1、中学学生会各部门管理规章制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: xx中学学生会规章制度 第一章总则 xx中学学生会是校团委领导下的全心全意为同学服务的学生组织。主席团是学生会的领导机构,学生会下设办公室、学习部、生活部、文体部、宣传部。为了确保各部门的正常工作、对学生会成员科学管理、保障学生会成员的优化、提高绩效,同时使学生会各部有一个完善的工作管理制度和良好的工作环境,根据学校的相关规定,制定该制度。 第二章人事制度 一、成员在学生会正式工作的所有同学,包括主席、副主席、各部部长、副部长以及干事均为我校学生会的成员。2、 二、权利和义务 1、学生会成员享有下列权利: (1) 如无正当事由,或未违反规章条例,不可被免职,降职,辞退或受到其他处分; (2)获得履行职责所需的权力; 2、学生会成员应履行下列义务 (1)遵守法律法规,遵守校纪校规,遵从上级组织安排。 (2)努力学习,积极工作,把学习和工作合理的协调好,在学习和工作上均成为表率。 (3)密切联系同学,听取同学意见,接受同学监督,全心全意为同学服务; 三、录用 (1) 学生会成员必须经过选拔进入学生会工作; (2)每学年初依照公开,公正的原则,面向全体新生吸取品学兼优的学生进入学生会。该项工作由主席、副主席具体负责; 四、考核和任免 1、学生会考核由办公3、室依照该制度第七章之规定具体负责实施; 2、即时评定; 3、学生会成员的职务实行委任制和选举制相结合; 4、一般情况下,学生会主席和副主席通过竞聘,结合竞聘成绩由组织任命。各部门部长和副部长通过竞聘并由组织讨论通过后任命,部门内其他成员通过海选、笔试、面试后经过组织筛选、试用,最终确立; 五、工作调动和退出 1、在担任学生会的工作期间,确须调整工作部门的,可直接向主席提出申请,经批准后,由主席转交办公室具体操作;在工作期限内,确有原因须终止学生会工作的成员,要向所在部门部长提出书面申请,并说明具体原因,最终经主席团批准后方可终止离职。 第三章会议制度 一、会议通知 1、各部例会:各部例会时间为4、每周一晚上八点四十;地点由各部于学期初确定,报办公室备案。例会一经确定,如无变故,一般不另行通知,各相关人员按时到会; 2、全体例会及非例行会议:全体例会及非例行会议由办公室负责通知到部长,再由部长负责通知各部成员; 二、会议签到 会议开始前由会议记录员负责与会人员的签到,于部长点名。 三、会议进行 1、与会人员应当严肃认真,不得大声喧哗及谈论与会议无关的内容; 四、请假及处罚 1、确有原因不能与会者,应在会前做出书面请假,不得会后请假或口头请假; 2、如出现会议应到人员无故缺席,将由办公室追究相关责任人; 第四章财务制度 一、采购 1、各部门需要购买物品前,先写申请,并由主管老师签字后,由需5、要采购部门的负责人采购; 第五章考核制度 一、总则 1、学生会各成员的日常考核由各部负责执行; 2、各部可针对具体情况,根据以下细则做适当调整; 3、每学期初为一个结点,记初始分,各学期分数不累加。 “每周之星”评选标准 标准如下: 本周对待工作是否(认真、积极、踏实) 本周内是否有吸烟、酗酒现象(在校期间) 本周内是否有染发(较夸张)、戴耳钉(男生) 本周内是否有奇装异服 一、思想、行为方面(40%) 1、想上积极要求上进,积极向团组织靠拢,定期向团组织作思想汇报。对自己严格要求,自身素质高,树立为同学服务的思想。(10%) 2、模范遵守学校的各种规章制度,在德、智、体、美、劳诸方面做出表率6、,在同学中树立较高的威信和良好的学生干部形象。(10%) 二、工作方面(60%) 1、工作时要坚持原则,不回避问题,研究工作方法,注意工作方式,提高工作效率,要求以理服人,以情动人,不盲目武断,更不能与同学发生冲突。(10%) 2、工作认真负责,积极主动,要始终保持较高的工作热情和责任 心。(10%) 3、有较强的组织性、纪律性,时间观念强,每次例会准时参加,开会时积极发言,不做与会议无关的事情,有事请假。(10%) 第六章档案管理制度 为了加强学生会工作的系统性和科学性,总结经验教训,为今后的学生会工作提供必须的依据,学生会将以加强学生会工作档案的管理,作为实现干部个人资料和工作资料管理合理7、化、制度化的必要手段。 1、学生会的档案管理工作由学生会办公室负责,对学生会的文件、会议记录、简报、各部门重大活动方案及其形成的材料分类归档管理。为学生会的大型活动提供咨询,保障各项决策的科学性。 2、各部门的工作档案应由专人保管,凡活动的方案、总结及有关材料除本部门存档还须送一份办公室存档。 第七章奖惩制度 为了进一步调动学生会成员的工作积极性,充分发挥各成员才能,特制定奖惩措施如下: 一、奖励措施: 1、开展每学年“优秀学生干部”的评比,主要从干事中选出,各部部长要实事求是地推荐,根据不同情况限定名额,宁缺勿滥,经审查批准后,在学生集体例会上给予公开表扬,年终评奖优先。 第八章海报管理制度8、 一、海报由宣传部负责制作和管理。 二、制作:需要出海报的部门,负责人首先填写“海报制作申请表”。申请通过方可制作。 三、提出时间:一般海报以及通知类型的海报请于张贴前24 小时向宣传部提出;有特殊要求的海报请提前2-3天提出。 办公室 1、在学生会管理决策过程中,发挥着咨询、建议,参谋的作用,协助主席考虑复杂的各类问题,进行正确的决策。 2、依照有关的规定制度,解释学生会各项规章制度。 3、负责学生会各部门活动计划,总结,学生会成员考勤,奖惩情况的备案。 4、负责学生会每月工作和学生会成员的考评统计。 5、负责学生会工作报告的整理、制定。 6、监督,跟踪了解学生会各部门的工作,各项活动进展落9、实情况,并及时向主席汇报。 学习部 通过组织多种形式的系列活动,营造良好的学术氛围,提高学生学习的积极性和主动性,加强学生的专业技能,为全院学生创造一个优良的学习环境。 其工作主要包括以下几个方面: 1、配合校学生会、各系学生会开展有关学术、技能训练方面的活动。 2、通过不同形式,组织开展各类学术讨论、学术竞赛、学术报告会、辩论赛等活动,促进我院良好的学术氛围的营造。 3、加强我院学生专业技能的训练,举办文化和学术专题讲座和培训活动。 生活部 1、不定期地对团学干部宿舍进行宿舍卫生检查,创造良好的学习生活环境,培养同学们的自理能力; 2、监督食堂伙食,及时反馈同学们对膳食工作的意见和建议,切实为广大同学们服务。定期组织伙食检查,促进食堂伙食质量的改善; 3、每周三下午和纪检部一起开展便民服务; 文体部