1、混凝土公司12项生产和管理制度编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 冬季施工期即将来临，为确保我公司出厂混凝土100%合格目标的实现，更好配合津港高速公路一期工程等重点工程的冬期施工，保证工程质量，为顾客提供满意的技术服务，特制定本措施，具体内容如下：一原材料要求1混凝土冬期生产应优先选用硅酸盐水泥和普通硅酸盐水泥，强度等级不低于42.5MPa。2冬期前，物资部应进行骨料的大量储备，河砂、石料应按品种、规格分垛码放并标识清楚。拌制混凝土所采用的骨料应清洁，不得含有冰、雪、冻块及其他易冻裂物质。3不同种类的外加剂（防腐剂、2、防冻剂）应放置于明显标识的储存罐内，不得混淆。生产厂家是三证（核准证、合格证、复试报告）齐全的合格供方。二设备要求1生产设备要作好保温防护，包括上下水管、外加剂储存罐及输送管道、骨料仓，保温设备应设专人维护，外加剂储存罐要有防结晶的搅拌设备。2生产计划部设专人检查骨料仓，设蓖网蓖出大块冻结物3砼运输车应加保温套，尽量减少混凝土运输中的热量损失。4生产计划部应提前检查供热保温系统，确保冬施期内系统运转正常。三技术要求1技术质量部应提前做好冬期施工混凝土系列配合比的试配和调整，水泥用量、水胶比应符合国家规范要求。对津港高速公路工程所用的冬期配合比，应特殊进行复试，各项指标符合设计要求，经批准后方可3、实施。2防冻剂掺量必须符合产品使用说明书的要求，结合混凝土试配情况进行掺加。防冻剂的进场检测项目应符合混凝土外加剂应用技术规程（GB50119-2003）的要求。3中心实验室质检人员应严格按照规范要求留取混凝土试件，应在气温突变等情况下，留取同条件自然养护试件，检测标养和自然养护试件的28天抗压强度，技术质量部做好对比，掌握混凝土在冬期的强度损失，指导生产实践。四生产过程控制1生产计划部负责组织冬期混凝土生产。上料时，装载机驾驶员应随时对料场进行检查，所用料必须清洁，不含有大块冻结物。2混凝土开盘前，机组操作人员应做好设备的检查和计量装置零点校核，保证设备在正常状态下运行。3机组操作人员严格按4、照技术质量部出具的混凝土配合比通知单输入电脑，与实验室质检人员共同做好开盘鉴定。4按规范要求做好测温工作，为热工计算提供数据。根据测温结果，通过热工计算确定混凝土拌和水所需最低温度，并及时进行调整，确保混凝土出机和入模温度满足规范要求，严禁低于10?的混凝土出厂，低于5?的混凝土入模。测温项目测温次数部门环境温度每昼夜不少于4次中心实验室搅拌机棚温度每一工作班不少于4次中心实验室水、水泥、砂、石及外加剂溶液每一工作班不少于4次中心实验室温度混凝土出机温度每一工作班不少于4次中心实验室混凝土浇筑、入模温度每一工作班不少于4次生产计划部注：a.环境温度测量起止日期为冬期施工起止；b.环境温度应特别5、记录5点和14点时每日最低和最高温度。5冬期生产时，机组人员应适当延长搅拌时间，搅拌时间不宜低于135s。6冬期生产时，搅拌过程中，须将砂石与热水先行搅拌，等砂石与热水充分混合后再加水泥搅拌混凝土，水泥不得与80?以上的水直接接触，以防止水泥“假凝”现象而影响混凝土强度。7现场人员及时向调度或有关人员反馈现场信息，以便保证混凝土及时连续供应，工作性能满足施工要求。8生产任务结束后，机组操作人员必须将仓内余料放净，以免仓内出现冻层及冻结物块，为下次生产作好准备。9调度人员合理安排车辆，防止混凝土因为停留时间过长或浇筑不连续而对混凝土和工程质量造成影响。10冬施期，经营开发部在对客户做出质量承诺的6、同时，应强调施工人员做好现场养护和保温工作（详见附件），并在混凝土浇筑后及时回访客户，确保浇筑后混凝土质量平稳发展。五其他要求1各部门负责人对相关人员应做好冬期生产的质量、安全交底和培训，实验员、质检员、机组操作员、调度、现场调度和磅房人员必须认真落实。2各相关部室间应作好沟通，保证各种信息的传递准确及时。3下雪后，相关部应及时组织人力清除料场、操作现场的积雪，随时为生产做好准备。附件1：冬期混凝土质量保证技术交底附件2：混凝土热工计算附件3：混凝土浇筑入模温度记录附件4：施工温度检查表附件1：冬期混凝土质量保证技术交底即将进入冬季施工期，为确保冬期混凝土混凝土质量，特与贵单位沟通，希望通过我7、们良好的配合，圆满完成冬期混凝土的生产、浇注以及养护工序，保证工程质量。作为混凝土专业生产企业，我公司按照建筑工程冬期施工规程和天津市质量监督总站有关文件的要求，为确保我公司出厂混凝土100%合格目标的实现，保证工程质量，为顾客提供满意的技术服务，制定了冬期混凝土质量控制措施，措施中详细描述了我公司有关冬期混凝土生产各个环节的控制方法和指标，现提供贵单位，望贵单位阅读后，有不妥之处指正；同时，我们建议贵单位在冬期混凝土施工过程中注意以下几个事项：1.混凝土在浇筑前，应清除模板和钢筋上的冰雪和污垢。2.混凝土浇筑后应在裸露混凝土表面采用塑料布等防水材料覆盖并进行保温。对边、棱角部位的保温厚度应增8、大到面部位的23倍。3.对浇筑后的混凝土，应及时覆盖并保湿养护，防止因表面失水出现浅裂，甚至使混凝土出现假凝等影响混凝土质量的现象。4.当室外最低温度不低于-15?时，地面以下的工程，或表面系数不大于5m-1的结构，优先采用蓄热法养护。对结构易受冻的部位，应采取加强保温措施。5.混凝土表面不便浇水或使用塑料布时，宜涂刷养护剂6.拆模及施工期间临时负荷时的混凝土强度，应根据同条件养护的标准尺寸试件的强度确定。采用组合钢模板时，宜采用整装整拆方案。当混凝土强度达到1N/mm2后，可使侧模板轻轻脱离混凝土后，在合上继续养护到拆模。7.底模及其支架拆除时的混凝土强度符合设计要求，当设计无具体要求时，混9、凝土强度应符合混凝土结构工程施工质量验收规范（GB50204-2002）及其他国家规范要求。8.侧模拆除时的混凝土强度应能保证其表面及棱角不受损伤。9.如对混凝土早期强度有特殊要求，请及时与我们联系。建设精品工程是我们大家共同的目标，希望通过我们共同的努力，在冬季恶略环境下，能够顺利完成混凝土工程。一公司经理安全职责1对公司的安全生产工作全面负责，在安全生产经营活动中，贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，保证安全生产的组织落实和资金保证。是安全生产第一责任人。2审定颁发本公司安全生产管理制度和各工种安全操作规程，审定本公司改善劳动条件的规划和年度安全生产措施计划，并组织贯彻实施。3负责对新建10、改建、扩建等新挖潜和引进技术设备的项目中，安全技术和安全措施与主体工程的设计、审批、施工，投产使用等环节同步进行。4负责保证本公司安全生产所必需的资金投入，确定重要经济技术活动中职工的安全保证和劳动保护措施的落实。5负责本公司安全事故的调查、分析、处理，并及时、如实向上级主管部门报告，并制定和实施对安全事故的应急救援预案。6定期主持召开本公司的安全例会，及时组织解决重大安全隐患，确保本公司安全生产的组织落实、制度落实、资金落实。7负责表彰奖励对实现安全生产取得优异成绩的先进集体和先进个人。8负责对外承包（或承租）工程设备、劳动力安全合同的签定。9确保公司全年安全生产目标的完成：重大安全生产事11、故为零；重大火灾事故为零；重大交通事故为零；工伤频率2；控制职业病发生。签定人：责任人：日期：日期：二主管安全、生产副经理安全职责1协助经理做好安全生产管理工作，对分管范围内的安全生产和劳动保护工作负有直接领导责任。2负责本公司安全生产法律、法规的学习和贯彻，主持起草本公司的安全管理制度和安全操作规程，定期对安全生产工作进行分析、考核，并总结表彰。对重大安全隐患提出整改意见。3负责安全例会的组织工作，对例会中决定的事项负责具体落实和实施，主持召开生产调度会，布置生产活动的同时必须布置安全生产措施。4负责组织有关部门定期开展专业检查、季节性检查、安全操作检查，对检查发现的问题和安全隐患组织整改，12、推广安全生产的先进性经验。5负责安全事故的现场调查，确定事故责任，根据调查结果提出对事故责任者的处理意见。并及时、准确的上报事故情况，做好登记统计、存档的监督检查。6负责本公司防火安全的管理工作。7确保公司全年安全生产目标的完成：重大安全生产事故为零；重大火灾事故为零；重大交通事故为零；工伤频率2；控制职业病发生。签定人：责任人：日期：日期：三分管其他工作的副经理安全职责1对分管范围内的安全生产、劳动保护工作负直接领导责任。2组织督促所管辖部门负责人落实安全职责，监督检查分管部门的安全操作规程的贯彻落实。3主持分管部门的安全生产会议，提出安全整改意见，组织落实整改措施。4参与分管部门安全事故的13、调查处理工作。5确保公司全年安全生产目标的完成：重大安全生产事故为零；重大火灾事故为零；重大交通事故为零；工伤频率2；控制职业病发生。签定人：责任人：日期：日期：四主任工程师（技术负责人）安全职责1负责本公司的生产系统和安全措施的技术问题，组织工程技术人员学习、执行劳动保护法规、标准和技术规范。2负责主持制定生产工艺、技术规范，在审查新建、改建、扩建的工程项目方案中必须同时设计安全保障措施和安全生产规范，推广新产品、新工艺、新技术，引进技术、设备都必须严格遵守国家安全生产法规和有关规定，确保安全技术和安全保障措施与主体工程同步进行。3确保公司全年安全生产目标的完成：重大安全生产事故为零；重大火14、灾事故为零；重大交通事故为零；工伤频率2；控制职业病发生。签定人：责任人：日期：日期：五综合办公室安全职责1对新工人进行登记管理，组织新工人进行劳动法、安全生产法和厂规、厂法的学习、培训、考核，未经培训或考核不合格的人员不能上岗。2组织业务、技术培训，按期对持证上岗人员进行换证管理及新规范、新技术、新知识培训、考核管理工作。3负责对外培训的联络、登记、安排、建档管理工作。4负责小车司机的安全教育、交通法规的学习教育、考核工作，及时掌握小车司机的身体状况，确保行安全。5负责交通安全、事故处理、保险赔付的对外联络事宜。6负责伙房的管理，对饮食机械、煤气灶具，排气用软管经常检查，杜绝煤气泄漏，确保使15、用安全，餐具、用具经常清洗消毒，保证食品卫生。7负责本公司防火安全措施的落实和检查工作。8确保公司全年安全生产目标的完成：重大安全生产事故为零；重大火灾事故为零；重大交通事故为零；工伤频率2；控制职业病发生。签定人：责任人：日期：日期：六财务劳人部安全职责1按国家规定提取安全措施经费；合理支付劳动保护费用开支；并单立科目专项管理，按规定监督专款专用。2严格掌握人员流动、调整、调动情况,及时进行转岗、换岗人员的岗位培训工作，建立健全台帐管理，做到人员情况底数清、岗位明。3保证上岗人员的身体状况符合岗位要求，不得将有禁忌症的人员分配到禁忌的岗位工作，严格控制特殊工种人员的调整、调动。4确保完成安全16、生产管理目标：岗位培训率100%；安全生产费用支付率100%。七经营开发部安全职责1负责在签定供货合同的同时，强调施工环境的安全要求内容。2负责外租泵送设备安全责任的界定，签定长期租赁合同的，应有明确的安全条款内容。3持证驾驶车辆催款收账，确保行车安全，严禁酒后驾驶。4确保安全生产管理目标完成：重大安全生产事故为零；重大火灾事故为零；重大交通事故为零；工伤频率2。签定人：责任人：日期：日期：八物资部安全职责1负责安全技术、措施、计划所需的设备、物资的采购供应工作。2负责物资的收发、贮存、运输中的安全管理工作。3负责编制防护用品、劳保用品的采购计划，选择具有“生产许可证、安全合格证、检验许可证”17、的生产厂家或经营单位进行采购，并按照规定保管、发放。4负责采购供应符合卫生标准的防暑降温保健品和防寒保温的物资材料。5确保安全生产管理目标完成：重大安全生产事故为零；重大火灾事故为零；重大交通事故为零；工伤频率2；采购劳保用品、防护用品合格率100%。签定人：责任人：日期：日期：九技术质量部安全职责1负责编制生产工艺流程，对可能产生危害的部位加以说明，提出预期防范的措施。2研制新产品、新工艺、新技术时,负责制定保证人身健康安全的措施，在试制投产前，应向生产部门提供安全操作资料。3负责试验设备、器具安全操作规程的制定，并定期检查，确保其性能良好使用。4确保安全生产管理目标完成：重大安全生产事故为18、零；重大火灾事故为零；工伤频率2。签定人：责任人：日期：日期：十生产计划部安全职责1负责在编制、实施、检查生产计划的同时，编制、实施检查安全生产的落实情况，生产调度必须确保生产在安全、正常状态下进行，严禁违章指挥。2负责运输车辆行车路线的确定，泵送设备的安放，加强与施工单位的联系，及时掌握施工现场环境变化，现场调度做好协调疏导工作。特殊部位施工应及时进行实地勘察，确定安全保障措施。3负责生产设备、运输设备的安全防护装置，电气设备的安全检查、检验，确保设备整机和安全附件处于良好状态，灵敏可靠，严禁设备带病运转。4负责对新工人的岗前安全教育和业务培训，未经培训或考核不合格的，不准上岗操作，按规定期19、限指定专人对新工人进行专业操作指导。5加强对安全生产的监控，对违章操作，冒险作业行为，除及时纠正外，严重的责令停职检查，给予行政处理。6参与本部门安全事故的调整处理工作，对工伤事故、安全隐患应组织人员了解情况，分析原因，提出详细报告和整改措施。7确保安全生产管理目标完成：重大安全生产事故为零；重大火灾事故为零；重大交通事故为零；工伤频率2。十二.安全员安全职责1协助主管经理做好日常安全管理工作，负责国家安全生产法、劳动保护条例及本公司安全管理制度的宣传推广工作，组织安全生产竞赛、评比、奖惩活动。2负责上级主管部门关于安全生产工作安排的落实、实施、监督检查，安全保障措施计划的制定、落实，及时向主20、管经理反馈安全生产的信息。3组织有关部门开展安全生产工作的专项检查、定期检查，督促责任部门消除事故隐患。遇有特别紧急情况时，应指定先行停止作业并立即报告领导，请示解决方案。4参加安全事故、工伤事故的调查处理工作，负责统计，分析、报告伤亡事故，管理事故档案。5做好安全生产内业管理工作。十一.班（组）长安全职责1贯彻执行国家安全生产法和劳动保护条例，模范执行安全生产管理制度和安全操作规程，领导小组安全员开展工作。2做好班前交底班后检查工作，认真总结当天安全生产情况，并做好交接班工作。3做好班中巡回检查，及时排除设备隐患，属于技术权限原因不能及时排除的，应立即报告主管部门，同时停止运转，直至排除隐患21、。4负责组织班组的安全生产活动，教育职工遵章守纪，安全活动和纠正违章，应有文字记载。5负责对新工人进行岗位安全教育和业务培训，在规定限期内设专人指导新工人操作。6发生工伤事故立即向主管部门报告，对安全事故做好详细记录，及时组织工人分析原因，研究防范措施，提出安全整改意见。一仓库、材料场防火管理1物资部长为仓库、料场防火负责人，全面负责仓库、料场的消防安全管理工作。2仓库、料场保管员应熟悉存储物品的分类，性质和保管业务知识，掌握消防器材的操作，使用方法，做好本岗的防火工作。3物品入库前应当先进行检查，确认无火种隐患方可入库。4仓库内严禁使用电炉子或其他电热器，不能使用火炉取暖。5仓库、料场应有明22、显的防火标志，消防器材配置合理并放置明显、便于取用地点。二易燃易爆物品的管理1存放易燃易爆物品的仓库，安装电器照时，必须符合防爆要求，电器设备的电源线不准超过安全负荷，工作结束后必须切断电源。2氧气瓶、液化罐、乙炔气瓶和油桶等，不能靠近火源存放，夏季使用或储存时，应采取防晒措施。3使用汽油清洗机器零件时，必须隔绝明火，用过的废油，应放在桶内妥善保管，不得随意拨洒。油棉纱、油抹布应置于带盖的铁桶内及时清理。4易燃易爆物品的保管人、使用人应当熟悉业务知识和防火安全制度，做好每日安全检查，掌握消防知识和消防器材的使用方法，做好本岗的防火工作。三火源管理1严禁在高压线、仓库、导热油炉、变电室附近明火作23、业。2严禁使用易燃、可燃液体引火，不准在炉火附近堆放或烘烤易燃、可燃物品，炉火烟囱不得直接架在木制窗户和油毡板棚上。3严禁在维修车间、仓库、变电室、化验室等重点部位使用明火和用电炉取暖。四电源管理1敷设电器线路，安装和维修电器设备必须由考试合格的电工承担，按电力设计规范、规程、合理安装。2使用电加热器及各种电器设备，必须设专人负责使用和管理，离开时必须切断电源。3临时用电的线路敷设应按固定用电规范设置，电源线应架设在安全部位，以免碰砸，辗压或挂断。4严禁使用电炉及各种电热器具取暖、做饭。禁止使用不合理的保险装置，更不得使用铜丝、铁丝、铝丝代替保险丝。电器设备的电源线不得超过安全负荷。5对电线、24、电器设备应当经常检查，发现可能引起短路、打火、发热或绝缘不良的情况，必须立即修理或更换，室外照明、闸箱应设防雨措施。五民工防火管理1民工进厂应先接受防火、防爆的安全教育后，方可上岗工作。2根据“谁主管、谁负责”的原则，民工队负责人全面负责该队的防火安全工作，并应指派专人负责日常的防火安全。3民工队应当遵守本公司的一切规章制度，并接受本公司的防火检查和监督管理工作。4严禁民工无证驾驶和操作电工、电气焊等工作。六消防措施、器材管理1主管部室负责消防设施和消防器材的日常管理工作，负责检查、维护、保养、更换和添置，保证完好有效，严禁遮挡，埋压、挪用。2消防器材应当设置于明显部位，便于取用，周围不得堆放25、杂物，确保消防通道畅通。做好夏季防晒、冬季防冻工作。3教育的主要内容1）宣传防火任务、方针。以宣传“消防法”为中心，使干部职工提高防火意识。2）教育职工掌握防火措施，懂得灭火常识；了解易燃易爆物品的特性和一旦发生险情对国家和个人造成危害的严重性。3）教育职工严格执行岗位责任制，按规章制度操作，严格职守堵塞漏洞，提高警惕严防坏人纵火、破坏。七防火检查1公司定期组织防火安全检查，及时发现和消除火灾隐患，（每月不少于一次）重大节日，重点防火季节，组织全面检查。2主管部门对查出隐患应有详细记裁，逐条研究整改措施。对一时难以整改的隐患应当制定临时安全措施，直至整改完成。八奖惩制度1为了保证“消防法”的落26、实和本规定的贯彻实施，建立奖惩制度，做到奖惩分明。2具备下列条件之一者，应给予适当表扬和奖励。1）模范执行消防法，贯彻落实本规定，在防火安全工作中做出显著成绩的；2）认真学习消防知识，本岗消防业务熟练，积极参加防火演练，经考核成绩优秀者；3）在灭火战斗中确保国家财产和人民生命免受重大损失的个人和集体。3对犯有下列情形之一者，应视其情节给予相应处理，触犯刑律，构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。1）违反消防法，不按本规定及防火安全操作规程操作，不听劝阻或造成损失的；2）挪用、破坏消防器材，影响灭火工作的；3）对消防工作不负责任，玩忽职守造成损失的；4）对火险隐患有力整改而拖延不改；因而造成火27、灾的责任者。（4）、安全检查是提示和消除事故隐患，交流经验，促进安全生产的重要手段和有效措施，因此安全检查是做好安全工作的主要手段之一。要坚持领导与群众相结合，普遍检查与专业检查相结合，检查与整改相结合的原则。开展安全检查，必须有明确的目的、要求和具体计划，并且建立有企业各级领导负责，有关部室，有关人员参加安全检查组织，以加强领导做好这项工作。1安全生产检查内容包括：1）着重查思想。尤其是查领导是否重视安全生产；2）查现场、查隐患。事故隐患是伤亡事故的前兆，大量的事故隐患存在，必有伤亡事故发生；3）查管理、查制度。查各种安全管理制度、台帐等；4）查事故隐患的整改情况。查出的事故隐患必须制定措施28、及时整改。2安全检查采取日常、定期、专业、不定期四种检查形式：1）日常xxA.生产岗位的组长和生产工人应严格履行交接班检查制度及巡回检查制度；B非生产岗位的班组长和工人，应根据本岗位特点，在工作前和工人中进行检查；C各级领导和各级安全员，应在各自业务范围内，经常深入现场，进行安全检查和监督，发现不安全问题及时督促或责成有关部门、有关人员解决。2）定期xxA季节性检查：是根据季节特点，为保障安全生产的特殊要求进行的检查。a)春季安全检查：以雪雨季节安全用电、防火、开工前安全教育、安全措施落实情况、防雷击为重点；b)夏季安全检查：以防暑降温、防汛、雨季生产用电、宿舍安全用电为重点；c)秋季安全检查29、：以人员更换的安全教育、安全用电、防火工作为重点；d)冬季安全检查：以防寒保暖、防冻防滑、防一氧化碳中毒、防火、宿舍安全用电为重点。B节假日xx节假日前后为防止职工纪律松懈，对职工的安全教育、安全措施交底、安全工作安排、布署等综合情况进行检查。a)专业性检查：是为了调查了解某项专业性安全问题的技术状况所进行的检查。每年对电气、焊接、起重与运输机械等进行安全附件、安全装置可靠性的专项检查。b)不定期安全检查：分公司安全生产大检查每月不少于一次。3各种形式的安全检查都应认真填写检查记录，并存档备查。4各级检查组织对查出的隐患，应及时反馈给责任部门主管安全的领导，责成其落实整改，不得拖延。5对不能及30、时整改的隐患要做到“三定、一限”，既：“定人、定措施、定整改方案和限定整改时间”。6对暂时不能整改的项目，除采取有效防范措施外，还应分别纳入技术措施、安全措施或检修计划，限期解决。7对发现的重大的隐患项目，要建立报告制度，写出书面情况报主管领导批复。安全教育是贯彻安全生产方针，防止伤亡事故或职业病，实现安全生产的基础，是安全管理工作中首要的基础工作。因为只有全体职工增强了安全意识，掌握了安全技术知识，增强了“自我防护”能力，才能实现安全生产。1安全教育的主要内容：1）安全思想教育：包括安全生产方针、政策、法规教育，法制教育，劳动纪律和安全态度教育。其目的在于增强职工的安全意识，增强法律观念，提31、高遵章守纪的自觉性，变“ 要我安全”为“我要安全”。2）安全技术知识教育：包括一般安全技术知识教育（即职工必须具备的一般安全技术知识教育）和专业安全技术知识教育（即专业与各工种必需的专业安全技术知识教育），如果从事特种作业的人员还需进行专门的训练，并且要经过当地政府的劳动部门考核发给专业操作证。对于从事新技术、新操作方法、新装备、新材料或调换工人的操作岗位，都必须对操作人员进行新专门培训，使其掌握新的操作技术和安全技术知识。3）安全规章制度教育：着重学习本工种的安全技术操作规程的有关的安全规程、规定。2安全教育的形式：1）新进厂职工（特别是新工人）的入厂“三级安全教育”（公司、部室、生产作业班32、组）。2）工人调换岗位的进行“换岗安全教育“；3）对离岗时间较长（如：休假、病休等）又重返岗位的人员进行“复岗安全教育“；4）对各级领导、管理人员举办的安全知识培训；5）对特殊作业人员进行的专门培训；6）其他各种教育形式。3公司要严格按照以上的教育内容和教育形式对本单位的员工和民工进行安全教育，做到没有经过安全教育的人员不分配上岗。（6）、安全管理离不开技术，没有技术就谈不上安全管理。安全技术措施是指为预防伤亡事故和职业危害从技术上采取的各种安全措施。安全措施是因人、因事、因地而异的，要注意其针对性、技术性、实用性和安全性，要遵循事故预防的原理而编制。1xx1）开展以机械化、自动化为中心的技术33、革新，积极改进生产工艺和操作方法，改善劳动环境条件，减轻劳动强度，消除危险因素，保证安全生产。2）机械设备增加安全装置。a)防护装置：机械传动部分的防护罩装置；电气方面的防护网；走台、坑沟、池的围栏、盖板；防护飞溅物的挡板及机械联锁、电气联锁、光电和电磁感应联锁等。b)保险装置：电气设备的自动开关、可熔保险器；安全阀等。c)信号装置：颜色信号、音响信号和各种指示仪表、危险牌示与识别标志（在危险作业地带醒目的地点悬挂肯定性的、许可性的和禁止性的标志牌）。3）设置安全设施：如脚手架、操作平台、护栏、安全网和安全绳等。2安全技术措施管理1）建立安全技术档案，包括：a)电源进线、变电室、配电箱、分配箱34、等配变电设备位置及线路走向；b)变压器容量、导线截面积和电器类型、规格；c)电源总负荷及各配电箱，配电柜的安全负荷；d)必要时，绘制电气平面图，接线系统图；e)机械设备传动部位的传动形式，防护装置，安全阀门等安全防护设施档案记录。2）制定安全技术操作规程a)新工艺、新技术投产或新建、扩建的工程项目，必须同时设计安全技术措施，确保安全技术措施与主体同步进行。b)按照岗位分工，建立各岗位安全技术操作规程，并根据工艺和生产环境变化，设备更新改造等情况，不断完善安全操作规程。3）建立操作培训制度a)换岗、转岗或新上岗的操作人员必须有专人负责进行专业培训，保证其掌握本工种操作技术和安全技术知识，提高自我35、保护意识。b)从事特殊工种作业人员（如电工、电气焊操作、机动车驾驶员等）必须经过专业培训，具备相应的专业技术，并持有劳动部门核发的专业操作，方可上岗操作为了规范生产现场的用电指导生产人员采取有效的防范措施，安全用电，避免因不规范管理使用电气设备而造成的人员伤害或设备的损坏，特制定本制度。1专业人员的管理安装、维修或拆除临时用电工程，必须由持有劳动部门核发操作证的电工完成。电工等级应同工程的难易程度和技术复杂性相联适应。2各类用电工员应做到：1）掌握安全用点基本知识和所用设备的性能；2）使用设备前必须按规定穿戴和配备好相应的劳动防护用品，并检查电气装置和保护设施是否完好。3用电设备设施管理1）严36、禁设备带“病”运转；2）停用的设备必须拉闸断电，锁好开关箱；3）负责保护所用设备的负荷线、保护零线和开关箱。发现问题及时报告解决；4）搬迁或移动用电设备，必须经电工切断电源并妥善处理后进行。5）电闸箱必须是经行业主管部门批准的合格的生产厂家制作的标准电闸箱。6）生产现场用电必须做到“一机、一闸、一漏、一箱”符合“三级控制，两级保护”的临时用电规范。十三xx分站安全职责1负责在实施、检查生产计划的同时，实施检查安全生产的落实情况，生产调度必须确保生产在安全、正常状态下进行，严禁违章指挥。2负责运输车辆行车路线的确定，泵送设备的安放，加强与施工单位的联系，及时掌握施工现场环境变化，现场调度做好协调37、疏导工作。特殊部位施工应及时进行实地勘察，确定安全保障措施。3负责生产设备、运输设备的安全防护装置，电气设备的安全检查、检验，确保设备整机和安全附件处于良好状态，灵敏可靠，严禁设备带病运转。4负责对新工人的岗前安全教育和业务培训，未经培训或考核不合格的，不准上岗操作，按规定期限指定专人对新工人进行专业操作指导。5加强对安全生产的监控，对违章操作，冒险作业行为，除及时纠正外，严重的责令停职检查，给予行政处理。6参与本部门安全事故的调整处理工作，对工伤事故、安全隐患应组织人员了解情况，分析原因，提出详细报告和整改措施。一、出车前检查内容：1.遵守交通法规，严禁酒后驾车。2.检查牌照、行车执照及部分38、证件是否齐全。3.检查发动机、机油、柴油、水量及电瓶液是否充足。4.检查液压油及滚筒动力是否正常。5.检查轮胎气压及钢板螺丝是否松动。6.检查灯光、仪表、喇叭、气压、转向机构及脚制动及手制动是否安全有效。7.泵车进入场地后，首先观察地形，稳泵地点必须平坦、坚硬，没有障碍物，没有高压电线，并能使罐车容易靠近。起臂作业时，确保支腿坚固可靠。二、行车中检查内容：1.轮胎气压及转向横竖拉杆是否灵敏有效。2.传动底盘及各部位螺丝是否松动。3.发电机是否有异响、液压传动部位是否有异常。4.各部位是否有漏油、漏气现象。三、收车后检查内容：1.清洗车身及滚筒杂物。2.清洗电瓶和驾驶室卫生。3.放储气罐水，拉好39、手制动，锁好车门。4.添加汽、柴油，下一班做好班前准备。5.泵车作业完毕或需要转移时，要先将臂架按顺序折叠，并放在托架上，将支腿完全缩回、锁死。实验室人员在进行试验监控过程中除执行各测量设备的操作规程外，还要遵守如下规定：1.首先检查测量设备的使用环境是否符合规定要求，如不符合则需清理、调整，保证在合格使用环境条件下进行操作，以保测量数据的准确性。2.在使用需要接电的测量设备时，应对电源接头及线路的安全性进行检查，在一切正常的情况下方可合闸，按照所使用测量设备的操作规程进行作业。如遇线路裸露，存在不安全隐患时，立即请专业电工现场维修，严禁带病操作。作业完毕后，对试验现场进行清理，为下一次试验做40、好准备。3.严格禁止用湿手去合电闸或拉电闸，避免触电；在用水清洗试验设备时，一定要先断电后清洗。4.在拆、装、搬、卸试模或试件时，注意操作现场的道路畅通，避免砸伤、摔伤的人身安全事故。5.在进入试验、生产、施工现场进行操作时，禁止穿拖鞋，以免因脚底不利落，造成意外伤害。6.到生产现场进行质量监控时，要遵守现场有关安全方面的规定。7.对混凝土运输车内的混凝土进行调整时，要与司机取得联系，避免误操作或行驶造成的意外伤害。8.到施工现场（工地）进行质量监控时，必须佩带安全帽，以防高空坠落物对人体的伤害，同时遵守现场有关安全方面的规定。1起动搅拌车之前，应把搅拌筒操作手柄放在“停止”位置。2起动发动机41、后，应使搅拌筒在低速下转动10分钟左右，使液压油温升到20?以上后方可工作。3搅拌车在露天停放时，装料前应将搅拌筒反转，将积水和杂物排出，以保证混凝土的质量。4在运输混凝土时，要保证滑斗放置牢固，防止因松动造成摆动，在行进中打伤行人或影响其它车辆正常运行。5.装运搅拌好的混凝土时，搅拌筒转速为2-10转/分，在运输过程中，平坦路面上搅拌筒转速保证在2-3转/分，行驶在侧倾坡度大于50的路面，或左右晃动较大的路面时，应停止搅拌旋转，待路况好转后再恢复搅拌旋转。6.混凝土罐车运送混凝土的时间不能超过搅拌站规定的时间。运送混凝土途中，搅拌筒不得长时间停转，以防混凝土产生离析现象。司机应时常观察混凝土42、情况，发现异常及时通报调度室，申请做出处理。7.车内装有混凝土时，在现场停滞时间不得超过1小时，如超时应立即要求现场负责人给予及时处理。8.搅拌车运送混凝土塌落度不得低于8cm。从混凝土入罐到排出，气温高时不得超过2小时必须排出，阴雨天气温度低时，不得超过2.5小时。9.在排出混凝土之前，应使搅拌筒在10-12转/分的转速下转动1分钟，再进行排料。10.混凝土搅拌运输车出料完毕，应立即用随车的软管放水将进料口、出料斗及出料溜槽等部位冲洗干净，排去粘结在车身各处的污物及残留混凝土，再向搅拌筒内注水150-200L的清水，在返回途中要让搅拌筒慢速转动，以清洗内壁，避免残余料渣附在筒壁和搅拌叶上，并43、在再一次装料前将这些水放掉。11.运送混凝土时，发动机转速在1000-1400转/分范围内工作，以使发动机有最大扭距，在运送混凝土过程中，车速不得超过40km/h，以保行车安全。12.工作完毕，应把搅拌筒内部和车身清洗干净，不能使剩余的混凝土留在筒内。13.在水泵工作时，禁止空转，连续使用时不要超过15分钟。14.水箱的水量要经常保持装满，以备急用，冬季停机后，应将水箱、水泵、水管、搅拌筒内的水放净，并停放在朝阳、不积水的地方，以免冻坏机械。15.冬季应及时安装保温套，并使用防冻液对搅拌车加以保护，根据天气变化更换燃油标号，确保机械的正常使用。16.在检查、修理液压传动部分时，应使发动机和液压44、泵在没有压力的情况下进行。17.在调整各部间隙、行程、压力时，应由专职安全员检查同意；更换机件时，必须由部长或主管经理签字，否则出现问题后追究有关人员责任。综合办公室职责范围：1负责混凝土分公司管理体系所要求的文件、上级下发的与体系有关文件的登记和发放；2负责文件的归档管理；3负责管理体系运行方面记录的监督检查，来自员工抱怨等方面的信息进行收集、处理、交流和传递；4负责管理体系运行中纠正措施的实施，并组织相关部门对纠正措施的效果进行验证；5负责管理体系运行中采取预防措施需求的评价及效果的验证；6负责制定管理评审计划、报告，对管理评审提出的纠正预防和改进措施组织跟踪验证；7负责信息的汇总、分析、45、传递，并提交管理评审；8负责满足管理体系职责规定的各岗位人力资源的合理配置和开发利用，进行组织机构和岗位职责设置，建立人力资动态管理信息库；9负责公司的培训工作，建立培训档案；10接受集团公司主管部门对综合办公室进行的监督检查；11负责办公、生活区域环境因素的识别及办公生活区域有关应急准备和策划的管理，对公共卫生的突发事件进行调查、分析和处理。一办公室主任责任范围1负责行政管理工作的全面进行；2负责党务管理工作的全面进行；3负责对外工作的组织、协调及内部各部门之间工作的沟通；4负责对外交通安全、车务管理、企业资质、工商年检等业务的办理；5负责本部门管理体系全面运行及公司管理体系监督检查和管理工46、作。6负责领导交办的临时工作的落实。二行政管理员岗位责任1负责上级下发文件的传递、保存及公司级文件的拟制、发放、管理、存档工作；2负责各种对内、对外信息的传递；会议精神的落实和通知工作；3负责法律、法规的宣传、学习、贯彻工作；4负责公司工作总结的制定工作；5负责计算机及网络系统的维护、监督、管理工作；6负责质量、环境与职业健康安全管理体系的具体实施工作；7负责公司整体管理体系运行的监督检查和管理；8负责与上级有关单位及部门进行行政工作上的联系、沟通；9完成领导交办的临时工作的落实。三党务管理员岗位责任：1负责与上级主管党务部门进行工作的沟通；2负责党务资料的传递、保存及保密工作；3负责党务材料47、的组织、编写工作；4负责纪检材料、党务总结的撰写工作；5负责党务工作的宣传、组织；6完成领导交办的临时工作的落实。四后勤管理员岗位责任：1负责食堂卫生及日常工作的监督管理；2负责办公文具用品的采购、发放管理；3负责计划生育工作的宣传、贯彻、实施；4负责职工身体健康检查及日常疾病的预防。5完成领导交办的临时工作的落实。五培训管理员岗位责任：1负责公司年度培训计划的制定，并协调各部门培训工作的落实；2负责新到员工的培训工作，建立培训档案；3负责岗位任职要求的确定，对各岗位人员进行岗位任职，满足管理体系运行的发展需要，建立动态信息管理。4合理调配各部门所需工作的的调动、培训工作。5完成领导交办的临时48、工作的落实。一、卫生、保养规定（一）日常卫生、保养每装、卸料一次为一周期，做到：1.装料前，将滚筒倒转，清除筒内积水；2.装料后，用随车水罐内的水将进料口、出料口及溜槽冲洗干净，并将溅留在车身各处的砼及污物清除干净，保证无粘结、无外溢。3.卸料后，除按上述要求冲洗残留物外，还需向搅拌筒内注入150200L的清水，并将筒慢转，用以清洗滚筒内壁及搅拌叶上的灰浆。4.再次装料前，放净筒内积水，确保筒内清洁无异物。（二）车体保养每班次为一周期，做到：1.收车前半小时，完整冲刷车体、车身，清扫驾驶室，确保罐车车身整洁、无粘挂，驾驶室整齐、明亮，车轮无残留泥污。2.保证装料斗、溜槽、护拦等焊接部位无断裂，49、若发现开焊、断裂现象，及时进行修补、焊接。（三）车体整容以验车周期为一周期，在保证机械保养达标的同时，对车辆喷漆修补，达到验车合格标准。二、卫生检查评分标准（一）按照卫生保养规定要求运输车驾驶员做好车辆卫生保养。安全督查组每周对卫生保养情况进行检查评分考核，每月对检查情况予以张榜公布。（二）评分标准对车辆分为五个方面进行检查，满分为100分。75分为及格，85分为良好，95分以上为优秀。具体要求：1.驾驶室内外卫生（满分20分，一项不合格扣5分）?挡风玻璃内外明亮；?驾驶室内整洁；?物品无乱堆放；?车内设施整齐、有效。2.车辆底盘卫生（满分20分，一项不合格扣5分）?大梁无粘结；?前桥无粘挂；50、?xx无粘挂；?后桥无粘挂。3.搅拌筒内外卫生（满分20分，一项不合格扣5分）?液压干净无油污；?搅拌筒外观干净；?搅拌筒内无粘挂；?支架整齐有效。4.溜槽卫生（满分20分，一项不合格扣5分）?进料口无粘结物；?出料口无粘结物；?溜槽支架整齐无断裂；?支架轴、销整齐有效。5.钢圈卫生（满分20分，一项不合格扣10分）?前轮钢圈干净无粘结物；?后轮钢圈无粘结物。冬季来临，风高物燥，冰雪路滑，给生产带来许多不利因素，这一时段也是各类事故的多发期。为进一步加强安全生产管理，防止各类事故的发生，确保生产的顺利进行，全面完成2007年各项指标，实现安全事故零报告的目标，特制定冬季安全生产管理措施如下：一51、提高安全生产意识，是防止各类事故的根本保证，从现在起至12月31日，生产计划部要紧密结合公安交通部门的交通安全专项治理活动，组织对中华人民共和国道路交通安全法和混凝土分公司的相关安全管理制度的学习、宣贯活动。加强内部管理，减少、杜绝交通违规、违章和交通事故隐患，杜绝机械伤害事故发生。二、各部室根据职责范围和季节变化情况，认真落实安全生产责任制，不断完善安全生产管理内容，堵塞漏洞，防止有章不循或无章可循现象。认真落实岗位安全操作规程，强化安全生产制度的落实。改变以习惯代替规程的现象。主责部门要经常进行监督检查，确保冬季安全生产。三、早动手、早安排，做好防寒保温工作。1、生产计划部负责做好生产设52、备的防寒保温工作。上下水道、水泵、液体外加剂罐、泵等设备的防冻保护工作要提前着手安排，上冻之前，应当全部落实到位。1）提前做好机械设备的检修、清理工作。在检修或清理设备时，必须严格执行搅拌楼安全管理制度，在切断电源、拔下气管、关闭保险锁的情况下进行作业，要在电闸箱的明显部位悬挂“正在检修，禁止合闸”的标识牌、设专人对闸箱、气阀进行监护。无人监护不得进入搅拌锅内检修或清理。2）冬季生产搅拌设备故障几率增加，机组操作人员认真执行班前活动制度，在交接班时对机组的情况要及时通报和交流，严格执行开机前对搅拌设备、计量装置进行空载运行的规定，严禁设备带病运转。3）搅拌楼机械室、平台、楼梯清扫时不得用水冲刷53、，以免冻冰滑倒摔伤。经常清理除尘器和收尘设备，保证有效使用，避免因粉尘、扬尘弥漫，视线不清造成安全事故。4）维修组对所有车辆进行全面检查、保养，特别是制动、转向、照明等安全装置要认真检查，确保灵敏可靠使用，有故障、有毛病的车辆不得参与生产运输作业。5）运输车、泵车等设备应使用防冻液加以保护，运输罐车及时安装保温套，根据天气变化更换燃油标号。收车后放净水罐及附属件内存水，以免冻裂损坏，造成设备事故。随时清除进料口、出料口粘结物，避免积物冻结后在行进途中甩出伤人。出车前、放料后应将出料溜斗放置牢固，防止松动摇摆行车途中，发生伤害事故。6）雪天路滑或恶劣天气行驶时，应降低行驶速度。雾天行驶应按规定开54、启警示灯光。7）驾驶员应严格执行管理制度，严禁工作时间饮酒和酒后驾驶。身体不适或过度疲劳的，不准驾车行驶。2.严格执行“用电管理制度”，由专业电工对公司各部位用电设施进行全面检查，加强对强电的用电管理。禁止私接、乱搭电源线和违反规定使用电器设备，电器设备的电源线不得超过安全负荷，非专业电工不得随意拆、装和动用电器设备。3.由公司统一安排取暖事宜，各部室、班组严禁使用电炉子取暖、做饭。民工宿舍提前采取防寒保温措施，不得随意接拉电源线，不得使用电炉子、电褥子、石英取暖器等小电器取暖，防止发生触电事故。不得使用明火取暖。4.严格执行动火审批制度，由操作者履行审批手续，落实防火措施，配备必要的消防器材55、，设专人监护。作业后，由专人负责对现场进行检查，消除残留火种，方可离开作业现场。五级以上大风天气，禁止露天进行焊割作业。5.综合办公室对食堂所用煤气灶具进行检查，要保证接口封闭严密，连接软管符合标准要求，不得过薄、过长。液化罐与灶具之间应有安全距离或隔离防护。操作室应经常保持空气流通，防止液化气泄漏造成火灾或中毒现象。6.强化炉火管理，减少火源。确实需要炉火取暖的，要经过主管经理审批，要按规范安装灶具和烟囱，要采取良好的通风和防护措施，符合防火管理要求，指定专人负责炉火管理，并经常进行检查，避免一氧化碳中毒，消除火灾隐患。为奖励运输罐车驾驶员安全运营、爱护车辆设备、节能降耗，达到提高经济运行质56、量的目的，现对运输罐车驾驶员实行综合奖励办法，考核方法及标准如下：一考核方法：以生产部统计报表为依据，按月进行评分考核，当月得分在90分以上（含90分）的，奖励综合奖金120元，80分-90分，奖励70元，80分以下不得奖励。二考核标准1.安全间隔里程：以驾驶员日报记录里程为依据，全月未发生安全事故（包括车辆伤害事故、车辆磕、碰、刮、蹭等事故）此项得30分；发生一次事故，此项不得分。（发生交通事故、机件损坏事故还应同时执行“交通安全奖罚规定”）。2.燃料消耗：以燃料消耗统计报表为依据，分车型进行考核。考核内容：1）百公里耗油；2）单方耗油，方法：取当月加权平均数，保持或低于）当月平均单耗，此项得30分。高于平均单耗，分数递减，高于5%及以上，减10分；高于10%及以上，此项不得分。3.车容车貌：按照“混凝土运输车卫生清洁保养规定”检查结果在90分及以上的，此项得20分，每发生一次不合格减10分，两次不合格的，此项不得分。4.运次、运量：以生产部统计报表的当月平均运次为依据，保持（或高于）平均运次的此项得10分，每少10%减2分。5.工作纪律：遵守劳动纪律，出满勤，工作态度认真，此项得10分，当月发生安全事故、机件事故的，此项不得分。