1、附件1-1 任职资格标准模板 XXXX类（类（XXXX族）任职资格标准族）任职资格标准 （第（第XXXX版）版）华为技术有限公司华为技术有限公司 二零零二零零X X年年XXXX月月XXXX日日 目目录录第一部分第一部分 概述概述 第二部分第二部分 级别角色定级别角色定位位和基本条件和基本条件 第三部分第三部分 标准标准核心内容核心内容模型模型 第第四四部分部分 标准核心内容标准核心内容描述描述 一、必备知识一、必备知识 二、二、行为行为标准标准 三、技能三、技能标准标准 四四、素质素质标准标准第五部分第五部分 附附则则 XX XX类（类（XXXX族）任职资格标准族）任职资格标准 第一部分第一部2、分 概述概述 一、标准名称一、标准名称 XX类任职资格标准 二、标准定义二、标准定义（对该类任职资格标准含义的解释，例如：人力资源类任职资格标准是指从事人力资源规划、员工招聘调配、绩效管理、职位与任职资格管理、培训与开发、员工关系、薪酬福利管理、劳动关系协调与人事管理等工作内容的职位胜任要求。）三、标准适用范围三、标准适用范围 （职位类别，如：人力资源类）四、标准级别：四、标准级别：（如：本标准共设五个级别，分别为：一级标准、二级标准、三级标准、四级标准、五级标准。）五、标准的结构：五、标准的结构：（本标准包括级别角色定位、基本条件、必备知识、行为标准、技能标准、素质标准。）第二部分第二部分 3、级别角色定级别角色定位位和基本条件和基本条件 一、级别角色定位一、级别角色定位 级别角色定位即关于各级别可承担角色的描述，包括掌握本领域内知识技能的宽度和深度；能够解决问题的范围和难度；在本领域内的地位；能够承担的职责。级别级别 角色描述角色描述 一级一级 二级二级 三级三级 四级四级 五级五级 二、基本条件二、基本条件 基本条件包括以下内容：关于教育背景的要求；关于相关培训经历的要求；关于从业经验的要求；关于某方面特殊经验的要求；其他相关要求。例：（以下表格中描述作为参考。）级别级别 基本条件基本条件 一级一级 （从事XX领域工作一年以上，参与过XX项目，并在其中担任XX角色。等）二级二级 4、（已获得该类或相关任职资格一级后，继续从事XX领域工作一年以上；参与过XX项目，并在其中担任XX角色。等）三级三级 （已获得该类或相关任职资格二级后，继续从事XX领域工作二年以上；参与过XX项目，并在其中担任XX角色。等）四级四级 （已获得该类或相关任职资格三级后，继续从事XX领域工作二年以上。参与过XX项目，并在其中担任XX角色。等）五级五级 （已获得该类或相关任职资格四级后，继续从事XX领域工作二年以上。参与过XX项目，并在其中担任XX角色。等）第三部分第三部分 标准核心标准核心模型模型XXXX类任职资格标准模型类任职资格标准模型 级别 核心内容 一级 二级 三级 四级 五级 必备知识 X5、 级 X 级 X 级 X 级 X 级 行为 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 技能 技能项1 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 技能项 2 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 技能项 M X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 素质 素质项1 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 素质项2 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 素质项N X 级 X 级 X 级 X 级 X 级 第四部分第四部分 标准核心标准核心部分部分描述描述一、必备知识一、必备知识 各级必备知识内容如下表：级别级别 必备必备知6、识知识 考查方式考查方式 合格标准合格标准 一级一级 二级二级 三级三级 四级四级 五级五级 二、行为标准二、行为标准 XX类任职资格行为标准包括S级行为标准。s级行为标准：单元 要素 行为项 达标关键点 单元一 要素1：行为项1：行为项2：要素2：三、技能标准三、技能标准 XX类任职资格标准共包含M项技能：XX、XX、XX。通用技能等级定义：技能水平分为05级，各级别的定义如下。等级 熟练程度 经验 0级 无 无 1级 有限的运作能力，仅仅有一般的、概念性的知识 非常有限 2级 在有协助的情况下的运作能力，实践过的知识 在有协助的情况下，在多种场合运作，在例行情况下独立运作过 3级 无需协助7、的运作能力，触类旁通的知识 重复的、成功的经验和案例 4级 深入彻底的知识，可以带领其他人有效运作（某有效的，资深的，带领他人运作的些技能需要通过特定的认证）经验 5级 被视作专家，能领导、教练其他人成功运作，被其他人当作磋商者和领袖。全面的知识和正确的评判能力（某些技能需要通过特定的认证）全面的、广博的，领导他人运作的经验，咨询经验 各项技能定义及分级描述 技能项 m：（名称）级别 技能分级描述 达标关键点 0级 1级 2级 3级 4级 5级 四、素质标准四、素质标准 XX类任职资格素质标准共包含N项素质：XX、XX、XX。各项素质标准描述如下。素质项n：（名称）定义:级别 素质分级描述 达标关键点 0级 1级 2级 3级 4级 第五部分第五部分 附附 则则一、本标准自一、本标准自XXXXXXXX年年XXXX月月XXXX日起生效。日起生效。二、本标准解释权属于二、本标准解释权属于XXXX部。部。