1、建设工程公司仪器、安全生产检查管理制度汇编编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: ESZAQDGF001 编 制： 审 核： 批 准： 版 本 号: 安全教育培训制度安全教育是提高全员安全意识、安全素质的保证，必须认真抓好。1、新工人必须经过三级安全教育（公司、项目部、班组），并必须经考试合格、登记入卡方可参加施工。2、工人变换工种，须进行新工种的安全技术教育并记录入卡方可参加施工。3、三级教育的时间一般不能少于50小时。（公司级不少于15小时，项目部不少于15小时，班组级不少于20小时）4、特殊工种必须经过安全培训，考试合格后持证上岗作业。5、定期轮训各级领导干部和安全管理人员，每年至少2、一至二次，不断提高安全意识、技术素质，提高政策业务水平。6、安全教育内容是安全生产思想教育，从加强思想路线方针、政策和劳动纪律两个方面进行；安全知识教育主要从企业的基本生产概况、施工工艺方法、危险区、危险部位及各类不安全因素和有关安全生产防护的基本知识入手，安全技能教育，这就是结合各种专业特点，实施安全操作、规范操作的技能培训，使其熟悉掌握本工种安全操作技术；事故教育、法制教育，事故教育可以使其从事故教训中吸取有益的东西，可预防类似事故的发生，法制教育可以激发人们自觉地遵纪守法，杜绝各类违章指挥、违章作业行为，这类教育可以定期或不定期地进行实施。在开展教育活动中，必须结合先进的典型事例进行正面3、教育，以利取长补短，保障安全生产。安全教育要求体现“六性”，即全员性、全面性、针对性以及成效性、发展性、经常性。 7、要开展好主管部门及本公司布置的各项安全生产活动，如“百日安全生产活动”、“安全月”、“安全周”等竞赛活动，使安全生产警钟长鸣，防范于未然。同时还可以根据施工生产的特点实施好“五抓”的安全教育，即：工程突击赶任务时，工程接近收尾时，施工条件好时，季节气候变化时，节假日前后时这五个环节必须抓紧教育。8、教育培训形式。安全教育、培训可以根据各自的特点，采取多种形式进行。如设培训班、上安全课、安全知识讲座、报告会、智力竞赛、图片展、书画剪贴、电视片、黑板报、墙报、简报、通报、广播等等使4、教育培训形象生动。班组安全活动制度搞好安全生产，建立班组活动制度，安全管理工作做到纵向到底，横向到边，落实班组安全工作是搞好施工安全的关键基础，增强职工安全意识和自我保护能力，班前活动是至关重要的工作，各班组必须切实执行本安全生产班组活动制度。一、班组活动：1、上班前各班组应实行班前安全生产教育交底。2、交底内容：根据本班组工作内容进行电器、机械设备“四口五临边”防护高处作业、季节气候、防火等各种环节的情况进行有针对性的交底和提出针对性的预防措施。3、上岗检查，主要查上岗人员的劳动保护情况，查现场的每个岗位的作业环境是否安全无患。4、上岗检查机械设备的安全保险装置是否完好有效，以及各类安全技术5、交底措施的落实工作情况等。5、做好上岗记录，记录好上岗交底主要内容，班组人员分工情况，记录好上岗检查后存在主要的不安全因素，和采取的相应措施和发生事故苗子、违章情况。6、检查过程中发现的问题，采取措施作出处理意见，并付诸实施，并作好记录，作好签字手续。7、在做好每日班组上岗活动的基础上，班组每周日必须执行安全活动工作，利用上班前后进行一周的安全生产工作的小结，表扬先进事例和遵章守纪的先进个人，小结主要经验教训，针对不安全因素，发动职工提出改进措施，从中吸取经验教训，单一反三，做到安全生产警钟长鸣。述各项活动制度，各班组必须执行，项目部做好监督指导工作。8、开展班组班前“三上岗、一讲评”活动，即6、班组在班前须进行上岗交底、上岗检查、上岗教育和每周一次的“一讲评”安全活动，并对班组的安全活动的考核措施。9、班组班前活动和检查、讲评活动等到应有记录并有考核措施。安全生产会议制度1、公司安全生产委员会，每季度召开一次例会，听取安全生产工作汇报，分析安全生产动态，研究安全生产中出现的问题。对今后的工作重点作出决策，并责成有关部门组织实施。2、生产经理会同安全科每月召开一次安全例会，其内容是传达上级部门对安全生产的指示精神。指出本公司安全生产上出现的问题，研究防范措施，提出实施办法等。3、项目部的安全生产领导小组必须每周召开一次安全生产会议。其内容 ：传达各级安全生产指示，研究本施工区域内的安全7、生产问题，隐患的整改。检查督促生产班组安全情况及记录活动等。意外伤害保险制度 第一条 为保障对公司项目施工人员意外伤害实施救济，防范建设工程施工安全风险，促进公司安全生产管理工作，根据中华人民共和国建筑法、建设工程安全生产管理条例等法律法规，制定本制度。 第二条 凡是本公司从事建设工程新建、改建、扩建活动的公路、建筑施工（含拆除）公司依法为施工人员办理意外伤害保险。 第三条 公司财会部是办理公司员工意外伤害险的职能部门，承担公司自营项目及外包项目协议约定由公司承担的项目施工人员意外险的办理工作。 工程部负责外包项目有关乙方依法为施工人员办理意外伤害险的条款约定，并承担对乙方这项工作落实的检查，8、并按合同约定进行管理。 安监部负责公司项目施工人员意外伤害险办理及外包项目施工人员意外伤害险办理的监督管理。 第四条 项目施工人员意外伤害保险以工程项目或单项工程为单位进行投保。自营项目由公司出资投保，外包项目根据合同的约定由相应的义务人出资投保。 第五条 施工人员意外伤害保险期限自建设工程开工之日起至竣工验收合格之日止。 第六条 施工人员意外伤害保险范围是公司在施工现场的施工作业人员和工程管理人员受到的意外伤害，以及由于施工现场施工直接给其他人员造成的意外伤害。 第七条 公司应当按照建设部、财政部关于印发建筑安装工程费用项目组成的通知（建标2003206号）的有关规定，将施工人员意外伤害保险9、费用列入工程造价。并按有关规定要求送审、备案。 施工人员意外伤害保险费费率按国家有关规定执行。 第八条 公司实行总承包的项目其分包单位施工人员意外伤害保险费按分包协议确定缴费责任人，但分包单位施工人员意外伤害保险投保理赔事项，可由公司统一代为办理。 第九条 公司应按总包合同的约定及时向建设单位收取员工意外伤害保险费，并及时为施工人员办理意外伤害保险。 第十条 公司或项目承人（分包人）应当根据保险法律法规规定及承包合同的约定，向依法设立的保险公司办理施工人员意外伤害保险。 如行业有相关规定的，公司可以按行业协会要求办理施工人员意外伤害保险。 第十一条 财会部应当将已办理保险的凭证及时交付建设单位10、查验。 第十二条 发生意外伤害事件，施工项目部应立即通知保险公司和公司安监部、财会部，财会部应积极办理相关索赔事宜。 安全生产奖罚规定为了落实的巩固安全生产岗位责任制，保证安全生产，以教育各级干部和工人时刻履行安全生产职责，因此制定公司安全奖罚规定。一、生产工作中，具备下列条件之一的单位和个人，公司均给予一定的物质奖励：1、防止一次重大伤亡事故或重大恶性未遂事故的，奖200至800元。2、防止一次一般事故及重大未遂事故的，奖50至100元。3、举报有关违章作业或隐瞒事故不报的，奖20至100元。4、抢险救灾、抢救事故或其它方面有功者，视情节给予一次性奖励。5、在解决安全措施上有突出贡献者，视情11、节给予一次性奖励。6、单位和部门被上级部门或公司评为安全先进单位和个人，公司给予一定的奖励。二、在施工中，如违反下列安全生产有关规定的将给予一定的经济处罚：1、凡是没有经专业培训的特种作业人员或没进行三级安全教育的新工人，一律不准安排上岗作业，如果发现一次，将给予项目经理罚款50元，项目部安全员罚款30元。2、对施工现场应该搭设的安全设施而没有及时搭设的，不该拆除的安全设施而提前拆除的，安全检查提出整改的隐患而不及时整改的，安全防护用具该发放而不发放的，将对项目经理及项目部安全员给予50元到100元的经济处罚。3、对施工中违章作业、冒险作业不加制止的，双层作业没采取安全防护措施的，洞口、临边没12、有防护措施或防护不严的，将对项目经理及安全员给予50元至100元的经济处罚。4、对违章指挥，违章施工，安全管理混乱，安全内业不健全的，上级有关部门检查现场达不到要求的，除按上级部门的规定处理外，公司将根据情节给予200至500元的经济处罚。5、项目部领导及安全员、施工员，进入施工现场不戴安全帽或施工现场的施工人员有不戴安全帽的，每发现一次罚款管理人员50元。6、宿舍卫生、食堂卫生脏乱差，造成工人食物中毒的，易燃易爆场所不设安全标志，不按规定设消防器材，施工现场没有安全警句的，对项目经理及安全员给予一定经三、在施工中工人如有不按有关规定进行生产的，将根据情节给予一定经济处罚：1、进入施工现场不戴13、安全帽的,穿拖鞋的,该戴防护作具而不戴的,每发现一人次对本人罚款20元,对项目部罚款50元,连续发现两次加倍处罚。2、高处作业有坠落危险不捆安全带的，乘坐吊盘升降，爬龙门架上下的，不该你操作的设备而私自无证操作的，每发现一次对本人罚款30至50元，并对项目部进行罚款。3、施工现场临时用电，没经过工地维护电工，私拖乱拉、乱接，不按规定架设的，工区维护电工有权拆掉，并对责任者罚款20元。施工临时用电缆电线必须经本工区维护电工检查同意，如不符合安全要求，维护电工有权拒绝使用，如果维护电工对工作不负责任，对工区临时用电私拖乱拉的，电线电缆不符合安全规定的不制止，又不及时提出，致使施工现场临时用电混乱，14、达不到安全要求或因此发生事故的，将给予电工一定的经济处罚。4、 对违章作业，违章操作造成人身事故或机械设备事故的，将根据情节给责任者相应的经济处罚。5、 特种作业人员对自己操作的机械设备、电气设备，发现问题不及时处理或汇报，而带病工作的，每发现一次罚款20元，如造成后果的，视其情节给予一定的经济处罚。6、安全网必须有合格证、备案证，搭设的又不符合安全要求，损坏又不进行修补和整改的，网上杂物太多又不及时清理，每发现一次对项目部罚款30至50元。7、对吊盘不按护栏，安全销不搭，上料口不搭设防护棚，接料平台宽度不够，没有安全防护门，围网不到位，每发现一次对其责任者罚款20至30元。8、易燃易爆物品无15、专库或储存无安全防护措施，氧气瓶、乙炔瓶随意乱放，对项目部进行处罚。9、对违章处罚不服从，无理纠缠、谩骂或者威胁及殴打有关人员视情节加重处罚。安全技术交底制度1、为贯彻落实国家安全生产方针、政策、规程规范、行业标准及企业各种规章制度，及时对安全生产、工人职业健康进行有效预控，提高施工管理、操作人员的安全生产管理、操作技能，努力创造安全生产环境。根据中华人民共和国安全生产法、建设工程安全生产管理条例、施工企业安全检查标准等有关规定，结合企业实际，制定本制度。 2、工程开工前，由公司环境安全监督处与基层单位负责向项目部进行安全生产管理首次交底。交底内容： 国家和地方有关安全生产的方针、政策、法律法16、规、标准、规范、规程和企业的安全规章制度。 项目安全管理目标、伤亡控制指标、安全达标和文明施工目标。 危险性较大的分部分项工程及危险源的控制、专项施工方案清单和方案编制的指导、要求。 施工现场安全质量标准化管理的一般要求。 公司部门对项目部安全生产管理的具体措施要求。 3、项目部负责向施工队长或班组长进行书面安全技术交底。交底内容： 项目各项安全管理制度、办法，注意事项、安全技术操作规程。 每一分部、分项工程施工安全技术措施、施工生产中可能存在的不安全因素以及防范措施等，确保施工活动安全。 特殊工种的作业、机电设备的安拆与使用，安全防护设施的搭设等，项目技术负责人均要对操作班组作安全技术交底。17、 两个以上工种配合施工时，项目技术负责人要按工程进度定期或不定期地向有关班组长进行交叉作业的安全交底。 4、施工队长或班组长要根据交底要求，对操作工人进行针对性的班前作业安全交底，操作人员必须严格执行安全交底的要求。交底内容： 本工种安全操作规程。 现场作业环境要求本工种操作的注意事项。 个人防护措施等 5、安全技术交底要全面、有针对性，符合有关安全技术操作规程的规定，内容要全面准确。安全技术交底要经交底人与接受交底人签字方能生效。交底字迹要清晰，必须本人签字，不得代签。 6、安全交底后，项目技术负责人、安全员、班组长等要对安全交底的落实情况进行检查和监督、督促操作工人严格按照交底要求施工，制18、止违章作业现象发生。 7、本制度由公司工程管理部负责解释。 8. 施工现场分项工程安全技术交底制度施工现场各分项工程在施工作业前必须进行安全技术交底。9 施工员在安排分项工程生产任务的同时，必须向作业人员进行有针对性的安全技术交底。10 各专业分包单位的安全技术交底，由各工程分包单位的施工管理人员，向其作业人员进行作业前的安全技术交底。11. 安全技术交底使用范本时，应在补充交底栏内填写有针对性的内容，按分项工程的特点进行交底。12. 安全技术交底使用应按工程结构层次的变化反复进行。要针对每层结构的实际状况，逐层进行有针对性的安全技术交底。13. 安全技术交底必须履行交底认签手续，由交底人签字19、，由被交底班组的集体签字认可，不准代签和漏签。14. 安全技术交底必须准确填写交底作业部位和交底日期。15. 安全技术交底的认签记录，施工员必须及时提交给安全台账资料管理员。安全台账资料管理员要及时收集、整理和归档。16. 施工现场安全员必须认真履行检查、监督职责。切实保证安全技术交底工作不流于形式，提高全体作业人员安全生产的自我保护意识。安全生产检查制度安全生产检查是安全生产职能部门必须履行的职责，也是监督、指导、及时消除事故隐患、杜绝不安全因素的方法途径和有力措施，各级职能部门必须认真抓紧抓好这项工作。1、检查内容。安全生产检查应根据施工（生产）季节、气候、环境的特点，制定检查项目内容、标20、准，一般的检查内容包括检查思想、制度、机械设备装置、安全防护设施、安全教育、培训、操作行为、劳保用品使用、文明施工、伤亡事故处理等等。2、检查评定标准。安全生产检查的评定标准按照建筑施工安全检查标准 (JGJ5999)的要求作为评定标准打分。3、检查频率要求。公司除了平时不定期抽查外，每年例行安全生产大检查不少于三次。公司、定期每月不少于一次，项目部每月不少于二次，班组每周不少于一次自查自改。4、检查、评比、消化。检查后必须进行评讲活动，公司大检查除了现场消化或有必要进行片评讲外，每检查一次后出一次通报或简报，公司检查后也必须有书面评讲报告，列入档案，并作为年度目标管理考核依据。对检查出来的不21、安全因素或事故隐患，出具整改单并落实“三定”工作（定人、定期限、定措施），做到及时复查验收，对整改不力者酌情处罚。门卫值班和治安保卫制度1、施工现场必须安排责任性强，身体健康人员值班，值班人员要协助材料员，做好材料进出的验收，做好施工现场的安全防范工作，加强巡逻检查，严防坏人进行偷盗和破坏活动。2、施工现场办公室必须门窗完整、安全，钥匙要随身携带，做到人离关窗、上锁，贵重物品（如现金，手表）要随身携带。3、施工现场的物资要分类堆放，留出通道不要紧靠围墙。4、材料运出现场，应填写证明，及时清理水泥袋等易燃物工程竣工及时收回多余材料。5、高档木材、门窗、瓷砖、钢配件、铝合金等贵重材料物资应存放在专22、门的安全地点。6、施工现场配备的消防器材要有专人负责，标明有效期，妥善保管，不得乱丢乱放或移作他用。7、施工现场食堂现金、票证要专门人负责，严格保管，食物要存放在安全、卫生的地方妥然保管。8、发生事故或案件，要保护好现场，并及时向公安、保卫部门报告，积极协助公安、保卫部门侦破案件。9、公司和各分公司基地都必须配备门卫值班人员的领导，公司质安处对门卫值班人员进行业务指导并进行督促检查。10、对基地内的一切建筑物资、设备的数量、规格进行查对，符合出门单的准予出门，凡是无出门单或者出门单不符的，门卫有权暂扣。节假日和下班以后，原则上不准物资出门，如生产急用，除了必须有出门单据外，经办人员必须出示本人23、证件，向值班门卫登记签名。11、个人携带物品进入大门，值班门卫认为有必要时，有权进行检查，不得拒绝。凡合同期满或提前离开本公司。人员以及调整到其他办事处基地住宿的人员，所携带的行李物品出门，必须由办事处和公司有关部门的出门手续，值班门卫才能放行。12、门卫值班人中必须坚持原则，不循私情，对违章人员应给予批评教育和纠正。13、提高警惕，对职责范围内的地区巡视、勤检查，防止发生偷窃或治安灾害事故的发生，发现可疑情况及时报告公安、保卫部门。14、夜间值班的门卫要将报警器插入电源。15、外单位人员进公司和基地联系工作可探亲访友，必须值班室登记经门卫同意后可连入，夜间访友者必须在晚上十时从前离开。16、24、外单位车辆不得在基地内停放过夜，如有特殊情况需经公司领导批准同意。17、门卫人员要认真及时做好报刊、杂志和信件的收发、登记、保管发放工作，不得遗失，严守秘密。卫生保洁制度一、施工区卫生管理（一）环境卫生管理的责任区为创造良好的工作环境，养成良好的文明施工作风，增进职工身体健康，施工区域和生活区域应有明确划分，把施工区和生活区分成若干片，分片包干，建立责任区，从道路交通、消防器材、材料堆放、垃圾、厕所、厨房，宿舍、火炉、吸烟都有专人负责，使文明施工保持经常化。（二）环境卫生管理措施1、施工现场要天天打扫，保持整洁卫生，场地平整，道路畅通，作到无积水，有排水措施。2、施工现场严禁大小便，发现有随地25、大小便现象要对责任区负责人进行处罚。施工区、生活区有明确划分，设置标志牌，标牌上注明姓名和管理范围。3、卫生区的平面图应按比例绘制，并注明责任区编号和负责人姓名。4、施工现场零散材料和垃圾，要及时清理，垃圾临时存放不得超过三天，如违反本条规定处罚工地负责人。5、办公室内作到天天打扫，保持整洁卫生，做到窗明地净，文具报告摆放整齐，达不到要求。对当天卫生值班员罚款。6、职工宿舍铺上、铺下做到整洁有序，室内和宿舍四周保持干净，污水和污物、生活垃圾集中堆放，及时外运，发现不符合此条要求，处罚当天卫生值班员。7、冬季办公室和职工宿舍取暖炉，必须有验收于续。合格后方可使用。8、食堂必须办理食品卫生许可证，26、炊具经常洗刷，生熟食品分开存放，食物保管无腐烂变质，炊事人员必须办理健康证。9、楼内清理的垃圾，要用容器或小推车，用塔吊或提升栏运下，严禁高空抛撤。10、施工现场的厕所，做到有顶、门窗齐全并有纱，做到天天打扫，每周撒白灰或打药一二次，消灭蝇蛆，便坑加盖。11、为了广大职工身体健康，施工现场必须设置保温桶和开水（水杯自备），公用杯子必须采取消毒措施。（三）环境卫生定期检查记录施工现场的卫生要定期进行检查，发现问题，限期改正.二、生活区卫生管理（一）宿舍卫生管理规定1、职工宿舍做到天天打扫，保持室内窗明地净。2、宿舍内铺上、铺下要做到整齐美观，被子叠放整齐，提包和鞋，按规定码放，不得到处乱放。3、27、宿舍内保持清洁卫生，清扫垃圾倒在指定的垃圾站堆放，及时清理。4、生活废水应有污水池，做到卫生区内无污水，无污物。废水不得乱流。（二）宿舍卫生值班记录宿舍值班人员负责当天的卫生工作，禁止其它人员乱扔废纸、废物，不准随地吐痰。（三）宿舍冬季取暖炉安装验收合格证冬季取暖炉的防煤气中毒设施必须齐全、有效，建立验收合格证制度，经验收合格发证后，方准使用。（四）办公室的卫生管理规定1、办公室的卫生山办公室全体人员轮流值班，负责打扫，排出值班表。2、值班人员负责打扫卫生、打水，做好来访记录，整理文具。文具应摆放整齐。做到窗明地净，无蝇、无鼠。 3、冬季负责取暖炉的看火，落地炉灰及时清扫，炉灰按指定地点堆放，28、定期清理外运，防止发生火灾。三、食堂卫生管理（一）食堂卫生管理规定根据食品卫生法规定，依照食堂规模的大小，入伙人数的多少，应当有相应的食品原料处理、加工，贮存等场所及必要的上、下水等卫生设施。要做到防尘、防蝇，与污染源应保持一定的距离，并保持内外环境的整洁。1、食品卫生采购运输（1）采购外地食品应向供货单位索取县以上食品卫生监督机构开具的检验合格证或检验单。认为必要时，请当地食品卫生监督机构进行复验。（2）采购食品用的车辆，容器要清洁卫生，做到生熟分开，防尘、防蝇，防雨、防晒。（3）不得采购制售腐败变质、霉变、生虫、有异味或食品卫生法规定禁止生产经营的食品。2贮存、保管（1）根据食品卫生法的规29、定，食品不得接触有毒物，不洁物。建筑上用的防冻盐（亚硝酸钠）等有毒有害物质，各施工单位要设专人专库存放，严禁亚硝酸盐和食盐同仓共贮，要建立健全管理制度。（2）贮存食品要隔墙、离地，注意做到通风、防潮、防虫、防鼠，有条件的单位应设冷藏设备。主副食品、原料、半成品，成品要分开存放。（3）盛放酱油、盐等副食调料耍做到容器物见本色，加盖存放，清洁卫生。3制售过程的卫生（1）制做食品的原料要新鲜卫生，认真做到不用、不卖腐败变质的食品，各种食品要烧熟煮透，以免食物中毒的发生。（2）制售过程及刀、墩、案板、盆、筐、水池子，抹布和冰箱等工具要严格做到生熟分开，售饭时要用工具销售直接入口食品，饭票要消毒。（3）30、生吃凉拌菜必须洗净消毒，剩饭、菜要回锅彻底加热再食用，一旦发现变质，不得食用。（4）公用食具要洗净消毒，应有上下水洗手和餐具洗涤设备。2、个人卫生1.炊管人员每年要进行一次健康检查，持有健康合格证及卫生知识培训证后，方可上岗。凡患有痢疾、肝炎、伤寒、活动性肺结核、渗出性皮肤病以及其它有碍食品卫生的疾病，不得参加接触直接入口食品的制售及食品洗涤工作。2.炊管人员操作时必须穿戴好工作服、发帽，并保持清洁整齐，做到文明生产，不赤背，不光脚，禁止随地吐痰。3.炊管人员必须做好个人卫生，要坚持做到四勤（勤理发、勤洗澡、勤换衣、勤剪指甲）。（二）炊事人员健康证为加强建筑工地食堂管理，严防肠道传染病的发生，31、杜绝食物中毒，把住病从口入关，各单位要加强对民工食堂的治理整顿。凡在岗位上的炊管人员。必须持有所在地区防疫部门办理的健康证。民工炊管人员无健康证不准上岗，否则予以经济处罚，责令关闭食堂，并追究有关领导的责任。建筑企业特种作业人员持证上岗制度 第一条 为加强对施工现场特种作业人员的安全监督管理，预防安全事故的发生，保障施工现场人员生命和财产安全，根据安全生产法、建设工程安全生产管理条例，结合我市实际，我司制定本制度。 第二条 本制度适用的特种作业人员是指：施工现场从事电工、焊工、登高架设、起重机械操作（司机、指挥、司索、安维、卷扬机）等作业人员。 第三条 特种作业人员必须具备以下基本条件： （一32、）年龄满18周岁以上； （二）工作认真负责，身体健康，无妨碍从事相应工种作业的疾病和生理缺陷； （三）具有本工种作业所需的文化程度，具备相应工种的安全、专业技术及实践经验； （四）法律法规规定的其它条件。 第四条 施工现场从事特种作业的人员，必须按照有关规定经过具有国家安全生产特种作业人员培训资质的机构进行安全作业培训，并经考核合格取得特种作业操作资格证书后，方可上岗作业。 历史老照片不能说的秘密慈禧军阀明末清初文革晚清 第五条 特种作业资格操作证书应当按规定接受发证机关的复审，到期未参加复审或复审不合格的证书无效。 第六条 特种作业人员取得特种作业操作证后遗失的，应及时到发证机关补办。 第七33、条 特种作业人员应随身携带特种作业操作资格证书，自觉接受建筑（设）行政主管部门和建筑安全监督机构的监督检查。 第八条 特种作业人员未按照规定持证上岗作业的，建筑（设）行政主管部门应依照建设工程安全生产管理条例第62条进行处罚施工现场安全管理制度建筑施工现场是建筑施工人员从事生产活动的最基本的场所。建筑施工现场情况不仅复杂，而且不断变化，给安全施工带来不少困难。为了保证安全生产，必须依靠科学的安全管理，采用相应的安全技术措施，施工现场一般安全技术要求是：1、每个大、中、小型开工前，必须编制施工组织设计或施工方案，在设计或方案中，应针对工程特点、施工方法、使用机械的实际情况，编制具体的安全技术措施34、，施工前依据安全技术措施和安全操作规程，向职工进行安全技术交底。没有施工方案没有安全技术措施，一律不准开工。2、施工现场应建立一定专职机构，进行统一管理。凡是土建、吊装、安装等单位在同一现场施工，必须加强领导，密切配合，统一指挥，共同拟定确保安全施工的措施，必要时要采取专门的安全防护措施。3、施工现场的各种机具、设备、构件、材料、设施等要按施工平面图堆放、布置，保证现场整洁、文明，合乎安全卫生要求。4、施工现场入口处，必须设置“施工公告牌”和“安全纪律牌”。施工现场应设临时围墙、栅栏，禁止非施工人员进入现场，如在街道、民房附近施工时，可搭设临时防护棚或采取其他有效的防护措施。施工中的沟、坑、陡35、坡要有围栏、标志灯和警告牌。5、保证现场平整，道路畅通。交通频繁的交叉路口，应设指挥。载重汽车弯道半径一般不小于15米。6、危害工人健康的油料和其他有害物质，应存放在通风良好的房舍内，并设置“严禁烟火”的警告标志。7、在天然光线不足的作业点或者在夜间进行工作，应设置足够的照明设备，在坑井、隧道和沿箱中作业，除应该有常用灯外，并要备有独立电源的照明灯。8、现场暂设工程必须符合安全、防火要求，临时宿舍应搭设在施工工程20米以外，不准搭在高压线下方，工棚内的高度。不易过高适用为准，门必须向外开。9、施工现场的水源、电源、火源都要有专人负责，电气设备等不准乱动。10、施工现场要设有防火工具。施工现场环36、境保护制度保护和改善施工环境是保护人们身体健康的需要，是消除外部干扰保证施工顺利进行的需要，环境保护是国法和政府的要求，是企业行为准则，是符合人民利益和造福子孙后代的大事，是一项基本国策，所以必须搞好环境保护，具体措施是：1、实行环保目标责任制，项目经理是环保工作第一责任人，是施工现场环境保护自我监控体系的领导者和责任者。要把环保政绩，作为考核项目经理的一项重要内容。2、加强检查和监控工作要加强对施工现场粉尘、噪声，废气的监测和监控工作。3、保护和改善施工现场环境，进行综合治理。采取有效措施，控制人为噪声、粉尘的污染。4、要有技术措施，严格执行国家的法律、法规在编制施工组织设计时，必须有环境保37、护的技术措施。5、施工现场垃圾、渣土要及时清理出现场。水泥、白灰、粉煤灰等。应设专库存放，防止扬尘。6、拆除旧建筑物时，应适当洒水，防止扬尘。7、施工现场搅拌站的污水，现制水磨石污水，须经沉淀后再排入城市污水管道或河流。工地临时厕所，化粪池应采取防渗漏，中心城市的临时厕所可采取水冲式，防止污染水质或环境。8、防止噪声污染措施是，进入施工现场不得高声喊叫，无故甩打模板，乱吹哨，最大限度地减少噪声扰民。在人中稠密区进行强噪声作业时，须严格控制作业时间，一般晚10点到次日早6点之间停止强噪声作业。特殊情况须昼夜施工时，尽量采取低噪声措施，并会同建设单位找当地居委会协调，求得群众谅解。建筑工程施工由于38、受技术、经济条件限制，对环境的污染不能控制在规定范围内的，建设单位应当会同施工单位事先报请当地人民政府建设行政主管部门和环境行政主管部门批准。手持电动工具安全管理制度1、有手持电动的电源支线，必须按其容量要求，采用无接头的多股铜芯橡皮护套软电缆，单项采用三芯橡皮护套电缆，三相设备采用四芯橡皮护套电缆，其中黄绿双色线在任何情况下，只能用作保护接零或重复接地线。2、使用手持电动工具时，必须注意电源线与电动工具之间线头绝缘是否破损。新的或大修后的手持电动工具，其绝缘电阻不宜低于5m。使用时也不宜低于2m为了防止机械事故伤害。使用手电钻应戴绝缘手套。3、手持电动工具的电源插座和插销，应有专用的接零（地39、）插孔和插头。不得乱插。4、一般场所应选用类手持电动工具，并应装设额定动作电流量不大于15MA，额定漏电动作时间小于0.15的漏电保护器。若采用类手持电动工具，还必须做保持接零。5、露天、潮湿场所或在金属构架上操作时必须选用类手持电动工具，并装设防溅的漏电保护器。严禁使用类手持电动工具。6、狭窄场所（锅炉、金属容器、地沟、管道内等）宜选用带隔离变压器的类手持电动工具，若选用类手持电动工具，必须装设防溅的漏电保护器，把隔离变压器或漏电保护器装设在狭窄场所外面，工作时应有人监护。7、手持电动工具的外壳、手柄、负荷线、插头、开关等必须完好无损，使用前必须检查，运转正常方可使用。特种作业人员管理制度一40、特种作业的含义特种作业是指对操作本人，尤其对他人和周围设施的安全有重大危害因素的作业称特种作业。 二、特种作业人应具备条件 年满18周岁以上，工作认真负责，身体健康，没有妨碍从事本作业的疾病和生理缺陷。具有本作业所需的文化程度和安全、专业技术知识及实践经验。 三、关于考核和发证特种作业人员安全技术考核和发证工作，涉及的问题比较多，本着与国家现行规定相吻合，尽可能按管理系统进行考核的原则，考场由地、市劳动部门或其指定的单位考核发证。四、复审复审的目的是为了考查，掌握特种作业人员的安全技术和身体健康状况及其变化，便于加强对作业人员管理的进行定期安全教育。复审期限，除机动驾驶员，船舶驾驶，轮机操作41、人员按国家规定以外，其他特种作业人员限定每两年复审一次。特种作业人员必须以有关部门考核合格，持证上岗。严禁无证操作。特种设备管理制度一、手持电动工具1、手持电动工具的外壳、手柄、负荷线、插头、开、关等必须完好无损，使用前必须做空载检查，运转正常方可使用。 2、所有手持特种电动工具的电源线，必须按其容量要求，采用无接头的多股铜芯橡皮护套软电缆，单项设备采用3芯橡皮护套电缆，三项设备采用4芯橡皮护套电缆。3、使用手持电动工具时，必须注意电源线与电动工具之间线头绝缘是否破损，新的或大修后的手持电动工具，其绝缘电阻不宜低于5m，使用时也不宜低于2m。4、为了安全，使用手持电动工具，应戴绝缘手套。5、手42、持电动工具的电源插座和插锁，应有专用的接零（地）插孔或插头，不得乱插。二、卷扬机1、卷扬机应根据起重量的要求选择，工作前应进行全面检查，如钢丝绳、离合器、制动器、保险棘轮、滑轮齿轮等传动装置，必须符合安全要求方准运行。2、卷扬机安装底座必须平整坚实，并应牢固连接在地锚上、稳固或地锚不牢时，严禁使用，锚固绳禁止栓在树、电柱或其它不牢固的物体上。3、卷扬机滚筒底皮，应与起重跑绳成水平。迎头滑轮与卷扬机距离应大于井、门式架的高度。但最少不得少于12米，少用导向滑轮，必须保持司机视线良好，跑线应垂直卷筒.并应顺序缠绕在卷筒上的钢丝绳最少保留三圈。4、卷扬机的皮带、齿轮、传动部分须设防护装置；转向的滑子43、，应用开口滑车；过横道须用铁管保护。5、卷扬机的电器装置，应由专业电工负责安装、修理和拆除，7kw以上的志动机设备，必须装设启动器，不得直接启动。三、厂内机动车1、 厂内机动车辆需经劳动部门检验，鉴定合格，领取牌照方可使用。2、 厂内机动车辆必须遵守企业内道路交通管理规则和有关规章制度。3、 厂内机动车辆必须按规定年限接受劳动部门检验，检验不合格和逾期未经检验的车辆不得使用。4、 厂内机动车辆和和制动器、转向器、刹车、喇叭等必须安全可靠，齐全有效。5、 厂内机动车辆不得在场外行驶。6、 车辆的维修、保养按车辆说明书有关规定执行。7、 驾驶员必须经劳动培训、考核领取驾驶证方可驾驶车辆，也需按规定44、时间接受审验复试。8、 驾驶员必须按规程驾驶车辆，不准驾驶安全设备不全、机动失灵或违章装载的车辆以及和准驾不相符合的车辆，也不准将车交无证人员驾驶。9、 不准在驾驶车辆时吸烟、饮食、聊天、打手机或做有碍于安全的活动，严禁酒后驾车，严禁下坡脱档高速滑行，禁止下25。以上的陡坡。10、 自觉接受企业安全部门、车辆管理部门以及劳动行政部门的监督、检查、安全指挥和违章处理。四、气瓶安全管理制度1、 为了防止气瓶表面锈蚀，并有助于判别瓶中所装气体的种类，压力范围，避免在充装、运输、储存、使用和定期检查时混淆不清造成事故，各种气瓶都应按规定漆色，气瓶的漆色清参阅国家标准气瓶颜色标记（CB7144）执行。245、 气瓶的装卸应遵守下棕规定1）运输工具上应有明显的安全标志。2）瓶内气体相互接触能引起燃烧、爆炸，产生毒物的气瓶，不得同车运输，易燃易爆，腐蚀性物品或与瓶内气体起化学反应的物品，不得与气瓶一起运输。3）夏季运输应有遮阳设施，避免爆晒。4）严禁烟火，并在运输可燃气体气瓶时，运输工具上应备有灭火器材。3、气瓶的储存，应遵守下述规定1）应置于专用仓库储存，气瓶仓库应符合建筑设计防火规范的有关规定。2）仓库内不得有地沟、暗道，严禁明火和其它热源，仓库应通风、干燥，避免阳光直射。3）空瓶与实瓶两者应分开放置，并有明显标志毒性气体气瓶和瓶内气体相互接触能引起燃烧、爆炸，产生毒物的气瓶，应分室存放，并在附46、近设置防毒用具或灭火器材。4、气瓶的使用1）不得擅自更改气瓶的钢印和颜色标记。2）气瓶在作用前应进行安全状况检查，对盛装气体进行确认。3）气瓶放置地点不得靠近热源，距明火10米以外，盛装易起聚合反应或分解反应气体的气瓶，应避免开放性射线源。 5）夏季应防止曝晒，严禁敲击、碰撞。7）严禁在气瓶上进行电焊引弧。8）严禁用温度超过40。C的热源对气瓶加热。9）瓶内气体不得用尽，必须留有剩余压力，永久气体气瓶的剩余压力，应小于0.05MPA，液化气瓶应留有不少于0.5%1.0%的规定充装量剩余气体。10）在可能造成回流的使用场合，使用设备上必须配置防止倒灌的装置，如单向阀、止回阀、缓冲灌等。11）气瓶47、投入使用后，不得对瓶体进行挖补、焊接、修理。12）气瓶发生事故时，了生事故单位需有关规定及时报告主管部门和劳动部门。五、起重机械1、 使用基本条件及要求： 经劳动部门或其委托的单位检验合格并发给准用证。 起重机械作业人员持有劳动部门签发的安全操作证。 建立起重机使用的安全管理规章制度。2、 建立安全技术档案 设备出厂技术档案 安装修理记录和验收资料。 使用维护保养检查和试验记录。 安全技术监督检验报告。 设备及人身事故记录。 设备的问题及评价。3、 塔吊操作及安装的规定 司机指挥人员，必须经过劳动部门培训，熟悉本机构造，性能，操作方法和保养规程，并经考试合格持证后，方准独立操作或指挥。 起重机48、各部的钢丝绳必须符合规格要求，并应严格遵守报废标准。 塔式起重机（简称塔吊）与架空线路应保持一定安全距离，如果条件有限不能保证安全距离时，应与有关部门联系协商，另采取可靠的防护措施。 轨道式塔吊和固定式塔吊，提升机等，均应按需要设置一处或多处良好的保护接地，电阻值不得大于欧姆，起重机严禁起吊员和易燃易爆物品。 塔机在整体拖运之前，要先详细调查拖运道路的路面宽 度，弯道半径，桥洞和沿途架空输电线路等，确认能安全顺利通过后，方可整机拖运，整机拖运路面坡度不大于6。，弯道半径不小于是10米，架空电线高度不低于4.5米，拖运荷载大于桥涵洞承重的情况下，禁止拖运，整杨拖运速度不得大于是15km/n，在拖49、运过程中，每隔11.5小时，应停车检查一次，确认正常后再前进。 塔吊轨道路基必须坚实，场地承受压力要均匀，而不能引 起局部下陷，并能承受工作状态直的最在载荷，保持其稳定。 碎石路基必须平整压实，碎石或道渣高度不得低于25cm，枕木之间应填满碎石捣实，确保塔机的稳定性。 塔机的钢轨型号，枕木规格和材质，必须达到原设计标准，要确保塔机在满荷载运行中的稳定性，轨道接头处，必须设双枕木，枕木间距为60cm钢轨每间隔6米设轨距槽钢拉杆一要根，不准用扁钢或园钢，钢轨误差不得大于名义值1%，其绝对值不得大于4mm，接头两轨顶高允许误差距23，钢轨接头与另一侧轨道错开距离不得小于1.5米，在距钢轨有效尽端1米50、处，必须安装牢固的止挡缓冲装置，以防塔机出轨，在止挡缓冲装置23米处设置开关撞杆，以便碰击行程限位开关，钢轨两端，均须设有完善的接地装置，钢轨中间每隔断2030米，应再接地一次，每次接地电阻值不超过4欧姆，两轨接头为减少电阻，须用导线联接，接地装置，必须掩埋在潮湿的地方，如果场地的导电性能很差，可参照电气工程第一节有关规定执行。4、 塔机架设与拆除时，均应有专人负责统一指挥和检查，在架设前，应对架设驱动机构（塔机自身机构）和安全装置等全面检查，确认一切架设机构处于正常状态后，方可进行架设，架设时，其风速除使用说明书中有特殊规定外，一般不大于6m/s风力不大于4级。5、 塔吊拆除和安装的一些详细51、规定应按照辽宁省建设委员会颁发的建筑安装工程安全技术操作规程执行。消防安全管理制度（一）消防安全教育、培训制度1、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高全体员工的消防安全意识。2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。4、对消防设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。5、对新员工进行岗前消防培训，经考试合格后方可上岗。6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。7、消控中心等特殊岗位要进行专业培训，经考试合格，持证上岗。（二）防火巡查、检查制度1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。2、52、消防工作归口管理职能部门每日对公司进行防火巡查。每月对单位进行一次防火检查并复查追踪改善。3、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并按照规定，要求有关人员在记录上签名。4、检查部门应将检查情况及时通知受检部门，各部门负责人应每日消防安全检查情况通知，若发现本单位存在火灾隐患，应及时整改。5、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处罚。（三）安全疏散设施管理制度1、单位应保持疏散通道、安全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。2、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。3、应保持防火门、消防安全53、疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查、测试、维护和保养。4、严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。5、严禁在营业或工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。（四）消防控制中心管理制度1、熟悉并掌握各类消防设施的使用性能，保证扑救火灾过程中操作有序、准确迅速。2、做好消防值班记录和交接班记录，处理消防报警电话。3、按时交接班，做好值班记录、设备情况、事故处理等情况的交接手续。无交接班手续，值班人员不得擅自离岗。4、发现设备故障时，应及时报告，并通知有关部门及时修复。5、非工作所需，不得使用消控中心内线电话，非消防控制中心值班人员禁止进入值班室。6、54、上班时间不准在消控中心抽烟、睡觉、看书报等，离岗应做好交接班手续。7、发现火灾时，迅速按灭火作战预案紧急处理，并拨打119电话通知公安消防部门并报告部门主管。（五）消防设施、器材维护管理制度1、消防设施日常使用管理由专职管理员负责，专职管理员每日检查消防设施的使用状况，保持设施整洁、卫生、完好。2、消防设施及消防设备的技术性能的维修保养和定期技术检测由消防工作归口管理部门负责，设专职管理员每日按时检查了解消防设备的运行情况。查看运行记录，听取值班人员意见，发现异常及时安排维修，使设备保持完好的技术状态。3、消防设施和消防设备定期测试：（1）烟、温感报警系统的测试由消防工作归口管理部门负责组织实55、施，保安部参加，每个烟、温感探头至少每年轮测一次。（2）消防水泵、喷淋水泵、水幕水泵每月试开泵一次，检查其是否完整好用。（3）正压送风、防排烟系统每半年检测一次。（4）室内消火栓、喷淋泄水测试每季度一次。（5）其它消防设备的测试，根据不同情况决定测试时间。4、消防器材管理：（1）每年在冬防、夏防期间定期两次对灭火器进行普查换药。（2）派专人管理，定期巡查消防器材，保证处于完好状态。（3）对消防器材应经常检查，发现丢失、损坏应立即补充并上报领导。（4）各部门的消防器材由本部门管理，并指定专人负责。（六）火灾隐患整改制度1、各部门对存在的火灾隐患应当及时予以消除。2、在防火安全检查中，应对所发现的56、火灾隐患进行逐项登记，并将隐患情况书面下发各部门限期整改，同时要做好隐患整改情况记录。3、在火灾隐患未消除前，各部门应当落实防范措施，确保隐患整改期间的消防安全，对确无能力解决的重大火灾隐患应当提出解决方案，及时向单位消防安全责任人报告，并由单位上级主管部门或当地政府报告。4、对公安消防机构责令限期改正的火灾隐患，应当在规定的期限内改正并写出隐患整改的复函，报送公安消防机构。（七）用火、用电安全管理制度1、用电安全管理：(1)严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电。(2)电气线路、设备安装应由持证电工负责。(3)各部门下班后，该关闭的电源应予以关闭。(4)禁止私用电热棒、电炉等大功率电器。2、用火安57、全管理：（1）严格执行动火审批制度，确需动火作业时，作业单位应按规定向消防工作归口管理部门申请“动火许可证”。（2）动火作业前应清除动火点附近5米区域范围内的易燃易爆危险物品或作适当的安全隔离，并向保卫部借取适当种类、数量的灭火器材随时备用，结束作业后应即时归还，若有动用应如实报告。（3）如在作业点就地动火施工，应按规定向作业点所在单位经理级(含)以上主管人员申请，申请部门需派人现场监督并不定时派人巡查。离地面2米以上的高架动火作业必须保证有一人在下方专职负责随时扑灭可能引燃其它物品的火花。（4）未办理“动火许可证”擅自动火作业者，本单位人员予以记小过二次处分，严重的予以开除。（八）易燃易爆危58、险物品和场所防火防爆制度1、易燃易爆危险物品应有专用的库房，配备必要的消防器材设施，仓管人员必须由消防安全培训合格的人员担任。2、易燃易爆危险物品应分类、分项储存。化学性质相抵触或灭火方法不同的易燃易爆化学物品，应分库存放。3、易燃易爆危险物品入库前应经检验部门检验，出入库应进行登记。4、库存物品应当分类、分垛储存，每垛占地面积不宜大于一百平方米，垛与垛之间不小于一米，垛与墙间距不小于零点五米，垛与梁、柱的间距不小于零点五米，主要通道的宽度不小于二米。5、易燃易爆危险物品存取应按安全操作规程执行，仓库工作人员应坚守岗位，非工作人员不得随意入内。6、易燃易爆场所应根据消防规范要求采取防火防爆措施59、并做好防火防爆设施的维护保养工作。九）义务消防队组织管理制度1、义务消防员应在消防工作归口管理部门领导下开展业务学习和灭火技能训练，各项技术考核应达到规定的指标。2、要结合对消防设施、设备、器材维护检查，有计划地对每个义务消防员进行轮训，使每个人都具有实际操作技能。3、按照灭火和应急疏散预案每半年进行一次演练，并结合实际不断完善预案。4、每年举行一次防火、灭火知识考核，考核优秀给予表彰。5、不断总结经验，提高防火灭火自救能力。（十）灭火和应急疏散预案演练制度1、制定符合本单位实际情况的灭火和应急疏散预案。2、组织全员学习和熟悉灭火和应急疏散预案。3、每次组织预案演练前应精心开会部署，明确分工。60、4、应按制定的预案，至少每半年进行一次演练。5、演练结束后应召开讲评会，认真总结预案演练的情况，发现不足之处应及时修改和完善预案。（十一）燃气和电气设备的检查和管理制度1、应按规定正确安装、使用电器设备，相关人员必须经必要的培训，获得相关部门核发的有效证书方可操作。各类设备均需具备法律、法规规定的有效合格证明并经维修部确认后方可投入使用。电气设备应由持证人员定期进行检查(至少每月一次)。2、防雷、防静电设施定期检查、检测，每季度至少检查一次、每年至少检测一次并记录。3、电器设备负荷应严格按照标准执行，接头牢固，绝缘良好，保险装置合格、正常并具备良好的接地，接地电阻应严格按照电气施工要求测试。461、各类线路均应以套管加以隔绝，特殊情况下，亦应使用绝缘良好的铅皮或胶皮电缆线。各类电气设备及线路均应定期检修，随时排除因绝缘损坏可能引起的消防安全隐患。5、未经批准，严禁擅自加长电线。各部门应积极配合安全小组、维修部人员检查加长电线是否仅供紧急使用、外壳是否完好、是否有维修部人员检测后投入使用。6、电器设备、开关箱线路附近按照本单位标准划定黄色区域，严禁堆放易燃易爆物并定期检查、排除隐患。7、设备用毕应切断电源。未经试验正式通电的设备，安装、维修人员离开现场时应切断电源。8、除已采取防范措施的部门外，工作场所内严禁使用明火。9、使用明火的部门应严格遵守各项安全规定和操作流程，做到用火不离人、人62、离火灭。10、场所内严禁吸烟并张贴禁烟标识，每一位员工均有义务提醒其他人员共同遵守公共场所禁烟的规定。（十二）消防安全工作考评和奖惩制度1、对消防安全工作作出成绩的，予以通报表扬或物质奖励。2、对造成消防安全事故的责任人，将依据所造成后果的严重性予以不同的处理，除已达到依照国家治安管理处罚条例或已够追究刑事责任的事故责任人将依法移送国家有关部门处理外，根据本单位的规定，对下列行为予以处罚：（1）有下列情形之一的，视损失情况与认识态度除责令赔偿全部或部分损失外，予以口头告诫：a、使用易燃危险品未严格按照操作程序进行或保管不当而造成火警、火灾，损失不大的；b、在禁烟场所吸烟或处置烟头不当而引起火警63、火灾，损失不大的；c、未及时清理区域内易燃物品，而造成火灾隐患的；d、未经批准，违规使用加长电线、用电未使用安全保险装置的或擅自增加小负荷电器的；e、谎报火警；f、未经批准，玩弄消防设施、器材，未造成不良后果的；g、对安全小组提出的消防隐患未予以及时整改而无法说明原因的部门管理人员；h、阻塞消防通道、遮挡安全指示标志等未造成严重后果的。（2）有下列情形之一的，视情节轻重和认识态度，除责令赔偿全部或部分损失外，予以通报批评：a、擅自使用易燃、易爆物品的；b、擅自挪用消防设施、器材的位置或改为它用的；c、违反安全管理和操作规程、擅离职守从而导致火警、火灾损失轻微的；d、强迫其他员工违规操作的管理64、人员；e、发现火警，未及时依照紧急情况处理程序处理的；f、对安全小组的检查未予以配合、拒绝整改的管理人员。（3）对任何事故隐瞒事实，不处理、不追究的或提供虚假信息的，予以解聘。（4）对违反消防安全管理导致事故发生(损失轻微的)，但能主动坦白并积极协助相关部门处理事故、挽回损失的肇事者或责任人可视情况予以减轻或免予处罚伤亡事故快报制度1、工伤事故概念，在劳动过程中发生的人身伤害、急性中毒。伤亡事故分类。伤亡事故按其伤害程度可分为：轻伤、重伤、死亡、重大伤亡（一次死亡三人以上）事故，按照建设部第3号令工程建设重大事故报告和调查程序规定即：一级事故：一次死亡30人以上或经济损失300万元以上。二级事65、故：一次死亡10人以上29人以下，经济损失100万元以上300万元以下。三级事故：一次死亡3人以上9人以下，或经济损失30万元以上不满100万元。四级事故：一次死亡2人以下或重伤3人以上19人以下，或经济损失10万元以上不满30万元的事故。事故类别：有物体打击、提升、车辆伤害、机械伤害、起重伤害、触电、淹弱、灼烫、火灾、高处坠落、坍塌、冒顶片帮、透水、放炮、火药爆炸、瓦斯煤气爆炸等其他伤害。2、事故报告调查程序。事故快报：伤亡事故发生后，负伤者或事故现场有关人员应当立即直接或者逐级上报，企业负责人接到重伤、死亡、重大死亡事故报告后，应立即报告主管部门和当地劳动部门，最迟不得超过24小时，报告内66、容包括发生事故的单位、时间、地点、伤亡情况和初步分析事故原因等，企业按规定每月填写“职工伤亡事故综合月报表”，并做到准确、及时，可比（如千人重伤率=（重伤人数平均职工人数）103）。保护好现场，并迅速采取措施，抢救人员和财产，防止事故扩大，因抢救需要移动现场物体时，必须做出标记、拍照、详细记录和绘制事故现场图，伤亡事故现场的清理，如无特殊原因，应经事故调查机关同意。3、事故调查。企业发生轻伤事故，一般重伤事故，由企业负责人组织安监、工会等部门进行调查，发生一次重伤三人以上或死亡事故由企业主管部门、当地劳动部门、工会组织等部门进行调查，一次死亡三人以上事故由省级有关部门组织调查。4、事故分析。原67、因分析，即是直接原因还是间接（管理方面）原因。事故性质是责任事故，非责任事故还是破坏事故要分清。5、事故处理。事故处理必须执行“三不放过”的原则，即事故原因没有查清不能放过；事故责任者和职工群众未受到教育不能放过；没有制订出防范措施不能放过，对发生事故处理一般按事故的轻重大小可分为经济处罚、行政处分和追究刑事责任三种。经济处罚：一是企业内部按企业奖惩办法查处；二是行政执法机关按有关行政法规查处。行政处分：按照干部、职工管理权限对事故责任者以行政处分。查处重大责任事故罪，根据刑法134、135条规定。建筑施工企业技术管理制度第一节 技术管理责任制度一、技术管理机构责任制（1） 按各级技术人员的职68、责范围，分工负责，做好经常性的技术业务工作。（2） 组织贯彻执行国家有关技术政策和上级办法的技术标准、规定、规程、和各项技术管理制度。（3） 负责收集和提供技术情报、技术资料、技术建议和技术措施等。（4） 深入实际、调查研究，进行全过程的质量管理，总结和推广先进经验。（5） 进行科学研究，开发新技术，负责技术改造和技术革新的推广应用。（6） 进行有关技术咨询。二、项目经理技术责任制 为了确保项目施工的顺利进行，杜绝技术问题和质量事故的发生，保证工程质量，提高经济效益，项目经理应抓好以下技术工作：（1） 贯彻各级技术责任制，明确各级人员组织和职责分工。（2） 组织审查图纸，掌握工程特点与关键部位69、，以便全面考虑施工部署与施工方案。还应着重找出在施工操作、特殊材料、设备能力及物质条件供应等方面有实际困难之处，并及早与建设单位或设计单位研究解决。（3） 决定本工程项目拟采用的新技术、新工艺、新结构、新材料和新设备。（4） 主持技术交流，组织全体技术管理人员，对施工图和施工组织设计，重要施工方法和技术措施等，进行全面深入的讨论。（5） 进行人才培训，不断提高职工的技术素质和技术管理水平。一方面为提高业务能力组织专题或技术讲座；另一方面应结合生产需要，组织学习规范规程、技术措施、施工组织设计以及与工程有关的新技术等。（6） 经常深入现场，检查重点项目和关键部位。检查施工操作、原料使用、检验报告70、工序搭接、施工质量和安全生产等方面的情况。对出现的问题、难点、薄弱环节，要及时交给有关部门和人员研究处理。三、各级技术人员技术责任制1、 总工程师的责任制总工程师是施工项目的技术负责人，对重大技术问题的技术疑难问题，有权做出决策。其主要职责是：（1） 全面负责技术工作和技术管理工作。（2） 贯彻执行国家的技术政策、技术标准、技术规程、验收规范和技术管理制度等。（3） 组织编制技术措施纲要及技术工作总结。（4） 领导开展技术革新活动，审定重大的技术革新、技术改造和合理化建议。（5） 组织编制和实施科技发展规划、技术革新计划和技术措施计划。（6） 参加重点和大型工程三结合设计方案的讨论，组织编制71、审批施工组织设计和重大施工方案，组织技术交底和参加竣工验收。（7） 主持技术会议，审定签发技术规定、技术文件，处理重大施工技术问题。（8） 领导技术培训工作，审批技术培训计划。（9） 参加引进项目的考察和谈判。2、 专业工程师的责任制（1） 主持编制施工组织设计和施工方案，审批单位工程的施工方案。（2） 主持图纸会审和工程的技术交底。（3） 组织技术人员学习和贯彻执行各项技术政策、技术规程、规范、标准和各项技术管理制度。（4） 组织制订保证工程质量和安全的技术措施，主要工程的质量检查，处理施工质量和施工技术问题。（5） 负责技术总结，汇总竣工资料和原始技术凭证。（6） 编制专业的技术革新计划72、，负责专业的科技情报、技术革新、技术改造及提供合理化建议，对专业的科技成果组织鉴定。3、 单位工程技术负责人的责任制（1） 全面负责施工现场技术工作的技术管理工作。（2） 负责单位工程图纸审查及技术交流。（3） 参加编制单位工程的施工组织设计，并贯彻执行。（4） 负责贯彻执行各项专业技术标准，严格执行验收规范和质量鉴定标准。（5） 负责技术复核工作，如对轴线、标高及坐标等的复核。（6） 负责单位工程的材料检验工作。（7） 负责整理技术档案原始资料及施工技术总结，绘制竣工图。（8） 参加质量检查和竣工验收工作。第二节 施工技术管理基本制度一、图纸会审制度为了熟悉和掌握图纸的内容和要求。解决各工种73、之间的矛盾和协作、发现并更正图纸中的差错和遗漏、提出不便于施工的设计内容及进行洽商和更正，特制定本制度。（1） 由总工程师组织图纸会审。（2） 会审前有关人员要认真熟悉和学习施工图，有关专业要进行翻样。结合施工能力和设备、装备情况找出图纸问题，对现场有关的情况要进行调查研究。（3） 图纸审查的步骤可分为以下三个阶段： 学习阶段。学习图纸主要是摸清建设规模和工艺流程、结构形式和构造特点、主要材料和特殊材料、技术标准和质量要求，以及坐标和标高等。 初审阶段。掌握工程的基本情况以后，分工种详细核对各工种的详图，检查有无错、碰、漏等问题，并对有关影响建筑物安全、使用、经济等问题，提出初步修改意见。 会74、审阶段。指各专业间对施工图的审查。在初审的基础上，各专业间核对图纸是否相符，有无矛盾，消除差错。对图纸中有关影响建筑物安全、使用、经济等问题，提出修改意见。同时应研究设计中提出的新结构、新技术、新材料实现的可能性和应采取的必要措施。（4） 图纸会审要抓住以下几个重点： 设计是否符合国家有关现行政策和本地区的实际情况。 工程的机构是否符合安全、消防、可靠性、经济合理的原则，有哪些合理的改进意见。 本单位的技术特长和机械装备能力，施工现场条件是否满足安全施工要求。 图纸各部位尺寸、标高是否统一，图纸说明是否一致，设计的深度是否满足施工要求。 工程的建筑、结构、设备安装、管线工程等各专业图纸之间是否75、有矛盾，钢筋细部节点与水电和其他的预埋节点是否符合施工要求。 各种管道的走向是否合格，是否与地上（下）建筑物、构筑物相交叉。 大型构件和设备吊装是否满足施工的要求。（5） 会审记录是施工文件的组成部门，与施工图具有同等效力，要由建设单位、设；计单位和施工单位签字，并及时上报公司的技术部门和经营部门。附表：图纸审查记录 附表4-1图纸审查记录编号提出单位提出人提出问题内容注：由参加会审单位审查、整理、汇总设计图纸审查中的问题，向有关单位各报一份。二、图纸会审管理工作细则1、 目的（1） 通过图纸会审，使设计图纸100%符合有关规范要求。（2） 通过图纸会审，使建筑规划、结构、水电煤配套等设计做到76、经济合理、安全可靠。（3） 通过图纸会审，做到图纸表达清楚、正确无误，确保工程施工按期按质完成。2、 范围公司新建项目所有土建及配套图纸。3、 职责（1） 工程部负责组织设计院、施工、监理、设计部等有关单位参加图纸会审。（2） 工程部负责对工程中的技术难点问题组织有关专家进行评审。（3） 设计部负责与设计院联系，提出业主要求，并配合施工单位进行图面解释工作。4、 程序（1） 设计部收到设计院图纸并审阅后在移交单上签署审阅意见后移交工程部文件管理员（包括图纸清单）。（2） 工程部文件管理员将图纸分发给施工、监理单位及工程部有关专业工程师。（3） 工程部专业工程师负责监督施工单位对设计图纸进行阅读77、。（4） 工程部项目主办工程师及各专业工程师也须对设计图纸进行审阅并记录于工作日记中。（5） 在业主、施工、监理等单位均对图纸熟悉之后，工程部组织设计院、施工单位、监理单位及设计部等进行图纸会审。（6） 图纸会审及工程施工过程中，如遇技术难点问题，工程部邀请有关专家作专题咨询。（7） 工程部主办工程师负责将专题咨询结果汇总形成专家咨询会议报告，并分发给施工、监理等有关单位执行。（8） 图纸会审记录由设计院负责，并发放工程部、设计部、监理、施工单位。5、 图纸会审的关键问题1） 土建部分 基坑开挖及基坑围护。 基础形式的选择。 主体结构中的结构布置选型、钢筋含量、节点处理等问题。 四大渗漏：屋面78、防水、外墙防渗水、卫生间防水、门窗防水。 内墙粉刷。 楼地面做法。 土建与各专业的矛盾问题。 工程施工中的可行性问题。2） 配套部分 给水管供水量及管道走向、管径不仅要满足最不利点供水压力需要，而且要满足美观需要。 排水管的走向及布置是否合理。 管材及器具选择是否符合规范及甲方要求。 消防工程设计满足美观及消防要求。 水、电、煤、消防等设备、管线安装位置设计合理、美观且与土建图纸不相矛盾。 煤气工程满足煤气公司的审图要求。 总体图纸布局、管位布置合理，管材选用合理。 用电设计容量和供电方式符合供电局规定要求。 强、弱电室内、外接口满足电话局、供电局的设计要求。 室内电器布置合理、规范。6、 检79、查在施工过程中，工程部项目主办人员及各专业工程师须定期检查按图施工的情况。如发现问题要及时反馈给设计院，并通过设计院进行设计调整或确认，再发正式文件通知施工、监理等有关单位执行。附表： 专家咨询会议报告 附表4-2项目名称编号咨询专题建设单位建设单位参加人员时间地点咨询专家签名：咨询会议结论： （写不完整请接附页） 编制 第 页， 三、图纸会审变更制度 为做好图纸会审变更工作，特制定本制度。（1） 图纸会审工作由建设单位组织进行，按工程类别项目部（分公司）组织相关人员查阅熟悉图纸、了解图纸中存在的问题，并参加图纸会审。（2） 图纸会审应做好记录，由组织会审单位将提出的问题及时解决，并详细记录，80、写成正式文件（必要时由设计单位另出修改图纸），监理（建设）单位、设计单位、施工单位的代表均应签名盖章认可，列入工程档案。（3） 在施工过程中，无论建设单位还是施工单位提出的设计变更都要填写设计变更联系单，经设计单位和监理（建设）单位签字同意后，方可进行。（4） 如果设计变更的内容对建设规模、投资等方面影响较大的，必须由公司审批后报送相关主管部门。（5） 所有设计变更资料，包括设计变更联系单、修改图纸均需文字记录，纳入工程档案。附表： 修改记录表 附表4-3页码修改日期修改人修改状态修改单号生效日期编制： 审核： 批准： 日期： 日期： 日期： 四、施工组织设计管理制度1、 总则（1） 为加强施81、工管理，提高公司施工组织设计的编制水平，达到科学合理地组织施工，实现标准化、规范化管理，制定本制度。（2） 施工组织设计是以一个施工项目或建筑群体为编制对象，用以指导各项施工活动的技术、经济、组织、协调和控制的综合性文件。（3） 公司承接的新建、扩建、改建的房屋建筑和构筑物、市政工程等工程项目均应编制施工组织设计（施工方案）。（4） 施工组织设计应具有针对性和指导性，随主客观条件的变化及时调整不适的内容，并经公司系统批准同意后实施。2、 施工组织设计编制原则（1） 依据国家有关政策、法规、规范及规定编制。（2） 科学合理地安排施工顺序。（3） 贯彻执行各种施工规范标准，积极采用新技术、新材料，82、推广应用科技成果，节约能源，降低成本。（4） 合理规划施工平面图，做到文明施工。3、 施工组织设计的编制和审批（1） 经理部主任工程师负责组织施工组织设计的编制，各有关部室协助，分部工程施工方案、特殊工程施工方案和分项工程技术交底由各段技术负责人编制。（2） 分部工程施工方案由经理部主任工程师审批；特殊工程施工方案和需报公司审批的分部工程施工方案经经理部主任工程师审核后报公司审批。单位工程施工设计编制完成后经过经理部讨论通过并报公司技术部和有关部门审阅，最后报公司总工程师审批。4、 施工组织设计的执行（1） 施工组织设计是组织施工生产的法规，有关人员必须认真贯彻执行，变更施工组织设计中选定的方83、案必须经过审批，对擅自行事、违反施工组织设计造成损失者要追求其责任。（2） 施工组织设计未经审批不得施工。附表： 施工组织设计审批会签表 附表4-4工程名称层数形式面积层数建设单位施工单位会签部门会签意见会签人签字技术部门质量部门生产部门安全部门消防保卫部门施工组织设计审批表 附表4-5工程名称结构形式面积 层数建设单位施工单位编制部门编制人编制时间报审时间审批部门审批时间审批人审批意见：五、技术交底制度1、总则在正式施工之前，为了使参与施工的有关管理人员、技术人员和工人熟悉掌握工程情况和技术要求，避免发生指导和操作的错误，以便科学地组织施工，并按合理的工艺、工序流程进行作业，特制定本制度。（84、1） 技术交底必须使施工人员明确所担负作业项目的特点及技术要求、工艺流程、质量标准、安全措施，以便更好地组织施工。（2） 明确交底人和接受交底人之间的责任。（3） 技术交底必须在单位工程或分部分项工程施工前进行。（4） 技术交底应以书面形式进行，并辅以口头讲解。交底人和接受交底人应履行交接签字手续。交底资料及时送至资料员处归档作为短期资料保存。2、 技术交底的主要内容（1） 项目工程质量计划交底：要向全体施工人员交清项目工程质量管理体系情况，各类人员岗位责任制、质量体系基本运作程序、项目质量目标、各项质量管理措施。（2） 施工组织设计交底：将施工组织设计的全部内容向施工人员进行交底，包括：工程85、特点、施工部署、任务划分、进度要求、各工种的配合要求、施工方法、主要机械设备。（3） 图纸交底：目的是使施工人员了解设计意图、建筑和机构的主要特点、重要部位构造和主要要求，以便掌握设计关键，做到按图施工。（4） 设计变更交底：将设计变更的部位及变更原因向施工人员交代清楚，以免施工时遗漏造成差错。（5） 专项施工方案技术交底： 应结合工程的特点和实际情况，对设计要求、现场情况、工程难点、施工部位及工期要求、劳动组织及责任分工、施工准备、主要施工方法、质量标准及措施，以及施工、安全防护、消防、临时用电、环保注意事项等进行交底。 季节性施工方案的技术交底还应重点明确季节性施工特殊组织和管理、设备及料86、具准备计划、分项工程施工方法及技术措施、消防安全措施等项内容。 由项目部专业技术负责人，根据专项施工方案对专业生产管理人员进行交底。（6） 分项工程技术交底： 由专业技术人员对施工班组长进行交底，质量检查员、生产管理人员检查实施。 分项工程施工前，各专业技术管理人员应按部位和操作项目，向专业生产管理人员或班组长进行施工技术交底，交底的内容应针对工程实际情况，做到突出重点、技术先进、可操作性强，既满足标准要求，又经济合理。 主要内容包括：施工准备、材料要求、操作工艺、质量标准、安全施工措施以及需要交底的其他事项。 项目施工的各级专业生产管理人员必须详细了解工程各工序、各专业施工中的衔接和配合问题87、及时做好工序、专业工程的穿插，以便施工顺利进行。（7）“四新”技术交底：凡采用新技术、新工艺、新材料、新产品施工工艺标准、质量验收标准以及注意事项并分别对项目管理人员和施工班组进行交底。3、技术交底的实施程序（1）施工组织设计的交底由项目生产副经理主持，项目主任工程师向各段技术负责人、分项技术负责人、各段段长、经理部有关职能部门进行技术交底。（2）分部分项工程施工方案由各段技术负责人组织，各段技术负责人及各分包专业技术负责人向工长交底。（3）各段技术负责人、分项技术负责人在施工前应根据工程施工进度，按部位和操作项目，向工长进行技术交底，填写技术交底记录。技术交底后必须办理技术交接手续。4、技术88、交底注意事项（1）施工技术交底记录应分别按规定的表格格式及相关要求进行填写。（2）技术交底资料由资料员负责汇集整理，交底人员要及时将资料移交至资料员处编目存档，归施工技术资料中。附表： 技术交底记录 附表4-6技术交底记录编号工程名称日期 共 页第 页时间地点序号提出的图纸问题图纸修订意见设计负责人各单位技术负责人签字建设单位 （建设单位公章）设计单位监理单位施工单位注：由施工单位整理、汇总、各与会单位会签，并经建设单位盖章，有关单位各保存一份。六、工程测量管理制度为做好施工技术准备、保证工程施工顺利进行、确保工程质量的重要环节，特制定本制度。(1)工程测量工作在各级技术主管的领导下，实行公司89、项目经理部二级管理。对测量人员的使用及调配须征得测量专业技术委员会的批准。(2)各级工程测量人员须坚持测量工作程序，遵循施工测量工作流程。施工准备阶段，要认真熟悉图纸，根据移交的测量资料做好复测、方案编制等工作；施工阶段，要严格控制测量精度，并做好测量记录；工程竣工阶段，做好竣工测量，及时准确地提出测量成果，以满足竣工验交的需要。(3)测量工作必须做好原始记录，坚持复核和签字制度，不得随意涂改和损坏，工程测量资料和测量成果资料应妥善归档保管，装订成册。(4)总承包施工的测量管理纳入公司正常管理。承包队伍的测量人员必须经过测量专业委员会的考评，合格后方可从事工程测量工作，承包队伍的测量工作纳入90、公司测量系统，统一管理。(5)建立测量日志制度。工程测量是先导，测量工作必须有序，坚持填写测量日志，做到一天一总结，一天一计划，有利于安排工作，提高工作效率和质量。公司测量专业委员会将定期和不定期检查测量人员的测量日志。附表： 现场测量人员、设备资源配置表 附表4-7房建工程面积或工程造价测量管理模式类型人员设备5万以下二级管理普通住宅32经纬仪、S3水准仪、函数型计算器，特殊情况下配全站仪、铅垂仪。复杂场馆、自动化工业厂房4三级管理普通住宅1复杂场馆、自动化工业厂房25万10万二级管理普通住宅42经纬仪、S3水准仪、函数型计算器，特殊情况下配全站仪、铅垂仪。复杂场馆、自动化工业厂房6三级管理91、普通住宅1复杂场馆、自动化工业厂房3市政工程1亿元以下二级管理4全站仪、自动安平水准仪、对讲机、程序型计算器、微机等。三级管理21亿元以上二级管理5三级管理2说明：1、测量人员必须持证上岗。2、 无分包或分包商未配备测量人员的为二级管理。 3、分包商配备测量人员的为三级管理。七、测量工作管理实施细则为更好地做好测量工作，特制定本工作管理实施细则。1) 测量员在技术员的领导下工作，要认真熟悉图纸，及时掌握设计变更及洽商。2) 做好红线桩交线，确保测量精度。3) 施工中要认真熟悉图纸，根据移交的测量资料，做好复测工作，认真控制测量精度，为施工人员提供建筑物轴线、标高及细部主要尺寸，做好楼层观测记录92、，定期对建筑物进行垂直偏差检查，并做好记录。4) 测量工作必须做好原始记录，施测人员要坚持复核签字制度，不得随意涂改和损坏测量原始资料和测量成果资料，并要装订成册，归档保存。5) 测量仪器要定期进行检查和维修，使用中避免仪器受震、倾倒和碰撞。使用后要随时清点仪器的附件、工具，及时擦拭，保持清洁。6) 为确保测量工作顺利进行，永久和半永久的标桩必须设置牢固，有明显标志，并且加以保护。八、施工定位放线管理程序为确保施工定位放线符合国家及有关规定，符合设计要求和施工规范，特制定本程序。 (1)设计部负责委托专业测绘单位进行定位测试，内容包括： 确定红线或蓝线控制点。 复测新建小区附近已建建筑物，构筑93、物及道路的定位坐标。 设置不少于三个永久性或半永久性放线基准点。第、条的内容作为规划设计定位依据。（2）设计部负责复核施工总体定位图，并组织工程部、设计院、施工单位进行图纸交底，明确各项规划定位指标，包括各建筑物间最小距离，新建建筑物与已建建筑物、构筑物、道路、河道相对位置，小区红蓝线控制点，放线基准点等。（3）项目发展部负责办理开工规划验线申请或提前验线申请。（4）工程部负责组织施工单位放线，并负责委托专业测绘部门进行复测。（5）工程部负责办理开工验线手续和竣工验线手续。九、工程洽商管理制度为加强对工程设计变更、洽商的管理，保证工程质量及建筑使用功能，特指定本制度。任何施工条件或设计条件发生94、变动等情况，均通过工程洽商予以解决。1 工程洽商一般由各段技术负责人经办，但对于影响主要结构、建筑标准、增减工程内容的洽商，应由主任工程师报公司总工程师批准后方可办理。2 工程洽商内容若超出合同范围，须经经理部核实，报公司领导批准，方能签定。3 属设计和业主提出办理工程洽商时，须经经理部经营副经理对变更洽商进行评审后方能办理，不能贸然行事。4 工程洽商必须签字齐全，属施工图变更的洽商，应有建设、设计和施工单位及工程监理部门四方签字。5 洽商办完后，经办人须及时将洽商文件送至资料员处存档，并由资料员及时分发给各有关部门。6 工程洽商不得涂改。7 有关经济洽商必须在办理技术洽商时同时办理，并准确及95、时交经营副经理备案。十、计量管理制度为了加强和完善公司计量工作的监督与管理，认真贯彻执行国家计量法，保证量值传递的准确和统一，提高工程质量，降低各种消耗，提高经济效益，保证安全生产等目的，特制定本制度。（1） 认真学习和贯彻国家计量法规、方针、政策及上级有关规章制度。（2） 按公司要求建立本单位计量器具台账、卡片，每月进行一次账物核对工作，确保账物相符。（3） 编制本单位计量器具的配备、购置、封存、报废计划并按申报手续上报审批。（4） 对在用器具进行标志管理，封存器具贴封存证。（5） 做好计量器具自检、修理、调整等记录。（6） 做好施工现场的计量法规的宣传，监督并指导计量器具的正确使用和维护保96、养，确保计量器具处于良好状态。（7） 对各大宗物料进出单位及消耗必须认真进行检查，做好原始记录，并按品种、规格进行月、季、年度汇总，装订成册。（8） 每月定期将物资计量数据报材料部。（9） 经理部根据统计技术应用的有效性每季度总结一次，做到有奖有罚。十一、施工实验管理制度为了规范施工现场实验管理，特制定本制度。（1） 建立健全实验员岗位责任制，实验员必须持证上岗，尽职尽责，确保实验的科学性和实验数据的真实可靠性。（2） 建立健全各种实验台账，准确、及时地为工程提供真实可靠的数据。（3） 实验员必须每天同技术、材料部门碰头，明确施工部位及材料供应情况，为实验提供准备工作。（4） 实验员每天必须对97、商品混凝土的质量进行23次监督，后台供料应有黑板显示各材料的用量，并按规范要求取样。（5） 每天对养护池的温度、湿度进行不少于3次的测定，并做好记录。（6） 根据工程施工方案，工程的进展部位，按规范对水泥、钢筋、砂、石子及时取样送检。（7） 对不合格的材料和实验中出现的问题，要及时向领导汇报，杜绝质量事故的发生。附表： 水泥实验台账 附表4-8 工程名称： 共 页 第 页序号试样名称试验编号试验日期出厂日期品种及强度等级厂别牌号强度/Mpa安定性备注抗压抗折注：对实行有见证取样和送检的试件，请在备注栏内加盖专用章。 钢筋（材）试验台账 附表4-9工程名称： 共 页 第 页序号试样编号试验编号试98、验日期种类规格级别牌号厂别实验结果判定备注拉伸实验弯曲实验bs注：对实行有见证取样和送检的试件，请在备注栏内加盖专用章。 砂石实验台账 附表4-10工程名称： 共 页 第 页序号试样编号试验编号种类产地试验结果备注泥块含量/%含泥量/%细度模数/最大粒径/mm 标准养护室温湿度记录 附表4-11序号检测日期检测结果备注检查人月日时分温度湿度十二、技术档案管理制度1、总则为做好公司的技术档案工作，特制定本制度。（1） 技术档案包括三方面，即工程技术档案、施工技术档案和大型临时设施档案。（2） 工程技术资料必须真实地反映工程实际情况。（3） 按系统归类整理，保证完整准确。（4） 工程项目施工技术资99、料应随施工进度随时汇集整理，所需表格按有关规范、规定的相应格式认真填写，做到自己清楚规整，项目齐全，准确真实。（5） 签字手续必须齐全，严禁伪造和后补资料。2、工程技术档案工程技术档案是为工程竣工验收提供建设单位的技术资料。它反映了施工过程的实际情况，并为该项工程的竣工使用、维修管理、改建扩建等提供不可缺少的依据。主要包括以下内容：（1） 竣工项目一览表。包括名称、项目、结构、层次等。（2） 设计方面的有关资料。包括原施工图、竣工图、图纸会审记录、洽商变更记录、地质勘察资料。（3） 材料质量证明和试验资料。包括原材料、成品、半成品、构配件和设备等质量合格证明或试验检验单。（4） 隐蔽工程验收记100、录和竣工验收证明。（5） 工程质量检查评定记录和质量事故分析处理报告。（6） 设备安装和采暖、通风、卫生、电气等施工和试验记录，以及调试、试压、试运转记录。（7） 永久性水准点位置、施工测量记录和建筑物、构筑物沉降观测记录。（8） 施工单位和设计单位提出的建筑物、构筑物使用时应注意事项的有关文件资料。3、施工技术档案主要包括施工组织设计和施工经验总结；新材料、新结构和新工艺的试验研究及经验总结；重大质量事故、安全事故的分析资料和处理措施，技术管理经验总结和重要技术决定，施工日志等。4大型临时设施档案主要包括临时房屋、库房、工棚、围墙、临时水、电管线设置的平面布置图和施工图，以及施工记录等。对技101、术档案的管理，要求做到完整、准确和真实。技术文件和资料要经各级技术负责人正式审定后才有效，不得擅自修改或事后补做。附表：施工资料中间检查记录 附表4-12工程名称建筑面积施工单位进度形象部位项目经理总工程师检查人检查时间施工管理技术资料（检查施组、方案的编制、审核情况，检查施组中间检查、执行情况（方案）分项（分部）火柴技术交底记录的正确性和可操作性，检查施工日志）施工物资资料检查工程物资进场检查、验收、复试情况）施工试验资料（检查施工试验应试率、合格率、见证试验率、检查试验室各种记录台帐，标养室温湿度情况）施工记录资料（检查隐蔽验收记录、预检记录的填写情况及签字及时性，质量验收资料）质量验收资102、料检查质量检查验收、质量处理记录综合结论检查技术资料收集、整理、组卷情况、与工程进度的同步性 受检单位签字：安全生产资金保障制度为了促进安全生产工作，保障安全生产资金的供给，本公司根据国家安全生产法结合公司实际，特制订安全生产资金保障制度如下： 一、 公司设立安全生产专项资金专户，公司安全生产专项资金专户由公司安全生产领导小组管理。 二、 每项新开工工程，在项目承包合同中依据国家有关规定和工程特点约定安全生产资金占总造价的百分比。 三、 每次甲方转款后一周内，财务部按合同约定之比例将安全生产资金划入安全生产专项资金帐户。 四、 项目部对安全生产专项资金的使用必须专款专用，不得挪用。 五、 公司103、安全生产专项资金的支出由公司安全总监批准，项目安全生产专项资金的支出由该项目项目经理和安全员批准。 六、 对安全生产违章者给予经济处罚，罚款数额由公司安全总监核定，罚款的收入，应如数上缴公司安全生产专项资金专户，统一调配使用。 七、 项目部安全生产专项资金帐户在工程结束时的结余，因全额上缴公司安全生产专项资金专户，不得挪用。 八、 公司对于安全生产工作成绩优异的项目部、班组、个人给予适当奖励，奖励资金不使用公司安全生产专项资金施工组织设计编制、审核、批准制度一，为了使施工组织设计达到编制合理性，针对性强，更好的指导施工，特作如下规定：1，施工组织设计由项目技术负责人负责组织编制，由项目经理签字104、，项目部盖章后报公司审查。2，公司总工负责对照施工图纸和规范、标准、强制性条文和公司的质量安全施工标准进行审核。对施工方案针对性不强，缺项和措施不力等列出，退回作内容补充后批准上报给监理审查通过。3，公司技术部门负责报上级，邀请有关专家对项目危险性较大的专项工程方案进行评审论证。4，专项方案经论证后需做重大修改的，必须按照论证报告修改，并重新组织专家进行论证。5，由公司技术部门委派一人按照参与项目组成一个技术管理小组，明确各自的分工职责。6，根据专家论证的结论，精心组织安排严格施工确保工程顺利进行。二，施工组织设计的修改变更由于施工条件发生变化，施工方案、施工方法有重大变更，实施单位要及时对施105、工组织设计进行修改、补充，并经原审批单位批准后执行。三，施工组织设计的交底1，经过审批后的施工组织设计在开工前应进行交底。由项目经理主持，项目技术负责人向项目全体施工人员进行施工组织设计交底，介绍工程特点、施工部署、任务划分、施工方法、施工进度、各项管理措施、平面布置等。2，交底手续应表明时间、地点、交底人签字，保存记录并归档。四、管理内容与要求1、编制施工组织设计的意义和原则施工组织设计是指导施工准备、组织施工的全面性的技术、经济文件。编制施工组织设计必须贯彻的原则是：统筹规划，科学地组织施工，建立正常的生产秩序，充分利用空间，争取缩短时间，推广采用先进施工技术，制定确保工程质量和安全施工的106、技术措施，用少量的人力、财力取得优良的工程质量和最佳的经济效果。2、施工组织设计编制的深度和要求施工组织设计一般应根据工程规模大小、结构特点和技术繁简程度及施工条件，编制深度不同的施工组织总设计和单位工程施工组织设计（或施工方案）。（1）中型以上建设项目和建筑群体应编制施工组织总设计：小型项目和一般工程编制施工组织设计或施工方案。（2）大面积加固工程、重要的扩建、改建工程，应视工程繁简编制相应的施工组织设计。（3）工业设备安装和机械化施工，应单独编制专业施工组织设计。（4）较大规模的拆除工程，疑难结构的拆除分项工程，必须编制施工方案。3、编制施工组织设计的基本要求（1）贯彻执行基本建设程序和施107、工程序，根据合同精神和计划要求，科学地安排施工。（2）贯彻施工技术规程，操作规程，确保工程质量和安全生产，降低工程成本，提高机械化施工程度，提高劳动生产率。（3）运用科学方法，组织立体交叉，平行流水作业，运用网络技术，确定最好的施工组织方案。（4） 落实季节性施工措施，确保全年连续施工。（5）尽量利用正式工程、现场、原有建筑物、就近已有的设施，减少现场临时设施搭设工程量。（6）按实际条件，作人力，物力的综合平衡，组织均衡施工，尽量利用当地资源，减少物资运输量，节约能源。（7）精心地进行施工总平面布置，节约施工用地，力争不占、少占用地，做好文明施工。4、施工组织设计编制的权限。施工组织设计编制、108、审核和审批，单位工程施工组织设计由工程施工技术负责人编制，公司技术负责人审核和审批。工程施工组织设计发放范围及管理1，经批准后的单位工程施工组织设计由技术部门发放给项目三份及有关专业人员、专业施工队。2，项目资料员收到技术部门发来的施工组织设计后，列表登记发放，发放范围为项目技术负责人、内业技术人员、资料员等。对危险性较大的分部分项工程编写、审核、批准专项施工方案制度1、 编制目的为加强建设工程项目的安全技术管理，防止建筑施工安全事故，保障人身和财产安全，特制定本制度。2、 编制依据中华人民共和国安全生产法建设工程安全生产管理条例其他国家、省、市安全技术标准、规范、规定、办法3、 适用范围本制109、度适用于集团公司承建的土木工程、建筑工程、线路管道和设备安装工程及装修工程的新建、改建、扩建和拆除等活动。4、 危险性较大工程 基坑支护与降水工程 基坑支护工程是指开挖深度超过5（含5）的基坑（槽）并采用支护结构施工的工程；或基坑虽未超过5,但地质条件和周围环境复杂、地下水位在坑底以上等工程。 土方开挖工程土方开挖工程是指开挖深度超过5（含5）的基坑、槽的土方开挖。 模板工程各类工具式模板工程，包括滑模、爬模、大模板等；水平混凝土构件模板支撑系统及特殊结构模板工程。起重吊装工程脚手架工程、高度超过24的落地式钢管脚手架、附着式升降脚手架，包括整体提升与分片式提升、悬挑式脚手架、门型脚手架、挂脚110、手架、吊篮脚手架、卸料平台拆除、爆破工程 采用人工、机械拆除或爆破拆除的工程其他危险性较大的工程、建筑幕墙的安装施工b、特种设备施工c、6以上的边坡施工d、采用新技术、新工艺、新材料，可能影响建设工程质量安全，已经行政许可,尚无技术标准的施工5、 公司专家组论证审查的工程 深基坑工程开挖深度超过5（含5）或地下室三层以上（含三层），或深度虽未超过5（含5），但地质条件和周围环境及地下管线极其复杂的工程。 高大模板工程水平混凝土构件模板支撑系统高度超过8,或跨度超过18,施工总荷载大于10KN/，或集中线荷载大于15 KN/的模板支撑系统 30及以上高空作业的工程 大江、大河中深水作业的工程 城111、市房屋拆除爆破和其他土石大爆破工程6、 编制与审批 危险性较大工程安全专项施工方案应由项目部、专业公司技术负责人组织编制,定稿签字后，报公司安全、技术、质量、设备、工会等部门及监理单位专业监理工程师进行审核，审核合格，由公司总工程师、监理单位总监理工程师签字盖章后实施。 需专家组论证审查的工程由集团公司专家组（安全、技术、质量、设备、工会负责人组成或外聘技术专家，不少于5人）对已编制的危险性较大工程安全专项施工方案进行论证审查。 公司安全专项施工方案专家组必须提出书面论证审查报告，编制单位应根据论证审查报告进行完善，由集团公司总工程师、监理单位总监理工程师签字盖章后实施。 7、公司各项目部、专112、业公司应按照以上规定认真执行。安全技术措施计划执行制度安全技术措施计划（执行）是项目施工保障安全的指令性文件，具有安全法规的作用，必须认真编制和执行。1、编制原则。编制安全技术措施计划要在编制生产财务计划的同时进行。安全生产技术措施计划的编制与执行要纳入公司的议事日程，并必须按设计者、审核者、批准者的会签程序后生效执行（特别是高层或难度大的施工项目）。编制安全技术计划时应考虑到必须与可能、切实掌握好花钱少、效果大的原则，制定出科学、先进、可靠、实用的安全生产技术措施计划。2、编制依据。编制时必须依据党和国家、政府部门公布的劳动保护安全生产法规、法令和各项标准、规范、规章等（详见组织设计编审制度113、）；注重解决在实践中存在或在检查中发现亟待解决的问题；在技术革新与工艺改革中面临所需的新防护设施问题；针对不安全因素易造成伤亡事故或职业病主要原因应采取的措施。3、编制方法。要按照项目施工的实际进行编制，内容参照劳动部全国工会发布安全技术措施计划的项目总名称表（29）劳总护字号45号），工发总字（1997）69号文件。编制必须针对性强，对各种不同的工程结构、施工方法、作业条件等产生各个不相同的不安全因素，采取相应的对策、措施，为此首先要掌握项目工程概况。4、执行程序。要认真进行分部分项的安全生产技术交底，安全技术措施中的各种安全设置、防护应列入施工任务单，责任落实到班组或个人，并实行验收制度。114、架体设备安装验收制度一、施工机械设备的操作人员必须身体健康，并按规定经过安全技术培训，取得操作证后，方可独立操作。二、施工机械操作人员和配合工作人员，都必须按规定穿戴劳动保护用品，长发不得外露。高处作业必须挂好安全带，不得穿硬底鞋或拖鞋。严禁从高处投掷物件。三、进场施工机械设备安装后必须按规定进行验收，合格方可使用，做好验收记录，验收人员履行签字手续。四、施工机械设备应按其技术性能的要求正确使用。缺少安全装置或安全装置已失效的施工机械设备不得使用。严禁使用倒顺开关控制设备。五、操作人员应熟悉作业环境和施工条件，听从指挥，遵守现场安全规则。当使用施工机械设备与安全发生矛盾时，必须服从安全的要求。115、六、严禁拆除施工机械设备的自动控制机构、各种限位器等安全装置及监测、指示、仪表、警报等自动报警、信号装置。其调试和故障的排除应由专业人员负责进行。中小型建筑机械安装就位后，使用之前必须经过验收。施工机具进场验收制度一、进场施工机械设备安装后必须按规定进行验收，合格方可使用，做好验收记录，验收人员履行签字手续。验收内容主要是：1、安装位置是否符合施工平面布置图要求。2、安装地基是否坚固，机械是否稳固，工作棚搭设是否符合要求。3、传动部分是否灵活可靠，离合器是否灵活，制动器是否可靠，限位保险装置是否有效，机械的润滑情况是否良好。4、电气设备是否安全可靠，电阻摇测记录应符合要求，漏电保护器灵敏可靠，116、接地接零保护正确。5、安全防护装置完好，安全、防火距离符合要求。6、机械工作机构无损坏；运转正常，紧固件牢固。7、机手持证上岗。设备（含应急救援器材）采购、租赁、安装（拆卸）、验收、检测、使用、检查、保养、维修、改造和报废制度为了进一步加强施工现场机械设备的管理，提高设备的三率（即机械设备的利用率、完好率、机械效率），确保设备安全，满足施工生产的需要，特制定本规定。1.一般规定1.1机械设备进场施工前必须要由项目经理组织相关人员进行安全验收，验收合格后方可使用，特种设备必须经专门检测机构进行检测，合格后方可使用。1.2机械设备应按其技术性能和使用说明的要求正确使用。缺少安全装置或安全装置已失效117、的机械设备不得使用。1.3任何人严禁拆除机械设备上的自动控制机构、力矩限位器等安全装置，及监测、指示、仪表、警报器等自动报警、信号装置。其调试和故障的排除应由专业人员负责进行。1.4处在运转中的机械严禁对其进行维修、保养或调整等作业。机械设备应按时进行保养，当发现有漏保、失修或超载带病运转等情况时，有关部门应停止使用。1.5机械设备的操作人员必须身体健康，并经过专业培训考试合格，在取得有关部门颁发的操作证、特殊工种操作证后，方可独立操作。1.6违反安全操作规程的指令，操作人员有权拒绝执行。由于发令人强制违章作业造成事故者，应追究发令人的责任，直至追究刑事责任。1.7机械作业时，操作人员不得擅自118、离开工作岗位或将机械交给非本操作人员操作。严禁无关人员进入作业区和操作室。工作时，思想要集中，严禁酒后操作。1.8机械操作人员和配合作业人员，都必须按规定穿戴劳动保护用品，长发不得外露。高空作业必须系安全带，不得穿硬底鞋和拖鞋。严禁从高处往下投掷物件。1.9进行两班作业及以上的机械设备均须实行交接班制。操作人员认真填写交接班记录。1.10机械进入作业地点后，施工技术人员应向机械操作人员进行施工任务及安全技术措施交底。操作人员应熟悉作业环境和施工条件，听从指挥、遵守现场安全规则。1.11当使用机械设备与安全发生矛盾时，必须服从安全的要求。1.12当机械设备发生事故或未遂恶性事故时，必须及时抢救，119、保护现场，并立即报告领导和有关部门听候处理。企业领导对事故应按“四不放过”的原则进行处理。2.适用范围2.1本规定适用于公司自有设备、租赁设备和各分承包单位自带的设备。2.2机械设备：是指参与施工生产的所有机械，包括大中型起重机械、施工电梯、挖掘机、打桩机、混凝土搅拌机、龙门架及井架、混凝土输送泵车等设备。3.管理职责3.1公司分管设备的主管领导：审批公司设备购买，租赁合同、同时审查合作对象是否在集团合格供方名录内、主持公司设备安全检查。3.2公司机械设备管理部门：审批设备的需用计划，组织评审设备租赁供方和设备购买供方，组织设备合同条款会签，组织设备的进场，监督检查出租方对设备维护保养和履约情120、况，组织对设备安全检查，对各类设备管理资料进行收集、分类、归档。3.3项目部分管生产的副经理：是分管设备的领导，对本项目设备需用计划进行评定。执行公司有关设备管理的规定，对分包单位自带设备进行监督管理，主持本项目设备安全检查。3.4项目机管员：贯彻实施公司设备管理规定，制定设备需用计划，保养维修计划，参与本项目的设备验收，报告设备的运行情况并留下记录，组织本项目设备安全检查。3.5操作人员：熟悉机械设备的性能，坚守岗位，按章操作，做好机械的日常保养，持证上岗。4.设备采购和租赁 4.1必须坚持“安全高于一切”的设备选购原则，要求做到设备运行中，在能保证自身安全的同时，确保操作工和环境的安全。 121、4.2设备管理人员应根据本单位生产特点、工艺要求广泛搜集信息（包括：国际、国内本行业的生产技术水平，设备安全可靠程度、价格、售后服务等），经过论证提出初步采购或租赁意见报总经理批准实施。 4.3设备采购前，按安全、质量管理体系要求，对设备的生产厂商资质及生产能力进行审查及评审，选出合格的设备供应商，需采购的设备必须在合格的设备供应商中进行采购。4.4严禁采置和租赁国家明令淘汰产品。严禁采购和租赁不符合国家强制性标准规定的，低劣、劣质、结构简陋、没有安全保障的机械产品。4.5安装、调试、验收、建立档案等。5.设备的安装和拆卸5.1大型专用和特种设备的拆装，要求必须具备拆装能力、持有相关资质证书的122、单位，或邀请具有相关业务能力和资质的单位实施。5.2大型专用和特种施工设备的拆装，必须按照设备制造厂的相关说明并结合现场具体情况制定拆装作业指导书，负责拆装的工程人员和各工种作业人员必须建立健全并实行岗位责任制，必须持证上岗。5.3大型专用和特种施工设备的拆装必须如实做好记录。对在拆装过程中发现的一般性缺陷和问题应详尽说明。5.4凡危及人身、设备安全的重大缺陷和问题，要及时采取有效可行的补救措施，消除事故隐患，确保设备使用安全。5.5重大缺陷和问题经处理后，必须经过本单位检验部门并经安监部门同意并签字后，方可进入下一工序。5.6大型专用和特种施工设备在拆装后，必须进行检测、验收，并确认各项技术123、指标达到要求和安全装置齐全有效后，方可正式运行。5.7对于拆装工作自行实施的，完成后必须由上一级部门组织验收：送外实施的，必须双方共同组织验收。6.设备的验收检测6.1机械设备安装单位必须建立如下机械设备安装工程资料档案，并在验收后30日内将有关技术资料移交使用单位，使用单位应将其存入机械设备的安全技术档案：（1）、合同或任务书。（2）、机械设备的安装及验收资料。（3）机械设备的专项施工方案和技术措施。6.2设备到货验收时，必须认真检查设备的安全性能是否良好，安全装置是否齐全、有效，还需查验厂家出具的产品质量合格证，设备设计的安全技术规范，安装及使用说明书等资料是否齐全;对于特种施工设备，除具124、备上述条件外，还必须有国家相关部门出具的检测报告。6.3各种机械设备验收，应备下列技术文件：（1）机械设备安装、拆卸及试验图示程序和详细说明书；（2）各安全保险装置及限位装置调试和说明书；（3）维修保养及运输说明书；（4）安装操作规程；（5）生产许可证（国家已经实行生产许可的起重机械设备）、产品鉴定证书、合格证书；（6）配件及配套工具目录；（7）其他注意事项6.4机械设备安装后能正常使用，符合有关规定，和使用等技术要求。7.设备的检查使用7.1机械设备按照施工平面布置图合理布置，尽可能降低对其周围环境的影响。项目部组织相关部门对进入施工现场的设备进行验收，经验收合格后，分类建立机械设备台帐，并125、负责存留相关记录。7.2项目部要做好机械设备的标识工作，按要求悬挂机械设备标识牌。7.3设备操作人员必须按照操作规程操作设备，禁止违规操作，设备现场管理人员必须认真检查监督操作人员，以确保设备安全运行。凡特种作业人员应持证上岗，实行定机、定人、定岗位制度7.4对于从事危险作业和危及人身安全的设备，应有明显标志和安全措施。7.5施工设备停放、检修、安装应有统一、固定的位置，场地应安全。对设备进行转移和检修保养时，必须悬挂明显警示标识;对电器设备进行检修时，检修场所必须有雨棚等防雨装置。7.6大中型施工设备必须定人、定机，实行机长负责制的人机一体化管理。7.7特种施工设备和大中型施工设备的操作人员126、，必须进行过技术培训，熟悉本机的操作、保养和技术规程，并取得国家统一发放的“特种作业操作证”，严禁无证上岗。7.8按照施工设备的维护保养规程，进行维护和保养，并如实填写相关记录。7.9定期进行设备安全检查和检验，切实加强设备使用过程中的监督和检查。设备不得带病运转或超负荷作业，对存在安全隐患的施工设备，必须立即停机整改，待故障排除后，方能重新工作。7.10实行设备出勤签证制，必须由现场调度或设备管理人员签字后，设备方可出勤或运转。对于存在明显安全隐患的场地及路段，或设备存在严重故障隐患时，现场指挥和设备管理人员有权制止使用，操作人员有权拒绝操作。7.11实行设备现场安全管理责任制，建立设备安全127、风险金，并落实到作业队、班组、单机（组）及个人，做到责任分明，定期考核，并把考核结果同基层设备管理人员、操作和修理人员的个人收入挂钩。8.设备的保养8.1一级保养：由操作人员实施，主要对机械设备在操作前、作业后进行“十字作业”保养（清洁、润滑、坚固、调整、防腐），并对一些外部易损部件进行拆洗检查，调整。8.2二级保养：由维修人员完成，二级保养除一级保养内容外，主要是对机械设备内部各系统进行清洁、润滑和调整，并对可能有问题的部位予以解体进行检查、清洗的调整。8.3三级保养：指对设备主体进行解体检查和调整，更换达到磨损限度的零部件。同时对主要零件、部件的磨损情况进行测量和鉴定。三级保养由专业维修人128、员完成。8.4设备的各级保养由各设备产权单位负责。9.机械设备的维修9.1小修：是一种维护性修理，主要是排除使用不当，保养失误及使用中发生的临时故障和局部损坏，维护机械设备的正常运转，小修应结合保养进行。9.2中修：是在两次大修之间和新机械设备大修之前有计划的平衡性修理，其目的在于消除总成间损坏出现不平衡的状态，以及可能延长大修间隔期。9.3大修：是对设备的总状态达到极限磨损的程度进行技术鉴定，进行一次全面彻底的恢复性修理，使性能达到规定的技术要求，以延长使用寿命。9.4机械设备的各类维修，均由设备产权单位负责实施，且由专业修理人员完成。9.5项目部要做好运转记录，根据实际情况提出机械设备保养129、维修月度计划，公司监督检查以上修理执行情况。10.设备更新改造及报废10.1设备报废的基本原则：1）国家或行业规定需要淘汰的设备。2）设备己过正常使用年限或经正常磨损后达不到要求。3）设备发生操作意外事故，造成无法修复或修复不合算。4）设备使用时间不长，但有更合理更经济先进的设备或在生产使用时需要更换的。5）从安全、精度、效率等方面，已落后于本行业的平均水平。 符合以上情况的设备均可申请报废。 10.2设备报废手续：1）由设备使用部门提出报废申请，经技朮部确认并签署意见。2）由使用部门负责人填写报废申请单上交技朮部审核，经副总经理批准、移交财务部办理报废结算手续。 10.3设备改造的基本要求：130、）经过技术论证后，采取新技术、新材料、新的零部件就可以提高设备的综合安全技术水平，经济上也是合算的。2）设备改造要持谨慎负责的态度，不能轻易蛮干，必须按照申请、论证、批准的基本程序运行。施工现场安全警示、警告标识、标志使用管理规定 为了规范安全标志的设置，确保生产过程中的安全，为认真执行安全标志标准，加强标志的采购、使用、维护和管理，发挥安全标志的警示作用，特制定本规定。 本规定适用于公司施工现场的生产、生活、办公场所的安全标志的管理。一、安全警示标志的含义与概念1、安全警示标志包括：安全色和安全标志。2、安全色是指传递安全信息含义的颜色，包括红色、蓝色、黄色和绿色。（1）红色：表示禁止、停止131、，危险等意思；（2）蓝色：表示指令，要求人们必须遵守的规定；（3）黄色：表示提醒人们注意，凡是警告人们注意的器件、设备及环境应以黄色表示；（4）绿色：表示给人们提供允许、安全的信息。3、对比色是使安全色更加醒目的反衬色，包括黑、白两种颜色。4、安全标志的分类：禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。（1）禁止标志的基本型式是带斜杠的圆边框；（2）警告标志的基本型式是正三角形边框；（3）指令标志的基本型式是圆形边框；（4）提示标志的基本型式是正方形边框。二、各部门职责1、公司安技保卫部负责对安全标志的使用情况进行监督与检查。2、基层单位安保部门负责对安全标志的采购、发放、入库、使用、管理。3132、项目经理部负责提供安全标志使用的计划和日常管理。4、施工现场安全员把安全警示标志挂贴到相应的存在危险因素的部位，并负责监督。三、工作要求 1、基层单位安保部门应根据各项目经理部的施工现场需要，提出使用计划，经本单位主管生产经理审批后进行采购。采购的安全标志必须符合国家标准安全标志（GB28941996）的要求。2、施工现场安全标志牌应由公司到安监站统一购置。 3、项目经理部安全员应结合施工现场或不同生产、生活、办公场所具体情况悬挂标志。安全标志应按分部、分项（基础、主体、附属）绘制安全标志平面图，应有项目经理签字、有绘制人签字、有绘制日期，并填写安全标志登记表。四、设置场所1、线路施工时在土133、方开挖的洞口四周设置警戒线，设置警时标识牌，晚间挂警示灯，施工点在道路上时，应根据交通法规在距离施工点一定距离的地方设置警示标志或派人进行交通疏导。2、场地施工时在施工现场入口处、脚手架、出入通道口、楼梯口、孔洞口、桥梁口、隧道口、基坑边沿设置安全警示标志。3、在高压线路，高压电线杆，高压设备，雷击高危区，爆破物及有害危险气体和液体存放处等危险部位，设置明显的安全警示标志。4、其它应设置安全标志的场所。五、设置原则1、现场人员密集的公共场所的紧急出口、疏散通道处、层间异位的楼梯间，必须相应地设置“安全通道”标志。在远离安全通道的地方，应将“安全通道”标志的指示箭头必须指向通往紧急出口的方向。2134、在道路或其它非施工人员经常路过的地方施工时，应当依照相关交通法规设置恰当的安全警示标识，建筑中的临边洞口等应按高处作业安全技术规范要求设置。3、施工现场布置应合理，根据施工安全平面布置图所标识的部位挂贴统一规定的安全警示标志，对施工现场有较大危险因素的场所增添统一规定的安全警示标志。4、临时用电的标准设置应符合用电有关规范的标准。5、所有机械的标志设置应符合有关专门机械的规定。6、安全警示标志必须符合国家标准GB28491996安全标志和GB161791996安全标志使用导则、GB28932001安全色的要求。六、管理规定1、因施工需要或工程竣工后，安全标志牌须移动或拆除时，由项目经理部安全135、员负责组织将安全标志牌移动，或回收后，退交基层单位安保部门统一保管。 2、安全标志牌未经项目经理部安全员允许，任何人不得随意移动或拆除。3、项目经理部安全员应及时对变形、污损的安全标志牌进行整修和更换。如发现有损坏的，应报请公司，经公司核准后，将相同标志牌发放项目部，由项目部专职安全员按要求进行挂贴。 4、项目经理部安全员负责安全标志的使用、维修和管理。 5、公司安技保卫部每季度、基层单位安保部门每月对项目经理部安全标志的使用情况进行监督检查，并填写检查记录。如发现项目部不按公司统一要求进行挂贴的，根据情节严重程度给予警告或相应的经济处罚。考核奖罚制度为进一步落实“安全第一，预防为主”的方针，136、鼓励先进，惩罚“三违”，公司制定奖罚条款如下：一、奖励：1、凡创双标、单标的项目，都必须是目标管理内工程项目，其建筑面积在2500M2以上，建筑结构层次不限。2、确定创标项目，发包与承包双方必须签订创标奖罚政策，合同一式三份。3、创标项目确定后，分级上报主管部门，有分级主管部门分期到现场验收考核，一般分基础设施初建阶段、主体工程验收阶段、拆架子前期阶段，有施工单位向分级主管部门报告联系验收考核。4、奖贴金兑现，凭主管验收部门发证为依据（文件）由总公司年终表彰大会上兑现，也可根据实际情况，在施工过程中分期预付合同规定的部分金额。5、在市级以上大检查中被通报表扬的工程项目，奖励2000元。6、奖贴137、金分配方法，合同上确定的金额极大部份是补贴施工单位增设现场设施的，也可以从奖额中抽出一部分奖给施工现场有关管理人员，以鼓励大家创标的积极性，奖额有项目承包者自行决定。7、奖贴金由公司负责兑现，公司、办事处预付。8、对创标的施工单位，在今后业务分配上建议从优。9、公司组织质安大检查中的奖罚，由检查组临时决定。10、合同创标，经主管部门验评不达标的工程项目，按合同规定处罚条款处罚，有发包方负责收取，此款全部上交总公司，年终清交汇算时结清，同时对承包者将给予适当的行政处分。二、处罚：1、发生重大伤亡事故的工地其项目经理给予行政上降级及在一年内给予少分业务或不给业务的处分，情节恶劣清退，经济处罚依据签138、具的工程项目承包合同和签具的工程管理目标责任承诺的有关条款处理。2、在省级大检查中被通报批评者罚现金10000元，在市级大检查中被通报批评者罚现金5000元，在总公司例行的大检查中按标准打分不满75分者罚，缺一分罚100元。3、安全职能部门出具的整改单，必须按规定日期整改好，然后回执报出具部门复查验收，若不送回执又不如整改者处50元200元的罚款（奖罚款由安全部门开收付凭证，收付款由财务科负责办理）。附：违章处罚细则序号违章内容罚款对象处罚标准1不戴安全帽每人罚项目经理52高空、悬空作业不系安全带项目经理503井架、吊篮乘人每人各罚个人504井架、吊篮乘人每人各罚开机工1005施工现场无“五牌139、一图”项目经理2006安全生产技术措施不编制项目经理1007安全生产资料不真实、残缺不齐项目经理2008无安全生产三级协议书签具项目经理2009强令职工冒险违章作业指挥者20010安全生产夫检查、无活动项目经理10011高空作业时乱抛材料、工具、杂物项目经理5012非操作人员乱开或玩弄机电设备项目经理20013作业时穿拖鞋、高跟鞋、塑料底鞋项目经理514无故翻爬井架、脚手架工人1015不按规定布设安全网项目经理10016井架防护每缺一项项目经理5017电机设备无接地或接零每处项目经理2018特种工无证上岗（除停止操作外）项目经理20019易燃地区不设灭火设备每处项目经理5010020脚手架未经140、验收使用项目经理5021发现触保器失灵每只项目经理10022闸刀无盖或无插头直接电源每处项目经理2023易燃易爆处吸烟（每人）个人1024擅自使用（明火）电炉个人5025工地发现小孩项目经理5026外地工无身份证（清退）项目经理5027乙炔气与氧气存放不符合规定项目经理10028打群架项目经理10029架子上面嘻闹个人530食堂人员烧火时离伙房个人531工地进行赌博（没收赌具）个人10020032偷窃财物按现价个人15倍33酒后高空作业个人5034发现不满十八周岁的童工作业项目经理300035吊盘内卸料不拉保险杠每次项目经理10036穿背心、赤膊作业个人20施工场所安全检查、检验仪器、工具配备141、管 理 制 度为落实公司安全管理制度，实现公司安全管理目标，提高安全检查与检验的水平和效率，结合公司项目的情况，制定本制度。一、仪器工具的配置1、 根据公司项目的实际情况，填写仪器、工具购置申请单，经公司主管领导审批后方可购买，本公司现在应配备如下仪器及工具：经纬仪水准仪扭力矩扳手游标卡尺5米卷尺。2、 用途：经纬仪用于测量垂直运输机械的垂直度；水准仪用于测量机械基础的水平度；扭力矩扳手用于测量外墙脚手架、模板支撑系统、机械金属连接螺栓强度。游标卡尺用于测量外墙脚手架、模板支撑系统所用钢管直径及钢管壁厚度和机械金属的厚度；5米卷尺用于测量外墙脚手架、模板支撑系统、临边防护钢筋间距、模板整体尺寸142、等。二、仪器工具的入库1、仪器、工具应由专人负责保管2、新购置的仪器、工具应按装箱单验收型号数量，无误后及时入库，并建立台账，做到物卡账相符，库存处应清洁、干燥、通风、避光、防震。三、仪器工具的领用 仪器工具的领用应办理领用手续，领用人就当面进行检查，发现问题立即通知保管员。四、仪器工具的使用1、仪器开箱前，应将仪器箱平放在地上，严禁手提或怀抱着仪器开箱，以免仪器在开箱时仪器落地损坏。开箱后应注意看清楚仪器在箱中安放的状态，以便在用完后按原样入箱。2、仪器在箱中取出前，应松开各制动螺旋，提取仪器时，要用手托信仪器的基座，另一手握持支架，将仪器轻轻取出，严禁猛提猛拉。仪器及所用部件取出后，就及时143、合上箱盖，以免灰尘进入箱内。仪器箱放在工作处附近，箱上不得坐人。3、安置仪器时根据控制点所在位置，尽量选择地势平坦，施工干扰小的位置，安置仪器时，一定要注意仪器，检查仪器支撑是否可靠，确认连接部件牢固后，方可松手。4、仪器使用完毕，应及时入箱，拆卸仪器时应用双手托持，按出箱时的位置放入原箱，检查箱内附件齐全后方可合上箱盖，箱盖吻合后方可锁紧固定锁扣，不得强力施压以免损坏仪器。5、各种测量仪器使用前后必须进行常规检验校正，使用过程中做好维护，使用后及时进行养护。6、各种光电类、激光类仪器必须定期送到具有资质的部门进行鉴定、校准。鉴定、校准的时间不宜超过规定时间，以确保测量的准确和精度。7、严禁使144、用未经鉴定、未经校准、未经检验、校准不到出厂精度、超过鉴定校准周期以及零配件缺损和示值难辨的仪器。8、在强烈阳光、雨天或潮湿环境下作业，务必在伞的遮掩下工作。9、对仪器要小心轻放，避免强烈的冲击震动，安置仪器前应检查支座、底座的牢固性，整个作业过程中工作人员不得离开仪器，防止意外发生。10、转站进，即使很近也应取下仪器装箱。测量工作结束后，应先关机后装箱，长途运输要提供合适的减震措施，防止仪器受到突然震动。11、测量仪器要设置专库存存放，环境要求干燥、通风、防震、防雾、防尘、防锈，仪器应保持干燥，遇雨后将其擦干，放在通风处，晾干后再装箱，各种仪器均不可受压、受冻、受潮或受高温，仪器箱不得靠近火145、源或热源。12、仪器长途运输时，就切实做好防震、防潮工作。装车时务必使仪器正放，不可倒置。测量人员携带仪器乘车时，应将仪器放在防震垫上或腿上抱持，以防震动颠簸损坏仪器。13、当仪器、工具出现下列情况为合格：已经损坏；过载或误操作；功能出现可疑；显示不正常；超过了规定的鉴定、校准周期；仪表封缄完整性已被破坏；光电类、激光类仪器超过使用寿命；零点漂移严重；测量结果可靠性低时，必须申请报废；常规仪器损坏后无法修复，或仪器破旧、示值难辨、性能不稳定，影响测量质量时，必须申请报废。五、仪器工具的归还仪器工具用完后应擦去泥土、灰尘、油污，保持清洁归库并及时归还，保管员在办理归还手续前应对仪器工具外观及精度146、进行检查，无误后方可入库并更新台账。六、仪器管理奖惩办法1、为了加强工程测量管理工作，促进我公司工程施工工作的科学管理，防止发生测量事故，适应经济发展的需要，充分发挥广大技术人员的积极性和创造性，工程项目竣工后，对工程仪器、工具管理先进的项目部给予必要的精神和物质奖励。2、对在施工过程中违反仪器、工具使用制度，造成施工失误，造成项目损失者应给予处罚。3、对仪器、工具管理不严，保管不善，造成损坏，影响正常使用者，给予相应处罚。4、各项目部要根据本项目实际情况制定相应的工具仪器管理办法，确保仪器工具完好准确，工程测量万无一失。总之，为了加强施工场所安全检查、检验仪器、工具配备与管理的制度化、规范化147、，保证仪器、工具正确使用，精度满足测量规范要求，测量数据准确可靠，施工安全万无一失，更好的为工程建设服务，望各项目部自觉遵守。安全检查、检验仪器、工具配备清单编号名称型号生产厂家数量购置日期鉴定校准日期 实行总、分包的企业对分包单位资质和人员资格管理制度为确保选择合适的分包单位，保证分包单位施工人员具备完成分包工程的能力，并能够对分包单位进行有效控制，确保工程质量，特制定本制度，凡公司采用分包方式管理的工程分包单位及业主指定的分包单位均适用于本制度。一、 对工程分包单位资质验证；1、 审核分包单位营业执照中的施工承包范围，注册资金、执照的有效期限。2、 审核企业性质3、 审核经营手册，查阅其承148、担过的施工项目、施工面积或承担过的工程量。4、 审核资质等级证书、外省市施工队伍进鲁许可证及有效期限、施工人员核定数量。5、 审核安全资质证书，对以往有无重大伤亡事故作必要调查。二、 对劳务分包单位的核验；1、 审核劳务分包单位的务工人员持证状况（身份证、暂住证、健康证、资格证）2、 审核证件有效性，是否符合当地政府行业主管部门对劳务人员持证要求。三、 分包合同签订要求；1、 必须严格执行先签合同，后组织进场施工的原则。2、 审核分包施工组织设计和施工方案、安全技术措施，验证分包方的工具、设施、设备的安全、完好。3、 签证分包合同的同时，必须签订有关附件；“安全生产协议书”、“外劳力施工队伍治149、安、消防管理协议书”、“文明施工协议书”等。4、 合同应明确总分包与分包的安全生产权利和义务，分包单位应对总包单位负责，分包单位必须服从总包单位安全管理。四、 分包队伍进场；1、 主管部门负责人组织有关人员向分包单位负责人及有关人员进行施工安全总交底。2、 以分包合同为依据，交底内容包括施工技术文件、安全体系文件、安全生产规章制度和文明施工管理要求。3、 交底应以书面形式，一式两份，双方负责人和有关人员签字并保留交底记录。4、 合同规定施工过程中应由总包向分包提供的机械设备、安全设施和防护用品，双方必须办理书面移交手续，签字生效。五、 分包队伍施工过程安全控制；1、 分包队伍施工人数超过50人150、以上，应由分包单位指挥专职安全人员，协助总包方对施工全过程执行监控。2、 分包队伍进入施工现场后，必须遵守总包各项规章制度，服从和接受总包的监督管理。3、 分包队伍自带各类机电设备必须向总包提供有效验收合格证明。4、 分包队伍各施工班组必须实行班前班后安全会议和周安全总结会议，并设立台账记录。六、 建立分包方评价档案；1、 主管部门对分包方施工过程进行控制管理，做好日常管理考核资料的积累，为以后对分包方的业绩评定提供证明材料。2、 公司有关部门对分包方安全管理状况和能力进行项目竣工后或年度安全业绩评定。3、 分包方对安全管理松懈，整改措施不到位，事故频发，总包方将给予处罚，或作清退处理。第二节151、分包单位人员资格管理一、 分包单位人员资格要求；1、 分包单位必须执行各级安全教育培训及持证上岗制度。1.1分包单位项目经理、主管生产经理、技术负责人须接受安全培训、考试合格后办理分包单位安全资格审查认可证后方可组织施工。1.2分包单位的工长、技术员、机械、物资等部门负责人以及专业安全管理人员等部门负责人须安全技术培训、参加总包方组织的安全年审考核，合格者办理安全生产资格证书，持证上岗。1.3分包单位工人入场一律接受三级安全教育培训，考试合格并取得“安全生产考核证”后方准进入现场施工，如果分包单位的人员需要变动，必须提出计划报告总包方，按规定进行教育、考核合格后方可上岗。1.4分包单位的特种作152、业人员配置必须满足施工需要，并持有有效证件和当地劳动部门核发的特种作业临时操作证持证上岗。1.5分包单位工人变换施工现场或工种时，要进行转场和转换工种教育。二、现场文明施工及其人员行为的管理；1、分包单位必须遵守现场安全文明施工各项管理规定，在设施投入、现场布置、人员管理方面要符合总包方的要求，按总包方的规定执行，在施工过程中，对其全体员工的服饰，安全帽等进行统一管理。2、分包单位应采取合理的措施，防止其劳务人员发生任何违法或妨碍治安的行为，保持安定局面并且保护工程周围人员和财产不受上述行为的危害，否则由此造成的一切损失和费用均由分包方自己负责。3、分包单位应按照总包方要求建立全工地有关文明安153、全施工、消防保卫、环保卫生、料具管理和环境保护等方面的各项规章管理制度，同时必须按要求，采取有效的放扰民、防噪声、放空气污染、防道路遗洒和垃圾清运等措施。4、分包单位必须严格执行保卫制度、门卫管理制度，工人和管理人员要举止文明、行为规范、遵章守纪、对人有礼貌，切记上班喝酒、寻衅闹事。5、 分包单位在施工现场应按照国家、地方政府及行业管理部门有关规定，配置相应数量的专职安全管理人员，专门负责职工现场安全生产的监督、检查以及因公伤亡事故处理工作，分包单位应赋予安全管理人员相应的权利，坚持贯彻“安全第一、预防为主”的方针。6、分包单位应严格执行国家的法律法规，采取适应的预防措施，以保证其劳务人员的安154、全、卫生、健康，在整个合同期间，自始自终在工人所在的施工现场和住所，配有医务人员、紧急抢救人员和设备，并且采取适当的措施以预防传染病，并提供应有的福利以及卫生条件。安全生产管理人员安全资格准入制度为进一步提高安全管理水平促进安全生产状况的稳定好转使安全的决策者和管理者更加适应安全生产的需要根据安全生产法、国务院关于预防煤矿生产安全事故的特别规定等有关法律法规现就提高主要负责人、安全生产管理人员安全资格准入标准特制定以下制度 一、提高主要负责人、安全生产管理人员安全资格标准 项目经理、生产经理、安全员、总工程师、技术负责人、各工种工程师必须具有建筑生产相关专业大专以上学历、从事建筑施工生产相关工155、作3年以上的经历。项目经理、生产经理、安全员、总工程师、技术负责人还必须具备安全生产技术、管理岗位2年以上的工作经历。建筑安全生产管理机构负责人必须有中专（含中专）以上文化程度和从事建筑安全生产相关工作2年以上的经历。 二、按照规定标准对相关人员的安全资格证书、各专业证书等相关证件进行审核，审核内容主要包括身份证复印件、学历证明、工作简历证明和安全资格证书。符合条件的准予入职，对不合格者应告知本。 三、建筑企业特种作业人员、班组长和特有工种专业学历及专业职业资格准入 1、特种作业人员、班组长 2、特有工种（不包括特种作业人员和班组长） 四、相关规定要求 1、按标准配备特种作业人员。特种作业人员156、取得操作资格证后，3特种作业人员调整岗位时，必须提前提出“岗位调整计划”报技公司审查，经同意后，方可办理岗位调整或调动手续。 2、建筑作业特种作业人员，特殊工种人员因工作需要调动时必须经有关部门会签，没有相关部门的会签，不得给予调动，本人所在项目不得私自调动，凡不按规定程序进行调动者,对项目行政正职，办事员各罚200元。 3、为了保证特种作业、特殊工种人员定编定岗设制的相对稳定和有效管理，凡调动时未经公司会签的人员，调动后一律不准再进入特种作业、特殊工种岗位。 4、特种作业、特殊工种人员一律强制实行规范化的台帐式管理方式进行管理，具体要求是：公司安全部门和项目部要分别建立特种作业、特殊工种人员157、管理体制台帐，两本台帐要相一致，项目部私自增加减少特种作业、特殊工种人员者，要追究有关人员责任，并按规定加倍处罚。 5、项目部特种作业、特殊工种人员管理台帐，由各项目安全员负责管理。 6、办公室严格按照特种作业人员和班组长学历和执业资格准入条件聘任竞争上岗。 不扰民措施制度建筑施工现场防噪声污染的各项措施：（一）人为噪声的控制措施施工现场提倡文明施工，建立健全控制人为噪声的管理制度。尽量减少人为的大声喧哗，增强全体施工人员防噪声扰民的自觉意识。（二）强噪声作业时间的控制凡在居民稠密区进行强噪声作业的，严格控制作业时间，晚间作业不超过22时，早晨作业不早于6时，特殊情况需连续作业（或夜间作业）的158、，应尽量采取降噪措施，事先做好周围群众的工作，并报工地所在的区、县环保局备案后方可施工。（三）强噪声机械的降噪措施1、牵扯到产生强噪声的成品，半成品加工、制做作业（如预制构件，木门窗制做等），应尽量放在工厂、车间完成，减少因施工现场加工制作产生的噪声。2、尽量选用低噪声成备有消声降噪设备的施工机械。施工现场的强噪声机械（如：搅拌机、电锯、电刨，砂轮机等）要设置封闭的机械棚，以减少强噪声的扩散。（四）加强施工现场的噪声监测加强施工现场环境噪声的监测，采专人管理的原则，根据测量结果凡超过施工场界噪声限值标准的，要及时对施工现场噪声超标的有关因素进行调整，达到施工噪声不扰民的目的。安全生产责任制度目159、录 第一章总则 第二章安全管理责任制 第三章职能部门安全生产职责 第四章项目部安全生产管理职责 第一章总则 第1条为贯彻执行党的安全第一，预防为主的安全生产方针，切实加强保护工作，做到安全生产的文明施工，根据国家和上级主管部门有关文件精神和本公司的生产实际，为杜绝重大恶劣伤亡事故的发生，降低般事故频率，切实保障职工的人身安全和身体健康，发展生产，并推行以安全生产为突破口的施工现场标准化管理，加强落实各级领导部门及职能部门和职工的安全生产责任制，特订立本条例。 第2条工程承包以后，必须同时签订安全生产责任制合同与建设单位和公司具体订立安全合同，明确责任制和奖罚，促进安全生产工作，落实好安全生产领160、导班子。 第二章安全管理责任制 第3条各级正职领导是安全生产第责任人，应对本单位的劳动保护和安全生产负责，分管领导应对全公司安全生产工作负直接责任。 第4条公司总经理责任制：1、公司经理是公司安全生产工作的第一负责人，应对全公司的安全生产工作和劳动保护工作负责，贯彻落实党的安全第一，预防为主的安全生产方针。2、认真贯彻执行国家和政府部门所订的劳动保护条例和安全生产的政策法令和规章制度。3、制定安全生产工作规则和安全生产条例，拟定奖惩办法，建立和完善安全生产管理制度和安全生产技术措施，组织实施安全生产各项工作，检查督促各级单位的安全生产工作。 第5条副总经理责任制：1、贯彻国家、政府的劳动保护条161、例和法令，执行制度，贯彻落实各项安全生产规程的要求。2、定期组织安全生产检查，督促整改安全生产工作中不足之处。并组织安全生产竞赛活动。3、负责对职工进行安全生产教育和遵章守纪及法制教育，领导和督促各级职能部门及全体职工做好安全生产工作。4、主持重大工伤事故的现场调查和处理，拟定并落实整改措施。 第6条公司总工程师安全管理责任制：1、组织技术人员，编制、审批安全生产组织设计和技术措施。2、组织安全生产专业技术人员，为完善、改进和提高安全设施，机械设备的安全作业，编制操作规范、技术措施。3、解决在生产过程中发生的安全重大隐患的处臵技术方案。4、督促检查安全生产技术措施和操作规程的落实执行情况。 第162、7条公司财务总监的安全管理责任制：1、按照公司和上级有关规定，编制安全生产技术措施费的规定和使用方案。2、提出安全生产工作的经济可行性条例和实施方案，达到经济杠杆作用，使安全生产经费被合理利用，产生出更好、更多、更积极的安全生产效益。3、根据公司实际和有关规定，编制安全生产的各项经济政策和奖罚条例。4、加强经济核算，统筹安排安全生产经费的筹集和使用。5、总结和调查，研究安全生产工作各项措施和经费的实施情况，提出新的可行性方案。 第8条公司总会计师安全责任：1、根据公司的章程，统筹落实安全生产材料、历史老照片不能说的秘密慈禧军阀明末清初文革晚清设备、技术经费。2、按财务制度对审定的经费列入年度预163、算，确定各类用途的需要并进行统一资金调度。3、设立专项资金课目，随时调查、监督使用安全经费的情况，杜绝各类占用经费的现象。4、年终进行安全经费使用情况的审计和总结。5、及时向总经理汇报安全经费使用情况，以利于领导正确决策。 第9条办公室主任安全管理责任制：1、认真执行国家、政府各部门和公司的安全生产规程制度，结合驻地生产实际，充实完善各项安全生产制度和安全技术措施。2、坚持管生产必须管安全的原则，布臵生产任务时必须同时布臵安全生产工作，以身作则，不违章指挥，不许强令职工冒险作业，积极支持安全工作管理人员的工作。3、经常对职工进行安全生产和遵章守纪及法制教育，领导和督促各工地的安全生产工作。4、164、组织工地进行安全竞赛活动，经常检查安全生产工作，及时阻止危险事故苗子，发生工伤事故及时上报，并保护好现场，参加调查处理工作，并制订落实整改措施，按照实行可能，改善职二劳动和生活条件，搞好工地卫生，注意职工劳逸结合，保障职工的身体健康和安全，发展生产，提高效益。 第10条分公司经理、项目部经理安全管理责任制：1、项目部经理是本工程的安全生产负责人，负责与建设单位订立工程安全合同与安全申报工作。认真执行各项安全生产工作，加强施工现场规章制度，贯彻落实各项安全技术措施，经常深入施工现场，加强施工现场的安全管理工作，争创施工现场标准化合格工地和文明了地。关心职工生活，搞好卫生和文明施工。2、组织职工学165、习安全生产技术操作规程和各项规章制度，坚持安排生产工作的同时，必须同时布臵安全生产工作，做好安全技术交底工作，并记录入册，检查督促安全生产工作，杜绝违章指挥，不准强令职工冒险作业。3、坚决贯彻生产必须安全，安全为了生产，安全第一，预防为主的安全生产方针，组织班组、职工开展安全竞赛活动，及时消除事故隐患，对违章作业进行坚决阻止，对阻止不听者，有权责令停工并执行制度加以处理，根据工地实际，完善制订工地的安全生产责任制度和劳动纪律，并贯彻实施。4、对施工现场的脚手架、井架、电器、机械等在搭设前做好交底工作，搭设完毕后做好验收工作和验收手续，验收合格后，挂上合格牌，方准投入使用，按规定做好例检工作和完166、善施工设备、保险设施的添臵维修工作，督促安全员做好安全资料。5、接受上级管理部门督促检查，并负责整改。发生工伤事故，立即组织抢救并迅速上报，保护现场，并参加事故调查工作和落实整改措施。 第三章职能部门安全生产职责 第11条安环部职责：1、贯彻执行党的安全第一，预防为主的安全生产方针和国家、政府部门及公司关于安全生产和劳动保护法规及安全生产规章制度。贯彻落实安全生产操作规程，做好安全管理和监督工作，负责生产过程安全控制，辅导工地完善落实各项安全技术措施。2、经常深入施工现场，定期组织进行安全生产和劳动纪律的检查监督和宣传教育工作，掌握安全生产工作状况，并提出建议意见。3、杜绝违章指挥和违章作业。167、发现险情及时处理并有权责令工地和个人暂停生产，迅速报告上级领导处理。4、参加事故的调查处理，制订仓库等危险品和有毒材料的保管和保卫制度，严防不法分子扰乱生产秩序，依法打击危及工地安全和生产的违法事件。做好与当地公安及街道社区的横向联系，搞好社会治安综合治理工作。5、应对各工程的施工组织设计中的安全生产技术措施进行审查，对不符合安全要求和不够针对性的，提出完善意见。6、督促项目部完善施工限产的保险设施，对违章作业的单位和个人按制度进行处罚，对安全生产工作有显著成绩的单位与个人按制度给予奖励，组织特殊工种上岗培训和职工的三级文全教育，定期对安全员进行监督考核和继续教育。7、在安全生产工作上，安全科168、权数分配为70，全权执行公司安全生产工作要求和安全生产奖罚制度。 第12条工程部的安全生产职责：1、严格按照国家安全技术规定、规程、标准，组织编制施工现场的安全技术措施方案，编制适合本公司实际的安全生产技术规程，确保针对性。2、对施工现场的特殊设施进行技术鉴定和技术数据的换算，负责安全设施的技术改造和提高。3、同机械设备部、安环部一起共同审核工程项目的安全施工组织设计，指导工地的安全生产工作。4、与安环部一起，编制单位工程建筑面积在10000M以上的安全施工组织设计，并与公司总工程师和其它各生产管理部门一起会审。10000M以下的单位工程安全施工组织设计由项目部的技术、安全等职能部门负责编制，169、经公司总工程师和技术、安全管理部门会审批准后执行。 第13条财务部的安全生产职责：1、按照安全生产设施需要，制订安全设施的经费预算。2、对审定的安全生产所需经费，列入年度预算，落实好资金并专项立帐使用，督促、检查安全经费的使用情况。3、负责安全生产奖罚款的收付工作，保证奖罚兑观。 第14条材料设备部的安全生产职责：1、制订公司所有机械设备的安全技术操作规程和管理制度。2、对一切施工机械、电器、井架、车辆等施：厂设备，必须配备完善安全防护设施和保险装臵，并负责检查、维修、保养、添臵，确保机械设备的安全运转。3、确保施工现场中所需的安全设施、材料物资。4、施工设施的材料、设备必须保证质量，劳动保护170、用品的采购必须保证国家所规定的标准，并应有合格证书。5、采购人员的购买施工设施、设备、材料等。应注意安全性能指标，不能贪图便宜，把不符合要求的物资采购进库，应选择技术性能良好，安全防护装臵齐全，灵敏可靠，并有鉴定合格证的设备和材料。6、参加调查处理与设备有关的安全事故，并作出技术鉴定和整改意见。 第四章项目部安全生产管理职责 第15条项目部安全员安全生产职责：l、认真贯彻执行各项安全生产规章制度和安全生产操作规程。负责项目部工程施工现场的安全作业，模范遵守安全生产操作制度，有权执行公司奖罚制度，阻止违章违纪行为。2、及时检查机械、电器、井架、架子四口五临边的保险与保护措施，发现事故隐患及时督促171、整改。3、严格执行安全部计划中支持性文件。法规、条例及强制性规范的要求。积极配合项目经理加强对工人安全操作规程的教育及安全技术交底工作，严格施工全过程的安全控制，并做好安全记录。做好安全设施验收工作，及时做好安全交底与安全资料。4、发生工伤事故及时组织抢救和保护现场，并迅速报告上级。 5.积极参与策划与编制施工现场安全生产保证计划。6.加强对重点部位危险源的安全监督、控制、确保安保计划中各项安全技术措施落到实处。7.负责事故的调查、分析，提出处理意见，协助处理重大工伤机械事故，并遵循“四不放过”的原则，执行和落实纠正预防措施，杜绝类似事故的发生。8.配合技术、施工管理人员组织对安全设施的验收、172、检查、维护、保养。9.参与各有关部门组织的安全检查，如实汇报本项目的安全状况，发现隐患及时采取纠正措施，并监督落实。发现重大隐患，有权停工，待整改复查合格后复工。10.深入施工现场，掌握安全动态，对人、机物、环境及自然的不安全性为何不安全动态，及时采取纠正预防措施。11.真对安保计划实事工程中发现的问题，及时向项目经理、项目工程师反映，对安保计划进行修订、再版。同时配合做好安保体系的内审、外审工作。第16条班组长(工种负责人)安全生产职责：1、执行安全生产规章制度，带头做好安今生产工作，监督职工的安全生产二作上的违章作业，确保职工安全。2、做好安全交底工作，并记录入册，合理分配职工的工作，杜绝173、违章指挥和不准强令职工冒险作业。3、及时检查施工作业处的安全防护措施，发现不安全因素和设施不完善及时报告项目负责人并整改，对没有可靠安全措施的情况，应责令停止作业。4、发生工伤事故，迅速组织抢救，保护现场，并报告领导，如实汇报情况。 第17条职工安全生产职责：1、自觉遵守安全生产操作规程和规章制度，不违章作业，有权拒绝违章指挥，安全设施不完善和危险区域，无安全措施应停止操作，并及时向领导汇报和提出整改意见。2、熟悉劳动保护用品和安全设施，爱护机械、电器等施工安全设备和设施，不准乱操作施工机械和电器设备，决不能不懂 装懂，乱玩电器、机械等设备，不准私自架设、安装电器设备。3、经常学习安全生产技术174、操作规程和规章制度，遵守安全生产六大纪律和十项安全技术措施，努力提高自我保护意识和能力。4、发生工伤事故，应及时全力抢救伤员，并立即报告领导，保护观场，如实向调查组反映事故经过和原因。 第五章公司党委、团会、工会的安全生产职责： 第18条招工负责人安全生产职责：1、工地招收安排职工时，严禁招收安排有癫痫病、心脏病、高血压、贫血和患精神分裂症、身体残疾的人，严禁招收十八周岁以下的少年和五十五周岁以上的老年人安排厂作，如擅自安排招收，则有工地及招收者负全部责任。2、不准招收带幼儿和儿童的人参加工作，不能安排妇女上高处作业，应安排力所能及的工作。3、工地不宜招收本省以外的民工参加施工，如确需使用外地175、民工-，必须办理好用工手续，并经上级主管部门批准，方可招收使用。4、严禁招收社会闲散人员和三无人员参加施工，谁招收谁负责。 第19条项目材料员安全生产职责：1. 按照项目安全保证计划的要求，组织各种安全屋子的供应工作。2. 对现场使用的脚手架材料、马凳、吊钩、安全网等安全设施应验收合格入库，并定期检查和实验，对不合格和破损者，要及时进行更新替换，做好记录。3. 对供应商进行分析，建立合格供应商名录。4. 负责对进场材料按现场平面布置图堆放，达到文明施工要求。5. 负责对合格供应商供应的安全物资的验收取证工作，并做好验收状态标识，储藏保管好安全防护用品。6. 对重点部位、危险品进行重点保管，执行176、有关危险品运输、储存、发放等规定，做好防火工作。第20条项目工程师安全生产职责：1. 对项目工程生产经营中的安全生产负技术责任。2. 主持制定技术措施计划和季节性施工方案的同时，制定相应的安全技术措施并监督执行。及时解决执行中出现的问题。3. 参加安全生产检查，对施工中存在的不安全因素，从技术方面提出整改意见和办法予以消除。4. 项目工程应用新材料、新技术、新工艺，要及时上班，经批准后方可实施，通化斯要组织上岗人员的安全技术培训、教育。认真执行相应的安全技术措施与安全操作工艺、要求，预防施工中因化学物品引起的火灾、中毒或其新工艺实施中可能造成的事故。5. 主持安全防护事实和设备的验收。发现设备177、设施的不正常情况应及时采取措施严格控制不合格要求的防护设备、设施投入使用。6. 贯彻落实安全生产方针、政策，严格执行安全技术规程、规范、标准。结合项目工程特点，主持工程项目的安全策划、评价识别、确定危险源和不利环境因素，制定安全保证计划。7. 参加或组织编制施工组织设计，编制、审查专项施工方案时，应制定、审查针对性的安全技术措施，保证其可行与针对性，并随时检查、监督、落实及主持工程项目的安全技术交底。8. 参加、配合因公伤亡及重大未遂事故的调查，从技术上分析事故原因，提出防范措施、意见。第21条项目技术员安全生产职责：1. 认真学习贯彻执行上级有关安全生产的法律、法规以及有关安全生产的强制性178、规范。2. 参与对安全物资的进场验收。同时参加对施工现场的基坑支护、脚手架搭设、施工用电、中小型机械、模版支撑，洞口临边防护等验收工作。3. 参与并编制施工现场安全生产保证计划，根据施工现场特点与要求制定各项方案。4. 制定个分部分项工程的安全技术交底内容，向项目生产负责人、施工员、安全员、作业班组长交底。5. 针对特殊施工工艺，负责编制安全技术操作规程。6. 根据施工现场特点与施工需要及时编制各重点部位危险源的专项施工组织设计报项目工程师经总工批准后实施。7. 参与项目的安全检查，发现事故隐患及时制定纠正预防措施，并报项目经理审核后实施，并复查实施效果。8. 对安保计划在实施过程中发现的问题179、，及时提出调整修改的意见，并配合做好内、外审工作。第22条项目技术负责人安全生产职责：总工程师负责具体领导本单位的安全生产技术工作，对本单位的安全生产负技术领导责任。副总工程是在总工程师领导下，对其分管工作范围内的安全生产工作负责。1. 贯彻上级有关安全生产方针、政策、法令和规章制度，负责组织制定本单位安全技术规程并认真贯彻执行。2. 定期主持召开车间，可是领导干部会议，分析本单位的安全生产形势，研究解决安全技术问题。3. 在采用新技术、新工艺时，研究和采取安全防护措施。4. 设计、制造新的生产设备，要有符合要求的安全防护措施，新建工程项目要做到安全设施与主体工程通同时设计、同时施工、同时验收180、投产，把好设计审查和竣工验收关。5. 督促技术部门对新产品、新材料的使用、储存、运输等环节提出安全技术要求，组织有关部门研究解决生产过程中出现的安全技术问题。6. 定期布置和检查安全部门的工作，协助组织安全大检查，对检查中发现的重大事故，负责制定整改计划，组织有关部门实施。7. 参加重大事故调查，并作出技术方面的鉴定。8. 对职工进行经常性的安全技术教育。9. 有权拒绝执行上级安排的严重危及安全生产的指令和意见。第22条项目施工员安全生产职责：认真执行国家安全生产方针、政策规章制度和上级批准的施工组织设计、安全施工安方案，如需修改，必须经过原编、审批的部门批准。1. 在计划、布置、检查、总结、181、评比的生产活动中，必须同时把安全工作贯穿到每一个具体环节中去，特别做好有针对性的书面安全技术交底。2. 遇到生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。3. 领导所属班组搞好安全生产，组织班组学习安全技术操作规程，并检查执行情况。教育工人正确使用安全防护用品。4. 有权拒绝不科学、不安全的生产指令，不违章指挥。坚持邮政操作规定。5. 发生重大事故、重大未遂事故，保护现场并立即上报，同时采取防范措施。6. 负责所管辖的施工现场环境卫生，以及一切安全防护措施，严格遵守执行各项安全技术交底。第23条项目质检员安全生产职责：1.认真贯彻执行建筑法和有关的建筑工程安全生产法令、法规，坚持“安全第一、预防为主182、综合治理”的方针，认真执行上级公司的各项安全生产规章制度。 2.认真执行项目施工组织设计，在检查工程质量的同时，严格要求安全技术措施到位3.参与制订项目工程的安全管理目标，配合安全员做好日常安全管理工作。 4.认真执行项目施工组织设计和安全技术措施，在抓好质量的同时，兼管安全工作。 5.严格按国家有关安全规程，规范要求把关，发现材料和施工工艺上的问题有权制止。 6.参加安全会议，积极提出安全合理化建议。参加各项安全生产检查。第24条项目资料员安全生产职责：一、认真贯彻执行国家、行业、上级职能部门和企业颁布的保证建筑施工质量的法律、法规、规范、标准及规章制度，并认真执行；认真执行公司质量/环境183、/职业健康安全整合型管理体系文件，对施工过程贯标工作进行监督检查；认真学习各项内业资料管理技术，做好内业技术资料的收集、整理、归档工作，做好贯标资料的收集整理工作，协助项目安全员做好班组安全培训教育工作和安全资料收集工作，配合工长做好现场文明施工管理工作、完善各项文明施工管理资料，负责对外来文件、工程技术资料、施工图纸等资料的文件编目、收发登记、标识和日常管理，做好工地有关会议记录和资料存档及重要档案资料保密工作，做好工程竣工资料的收集、整理、归档工作，确保工程竣工资料齐全、真实和正确装订。 四、 严格执行国家相关法律、法规、企业工艺标准等相关法律法规，禁止无效标准的使用。 三、 完成项目部交184、给的其它工作。公司安全生产责任制考核制度建立和健全以安全生产责任制为中心的安全管理制度，是保障安全生产的重要组织手段。为明确项目部管理人员在施工生产活动中应负的安全职责，进一步贯彻落实安全生产责任制，特对项目部管理人员安全生产责任制实行定期考核。一、 考核对象：项目经理、项目技术负责人、项目施工员、项目安全员、项目材料员、各班组长等。二、 考核人：1、 公司负责考核项目经理。2、 项目经理负责考核项目技术负责人、项目施工员、项目安全员、项目材料员、各班组长等。三、 考核期：1、 公司负责考核项目经理。2、 项目经理对项目部管理人员每季度考核一次。四、 考核形式：采用考核表评分形式。五、 考核评185、价：考核分值满分为100分，考核得分在85分及其以上为优良，考核得分在70分及其以上为合格。考核得分在70分以下为不合格。六、 考核奖罚：根据项目部制定的制度在工程项目结束或年度经济分配中进行奖罚兑现。危险源监管制度根据建设工程安全生产管理条例和建设部危险性较大工程安全专项施工方案编制及专家论证审查办法的规定,为了加强建设工程安全管理，对施工现场重大危险源有效监控，防范安全生产事故发生。省建设厅决定在全省范围内实行建设工程重大危险源公示监管制度。现将有关事宜通知如下：一、建设工程危险源的内容建设工程重大危险源是指在施工过程中，可能导致死亡、人身伤害、环境破坏、财产损失的危险性较大的分部分项工程186、或危险施工部位及其它可能造成严重危害后果的施工活动。建设工程危险源主要包括：（一）基坑支护工程开挖深度超过5m（含5m）的基坑（槽）并采用支护结构施工的工程；或基坑虽未超过5m，但地质条件和周围环境复杂、地下水位在坑底以上等工程。（二）土方开挖工程土方开挖工程是指开挖深度超过5m（含5m）的基坑、槽的土方开挖。（三）高大模板工程水平混凝土构件模板支撑系统高度超过8米（含8米），或者跨度超过18m（含18m），施工总荷载大于10kN/，或者集中线荷载大于15kN/m的模板支撑系统；（四）拆除、爆破工程；（五）高度大于6m（含6m），或者高度虽不足6m但地质条件复杂的高大边坡工程；（六）起重设备安187、拆及起重吊装工程；（七）高度超过24米的落地式钢管脚手架；附着式升降脚手架，包括整体提升与分片式提升；悬挑式脚手架、门型脚手架、吊篮脚手架、卸料平台。（八）施工机具及施工用电；（九）三宝使用及四口、五临边防护；（十）其它危险性较大工程或可能造成严重危害后果的施工活动。二、危险源公示方法（一）危险源辩识。工程开工前，施工单位应根据工程特点，对施工现场可能出现的危险危害因素进行辨识、评估，确定施工现场危险源，并填写建设工程危险源监控登记表。（二）危险源公示。施工单位在施工现场入口处或其它明显位置，对危险源进行挂牌公示。公示内容依据工程进度，分三个阶段进行，基础施工阶段、主体施工阶段和室内外装修阶段188、。（三）制定监控措施。施工单位应当根据重大危险源辩识情况，结合工程施工特点，制定危险性较大分部分项工程专项施工方案，并认真履行审批手续。施工单位应建立危险源监控制度，定期对重大危险源的监控情况进行检查，发现隐患及时整改。其中，公司每月检查不少于一次；项目部每旬至少检查一次。监理单位要认真执行巡检，对有危险源的施工，应实行旁站式安全监理。同时制定危险源应急预案，并定期组织演练。三、危险源备案。各市州、县（市）建设行政主管部门应当建立危险源备案制度。施工单位在开工前十五日内，将建设工程危险源监控登记表，报到当地县（市）级以上建设行政主管部门备案。四、危险源监管。建设行政主管部门对施工现场危险源的监189、控情况，进行定期检查和不定期抽查。施工企业危险源的监控情况，将作为施工企业安全生产条件评价的内容之一，与施工企业安全生产许可证的动态监管工作相结合。对建设工程项目中未建立危险源监控措施，存在重大安全隐患的施工企业，当地建设行政主管部门有权建议省建设行政主管部门暂扣、吊销施工企业安全生产许可证。 危险源公示、告知制度危险源是危险的根源，是系统中存在的可能发生意外释放能量的危险物质。一般危险源的构成要素有潜在危险性、存在条件和触发因素。对危险源属性的分析，有利于重大危险源的辨识、控制。根据中华人民共和国安全法、建设工程安全生产管理办法等相关法律法规，结合本企业施工特点制定本制度，相关内容如下：一，190、危险源公示内容包括危险源名称、出现的时段、涉及的危险因素、控制措施、责任部门和责任人。在施工现场入口显著位置和有危险源的作业点附近设置明显的安全警示标志，并对检查、检测、检验情况做好文字记录，建立档案。二，项目部安全管理部门向作业人员提供必需的安全防护用具和安全防护服装，书面告知危险岗位的操作规范并确保其熟悉和掌握有关内容和违章操作的危害。三，推行安全技术交底工作。交底中将施工危险情况、采取的措施、解决的办法以书面告知的形式或告知牌的形式通知作业人员。四，向从业人员如实告知作业场所和工作岗位存在的危险因素、防范措施以及事故应急措施；1安全风险2，危险源通报3，安全制度和规程4，紧急反应程序5，191、个人防护使用要求五，重大危险源的辨识防止重大事故的第一步是确认或辨识重大危险源。对危险源的辨识基本原则是：1，本质属性有潜在的危险性：1），有发生爆炸、火灾危险；2），有中毒窒息的危险；3），有高空坠落危险；4），有烧伤、烫伤、腐蚀危险；5），有飞溅物打击危险6），有被物体绞、辗、挤压、撞击、切割、挂带危险；7），有被车辆系统伤害危险；8），有坍塌、倾覆、滑坡、压埋危险；9），有触电伤害危险10），其他容易导致人员伤害、建筑物破坏、设备损坏危险2，隐患容易产生又不易被发觉、且难于控制。 隐患泛指潜在发生事故，造成人员伤亡或经济损失的物或环境的不安全状态。从理论上而言，凡存在隐患的设备、岗位、场192、所都可视为危险源；但是不能一概而论认定凡是有本质属性危险性的设备、岗位、场所都视为存在隐患，都一概作为危险源辨识和风险评价的根本依据，以造成危险源过多过滥，失去重点监控意义。六，重点内容告知危险源：高处坠物，物体打击告知措施：1，在高处作业人员，要进行安全教育，提高安全意识。2，带好安全帽，系好安全带，栓好安全网。3，高空作业点下方不得有人逗留，工作中严禁上下抛掷工具和材料。4，严禁用绳索、软线、链条等代替安全带。5，开挖深度超过2m时，其边缘上面做也同样应视为高处作业，要设置警示标识。危险源：预防触电告知措施：1、新开工程项目必须编制施工用电组织设计，实行三相五线制，三级配电，二级保护。使用193、标准配电箱，动力箱与照明要分开。2、支线架设要架空，不准把支线架在钢管脚手架上和其他导电体上，现场照明不准使用花线。3、砼振动器的电源线，严禁在钢筋网上拖拉，以免钢筋丝穿进电源线，造成传电在钢筋上，发生重大触电事故。4、按规范要求，现场值班电工，每班不少于2人，特别是夜间值班。5、未经专业安全技术培训，不准操作电工作业，电工必须持证上岗。6、施工现场不准使用无箱家用电器的塑料插座，三角型塑料插座，必须使用末级配电箱。7、地下室和潮湿的作业场所的照明，必须使用安全电压。8、现场电源接头用绝缘胶布包扎良好，不准用塑料包扎，接头不能放在潮湿地上和水中。9、配电箱内的破损电器要及时更换，接线不能搭设或194、采用线头直插，不准把出线直接接在漏电保护器上。10、在施工工程外侧与边缘有外高压电线，安全距离小于最小规定要求的，要加屏障遮护，用围栏或防护网进行防护，防止塔吊、脚手架以及长钢筋等触及高压线发生事故。危险源：预防机械伤害告知措施：1、现场上固定的加工机械的电源线必须加塑料套管埋地保护，以防止被加工件压破发生触电。2、按照建筑施工临时用电安全技术规范要求，做好各类电动机械和手持电动工具的接地或接零保护，防止发生漏电。3、各种机械的传动部分必须要有防护罩和防护套。4、现场使用的圆锯应相应固定。有连续二个断齿和裂纹长度超过2公分的不能使用，短于50CM的木料要用推棍，锯片上方要安装安全挡板。5、木工195、平刨口要有安全装置。木板厚度小于3公分，严禁使用平刨。平刨和圆锯不准使用倒顺开关。 6、使用套丝机、立式钻床、木工平刨作业等，严禁戴手套。7、砼搅拌机在运转中，严禁将头和手伸入料斗察看进料搅拌情况，也不得把铁锹伸入拌筒。清理料斗坑，要挂好保险绳。8、机械在运转中不得进行维修、保养、紧固、调整等到作业。9、机械运转中操作人员不得擅离岗位或把机械交给别人操作，严禁无关人员进入作业区和操作室。作业时思想要集中，严禁酒后作业。10、打夯机要二人同时作业，一人理线，操作机械要戴绝缘手套，穿绝缘鞋。严禁在机械运转中清理机上积土。11、使用砂轮机、切割机，操作人员必须戴防护眼镜。严禁用砂轮切割22#钢筋扎丝196、。12、操作钢筋切断机切50CM以下短料时，手要离开切口15CM以上。13、操作起重机械、物料提升机械、砼搅拌机、砂浆机等必须经专业安全技术培训，持证上岗。坚持十不吊。14、加工机械周围的废料必须随时清理，保持脚下清，防止被废料拌倒，发生事故。危险源：预防坍塌告知措施：1、坑、沟、槽土方开挖，深度超过1.5米以下的，必须按规定放坡或支护。2、挖掘土方应从上而下施工，禁止采用挖空底脚的操作方法，并做好排水措施。3、挖出的泥土要按规定放置或外运，不得随意沿围墙或临时建筑堆放。4、基坑、井坑的边坡和支护系统应随时检查，发现边坡有裂痕，疏松等危险征兆，应立即疏散人员采取加固措施，消除隐患。5、挖孔施工197、应按照人工挖孔桩安全管理办法执行。6、各种模板支撑，必须按照模板支撑设计方案要求，立杆、横杆间距必须满足要求，不能减少和扩大，特别是采用木支撑施工法，防止模板砼施工时坍塌。7、施工中必须严格控制建筑材料、模板、施工机械、机具或其他物料在楼层或屋面的堆放数量和重量，以避免产生过大的集中荷载，造成楼板或屋面断裂坍塌。8、距临时围墙2米内不能搭建宿舍、仓库等设施。9、安装和拆除大模板，吊车司机与安装人员应经常检查索具，密切配合，做到稳起、稳落、稳就位，防止大模板大幅度摆动，碰撞其他物体，造成倒塌。10、拆除工程必须编制施工方案和安全技术措施，经上级部门技术负责人批准后方可动工，较简单的拆除工程，也要198、制定有效、可行的安全措施。11、拆除建筑物，应该自上而下顺序进行，禁止数层同时拆除，当拆除某一部分的时候，应该防止其他部分发生坍塌。12、除建筑物一般不能采用推倒办法，遇有特殊情况必须采用推倒方法的时候，必须遵守下列规定：a）砍切墙根的深度不能超过墙厚的三分之一，墙的厚度小于两块半砖的时候，不许进行掏掘。b）为防止墙壁向掏掘方向倾倒，在掏掘前，要用支撑撑牢。c）建筑物推倒前，应该发出信号，待全体工作人员避至安全地带后，才能进行。13、架子上不能集中堆放模板或其他材料，防止架子坍塌。危险源：爆炸告知措施：1、氧气瓶乙炔瓶固定放置，间隔不小于5m2、氧气瓶乙炔瓶不能暴晒，气管不能混用。3、具体安全199、措施见施工安全技术规程。七，严格执行危险源告知制度，在施工现场或危险源作业场所要进行公示或警示，内容包括危险源名称、造成事故的后果、控制措施、应急措施等，使在危险源场所的全体作业人员了解和掌握危险源的基本常识，做到相互监督，自觉遵章守纪。劳动防护用品管理制度第一章 总 则第一条 为加强员工劳动防护，预防和控制职业病的发生，保护员工健康，加强员工劳动防护用品和保健品的管理，特制定本制度第二条 本制度适用于公司内各部门、车间。第三条 本制度所称劳动防护用品是指在工作过程中未免遭或减轻事故伤害和职业病危害，保护职工健康，由公司统一发放和配备，供员工使用的防护用品（具）和保健品。 第二章 采购第四条 200、劳动保护用品采购（一）劳动用品采购计划由生产部提出，经分管领导批准后，由采购部门负责采购。（二）采购的劳动保护用品的质量及技术指标必须符合国家有关规定和标准要求；特殊劳动防护用品的购买要求到提供以下证件的单位购买： (1)厂家的营业执照； (2)全国工业产品生产许可证； (3)有效的检测报告；（三）所采购的劳动防护用品的生产单位应符合国家、地方有关劳动保护用品监督管理规定的要求。（四）统一发放的劳动保护用品应进行招投标，并经职工代表、生产部及相关职能部门人员共同参与单位选择、定价、定式样、定标准等工作。（五）劳保用品采购到厂后，采购部门应组织生产部及相关部门人员进行验收，不符合标准要求的劳动保201、护用品不得接受。第三章 劳动防护用品的验收采购回的劳动防护用品，应由公司库管人员、质检员检查验收。验收分为质量验收和数量验收。要认真检查劳动防护用品名称、规格、型号、生产厂家、出厂日期、LA标志、合格证、使用说明书等；特种劳动防护用品安全标志证书、生产许可证、生产资质、经营资质、检查检验报告、使用说明书等，观察护品有无破损缺陷、各项技术参数是否符合要求。劳动防护用品验收要做好记录，参加验收人员要签字。发现劳动防护用品质量不符合要求、数量不准确、证照不全、无LA标志的，坚决不予接受入库，并责令采购部门退库。加强验收稽核，发现验收程序和环节不全、不规范、不履行入库手续和手续不齐备。公司财务应拒绝支202、付货款。第四章 劳动防护用品保管制度公司根据实际情况，保证劳动用品的供应降低工程成本与消耗，加速周转，节省消费，特对工程所用劳动用品进行全面的统一的管理，各部门应遵守下列的规章制度，以便能使用完整的劳动用品。（一）搞好劳动用品的入库验收，把好劳动用品的验收关，确保规格、数量、质量、符合使用规定。（二）搞好各种机具设备的保养工作，严禁出库机具有拖延工程工期现象。（三）搞好劳动用品的领发和盘点，面向生产、方便群众、保证供应、即时回收。（四）搞好库内的业务员工作，做到技术资料齐备、单据帐目正确、库容整齐、收发即时、数量准确。（五）搞好各种机械和用品的技术保管和维护保养工作，保证用品的使用价值不受损失203、，质量完好无损。（六）加强团结管理体制人员的安全教育，做好防火、防盗、防爆、防洪等工作，确保仓库劳动用品的安全检查。（七）行政办应搞好劳动用品的综合利用和调节工作，降低库存，节约仓库储蓄费用。第五章 劳动保护用品发放和配备（一）新购劳动防护用品须经仓库管理人员出具入库单，对劳动防护用品进行验收，（验收内容：名称，型号，规格，数量，合格证，检验报告等。）在有存放条件的地点进行统一保管，并定期进行清点核实。（二）.按照劳动条件发给劳动者防护用品，属于在生产过程中保护工人的安全健康所必须的则发，否则不发，劳动条件相同的发给相同护品。工种相同，劳动条件不同则发给不同护品。（三）防护服：从事以下作业者施204、工时必须使用防护服。(1)接触有毒、有放射性与对皮肤有感染的物质的作业者(2)有强烈辐射热的或有灼烧危险的作业者(3)有刺激、绞碾危险或可能因钩挂、磨损衣服而引起外伤的作业者(4)经常接触腐蚀性物质的或特别肮脏物品的作业者（四）防护手套：（帆布手套、线手套、胶手套、绝缘手套）发给在操作中易于烧手、烫手和严重磨手的工种，绝缘手套供带电作业备用，胶手套供直接接触腐蚀性液体和剧毒物质的工种使用（五）防护鞋：（隔热皮鞋、球鞋、绝缘鞋、雨鞋、防砸鞋）发给防烫、防刺割、防触电、防水、防腐蚀、防砸的工种使用（六）防护帽：（安全帽、工作帽、草帽）发给在操作中头部需要防物体打击、防发辫绞碾、防烫、防寒、防晒的工205、种使用（七）毛巾：发给在操作中颈部需要防灼烧和从事粉尘、肮脏作业的工种使用（八）防护面具：（防毒面具、防尘口罩、防护眼镜）发给面部有烧灼危险和喷洒伤害，有吸入有害气体危险，从事粉尘作业对眼部有伤害危险的工种（九）安全带，安全网：从事高空作业的工种在高空作业时必须使用安全带，安全网。（十）从事多种作业者，按其基本工种发护品。如果发给的护品对从事某些特殊工作不能适用时，则可供给所必需的护品做备用（十一）对生产管理人员应按具体情况发给备用的护品(十二)所有护品均免费发给职工，教育职工节约使用（十三）根据各科室，项目部人员所做计划，统一进行领用（十四）所发劳动防护用品领取人有妥善保管和正确使用的义务第206、六章 劳动保护用品的使用（一）应定期对员工进行防护用品的正确佩戴和使用培训，确保员工100%正确使用。（二）员工在巡检、操作、检维修、事故处理等过程中，须根据工作场所职业危害因素的种类、浓度或强度，穿着、佩戴或随身携带相应的防护用品。（三）劳动防护用品应在规定的使用期限内使用，劳动保护用品破损或变形、影响防护性能或达到报废期限的，应予以报废并更换或补发。禁止使用，过期和报废的防护用品。（四）外来人员进入现场应按要求佩戴使用防护用品，防护用品根据实际情况可由公司有关部门负责提供。外来施工单位人员应按照公司有关规定要求，进入现场和工作时须佩戴与工作和场所危害相适应的防护用品。（五）应加强员工劳动保207、护用品佩戴、使用情况的检查。第七章 劳动保护用品的保管（一）仓库管理部门应按照仓库管理有关要求，加强对劳动保护用品的保管，及时清理过期、失效的劳动防护用品。（二）全体员工应妥善保管各类防护用品，不得破坏防护用品结构及影响其使用功能。第八章 劳动保护用品的维护、保养和更新（一）应定期对现场配备的公用防护用品（具）、药品完好、有效情况的进行检查，定期进行维护和保养，确保完好、有效。（二）对防护性能较高的劳动保护用品，机动部应定期组织强制检验，并做好检验记录。（三）应对过期失效的防护用品及时更换、更新。第九章 劳动防护用品的评估每年的一月和七月，由企管部组织，安全管理人员、职业卫生、职业医务专业人员208、和职工代表参加，召开劳动防护用品的评估会议。针对企业生产自身风险，以及为职工的头、手、眼睛、脸、听力、脚、呼吸、热、冻、触电等方面保护所提供的劳动防护用品适应程度、配备标准、使用年限、质量要求进行全面评估，通过作业场所的风险分析，识别劳动防护用品的需求，为劳动防护用品管理制度和发放标准修订提供可靠依据。第十章 劳动防护用品的报废劳动防护用品必须按照国家要求和产品有效安全期内使用，超出安全防护期限不得继续使用，应立即报废，由公司公司收回后统一处理。劳动防护用品名称有限安全期工作服半年安全帽一年劳保手套七天劳保鞋一年绝缘鞋一年防护眼镜十五天防尘口罩五天防毒面具两年毛巾三十天安全带两年建筑工程生产安209、全事故应急救援制度为做好安全事故应急救援工作，建立统一指挥、职责明确、运转有序、反应迅速、处置有力的应急救援体系，最大限度地减少事故损失，保障国家财产和人民生命安全，维护社会安定稳定，特制定本制度。一、事故应急救援预案的定义、编制依据及原则1、定义：事故应急救援预案是指公司为减少事故后果而预先制定的抢险救灾方案，是进行事故救援活动的行动指南。2、编制依据：施工生产过程中潜在危险源和事故后果分析。3、编制原则：（1）、预案是针对可能造成人员伤亡、财产损失和环境受到严重破坏而又具有突发性的事故、灾害，如触电、机械伤害、坍塌、火灾及自然灾害等。（2）、预案以努力保护人身安全为第一目的，同时兼顾财产安210、全和环境防护，尽量减少事故、灾害造成的损失。（3）、预案是发生紧急情况时的处理程序和措施。（4）、预案要结合实际，措施明确、具体、具有很强的可操作性。（5）、预案应符合国家法律法规的规定。二、施工企业应建立应急指挥及救援组织机构，直属项目部安全领导小组，事故现场抢险组，事故现场救护组，事故现场保护组，事故现场通讯小组名单。三、公司安全生产委员会人员组成：由公司法定代表人、主管安全生产的副总经理及公司相关部门人员组成，工程管理部是公司安全生产委员会常设办公机构四、项目部安全领导小组机构组成：由项目部经理、副项目经理、技术负责人、安全员、作业队长、栋号长等相关人员组成，项目部经理任组长、并明确各应211、急专业组长。五、公司应急指挥及救援组织职责1、公司安全生产委员会职责：（1）、负责事故救援的整体指挥；（2）、负责建立公司网络系统，保证与各项目部及上级主管部门的联系，并负责向上级主管部门的汇报工作；（3）、负责成立事故调查处理小组，对事故调查处理工作进行监督。2、项目部安全领导小组职责：（1）、负责指挥处理紧急情况，保证突发事件按应急救援预案顺利实施；（2）、负责事故现场的抢险、保护、救护及通讯工作；（3）、负责所需材料、人员的落实；（4）、负责与上级安全生产管理机构的联系及情况汇报；（5）、负责与相邻可依托力量的联络求救；（6）、负责工程项目生产的恢复工作。4、项目部应急专业组职责：（1）212、事故现场抢险组职责：负责事故现场的紧急抢险工作，包括受困人员、现场贵重物资及设备的抢救、危险品的转移等。（2）、事故现场救护组职责：负责事故现场的紧急救护工作，及时组织护送重病伤员到医疗中心救治。（3）、事故现场保护组职责：负责事故现场的保护、人员的清点及疏散工作。（4）、事故现场通讯组职责：负责收集相关单位部门的通信方式，保证各级通讯联系畅通，做好联络工作。七、紧急情况的处理程序和措施1、事故发生后，事故现场应急专业组人员应立即开展工作，及时发出报警信号，互相帮助，积极组织自救；在事故现场及存在危险物资的重大危险源内外，采取紧急救援措施，特别是突发事件发生初期能采取的各种紧急措施，如紧急断213、电、组织撤离、救助伤员、现场保护等；及时向项目部安全领导小组报告，必要时向相邻可依托力量求教，事故现场内外人员应积极参加援救。2、事故现场由项目部安全领导小组组长任现场指挥，全面负责事故的控制、处理工作。项目部安全领导小组组长接到报警后，应立即赶赴事故现场，不能及时赶赴事故现场的，必须委派一名项目部安全领导小组成员或事故现场管理人员，及时启动应急系统，控制事态发展。3、各应急专业组人员，要接受项目部安全领导小组的统一指挥，立即按照各自岗位职责采取措施，开展工作。（1）、事故现场抢险组，应根据事故特点，采用相应的应急救援物资、设备开展事故现场的紧急抢险工作，抢险过程中首先要注重人员的救援、事故现214、场内外易燃易爆等危险品的封存及转移等，其次是贵重物资设备的抢救；随时与项目部安全领导小组、保护组、救护组、通讯组保持联络。（2）、事故现场救护组，应开展事故现场的紧急救护工作，及时组织救治及护送受伤人员到医疗急救中心医治；随时与项目部安全领导小组、抢险组、救护组、通讯组保持联络。（3）、事故现场保护组，应开展保护事故现场，人员的疏散及清点工作。现场保护组人员应指引无关人员撤到安全区，指定专人记录所有到达安全区的人员，并根据现场员工名单表、各宿舍人员登记表，经事发现场人员的证实，确定事发现场人员名单，并与到达安全区人员进行核对，判断是否有被困人员；随时与项目部安全领导小组、抢险组、救护组、通讯组215、保持联络。八、特大安全事故发生后，建设行政主管部门及有关单位单位应立即组织或参加事故抢险救援、保护事故现场，同时迅速向当地政府和上级建设行政主管部门报告，保证紧急情况信息报送渠道畅通，运转有序。九、为了预防特大事故的发生，建设行政主管部门必须加强对特大事故危险源的监控，督促有关责任单位限期整改。对一时难以整改的事故隐患，要建立档案，制定防范监控预案，确保事故隐患得到及时消除和有效控制，杜绝重大、特大事故的发生。建筑施工安全生产事故应急救援演练制度为贯彻落实上级应急管理工作会议精神，加强我公司安全生产应急救援体系建设，根据中华人民共和国安全生产法、国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定和国务院216、省、市、县各级政府关于进一步加强安全生产工作的决定，结合我公司工作实际，特制定本制度：一、指导思想坚持“以人为本”的科学发展观，遵循“预防为主、常备不懈”的方针，贯彻统一领导、分级负责、反应及时、措施果断、依靠科学、加强合作的原则，紧紧围绕紧急状态下应急处置和抢险救援能力提高这一主线，全面加强应急救援体系建设，进一步完善应急救援预案，培育过硬的应急救援队伍，提高救援人员的技术水平与救援队伍的整体能力，以便在事故的救援行动中，达到快速、有序、有效的效果。经常性地开展应急救援培训、训练或演习应成为救援队伍的一项重要的日常性工作。二、基本任务锻炼和提高队伍在突发事故情况下的快速抢险堵源、及时营救伤217、员、正确指导和帮助群众防护或撤离、有效消除危害后果、开展现场急救和伤员转送等应急救援技能和应急反应综合素质，有效降低事故危害，减少事故损失。三、基本要求（1）应急演练应当遵守相关法律、法规、标准和应急预案规定。（2）领导重视、科学计划。开展应急演练工作必须有领导的重视，给予资金等相应支持，必要时有关领导应参与演练过程并担当与其职责相当的角色。（3）结合实际、突出重点。应急演练应结合可能发生的危险源特点、潜在事故类型、可能发生事故的地点和气象条件及应急准备工作的实际情况进行。演练应重点解决应急过程中组织指挥和协同配合问题，解决应急准备工作的不足，以提高应急行动整体效能。（4）周密组织、统一指挥。218、演练策划人员必须制定并落实保证演练达到目标的具体措施，各项演习活动应在统一指挥下实施，参演人员要严守演习现场规则，确保演习过程的安全。演习不得影响施工地的安全正常运行，不得使各类人员承受不必要的风险。（5）由浅入深、分步实施。应急演习应遵循由下而上、先分后合、分步实施的原则，综合性的应急演练应以若干次分练为基础。（6）讲究实效、注重质量要求。应急演练指导机构应精干，工作程序要简明，各类学习文件要实用，避免一切形式主义的安排，以取得实效为检验演习质量的唯一标准。（7）应急演练原则上应避免影响公众，如必须涉及有限数量公众，则应在条件比较成熟时择机进行。四、应急培训制定培训计划，对应急救援系统各层次219、和岗位人员进行工作和任务分析，根据各岗位人员的职责，制定工作任务。(1)岗位的总体目标；(2)重要职责：按职责对工作全面说明；(3)任务：每项职责下要履行的各种任务；(4)任务说明：明确说明责任人该怎么做；(5)小组与个人：个人执行任务和小组执行任务。(6)要求应急人员了解和掌握如何识别危险、如何采取必要的应急措施、如何启动紧急警报系统、如何安全疏散人群、应急救援中常用的人工口对口呼吸和胸外按压法等基本操作，重点是火灾应急培训以及重大危险源事故应急的培训，强调重大危险源事故的不同应急水平和注意事项等内容。五、应急救援训练与演习的目的(1)应急救援训练是指通过一定的方式来获得或提高应急救援技能。220、演习是指按一定程式所开展的救援模拟演练。目的是为提高应急救援技术水平与救援队伍的整体作战能力，以便在事故的救援行动中，达到快速、有序、有效的效果。(2)演习的目的是：验证应急预案的整体或关键性局部是否可能有效的付诸实施；验证预案在应对可能出现的各种意外情况方面所具备的适应性；找出预案可能需要进一步完善和修正的地方；确保建立和保持可靠的通信联络渠道；检查所有有关组织是否已经熟悉并履行了他们的职责；检查并提高应急救援的启动能力。六、应急救援训练类型应急训练的基本内容主要包括基础训练、专业训练、战术训练和自选科目训练四类。(1)基础训练。基础训练是应急队伍的基本训练内容之一，是确保完成各种应急救援任221、务的前提基础。基础训练主要是指队列训练、体能训练、防护装备和通讯设备的使用训练等内容。训练的目的是应急人员具备良好的战斗意志和作风，熟练掌握个人防护装备的穿戴，通讯设备的使用等。(2)专业训练。专业技术关系到应急队伍的实战水平，是顺利执行应急救援任务的关键，也是训练的重要内容。主要包括专业常识、堵源技术、抢运和清消，以及现场急救等技术。通过训练，救援队伍应具备一定的救援专业技术，有效地发挥救援作用。(3)战术训练。战术训练是救援队伍综合训练的重要内容和各项专业技术的综合运用，提高救援队伍实践能力的必要措施。通过训练，使各级指挥员和救援人员具备良好的组织指挥能力和实际应变能力。七、应急救援演习类222、型演习分为全面演习、组合演习和单项演习。可在场区也可在场外进行。演习既可由公司单独进行，以指挥、通信联络为主要内容，也可由应急救援专业队伍进行演练。(1)单项演习。是为了熟练掌握应急操作或完成某种特定任务所需的技能。是在完成对基本知识的学习以后才进行的。根据不同事故应急的特点，单项演习的大体内容有：a通信联络、通知、报告程序演练；b人员集中清点、装备及物资器材到位（装车）演练；c化学侦察动作演练：对事故发生区边界确认行动，对危害区边界变化情况时判定行动，对滞留区地点及危害程度侦察等；d防护行动演练：指导公众隐蔽与撤离，通道封锁与交通管制，疏散人员接待中心的建立，特殊人群的行动安排，保卫重要目标223、与街道巡逻的演练等；(2)组合演习。是为了发展或检查应急组织之间及其与外部组织之间的相互协调性而进行的演习。主要演习可涉及各种组织，各机动侦察组之间的任务分工及协同方法的实际检验等。(3)全面演习。是应急预案内规定的所有任务单位或其中绝大多数单位参加的全面检查执行预案可能性的演习。主要目的是验证各应急救援组织的执行任务能力，检查他们之间相互协调能力，检验各类组织能否充分利用现有人力、物力来减小事故后果的严重度及确保公众的安全与健康。八、编制演练方案明确演练的课题、队伍、内容、范围、组织、评估和总结等。定期组织应急预案演练。组织相关人员开展应急处置、救援演练和专项演练。演练要从实战角度出发，切实224、提高应急救援能力，深入发动和依靠职工群众，普及运输安全知识和技能。九、总结各专业应急救援体系管理部门、各应急救援指挥机构、救援基地、救援队伍和救援人员都应定期开展针对性的演习，演习的具体形式可以是桌面演习、功能演习和全面演习，演习过程中应安排专人对演习过程的不足进行评价和记录，并在事后进行总结，及时发现并解决预案、资源、程序、能力、协同应急等方面存在的不足，持续提高应急能力。安全生产管理组织管理体系、人员资格管理制度1建筑施工企业应以安全生产责任制为核心，建立健全安全生产管理制度。 2建筑施工企业应建立安全生产教育培训、安全生产资金保障、安全生产技术管理、施工设施、设备及临时建（构）筑物的安全225、管理、分包（供）安全生产管理、施工现场安全管理、事故应急救援、生产安全事故管理、安全检查和改进、安全考核和奖惩等制度。 3建筑施工企业的各项安全管理制度应明确规定以下内容： (1) 工作内容； (2 )责任人（部门）的职责与权限； (3)基本工作程序及标准。 4建筑施工企业安全生产管理制度在企业生产经营状况、管理体制、有关法律法规发生变化时，应适时更新、修订完善 安全生产管理组织和责任体系 5建筑施工企业必须建立和健全安全生产组织体系，明确各管理层、职能部门、岗位的安全生产责任。 6建筑施工企业安全生产管理组织体系应包括各管理层的主要负责人，专职安全生产管理机构及各相关职能部门，专职安全管理及226、相关岗位人员。 7建筑施工企业安全生产责任体系应符合下列要求： 1.1建筑施工企业应设立由企业主要负责人及各部门负责人组成的安全生产决策机构，负责领导企业安全管理工作，组织制定企业安全生产中长期管理目标，审议、决策重大安全事项。1.2各管理层主要负责人中应明确安全生产的第一责任人，对本管理层的安全生产工作全面负责。 1.3各管理层主要负责人应明确并组织落实本管理层各职能部门和岗位的安全生产职责，实现本管理层的安全管理目标。 1.4 各管理层的职能部门及岗位负责落实职能范围内与安全生产相关的职责，实现相关安全管理目标。 1.5各管理层专职安全生产管理机构承担的安全职责应包括以下内容： 1）宣传和227、贯彻国家安全生产法律法规和标准规范； 2）编制并适时更新安全生产管理制度并监督实施； 3）组织或参与企业生产安全相关活动； 4）协调配备工程项目专职安全生产管理人员； 5）制订企业安全生产考核计划，查处安全生产问题，建立管理档案； 8建筑施工企业各管理层、职能部门、岗位的安全生产责任应形成责任书，并经责任部门或责任人确认。责任书的内容应包括安全生产职责、目标、考核奖惩规定等。 安全生产教育培训 1建筑施工企业安全生产教育培训应贯穿于生产经营的全过程，教育培训包括计划编制、组织实施和人员资格审定等工作内容。 2建筑施工企业安全生产教育培训计划应依据类型、对象、内容、时间安排、形式等需求进行编制。228、 3安全教育和培训的类型应包括岗前教育、日常教育、年度继续教育，以及各类证书的初审、复审培训。 4建筑施工企业新上岗操作工人必须进行岗前教育培训，教育培训应包括以下内容 1.1 安全生产法律法规和规章制度； 1.2 安全操作规程； 1.3 针对性的安全防范措施； 1.4 违章指挥、违章作业、违反劳动纪律产生的后果； 1.5 预防、减少安全风险以及紧急情况下应急救援的基本措施。 5建筑施工企业应结合季节施工要求及安全生产形势对从业人员进行日常安全生产教育培训。 6建筑施工企业每年应按规定对所有相关人员进行安全生产继续教育，教育培训应包括以下内容： 2.1 新颁布的安全生产法律法规、安全技术标准、229、规范、安全生产规范性文件 2.2 先进的安全生产管理经验和典型事故案例分析； 7 企业的下列人员上岗前还应满定下列要求： 3.1 企业主要负责人、项目负责人和专职安全生产管理人员必须经安全生产知识和管理能力考核合格，依法取得安全生产考核合格证书； 3.2企业的技术和相关管理人员必须具备与岗位相适应的安全管理知识和能力，依法取得必要的岗位资格证书； 3.3 特种作业人员必须经安全技术理论和操作技能考核合格，依法取得建筑施工特种作业人员操作资格证书。 8建筑施工企业应及时统计、汇总从业人员的安全教育培训和资格认定等相关记录，定期对从业人员持证上岗情况进行审核、检查。 1、建立健全“安全组织机构”是230、安全生产有序推进的根本保证。安全组织机构在企业安全生产的管理中是一项最基本的也是最重要的工作，组织机构的设置要遵守中华人民共和国安全生产法的规定，也就是说企业第一责任人同时也是安全生产的第一责任人负责安全工作重大问题的组织研究和决策。机构第二内容就是主要安全的负责人负责企业的安全生产管理工作。机构的第三个内容是企业安全职能部门，施工企业的性质决定必须设立安全职能部门，负责日常安全生产工作管理监督和落实。安全组织机构的设置应体现高效精干，既有较强的责任心又有一定的吃苦精神;既有较丰富的理论知识、法律意识又有丰富的现场实际经验;既有一定的组织分析能力又有良好的道德修养。也就是说安全机构不能是框架，231、不能是迫于形式要求的一个设置机构。组织机构要对国家法律、法规知识了解掌握;并贯穿到基层中去;负责修订和不断完善企业的各项安全生产管理制度;负责组织学习、培训企业在职人员安全管理知识和实际操作技能;负责监督、检查、指导企业的安全生产执行情况;负责查处企业安全生产中违章、违规行为;负责对事故进行调查分析及相应处理。在组织机构建立完善的同时，层层建立安全生产责任制，责任制要浑入到单位、部门和岗位。 2、建立健全“安全规章制度”是安全生产有效运行的有力支撑。安全规章制度是安全管理的一项重要内容，俗话说，没有规矩不成方圆，在企业的经营活动中实现制度化管理是一项重要课题，安全制度的制定依据要符合安全法律和232、行业规定，制度的内容齐全、针对性强， 企业的安全生产制度应该体现更具有实效性和可操作性反映企业性质面向生产一线贴近职工生活，让职工体会并理解透彻。一部合理、完善、具有可操作性的管理制度，有利于企业领导的正确决策，有利于规范企业和企业职工行为，有利于指导企业生产一线安全生产的实施，提高职工的安全意识，加强企业的安全管理最终实现杜绝或减少安全事故的发生，为企业的生产经营和生存与发展奠定良好的基础。 应当认识到，当前施工建筑企业所面临的安全生产形势异常严峻，安全生产工作要想抓出实效、抓出成果，尚需做长期、艰苦的工作。因此，各级人员必须牢固树立“安全责任重于泰山”的观念，增强搞好安全生产的责任感和紧迫233、感，以“三个代表”、“科学发展观”为重要指导思想，不断建立健全安生产组织机构及规章制度，为保证安全生产夯实基础。 3、建立健全“奖励激励机制”是调动员工主观能动性的有力工具。安全生产奖罚机制和企业制定的其他奖罚制度一样，目的在于奖勤罚懒、奖优罚劣。企业的安全工作是一项重要的工作，是关系到企业生存的大事。安全工作做不好，企业遭受损失、职工生命受到威胁，所以对那些管理混乱、无视安全生产、违规指挥、违规操作、有禁不止、有令不行的单位和个人按制度和规定给予处理。后果严重的按照安全生产法律法规程序予以严惩。同时对那些认真贯彻执行国家有关安全方针、政策、法规规定;在改善劳动条件及防止工伤事故和职工危害做出234、显著成绩;消除事故隐患、避免重大事故发生;发生事故积极抢救 并采取措施能防止事故扩大;以及提出重要建议，有科研成果成绩显著的先进单位及个人应“塑典推优”，在给予物质奖励的同时还应加大宣传报道工作，积极积极营造良好的安全生产氛围，倡导安全生产先进文化。从正反两个方面着手，奖惩两个角度切入，充分运用、发挥出经济杠杆的作用，将参建干部员工的经济利益与安全职责挂钩，充分调动其安全生产积极性，做到安全生产人人有责、人人负责、人人尽责，逐步实现“要我安全”到“我要安全”理念的转变，使安全生产工作逐步走向正规化、制度化管理。安全帽、反光马甲管理制度为了在作业人员受到物体的冲击或挤压时，能更好的发挥安全帽的保235、护作用，减少冲击力以消除或减轻对人体头部的伤害，使得安全帽能够发挥应有的作用，和保证夜间施工时施工人员的安全特制定以下制度。一、适用范围 本制度适用于项目部所有需要配备安全帽、反光马甲的全部员工，安全帽、反光马甲的采购、验收、保管、发放、使用、更换、报废等全过程的管理。二、职责1. 项目部材料员和安全员负责对安全帽、反光马甲的购买、验收。2. 项目部仓库管理员负责安全帽、反光马甲的保管、发放、登记、更换。3. 各施工主管负责教育员工正确佩戴安全帽、反光马甲，凡是不懂得安全帽、反光马甲使用和防护性能者，不准上岗操作。4. 安全员负责指导、检查职工在作业时正确使用安全帽、反光马甲，若发现劳动防护用236、品穿戴移位应立即纠正。三、安全帽、反光马甲的购买安全帽采购由项目部材料员具体负责。保质保量，各项技术指标均应符合GB-2811-81国标。采购人员应对安全帽的质量把关，对粗制滥造、质量低劣的产品应予拒绝。反光马甲的采购由安全员负责，款式要符合公司的统一规定四、安全帽、反光马甲的验收 安全帽采购回来后必须经过专职安全员检查并报验监理单位验收合格后才能使用，进场时查验是否具备合格证、厂家检验报告，是否附有永久标识。反光马甲要检查其款式颜色是否合格，反光条的反光效果是否合格。不合格的安全防具用品一律不准进入施工现场。五、安全帽反、光马甲的保管1、项目部对所有合格入库的安全帽，应妥善保管，避免受挤压；237、避免存放在酸、碱、高温、日晒、潮湿等场所；更不可和硬物放在一起，按先进先出的原则，防止过期的安全帽发放到劳动者手中。反光马甲要分类整齐摆放，款式和新旧要分开。要及时更新库存数量。2、经发放出去的安全帽、反光马甲，由领取人自行负责保管。3、项目部应设置安全防护用品统一的存放位置（管理人员和工人都必须设置），每天施工结束时统一位置存放。六、安全帽、反光马甲的发放1、安全帽、反光马甲要备存部分于大门口保安室，供外来学习、参观、视察人员进入现场时使用, 退场时并如数返回，如丢失由借用单位同办公室交涉解决。2、管理人员安全帽为白色，反光马甲为黄色、拉链扣、右胸前代兜的。机电、水暖作业人员安全帽颜色为蓝颜238、色，钢结构人员为红色，其它人员安全帽为橘黄颜色；除管理人员外其余所有人员的反光马甲均为黄色、魔术贴扣，不代兜的款式。外来人员为白颜色标有VIP字样，反光马甲与管理人员相同。3、各施工管理人员协助仓库管理人员配发和待分配安全帽、反光马甲事宜。4、项目部所有人员按上一条规定每人发给一顶安全帽、一件反光马甲，一经发放即归个人保管使用不得私自转借或售卖与他人使用；发放情况应设立管理台帐，详细登记发放日期、数量及使用情况。七、安全帽的使用 1. 安全帽是职工个人重要的安全防护用品。进入施工现场的所有人员，都必须按要求正确佩戴安全帽。作业中不得将安全帽脱下，搁置一旁，或当坐垫使用。2. 进入施工现场时，必239、须戴好安全帽（国家或行业有特殊规定的除外；特殊作业或劳动，采取措施后可保证人员头部不受伤害并经过安监部门批准的除外）。3. 严禁在上方有落物危险的禁止区域内工作、行走或休息。 4. 严禁使用基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准、下颚带与帽壳不相连接、无帽内垂直净空间、受过重击、退色、有裂纹、超过使用期限等不合格的安全帽。 5、国家标准中规定佩戴安全帽的高度，为帽箍底边至人头顶端（以试验时木质人头模型作代表）的垂直距离为8090mm。国家标准对安全帽最主要的要求是能够承受5000N的冲击力。6、正确使用安全帽，要扣好帽带、戴正、帽带系紧，帽箍的大小应根据佩戴人的头型调整箍紧，保证各种状态240、下不脱落；安全帽的帽沿，必须与目视方向一致，不得歪戴和斜戴，调整好帽衬间距（一般约4050mm），帽衬不得经易松脱或颠动摇晃。7、领取安全帽时应及时检查，发现有缺衬缺带或破损的安全帽应立即更换，不准使用有安全隐患的安全帽。8. 严禁用安全帽充当器皿使用。9. 严禁用安全帽当坐垫使用。10、严禁随意改变安全帽的任何结构。11、不得私自在安全帽上乱涂乱画或粘贴图文。12. 安全帽人手一个，不得私自借与他人使用。13. 安全帽的使用期：按出厂日期3年后更换，由公司项目部为管理人员、班组长建立发放档案，到3年期以旧换新。八、反光马甲的使用1、反光马甲是职工个人重要的安全防护用品。进入施工现场的所有人员241、，都必须按要求正确佩戴反光马甲。作业中不得将反光马甲脱下，搁置一旁，敞怀或当坐垫甚至抹布使用。2、进入施工现场必须正确穿着反光马甲，不分工种和级别任何进入施工现场的人员都必须穿反光马甲。3、反光马甲在夜间施工时，有灯光照在上面时反光条会反射出亮光警示来人或车辆前方有人。4、反光马甲的穿着也是企业文化的一种表现，他能体现出企业的正规化管理。所以即使是白天也要穿着反光马甲。所有人员的安全防护用品在使用完后必须统一整齐排放不得随手乱扔乱放以免丢失及损坏。九、安全帽、反光马甲的更换1. 安全帽、反光马甲应记入安全用品台帐。安全帽、反光马甲丢失或损坏时，应及时到项目部办理领取或置换手续，因保管和使用不当242、造成的丢失或损坏，应比照其采购价格给予考核，重新领取。2、项目部所有发放到个人手里的物品（除消耗品外）如需二次领取必须以旧换新，否则不予发放，如有特殊原因须说明情况并经项目经理签字同意后再予发放。十、报废1、安全帽过期、内衬损坏、出现裂痕、缓冲垫损坏、磨损严重以及其它情况影响防护效能的，要及时以旧换新，项目部回收报废安全帽，统一处理。如发现使用旧安全帽者按照违章进行考核曝光罚款。2、反光马甲如破损严重或有油污等污损严重的，影响美观和反光效果的应将其做报废处理不得使用。十一、处罚办法 为加强本制度的执行和尽快规范安全防护用品的使用将执行以下处罚规定 1、如发现违背本制度的行为如：私自将个人安全防护用品转借或售卖与他人的一经发现一次处罚人民币100元（当事双方各100元） 2、发现安全帽不按规定正确佩戴的（各工种不按规定颜色佩戴）发现一次处罚人民币100元（发放人、项目经理各100元） 3、将安全帽当器皿和坐垫使用的发现一次处罚人民币50元、第二次处罚人民币100元，以此类推。 4、发现将安全防护用品随手乱扔乱放的一次处罚人民币50元。 5、发现穿着反光马甲时敞怀或当抹布使用的一次处罚人民币50元。