时，须作到轻放轻卸、文明装卸，并注意行车安全。 、外来参观、实习人员未经有关负责人同意并陪同，不得随意进入与作业无关的生产区域，不准私自动用生产工具、原料、设备、车辆、设施等。 、因外协企业人员在生产147、区引起事故而造成的我企业各项损失及其后果，全部责任应由外协企业负责。 、本公司对外协企业及施工人员负责监督管理。 （六）配电室安全管理制度（）张贴“闲人免进”标志，控制无关人员进入。如工作需要，应进行登记后方可进入。（）所有电工要持证上岗，按规定穿戴好劳动防护用品。值班员要坚守岗位，勤检查，勤巡视，及时排除异常情况，避免发生短路、断电、火灾等事故。（）工作人员要严格遵守岗位安全制度和安全运行规程，禁止在岗位内喝酒、吸烟、娱乐、睡觉等，严禁擅离职守，认真履行职责。坚持巡回检查制度，做好设备运行登记和工作记录。（）配电室内不得堆放杂物及与工作无关的物品，严禁堆放可燃物品和存放易燃易爆物品。（）定期148、对变压器、开关柜、配电柜等进行清扫。（）安装、维修电器线路时，要在上级电闸悬挂“有人操作、严禁合闸”的标志牌，严格执行安全操作规程。（）应按规定正确填写、使用倒闸操作票。（）经常检查配电室通往室外的挡鼠板是否插好，经常检查墙体、门窗和通风处的防护网是否严密，有无孔洞、缝隙，防止飞鸟、小动物进入造成短路，引起事故。电缆沟内应定期投放鼠药。（）熟知消防报警程序及配电室消防器材存放位置和使用方法，严禁将消防器材挪作他用。（）保证应急照明装置正常运行。（七）库房安全管理制度（）库房内应贴有安全制度、禁烟标志等安全标识；严禁吸烟和使用明火，库房门和通道不准堵塞，保持畅通。（）无关人员不得进入库房，严格落149、实门禁制度和进出物品手续，不准寄存私人物品；库房内不准用可燃材料搭建阁楼、设立办公区等。（）所有库房照明灯具及线路须正式电工安装、维修。白炽灯不得超过；日光灯的镇流器要做好隔热保护；不准安装移动式灯具；禁止拉接临时线路。（）库房内物品要码放整齐，不准过宽过高。消防通道宽度不得小于米；照明灯具下方不得码放物品，高度离照明灯具垂直水平距离要保持米以上；货物保持顶距米以上、墙距米以上、垛距米以上。（）要根据不同货物分类、分库存放，性质抵触、灭火方法不同的货物不得在同一库房内混存；遇水容易燃烧爆炸的化学物品，不得存放在潮湿和容易积水的地方。（）存放化学及易燃易爆物品的库房，如酒库、油库等与其它建筑物的150、距离，应符合建筑设计防火规范的相关规定，采用防爆照明。（）库房保管员要经常对照明灯、电气线路进行检查，发现线路老化、破损、绝缘不良等可能引起打火、短路的事故隐患，必须及时更新、维修；每天下班前，要进行防火安全检查，确无问题，关闭电源后，方可锁门离开，将钥匙封存到指定地点。（）库房保管、值班员必须人人懂防火知识，了解消防器材的摆放位置，会熟练使用各种消防器材，做到平时能防，遇火能救；保持消防器材的清洁，禁止使用消防器材档门或挪做他用。（八）安全用电管理制度 、电工属于特种作业人员，必须经过国家规定的专门业务培训，取得特种作业资格证书，方可上岗作业。、电工人员上岗前必须按规定穿戴好劳动防护用品，工151、作时必须严格遵守安全操作规程。、各种用电设备设施应当有可靠的接地保护，不允许超负荷运载。、电源导线不许缠绕和捆绑在金属管道和金属构件上。、未经允许不得拉接临时电源线和使用电炉子等表面炽热的大功率电器。、移动电源线必须使用绝缘良好的橡胶护套线，严禁使用塑料双绞线。、电线接头必须压接牢固，绝缘包扎良好。、胶盖闸用于电源开关使用时，胶盖闸内应装设与设备负荷相匹配的保险丝或易熔片，不准用铜丝或铁丝替代保险丝。、凡是电器（设备）自身电源线为三相插头的，应采用已接好地线的三孔插座，接地极不准甩掉不用。、对用电机械、设备要求做到：一机、一闸、一箱、一漏。禁止同一开关设备同时控制两台及两台以上的用电设备（含插152、座）。、对漏电开关应定期检查，做好记录。失灵的漏电开关应及时更换。、使用瓦（不含）以上的灯泡要用磁灯口。 、组合插座及插座电源导线应完好无损，不得吊挂使用，不允许超负荷使用，严禁使用伪劣插座。、电气设备维修、检修必须由正式电工进行作业。第五章 安全生产操作规总则、为了保障员工的安全，防止发生伤亡事故，达到安全生产的目的，根据公司生产实际情况，特制定本安全操作规程。、本规程是工人长期在生产实践中总结出来的，其中有的是付出了高昂的代价，从血的教训中吸取来的。因此，凡本公司员工均须认真学习本规程。熟悉与本员工作有关的部份，并严格执行。、本规程经批准后执行，公司安全监察员员检查执行情况，如有违反者，根153、据具体情况给予处理。、本规程如有不完善之处，将逐步给予修正、补充。、本规程在实施过程中，如有不完善之处须由车间提出条款，报请公司安全监察员审核，经理批准后修改。安全操作规程十条规定、不违章作业，并制止他人冒险作业。、工作前穿戴好规定的劳动防护用品，检查设备及作业场地，做到安全可靠、文明生产。、不准擅自开动别人操作的机械、电气开关设备。登高作业应戴好安全带、安全帽，并有专人监护，防止坠落，严禁向下乱抛工具和设备零件。、各种安全防护装置、信号标志、仪表及指示器等不准随便拆除，保持齐全有效灵敏可靠。、机器设备停机检查或修理时，应切断电源，并悬挂警示牌，取牌人，应是挂牌人。开车时应先进行详细检查，然后154、发出信号，听到回音后，才能开车。、多人操作及起重搬运要统一指挥，密切配合，不准超负荷使用机器设备。、厂区除指定地点外不准吸烟，在易燃物品附近严禁烟火，非电气人员不准装拆、修理电气设备。、厂内机动车禁止无证驾驶，机动车进出车间，转弯必须鸣号减速。车辆行驶中严禁爬上跳下。、工作时思想集中，不准打闹、赤膊、赤脚、穿拖鞋和高跟鞋。、发生重大事故后，应立即抢救受伤职工和国家财产，保护现场，并迅速报告，同时进行四不放过。一般安全技术规程一、环境和工作场所、各通道上不准堆放障碍物，应保持畅通无阻。、厂内不准骑自行车，进厂后自行车必须在停车棚内依次停放。、生产区各通行道、仓库、车间等，严禁吸烟。、工作场所和通155、道应有足够照明，门窗等透光和高热处、机器传动部位、电动机与蒸汽管上不准烘烤衣服等杂物。、工作场所内的沟、池、平台，必须加盖加栏，修理完毕，应立即装好。、各种生产用料，应集中妥善放置，以不影响操作和通行为原则，凡影响人身安全或操作的废旧物料、另碎杂物应及时清除出车间。、注意通道上面的危险标志和警告牌，不准冒险进入危险区域。、机器上的一切防护设备应保持完好，牢固有效，除停机检修外，不得任意拆除。二、工作前、必须要有足够的休息，保持充沛的精力，凡是酗酒者不准上班。、认真做好接班工作，充分了解工作内容与方法。、工具、设备与操作环境应详细检查，在确保安全的情况下方可操作。、从事危险作业或接触有强腐蚀性物156、品，必须使用完好的防护用具。、必须熟记本岗位安全操作规程。三、工作时、必须合理使用本岗位规定的劳动防护用品。、凡停车卸下的安全防护装置，必须在开车前恢复原状。、工作服应紧身，行动方便，不可飘荡，留有长发女工必须把长发戴在工作帽内，不准穿长服和长裙工作。、非专职范围内的一切机械、电气设备不准乱动，本专职范围内的一切机械、电气设备也不应让别人随便乱动。、必须集中思想进行工作，不准谈笑、打闹玩笑和随便离开工作岗位，不准赤膊、赤足、穿拖鞋和高跟鞋工作。、共同作业应紧密联系，必要时应有人负责统一指挥，发现别人违章操作或不安全因素，必须及时加以制止。、传递工具不准乱抛，必须送到对方手中或放在身边。、在潮湿157、易滑的地面上作业，事前应采取防滑措施，注意滑跌。、不要从高处或楼上向下扔任何物件，如工作需要往下扔时，必须有人在下面监护。、不要依靠或坐在任何危险区域或机械旁边的防护栏杆、防护罩上，不准坐在高处窗户围栏上。、拆堆卸物，必须从上而下，从外到里，不可中间抽拔。、电焊作业时，他人不得靠近，直接用眼睛注视电焊弧光，以防被电弧刺伤。、别人正在工作如有可能危害自己安全时，不可去靠近。、撬棒撬物，接触点必须生得牢固，以防施力时打滑。、各种桶（罐）、池（槽）、地井、地沟等口部盖板不准随便打开，如因工作需要打开时，必须设标记、照明，并用物件拦好，工作完毕及时盖好。、进入地沟、地井或各种池、槽等容器内工作，必须158、先采取安全可靠措施，并有人监护，监护人不准离开现场。、不准在吊动物件下面站立和通行。、凡与上下工序有联系工作，必须事先联系或发信号（打警铃或指示灯）得到回音后方可作业。、注意危险标志，严禁冒险作业。四、工作后、工作环境应做好清洁工作，工具、零件、杂物收拾好，下班后不继续生产，必须切断电源，熄灭火种。、做好交班工作，有关问题向接班人员详细交待清楚。五、机械部分、在机械传动部位工作，服装必须做到“三紧”（即腰、袖口、裤脚），不准穿长大衣和围围巾工作。、机械在运转中，不准用手摸转动部位，不得将身体伸入传动部位内探取物件，不准在无防护设施的传动装置上跨越或机械空隙处穿行。、运转中难于加油的摩擦部位应停159、机加油，凡传动部位检查、修理或清洁工作等必须停机进行。、停机检修或搞清洁工作时，在该机的主控开关挂上“正在修理，不准开动”的警示牌，工作完结收回警示牌时，应由原挂牌人自己收回。、机器开动前，必须先进行检查或联系，确知无人在危险区后方可开车，开车前应发出信号。、因工作需要拆下的防护设备，在开车前必须恢复装上，否则不可开车。、机器在运转时，发现辊筒、轴上面绕有损纸等物，不准用手去处理，必要时停机处理，各种车床、钻床等运转时，严禁戴手套操作。、上、卸皮带必须停车进行，不准用电动机转动办法上、卸皮带。、停车上皮带，手应贴住进口的后边用手掌进行，卸皮带的手不可距进口太近。、长或阔的皮带，上皮带时，应用绳160、缚住后搬动皮带盘来进行。、打皮带腊应在出口处打，加松香时不可离进口太近，应放在纸板上去加。、凡是一切活动的地轴、辊筒、输送带上面不准站立或坐、睡。、机器在切断电源后尚有惯力，不可用手或脚去制止。、有精神病史或患精神错乱病者（如癫痫病），不准在机器传动部位作业和电气作业。六、电气安全、非电工不得拆装和修理一切电气设备。、任何电气设备与工具的金属外壳，均要有良好的接地装置，否则不可使用。、新增或临时安装的电气设备，必须由电工教会操作人员使用方法后才能自行开动。、一切电气设备周围要保持清洁，用水冲洗地面时，不准使水洒落在电气设备上或用湿布揩擦电气设备，所有供电线上禁止挂任何东西。、一切电气设备或工具161、如发现漏电或损坏现象，应立即停止使用，并通知电工检查。、一切手持电动工具，在使用前必须采取保护性接地或接零的措施，使用时要戴橡皮手套，并在地上垫好绝缘垫子或用好触电保安器。、生产中发生突然停电，应立即拉下闸刀，以免来电时发生危险。、赤脚、湿手不可接触任何电气设备与使用电气工具。、任何电气设备在未经查明是否有电之前一律作为有电处理。、电线不可乱挂乱绕，破碎接头或绝缘失效的电线必须及时更换。、临时照明行灯应用伏以下的低压灯，在特殊潮湿的地方或金属容器内照明，其电压不得超过伏。、电气设备发生燃烧，应立即切断电源，在未切断电源之前，不可用水或酸碱灭火器去灭火，应用干粉、灭火器、黄砂去喷熄。、使用电风扇162、排风扇时，必须装上防护罩壳，电线必须架空，不得随地乱放。、变电室未经电气部门主管领导批准，其他严禁入内。配电室安全操作规程、配电室内专用工具（绝缘棒、绝缘鞋、绝缘手套、高压试电笔）应放在易使用的地方，放置整齐，绝不准作为它用。、配电室不准堆放杂物，室内不准吸烟，任何食物不准带入配电室，做到防火、防汛、防漏、防雷电、防小动物侵入，以免发生短路事故。、每天应加强变压器、配电设备的巡视，注意变压器的油位，温度巡视时站在低压侧，配电设备的巡视必须注意：瓷瓶绝缘设备有无破损、闪络放电现象；压接螺丝有无松动，个部位有无发热；电气设备有无异声音和放电声；仪表、信号、指示灯、电压是否正常；补偿电容有无异常。、163、配电室停送电操作：停电时，先停低压，后停高压。低压要按支线逐渐停，然后停低压总开关，送电时，先送高压，后送低压开关，然后送分路。停送高压时，必穿戴高压防护用品。、配电室停送电必须严格遵守停送电联系制度，做好停送电记录，停电线路做好标示牌，以防误合闸，发生事故。、在高压设备上工作，必须严格执行高压设备安全操作规定。执行工作许可制度、工作票制度、工作监护制度、停送电倒闸制度、工作检查制度。电气设备安全操作规程一、 电气作业人员持证上岗，不允许未取得电工证的人员进行电气作业。二、 禁止使用不合格或劣质的电气设施。三、 不能临时乱拉电线，如有必要拉临时电线时，必须加强安全管理工作，用完后应及时给予拆除164、。四、 电器检修必须执行电气检修工作票制度。工作票由指定签发人签发，经工作许可人许可，并办理工作许可手续后方可作业。五、 电气设备修理之前必须先切断电源，并有人在场监护。不准在电气设备、供电线路上带电作业，停电后，应在电源开关处上锁和拆下熔断器，同时挂上“禁止合闸、有人工作”等标示牌，工作未结束或未得到许可，不准任何人随意拿掉标示牌或送电。六、 电气的安全防护装置不准随意拆除、挪用或弃置不用，因检修拆除的，检修完毕后必须立即复原。七、 电气设备经检修后，应先经过试运行合格后，方可投入生产。八、 电气设备应定期保养或修理，严禁带病作业。九、 上班开启电气之前应进行检查，下班之前必须关闭车间电源总165、开关。车工安全操作规程、工作前按规定穿戴好防护用品，扎好袖口，不准戴围巾、戴手套。女工发辫应挽在帽子内。高速切削时要戴好防护眼镜。、认真检查机床上的防护、保险、机械传动部分、电气部分防护装置、卡盘是否安全可靠，电器开关和手柄是否在正常位置。、按机床润滑图表加油，空转试车分钟，查看油窗等部位。、工夹、刀具及工件必须装夹牢固，夹紧时可用接长套筒。禁止用榔头敲打。滑丝的卡爪不准使用，转换方刀架时应注意卡盘、工件与刀的距离。床头、小刀架、床面、滑道面禁止放工、量具或其它物品。、加工细长工件要有顶针、跟刀架，车头前面伸出部分不得超过工件直径倍。车头后边伸出300mm时必须有托架，必要时装设防护栏杆。、调166、整机床速度、装夹工件、刀具，以及擦拭机床时都要停车进行。禁止隔着机床转动部分跨跃、传递拿取工具等物品。、装卸卡盘及大的工、夹具时，床面要垫木板，两人工作时要密切配合。、用锉刀光工件时，身体应离开卡盘。禁止用砂布裹在工件上磨光。车内孔时不准用锉刀倒角，用砂布光内孔时不准将手指手臂伸进去打磨。、加工偏心工件时，必须加平衡铁，并要坚固牢靠，刹车不要过猛。、切大料时，应留有足够余量以免切断时料掉下伤人。小料切断时，不准用手接。、机床开动后，要站在安全位置，以避开机床运动部位和铁屑飞溅。清除铁屑不准用手，应使用专门工具。、不准在机床运转时离开工作岗位，因故离开时，必须停车并切断电源。铣工安全操作规程按规167、定穿戴好防护用品，扎好袖口，不准戴围巾，严禁戴手套，女工发辫应挽在帽子内。按润滑图表加油。开车前仔细检查设备，各手柄、挡块位置是否正确；各传动部分是否灵活正常；上一班留的没干完的活件是否紧固；空转试车分钟。装夹工件、工具必须牢固可靠，不得有松动现象。所用的板手必须符合标准规格。在机床上进行上、下工件、刀具、紧固、调整、变速及测量工件等工作必须停车。两人工作应协调一致，有主有从。高速切削时必须装防护挡板，操作者要戴防护眼镜。切削中、头、手不得接近铣削面，取卸工件时必须移开刀具后进行。严禁用手摸或用棉纱擦试正在转动的刀具和机床的传动部分，禁止隔着机床转动部分传递或拿取工具等物品。吃刀不能过猛，自动168、走刀必须拉脱工作台上的手轮，不准突然改变进刀速度。有限位挡块应予先调整好。拆装立铣刀时，台面须垫木板，禁止用手去托刀盘。不准用手或口吹直接清除铁屑。发现异常情况应立即停车，请有关人员进行检查。不准在机床运转时离开工作岗位，因故要离开时必须停车，并切断电源。刨工安全操作规程、开前要注意机床前后有无人员及障碍物。检查电气设备的保险装置与各电钮，限位器是否灵敏好用。、所加工之工件及其他工夹具高度必须低于牛头刨滑枕，龙门刨横梁。工件必须把牢固，压板垫铁要平稳，块数不能过多。、工作物不能摞得过高，毛坯及半成品放置应离工作台或加工件的移动范围米以外，单臂刨床加工件跨出刨台外的行程内要加围栏或警告标志。、机169、床运行时，不准坐在或站立在工作台上，更不准横越龙门刨工作台。有事离开机床时，必须停车并切断电源。、所用之手锤必须无淬火裂纹及飞边卷刺；所用扳手等工具，量具不应放在工作台上、下。、开车时，应检查和取下床面上易活动的物件，并招呼机床辅助人员离开危险区。、开车后，严禁将手和头伸入刨刀的前面，自动走刀时，应将手摇把取下放在指定的位置；吃刀时，必须试开一次空车检查行程。先由最高点吃小刀然后扩大加工面。、遇有下列情况必须停车：（一）离开工作台岗位时；（二）装、卡调整工件、刀具、测量尺寸，对样板，检查光洁度时；（三）清扫刨台上铁屑或设备运转不正常时。、反转工件要选择适当地方，吊具要经常检查保持完好，不准超负170、荷吊物。、龙门刨前后两端必须安装木桩防护栏杆，使用吊车及砂轮时，必须熟悉其安全操作规章，并严格执行。、龙门刨床上使用磨机时，砂轮应有良好的护罩，多件加工与大型工件加工时，要注意不能超过龙门的宽度与高度磨工安全操作规程、开车前应认真检查各手柄，手轮是否在适当位置，砂轮、垫圈、螺丝帽是否松动，各种防护装置是否齐全。2、 换装砂轮时，应先检查有无裂纹，表面是否规矩。紧固时，两边弹簧垫圈要平均接触，螺丝不可太松或太紧。试车时必须站在侧面。3、 开车后先空转一至二分钟，试看一切是否正常，磨工件时不要用力过猛。、顶磨时，卡箍要紧牢。、使用合金顶针时，应经常检查是否有裂纹，普通顶针是否有磨损，并要定牢。、在171、操作无心磨时，不准用手在两砂轮之间磨抚工件。、平面磨床磨较小较薄的工件时，磁盘上的工件周围要装钢制限动块，以保证磨削安全。、不是专用的侧面砂轮，严禁在侧面研磨工作物。、停车时，必须待砂轮自然停止，严禁用手或其他物件强力制止。、机床运转中不准擦拭。钳工维修 ( 装配 ) 安全操作规程 操作前要穿紧身防护服，袖口扣紧，上衣下摆不能敞开，严禁戴手套，不得在开动的机床旁穿、脱换衣服，或围布于身上，防止机器绞伤。必须戴好安全帽，辫子应放入帽内，不得穿裙子、拖鞋。 使用锉刀、刮刀、手锤、台钳等工具前应仔细检查是否牢固可靠，有无损裂，不合格的不准使用。 . 凿、铲工件及清理毛刺时，严禁对着他人工作，要戴好防172、护镜，以防止铁屑飞出伤人。使用手锤时禁止戴手套。不准用扳手、锉刀等工具代替手锤敲打物件，不准用嘴吹或手摸铁屑， 以防伤害眼和手。刮剔的工件不得有凸起凹下毛刺 . 用台钳夹持工件时，钳口不允许张得过大 ( 不准超过最大行程的 ) 。夹持原件或精密工件时应用铜垫，以防工件坠落或损伤工件。 钻小工件时，必须用夹具固定，不准用手拿着工件钻孔，使用钻床加工工件时，禁止戴手套操作。使用砂轮机按砂轮机的安全操作规程进行。 用汽油和挥发性易燃品清洗工件，周围应严禁烟火及易燃物品、油桶、油盘，回丝要集中堆放处理。 使用扳手紧固螺丝时，应检查扳手和螺丝有无裂纹或损坏，在紧固时，不能用力过猛或用手锤敲打扳手，大扳手173、需用套管加力时，应该特别注意安全。 使用手提砂轮前，必须仔细检查砂轮片是否有裂纹，防护罩是否完好，电线是否磨损，是否漏电，运转是否良好。用后放置安全可靠处，防止砂轮片接触地面和其他物品。 使用非安全电压的手电钻、手提砂轮时，应戴好绝缘手套，并站在绝缘橡皮垫上；在钻孔或磨削时应保持用力均匀，严禁用手触摸转动的砂轮片和钻头。 使用手锯要防止锯条突然折断，造成割伤事故：使用千斤顶要放平提稳，不顶托易滑地方以防发生意外事故，多人配合操作要有统一指挥及必要安全措施，协调行动。 使用剪刀车剪铁片时，手要离开侧刀口，剪下边角料要集中堆放，及时处理，防止刺戳伤人；带电工件需焊补时，应切断电源施工。 维修机床设174、备，应切断电源，取下保险丝并挂好检修标志，以防他人乱动，盲目接电，维修时局部照明用行灯，应使用低压 ( 以下 ) 照明灯。 不得将手伸入已装配完的变速箱，主轴箱内检查齿轮，检查油压设备时禁止敲打。 . 高空作业 ( 米 以上) 时，必须戴好安全带，梯子要有防滑措施。 使用腐蚀剂时要戴好口罩，耐腐蚀手套，并防止腐蚀剂倒翻。操作时要小心谨慎，防止外溅。 设备检修完毕应检点所带工具是否齐全，在确认没有遗留在设备里时，方可启动机床试车。 钻工安全操作规程、工作前必须穿好工作服，扎好袖口，不准围围巾，严禁戴手套，女工发辫应挽在帽子内。、要检查设备上的防护、保险、信号装置。机械传动部分、电气部分要有可靠的175、防护装置。工、卡具是否完好，否则不准开动。、钻床的平台要紧住，工件要夹紧。钻小件时，应用专用工具夹持，防止被加工件带起旋转，不准用手拿着或按着钻孔。、自动走刀，要选好进给速度，调好行程限位块。手动进刀一般按逐渐增压和减压的原则进行，以免用力过猛造成事故。、调整钻床速度、行程、装夹工具和工件时，以及擦试机床时要停车进行。、机床开动后，不准接触运动着的工件、刀具和传动部分。禁止隔着机床转动部分传递或拿取工具等物品。、钻头上绕长铁屑时，要停车清除，应使用刷子或铁钩清除。、使用摇臂钻横臂回转范围内不准有障碍物。横臂和工作台不准有浮放物。、工作结束时，将横臂降到最低位置。主轴箱靠近立柱，并都要卡紧。、凡176、两人或两人以上在同一台机床工作时，必须有一人负责安全，统一指挥，防止发生事故。、发现异常情况应立即停车，请有关人员进行检查。、机床运转时，不准离开工作岗位，因故要离开时必须停车并切断电源。、工作完后，关闭机床总闸，擦净机床，清扫工作地点。、每台机床上均应装设局部照明灯，机床上照明应使用安全电压 ( 以下 ) 。镗工安全操作规程、工作前检查机床各安全装置，电气、马达各开关及机床运转部分是否完善和灵活好用，各手轮摇把的位置是否正确适当，快速进刀有无障碍。、每次开车及开动各移动部位要注意刀具各手柄时，要先轻开一下看移动部位及方向是否相符，严禁突然开动快速移动手柄。、机床开动前，检查工作物是否压牢固（177、压板必须平稳，支撑压板的垫铁不宜过高和块数过多），镗刀是否压牢。、机床开动时不准量尺寸，对样板和用手摸加工件面，不得擦拭和加油。、工作时要戴眼镜，铁屑不能用嘴吹，在加工过程中需清扫铁屑时必须使用专用工具或毛刷。、使用盘头切屑时，不准站在对面或伸头察看，以防刀架螺丝斜铁甩出伤人；停车后没有刹车装置的严禁用手握刀杆、刀盘或其他东西强制停车。、两人以上操作一台镗床时，应密切联系，互相配合并由高级工人统一指挥；搬台工件两人动作要协调；吊工作物的绳索，钩链应随时进行检查；吊运工件时，应遵守行车操作规程的规定。、工作结束时，关闭各开关，对机床进行擦拭、清除铁屑，清扫工作地，把机床各手柄打在空位。锯工安全操178、作规程穿戴好工作服、工作帽。使用前检查电气的程序指令、润滑、冷却部分及虎钳是否正常，再空载运行几分钟。锯割的材料装夹要紧固，特别是多件装夹要检查是否全部紧固。锯割的材料如果弯曲较大，则不应多件装夹，应单件进行装夹牢固后切割。吊卸长料要注意周围是否有人，长于床面的要装托架，二人以上操作应由一人指挥，相互动作协调。根据材料的品种和硬度选择适当地切削规范，硬度过高的材料应退火后再锯。锯条歪斜应及时校正。装入锯弓松紧要合适，防止断裂。锯条中途折断要关闭电源后再换，并要翻转工件，另割新锯口。圆锯片要罩好防护罩，注意头、手不要接近运转中的锯片。锯好的坯料要分类堆放整齐、平稳，防止坠落、倒塌和影响通道畅通。179、发生人身、设备事故，应保持现场并报告有关部门。车间辅助工安全操作规程凡车间清扫工、交接工、转运工均应遵守本规程。辅助工在装运零部件使用电瓶车、运料小车时，不得运载超高、超重、超长的物品。卸料时堆料必须整齐、平稳，料不得超出安全道内。在清扫机床周围卫生时，不得触及、跨越任何运转设备，并应与操作者取得联系，待关车停止工作后再进行清扫。垃圾、金属屑、下脚料应分类倒入器具箱内，并及时送运到指定地点。在搬运产品、零部件垃圾等应做好搬运前的准备工作，穿戴好防护用品，搬运中应走安全道。清扫车间安全道时，清扫工应注意来往车辆，注意回避。在使用吊车时，应遵守起重工的安全操作规程，并与吊车工密切配合，禁止在吊物下180、行走。配电房操作规程、遵守供电管理制度，严格按照电工操作规程作业；对低压配电房实施专职电工专人管理，保证供电正常。、每天巡视设备的运行情况，如实填写运行记录。发现设备异常及时检修，确保设备的运行正常。、定期对设备进行维护保养，保持配电房整洁，防止尘物污染及小动物进入造成短路事故。除必要的配套工具外，配电房不得存放易燃易爆及其他物品。、设备检修时必须断电操作，并确保在需停电检修设备的回路上有一个明显的断开点；此外，在断开点上悬挂“有人操作严禁合闸”的警示标牌。、特殊情况必须带电作业时，应有可靠的防护措施，并按照安全操作规程进行作业，现场有专人监护，以防触电事故。、停（送）电操作程序：（）停电程序181、：断开低压侧各分路负荷开关和闸刀断开低压侧总空气开关断开低压侧总刀开关。（）送电程序：与停电顺序相反。合上低压侧总刀开关合上低压侧总空气开关合上各分路刀开关及负荷开关。、市电发电转换操作程序：（）有自动投入功能的市电发电供电系统。 市电停电数秒钟后，发电机启动并建立电压，电气联锁装置动作，线路自动转入发电供电。此时，电工对中央空调、分体空调等设备，以及需人工转换的部分线路进行手动转换。 市电恢复后，对于上述设备、线路再行转换及重新启动。转换操作应参照“停送电操作顺序”进行。（）无自动投入功能市电发电供电系统。 市电停电时，手动启动发电机，待电压稳定后，逐级依次进行转换。市电恢复后，则依照与之相182、反的顺序进行转换电操作。转换操作应参照“停送电操作顺序”进行。行车工安全操作规程1、 工作前，检查钢丝绳、吊具、电气、机械、安全装置等是否良好，并试开空车确认各部分正常方可开动。2、 行车开动时，先暸望行驶方向及地面是否有障碍物。3、 行车行走起落不准从人头上或设备上通过。4、 不准同时开动三个控制器，禁止用电线、皮带、麻绳、铁丝等吊运物体。5、 行车运行至大小车轨道末端或接近同行车时，应慢速行驶，严禁顶车或用反转方法停止行车运转。6、 行车检查、检修、加油必须切断电源。7、 遇到下列情况严禁吊运：（）、指挥信号不明或乱指挥；（）、超过起重设备和吊具的负荷；（）、吊具使用不合理或物体捆挂不牢；183、（）、吊物上有人；（）、抱闸或安全装置失灵；（）、埋在或凝结在地下的物体及带电设备；（）、光线黑暗看不清物体；（）、不准斜挂斜吊；（）、具有棱、刃的物体，没有措施不吊；叉车安全操作规程叉车驾驶员除应熟悉本叉车的性能结构外，还应掌握装卸工作的基本知识。 一、在良好的路面上，叉车的额定起重为吨，在较差的道路条件下作业，起重量应适当降低，并降低行驶速度。 二、在装载货物时，应接货物大小来调整货叉的距离，货物的重量应平均的由两货叉分搭，以免偏载或开动的货物向一边滑脱。货叉插入货堆后，叉壁应与货物一面相接触，然后门架后倾，将货叉升起离地面毫米左右再行驶。 三、严禁高速急转穹行驶，起升或下降货物等，起重架184、下绝对禁止有人。 四、在超过的坡度上运载货物应使货物在坡上的上方。运栽货物行驶时不得作急刹车，以防货物滑出。在搬运大体积货物时，货物挡着视线，叉车应倒车低速行驶。 五、严禁停车后让发动机空转而无人看管，更不允许将货物吊于空中而驾驶员离开驾驶位置。 六、叉车在中途停车，发动机空转时应后倾收回门架，当发动机停车后应使滑架下落，并前倾使货叉着地。 七、在工作过程中，如果发现可疑的噪音或不正常的现象，必须立即停车检查，及时采取措施加以排除，在没有排除故障前不得继续作业。 八、工作一天后，应对燃油箱加油，这样不谨可以驱出油箱内的潮气，而且也能防止刹气在夜间凝成的水珠溶于油液中。 九、未经企业领导同意，任185、何人不得动用叉车。为了提高叉车的使用寿命及防止意外事故的发生，为保持叉车最佳运行状态和各零部正常运转，在使用过程中必须对本机器严格地进行定期保养。 每班出车前必须检查以下各处： 一、检查燃油储油量。 二、检查油管、水管、排气管及各附件有无渗漏现象。 三、检查工作油箱的容量是否达到规定的容量。 四、检查车轮螺栓紧固程度及各轮胎气压是否达到规定值。 五、检查转向及制动系统的灵活住和可靠性。 六、检查电气线路是否有搭铁，接头是否有松动现象，喇叭、转向灯、制动灯及各仪表工作是否正常。以上准备工作完成后，才能开始工作。叉车操作员安全操作规程（一）、检查车辆 .叉车作业前后，应检查外观，加注燃料、润滑油和186、冷却水。 .检查起动、运转及制动性能。 .检查灯光、音响信号是否齐全有效。 .叉车运转过程中应检查压力、温度是否正常。 .叉车运行后还应检查外泄漏情况并及时更换密封件。 .电瓶叉车除应检查以上内容外，还应按电瓶车的有关检查内容，对电瓶叉车的电路进行检查。 （二）、起步 .起步前，观察四周，确认无防碍行车安全的障碍后，先鸣笛后起步。 .气压式制动的车辆，制动气压表读数必须达到规定值方可起步。 .叉车在载物起步时，驾驶员应先确认所载货物平稳可靠。 .起步必须缓慢平稳起步。 （三）、行驶 .行驶时，货叉底端距地高度应保持400mm，门架须后倾。 .行驶时不得将货叉升得太高。进出作业现场或行驶途中，要187、注意上空有无障阻物刮碰。载物行驶时，如货叉升得太高，还会增加叉车总体重心高度，影响叉车的稳定性。 .卸货后应先降落货叉至正常的行驶位置后再行驶。 .转弯时，如附近有行人或车辆，应先出信号，并禁止高速急转弯。高速急转弯会导致车辆失去横向稳定而倾翻。 .内燃叉车在下坡时严禁熄火滑行。 .非特殊情况禁止载物行驶中急刹车。 .载物行驶在超过和用高于一档的速度上下坡时，非特殊情况不得使用制动器。 .叉车在运行时要遵守厂内交通规则，必须与前面的车辆保持一定的安全距离。 .叉车运行时，载荷必须处于不防碍行驶的最低位置，门架要适当后倾。除堆垛或装车时，不得升高载荷。在搬运庞大物件时，物件挡住驾驶员的视线，此时188、应倒开叉车。 .叉车由后轮控制转向，所以必须时刻注意车后的摆幅，避免初学者驾驶时经常出现的转弯过急现象。 .禁止在坡道上转弯，也不应横跨坡道行驶。 （四）、装卸 .叉载物品时，应按需调整两货叉间距，使两叉负荷均衡，不得偏斜，物品的一面应贴靠挡物架，叉载的重量应符合载荷中心曲线标志牌的规定。 .载物高度不得遮挡架驶员的视线。 .在进行物品的装卸过程中，必须用制动器制动叉车。 .货叉在接近或撤离物品时，车速应缓慢平稳，注意车轮不要碾压物品垫木，以免碾压物绷起伤人。 .用货叉叉货时，货叉应尽可能深地叉入载荷下面，还要注意货叉尖不能碰到其它货物或物件。应采用最小的门架后倾来稳定载荷，以免载荷后向后滑动189、。放下载荷时可使门架少量前倾，以便于安放载荷和抽出货叉。 .禁止高速叉取货物和用叉头向坚硬物体碰撞。 .叉车作业时禁止人员站在叉车上。 .叉车叉物作业时，禁止人员站在货叉周围，以免货物倒塌伤人。 .禁止用货叉举升人员从事高处作业，以免发生高处坠落事故。 .不准用制动惯性溜放物品。 .不准在码头岸边直接叉装船上货物。 .禁止使用单叉作业。 .禁止超载作业。喷漆工安全操作规程喷漆工作的作业场地严禁存放易燃、易爆物品，工作场地严禁吸烟、喷漆间必须备有消防用具。不准进行焊接和一切明火作业。工作前必须穿戴好防护用品，如口罩、手套、工作帽等。喷漆工件应放平稳后方能进行操作。作业时使用的高凳，应有防滑措施，190、否则不得使用。处理喷枪堵塞时，用钢针通畅后，应对地角试喷，不得对人、对自己，防止高压气喷出伤人。工作前应及时启动风机排风，启动前应检查风机有无故障，扇叶有无磨擦现象，电源线是否有破损，防止电机打火引起火灾。喷漆间放工件的架子应每季度清理残漆一次，处理废油纱、废煤油、汽油、松节油、硝漆等物品时，应通知保卫部门及本车间安全员，并选派有经验的人员进行处理。工作完毕后，应清扫场地，将用完的废旧物品如棉丝等，集中放在专用器具内，不得到处乱扔乱放。空压机安全操作规程 开车前的准备（）保持油池润滑油在刻度范围内，润滑油的牌号应符合要求。（）检查注油器内的油量、不应低于刻度线。（）开车前转动手动轮，向气缸注油191、，从视油器中要能见到均匀充足的油滴。（）在装配或常期停车后，第次开车前必须盘车检查，检查有无异常和撞击、卡住等不正常音响。（）移开机器上及附近一切防碍工作的物品，防护罩应固定牢靠。（）检查排气管路是否畅通，放气阀应打开。（）为了减轻启动时的负荷，应关闭减荷阀或打开油水吹除阀，使排放管道处于无压力状态。（）打开各冷却水阀，水流应畅通，无气泡。（）对电气部分应作好开车前的准备工作。 开车（）接通电流，使空压机进入空载状态下运转。（）空载运转正常后，逐渐打开减荷阀，关闭各级冷却器的油水吹除阀，使空压机进入负荷状态下运转。 运行（）润滑油压力为5kg，不得低于1kg。（）排气压力不得超过8kg，否则应192、检查压力调节器。（）检查油池及注油器的润滑油应在刻度范围内，油溢不超过规定范围。（）冷却水应畅通、均匀、无间歇、无气泡、水温不超过40。（）排气温度不超过160，经水冷却后的温度不超过40。（）检查电流、电压及电动机的温度是否正常。（）经常检查各部位机件运行是否正常。（）经常检查吸气阀盖是否发热，阀的声音是否正常。（）注意各种防护设备是否可靠。（）运行小时，要将各级油水吹除阀打开吹除，每班将贮汽罐内的油水排放次。（）保持空气过滤器的清洁，每月应清洗次。（）每小时巡迴记录次运行情况，保持设备周围清洁。（）运行中发现下列情况，应立即停车。润滑油中断；冷却水中断；排气压力突然升高，安全阀失灵；空气压193、缩机或电动机中有不正常音响；电动机或电气设备等出现异常情况。 正常停车（）关闭减荷阀，打开各级冷却器和油水吹除阀。（）关断电源、使机器停止运转。（）关闭冷却水进水阀，放掉气缸套和各级冷却器油水分离器及贮气罐中的存水，在冬季应防冻结。（）放出各级排气管处的压缩空气。（）电源切断后应恢复到变动前状态。（）空气压缩机停车日以上时，应向各摩擦面处注以充分的润滑油。 安全技术（）压缩机进、排气管较长时，应加以固定，以免引起振动。（）贮气罐、冷却器等受压容器的紧固件，每年应进行次安全检查鉴定。（）对气体管道和阀及贮气罐，每年进行次清洗工作。（）压缩机等外露旋转部分（皮带轮等）应有安全罩。（）经常检查电机部194、分及电气部分接地线是否完好 砂轮机安全操作规程 、操作前要穿紧身防护服，袖口扣紧，上衣下摆不能敞开，严禁戴手套，。必须戴好安全帽，辫子应放入帽内，不得穿裙子、拖鞋。要戴好防护镜。 、砂轮机的底座一定要牢固，运转中不得有震动现象。砂轮紧固螺纹必须与砂轮工作旋转方向相反，螺帽要有锁紧装置，螺丝最好是细牙。安装时要作平衡试验，运转时应保持平稳。砂轮两侧要用铁夹板夹上 ( 铁夹板不小于砂轮直径 ) ，铁板与砂轮间应衬放软性衬垫，轴与砂轮间应加软厚纸或绝缘皮使压力均匀。 、使用前，必须检查砂轮是否有缺损、裂缝，防护装置和吸尘装置是否牢固。开机时，人必须站在砂轮侧面，让砂轮先空转数分钟，确认情况正常后，才能开始工作。 、调换砂轮应由专人负责，不可用手锤敲击。拧紧砂轮夹紧螺丝时，要用力均匀。调换后，先试车，运转正常后才能工作。 、砂轮使用最高速度，不得超过砂轮规定的安全线速度。 、使用时，要握牢工件，其压力应均匀一致，严禁用力撞击。不可打磨笨重物件，防止砂轮因受压不当而爆裂。细小工件应用夹子钳紧磨削，以免伤手。一个砂轮不得两人同时使用。 、不准在普通砂轮上磨硬质合金物，禁止磨削铜、铅、木及塑料等韧性物品，磨铁质工件应勤沾水使其冷却。 、不准在砂轮机旁堆放物件，使用完毕应随时切断电源，做好打扫工作。