房地产公司行政人事管理制度汇编（共29套打包）

石家庄公司组织手册人力资源及行政部2015 年 4 月目录一、组织结构设计原则与工作目标.3（一）报建办公室.3（二）营销中心.3（三）项目管理中心.4（四）成本及采购管理部.4（五）财务部.5（六）人力资源及行政部.5三、公司职能构成.5四、城市公司组织结构图.6五、城市公司职能岗位图.7六、职位设置及人员编制. 错误！未定义书签。错误！未定义书签。（一）非营销体系职位设置及编制. 错误！未定义书签。错误！未定义书签。（二）营销中心职位设置及编制. 错误！未定义书签。错误！未定义书签。（一）决策及决策支持层.11（二）职能经理及人事行政工作手册人事行政工作手册文件编号：文件编号：HDGJHDGJW W001001文件版号：文件版号：B2B2编编 制制 人：人：审审 核核 人：人：批批 准准 人：人：生效日期：二生效日期：二 OOOO 四年十一月十日四年十一月十日东阳市长春藤物业服务有限公司东阳市长春藤物业服务有限公司工作手册编 号HDGJW001001名称定岗定编管理规定定岗定编管理规定版 本B修改状态2生效期2008/06/01页码1/11.各部处每年末根据本部处实际工作状况和需要，提出本部处岗位设置、人员编制的修改意见，编制本部处下年度组织构架图，确定工作岗位和人员编制，报总 哈尔滨中天富城房地产开发有限公司 人事管理制度 目 录 第一篇 聘用管理制度 5 第一章 聘用原则 5 第二章 聘用程序 5 第三章 录用方式 5 第四章 面试权限 5 第五章 岗位录用审批权限 6 第六章 入职指引 6 第二篇 试用期员工管理制度 7 第一章 总则 7 第二章 范围 7 第三章 试用周期 7 第四章 试用期员工考核 7 第五章 试用期转正 7 试用期员工评估管理办法 8 第一章 总则 8 第二章 范围 8 第三章 考评周期 8 第四章 考核形式 8 第五章 考评项目及内容 9 第六章 评分 行政人事管理制度手册行政人事管理制度手册 目目 录录 1. 1. 行政人事部组织架构及人员编制行政人事部组织架构及人员编制 . .组织结构组织结构 . .人员编制人员编制 2. 2. 管辖范围管辖范围 3. 3. 岗位职责岗位职责 3.1 行政人事经理岗位职责 3.2 行政人事主管岗位职责 3.3 行政人事助理岗位职责 3.4 物资采购员岗位职责 3.5 仓库管理员岗位职责 3.6 宿舍管理员岗位职责 4. 4. 工作规程工作规程/ /制度制度 4.1 行政管理工作规程 4.1.1 公文处理工作规程 4.1.2 印章管理工作规程 4.1.3 保密管理工作规程 4.1.4 档案管理工作规程 4.1.5 固部部门门名名称称：行行政政管管理理部部 综综合合办办公公室室 注：KPI是关键绩效指标，侧重于客观定量结果；GS是指工作目标设定，侧重于无法客观量化的过程。 维维度度类类别别指指标标名名称称指指标标说说明明评评价价标标准准数数据据来来源源考考核核周周期期 财财务务 KPI 公司净利润 公司当期净利润与个人业绩挂 钩 (实际净利润/目标净利润)100财务报表年 本部门行政费用控制率 （实际支出/部门预算）100 ,控制本部门行政费用 控制率大于目标值时，每增加1，该项指标扣 10分；超出5时，该项指标得分为0；控制率低 于目标值时，每人 力 资 源 部 管 理 制 度 大厂回族自治县 春和房地产开发有限公司 目 录 第一章 总则 ----------------------------------------------------------- 2 第二章 招聘 ----------------------------------------------------------- 2 第三章 培训 -----------------------------------------------------------7 第四章 人事变动管理 -----------------------------------------------9 第五章 考勤管理 -----------------------------------------------------13 第六章 薪资福利及薪金福利柘城兴商置业有限公司 行政后勤管理制度 行政后勤管理制度 有效期：2014 年 4 月-201X 年 X 月 （总本） 起草人： _ 复核人： _ 签发人： _ 二 O 一四年四月制 柘城兴商置业有限公司 行政后勤管理制度 目 录 一、 会议及报表提交管理制度-2 二、 文书管理制度-3 三、 印章管理细则-4 四、 档案管理制度-6 五、 图书管理制度-11 六、 差旅管理制度-12 七、 招待费管理办法-14 八、 司机车辆管理细则-15 九、 电话费管理办法-19 十、 门卫管理制度-20 十一、 物资采购管理制度-21 十二、 劳保用品管理管理制度-23 十三、 食堂管理制度-25 十武汉武汉 xxxx 房地产开发公司房地产开发公司人事行政管理手册人事行政管理手册版版 本本 号：号：发布日期：发布日期：发放编号：发放编号：持持 有有 者：者：武汉武汉 xxxx 房地产开发有限公司房地产开发有限公司目目录录管理架构.11各部门职能.12一、人事行政部.12二、开发部. 13三、工程部. 14四、合同预算部.15五、财务部. 16六、市场部. 17七、物业管理.18岗位职责.19一、总经理. 19二、副总经理（工程总监）.21三、副总经理（营销总监）.23四、人事行政部.25人事行政经理.25行政主任. 26前台文员. 27五、开发部. 30开发部经理. 30 人事行政管理制度汇编人事行政管理制度汇编 编写说明编写说明 1、本汇编所包含的任何条文和条款，由公司人事行政部负责解释。 2、本制度汇编一经批准下发，即为公司最高行动准则，公司所属员工必须严格 遵守执行。 3、本制度汇编在执行中，由于部门工作内容、职责的变化需要修订、增删汇编 中相关条款的，经公司领导批准后，由人事行政部统一进行修正。 4、本制度汇编作为内部文件其所有者为本公司，任何人不得以任何方式在公司 以外的场合出示。 人事行政部 20 xx 年 9 月 8 日 第一部分第一部分 人事行政部岗位职责人事行政部岗位职责 人事行政管理制度汇编人事行政管理制度汇编 编编 写写 说说 明明 1、本汇编所包含的任何条文和条款，由公司人事行政部负责解释。 2、本制度汇编一经批准下发，即为公司最高行动准则，公司所属员工必须严格 遵守执行。 3、本制度汇编在执行中，由于部门工作内容、职责的变化需要修订、增删汇编 中相关条款的，经公司领导批准后，由人事行政部统一进行修正。 4、本制度汇编作为内部文件其所有者为本公司，任何人不得以任何方式在公司 以外的场合出示。 人事行政部 20 xx 年 9 月 8 日 第一部分第一部分 人事行政部岗位职责人事行政部岗位职 公司规章制度 2012-00-00 石家庄xx洋房地产经纪有限公司 目 录 第一章 公司管理架构 第二章 入职指引 （一） 报到 （二） 试用与转正 （三） 须阅读材料 （四） 接受培训时间及内容 第三章 公司各部门工作职责、职能 (一) 行政部 (二) 财务部 (三) 策划部 (四) 销售部 第四章 员工基本守则 (一) 基本素质要求 (二) 基本操作要求 (三) 基本纪律 第五章 销售人员行为规范 (一) 仪容仪表 (二) 言行举止 (三) 保持好心情 第六章 项目现场管理制度 (一) 销售部人员日常具体工作要求： (本资料由三个皮匠管理资源文库整理收集（网址：） 福建龙旺房地产开发公司行政人事管理制度 行政人事部岗位说明书 一、行政人事经理 岗位说明书 岗 位 标 识 信 息 岗位名称 行政人事部经理 隶属部门 行政人事部 岗位编码 XZ01 岗位定员 1人 直接上级 董事长助理 直接下级 本部门员工 工 作 概 述 全面负责公司行政人事事务的管理，确保公司各项工作正常运作。 工 作 职 责 与 任 务 1、负责制订公司行政人事管理计划和实施； 2、监控公司办公经费的使用和费用审核； 3、负责制定完善的行政目录公司简介.3一、公司组织结构.4二、部门管理职责.51、财务管理部.52、行政人事部.63、市场企划部.74、质量管理部职责. 8、秩序维护部管理职责. 96、保洁部管理职责. 107、餐饮部职责.118、护工部管理职责. 12三、职务职责.131、公司总经理岗位职责. 132、公司副总经理岗位职责. 143、财务总监岗位职责. 154、行政人事部总监岗位职责.165、物业管理部总监（企划部）岗位职责.176、物业管理部总监（质管部）岗位职责.187、秩序维护部总监岗位职责.198、保洁部总监.209、餐饮部总监岗位职责. 2110、护工部总监.22四、行政办公管理制度. 23