1、计算机中心主任职务说明书岗位名称计算机中心主任岗位编号所在部门计算机中心岗位定员1直接上级主管副总工资等级直接下级系统维护员岗位分析日期本职： 全面主持计算机中心的各项工作职责与工作任务: 职责一职责表述：制定公司的各项计算机管理制度和计算机中心的工作计划，并组织实施工作结果分送单位工作任务制定公司的各项计算机管理制度，督促各部门遵照执行计算机管理制度各部门制定计算机中心的工作计划，并组织实施工作计划主管经理职责二职责表述：全面主持计算机中心的各项日常工作工作结果分送单位工作任务组织实施软硬件及用户数据维护维护登记表主管经理组织公司软件的开发与推广应用本部门人员管理工作任务登记表部门人员职责三2、职责表述： 计算机中心建设及应用推广工作结果分送单位工作任务有关计算机中心的发展规划中心发展规划主管经理计算机中心设备规划、更新职责四职责表述：公司内部网络建设工作结果分送单位工作任务内部网络建设的规划、方案设计内部网络建设规划主管经理内部网络建设的具体实施内部网站的建设及维护职责五职责表述：负责公司计算机软硬件购置、更新管理工作结果分送单位工作任务负责制定公司计算机软硬件购置、更新规划审核公司各单位、部门计算机软硬件购置、更新计划购置、更新计划主管经理负责公司计算机软硬件的购置设备帐主管经理职责六职责表述：组织协助项目部的计算机管理工作工作结果分送单位工作任务组织指导、协助项目部的计算机网络3、铺设、连接工作组织为项目部提供其它技术支持职责七职责表述：其它工作工作结果分送单位工作任务组织实施有关人员的计算机技能培训组织协助企业发展部进行网络宣传工作职责八职责表述：完成领导交办的其它事项权力： 权限一: 对设备的采购、更新的建议权和审核权权限二：对质量、保密、安全等规定的执行权权限三：对下属人员的工作分配权权限四：对下属人员的考评权工作协作关系： 内部协调关系公司各部门外部协调关系设备供应商所需记录文档：公司文件、设备帐、维护登记表、任务登记表、工作计划及总结任职资格：教育水平本科或具有中级以上职称专业计算机应用、信息管理经验具备至少2-3年计算机、网络、软硬件设备维护管理与操作使用经4、历知识熟悉计算机、网络，软硬件设备维护管理与操作使用；较强的英语阅读能力具备组织管理、质量、安全、保密方面的知识技能技巧管理技能、英语应用、计算机、网络、软硬件设备维护管理与操作使用培训经历信息安全技术工作条件及其它使用工具设备计算机、网络设备、办公工具等工作环境干净、整洁的办公室工作时间特征工作时间较为规律，公司有施工项目时可能出差备注： 经理办公室主任职务说明书岗位名称经理办公室主任岗位编号公司在部门经理办公室岗位定员1直接上级主管副总经理工资等级直接下级法律事务专员、行政秘书、行政文书、小车司机、电话员、打字文印、档案管理、事务员岗位分析日期本职： 全面主持经理办公室的各项工作职责与工作5、任务: 职责一职责表述：负责公司行政管理总协调、督办等工作工作结果分送单位工作任务负责会议决定、领导批示和授意的实施负责对上级和公司领导决定的重要事项进行催办、督查监督检查公司决策和规章制度的贯彻执行情况，及时向领导反馈并提出建议职责二职责表述：组织和参与制定公司有关制度、计划、文件等工作结果分送单位工作任务组织和参与制定公司有关规章制度参与制定公司中长期规划组织起草公司工作目标、计划、总结，以及要求起草的其它文件各种材料总经理职责三职责表述：负责信息的综合管理工作结果分送单位工作任务主持公司内外政策、政务信息的综合、汇总和分析，给公司领导提供客观反馈与建议政务信息总经理负责公司内外部信息及政6、务信息之间的传递工作职责四职责表述：本部门内部管理工作结果分送单位工作任务制定本部门工作计划并贯彻实施工作计划部门留存选拔、配备、评价下属人员，组织内部人员的培训负责内部人员工作的分配职责五职责表述：负责会议的组织，对外的联络、接待工作结果分送单位工作任务负责公司有关会议的召集、组织和督办会议纪要有关人员负责组织承担重要来宾、重要会议及大型庆典的接待、安排、协调工作代表公司与外界有关部门和机构保持联络，建立良好的合作关系职责六职责表述： 负责法律事务工作工作结果分送单位工作任务对公司各种合同提供法律方面的支持组织普法工作，提供必要的法律咨询职责七职责表述： 负责公司标准化管理工作工作结果分送单7、位工作任务负责组织公司管理标准、工作标准的编制和修订工作负责组织公司标准化委员会的日常工作负责检查和考核标准的执行情况职责八职责表述：其它日常工作工作结果分送单位工作任务协调与上级主管部门、内部单位、地方政府部门的工作关系各类报告请示的审核处理 调配所辖车辆经公司领导授权，代表公司领导处理授权公务组织办公用品的采购、管理与分发发放纪录部门留存职责九职责表述：完成领导交办的其它事项权力： 权限一：为公司领导决策提供建议权限二：对布置的工作有监督检查权及命令整改权权限三：对本公司各类文件、制度、政策、管理的建议权权限四：根据法规和公司内制度对有关事项是否合法或合理的审定权权限五：对全公司行政管理工8、作的督办权权限六：对下属员工开展各项业务工作的监督指导权权限七：对直接下级岗位调配的建议权、任命权和奖惩建议权工作协作关系： 内部协调关系公司各部门、项目部、专业公司外部协调关系主管部门、兄弟单位、相关业务单位公司需记录文文件：汇报文件或报告、公司文件 、工作总结 、通知、信函任职资格：教育水平大学或具有中级以上职称专业行政管理、中文、企业管理等经验2-3年相关工作经验知识熟悉企业管理、行政管理、保密、国家有关的政策法规等有关知识了解法律，人力资源管理、公共关系管理等有关知识具备计算机应用知识、较高的公文写作水平技能技巧 管理技能、办公软件、人际交往与协调、表达能力 培训经历 人际关系培训 公文写作 有关法律（保密法、知识产权法、刑法）工作条件及其它使用工具设备计算机、电话、档案柜工作环境独立办公室 工作时间特征工作时间不固定，经常加班备注：